ガバナンス＆コンプライアンス副部長・部長候補：東証プライム上場／エネルギー企業
非公開
想定年収
800万円 ~ 1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
① 部門運営及びマネジメント
部門方針・業務計画の策定／重要業務・プロジェクトの進捗・品質管理／メンバー育成・レビュー／業務改善・標準化
② 経営意思決定支援
取締役会・経営会議・株主総会の企画・運営／会議資料・議事録の作成・レビュー／経営陣・社外役員・関係部門との調整
③ コーポレートガバナンス
ガバナンス体制・機関設計・権限委任の検討／コーポレートガバナンス・コード及び関連開示への対応
④ グループガバナンス
国内外グループ会社の機関運営支援／関係会社管理及び親会社承認プロセスの整備・運用
⑤ 決裁権限及び社内意思決定プロセス
決裁権限・関連規程の整備／決裁基準・権限委任及び意思決定プロセスの改善
⑥ コンプライアンス
コンプライアンス施策・研修の企画・実施／相談対応・事案対応／グループ会社への展開
⑦ 社内制度及びルール整備
社内規程・制度の制定・改廃／業務プロセス及び内部統制の改善
⑧ 開示・株式関連業務
適時開示・コーポレートガバナンス報告書等への対応／インサイダー管理／株式関連業務
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
・上場会社、金融機関、コンサルティングファーム、監査法人、法律事務所その他これらに準ずる組織における、次のいずれかの実務経験
－取締役会、経営会議又は株主総会等の重要会議体の運営
－コーポレートガバナンス又はグループガバナンス
－コンプライアンス又は内部統制
－会社法務、商事法務、社内規程又は決裁権限
－適時開示、法定開示、株式事務又はインサイダー取引管理
－経営企画、プロジェクトマネジメントその他複数部門にまたがる重要業務
・担当業務について、関係者との調整、成果物の作成・レビュー及び完了までを主体的に進めた経験
・チーム又はプロジェクトにおいて、業務の進捗・品質管理、成果物レビュー及びメンバー育成を担った経験
・日本語による高い文書作成能力及び関係者との調整・コミュニケーション能力
・機械翻訳又は外部翻訳会社が作成した英文について、原文と照らして内容を確認できる程度の英語力
学歴
大学
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：800万円 ~ 1,500万円
月収：53万円～91万円
月額基本給：40万円～70万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：標準評価2.9ヶ月：6月と12月
・MBO目標設定による人事評価に基づく支給
・上記年収はあくまでも目安です。ご経験やご年齢を考慮致します。
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～30時間程度
固定（定額）残業代制
・フレックスタイム制（コアタイム無し）
・フレキシブルタイム：5時～22時（基準は9時～18時）
・1日の所定労働時間：8時間
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 40時間 / 月
固定残業代 126,200円 ～ 217,400円 / 月
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
通勤手当
交通費：全額支給(非課税限度額まで支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：126
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度15日：入社月により付与日数按分
（入社7ヶ月目には最低10日以上） )
【休日・休暇詳細】
・2時間単位で取得可能な有給休暇
・半日単位で取得可能な家族の看護
・自身の通院等に使える各種休暇
・4週間のリフレッシュ&ディベロップメント休暇：勤続5年以上
・私傷病有給休暇 5日
・年末年始（12月29日～1月3日）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
産業機械健康保険組合
求人No.：NJB2418691
最終更新日：2026/10/19