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56中の150件を表示

条件を変更

通信・投資事業を中心とした大手持株会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
人事グループまたはリワードグループの業務に従事いただきます。
当社人事部は少人数組織であり、戦略立案だけでなく制度運用や各種オペレーションまでを自ら推進するプレイング型組織です。
組織ニーズやご本人の経験・適性を踏まえ、以下の業務領域から担当分野を決定いたします。

<人事グループ領域>
①組織・人員の計画および管理に関する業務
②採用および契約更新に関する業務
③異動・出向など配置転換および付随する業務
④勤務・休暇・休職・復職など働き方に関する業務
⑤社会保険および労働保険に関する業務
⑥安全衛生および衛生委員会の運営に関する業務
⑦人材育成、人権尊重、エンゲージメント向上に関する業務
⑧労使間のコミュニケーション、各種連絡および会議運営に関する業務
⑨人事規程および協定の管理に関する業務

<リワードグループ領域>
①役員および指名報酬委員会に関する業務
②等級・評価・報酬制度に関する業務
③給与・賞与・株式報酬など人件費全般に関する業務
④企業型年金など資産形成・運用サービスに関する業務
⑤グローバルモビリティに関する業務
⑥人事システムに関する業務
⑦人事データ分析および人的資本情報開示に関する業務

また、生成AIなどテクノロジーを積極的に活用しており、人事業務の高度化・効率化や価値創出にも携わっていただきます。
将来的には、人事グループ/リワードグループ/子会社人事責任者等を含む幅広いキャリア形成の機会があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・ビジネスレベルの英語力(会議でのファシリテートやディスカッション、メール・資料作成等で使用経験が十分あること)
・人事労務、給与厚生、等級・評価・報酬制度(株式報酬含む)などの企画およびオペレーションに関する経験(いずれか或いは複数)
・企画、分析業務に対応できるOAスキル(Excel、PowerPoint、Word)
・社内外の関係者を巻き込みながら業務を推進できる調整力、コミュニケーション力
・担当領域にとらわれず、自ら課題を発見し、主体的に業務を遂行できること
・企画立案のみならず、自ら実務運用まで担った経験

【歓迎】
・少人数組織または成長企業において幅広い業務に携わった経験
・経営数値やファイナンス等財務経理に関する実務経験
・M&A後のPMI経験
・人事データ分析や人事システム導入および運用経験
・生成AI等の最新テクノロジーに高い関心を持ち、業務活用した経験または強い学習意欲
・グローバル環境での業務経験(ネイティブレベルの英語力)

【求める人物像】
・戦略や企画だけでなく、自ら手を動かして実行できる方
・新しい知識やテクノロジーを積極的に学び続けられる方
・経営視点と現場視点の双方を持ちながら業務推進できる方
・将来的に人事部門のリーダーとして活躍する意欲のある方
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,800 万円

ソフトバンクグループ株式会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
人事グループまたはリワードグループの業務に従事いただきます。
当社人事部は少人数組織であり、戦略立案だけでなく制度運用や各種オペレーションまでを自ら推進するプレイング型組織です。
組織ニーズやご本人の経験・適性を踏まえ、以下の業務領域から担当分野を決定いたします。

<人事グループ領域>
①組織・人員の計画および管理に関する業務
②採用および契約更新に関する業務
③異動・出向など配置転換および付随する業務
④勤務・休暇・休職・復職など働き方に関する業務
⑤社会保険および労働保険に関する業務
⑥安全衛生および衛生委員会の運営に関する業務
⑦人材育成、人権尊重、エンゲージメント向上に関する業務
⑧労使間のコミュニケーション、各種連絡および会議運営に関する業務
⑨人事規程および協定の管理に関する業務

<リワードグループ領域>
①役員および指名報酬委員会に関する業務
②等級・評価・報酬制度に関する業務
③給与・賞与・株式報酬など人件費全般に関する業務
④企業型年金など資産形成・運用サービスに関する業務
⑤グローバルモビリティに関する業務
⑥人事システムに関する業務
⑦人事データ分析および人的資本情報開示に関する業務

また、生成AIなどテクノロジーを積極的に活用しており、人事業務の高度化・効率化や価値創出にも携わっていただきます。
将来的には、人事グループ/リワードグループ/子会社人事責任者等を含む幅広いキャリア形成の機会があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・ビジネスレベルの英語力(会議でのファシリテートやディスカッション、メール・資料作成等で使用経験が十分あること)
・人事労務、給与厚生、等級・評価・報酬制度(株式報酬含む)などの企画およびオペレーションに関する経験(いずれか或いは複数)
・企画、分析業務に対応できるOAスキル(Excel、PowerPoint、Word)
・社内外の関係者を巻き込みながら業務を推進できる調整力、コミュニケーション力
・担当領域にとらわれず、自ら課題を発見し、主体的に業務を遂行できること
・企画立案のみならず、自ら実務運用まで担った経験

【歓迎】
・少人数組織または成長企業において幅広い業務に携わった経験
・経営数値やファイナンス等財務経理に関する実務経験
・M&A後のPMI経験
・人事データ分析や人事システム導入および運用経験
・生成AI等の最新テクノロジーに高い関心を持ち、業務活用した経験または強い学習意欲
・グローバル環境での業務経験(ネイティブレベルの英語力)

【求める人材】
・戦略や企画だけでなく、自ら手を動かして実行できる方
・新しい知識やテクノロジーを積極的に学び続けられる方
・経営視点と現場視点の双方を持ちながら業務推進できる方
・将来的に人事部門のリーダーとして活躍する意欲のある方
従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
仕事内容
【組織のミッション】
ソフトバンクグループを統括する戦略的持株会社として、サステナビリティに関する方針の策定、施策の企画および推進、国内外のグループ会社のマネジメント、投資家等のステークホルダー向けの情報開示、社会貢献活動の推進等を行っています。

【業務内容】
●ソフトバンクグループ全体のサステナビリティに関する方針策定、施策企画および推進
-サステナビリティに関する中長期計画策定、方針策定
-サステナビリティに関する施策の企画および推進
 例)投資プロセスへのESG評価の組み込み、サプライチェーン対応、マテリアリティ(重要課題)の特定・見直し等
-サステナビリティ委員会等の運営
-サステナビリティに関する研修等の企画・推進
-国内外のグループ会社との連携協働
-社会貢献活動の推進

●サステナビリティに関する情報開示、制作物の作成
-国内外のグループ会社からの定量・定性データ、施策等の情報収集
-サステナビリティに関する開示物の作成(原稿執筆やデザインの作成等を含む)
  例)有価証券報告書、コーポレートガバナンス報告書、統合報告書、企業サイトのサステナビリティコンテンツの企画・実施等
-サステナビリティ(ESG)評価機関対応
-国内外の投資家とのエンゲージメント

●国内外のサステナビリティ関連情報の収集・分析
-国内外のサステナビリティ関連の潮流に関する情報の収集・分析
-国内外のサステナビリティ開示規制に関する情報の収集・分析

【組織概要】
部の所属者は15名、2グループ(ESG領域のEを主に担当するグループと、S・Gを担当するグループ)で業務を運営しています。メンバーそれぞれのバックグラウンドや専門性を生かして、制度設計、制作物作成、情報開示、施策立案等を担当しています。年齢構成は30代~40代中心。小規模組織の利点を生かし幅広いプロジェクトへのアサイメントを行っており、手を挙げる人には様々な経験を積んでいただける環境です。

【本ポジションの魅力、得られるスキル、キャリアパス等】
・世界的に関心の高まっているサステナビリティ分野の業務について、企画から実務まで幅広く経験できます。
・小規模チームのため、短期間でサステナビリティ分野の知識やスキルを習得することが可能です。
・国内だけではなく、海外の子会社との共同プロジェクトなど、業務を通じてプロジェクトマネジメントスキルとともにグローバルスキルの習得が可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・企業におけるサステナビリティ分野への強い興味関心
・プロジェクトマネジメント経験
・社内外のステークホルダーに正確かつ分かりやすく物事を伝えられる論理的思考力および表現力
・実務での英語使用経験、英語文書への対応力(問題なく読み書きができるレベルの英語力 (目安TOEIC800点以上)

【歓迎】
・企業におけるサステナビリティ関連業務の経験
・サステナビリティ関連評価機関・ESG評価機関の対応やコンサルティング業務の経験
・IR、財務、投資、経営企画、広報、企業サイト、管理(法務、経理、リスク管理、監査、総務(機関設計関連業務)等)の部門での業務経験
・持株会社等におけるグループマネジメント経験
・海外の企業との業務経験
・ビジネスレベルの英語力(英語での会議に躊躇なく参加できるレベルの英語力 目安TOEIC900以上)

【求める人物像】
・社内外のステークホルダーのニーズを的確に把握し、自己のミッションとのバランスを取りながら業務を進められる方
・状況の変化に柔軟に対応ができる方
・前例や答えのない状況に対して、自ら考え進むべき方向性を導きだせる方
・社内外のステークホルダーと良好な信頼関係を築ける方
・明るく前向きなコミュニケーションができ、チームとして業務を進められる方
従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

448 万円 ~ 1,791 万円

従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
仕事内容
ファンド投資における資金調達
新規開拓
アライアンスの開拓
フォローアップ
RM関連業務(会食・ゴルフなども含む)
求める経験 / スキル
■必須
・所属していた組織内での営業成績が上位20%以内
の方。
・代表者/企業オーナーへの営業経験がある方。
・新規開拓とTOPアプローチの経験があり、商品性へ
の理解・経験があれば業種は問わない。

■尚可
・金融業界での富裕層営業の経験。
・CFP、日商簿記2級以上、宅建士等の有資格者。
・富裕層ビジネスを得意としている方。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

大手投資企業

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
・世界的テクノロジー企業の幹部や各国の政府関係者等との折衝への貢献
・グローバル規模での投資活動/事業活動への貢献
求める経験 / スキル
・M&A / 投資 / コンサルティング案件などにおいて、難易度かつ複雑性の高いプロジェクト・ディールをリードした経験
・海外パートナーと連携・交渉するために必要な英語力
・高い論理的思考力
・高度なタスクを複数並行して取り組むための高い問題解決力や俯瞰力
勤務地

