年収800万円以上／サーバーエンジニア（運用・保守系）の求人・転職情報
701件中の1〜50件を表示
SOMPOホールディングス株式会社
仕事内容
【配属部門のミッション・業務概要】
デジタル技術・ノウハウを活用した既存事業の推進および新規事業創出を通じ、グループ利益への貢献やグループのデジタルトランスフォーメーション（DX）の実現、更には社会価値創出を果たす。
業務概要としては、グループ主要事業に関連するデータをベースとした価値創出を実現するリアルデータプラットフォームの構築、グループ内の各種データ活用案件に係る企画・データ分析・ビジネス活用、データ分析基盤構築、データ人材育成等がある。
【当該ポジションのミッション】
本ポジションでは、当社グループが保有するデータ資産を最大限に活用するため、システム企画、要件定義、設計の実施、およびデータマネジメント／データガバナンスの分野に従事します。ウォーターフォール型／アジャイル型／ハイブリッド型など様々な開発があり上流工程の対応や企画・開発業務、稼働後の運用品質向上に向けた運用設計対応など、多岐にわたる活動を主体的にリードいただきます。
【主な業務内容】
上流工程から下流工程まで幅広く担当します。
【具体的な業務内容】
・データ活用・分析基盤の現状分析、グランドデザイン立案、ロードマップ策定
・クラウド等を組み合わせたアーキテクチャの検討、設計、レビュー
・プロジェクトマネジメント（プロジェクト推進における課題抽出・対応方針策定・外部パートナー、グループ会社・関連部門との折衝・実行、ベンダーマネジメント含む）
・運用設計、セキュリティ設計
※業務範囲は保険分野だけでなく、介護・ヘルスケア、モビリティ等の当社グループの事業領域全般となります。
デジタル技術・ノウハウを活用した既存事業の推進および新規事業創出を通じ、グループ利益への貢献やグループのデジタルトランスフォーメーション（DX）の実現、更には社会価値創出を果たす。
業務概要としては、グループ主要事業に関連するデータをベースとした価値創出を実現するリアルデータプラットフォームの構築、グループ内の各種データ活用案件に係る企画・データ分析・ビジネス活用、データ分析基盤構築、データ人材育成等がある。
【当該ポジションのミッション】
本ポジションでは、当社グループが保有するデータ資産を最大限に活用するため、システム企画、要件定義、設計の実施、およびデータマネジメント／データガバナンスの分野に従事します。ウォーターフォール型／アジャイル型／ハイブリッド型など様々な開発があり上流工程の対応や企画・開発業務、稼働後の運用品質向上に向けた運用設計対応など、多岐にわたる活動を主体的にリードいただきます。
【主な業務内容】
上流工程から下流工程まで幅広く担当します。
【具体的な業務内容】
・データ活用・分析基盤の現状分析、グランドデザイン立案、ロードマップ策定
・クラウド等を組み合わせたアーキテクチャの検討、設計、レビュー
・プロジェクトマネジメント（プロジェクト推進における課題抽出・対応方針策定・外部パートナー、グループ会社・関連部門との折衝・実行、ベンダーマネジメント含む）
・運用設計、セキュリティ設計
※業務範囲は保険分野だけでなく、介護・ヘルスケア、モビリティ等の当社グループの事業領域全般となります。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・ITコンサル、SIer、事業会社でのSI経験３年（設計・実装フェーズの一定の経験）
・自ら課題を見つけ、改善活動やアウトプットを行った経験
・チームでの開発における協働経験
・コミュニケーション能力に優れた方
・新しい技術に対する好奇心とキャッチアップ能力
・論理的に課題を整理・解決できる力
・外部ベンダー管理に留まらず、自ら手を動かして課題解決・開発推進ができる方
【歓迎（WANT）】
・アジャイルまたはウォーターフォールのいずれかの開発経験
・DL・DWH・DM・ETLに関する知識・経験
・システム運用保守の経験
・クラウドを利用したプロジェクト経験（AWS/Azure/GCPいずれか）
・ITコンサル、SIer、事業会社でのSI経験３年（設計・実装フェーズの一定の経験）
・自ら課題を見つけ、改善活動やアウトプットを行った経験
・チームでの開発における協働経験
・コミュニケーション能力に優れた方
・新しい技術に対する好奇心とキャッチアップ能力
・論理的に課題を整理・解決できる力
・外部ベンダー管理に留まらず、自ら手を動かして課題解決・開発推進ができる方
【歓迎（WANT）】
・アジャイルまたはウォーターフォールのいずれかの開発経験
・DL・DWH・DM・ETLに関する知識・経験
・システム運用保守の経験
・クラウドを利用したプロジェクト経験（AWS/Azure/GCPいずれか）
従業員数
537名
（2024年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
537名
（2024年3月現在）
SOMPOホールディングス株式会社
仕事内容
【配属部門のミッション・業務概要】
デジタル技術・ノウハウを活用した既存事業の推進および新規事業創出を通じ、グループ利益への貢献やグループのデジタルトランスフォーメーション（DX）の実現、更には社会価値創出を果たす。
業務概要としては、グループ主要事業に関連するデータをベースとした価値創出を実現するリアルデータプラットフォームの構築、グループ内の各種データ活用案件に係る企画・データ分析・ビジネス活用、データ分析基盤構築、データ人材育成等がある。
【当該ポジションのミッション】
本ポジションでは、当社グループが保有するデータ資産を最大限に活用するため、システム企画、要件定義、設計の実施、およびデータマネジメント／データガバナンスの分野に従事します。ウォーターフォール型／アジャイル型／ハイブリッド型など様々な開発があり上流工程の対応や企画・開発業務、稼働後の運用品質向上に向けた運用設計対応など、多岐にわたる活動を主体的にリードいただきます。
【主な業務内容】
上流工程から下流工程まで幅広く担当します。
【具体的な業務内容】
・データ活用・分析基盤の現状分析、グランドデザイン立案、ロードマップ策定
・クラウド等を組み合わせたアーキテクチャの検討、設計、レビュー
・プロジェクトマネジメント（プロジェクト推進における課題抽出・対応方針策定・外部パートナー、グループ会社・関連部門との折衝・実行、ベンダーマネジメント含む）
・運用設計、セキュリティ設計
※業務範囲は保険分野だけでなく、介護・ヘルスケア、モビリティ等の当社グループの事業領域全般となります。
デジタル技術・ノウハウを活用した既存事業の推進および新規事業創出を通じ、グループ利益への貢献やグループのデジタルトランスフォーメーション（DX）の実現、更には社会価値創出を果たす。
業務概要としては、グループ主要事業に関連するデータをベースとした価値創出を実現するリアルデータプラットフォームの構築、グループ内の各種データ活用案件に係る企画・データ分析・ビジネス活用、データ分析基盤構築、データ人材育成等がある。
【当該ポジションのミッション】
本ポジションでは、当社グループが保有するデータ資産を最大限に活用するため、システム企画、要件定義、設計の実施、およびデータマネジメント／データガバナンスの分野に従事します。ウォーターフォール型／アジャイル型／ハイブリッド型など様々な開発があり上流工程の対応や企画・開発業務、稼働後の運用品質向上に向けた運用設計対応など、多岐にわたる活動を主体的にリードいただきます。
【主な業務内容】
上流工程から下流工程まで幅広く担当します。
【具体的な業務内容】
・データ活用・分析基盤の現状分析、グランドデザイン立案、ロードマップ策定
・クラウド等を組み合わせたアーキテクチャの検討、設計、レビュー
・プロジェクトマネジメント（プロジェクト推進における課題抽出・対応方針策定・外部パートナー、グループ会社・関連部門との折衝・実行、ベンダーマネジメント含む）
・運用設計、セキュリティ設計
※業務範囲は保険分野だけでなく、介護・ヘルスケア、モビリティ等の当社グループの事業領域全般となります。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・コンサルティングファームもしくは事業会社でフロントエンド、バックエンド問わずSI・サービス開発などのプロジェクト責任者またはプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを完遂した実務経験
・要件定義・基本設計・詳細設計・システム開発・構築経験を有すること（実務経験3年以上）
【歓迎（WANT）】
・ITアーキテクトとしてのシステム設計の経験
・DL・DWH・DM・ETL・BI等に関する知識・経験
・データガバナンスおよびデータマネジメントの経験（DMBOKの活用経験）
・システム運用設計の経験
・クラウドを利用したプロジェクト経験（AWS/Azure/GCPいずれか）
・モダンデータスタックの技術の知識・経験
・ID統合等の知見・経験
・技術に対する興味が深く、新しいことへチャレンジを行える方
・ビジネス課題の解決や顧客満足に対する高い意欲・モチベーション
・コミュニケーション力、論理的思考力
・コンサルティングファームもしくは事業会社でフロントエンド、バックエンド問わずSI・サービス開発などのプロジェクト責任者またはプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを完遂した実務経験
・要件定義・基本設計・詳細設計・システム開発・構築経験を有すること（実務経験3年以上）
【歓迎（WANT）】
・ITアーキテクトとしてのシステム設計の経験
・DL・DWH・DM・ETL・BI等に関する知識・経験
・データガバナンスおよびデータマネジメントの経験（DMBOKの活用経験）
・システム運用設計の経験
・クラウドを利用したプロジェクト経験（AWS/Azure/GCPいずれか）
・モダンデータスタックの技術の知識・経験
・ID統合等の知見・経験
・技術に対する興味が深く、新しいことへチャレンジを行える方
・ビジネス課題の解決や顧客満足に対する高い意欲・モチベーション
・コミュニケーション力、論理的思考力
従業員数
537名
（2024年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
537名
（2024年3月現在）
仕事内容
IHIの航空・宇宙・防衛事業領域（以下「空領域」）において、領域全体で共通利用されるICTインフラシステムの企画・計画から導入・展開、運用管理までを一気通貫で担うシステムエンジニア兼マネジメントポジションです。空領域では、複数拠点（豊洲・昭島・相馬・瑞穂・鶴ヶ島・呉2・横浜）の事務所および工場が連携し、高度な技術と品質が求められる事業を推進しています。これらを支える共通ICTインフラは、業務効率や生産性、さらには情報セキュリティやコンプライアンスを左右する重要な基盤であり、本ポジションはその中核を担います。当部署は、空領域内で共通的に利用されるネットワーク、各種サーバ、PC、タブレット端末等のICTインフラ全般について、新たな施策・システムの企画・計画、各拠点への導入・整備（展開）、安定稼働を支える運用管理を統合的に推進する役割を持っています。多拠点・多部署にまたがる多種多様な案件や導入プロジェクト、運用課題に対して、当部門はプロジェクトマネジメントと運用管理の両面からリードする立ち位置です。IHIエスキューブ（情報システム関係会社）や社外ベンダーと協力・連携しながら、空領域の事業を支えるICTインフラを継続的に高度化していくことがミッションとなります。
【業務内容】
（１） 共通ICTインフラの企画・計画
空領域で共通利用する情報通信インフラについて、現状の課題と将来の事業展開を踏まえたうえで企画・計画を行います。
・空領域各拠点（豊洲・昭島・相馬・瑞穂・鶴ヶ島・呉2・横浜）の業務実態・設備・運用状況の把握
・ネットワーク、サーバ、クライアント端末（PC・タブレット等）の標準化方針の検討
・全社IT施策・セキュリティ方針を踏まえた空領域向けの具体施策の立案
・多要素認証・生体認証など新たなセキュリティ技術の導入企画
・工場現場や防衛関連部門の業務制約を考慮した運用方式の設計
（２）システム導入・整備（展開）のプロジェクトマネジメント
企画・計画したICTインフラ施策を、各拠点・各部署に展開していく際のプロジェクト推進を担います。
・具体的な導入計画（スケジュール・体制・予算）の策定
・IHIエスキューブや社外ベンダーとの協業による設計・構築・試験の推進
・各拠点の業務部門（工場、生産部門、防衛関連部門など）との調整・折衝
・リスク分析および課題管理、ステークホルダーへの状況報告
・導入後の効果検証と次期改善施策の検討
（３） 運用管理・改善活動
導入したICTインフラおよび関連端末について、安定稼働を維持するための運用管理と継続的な改善を行います。
・ネットワーク、サーバ、クライアント端末の運用状況のモニタリングと障害対応
・アカウント管理、認証方式の運用設計・ルール策定
・セキュリティパッチ適用や脆弱性対応などの定常運用
・利用部門からの要望・課題の収集と対応方針の検討
・運用プロセスの標準化・効率化の推進
（４）情報セキュリティ施策の立案・展開
特にセキュリティ関連施策が多い領域であり、最新の技術・施策を空領域へ浸透させていく役割が求められます。
・多要素認証、パスワードレス認証（顔・指紋など）の導入計画・方式設計
・工場現場や防衛関連部門における運用上の制約・課題の整理
・現場への説明・教育を含めた展開戦略の立案・実行
・本社IT統括部門が策定する新セキュリティポリシーや基盤施策の空領域への適用・展開
・インシデント発生時の対応プロセス整備・改善
【アピールポイント】
当グループは、空領域全体のネットワークやサーバシステムといった大規模なICTインフラシステムの企画・計画から導入・運用管理までの業務に携わることができます。また、これらのICTインフラ整備の方針を決める司令塔の役割を担っています。空領域は全７拠点の事業所のネットワークと領域全体で１万台を超えるPCの台数規模を有しているため、システム規模は自ずと大型となり大規模システムの醍醐味を実感できます。扱っている機器もCiscoやVMWare、Oracleなど高度な専門性が必要とされるツールが多数扱っており、業務をつうじてこれらの技術・ノウハウを習得できます。また、実力次第では、将来的に空領域ICTインフラシステムの管理責任者を担える人財を目指せます。
平均残業時間：20時間 /月
フレックス可否：可
リモート勤務:可
出張：有 (国内各生産拠点への出張［年間6回程度］)
【業務内容】
（１） 共通ICTインフラの企画・計画
空領域で共通利用する情報通信インフラについて、現状の課題と将来の事業展開を踏まえたうえで企画・計画を行います。
・空領域各拠点（豊洲・昭島・相馬・瑞穂・鶴ヶ島・呉2・横浜）の業務実態・設備・運用状況の把握
・ネットワーク、サーバ、クライアント端末（PC・タブレット等）の標準化方針の検討
・全社IT施策・セキュリティ方針を踏まえた空領域向けの具体施策の立案
・多要素認証・生体認証など新たなセキュリティ技術の導入企画
・工場現場や防衛関連部門の業務制約を考慮した運用方式の設計
（２）システム導入・整備（展開）のプロジェクトマネジメント
企画・計画したICTインフラ施策を、各拠点・各部署に展開していく際のプロジェクト推進を担います。
・具体的な導入計画（スケジュール・体制・予算）の策定
・IHIエスキューブや社外ベンダーとの協業による設計・構築・試験の推進
・各拠点の業務部門（工場、生産部門、防衛関連部門など）との調整・折衝
・リスク分析および課題管理、ステークホルダーへの状況報告
・導入後の効果検証と次期改善施策の検討
（３） 運用管理・改善活動
導入したICTインフラおよび関連端末について、安定稼働を維持するための運用管理と継続的な改善を行います。
・ネットワーク、サーバ、クライアント端末の運用状況のモニタリングと障害対応
・アカウント管理、認証方式の運用設計・ルール策定
・セキュリティパッチ適用や脆弱性対応などの定常運用
・利用部門からの要望・課題の収集と対応方針の検討
・運用プロセスの標準化・効率化の推進
（４）情報セキュリティ施策の立案・展開
特にセキュリティ関連施策が多い領域であり、最新の技術・施策を空領域へ浸透させていく役割が求められます。
・多要素認証、パスワードレス認証（顔・指紋など）の導入計画・方式設計
・工場現場や防衛関連部門における運用上の制約・課題の整理
・現場への説明・教育を含めた展開戦略の立案・実行
・本社IT統括部門が策定する新セキュリティポリシーや基盤施策の空領域への適用・展開
・インシデント発生時の対応プロセス整備・改善
【アピールポイント】
当グループは、空領域全体のネットワークやサーバシステムといった大規模なICTインフラシステムの企画・計画から導入・運用管理までの業務に携わることができます。また、これらのICTインフラ整備の方針を決める司令塔の役割を担っています。空領域は全７拠点の事業所のネットワークと領域全体で１万台を超えるPCの台数規模を有しているため、システム規模は自ずと大型となり大規模システムの醍醐味を実感できます。扱っている機器もCiscoやVMWare、Oracleなど高度な専門性が必要とされるツールが多数扱っており、業務をつうじてこれらの技術・ノウハウを習得できます。また、実力次第では、将来的に空領域ICTインフラシステムの管理責任者を担える人財を目指せます。
平均残業時間：20時間 /月
フレックス可否：可
リモート勤務:可
出張：有 (国内各生産拠点への出張［年間6回程度］)
求める経験 / スキル
【必須要件】
■事業会社あるいはSIerにおけるICTインフラ（ネットワーク、サーバ、PC等）のSE業務経験
■ICTインフラシステムの導入展開業務のプロジェクトマネジメント経験
■事業を支えるICTインフラを、専門技術で高度化したいというマインドをお持ちの方
【歓迎要件】
■ICTインフラ構築および運用の組織マネジメント経験
【求める人財像】
■IT業務全般およびICTインフラ系の要素技術（PC、サーバ、通信ネットワーク）に強い興味を持ち、より良いシステムの構築意欲が強い人。 また、既存システムやセキュリティ、予算等の条件下においても、最善の解決策を提案・評価し、実際に問題解決できる方。
■技術進化や事業環境の変化が激しい中、多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションを図りながら、課題設定と挑戦に主体的に取り組める方。
■事業会社あるいはSIerにおけるICTインフラ（ネットワーク、サーバ、PC等）のSE業務経験
■ICTインフラシステムの導入展開業務のプロジェクトマネジメント経験
■事業を支えるICTインフラを、専門技術で高度化したいというマインドをお持ちの方
【歓迎要件】
■ICTインフラ構築および運用の組織マネジメント経験
【求める人財像】
■IT業務全般およびICTインフラ系の要素技術（PC、サーバ、通信ネットワーク）に強い興味を持ち、より良いシステムの構築意欲が強い人。 また、既存システムやセキュリティ、予算等の条件下においても、最善の解決策を提案・評価し、実際に問題解決できる方。
■技術進化や事業環境の変化が激しい中、多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションを図りながら、課題設定と挑戦に主体的に取り組める方。
従業員数
28,237名
（2024年3月末）
勤務地
東京都
想定年収
1,100 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
28,237名
（2024年3月末）
ダイキン工業株式会社
仕事内容
【担当業務】
■先進IT技術を活用した業務改革企画（IT創発）
・IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画～プロジェクト実行までを推進していただきます。
・AI、IoTなどの最新の技術トレンド（技術、事例）とダイキン工業全社の課題を掛け合わせ、全社横断での業務改革やビジネス革新の構想立案、ITを活用した解決策の提示、事業部門やコーポレート部門、部門ITグループなど関連部門を巻き込んでの実行をリードしていただきます。
【使用ツール】
機械学習（Python）、生成AI（プロンプトエンジニアリング、RAG）、データ分析（PowerBI、Tableau）、RPA、VR/AR、クラウド（AWS、GCP、Azure） 等
【ポジション・立場】
IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画～プロジェクト実行までを推進して頂きます。
【仕事のやりがい】
モノづくりからコトづくりへシフトする当社において、事業に対してより直接的に貢献する「攻め」のIT部門を目指して活動しています。事業部門やR&D部門、グローバル拠点とも連携し、最新技術を活用した業務改革テーマを企画・推進しています。
社内外と広く連携し、最新技術や他社事例などの探索から、テーマの企画・提案、アジャイルアプローチでのPoC（価値検証）まで、一連のプロセスを主体的に実行できるポジションです。
■先進IT技術を活用した業務改革企画（IT創発）
・IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画～プロジェクト実行までを推進していただきます。
・AI、IoTなどの最新の技術トレンド（技術、事例）とダイキン工業全社の課題を掛け合わせ、全社横断での業務改革やビジネス革新の構想立案、ITを活用した解決策の提示、事業部門やコーポレート部門、部門ITグループなど関連部門を巻き込んでの実行をリードしていただきます。
【使用ツール】
機械学習（Python）、生成AI（プロンプトエンジニアリング、RAG）、データ分析（PowerBI、Tableau）、RPA、VR/AR、クラウド（AWS、GCP、Azure） 等
【ポジション・立場】
IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画～プロジェクト実行までを推進して頂きます。
【仕事のやりがい】
モノづくりからコトづくりへシフトする当社において、事業に対してより直接的に貢献する「攻め」のIT部門を目指して活動しています。事業部門やR&D部門、グローバル拠点とも連携し、最新技術を活用した業務改革テーマを企画・推進しています。
社内外と広く連携し、最新技術や他社事例などの探索から、テーマの企画・提案、アジャイルアプローチでのPoC（価値検証）まで、一連のプロセスを主体的に実行できるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須条件】以下の経験をお持ちの方
・製造業に関する業界・業務知識、ないしは販売・物流・生産・購買・会計など製造業で活用される業務知識と、最新のIT技術動向に関する知識を併せ持ち、提案・提言としてまとめ上げられる方。
・システム開発における要件定義以上の上流工程、およびプロジェクト内でのリーダー以上の経験をお持ちの方。
【尚可条件】
・業務部門と協業し、AI（生成AI含む）、データ分析、RPA、VR/AR等、最新ITの導入経験をお持ちの方。クラウド（AWS、GCP、Azure）のマイクロサービスの知識、活用経験をお持ちの方。Scrum等アジャイル開発の経験をお持ちの方。
・製造業に関する業界・業務知識、ないしは販売・物流・生産・購買・会計など製造業で活用される業務知識と、最新のIT技術動向に関する知識を併せ持ち、提案・提言としてまとめ上げられる方。
・システム開発における要件定義以上の上流工程、およびプロジェクト内でのリーダー以上の経験をお持ちの方。
【尚可条件】
・業務部門と協業し、AI（生成AI含む）、データ分析、RPA、VR/AR等、最新ITの導入経験をお持ちの方。クラウド（AWS、GCP、Azure）のマイクロサービスの知識、活用経験をお持ちの方。Scrum等アジャイル開発の経験をお持ちの方。
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
仕事内容
★オープンポジションとなり、ご経験に応じて適切なポジションをご検討いただけます。組織状況や今後の方向性等、詳細は担当コンサルタントよりご説明させていただくことも可能ですので、お気軽にご相談ください。
以下のようなポジションがございますので、ご経験・ご志向に合わせてご応募下さいませ。
①WEBエンジニア（400万円～800万円）
【業務内容】
高性能クラウド型POSレジ『スマレジ』など、自社で展開しているプロダクトのいずれかの開発をお任せします。
https://corp.smaregi.jp/recruit/about/service.php
機能制約・システム連携を考慮したユーザーの業務フローに関する改善を、チームメンバーと仕様や実装の相互レビューを行いながら開発を進めます。
サービスの機能追加/改善
サービスの外部連携機能の設計/開発
内部/外部APIの設計/開発
継続的デリバリーに向けた環境整備 (テスト自動化)
ユーザー増加に耐えうるアーキテクチャへの変更
営業やカスタマーサポートがヒアリングした内容を元にした新機能の開発
エンジニア主体での新機能の提案
法改正による既存サービスの修正や機能追加
②リードエンジニア／テックリード（700万円～1,000万円）
【業務内容】
CTO室に所属し、プロダクト内外の技術課題の解決を担っていただきます。
入社後はまず、既存プロダクトの開発も行い、現状の開発体制を把握いただきます。その後、プロダクト開発チームやアーキテクチャ・インフラなど課題を発見し、解決に向けてプロダクトチームを協業していく業務をお任せいたします。
・プロダクト内外の技術課題発見・解決
・プロダクト/プロダクト全般の技術戦略・方針の検討
・新技術の調査及びフィジビリティ検証
・新規事業/プロダクトの立ち上がり支援
・開発業務の品質チェック/レギュレーション策定
①②ポジション共通
【開発言語】
PHP, JavaScript,TypeScript
【フレームワーク】
Laravel, CakePHP, Vue.js, React, jQuery
【ツール】
VSCode, PhpStorm, Docker
【CI/CD環境】
GitLab CI
【インフラ】
AWS（EC2, ECS, Aurora, S3, DynamoDB, ElastiCache, Lambda, SQS, SNS, StepFunction, Elastic BeanStalk等）
【バージョン管理】
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
【コラボレーションツール】
Google Workspace, Redmine, Slack, Jira
【開発体制】
同社は一人一人のメンバーが主体的・自発的な開発が行えるよう
プロダクトやその機能群ごとに少人数（3～5名程度）のチームで開発をしています。
【開発スタイル】
2週間～1ヶ月（チームにより異なる）に1回のサイクルでリリースを行っています。
完成したソースコードはすべてレビューを通した後にマージしています。
③AIエンジニア（400万円～800万円）
【業務内容】
同社が今後、将来的にサービス展開を考えている小売店向けの新規事業開発をお任せします。
POSシステムの販売を元に蓄積してきたビックデータを活用し、世の中にないものを創っていただくことがメインのミッションになります。入社後はご経験に合わせて統計解析などのデータ分析やIoT機器、システム開発に取り組んでいただいても構いません。
【サービス例】
カメラ認証による来客分析サービス（POS情報と連携した人物、属性カウント滞在時間、売り上げとのデータ分析など）
【技術スタック】
・開発言語
Python
・ツール
Jupyter Notebook, Docker, Sequel Pro
・インフラ
AWS（EC2,ECS, StepFunction, ElastiCache, S3, Aurora, Lambda, SQS等） GCP
・バージョン管理、コラボレーションツール
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）, Slack
④VPoE（エンジニアリングマネージャー）候補（800万円～1,200万円、大阪）
【業務内容】
エンジニア組織のマネジメントを担っていただきます。
入社後は、まずは既存サービスの開発も行っていただき、現状の開発体制を把握いただきます。その後、エンジニア組織がうまくまわるよう、短期・中長期目線での教育/採用/評価に関してもお任せします。
・エンジニアチームの中長期組織戦略策定と遂行に関する業務全般
・エンジニアチームメンバーの育成支援、評価制度改訂検討
・エンジニアチームと他チームとの連携構築
・エンジニアチーム組織計画、チーム拡大に向けた採用活動、技術広報活動
・同社ならではのサービスアイデンディティ実現のための文化の形成
・経営陣とエンジニア組織間のファシリテーション
【技術スタック】
・開発言語
PHP, JavaScript, SQL, ほかオープン系言語
・フレームワーク
Laravel, CakePHP, ほかOSSフレームワーク各種
・ツール
PhpStorm, Visual Studio Code, Docker
・インフラ
クラウド系（AWS, GCP, Azure等）
・バージョン管理、コラボレーションツール
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）, Redmine, Slack
・CI/CD環境
GitLab CI
⑤エンジニアリングマネージャー（600万円～1,000万円）
【業務内容】
「スマレジ」、「スマレジ・ウェイター」、「スマレジ・タイムカード」「アプリマーケット」いずれかのプロダクトのマネジメントを担っていただきます。
入社後は、まずは既存サービスの開発も行っていただき、現状の開発体制を把握いただきます。その後、開発フローやアーキテクチャ・インフラなど課題を発見し、エンジニア組織作りのためのメンバーマネジメントをお任せいたします。
・プロダクトの要件定義・設計
・プロダクトの開発補助
・プロダクトチームのタスク/ピープルマネジメント
・プロダクトチームの課題発見と解決
・メンバーの評価と教育
【技術スタック】
・開発言語
PHP, JavaScript,TypeScript
・フレームワーク
Laravel, CakePHP, Vue.js, React, jQuery
・ツール
VSCode, PhpStorm, Docker
・CI/CD環境
GitLab CI
・インフラ
AWS（EC2, ECS, Aurora, S3, DynamoDB, ElastiCache, Lambda, SQS, SNS, StepFunction, Elastic BeanStalk等）
・バージョン管理
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
・コラボレーションツール
Google Workspace, Redmine, Slack, Jira
⑥インフラエンジニア（シニア）（550万円～1,000万円）
【業務内容】
[メイン業務]
◆スマレジサービスインフラ
・サービスを安定供給するためのインフラ運用、改善計画の策定・実装
・サービスを安全供給するためのセキュリティ対策・計画の策定・実装、PCI DSS運用
・パフォーマンス監視および障害対応
・可能な限り楽して運用できる仕組み、体制作り
・その他サービスの開発・運用に必要な業務
[都度業務]
◆社内インフラ
・社内ヘルプデスク
・社内利用サービスのアカウント管理
【技術スタック】
AWS
▼コンピューティング・コンテナ
EC2 / Lambda / ECS(Fargate) / ECR
▼データベース・ストレージ
Aurora(MySQL) / ElastiCache / S3
▼アプリケーション統合
EventBridge / StepFunctions / SQS / SES
▼分析
Glue / Athena / Kinesis
▼セキュリティ
WAF、KMS
【ミドルウェア】
Nginx / Apache、php-fpm、Postfix、Fail2ban、Fluentbit
【IaC】
Terraform / Ansible
【CI / CD】
GitLab CI/CD
【APM】
Datadog / Sentry / Mackerel / PagerDuty
【ネットワーク機器】
Yamaha系、Furuno系、Fortinet系
【コラボレーションツール】
Redmine, Slack, Google Workspace
⑦iOSエンジニア（外部連携）（400万円～800万円）
【業務内容】
プロダクトマネージャーや開発チームのメンバーと一緒に、機能制約・システム連携を考慮したユーザーの業務フロー改善を行います。チームのメンバーと仕様や実装の相互レビューを行いながら開発を進めます。
・iPhone、iPadアプリの開発/改善
・スマレジが提供するサービスのクライアントサイドの開発業務
・既存アプリケーションの不具合修正や機能追加
・継続的デリバリーに向けた環境整備 (テスト自動化)
・自動テストの設計や実行
・営業やカスタマーサポートがヒアリングした内容を元にした新機能の要件定義
・エンジニア主体での新機能の提案
・アプリが連携する外部機器接続にまつわる開発
同社の主力事業である「スマレジ」はクラウド型のPOSレジシステムです。登録店舗数12店舗を突破していますので、日常生活で立ち寄ったお店で利用されていたりと、自分たちの仕事の成果や会社の成長を数字以外の部分で実感できるやりがいがあります。
ユーザーからの要望を元に開発を進めることも多く、ユーザーと直接関わる営業やカスタマーサポートからユーザーに喜んでもらえたと感謝されることもあります。世界に通⽤するサービスを目指し、サービス内容充実化とともに、海外進出を進めていく成長性を実感できます。
スマレジでは上流工程のみを行うようなことはなく、全エンジニアがプログラムの実装を行うので、プログラミングが好きな方は大歓迎です！急成長中の会社ですので、新しいことにも挑戦しています。
【技術スタック】
・開発言語
iOS：Objective-C, Swift, Dart
・ツール
Xcode, CocoaPods, fastlane, Clashlytics
・CI/CD環境
GitLab CI
・バージョン管理
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
・コラボレーションツール
Redmine, Slack, Google Workspace
⑧Androidエンジニア（決済サービス）（400万円～800万円、大阪・東京・福岡）
【業務内容】
プロダクトマネージャーや開発チームのメンバーと一緒に、機能制約・システム連携を考慮したユーザーの業務フロー改善を行います。チームのメンバーと仕様や実装の相互レビューを行いながら開発を進めます。
・Androidアプリの開発/改善
・スマレジが提供する決済サービスのクライアントサイド開発業務
・既存アプリケーションの不具合修正や機能追加
・営業やカスタマーサポートがヒアリングした内容を元にした新機能の要件定義
・エンジニア主体での新機能の提案
同社のメイン事業であるクラウドPOS「スマレジ」との連携により、より利便性を高めている決済端末「スマレジ・PAYGATE」は、今後さらに引き合いも増えると見込んでいます。
日常生活で立ち寄ったお店で利用されていたりと、自分たちの仕事の成果や会社の成長を数字以外の部分で実感できるやりがいがあります。
ユーザーからの要望を元に開発を進めることも多く、ユーザーと直接関わる営業やカスタマーサポートからユーザーに喜んでもらえたと感謝されることもあります。世界に通⽤するサービスを目指し、サービス内容充実化とともに、海外進出を進めていく成長性を実感できます。
スマレジでは上流工程のみを行うようなことはなく、全エンジニアがプログラムの実装を行うので、プログラミングが好きな方は大歓迎です！急成長中の会社ですので、新しいことにも挑戦しています。
【技術スタック】
・開発言語
AndroidJava
・ツール
Android Studio, Visual Studio Code
・CI/CD環境
GitLab CI
・バージョン管理
GitLab
（マージリクエストベースでレビューを実施）
・コラボレーションツール
Redmine,Slack, Google Workspace
⑨フロントエンドエキスパート（600万円～1,000万円）
【業務内容】
CTO室に所属し、プロダクトを横断したフロントエンドの課題解決を担っていただきます。
同社ではWEBエンジニアがフロントエンドの開発も担当しております。
同社1人目のフロントエンドエキスパートとしてプロダクト全般的なフロントエンドの品質向上のため、各プロダクトチームのエンジニアと共に課題の解決に取り組んでいただきます。
・各チームのフロントエンド分野における課題の把握、解決
・WEBエンジニア・デザイナーと協力し、プロダクト全般のUXの最適化
・フロントエンド領域の技術選定
・新技術や技術動向の調査
・テストやLintなど、品質を向上させるための環境構築
【技術スタック】
・開発言語
JavaScript, TypeScript, HTML, SCSS, PHP
・フレームワーク
Vue.js, React, jQuery Laravel, CakePHP
・ツール
VSCode, PhpStorm, Docker
・CI/CD環境
GitLab CI
・インフラ
AWS,GCP
・バージョン管理
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
・コラボレーションツール
Redmine, Jira, Confluence, Slack, Zoom, Google Workspace
以下のようなポジションがございますので、ご経験・ご志向に合わせてご応募下さいませ。
①WEBエンジニア（400万円～800万円）
【業務内容】
高性能クラウド型POSレジ『スマレジ』など、自社で展開しているプロダクトのいずれかの開発をお任せします。
https://corp.smaregi.jp/recruit/about/service.php
機能制約・システム連携を考慮したユーザーの業務フローに関する改善を、チームメンバーと仕様や実装の相互レビューを行いながら開発を進めます。
サービスの機能追加/改善
サービスの外部連携機能の設計/開発
内部/外部APIの設計/開発
継続的デリバリーに向けた環境整備 (テスト自動化)
ユーザー増加に耐えうるアーキテクチャへの変更
営業やカスタマーサポートがヒアリングした内容を元にした新機能の開発
エンジニア主体での新機能の提案
法改正による既存サービスの修正や機能追加
②リードエンジニア／テックリード（700万円～1,000万円）
【業務内容】
CTO室に所属し、プロダクト内外の技術課題の解決を担っていただきます。
入社後はまず、既存プロダクトの開発も行い、現状の開発体制を把握いただきます。その後、プロダクト開発チームやアーキテクチャ・インフラなど課題を発見し、解決に向けてプロダクトチームを協業していく業務をお任せいたします。
・プロダクト内外の技術課題発見・解決
・プロダクト/プロダクト全般の技術戦略・方針の検討
・新技術の調査及びフィジビリティ検証
・新規事業/プロダクトの立ち上がり支援
・開発業務の品質チェック/レギュレーション策定
①②ポジション共通
【開発言語】
PHP, JavaScript,TypeScript
【フレームワーク】
Laravel, CakePHP, Vue.js, React, jQuery
【ツール】
VSCode, PhpStorm, Docker
【CI/CD環境】
GitLab CI
【インフラ】
AWS（EC2, ECS, Aurora, S3, DynamoDB, ElastiCache, Lambda, SQS, SNS, StepFunction, Elastic BeanStalk等）
【バージョン管理】
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
【コラボレーションツール】
Google Workspace, Redmine, Slack, Jira
【開発体制】
同社は一人一人のメンバーが主体的・自発的な開発が行えるよう
プロダクトやその機能群ごとに少人数（3～5名程度）のチームで開発をしています。
【開発スタイル】
2週間～1ヶ月（チームにより異なる）に1回のサイクルでリリースを行っています。
完成したソースコードはすべてレビューを通した後にマージしています。
③AIエンジニア（400万円～800万円）
【業務内容】
同社が今後、将来的にサービス展開を考えている小売店向けの新規事業開発をお任せします。
POSシステムの販売を元に蓄積してきたビックデータを活用し、世の中にないものを創っていただくことがメインのミッションになります。入社後はご経験に合わせて統計解析などのデータ分析やIoT機器、システム開発に取り組んでいただいても構いません。
【サービス例】
カメラ認証による来客分析サービス（POS情報と連携した人物、属性カウント滞在時間、売り上げとのデータ分析など）
【技術スタック】
・開発言語
Python
・ツール
Jupyter Notebook, Docker, Sequel Pro
・インフラ
AWS（EC2,ECS, StepFunction, ElastiCache, S3, Aurora, Lambda, SQS等） GCP
・バージョン管理、コラボレーションツール
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）, Slack
④VPoE（エンジニアリングマネージャー）候補（800万円～1,200万円、大阪）
【業務内容】
エンジニア組織のマネジメントを担っていただきます。
入社後は、まずは既存サービスの開発も行っていただき、現状の開発体制を把握いただきます。その後、エンジニア組織がうまくまわるよう、短期・中長期目線での教育/採用/評価に関してもお任せします。
・エンジニアチームの中長期組織戦略策定と遂行に関する業務全般
・エンジニアチームメンバーの育成支援、評価制度改訂検討
・エンジニアチームと他チームとの連携構築
・エンジニアチーム組織計画、チーム拡大に向けた採用活動、技術広報活動
・同社ならではのサービスアイデンディティ実現のための文化の形成
・経営陣とエンジニア組織間のファシリテーション
【技術スタック】
・開発言語
PHP, JavaScript, SQL, ほかオープン系言語
・フレームワーク
Laravel, CakePHP, ほかOSSフレームワーク各種
・ツール
PhpStorm, Visual Studio Code, Docker
・インフラ
クラウド系（AWS, GCP, Azure等）
・バージョン管理、コラボレーションツール
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）, Redmine, Slack
・CI/CD環境
