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#4085【埼玉/上尾】車両設計エンジニア(パワートレイン冷却システム及び部品設計担当)◆プライム上場いすゞG

UDトラックス株式会社

想定年収

520万円 ~ 760万円

勤務地

埼玉県

従業員数

6,592名((2026年3月末現在))

仕事内容

【採用部門概要】
シャシー設計部は、UDトラックスの開発部門の一員として、
UDトラックスが製造・販売する大型トラックのシャシー設計全般を担当しています。
また、いすゞ-ボルボのアライアンスのもと、ボルボグループとも連携しながら開発を推進しています。

パワートレイン搭載設計では、主に冷却系システム・部品、吸気系部品や騒音低減構造部品の設計・開発を担っています。
近年は、ディーゼルエンジンにおける最新の排出ガス規制・燃費規制への対応に加え、電気自動車(EV)のパワートレイン部品の搭載設計にも領域を拡大しています。

【職務内容】
パワートレイン搭載設計における冷却システムの開発を担当します。
冷却システムは、大型商用車のエンジンや電動機器などの原動機を冷却し、適正な温度を維持するためのシステムです。
ラジエータ、インタークーラー、冷却水タンク、ポンプ、配管などで構成され、エンジンや電池、電動機器の性能を安定して発揮させる重要な役割を担います。

・原動機の開発と合わせて、冷却系の機能、原価、品質目標達成の構想検討と確立
・原動機設計部署や冷却機器設計担当者、いすゞ自動車、工場、サプライヤなどと連携した開発・設計から商品化までの推進
・CADおよび1Dシミュレーションツール(GT-SUITE)を用いた冷却システム回路の設計・製品化検討
・実験部門、購買部門、生産技術部門と連携し、性能・品質・コストの最適商品を作り込む。
・市場投入後の品質管理および原価管理
・いすゞ自動車との技術戦略、開発方針、基礎技術の共有
・大型商用車の将来を見据えた技術開発

特に電気自動車の冷却システムでは、従来のエンジン車とは異なる部品の温度を適正にコントロールし、出力性能や電池性能を最大限に引き出すための熱マネジメント開発に携わります。
本業務を通じて、車両とパワートレインの両面から大型商用車を理解するとともに、1Dシミュレーションを活用した熱マネジメントシステムの開発手法を習得することができます。
本職種では、車両とパワートレインの両方の領域に関わるため、車両全体を幅広い視点で理解し、知見を深めることができます。また、1Dシミュレーションを活用した最適な熱マネジメントシステムの開発手法を習得することができ、大型商用車の電動化を支える先進技術開発に携わることができます。

■出張:
国内:日帰り出張が月に2回ほど(いすゞ藤沢工場、イベント参加等)
海外:年に1回ほど(インド・バンガロール)

【働く環境】
UDトラックスには、世界40か国に8,000名を超える社員が在籍しています。
私たちは互いを尊重し、信頼を基盤としたコラボレーションを大切にしながら、変化を前向きに受け入れる企業文化を育んでいます。
「Better Life」という目標のもと、人と環境にとってより良い未来を実現するため、私たちは以下のような風土・価値観を大切にしています。

-多様で友好的な文化
すべての社員の多様性を尊重し、ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)を推進することで、誰もが安心して力を発揮できるインクルーシブな職場環境を実現しています。

-成長への支援
社内公募制度やキャリア機会を通じて、部門や国を越えたキャリア形成が可能です。

-信頼と柔軟性
フレックスタイム制度やモダンなオフィス環境を整備し、自主性と柔軟性を持って働くことができます。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

異動による欠員を想定し後任の採用を目的としています。

■当社について:
当社は、埼玉県上尾市に本社を置く国際的な商用車ソリューション・プロバイダーです。オートメーション、エレクトロモビリティ、コネクティビティにおける高度なイノベーションを通じて、次世代のスマート・ロジスティクス・ソリューションに取り組んでいます。また、大型トラック、中型トラック、小型トラックを幅広く開発、製造、販売しており、世界 60 カ国以上で事業を展開しています。私たちのトラックと社員は、日々、お客様やビジネス・パートナーのために、さらなる努力を続けています。そして当社は、 40 カ国の国籍を持つ8,000 人の社員で構成されていて、多様性と情熱をもって製品とサービスを提供しています。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須要件】
・自動車関連を含む製造業において、設計・開発業務の経験を有する方
・熱流体解析や冷却系1D CAEを活用した業務経験を有する方、または入社後に1Dシミュレーションツール(GT-SUITE等)の習得に意欲的に取り組める方
・日本語で業務上円滑にコミュニケーションできる方(読み書き・会話)

