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各種インフラリーダー(AWS、セキュリティ等)<JPタワー/名古屋支社>【業績好調、独立系SIer企業、プライム上場システムサポートHDグループ】

株式会社システムサポート

想定年収

550万円 ~ 非公開

勤務地

愛知県

従業員数

1,712名(2025年6月末現在)

仕事内容

※ご経験に応じた職種をご案内いたします。ご希望の職種がありましたらお知らせください。

①インフラエンジニアリーダー
・サーバー、ネットワーク、ストレージの設計・構築・運用管理
・クラウド(AWS、Azure、Google Cloudなど)の導入・運用
・システムの安定稼働に向けた監視・メンテナンス
・インフラの自動化、運用効率化の推進
・バックアップ・リカバリ対応、障害時のトラブルシューティング
・社内システムやサービスのインフラ部分の技術支援
・インフラに関する新技術の調査・導入


②Google Cloudエンジニア リーダー
・クラウドプラットフォームを用いたWebアプリケーションの設計、構築、運用
・BigQuery を用いたデータウェアハウスの設計・開発
・BIツールを用いたデータの可視化、インタラクティブなダッシュボードの作成
・Google Cloud上で、最新の生成AIモデルを利用した開発、実装、運用
・自然言語処理タスク(テキスト生成、翻訳、要約など)の開発
・既存システムのクラウド移行
・開発チームや他部門との連携および技術支援
・トレンド技術要素のキャッチアップおよび社内共有、または外部発信
・顧客の現況をふまえたソリューションの提案と構築

③AWSエンジニア リーダー
・AWS環境の設計、構築、運用管理
・インフラの自動化ツール(Terraform、CloudFormationなど)の導入と運用
・ネットワークやセキュリティ設定の最適化
・システムのパフォーマンス監視およびチューニング
・AWSサービス(EC2、S3、Lambda、RDS、VPCなど)の活用によるソリューション開発
・障害対応や問題解決
・クラウドアーキテクチャのベストプラクティスに基づいたガイドラインの策定
・開発チームや他部門との連携および技術支援


④セキュリティエンジニア リーダー
・セキュリティ製品・ソリューションの設計・導入・構築
・お客様のセキュリティ環境の診断・改善提案
・インシデント発生時の対応および復旧支援
・セキュリティポリシーや手順書の作成・改善
・最新の脅威情報の収集と共有
・社内およびお客様向けのセキュリティ教育・訓練の実施
・クラウド、ネットワーク、アプリケーション、エンドポイントのセキュリティ強化

⑤DWHエンジニアリーダー
・データウェアハウス(DWH)の設計・構築・運用、保守業務、障害対応(調査、問題解決)
・データパイプライン(ETL/ELT)の設計・開発・運用
・データモデリングの設計
・BIツールとの連携環境整備
・ドキュメンテーション作成
・メンバーの指導や育成


【各種プロジェクト事例】
・H/W老朽化に伴うインフラ基盤再構築作業
・基幹システムなど社内向け業務システム用インフラ基盤構築
・外部公開サイト用AWS基盤構築
・オンプレミス環境のAWS移行
・生成AIを活用したECサイトの商品レコメンド機能の開発
・BigQuery(分析用データベース)へのETL処理構築
・BIツールを用いたデータ可視化/データ分析
・特権アクセス管理製品(CyberArk)の導入支援
・メールセキュリティ製品の導入支援
・脆弱性管理ツールの導入支援
・DWHの環境構築
 SnowFlakeを使用した環境構築