GitLab CI
⑤エンジニアリングマネージャー（600万円～1,000万円）
【業務内容】
「スマレジ」、「スマレジ・ウェイター」、「スマレジ・タイムカード」「アプリマーケット」いずれかのプロダクトのマネジメントを担っていただきます。
入社後は、まずは既存サービスの開発も行っていただき、現状の開発体制を把握いただきます。その後、開発フローやアーキテクチャ・インフラなど課題を発見し、エンジニア組織作りのためのメンバーマネジメントをお任せいたします。
・プロダクトの要件定義・設計
・プロダクトの開発補助
・プロダクトチームのタスク/ピープルマネジメント
・プロダクトチームの課題発見と解決
・メンバーの評価と教育
【技術スタック】
・開発言語
PHP, JavaScript,TypeScript
・フレームワーク
Laravel, CakePHP, Vue.js, React, jQuery
・ツール
VSCode, PhpStorm, Docker
・CI/CD環境
GitLab CI
・インフラ
AWS（EC2, ECS, Aurora, S3, DynamoDB, ElastiCache, Lambda, SQS, SNS, StepFunction, Elastic BeanStalk等）
・バージョン管理
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
・コラボレーションツール
Google Workspace, Redmine, Slack, Jira
⑥インフラエンジニア（シニア）（550万円～1,000万円）
【業務内容】
[メイン業務]
◆スマレジサービスインフラ
・サービスを安定供給するためのインフラ運用、改善計画の策定・実装
・サービスを安全供給するためのセキュリティ対策・計画の策定・実装、PCI DSS運用
・パフォーマンス監視および障害対応
・可能な限り楽して運用できる仕組み、体制作り
・その他サービスの開発・運用に必要な業務
[都度業務]
◆社内インフラ
・社内ヘルプデスク
・社内利用サービスのアカウント管理
【技術スタック】
AWS
▼コンピューティング・コンテナ
EC2 / Lambda / ECS(Fargate) / ECR
▼データベース・ストレージ
Aurora(MySQL) / ElastiCache / S3
▼アプリケーション統合
EventBridge / StepFunctions / SQS / SES
▼分析
Glue / Athena / Kinesis
▼セキュリティ
WAF、KMS
【ミドルウェア】
Nginx / Apache、php-fpm、Postfix、Fail2ban、Fluentbit
【IaC】
Terraform / Ansible
【CI / CD】
GitLab CI/CD
【APM】
Datadog / Sentry / Mackerel / PagerDuty
【ネットワーク機器】
Yamaha系、Furuno系、Fortinet系
【コラボレーションツール】
Redmine, Slack, Google Workspace
⑦iOSエンジニア（外部連携）（400万円～800万円）
【業務内容】
プロダクトマネージャーや開発チームのメンバーと一緒に、機能制約・システム連携を考慮したユーザーの業務フロー改善を行います。チームのメンバーと仕様や実装の相互レビューを行いながら開発を進めます。
・iPhone、iPadアプリの開発/改善
・スマレジが提供するサービスのクライアントサイドの開発業務
・既存アプリケーションの不具合修正や機能追加
・継続的デリバリーに向けた環境整備 (テスト自動化)
・自動テストの設計や実行
・営業やカスタマーサポートがヒアリングした内容を元にした新機能の要件定義
・エンジニア主体での新機能の提案
・アプリが連携する外部機器接続にまつわる開発
同社の主力事業である「スマレジ」はクラウド型のPOSレジシステムです。登録店舗数12店舗を突破していますので、日常生活で立ち寄ったお店で利用されていたりと、自分たちの仕事の成果や会社の成長を数字以外の部分で実感できるやりがいがあります。
ユーザーからの要望を元に開発を進めることも多く、ユーザーと直接関わる営業やカスタマーサポートからユーザーに喜んでもらえたと感謝されることもあります。世界に通⽤するサービスを目指し、サービス内容充実化とともに、海外進出を進めていく成長性を実感できます。
スマレジでは上流工程のみを行うようなことはなく、全エンジニアがプログラムの実装を行うので、プログラミングが好きな方は大歓迎です！急成長中の会社ですので、新しいことにも挑戦しています。
【技術スタック】
・開発言語
iOS：Objective-C, Swift, Dart
・ツール
Xcode, CocoaPods, fastlane, Clashlytics
・CI/CD環境
GitLab CI
・バージョン管理
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
・コラボレーションツール
Redmine, Slack, Google Workspace
⑧Androidエンジニア（決済サービス）（400万円～800万円、大阪・東京・福岡）
【業務内容】
プロダクトマネージャーや開発チームのメンバーと一緒に、機能制約・システム連携を考慮したユーザーの業務フロー改善を行います。チームのメンバーと仕様や実装の相互レビューを行いながら開発を進めます。
・Androidアプリの開発/改善
・スマレジが提供する決済サービスのクライアントサイド開発業務
・既存アプリケーションの不具合修正や機能追加
・営業やカスタマーサポートがヒアリングした内容を元にした新機能の要件定義
・エンジニア主体での新機能の提案
同社のメイン事業であるクラウドPOS「スマレジ」との連携により、より利便性を高めている決済端末「スマレジ・PAYGATE」は、今後さらに引き合いも増えると見込んでいます。
日常生活で立ち寄ったお店で利用されていたりと、自分たちの仕事の成果や会社の成長を数字以外の部分で実感できるやりがいがあります。
ユーザーからの要望を元に開発を進めることも多く、ユーザーと直接関わる営業やカスタマーサポートからユーザーに喜んでもらえたと感謝されることもあります。世界に通⽤するサービスを目指し、サービス内容充実化とともに、海外進出を進めていく成長性を実感できます。
スマレジでは上流工程のみを行うようなことはなく、全エンジニアがプログラムの実装を行うので、プログラミングが好きな方は大歓迎です！急成長中の会社ですので、新しいことにも挑戦しています。
【技術スタック】
・開発言語
AndroidJava
・ツール
Android Studio, Visual Studio Code
・CI/CD環境
GitLab CI
・バージョン管理
GitLab
（マージリクエストベースでレビューを実施）
・コラボレーションツール
Redmine,Slack, Google Workspace
⑨フロントエンドエキスパート（600万円～1,000万円）
【業務内容】
CTO室に所属し、プロダクトを横断したフロントエンドの課題解決を担っていただきます。
同社ではWEBエンジニアがフロントエンドの開発も担当しております。
同社1人目のフロントエンドエキスパートとしてプロダクト全般的なフロントエンドの品質向上のため、各プロダクトチームのエンジニアと共に課題の解決に取り組んでいただきます。
・各チームのフロントエンド分野における課題の把握、解決
・WEBエンジニア・デザイナーと協力し、プロダクト全般のUXの最適化
・フロントエンド領域の技術選定
・新技術や技術動向の調査
・テストやLintなど、品質を向上させるための環境構築
【技術スタック】
・開発言語
JavaScript, TypeScript, HTML, SCSS, PHP
・フレームワーク
Vue.js, React, jQuery Laravel, CakePHP
・ツール
VSCode, PhpStorm, Docker
・CI/CD環境
GitLab CI
・インフラ
AWS,GCP
・バージョン管理
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
・コラボレーションツール
Redmine, Jira, Confluence, Slack, Zoom, Google Workspace
求める経験 / スキル
①WEBエンジニア
【必須】
・Webアプリケーション開発の実務経験（2年以上）
・バージョン管理、とくにGitを使った開発の経験
現在はPHPを利用していますが、PHPの経験は必須ではなく他言語においてWebアプリケーション開発の経験をお持ちの方であれば問題ありません。
【歓迎】
・リーダー経験
・Laravel、CakePHP経験
・Webアプリやスマホアプリでのパフォーマンスチューニング経験
・UnixライクOS環境下でのWebアプリケーションの開発経験
・AWSサービスの利用経験
・スクラムでのチーム開発の経験
・フロントエンド（Vue.js、またはReactを利用したUI開発経験、SPA開発経験）
・WebAPIを使用した開発経験、またはWebAPIの設計・実装経験
・Webアプリケーション開発に関係するインフラ知識・理解
・DDDやアーキテクチャ設計の知識・設計・実装経験
②リードエンジニア／テックリード
【必須】
・Webアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）
・自社サービス/受託開発の開発・運用経験
・システムの課題解決に対する推進力
・新技術における高速なキャッチアップ力
【歓迎】
・業務システムの開発・運用経験
・最新技術の習得および活用
・テックリード/リードエンジニアとしてチームの技術判断をした経験
・マイクロサービスのシステム運用経験
③AIエンジニア
【必須】
・データクレンジング（不揃いなデータからのデータ整理）経験
・人工知能もしくは、機械学習、IoT、数理解析などに関わった経験
【歓迎】
・画像認証システムに関わった経験
・データサイエンティストの経験
・IoTエンジニア
④VPoE（エンジニアリングマネージャー）候補
【必須】
・Webアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）
・自社サービス/受託開発の開発・運用経験
・エンジニア組織におけるチームビルド・マネジメントの遂行経験
・エンジニア採用関連業務経験（スカウティング・採用面接）
・3名以上のエンジニアマネジメント経験
【歓迎】
・業務システムの開発・運用経験
・エンジニア評価/査定の経験
・急拡大する組織での組織整備経験
・イベントでの登壇経験
⑤エンジニアリングマネージャー
【必須】
・Webアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）
・自社サービス/受託開発の開発・運用経験
・エンジニア組織におけるチームビルド・マネジメントの遂行経験
・エンジニア採用関連業務経験（スカウティング・採用面接）
・3名以上のエンジニアマネジメント経験
【歓迎】
・業務システムの開発・運用経験
・エンジニア評価/査定の経験
・急拡大する組織での組織整備経験
・イベントでの登壇経験
⑥インフラエンジニア（シニア）
【必須】
下記のインフラの設計・提案・開発・保守・運用における経験が5年以上もしくはそれに相当するご経歴をお持ちの方
・クラウドを利用したLinuxベースのWEBシステムの設計、構築経験
・各種ミドルウェア(Apache/Nginx/php-fpm/Mysql)の導入、チューニング経験
・各種スクリプト(Python、Node.js、Go、ShellScript等)を用いた開発経験
【歓迎】
・コンテナ技術(Docker)の経験 ※ECS/Fargate経験者なら尚可
・Infrastructure as Codeの経験(Ansible/Terraform)
・SLO/SLIの策定や運用経験
・障害検知及び障害時対応や再発防止策の検討・運用経験
・メトリクスの整備やモニタリング環境の運用経験
・ネットワークの設計、構築運用経験
・セキュリティ強化対応(WAFや脆弱性診断対応)などの導入経験
・セキュリティポリシーの策定経験
・50 名規模以上の組織での IT 製品の企画、導入、運用経験
・WAFやIDSなどの導入経験
・社内システム部門情報システム部門の実務経験（1年以上）
・PHPを用いた開発経験、Gitフローを用いた開発経験
⑦iOSエンジニア（外部連携）
【必須】
・アプリケーション開発経験5年以上
・Objective-C もしくは Swiftでの開発経験
【歓迎】
・決済端末、自動釣銭機、プリンターなどの外部機器接続にまつわる開発経験
・iOS/iPadOSのフレームワークに対する深い理解
・Webアプリやスマホアプリでのパフォーマンスチューニング経験
⑧Androidエンジニア（決済サービス）
【必須】
・Android アプリケーションの要件定義、設計、実装、テストの経験2年以上
・Android 標準ライブラリ・フレームワークについての知識
・ユーザーインターフェイスの設計経験
・Git, GitLabを利用したチームでの開発経験
【歓迎】
・Kotlinを用いたネイティブアプリケーション開発経験
・スマホアプリでのパフォーマンスチューニング経験
・MVP、MVVM、 Clean Architectureなどに則ったAndroid開発経験
・ユーザーニーズの定量・定性分析から課題を見つけ出す業務に携わっていた経験
⑨フロントエンドエキスパート
【必須】
・Webフロントエンドエンジニアとしての開発の実務経験
・テストやビルドなど、Webフロントエンドの開発環境構築経験
・技術動向への関心があり、キャッチアップできる
【歓迎】
・Next.js, Nuxt.js での開発経験
・BFFのあるWebアプリの設計・開発経験
・デザインシステムの設計・開発の経験
・モノレポプロジェクト環境の構築経験
【求める人物像】
・明るく前向き、素直
・向上心があって新しいことにチャレンジしたい
・お客様の課題解決を喜べる
・変化を楽しみ、対応していける
・排他的でない
・わからないことをひとりで抱え込まない
・コミュニケーションが円滑にとれる
・プライベートの時間や家族を大事にする
・自発的に考え、行動できる
【必須】
・Webアプリケーション開発の実務経験（2年以上）
・バージョン管理、とくにGitを使った開発の経験
現在はPHPを利用していますが、PHPの経験は必須ではなく他言語においてWebアプリケーション開発の経験をお持ちの方であれば問題ありません。
【歓迎】
・リーダー経験
・Laravel、CakePHP経験
・Webアプリやスマホアプリでのパフォーマンスチューニング経験
・UnixライクOS環境下でのWebアプリケーションの開発経験
・AWSサービスの利用経験
・スクラムでのチーム開発の経験
・フロントエンド（Vue.js、またはReactを利用したUI開発経験、SPA開発経験）
・WebAPIを使用した開発経験、またはWebAPIの設計・実装経験
・Webアプリケーション開発に関係するインフラ知識・理解
・DDDやアーキテクチャ設計の知識・設計・実装経験
②リードエンジニア／テックリード
【必須】
・Webアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）
・自社サービス/受託開発の開発・運用経験
・システムの課題解決に対する推進力
・新技術における高速なキャッチアップ力
【歓迎】
・業務システムの開発・運用経験
・最新技術の習得および活用
・テックリード/リードエンジニアとしてチームの技術判断をした経験
・マイクロサービスのシステム運用経験
③AIエンジニア
【必須】
・データクレンジング（不揃いなデータからのデータ整理）経験
・人工知能もしくは、機械学習、IoT、数理解析などに関わった経験
【歓迎】
・画像認証システムに関わった経験
・データサイエンティストの経験
・IoTエンジニア
④VPoE（エンジニアリングマネージャー）候補
【必須】
・Webアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）
・自社サービス/受託開発の開発・運用経験
・エンジニア組織におけるチームビルド・マネジメントの遂行経験
・エンジニア採用関連業務経験（スカウティング・採用面接）
・3名以上のエンジニアマネジメント経験
【歓迎】
・業務システムの開発・運用経験
・エンジニア評価/査定の経験
・急拡大する組織での組織整備経験
・イベントでの登壇経験
⑤エンジニアリングマネージャー
【必須】
・Webアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）
・自社サービス/受託開発の開発・運用経験
・エンジニア組織におけるチームビルド・マネジメントの遂行経験
・エンジニア採用関連業務経験（スカウティング・採用面接）
・3名以上のエンジニアマネジメント経験
【歓迎】
・業務システムの開発・運用経験
・エンジニア評価/査定の経験
・急拡大する組織での組織整備経験
・イベントでの登壇経験
⑥インフラエンジニア（シニア）
【必須】
下記のインフラの設計・提案・開発・保守・運用における経験が5年以上もしくはそれに相当するご経歴をお持ちの方
・クラウドを利用したLinuxベースのWEBシステムの設計、構築経験
・各種ミドルウェア(Apache/Nginx/php-fpm/Mysql)の導入、チューニング経験
・各種スクリプト(Python、Node.js、Go、ShellScript等)を用いた開発経験
【歓迎】
・コンテナ技術(Docker)の経験 ※ECS/Fargate経験者なら尚可
・Infrastructure as Codeの経験(Ansible/Terraform)
・SLO/SLIの策定や運用経験
・障害検知及び障害時対応や再発防止策の検討・運用経験
・メトリクスの整備やモニタリング環境の運用経験
・ネットワークの設計、構築運用経験
・セキュリティ強化対応(WAFや脆弱性診断対応)などの導入経験
・セキュリティポリシーの策定経験
・50 名規模以上の組織での IT 製品の企画、導入、運用経験
・WAFやIDSなどの導入経験
・社内システム部門情報システム部門の実務経験（1年以上）
・PHPを用いた開発経験、Gitフローを用いた開発経験
⑦iOSエンジニア（外部連携）
【必須】
・アプリケーション開発経験5年以上
・Objective-C もしくは Swiftでの開発経験
【歓迎】
・決済端末、自動釣銭機、プリンターなどの外部機器接続にまつわる開発経験
・iOS/iPadOSのフレームワークに対する深い理解
・Webアプリやスマホアプリでのパフォーマンスチューニング経験
⑧Androidエンジニア（決済サービス）
【必須】
・Android アプリケーションの要件定義、設計、実装、テストの経験2年以上
・Android 標準ライブラリ・フレームワークについての知識
・ユーザーインターフェイスの設計経験
・Git, GitLabを利用したチームでの開発経験
【歓迎】
・Kotlinを用いたネイティブアプリケーション開発経験
・スマホアプリでのパフォーマンスチューニング経験
・MVP、MVVM、 Clean Architectureなどに則ったAndroid開発経験
・ユーザーニーズの定量・定性分析から課題を見つけ出す業務に携わっていた経験
⑨フロントエンドエキスパート
【必須】
・Webフロントエンドエンジニアとしての開発の実務経験
・テストやビルドなど、Webフロントエンドの開発環境構築経験
・技術動向への関心があり、キャッチアップできる
【歓迎】
・Next.js, Nuxt.js での開発経験
・BFFのあるWebアプリの設計・開発経験
・デザインシステムの設計・開発の経験
・モノレポプロジェクト環境の構築経験
【求める人物像】
・明るく前向き、素直
・向上心があって新しいことにチャレンジしたい
・お客様の課題解決を喜べる
・変化を楽しみ、対応していける
・排他的でない
・わからないことをひとりで抱え込まない
・コミュニケーションが円滑にとれる
・プライベートの時間や家族を大事にする
・自発的に考え、行動できる
従業員数
465名
（2026年7月時点）
勤務地
大阪府
想定年収
400 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
465名
（2026年7月時点）
ダイキン工業株式会社
仕事内容
ダイキン工業（株）とともにSAPシステム導入方針立案等の上流工程から参画します。DKIは主に、日本及びアジア・オセアニア地域を中心に、SAPインフラ基盤の企画、構築、運用を行います（2023年度実績：5件）。実行においては、外部要員を活用しながら、プロジェクトマネジャーやリーダーとして、実行プロジェクトをマネジメントしていただきます。
最新の技術やトレンドを把握し従来の延長ではなく最新・最適なソリューションを導入してダイキンビジネスを基盤から支えることが求められる業務です。
■使用ツール：S/4HANA、RISE、BTP、ECC、BW、BO、DS、NLS、Fiori、HANA、Oracle DB、ASE、Windows、Linux、AWS、JP1、DataSpider
■ポジション・立場：ダイキン情報システム㈱のメンバーまたはリーダーとしてSAPインフラ基盤構築・運用プロジェクトを推進する。
≪仕事のやりがい≫
ダイキン工業は提携やM&Aなどスピーディー、かつ大胆なグローバル展開が功を奏し、2006年度9121億円の売上は2023年度4兆3,953億円と急成長を継続しています。そのビジネスを支えるSAPインフラ基盤の企画、導入管理を担当して頂きます。
担当範囲は、SAPインフラ基盤の企画・設計を中心に、国内だけにとどまらずグローバルに展開している拠点のSAP導入プロジェクトにも参画します。グローバルの視点で、SAPインフラ基盤の刷新・統合を図り、グループ全体としての全体最適を推進するチャンスのある環境です。空調、化学、油機などの様々なダイキンのビジネスを支えるとても重要でやりがいのあるポジションです。
最新の技術やトレンドを把握し従来の延長ではなく最新・最適なソリューションを導入してダイキンビジネスを基盤から支えることが求められる業務です。
■使用ツール：S/4HANA、RISE、BTP、ECC、BW、BO、DS、NLS、Fiori、HANA、Oracle DB、ASE、Windows、Linux、AWS、JP1、DataSpider
■ポジション・立場：ダイキン情報システム㈱のメンバーまたはリーダーとしてSAPインフラ基盤構築・運用プロジェクトを推進する。
≪仕事のやりがい≫
ダイキン工業は提携やM&Aなどスピーディー、かつ大胆なグローバル展開が功を奏し、2006年度9121億円の売上は2023年度4兆3,953億円と急成長を継続しています。そのビジネスを支えるSAPインフラ基盤の企画、導入管理を担当して頂きます。
担当範囲は、SAPインフラ基盤の企画・設計を中心に、国内だけにとどまらずグローバルに展開している拠点のSAP導入プロジェクトにも参画します。グローバルの視点で、SAPインフラ基盤の刷新・統合を図り、グループ全体としての全体最適を推進するチャンスのある環境です。空調、化学、油機などの様々なダイキンのビジネスを支えるとても重要でやりがいのあるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須条件：要求資質(以下いずれかを保有されている方)】
SAP BASISエンジニアとしての実務経験を持ち、SAPインフラ基盤（S/4HANA、NetWeaver、HANA、Windows、Linux）に関する技術知識をお持ちの方。（一部領域の経験、知識で構わない）
【歓迎条件】
・サーバやネットワークなどのインフラ構築経験、SAPアプリケーション（ABAP、カスタマイズ、JP1、HUFLT、DataSpider）の開発経験、業務知識のいずれかをお持ちの方がより望ましい。
■資格
【尚可】
SAP認定テクノロジコンサルタント資格
語学力
【尚可】
・TOEICベスト７２０点以上、ベター６００点以上
・SAP社技術文書（英文）の読解、英文メールの作成
SAP BASISエンジニアとしての実務経験を持ち、SAPインフラ基盤（S/4HANA、NetWeaver、HANA、Windows、Linux）に関する技術知識をお持ちの方。（一部領域の経験、知識で構わない）
【歓迎条件】
・サーバやネットワークなどのインフラ構築経験、SAPアプリケーション（ABAP、カスタマイズ、JP1、HUFLT、DataSpider）の開発経験、業務知識のいずれかをお持ちの方がより望ましい。
■資格
【尚可】
SAP認定テクノロジコンサルタント資格
語学力
【尚可】
・TOEICベスト７２０点以上、ベター６００点以上
・SAP社技術文書（英文）の読解、英文メールの作成
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
7,866名
（連結103,544名（2025年3月31日現在））
仕事内容
【業務内容】雇用時
（１）中部電力グループにおける業務のDX、AI・ロボティクスに関わるアジャイル的な研究開発及びこれに付随した業務
（２）社内事業部門ならびに社外との技術連携、技術開発プロジェクトマネジメント
（３）開発技術の社会実装に向けた戦略策定
●具体的には
中部電力グループの各部門の課題ならびに、社会の課題を把握し課題解決を図るための、技術研究開発を担当していただきます。
具体的には、中部電力グループ各社の課題のヒアリング、国・自治体・インフラ企業等における課題（社会課題）の調査を行うと共に、当該課題の解決に貢献する既存技術や最新技術動向を調査・分析し、社内外と連携しながらアジャイル的な技術開発・実証試験等を行います。
開発した技術は、中部電力グループの各部門の業務に反映するとともに、社外へのサービス化に向けた検討をおこなっていただきます。
また、複数の研究開発チームを巻き込んだプロジェクト型の研究においては、研究遂行に関わるマネジメント業務も行っていただきます。
●例えば・・・
中部電力グループの現場（変電所などの電力設備）における課題解決を目指し、最新のロボティクス技術やAIを用いたアジャイル的な研究開発、およびプロジェクトマネジメントをお任せします。ロボットを一から独自開発するのではなく、既存のロボットを現場に適用させる「二次開発」に特化したポジションです。
・市販の四足歩行ロボット（開発モデル）等にエッジコンピューターや3Dレーザー測量機（LiDAR）などを搭載し、現場で自律動作・作業を行わせるための制御プログラム（ROS2など）の開発・検証を行っていただきます。
・「障害物をどう避けるか」「なぜその余裕距離が必要か」といったロボットの挙動の根拠を調査・分析し、安全に現場適用するための検証を重ねていただきます。
・外部ネットワークやクラウドに接続する際の、情報セキュリティの評価や設計を行っていただきます（海外製ハードウェアを扱う上で非常に重要なミッションです） 。
・単独での研究にとどまらず、外部の技術パートナーやロボット企業との共同研究を推進し、事業化（社会実装）に向けたマネジメントを行っていただきます。
●変更の範囲
定款に定める当社事業
【仕事の魅力】
・中部電力グループ内外の課題解決を図ることで、広く社会に貢献することが出来ます。
・最先端の技術を駆使し、先駆的な技術者と共に仕事を進められます。
・課題の調査・発掘から、社内外への研究成果の実装に至るまでの、一連の業務を経験することができます。
【キャリアアップイメージ】
・中部電力3社の技術開発業務
・事業創造本部や経営戦略部門での技術開発業務や社外連携業務
（１）中部電力グループにおける業務のDX、AI・ロボティクスに関わるアジャイル的な研究開発及びこれに付随した業務
（２）社内事業部門ならびに社外との技術連携、技術開発プロジェクトマネジメント
（３）開発技術の社会実装に向けた戦略策定
●具体的には
中部電力グループの各部門の課題ならびに、社会の課題を把握し課題解決を図るための、技術研究開発を担当していただきます。
具体的には、中部電力グループ各社の課題のヒアリング、国・自治体・インフラ企業等における課題（社会課題）の調査を行うと共に、当該課題の解決に貢献する既存技術や最新技術動向を調査・分析し、社内外と連携しながらアジャイル的な技術開発・実証試験等を行います。
開発した技術は、中部電力グループの各部門の業務に反映するとともに、社外へのサービス化に向けた検討をおこなっていただきます。
また、複数の研究開発チームを巻き込んだプロジェクト型の研究においては、研究遂行に関わるマネジメント業務も行っていただきます。
●例えば・・・
中部電力グループの現場（変電所などの電力設備）における課題解決を目指し、最新のロボティクス技術やAIを用いたアジャイル的な研究開発、およびプロジェクトマネジメントをお任せします。ロボットを一から独自開発するのではなく、既存のロボットを現場に適用させる「二次開発」に特化したポジションです。
・市販の四足歩行ロボット（開発モデル）等にエッジコンピューターや3Dレーザー測量機（LiDAR）などを搭載し、現場で自律動作・作業を行わせるための制御プログラム（ROS2など）の開発・検証を行っていただきます。
・「障害物をどう避けるか」「なぜその余裕距離が必要か」といったロボットの挙動の根拠を調査・分析し、安全に現場適用するための検証を重ねていただきます。
・外部ネットワークやクラウドに接続する際の、情報セキュリティの評価や設計を行っていただきます（海外製ハードウェアを扱う上で非常に重要なミッションです） 。
・単独での研究にとどまらず、外部の技術パートナーやロボット企業との共同研究を推進し、事業化（社会実装）に向けたマネジメントを行っていただきます。
●変更の範囲
定款に定める当社事業
【仕事の魅力】
・中部電力グループ内外の課題解決を図ることで、広く社会に貢献することが出来ます。
・最先端の技術を駆使し、先駆的な技術者と共に仕事を進められます。
・課題の調査・発掘から、社内外への研究成果の実装に至るまでの、一連の業務を経験することができます。
【キャリアアップイメージ】
・中部電力3社の技術開発業務
・事業創造本部や経営戦略部門での技術開発業務や社外連携業務
求める経験 / スキル
【必須】
・プロジェクトマネジメントのご経験
・ソフトウェア開発のご経験
・DXによる業務改善のご経験
（資格）
・ITパスポートをはじめとしたIT関連の基礎的な知識
・Pythonをはじめとしたプログラミング言語の知識
【歓迎】
・AIを活用した業務変革のご経験
・ロボティクス（ROS2によるロボット制御プログラミング）のご経験
・情報セキュリティに係る業務のご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験
・ソフトウェア開発のご経験
・DXによる業務改善のご経験
（資格）
・ITパスポートをはじめとしたIT関連の基礎的な知識
・Pythonをはじめとしたプログラミング言語の知識
【歓迎】
・AIを活用した業務変革のご経験
・ロボティクス（ROS2によるロボット制御プログラミング）のご経験
・情報セキュリティに係る業務のご経験
従業員数
3,127名
（2022年3月末時点）
勤務地
愛知県
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
3,127名
（2022年3月末時点）
リアルワールドデータ株式会社
仕事内容
自社開発の治験・臨床研究業務支援システムを医療機関へ導入するにあたり、プロジェクトマネジメントおよび技術的なハンドリングをお任せします。
■導入プロジェクトのマネジメント（PM業務）
・各医療機関における導入のスケジュール・タスク・進捗管理
・ステークホルダー（医療機関の担当者、電子カルテ等他システムベンダー、社内定着・インフラ・開発チーム）との要件調整・折衝
・現地システム導入・テクニカル対応
・サーバ（オンプレミス）導入、端末設定作業、各種検証テストの計画・実施
・電子カルテや他システムとのデータ連携・起動連携に関する仕様確認と接続作業
・システム運用保守・サポート
・導入後のユーザーサポート、システム保守作業の管理
【導入環境（参考）】
OS: Windows Server（主に医療機関内のオンプレミスサーバを利用）
DB: MariaDB, PostgreSQL
言語/FW: Python (Django) ※開発チームが担当。導入側は仕様理解が必要です。
Webサーバ: Nginx
■導入プロジェクトのマネジメント（PM業務）
・各医療機関における導入のスケジュール・タスク・進捗管理
・ステークホルダー（医療機関の担当者、電子カルテ等他システムベンダー、社内定着・インフラ・開発チーム）との要件調整・折衝
・現地システム導入・テクニカル対応
・サーバ（オンプレミス）導入、端末設定作業、各種検証テストの計画・実施
・電子カルテや他システムとのデータ連携・起動連携に関する仕様確認と接続作業
・システム運用保守・サポート
・導入後のユーザーサポート、システム保守作業の管理
【導入環境（参考）】
OS: Windows Server（主に医療機関内のオンプレミスサーバを利用）
DB: MariaDB, PostgreSQL
言語/FW: Python (Django) ※開発チームが担当。導入側は仕様理解が必要です。
Webサーバ: Nginx
求める経験 / スキル
【必須】
・プロジェクトマネジメント、またはリーダー経験
スケジュール管理、複数関係者との調整・折衝実務経験
・ITシステム導入、またはシステムインテグレーションの経験
サーバ、ネットワーク、データベースに関する基礎的な知識・実務経験
・円滑なコミュニケーション能力
顧客や他社ベンダーと信頼関係を築き、プロジェクトを推進できる方
【歓迎】
・医療機関向けシステム（電子カルテ、部門システム等）の導入・運用経験
・製薬企業のGxP業務に関するシステムの運用・理解
・Webアプリケーション開発における要件定義の経験
・プロジェクトマネジメント、またはリーダー経験
スケジュール管理、複数関係者との調整・折衝実務経験
・ITシステム導入、またはシステムインテグレーションの経験
サーバ、ネットワーク、データベースに関する基礎的な知識・実務経験
・円滑なコミュニケーション能力
顧客や他社ベンダーと信頼関係を築き、プロジェクトを推進できる方
【歓迎】
・医療機関向けシステム（電子カルテ、部門システム等）の導入・運用経験
・製薬企業のGxP業務に関するシステムの運用・理解
・Webアプリケーション開発における要件定義の経験
従業員数
40名
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 800 万円
従業員数
40名
株式会社GEクリエイティブ
仕事内容
IT統制コンサルタントと共に、グループ各社の下記業務を担当していただきます
・インフラサポート
・ネットワーク構想の立案
・アプリケーション選定
・ハードウェア購入
・各種機器のセッティング／メンテナンス
・セキュリティ対策
・インフラサポート
・ネットワーク構想の立案
・アプリケーション選定
・ハードウェア購入
・各種機器のセッティング／メンテナンス
・セキュリティ対策
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ITインフラ及びネットワークに関する設計や構築の経験1年以上
【歓迎条件】
・ベンダー資格保持者（メーカー、団体固有インフラ、ネットワークに関する資格）や基本情報技術者等の国家資格をお持ちの方歓迎
・リーダー経験者
・社内SE経験者
・普通自動車免許（AT限定可）
■求める人物像
・対人コミュニケーション力（傾聴力、調整力、説得力）
・論理的思考（数値を使い客観的な分析と説明ができる）
・柔軟性（前向きかつ自由な発想で、変化に対応できる）
・ストレス耐性（困難な状況にも明るくめげない性格）
・学習意欲（新しい知識やスキルを学び、取り入れようとする姿勢）
・知的好奇心（未知の事に深く興味をもつ性格）
・ITインフラ及びネットワークに関する設計や構築の経験1年以上
【歓迎条件】
・ベンダー資格保持者（メーカー、団体固有インフラ、ネットワークに関する資格）や基本情報技術者等の国家資格をお持ちの方歓迎
・リーダー経験者
・社内SE経験者
・普通自動車免許（AT限定可）
■求める人物像
・対人コミュニケーション力（傾聴力、調整力、説得力）
・論理的思考（数値を使い客観的な分析と説明ができる）
・柔軟性（前向きかつ自由な発想で、変化に対応できる）
・ストレス耐性（困難な状況にも明るくめげない性格）
・学習意欲（新しい知識やスキルを学び、取り入れようとする姿勢）
・知的好奇心（未知の事に深く興味をもつ性格）
従業員数
134名
（2024年11月現在）
勤務地
愛知県
想定年収
420 万円 ~ 非公開
従業員数
134名
（2024年11月現在）
株式会社TRAILBLAZER
仕事内容
【事業説明】
当社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。
その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。
【募集概要】
JR西日本グループが保有する豊富で多彩な顧客・運行・保守データについて、デジタル技術により利活用を進め、新たな価値の創出・提供に継続的に取り組むとともに、そのプロセスを通じて当社グループの業務変革をめざす必要があります。また、既存の鉄道事業にとらわれず、社内アセットを広く社会に活用していくことも重要なテーマです。
また、2023年春からJR西日本ではグループ共通ポイントであるWESTERポイントを立上げ、お客様に便利でお得で楽しい“WESTER体験”を提供する企業としてさらなる飛躍を目指しています。
現在、お客様とのタッチポイントとしてWESTERアプリ、ICOCAの交通機関利用データ・電子マネー（モバイルICOCA含む）、J-WESTカード加えて鉄道発のバーコード決済の導入も控え、鉄道及び関連事業のリアルのフィールドを生かしながら、個客体験をこれらのデータから読み解き、さらに取り組みを深度化・拡大する時期に来ています。
現在、これまでの取組みから、社内へのシステム開発を積み重ね、そのシーズを異なる産業への展開も実現しており、今後、その取り組みを深度化・拡大する時期に来ています。
上記の状況を踏まえて、新たなソリューションを開発が次々と立ち上がっており、新規/既存問わずプロダクト開発の需要が高まっています。Webシステム開発に対する需要が大きく、この分野をけん引できるエンジニアリーダーが不足しているため、その組織能力密度を高めてくれるテックリードを募集します。
【業務内容】
・クライアントの課題解決に繋がるプロダクトのアーキテクチャ設計
・Webアプリケーションの開発・改善、機能拡張・運用
・リリースしたプロダクトのログ収集、UX改善、パフォーマンス改善
・AIエンジニア、データサイエンティストの開発したアルゴリズムのシステム設計・実装・基盤整備
【ポジションの魅力】
・単なるエンジニアに留まらず、ビジネスの「あるべき姿」を提言し、“意義あるデータ活用”や”本質的な課題解決”を推進できること
・現実社会・リアルなビジネスの場で起こっている問題や課題を、データ視点で解釈し、課題解決に向かって推進できること
・システム開発を通し、JR西日本グループの事業成長や業務変革に貢献できること
・課題解決のための技術選定にも積極的に携わることができること
・JR西日本グループは駅や鉄道、商業施設など多くのアセットを保有しており、このアセットを活用してプロダクトの利用を広げていくことが可能
・800万人以上のユーザーが利用するアプリ開発に携われることから、社会に貢献できること
・フルリモート、フルフレックスで個人に合わせた働き方が可能
当社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。
その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。
【募集概要】
JR西日本グループが保有する豊富で多彩な顧客・運行・保守データについて、デジタル技術により利活用を進め、新たな価値の創出・提供に継続的に取り組むとともに、そのプロセスを通じて当社グループの業務変革をめざす必要があります。また、既存の鉄道事業にとらわれず、社内アセットを広く社会に活用していくことも重要なテーマです。
また、2023年春からJR西日本ではグループ共通ポイントであるWESTERポイントを立上げ、お客様に便利でお得で楽しい“WESTER体験”を提供する企業としてさらなる飛躍を目指しています。
現在、お客様とのタッチポイントとしてWESTERアプリ、ICOCAの交通機関利用データ・電子マネー（モバイルICOCA含む）、J-WESTカード加えて鉄道発のバーコード決済の導入も控え、鉄道及び関連事業のリアルのフィールドを生かしながら、個客体験をこれらのデータから読み解き、さらに取り組みを深度化・拡大する時期に来ています。
現在、これまでの取組みから、社内へのシステム開発を積み重ね、そのシーズを異なる産業への展開も実現しており、今後、その取り組みを深度化・拡大する時期に来ています。
上記の状況を踏まえて、新たなソリューションを開発が次々と立ち上がっており、新規/既存問わずプロダクト開発の需要が高まっています。Webシステム開発に対する需要が大きく、この分野をけん引できるエンジニアリーダーが不足しているため、その組織能力密度を高めてくれるテックリードを募集します。
【業務内容】
・クライアントの課題解決に繋がるプロダクトのアーキテクチャ設計
・Webアプリケーションの開発・改善、機能拡張・運用
・リリースしたプロダクトのログ収集、UX改善、パフォーマンス改善
・AIエンジニア、データサイエンティストの開発したアルゴリズムのシステム設計・実装・基盤整備
【ポジションの魅力】
・単なるエンジニアに留まらず、ビジネスの「あるべき姿」を提言し、“意義あるデータ活用”や”本質的な課題解決”を推進できること
・現実社会・リアルなビジネスの場で起こっている問題や課題を、データ視点で解釈し、課題解決に向かって推進できること
・システム開発を通し、JR西日本グループの事業成長や業務変革に貢献できること
・課題解決のための技術選定にも積極的に携わることができること
・JR西日本グループは駅や鉄道、商業施設など多くのアセットを保有しており、このアセットを活用してプロダクトの利用を広げていくことが可能
・800万人以上のユーザーが利用するアプリ開発に携われることから、社会に貢献できること
・フルリモート、フルフレックスで個人に合わせた働き方が可能
求める経験 / スキル
【必須要件／スキル】
・Webサービスの開発・運用経験をお持ちの方（開発経験5年以上、運用経験3年以上）
・プロジェクトやチームをリードした経験
・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験(JLPT) N1程度）
【歓迎要件／スキル】
・CTO, VPoE, それに準じる役割を担当した経験
・大規模システムのスケーラビリティや効率性を考慮したアーキテクチャの設計経験
・フロントエンド(Web, モバイル)、バックエンド、インフラなどの複数の領域に跨った開発経験