東京都

想定年収

1,500 万円 ~ 4,000 万円

プライベートエクイティファンド

仕事内容
投資事業の評価に係る業務
投資案件執行に係る業務
投資事業価値向上に係る補助業務
(ソーシング、エグセキューション、PMI、バリューアップ、Exit)
求める経験 / スキル
下記分野におけるプロフェッショナルな実務経験を3-4年程度有する方

コーポレートファイナンス業務
会計・税務関係業務
コンサルティング業務
M&A関係業務
その他投資事業に貢献可能な職務経験者
(IBD、FAS、商社での経験者を優遇)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 3,000 万円

仕事内容
投資実行後の投資先企業の改善業務
・投資先経営陣のマネジメント
・社員のマネジメント
・中期経営計画の策定
・経営数字の見える化
・改善プラン策定・実行
・事業モニタリング
・追加買収
・株主報告
・投資家報告
求める経験 / スキル
【経験】
・金融機関でのMA経験(投資銀行、FAS)
・コンサルティング(2-3年)
・取締役(事業責任者)
・子会社管理・運営による会社レベルでの事業改善

【スキル】
・簿記2級レベル以上
・業務プロセスの再構築
・幅広い層とのコミュニケーション
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,500 万円

PEファンド

仕事内容
業務内容
・投資業務に関する一連のプロセス:
  案件ソーシング(情報収集・分析)、
  エグゼキューション(DD・条件交渉)およびEXIT

・バリューアップ:
  経営人材として投資先にハンズオンで参画
求める経験 / スキル
以下の要件のいずれかを満たすこと(ディレクターは3年以上の実務経験)
 ・PEファンド等での投資の実務経験
 ・投資銀行、法律事務所、会計ファーム等でのM&Aアドバイザリーの実務経験
 ・経営コンサルティングファームでのコンサルティング実務経験
 ・事業会社等での経営執行の実務経験
スキル
【必須要件】
 以下の要件の全部または一部を習得していること
 ・経営戦略の知見や視点
 ・ファイナンスの知見
 ・パワーポイント、エクセル、モデリング
 ・リーダーシップ・プロジェクトマネジメント(ディレクターは必須)
【歓迎要件】
 ・弁護士、公認会計士等の有資格者は尚可
 ・ITに関する知見
 ・語学スキル
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
JICは産業競争力強化法に基づいて設立された機関として、日本の産業革新の取り組みを支えるリスクマネー供給を拡大することを使命としています(JICの事業規模3.7兆円(政府保証を含む))。JICのリスクマネー供給はベンチャーキャピタルファンドやバイアウトファンドに対する組合員出資の形態で行われますが、それぞれJICが最大出資者としてこれらファンドに対する影響力を発揮することを通じてファンドマネージャーの育成を図るなど、リスクマネー供給の先導役を果たすことを企図しています。日本の産業競争力を強化するためには、海外の優れた技術・ビジネスモデルの取り込みや海外市場の開拓などに取り組む企業を支援していく必要があるので、JICの活動もますますグローバルな広がりを持ったものとなっていきます。JICが特に注力しているのは、以下のような重要な政策課題分野、若しくは、民間によるリスクマネー供給が不足する分野です。

・国内投資・イノベーションの好循環の創出
・スタートアップの創出・育成
・大学発スタートアップ・中堅企業等による地方に眠る経営資源の活用
・市場・ビジネス環境の変化に対応する事業再編の促進

<職務内容>
 JICの調査室は、JICのインテリジェンス機能として、JICの経営戦略とJICの投資戦略の企画立案に貢献しています。また、調査室の成果物は、JICのパートナーである経済産業省ほかの関係機関、日本のエコシステムの参加者であるファンド運営者、企業経営者などと広く共有されることを通じて、JICの政策意図を広く世間に知らしめ、エコシステムへのリスクマネー供給を喚起することに役立っています。調査活動にあたって重視されるポイントは、「具体的なアクションに繋がる」こと、そして、「他には類を見ない独自性がある」ことです。調査室メンバーは、上位者の指揮のもと、同僚および社外関係者と連携・分担して上記の役割を担います。
求める経験 / スキル
◆アソシエイト/シニアアソシエイト(リサーチ業務経験:3年以上目安)
◆バイスプレジデント/ディレクター(リサーチ業務経験:7~10年以上目安)

<求める人物像>
・事業会社やベンチャー企業などにおける経営企画・オープンイノベーションの経験者
・ベンチャーキャピタルファンド・金融機関などにおける投資調査・産業調査の経験者
・戦略コンサルティング・シンクタンクなどにおけるリサーチ業務の経験者

以下のような経験があればさらにプラス。
・ベンチャーキャピタルファンド・金融機関・事業会社などにおけるスタートアップ投資実務の経験
・金融機関・事業会社などにおけるM&A実務の経験

<求められるスキル・能力>
業務の特性上、調査室のスタッフには、各業界のキーパーソン、政策当局や国内外の投資家、事業会社等との対話を含む幅広いネットワークを構築することを通じて、グローバルな視点から社会や産業のトレンド、技術動向、キャピタルマーケット動向、政策動向等に目を配り、合理的かつ冷静な判断を下し、具体的な行動に繋がる調査を実施することが求められます。従って、調査担当者として以下のようなスキル・能力が必要です。また、将来的にマネジメントポジションを展望される方には、下位者を指導・育成し、組織環境を整える能力も求められます。

・調査・分析スキル
・論理的で明快な文章作成・プレゼンテーション能力
・プロジェクト管理力
・ネットワーク構築力
・ビジネスレベルの英語力
勤務地

東京都

想定年収

615 万円 ~ 2,010 万円

日系PEファンド

  • 課長以上
仕事内容
■仕事概要
PEファンドのプリンシパルもしくはディレクターとして、下記いずれかもしくは両方を担っていただきます。
・案件ソーシング・企業価値評価・DD・契約交渉・買収後の初期支援の投資関連業務
・既存投資先のハンズオン支援業務(経営管理、事業開発など投資先ニーズに応じて)
求める経験 / スキル
■歓迎スキル
・外資系または国内トップクラスの投資銀行またはファンドなどプロフェッショナルファームにおける投資実務経験が豊富な方
・会計士でM&Aエグゼキューション経験が豊富な方
 ×
・上記いずれかを満たし、帰国子女レベルで英語が使える方は尚可

■求める人物像
・自律自走して業務に従事するプロフェッショナリズムがある方
・アドバイザーではなく、当事者として起業家や事業家と同じ目線で議論できる方
・スピード感のある環境へのカルチャーフィットがある方
・Maximize、Give、Enjoyというバリューを体現できる方
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 2,000 万円

プライベートエクイティファンド

  • 課長以上
仕事内容
様々な投資先企業の支援プロジェクトをアウトソーシング先を活用しながら主導し、プロジェクト・マネージャーとして投資先幹部・従業員とともに推進すること
求める経験 / スキル
・コンサルティング会社でのマネージャーレベルの経験(チームを率いて案件実務をリード)
・事業会社にてPMIや事業再構築の実務をリードした経験
・その他上記に類似する経験
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
■投資担当者として従事いただきます
・案件ソーシング
・エグセキューション
・バリューアップ
・売却(Exit)
※投資からバリューアップまで一貫して携わることが可能です
求める経験 / スキル
IBD、FAS、商社、総合コンサルまで幅広く検討
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
【業務内容】
投資提案、投資可否判断、投資に関わる各種デューデリジェンス、投資意思決定、投資実行、投資後の経営支援の提供、投資回収に至るまでの各業務、機関投資家(大手生保、銀行等)への資金調達折衝業務、
※一つの案件に3~4年期間を見込んでいます。
求める経験 / スキル
【下記いずれか必須】
■バイアウト投資経験者
■FASや金融機関等でのM&Aアドバイザリー業務経験者
■総合商社でのM&A・事業投資経験者
■戦略コンサルティングファーム出身者

Analyst:上記いずれか2年以上
Associate:上記いずれか3年以上
VP:上記いずれか10年以上
勤務地

想定年収

700 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
【仕事内容】
1.投資業務
-投資検討、実行、バリューアップに関するすべての業務

提案書作成、バリュエーション、契約交渉、銀行交渉、投資先の経営支援全般等に幅広く関与頂きます。

投資先のバリューアップを4~5社ほど担当いただきながら、新規投資の検討やExit支援を実施いただくイメージです。基本的には、3~5年後のExitを目指していただきますが、個社毎への柔軟な対応を優先します。新規投資の検討については、全国全業種の中小企業が対象となり、現在もすでに多くの紹介が来ております。投資先の候補は創業から20~50年ほどの長期的に経営をされており、売り上げが安定している中小企業となります。投資にあたっては投資後に良好な関係を築き経営に取り組めそうかという観点を大切にしております。こうした背景もあり、無理な事業再生のための施策というよりは、ポジティブな取り組みに集中できることも特徴です。投資先からは、独立経営を維持したい、事業継承だけでなく、事業拡大のためのロールアップ支援もしてほしい、若いメンバーによる新しい視点も取り入れた経営支援に期待したい、といった理由で当社を選んでいただいております。
現在も投資先の支援は主担当の他2~3名のチームで行っており、裁量と取り組みの自由度、スピード感を大切にしながら、チームとして支援ができる体制としております。

2.コンサルティング・財務アドバイザリー業務
-市場調査、事業戦略、新規事業開発、M&A支援等の様々なプロジェクトに関与

これまでのご経験・お強みを活かしていただきながら、財務アドバイザリー、経営戦略、新規事業立ち上げといった経営コンサルティングをご担当いただきます。
※中長期的には投資業務へ集中していただく方針です。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・コンサルティングファームでのコンサルティング経験
・投資銀行、ブティックファーム、金融機関(銀行、証券会社)等でのM&A関連業務
・Big4等の財務アドバイザリーファームでのM&A関連業務
・事業法人(総合商社、事業会社)での投資・M&A・事業開発業務
・監査法人における監査業務
(上記業務に関し1年以上の経験を有す方)

