【地域振興担当者】対外連携推進・運営室（森林関係）
株式会社グリーンパワーインベストメント
想定年収
528万円 ~ 759万円
勤務地
東京都
従業員数
274名（2024年10月現在 ※役員、有期雇用、派遣、業務委託、出向者すべて含む）
仕事内容
■風力発電を起点に、地域課題の解決／地域資源の活用に取り組む仕事です。
・発電所が立地する地域に入り込み、行政や住民と対話を重ねながら、地域課題やニーズを把握し、信頼関係を築いていきます。
・地域活性化・まちづくりに関する企画・実行をチームの一員として担当します。
■産業振興、人材育成、脱炭素などのテーマを切り口に、地域特性を踏まえた具体的な施策づくりや実行に、グループメンバーと協働して取り組みます。
■特に、風力発電（風車）を起点とした林業振興として、森林資源の活用や行政の制度を活かし、地域資源の循環モデルづくりを推進します。
・プロジェクト推進に必要な調整・事務を担います。
■自治体、地元住民、関係企業、社内関係部署との協議・調整・合意形成、それにともなう会議運営や資料作成などを行います。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
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募集背景
【募集背景】
・事業拡大フェーズへの移行に伴う増員募集です。
・GPIは再生可能エネルギーの普及に取り組み、現在は「再エネ×地域」の取り組みを実装・拡大する段階に入っています。
・発電所を「地域に根づいたインフラ」として活かすフェーズへ移行しています。
・風力発電施設の運営実績が積み上がる中で、単なる発電事業にとどまらず、発電所を起点とした地域振興（森林・産業・脱炭素）を推進する役割が重要になっています。
・GPIでは、地域活性化・地域連携を専門に扱う部署を設けています。
・地域活性化の取り組みは、2006年の大月ウィンドファーム（高知県）の運転開始を起点に始まり、2018年には専門部署を設置。
・農林水産業、観光、教育との連携、脱炭素推進にかかる計画づくり、実行支援を実施しています。
【やりがいとスキルアップ】
■やりがい
・日本の構造課題に、現場の最前線で向き合える仕事です。
・森林や一次産業の担い手不足などの課題に対し、再エネを起点とした地域づくりを通じて解決に関わります。
・机上ではなく、現地で価値をつくります。
・地域に入り込み、課題や資源を地域の方と一緒に考え、形にしていきます。
・自分の関わりが、地域の変化として返ってきます。
・「来てくれてよかった」「一緒に取り組めてよかった」という声とともに、地域の変化を当事者として実感できます。
・社会性と事業性の両立に挑戦できます。
・公共性の高いテーマに携わりながらも、民間企業ならではの発想やスピード感を生かし、実行まで責任を持って関わることができます。
■スキルアップ
・課題を整理し、形にする力
・0→1で事業を生み出す力
・多様な関係者をつなぐ推進力
・再エネ×地域ビジネスの専門性
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・4年生大学以上卒業
・普通自動車免許（実際に運転可能な方）
・標準的なPCスキル（MS WordやPowerPointで資料作成ができる、Excelで簡単な計算・集計ができる）
・森林・林業分野に関するバックグラウンドをお持ちの方（学部・実務いずれも歓迎）
・社内外の人と協力しながら、チームとして働き、柔軟に働ける方
・地域をよくしたい、自分の手で地域を変えたい！という思いのある方
学歴
大学
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6か月間)
給与
月給制
年収：528万円 ~ 759万円
月収：32万円～46万円
月額基本給：32万円～46万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6か月
※上記想定年収は、業績変動賞与4.5か月分を想定した給与です。
※昨年実績は6か月相当
※会社および個人業績に応じて業績変動賞与を支給します。
※業績変動賞与は年度によって支給月数は前後するため、必ずしも確約をされているわけでは無い旨、ご了承ください。
※別途残業手当支給（管理職採用の場合は不支給）
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
東京都
東京本社（東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ9階）
国内出張は月2，3回を想定しますが、業務内容・状況に応じて要相談
・本社勤務を基本としますが、一定期間の本社勤務ののち、本人の希望により地方の事務所勤務も可能です
交通手段1 沿線名：東京メトロ銀座線 駅名：溜池山王駅 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:30～18:00
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
フレックスタイム制
コアタイム無しのフルフレックス制度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
・社会保険完備
・育児・介護休業および時短勤務
・慶弔見舞金
・会員制福利厚生サービス
・企業型確定拠出年金制度
