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Sr. Manager, Environmental Health & Safety (EHS)

サンディスク合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業

想定年収

900万円 ~ 1,200万円

勤務地

東京都

従業員数

1,300名(2025年11月現在)

仕事内容

Sandiskでは、日本国内のEHS(Environment, Health & Safety:環境・安全衛生)活動をリードし、一部APAC地域のEHSプログラムもサポートいただくシニアマネージャーを募集しています。
本ポジションは、日本国内における環境コンプライアンス、労働安全衛生、従業員の健康増進、緊急時対応、およびEHSプログラム全般の運営を担います。主な対象はオフィス環境および小規模な研究開発・技術エリアです。

日本におけるEHSの責任者として、Site Leader、人事(People Experience)、Facilities、産業保健スタッフ、グローバルEHSチームなど、多様な関係者と連携しながら業務を推進していただきます。
グローバル基準を理解し、日本の法令や事業環境に合わせて実践的な施策へ落とし込める、主体性の高いEHSリーダーを求めています。
※国内出張および必要に応じてAPAC地域への出張あり

主な業務内容
1. EHSプログラムの企画・運営
•日本国内拠点におけるEHS活動の運営および支援
•日本の法令およびSandiskのグローバル基準に基づくEHSプログラムの導入・維持・改善
•職場におけるEHSリスクの特定と改善施策の推進
•教育、啓発活動を通じた安全文化の醸成
•必要に応じたAPAC地域EHS活動の支援
•EHS予算の策定・管理(産業保健サービス、教育、ベンダー費用等を含む)

2. コンプライアンス・監査対応
•労働安全衛生および環境関連法規への適合支援
•職場巡視、リスクアセスメント、監査の実施・管理
•監査・行政対応に必要な文書や記録の整備
•是正措置の進捗管理および関係者への報告
•EHSプロセス、統制、およびレポーティングの継続的改善

3. 産業保健・従業員ウェルビーイング
•日本国内の産業保健・健康管理プログラムの企画・運営
•産業保健師、産業医など外部専門家との連携
•健康診断およびストレスチェックの運営管理
•行政報告や法定手続きへの対応
•休職・復職支援や就業制限対応の主導
•人事部門や管理職と連携した従業員支援体制の構築

4. 緊急時対応・インシデント管理
•BCPおよび緊急時対応体制の整備・運営
•避難計画、訓練、エスカレーションプロセスの構築
•労働災害・事故発生時の報告、調査および再発防止策の推進
•各拠点との緊密な連携による緊急対応力強化

5. 教育・コミュニケーション
•EHS教育プログラムの企画・実施
•従業員、管理職、協力会社へのEHS方針周知
•Site LeaderおよびグローバルEHSとの協力体制構築
•日本およびAPAC地域でのEHS活動の標準化推進

6. 継続的改善・組織成熟度向上
•EHS活動の評価および改善機会の特定
•国内拠点間での標準化およびベストプラクティス展開
•事故データ、監査結果、従業員フィードバックを活用した改善推進
•グローバルEHSプロジェクトや指標管理への参画

※このポジションの魅力
•日本におけるEHSリーダーとして高い裁量と責任を持てるポジション
•グローバルチームと連携しながら、日本およびAPAC地域に影響を与えられる
•オフィス、R&D、エンジニアリング環境など多様な職場を対象に幅広い経験が積める
•安全衛生だけでなく、従業員の健康やウェルビーイング向上にも貢献できる

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

シニアマネージャー

募集背景

組織強化のための増員

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須要件】(Required Qualifications)
•環境・安全衛生(EHS)、労働安全衛生、産業衛生、環境科学、工学系、または関連分野の学士号を有する方 (または同等の実務経験をお持ちの方)
•オフィス環境におけるEHSおよび産業保健プログラムの運営経験 (小規模な研究開発施設、実験室、施設管理、技術部門などのサポート経験を含む)
•日本の環境・労働安全衛生・産業保健関連法規に関する実務レベルの知識を有する方
•高い自律性を持ち、日常的な指示・監督が限定的な環境下でも複数の優先事項を管理しながら業務を推進できる方
•優れたコミュニケーション能力、ステークホルダーマネジメント能力、および部門横断での協業能力を有する方
•日本語および英語による高度なコミュニケーション能力(読み書き・会話必須)

【歓迎要件(Preferred Qualifications)】
•多国籍企業またはグローバルEHS組織での勤務経験
•複数拠点にまたがるEHSプログラムの企画・運営経験
•産業保健プログラムの運営経験 (産業保健師、産業医、外部医療機関との連携、または従業員向け健康支援サービスの運営経験を含む)

学歴

大学

職務経験

(5年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

中級以上

その他語学力

語学力詳細

・ ビジネスレベル以上の英語力
・ 日本語での業務遂行能力

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

年俸制

年収:900万円 ~ 1,200万円

月額基本給:75万円~100万円

年俸制(社内規定および経験・能力を考慮した上で決定)

