仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

適性試験：無し 、 面接回数：2回～3回

代表者名

代表取締役　井手　高志

設立

2009年4月

従業員数

581名（（グループ全体／契約社員、アルバイト、業務委託契約者を含む　※2025年6月現在））

資本金

50,000,000円

本社所在地

〒150-0036 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

ギブリーグループは、株式会社ギブリーを中心に4つのグループ会社
・株式会社Resola (リソラ)
・株式会社セキュアサイクル (Secure Cycle Inc.)
・株式会社ギブリーコンサルティング（Givery Consulting, Inc.）
・Givery Technologies India Private Limited
で構成されており、
Give＆Giveの精神とテクノロジーで時代のニーズに合わせ最速でサービスを提供し、
人の成長、会社の成長、社会の成長を手助けする事業を展開しています。

① 人的資本インテリジェンス事業「Track（トラック）」
② マーケティングDX事業「DECA（デカ）」
③ AX（AIトランスフォーメーション）事業「MANA（マナ）」
④ AIコンサルティング事業「Givery Consulting」
⑤ AI開発支援事業「AI Lab」
⑥ サイバーセキュリティ事業「Secure Cycle」

事業に関する特色

株式会社ギブリーは、「Give＆Give」の精神とテクノロジーを軸に、時代のニーズに合わせたサービスを最速で提供し、人・会社・社会の成長を支援する事業を展開しています。現在は、人的資本・マーケティング・AI・セキュリティの4領域を柱に、企業の変革を多角的に支援しています。

■ 人的資本インテリジェンス事業「Track（トラック）」
「テクノロジースキルを経営資源に」をミッションに、デジタルスキルの最大化・最適化をコアバリューとした、デジタル組織構築を支援するHCMプラットフォームを提供しています。

■ マーケティングDX事業「DECA（デカ）」
「データ利活用をあらゆる組織と」をミッションに、散在するデータの統合・活用を通じて、あらゆる組織の飛躍的な事業成長を支援するマーケティングDX支援サービスを展開しています。

■ AX（AIトランスフォーメーション）事業「MANA（マナ）」
「組織の意思決定力と実行力を高めるオペレーションを」をミッションに、AIによる社内DXを推進し、組織全体の生産性向上を支援しています。

■ AIコンサルティング事業「Givery Consulting」
生成AIの導入検討から、全社的な展開、さらには生成AIを活用した事業変革までを一気通貫で支援します。

■ AI開発支援事業「AI Lab」
共創型のAI開発体制を構築し、個別のビジネス課題に合わせたAI実装を強力に支援します。

■ サイバーセキュリティ事業「Secure Cycle」
AI時代における「安全なデジタル活用」を支援し、テクノロジーの進化に伴うリスクから組織を守るセキュリティソリューションを提供しています。

会社の特色

■働く環境
上長と相談の上、フレックスタイム制度・リモートワーク・時短勤務制度などが利用可能。育児中の社員も多数活躍している環境です。

■多様性のある組織
中途入社比率が6割、女性管理職比率50%以上、社員の25％が外国籍と多様性のある組織となっています。女性役員も在籍しており、育児中社員が多数活躍している環境でもあります。

■福利厚生
＜生活サポート・コミュニケーションサポート＞
・家族手当（18歳未満の子ども1人につき月1万円）
・交通費支給
・結婚祝い金（支給対象は社内規定に準拠）
・定期健康診断
・PC / 電話貸与
・フリードリンク
・英語対応サポート（ビザ等）
・部活動補助

＜学習支援・キャリア成長＞
・資格支援金
・Track受講
・MANA Studio（マルチLLM）利用
・年2回の全社総会 / 表彰

その他の特色

■ギブリーのビジョン（実現したい世界）
『すべての人が物心豊かな社会を実現する』
量より質を求め、すべての人が本質的に豊かでいられる社会を構築する。
想いだけで、人は救えるでしょうか。お金があれば、人は幸せでしょうか。
「物心豊か」な状態とは、物理的にも精神的にも満たされ、真に豊かであることを指します。
そして「物心豊か」な状態はやがて、「人に何かを与えられるようになりたい」という想いにつながり、ギブリーが大切にしている“Give&Give”の本質的な精神へと昇華します。
私たちは、最先端のテクノロジーを駆使し、心身ともに豊かさで満ち溢れた社会を作りだす企業であり、そのために進化し続けます。

■ギブリーのミッション（なりたい姿や使命）
『世界で最も必要とされるテクノロジー企業群をつくり、デジタル大国として
日本を再生させる1万人のITプロフェッショナルを作り、世界で求められるギブリーへ』
世界各国のテクノロジー企業の躍進により、いつしか日本の国力は世界のデジタル大国に遅れをとり、追いかける立場となりました。
本来、職人の持つ匠の技、強い精神性、おもてなしの包容力も併せ持つ日本の総合力とポテンシャルは他国に負けない力を秘めているはずです。
ギブリーは「世界で必要とされる、本質価値を生むテクノロジー企業体」
として、“世界標準”のサービスを生み出し続け、日本の再生に寄与します。

■ギブリーのバリューとプリンシパル（価値観や行動指針）
・Stay Gold, Go Giver！
圧倒的に輝き、与え続けよ
・己を超えろ
常に限界を定めず、プロフェッショナルとして、自分自身と自分が生み出すものが、これまでのベストであることに挑み続ける
・信頼を築け
信頼とは本来、努力しなければいずれ失われるものとして捉え、相手やものづくりに最大限の尊厳と謙虚さを持って向き合い、認められ続ける
・本質（コト）に向かえ
現状や状況を時には疑い、俯瞰で捉えながらさまざまなものや考え方の本質を追求し、新しい価値を模索し続ける