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経営企画人財(経営戦略・グループガバナンス)

株式会社横浜銀行

想定年収

820万円 ~ 1,200万円

勤務地

神奈川県

従業員数

4,144名(2026年4月1日現在)

仕事内容

【職務内容】
経営企画部において、銀行およびグループ全体の経営の根幹を支える企画業務全般を担っていただきます。

【主な業務内容】
・経営戦略および経営計画の企画、立案
・コーポレートガバナンス高度化に関する企画、立案
・取締役会、経営会議等の重要会議体の運営・資料作成
・グループ会社管理に関する企画、調整
・その他経営企画業務全般
※経営企画部内にはIR、ALM、主計等の専門分野の業務もあり、ご経験やご意向に応じて配属を検討いたします。

【キャリアパス】
経営企画部での業務を通じて、本部における企画人財として経営の中枢を担っていただくことを期待しています。
経営企画部門での専門性を高めるだけでなく、リスク管理部門や営業部門などでの企画業務の経験を積むことも可能であり、幅広いキャリアパスが開かれています。
将来的には、多様な部門での経験を活かし、銀行経営全体を俯瞰できるゼネラリストとしてご活躍いただくことを目指しています。

【配属先】
経営企画部内への配属となります。
部内には企画グループのほか、IR・ALM・主計等の専門分野を担当するグループがあり、配属はご経験やご意向等を踏まえ柔軟に対応いたします。
キャリア採用者も多数在籍しており、中途入行の方もご活躍いただいている環境です。

【募集背景】
金融業界を取り巻く経営環境が大きく変化する中、グループ一体での戦略推進およびガバナンス高度化がこれまで以上に重要となっています。こうした変化に柔軟かつ迅速に対応するため、多様なバックグラウンドを持つ即戦力の企画人材を募集します。

【魅力】
・経営層との距離が近く、銀行・グループ全体の意思決定プロセスに直接関与できるポジションです
・銀行単体にとどまらず、金融グループ全体の経営戦略に携わることで、幅広い視野と経験を得ることができます
・経営基盤の強化やガバナンス高度化など、組織の中核に関わるやりがいのある業務に取り組めます
・キャリア採用者が多数活躍しており、中途入行の方も馴染みやすい環境です

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

ー

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
・銀行または金融機関における経営企画業務もしくは本部での企画業務経験
・PowerPoint/Excel/Wordを用いた資料作成能力
・論理的思考力およびコミュニケーション能力

【尚可】
・取締役会・経営会議等の重要会議体の運営経験
・経営戦略や中期経営計画の策定・推進経験
・プロジェクト推進、PMO業務等の経験
・グループ会社管理やガバナンス関連業務の経験

【資格(尚可)】
中小企業診断士、証券アナリスト、公認会計士、MBAいずれか

【業務経験年数(目安)】
5年以上

学歴

不問

職務経験

要 (3年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

無しー

給与

月給制

年収:820万円 ~ 1,200万円

月収:45万円~57万円

月額基本給:45万円~57万円

※詳細についてはオファー時に書面でご確認下さい ※尚、上記年収は残業代を含めたものとなります

賞与・インセンティブ

年2回  

昇給

有り 年1回
規定による
※詳細はオファー時に書面でご確認ください

勤務地

神奈川県

220-8611
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-1-1

横浜・桜木町ビル(本店ビル)

交通手段1 沿線名:JR・市営地下鉄 駅名:桜木町 最寄駅から:徒歩7分

交通手段2 沿線名:みなとみらい 駅名:みなとみらい 最寄駅から:徒歩6分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:有り

就業時間

08:40~17:10

休憩時間:60分

残業:月0時間~30時間程度

フレックスタイム制
※フレックスタイム制導入しているため、始業および終業の時刻は労働者の決定に委ねる。ただし、フレキシブルタイムは6:00 から22:00

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 有給休暇は勤続年数に応じ年間15~20日間付与
年度中の入行の場合は入行月により計算し付与する
詳細についてはオファー時に書面でご確認下さい。 )
【休日・休暇詳細】
【制度休暇】
一週間及び5日間連続休暇、スポット休暇、リフレッシュ休暇等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

[福利厚生]家賃補給金、住宅補給金、育児休業者向けプログラム、持ち株会、独身寮、中継ぎ住宅(社宅)、保養所など
[制度] 育児休業、介護休業

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

[定年年齢] 60歳 [備考] ※上記年収は、あくまでも目安です。本人の経験・能力に応じて検討のうえ、決定いたします。 【採用人数】若干

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 、 面接回数:2回~3回
面接官参加状況により3回の可能性あり

求人No.:NJB2384241

最終更新日:2026/5/28

企業情報

企業名

株式会社横浜銀行

代表者名

代表取締役頭取 片岡 達也

設立

1920年12月

従業員数

4,144名(2026年4月1日現在)

資本金

ー(2156億28百万)

本社所在地

〒220-8611 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-1-1

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

■普通銀行業務
預金・貸出・為替・投資型商品の販売業務、金融商品仲介、相続関連業務、投資銀行業務など多様化するニーズに対する幅広い金融商品・サービスの提供を行っています。

事業に関する特色

◆お客さまにより高度な金融サービスを提供するため、2016年4月に東日本銀行との共同持株会社「株式会社コンコルディア・フィナンシャルグループ」を設立し、地方銀行最大の金融グループとしてのスタートを切りました。
◆グループ各社の連携は深まり、一定の役割を果たしたと考えたことに加えて、国内外のステークホルダーに対し、当社の事業ポートフォリオをより広く、わかりやすく認知していただきたいという思いから、
 2025年10月に「横浜フィナンシャルグループ」へ商号変更
◆お客さまとの接点拡大とサービスの拡充をはかるとともに、グループシナジーの実現、多様性と広範な専門知識を有する人材の育成、地方創生をはじめとする地域の課題への関与に取り組んでいます。

会社の特色

◆「働き方改革」として退行時刻を18時までとする取り組みをしています。また、18時退行で生み出された時間を自己啓発に充て、行員一人ひとりの能力を高めることを目指しています。

その他の特色

◆キャリア採用入社の方が多数いらっしゃいます。銀行以外の金融業界からご入社された方の中にもご活躍されていらっしゃる方は多くいらっしゃいます。
教育体系も充実しており、各種研修、自己啓発講座(休日セミナー、夜間セミナー)等を実施しています。

[主要販売先]
中小企業、個人など
[拠点数] 598
[国内] 593(本支店 202、出張所 4、無人店舗[ATMコーナー]387)
[海外] 5(支店2、駐在員事務所3)
※(2026年1月31日現在)

売上実績

求人No.:NJB2384241

最終更新日:2026/5/28

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