賞与・インセンティブ

上記年収に加え+ 20%の業績賞与制度有 ※ご経験に応じてご相談可能

昇給

有り 年1回
原則として年1回業績により改定することがある

勤務地

東京都

品川本社(東京都港区港南1-6-31 品川東急ビル3F)
※出張可能性有(数か月に1度、数日程度の出張あり)

交通手段1 駅名:高輪ゲートウェイ 最寄駅から:徒歩5分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00~17:30

休憩時間:1時間

残業:月20時間~

管理監督職
※社内規定および経験・能力を考慮した上で決定

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:一部支給(通勤手当:上限15万円/月  品川:公共交通機関のみ)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 1月入社の場合:24日
2月入社の場合:22日
・・・
12月入社の場合:2日 )
【休日・休暇詳細】
■休日休暇
 完全週休2日制(土・日)
 その他(祝日・年末年始・夏期休暇・GW)
 休暇制度(年次有給、傷病、慶弔、リフレッシュ、育児・介護、産前産後)
 ※年次有給休暇:初年度は入社月によって2日-24日付与(翌年1月より24日付与)
 ※傷病休暇:年間5日(病気や怪我の際に使用可能)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

【各種福利厚生】
・確定拠出年金(401k)
・入社に伴い転居が必要な方に対する手当(会社規定による)
- 引越手当金
品川:独身者/単身赴任者 45万円、家族帯同 75万円
- 家賃補助(最長6年間)*社内規定により
- 帰省費用の補助(入社時単身赴任者に限る/月2回分の往復交通費:最長3年間)
・通勤手当:上限15万円/月
品川:公共交通機関のみ
・自社株購入制度
・団体生命・長期所得補償保険 他

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

品川:執務室内喫煙 不可 / 執務室とは区切った形で喫煙室有

備考

定年:62歳 再雇用:65歳

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:3回

求人No.:NJB2406810

最終更新日:2026/8/26

企業情報

企業名

サンディスク合同会社

代表者名

-- --

設立

1992年8月

従業員数

1,300名(2025年11月現在)

資本金

310,000,000円

本社所在地

〒108-0075 東京都港区港南1丁目6番31号 品川東急ビル3F

〒247-8585 神奈川県横浜市栄区笠間2-5-1

〒512-8550 三重県四日市市山之一色町800番地

〒024-8510 岩手県北上市北工業団地5番29号

株式公開

未公開

日系・外資

外資

事業内容

NAND型フラッシュメモリーの開発・生産およびフラッシュメモリー製品の販売

事業に関する特色

SDカードやスマートフォンなどの身近な製品から、大規模データセンターやAI技術、自動運転技術などにも使われる半導体「NAND型フラッシュメモリー」を開発・生産する、世界トップクラスの半導体メーカーです。

1988年に米国で創業し、世界初となるUSBフラッシュメモリーの発売や、世界で初めて大容量microSDカード(1テラバイト)を発売するなど、常にデータストレージ分野をリードし続け、人々を幸せにする役割を担うデータを支えています。
2025年2月、当社はSandisk Corporationとして米国NASDAQへ上場し、新生サンディスクとして新たに生まれ変わりました。

常に革新的な製品を生み出してきたサンディスクの開発拠点は日本にあります。2002年以降、三重県四日市市にあるウェーハ製造工場を通じ、高性能かつ大容量のNAND型フラッシュメモリーを開発・生産し、現在まで数多くの世界初となる技術が生まれています。2019年には岩手県北上市にウェーハ製造の第二拠点となる北上工場第1製造棟が竣工し、2022年には四日市工場第7製造棟が竣工。さらに2024年には、北上工場第2製造棟が完成し、今後も長期的に成長が見込まれるフラッシュメモリーの生産供給に備えて、ここ日本から世界中のお客様へ製品を提供していきます。

会社の特色

■同社の魅力
◇国籍や性別、年齢など、様々なバックグラウンドを持つ世界クラスの優秀なエンジニアが活躍の場を求めて同社にやってきています。ビッグデータ、高速データ、個人データが世界で急速にイノベーションを起こしている現代において、フラッシュメモリの需要はますます拡大しています。

◇キオクシア社との協業で投資やマンパワーなど、リソースを有効活用し、技術成長=企業成長である半導体業界内でも高いシェアを誇る企業です。闊達な技術開発を促進する社風や、成長を促進する魅力あふれる企業として、今後の成長を目指しています。

◇日本法人では従業員の約90%が半導体エンジニアで構成されています。

その他の特色

【米国本社】
Sandisk Corporation

売上実績

決算期
売上高
経常利益
-
(連結:73億5,500万USドル(2025年6月期/約1兆1,286億円※))
-

求人No.:NJB2406810

最終更新日:2026/8/26

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