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ポートフォリオ戦略・新製品企画

ペプチドリーム株式会社

  • 課長以上
  • 上場企業

想定年収

1,000万円 ~ 1,700万円

勤務地

神奈川県

従業員数

751名(2024年12月(連結))

仕事内容

1. ポートフォリオ戦略・ガバナンス
・社内プログラム、提携アセット、技術プラットフォームを対象に、PeptiDreamのポートフォリオ戦略フレームワークを策定・運用する。
・Resarch Leadership Team (RLT)およびDevelopment Leadership Team (DLT) との整合を図りながら、リソース配分、投資優先順位付け、戦略的意思決定を支援するポートフォリオレビューおよびガバナンス会議体を主導する。
・ポートフォリオ全体における機会、リスク、トレードオフについて、部門横断的な評価を推進する。
・経営層がポートフォリオの状況と成果を適切に把握できるよう、ポートフォリオダッシュボード、指標、意思決定支援ツールを整備する。
・優先順位付け、投資、提携、ポートフォリオ最適化について、Executive Ledership Team (ELT)、RLTおよびDLTに戦略的な提言を行う。


2. 競合インテリジェンス・新製品企画
・科学、臨床、コマーシャル、事業開発に関する動向を継続的に把握するため、全社的な競合情報分析機能を構築・リードする。
・自社パイプラインの市場魅力度、競争優位性、商業的ポテンシャル、および提携プログラムの収益化可能性を評価する。
・R&Dプログラムリードと連携し、ターゲットプロダクトプロファイルの策定、適応症の優先順位付け、製品差別化、ライフサイクル戦略などの新製品企画を推進する。
・外部市場や競合環境に関する洞察を、ポートフォリオの優先順位付け、開発戦略、投資判断に活用できる具体的な提言へと落とし込む。
・研究、開発、CMC、財務、事業開発と連携し、エビデンスに基づく製品戦略およびポートフォリオ戦略の策定を支援する。


3. 価値評価・戦略的意思決定支援
・社内プログラムおよび提携プログラムについて、財務予測、価値評価、投資分析を主導する。
・リスク調整後キャッシュフロー、ピークセールス、シナリオ分析、リソースを考慮した価値評価などのモデルを構築・管理する。
・自社開発、ライセンス、共同開発、M&A、収益化機会などの戦略的選択肢を評価する。
・精緻な財務分析を通じて、事業開発取引、戦略計画、ポートフォリオ投資判断を支援する。
・科学、商業、競合、財務の各観点を統合し、明確な戦略的提言としてまとめた経営層および取締役会向け資料を作成する。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ディレクター

募集背景

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
・学士以上
・ビジネスレベル以上の英語力
・バイオテクノロジー、製薬、ヘルスケア、コンサルティング、投資、または関連業界における8年以上の実務経験
・ポートフォリオマネジメント、経営戦略、新製品企画、コマーシャル戦略、競合情報分析、または事業開発のいずれか一つ以上における実務経験
・パイプラインアセット、疾患領域、市場機会、競合環境の評価経験
・ビジネスケース、商業予測、財務予測、アセット価値評価の作成経験
・シニアマネジメントに提言を行い、部門横断のステークホルダーに働きかけた経験

【歓迎】
・生命科学分野、ビジネス分野での修士以上の学歴(MS, PhD, PharmD, MBA など)
・オンコロジー、放射性医薬品、ペプチド治療薬、またはその他のスペシャリティバイオ医薬品領域での経験
・戦略コンサルティング、投資銀行、プライベートエクイティ、株式調査、または製薬業界における事業開発・ポートフォリオ戦略の経験
・ポートフォリオレビュー、リソース配分、投資委員会等における意思決定支援の経験

学歴

大学

職務経験

(8年以上)

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

中級以上

その他語学力

語学力詳細

ビジネスレベルの英語力

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6ヶ月)

給与

年俸制

年収:1,000万円 ~ 1,700万円

月収:83万円~141万円

月額基本給:59万円~100万円

賞与・インセンティブ

年2回  

賞与支給月 12月、2月
※会社業績により決算賞与を支給する場合あり
ESOP:従業員株式給付制度あり

昇給

有り
※評価により昇降級(定期昇給ではありません)

勤務地

神奈川県

■本社・研究所
神奈川県川崎市川崎区殿町3-25-23

■川崎駅

①バス
✓川03 浮島バスターミナル行き 又は快速・急行 浮島橋行き
⇒ キングスカイフロント入口 下車 徒歩8分

✓川02 キングスカイフロント東行き
⇒ キングスカイフロント東下車 徒歩1分

②電車+徒歩/自転車
✓京急大師線「小島新田」駅下車徒歩約20分
*小島新田駅の駐輪場代を会社負担で利用可能

■蒲田方面から

③バス
✓京急空港線「天空橋駅」より、大109 大師橋駅前行き
⇒ キングスカイフロント東下車 徒歩1分

④電車+徒歩/自転車
✓京急空港線「羽田空港第3ターミナル」駅下車徒歩約18分
*自転車を利用する場合は、天空橋駅の駐輪場代を会社負担で利用可能

交通手段1 沿線名:京急大師線 駅名:小島新田 最寄駅から:徒歩15分

交通手段2 沿線名:JR東海道線/南武線/京浜東北線 駅名:川崎 最寄駅から:バス20分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分(12:00~13:00)

残業:月0時間~20時間程度

フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ~ 14:30
休憩時間 60分(12:00~13:00)
残業 月 0 時間 ~ 20 時間程度
フレックス制
コアタイム:11:00~14:30とし1日8時間を定時とし、1か月で精算します。