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：124
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
土日、国民の祝日、年末年始休暇（12月29日～1月3日）
【有給休暇】
原則として、初年度12日を入社月から直近の3月31日までの月割で入社日に付与
【入社月：付与日数】
4月：12日／5月：11日／6月：10日／7月：10日／8月：10日／9月：10日／10月：8日／11月：6日／12月：4日／1月：3日／2月：2日／3月：1日
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・社会保険完備
・育児・介護休業および時短勤務
・慶弔見舞金
・会員制福利厚生サービス
・企業型確定拠出年金制度
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
上記はあくまで想定であり実際のご提示額は現在年収、希望年収、面接結果を踏まえ決定いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2395286
最終更新日：2026/8/21
企業情報
企業名
株式会社グリーンパワーインベストメント
代表者名
代表取締役社長 坂木 満
設立
2004年9月
従業員数
274名（2024年10月現在 ※役員、有期雇用、派遣、業務委託、出向者すべて含む）
資本金
10,786,000,000円
本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ9F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
http://greenpower.co.jp/
事業内容
・クリーンエネルギー（主に風力発電）による発電を含む発電事業全般
・クリーンエネルギー事業を対象とするファンドの組成､運用､管理、証券化業務
事業に関する特色
【わたしたちの取り組み】
グリーンパワーインベストメントのミッションは、
再生可能エネルギーの普及を通して、
人々が暮らし続けられる環境と社会づくりに取り組むことです。
【わたしたちが考えていること】
◇自然エネルギーの可能性
わたしたちの毎日の暮らしにエネルギーは欠かせません。
どんなエネルギーを使うか。わたしたちが取り組む再生可能エネルギーの事業は、暮らし（社会）に最適なものと考えます。
化石燃料を巡る資源競争が激化する中、風、太陽の光、水といったまさにわたしたちの日常を構成する「資源」に目を向け有効活用していくべきではないでしょうか。
さらに、その「資源」はどこにでもあるものではなく、そこにしか吹かない風、そこにしか注がない光、そこにしか流れない水、です。
他国に依存する資源利用の現状から、日本で作り出す安全で使い続けられるエネルギーにシフトさせていきたいと考えています。
◇地域の未来を一緒に考えること
地域あっての、わたしたちの事業です。
世界や日本のエネルギーの在り方を考え続けるとともに、関わる地域や産業の未来を一緒に考えます。
わたしたちの発電事業を通して、再生可能エネルギーが持つ価値観や可能性に触れること、また、将来世代が安心できる社会と環境づくりが地域で深まることを願っています。
【主な開発・建設中案件】（※下記以外にも開発中案件あり）
■陸上風力
・下北風力発電事業（140MW）※着工準備中
・稲庭田子風力発電事業（100MW)※着工準備中
【稼働中案件】合計約574MW
■洋上風力発電
・石狩湾新港洋上風力発電所 （112MW）※2024年1月
■陸上風力発電
・大月ウインドファーム （12MW）※2007年11月
・ウインドファーム浜田（48MW）※2016年6月
・大洞山ウィンドファーム（33MW） ※2018年3月
・ウィンドファームつがる（121MW）※2020年4月
・住田遠野ウィンドファーム （113MW）※2023年5月
・深浦風力発電事業 （79MW） ※2024年2月
■太陽光発電
・グリーンパワー金城太陽光発電所（13MW） ※2016年2月
・グリーンパワー富津太陽光発電所（43MW）※2016年2月
会社の特色
【名誉会長略歴】
・株式会社トーメン（現豊田通商株式会社）常務執行役員、電力事業本部長
・株式会社ユーラスエナジーホールディングス 代表取締役会長
・2004年株式会社グリーンパワーインベストメントを創業
・2018年同社名誉会長に就任
・同社の創業者であり、日本における風力発電事業導入の先駆け的存在。
【代表者略歴】
坂木 満
・株式会社トーメン（現豊田通商株式会社）米国ヒューストン、ニューヨーク駐在
・株式会社ユーラスエナジーアメリカ社長
・2008年に株式会社グリーンパワーインベストメント入社後、執行役員、専務執行役員副社長を経て、2018年代表取締役社長に就任。
・米国において、数多くの再生可能エネルギー事業を手がけた実績を有する。
【企業について】
（株）トーメン（現豊田通商）にて、国内外で大型風力発電事業の立ち上げに関与し20年以上の経験を持つ堀会長を中心にトーメン出身者が集まり立ち上げられた同社。
豊富な実績を元に、積極的な開発を展開中。着工中の案件も多く日本最大規模の風力発電所も商業運転中。
その他の特色
【主要株主】
NTTアノードエナジー株式会社
株式会社JERA
堀 俊夫
幸村 展人
売上実績
求人No.：NJB2395286
最終更新日：2026/8/21