・プロセス改善, 自動化, 育成などチームの生産性を上げる取り組みを推進した経験
【求める人物像】
・セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、主体的に業務に取り組める方
・正解や前例のない課題に対して、好奇心を持って思考し続けられる方
・他者と協力でき、チームで仕事を進めていくことができる方
・固定観念や既知のやり方に固執せず、柔軟な思考で課題解決に取り組むことができる方
・Webサービスの開発・運用経験をお持ちの方（開発経験5年以上、運用経験3年以上）
・プロジェクトやチームをリードした経験
・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験(JLPT) N1程度）
【歓迎要件／スキル】
・CTO, VPoE, それに準じる役割を担当した経験
・大規模システムのスケーラビリティや効率性を考慮したアーキテクチャの設計経験
・フロントエンド(Web, モバイル)、バックエンド、インフラなどの複数の領域に跨った開発経験
・プロセス改善, 自動化, 育成などチームの生産性を上げる取り組みを推進した経験
【求める人物像】
・セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、主体的に業務に取り組める方
・正解や前例のない課題に対して、好奇心を持って思考し続けられる方
・他者と協力でき、チームで仕事を進めていくことができる方
・固定観念や既知のやり方に固執せず、柔軟な思考で課題解決に取り組むことができる方
従業員数
140名
（2026年1月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
900 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
140名
（2026年1月現在）
株式会社TRAILBLAZER
仕事内容
【私たち（TRAILBLAZER）について】
当社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。
その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。
【業務内容】
WESTER・tabiwa などの toC 向けプロダクトの内製化チームに参画し、バックエンドの設計／開発に従事していただきます。
具体的には以下のような役割を担っていただきます。
＜技術リード＞
・技術選定・アーキテクチャ設計・コードレビューを通じたチームの技術品質の牽引
＜プロジェクト推進＞
・JR西日本グループとの連携を含むプロジェクトの推進・調整
＜チームとの協働＞
・PdM、デザイナー・モバイルエンジニアなど、異なる専門性を持つメンバーとの連携
・各開発チームに参画し、システム的な課題だけではなく進め方を含めたチーム全体の課題を解決していただきます。
【現状の課題】
今までJRWが手掛けてきたシステムはほとんどが外注での開発であり、プロダクトごとに用いられている技術がバラバラでレガシーな部分も多く残っています。
また、個別に立ち上がったプロダクトを一つの体験に統合するため、IDの統合を進める必要もあります。
この現状を打破すべく、内製化の推進やプロダクトの再構築などを進めています。
【本ポジションの特徴】
TRAILBLAZERは、JR西日本グループの各事業に深く関わりながら、ともにデジタル変革を推進しています。
・社会インフラを担う大きな組織の中で、技術とビジネスをつなぎながら変化を起こしていく
・速さより長期的な視点で、複雑なシステムやプロダクトを育てていく
・様々な立場の人と関係を築きながら、プロジェクトを動かしていく
こうした環境に面白さを感じられる方に、特にフィットするポジションです。
【ご活躍いただける方の人物像】
・WESTER プロジェクトをリードできる技術力・推進力を持つ方
・既存の枠にとらわれず、自ら課題を定義し、解決の道筋を作れる方
・JR西日本グループの内製化推進というミッションへの共感・志望が強い方
・大きな組織の中で信頼を積み上げながら、着実に変化を起こすことにやりがいを感じられる方
・正解のない課題に対して、好奇心と粘り強さを持って向き合える方
・チームメンバーの成長を支援しながら、チームとして成果を出せる方
【AI利用環境】
社内では Gemini・Claude などの AI ツールを開発・資料作成・分析など幅広い場面で利用しています。
JR西日本グループ側でも導入を進めており、現在は GitHub Copilot によるコードレビューは運用しています。Claude Code についてもガードレールの整備をしながら導入に向けて調整中です。
【技術スタック】
プロダクトにより技術スタックが異なります。何を担当いただくかは、ご経験などにあわせて相談させてください。
【得られる経験・魅力】
・数百万人規模のユーザーを抱える大規模プロダクトの開発・アーキテクチャ改善に携われる
・単なる開発委託ではなく、グループ企業の内側からプロダクトとDXを推進できる
・JR西日本グループという社会インフラを担う組織のDX変革に、技術面から貢献できる
・駅・鉄道・商業施設など、リアルアセットと連動したサービス開発に携われる
・フルリモートによる柔軟な働き方が可能
当社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。
その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。
【業務内容】
WESTER・tabiwa などの toC 向けプロダクトの内製化チームに参画し、バックエンドの設計／開発に従事していただきます。
具体的には以下のような役割を担っていただきます。
＜技術リード＞
・技術選定・アーキテクチャ設計・コードレビューを通じたチームの技術品質の牽引
＜プロジェクト推進＞
・JR西日本グループとの連携を含むプロジェクトの推進・調整
＜チームとの協働＞
・PdM、デザイナー・モバイルエンジニアなど、異なる専門性を持つメンバーとの連携
・各開発チームに参画し、システム的な課題だけではなく進め方を含めたチーム全体の課題を解決していただきます。
【現状の課題】
今までJRWが手掛けてきたシステムはほとんどが外注での開発であり、プロダクトごとに用いられている技術がバラバラでレガシーな部分も多く残っています。
また、個別に立ち上がったプロダクトを一つの体験に統合するため、IDの統合を進める必要もあります。
この現状を打破すべく、内製化の推進やプロダクトの再構築などを進めています。
【本ポジションの特徴】
TRAILBLAZERは、JR西日本グループの各事業に深く関わりながら、ともにデジタル変革を推進しています。
・社会インフラを担う大きな組織の中で、技術とビジネスをつなぎながら変化を起こしていく
・速さより長期的な視点で、複雑なシステムやプロダクトを育てていく
・様々な立場の人と関係を築きながら、プロジェクトを動かしていく
こうした環境に面白さを感じられる方に、特にフィットするポジションです。
【ご活躍いただける方の人物像】
・WESTER プロジェクトをリードできる技術力・推進力を持つ方
・既存の枠にとらわれず、自ら課題を定義し、解決の道筋を作れる方
・JR西日本グループの内製化推進というミッションへの共感・志望が強い方
・大きな組織の中で信頼を積み上げながら、着実に変化を起こすことにやりがいを感じられる方
・正解のない課題に対して、好奇心と粘り強さを持って向き合える方
・チームメンバーの成長を支援しながら、チームとして成果を出せる方
【AI利用環境】
社内では Gemini・Claude などの AI ツールを開発・資料作成・分析など幅広い場面で利用しています。
JR西日本グループ側でも導入を進めており、現在は GitHub Copilot によるコードレビューは運用しています。Claude Code についてもガードレールの整備をしながら導入に向けて調整中です。
【技術スタック】
プロダクトにより技術スタックが異なります。何を担当いただくかは、ご経験などにあわせて相談させてください。
【得られる経験・魅力】
・数百万人規模のユーザーを抱える大規模プロダクトの開発・アーキテクチャ改善に携われる
・単なる開発委託ではなく、グループ企業の内側からプロダクトとDXを推進できる
・JR西日本グループという社会インフラを担う組織のDX変革に、技術面から貢献できる
・駅・鉄道・商業施設など、リアルアセットと連動したサービス開発に携われる
・フルリモートによる柔軟な働き方が可能
求める経験 / スキル
【必須要件】
・Webサービスの開発・運用経験（8年以上）
・パブリッククラウド（またはそれに類する環境）における自社システムの開発・運用経験（3年以上）
・開発組織以外のステークホルダー（営業／企画等）と連携したシステム開発経験（3年以上）
・大規模ユーザーを抱えるプロダクト、または複数サービスと連携する複雑なプロダクトにおけるアーキテクチャ設計・開発のリード実績
・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験 N1相当）
【歓迎要件】
・自社サービスにおける内製開発チームの組成、またはリード経験
・EM（エンジニアリングマネージャー）またはテックリードとして、複数名のエンジニアをマネジメント・育成した経験
・大企業・公共性の高い組織との協働経験、または社内調整を含むプロジェクト推進経験
・生成AIを用いた開発／開発フロー改善経験
・Python・Djangoを用いた開発経験
・Webサービスの開発・運用経験（8年以上）
・パブリッククラウド（またはそれに類する環境）における自社システムの開発・運用経験（3年以上）
・開発組織以外のステークホルダー（営業／企画等）と連携したシステム開発経験（3年以上）
・大規模ユーザーを抱えるプロダクト、または複数サービスと連携する複雑なプロダクトにおけるアーキテクチャ設計・開発のリード実績
・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験 N1相当）
【歓迎要件】
・自社サービスにおける内製開発チームの組成、またはリード経験
・EM（エンジニアリングマネージャー）またはテックリードとして、複数名のエンジニアをマネジメント・育成した経験
・大企業・公共性の高い組織との協働経験、または社内調整を含むプロジェクト推進経験
・生成AIを用いた開発／開発フロー改善経験
・Python・Djangoを用いた開発経験
従業員数
140名
（2026年1月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
900 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
140名
（2026年1月現在）
株式会社Aiming
仕事内容
【ポジションの魅力】
・ID管理やデプロイフローにおける「ゴールデンパス」を整備し、開発者が迷わず、安全かつ高速に価値提供できる基盤を構築します。組織全体の開発生産性を支えているという、プラットフォームエンジニアとしての大きな手応えを得られる環境です。
・「開発体験が良い会社」というブランドを内側から作り上げる仕事です。開発者の不便を取り除き、本来注力すべきタイトル開発に集中できる環境を作ることで、組織全体の開発スピードと品質の底上げを肌で感じることができます。
・社内システムを単なるインフラではなくプロダクトと位置付けています。社内ユーザーの声を聴き、自らロードマップを引いて改善サイクルを回す。このプロセスを通じて、事業の非連続な成長を技術面から支える「縁の下の力持ち」以上の役割を担い、エンジニアリングと事業貢献の両視点を培うことができます。
【提供中のシステム】
・認証・課金システム
・CI/CDパイプライン
・KPI分析基盤
・売上管理ツール
・360度評価用ツール
・ゲームタイトルに関わるツール
【提供中のシステム】
・認証・課金システム
・CI/CDパイプライン
・KPI分析基盤
・売上管理ツール
・360度評価用ツール
・ゲームタイトルに関わるツール
【具体的な仕事内容】
・Webアプリケーションの設計・開発・運用
・社内開発者向けSDKの設計・開発・運用
・提供中のシステムに対するサポート対応
・業務プロセス改善
・ドキュメンテーション
【開発環境】
・OS: Mac, Windows, Linux
・言語: Ruby, C#, C++, JavaScript, Java, Swift
・DB: MySQL, TiDB
・環境: GCP (GKE, Cloud Run含む), AWS
・およびフレームワーク: Ruby on Rails, Unity, kubernetes
・その他: GitHub, Copilot, Docker Desktop
・ID管理やデプロイフローにおける「ゴールデンパス」を整備し、開発者が迷わず、安全かつ高速に価値提供できる基盤を構築します。組織全体の開発生産性を支えているという、プラットフォームエンジニアとしての大きな手応えを得られる環境です。
・「開発体験が良い会社」というブランドを内側から作り上げる仕事です。開発者の不便を取り除き、本来注力すべきタイトル開発に集中できる環境を作ることで、組織全体の開発スピードと品質の底上げを肌で感じることができます。
・社内システムを単なるインフラではなくプロダクトと位置付けています。社内ユーザーの声を聴き、自らロードマップを引いて改善サイクルを回す。このプロセスを通じて、事業の非連続な成長を技術面から支える「縁の下の力持ち」以上の役割を担い、エンジニアリングと事業貢献の両視点を培うことができます。
【提供中のシステム】
・認証・課金システム
・CI/CDパイプライン
・KPI分析基盤
・売上管理ツール
・360度評価用ツール
・ゲームタイトルに関わるツール
【提供中のシステム】
・認証・課金システム
・CI/CDパイプライン
・KPI分析基盤
・売上管理ツール
・360度評価用ツール
・ゲームタイトルに関わるツール
【具体的な仕事内容】
・Webアプリケーションの設計・開発・運用
・社内開発者向けSDKの設計・開発・運用
・提供中のシステムに対するサポート対応
・業務プロセス改善
・ドキュメンテーション
【開発環境】
・OS: Mac, Windows, Linux
・言語: Ruby, C#, C++, JavaScript, Java, Swift
・DB: MySQL, TiDB
・環境: GCP (GKE, Cloud Run含む), AWS
・およびフレームワーク: Ruby on Rails, Unity, kubernetes
・その他: GitHub, Copilot, Docker Desktop
求める経験 / スキル
■必須条件 / 経験
・3年以上のWebサービス, スマートフォン, または業務用アプリケーションの開発経験
■優遇条件 / 経験
・Ruby, C#, PHP, C++ を用いた開発経験
・Unity を用いた開発経験
・AWS/GCP を用いたWebサービスインフラ構築経験
・Webサービス運用経験
・OSSへの貢献
■求める人材像
・事業支援部のミッションに共感いただける方
・異なる立場の方々の事情を受け止めた上で、敬意を持ったコミュニケーションを取れる方
・当事者意識を持ち、最後までやり抜く責任感を持った方
・3年以上のWebサービス, スマートフォン, または業務用アプリケーションの開発経験
■優遇条件 / 経験
・Ruby, C#, PHP, C++ を用いた開発経験
・Unity を用いた開発経験
・AWS/GCP を用いたWebサービスインフラ構築経験
・Webサービス運用経験
・OSSへの貢献
■求める人材像
・事業支援部のミッションに共感いただける方
・異なる立場の方々の事情を受け止めた上で、敬意を持ったコミュニケーションを取れる方
・当事者意識を持ち、最後までやり抜く責任感を持った方
従業員数
705名
（2025年6月30日時点で698名（日本518名、台湾180名））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
705名
（2025年6月30日時点で698名（日本518名、台湾180名））
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
仕事内容
【担当いただきたい業務内容】
金融機関向けインフラ基盤の運用・保守領域において、責任者としてチーム全体の統括およびプロジェクト推進を担っていただきます。
サーバ、ネットワーク、仮想化基盤を含むインフラ環境の運用・保守業務全体を管理し、システムの安定稼働を維持するとともに、障害発生時には迅速な対応指揮および原因分析、再発防止策の立案・実行をリードしていただきます。
また、約15名規模のチームマネジメントを担い、進捗・品質・コスト管理を含めたプロジェクトマネジメントを実施するとともに、運用プロセスの標準化や効率化、継続的な改善施策の推進にも取り組んでいただきます。
顧客対応においては、エンドユーザからの問い合わせ対応や要件整理、課題調整を行いながら、ベンダーを含む関係各所と連携し、円滑な運用体制の維持・強化を図っていただきます。あわせて、定例報告や各種レビューにおける対外的な説明・折衝も重要な役割となります。
【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス】
金融機関向けの大規模インフラ基盤の運用・保守領域において、責任者としてチームを統括し、サービスの安定運用を支える中核ポジションです。
本ポジションでは、単なる運用業務にとどまらず、
運用改善や高度化を「プロジェクトとして推進する役割」を担うため、マネジメント視点・上流工程への関与機会が豊富にあります。
また、顧客やベンダーを巻き込んだ調整業務を通じて、
技術力に加え、課題解決力や折衝力といったビジネススキルを高めることができ、インフラエンジニアとしての市場価値を大きく向上させることが可能です。
加えて、オンプレミスとクラウドが混在する大規模環境に携わることで、幅広いインフラ知識や運用設計スキルを実践的に習得することができます。
キャリアパスとしては、本ポジションでの経験を通じて、より大規模案件のPMや複数プロジェクトを統括するマネジメントポジション、または専門性を高めたインフラアーキテクトへのステップアップが可能です。
将来的には、組織マネジメントを担う管理職ポジションや、技術的な意思決定を担う中核人材としての活躍を期待しています。
金融機関向けインフラ基盤の運用・保守領域において、責任者としてチーム全体の統括およびプロジェクト推進を担っていただきます。
サーバ、ネットワーク、仮想化基盤を含むインフラ環境の運用・保守業務全体を管理し、システムの安定稼働を維持するとともに、障害発生時には迅速な対応指揮および原因分析、再発防止策の立案・実行をリードしていただきます。
また、約15名規模のチームマネジメントを担い、進捗・品質・コスト管理を含めたプロジェクトマネジメントを実施するとともに、運用プロセスの標準化や効率化、継続的な改善施策の推進にも取り組んでいただきます。
顧客対応においては、エンドユーザからの問い合わせ対応や要件整理、課題調整を行いながら、ベンダーを含む関係各所と連携し、円滑な運用体制の維持・強化を図っていただきます。あわせて、定例報告や各種レビューにおける対外的な説明・折衝も重要な役割となります。
【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス】
金融機関向けの大規模インフラ基盤の運用・保守領域において、責任者としてチームを統括し、サービスの安定運用を支える中核ポジションです。
本ポジションでは、単なる運用業務にとどまらず、
運用改善や高度化を「プロジェクトとして推進する役割」を担うため、マネジメント視点・上流工程への関与機会が豊富にあります。
また、顧客やベンダーを巻き込んだ調整業務を通じて、
技術力に加え、課題解決力や折衝力といったビジネススキルを高めることができ、インフラエンジニアとしての市場価値を大きく向上させることが可能です。
加えて、オンプレミスとクラウドが混在する大規模環境に携わることで、幅広いインフラ知識や運用設計スキルを実践的に習得することができます。
キャリアパスとしては、本ポジションでの経験を通じて、より大規模案件のPMや複数プロジェクトを統括するマネジメントポジション、または専門性を高めたインフラアーキテクトへのステップアップが可能です。
将来的には、組織マネジメントを担う管理職ポジションや、技術的な意思決定を担う中核人材としての活躍を期待しています。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・インフラ領域（サーバ、ネットワーク、仮想化等）における運用・保守経験をお持ちの方
・インフラ案件におけるPMまたはPLとしての実務経験をお持ちの方
・複数名（目安10名以上）のチームマネジメント経験をお持ちの方
・顧客やベンダーとの折衝・調整業務の経験をお持ちの方
・Windows環境に関する基礎的な知識・運用経験をお持ちの方
・障害対応やトラブルシューティングにおいて主体的に対応できる方
・プロジェクト推進に必要なコミュニケーション力、調整力を有する方
【歓迎（WANT）】
・オンプレミスおよびクラウド（AWS、Azure等）の双方の経験をお持ちの方
・運用改善や標準化、効率化の推進経験をお持ちの方
・大規模システム（金融系等）における運用・保守経験をお持ちの方
・エンドユーザ対応（問い合わせ対応、要件整理等）の経験をお持ちの方
・複数ベンダー体制でのプロジェクト推進経験をお持ちの方
・将来的にPMや組織マネジメントへのキャリア志向をお持ちの方
・インフラ領域（サーバ、ネットワーク、仮想化等）における運用・保守経験をお持ちの方
・インフラ案件におけるPMまたはPLとしての実務経験をお持ちの方
・複数名（目安10名以上）のチームマネジメント経験をお持ちの方
・顧客やベンダーとの折衝・調整業務の経験をお持ちの方
・Windows環境に関する基礎的な知識・運用経験をお持ちの方
・障害対応やトラブルシューティングにおいて主体的に対応できる方
・プロジェクト推進に必要なコミュニケーション力、調整力を有する方
【歓迎（WANT）】
・オンプレミスおよびクラウド（AWS、Azure等）の双方の経験をお持ちの方
・運用改善や標準化、効率化の推進経験をお持ちの方
・大規模システム（金融系等）における運用・保守経験をお持ちの方
・エンドユーザ対応（問い合わせ対応、要件整理等）の経験をお持ちの方
・複数ベンダー体制でのプロジェクト推進経験をお持ちの方
・将来的にPMや組織マネジメントへのキャリア志向をお持ちの方
従業員数
6,425名
（CTCグループ 12,862名（2026年4月1日現在））
勤務地
東京都
想定年収
725 万円 ~ 1,370 万円
従業員数
6,425名
（CTCグループ 12,862名（2026年4月1日現在））
NRIシステムテクノ株式会社
仕事内容
【募集背景】
当社は、味の素グループの情報システムを支える中核企業として顧客のビジネスをサポートしています。
長年、新卒採用を中心に組織を拡大してきましたが、近年は次期リーダー層となる経験者採用にも注力しています。
顧客の期待に応えながら余裕をもって業務に取り組める体制に向けて、サーバ・クラウドエンジニアを増員します。
今回、専門知識を活かし、顧客と組織の成長に貢献していただける方を募集しています。
自身の強みを活かし、今よりワンランク上のステージで活躍しませんか。
【業務詳細】
味の素グループ各社のインフラ案件において、要件定義から設計・構築・保守運用まで、幅広い工程に携わることができるポジションです。
ご経験やスキルに応じて、最適な業務からスタートし、着実にステップアップできる環境をご用意しています。
■主な業務内容：
・インフラ案件の提案活動および見積もり作成
・ベンダーコントロールや外部パートナーとの連携
・プロジェクトマネジメント（要員管理、進捗管理、予算管理など）
・システムの設計・構築
ご担当いただく業務範囲は、これまでのご経験やご希望を最大限考慮し、最適なプロジェクトへアサインいたします。
味の素グループ向けの多彩なプロジェクトがあり、スキルアップやキャリアの幅を広げるチャンスが豊富です。
■働きやすい環境：
・テレワーク（在宅勤務）可能！柔軟な働き方を推進しています。
・24時間365日の運用業務は外部パートナーに委託しているため、シフト勤務はありません。
・ワークライフバランスを重視し、安定した働き方が可能です。
■こんな方におすすめ：
・インフラ領域での幅広い経験を活かしたい方
・マネジメント業務にもチャレンジしたい方
・大手グループ企業の安定した環境で成長したい方
・テレワークなど柔軟な働き方を希望される方
あなたのご経験やご希望をお聞かせいただき、最適なプロジェクトでご活躍いただける環境をご用意しています。ぜひご応募ください！
【システム環境・業務範囲】
＜主な業務内容＞
■サーバ構築・運用
AP部門と連携し、Windows／Linuxサーバの設計・構築・運用を担当します。安定稼働と効率化を目指した運用改善にも積極的に取り組んでいただきます。
■仮想化基盤・パブリッククラウドの構築・運用
VMwareやOracle Private Cloud Applianceなどの仮想化基盤に加え、AWS・Azureといったパブリッククラウド環境の設計・構築・運用・最適化にも携わります。
最新クラウド技術の導入や、ハイブリッド環境の構築経験を積むことができます。
■ジョブ実行基盤の構築・運用
Senju共通基盤の運用および更改に向けた企画・設計・導入を担当。業務効率化や自動化にも貢献いただけます。
＜業務範囲＞
・自社投資案件：企画から参画し、システムの根幹を担う役割を果たします。
・請負構築案件：提案、プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、構築まで幅広く担当。プロジェクト全体をリードできます。
＜システム環境＞
・OS：Windows／RHEL／その他Linux
・仮想化基盤：VMware／AWS／Azure／PureStorage／NetApp／Hitachi VSP／Acronis／Actifio／Rubrik など
・ミドルウェア：Senju／JP1／Citrix／HULFT／SAP S/4／ClusterPro／Red Hat Satellite／Apache／nginx／ＩＩＳ など
・データベース：MS SQL Server／Oracle／PostgreSQL／MYSQL／Teradata／SAP HANA／AWS-Aurora
※専門的な技術領域については、ベンダーと連携しながら最適な対応を推進します。
※最新技術や大規模環境に携わることで、エンジニアとしての成長機会が豊富です。
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つエンジニアが多数。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。技術に関する研修、資格だけでなく、マネジメント研修やビジネスアナリスト資格などを受講・取得した実績も！
私たちと共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りを支えていきましょう！
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
OJTや社内の研修制度はもちろん、業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
当社は、味の素グループの情報システムを支える中核企業として顧客のビジネスをサポートしています。
長年、新卒採用を中心に組織を拡大してきましたが、近年は次期リーダー層となる経験者採用にも注力しています。
顧客の期待に応えながら余裕をもって業務に取り組める体制に向けて、サーバ・クラウドエンジニアを増員します。
今回、専門知識を活かし、顧客と組織の成長に貢献していただける方を募集しています。
自身の強みを活かし、今よりワンランク上のステージで活躍しませんか。
【業務詳細】
味の素グループ各社のインフラ案件において、要件定義から設計・構築・保守運用まで、幅広い工程に携わることができるポジションです。
ご経験やスキルに応じて、最適な業務からスタートし、着実にステップアップできる環境をご用意しています。
■主な業務内容：
・インフラ案件の提案活動および見積もり作成
・ベンダーコントロールや外部パートナーとの連携
・プロジェクトマネジメント（要員管理、進捗管理、予算管理など）
・システムの設計・構築
ご担当いただく業務範囲は、これまでのご経験やご希望を最大限考慮し、最適なプロジェクトへアサインいたします。
味の素グループ向けの多彩なプロジェクトがあり、スキルアップやキャリアの幅を広げるチャンスが豊富です。
■働きやすい環境：
・テレワーク（在宅勤務）可能！柔軟な働き方を推進しています。
・24時間365日の運用業務は外部パートナーに委託しているため、シフト勤務はありません。
・ワークライフバランスを重視し、安定した働き方が可能です。
■こんな方におすすめ：
・インフラ領域での幅広い経験を活かしたい方
・マネジメント業務にもチャレンジしたい方
・大手グループ企業の安定した環境で成長したい方
・テレワークなど柔軟な働き方を希望される方
あなたのご経験やご希望をお聞かせいただき、最適なプロジェクトでご活躍いただける環境をご用意しています。ぜひご応募ください！
【システム環境・業務範囲】
＜主な業務内容＞
■サーバ構築・運用
AP部門と連携し、Windows／Linuxサーバの設計・構築・運用を担当します。安定稼働と効率化を目指した運用改善にも積極的に取り組んでいただきます。
■仮想化基盤・パブリッククラウドの構築・運用
VMwareやOracle Private Cloud Applianceなどの仮想化基盤に加え、AWS・Azureといったパブリッククラウド環境の設計・構築・運用・最適化にも携わります。
最新クラウド技術の導入や、ハイブリッド環境の構築経験を積むことができます。
■ジョブ実行基盤の構築・運用
Senju共通基盤の運用および更改に向けた企画・設計・導入を担当。業務効率化や自動化にも貢献いただけます。
＜業務範囲＞
・自社投資案件：企画から参画し、システムの根幹を担う役割を果たします。
・請負構築案件：提案、プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、構築まで幅広く担当。プロジェクト全体をリードできます。
＜システム環境＞
・OS：Windows／RHEL／その他Linux
・仮想化基盤：VMware／AWS／Azure／PureStorage／NetApp／Hitachi VSP／Acronis／Actifio／Rubrik など
・ミドルウェア：Senju／JP1／Citrix／HULFT／SAP S/4／ClusterPro／Red Hat Satellite／Apache／nginx／ＩＩＳ など
・データベース：MS SQL Server／Oracle／PostgreSQL／MYSQL／Teradata／SAP HANA／AWS-Aurora
※専門的な技術領域については、ベンダーと連携しながら最適な対応を推進します。
※最新技術や大規模環境に携わることで、エンジニアとしての成長機会が豊富です。
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つエンジニアが多数。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。技術に関する研修、資格だけでなく、マネジメント研修やビジネスアナリスト資格などを受講・取得した実績も！
私たちと共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りを支えていきましょう！
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
OJTや社内の研修制度はもちろん、業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件：すべての条件を満たす方】
・LinuxまたはWindowsサーバの設計・構築の実務経験、またはクラウド（AWS/Azure）でのシステム基盤構築経験が5年以上ある方
※Google Cloud Platform（GCP）の経験は必須ではありませんが、あれば尚可です。
・中規模以上（5～25名規模、3か月～1年程度のプロジェクト）の案件でのプロジェクトマネージャー経験および顧客折衝の経験がある方
・複数案件をパラレル（並行）でコントロールできるマルチタスク能力をお持ちの方
・クラウド系資格（AWS/Azure等）でAssociateレベル以上を保有している方
※Professionalレベルの資格をお持ちの方は歓迎します
【歓迎要件】
・シェルスクリプトやバッチの開発経験がある方
・IPAプロジェクトマネージャー、PMPなどのマネジメント系資格をお持ちの方
・インフラベンダー系資格やクラウド系資格（Professionalレベル）をお持ちの方
・サーバレスアーキテクチャ（コンテナ技術、AWS Lambda等）の設計・構築経験がある方
・部下の勤怠管理経験がある方
【求める人物像】
■新しい技術を常にキャッチアップしていく探求心と意欲のある方
■チームで成果を出したいと考えている方
■インフラサービスを企画立案したい方
※様々な強みを持ったメンバーを束ねるリーダー候補を募集
「AWSが得意」「ミドルウエアに詳しい」など、インフラ部門には様々な強みを持つメンバーが揃っており、案件に合わせて最適な人材をアサインしています。リーダーとして、案件の推進やメンバーの進捗などを管理した経験をお持ちの方は大歓迎です！
【資格】
＜必須＞
・応用情報技術者
※入社時は未保有可ですが、入社後取得が望ましい。（上位資格での代替可能）
・クラウド系資格（AWS/Azure等）でAssociateレベル以上を保有している方
＜歓迎＞
■高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー資格
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格
■インフラベンダー系・クラウド系資格（Professionalレベル）
【語学】
・外国籍の方は、ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験N1）を必須とします。
・英会話力がある方は歓迎します（目安：TOEIC600点以上、日常会話レベル）。
・LinuxまたはWindowsサーバの設計・構築の実務経験、またはクラウド（AWS/Azure）でのシステム基盤構築経験が5年以上ある方
※Google Cloud Platform（GCP）の経験は必須ではありませんが、あれば尚可です。
・中規模以上（5～25名規模、3か月～1年程度のプロジェクト）の案件でのプロジェクトマネージャー経験および顧客折衝の経験がある方
・複数案件をパラレル（並行）でコントロールできるマルチタスク能力をお持ちの方
・クラウド系資格（AWS/Azure等）でAssociateレベル以上を保有している方
※Professionalレベルの資格をお持ちの方は歓迎します
【歓迎要件】
・シェルスクリプトやバッチの開発経験がある方
・IPAプロジェクトマネージャー、PMPなどのマネジメント系資格をお持ちの方
・インフラベンダー系資格やクラウド系資格（Professionalレベル）をお持ちの方
・サーバレスアーキテクチャ（コンテナ技術、AWS Lambda等）の設計・構築経験がある方
・部下の勤怠管理経験がある方
【求める人物像】
■新しい技術を常にキャッチアップしていく探求心と意欲のある方
■チームで成果を出したいと考えている方
■インフラサービスを企画立案したい方
※様々な強みを持ったメンバーを束ねるリーダー候補を募集
「AWSが得意」「ミドルウエアに詳しい」など、インフラ部門には様々な強みを持つメンバーが揃っており、案件に合わせて最適な人材をアサインしています。リーダーとして、案件の推進やメンバーの進捗などを管理した経験をお持ちの方は大歓迎です！
【資格】
＜必須＞
・応用情報技術者
※入社時は未保有可ですが、入社後取得が望ましい。（上位資格での代替可能）
・クラウド系資格（AWS/Azure等）でAssociateレベル以上を保有している方
＜歓迎＞
■高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー資格
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格
■インフラベンダー系・クラウド系資格（Professionalレベル）
【語学】
・外国籍の方は、ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験N1）を必須とします。
・英会話力がある方は歓迎します（目安：TOEIC600点以上、日常会話レベル）。
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
700 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
株式会社サーバーワークス
仕事内容
プロジェクトにクラウドアーキテクトとして参画し、システム要件をヒアリングしつつ、アーキテクチャ提案から詳細設計までご担当いただきます。
お客様から求められた内容で設計構築を進めるだけではなく、より良いサービス（時にはAWS以外も）を組み合わせた提案・構成への見直し、さらにAWSのサービスアップデートも含めた最新情報を日々キャッチアップし、最適な設計を目指します。
なお、利用技術はAWS導入（オンプレミスからクラウドへの移行）からクラウドネイティブなサーバーレス開発など多岐にわたります。売上が300億以上の会社の案件から中小企業向けの案件まで幅広く携わることができ、案件によっては希望があればエンジニアとして手を動かしつつも、プロジェクトマネジメントなど技術を軸として業務の幅を広げ、経験を積んでいけます。
■業務内容
プロジェクトを推進していくエンジニアとして、AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。
(雇入れ直後)クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務
(変更の範囲)会社の定める業務
お客様との打ち合わせ、提案およびヒアリング、プロジェクトハンドリング
要件定義、AWS設計、構築
AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装・運用
顧客提案のためのアーキテクチャ・技術検証（最先端の技術・サービスを実際に利用し提案に活かせます）
■案件について
これまでの導⼊実績は累計で1480社/27100プロジェクト
（※2025年8月末現在）です。
そのうちの90％以上が直接の受注です。⼆次請け・三次請けといった構造を取っておらず、⾃社でヒアリング〜設計・構築〜納品後の運⽤までをサポートしています。 お客様の業界は製造業・⼩売業・⾦融業など幅広く、企業規模も⼤規模から中⼩規模の企業様まで様々です。
<規模感>
小規模では2～3名程度でプロジェクトを担当していただき、大規模なものになれば外部含めて30名ほどのステークホルダーと関わる場合もあります。
<期間>
小規模なものであれば1ヶ月程度で大規模になれば3ヶ月～1年ほどの案件もございます。
お客様から求められた内容で設計構築を進めるだけではなく、より良いサービス（時にはAWS以外も）を組み合わせた提案・構成への見直し、さらにAWSのサービスアップデートも含めた最新情報を日々キャッチアップし、最適な設計を目指します。
なお、利用技術はAWS導入（オンプレミスからクラウドへの移行）からクラウドネイティブなサーバーレス開発など多岐にわたります。売上が300億以上の会社の案件から中小企業向けの案件まで幅広く携わることができ、案件によっては希望があればエンジニアとして手を動かしつつも、プロジェクトマネジメントなど技術を軸として業務の幅を広げ、経験を積んでいけます。
■業務内容
プロジェクトを推進していくエンジニアとして、AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。
(雇入れ直後)クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務
(変更の範囲)会社の定める業務
お客様との打ち合わせ、提案およびヒアリング、プロジェクトハンドリング
要件定義、AWS設計、構築
AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装・運用
顧客提案のためのアーキテクチャ・技術検証（最先端の技術・サービスを実際に利用し提案に活かせます）
■案件について
これまでの導⼊実績は累計で1480社/27100プロジェクト
（※2025年8月末現在）です。
そのうちの90％以上が直接の受注です。⼆次請け・三次請けといった構造を取っておらず、⾃社でヒアリング〜設計・構築〜納品後の運⽤までをサポートしています。 お客様の業界は製造業・⼩売業・⾦融業など幅広く、企業規模も⼤規模から中⼩規模の企業様まで様々です。
<規模感>
小規模では2～3名程度でプロジェクトを担当していただき、大規模なものになれば外部含めて30名ほどのステークホルダーと関わる場合もあります。
<期間>
小規模なものであれば1ヶ月程度で大規模になれば3ヶ月～1年ほどの案件もございます。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・オンプレミスまたはクラウド上でのインフラ「設計・構築」経験
・顧客へ対し、技術をベースとした提案（新しい構成や技術要素）の経験
・ハンズオンやブログ執筆などのアウトプット型の学習習慣をお持ちの方
■歓迎スキル
・AWS、Azure、Google Cloudの利用経験
・プロジェクトリーダー経験
・以下の技術分野に関する経験
-Hypervisor (VMware, Xen, Hyper-V) の設計/構築
-RDBMS（MySQL、PostgreSQL、Oracle、SQL Serverなど）の設計/構築
-サーバーサイドにおけるプログラム設計/開発（Node.js、Python、Javaなど）
-システム運用オペレーションの上流設計
・次の資格保有者
-AWS、Azure、Google Cloudのその他クラウド認定資格のアソシエイトレベル以上
-CCNP、VMware認定資格、LinuCレベル2以上
-IPA高度試験の認定保持
・オンプレミスまたはクラウド上でのインフラ「設計・構築」経験
・顧客へ対し、技術をベースとした提案（新しい構成や技術要素）の経験
・ハンズオンやブログ執筆などのアウトプット型の学習習慣をお持ちの方
■歓迎スキル
・AWS、Azure、Google Cloudの利用経験
・プロジェクトリーダー経験
・以下の技術分野に関する経験