■歓迎スキル
・中小企業を対象としたビジネス経験

■求める人物像
・専門性を磨きながらも、経営に関するあらゆる知見を身に着け業務の幅を広げたいとお考えの方
・ハンズオンで重要な経営判断に関わり、戦略立案のみでなく、実行への落とし込み、推進などまでを経験したいとお考えの方
・全国各地の多様な経営者と柔軟にコミュニケーションが取れ、相手の価値観を受容できる方
・あらゆる業界・業種に興味を持てる知的好奇心をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
<ファンド投資室について>
ファンド投資室は、国内のベンチャーキャピタルファンドを中心に投資活動を行っております。純粋な金融リターンだけでなく、『政策的な効果が期待出来るのか』、『エコシステムの発展に繋げられるのか』という観点で、投資機会のオリジネーションからデューデリジェンス、エグゼキューション、モニタリングを一気通貫で行っています。
投資対象は新興ファンドが多い中、ファンド運用者との対話や提案を重ね、深い関係を築きながら、運用者の成⾧、更には日本のスタートアップのエコシステムの発展に貢献出来ることが、JICの大きな特徴です。
特に足元は更なる政策的効果を追求すべく、国内に限らず海外の運用者、投資家などと緊密に連携しながら、自ら能動的に投資機会を作り込むことも行っております。

<お任せしたい主な業務内容>

1.投資戦略の立案・企画業務
(1)新たな投資目標、戦略の立案、企画業務
(2)国内外におけるマーケットの情報収集、分析業務

2.プライベートエクイティファンド/ベンチャーキャピタルファンドに対する投資業務
(1)投資機会のスクリーニング
(2)投資デューデリジェンス
(3)契約交渉
(4)投資実行

3.投資後のモニタリング業務
(1)投資モニタリング業務
(2)投資後のファンドに対する評価業務

※アソシエイト以上については、メンバーをリードする立場で主体的に担っていただきます。

<参考資料>
https://www.j-ic.co.jp/jp/news/.assets/20250731_JIC_Presentation1.pdf
求める経験 / スキル
◆バイスプレジデント要件
【必須経験・スキル】
・機関投資家、金融機関、事業会社などでプライベートエクイティファンド、ベンチャーキャピタルファンドに対する投資業務の経験(投資デューデリジェンス、契約交渉、投資実行、投資後のモニタリングなど)

【歓迎経験・スキル】
・ファンドの組成業務(企画、ストラクチャリング、インセンティブ設計、契約書の作成調整など)を社内外の関係者(弁護士、会計士などの専門家を含む)と連携しながら遂行した経験、またそのスキル
・未公開企業に対する投資経験(バイアウト投資、ベンチャー投資など)、バックオフィス業務の経験

◆アソシエイト/シニアアソシエイト要件
【必須経験・スキル】
・コーポレートファイナンス及び株式投資に関する基礎的な知識・スキル
・機関投資家、金融機関、事業会社などにおける資産運用業務あるいは投資業務(株式投資にかかる業務であれば尚好ましい)の経験

【歓迎経験・スキル】
・機関投資家、金融機関、事業会社などでプライベートエクイティファンド、ベンチャーキャピタルファンドに対する投資業務の経験(投資デューデリジェンス、契約交渉、投資実行、投資後のモニタリングなど)
・ファンドの組成業務(企画、ストラクチャリング、インセンティブ設計、契約書の作成調整など)を社内外の関係者(弁護士、会計士などの専門家を含む)と連携しながら遂行した経験、スキル
・未公開企業に対する投資経験(バイアウト投資、ベンチャー投資など)、バックオフィス業務の経験

◆アナリスト要件
【必須経験・スキル】
・コーポレートファイナンス及び株式投資に関する基礎的な知識・スキル
・機関投資家、金融機関、事業会社などにおける資産運用業務あるいは投資業務(株式投資にかかる業務であれば尚好ましい)の経験

【歓迎経験・スキル】
・機関投資家、金融機関、事業会社などでプライベートエクイティファンド、ベンチャーキャピタルファンドに対する投資業務の経験(投資デューデリジェンス、契約交渉、投資実行、投資後のモニタリングなど)
・ファンドの組成業務(企画、ストラクチャリング、インセンティブ設計、契約書の作成調整など)を社内外の関係者(弁護士、会計士などの専門家を含む)と連携しながら遂行した経験、スキル
・未公開企業に対する投資経験(バイアウト投資、ベンチャー投資など)、バックオフィス業務の経験
勤務地

東京都

想定年収

723 万円 ~ 1,929 万円

仕事内容
【職務内容】
■雇入れ直後
※入社後、当社の米国グループ会社に出向となります。
※入社後、ビザ申請等の渡米準備が整い次第、出向・米国へ駐在予定。

経理財務部門の即戦力リーダーとして、VP Financeの直下で、月次決算実務の完遂および業績管理(FP&A)の体制構築を一気通貫で担っていただきます。
■決算実務の完遂
 ・月次・四半期・年次決算プロセスの主導、および日本本社へのレポーティング
■監査・税務対応
 ・外部監査法人および税務アドバイザーとの折衝・プロジェクトマネジメント
■FP&A(業績管理)
・予算策定、予実分析、KPI管理、および在庫・資金繰り予測モデルの構築
■PMI推進
 ・M&Aに伴う会計方針の統合、および内部統制(J-SOX等)の構築支援


ポジションの魅力
【経営直結の役割:CFO・VP Financeとの密な連携】
CFOおよびVP Financeと密に連携しながら、M&Aにより新たにグループへ合流する企業の再生・成長に直接寄与できるポジションです。経営層のすぐ側で意思決定のプロセスに関わり、事業のターンアラウンドと成長を財務側面から牽引する、手応えの大きな役割を担っていただきます。

【広範なキャリアパス:経理からFP&A、そして将来のCFO候補へ】
経理(Accounting)の実務から経営管理(FP&A)まで幅広く管轄するため、財務・会計のスペシャリストとして全方位的なスキルを磨くことが可能です。領域を限定せず経験を積むことで、将来のCFO候補としての確実なキャリア形成を目指せます。

【裁量の大きさ:既存の枠組みを越えた業務フローの設計】
既存のルールや枠組みに捉われず、自ら最適な業務フローを設計・改善していくことができます。自身の知見を活かして組織の仕組みそのものをアップデートしていける、裁量と責任を兼ね備えた環境です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下全て必須
(1)ビジネスレベルの英語力
現地スタッフや外部専門家と対等に折衝し、合意形成ができるレベルのコミュニケーション能力
(2)主体的かつ完遂能力の高い計数管理スキル
単独で月次決算を自走し完遂できる実務能力(目安:実務経験5年以上、またはUSCPA等の資格保有、もしくはそれと同等の専門知識を有する方)
(3)プレイングマネジャーとしてのマネジメント経験
3名〜10名規模のチームにおいて、メンバーの育成だけでなく、自らも手を動かしながら業務フローの構築や改善をリードした経験

【歓迎要件】
・FP&A(財務計画・分析)の実務経験、または強い関心
 過去実績の集計にとどまらず、事業成長のための将来予測、予実分析、経営層への意思決定支援ができる方
勤務地

東京都

想定年収

1,416 万円 ~ 1,896 万円

プライベートエクイティファンド

仕事内容
・投資案件の発掘・提案
・投資案件の検討・分析
・契約交渉、投資実行
・投資先の経営支援
求める経験 / スキル
■シニアヴァイスプレジデント~ディレクター想定
・PEファンド
・アドバイザリーファームでの責任者クラス 等

■アソシエイト~ヴァイスプレジデント想定
・M&Aアドバイザリー
・戦略コンサルティングファーム
・総合商社での事業投資
・メガバンクでのLBOファイナンス 等
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,800 万円

日系PEファンド

仕事内容
投資実行までにおける下記一連の業務
・投資候補先の発掘
・アドバイザー、投資候補先への提案
・初期的な投資分析
・業界分析、事業分析
・DDサポート
・プロジェクション、投資採算モデル作成
・契約交渉
・エクスキューション
求める経験 / スキル
【経験】
・金融機関でのMA経験(投資銀行、FAS)
・コンサルティング(2-3年)
【スキル】
・基本的M&Aプロセスを理解していること
・モデリング(LBO)、DD、プロジェクトマネジメント
・財務諸表に対する深い知見・理解度があること

【求める人物像・価値観】
・AG行動規範との親和性
・責任感を持って仕事ができること
・思い通りにいかなくても、くじけない強靭な心を持っていること
・自我を通さずチームワークで仕事ができること
・机上の空論にとらわれず、事業・現場の感覚も踏まえた考えができること
・ロジカルシンキングができること 
・泥臭い改善活動に価値を見いだせること
・他社(者)への積極的な貢献意欲が強い方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
※参考資料
https://www.j-ic.co.jp/jp/news/.assets/20250731_JIC_Presentation1.pdf

【主な業務内容】
社長直下の組織にて全社ERM( 全社的リスク管理)体制の構築・運営をお任せいたします。

■リスク管理態勢の構築
・会社全体のリスク管理方針や役割分担、評価プロセスを明確化し、部門を横断した体制を設計。
・リスク特定・評価・対応策立案のプロセスを標準化し、組織へ浸透させるための仕組みづくりを推進。

■リスクアペタイトフレームワークの構築
・経営戦略と整合したリスク許容度・目標水準(リスクアペタイト)を定義し、重要リスク領域ごとに指標や限度を設定。
・経営層との協議を通じ、意思決定に活用できるリスク・リターンの考え方を体系化。

■リスク管理関連規定の整備
・リスク管理に関する基本方針、規程、マニュアルなどの文書化を行い、組織全体で遵守できるよう整備。
・規程の定期見直しや、業務実態・外部環境に応じた改訂プロセスの構築。

■リスク管理委員会の運営
・委員会事務局としての資料作成、議事進行サポート、議事録作成を担当。
・委員会での議論を踏まえた課題抽出、対応策のフォローアップ、および経営層へのレポーティング。

■リスクモニタリング
・全社横断での重要リスクの継続的な把握・分析を実施し、指標の変動や兆候を早期に検知。
・モニタリング結果に基づく改善提案や、関係部門との協議による対応策の実行支援。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・リスク管理/ガバナンス領域での実務経験(5年以上)
・部門横断プロジェクトの推進経験(規程整備、会議体運営、全社施策の導入など)
・リスクアセスメントや統制設計に関する実務経験


【歓迎要件】
・金融・保険・大企業のリスク管理部門におけるERM/オペリスク管理/コンプラ/内部監査の経験
・Big4コンサル等でのERM導入支援、内部監査支援、統制評価の経験
勤務地