【組織】
名古屋支社は、160名程度在籍しており、平均年齢は36歳、男女比は7:3です。

【魅力】
https://www.sts-inc.co.jp/index.html
・シリコンバレーより世界のトレンドを直輸入しており、最新のIT技術を学ぶことができます。
・IT関連の国家資格やベンダー資格など資格取得奨励制度を完備。現在約300の資格が対象で、取得した社員には、受験料+上限150,000円で一時金を支給。
※トレーニング費用・受験料・交通費等の会社負担や、受験時間の就業時間扱い等の対応あり
・会社に自ら考えたビジネスを提案、推進できます。(いいね!やってみまっし制度※金沢の方言で「やってみましょう」)
・平均残業時間7.0時間、年間休日124日の他、入社直後から使用できるウェルカム休暇、年3回のリフレッシュ休暇等、ワークライフバランスが充実しています。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

■事業拡大に伴う増員
・今後も事業拡大を目指し、募集を継続

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須※全てでなくても可※】
・サーバー(Linux/Windows)の設計・構築、運用経験(5年以上)
・ネットワーク機器(ルーター、スイッチ、ファイアウォールなど)の設定・運用経験
・仮想化技術(VMware、Hyper-V、KVMなど)の知識と運用経験
・スクリプト言語(Python、JavaScript、Bash、PowerShellなど)の使用経験
・監視ツール(Zabbix、Nagios、Prometheusなど)の導入・運用経験
・TCP/IP、DNS、HTTP/HTTPSなどのプロトコルに関する理解
・3年以上のDWHの設計・構築・運用経験(BigQuery, Redshift, Snowflakeなど)
・リーダー、サブリーダーとしての経験
・ETL/ELT処理の設計・開発・運用経験
・SQLを用いた大規模データ処理の経験
・データモデリングに関する知識と経験
・データベースの設計構築や運用経験(MySQL、PostgreSQL、Oracle、SQLServerなど)

【歓迎条件】
・プロジェクト管理業務経験
・クラウド環境(AWS、Azure、GoogleCloudなど)の設計・構築・運用経験
・大規模システムのインフラ設計・導入プロジェクト経験
・Docker、Kubernetesなどのコンテナ技術の知識
・インフラ自動化ツール(Ansible、Terraform、Chefなど)の使用経験
・セキュリティに関する専門知識および資格
・BIツールの利用経験
・データパイプライン構築ツールの利用経験
・プログラミングスキル:
 Pythonなどを用いたデータ処理やETLバッチ開発の経験
・サーバー、ネットワーク、仮想化技術、ストレージに関する知識

【求める人物像】
・技術に対する情熱と学び続ける意欲がある方
・他のメンバーと協力しながら課題解決ができる方
・問題解決に対して積極的かつ論理的なアプローチができる方
・高いコミュニケーション能力を持ち、関係者と効果的にやり取りができる方
・クラウドやデータ関連技術の進化に常に関心を持ち、積極的に新しいスキルを習得する意欲のある方。

学歴

高校

職務経験

要

業界経験

要

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

英語資格の保有 歓迎

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

給与

月給制

年収:550万円 ~ 非公開

月収:33万円~

月額基本給:30万円~

賞与・インセンティブ

年2回  

昇給

有り 年1回
年1回

勤務地

愛知県

<勤務地詳細1>
名古屋支社
住所:愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋14F
勤務地最寄駅:地下鉄、JR、名鉄線/名古屋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地詳細2>
お客様先
住所:愛知県内
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

勤務地変更範囲

会社の定める事業所

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分

残業:月5時間~10時間程度

固定(定額)残業代制
・水曜ノー残業デー、フレックス制度あり
※客先により異なる場合がございます

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 10時間 / 月
固定残業代 23,432円 / 月
固定残業手当/月:23432円~(固定残業時間10時間0分/月)

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

■家賃補助:独身者の場合32歳の誕生月まで家賃半額(上限20,000円/月)を支給。■資格取得奨励制度:規定により受験料+5,000~100,000円の範囲内で一時金を支給。■家族手当:配偶者10,000円、子5,000円(人数制限無し、満20歳未満で収入の無いこと)、父母・祖父母5,000円(満65歳以上で従業員の扶養を受けていること)
■資格補助 受験料と交通費は会社負担。試験時間を有休扱いにでき、資格を取得すると最大10万円の一時金を支給。

