26087【東京/ビジネス変革統括本部】AIを含む新技術の探索と検証および事業化に向けたビジネス推進業務(BTSY先端戦略G)
NECネッツエスアイ株式会社
想定年収
500万円 ~ 800万円
勤務地
東京都
従業員数
7,601名(2025年3月31日現在:連結)
仕事内容
【部門】
■当統括本部の役割
NECネッツエスアイの自社実践による経営/ビジネス変革によりNECグループのAIビジネスを加速
●戦略の立案、遂行、自社実践と併せ、それに伴う人のリスキリング、評価精度などの見直し
●変革実現のために、AI活用・業務プロセス・経営システムを全社横断で統括し変革を牽引
■ミッション・役割
●AIを中心とした先端技術を駆使し、社内外の顧客の課題解決・ビジネス変革に貢献する
・実現性検証:新技術検証、モデル設計、プロトタイプ実装
・事業化支援:社内実践展開、事業化支援(テクニカル)、事業部技術移管
【募集背景】
当統括本部の役割の遂行、および当グループのミッションの実現に向けて、
10年単位の中長期的かつ、より強固な技術力を底上げするための先端技術エンジニアの拡充が必須である。
また常に変化する市場に追従するため、柔軟かつスピード感を持ち先端技術の習得と追求を目指し、当社のDX事業を技術力で牽引するため。
【職務内容】
LLMをはじめとする生成AI技術とデータを活用して顧客の課題解決や業務改善を推進するAIネイティブな評価/開発/展開またはその支援業務、あるいはAI活用にあたって考慮が必要となるセキュリティに関する評価/展開またはその支援業務を担っていただきます。
【具体的な職務内容】
■当社AIビジネス創造のための技術評価、実現性検証、社内実践推進
■当社データ基盤を活用したサービス企画・開発
■ETL/ELT、DWH、BIを使用した設計・製造
■プロジェクトの提案、立上げ、計画、実行、監視、終結の実施
■生成AI/AIエージェント活用におけるセキュリティ技術の検証・サービス企画
※変更の範囲・・・会社の定める業務
※残業時間目安:月20時間
【本ポジションの魅力/やりがい】
当社は、宇宙・海洋・通信とさまざまなマーケットに向けてDXサービス事業を展開しており、社内での関連組織間の人的交流(異動含む)が活発であることから、社員のキャリア設計に対応する人材配置が可能です。
また人材育成・スキル強化に継続的に取り組んでおり、変化した社会環境や自身の環境に合わせたキャリア設計を支援しています。
【案件事例や取り扱い商材】
■自社サービスの企画・開発
■自社サービスの顧客提供に先立つ自社実践
■技術把握・検証のための海外/国内の自社未取扱製品
【入社後の流れ】
■AI関連技術の評価
■社内実践/顧客PoCに向けた実現性検証、またAI活用のためのデータ基盤の整備など、
AIとデータfor AIに関する業務に携わっていただきます。
【将来のキャリアパス】
入社後、2-3年は、当社がその時期に注力する技術領域でのエンジニアリングスキルの向上に向け実践対応の経験を積上げていただくと共に社内組織・役割の理解を深め、20代後半(目安)では小集団(3-10名)のリーダーとしてチームを牽引することを想定しています。
30代後半では、技術を追究するプロフェッショナルとしてのキャリアアップか、技術部門のマネジメントをコントロールする管理職かを見極めていずれかのキャリアを目指していただくことを想定しています。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
【必須(Must)条件】
■データ分析またはAIの活用推進/実装を5名以上のチームリーダーとして行った経験を有する方
■DWH(Data Ware House)、BI(Business Intelligence)、ETL/ELTなどのデータ活用業務経験・知識を有する方
【歓迎(Want)条件】
■データまたはAIを活用したビジネス企画を行った経験を有する方
■クラウドサービスを活用したデータ分析環境(AWS、Snowflake、各種BIツール)の構築経験を有する方
■ネットワーク/クラウドなどのセキュリティに関する知識・業務経験を有し、生成AI/AIエージェント活用におけるセキュリティ領域に関心をお持ちの方(AIガバナンス、リスク管理、情報保護等)
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
月給制
年収:500万円 ~ 800万円
月収:28万円~45万円
月額基本給:25万円~43万円
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額です。
賞与・インセンティブ
年2回
6、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