-Hypervisor (VMware, Xen, Hyper-V) の設計/構築
-RDBMS（MySQL、PostgreSQL、Oracle、SQL Serverなど）の設計/構築
-サーバーサイドにおけるプログラム設計/開発（Node.js、Python、Javaなど）
-システム運用オペレーションの上流設計
・次の資格保有者
-AWS、Azure、Google Cloudのその他クラウド認定資格のアソシエイトレベル以上
-CCNP、VMware認定資格、LinuCレベル2以上
-IPA高度試験の認定保持
従業員数
475名
（2026年5月末日時点）
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 913 万円
従業員数
475名
（2026年5月末日時点）
村田機械株式会社
仕事内容
【仕事の概要】
全社ITインフラ（ネットワーク、サーバ、クラウド、ERP関連等）環境の構築・運用業務を担当いただきます。
新しい環境構築なども先輩や上司と相談しながら、進めていただきます。
将来的には中核メンバーとしての活躍を期待します。
【仕事の詳細、⾝につくスキル】
入社後は下記いずれかを担当いただきます。
①ネットワーク
・"環境の進化を絶えず行っていく"をミッションに技術面ではベンダーコントロールしながら最新技術を社内へ展開
→ゼロトラスト導入、SD-WAN、ネットワーク作業の自動化等
・全社的な観点︓WAN、LAN、インターネット等全社のネットワーク環境をみているため、会社としてのネットワーク全体像を把握し、業務を推進
・技術の観点︓FireWall、ルータ、スイッチ、無線など、技術的にも幅広く習得することも可能
・ネットワークだけでなくセキュリティの知識も必要となるためネットワーク設計を通してセキュリティに関するスキルアップも可能
②サーバ
・サーバ導入から保守までの⼀連の対応（ハードウェアの選定、OSセットアップ、仮想環境の構築）
・幅広い各種サーバ（ActiveDirectory、DNS、プロキシ、パッチ中継、ファイル、データベース、AP）の構成に関する知識やスキルの向上
・オンプレミスサーバのクラウド化を進めていこうとしており、オンプレミスサーバ・クラウドの両面のスキルアップ
・各事業部とサーバ構成や保守に関してやりとりを行うため、多くの部門の人との接点を持ち、業務を推進
③クラウド
・AWSでの環境構築、保守作業
基本的には内製で進めるため、AWSの知識・スキルの向上が可能
・新しいサービスの検証、評価、導入にも積極的にチャレンジが出来る環境
・全社AWS環境の統制管理の取り組みも始めているため、会社全体を対象とした運用が可能
【仕事のやりがい・魅力】
全社で活用される情報システムやシステム基盤の課題解決のために各事業部のIT担当の方とディスカッションをしたり、現場へのヒアリングを行う段階から入るため裁量権の大きさとやりがいを感じられるポジションです。
【出張について】
出張先は国内外の村田機械グループ拠点。
国内は月3～5日程度。日帰り～２、３泊程度。
今後海外出張も可能性あり。
海外訪問先：台湾、中国など主要拠点を中心にその他拠点も
（ご参考）海外売上比率約75％、海外拠点約34ヶ所
全社ITインフラ（ネットワーク、サーバ、クラウド、ERP関連等）環境の構築・運用業務を担当いただきます。
新しい環境構築なども先輩や上司と相談しながら、進めていただきます。
将来的には中核メンバーとしての活躍を期待します。
【仕事の詳細、⾝につくスキル】
入社後は下記いずれかを担当いただきます。
①ネットワーク
・"環境の進化を絶えず行っていく"をミッションに技術面ではベンダーコントロールしながら最新技術を社内へ展開
→ゼロトラスト導入、SD-WAN、ネットワーク作業の自動化等
・全社的な観点︓WAN、LAN、インターネット等全社のネットワーク環境をみているため、会社としてのネットワーク全体像を把握し、業務を推進
・技術の観点︓FireWall、ルータ、スイッチ、無線など、技術的にも幅広く習得することも可能
・ネットワークだけでなくセキュリティの知識も必要となるためネットワーク設計を通してセキュリティに関するスキルアップも可能
②サーバ
・サーバ導入から保守までの⼀連の対応（ハードウェアの選定、OSセットアップ、仮想環境の構築）
・幅広い各種サーバ（ActiveDirectory、DNS、プロキシ、パッチ中継、ファイル、データベース、AP）の構成に関する知識やスキルの向上
・オンプレミスサーバのクラウド化を進めていこうとしており、オンプレミスサーバ・クラウドの両面のスキルアップ
・各事業部とサーバ構成や保守に関してやりとりを行うため、多くの部門の人との接点を持ち、業務を推進
③クラウド
・AWSでの環境構築、保守作業
基本的には内製で進めるため、AWSの知識・スキルの向上が可能
・新しいサービスの検証、評価、導入にも積極的にチャレンジが出来る環境
・全社AWS環境の統制管理の取り組みも始めているため、会社全体を対象とした運用が可能
【仕事のやりがい・魅力】
全社で活用される情報システムやシステム基盤の課題解決のために各事業部のIT担当の方とディスカッションをしたり、現場へのヒアリングを行う段階から入るため裁量権の大きさとやりがいを感じられるポジションです。
【出張について】
出張先は国内外の村田機械グループ拠点。
国内は月3～5日程度。日帰り～２、３泊程度。
今後海外出張も可能性あり。
海外訪問先：台湾、中国など主要拠点を中心にその他拠点も
（ご参考）海外売上比率約75％、海外拠点約34ヶ所
求める経験 / スキル
【必須】
ネットワーク、サーバ、クラウド（AWS、Azure、SAP）のうち、1つ以上の環境構築･運用の実務経験がある方(3年以上)
ネットワーク、サーバ、クラウド（AWS、Azure、SAP）のうち、1つ以上の環境構築･運用の実務経験がある方(3年以上)
従業員数
4,133名
（連結：8,659名（2025年3月現在））
勤務地
京都府
想定年収
590 万円 ~ 860 万円
従業員数
4,133名
（連結：8,659名（2025年3月現在））
シンプレクス・ホールディングス株式会社
仕事内容
顧客の経営課題、業務課題、IT 課題を踏まえ、インフラ・クラウド・運用・セキュリティ領域の構想策定（As-Is / To-Be整理、ロードマップ策定、投資対効果整理など）から実行推進までを支援します。
[主な業務]
・IT インフラ戦略、デジタル基盤構想、クラウド活用方針の策定
・オンプレミスからクラウドへの移行アセスメント、ロードマップ策定
・クラウド、ネットワーク、サーバ、ミドルウェア、セキュリティ、運用領域の要件定義
・顧客の情シス、DX 推進部門、事業部門、既存ベンダーとの調整・合意形成
・コスト削減、運用効率化、ガバナンス強化に向けた施策立案
・実行推進、PMO、デリバリーチームとの連携
・必要に応じた提案活動、見積もり、アーキテクチャ検討
[プロジェクト例]
・IT インフラ戦略策定、デジタル基盤構想策定
・クラウド移行アセスメント、移行ロードマップ策定
・次世代開発基盤、DevOps 基盤の導入支援
・金融市場系データ基盤、AI 活用基盤の構築支援
・業務効率化、運用自動化、監視高度化の構想・実行支援
・ミッションクリティカルシステムのクラウドネイティブ化支援
[主な業務]
・IT インフラ戦略、デジタル基盤構想、クラウド活用方針の策定
・オンプレミスからクラウドへの移行アセスメント、ロードマップ策定
・クラウド、ネットワーク、サーバ、ミドルウェア、セキュリティ、運用領域の要件定義
・顧客の情シス、DX 推進部門、事業部門、既存ベンダーとの調整・合意形成
・コスト削減、運用効率化、ガバナンス強化に向けた施策立案
・実行推進、PMO、デリバリーチームとの連携
・必要に応じた提案活動、見積もり、アーキテクチャ検討
[プロジェクト例]
・IT インフラ戦略策定、デジタル基盤構想策定
・クラウド移行アセスメント、移行ロードマップ策定
・次世代開発基盤、DevOps 基盤の導入支援
・金融市場系データ基盤、AI 活用基盤の構築支援
・業務効率化、運用自動化、監視高度化の構想・実行支援
・ミッションクリティカルシステムのクラウドネイティブ化支援
求める経験 / スキル
■必須経験
・インフラ/クラウド（ネットワーク、セキュリティを含む）領域における設計・構築・運用いずれかの経験（目安3年以上）
・インフラ/クラウド領域のコンサルティング、戦略策定、ロードマップ策定経験（目安3年以上）
・SIer、IT コンサル、事業会社の IT/DX 部門などで、インフラ領域の上流工程、顧客折衝、PM/PMO を担った経験（目安3年以上）
追加要件として下記の知見・ご経験
・顧客課題を構造化し、関係者と合意形成しながら推進した経験
・オンプレミスまたはクラウドの基礎的な技術理解
・技術、業務、コスト、セキュリティ、運用性のトレードオフを説明できること
■歓迎要件
・AWS、Azure、GCP などのパブリッククラウドの設計・構築・移行経験
・オンプレミスからクラウドへの移行アセスメント、ロードマップ策定経験
・ミッションクリティカルなシステムを扱った経験（エンジニアの色が強め）
・金融機関、大手事業会社、公共領域など要求水準の高い顧客向けプロジェクト経験
・顧客向け提案、見積もり、プリセールス経験
・コスト削減、運用効率化、IT ガバナンス、セキュリティ強化に関する支援経験
・PM、PMO、ベンダーコントロール、複数ステークホルダー調整の経験
・コンサルファームで IT、インフラ、クラウド、DX 案件を経験した方
・SIer でインフラ上流、提案、要件定義、PM/PMO、顧客折衝を担ってきた方
・事業会社で DX 推進、IT 企画、クラウド移行、IT 基盤改革を推進してきた方
■求める人物像
・顧客の事業・業務課題を理解し、技術を手段として価値提供できる方
・構想や資料作成だけでなく、実行・定着まで責任を持ちたい方
・インフラ・クラウドの専門性を、より上流のコンサルティングに広げたい方
・技術者、事業部門、経営層など立場の異なる関係者と対話できる方
・新しい技術や業界知識を主体的にキャッチアップできる方
・弊社のカルチャー、Client First、Commitment、Professionalism に共感できる方
・インフラ/クラウド（ネットワーク、セキュリティを含む）領域における設計・構築・運用いずれかの経験（目安3年以上）
・インフラ/クラウド領域のコンサルティング、戦略策定、ロードマップ策定経験（目安3年以上）
・SIer、IT コンサル、事業会社の IT/DX 部門などで、インフラ領域の上流工程、顧客折衝、PM/PMO を担った経験（目安3年以上）
追加要件として下記の知見・ご経験
・顧客課題を構造化し、関係者と合意形成しながら推進した経験
・オンプレミスまたはクラウドの基礎的な技術理解
・技術、業務、コスト、セキュリティ、運用性のトレードオフを説明できること
■歓迎要件
・AWS、Azure、GCP などのパブリッククラウドの設計・構築・移行経験
・オンプレミスからクラウドへの移行アセスメント、ロードマップ策定経験
・ミッションクリティカルなシステムを扱った経験（エンジニアの色が強め）
・金融機関、大手事業会社、公共領域など要求水準の高い顧客向けプロジェクト経験
・顧客向け提案、見積もり、プリセールス経験
・コスト削減、運用効率化、IT ガバナンス、セキュリティ強化に関する支援経験
・PM、PMO、ベンダーコントロール、複数ステークホルダー調整の経験
・コンサルファームで IT、インフラ、クラウド、DX 案件を経験した方
・SIer でインフラ上流、提案、要件定義、PM/PMO、顧客折衝を担ってきた方
・事業会社で DX 推進、IT 企画、クラウド移行、IT 基盤改革を推進してきた方
■求める人物像
・顧客の事業・業務課題を理解し、技術を手段として価値提供できる方
・構想や資料作成だけでなく、実行・定着まで責任を持ちたい方
・インフラ・クラウドの専門性を、より上流のコンサルティングに広げたい方
・技術者、事業部門、経営層など立場の異なる関係者と対話できる方
・新しい技術や業界知識を主体的にキャッチアップできる方
・弊社のカルチャー、Client First、Commitment、Professionalism に共感できる方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
三菱電機株式会社
仕事内容
＜概要＞
社内ITインフラの企画・導入・運用・保守
＜具体的には＞
・社内の各種ITインフラの導入計画
・既設のITインフラの保守・維持管理
・防衛事業における情報セキュリティ基準に基づいたITインフラの導入、運用
・ISMSやITGC等の各種監査対応
●使用言語、環境、ツール
PC、サーバ、ネットワーク 等
※特に仮想環境とLinuxサーバの導入、セキュリティ設計のご経験を活かせます
●業務のやりがい、魅力
現在、電子通信システム製作所の経営課題かつメインの取り組みとして業務DX活動を推進しています。
お客様から受注を受けてから出荷するまでの一連の生産活動（ECM）、および設計開発（ECM）の全ての領域について脱レガシーシステムを図り、パッケージソフトを活用した標準化を図り、その後の製品価値向上に向けた業務DXの取り組みを一緒に行うことで、経営・事業への貢献度が高い業務に携わることができます。
●想定されるキャリアプラン
担当者として経験を積んだ後、業務システム領域のグループリーダーもしくは、社内ITインフラ領域のグループリーダーとしてご活躍いただくことを期待します。
社内ITインフラの企画・導入・運用・保守
＜具体的には＞
・社内の各種ITインフラの導入計画
・既設のITインフラの保守・維持管理
・防衛事業における情報セキュリティ基準に基づいたITインフラの導入、運用
・ISMSやITGC等の各種監査対応
●使用言語、環境、ツール
PC、サーバ、ネットワーク 等
※特に仮想環境とLinuxサーバの導入、セキュリティ設計のご経験を活かせます
●業務のやりがい、魅力
現在、電子通信システム製作所の経営課題かつメインの取り組みとして業務DX活動を推進しています。
お客様から受注を受けてから出荷するまでの一連の生産活動（ECM）、および設計開発（ECM）の全ての領域について脱レガシーシステムを図り、パッケージソフトを活用した標準化を図り、その後の製品価値向上に向けた業務DXの取り組みを一緒に行うことで、経営・事業への貢献度が高い業務に携わることができます。
●想定されるキャリアプラン
担当者として経験を積んだ後、業務システム領域のグループリーダーもしくは、社内ITインフラ領域のグループリーダーとしてご活躍いただくことを期待します。
求める経験 / スキル
●必須
・ITインフラ（サーバ/PC技術、ネットワーク技術、セキュリティ分析知識）に関する業務経験をお持ちの方
●尚可
・仮想環境、Linuxサーバの導入のご経験をお持ちの方
・セキュリティ設計のご経験をお持ちの方
・ISMSやITGC等の各種監査対応のご経験をお持ちの方
・ITインフラ（サーバ/PC技術、ネットワーク技術、セキュリティ分析知識）に関する業務経験をお持ちの方
●尚可
・仮想環境、Linuxサーバの導入のご経験をお持ちの方
・セキュリティ設計のご経験をお持ちの方
・ISMSやITGC等の各種監査対応のご経験をお持ちの方
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
勤務地
兵庫県
想定年収
500 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
関西電力株式会社
仕事内容
①ITシステム・ツールの開発、維持、運用
・電力需給・取引業務に係るシステム、ツール、データベース等の企画・開発・保守運用
・社内関係部門のニーズヒアリングおよび要件定義
・外部パートナーとの連携・進捗管理
・ツールのバージョン管理、ソース管理
・プロジェクト管理（スケジュール・品質・コスト管理）
②電力トレーディング高度化に向けた仕組みづくり
・ETRM（Energy Trading and Risk Management）の活用・高度化
・取引データの整備・利活用基盤の構築
・業務効率化や自動化に向けたデータマネジメント推進
・電力需給・取引業務に係るシステム、ツール、データベース等の企画・開発・保守運用
・社内関係部門のニーズヒアリングおよび要件定義
・外部パートナーとの連携・進捗管理
・ツールのバージョン管理、ソース管理
・プロジェクト管理（スケジュール・品質・コスト管理）
②電力トレーディング高度化に向けた仕組みづくり
・ETRM（Energy Trading and Risk Management）の活用・高度化
・取引データの整備・利活用基盤の構築
・業務効率化や自動化に向けたデータマネジメント推進
求める経験 / スキル
【必須】
・業務系ITシステムまたはツールの開発・導入・運用を主体的に推進した経験（要件定義またはベンダー調整を含む）
【歓迎】
・事業会社において、外部パートナーと連携しながらシステム導入・運用体制を構築した経験
・システム会社において、ニーズヒアリングから要件定義までの上流工程を担当した経験
・データ基盤構築やデータマネジメントの実務経験
・電力、エネルギー、金融等の取引関連システム経験
・システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、AWSデータベーススペシャリティ、応用情報技術者をお持ちの方
システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、AWSデータベーススペシャリティ、応用情報技術者
・業務系ITシステムまたはツールの開発・導入・運用を主体的に推進した経験（要件定義またはベンダー調整を含む）
【歓迎】
・事業会社において、外部パートナーと連携しながらシステム導入・運用体制を構築した経験
・システム会社において、ニーズヒアリングから要件定義までの上流工程を担当した経験
・データ基盤構築やデータマネジメントの実務経験
・電力、エネルギー、金融等の取引関連システム経験
・システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、AWSデータベーススペシャリティ、応用情報技術者をお持ちの方
システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、AWSデータベーススペシャリティ、応用情報技術者
従業員数
8,416名
（グループ全体：31,437名）
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
8,416名
（グループ全体：31,437名）
株式会社カドー【デザイン空調家電メーカー】
仕事内容
当社の管理部門におけるDX推進・コーポレートIT担当として、社内IT環境の整備に加え、全社の業務効率化・仕組み化・データ活用を主導していただきます。
これまで社内情報システム業務は各部門で兼務して対応してきましたが、今後は管理部門主導で全社の生産性向上、上場準備を見据えたIT統制、SaaS活用、AI活用、業務フロー改善をより強化するため、専任ポジションとして募集します。
日常的なヘルプデスク、PCキッティング、アカウント発行等の定型的な情シス業務については、内製に限らず外部委託も視野に入れており、その場合は委託先の選定・運用設計・品質管理・進捗管理を担っていただきます。
単なる作業担当ではなく、会社全体のIT・業務改善を設計し、実行まで推進するポジションです。
＜具体的には＞
・管理部門を中心とした業務フローの可視化、課題整理、改善施策の企画・実行
・Google Workspace、NIコラボ365、サイボウズ製品等のSaaS運用設計・改善
・AI、RPA、GAS、Power Automate等を活用した業務自動化・効率化
・各種システム導入、リプレイス、ベンダー選定、要件整理、導入後の定着支援
・IT資産管理、アカウント管理、権限管理、セキュリティ運用の仕組み化
・ヘルプデスク、PCキッティング、端末管理等の日常情シス業務の運用設計および外注管理
・情報管理体制、IT統制、Pマーク運用、IPO準備を見据えたIT関連ルールの整備
・管理部門を中心としたデータ活用、レポート作成、業務標準化、マニュアル整備
・各部署と連携したDX施策の企画・推進
＜管理部組織構成＞
・管理部門長
・経理担当2名
・法務担当1名
・派遣社員1名
単なるITの作業担当ではなく、経営・管理部門・現場の間に入り、会社全体の業務生産性を高める役割を期待しています。
これまで社内情報システム業務は各部門で兼務して対応してきましたが、今後は管理部門主導で全社の生産性向上、上場準備を見据えたIT統制、SaaS活用、AI活用、業務フロー改善をより強化するため、専任ポジションとして募集します。
日常的なヘルプデスク、PCキッティング、アカウント発行等の定型的な情シス業務については、内製に限らず外部委託も視野に入れており、その場合は委託先の選定・運用設計・品質管理・進捗管理を担っていただきます。
単なる作業担当ではなく、会社全体のIT・業務改善を設計し、実行まで推進するポジションです。
＜具体的には＞
・管理部門を中心とした業務フローの可視化、課題整理、改善施策の企画・実行
・Google Workspace、NIコラボ365、サイボウズ製品等のSaaS運用設計・改善
・AI、RPA、GAS、Power Automate等を活用した業務自動化・効率化
・各種システム導入、リプレイス、ベンダー選定、要件整理、導入後の定着支援
・IT資産管理、アカウント管理、権限管理、セキュリティ運用の仕組み化
・ヘルプデスク、PCキッティング、端末管理等の日常情シス業務の運用設計および外注管理
・情報管理体制、IT統制、Pマーク運用、IPO準備を見据えたIT関連ルールの整備
・管理部門を中心としたデータ活用、レポート作成、業務標準化、マニュアル整備
・各部署と連携したDX施策の企画・推進
＜管理部組織構成＞
・管理部門長
・経理担当2名
・法務担当1名
・派遣社員1名
単なるITの作業担当ではなく、経営・管理部門・現場の間に入り、会社全体の業務生産性を高める役割を期待しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・社内情報システム部門またはコーポレートIT領域での実務経験
・PC、スマートフォン、各種IT機器の導入・運用・管理経験
・Google Workspace、Microsoft 365等のクラウドサービス運用経験
・ネットワーク、セキュリティに関する基本的な知識・実務経験
・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務推進できる方
【歓迎要件】
・ベンチャー企業、中小企業でのコーポレートITまたは管理部門経験
・SaaS導入、業務フロー改善、システム刷新等の経験
・業務改善、DX推進、システム導入等に携わった経験
・ITヘルプデスク、キッティング、アカウント管理等の実務経験
・複数部門を横断したプロジェクト推進経験
・情報セキュリティ、IT統制に関する知識・経験
・総務、庶務などバックオフィス業務の経験
・プライバシーマークの運用に関与した経験
【求める人物像】
・IT領域に閉じず、会社全体を支える意識を持てる方
・受け身ではなく、自ら課題を見つけ改善提案できる方
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
・現場とのコミュニケーションを大切にしながら業務を進められる方
・社内情報システム部門またはコーポレートIT領域での実務経験
・PC、スマートフォン、各種IT機器の導入・運用・管理経験
・Google Workspace、Microsoft 365等のクラウドサービス運用経験
・ネットワーク、セキュリティに関する基本的な知識・実務経験
・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務推進できる方
【歓迎要件】
・ベンチャー企業、中小企業でのコーポレートITまたは管理部門経験
・SaaS導入、業務フロー改善、システム刷新等の経験
・業務改善、DX推進、システム導入等に携わった経験
・ITヘルプデスク、キッティング、アカウント管理等の実務経験
・複数部門を横断したプロジェクト推進経験
・情報セキュリティ、IT統制に関する知識・経験
・総務、庶務などバックオフィス業務の経験
・プライバシーマークの運用に関与した経験
【求める人物像】
・IT領域に閉じず、会社全体を支える意識を持てる方
・受け身ではなく、自ら課題を見つけ改善提案できる方
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
・現場とのコミュニケーションを大切にしながら業務を進められる方
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 900 万円
NECキャピタルソリューション株式会社
仕事内容
<具体的な業務>
ITインフラストラクチャ（サーバ、ストレージ、クラウドなど）の設計・構築・運用・保守をお任せします。システム全体の安定性と効率性を確保する役割を担当し、具体的には以下の業務を行っていただくことを想定しています。
■サーバ、ストレージなどの機器選定・設計・構築・運用
■ウェブサーバ、アプリケーションサーバ、データベースサーバ、メールサーバ、ファイルサーバ、DNSサーバの運用・監視、インシデント対応
■AWS及びAzureのガバナンス強化
■サーバのキャパシティプランニング、ハードウエア・ソフトウエアのライフサイクル管理
■クラウドサービス利用に関する社内ルールの整備
＜部門について＞
情報システム部は、安定したIT基盤の提供に加え、ITの力で事業成長と業務改革を支えることを目指し、全社のデジタル・ITを取り巻く環境の構築に取り組んでいます。中途採用社員の比率が高く、異なる価値観や背景を受け入れる土壌があります。またリモートワークの業務体制も確立されています。部署には22名所属しており、配属予定のチームは6名体制となっています。
＜働き方＞
■業務効率を意識しており、短時間で質の良い働き方を奨励しています
■リモートワークやフレックス制度を活用した柔軟な働き方が可能です（週2~3回）
ITインフラストラクチャ（サーバ、ストレージ、クラウドなど）の設計・構築・運用・保守をお任せします。システム全体の安定性と効率性を確保する役割を担当し、具体的には以下の業務を行っていただくことを想定しています。
■サーバ、ストレージなどの機器選定・設計・構築・運用
■ウェブサーバ、アプリケーションサーバ、データベースサーバ、メールサーバ、ファイルサーバ、DNSサーバの運用・監視、インシデント対応
■AWS及びAzureのガバナンス強化
■サーバのキャパシティプランニング、ハードウエア・ソフトウエアのライフサイクル管理
■クラウドサービス利用に関する社内ルールの整備
＜部門について＞
情報システム部は、安定したIT基盤の提供に加え、ITの力で事業成長と業務改革を支えることを目指し、全社のデジタル・ITを取り巻く環境の構築に取り組んでいます。中途採用社員の比率が高く、異なる価値観や背景を受け入れる土壌があります。またリモートワークの業務体制も確立されています。部署には22名所属しており、配属予定のチームは6名体制となっています。
＜働き方＞
■業務効率を意識しており、短時間で質の良い働き方を奨励しています
■リモートワークやフレックス制度を活用した柔軟な働き方が可能です（週2~3回）
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
■AWSの設計・構築または運用の経験
■WindowsサーバまたはLinuxサーバの構築または運用の経験
■ウェブサーバ、アプリケーションサーバ、データベースサーバ、メールサーバ、ファイルサーバ、DNSサーバの運用・監視、障害対応の経験
＜歓迎要件＞
■AWSまたはAzureの認定資格保有者
■セキュリティ資格（情報処理安全確保支援士、情報セキュリティマネジメント等）保有者
■キャパシティプランニング、ハードウエア・ソフトウエアのライフサイクル管理の経験
■調達・構築・運用に関するベンダーコントロール経験
■クラウドサービスをセキュリティ観点で審査したことのある経験
■PC・モバイル（スマートフォン、タブレット）に関する設計・構築または運用の経験
＜求める人物像＞
■安定したシステムインフラの環境を社員に提供することに使命感を持ち、保守ベンダーとも連携して能動的にリソース調査・リソースプランニングを行い、適宜適切にリソース増強やセキュリティ向上の施策を企画実行していける方
■情報感度が高く世界で今起こっているサーバ関連インシデントに敏感に反応し、必要に応じて能動的な一次対処を速やかに行える方
■クラウドベンダー含む外部の専門家と議論ができ、特定領域では経験に基づく専門知識で他をリードすることができる方
■日々進化するIT技術分野を継続的に学ぶことができ、また学習の習慣がある方
■AWSの設計・構築または運用の経験
■WindowsサーバまたはLinuxサーバの構築または運用の経験
■ウェブサーバ、アプリケーションサーバ、データベースサーバ、メールサーバ、ファイルサーバ、DNSサーバの運用・監視、障害対応の経験
＜歓迎要件＞
■AWSまたはAzureの認定資格保有者
■セキュリティ資格（情報処理安全確保支援士、情報セキュリティマネジメント等）保有者
■キャパシティプランニング、ハードウエア・ソフトウエアのライフサイクル管理の経験
■調達・構築・運用に関するベンダーコントロール経験
■クラウドサービスをセキュリティ観点で審査したことのある経験
■PC・モバイル（スマートフォン、タブレット）に関する設計・構築または運用の経験
＜求める人物像＞
■安定したシステムインフラの環境を社員に提供することに使命感を持ち、保守ベンダーとも連携して能動的にリソース調査・リソースプランニングを行い、適宜適切にリソース増強やセキュリティ向上の施策を企画実行していける方
■情報感度が高く世界で今起こっているサーバ関連インシデントに敏感に反応し、必要に応じて能動的な一次対処を速やかに行える方
■クラウドベンダー含む外部の専門家と議論ができ、特定領域では経験に基づく専門知識で他をリードすることができる方
■日々進化するIT技術分野を継続的に学ぶことができ、また学習の習慣がある方
従業員数
625名
（連結：914名 2026年3月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
620 万円 ~ 900 万円
従業員数
625名
（連結：914名 2026年3月末現在）
シンプレクス・ホールディングス株式会社
仕事内容
■企業概要
シンプレクス・グループの技術根幹を有しており、顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを重視しております。
中でも、テクノロジードリブンである金融領域（銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等）においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。今後は、同領域で先行獲得したキーテクノロジー（AI、クラウド等）を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針です。弊社がビジネスを推進する上で以下の2点は特に強く意識しており、顧客にとって極めてユニークな存在となることを目指しています。
(1)単なるシステム開発ベンダーではなく、顧客ビジネスにも深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。
(2)コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。
■仕事内容
システムエンジニア・開発メンバーとして採⽤されると特定のプロジェクトに配属され、顧客と連携を取りながら機能開発などの設計、開発、テストなどを遂⾏する役割が期待されます。 配属されるプロジェクトやシステムの性質、プロジェクトのフェーズなどは、選考プロセスにおけるコミュニケーションを通じてすり合わせを⾏います。
コード品質を向上させるべく、本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施しています。また、コード品質評価ツールを積極的に用いて効率化を図っています。
顧客とともにビジネスを構築していくようなPJの場合、アジャイル・スクラムが積極的に利用されています。例えば、1ヵ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践し、デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っています。また、継続的なデプロイ（デリバリー）を行っています。
シンプレクス・グループの技術根幹を有しており、顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを重視しております。
中でも、テクノロジードリブンである金融領域（銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等）においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。今後は、同領域で先行獲得したキーテクノロジー（AI、クラウド等）を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針です。弊社がビジネスを推進する上で以下の2点は特に強く意識しており、顧客にとって極めてユニークな存在となることを目指しています。
(1)単なるシステム開発ベンダーではなく、顧客ビジネスにも深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。
(2)コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。
■仕事内容
システムエンジニア・開発メンバーとして採⽤されると特定のプロジェクトに配属され、顧客と連携を取りながら機能開発などの設計、開発、テストなどを遂⾏する役割が期待されます。 配属されるプロジェクトやシステムの性質、プロジェクトのフェーズなどは、選考プロセスにおけるコミュニケーションを通じてすり合わせを⾏います。
コード品質を向上させるべく、本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施しています。また、コード品質評価ツールを積極的に用いて効率化を図っています。
顧客とともにビジネスを構築していくようなPJの場合、アジャイル・スクラムが積極的に利用されています。例えば、1ヵ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践し、デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っています。また、継続的なデプロイ（デリバリー）を行っています。
求める経験 / スキル
■必須経験
(ポテンシャル枠)
・弊社カルチャーに共感をいただけていること
・実務でのシステム開発経験1年以上（スクラッチ開発、保守・エンハンス開発、いずれも可）
・国籍不問（ただしN1取得必須、かつビジネス上のコミュニケーションが円滑に取れる方）
■歓迎経験
(ポテンシャル枠)
JavaもしくはPythonを用いての開発経験
■主要な技術スタック（プロジェクトにより詳細は異なります）
言語：主にJavaを利用、PJによってはKotlin,Swift,Go,C++,Python, TypeScript,Javascript などを利用
フレームワーク・ライブラリ：Spring,Vue.js,React,他 (高速取引に特化した社内フレームワーク・メッセージングライブラリなど)
インフラ・ミドルウェア：AWS(Windows,Linux),オンプレ,Docker,Oracle,MySQL,PostgreSQL, DynamoDB,他
開発環境： IDE：Eclipse, IntelliJ,PyCharm,Visual Studio
ソース管理：Git (GitHub Enterprise)
CI/CD：Jenkins, CodeBuild,他
コミュニケーション：JIRA, Redmine, Slack, Wiki
(ポテンシャル枠)
・弊社カルチャーに共感をいただけていること
・実務でのシステム開発経験1年以上（スクラッチ開発、保守・エンハンス開発、いずれも可）
・国籍不問（ただしN1取得必須、かつビジネス上のコミュニケーションが円滑に取れる方）
■歓迎経験
(ポテンシャル枠)
JavaもしくはPythonを用いての開発経験
■主要な技術スタック（プロジェクトにより詳細は異なります）
言語：主にJavaを利用、PJによってはKotlin,Swift,Go,C++,Python, TypeScript,Javascript などを利用
フレームワーク・ライブラリ：Spring,Vue.js,React,他 (高速取引に特化した社内フレームワーク・メッセージングライブラリなど)
インフラ・ミドルウェア：AWS(Windows,Linux),オンプレ,Docker,Oracle,MySQL,PostgreSQL, DynamoDB,他
開発環境： IDE：Eclipse, IntelliJ,PyCharm,Visual Studio
ソース管理：Git (GitHub Enterprise)
CI/CD：Jenkins, CodeBuild,他
コミュニケーション：JIRA, Redmine, Slack, Wiki
従業員数
1,792名
（2025年4月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
1,792名
（2025年4月1日現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
＜概要＞
AIツールの活用促進および業務への適用支援に関する業務
＜具体的には＞
AIツールの円滑な運用・管理や利用環境の整備、利用状況の把握・分析、社内への情報発信を通じた活用促進に取り組んでいただきます。あわせて、各部門におけるAI活用の推進に向け、事例展開や個別支援、説明会・勉強会の企画・実施などを通じて、実業務への定着を支援していただきます。
・AIツールの運用・管理および利用環境の整備（登録データ管理、利用条件整理 等）
・AIツール活用に関するルール整備および関係部門との調整
・AIツールの利用状況の把握・分析および改善施策の立案
・ポータルサイト等を活用した情報発信およびAI活用促進
・所内各部門へのAI活用支援（事例展開、相談対応、説明会・勉強会の企画・実施）
●使用言語、環境、ツール
ツール：Windows、EXCEL、WORD、POWERPOINT 等
使用言語：Python 等
資格：基本情報処理技術者 等
●業務のやりがい、魅力
・製作所全体のAI活用を推進することで、組織全体の生産性向上に直接貢献できる点
・各部門と連携しながら新しい技術の活用を広げていく中で、自身の成長と成果の実感を得られる点
・防衛事業の拡大に伴いAI活用の重要性が高まっており、AI活用による業務変革に携わることで、幅広い経験と成長機会を得ることができる点
AIツールの活用促進および業務への適用支援に関する業務
＜具体的には＞
AIツールの円滑な運用・管理や利用環境の整備、利用状況の把握・分析、社内への情報発信を通じた活用促進に取り組んでいただきます。あわせて、各部門におけるAI活用の推進に向け、事例展開や個別支援、説明会・勉強会の企画・実施などを通じて、実業務への定着を支援していただきます。
・AIツールの運用・管理および利用環境の整備（登録データ管理、利用条件整理 等）
・AIツール活用に関するルール整備および関係部門との調整
・AIツールの利用状況の把握・分析および改善施策の立案
・ポータルサイト等を活用した情報発信およびAI活用促進
・所内各部門へのAI活用支援（事例展開、相談対応、説明会・勉強会の企画・実施）
●使用言語、環境、ツール
ツール：Windows、EXCEL、WORD、POWERPOINT 等
使用言語：Python 等
資格：基本情報処理技術者 等
●業務のやりがい、魅力
・製作所全体のAI活用を推進することで、組織全体の生産性向上に直接貢献できる点
・各部門と連携しながら新しい技術の活用を広げていく中で、自身の成長と成果の実感を得られる点
・防衛事業の拡大に伴いAI活用の重要性が高まっており、AI活用による業務変革に携わることで、幅広い経験と成長機会を得ることができる点
求める経験 / スキル
●必須
・ITツールや業務システムの活用、運用、または導入支援に関する業務経験をお持ちの方
・業務改善や効率化に関する取り組みに携わったご経験をお持ちの方
・関係部門と連携しながら業務を推進したご経験をお持ちの方
・新しい技術に関心を持ち、主体的に学び・活用する意欲のある方
●尚可
・AIツール（生成AI、データ分析ツール等）の活用または導入支援のご経験をお持ちの方
・社内DX推進や業務改革プロジェクトに主体的に関与したご経験をお持ちの方
・社内向けの教育（説明会・勉強会の企画運営、講師等）のご経験をお持ちの方
・複数部門を横断した調整・合意形成やプロジェクト推進のご経験をお持ちの方
・ITツールや業務システムの活用、運用、または導入支援に関する業務経験をお持ちの方
・業務改善や効率化に関する取り組みに携わったご経験をお持ちの方
・関係部門と連携しながら業務を推進したご経験をお持ちの方
・新しい技術に関心を持ち、主体的に学び・活用する意欲のある方
●尚可
・AIツール（生成AI、データ分析ツール等）の活用または導入支援のご経験をお持ちの方
・社内DX推進や業務改革プロジェクトに主体的に関与したご経験をお持ちの方
・社内向けの教育（説明会・勉強会の企画運営、講師等）のご経験をお持ちの方
・複数部門を横断した調整・合意形成やプロジェクト推進のご経験をお持ちの方
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
勤務地
兵庫県
想定年収
500 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
149,914名
（連結2025年3月現在）
先進モビリティ株式会社
仕事内容
■具体的な業務内容
自動運転システムの車両制御ソフトウェア領域をご担当頂きます。設計やコーディングだけでなく、ドキュメント作成、テストコースでの実車を使った試験、実証運用、サポートを行って頂きます。
・新機能の設計、実装、運用および各種ドキュメント作成
・既存の車両制御ソフトウェアの運用（走行環境毎の設定/パラメータ調整）
・既存機能の不具合対策および仕様改善
自動運転システムの車両制御ソフトウェア領域をご担当頂きます。設計やコーディングだけでなく、ドキュメント作成、テストコースでの実車を使った試験、実証運用、サポートを行って頂きます。
・新機能の設計、実装、運用および各種ドキュメント作成
・既存の車両制御ソフトウェアの運用（走行環境毎の設定/パラメータ調整）