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 116,667円 ~ 303,468円 / 月
※固定残業代は給与により異なります。実際の手当の支給額と内訳はオファー時に通知いたします。45時間を超過した残業手当については別途支給いたします。

通勤手当

交通費:全額支給(原則として全額支給(上限15万円/月))

その他手当

住宅手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日:123

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社初日から付与、最大10日。入社日により初年度付与日数が変わるため、確定した日数はオファーに時に通知いたします )
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制
年末年始休暇
有給休暇(入社初日から付与、最大10日。入社日により初年度付与日数が変わるため、確定した日数はオファーに時に通知いたします)
*その他、クリスマスとGWに特別有給休暇を支給
慶弔休暇
特別休暇
夏期休暇(年4日間)
育児短時間措置
産前産後休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

従業員株式給付信託制度(ESOP)
持ち株会制度
確定拠出年金制度
社会保険
交通費支給
扶養手当
住宅手当

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

喫煙は喫煙所のみ可、執務スペース及び研究室は全面禁煙です。

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回~3回

求人No.:NJB2408746

最終更新日:2026/9/10

企業情報

企業名

ペプチドリーム株式会社

代表者名

代表取締役社長 CEO リード・パトリック

設立

2006年7月

従業員数

751名(2024年12月(連結))

資本金

3,956,000,000円

本社所在地

〒210-0821 神奈川県川崎市川崎区殿町3-25-23

株式公開

プライム

日系・外資

日系

事業内容

独自の創薬開発プラットフォームシステム「PDPS」を用いた「特殊ペプチド」による創薬研究開発

事業に関する特色

ペプチドリーム株式会社(証券コード:4587 東証一部)は2006年に設立されたバイオ医薬品企業です。当社独自の創薬開発プラットフォームシステム:PDPS (Peptide Discovery Platform System) により、多様性が極めて高い特殊環状ペプチドを多数(数兆種類)合成し高速で評価を可能にすることで、創薬において重要なヒット化合物の創製やリード化合物の選択等が簡便に行えるようになります。
得られたヒットやリードを元に開発可能な特殊ペプチドへの最適化、ファーマコフォアを使った低分子創薬への展開及びペプチド薬物複合体への展開が可能です。ペプチドリームはアンメット・メディカルニーズに対応し、世界中の様々な疾患で苦しんでいる患者さんの生活の質の向上のために、創薬研究開発の分野において世界的リーダーであることを目指しております。

会社の特色

■企業理念
ペプチドリームは、独自の創薬プラットフォームシステムPDPS(Peptide Discovery Platform System)を活用し、特殊ペプチドによる創薬を完成させることにより、アンメット・メディカル・ニーズ(未だ有効な治療方法がない医療ニーズ)に応え、世界中にいる疾病で苦しむ方々に貢献することを目的とします。

その他の特色

2017年6月 塩野義製薬(株)とPDPS技術ライセンス契約を締結(技術貸与の実施)
2017年11月 Bayer AG(独バイエルAG社)と創薬開発に関する共同研究開発契約を締結
2018年6月 米国ジェネンテック社との創薬共同研究開発の拡大契約を締結、Merck & Co., Inc., Kenilworth, N.J., U.S.A.とPDPS技術ライセンス契約を締結(技術貸与の実施)
2018年9月 参天製薬(株)と創薬開発に関する包括的共同研究開発契約を締結
2019年1月 塩野義製薬(株)とPeptide Drug Conjugate(PDC)に関する共同研究契約を締結
2020年 4月 三菱商事株式会社と細胞培養向け培地の重要成分である、成⻑因⼦を代替するペプチドの開発、製造及び販売を⾏う合弁会社、ペプチグロース株式会社を設⽴
2020年11月 富⼠通株式会社、みずほキャピタル株式会社、株式会社⽵中⼯務店及びキシダ化学株式会社と 新型コロナウイルス感染症治療薬の開発を⽬的とした合弁会社、ペプチエイド株式会社を設⽴
2022年 3月 富⼠フイルム富⼭化学株式会社から放射性医薬品事業を吸収分割により承継した新会社であ るPDRファーマ株式会社を⼦会社化
2022年4月 東京証券取引所プライム市場に変更

※ペプチドリーム株式会社の沿革について詳細は下記URLよりご確認いただけます
https://www.peptidream.com/company/history/

現在の創薬は、「低分子医薬品」及び「抗体医薬品」がその中心になっていますが、これまでも「ペプチド医薬品」は存在していました。しかしながら、ペプチドを医薬品にするにはいくつか致命的な問題点がありました。すなわち、これまでの技術では、ペプチドの弱点である「生体内での半減期が短い(生体内安定性が悪い)」、「細胞膜を透過できない(透過しにくい)」、「スクリーニングするのに必要な多様性を持ったライブラリーがない」といった問題点をクリアすることができず、そのためペプチドが医薬品候補物質の中心的な物質になることはありませんでした。
これに対して、ペプチドリーム社は、従来のペプチドが持つ弱点を以下に記載する3つの独自技術(フレキシザイム、FITシステム、RAPIDディスプレイ)により解決し、特殊ペプチドを医薬品候補物質とすることに成功しました。

【アライアンスパートナー】
ノバルティス、グラクソスミスクライン、アステラゼネカ、ブリストル、アムジェン、第一三共、田辺三菱製薬、イプセン、イーライリリー、メルク、サノフィ

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2021/12
9,422百万円
3,800百万円
2022/12
26,852百万円
6,600百万円
2023/12
28,712百万円
3,700百万円

求人No.:NJB2408746

最終更新日:2026/9/10

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