東京都

想定年収

1,145 万円 ~ 1,650 万円

日系PEファンド

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
ご経験・スキルにより、下記業務をお任せいたします。
・人事企画全般(人事制度設計等)
・労務全般
・採用全般
・総務対応 など

■組織構成:現在、人事部門にはメンバー2名(女性)が在籍しており、メンバーのマネジメントをお任せする予定です。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・人事総務業務経験(目安5年以上)
・マネジメント経験(規模不問)
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,500 万円

プライベートエクイティファンド

仕事内容
投資(ソーシング、エグゼキューション)
運用(PMI、バリューアップ)
回収(Exit)まで一気通貫で行います。
求める経験 / スキル
以下の経験者を想定

・IBDでのM&Aアドバイザリー経験者
・FASでのM&Aアドバイザリー経験者
・戦コン経験者で、投資実行~Exitまでを希望される方
・LBO経験者
・商社での事業投資経験者
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
パートナー、ディレクターとともに、案件のソーシングからエグゼキューション、価値向上支援からエグジットまで、投資活動全般に幅広く関与頂きます。以下はその一例。

<投資検討>
・投資先候補の発掘、事業の評価。価値向上策の検討、財務モデルの作成、投資シナリオ、事業計画の立案、ストラクチャリング検討、提案書作成

<エグゼキューション>
・DDの実施、アドバイザーとの連携、銀行交渉、各種ドキュメント、契約書の作成、クロージング手続

<価値向上支援、モニタリング>
・価値向上策の実行支援、取締役会等への参加、KPI・予算管理

<エグジット>
・譲渡先候補、譲渡スキームの検討、DD対応、契約書の作成、クロージング手続
求める経験 / スキル
下記業界において、実務経験(少なくとも3年)をお持ちの方
・外資/国内金融機関の投資銀行部門やM&Aブティックファーム
・PEファーム
・総合系・戦略系コンサルティングファーム(ビジネスDD等のM&A関連業務、戦略の策定・実行支援等の経験者)
・会計系ファームのトランザクション・アドバイザリー部門

【求める人物像】
・中堅・中小企業の成長支援にやりがいを感じる方
・論理的に物事を考えられる方
・自ら行動を起こし、主体的に課題解決に取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
■ファンド運営グループ会社における、以下を含む、グループ全体の財務業務に関する職務全般。
- 中期経営計画サポート、年間予算策定、キャッシュフロー予算策定、実績管理
- 収支の的確な把握、見通しの作成 及び管理
- 財務分析数値をもとに部門運営へのアドバイス 
- 各種全社プロジェクトへの財務分析面での参画 
- 進行プロジェクトの実績のフォローと報告 
- コスト分析・コスト構造改善活動のリード - 経理チームのサポート 
※現状、資金調達や金融機関との折衝業務はありません
求める経験 / スキル
【必須業務経験】
■コンサル・金融機関・事業会社問わず、計数管理の経験(実務経験3年以上)
■予算管理(予算策定・予実差異分析・レポート作成)の経験
■管理会計、財務会計に関する基本的な知識
■ビジネスレベルのExcel(関数、ピボット、PowerQuery)、Power BI 、PowerPointなどの使用経験

【歓迎要件】
■ITツールを駆使し、計数管理・財務分析の効率化・高度化・仕組みづくりの経験
■日商簿記2級以上(もしくは同等レベル)
■連結会計システム(STRAVIS,DIVA, etc.)を用いての管理会計業務経験
■どんな業務も前向きに取り組める方
■会計系ファームでの経験

上記はアナリスト職を想定した要件となります。
ご経験に応じてアナリスト~マネージャー職でのオファーを想定しております。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
PEファンドのディレクターもしくはアソシエイトとして、下記を担っていただきます。
・銀行を中心とした金融機関との折衝関連業務
・企業買収時のLBOローンをはじめとしたファイナンス業務

また、志向に合わせて下記ミッションも担っていただきます。
・投資実行に関わるフロント業務(案件ソーシング・企業価値評価・DD・契約交渉)
・既存投資先への資金調達・資本政策を中心としたハンズオン支援
求める経験 / スキル
必須スキル
・銀行における法人向け融資またはコーポレートファイナンスのフロント業務経験

歓迎スキル

・財務三表を連動させた財務モデリングの構築経験
・M&Aエグゼキューションの実務経験
・LBOローンを含む融資スキーム設計の経験
求める人物像

・自律自走して業務に従事するプロフェッショナリズムがある方
・アドバイザーではなく、当事者として起業家や事業家と同じ目線で議論できる方
・スピード感のある環境へのカルチャーフィットがある方
・Maximize、Give、Enjoyというバリューを体現できる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【仕事内容】
■バリューアップ業務全般
・投資先の中小企業1社に常駐し、Chief Implementation Officer(CIO)
 執行役員に就任し、として経営戦略策定~現場作業全般に関与いただきます。 (経営戦略の策定・実行、組織体制の構築、業務改善、新規事業やシナジー創出
 の推進など、企業価値向上を現場主導でリード)
・担当案件の支援終了後は、別の投資先に常駐し、同様に経営全般に関与いただきます。
・投資先例:東京都/フィルム製造、大阪府/美容医療器具製造、大阪府/金属精密切削加工
※常駐先はご経験や選考結果等を踏まえ、決定いたします。

【想定キャリアパス】
将来的には、投資先中小企業の社長に就任いただくことを想定しております。

【求人のポイント】
①新たなチームの立ち上げ責任者として、組織の方向性、仕組みをゼロから設計できる

②常駐による手触り感のある企業価値向上支援を通じて、目に見える成果の創出に携わることができる

③幅広い業界・業種を対象として、特定領域に偏らない経営支援(≠コスト削減のみ、マーケティングのみ)の豊富な経験を積むことができ、中小企業の経営人材として活躍できる

④自由経営
- LPが存在しないため、外部の制約なく柔軟な経営支援が可能
- EXITまでの期間が長く、腰を据えて経営に深く関与できる
- 投資判断や経営上の意思決定もスピーディーに実行可能
- 新規施策や企業間の連携によるシナジー創出も現場主導で提案可能

⑤投資件数
- 3年で18社に投資しており、投資100件に向けて現在も加速中
- 投資対象は業界を問わないため、幅広い業種の経営に関わることが可能

⑥高収入
- LP投資家が存在しないため、リターンの大部分を社内メンバーに分配可能
- キャリー(特別賞与)の支給対象は、案件関与有無を問わず、2年以上在籍する全社員
- 投資件数が多いため、キャリーの発生頻度も高い

⑦社長就任も可能
上述の通り、将来のキャリアパスとして、投資先中小企業の社長に就任いただくことも可能です。
求める経験 / スキル
・社会人経験10年以上
・コンサルティングファーム、投資ファンドいずれかで以下の経験
 - 中小・中堅企業に対する、豊富な常駐支援の経験
 - 幅広い経営改善支援の知見


求める人物像
・あらゆる仕事がある中で、中小企業の経営に強い関心がある方。(特殊な業界であり、強い関心と興味がないと入社後のミスマッチが起こる可能性あり。)
・中小企業の現場業務・泥臭さを嫌がらない方
・年齢、役職やバックグラウンドなどに拘わらず、どんな人とも分け隔てなく関係を構築できる方
・主体的に物事を考え、行動に移せる方
・リーダーシップ経験がある方
・ハードワークができる方
・困難や逆境に直面したときに、自発的に立ち直り、適応するレジリエンス力がある方
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 非公開

仕事内容
■ファンド運営グループ会社のスタートアップ投資担当者のポジションになります。上級職階の指導の下、ディールチームを主導する形で投資案件の発掘~投資実行~投資先支援までの業務に幅広く従事いただきます。

・案件ソーシング
・DD(企業・投資分析、業界調査)
・投資ストラクチャー構築・投資実行
・投資先支援(経営管理・営業支援)


■本求人の魅力
・PEファンドとして23年の実績とノウハウを持つジェイ・ウィル・グループならではのハンズオン投資を活かした、レイタ―ステージを対象とした投資業務です。

1号ファンドの設立後、1年間で5件・35億円の投資を実行しており、スタートアップ業界でも存在感を増しています。

・PE出身の役員/メンバーのサポートもある中で、一般のVC/CVCでは得ることができない多くの経験を積むことができます。

・専門性のある業務に幅広く取り組むので、自分の専門性を高めつつ、多くのメンバーと関わることで、様々な経験を積むことが可能です。

・社会経済の発展に必要なスタートアップへの資金還流といった社会的意義をもって働きたい方には最適な事業方針です。

・担当のアシスタント(複数名のフロントに対して1名)がスケジュール管理 ・出張手配・各種資料作成等の業務をサポートし
求める経験 / スキル
【必須要件】以下いずれかの実務経験をお持ちの方

・VC/CVC業界での実務経験
・銀行(法人向け業務)投資銀行、監査法人、会計士業界等、戦略コンサルティングでの業務経験
・商社・事業会社における経営企画部経験、投資関連事業経験
・スタートアップに関連したネットワーク
・ハンズオン業務に関する強い興味関心を有していること
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 非公開

非公開

  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
【YCPでの仕事について】
戦略や業務のコンサルティングに留まらず、クライアントの経営に深く入り込む「マネジメントサービス」と、
YCPのバランスシートを活用してリスクマネーを提供する「プリンシパル投資」の2つの事業を展開しています。
また直近では、「M&Aにおけるフィナンシャルアドバイザリー」、「グローバルなチームを活用したクロスリージョナルな案件」、「クライアントの経営ポジションへの人材提供」にも注力し、様々なの経営経験を通じた実践に強い人材の養成に注力しています。

《世界22拠点のグローバルネットワーク》
クライアント及び自社事業の海外展開を迅速に実現させるため、アジアを中心にグローバル20都市に拠点を設置。また、グローバルな環境下で企業価値創出に貢献できるプロ人材の育成に向けて、意欲のある若手社員に対しては海外赴任の機会も積極的に提供しています。

