物流センター/営業所 マネージャー候補
想定年収
600万円 ~ 700万円
勤務地
千葉県 神奈川県 東京都
従業員数
349名
仕事内容
■ミッション
物流センター/営業所のマネージャー職及び候補者としてのご活躍を期待いたします。
■主な業務内容
・取引先(顧客、協力会社)との営業活動/折衝/管理運営
・物流センター/営業所の倉庫管理および実務作業
・物流センター/営業所の配車管理およびドライバーの管理及びマネジメント
・物流センター/営業所の収支管理
・物流センター/営業所の安全・労務管理
・物流センター/営業所傘下の関係会社管理
■配属想定物流センター
ご経験・適性に合わせて以下のいずれか物流センターでの配属となります。
選考を通じて決定致します。
【東京エリア】
・東雲物流センター(東京都江東区東雲2-5-25)30名
・京浜T営業所(東京都大田区平和島2-1-1)電車通勤
・芝浦物流センター(東京都港区海岸3-29-1 都営内貿2号上屋) 電車通勤
・羽田京浜物流センター(東京都大田区京浜島2-6-1)120名
【神奈川エリア】
・東扇島物流センター(神奈川県川崎市川崎区東扇島16-2)電車通勤
・秦野営業所(神奈川県秦野市平沢42-2)自動車通勤
【千葉エリア】
・野田物流センター(千葉県野田市船形字上原四1650-1)10名 自動車通勤
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
係長(管理職候補)~課長(管理職)
募集背景
事業拡大に伴う増員
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須要件
①物流拠点で以下いずれかのご経験をお持ちの方
・保管、梱包、出荷、配車管理
・庫内スタッフまたはドライバーの管理
②法人顧客(荷主)に対する営業・折衝業務の実務経験を有する方
③物流センターにて5年以上の経験をお持ちの方
④普通自動車免許をお持ちの方
■歓迎条件:
・運行管理者資格保有
・フォークリフト運転技能講習 修了
・危険物取扱・・
学歴
高校
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3カ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 700万円
月収:35万円~50万円
月額基本給:33万円~45万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:6月・12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
千葉県 神奈川県 東京都
東京・千葉・神奈川エリアの内いずれか。
候補者様のご希望と企業様の状況を踏まえ、選考を通じて決定致します。
仕事内容に記載の 配属想定物流センターのいずれかで確定致します。
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30~17:20
休憩時間:60分
残業:月20時間~45時間程度
休憩時間 60分
※配属拠点によって就業時間は異なる。決定時に企業様へご確認をお願いします。
変形労働時間制
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
・扶養手当:お一人の場合12,000円
・別居手当:定額30,000円
・資格手当:一資格につき最大6,000円
など
休日・休暇
週休二日制, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:110
年間有給休暇:有給休暇は入社後3ヶ月目から付与されます
( 入社3ヶ月目には最低12日以上 )
【休日・休暇詳細】
週休二日制
・年間休日110日(年末年始、夏季休暇 以外に、メーデー(5/1))
・産前産後休暇
・年次有給休暇(初年度12日付与)
・慶弔休暇
・育児休業
・介護休業
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・借り上げ寮・社宅制度:入社後10年間、家賃会社全負担(条件有)
・財形貯蓄制度:一般財形貯蓄、財形年金貯蓄および財形住宅貯蓄
・退職金制度:勤続期間に応じて支給
・祝金/見舞金制度:結婚20,000円~、出産10,000円~
など
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
備考
在宅勤務無し 副業・兼業不可
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り
、
面接回数:2回~3回
(web/対面)
求人No.:NJB2372612
最終更新日:2026/6/5
企業情報
企業名
株式会社丸運
代表者名
代表取締役社長 中村正幸
設立
1938年12月
従業員数
349名
資本金
3,559,000,000円
本社所在地
〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町7-2ぺんてるビル6F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
http://www.maruwn.co.jp
事業内容
■物流事業
株式会社丸運は、センコーホールディングスの関係会社として、エネルギー物流を中核に据えた総合物流サービスを展開しています。主に石油製品・化学品・高圧ガスなどの危険物輸送に強みを持ち、全国規模の輸送ネットワークを活かした安全・安定輸送を提供しています。
また、一般貨物や機械設備の輸送、倉庫管理、港湾荷役などにも対応し、多様な物流ニーズにワンストップで対応できる体制を構築しています。
■国際物流・フォワーディング事業
国内物流に加え、海上・航空輸送を中心とした国際物流サービスも展開しています。通関手続きや輸出入関連業務を含めた総合的なフォワーディングサービスを提供し、顧客企業のグローバルサプライチェーン構築を支援しています。
国内外のネットワークを活かし、効率的かつ柔軟な輸送ソリューションを実現しています。
■エンジニアリング・環境関連事業
石油・化学業界で培ったノウハウを活かし、設備の保守・メンテナンス、タンククリーニング、産業廃棄物処理などの環境関連サービスも提供。安全管理と環境配慮を両立したサービスにより、エネルギー・化学分野における持続可能な事業基盤を支えています。
事業に関する特色
日本の物流市場はEC需要の拡大や産業構造の変化に伴い、引き続き安定した成長が見込まれています。一方で、ドライバー不足や安全管理の高度化など、業界全体で対応すべき課題も顕在化しています。同社はセンコーホールディングスの中核物流企業として、特に石油・化学品といった危険物輸送領域において高い専門性と実績を有しており、業界内でも確固たるポジションを確立しています。長年にわたり蓄積された安全管理ノウハウや品質管理体制により、高度な輸送要件にも対応できる点が競争優位性となっています。また、国内物流にとどまらず国際物流や環境関連事業へ展開することで、単なる輸送に留まらない付加価値型の物流サービスを提供しており、
顧客企業のサプライチェーン全体を支える役割を担っています。
会社の特色
■安定基盤と専門性を両立した組織
センコーホールディングスの関係会社として安定した経営基盤を有する一方で、現場力を重視した実務志向の組織文化が根付いています。特に安全・品質に対する意識は非常に高く、徹底した教育・管理体制のもとで業務が遂行されています。
■現場重視・チームワーク志向
危険物輸送という特性上、組織としての連携や情報共有が重視されており、ドライバー・オペレーション・管理部門が一体となってサービスを提供する文化が特徴です。現場で培われたノウハウが組織全体に蓄積されていく仕組みが構築されています。
■長期就業志向の環境
安定した事業基盤と福利厚生により、長期的にキャリア形成が可能な環境が整っています。安全教育や資格取得支援なども充実しており、専門性を高めながら働くことができます。
その他の特色
■エネルギー物流を支える社会的意義
石油・ガスといった社会インフラを支える物流を担っており、日本の産業・生活基盤を支える重要な役割を果たしています。安定供給を支える責任ある社会的ポジションである点が魅力です。
■高い安全性と信頼性
危険物輸送において求められる厳格な安全基準を満たし続けてきた実績により、顧客から高い信頼を獲得しています。安全を最優先とする企業文化が強く根付いています。
■総合物流企業としての成長余地
国内輸送・国際物流・環境関連サービスなど、多角的な事業展開により今後の成長余地も大きく、物流ソリューション企業としての進化が期待されています。
売上実績
求人No.:NJB2372612
最終更新日:2026/6/5
