[TS50]【首都圏勤務・在宅可】＜リーダ候補＞クラウドシステムのアーキテクトまたはシステムエンジニアとして活躍しませんか？
想定年収
683万円 ~ 939万円
勤務地
神奈川県
従業員数
12,321名（（2023年3月31日 現在））
仕事内容
【業務内容】
・AWSやAzureなどのクラウドサービスを活用し、企業のDX（デジタル変革）推進に向けたシステム開発や導入支援業務を担当します。
・プロジェクトの初期段階から稼働後まで下記一連の工程に携わっていただきます。
- 顧客への価値検討、提案支援
-プロジェクト管理
-アーキテクチャ策定
-システム構築／評価
-アプリケーション開発
【想定プロジェクト】
・クライアントは、官公庁・製造・リテール・キャリア・エネルギーなど業種を問わず、数万ユーザー以上の
大規模プロジェクトに携われます。
・システム全体の構成設計（アーキテクチャ）を中心に、提案、業務アプリケーション開発、クラウド/インフラ構築まで一貫して担当します。
・クラウドを活用したデータ処理・分散処理基盤を構築し、顧客のデータ分析や改善業務の効率化（品質向上・生産性向上）に貢献します。
【プロジェクト人数】
3－15名
【技術】
・AWS((Lambda/DinamoDB/・・・etc) or Azure(Fuctions/CosmosDB/・・・etc)
・RDB, NonSQLDB
・WebAP
・Java, Python, JavaScript
【コード品質のための取り組み】
CI/CD, IaC,
【開発手法】
ウォーターフォール・アジャイル
【社内ツール】
Teams
【ポジションの魅力】
このポジションでは、お客様やNECと協働しながらシステムの企画・検討から構築まで携わることができます。自身の持つ技術や経験を活かし、最適なシステム構築を実現することで、専門性やスキルをさらに磨くことができる環境です。
【入社後のキャリアパス】
入社～1年：プロジェクトのアーキテクト補佐として参画
1年～3年：中・大規模PJのアーキテクトとしてPJ推進
3年後： 本領域の高度な専門職（テクニカルスペシャリトor ITアーキテクト等）を目指す
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
主任を想定
募集背景
顧客の課題やニーズに応じて最適なアーキテクチャを検討し、技術的な内容を分かりやすく説明しながら、メリットや導入の背景について丁寧に対話できる人材が求められています。こうしたコミュニケーションを通じて顧客の信頼を得るだけでなく、チームの成長や拡大をリードできる方の採用が急務となっています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
AWS,AzureのPaaSを活用したプロジェクトに2年以上参画した経験を保有している方
【歓迎】
SIerとして、お客様とのコミュニケーション（報告、相談、提案）を2年以上経験している方
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(2か月)
給与
月給制
年収：683万円 ~ 939万円
月収：44万円～61万円
月額基本給：35万円～49万円
※月収・月額基本給に関しては変動する可能性がございます。 ※詳細はオファーレターをご確認下さい。
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
神奈川県
〒211-8666
神奈川県川崎市中原区下沼部1753（NEC玉川事業場）
交通手段1 沿線名：JR南武線 駅名：向河原駅 最寄駅から：徒歩1分
交通手段2 沿線名：JR横須賀線／湘南新宿ライン 駅名：武蔵小杉駅新南改札（横須賀線口） 最寄駅から：徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
休憩時間：1時間
残業：月0時間～30時間程度
裁量労働制（専門業務型）
みなし労働時間 7.75時間 / 日
就業時間目安:8:30〜17:15
残業手当
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：126
年間有給休暇：初年度 20日 3か月目から
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇(年20日～22日、半日休暇取得制度あり)、ファミリーフレンドリー休暇(年5日／通院・家族の介護・ボランティア・学校行事など取得目的は自由)、夏季休暇、年末年始休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇など。出産・育児休暇、育児短時間勤務制度（出産後、職場復帰実績あり）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
兼業可（社内規定あり）、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与（社内規定あり）、リモートワーク可、時短制度、服装自由（全、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、昇給:年1回、賞与:年2回、家賃補助制度（社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度 等
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2367618
最終更新日：2026/3/17
企業情報
企業名
NECソリューションイノベータ株式会社
代表者名
代表取締役 執行役員社長 岩井 孝夫
設立
1975年9月
従業員数
12,321名（（2023年3月31日 現在））
資本金
8,668,000,000円
本社所在地
〒136-8627 東京都江東区新木場1-18-7
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
・システムインテグレーション事業
・サービス事業
・基盤ソフトウェア開発事業
・機器販売
事業に関する特色
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、同社は発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。
官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。
皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。
会社の特色
NECとの連携もあり、安定的なSI案件の受注ができております。
一方で、独立性も高く、同社プライム案件も多いため、新たなことへのチャレンジも可能です。
その他の特色
~NECソリューションイノベータの強み~
1. 力強く高度な技術力
私たちは、『力強く高度な技術力』を持って、社会の課題を解決し世の中に新たな価値を創造してきました。この背景には、半世紀に渡る研究開発と導入実績から培った、数々の“国内初・世界初”の技術をはじめとする確かな技術基盤があります。確かな技術基盤があるからこそ、“AI・生体認証・IoT・セキュリティ・クラウド” といった『時代をリードする先進技術』へのキャッチアップにも優位性を持っており、これまで培ってきた豊富なICT資産を融合させ、お客様のデジタルトランスフォーメーションを実現しています。このように、“力強い技術基盤”・“先進技術”を兼ね備えた世界トップレベルの技術力によって、新たな価値を創造（世界を変える）することが出来ます。
2. 幅広い事業領域
官公庁、金融、医療、航空、製造業、流通業、サービス業…。私たちは、社会の生活基盤を支える多種多様な業種に対して、お客様と共に、高度なソリューションを創造してきました。また、今までの経験やノウハウを活かし、まったく異なる業種へ適用することにより、コラボレーションを巻き起こすことも出来ます。一つの領域だけにとらわれず、様々な領域にチャレンジすることが出来る。そんな「夢のある企業なんだ」と感じてほしい。私たちはそう望んでいます。
3. 堅牢さと、野心
私たちは、堅牢さと野心を原動力として、世の中にイノベーションを起こしてきました。社会には24時間365日止まってはならないシステムがあります。私たちが普段の何気ない生活を送ることができるのは、このようなシステムが社会に深く根付き、力強く支えているからです。どんな些細なミスがあっても許されません。私たちは、そんな使命感を背景に、「責任感と誇り」を持って、何があっても揺るがない「堅牢さ」で社会を支えてきました。また、堅牢さの奥深くには、常に未来を見据え、新しいものを創り出そうという秘めた「野心」があります。自らが主体者となって、社会のために何ができるのか、を最優先に考えてきたからこそ、世の中に新たな価値を創造してこれたのです。揺るぎない“堅牢さ”と“野心”のDNAを受け継ぎ、世の中にイノベーションを起こす人物になりませんか。
売上実績
求人No.：NJB2367618
最終更新日：2026/3/17