【YCPでのキャリアについて】
・ グローバルネットワークを活用した海外赴任
・ クライアント/自社事業のマネジメントポジションへの参画
・ 新規事業/事業投資の提案・実行の機会
・ コンサルティング・M&Aの未経験者に対する研修制度
・ 英語での仕事に取り組むための語学研修制度
求める経験 / スキル
・論理的思考能力や高いオーナーシップ、強い成長意欲をお持ちの方
・グローバルなビジネスコンサルティング及びM&A業務に興味のある方
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 非公開

通信・投資事業を中心とした大手持株会社

  • 上場企業
仕事内容
【組織のミッション】
グループを統括する戦略的持株会社として、サステナビリティに関する方針の策定、施策の企画および推進、国内外のグループ会社のマネジメント、投資家等のステークホルダー向けの情報開示、社会貢献活動の推進等を行っています。

【業務内容】
・グループ全体のサステナビリティに関する方針策定、施策企画および推進
-サステナビリティに関する中長期計画策定、方針策定
-サステナビリティに関する施策の企画および推進
 例)温室効果ガス削減の取り組み、自然資本の保全への取り組み、投資プロセスへのESG評価の組み込み、サプライチェーン対応、マテリアリティ(重要課題)の特定・見直し等
-サステナビリティ委員会等の運営
-サステナビリティに関する研修等の企画・推進
-国内外のグループ会社との連携協働
-社会貢献活動の推進

・サステナビリティに関する情報開示、制作物の作成
-国内外のグループ会社からの定量・定性データ、施策等の情報収集
-サステナビリティに関する開示物の作成(原稿執筆やデザインの作成等を含む)
  例)有価証券報告書、コーポレートガバナンス報告書、統合報告書、企業サイトのサステナビリティコンテンツの企画・実施等
-サステナビリティ(ESG)評価機関対応
-国内外の投資家とのエンゲージメント

・国内外のサステナビリティ関連情報の収集・分析
-国内外のサステナビリティ関連の潮流に関する情報の収集・分析
-国内外のサステナビリティ開示規制に関する情報の収集・分析

【本ポジションの魅力、得られるスキル、キャリアパス等】
・世界的に関心の高まっているサステナビリティ分野の業務について、企画から実務まで幅広く経験できます。
・小規模チームのため、短期間でサステナビリティ分野の知識やスキルを習得することが可能です。
・国内だけではなく、海外の子会社との共同プロジェクトなど、業務を通じてプロジェクトマネジメントスキルとともにグローバルスキルの習得が可能です。

【組織構成】
総務部
 L総務G
 LサステナビリティG(G長以下4名)★当該Position★
求める経験 / スキル
【必須】
・企業におけるサステナビリティ分野への強い興味関心
・プロジェクトマネジメント経験
・社内外のステークホルダーに正確かつ分かりやすく物事を伝えられる論理的思考力および表現力
・実務での英語使用経験、英語文書への対応力(問題なく読み書きができるレベルの英語力 (目安TOEIC800点以上)

【歓迎】
・企業におけるサステナビリティ関連業務の経験
・サステナビリティ関連評価機関・ESG評価機関の対応やコンサルティング業務の経験
・IR、財務、投資、経営企画、広報、企業サイト、管理(法務、経理、リスク管理、監査、総務(機関設計関連業務)等)の部門での業務経験
・持株会社等におけるグループマネジメント経験
・海外の企業との業務経験
・ビジネスレベルの英語力(英語での会議に躊躇なく参加できるレベルの英語力 目安TOEIC900以上)

【求める人物像】
・社内外のステークホルダーのニーズを的確に把握し、自己のミッションとのバランスを取りながら業務を進められる方
・状況の変化に柔軟に対応ができる方
・前例や答えのない状況に対して、自ら考え進むべき方向性を導きだせる方
・社内外のステークホルダーと良好な信頼関係を築ける方
・明るく前向きなコミュニケーションができ、チームとして業務を進められる方
勤務地

東京都

想定年収

449 万円 ~ 1,791 万円

大手投資企業

  • 上場企業
仕事内容
・グループ全体における適切なリスク管理体制の構築
・グループにおける主要なリスクとその対応状況の把握やモニタリング
・取締役会等へのリスク報告
・リスクに関する情報開示
求める経験 / スキル
【必須】 
・高い論理的思考力
・コミュニケーション、調整能力
・基本的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint)
勤務地

東京都

想定年収

534 万円 ~ 2,676 万円

仕事内容
【組織ミッション】
代表取締役ならびにグループ経営幹部の意を踏まえ、グループ中長期戦略目標の実現に向けた国内外の重要案件の企画・立案・実行(特に、投資、事業開発、渉外活動など)

【組織説明】
・孫社長直轄の組織であるCEOプロジェクト室の中にある電力事業企画グループは、名称にある通りの電力・エネルギー事業はもちろんのこと、それに限らず、経営陣からの指示・命令により様々なプロジェクトを実行するグループ。
・上記の背景より、CEOプロジェクト室を構成するメンバーの経歴は様々で、投資・M&A・事業開発のバックグラウンドを有するもの、政策渉外・自然エネルギー法制度に精通するもの、プロフェッショナルアシスタントで活躍するものなど多様。メンバーの共通点はソフトバンクグループの発展、AIおよび自然エネルギーの普及・拡大に対する興味や熱意。
・それぞれの異なる専門分野・得意分野を相互補完的に活用し、尊重しあう自律的な風土を醸成する部門。

【業務内容】
配属に応じて以下のいずれか/複数を担当:

1) 電力事業グループ
・エネルギー関連事業(主に海外)における戦略立案および調査業務。特にAI/AGIの活用を見据えたエネルギー調達に関する検討・分析。
・自然エネルギーや水素分野を中心とした投資の実行、プロジェクト推進、評価業務。
・投資管理の一環として、投資先の事業成長を支援する情報提供、助言、施策立案。
・ESG経営の推進および外部開示に関する取り組みのサポート。
・経営陣の指示に基づく特命プロジェクトの推進・支援(市場調査、分析、投資、事業推進等)。

2) 自然エネルギーグループ
・道府県・指定都市自然エネルギー協議会の事務局として、関係省庁・自治体・民間企業と連携し、再生可能エネルギーの普及・拡大に向けた協議会運営を担当(政策提言の検討・作成、定例会合やセミナー等の企画・運営を含む)。
・協議会の認知度向上を目的とした施策の企画・実行(未加入自治体への参画促進、民間企業対応等)。
参考:道府県 自然エネルギー協議会(https://www.enekyo.jp/)、指定都市 同協議会(https://enekyo-city.jp/)

3) 政策渉外グループ
社長特命案件に関するインテリジェンス業務を担当。
・国内外の政策動向に関する情報収集・分析および、経営層向けインプット資料の作成(有識者・シンクタンク等の外部リソース活用を含む)。
・国内外の政府要人と経営層との面談に関する連絡・調整、ならびに海外渉外担当部署との連携。
・国会議員、中央省庁、経団連等との関係構築を含む対政府渉外業務。
求める経験 / スキル
【必須】
・投資(特にスタートアップ~アーリーステージ)、事業開発、事業推進、または政策・渉外・リサーチ領域のいずれかに関する実務経験
・再生可能エネルギー、エネルギー事業、または関連する制度・事業環境に対する基礎的な知識・関心
・国内外の情報を収集・分析し、社内向け資料として整理・アウトプットできる能力
・省庁、地方自治体、民間企業等、複数のステークホルダーとの調整・折衝、またはそれに準ずるコミュニケーション経験
・事業計画や財務情報(財務三表等)の内容を理解し、レビュー・整理ができること
・日本語・英語を用いた業務経験(メール、資料作成、会議対応等)
・Word、Excel、PowerPoint、Googleスプレッドシート等を用いた資料作成・編集スキル

【歓迎】
・再生可能エネルギー、電力事業、グリーン水素等に関する専門的な知識・実務経験
・AI/AGIやデジタル技術とエネルギーの関係に関する知見
・国内外の政治・政策、規制動向、地政学・国際情勢に関する知識・経験
・投資実行、投資管理、プロジェクト評価・推進に関わった経験
・政策渉外、官民連携、シンクタンクやリサーチ/コンサルティングファーム等での調査・資料作成経験
・英語での高度なリサーチ、交渉、契約関連業務の経験
・Webサイト作成・管理、対外発信業務の経験
従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,791 万円

従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
仕事内容
事業開発の実務担当者として、産学官のネットワーキングの構築、大使館含む外国政府機関等との関係強化、支援候補先等との円滑な関係維持、初期的な面談対応、イベント・勉強会等の企画や遂行、産業・地政学調査、社内会議対応等を担当。その他提案資料・講演資料作成のほか、年1~2回程度国内出張の可能性もあります。海外出張の可能性もあります。

複数のタスクを並行して推進するプロジェクトマネージャーの役割を担い、投資案件チームや社内外の関係者と協働して、投資案件形成を支援します。

また、より経験の少ないメンバーへの適切な指導・助言をします。(人材育成)
上司の指示のもと、上記のプロセスを適切に遂行します。
求める経験 / スキル
【必須】
・ ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC860 点以上)
・ファンドや金融機関、事業会社等で同種業務の経験(意欲や潜在能力等を総合的に勘案します)

【歓迎】
・ファンドにおける事業開発・企画推進の経験
・投融資案件の組成経験があれば尚可

【求める人物像】
達成志向:自らの役割期待を踏まえて難易度の高い目標・課題を自主的に設定し、様々な手段を主体的に考え、何としても達成しようと努力する。
お客さま志向:支援対象事業者の事業や関連情報に精通し、先方が自覚していない潜在ニーズをも発掘し、きちんと対応しようとする。
情報収集力:専門家等との独自ネットワークを活用して、より多くの有益な情報の入手につなげている。
分析思考力:複雑に絡み合った事象の因果関係を理解・解釈したうえで、業務上の課題を整理。
徹底確認力:全体工程を把握したうえで自らの業務遂行期限および具体的な進捗計画を立て、関係者も巻き込んで細かな課題を一つ一つ解消しながら、確実に業務を遂行する。
専門性志向:自己啓発や社内外の専門家との意見交換等を通じて、自らの専門知識・スキルを深く掘り下げ、それらを担当業務に十分活用している。
変革志向・革新力:日本経済やICT 業界の最新動向に関する情報を収集し、全社のミッションを認識した上で改革に取り組む。
対人理解力:相手の意見に耳を傾け、そのうえで相手の言葉に現れない意図や心の動きを理解。
チームワーク:組織の成果を高めることに意を用い、他のメンバーに協力を惜しまない。
組織感覚力:相手組織における指揮命令系統だけでなく、意思決定におけるキーパーソンを把握
し、キーパーソンへの働きかけを通じて相手組織に影響を与えようとしている。
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