休日・休暇

完全週休二日制

年間休日:124

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
■休日:土日祝日
■休暇:年末年始/ウェルカム(3日)/リフレッシュ(3日)/特別/慶弔/産前産後/看護/育児・介護
■半日単位/時間単位有給

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

従業員持株会制度、退職金制度、インセンティブ制度、会員制福利厚生サービス、永年勤続表彰制度、家賃補助(当社規定による)、産前産後休暇、育児休業、介護休業、育児・介護短時間勤務制度、看護休暇、JTBベネフィットへの加入
男性の育休取得率:85.7%

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

同ビル内に喫煙室あり

備考

※選考フローについて:1次面接→SPIテスト→最終面接となります。 ※1次面接後、SPIを実施する場合もございます(適性のみ)。 *上記年収はモデルであり、経験やスキルによって異なります。 *手当や待遇の詳細は選考もしくは内定時にご説明いたします。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 、 面接回数:2回

求人No.:NJB2355428

最終更新日:2026/1/30

企業情報

企業名

株式会社システムサポート

代表者名

代表取締役社長 東 祥貴

設立

2024年7月

従業員数

1,712名(2025年6月末現在)

資本金

100,000,000円

本社所在地

〒920-0853 石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ9F

〒163-0226 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル26F

〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビルオフィスタワー23F

〒450-6314 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋14F

株式公開

日系・外資

日系

事業内容

・クラウドインテグレーション事業
・システムインテグレーション事業
・アウトソーシング事業
・プロダクト事業
・海外事業

事業に関する特色

■日本一の資格保有者数が実証する技術力
Oracle Cloud技術者の認定資格の保有者は全国第1位
Oracle Database技術者の最高峰の認定資格の保有者数は全国第4位
会社を挙げて取得支援する環境のもと、向上心ある技術者が多数在籍しています。
■シリコンバレーやカナダに進出し、最先端の技術に関する調査・研究を重ねています。
グローバル企業へ普及中のクラウド型ワークフローシステム「Service Now」の情報をいち早く掴み、日本国内での開発も行い、日本の大手企業へ導入を進めています。弊社はService Now社よりElite Partnerに認定を受けています。(2019年7月現在、Elite Partnerの日本企業は2社)
■新しい技術の開拓への取り組み
名古屋支社独自で、音声認識技術を活用した「Voicetant」を開発しました。音声による操作・入力を可能にするソフトウェアです。

会社の特色

■社風:中途入社者が多く、すぐに溶け込みやすい風土づくりに努めています。溶け込むまでに不安な思いをしないよう、歓迎会を実施したり、積極的に声をかけあう風土です。
■年齢にかかわらず裁量をもてる環境です。39歳で部長に昇進した例、29歳で課長に昇進し億を超える案件を推進している例があります。
■各拠点:東京、名古屋、大阪、金沢(転勤なし)
■平均年齢:34.2歳(2025年6月末現在)

その他の特色

■家族を尊重しながら長く働ける環境です。
退職金制度や、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。
■技術者が"⻑く働き続けられるため"の制度を常に磨き続けています。
「永年勤続表彰制度」「資格取得奨励制度」「いいね、やってみまっし制度」、「産前産後休暇、育児・介護休業」等があります。また階層別のPM研修を年4回実施する等、教育体制も整っています。
■管理職もほとんどが技術者出⾝、様々なキャリアパスがあります。
■衛⽣委員会を設置し、労働時間を監視。社員のプライベートも⼤切にしています。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2024/6
26,938百万円
-
2017/6
8,865百万円
254百万円
2018/6
9,970百万円
368百万円
2019/6
11,762百万円
504百万円
2020/6
13,376百万円
712百万円
2021/6
14,431百万円
954百万円
2022/6
16,198百万円
1,190百万円
2023/6
19,267百万円
1,465百万円

求人No.:NJB2355428

最終更新日:2026/1/30

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