【応募資格(歓迎)】
・4年以上の実務経験を有する方
・熱流体解析の実務経験を有する方
・冷却系1D CAEを用いた設計・開発経験を有する方
・自動車の構造、原動機、電動車両に関する知識または実務経験を有する方

【語学力】
・英語を学ぶ姿勢があればOK

学歴

不問

職務経験

要

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

給与

月給制

年収:520万円 ~ 760万円

月収:30万円~44万円

月額基本給:30万円~44万円

賞与・インセンティブ

年2回  

5.4ヶ月分(2025年度実績)
※詳細はオファー時に確認ください。

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

埼玉県

■埼玉本社:埼玉県上尾市大字壱丁目1番地
(最寄り駅:JR高崎線上尾 バス10分)
※通勤は最寄り駅の上尾駅より社バスの利用が可能
※都内より湘南新宿ラインで1本(渋谷から45分、池袋から34分)。

交通手段1 沿線名:JR高崎線 駅名:上尾駅 最寄駅から:バス10分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:有り

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:1時間

残業:月10時間~15時間程度

フレックスタイム制

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:121

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます(入社7ヶ月目には最低10日以上)
・入社日に有給休暇を付与します。(入社月に応じて日数は変動)
・毎年4月に15日の有給休暇を付与。
【休日・休暇詳細】
土日・GW・夏季休暇・年末年始・各種休暇・有給休暇他
休日は会社カレンダーによる

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

■OJT、プロモーション研修、企業内研修、通信教育講座、業務に必要な資格免許は全て会社が負担致します。
■国家資格取得のための支援制度
■在宅勤務制度
■コアなしフレックス勤務制度
■借り上げ社宅・独身寮制度
■確定拠出年金・退職一時金
■社員食堂
■ベネフィットステーション加入(映画補助・宿泊補助 上限あり)
■傷病積立休暇制度、男性育児休暇制度

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

※求人票は参考です。年収等条件は前職年収及び面接時評価により決定されます。また、職安法改正に伴う労働契約締結前求人票、及び企業の採用条件通知にて詳細ご確認ください。

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 、 面接回数:~2回

求人No.:NJB2418570

最終更新日:2026/10/13

企業情報

企業名

UDトラックス株式会社

代表者名

代表取締役社長 伊藤公一

設立

1935年12月

従業員数

6,592名((2026年3月末現在))

資本金

10,000,000,000円

本社所在地

〒362-8523 埼玉県上尾市大字壱丁目1番地

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

UDトラックスブランドの大型・中型トラック・バスの開発・製造・販売
UDトラックスブランドの小型トラックの販売
ディーゼルエンジンの製造、販売
自動車用部品の製造、販売
トラック・バスの整備および補修部品などの販売

事業に関する特色

UDトラックス株式会社は、90年以上にわたり商用車メーカーとしての歴史を歩んできました。
2021年4月にいすゞ自動車グループ傘下、より国内・海外販売に業績拡大を臨んでいます。

●国内ディーゼル4強の一角(いすゞ、三菱ふそう、日野)
●同社は2020年に「Better Life(ベターライフ)」という新たなパーパス(存在意義)を導入し、「Better for Logistics(より良い物流)」「Better for the Planet(より良い地球環境)」「Better for People(より良い職場・地域社会)」「Better for Business(より良いビジネス)」の実現に邁進しています。「Better Life」は持続可能なバリューチェーンを構築することで、環境負荷の低減、顧客満足度の向上、収益性の向上、そして働きがいのある職場環境を実現することを目的としています。
●国内拠点
全国166カ所のサービスネットワークで、お客様のビジネスをサポートしています。

会社の特色

2010年2月1日より、社名を「日産ディーゼル工業株式会社」から「UDトラックス株式会社」に変更し、ブランドもUDトラックスに統一しました。
・優れた技術力による排ガス規制への早期対応(UDの基準がその他競合のスタンダードになっている)
・直系販社による高い顧客カバー率
・日系企業で唯一中国に生産・販売拠点をもつ
・海外市場において効率的販売強化が可能
・アジアに力を一番最初にいれた

その他の特色

【UDマーク】
2004年11月にお客様をはじめとしたステークホルダーの皆様に永年親しまれた「UD」に新しい意味を込めた「UD=Ultimate Dependability (究極の信頼)」を新しい長期ビジョンにいたしました。

売上実績

求人No.:NJB2418570

最終更新日:2026/10/13

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