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シリーズpreAラウンド2.3億調達!レガシー市場で200%成長のイベント制作企業♦イベントプロデューサー/部長級♦

株式会社ストラーツ

想定年収

600万円 ~ 1,000万円

勤務地

東京都

従業員数

15名

仕事内容

イベント事業の責任者として、現在部長兼任をしている執行役員から業務を引き受ける形になります。
急成長中の当事業をより加速していただくポジションとなり、現在の売上規模が数億円のところを2年後には10億円以上にしていくプロセスに携わります。
裁量の大きさが特徴となり、経営陣と密にコミュニケーションをとり、スタートアップならではのスピード感で業務を進めていくことが可能です。
また事業の拡大と共に、ご自身の給与・待遇も連動してアップしていく制度(業績連動賞与)となっているため、成果が反映されやすい環境となっております。

<業務一例>
・営業戦略の立案(※P/Lの管理を含む)
・受注したイベントのプランニング、ディレクション、開催成功への伴走
・P/L計画と実行推進(事業拡大の戦略から携わります)
・営業組織体制の設計、環境整備
・法人営業対応(新規、既存)
・アライアンス構築
・メンバーマネジメント

■本ポジションの特徴
・課題解決型、オーダーメイド設計のイベント事業で裁量の大きい業務をお任せ
・代理店などを介さず顧客との直接取り引きが多いためコミュニケーションがとりやすい
・裁量労働制を導入しているので働き方の柔軟性あり
・業績連動賞与、昇給対応の成果主義方針を導入
・弊社経営陣と二人三脚で事業をグロースしていく楽しみあり
・官公庁長官級や政府要人、著名経営者やアーティスト・タレント案件など多数実績あり
・平日開催のイベントが中心のため、土日祝休みが基本

【イベント事業本部について】

【募集背景】

本格的な事業の成長フェーズにつき、組織体制の構築に向けて募集を開始いたしました。
現在のイベントプロデューサーポジションは、現在の執行役員が兼任する形となっているため、事業の拡大を牽引する責任者の一人として経営陣と共にビジネスと組織のグロースに取り組んでいただける方を募集いたします。

【イベント事業本部について】
顧客は日系大手、外資、スタートアップ、教育・研究機関など多岐にわたります。
年間100件ほどのペースでご支援をしており、昨対比200%の成長をしています。

<手掛けるイベントの種類>
・マーケティング系イベント
ビジネスカンファレンス/ラウンドテーブル/セミナー/新商品発表会/PRイベントなど

・インターナルイベント(顧客社内向け)
社員総会/キックオフ/表彰式/周年式典など

・学術・研究イベント
シンポジウム/研究報告会/学術集会など

・BtoCイベント
新商品発表会(消費者向け)/ファンミーティング/スポーツ大会/エンタメイベントなど

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

本格的な事業の成長フェーズにつき、組織体制の構築に向けて募集を開始いたしました。
現在のイベントプロデューサーポジションは、現在の執行役員が兼任する形となっているため、事業の拡大を牽引する責任者の一人として経営陣と共にビジネスと組織のグロースに取り組んでいただける方を募集いたします。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

<必須(MUST)>
・大卒以上
・課題解決型の提案経験3年以上
・新規営業の経験
・営業目標やKPIの設計・管理・改善経験
・見積書や提案書の作成
※業界経験、マネジメント経験は不問です
※未経験領域についてはOJT等で伝達を予定しています

<歓迎(WANT)>
・マーケティング領域の実務経験
・事業の立ち上げフェーズの経験
・自社経営層と協働し、営業計画の策定・実行に携わった経験
・クライアント経営層との折衝を行う業務経験

<こんな人に向いています(マインドセット)>
・セールスとして目標達成に向けて能動的に動き数字達成へコミットできる方
・スタートアップの未整備な環境において成長意欲を高く持ち、主体的にアクションが取れる方
・変化の激しい環境において、他者のアドバイスや意見を元に、自身や組織に前向きな影響を与えられる方

学歴

大学

職務経験

(3年以上)

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6か月)