・既存機能の不具合対策および仕様改善
求める経験 / スキル
■技術必須
下記いずれかの領域での実務経験や専門性を有している方。自動車業界以外の製品開発経験も歓迎。
・MATLAB/Simulinkを用いたモデル作成および検証
・組み込みソフトウェア開発経験（自動車以外も歓迎）
(アセンブラ、C言語、C++などを用いて、ソースコード作成、ビルド、実装)
■歓迎する経験・スキルなど
・dSPACE社のAutoboxでの開発経験
・機能安全（ISO26262）の開発経験
・車両制御システムの開発経験
・ECU基板などの回路設計経験
・Ethenet I/F 開発経験（TCP/IP, UDP）
・無線I/F ファームウェア開発経験 (LTE/BLE/GPS)
・メカトロ制御アルゴリズムの開発経験
下記いずれかの領域での実務経験や専門性を有している方。自動車業界以外の製品開発経験も歓迎。
・MATLAB/Simulinkを用いたモデル作成および検証
・組み込みソフトウェア開発経験（自動車以外も歓迎）
(アセンブラ、C言語、C++などを用いて、ソースコード作成、ビルド、実装)
■歓迎する経験・スキルなど
・dSPACE社のAutoboxでの開発経験
・機能安全（ISO26262）の開発経験
・車両制御システムの開発経験
・ECU基板などの回路設計経験
・Ethenet I/F 開発経験（TCP/IP, UDP）
・無線I/F ファームウェア開発経験 (LTE/BLE/GPS)
・メカトロ制御アルゴリズムの開発経験
従業員数
50名
（2024年10月現在）
勤務地
茨城県
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
50名
（2024年10月現在）
仕事内容
【プラットフォーム運用革新部のミッション】
パナソニック向けのインフラサービスを中心にプラットフォームサービスの提供を実施。運用設計を行い、運用業務を実施するとともにインフラ・ネットワークサービスの持続的な進化を支えるSRE活動を展開。これまでのパナソニックグループでの運用実績とSRE活動のノウハウをパナソニック外の外販展開を計画中。パナソニック内の合理化とノウハウを活かした収益向上をミッションとしています。
【プラットフォーム運用サービス課のミッション】
パナソニック向けインフラサービスの展開を中心にSRE活動に従事。ネットワーク・サーバ（オンプレ・クラウド）を中心に合理的なプラットフォームサービスの運用構築をミッションとする
【担当業務と役割】
・インフラサービスのプラットフォームサービス化に向けた運用設計
・プラットフォームサービスに対するインフラサービス提供の組込（開発）
・インフラプラットフォームサービスのサービス設計
【具体的な仕事内容】
パナソニックのIT中核としての運用業務を推進しながら、新たなサービス形態の構築および外販展開を推進いただきます
・サービスの信頼性向上を目的としたSRE活動の実施。これに伴い、運用業務を実施しながら、自動化開発を推進いただきます。
・サービスの収益性向上と外販展開を目的としたサービス設計と実装を実施いただきます。
・運用業務の改変に伴うプラットフォーム設計と実装。O11YやAIの利用。サービス基盤の設計
対象となる技術：当社インフラフレームワーク上の環境構築・運用、ミドルウエア運用、仮想OSおよびコンテナ環境設計
【この仕事を通じて得られること】
当社インフラフレームワークの安定運用、開発部門へのサービス提供をミッションとし、インフラ・ミドルウエア・ビジネスアーキテクトの観点で業務遂行ができます。
インフラの幅広いスキル向上やマネジメント業務を行いながら、ハイレベルなキャリア形成が可能になります。
【職場の雰囲気】
時間場所にとらわれない働き方を実施。テレワークも導入しながら、勤務形態に幅を持たせつつ業務を進めています。
比較的若い世代が多く、明るく職場イベントなども実施しながら和気あいあいと業務を推進しています。
また、自主的に勉強会等、内部のコミュニティも用いながらスキル向上を図っています。
【キャリアパス】
運用業務を理解しながら、開発スキルを向上。SREとしての技術習得を実施し、その後、組織リーダーとしての活躍を期待します。
パナソニック向けのインフラサービスを中心にプラットフォームサービスの提供を実施。運用設計を行い、運用業務を実施するとともにインフラ・ネットワークサービスの持続的な進化を支えるSRE活動を展開。これまでのパナソニックグループでの運用実績とSRE活動のノウハウをパナソニック外の外販展開を計画中。パナソニック内の合理化とノウハウを活かした収益向上をミッションとしています。
【プラットフォーム運用サービス課のミッション】
パナソニック向けインフラサービスの展開を中心にSRE活動に従事。ネットワーク・サーバ（オンプレ・クラウド）を中心に合理的なプラットフォームサービスの運用構築をミッションとする
【担当業務と役割】
・インフラサービスのプラットフォームサービス化に向けた運用設計
・プラットフォームサービスに対するインフラサービス提供の組込（開発）
・インフラプラットフォームサービスのサービス設計
【具体的な仕事内容】
パナソニックのIT中核としての運用業務を推進しながら、新たなサービス形態の構築および外販展開を推進いただきます
・サービスの信頼性向上を目的としたSRE活動の実施。これに伴い、運用業務を実施しながら、自動化開発を推進いただきます。
・サービスの収益性向上と外販展開を目的としたサービス設計と実装を実施いただきます。
・運用業務の改変に伴うプラットフォーム設計と実装。O11YやAIの利用。サービス基盤の設計
対象となる技術：当社インフラフレームワーク上の環境構築・運用、ミドルウエア運用、仮想OSおよびコンテナ環境設計
【この仕事を通じて得られること】
当社インフラフレームワークの安定運用、開発部門へのサービス提供をミッションとし、インフラ・ミドルウエア・ビジネスアーキテクトの観点で業務遂行ができます。
インフラの幅広いスキル向上やマネジメント業務を行いながら、ハイレベルなキャリア形成が可能になります。
【職場の雰囲気】
時間場所にとらわれない働き方を実施。テレワークも導入しながら、勤務形態に幅を持たせつつ業務を進めています。
比較的若い世代が多く、明るく職場イベントなども実施しながら和気あいあいと業務を推進しています。
また、自主的に勉強会等、内部のコミュニティも用いながらスキル向上を図っています。
【キャリアパス】
運用業務を理解しながら、開発スキルを向上。SREとしての技術習得を実施し、その後、組織リーダーとしての活躍を期待します。
求める経験 / スキル
■必須条件
・インフラ運用･アプリケーション運用いずれか経験者
■歓迎条件
・Linuxの構築経験
・SAN・NASの構築スキル
・コンテナ・仮想化技術
・Ansible・terraformなどの開発スキル
【人柄・コンピテンシー】
インフラ・アプリと多方面で技術習得が必要となるため、吸収意欲が高い人物に期待します。また、多くの関係者との連携が発生するので、高いコミュニケーションスキルを求めます。人間力に富んだ人物に期待します。
・インフラ運用･アプリケーション運用いずれか経験者
■歓迎条件
・Linuxの構築経験
・SAN・NASの構築スキル
・コンテナ・仮想化技術
・Ansible・terraformなどの開発スキル
【人柄・コンピテンシー】
インフラ・アプリと多方面で技術習得が必要となるため、吸収意欲が高い人物に期待します。また、多くの関係者との連携が発生するので、高いコミュニケーションスキルを求めます。人間力に富んだ人物に期待します。
従業員数
2,200名
勤務地
大阪府
想定年収
790 万円 ~ 900 万円
従業員数
2,200名
仕事内容
【職務概要】
本ポジションでは、内製で推進しているコネクティッドサービスを支えるOut-Car側のシステムの開発を担当します。
具体的には、システム要求を正確に把握し、他メンバーや他チームと共に最適な実現方法を検討・設計・開発していただきます。
お客様が直接利用されるサービスとなるため、規模が大きいものを開発し、育てていく醍醐味があるポジジョンです。
【職務詳細】
・新規サービスの要件定義・仕様設計
・アプリケーションの開発
・プログラム実装／動作テスト
・性能・安定性の改善、品質向上施策の推進
・DX／AXによる生産性改善
【開発環境】
・コラボレーション：GitHub、Microsoft Teams、Miro、Confluence、Jira、Azure DevOps
・クラウド：Microsoft Azure
・CI/CD：GitHub Actions
・開発端末：Mac / Windows
・開発支援：GitHub Copilot 等
【ポジション特徴】
設計提案の機会が多く、自身で裁量を持って働くことができる環境があります。
また、開発後もプロダクトの品質改善をしていく必要があるため、中長期的により良いものを追求できる点が醍醐味です。
そして、完成車と繋がるシステムを作るため、成果物が実際の体験として見え、触れられる点をやりがいに感じていただけるポジションです。
本ポジションでは、内製で推進しているコネクティッドサービスを支えるOut-Car側のシステムの開発を担当します。
具体的には、システム要求を正確に把握し、他メンバーや他チームと共に最適な実現方法を検討・設計・開発していただきます。
お客様が直接利用されるサービスとなるため、規模が大きいものを開発し、育てていく醍醐味があるポジジョンです。
【職務詳細】
・新規サービスの要件定義・仕様設計
・アプリケーションの開発
・プログラム実装／動作テスト
・性能・安定性の改善、品質向上施策の推進
・DX／AXによる生産性改善
【開発環境】
・コラボレーション：GitHub、Microsoft Teams、Miro、Confluence、Jira、Azure DevOps
・クラウド：Microsoft Azure
・CI/CD：GitHub Actions
・開発端末：Mac / Windows
・開発支援：GitHub Copilot 等
【ポジション特徴】
設計提案の機会が多く、自身で裁量を持って働くことができる環境があります。
また、開発後もプロダクトの品質改善をしていく必要があるため、中長期的により良いものを追求できる点が醍醐味です。
そして、完成車と繋がるシステムを作るため、成果物が実際の体験として見え、触れられる点をやりがいに感じていただけるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下条件を満たす方
・JavaやC#（.NET Core以降）でのバックエンドシステムの開発経験(設計・実装・テスト)。
・プロジェクトやチームのメンバーとして、自身の作業進捗や課題の管理・報告を行い、主体的に改善提案や課題解決を行った経験。
【歓迎要件】
・マイクロサービスアーキテクチャ(例: メッセージングによる非同期処理)の設計や開発の経験。
・Azureを活用したシステムの設計、開発、運用経験
・データモデリングの経験。
・アジャイルにおけるプラクティス等新しい技法に継続的興味を持って、実際のプロジェクトで実践が出来る方。
・複数メンバーのタスク調整・進捗管理、あるいはサブシステム間の仕様調整などのリード・調整の経験
・AIを活用したコーディング、テストの自動化の経験。
【求める人物像】
・課題を前向きにとらえ、自分ごととして解決に向けチャレンジいただける方。
・他メンバーの考え方や意見を尊重し、協力・協調して開発を進められる方。
・新しい情報のキャッチアップを積極的に行い、必要に応じてチームへの展開や内容の深堀ができる方。
・解決すべき問題、その原因と対策、背景を説明の相手方が理解できる表現で言語化できる方。
以下条件を満たす方
・JavaやC#（.NET Core以降）でのバックエンドシステムの開発経験(設計・実装・テスト)。
・プロジェクトやチームのメンバーとして、自身の作業進捗や課題の管理・報告を行い、主体的に改善提案や課題解決を行った経験。
【歓迎要件】
・マイクロサービスアーキテクチャ(例: メッセージングによる非同期処理)の設計や開発の経験。
・Azureを活用したシステムの設計、開発、運用経験
・データモデリングの経験。
・アジャイルにおけるプラクティス等新しい技法に継続的興味を持って、実際のプロジェクトで実践が出来る方。
・複数メンバーのタスク調整・進捗管理、あるいはサブシステム間の仕様調整などのリード・調整の経験
・AIを活用したコーディング、テストの自動化の経験。
【求める人物像】
・課題を前向きにとらえ、自分ごととして解決に向けチャレンジいただける方。
・他メンバーの考え方や意見を尊重し、協力・協調して開発を進められる方。
・新しい情報のキャッチアップを積極的に行い、必要に応じてチームへの展開や内容の深堀ができる方。
・解決すべき問題、その原因と対策、背景を説明の相手方が理解できる表現で言語化できる方。
従業員数
49,786名
（連結）
勤務地
複数あり
想定年収
510 万円 ~ 820 万円
従業員数
49,786名
（連結）
横河ソリューションサービス株式会社
仕事内容
当社は主に日本国内の製造業のお客様へシステム製品、エンジニアリング、保守サービスを提供しています。
お客様から信頼されるパートナーとして大手企業様へ、弊社提供のシステム導入から、納入後の運用保守の設計まで幅広い価値提供を行っています。
<仕事内容>
主にサーバ（オンプレミス・クラウド）・ネットワークを中心とした、インフラアーキテクトの領域に対して活動を行っております。
具体的には、次の業務を展開しておりますが、引合・非機能要件定義から基盤設計・運用設計まで一貫して担当しております。
・プリセールス活動（機器選定・提案・プレゼン対応）
・インフラ全般の非機能要件定義活動
・サーバのパラメータ設計
・サーバに実装した非機能の仕組み対するテスト（バックアップ・監視）
・サーバ納品に対する現地作業（最終設置先での稼動テスト）
・システム納入後の運用保守設計（運用保守要件定義・ルール策定・体制構築）
・システム納入後に利用する手順の設計（保守手順の設計・資料作成）
<在宅勤務・出張>
・在宅勤務：可 （出社と在宅の割合は案件対応による）
・出張 ：あり（月1件程度想定）※1回の出張で最長は5日間を想定
＜このポジションの魅力・ポイント＞
プラットフォーム基盤（サーバ・ネットワーク）は急速な変化をしており、非機能要求の整理から運用・保守の準備・品質に関して重要性が高く、注目が集まってきております。
この活動を通じて、お客様が抱える課題に対し、プラットフォームの安定運用を重視したソリューションを提案し、機能・非機能を理解した総合コンサルタントとして活躍ができます。
お客様から信頼されるパートナーとして大手企業様へ、弊社提供のシステム導入から、納入後の運用保守の設計まで幅広い価値提供を行っています。
<仕事内容>
主にサーバ（オンプレミス・クラウド）・ネットワークを中心とした、インフラアーキテクトの領域に対して活動を行っております。
具体的には、次の業務を展開しておりますが、引合・非機能要件定義から基盤設計・運用設計まで一貫して担当しております。
・プリセールス活動（機器選定・提案・プレゼン対応）
・インフラ全般の非機能要件定義活動
・サーバのパラメータ設計
・サーバに実装した非機能の仕組み対するテスト（バックアップ・監視）
・サーバ納品に対する現地作業（最終設置先での稼動テスト）
・システム納入後の運用保守設計（運用保守要件定義・ルール策定・体制構築）
・システム納入後に利用する手順の設計（保守手順の設計・資料作成）
<在宅勤務・出張>
・在宅勤務：可 （出社と在宅の割合は案件対応による）
・出張 ：あり（月1件程度想定）※1回の出張で最長は5日間を想定
＜このポジションの魅力・ポイント＞
プラットフォーム基盤（サーバ・ネットワーク）は急速な変化をしており、非機能要求の整理から運用・保守の準備・品質に関して重要性が高く、注目が集まってきております。
この活動を通じて、お客様が抱える課題に対し、プラットフォームの安定運用を重視したソリューションを提案し、機能・非機能を理解した総合コンサルタントとして活躍ができます。
求める経験 / スキル
<必須経験>
サーバ・ネットワーク構築を取り扱う業務を6年以上経験している方
・構築関連業務のリーダー経験者
・Windows Serverの設計・構築・維持管理の経験者
・L2/L3レイヤのネットワーク製品の構築または知識を有する方
<歓迎資格・スキル>
・プロジェクトマネージャ経験者
・情報処理推進機構が試験を実施する公的資格取得者
サーバ・ネットワーク構築を取り扱う業務を6年以上経験している方
・構築関連業務のリーダー経験者
・Windows Serverの設計・構築・維持管理の経験者
・L2/L3レイヤのネットワーク製品の構築または知識を有する方
<歓迎資格・スキル>
・プロジェクトマネージャ経験者
・情報処理推進機構が試験を実施する公的資格取得者
従業員数
2,585名
（2026年4月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
2,585名
（2026年4月1日現在）
富士フイルムサービスリンク株式会社
仕事内容
■役割・ミッション
富士フイルムサービスリンク株式会社は、最大手工業株式会社との包括提携により、事業基盤である図面・図書を中心に安全な保管・維持および最適かつ更なる活用を目的としたドキュメントサービスとコミュニケーションの革新を通じてお客様の新たな価値創造を支援しています。私たちサービスソリューション開発部は、お客様の業務高度化に向けたソリューションサービスプロダクトの企画、開発、運用が役割です。私たちのミッションは、デジタル技術を活用し、エネルギー、防衛など社会インフラの根幹を支える大手重工様の知的資産の恒久的な維持と利活用を進めることと、更なる価値化の提供を通じて社会貢献を行うことです。
■業務・背景
主要プロダクトとしては、大手重工業様のクローズドネットワーク上で情報資産の保管・維持サービスを提供しています。具体的には図面・図書管理システムを核とした安全な保管庫のプラットフォームを構築し利用可能な状態を維持提供するサービスです。
今回、保管される知的財産物の利活用と再価値化を目的に、社内情報検索サービスとの連携を企画・準備しています。具体的な業務としては、提供している保管庫に対する機能追加や社内情報検索サービスとの連携機能にむけた企画・設計・開発行い、保管庫の更なる価値を高めた状態にすることです。
・文書管理システム機能の開発と最適化
・ユーザー部門ごとのニーズ集約し文書管理システムのカスタム機能として企画・設計・開発
・Azure Open AI、Copilot、Elasticsearch、Kibanaを用いたシステムの企画・設計
・最新の技術トレンドを活用した文書保管庫の価値向上に向けた提案
・チーム内でのデータベース技術のサポートと知識共有
■身につくスキル・経験
・大規模文書管理に関する知識
・図面・図書作成の基本知識
・データベースエンジニアリングの実務経験
・Webサービス（SOAP IF）に関する知識と開発経験
・システム開発におけるプロジェクトマネジャーの経験
・チームでの協働能力とコミュニケーションスキル
富士フイルムサービスリンク株式会社は、最大手工業株式会社との包括提携により、事業基盤である図面・図書を中心に安全な保管・維持および最適かつ更なる活用を目的としたドキュメントサービスとコミュニケーションの革新を通じてお客様の新たな価値創造を支援しています。私たちサービスソリューション開発部は、お客様の業務高度化に向けたソリューションサービスプロダクトの企画、開発、運用が役割です。私たちのミッションは、デジタル技術を活用し、エネルギー、防衛など社会インフラの根幹を支える大手重工様の知的資産の恒久的な維持と利活用を進めることと、更なる価値化の提供を通じて社会貢献を行うことです。
■業務・背景
主要プロダクトとしては、大手重工業様のクローズドネットワーク上で情報資産の保管・維持サービスを提供しています。具体的には図面・図書管理システムを核とした安全な保管庫のプラットフォームを構築し利用可能な状態を維持提供するサービスです。
今回、保管される知的財産物の利活用と再価値化を目的に、社内情報検索サービスとの連携を企画・準備しています。具体的な業務としては、提供している保管庫に対する機能追加や社内情報検索サービスとの連携機能にむけた企画・設計・開発行い、保管庫の更なる価値を高めた状態にすることです。
・文書管理システム機能の開発と最適化
・ユーザー部門ごとのニーズ集約し文書管理システムのカスタム機能として企画・設計・開発
・Azure Open AI、Copilot、Elasticsearch、Kibanaを用いたシステムの企画・設計
・最新の技術トレンドを活用した文書保管庫の価値向上に向けた提案
・チーム内でのデータベース技術のサポートと知識共有
■身につくスキル・経験
・大規模文書管理に関する知識
・図面・図書作成の基本知識
・データベースエンジニアリングの実務経験
・Webサービス（SOAP IF）に関する知識と開発経験
・システム開発におけるプロジェクトマネジャーの経験
・チームでの協働能力とコミュニケーションスキル
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システム設計・開発の実務経験
【歓迎要件】
・データサイエンティストの実務経験
・システム開発のプロジェクトマネジメント経験
・システム設計・開発の実務経験
【歓迎要件】
・データサイエンティストの実務経験
・システム開発のプロジェクトマネジメント経験
従業員数
629名
（2025年4月1日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
629名
（2025年4月1日現在）
富士フイルムサービスリンク株式会社
仕事内容
■役割・ミッション
富士フイルムサービスリンク株式会社は、三菱重工業株式会社との包括提携により、ドキュメントサービスとコミュニケーションの革新を通じてお客様の新たな価値創造を支援しています。
私たちはサービスソリューション開発部は、お客様の業務高度化に向けたソリューションサービスプロダクトの企画、開発、運用が役割です。
私たちのミッションは、デジタル技術を活用し、エネルギー、防衛など社会インフラの根幹を支える三菱重工の知的資産の利活用を進めること、その価値提供を通じて社会貢献を行うことです。
■業務内容
・プロジェクトマネージャ（PM）
当社がサービス提供する製造図面システムや技術図書システム、その他のシステムの開発・更新案件について、プロジェクトのマネジメントもしくはリーダーを担当していただきます。
【具体的な働き方】
・所掌システムだけではなく、お客様の業務や連携システムへの影響を確認し、ステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、確実丁寧な案件実施を行います。
・社内の関係部門担当者だけでなく、社外ベンダーや協力会社のシステムエンジニアとも密接に連携を取りながら業務を進めていただきます。
・開発手法については、ウォーターフォール型での実施が主ですが、要件や実現手法により、アジャイル、スプリント型も取り入れていきたいと考えています。
【仕事の魅力】
・お客様は世界トップクラスの製造業であるため、業界の最前線で経験を積むことができます。
・様々な社会インフラで貢献するお客様を通じた社会貢献へ参画できます。
・お客様の業務を支える基幹システムの刷新案件など、規模の大きなプロジェクトを提案・実施できるポジションです。
・今後も複数のプロジェクトが、継続的に計画されており、スキルやキャリアの幅を大きく広げることが可能です。
・お客様である三菱重工業（株）と、同じ敷地内で業務を行い、お客様と一緒に、変革や成長を実現していくやりがいのある仕事です。
■システムエンジニア（SE）
当社がサービス提供する製造図面システムや技術図書システム、その他のシステムの運用保守を担当していただきます。
また、機能追加等の要件定義～設計、開発(外部)、検査、運用設計を担当していただきます。
【具体的な働き方】
・お客様からの問合せに対する応答対応や調査。
・必要に応じ、社外ベンダーや協力会社のシステムエンジニアとの密接な連携を取りながら業務を進めていただきます。
・システム運用・保守に関わる対応業務や調査、設定変更作業、また、それらの改善提案を実施していただきます。
【仕事の魅力】
・基幹システムの運用保守業務を通じ、汎用的なスキルや業務経験を身に着けることができます。
・システムの維持や運用だけでなく、改善提案業務が含まれているため、単なる運用にとどまらず、顧客の業務フローやシステム課題に深く関わります。
これにより、システム関連だけでなく業務プロセス全般の視点での課題解決力が鍛えられます。
・スキル、経験を高めていき、将来的にはプロジェクトリーダーやマネジメントを目指していただきます。
・顧客視点や運用改善の観点で大きな価値を提供できる環境で、業務に従事していただけます。
・お客様である三菱重工業（株）と、同じ敷地内で業務を行い、お客様と一緒に、変革や成長を実現していくやりがいのある仕事です。
富士フイルムサービスリンク株式会社は、三菱重工業株式会社との包括提携により、ドキュメントサービスとコミュニケーションの革新を通じてお客様の新たな価値創造を支援しています。
私たちはサービスソリューション開発部は、お客様の業務高度化に向けたソリューションサービスプロダクトの企画、開発、運用が役割です。
私たちのミッションは、デジタル技術を活用し、エネルギー、防衛など社会インフラの根幹を支える三菱重工の知的資産の利活用を進めること、その価値提供を通じて社会貢献を行うことです。
■業務内容
・プロジェクトマネージャ（PM）
当社がサービス提供する製造図面システムや技術図書システム、その他のシステムの開発・更新案件について、プロジェクトのマネジメントもしくはリーダーを担当していただきます。
【具体的な働き方】
・所掌システムだけではなく、お客様の業務や連携システムへの影響を確認し、ステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、確実丁寧な案件実施を行います。
・社内の関係部門担当者だけでなく、社外ベンダーや協力会社のシステムエンジニアとも密接に連携を取りながら業務を進めていただきます。
・開発手法については、ウォーターフォール型での実施が主ですが、要件や実現手法により、アジャイル、スプリント型も取り入れていきたいと考えています。
【仕事の魅力】
・お客様は世界トップクラスの製造業であるため、業界の最前線で経験を積むことができます。
・様々な社会インフラで貢献するお客様を通じた社会貢献へ参画できます。
・お客様の業務を支える基幹システムの刷新案件など、規模の大きなプロジェクトを提案・実施できるポジションです。
・今後も複数のプロジェクトが、継続的に計画されており、スキルやキャリアの幅を大きく広げることが可能です。
・お客様である三菱重工業（株）と、同じ敷地内で業務を行い、お客様と一緒に、変革や成長を実現していくやりがいのある仕事です。
■システムエンジニア（SE）
当社がサービス提供する製造図面システムや技術図書システム、その他のシステムの運用保守を担当していただきます。
また、機能追加等の要件定義～設計、開発(外部)、検査、運用設計を担当していただきます。
【具体的な働き方】
・お客様からの問合せに対する応答対応や調査。
・必要に応じ、社外ベンダーや協力会社のシステムエンジニアとの密接な連携を取りながら業務を進めていただきます。
・システム運用・保守に関わる対応業務や調査、設定変更作業、また、それらの改善提案を実施していただきます。
【仕事の魅力】
・基幹システムの運用保守業務を通じ、汎用的なスキルや業務経験を身に着けることができます。
・システムの維持や運用だけでなく、改善提案業務が含まれているため、単なる運用にとどまらず、顧客の業務フローやシステム課題に深く関わります。
これにより、システム関連だけでなく業務プロセス全般の視点での課題解決力が鍛えられます。
・スキル、経験を高めていき、将来的にはプロジェクトリーダーやマネジメントを目指していただきます。
・顧客視点や運用改善の観点で大きな価値を提供できる環境で、業務に従事していただけます。
・お客様である三菱重工業（株）と、同じ敷地内で業務を行い、お客様と一緒に、変革や成長を実現していくやりがいのある仕事です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
経験
・システムエンジニアもしくは、システム営業としてシステム構築、運用、保守に3年以上携わった経験
スキル
・IPA ※1 レベル2「基本情報技術者」有資格者もしくは同程度の知識・スキル
・OS、サーバー、ネットワーク、ストレージ、セキュリティの知識
人物面
・快活なコミュニケーションが取れる
・成長意欲が高く、困難な仕事に前向きに取り組める
・お客様の課題改善に積極的に取り組める。
【歓迎要件】
経験
・案件のプロジェクト管理者（PM）もしくはプロジェクトリーダー（PL）として、システム構築、改修案件に3年以上携わった経験
・製造業でのシステム構築、改修案件のプロジェクトマネジメント経験
・中規模（1,000人時）以上のプロジェクトマネジメント経験
スキル
・IPA レベル3「応用情報技術者」有資格者もしくは同程度の知識・スキル
・ミドルウェア（データベース、Webサービス、データ変換等）の知識・スキル
・IPA レベル4「プロジェクトマネージャ」有資格者
・PMP ※2 @PMI 有資格者
・もしくは上記と同程度の知識・スキル
人物面
・長期的に勤めていただける
・困難なシステム案件であっても影響力を発揮し、周囲を巻き込みながら確実な実施と、完了までを主体的に行える
経験
・システムエンジニアもしくは、システム営業としてシステム構築、運用、保守に3年以上携わった経験
スキル
・IPA ※1 レベル2「基本情報技術者」有資格者もしくは同程度の知識・スキル
・OS、サーバー、ネットワーク、ストレージ、セキュリティの知識
人物面
・快活なコミュニケーションが取れる
・成長意欲が高く、困難な仕事に前向きに取り組める
・お客様の課題改善に積極的に取り組める。
【歓迎要件】
経験
・案件のプロジェクト管理者（PM）もしくはプロジェクトリーダー（PL）として、システム構築、改修案件に3年以上携わった経験
・製造業でのシステム構築、改修案件のプロジェクトマネジメント経験
・中規模（1,000人時）以上のプロジェクトマネジメント経験
スキル
・IPA レベル3「応用情報技術者」有資格者もしくは同程度の知識・スキル
・ミドルウェア（データベース、Webサービス、データ変換等）の知識・スキル
・IPA レベル4「プロジェクトマネージャ」有資格者
・PMP ※2 @PMI 有資格者
・もしくは上記と同程度の知識・スキル
人物面
・長期的に勤めていただける
・困難なシステム案件であっても影響力を発揮し、周囲を巻き込みながら確実な実施と、完了までを主体的に行える
従業員数
629名
（2025年4月1日現在）
勤務地
茨城県
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
629名
（2025年4月1日現在）
株式会社サーバーワークス
仕事内容
ミッションの実現のために、ソリューションセールス担当と共にAWSの提案活動を行っていただきます。
AWSの導入や利用拡大を検討しているお客様から要件や課題をヒアリングし、提案書・見積書の作成をお任せします。
お客様との最初の接点からアポイントの獲得まではインサイドセールスのメンバーが主に担当します。
アポイントの段階からソリューションセールスと共に商談を担当していただき、受注後はエンジニアチームへ引き継ぎながら納品後のフォローアップまで行っていただく想定です。
技術的な知識・経験をバックに、お客様へ提案するアーキテクチャや、新サービスに対する技術検証、アーキテクチャ設計の検討を行っていただくことを期待しています。
関わるお客様は製造系・金融系・小売系など、様々な業界・業種にわたります。案件の規模も小規模・短期間のものから大規模・数年以上となるものなど幅広いです。
AWSの導入に関しては、オンプレミスからクラウドへの移行、既に利用中のAWS環境の最適化など、近年ではお客様からいただくご相談は多岐にわたり、課題も複雑化してきています。
受注件数・受注金額のノルマを追うのではなく、本当にお客様にとって最適である提案を出来るかどうかが重要となります。自身の力によって、会社に大きく貢献する実績を作り出すことができるポジションです。
お客様によって違うお悩みを自身の知識と経験で最適化して解決に導いていける方に、ぜひ仲間に加わっていただきたいです。
■業務内容
・お客様への要件・課題のヒアリング
・提案書の作成、商談においての技術的なサポート
・エンジニア・セールス、その他関連部署との連携
・案件スタート後のプロジェクトの進行のフォロー
・案件終了後のお客様のフォロー、アップセル・クロスセルの実施
入社後、3か月の試用期間中に会社と業務に慣れていただき、その後は実際の提案活動に入っていただきます。
業務については先輩社員がトレーナーとしてサポートします。試用期間終了後も、分からないことがあればチャットや対面で周りのメンバーにいつでも質問できます。
(雇入れ直後)クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務
(変更の範囲)会社の定める業務
■ポジションの魅力
・最新のAWSサービスの技術を習得し、提案・クロージングまでの経験を積むことができます。
・希望があれば自身で受注した案件にそのままPMとして入る事も可能です。
・最新のAWS技術保有者と連携して様々な提案活動をすることで幅広い知識と経験が身につきます。
・AWS専業プレミアパートナー企業のエンジニアとして、書籍の執筆や AWS Summit での登壇など、広範囲へアウトプットをするチャンスもあります。
AWSの導入や利用拡大を検討しているお客様から要件や課題をヒアリングし、提案書・見積書の作成をお任せします。
お客様との最初の接点からアポイントの獲得まではインサイドセールスのメンバーが主に担当します。
アポイントの段階からソリューションセールスと共に商談を担当していただき、受注後はエンジニアチームへ引き継ぎながら納品後のフォローアップまで行っていただく想定です。
技術的な知識・経験をバックに、お客様へ提案するアーキテクチャや、新サービスに対する技術検証、アーキテクチャ設計の検討を行っていただくことを期待しています。
関わるお客様は製造系・金融系・小売系など、様々な業界・業種にわたります。案件の規模も小規模・短期間のものから大規模・数年以上となるものなど幅広いです。
AWSの導入に関しては、オンプレミスからクラウドへの移行、既に利用中のAWS環境の最適化など、近年ではお客様からいただくご相談は多岐にわたり、課題も複雑化してきています。
受注件数・受注金額のノルマを追うのではなく、本当にお客様にとって最適である提案を出来るかどうかが重要となります。自身の力によって、会社に大きく貢献する実績を作り出すことができるポジションです。
お客様によって違うお悩みを自身の知識と経験で最適化して解決に導いていける方に、ぜひ仲間に加わっていただきたいです。
■業務内容
・お客様への要件・課題のヒアリング
・提案書の作成、商談においての技術的なサポート
・エンジニア・セールス、その他関連部署との連携
・案件スタート後のプロジェクトの進行のフォロー
・案件終了後のお客様のフォロー、アップセル・クロスセルの実施
入社後、3か月の試用期間中に会社と業務に慣れていただき、その後は実際の提案活動に入っていただきます。
業務については先輩社員がトレーナーとしてサポートします。試用期間終了後も、分からないことがあればチャットや対面で周りのメンバーにいつでも質問できます。
(雇入れ直後)クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務
(変更の範囲)会社の定める業務
■ポジションの魅力
・最新のAWSサービスの技術を習得し、提案・クロージングまでの経験を積むことができます。
・希望があれば自身で受注した案件にそのままPMとして入る事も可能です。
・最新のAWS技術保有者と連携して様々な提案活動をすることで幅広い知識と経験が身につきます。
・AWS専業プレミアパートナー企業のエンジニアとして、書籍の執筆や AWS Summit での登壇など、広範囲へアウトプットをするチャンスもあります。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・複数のITインフラ案件でプロジェクトマネジメントをした経験（プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー、またはそれに準ずる立ち位置で顧客折衝・社内調整を対応した経験）
■歓迎スキル
・パブリッククラウドの提案経験
・AWS・GCP・Azureなどのクラウド認定資格（アソシエイトレベル以上）
・CCNP、VMware認定資格、LinuC（レベル2以上）・IPA高度試験の認定資格
・PMP（Project Management Professional）保持
■活躍している社員像
・周りに依存せずに主体的に調査・学習することができる方
・周りの部署と連携し、会社のビジョンの実現に向かって仕事を進められる方
・整っている環境を求めるよりも、今ある環境を改善し整えていくことができる方
・変化の多い状況に適応し、これまでのやり方や考え方をアップデートすることができる方
・複数のITインフラ案件でプロジェクトマネジメントをした経験（プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー、またはそれに準ずる立ち位置で顧客折衝・社内調整を対応した経験）
■歓迎スキル
・パブリッククラウドの提案経験
・AWS・GCP・Azureなどのクラウド認定資格（アソシエイトレベル以上）
・CCNP、VMware認定資格、LinuC（レベル2以上）・IPA高度試験の認定資格
・PMP（Project Management Professional）保持
■活躍している社員像
・周りに依存せずに主体的に調査・学習することができる方
・周りの部署と連携し、会社のビジョンの実現に向かって仕事を進められる方
・整っている環境を求めるよりも、今ある環境を改善し整えていくことができる方
・変化の多い状況に適応し、これまでのやり方や考え方をアップデートすることができる方
従業員数
475名
（2026年5月末日時点）
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
475名
（2026年5月末日時点）
株式会社サーバーワークス
仕事内容
プロジェクトにクラウドアーキテクトとして参画し、システム要件をヒアリングしつつ、アーキテクチャ提案から詳細設計までご担当いただきます。
お客様から求められた内容で設計構築を進めるだけではなく、より良いサービス（時にはAWS以外も）を組み合わせた提案・構成への見直し、さらにAWSのサービスアップデートも含めた最新情報を日々キャッチアップし、最適な設計を目指します。
なお、利用技術はAWS導入（オンプレミスからクラウドへの移行）からクラウドネイティブなサーバーレス開発など多岐にわたります。案件規模（小中規模）によってはエンジニアとして手を動かしつつも、プロジェクトマネジメントなど技術を軸として業務の幅を広げ、経験を積んでいけます。
■業務内容
プロジェクトを推進していくエンジニアとして、AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。
(雇入れ直後)クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務
(変更の範囲)会社の定める業務
お客様との打ち合わせ、提案およびヒアリング、プロジェクトハンドリング
要件定義、AWS設計、構築
AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装・運用
顧客提案のためのアーキテクチャ・技術検証（最先端の技術・サービスを実際に利用し提案に活かせます）
お客様から求められた内容で設計構築を進めるだけではなく、より良いサービス（時にはAWS以外も）を組み合わせた提案・構成への見直し、さらにAWSのサービスアップデートも含めた最新情報を日々キャッチアップし、最適な設計を目指します。
なお、利用技術はAWS導入（オンプレミスからクラウドへの移行）からクラウドネイティブなサーバーレス開発など多岐にわたります。案件規模（小中規模）によってはエンジニアとして手を動かしつつも、プロジェクトマネジメントなど技術を軸として業務の幅を広げ、経験を積んでいけます。
■業務内容
プロジェクトを推進していくエンジニアとして、AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。
(雇入れ直後)クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務
(変更の範囲)会社の定める業務
お客様との打ち合わせ、提案およびヒアリング、プロジェクトハンドリング
要件定義、AWS設計、構築
AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装・運用
顧客提案のためのアーキテクチャ・技術検証（最先端の技術・サービスを実際に利用し提案に活かせます）
求める経験 / スキル
■必須スキル
・金融業界においてのITシステム導入経験（SIer、ユーザー問いません）
■歓迎スキル
・プロジェクトのマネジメント経験（プロジェクト規模は問いません）
・システム開発・構築・運用の経験（AWSの使用経験は問いません）
・FISCを考慮したシステム導入経験
■活躍している社員像
机上で迷うよりもすぐに試行し、結果から学び活かせる方
自らの職務範囲を超えた内容でも目の前にある課題に責任を持って完遂できる方
学ぶことに貪欲で、好奇心を持って積極的に学習を継続できる方
業務内外の知見を、業務改善やブログなどにアウトプットして共有できる方
（社内・お客様問わず）他者の視点に立って行動できる方
・金融業界においてのITシステム導入経験（SIer、ユーザー問いません）
■歓迎スキル
・プロジェクトのマネジメント経験（プロジェクト規模は問いません）
・システム開発・構築・運用の経験（AWSの使用経験は問いません）
・FISCを考慮したシステム導入経験
■活躍している社員像
机上で迷うよりもすぐに試行し、結果から学び活かせる方
自らの職務範囲を超えた内容でも目の前にある課題に責任を持って完遂できる方
学ぶことに貪欲で、好奇心を持って積極的に学習を継続できる方
業務内外の知見を、業務改善やブログなどにアウトプットして共有できる方
（社内・お客様問わず）他者の視点に立って行動できる方
従業員数
475名
（2026年5月末日時点）
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
475名
（2026年5月末日時点）
ポノス株式会社
仕事内容