PEファンド

仕事内容
・同社システムのアーキテクト
・グループIT環境の企画・運用・管理
求める経験 / スキル
【必須業務経験】
・SIerあるいは社内SEとして5年以上の経験

【歓迎要件】
・M365(Exchange/Teams/SharePoint/OneDrive/PowerPlatform等)やAzure、WindowsServerの管理者経験あるいはそれらを用いた開発経験が5年以上ある方
・AI活用を推進するにあたり、データの収集・整備や運用(品質管理・セキュリティ)経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 非公開

グローバルコンサルティングファーム

  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
・ グローバルネットワークを活用した海外赴任
・ クライアント/自社事業のマネジメントポジションへの参画
・ 新規事業/事業投資の提案・実行の機会
・ コンサルティング・M&Aの未経験者に対する研修制度
・ 英語での仕事に取り組むための語学研修制度
求める経験 / スキル
・論理的思考能力や高いオーナーシップ、強い成長意欲をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 非公開

大手投資企業

  • 上場企業
仕事内容
・経営判断/投資判断に資する調査及び分析(市場調査、投資先分析、事業会社等との連携など)
・対外的プレゼンテーション資料の作成(内容討議、スライド作成、ロジスティクスのサポートなど)
・その他、グループ中長期戦略目標の実現に向けた重要案件の企画、立案、推進
求める経験 / スキル
・未知の業務に積極的かつポジティブに取り組む姿勢
・高い論理的思考力
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
※ソフトバンクグループ株式会社から株式会社SB TEMPUSに出向し、将来的に同社への転籍を前提とします。
当社は「医療情報革命で人々の悲しみを幸せに」というビジョンの下、AIとデータを活用して一人でも多くの人を病から救いたい、という強い志を持った会社です。


■組織のミッション
がん個別医療医療における、世界最大の遺伝子及び臨床情報を含むマルチモーダル・リアルワールドデータ及びAIソリューションを用いて、創薬・臨床開発等における課題を解決。

■業務内容
■アカウントマネジャーとして、SBTEMPUSが保有する医療マルチモーダルデータおよび解析サービスにおける日本の製薬企業向けへの販売をリード
 ・製薬企業の課題や新規創薬・臨床開発ニーズを深く理解し、最適なデータ活用・解析サービスの新規提案、契約クロージング及びサービスデリバリーの推進
 ・既存アカウントにおける売上最大化および新規アカウントの開拓
 ・社内データ解析メンバーと連携し、解析プロジェクトをマネジメント
 ・売上成長を加速させるためのマーケティング施策の企画及び実施
  例:顧客向け最新ユースケースの発信、学会・展示会へのブース出展、関連イベントやセミナーでの登壇 等
■Tempus米国本社チームと密に連携し、最新のプロダクト・サービスの日本市場への導入検討および、日本の製薬企業向けに新規ユースケースの提案
■今後拡大が見込まれる日本国内医療データへのニーズを把握し、新製品・サービス開発に向けて社内関連ステークホルダー(プロダクト、データ、解析チーム等)へのフィードバック
■中長期の海外展開の戦略策定及び実行

■参考情報
 https://www.sbtempus.com/
 ※こちらの動画をご覧ください。
求める経験 / スキル
【必須】
・5年以上の医療またはヘルスケア領域でのBtoB営業経験
・英語でのコミュニケーション能力(ビジネス会話、プレゼンテーションが可能なレベル)

【歓迎条件】
・製薬企業/医療機器メーカーへの営業経験または事業開発/共同開発/アライアンスに従事した経験
・医薬品開発、特に抗がん剤の新薬の研究・開発における知見
・スタートアップでの勤務経験または営業オペレーションをゼロから立ち上げた経験
・リアルワールドデータまたは関連するサービスの営業経験
・海外市場向けの営業経験
・ライフサイエンスにおける学士または修士の学位またはMBAを有すること
従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

522 万円 ~ 非公開

従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))

大手投資企業

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
・世界的テクノロジー企業の幹部や各国の政府関係者等との折衝への貢献
・グローバル規模での投資活動/事業活動への貢献
求める経験 / スキル
・M&A / 投資 / コンサルティング案件などにおいて、難易度かつ複雑性の高いプロジェクト・ディールをリードした経験
・海外パートナーと連携・交渉するために必要な英語力
・高い論理的思考力
・高度なタスクを複数並行して取り組むための高い問題解決力や俯瞰力
勤務地

東京都

想定年収

1,204 万円 ~ 2,676 万円

仕事内容
・年間業務監査計画に基づき、システム監査チームを指揮・指導し、改善提案をレポートに取りまとめる
・社内外の関係者とコミュニケーションを図り、システム監査上のリスクを把握し、これに基づいて効果的な監査計画を立案する
求める経験 / スキル
・以下のいずれかの経験を5年以上(10年以上が望ましい)
- システム監査(例:ITガバナンス、リスク評価、IT統制、システム開発プロセス、情報セキュリティ等に関する監査)
  - 情報セキュリティリスク管理
・システムリスク及びコントロール(IT統制)に関する知識
・個人情報保護に関する知識(例:GDPR(EU)、CCPA(米国)、個人情報保護法(日本)等)
・ビジネスレベル以上の英語力(海外関係者とのコミュニケーションやレポート作成を含む)
・チームやプロジェクトをリードした経験
勤務地

東京都

想定年収

896 万円 ~ 2,676 万円

大手投資企業

  • 上場企業
仕事内容
国内のファイナンスの企画・実行(金融機関折衝、ファイナンス実務、資金繰業務)を始め、グループ全体(含む海外及び海外子会社)におけるファイナンス等の企画・実行を担当頂くとともに、グループ全体のダイナミックな成長をサポートする積極的な財務戦略の策定・実行に主体的に取り組んで頂きます。
求める経験 / スキル
・TOEIC700点レベルの語学力
※最低限の英語力があり、英語でのコミュニケーションにアレルギーがなく、「話していきたい」との意思がある方。
・コミュニケーション、調整能力
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint)
勤務地

東京都

想定年収

534 万円 ~ 1,791 万円

東証プライム上場投資会社

  • 上場企業
仕事内容
1.公開企業として適切な税務処理の実施
2.税務申告書の作成補助(法人税・消費税)
3.税務論点の検討を通じた、投資案件・資金化案件などの企業活動への対応
 - 事前検討、経営判断の基礎情報提供
求める経験 / スキル
・事業会社での税務業務経験、または税理士法人での実務経験
勤務地

東京都

想定年収

534 万円 ~ 1,791 万円

東証一部上場IT企業

  • 上場企業
仕事内容
【職務内容】
・単体、連結決算業務(海外連結子会社含む)
・グループ会社のサポート、調整

※具体的にはご経験・スキルを鑑み、担当していただく業務内容は決定いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
・連結/単体決算経験または監査法人での業務経験者
・英語での実務経験 (海外子会社とのやりとりで使用)
・コミュニケーションスキル、調整能力
・Excelスキル

【歓迎】
・公認会計士 (試験合格者も応募可能)
・ビジネスレベルの英語力(テレカンをファシリテートできるレベルもしくはそのポテンシャルのある方)
・IFRS業務経験者
勤務地

東京都

想定年収

534 万円 ~ 1,791 万円

大手通信・投資テクノロジー持株会社

  • 上場企業
仕事内容
【組織のミッション】
コーポレートガバナンス、国内外の取引・新規事業、コンプライアンス(インサイダー・利益相反等)、大規模ファイナンスの各領域で法務リスクを適切に管理し、経営を支援する。

【業務内容】
配属に応じて以下のいずれか/複数を担当:

1) コンプライアンス/投資クリアランス(コンプライアンス部 投資クリアランスG)
・インサイダー取引防止、投資コンフリクト管理に関する規程整備・運用
・個人証券取引・他社役員就任等の審査
・当社・グループの投資等各種取引の審査、未公表重要事実該当性の検討
・インサイダー/取引制限/ユーザー各種リスト管理、売買申請システム運用(海外ベンダー対応含む)
・海外グループ会社との定例・横断PJ参画、資料作成

2) ガバナンス(CLO室 ガバナンスG)
・株主総会・取締役会等の運営、議案・議事録の法的確認
・コーポレートガバナンス・各種承認に関する管理、規程・マニュアルの制定/改廃
・投資家対応、IR関連開示文書の法的検討
・グループガバナンス施策の企画・推進

3) プロジェクト法務(プロジェクト法務部 ドメスティックファイナンスG)
・国内法準拠のファイナンス案件の契約レビュー、リスク洗い出し、法務助言
 例:社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA ほか
・法律事務所の起用・費用管理

4) コーポレート法務(コーポレート法務部 コーポレートG)
・AI/先端技術領域を含む契約法務全般、リーガルテック導入検討
・国内の投資・売却・再編、新規事業に関する契約レビュー/法的リスク検討
・国内規制動向の調査
・海外リーガルチームとの連携(問合せ対応、共同PJ 等)

【本ポジションの魅力】
・経営層に近い立場での法務支援や、テクノロジー/投資テーマを含む多様な案件対応
・グローバルスタンダードに沿ったコンプライアンス実務、海外チームとの連携経験
・大規模資金調達や高度なストラクチャリング等、希少性の高い案件への関与
求める経験 / スキル
【必須】
・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 800点〜)
・法務またはコンプライアンス実務経験(配属領域に即した経験)
・主体性/スピードとバランスの取れたリスク感覚/高い倫理観/全体俯瞰とグローバル視点

【歓迎】
・コーポレート・ガバナンス実務(株主総会/取締役会運営、規程・マニュアル整備、開示文書レビュー)
・契約法務(AI/先端技術・データプライバシーを含む)の経験
・投資クリアランス/コンプライアンス実務(インサイダー管理、投資コンフリクト対応、個人証券取引審査、各種リスト管理)
・上場企業・金融機関でのインサイダー管理/投資審査の経験
・ファイナンス法務(社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA 等)の経験
・新規事業・投資/売却/再編における法務支援の経験
・海外チームや外部法律事務所、海外ベンダーとの協業経験