給与

年俸制

年収:600万円 ~ 1,000万円

月収:50万円~83万円

月額基本給:50万円~83万円

賞与・インセンティブ

年1回  

+目標達成80%以上で賞与、目標達成100%で賞与+昇給

※スタートアップ特有の昇給の早さ、金額の大きさを有しております。初回の人事考課で数十万の昇給を実施した事例もございます。

昇給

有り 年1回 / 10月

勤務地

東京都

〒103-0025
東京都中央区日本橋茅場町1-8-1
茅場町一丁目平和ビル7F

交通手段1 沿線名:東京メトロ東西線 駅名:茅場町 最寄駅から:徒歩1分

交通手段2 沿線名:東京メトロ銀座線 駅名:日本橋駅 最寄駅から:徒歩10分

交通手段3 沿線名:東京メトロ半蔵門線 駅名:水天宮前駅 最寄駅から:徒歩10分

勤務地変更範囲

転勤:無し

出向

出向:無し

就業時間

休憩時間:60分

裁量労働制(専門業務型)
みなし労働時間 8時間 / 日
多くの社員が9:30~18:30 で勤務していますが、あくまで目安であり、裁量はご本人に委ねます。

残業手当

その他

1日のみなし労働時間:8時間

通勤手当

交通費:支給なし

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:有給休暇は試用期間満了後から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
特別休暇(産休育休、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・社員交流イベントあり(費用は会社負担)
・フリードリンク(コーヒー飲み放題、17~19時は生ビール飲み放題)
・低糖質食品が食べ放題
・オンラインゲーム会(月に1回、お昼の時間に有志の会社メンバーで実施・参加自由)

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

在宅勤務有り フルリモート不可 ※リモートワーク制度あり(部分的に許可・業務の習熟度による)

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:~3回

求人No.:NJB2351203

最終更新日:2026/1/20

企業情報

企業名

株式会社ストラーツ

代表者名

代表取締役 堀江 和敬

設立

2018年10月

従業員数

15名

資本金

113,000,000円

本社所在地

〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル7階

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

オンラインイベントプラットフォーム事業を展開。
コミュニケーション機能に特化したオンラインイベントプラットフォーム「EventBASE(イベントベース)」の開発・運営。
Zoom画面上にアンケートや自社サイトのURL・資料等を自由に表示できるZoom拡張サービス「EventAMP」の展開。
「もっと近く、もっとつながる。」をビジョンに掲げる。

事業に関する特色

【ストラーツとは】
当社は、イベント制作・イベントテック・AIプロダクト・マーケティング支援など複数事業を展開するコンパウンドスタートアップです。
参画メンバーは、電通、弁護士ドットコム、エン・ジャパン、海外企業、スタートアップ出身者で構成されています。

特にメイン事業の1つである、イベント制作・イベントテック事業は1兆円とも言われる大きな市場を有しており、当社の業績も昨対比200%と急成長を実現しております。

直近では、資金調達としてシリーズpreAラウンドにて2.3億円の調達を受け、官公庁や研究機関、プライム上場企業からの案件取引も開始。資金面の準備が整った今、更なる事業拡大・組織の急拡大フェーズに突入いたしました。
(投資家:サイバーエージェント・キャピタル、KUSABI、ANOBAKA、マイナビ)

会社の特色

・フラットな組織構造
中規模企業であるため、意思決定のスピードが速く、現場の声を経営に反映しやすい体制。
・プロジェクト型チーム編成
案件ごとにチームを組成し、営業・企画・制作・運営が連携するクロスファンクショナルな働き方。
・外部パートナーとの協働が多い
映像制作や配信技術など専門領域は外注を活用し、社内はディレクション力に特化。
・人材構成の特徴
イベント運営経験者やクリエイティブ職が中心。デジタルマーケティングやデータ分析人材は不足。
・文化・風土
顧客との距離が近く、柔軟性とスピードを重視する「現場力」志向。大手に比べて自由度が高い。

その他の特色

売上実績

求人No.:NJB2351203

最終更新日:2026/1/20

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