103-0022 東京都中央区日本橋室町3-2-1
日本橋室町三井タワー 21F、22F
名称:日本橋イノベーションベース
交通手段1 沿線名:JR中央線/山手線/京浜東北線 駅名:神田駅 最寄駅から:徒歩7分
交通手段2 沿線名:総武快速線 駅名:新日本橋駅 最寄駅から:徒歩3分
交通手段3 沿線名:東京メトロ銀座線/半蔵門線 駅名:三越前駅
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30~17:15
休憩時間:60分
残業:月10時間~20時間程度
フレックスタイム制
※標準労働時間/7時間45分
※フレックスタイム制(コアタイム無し)
※テレワーク勤務制度
※全社平均残業時間 24.5時間(2025年度実績)
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
住宅手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日:126
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日
※年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)
【休暇】
ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか
【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得!
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得!
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【諸手当】
産前ペアレントファンド(新たに子供が生まれる予定の社員に10万円支給)、産後ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、55万円支給)、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか
【施設】
保養所(箱根)
【各種制度】
財形貯蓄制度、退職金、企業年金、※カフェテリアプラン制度
※毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。基本ポイント 年間86,000pt(1ポイント1円、健康・成長メニューは1ポイント1.2円~2円)。その他、育児・介護と仕事の両立支援のためのポイント付与あり
【その他】
各種文化・体育クラブ
【研修制度】
・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、
全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
・各部主催:各事業本部にて体系化されており、
随時必要な研修・教育を受けることができます。
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2408129
最終更新日:2026/9/8
企業情報
企業名
NECネッツエスアイ株式会社
代表者名
代表取締役執行役員社長 兼 CEO 兼 CENO 大野 道生
設立
1953年11月
従業員数
7,601名(2025年3月31日現在:連結)
資本金
13,122,000,000円(2025年3月31日現在)
本社所在地
〒108-8515 東京都港区芝浦3-9-14
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://www.nesic.co.jp/
事業内容
ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供
事業に関する特色
同社は、1953年に電気通信工事会社として創業して以降、時代・技術の変化とともに事業領域を拡大してきました。現在では、企業、通信事業者、官公庁・社会インフラ事業者等幅広いお客さまに対し、さまざまな機器やソフトウェア、ネットワーク、サービス、さらには生まれたての最先端/ベンチャー技術までを組み合わせ、コミュニケーションに関わるさまざまなシステム、サービスを、利用者に最適の形に構築するとともに、運用・監視、保守、アウトソーシング等の各種サービスまで総合的に提供しています。
【DXソリューション事業】
主に企業や自治体向けに働き方改革やDX/ICTインテグレーション・サービスのソリューションおよび関連するBPOサービス/サポートサービスを提供しています。
【システムズエンジニアリングサービス事業】