【求める人物像】
・前例のないテーマにも前向きに取り組み、必要な手段を自ら提案・実行できる
・リスクベースアプローチで論点を整理し、論理的に伝えられる
・細部への注意とスピードを両立できる
勤務地

東京都

想定年収

448 万円 ~ 1,790 万円

日本発のグローバル投資持株会社【法務】求人

  • 上場企業
仕事内容
【組織のミッション】
「情報革命で人々を幸せに」を支える法務機能を強化。コーポレートガバナンス、国内外の取引・新規事業、コンプライアンス(インサイダー・利益相反等)、大規模ファイナンスの各領域で法務リスクを適切に管理し、経営を支援する。

【業務内容】
配属に応じて以下のいずれか/複数を担当:

1) コンプライアンス/投資クリアランス(コンプライアンス部 投資クリアランスG)
・インサイダー取引防止、投資コンフリクト管理に関する規程整備・運用
・個人証券取引・他社役員就任等の審査
・当社・グループの投資等各種取引の審査、未公表重要事実該当性の検討
・インサイダー/取引制限/ユーザー各種リスト管理、売買申請システム運用(海外ベンダー対応含む)
・海外グループ会社との定例・横断PJ参画、資料作成

2) ガバナンス(CLO室 ガバナンスG)
・株主総会・取締役会等の運営、議案・議事録の法的確認
・コーポレートガバナンス・各種承認に関する管理、規程・マニュアルの制定/改廃
・投資家対応、IR関連開示文書の法的検討
・グループガバナンス施策の企画・推進

3) プロジェクト法務(プロジェクト法務部 ドメスティックファイナンスG)
・国内法準拠のファイナンス案件の契約レビュー、リスク洗い出し、法務助言
 例:社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA ほか
・法律事務所の起用・費用管理

4) コーポレート法務(コーポレート法務部 コーポレートG)
・AI/先端技術領域を含む契約法務全般、リーガルテック導入検討
・国内の投資・売却・再編、新規事業に関する契約レビュー/法的リスク検討
・国内規制動向の調査
・海外リーガルチームとの連携(問合せ対応、共同PJ 等)

【本ポジションの魅力】
・経営層に近い立場での法務支援や、テクノロジー/投資テーマを含む多様な案件対応
・グローバルスタンダードに沿ったコンプライアンス実務、海外チームとの連携経験
・大規模資金調達や高度なストラクチャリング等、希少性の高い案件への関与
求める経験 / スキル
【必須】
・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 800点〜)
・法務またはコンプライアンス実務経験(配属領域に即した経験)
・主体性/スピードとバランスの取れたリスク感覚/高い倫理観/全体俯瞰とグローバル視点

【歓迎】
・コーポレート・ガバナンス実務(株主総会/取締役会運営、規程・マニュアル整備、開示文書レビュー)
・契約法務(AI/先端技術・データプライバシーを含む)の経験
・投資クリアランス/コンプライアンス実務(インサイダー管理、投資コンフリクト対応、個人証券取引審査、各種リスト管理)
・上場企業・金融機関でのインサイダー管理/投資審査の経験
・ファイナンス法務(社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA 等)の経験
・新規事業・投資/売却/再編における法務支援の経験
・海外チームや外部法律事務所、海外ベンダーとの協業経験

【求める人物像】
・前例のないテーマにも前向きに取り組み、必要な手段を自ら提案・実行できる
・リスクベースアプローチで論点を整理し、論理的に伝えられる
・細部への注意とスピードを両立できる
勤務地

東京都

想定年収

448 万円 ~ 1,790 万円

仕事内容
投資案件の組成からエグジットまでの一連の業務を、チームで担当します。ディールを遂行する際には案件実務担当として重要な役割を担います。

 新規案件発掘、デューデリジェンス、投資実行、バリューアップ、エグジットまで一貫して投資案件業務を担当します。
 提案資料作成やリサーチの他、投資先への訪問もあり、年1~2回程度海外出張があります。
 担当案件の実務担当者として、支援対象事業者・支援候補先等と円滑な関係を維持し、案件を着実に遂行する。
 上司の指示のもと、案件のプロセスを適切に遂行する。
 支援対象事業をモニタリングするにあたり、必要な一次対応を適切に行う。
 得意分野を持ち、関係者およびメンバーと調整して担当実務を遂行する。
 担当案件のメンバーに適切な指導・助言をする。(人材育成)
求める経験 / スキル
必須要件:下記いずれも満たす方
ビジネスレベルの英語力(投資先は外国法人)
 金融・商社・メーカー(経理、企画等)・コンサルティングファーム又は会計事務所等での勤務経験
(10 年程度の経験が望ましい)

歓迎
 投資業務業務経験尚可
 M&A、事業買収などの経験尚可
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

グローバルコンサルティングファーム

  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
■募集目的
私たちは、気候変動をはじめとする地球規模の社会課題に対し、解決に資する技術・製品・ソリューションが、ポジティブインパクトとして正当に評価され、その価値が経済的リターンとして成立し、グローバルにスケールしていく仕組みを構築することに取り組んでいます。

その実現に向け、分析や助言に留まらず、国際的なルール形成や制度設計、国際資本の導入といった領域まで踏み込みながら、事業の実装に関与しています。

現在、案件の急増と組織拡大に伴い、事業・ルール・資本を横断した設計・実装に挑める、知力と胆力を兼ね備えたコアメンバーを募集します。
本ポジションでは、クライアントの意思決定に直接関与し、構想段階から実行フェーズまでを一貫してリードする役割を担っていただきます。

社会課題解決というテーマをビジネスとして成立させる専門性を自らの武器として磨いていきたい方にとって、挑戦しがいのある環境です。

■業務内容
・気候変動等の社会課題に対し、企業の技術・事業を起点としたポジティブインパクト創出プロジェクトの企画・推進
・社会課題解決によって生まれる価値を定量化し、事業価値・財務価値へと接続する事業・成長ストーリーの設計
・政策・制度・国際ルールを踏まえ、社会課題解決ソリューションが評価される市場・ルール形成に関わる業務
・国際気候資金を含む国際資本や金融機関との連携による、社会課題解決型プロジェクトの資金導入・スケール支援
・企業、金融機関、官公庁等を横断したマルチステークホルダー型プロジェクトの設計・推進

■ ポジションの魅力
・市場価値の希少性:事業×政策×金融の横断的支援が可能な人材は希少で、ここで得られる経験はご自身のキャリアにおける大きな差別化要因となります。
・初期中核メンバーとしてのアップサイド:拡大中の組織の中核メンバーとして、早期にマネジメントライン(パートナー/ディレクター/マネージャー)を目指せる環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
■ 経験・スキル
・コンサルティングファーム、シンクタンクまたは事業会社(経営企画・新規事業開発)における実務経験(2年以上)
 →特に、リサーチ、構造化、ドキュメンテーション(PowerPoint)、定量分析(Excel)の一連の業務を、上位者のレビューを受けつつも自律的に完遂できるレベルを想定。
•「正解のない問い」に対する論理的思考力と仮説構築力
 →既存のフレームワークを埋める作業ではなく、ゼロベースで論点を洗い出し、ストーリーを構築できる基礎能力。
•英語文献への抵抗感がないこと(リサーチ・読解レベル)
 →英語の一次文献調査等は必須となるため、翻訳ツールを駆使してでも原文に当たり、正確にインサイトを抽出できるリテラシー。

■ マインドセット(最重要)
•オーナーシップ
 →「社会課題の解決と事業化」というゴールに対して、自らボールを持って推進できる姿勢。
•未知の領域への知的好奇心
 →サステナビリティ、金融、国際政治など、変化の激しい領域に対し、常に新しい知識をインプットし続けることを楽しめること。
【歓迎】
■ 経験・領域
・戦略コンサルティングまたはビジネスデューデリジェンスの経験
 →市場ポテンシャル規模の試算や、競合優位性の分析経験がある方。
・気候変動や自然資本、循環経済等の社会課題解決に資する業務経験
 →上記に関連する業務経験や強い関心。
・官公庁・政策関連のプロジェクト経験
 →政策動向のリサーチや、ルールメイキングに関する業務経験。
・ビジネスレベルの英語力(スピーキング・ライティング)
 →海外のイニシアチブやパートナーとの議論・交渉に参加できるレベルであれば、活躍の場は即座にグローバルへ広がります。
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

大手投資企業

  • 上場企業
仕事内容
・年次予算および中長期計画の策定。
・各部門との協力による予算編成とその管理。
・月次、四半期、年次の予測モデルの作成と更新。
・月次、四半期、年次の財務レポートの作成および分析。
・主要な財務指標(KPI)のモニタリングと分析。
・M&A、戦略的提携、新規事業開発等における財務モデリングとリターン分析
求める経験 / スキル
・財務モデリングの経験、もしくは新規事業開発をファイナンス面からサポートした経験
・日本語と英語での高いコミュニケーション能力。(TOEIC 850点以上が目安)
勤務地

東京都

想定年収

627 万円 ~ 1,791 万円

仕事内容
【組織ミッション】
・最先端技術を活用した経営戦略企画及びプロジェクト推進のサポート
・最先端技術を基盤とした未踏価値の創出と前者の業務改革を牽引する仕組みの構築
・最先端技術を応用した持続可能な経営基盤の研究と構築

【業務内容】
孫正義の直下で当社の業務改革をご担当いただきます。単なる自動化や効率化ではなく、最先端の技術を取り入れながら、持続可能な経営基盤/データ連携のあり方を定義し、実装します。

・LLM含むAIモデルの開発、精度向上、MLOpsを通じた継続的運用をリード
・フルスタックエンジニアや各部署と連携し、社内・社外向けシステムにAIを組み込み
・新規既存含めたAIシステムに関する企画開発
・プロジェクトマネジメント

【本ポジションの魅力】
孫正義の意志で設立された直轄組織として、以下に携わることができます。
・前例のない全社規模の業務改革のリードと企画
・全社ビジョン・戦略の実行/実現への貢献
・最先端技術の選定と実装
・日々の業務や会議などを通じて孫社長の考え方を直接学ぶ機会
・自由度の高い開発環境