ソーシャルゲーム開発におけるサーバサイド全般の作業とエンジニア視点の仕様決定を含めて担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・Webアプリケーション(WebAPI、運用補助ツール等)の設計、開発、テスト、保守運用
・データベースおよびKVSの設計・構築
・AWSまたはGCPを用いたインフラの設計、構築、保守運用
・社内開発環境の設計、構築、運用保守
・各チームへの技術支援
【具体的な業務内容】
・Webアプリケーション(WebAPI、運用補助ツール等)の設計、開発、テスト、保守運用
・データベースおよびKVSの設計・構築
・AWSまたはGCPを用いたインフラの設計、構築、保守運用
・社内開発環境の設計、構築、運用保守
・各チームへの技術支援
求める経験 / スキル
■必須
・PHPのプログラミングスキル
・Webサービス/アプリケーション開発業務経験
・AWS / GCP 等のクラウドを用いた運用や開発経験
・バージョン管理ツールの利用経験
■歓迎
・Laravelを用いた開発経験
・DBの設計、構築、運用経験
・スマートフォンゲームのサーバインフラ構築や運用経験
・大規模サービスのインフラ構築や運用経験
・Unity等を用いたゲームの開発経験
・CI環境の構築や運用経験
・アジャイル開発手法の理解や経験
・PHPのプログラミングスキル
・Webサービス/アプリケーション開発業務経験
・AWS / GCP 等のクラウドを用いた運用や開発経験
・バージョン管理ツールの利用経験
■歓迎
・Laravelを用いた開発経験
・DBの設計、構築、運用経験
・スマートフォンゲームのサーバインフラ構築や運用経験
・大規模サービスのインフラ構築や運用経験
・Unity等を用いたゲームの開発経験
・CI環境の構築や運用経験
・アジャイル開発手法の理解や経験
従業員数
200名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
200名
PwCコンサルティング合同会社
仕事内容
■ポジション概要
本ポジションでは、クライアントに対してサイバーセキュリティコンサルティングのサービスを提供する傍ら、同領域におけるソリューション開発に従事いただきます。
従事いただくコンサルティングサービス提供については、基本的に通常の「サイバーセキュリティコンサルタント」と同種のものです。一方、所属先はソリューション開発を担う独立したチームになります。
■職務内容
〇コンサルティングサービス
・これまで当チームが開発してきたサービスのデリバリーと、サービス側へのフィードバック・改善
- 脅威インテリジェンスベースのアセスメントサービス
- AIを活用したガイドラインベースのアセスメントサービス
・その他、サイバーセキュリティ領域のコンサルティング
- 「サイバーセキュリティコンサルタント」と同様の職務
〇ソリューション開発
例えば以下のような観点で、ソリューションの構想から実現・提供までを担っていただきます。
・クライアント向けのデジタルプロダクト（実装は開発チームが担当）
・サイバーセキュリティ領域のコンサルティング業務に対する効率化・加速または品質の底上げに資するツールやナレッジ整備
・マネージドサービス
本ポジションでは、クライアントに対してサイバーセキュリティコンサルティングのサービスを提供する傍ら、同領域におけるソリューション開発に従事いただきます。
従事いただくコンサルティングサービス提供については、基本的に通常の「サイバーセキュリティコンサルタント」と同種のものです。一方、所属先はソリューション開発を担う独立したチームになります。
■職務内容
〇コンサルティングサービス
・これまで当チームが開発してきたサービスのデリバリーと、サービス側へのフィードバック・改善
- 脅威インテリジェンスベースのアセスメントサービス
- AIを活用したガイドラインベースのアセスメントサービス
・その他、サイバーセキュリティ領域のコンサルティング
- 「サイバーセキュリティコンサルタント」と同様の職務
〇ソリューション開発
例えば以下のような観点で、ソリューションの構想から実現・提供までを担っていただきます。
・クライアント向けのデジタルプロダクト（実装は開発チームが担当）
・サイバーセキュリティ領域のコンサルティング業務に対する効率化・加速または品質の底上げに資するツールやナレッジ整備
・マネージドサービス
求める経験 / スキル
（全Title共通）
■求める経験・能力
・コンサルティングプロジェクトのデリバリー経験
・サイバーセキュリティ領域の知識・業務経験
・新規事業（無形サービス・Web Appベースのプロダクト）の立ち上げ経験
・業務の型化や効率化の経験
■求める志向性
・サイバーセキュリティコンサルティングにおける問題意識（以下例）とその変革意思をお持ちの方
- 同様の実績が社内にあるはずなのに、毎回個別のプロジェクトでスクラッチ検討している
- 「会社として」ではなく「個別のプロジェクトチームや個人として」提言していると感じている
・ホワイトスペースを見つけ、新たなサービスを組成・提供したい方
・業務効率化の余地を探し、実現したい方
・問題解決スキルおよび付随する論理的思考
・チームまたはプロジェクト単位による業務経験
・コミュニケーションスキル (口頭および文書)
・ITおよびセキュリティに関する専門性習得の志向
・サイバーセキュリティ関連業務やITシステム基盤構築・運用の実務経験
■求める経験・能力
・コンサルティングプロジェクトのデリバリー経験
・サイバーセキュリティ領域の知識・業務経験
・新規事業（無形サービス・Web Appベースのプロダクト）の立ち上げ経験
・業務の型化や効率化の経験
■求める志向性
・サイバーセキュリティコンサルティングにおける問題意識（以下例）とその変革意思をお持ちの方
- 同様の実績が社内にあるはずなのに、毎回個別のプロジェクトでスクラッチ検討している
- 「会社として」ではなく「個別のプロジェクトチームや個人として」提言していると感じている
・ホワイトスペースを見つけ、新たなサービスを組成・提供したい方
・業務効率化の余地を探し、実現したい方
・問題解決スキルおよび付随する論理的思考
・チームまたはプロジェクト単位による業務経験
・コミュニケーションスキル (口頭および文書)
・ITおよびセキュリティに関する専門性習得の志向
・サイバーセキュリティ関連業務やITシステム基盤構築・運用の実務経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 2,000 万円
PwCコンサルティング合同会社
仕事内容
■ポジション概要
本ポジションでは、PwCグローバルナレッジを活用しながら脅威情報やインシデント情報の収集、サイバー攻撃のTTPsの分析などを通じたインテリジェンス生成活動を日本チームのリーダーとして主導する役割を担っていただきます。
クライアント、PwCソリューションオーナー、PwCグローバルのサイバー脅威インテリジェンスチームなどと連携しながら、コンサルティングやソリューションの価値向上を推進していただくことを期待しています。
■職務内容
サイバーインテリジェンスを活用したソリューション開発推進、クライアントへの脅威インテリジェンス提供、セミナーやレポートなどでの情報発信を、スタッフを率いて担う中核ポジションです。
◎ソリューション開発推進
・PwCソリューションオーナーからのインテリジェンス要求に対して、脅威情報やインシデント情報の収集、サイバー攻撃のTTPsの分析などを通じたインテリジェンス生成活動を主導
・PwCグローバルチーム、脅威インテリジェンスベンダーとの連携により、インテリジェンスの高度化を推進
◎クライアントへの脅威インテリジェンス提供
・クライアント組織の特性に応じた脅威動向や脆弱性情報を調査・分析し、PwC独自のサイバーインテリジェンスに基づくアドバイスや知見を提供
・経営層やCISOからのインテリジェンス要求に対して、サイバーセキュリティだけでなく地政学リスクなど複数の情報ソースを統合的に分析し、専門家としての助言を提供
◎情報発信
・新規性のある取り組みを社内外へ訴求するため、セミナー講演やレポート作成など自ら実施しながらマーケティング活動を推進
本ポジションでは、PwCグローバルナレッジを活用しながら脅威情報やインシデント情報の収集、サイバー攻撃のTTPsの分析などを通じたインテリジェンス生成活動を日本チームのリーダーとして主導する役割を担っていただきます。
クライアント、PwCソリューションオーナー、PwCグローバルのサイバー脅威インテリジェンスチームなどと連携しながら、コンサルティングやソリューションの価値向上を推進していただくことを期待しています。
■職務内容
サイバーインテリジェンスを活用したソリューション開発推進、クライアントへの脅威インテリジェンス提供、セミナーやレポートなどでの情報発信を、スタッフを率いて担う中核ポジションです。
◎ソリューション開発推進
・PwCソリューションオーナーからのインテリジェンス要求に対して、脅威情報やインシデント情報の収集、サイバー攻撃のTTPsの分析などを通じたインテリジェンス生成活動を主導
・PwCグローバルチーム、脅威インテリジェンスベンダーとの連携により、インテリジェンスの高度化を推進
◎クライアントへの脅威インテリジェンス提供
・クライアント組織の特性に応じた脅威動向や脆弱性情報を調査・分析し、PwC独自のサイバーインテリジェンスに基づくアドバイスや知見を提供
・経営層やCISOからのインテリジェンス要求に対して、サイバーセキュリティだけでなく地政学リスクなど複数の情報ソースを統合的に分析し、専門家としての助言を提供
◎情報発信
・新規性のある取り組みを社内外へ訴求するため、セミナー講演やレポート作成など自ら実施しながらマーケティング活動を推進
求める経験 / スキル
■必須要件（Must-Have）
※下記全てではなく複数当てはまる方を求めております
・サイバーセキュリティに関する基礎知識（NIST CSF、ゼロトラスト、脅威ベース評価など）
・脅威インテリジェンスを理解し、クライアントに説明できる能力
・インシデントレスポンス支援経験
・問題解決スキルおよび付随する論理的思考
・複数ステークホルダーとの調整・推進を行うための優れたコミュニケーション力
・プロジェクトのスコープ、予算、納期に関する計画と進捗管理スキル
・英語でのコミュニケーションが可能な英語力（読み書き中心）
◼️歓迎要件（Nice-to-Have）
・脅威インテリジェンスの管理者としての経験
・各種OSINTツール、サービスの活用経験
・公開情報の調査に留まらず独自の分析による示唆の導出
・MITRE ATT&CKなどのフレームワークに基づいた脅威アクターの分析実施経験
・プログラミング、生成AI等による自動化
・英語での海外有識者とのコミュニケーション能力（TOEIC700点以上）
・日本語英語以外の語学力
・脅威インテリジェンス組織の立ち上げ・チームビルディング・採用のリード経験-
◆求める人物像
・問題解決スキルおよび付随する論理的思考
・チームまたはプロジェクト単位による業務経験
・コミュニケーションスキル (口頭および文書)
・ITおよびセキュリティに関する専門性習得の志向
・サイバーセキュリティ関連業務やITシステム基盤構築・運用の実務経験
※下記全てではなく複数当てはまる方を求めております
・サイバーセキュリティに関する基礎知識（NIST CSF、ゼロトラスト、脅威ベース評価など）
・脅威インテリジェンスを理解し、クライアントに説明できる能力
・インシデントレスポンス支援経験
・問題解決スキルおよび付随する論理的思考
・複数ステークホルダーとの調整・推進を行うための優れたコミュニケーション力
・プロジェクトのスコープ、予算、納期に関する計画と進捗管理スキル
・英語でのコミュニケーションが可能な英語力（読み書き中心）
◼️歓迎要件（Nice-to-Have）
・脅威インテリジェンスの管理者としての経験
・各種OSINTツール、サービスの活用経験
・公開情報の調査に留まらず独自の分析による示唆の導出
・MITRE ATT&CKなどのフレームワークに基づいた脅威アクターの分析実施経験
・プログラミング、生成AI等による自動化
・英語での海外有識者とのコミュニケーション能力（TOEIC700点以上）
・日本語英語以外の語学力
・脅威インテリジェンス組織の立ち上げ・チームビルディング・採用のリード経験-
◆求める人物像
・問題解決スキルおよび付随する論理的思考
・チームまたはプロジェクト単位による業務経験
・コミュニケーションスキル (口頭および文書)
・ITおよびセキュリティに関する専門性習得の志向
・サイバーセキュリティ関連業務やITシステム基盤構築・運用の実務経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 2,000 万円
仕事内容
【部署のミッション】
新企業理念「人と社会のつながりを、幸せのエネルギーに」のもと、中部電力3社（中部電力・中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズ）は、再生可能エネルギーの拡大による電力システムの低炭素化と、電化促進やデータプラットフォーム構築を通じた新たな価値創出に取り組んでいます。
プロジェクトマネジメントグループでは、これらの経営目標の実現に向け、再生可能エネルギー拡大に向けた設備故障対応支援や人事戦略の推進・定着を支える人事システム再開発、AI・データ活用による業務高度化など、全社・部門横断のプロジェクトを推進しています。
また、デジタル技術を活用した業務変革を通じて、一人ひとりが達成感を持って自律的に働ける環境を整え、働きがいの向上とライフ・ワーク・バランスの実現に貢献しています。
【採用背景】
当グループ（プロジェクトマネジメントグループ）は、AI・データをはじめとするデジタル技術を活用した業務高度化や全社・部門横断でのプロジェクト推進を通じて、経営ビジョンの実現を支えています。
あわせて、経営基盤を支える重要なデジタル施策にも取り組んでいます。
これらの取り組みを着実かつスピーディに推進するためには、IT・DXに関する専門性に加え、複雑なプロジェクトを主導できるプロジェクトマネジメントの知識・経験を有した即戦力人材が不可欠です。
私たちは、ビジネスプロセスとシステムの変革を通じて、新たな価値創出とともに組織・人の成長を実現することを目指しています。
あなたの知見と感性が、当グループの変革を加速させ、ともに未来を切り拓く力となることを期待しています。
【業務内容】
●雇用時
（１）業務効率化の促進
（２）システム係わるプロジェクトマネジメント
（３）システム企画・開発、保守
（４）その他会社の命ずる業務
具体的には・・・
・デジタル技術を活用し、ビジネスプロセスやモデルを見直し、グループ全体最適の実現と新たな価値創出を推進
・経営課題の解決に直結するIT戦略の立案、構想・計画策定からシステム設計・開発・保守までを一貫して実施
・プロジェクトマネジメントでは、ステークホルダーと連携し、品質・進捗・成果を最適化
・再生可能エネルギー導入、働き方改革、人財戦略など会社の戦略的目標達成に向けた部門横断的な課題に対応
＜今後のプロジェクト（一部）＞
①再生可能エネルギーシステムの検討・導入
再生可能エネルギーの計画～運転・保守業務に関する業務効率化およびデータ利活用による業務高度化の実現
②人財戦略・人事施策に資する人事システムの開発
働き方・雇用形態の多様化や人的資本経営の推進などの対応・実現
③基幹システム（ERP）のバージョンアップ
中部電力3社が利用するERPパッケージの大規模バージョンアップ対応
●変更の範囲
定款に定める当社事業
【仕事の魅力】
・プロジェクトマネジメントグループでは、中部電力グループ全体の経営課題に応える革新的なITサービスの導入、システム開発を通じて、グループの「デジタル変革の推進役」を担います。
・経営や業務の課題に対して、IT戦略を立案・実行することで、組織の成長と変革を力強く牽引しています。
・また、IT計画の策定から企画・開発・保守まで、プロジェクトの全工程に関わることで、専門性を高めながら、個人としてもチームとしても成長できる環境が整っています。多様な業務領域に触れながら、課題解決力やマネジメント力を磨ける点も大きな魅力です。
【キャリアアップイメージ】
・中部電力パワーグリッドや中部電力ミライズのシステム部署でのシステム開発・保守業務。
・IT部門（デジタル変革推進本部内の他グループ、中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズのシステム部署）でのDX推進やセキュリティなどのIT全般に関する業務。
【参考情報】
中部電力のDXアクション
https://www.chuden.co.jp/corporate/dx/
新企業理念「人と社会のつながりを、幸せのエネルギーに」のもと、中部電力3社（中部電力・中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズ）は、再生可能エネルギーの拡大による電力システムの低炭素化と、電化促進やデータプラットフォーム構築を通じた新たな価値創出に取り組んでいます。
プロジェクトマネジメントグループでは、これらの経営目標の実現に向け、再生可能エネルギー拡大に向けた設備故障対応支援や人事戦略の推進・定着を支える人事システム再開発、AI・データ活用による業務高度化など、全社・部門横断のプロジェクトを推進しています。
また、デジタル技術を活用した業務変革を通じて、一人ひとりが達成感を持って自律的に働ける環境を整え、働きがいの向上とライフ・ワーク・バランスの実現に貢献しています。
【採用背景】
当グループ（プロジェクトマネジメントグループ）は、AI・データをはじめとするデジタル技術を活用した業務高度化や全社・部門横断でのプロジェクト推進を通じて、経営ビジョンの実現を支えています。
あわせて、経営基盤を支える重要なデジタル施策にも取り組んでいます。
これらの取り組みを着実かつスピーディに推進するためには、IT・DXに関する専門性に加え、複雑なプロジェクトを主導できるプロジェクトマネジメントの知識・経験を有した即戦力人材が不可欠です。
私たちは、ビジネスプロセスとシステムの変革を通じて、新たな価値創出とともに組織・人の成長を実現することを目指しています。
あなたの知見と感性が、当グループの変革を加速させ、ともに未来を切り拓く力となることを期待しています。
【業務内容】
●雇用時
（１）業務効率化の促進
（２）システム係わるプロジェクトマネジメント
（３）システム企画・開発、保守
（４）その他会社の命ずる業務
具体的には・・・
・デジタル技術を活用し、ビジネスプロセスやモデルを見直し、グループ全体最適の実現と新たな価値創出を推進
・経営課題の解決に直結するIT戦略の立案、構想・計画策定からシステム設計・開発・保守までを一貫して実施
・プロジェクトマネジメントでは、ステークホルダーと連携し、品質・進捗・成果を最適化
・再生可能エネルギー導入、働き方改革、人財戦略など会社の戦略的目標達成に向けた部門横断的な課題に対応
＜今後のプロジェクト（一部）＞
①再生可能エネルギーシステムの検討・導入
再生可能エネルギーの計画～運転・保守業務に関する業務効率化およびデータ利活用による業務高度化の実現
②人財戦略・人事施策に資する人事システムの開発
働き方・雇用形態の多様化や人的資本経営の推進などの対応・実現
③基幹システム（ERP）のバージョンアップ
中部電力3社が利用するERPパッケージの大規模バージョンアップ対応
●変更の範囲
定款に定める当社事業
【仕事の魅力】
・プロジェクトマネジメントグループでは、中部電力グループ全体の経営課題に応える革新的なITサービスの導入、システム開発を通じて、グループの「デジタル変革の推進役」を担います。
・経営や業務の課題に対して、IT戦略を立案・実行することで、組織の成長と変革を力強く牽引しています。
・また、IT計画の策定から企画・開発・保守まで、プロジェクトの全工程に関わることで、専門性を高めながら、個人としてもチームとしても成長できる環境が整っています。多様な業務領域に触れながら、課題解決力やマネジメント力を磨ける点も大きな魅力です。
【キャリアアップイメージ】
・中部電力パワーグリッドや中部電力ミライズのシステム部署でのシステム開発・保守業務。
・IT部門（デジタル変革推進本部内の他グループ、中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズのシステム部署）でのDX推進やセキュリティなどのIT全般に関する業務。
【参考情報】
中部電力のDXアクション
https://www.chuden.co.jp/corporate/dx/
求める経験 / スキル
【必須】
（経験）
・システム開発のご経験
または
・IT戦略、企画のご経験
（資格）
・応用情報技術者または同程度の資格を有する方
または
・自己研鑽により複数のIT関連資格を有する方
【歓迎】
（経験）
・ITコンサルタント、DX推進のご経験
・経営戦略・企画のご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験
・複数の大規模システム開発のご経験
・新サービス提供のご経験
（経験）
・システム開発のご経験
または
・IT戦略、企画のご経験
（資格）
・応用情報技術者または同程度の資格を有する方
または
・自己研鑽により複数のIT関連資格を有する方
【歓迎】
（経験）
・ITコンサルタント、DX推進のご経験
・経営戦略・企画のご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験
・複数の大規模システム開発のご経験
・新サービス提供のご経験
従業員数
3,127名
（2022年3月末時点）
勤務地
愛知県
想定年収
750 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
3,127名
（2022年3月末時点）
仕事内容
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
日立製作所は政府系金融機関の主要パートナーとして、多数のシステムの提案、アプリ開発、システム構築、維持保守等、上流工程から下流工程までを担当しています。
その中でも、ご担当いただくクラウド接続基盤は、お客様の構内環境から各種パブリッククラウドにセキュアに接続するための基盤であり、お客様のクラウド活用、DX推進に欠かせない重要システムです。日立製作所では、このクラウド接続基盤を更に成長させ、ビジネスを拡大すべく、注力して取り組んでいます。
クラウド接続基盤を構成する主な構成要素は以下のとおりです。
・パブリッククラウド(Microsoft365、Azure、AWS)
・オンプレミスサーバ(VMware、Windows、Linux)、ストレージ
・ネットワーク基盤(広域イーサネット、プロキシ、ExpressRoute、Direct Connect)
・認証基盤(Entra ID、Active Directory)
【職務概要】
クラウド接続基盤にサブリーダーもしくはリーダーとして、拡張案件の推進やシステム更改の検討に従事していただきます。
【職務詳細】
入社後は職場環境や担当システムに慣れていただくために、先輩社員とともに拡張案件の設計・構築・テストおよびシステム更改に向けた各種検討を担当していただきます。その後、ご経験やスキルに応じて、拡張案件のサブリーダーやシステム更改案件のサブリーダーをお任せし、テクニカルスキルとともにマネジメントスキルもスキルアップしていただきます。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
＜魅力・やりがい＞
・政府系金融機関のクラウド活用、DX推進を担うシステムであり、常に新しい技術要素の適用検討を行うため、幅広く、汎用性の高いテクニカルスキルを習得することができます。
・若年時からサブリーダーを経験できるため、マネジメントスキルを向上することができます。
・お客様の業務改善に直結するシステムであり、導入効果を実感しやすく、やりがいのある仕事です。
＜キャリアパス＞
将来的には、自らプロジェクトマネージャとなり、プロジェクトを推進する立場になることが可能です。一方、当部では、本システムのテクニカルスキルを活用できる数多くのプロジェクトを担当していることから、ITアーキテクトとして複数の案件に参画し、幅広い製品や技術を習得していくことも可能であり、ご要望に応じて、様々なキャリアパスが選択可能です。
加えて、社内の資格認定や社外の資格取得を会社として積極的に支援する制度が整っており、管理職やスペシャリストポジションへの任用といったキャリア形成に向けたスキルアップを目指すことができます。
【働く環境】
・入社後は、お客様先に常駐し、システム開発に従事していただきます。
・お客様先には、約230名(当社社員43名、ビジネスパートナー190名)で構成されるため、他のメンバーと協力しながらプロジェクトを推進していきます。
・なお、基本的には出社勤務となりますが、月1,2回程度の在宅勤務は可能です。
・隔月のペースでキャリア入社者が参画しており、相談できる同僚が多い組織です。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
日立製作所は政府系金融機関の主要パートナーとして、多数のシステムの提案、アプリ開発、システム構築、維持保守等、上流工程から下流工程までを担当しています。
その中でも、ご担当いただくクラウド接続基盤は、お客様の構内環境から各種パブリッククラウドにセキュアに接続するための基盤であり、お客様のクラウド活用、DX推進に欠かせない重要システムです。日立製作所では、このクラウド接続基盤を更に成長させ、ビジネスを拡大すべく、注力して取り組んでいます。
クラウド接続基盤を構成する主な構成要素は以下のとおりです。
・パブリッククラウド(Microsoft365、Azure、AWS)
・オンプレミスサーバ(VMware、Windows、Linux)、ストレージ
・ネットワーク基盤(広域イーサネット、プロキシ、ExpressRoute、Direct Connect)
・認証基盤(Entra ID、Active Directory)
【職務概要】
クラウド接続基盤にサブリーダーもしくはリーダーとして、拡張案件の推進やシステム更改の検討に従事していただきます。
【職務詳細】
入社後は職場環境や担当システムに慣れていただくために、先輩社員とともに拡張案件の設計・構築・テストおよびシステム更改に向けた各種検討を担当していただきます。その後、ご経験やスキルに応じて、拡張案件のサブリーダーやシステム更改案件のサブリーダーをお任せし、テクニカルスキルとともにマネジメントスキルもスキルアップしていただきます。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
＜魅力・やりがい＞
・政府系金融機関のクラウド活用、DX推進を担うシステムであり、常に新しい技術要素の適用検討を行うため、幅広く、汎用性の高いテクニカルスキルを習得することができます。
・若年時からサブリーダーを経験できるため、マネジメントスキルを向上することができます。
・お客様の業務改善に直結するシステムであり、導入効果を実感しやすく、やりがいのある仕事です。
＜キャリアパス＞
将来的には、自らプロジェクトマネージャとなり、プロジェクトを推進する立場になることが可能です。一方、当部では、本システムのテクニカルスキルを活用できる数多くのプロジェクトを担当していることから、ITアーキテクトとして複数の案件に参画し、幅広い製品や技術を習得していくことも可能であり、ご要望に応じて、様々なキャリアパスが選択可能です。
加えて、社内の資格認定や社外の資格取得を会社として積極的に支援する制度が整っており、管理職やスペシャリストポジションへの任用といったキャリア形成に向けたスキルアップを目指すことができます。
【働く環境】
・入社後は、お客様先に常駐し、システム開発に従事していただきます。
・お客様先には、約230名(当社社員43名、ビジネスパートナー190名)で構成されるため、他のメンバーと協力しながらプロジェクトを推進していきます。
・なお、基本的には出社勤務となりますが、月1,2回程度の在宅勤務は可能です。
・隔月のペースでキャリア入社者が参画しており、相談できる同僚が多い組織です。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
(1)システムエンジニアとしてのシステム開発経験を8年以上お持ちの方
(2)リーダーとして、チームを纏め・推進した経験
(3)主体的にお客さまやプロジェクトメンバーとコミュニケーションを取って業務を進めた経験
(4)下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方
・ネットワーク、通信に関する基本的な知識
・Windows、Linux、Vmware、Hyper-Vいずれかの構築経験
【歓迎条件】
・AWS、Azureのシステム開発経験
・Microsoft365、Entra IDのシステム開発経験
・高度情報処理資格
【その他職種特有】
・お客様及びプロジェクトメンバーと主体的にコミュニケーションを行い、課題解決に積極的に取り組めること
・プロジェクトの方針に沿って、自らの作業を計画、管理し、自立して各種作業を行えること
・自身のスキル、ノウハウをプロジェクトメンバーに共有し、プロジェクトの円滑な推進、組織力強化に貢献すること
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・お客様及びプロジェクトメンバーと主体的にコミュニケーションを行い、課題解決に積極的に取り組めること
・プロジェクトの方針に沿って、自らの作業を計画、管理し、自立して各種作業を行えること
・自身のスキル、ノウハウをプロジェクトメンバーに共有し、プロジェクトの円滑な推進、組織力強化に貢献すること
(1)システムエンジニアとしてのシステム開発経験を8年以上お持ちの方
(2)リーダーとして、チームを纏め・推進した経験
(3)主体的にお客さまやプロジェクトメンバーとコミュニケーションを取って業務を進めた経験
(4)下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方
・ネットワーク、通信に関する基本的な知識
・Windows、Linux、Vmware、Hyper-Vいずれかの構築経験
【歓迎条件】
・AWS、Azureのシステム開発経験
・Microsoft365、Entra IDのシステム開発経験
・高度情報処理資格
【その他職種特有】
・お客様及びプロジェクトメンバーと主体的にコミュニケーションを行い、課題解決に積極的に取り組めること
・プロジェクトの方針に沿って、自らの作業を計画、管理し、自立して各種作業を行えること
・自身のスキル、ノウハウをプロジェクトメンバーに共有し、プロジェクトの円滑な推進、組織力強化に貢献すること
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・お客様及びプロジェクトメンバーと主体的にコミュニケーションを行い、課題解決に積極的に取り組めること
・プロジェクトの方針に沿って、自らの作業を計画、管理し、自立して各種作業を行えること
・自身のスキル、ノウハウをプロジェクトメンバーに共有し、プロジェクトの円滑な推進、組織力強化に貢献すること
勤務地
東京都
想定年収
830 万円 ~ 1,080 万円
先進モビリティ株式会社
仕事内容
■具体的な業務内容
自動運転システムの周辺認識ソフトウェア領域をご担当いただきます。設計やコーディングだけでなく、ドキュメント作成、テストコースでの実車を使った試験、実証運用、サポートを行っていただきます。
・Linux環境でのソフトウェア開発（使用言語：C++）
・センシングのシステム設計・周辺環境認識アプリケーション・アルゴリズム開発
・シミュレーションや実車両で、障害物などの認識精度の評価
・既存の実証用車両の不具合対策および仕様改善
・開発ドキュメントの作成・運用（要求仕様、設計資料、各種手順書、メンテナンスマニュアル等）
自動運転システムの周辺認識ソフトウェア領域をご担当いただきます。設計やコーディングだけでなく、ドキュメント作成、テストコースでの実車を使った試験、実証運用、サポートを行っていただきます。
・Linux環境でのソフトウェア開発（使用言語：C++）
・センシングのシステム設計・周辺環境認識アプリケーション・アルゴリズム開発
・シミュレーションや実車両で、障害物などの認識精度の評価
・既存の実証用車両の不具合対策および仕様改善
・開発ドキュメントの作成・運用（要求仕様、設計資料、各種手順書、メンテナンスマニュアル等）
求める経験 / スキル
■技術必須
下記いずれかの領域で実務経験や専門性を有している方
・組み込みソフトウェア開発経験
・画像処理実務経験
・認識アルゴリズム開発経験（カメラ、LiDAR、ミリ波レーダーなど）
・シミュレーション環境の開発経験
■歓迎する経験・スキルなど
・セキュリティ、ネットワーク関連の知識およびシステム設計経験
・PoCからの量産までの一連の開発経験
・特許・規格対応の経験
・プロジェクトマネジメントやサプライヤーマネジメントの経験
下記いずれかの領域で実務経験や専門性を有している方
・組み込みソフトウェア開発経験
・画像処理実務経験
・認識アルゴリズム開発経験（カメラ、LiDAR、ミリ波レーダーなど）
・シミュレーション環境の開発経験
■歓迎する経験・スキルなど
・セキュリティ、ネットワーク関連の知識およびシステム設計経験
・PoCからの量産までの一連の開発経験
・特許・規格対応の経験
・プロジェクトマネジメントやサプライヤーマネジメントの経験
従業員数
50名
（2024年10月現在）
勤務地
茨城県
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
50名
（2024年10月現在）
株式会社EARTHBRAIN
仕事内容
【業務内容】
Smart Construction® の各プロダクトは、それぞれ独立したクラウド環境（主にAWS、一部GCP）上で構築・運用しています。これらの環境は、社内で標準化したインフラ構築テンプレート（Terraform等のIaC）をベースに立ち上げており、本ポジションでは各プロダクトのクラウドインフラに関するリクエストへの対応を中心に、以下を担っていただきます。
■プロダクト基盤の運用・サポート（Production Support）
●標準インフラテンプレートを用いて構築したプロダクト（かんたん3D、SC Mobile、工事書類AI、SalesNavi、建機シミュレーション 等）のインフラ運用・改善、追加開発
●標準テンプレート外のプロダクト（SC API Gateway 等）のインフラ運用・改善、追加開発
●本番環境の監視と、必要時の運用対応（安定稼働の維持）
プラットフォームエンジニアリング（インフラ標準化）
●新規プロダクトのAWS／GCP環境立ち上げ支援（標準インフラテンプレートの適用：アーキテクチャレビュー／キッティング／追加開発／初回リリース支援）
●Jiraで起票された開発チケットの実装（標準インフラテンプレートの追加開発）
●社内CIサーバー（GitHub Actions向けSelf Hosted Runner）の管理・ドキュメント更新
■クラウドガバナンス／FinOps（運用レベル）
●AWS監査ログ（AWS Config）の収集設定など、ガバナンス施策の運用作業
●SendGridユーザーの棚卸しなどの定期運用
●AWS Savings Plans の更新、Instance Scheduler（夜間・週末停止）の運用などコスト最適化の実務
※セキュリティアーキテクチャの設計やガバナンス方針の策定は専門チームが主管しており、本ポジションではまずその運用・実装面を担っていただきます。ご志向や習熟度に応じて、専門チームと連携しながら設計・方針づくりにも関わり、ステップアップしていける機会があります。
【キャリアパス・成長機会】
本ポジションは「自走して任される」ミドル段階からスタートし、ご志向に応じて専門性とリード力を段階的に広げていただけます。
●STEP 1｜ミドル（入社時〜） ：各プロダクトのクラウド環境を自走で構築・運用。IaC・CI/CD・運用自動化を通じて、基盤づくりの引き出しを増やしていきます。
●STEP 2｜シニア ：技術選定やアーキテクチャ設計をリード。標準インフラテンプレートの改善や、新規プロダクトの環境立ち上げを主導する側へ。
●STEP 3｜専門分化 ：志向に応じて、クラウドアーキテクト／SRE（信頼性設計）／セキュリティ・ガバナンスなど、複数の方向へキャリアを広げられます。
こうした流れのなかで、AWS／GCP、IaC、CI/CD、運用自動化、可観測性、FinOps、セキュリティ運用といった領域に、実務として幅広く関わっていただけます。
Smart Construction® の各プロダクトは、それぞれ独立したクラウド環境（主にAWS、一部GCP）上で構築・運用しています。これらの環境は、社内で標準化したインフラ構築テンプレート（Terraform等のIaC）をベースに立ち上げており、本ポジションでは各プロダクトのクラウドインフラに関するリクエストへの対応を中心に、以下を担っていただきます。
■プロダクト基盤の運用・サポート（Production Support）
●標準インフラテンプレートを用いて構築したプロダクト（かんたん3D、SC Mobile、工事書類AI、SalesNavi、建機シミュレーション 等）のインフラ運用・改善、追加開発
●標準テンプレート外のプロダクト（SC API Gateway 等）のインフラ運用・改善、追加開発
●本番環境の監視と、必要時の運用対応（安定稼働の維持）
プラットフォームエンジニアリング（インフラ標準化）
●新規プロダクトのAWS／GCP環境立ち上げ支援（標準インフラテンプレートの適用：アーキテクチャレビュー／キッティング／追加開発／初回リリース支援）
●Jiraで起票された開発チケットの実装（標準インフラテンプレートの追加開発）
●社内CIサーバー（GitHub Actions向けSelf Hosted Runner）の管理・ドキュメント更新
■クラウドガバナンス／FinOps（運用レベル）
●AWS監査ログ（AWS Config）の収集設定など、ガバナンス施策の運用作業
●SendGridユーザーの棚卸しなどの定期運用
●AWS Savings Plans の更新、Instance Scheduler（夜間・週末停止）の運用などコスト最適化の実務
※セキュリティアーキテクチャの設計やガバナンス方針の策定は専門チームが主管しており、本ポジションではまずその運用・実装面を担っていただきます。ご志向や習熟度に応じて、専門チームと連携しながら設計・方針づくりにも関わり、ステップアップしていける機会があります。
【キャリアパス・成長機会】
本ポジションは「自走して任される」ミドル段階からスタートし、ご志向に応じて専門性とリード力を段階的に広げていただけます。
●STEP 1｜ミドル（入社時〜） ：各プロダクトのクラウド環境を自走で構築・運用。IaC・CI/CD・運用自動化を通じて、基盤づくりの引き出しを増やしていきます。
●STEP 2｜シニア ：技術選定やアーキテクチャ設計をリード。標準インフラテンプレートの改善や、新規プロダクトの環境立ち上げを主導する側へ。
●STEP 3｜専門分化 ：志向に応じて、クラウドアーキテクト／SRE（信頼性設計）／セキュリティ・ガバナンスなど、複数の方向へキャリアを広げられます。
こうした流れのなかで、AWS／GCP、IaC、CI/CD、運用自動化、可観測性、FinOps、セキュリティ運用といった領域に、実務として幅広く関わっていただけます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
本ポジションは、リードエンジニアの下で幅広い業務を任されながら成長していただくことを想定しています。そのうえで、入社後早期から裁量を持って活躍いただけるよう、入社時点で 一人で手を動かして任せられるだけのクラウドスキル を備えていることを重視します。
●クラウド環境（AWS / GCP / Azure のいずれか）での 3年以上 の実務経験（年数は目安。下記の自走レベルを満たすことを重視します）
●詳細な手順指示がなくても、タスクの背景・目的を理解したうえで、クラウド環境の構築・運用を自ら完遂できるレベル。リードエンジニアが方針提示とレビューを行うなかで、ゴールが共有されれば自ら段取りして進めていけること。
●上記を裏付ける、以下のうち 2つ以上 の実務経験
-IaC（Terraform / CloudFormation 等）を用いた環境の構築・変更管理
-CI/CD パイプラインの構築・改修
-本番環境の運用・監視と、安定稼働を維持するための運用対応
-クラウドのマネージドサービスを組み合わせた、アプリケーション／インフラ基盤の構築
●いずれかの言語でのスクリプト／プログラミング経験（Python / Go / Shell 等）。インフラの自動化や、プロダクトへの追加開発で使用します。
●Linux / ネットワークに関する実務レベルの知識と運用経験
●GitHub を用いたチーム開発の経験
●担当タスクを自走し、関係者と連携しながら進められるコミュニケーション能力
【歓迎要件】
●コンテナ技術（Docker、Amazon ECR / ECS 等）の利用・運用経験
●複数プロダクト／複数アカウントのクラウド環境を運用した経験
●本番環境の運用・オンコール対応の経験
●監視・可観測性ツール（New Relic / Datadog / Cloud Monitoring 等）の利用経験
●クラウドコスト最適化（FinOps）の実務経験
●API Gateway やメール配信基盤（SendGrid 等）など、マネージドサービスの運用経験
●外部ベンダーとの協働、レビュー経験
●英語の技術ドキュメントを読解できる力（翻訳ツール利用可）
【求める人物像】
●顧客起点で考えられる方 ：技術の好みより、プロダクトや顧客にとっての価値を優先して判断できる。
●手を広げることを楽しめる方 ：担当領域を限定せず、幅広い業務や新しい技術に前向きに取り組める。
●自分で動いて解決できる方 ：分からないことを放置せず、「調べる・聞く・試す」を自ら実行できる。
●チームで成果を出せる方 ：得た知見を共有し、周囲と協力しながら進められる。
本ポジションは、リードエンジニアの下で幅広い業務を任されながら成長していただくことを想定しています。そのうえで、入社後早期から裁量を持って活躍いただけるよう、入社時点で 一人で手を動かして任せられるだけのクラウドスキル を備えていることを重視します。
●クラウド環境（AWS / GCP / Azure のいずれか）での 3年以上 の実務経験（年数は目安。下記の自走レベルを満たすことを重視します）
●詳細な手順指示がなくても、タスクの背景・目的を理解したうえで、クラウド環境の構築・運用を自ら完遂できるレベル。リードエンジニアが方針提示とレビューを行うなかで、ゴールが共有されれば自ら段取りして進めていけること。
●上記を裏付ける、以下のうち 2つ以上 の実務経験
-IaC（Terraform / CloudFormation 等）を用いた環境の構築・変更管理
-CI/CD パイプラインの構築・改修