主に通信事業者や公共・社会基盤分野向けに高信頼かつレジリエントな大規模・広域ICTインフラに関するシステム構築およびDX含むICT/ネットワークインテグレーション・サービスのソリューション提供、国内外のエンジニアリングおよびサポートサービスを提供しています。
【NECネッツエスアイの強み】
同社は、企業から官公庁まで、さまざまなお客さまに対して、構築から運用・サポートまでを提供する「幅広い事業領域」を有しており、それらを支える「多様な人材」が、事業創出力の要である「共創や実践」を通じて、技術力、特に「先進の技術力」を磨いてきました。また、他者(他社)との交わりや先進的な領域への取り組みを会社として奨励・評価する中で、一人ひとりの「挑戦とスピード」への意識が高まっています。
<幅広い事業領域>
創立以来の施工に加え、ICT領域へと事業を拡大し、企業、通信事業者、官公庁・社会インフラ事業者等、幅広いお客さまの現場で構築から保守・運用、クラウドサービスに至る幅広いサービスをご提供しています。
<先進の技術力>
これまで培った技術力に加え、さまざまなパートナーの先端技術を、束ね、使いこなすという自社実践を通じて身につけた先進の技術力が、複雑化する社会課題解決に大きな役割を果たします。
<多様な人材>
歴史とともに成長した幅広い事業を支える多様な人材が、さまざまな経験や知識、技術を活かすことで新たな価値を創出し、社会の発展と成長に貢献しています。
<挑戦とスピード>
お客さまやパートナーとの共創経験を通じて養われたスピード感や、ピッチコンテスト等の社内の取り組みによる挑戦への意識が、変化の激しい時代にマッチする新しい価値をもたらす原動力となります。
会社の特色
<充実したサポート体制>
プロアクティブなサービスで、より一層の安心・安全をご提供
企業ネットワークはもちろん、社会通信インフラなど高度なネットワーク環境にも対応可能なサポートサービス基盤と人材を備え、トラブルを事前に防ぐプロアクティブなサポートを実施しています。万が一のトラブルにも、全国各地のサービス拠点が、24時間365日体制でスピーディーに対応。また、運用・保守、監視などの他、アウトソーシングでのサポートメニューもご用意していますので、ネットワークシステムの運用負荷軽減やストレスのないスムーズなシステム利用など、より一層の安心・安全をご提供いたします。
全国に拡がる安心のサポート・サービス拠点 約400カ所
<サポート・サービス基盤>
ネットワークトータルオペレーションセンター・nTOC
ネットワーク、テレフォニー、サーバ、セキュリティに関するヘルプデスクや、24時間365日対応の運用・監視、保守サービスの統括まで、一元的かつシームレスに対応するオペレーションセンターです。規模面積やサポートエンジニア数、対応ユーザ数などの面で、ネットワークシステムのサポート施設としては国内最大級となります。
<サービスデリバリーオペレーションセンター・sDOC>
24時間365日の物流機能に加え、技術評価やSI、保守や修理まで一気通貫で対応する総合テクニカルセンターです。関東近郊に分散化したサービス機能(拠点)を集約化し、高水準のサービスデリバリーをワンストップで提供しています。
<都市型データセンター・S-iDC>
アウトソーシングサービスの基盤となるデータセンターです。コロケーションやASPなど、お客様の運用負荷を軽減し、快適なネットワーク環境を実現するサービスをご提供しています。免震構造や電源・空調設備、防火・防災対策などのファシリティ面でも高い信頼性を備えているので、安心してご利用いただけます。
<国家規模のプロジェクトや社会を支える通信ネットワークの運用をサポート>
今やネットワークは地球上を網の目のようにつなぎ、日夜、大容量のデータが世界中を駆け巡っています。NECネッツエスアイでは、そのためになくてはならない衛星通信システムや海底ケーブルなど地球規模のネットワークシステムの構築や運用・サポートも担っています。このように、ビジネスフィールドは、海底から宇宙にまで拡がっています。
その他の特色
ー
売上実績
求人No.:NJB2408129
最終更新日:2026/9/8
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- 25081【仙台/システムズエンジニアリングサービス事業本部】官公庁・道路・鉄道・電力向けネットワークエンジニア(提案・設計・構築)
- 25051【東京/DXソリューション事業本部】インフラエンジニア(ネットワーク、サーバー、クラウド、セキュリティ等)
- 25068【東京/DXソリューション事業本部】金融業向けネットワーク・セキュリティエンジニア
- 25033【神奈川/システムズエンジニアリングサービス事業本部】海底ケーブル 施工のプロフェッショナル