【得られるスキル】
・高度な問題解決能力、柔軟性、迅速な対応力
・プロジェクトマネジメントスキルと最先端技術への理解
・今後様々な企業で必要となるAI等を活用した業務改革の経験
・経営層へ提案する力
・グローバルマインドセット
・テックリードとしてAI関連技術やそれを利用したシステムを横断的に統括しながらDXを推進する経験

【キャリアパス】
・グループ内を含む事業会社や投資会社等の経営幹部、リーダーシップポジション
・AI等の最先端技術を用いた大規模な業務改革のプロジェクトリーダー
・独立、起業 等
求める経験 / スキル
【必須スキル/経験】
- 機械学習やLLMなどのディープラーニングの専門知識
- LLMのファインチューニングやプロンプトエンジニアリングの経験
- データパイプラインやMLOpsの理解・実践経験
- LLM などのAIモデルを用いた商用サービスの企画と開発をした経験

【歓迎スキル/経験】
- クラウド(AWS など)を利用した経験
- Webアプリ開発経験
- AI Agentの企画、設計、開発経験
- Python系MLフレームワーク(PyTorch, TensorFlowなど)の使用経験
- 複数部門やチーム間のシステム開発プロジェクトをリードした経験
- ビジネス要件の分析からシステム要件定義までを一貫して担当した経験
- 異なる専門性を持つメンバーとのプロジェクト推進経験
- ビジネスレベルの英会話スキル
従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
仕事内容
【組織ミッション】
・最先端技術を活用した経営戦略企画及びプロジェクト推進のサポート
・最先端技術を基盤とした未踏価値の創出と前者の業務改革を牽引する仕組みの構築
・最先端技術を応用した持続可能な経営基盤の研究と構築

【業務内容】
孫正義の直下で当社の業務改革をご担当いただきます。単なる自動化や効率化ではなく、最先端の技術を取り入れながら、持続可能な経営基盤/データ連携のあり方を定義し、実装します。

・社内・社外向けのAIシステムの横断的な企画・開発・運用
・FEのUI/UX改善と、AWS基盤を用いたBEを対応
・AIエンジニアと協力し、AI機能をユーザーフロントに実装する際のアーキテクチャを設計
・プロジェクトマネジメント

【本ポジションの魅力】
孫正義の意志で設立された直轄組織として、以下に携わることができます。
・前例のない全社規模の業務改革のリードと企画
・会社全体の戦略の実行/実現への貢献
・最先端技術の選定と実装
・日々の業務や会議などを通じて孫社長の考え方を直接学ぶ機会
・自由度の高い開発環境

【得られるスキル】
・高度な問題解決能力、柔軟性、迅速な対応力
・プロジェクトマネジメントスキルと最先端技術への理解
・今後様々な企業で必要となるAI等を活用した業務改革の経験
・経営層へ提案する力
・グローバルマインドセット
・テックリードとしてインフラ面・アプリ面を横断的に統括しながらDX推進する経験

【キャリアパス】
・グループ内を含む事業会社や投資会社等の経営幹部、リーダーシップポジション
・AI等の最先端技術を用いた大規模な業務改革のプロジェクトリーダー
・独立、起業 等
求める経験 / スキル
【必須スキル/経験】
1. バックエンド
- RESTfullな商用バックエンドの開発と運用経験
- RDB / NoSQL の経験
- Node.js, Django, FlaskもしくはFastAPIを用いた開発経験
- ドメイン駆動開発などの設計手法を用いた開発経験
2.フロントエンド
- Figma・Sketch などのプロトタイピングツールを用いた設計経験
- React, Next.js, Vue.js, Nuxt.js 等のモダンフレームワークを用いた経験
- 商用フロントエンド (Web) の開発経験
- アトミックデザインなどの設計手法を用いた開発経験
3. その他
- DockerとGitを実務で利用した経験
- Kubernetesの基本的な理解
- ネットワークレイヤの基本的な理解

【歓迎スキル/経験】
- AWS基盤を用いた経験
- CI/CDパイプラインの構築
- 生成AIを活用したシステムの開発経験
- ネットワークレイヤを含む高度なインフラ設計経験
- ビジネス要件の分析からシステム要件定義までを一貫して担当した経験
- 大規模なシステム開発プロジェクトのリード経験
- エンジニア・ビジネスサイドなど、異なる専門性を持つステークホルダ間の調整・ファシリテーション経験
- ビジネスレベルの英会話スキル
従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
仕事内容
【組織ミッション】
・最先端技術を活用した経営戦略企画及びプロジェクト推進のサポート
・最先端技術を基盤とした未踏価値の創出と前者の業務改革を牽引する仕組みの構築
・最先端技術を応用した持続可能な経営基盤の研究と構築

【業務内容】
孫正義の直下でロボティクス分野における経営判断や社内外の活動の技術的なサポートをご担当いただきます。
なお、選考前では開示できない、当社における秘匿性の高いプロジェクトに関わる可能性もございます。詳細につきましては面接へ進んだ際に改めて説明いたします。
・Mujoco, NVIDIA Isaac Simなどを用いたリアルな物理/ロボットシミュレーションの実施
・SLAMやモーションプランニングアルゴリズムなどのシミュレーション実装
・Vision-Language-Action Modelなどの最新ロボットAIモデルの検証
・孫社長を含む経営層へロボット関連の最新技術や業界トレンドをアップデート

【本ポジションの魅力】
孫社長の直轄組織として、以下に携わることができます。
・全社のビジョン・戦略の実行/実現への貢献
・グローバルな課題解決やイノベーション推進への貢献
・ロボティクスを用いた新たなビジネス・戦略立案の経験
・最先端技術や世界トップクラスの企業・人物と関わる経験
・日々の業務や会議などを通じて孫社長の考え方を直接学ぶ機会

【得られるスキル】
・高度な問題解決能力、柔軟性、迅速な対応力
・スピード感を伴った開発スキルと実践的な技術活用能力
・最新技術を常にキャッチアップし、それを実際のプロジェクトで応用・実装する力
・経営層へ提案する力
・グローバルマインドセット
・国際的なリーガル・コンプライアンスの知見

【キャリアパス】
・グループ内を含む事業会社や投資会社等の経営幹部、リーダーシップポジション
・独立、起業 等
求める経験 / スキル
【必須】
MuJoCoやNVIDIA Isaac Simなどを用いたロボットシミュレーション経験
模倣学習、強化学習アルゴリズムなどのロボットAI実装経験
PythonまたはC++を用いたプログラミングスキル
ROS 2の使用経験

【歓迎】
トップ国際会議 (IROS, ICRA, SIMPAR, CoRL, RSSなど)での主著論文執筆などの研究業績
ロボット運動学・動力学の深い理解と応用経験
SLAM、モーションプランニングなど実装経験
NVIDIA Omniverseの使用経験、デジタルツイン構築の知識
Blenderなどを用いたモデリング経験
最新技術トレンドの調査や研究

【人物像】
・組織のマネジメント層や経営層と円滑にコミュニケーションを図れる方
・地道な業務にも前向きに取り組み、本質的な課題を発見し、適切な解決策を提案できる方
・管理や監督の役割だけでなく、自ら業務に携わりハンズオンで監査を遂行できる方
従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
255名 (連結ベース65,352人(2024年3月末現在))
仕事内容
■業務内容
・不動産投資/私募ファンド等におけるアクイジション業務全般(バリュエーション、デューデリジェンス等)
・アセットマネジメント(当社保有アセット/受託アセットのAM業務全般、リーシング/リノベーション/
 瑕疵解消その他施策実行によるバリューアップ、売却活動他)
・流動化アレンジメント、オフバランス支援業務(当社によるアセット保有、エクイティ投資、
 ブリッジローン提供、ウェアハウジング他)
・投資物件アレンジメント(オリジネーション、ストラクチャリング他)
求める経験 / スキル
■必須
以下、いずれかの経験
・不動産投資、アクイジション
・不動産開発
・アセットマネジメント
・私募ファンド、私募リートの組成

■歓迎
対象アセット:オフィスビル、ホテル/旅館、物流関連施設
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,800 万円

【業界最大手】テクノロジー投資持株会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【組織ミッション】
戦略的持株会社におけるグループ会社の管理および支援による企業価値最大化への貢献。

【業務内容】
ミドルオフィス的立ち位置から様々な海外プロジェクトのオペレーションやグループ会社のサポートを担うグループです。

(例)
・投資子会社や自社ファンドの運営サポート
・関連する様々なプロジェクトのストラクチャリング及びマネジメント
 - 法務、税務、会計部門等と連携してプロジェクトごとに適切なストラクチャーを立案し、クロージングまで管理することはもちろん、クロージング後のフォローも行います
その他、主要子会社の予算管理や当社決算対応などの定常業務もあります。
※投資のフロントオフィス業務は行いません。

【組織紹介】
チームメンバーは計4名で、20代後半~40代前半で構成されています。日本人3名、中国人1名、インドネシア人1名。チーム内のコミュニケーションは基本的に日本語です。
当社の重要プロジェクトにアサインされることが多いチームであるため、アウトプットに集中して「やり切る」チームを目指しています。

【本ポジションの魅力】
・一般的な企業では味わえないスピード感と規模感のプロジェクトにアサインされる機会に恵まれており、グループのダイナミズムを味わえるポジションです。
・カウンターパートはほぼ全て海外であり、必然的にグローバルな環境となります。
・クロスボーダーのプロジェクト管理や投資先管理の経験・スキルに加えて、多様性に富むメンバーを動かすコミュニケーションスキルも習得できます
求める経験 / スキル
【必須】
・ネイティブレベルの日本語力
・財務諸表の理解
・オフィスツールの活用スキル
・ビジネスレベルの英語スキル(例:TOEIC800点以上)

【歓迎】
・クロスボーダーのプロジェクト管理の経験

【求める人物像】
・物事の本質を捉えて短期間でキャッチアップできる方
・前例を模倣するのではなく自分の頭で考えてアウトプットを出せる方
・心身ともにタフさがあり、明るくコミュニケーションがとれる方
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,800 万円

  1. ハイクラス転職TOP
  2. プライベートエクィティ
  3. 年収1,500万円以上/プライベートエクィティの求人・転職情報

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