-本番環境の運用・監視と、安定稼働を維持するための運用対応
-クラウドのマネージドサービスを組み合わせた、アプリケーション／インフラ基盤の構築
●いずれかの言語でのスクリプト／プログラミング経験（Python / Go / Shell 等）。インフラの自動化や、プロダクトへの追加開発で使用します。
●Linux / ネットワークに関する実務レベルの知識と運用経験
●GitHub を用いたチーム開発の経験
●担当タスクを自走し、関係者と連携しながら進められるコミュニケーション能力
【歓迎要件】
●コンテナ技術（Docker、Amazon ECR / ECS 等）の利用・運用経験
●複数プロダクト／複数アカウントのクラウド環境を運用した経験
●本番環境の運用・オンコール対応の経験
●監視・可観測性ツール（New Relic / Datadog / Cloud Monitoring 等）の利用経験
●クラウドコスト最適化（FinOps）の実務経験
●API Gateway やメール配信基盤（SendGrid 等）など、マネージドサービスの運用経験
●外部ベンダーとの協働、レビュー経験
●英語の技術ドキュメントを読解できる力（翻訳ツール利用可）
【求める人物像】
●顧客起点で考えられる方 ：技術の好みより、プロダクトや顧客にとっての価値を優先して判断できる。
●手を広げることを楽しめる方 ：担当領域を限定せず、幅広い業務や新しい技術に前向きに取り組める。
●自分で動いて解決できる方 ：分からないことを放置せず、「調べる・聞く・試す」を自ら実行できる。
●チームで成果を出せる方 ：得た知見を共有し、周囲と協力しながら進められる。
従業員数
226名
（2026年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
226名
（2026年4月現在）
PwCコンサルティング合同会社
仕事内容
■ポジション概要
本ポジションは、これらデジタルサービス群の開発を横断的に統括するEngineering Leadです。ソリューションアーキテクトが策定した全体の設計・技術戦略に基づき、UX/UIデザイナーや外部開発パートナーとの連携を主導し、高品質なプロダクトを迅速に届けるための技術的な実行管理全般を担います。
サイバーセキュリティとコンサルティング、デジタルが交差する領域において、構想と実装の間に立ち、それを現実の仕組みとして着実に成立させていくポジションです。
■職務内容
- 新規サービスの開発推進
- 既存サービスの整理・リファクタリングとサービス間連携の強化
- 外注・パートナー企業を含む開発体制の構築・統制
- 品質・進捗・技術的リスクを常に把握し、仕様変更や優先順位判断について、背景とトレードオフを説明可能な形で開発を進める
■ 1. 複数サービスの開発統括
- リリース済みサービス、開発中アクセラレーターを横断した開発の推進
- グループ内開発リソース・パートナー企業・UX/UIデザイナーを含む開発体制の構築と統制
- 仕様の具体化、タスク分解、優先順位付け
- 進捗・品質・技術的リスクの可視化と是正
■ 2. 既存サービスの整理・リファクタリングとサービス間連携の強化
- 既存サービスの段階的な整理・リファクタリングの計画立案と推進
- サービス間連携（オーケストレーション）の実装・管理
- 短期のデリバリーと中長期の拡張性を両立させるための実装順序・対応範囲に関するトレードオフの整理と合意形成
■ 3. 開発プロセスの改善・高度化
- アジャイル開発を前提とした開発プロセスの改善と運用
- タスク管理や進捗可視化を通じた、課題の早期把握と解決
- CI/CD、コードレビュー、テスト、リリースプロセスの高度化・運用
- 品質担保・受け入れ基準の見直しと運用の定着
- 障害・不具合に対する再発防止策の強化
■ 4. UX/UIデザイナーとの協働
- デザイン仕様の実装への落とし込みと、実装上の制約に基づくフィードバック
- デザインと実装の間の仕様齟齬を防ぐためのプロセス整備
- デザインレビューへの参加と、技術的観点からの実現可能性の判断
■ 5.外部パートナー・ステークホルダー対応
- 外部開発パートナーの選定・関係構築
- 開発タスクの指示、進捗管理、技術的なQ&A対応
- 品質基準の設定とレビュー・受け入れテストの運用
- API仕様の整合性確認や結合テストの主導
- 技術的判断・進捗・課題を非エンジニアにも説明
- 判断理由や経緯を組織として共有できる、透明性の高い開発運営の維持
本ポジションは、これらデジタルサービス群の開発を横断的に統括するEngineering Leadです。ソリューションアーキテクトが策定した全体の設計・技術戦略に基づき、UX/UIデザイナーや外部開発パートナーとの連携を主導し、高品質なプロダクトを迅速に届けるための技術的な実行管理全般を担います。
サイバーセキュリティとコンサルティング、デジタルが交差する領域において、構想と実装の間に立ち、それを現実の仕組みとして着実に成立させていくポジションです。
■職務内容
- 新規サービスの開発推進
- 既存サービスの整理・リファクタリングとサービス間連携の強化
- 外注・パートナー企業を含む開発体制の構築・統制
- 品質・進捗・技術的リスクを常に把握し、仕様変更や優先順位判断について、背景とトレードオフを説明可能な形で開発を進める
■ 1. 複数サービスの開発統括
- リリース済みサービス、開発中アクセラレーターを横断した開発の推進
- グループ内開発リソース・パートナー企業・UX/UIデザイナーを含む開発体制の構築と統制
- 仕様の具体化、タスク分解、優先順位付け
- 進捗・品質・技術的リスクの可視化と是正
■ 2. 既存サービスの整理・リファクタリングとサービス間連携の強化
- 既存サービスの段階的な整理・リファクタリングの計画立案と推進
- サービス間連携（オーケストレーション）の実装・管理
- 短期のデリバリーと中長期の拡張性を両立させるための実装順序・対応範囲に関するトレードオフの整理と合意形成
■ 3. 開発プロセスの改善・高度化
- アジャイル開発を前提とした開発プロセスの改善と運用
- タスク管理や進捗可視化を通じた、課題の早期把握と解決
- CI/CD、コードレビュー、テスト、リリースプロセスの高度化・運用
- 品質担保・受け入れ基準の見直しと運用の定着
- 障害・不具合に対する再発防止策の強化
■ 4. UX/UIデザイナーとの協働
- デザイン仕様の実装への落とし込みと、実装上の制約に基づくフィードバック
- デザインと実装の間の仕様齟齬を防ぐためのプロセス整備
- デザインレビューへの参加と、技術的観点からの実現可能性の判断
■ 5.外部パートナー・ステークホルダー対応
- 外部開発パートナーの選定・関係構築
- 開発タスクの指示、進捗管理、技術的なQ&A対応
- 品質基準の設定とレビュー・受け入れテストの運用
- API仕様の整合性確認や結合テストの主導
- 技術的判断・進捗・課題を非エンジニアにも説明
- 判断理由や経緯を組織として共有できる、透明性の高い開発運営の維持
求める経験 / スキル
（全Title共通）
■必須要件（Must-Have）
- ソフトウェア開発における7年以上の実務経験
- 開発リーダーまたは同等の役割での3年以上の経験
- 外注・オフショア・分散チームのマネジメント経験
- 複数プロダクト・サービスを並行して推進した経験
- Agile/Scrum環境での実践経験
- 英語での技術文書の読解力（仕様書、ドキュメント等）
■歓迎要件（Nice-to-Have）
- CI/CDパイプラインの設計・構築・運用経験
- Gitを用いたチーム開発経験とバージョン管理戦略の知識
- SaaSプロダクトの開発・運用経験
- マルチテナントシステムの設計・運用経験
- マイクロサービスやサービス間連携の設計・運用経験
- クラウド環境（AWS / Azure / GCP）での開発経験
- サイバーセキュリティに関する基礎知識（NIST CSF、ゼロトラスト等）
- セキュリティ関連プロダクト（SIEM、SOAR、GRCツール等）の開発・運用経験
- 英語でのテキストベースの技術コミュニケーション経験
■技術環境（参考）
- バックエンド：Python
- フロントエンド：React など
- クラウド基盤：Google Cloud Platform（App Engine、Cloud SQL、Cloud Functions 等）
※ 特定技術の深い実装経験よりも、これらを前提とした開発全体の統制・改善を重視します。
■求める人物像
- 成長フェーズのプロダクト群を整理・拡張していく過程を楽しめる
- 正解がない中でも、関係者と粘り強く合意形成を進められる
- 設計意図を尊重しつつ、実装・運用の制約を踏まえた現実解を探れる
- 自ら手を動かすより、チームとプロセスを通じて成果を出すことに面白さを感じる
■このポジションで得られる経験
- 複数プロダクトを横断した開発統括の経験
- コンサルティングとプロダクト開発を融合させた新しいビジネスモデルへの関与
- 開発体制の設計から関われる裁量の大きさ
- サイバーセキュリティ領域のドメイン知識
■必須要件（Must-Have）
- ソフトウェア開発における7年以上の実務経験
- 開発リーダーまたは同等の役割での3年以上の経験
- 外注・オフショア・分散チームのマネジメント経験
- 複数プロダクト・サービスを並行して推進した経験
- Agile/Scrum環境での実践経験
- 英語での技術文書の読解力（仕様書、ドキュメント等）
■歓迎要件（Nice-to-Have）
- CI/CDパイプラインの設計・構築・運用経験
- Gitを用いたチーム開発経験とバージョン管理戦略の知識
- SaaSプロダクトの開発・運用経験
- マルチテナントシステムの設計・運用経験
- マイクロサービスやサービス間連携の設計・運用経験
- クラウド環境（AWS / Azure / GCP）での開発経験
- サイバーセキュリティに関する基礎知識（NIST CSF、ゼロトラスト等）
- セキュリティ関連プロダクト（SIEM、SOAR、GRCツール等）の開発・運用経験
- 英語でのテキストベースの技術コミュニケーション経験
■技術環境（参考）
- バックエンド：Python
- フロントエンド：React など
- クラウド基盤：Google Cloud Platform（App Engine、Cloud SQL、Cloud Functions 等）
※ 特定技術の深い実装経験よりも、これらを前提とした開発全体の統制・改善を重視します。
■求める人物像
- 成長フェーズのプロダクト群を整理・拡張していく過程を楽しめる
- 正解がない中でも、関係者と粘り強く合意形成を進められる
- 設計意図を尊重しつつ、実装・運用の制約を踏まえた現実解を探れる
- 自ら手を動かすより、チームとプロセスを通じて成果を出すことに面白さを感じる
■このポジションで得られる経験
- 複数プロダクトを横断した開発統括の経験
- コンサルティングとプロダクト開発を融合させた新しいビジネスモデルへの関与
- 開発体制の設計から関われる裁量の大きさ
- サイバーセキュリティ領域のドメイン知識
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 2,000 万円
仕事内容
Big Data、Fintech、IoT、AI、等のような様々な要素を持つデジタルトランスフォーメーション案件において、データ活用のためのアーキテクチャと個々のソリューションの選定、活用のための組織の在り方などを定義し、その実現を推進するコンサルティングを行います。
◆役割・期待
クライアントのデータ活用の参謀として、最先端かつ幅広いソリューションを適用しながら、クライアントのデジタル化の根幹となるデータ活用のための戦略・アーキテクチャを描き、実際の構築にも携われることが醍醐味です。また、海外の専門家やデリバリセンターとも連携しながら、新しいソリューションをスピード感を持ちながらスケールさせるといったグローバルでの活躍の機会もご提供致します。
具体的には以下の5つのケイパビリティからお客様を支援しています。
① Data Strategy
データ活用と分析基盤構築の豊富な実績に裏打ちされた”実現性のある”データ戦略を策定
② Data Utilization
BIを中心としたデータ活用の業務への組み込みに向け、方針策定からプロセス検討、ソリューション導入・定着化
③ML/AI Engineering
ML/AIの業務アプリへの組み込みやML/AIモデル作成からデプロイまでの定型化など、データサイエンスの本番業務適用を支えるアーキテクチャ整備
④Data Integration
大規模システム間データ連携・統合とそれらのデータ管理に向けたソリューション導入をプランニングから導入まで幅広く実施
⑤Data Platform
大規模データ収集・蓄積・活用の全体アーキテクチャ策定から、最新テクノロジーに基づくデータ活用基盤の実装まで実施
＜具体的な業務内容例（一部）＞
・金融機関のBig Dataアーキテクチャ刷新
・流通業のデジタルマーケティングアーキテクチャ立案
・流通業のData Lakeのプランニング～実装
・製造業のデータ基盤のモダナイゼーション、他多数
下記は直近Data部門で携わった刷新的なPJです。
■福岡銀行、みんなの銀行
https://www.watch.impress.co.jp/docs/news/1300107.html
フルクラウド、モバイル完結型バンク
◆役割・期待
クライアントのデータ活用の参謀として、最先端かつ幅広いソリューションを適用しながら、クライアントのデジタル化の根幹となるデータ活用のための戦略・アーキテクチャを描き、実際の構築にも携われることが醍醐味です。また、海外の専門家やデリバリセンターとも連携しながら、新しいソリューションをスピード感を持ちながらスケールさせるといったグローバルでの活躍の機会もご提供致します。
具体的には以下の5つのケイパビリティからお客様を支援しています。
① Data Strategy
データ活用と分析基盤構築の豊富な実績に裏打ちされた”実現性のある”データ戦略を策定
② Data Utilization
BIを中心としたデータ活用の業務への組み込みに向け、方針策定からプロセス検討、ソリューション導入・定着化
③ML/AI Engineering
ML/AIの業務アプリへの組み込みやML/AIモデル作成からデプロイまでの定型化など、データサイエンスの本番業務適用を支えるアーキテクチャ整備
④Data Integration
大規模システム間データ連携・統合とそれらのデータ管理に向けたソリューション導入をプランニングから導入まで幅広く実施
⑤Data Platform
大規模データ収集・蓄積・活用の全体アーキテクチャ策定から、最新テクノロジーに基づくデータ活用基盤の実装まで実施
＜具体的な業務内容例（一部）＞
・金融機関のBig Dataアーキテクチャ刷新
・流通業のデジタルマーケティングアーキテクチャ立案
・流通業のData Lakeのプランニング～実装
・製造業のデータ基盤のモダナイゼーション、他多数
下記は直近Data部門で携わった刷新的なPJです。
■福岡銀行、みんなの銀行
https://www.watch.impress.co.jp/docs/news/1300107.html
フルクラウド、モバイル完結型バンク
求める経験 / スキル
◆応募要件
システム開発・運用経験3年以上
・クライアントとのコミュニケーション能力
・システムの開発・運用経験（3年以上、サブリード以上でプロジェクトを推進した経験が望ましい）
・アナリティクス関連の開発プロジェクト経験（3年以上）or ITコンサルティング経験（3年以上）
・クラウドでの実装経験（AWS、Azure、Google）
・開発案件を通じた工程理解（Dep&Ops/SI）
・OSS等の新しい技術・知識を習得する意欲
◆望ましい経験・スキル
1.SI工程での企画・開発経験
DWH：Redshift/BigQuery/Teradata/Netezza/Greenplum/Redshift/NoSQL系/データストア等
Big Data基盤：Hadoop/Spark、等の並列分散処理基盤, ETL（Informatica、PowerCenter)
Data Integration基盤：Informatica、Talend、等
2.分析ツールの開発・業務活用経験
BIツール：Tableau、Qlik、PowerBI、Looker、MicroStrategy、データビジュアライゼーション、Visualization、Domo、quicksight 等
3.機械学習などによる分析結果の業務活用経験
統計学, 機械学習, ディープラーニングを活用した開発経験
主な開発言語/スキル：python, hadoop, Spark, Pyspark, Docker
4.AIの実務経験および幅広いAIのシステム開発の理解
機械学習、ディープラーニング、AIを使った開発経験：Watson, チャットボット, 自然言語, 音声認識, 画像認識, ブロックチェーン
主な開発言語/スキル：python, Node.js, Typescript, Scala
5.フロント(JavaScript)の経験, カスタム開発および分析画面のカスタム開発
アジャイル開発、スクラム開発の経験
主な開発言語/スキル：Vue, Vue.js, React, React.js, Angular, Angular.js, chart.js, amCharts, D3.js, REST, RESTful, swagger, DDD 等
システム開発・運用経験3年以上
・クライアントとのコミュニケーション能力
・システムの開発・運用経験（3年以上、サブリード以上でプロジェクトを推進した経験が望ましい）
・アナリティクス関連の開発プロジェクト経験（3年以上）or ITコンサルティング経験（3年以上）
・クラウドでの実装経験（AWS、Azure、Google）
・開発案件を通じた工程理解（Dep&Ops/SI）
・OSS等の新しい技術・知識を習得する意欲
◆望ましい経験・スキル
1.SI工程での企画・開発経験
DWH：Redshift/BigQuery/Teradata/Netezza/Greenplum/Redshift/NoSQL系/データストア等
Big Data基盤：Hadoop/Spark、等の並列分散処理基盤, ETL（Informatica、PowerCenter)
Data Integration基盤：Informatica、Talend、等
2.分析ツールの開発・業務活用経験
BIツール：Tableau、Qlik、PowerBI、Looker、MicroStrategy、データビジュアライゼーション、Visualization、Domo、quicksight 等
3.機械学習などによる分析結果の業務活用経験
統計学, 機械学習, ディープラーニングを活用した開発経験
主な開発言語/スキル：python, hadoop, Spark, Pyspark, Docker
4.AIの実務経験および幅広いAIのシステム開発の理解
機械学習、ディープラーニング、AIを使った開発経験：Watson, チャットボット, 自然言語, 音声認識, 画像認識, ブロックチェーン
主な開発言語/スキル：python, Node.js, Typescript, Scala
5.フロント(JavaScript)の経験, カスタム開発および分析画面のカスタム開発
アジャイル開発、スクラム開発の経験
主な開発言語/スキル：Vue, Vue.js, React, React.js, Angular, Angular.js, chart.js, amCharts, D3.js, REST, RESTful, swagger, DDD 等
従業員数
29,000名
（※日本のみ（2026年3月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
29,000名
（※日本のみ（2026年3月1日時点））
Rapidus株式会社
仕事内容
半導体の開発/製造拠点を支えるシステムの非機能要件(可用性、セキュリティ等)を考慮したサーバの設計構築(オンプレ、クラウド(AWS)、ハイブリッド環境)、その上の仮想環境(VM、コンテナ環境)などのサーバーインフラの設計構築を行います。
◆具体的な職務内容
・AWS を用いたクラウドインフラの設計・構築・運用
・セキュリティ要件に基づくアーキテクチャ設計およびガバナンス整備
・IaC（Infrastructure as Code）による環境構築・自動化
・障害対応、パフォーマンス改善、運用最適化
・セキュリティ監査対応、脆弱性管理、ログ監視基盤の整備
Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。
RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/
Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。
■参考動画・記事
＜記事＞
参考①：新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ：ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
＜参考動画＞
参考①：【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている？』＆業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②：【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
◆具体的な職務内容
・AWS を用いたクラウドインフラの設計・構築・運用
・セキュリティ要件に基づくアーキテクチャ設計およびガバナンス整備
・IaC（Infrastructure as Code）による環境構築・自動化
・障害対応、パフォーマンス改善、運用最適化
・セキュリティ監査対応、脆弱性管理、ログ監視基盤の整備
Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。
RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/
Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。
■参考動画・記事
＜記事＞
参考①：新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ：ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
＜参考動画＞
参考①：【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている？』＆業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②：【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・サーバー設計・構築経験（オンプレ／クラウド）
Linux/Windows Server を用いたインフラ設計・構築の実務経験。オンプレサーバ環境の構築経験
・非機能要件を踏まえた設計スキル
可用性、性能、セキュリティ、運用性など、要求元と要件を整理し、サーバ設計を行った経験。特に製造業の止められないシステムに対する理解。
・仮想化基盤の構築経験
VMware、Hyper-V、KVM などの仮想基盤、または Docker/Kubernetes などのコンテナ環境の設計・構築経験。
・ネットワーク・セキュリティの基礎知識
TCP/IP、FW、VPN、IAM、ゼロトラストなど、ITインフラ設計に必要な基礎的なネットワークやセキュリティの知識。
・トラブルシューティング能力
障害発生時の原因切り分け、ログ解析、復旧対応の実務経験。
・設計書・構成図の作成経験。顧客やチームとの調整スキルを有すること、または、ITベンダーコントロールの経験。
【歓迎スキル・経験】
・AWSの高度な設計・運用経験
VPC設計、IAMポリシー設計、EC2/EKS/Systems Manager などの利用経験。
・ハイブリッド環境の構築経験
オンプレとクラウドを組み合わせたシステムの設計・移行・運用経験。
・Infrastructure as Code（IaC）の経験
Terraform、CloudFormation、Ansible などを用いた構成管理・自動化の経験。
・高可用性・DR（災害対策）設計の経験
冗長構成、クラスタリング、バックアップ/リストア設計、DRサイト構築などの経験。
・製造業・半導体業界のシステムに関する知識
MES、装置連携、工場ネットワークなど、製造現場特有の要件に関する理解。
・千歳地区で勤務できる方
【求める人物像】
明るく前向きで主体的に行動でき、日本の先端半導体産業を支える情報セキュリティ・ネットワークインフラを長期的に担っていける方を歓迎します
・サーバー設計・構築経験（オンプレ／クラウド）
Linux/Windows Server を用いたインフラ設計・構築の実務経験。オンプレサーバ環境の構築経験
・非機能要件を踏まえた設計スキル
可用性、性能、セキュリティ、運用性など、要求元と要件を整理し、サーバ設計を行った経験。特に製造業の止められないシステムに対する理解。
・仮想化基盤の構築経験
VMware、Hyper-V、KVM などの仮想基盤、または Docker/Kubernetes などのコンテナ環境の設計・構築経験。
・ネットワーク・セキュリティの基礎知識
TCP/IP、FW、VPN、IAM、ゼロトラストなど、ITインフラ設計に必要な基礎的なネットワークやセキュリティの知識。
・トラブルシューティング能力
障害発生時の原因切り分け、ログ解析、復旧対応の実務経験。
・設計書・構成図の作成経験。顧客やチームとの調整スキルを有すること、または、ITベンダーコントロールの経験。
【歓迎スキル・経験】
・AWSの高度な設計・運用経験
VPC設計、IAMポリシー設計、EC2/EKS/Systems Manager などの利用経験。
・ハイブリッド環境の構築経験
オンプレとクラウドを組み合わせたシステムの設計・移行・運用経験。
・Infrastructure as Code（IaC）の経験
Terraform、CloudFormation、Ansible などを用いた構成管理・自動化の経験。
・高可用性・DR（災害対策）設計の経験
冗長構成、クラスタリング、バックアップ/リストア設計、DRサイト構築などの経験。
・製造業・半導体業界のシステムに関する知識
MES、装置連携、工場ネットワークなど、製造現場特有の要件に関する理解。
・千歳地区で勤務できる方
【求める人物像】
明るく前向きで主体的に行動でき、日本の先端半導体産業を支える情報セキュリティ・ネットワークインフラを長期的に担っていける方を歓迎します
従業員数
1,024名
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,024名
三菱UFJニコス株式会社
仕事内容
【魅力】
MUFGグループの顧客基盤や1,300万人を超える会員をもつ国内最大級のクレジットカード会社だからこそ、会員、加盟店、法人向け及び社内業務向けに、様々なプロジェクトで多くの経験を積むことができ、キャリアを磨くことができます。AWSやOCIなどクラウド利用や、AI・BI等の最新技術も扱うことができます。
【業務内容】
全社戦略、及び決済・クレジットカードサービスの高度化および安定運用を実現するため、
社内ユーザー部門と開発パートナーの間に立ち、協業しながら各種システム開発・基盤施策を推進していただきます。
当社の決済システムは、高い可用性・信頼性・セキュリティが求められる重要なシステムであること、基幹領域のメインフレーム活用と周辺領域のクラウドシフト（AWS等）を共存させたハイブリット環境を前提としていることを踏まえたシステム構想の検討から要件定義、アーキテクチャ設計、プロジェクト推進までを担っていただきます。
開発パートナー任せにするのではなく、自らがシステム企画・要件・構成・セキュリティに対して意思を持ち、プロジェクトをリードする中心的な役割を担っていただくポジションです。
【主な開発案件例】
・セキュリティ基盤の企画・設計・開発
～社内システム（オンプレミス／マルチクラウド環境）及びインターネット環境におけるセキュリティ基盤の企画・設計・開発・保守
・社内OA（PC、Azure、Microsoft 365等）企画・設計・高度化
・ネットワーク基盤の企画・設計・開発
～データセンター／クラウド接続、拠点ネットワークの最適化・高度化
・中核システム（メインフレーム）基盤の企画・開発・モダナイゼーション
・システム運用・運用高度化
～運用自動化、標準化、効率化（ITSM、AIOps 等）の推進
・社内システム基盤によるDX推進
～最新技術を活用したシステム更改/改善の企画・開発によるDX推進、新規システムアーキテクチャ検討
【配属組織（システム基盤・運用部）】
・約110名が在籍しており、うち約6割が中途採用でのご入社の方で、転職された方でも馴染みやすい環境です。キャリア採用の方でも、知識・スキルに応じて裁量を与えられ、マネジメント等、豊富なキャリアが描くことができます。
・専門性の発揮による当社事業への貢献やノウハウの共有など、専門領域のプロフェッショナルとなる人材を育成するための認定制度もございます。社員の多様な価値観やキャリアプランに応えるために、年2回の認定機会が設けられています。
・これまで立場の違うSIer等で活躍された後に、より上流工程で成果を実感したいという思いで当社に入社し、活躍されている方も在籍しています。
MUFGグループの顧客基盤や1,300万人を超える会員をもつ国内最大級のクレジットカード会社だからこそ、会員、加盟店、法人向け及び社内業務向けに、様々なプロジェクトで多くの経験を積むことができ、キャリアを磨くことができます。AWSやOCIなどクラウド利用や、AI・BI等の最新技術も扱うことができます。
【業務内容】
全社戦略、及び決済・クレジットカードサービスの高度化および安定運用を実現するため、
社内ユーザー部門と開発パートナーの間に立ち、協業しながら各種システム開発・基盤施策を推進していただきます。
当社の決済システムは、高い可用性・信頼性・セキュリティが求められる重要なシステムであること、基幹領域のメインフレーム活用と周辺領域のクラウドシフト（AWS等）を共存させたハイブリット環境を前提としていることを踏まえたシステム構想の検討から要件定義、アーキテクチャ設計、プロジェクト推進までを担っていただきます。
開発パートナー任せにするのではなく、自らがシステム企画・要件・構成・セキュリティに対して意思を持ち、プロジェクトをリードする中心的な役割を担っていただくポジションです。
【主な開発案件例】
・セキュリティ基盤の企画・設計・開発
～社内システム（オンプレミス／マルチクラウド環境）及びインターネット環境におけるセキュリティ基盤の企画・設計・開発・保守
・社内OA（PC、Azure、Microsoft 365等）企画・設計・高度化
・ネットワーク基盤の企画・設計・開発
～データセンター／クラウド接続、拠点ネットワークの最適化・高度化
・中核システム（メインフレーム）基盤の企画・開発・モダナイゼーション
・システム運用・運用高度化
～運用自動化、標準化、効率化（ITSM、AIOps 等）の推進
・社内システム基盤によるDX推進
～最新技術を活用したシステム更改/改善の企画・開発によるDX推進、新規システムアーキテクチャ検討
【配属組織（システム基盤・運用部）】
・約110名が在籍しており、うち約6割が中途採用でのご入社の方で、転職された方でも馴染みやすい環境です。キャリア採用の方でも、知識・スキルに応じて裁量を与えられ、マネジメント等、豊富なキャリアが描くことができます。
・専門性の発揮による当社事業への貢献やノウハウの共有など、専門領域のプロフェッショナルとなる人材を育成するための認定制度もございます。社員の多様な価値観やキャリアプランに応えるために、年2回の認定機会が設けられています。
・これまで立場の違うSIer等で活躍された後に、より上流工程で成果を実感したいという思いで当社に入社し、活躍されている方も在籍しています。
求める経験 / スキル
【必須】
■インフラ構築もしくはシステム開発の経験(経験業界・言語は不問)
【歓迎】
■金融関連（特にキャッシュレス関連）のシステム開発経験
■システム開発プロジェクトのPL、PM、PMO経験
■インフラ構築もしくはシステム開発の経験(経験業界・言語は不問)
【歓迎】
■金融関連（特にキャッシュレス関連）のシステム開発経験
■システム開発プロジェクトのPL、PM、PMO経験
従業員数
3,279名
（2025年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
540 万円 ~ 960 万円
従業員数
3,279名
（2025年3月31日現在）
非公開
仕事内容
◇概要
ご経験並びにご希望に応じて、最適なポジションをすり合わせていく形での選考・採用となります。想定される業務・配属部署は下記の通りとなります。
1. 情通業務管理グループ
情報通信部門の運営管理全般を担当。組織体制の見直しや業務プロセスの最適化など、部門全体の統括業務を担う。
2. ICT戦略グループ
情報通信技術部の経営貢献および社会貢献に寄与するためのICT戦略の策定支援。クラウド、データ、セキュリティ、アプリケーションなどのICT戦略立案・推進。「都市計画」に例えられる全社的な情報通信システムの最適化と整備を大所高所から見据え策定。企業戦略の策定やプロジェクト統括管理も含む。
3. 情報セキュリティグループ
ICT戦略と連携し、全社的な情報セキュリティの統括業務を担当。電力制御システムを中心としたセキュリティ強化と維持施策の企画・実施。セキュリティ監視ツールの導入、インシデント対応体制の強化。OT-SOC（電力制御システムの監視体制）強化、24時間365日の監視体制構築、監視員育成。独自の情報システムとインフラ基盤に関するセキュリティ確保・維持の先行的取り組み等。
4. DX推進グループ
全社のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進を担当。各部門に溶け込み、業務変革を促進。デザインシンキングによるアイディア創出やPoC（概念検証）の企画・実施。DXテーマの提案から導入までのプロジェクト全般を管理。グループ全体のDX推進エンジンを目指す社内DXコンサルティング組織。
5. データマネジメントソリューショングループ
各部門のデータドリブン戦略立案を支援。統合データ活用基盤整備に向けたPoCや設計のプロジェクトマネジメント支援（2028年4月以降運用開始予定）。データマネジメント・ガバナンススキームの検討支援。データ利活用を推進する施策の検討支援。
6. インフラソリューショングループ
ICT戦略に基づき、全社インフラの企画・導入・保守運用を一貫して管理。通信ネットワークの構築・運用、最新技術を活用した情報収集システムやIoTネットワークの整備。自社インフラ基盤への移行と環境整備支援（2026年3月までに専用仮想サーバ基盤の導入完了予定）。クラウドシフトに向けた対策検討および環境構築支援。M365テナントや認証基盤、OA環境の分割拡大に向けた検討支援。
ご経験並びにご希望に応じて、最適なポジションをすり合わせていく形での選考・採用となります。想定される業務・配属部署は下記の通りとなります。
1. 情通業務管理グループ
情報通信部門の運営管理全般を担当。組織体制の見直しや業務プロセスの最適化など、部門全体の統括業務を担う。
2. ICT戦略グループ
情報通信技術部の経営貢献および社会貢献に寄与するためのICT戦略の策定支援。クラウド、データ、セキュリティ、アプリケーションなどのICT戦略立案・推進。「都市計画」に例えられる全社的な情報通信システムの最適化と整備を大所高所から見据え策定。企業戦略の策定やプロジェクト統括管理も含む。
3. 情報セキュリティグループ
ICT戦略と連携し、全社的な情報セキュリティの統括業務を担当。電力制御システムを中心としたセキュリティ強化と維持施策の企画・実施。セキュリティ監視ツールの導入、インシデント対応体制の強化。OT-SOC（電力制御システムの監視体制）強化、24時間365日の監視体制構築、監視員育成。独自の情報システムとインフラ基盤に関するセキュリティ確保・維持の先行的取り組み等。
4. DX推進グループ
全社のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進を担当。各部門に溶け込み、業務変革を促進。デザインシンキングによるアイディア創出やPoC（概念検証）の企画・実施。DXテーマの提案から導入までのプロジェクト全般を管理。グループ全体のDX推進エンジンを目指す社内DXコンサルティング組織。
5. データマネジメントソリューショングループ
各部門のデータドリブン戦略立案を支援。統合データ活用基盤整備に向けたPoCや設計のプロジェクトマネジメント支援（2028年4月以降運用開始予定）。データマネジメント・ガバナンススキームの検討支援。データ利活用を推進する施策の検討支援。
6. インフラソリューショングループ
ICT戦略に基づき、全社インフラの企画・導入・保守運用を一貫して管理。通信ネットワークの構築・運用、最新技術を活用した情報収集システムやIoTネットワークの整備。自社インフラ基盤への移行と環境整備支援（2026年3月までに専用仮想サーバ基盤の導入完了予定）。クラウドシフトに向けた対策検討および環境構築支援。M365テナントや認証基盤、OA環境の分割拡大に向けた検討支援。
求める経験 / スキル
◇必須要件
IT知識（プログラミング経験不問）
コミュニケーション能力（部署間や協力会社への伝達が発生するため）
IT知識（プログラミング経験不問）
コミュニケーション能力（部署間や協力会社への伝達が発生するため）
勤務地
北海道
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
（50%）クラウド環境の運用およびベンダーマネジメント（進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い）
（30%）他チームと連携した作業計画および調整
（10%）Globalチームとのコミュニケーション（翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。英語スキル活かしたい方はGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションを行っていただきます）
（10%）業務改善活動（例：生成AIを活用した業務効率化や運用改善等）
■業務詳細
・下記の技術を用いたインフラの運用
[Azure]VNET、VM、App GW、WebApps、SQL DB、Storage Accountなど
[AWS]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormationなど
[共通]Windows Server、IIS、SQL Serverなど
・下記の技術を用いたインフラの脆弱性検知運用
[Azure]Azure Policy
[AWS]SecurityHub、SCP
[共通]PrismaCloud
■ポジションの魅力
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・クラウドのインフラ運用業務を管理することでAzure/AWS/GCPの知識を身に付けられる
・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる
■英語使用頻度
海外チーム担当者とのメールやチャットでの連携（頻度：適宜）
（希望、スキルがあれば）海外チーム担当者とのミーティングリードや国内の運用メンバの通訳も兼ねたプロジェクト推進やトラブルシューティング等の対話型コミュニケーション（適宜）
（50%）クラウド環境の運用およびベンダーマネジメント（進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い）
（30%）他チームと連携した作業計画および調整
（10%）Globalチームとのコミュニケーション（翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。英語スキル活かしたい方はGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションを行っていただきます）
（10%）業務改善活動（例：生成AIを活用した業務効率化や運用改善等）
■業務詳細
・下記の技術を用いたインフラの運用
[Azure]VNET、VM、App GW、WebApps、SQL DB、Storage Accountなど
[AWS]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormationなど
[共通]Windows Server、IIS、SQL Serverなど
・下記の技術を用いたインフラの脆弱性検知運用
[Azure]Azure Policy
[AWS]SecurityHub、SCP
[共通]PrismaCloud
■ポジションの魅力
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・クラウドのインフラ運用業務を管理することでAzure/AWS/GCPの知識を身に付けられる
・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる
■英語使用頻度
海外チーム担当者とのメールやチャットでの連携（頻度：適宜）
（希望、スキルがあれば）海外チーム担当者とのミーティングリードや国内の運用メンバの通訳も兼ねたプロジェクト推進やトラブルシューティング等の対話型コミュニケーション（適宜）
求める経験 / スキル
■MUST
(経験）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ運用保守経験（3年以上）
・Windows Server、IIS、SQL Serverなどを用いたインフラの運用業務に携わったご経験（3年以上）
（スキル）
・Azure/AWSいずれかのクラウドインフラについての基礎知識
・Webの3層アーキテクチャなどインフラのアーキテクチャパターンについての基礎知
■WANT
(経験)
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ設計構築経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)
・インフラチームのリーダーとしてスケジュール・課題・要員管理の経験
・GCPのクラウドインフラの設計・構築・運用業務に関わった経験
・クラウドインフラにおける脆弱性検知システムの設計、構築経験
(スキル)
・認証、通信暗号化、クラスタリング、負荷分散といった技術についての基礎知識
・ISMS、FISC、個人情報保護法、CSA等のセキュリティ管理・運用に関する基礎知識
