【経営企画】DX 推進担当(社内コンサル・ブリッジエンジニア)/ 老舗砥石メーカー
想定年収
550万円 ~ 750万円
勤務地
東京都
仕事内容
■業務内容
経営企画室のメンバーとして、全社的なDX 化・業務効率化の推進をリードしていただきます。 単なるIT ツールの導入ではなく、営業・生産・開発といった各部門の現場に深く入り込み、真の課題を抽出した上で、IT 本部と連携してシステムの実装・定着までを完結させる「橋渡し役」を担っていただきます。
■企業の魅力
・創業約100年、業界のパイオニアでトップクラスのシェアを誇る企業。
・品質に定評があり、約100年で培い積み上げてきた高い技術で安売りしなくても売れる体制を整えてきました。
・同社製品の使用用途は多岐にわたり、まだまだマーケットを拡充することができます。
・「磨く」「削る」などの工程で必ず必要になり、活況な自動車業界向けをメインに、液晶テレビ、エアコン、パソコン、スマホ、飛行機、建機、船舶、電車などの関連商品の製造工程で使われています。
・異業界の方も多くご活躍されています。家電製品や消費財、医薬品メーカー出身の方もご入社されており、活躍されています。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
課長
募集背景
組織強化のための、増員募集
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件
・IT 関連プロジェクト(開発、導入、PM、コンサル等)の実務経験(3 年以上)
・部門を横断した調整業務、またはクライアントワークの経験
・「現場主義」を大切にし、自ら足を運んでコミュニケーションが取れる方
■歓迎要件
・製造業における営業・生産・開発いずれかのドメイン知識
・社内SE や情シス部門での上流工程経験
・既存の仕組みに捉われず、業務プロセスそのものを再設計(BPR)できる方
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(2ヶ月)
給与
月給制
年収:550万円 ~ 750万円
月収:43万円~52万円
月額基本給:43万円~52万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:4.4ヶ月
7月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:1時間
残業:月20時間~30時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
家族手当
住宅手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:122
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
社内カレンダーによります
【有給休暇】一斉有給休暇が3日間あります。
(上記年間休日に含まれています。)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
退職金制度
寮社宅制度
社会保険:健康保険:東京電子機械工業健康保険組合
企業年金基金あり
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
・上記記載の年収および月額給与についてはあくまで目安です。ご経験によって変動します。
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2354177
最終更新日:2026/1/20