・過去に経験がない業務であっても自発的に関係者からキャッチアップを行うなど、積極的に担当する意欲を持ち、その業務を完了まで導く推進力を持っている
・要件、要望を言語化し調整するスキル
(経験）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ運用保守経験（3年以上）
・Windows Server、IIS、SQL Serverなどを用いたインフラの運用業務に携わったご経験（3年以上）
（スキル）
・Azure/AWSいずれかのクラウドインフラについての基礎知識
・Webの3層アーキテクチャなどインフラのアーキテクチャパターンについての基礎知
■WANT
(経験)
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ設計構築経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)
・インフラチームのリーダーとしてスケジュール・課題・要員管理の経験
・GCPのクラウドインフラの設計・構築・運用業務に関わった経験
・クラウドインフラにおける脆弱性検知システムの設計、構築経験
(スキル)
・認証、通信暗号化、クラスタリング、負荷分散といった技術についての基礎知識
・ISMS、FISC、個人情報保護法、CSA等のセキュリティ管理・運用に関する基礎知識
・過去に経験がない業務であっても自発的に関係者からキャッチアップを行うなど、積極的に担当する意欲を持ち、その業務を完了まで導く推進力を持っている
・要件、要望を言語化し調整するスキル
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
仕事内容
■仕事内容
Google Cloudをはじめとするパブリッククラウドを用いた、インフラの設計・構築・運用を幅広くお任せします。
入社後は、あなたのスキルや経験に合わせた研修からスタートします。
インフラの基礎から、TerraformやAnsibleといったモダンな構成管理ツールの使い方まで、実践的に学ぶことができます。
将来的には、顧客と直接コミュニケーションを取りながら、要件定義から設計・構築、その後の改善提案まで、一気通貫でプロジェクトをリードする存在へと成長することを期待しています。
〇案件例
【大規模ゲームインフラ】
・1日200万人がプレイする、世界的キャラクターのスマホ対戦ゲームのバックエンド
・家庭用ゲーム機、PC・スマートフォン向けゲームのインフラ設計・構築・運用
【高トラフィックWebサービス】
・グローバルファッション誌のWebメディア
・数百万点の商品を扱う大規模ECサイト
・Webサイトへの不正ログイン対策など、高度なセキュリティサービスのインフラ
【技術探求・R&D】
・Google Cloud の新機能や、パートナー企業の最新プロダクトの先行検証・導入提案
・クライアントのまだ見ぬ課題を解決するため、最新のクラウドサービスや先端技術を自ら調査・検証し、積極的に提案
Google Cloudをはじめとするパブリッククラウドを用いた、インフラの設計・構築・運用を幅広くお任せします。
入社後は、あなたのスキルや経験に合わせた研修からスタートします。
インフラの基礎から、TerraformやAnsibleといったモダンな構成管理ツールの使い方まで、実践的に学ぶことができます。
将来的には、顧客と直接コミュニケーションを取りながら、要件定義から設計・構築、その後の改善提案まで、一気通貫でプロジェクトをリードする存在へと成長することを期待しています。
〇案件例
【大規模ゲームインフラ】
・1日200万人がプレイする、世界的キャラクターのスマホ対戦ゲームのバックエンド
・家庭用ゲーム機、PC・スマートフォン向けゲームのインフラ設計・構築・運用
【高トラフィックWebサービス】
・グローバルファッション誌のWebメディア
・数百万点の商品を扱う大規模ECサイト
・Webサイトへの不正ログイン対策など、高度なセキュリティサービスのインフラ
【技術探求・R&D】
・Google Cloud の新機能や、パートナー企業の最新プロダクトの先行検証・導入提案
・クライアントのまだ見ぬ課題を解決するため、最新のクラウドサービスや先端技術を自ら調査・検証し、積極的に提案
求める経験 / スキル
ITエンジニアとして5年程度の就業経験があり、下記いずれかのご経験をお持ちの方。
【必須要件】
・Linux系OSを用いた構築・運用経験
・bashやzsh等のShell Scriptの使用経験
※オンプレミス環境でのご経験のみでも、クラウド技術を意欲的に学習されている方は歓迎します。
【歓迎要件】
・5名程度のチームマネジメント経験
・Google Cloud, AWS, Microsoft Azureいずれかの実務利用経験
・Webサーバー（Apache, Nginx等）やデータベース（MySQL, PostgreSQL等）の利用経験
・ロードバランサー、処理系、ストレージ、RDBなどの主要なクラウドサービスの利用経験
・Webアプリケーションのサーバーサイド開発経験
・Linux系OSでのシステム設計・構築・運用の経験
【求める人物像】
・チームワークを大切にし、仲間と協力して大きな目標を達成したい方
・旺盛な技術的好奇心を持ち、新しい情報収集や学習を継続できる方
・現状維持ではなく、常に改善点を探し、新しい仕組みづくりに挑戦したい方
【必須要件】
・Linux系OSを用いた構築・運用経験
・bashやzsh等のShell Scriptの使用経験
※オンプレミス環境でのご経験のみでも、クラウド技術を意欲的に学習されている方は歓迎します。
【歓迎要件】
・5名程度のチームマネジメント経験
・Google Cloud, AWS, Microsoft Azureいずれかの実務利用経験
・Webサーバー（Apache, Nginx等）やデータベース（MySQL, PostgreSQL等）の利用経験
・ロードバランサー、処理系、ストレージ、RDBなどの主要なクラウドサービスの利用経験
・Webアプリケーションのサーバーサイド開発経験
・Linux系OSでのシステム設計・構築・運用の経験
【求める人物像】
・チームワークを大切にし、仲間と協力して大きな目標を達成したい方
・旺盛な技術的好奇心を持ち、新しい情報収集や学習を継続できる方
・現状維持ではなく、常に改善点を探し、新しい仕組みづくりに挑戦したい方
従業員数
47名
（2025年現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
47名
（2025年現在）
株式会社ディー・エヌ・エー
仕事内容
※マネージャ候補の募集ですが、まずはサーバーエンジニアの実務をしっかり経験していただく想定です。
ゲームプラットフォームの更なる進化を図るべく、サーバーサイド開発におけるエンジニアリングのマネージャー（候補）を募集します。
月間のユーザー数が数百万人にも及ぶプラットフォームサービスを運営しユーザーにエンターテインメントの場を提供し続けることにチャレンジします。掲げるミッションは2つです。
・ユーザーにコンテンツを提供し続け、ブラウザで多様なゲームをプレイできる環境を作る
・ディベロッパーが魅力的なゲームを提供するための開発・運用支援を行う
大規模なプラットフォームをユーザーに提供するために、組織には自社開発の数多くのバックエンドサービスがあります。ユーザーにエンターテインメントの場所を提供し価値を届けるためには効率的なバックエンド運用と、中長期を見据えた機能改善が必要です。非効率な運用の再設計・効率化や、ブラウザやクライアント/OSの最新アップデートに素早く対応する技術力が求められます。
また、SDKの開発やAPIの開発にも注力しております。ディベロッパーはSDKを組み込むことでプラットフォーム機能（アカウントや決済など）の開発コストを減らすことができ、ゲームの本質的な機能開発に注力できます。
ユーザーとディベロッパーにゲームプラットフォームの場と価値を提供することでミッション達成を目指します。
◆主な仕事内容
・エンドユーザー向け機能のサーバーサイドシステムの設計・開発・運用
・ゲームディベロッパー向け SDK, Webアプリケーションの設計・開発・運用
・運用効率化のための再設計・開発
・安定性・拡張性の継続的な改善
・技術動向の把握・対策・設計
◆この仕事の魅力
多くのステークホルダーが関わる大規模ゲームプラットフォームを支えるサーバーサイド領域において、プレイヤーとしての技術力を発揮しながら、チームや組織の成長をリードする役割にも挑戦できます。
・巨大サービスだからこそ、エンジニアリングを通じて売上やユーザー体験に直接インパクトを与えることができ、技術とビジネスの接点を体感できる面白さがあります
・ハイレベルなメンバーと共に、勉強会や技術議論、多様なバックグラウンドからのインプットを通じて、常に視座と技術を磨き続けられる環境です
・裁量を持ったエンジニアが多く在籍し、技術選定や開発プロセスの改善、新ツール導入など、現場からの提案がスピーディにプロダクトへ反映されます
認証認可・決済などプラットフォームに必要な機能開発の経験やゲームプラットフォーム「Mobage」がサービスを開始してから培ってきた開発・運用の経験は多くの開発に活かすことができます。
◆働き方・入社後
当該部署においては現時点では出社必須の日は設けておらず、フルリモートに近い働き方をしています。
入社後は既存プロダクトの担当チームに参画し、コードベースと業務ドメインの理解からスタートします。リードエンジニアやエンジニアリングマネージャーがメンターとなり、段階的に業務範囲を広げていただきます。
中長期的にはマネジメントへの挑戦、技術戦略の設計、アーキテクチャ刷新プロジェクトへの参加など、志向と強みに応じたキャリア形成をサポートします。
◆主な技術
・開発言語/ライブラリなど：
サーバーサイド：Perl, その他
モバイル：Kotlin, Swift, Java, Objective-C, Unity
・インフラ/ミドルウェア
クラウド：AWS, Google Cloud
ミドルウェア：Apache, Nginx, Memcached, Redis, q4m
データベース：MySQL
・開発・運用環境
環境構築：Amazon EC2, Docker
CI：Jenkins, CircleCI
CDN：Akamai, Amazon CloudFront
データ分析：BigQuery
・開発ツール/コミュニケーション
IDE：Visual Code, GitHub Copilot
Tool：GitHub, Jira, Confluence
◆メンバー構成
Mobageのプラットフォーム開発を担うチームは、正社員：13名（うちマネージャー/リード1名、リード1名）／派遣社員4名のエンジニア組織となっております。
・年齢構成
20代後半から50代が中心で、平均年齢は30代後半から40代前半になります。
経験豊富なベテランが多い一方、中途入社1〜2年の若手メンバーにも大きな裁量が与えられており、活躍の場を広げています。
・中途・新卒比
中途入社が9割で多様なキャリアが混在しています。
◆雰囲気
比較的落ち着いており、フルリモートが主軸だがたまにチームで集まり懇親会を実施するなど、コミュニケーションも大切にしています。
◆中途入社者のご紹介
当該部署で働くメンバーがMobageサーバーサイドにおけるプロジェクトマネジメント、また働く環境について紹介しています。
中途入社メンバーも多く活躍しており、多様な経験を歓迎する文化があります。
https://engineering.dena.com/blog/2022/11/opf-serverg-pmblog/
チームのカルチャーやこれまでの取り組み事例を紹介しています。
https://engineering.dena.com/team/mobage/
実際に当該部署で働くエンジニアリングマネージャーが日々の開発運用において重視していることややりがいについて語っています。
https://fullswing.dena.com/archives/8004
ゲームプラットフォームの更なる進化を図るべく、サーバーサイド開発におけるエンジニアリングのマネージャー（候補）を募集します。
月間のユーザー数が数百万人にも及ぶプラットフォームサービスを運営しユーザーにエンターテインメントの場を提供し続けることにチャレンジします。掲げるミッションは2つです。
・ユーザーにコンテンツを提供し続け、ブラウザで多様なゲームをプレイできる環境を作る
・ディベロッパーが魅力的なゲームを提供するための開発・運用支援を行う
大規模なプラットフォームをユーザーに提供するために、組織には自社開発の数多くのバックエンドサービスがあります。ユーザーにエンターテインメントの場所を提供し価値を届けるためには効率的なバックエンド運用と、中長期を見据えた機能改善が必要です。非効率な運用の再設計・効率化や、ブラウザやクライアント/OSの最新アップデートに素早く対応する技術力が求められます。
また、SDKの開発やAPIの開発にも注力しております。ディベロッパーはSDKを組み込むことでプラットフォーム機能（アカウントや決済など）の開発コストを減らすことができ、ゲームの本質的な機能開発に注力できます。
ユーザーとディベロッパーにゲームプラットフォームの場と価値を提供することでミッション達成を目指します。
◆主な仕事内容
・エンドユーザー向け機能のサーバーサイドシステムの設計・開発・運用
・ゲームディベロッパー向け SDK, Webアプリケーションの設計・開発・運用
・運用効率化のための再設計・開発
・安定性・拡張性の継続的な改善
・技術動向の把握・対策・設計
◆この仕事の魅力
多くのステークホルダーが関わる大規模ゲームプラットフォームを支えるサーバーサイド領域において、プレイヤーとしての技術力を発揮しながら、チームや組織の成長をリードする役割にも挑戦できます。
・巨大サービスだからこそ、エンジニアリングを通じて売上やユーザー体験に直接インパクトを与えることができ、技術とビジネスの接点を体感できる面白さがあります
・ハイレベルなメンバーと共に、勉強会や技術議論、多様なバックグラウンドからのインプットを通じて、常に視座と技術を磨き続けられる環境です
・裁量を持ったエンジニアが多く在籍し、技術選定や開発プロセスの改善、新ツール導入など、現場からの提案がスピーディにプロダクトへ反映されます
認証認可・決済などプラットフォームに必要な機能開発の経験やゲームプラットフォーム「Mobage」がサービスを開始してから培ってきた開発・運用の経験は多くの開発に活かすことができます。
◆働き方・入社後
当該部署においては現時点では出社必須の日は設けておらず、フルリモートに近い働き方をしています。
入社後は既存プロダクトの担当チームに参画し、コードベースと業務ドメインの理解からスタートします。リードエンジニアやエンジニアリングマネージャーがメンターとなり、段階的に業務範囲を広げていただきます。
中長期的にはマネジメントへの挑戦、技術戦略の設計、アーキテクチャ刷新プロジェクトへの参加など、志向と強みに応じたキャリア形成をサポートします。
◆主な技術
・開発言語/ライブラリなど：
サーバーサイド：Perl, その他
モバイル：Kotlin, Swift, Java, Objective-C, Unity
・インフラ/ミドルウェア
クラウド：AWS, Google Cloud
ミドルウェア：Apache, Nginx, Memcached, Redis, q4m
データベース：MySQL
・開発・運用環境
環境構築：Amazon EC2, Docker
CI：Jenkins, CircleCI
CDN：Akamai, Amazon CloudFront
データ分析：BigQuery
・開発ツール/コミュニケーション
IDE：Visual Code, GitHub Copilot
Tool：GitHub, Jira, Confluence
◆メンバー構成
Mobageのプラットフォーム開発を担うチームは、正社員：13名（うちマネージャー/リード1名、リード1名）／派遣社員4名のエンジニア組織となっております。
・年齢構成
20代後半から50代が中心で、平均年齢は30代後半から40代前半になります。
経験豊富なベテランが多い一方、中途入社1〜2年の若手メンバーにも大きな裁量が与えられており、活躍の場を広げています。
・中途・新卒比
中途入社が9割で多様なキャリアが混在しています。
◆雰囲気
比較的落ち着いており、フルリモートが主軸だがたまにチームで集まり懇親会を実施するなど、コミュニケーションも大切にしています。
◆中途入社者のご紹介
当該部署で働くメンバーがMobageサーバーサイドにおけるプロジェクトマネジメント、また働く環境について紹介しています。
中途入社メンバーも多く活躍しており、多様な経験を歓迎する文化があります。
https://engineering.dena.com/blog/2022/11/opf-serverg-pmblog/
チームのカルチャーやこれまでの取り組み事例を紹介しています。
https://engineering.dena.com/team/mobage/
実際に当該部署で働くエンジニアリングマネージャーが日々の開発運用において重視していることややりがいについて語っています。
https://fullswing.dena.com/archives/8004
求める経験 / スキル
■必須スキル
・要件定義から実装まで幅広く担当できる能力と実務経験
・サーバーサイド技術に関する深い知識と開発経験
・システムの運用経験
・自社にとって重要なシステムをリーダーポジションで担当した経験
・ 関係者と良好な関係を築ける高いコミュニケーション能力
マネージャ候補の募集ですが、マネージャとしての経験は必須ではありません。マネジメントスキルは、入社後身につけていただく想定です。
■歓迎スキル
・難しい技術課題の解決に向けて、意思決定し、推進していく力
・サーバーサイドのレガシーな技術と最新技術の両方を扱える高いレベルの技術力
・大規模システムの運用経験
・エンジニアチームを牽引し、事業を成功に導くリーダーシップ
・チームメンバーをケアし、長期で能力を発揮させるマネジメント能力
■求める人物像
・プラットフォーム開発のミッションに共感いただける方
・Webアプリケーションに関係する技術動向を能動的にキャッチアップできる方
・知識をアップデートするのが好きで定期的に界隈の情報を得ている方
・レガシー耐性が高く、要件に応じてリプレースや改修・運用での改善など様々な視点で業務に取り組める方
・チームをリードして効率を最大化させ、メンバーのスキル向上をサポートできる方
・要件定義から実装まで幅広く担当できる能力と実務経験
・サーバーサイド技術に関する深い知識と開発経験
・システムの運用経験
・自社にとって重要なシステムをリーダーポジションで担当した経験
・ 関係者と良好な関係を築ける高いコミュニケーション能力
マネージャ候補の募集ですが、マネージャとしての経験は必須ではありません。マネジメントスキルは、入社後身につけていただく想定です。
■歓迎スキル
・難しい技術課題の解決に向けて、意思決定し、推進していく力
・サーバーサイドのレガシーな技術と最新技術の両方を扱える高いレベルの技術力
・大規模システムの運用経験
・エンジニアチームを牽引し、事業を成功に導くリーダーシップ
・チームメンバーをケアし、長期で能力を発揮させるマネジメント能力
■求める人物像
・プラットフォーム開発のミッションに共感いただける方
・Webアプリケーションに関係する技術動向を能動的にキャッチアップできる方
・知識をアップデートするのが好きで定期的に界隈の情報を得ている方
・レガシー耐性が高く、要件に応じてリプレースや改修・運用での改善など様々な視点で業務に取り組める方
・チームをリードして効率を最大化させ、メンバーのスキル向上をサポートできる方
従業員数
1,400名
（連結：2,483名（単体：1,400名）（2026年3月末時点））
勤務地
東京都
想定年収
419 万円 ~ 1,750 万円
従業員数
1,400名
（連結：2,483名（単体：1,400名）（2026年3月末時点））
大手通信企業
仕事内容
■採用部門 概要
エンタープライズマーケットにおける顧客ビジネスの拡大に貢献し、当社の利益を最大化することを目的とした技術支援
■職務内容
【ミッション】
主にIaaS／PaaSおよびDaaS領域に対して事業を推進するとともに、Azure（Azure Virtual Desktop、Azure OpenAI Service含む）、AWS、GCPを中心としたメジャークラウド導入に関わる技術支援
【主な業務】
IaaS／PaaSおよびDaaS領域における技術支援（提案、要件定義、設計・構築）およびそれらに関わるプロジェクトマネジメント業務
【具体的な業務】
下記ソリューションにおける提案、設計・構築、プロジェクトマネジメント業務
・Azure、AVD（Azure Virtual Desktop）、Azure OpenAI Service ほか
・AWS、Amazon WorkSpaces
・GCP
・IBM Cloud
・Alibaba Cloud
・Cloud PF Type A（自社クラウド）
・IDCFクラウド Type S（自社クラウド）
■仕事の魅力
・通信領域の安定した事業および収益基盤があり、そのうえでソリューション事業の中心となるパブリッククラウドを一貫して提供が可能
・パブリッククラウドに関してはAzure、AWS、GCPのほか、IBM Cloud、Alibaba Cloudまでメジャークラウドのすべてを取り扱うことができます
・IaaS／PaaSの提供だけでなく、DaaSやOpenAIなど付加価値のあるソリューションをお客さまに提供できるチャンスがあります
・さらに、Microsoft、Amazon、Google、IBMなどの技術者と綿密な交流を通じて、最新の技術に触れる機会も多数
・テクニカルブログの投稿や外部セミナーへの登壇を通じて、対外に自ら技術情報を発信できる環境があります
エンタープライズマーケットにおける顧客ビジネスの拡大に貢献し、当社の利益を最大化することを目的とした技術支援
■職務内容
【ミッション】
主にIaaS／PaaSおよびDaaS領域に対して事業を推進するとともに、Azure（Azure Virtual Desktop、Azure OpenAI Service含む）、AWS、GCPを中心としたメジャークラウド導入に関わる技術支援
【主な業務】
IaaS／PaaSおよびDaaS領域における技術支援（提案、要件定義、設計・構築）およびそれらに関わるプロジェクトマネジメント業務
【具体的な業務】
下記ソリューションにおける提案、設計・構築、プロジェクトマネジメント業務
・Azure、AVD（Azure Virtual Desktop）、Azure OpenAI Service ほか
・AWS、Amazon WorkSpaces
・GCP
・IBM Cloud
・Alibaba Cloud
・Cloud PF Type A（自社クラウド）
・IDCFクラウド Type S（自社クラウド）
■仕事の魅力
・通信領域の安定した事業および収益基盤があり、そのうえでソリューション事業の中心となるパブリッククラウドを一貫して提供が可能
・パブリッククラウドに関してはAzure、AWS、GCPのほか、IBM Cloud、Alibaba Cloudまでメジャークラウドのすべてを取り扱うことができます
・IaaS／PaaSの提供だけでなく、DaaSやOpenAIなど付加価値のあるソリューションをお客さまに提供できるチャンスがあります
・さらに、Microsoft、Amazon、Google、IBMなどの技術者と綿密な交流を通じて、最新の技術に触れる機会も多数
・テクニカルブログの投稿や外部セミナーへの登壇を通じて、対外に自ら技術情報を発信できる環境があります
求める経験 / スキル
【応募資格(必須)】
いずれも法人向け5年以上の実務経験を有していること
■テクニカルスキル（以下のうちいずれか）
・仮想デスクトップDaaSの知識（AVD、Horizon、Citrix、Windows Virtual Desktopなど）
・仮想化サーバー（VMware、Citrixなど）
・IaaS／PaaS（Azure、AWS、GCP、IBM Cloud、Alibaba Cloud）
・OpenAI／Azure OpenAI
・Microsoft Entra ID（旧Azure AD）
・サーバOS知識・経験、OSシェルの操作経験（サーバーOS：WindowsServerOS、CentOS、RHEL OS ／ OSシェル：bat、vbs、powershell、shell)
■コアスキル
・お客さまや各種対外ベンダーに対する提案、プリセールス、フロント対応の経験（交渉能力、調整能力）
・コミュニケーション能力
・ドキュメント作成能力（提案書・設計書・計画書・テスト仕様の項目・仕様書など）
・論理的思考力
・トラブルシューティング（技術や契約など）が可能なタフさ
・複数のプロジェクトを並行して遂行した経験
・PMP資格あるいは相当のプロジェクトマネジメントスキル
【応募資格(歓迎)】
■テクニカルスキル
・Microsoft Entra ID（旧AzureAD）、ActiveDirectoryなどの認証基盤の設計・構築の経験
・インフラやアプリの関連領域における生成AIやLLMに関連する知識、プロジェクト経験
・Kubernetesを用いたコンテナオーケストレーションの経験
・サーバーレスアーキテクチャの設計・開発経験
・CI／CDツール（Jenkins、CircleCIなど）の導入・運用経験
・データベース管理（SQL、NoSQL）の経験
■コアスキル
・段取力（プロジェクトマネジメント）
・分析力、表現力（プレゼンテーションスキル）
■資格
・PMP／PM
・Microsoft Azure認定資格
- AZ-104: Azure Administrator
- AZ-301: Azure Solutions Architect Expert
- AI-102: Azure AI Engineer Associate
・AWS認定資格
- AWS 認定ソリューションアーキテクト - プロフェッショナル
- AWS 認定ソリューションアーキテクト - アソシエイト
いずれも法人向け5年以上の実務経験を有していること
■テクニカルスキル（以下のうちいずれか）
・仮想デスクトップDaaSの知識（AVD、Horizon、Citrix、Windows Virtual Desktopなど）
・仮想化サーバー（VMware、Citrixなど）
・IaaS／PaaS（Azure、AWS、GCP、IBM Cloud、Alibaba Cloud）
・OpenAI／Azure OpenAI
・Microsoft Entra ID（旧Azure AD）
・サーバOS知識・経験、OSシェルの操作経験（サーバーOS：WindowsServerOS、CentOS、RHEL OS ／ OSシェル：bat、vbs、powershell、shell)
■コアスキル
・お客さまや各種対外ベンダーに対する提案、プリセールス、フロント対応の経験（交渉能力、調整能力）
・コミュニケーション能力
・ドキュメント作成能力（提案書・設計書・計画書・テスト仕様の項目・仕様書など）
・論理的思考力
・トラブルシューティング（技術や契約など）が可能なタフさ
・複数のプロジェクトを並行して遂行した経験
・PMP資格あるいは相当のプロジェクトマネジメントスキル
【応募資格(歓迎)】
■テクニカルスキル
・Microsoft Entra ID（旧AzureAD）、ActiveDirectoryなどの認証基盤の設計・構築の経験
・インフラやアプリの関連領域における生成AIやLLMに関連する知識、プロジェクト経験
・Kubernetesを用いたコンテナオーケストレーションの経験
・サーバーレスアーキテクチャの設計・開発経験
・CI／CDツール（Jenkins、CircleCIなど）の導入・運用経験
・データベース管理（SQL、NoSQL）の経験
■コアスキル
・段取力（プロジェクトマネジメント）
・分析力、表現力（プレゼンテーションスキル）
■資格
・PMP／PM
・Microsoft Azure認定資格
- AZ-104: Azure Administrator
- AZ-301: Azure Solutions Architect Expert
- AI-102: Azure AI Engineer Associate
・AWS認定資格
- AWS 認定ソリューションアーキテクト - プロフェッショナル
- AWS 認定ソリューションアーキテクト - アソシエイト
勤務地
東京都
想定年収
812 万円 ~ 1,588 万円
仕事内容
【職務内容】
ロケーションインテリジェンス統括部では、AI/IoT技術を活用した当社独自開発の地図・空間情報クラウドサービス「BizXaasMaP」（https://madore.glbs.jp/index.html）を通じて顧客の課題解決をミッションとしています。
ビジネスの成長・発展を加速させていくため、本ポストではAWS等パブリッククラウドを用いた基盤拡張・構築・運用管理を担っていただく方を募集します。
【職務内容】
具体的には以下のような業務をお任せします。
・本サービスの機能拡張に伴うプラットフォームの設計・実装
・顧客と本サービスのクラウド接続における構成変更・設計・テスト支援など
※基盤は1000ノード以上あり、今後も利用顧客の増加に伴いスケールアウトしていきます。
【参考情報】
・ロケーションインテリジェンス統括部 部長 田中（中途入社）による関連記事
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2527/
【アピールポイント（職務の魅力）】
【パブリッククラウドの機能をフル活用し、自由度の高い設計にチャレンジできる環境】
・自社独自で開発するサービスのため、プラットフォームの設計をすべて自分たちで意思決定することができます。
AWSを中心に様々な機能を試したい方にとっては、開発環境も整っている中でご自身のやりたいことにチャレンジし、運用に取り入れていくことができます。
【フレキシブルな働き方】
状況に応じて、出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッドな勤務形態となっています。
サテライトオフィスも活用でき、個々の事情を加味した柔軟性の⾼い働き⽅を実現しています。
https://www.youtube.com/watch?v=bvTGz3Clm2Q
ロケーションインテリジェンス統括部では、AI/IoT技術を活用した当社独自開発の地図・空間情報クラウドサービス「BizXaasMaP」（https://madore.glbs.jp/index.html）を通じて顧客の課題解決をミッションとしています。
ビジネスの成長・発展を加速させていくため、本ポストではAWS等パブリッククラウドを用いた基盤拡張・構築・運用管理を担っていただく方を募集します。
【職務内容】
具体的には以下のような業務をお任せします。
・本サービスの機能拡張に伴うプラットフォームの設計・実装
・顧客と本サービスのクラウド接続における構成変更・設計・テスト支援など
※基盤は1000ノード以上あり、今後も利用顧客の増加に伴いスケールアウトしていきます。
【参考情報】
・ロケーションインテリジェンス統括部 部長 田中（中途入社）による関連記事
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2527/
【アピールポイント（職務の魅力）】
【パブリッククラウドの機能をフル活用し、自由度の高い設計にチャレンジできる環境】
・自社独自で開発するサービスのため、プラットフォームの設計をすべて自分たちで意思決定することができます。
AWSを中心に様々な機能を試したい方にとっては、開発環境も整っている中でご自身のやりたいことにチャレンジし、運用に取り入れていくことができます。
【フレキシブルな働き方】
状況に応じて、出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッドな勤務形態となっています。
サテライトオフィスも活用でき、個々の事情を加味した柔軟性の⾼い働き⽅を実現しています。
https://www.youtube.com/watch?v=bvTGz3Clm2Q
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
以下のご経験をお持ちの方
【一般】
Webサービス系のプラットフォーム構築経験
【主任】
上記に加え、基盤構築プロジェクトに関するマネジメント/リーダー経験
【代理】
上記に加え、自社サービスの運営に関するマネジメント経験
※求める人物像
・向上心高く、試行錯誤できる環境を活かして技術力を高めていきたい方
・顧客と積極的にコミュニケーションをとれる方
・（代理以上の場合）組織への貢献意欲のある方
■他言語力
特になし
■資格
特になし
【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・AWS、GCPを用いた開発経験
■他言語力
英語（技術系文献を読解できるレベル）
■資格
特になし
■求める経験・スキル・知識
以下のご経験をお持ちの方
【一般】
Webサービス系のプラットフォーム構築経験
【主任】
上記に加え、基盤構築プロジェクトに関するマネジメント/リーダー経験
【代理】
上記に加え、自社サービスの運営に関するマネジメント経験
※求める人物像
・向上心高く、試行錯誤できる環境を活かして技術力を高めていきたい方
・顧客と積極的にコミュニケーションをとれる方
・（代理以上の場合）組織への貢献意欲のある方
■他言語力
特になし
■資格
特になし
【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・AWS、GCPを用いた開発経験
■他言語力
英語（技術系文献を読解できるレベル）
■資格
特になし
従業員数
197,800名
（2025年3月末現在 グループ全体）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
197,800名
（2025年3月末現在 グループ全体）
仕事内容
今回募集しているフルスタックエンジニアには、開発の最前線で「SYNC PORT」の進化をリードしていただきます。単なる開発にとどまらず、ビジネス要件を深く理解し、ユーザー視点での要件定義や仕様策定といった上流工程にも積極的に関与していただきます。日々の進化を遂げるための土台作りから携わり、私たちと共に次世代の駐停車インフラを築き上げましょう。
❙ サービスサイト
SYNC PORT: https://sync-port.com
PARK STOCK: https://park-stock.com
既存事業を支えていくことはもちろん、新たな事業においても、これまでの経験・スキル、培ってきた知識を活かして活躍していだただきたいと思います。
開発環境：
・バックエンド：Typescript（Nest.js）
・フロントエンド：TypeScript, Nextjs
・インフラ：GCP
・データベース：PostgreSQL
・モニタリング：Cloud Monitaring
・CI/CD：GitHub Actions
・プロジェクト管理：Asana, Readmine
・チャット：Slack
・ナレッジツール：Notion
❙ サービスサイト
SYNC PORT: https://sync-port.com
PARK STOCK: https://park-stock.com
既存事業を支えていくことはもちろん、新たな事業においても、これまでの経験・スキル、培ってきた知識を活かして活躍していだただきたいと思います。
開発環境：
・バックエンド：Typescript（Nest.js）
・フロントエンド：TypeScript, Nextjs
・インフラ：GCP
・データベース：PostgreSQL
・モニタリング：Cloud Monitaring
・CI/CD：GitHub Actions
・プロジェクト管理：Asana, Readmine
・チャット：Slack
・ナレッジツール：Notion
求める経験 / スキル
■必須条件：
・1→∞を作り上げることを楽しめる熱量
・Typescriptを用いてWebアプリケーションの開発経験がある方
・中規模以上のサービス開発・運用経験がある方
・SOLIDに基づくコーディング設計の経験
■歓迎条件：
・SaaSの開発経験
・Nextjsを利用したフロントエンド開発
・バックエンド開発経験
■求める人物像
【思考力】
・これまでの経験や手法に捉われずに、考えることができる
・論理性・創造力・想像力をバランス良く持っている
【マインド】
・どんな場面でも品位を保ち、誠実に敬意をもってメンバーや物事と向き合うことができる
【主体性】
・プロダクトのためにできることを自ら考え行動できる
・自分のできる領域の一歩先にチャレンジする
・適切なタイミングで報告・連絡・相談をする
【心理的安全性】
・心理的安全性の重要性が理解できる
・建設的で合理的な思考・態度・言葉遣いができる
・異なる意見があれば積極的に発言する
【興味】
・事業・プロダクトがつくる未来に興味がある
・心理的安全性が高く、主体的なチームに興味がある
・1→∞を作り上げることを楽しめる熱量
・Typescriptを用いてWebアプリケーションの開発経験がある方
・中規模以上のサービス開発・運用経験がある方
・SOLIDに基づくコーディング設計の経験
■歓迎条件：
・SaaSの開発経験
・Nextjsを利用したフロントエンド開発
・バックエンド開発経験
■求める人物像
【思考力】
・これまでの経験や手法に捉われずに、考えることができる
・論理性・創造力・想像力をバランス良く持っている
【マインド】
・どんな場面でも品位を保ち、誠実に敬意をもってメンバーや物事と向き合うことができる
【主体性】
・プロダクトのためにできることを自ら考え行動できる
・自分のできる領域の一歩先にチャレンジする
・適切なタイミングで報告・連絡・相談をする
【心理的安全性】
・心理的安全性の重要性が理解できる
・建設的で合理的な思考・態度・言葉遣いができる
・異なる意見があれば積極的に発言する
【興味】
・事業・プロダクトがつくる未来に興味がある
・心理的安全性が高く、主体的なチームに興味がある
従業員数
40名
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
40名
仕事内容
・事業者向け駐車場手配サービスの開発・保守運用
・新規事業の要件定義・設計・開発・保守
・Next.jsの開発リード
・アーキテクチャ設計
・テスト戦略 / 設計
・開発部組織の構築（興味があれば）
❙ サービスサイト
PARK FLOW: https://park-flow.jp
PARK STOCK: https://park-stock.com
■アウトバウンド、掘り起こしの管理
■架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
■社内との連携サポート
開発環境：
・Nest.js（TypeScript）
・TypeORM
・Firebase Emulator
・Cloud Functions
・Cloud Run
・新規事業の要件定義・設計・開発・保守
・Next.jsの開発リード
・アーキテクチャ設計
・テスト戦略 / 設計
・開発部組織の構築（興味があれば）
❙ サービスサイト
PARK FLOW: https://park-flow.jp
PARK STOCK: https://park-stock.com
■アウトバウンド、掘り起こしの管理
■架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
■社内との連携サポート
開発環境：
・Nest.js（TypeScript）
・TypeORM
・Firebase Emulator
・Cloud Functions
・Cloud Run
求める経験 / スキル
■必須条件：
・React / Next.js等を用いたフロントエンド開発 5年以上（他フレームワーク経験者でもキャッチアップできる方は◯）
・FirebaseやGCPを用いてホスティングのアキテクチャ設計ができる
・新規事業のアイデアをサービスに落とし込む作業も楽しめる
■歓迎条件：
・React.jsやNext.jsでのフロントエンド開発（興味があれば）
・Hasuraの本番運用
・Next.js, GraphQLの業務経験
・Pythonを用いた、クローリングシステムの開発
・SOLIDに基づくコーディング設計の経験
・GKE(Kubernetes)の運用経験
・開発組織・開発文化の構築に興味がある方
・ユーザー数1万以上のサービス運用経験
■求める人物像
【思考力】
・これまでの経験や手法に捉われずに、考えることができる
・論理性・創造力・想像力をバランス良く持っている
【マインド】
・どんな場面でも品位を保ち、誠実に敬意をもってメンバーや物事と向き合うことができる
【主体性】
・プロダクトのためにできることを自ら考え行動できる
・自分のできる領域の一歩先にチャレンジする
・適切なタイミングで報告・連絡・相談をする
【心理的安全性】
・心理的安全性の重要性が理解できる
・建設的で合理的な思考・態度・言葉遣いができる
・異なる意見があれば積極的に発言する
【興味】
・事業・プロダクトがつくる未来に興味がある
・心理的安全性が高く、主体的なチームに興味がある
・React / Next.js等を用いたフロントエンド開発 5年以上（他フレームワーク経験者でもキャッチアップできる方は◯）
・FirebaseやGCPを用いてホスティングのアキテクチャ設計ができる
・新規事業のアイデアをサービスに落とし込む作業も楽しめる
■歓迎条件：
・React.jsやNext.jsでのフロントエンド開発（興味があれば）
・Hasuraの本番運用
・Next.js, GraphQLの業務経験
・Pythonを用いた、クローリングシステムの開発
・SOLIDに基づくコーディング設計の経験
・GKE(Kubernetes)の運用経験
・開発組織・開発文化の構築に興味がある方
・ユーザー数1万以上のサービス運用経験
■求める人物像
【思考力】
・これまでの経験や手法に捉われずに、考えることができる
・論理性・創造力・想像力をバランス良く持っている
【マインド】
・どんな場面でも品位を保ち、誠実に敬意をもってメンバーや物事と向き合うことができる
【主体性】
・プロダクトのためにできることを自ら考え行動できる
・自分のできる領域の一歩先にチャレンジする
・適切なタイミングで報告・連絡・相談をする
【心理的安全性】
・心理的安全性の重要性が理解できる
・建設的で合理的な思考・態度・言葉遣いができる
・異なる意見があれば積極的に発言する
【興味】
・事業・プロダクトがつくる未来に興味がある
・心理的安全性が高く、主体的なチームに興味がある
従業員数
40名
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
40名
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