～SCSKグループ～アカウントマネージャー（メンバー～マネージャー候補）
想定年収
650万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
2,125名（2025年3月31日現在 連結）
仕事内容
【本ポジションのミッション】
当社は、ソフトウェア品質保証・検証・顧客体験（CX）領域における総合サービスを提供しています。
本ポジションでは、営業がアカウント責任者として主体的に顧客と向き合い、顧客のIT・DX課題を起点に中長期的な取引拡大を実現することをミッションとします。
昨期は技術部門が主導で進める案件も多くありましたが、今期からは営業が主導し、顧客課題の抽出からソリューション提案、継続的な価値提供までを一貫して担う体制へ転換しています。
顧客の事業・システム課題を深く理解し、社内技術部門と連携しながら最適なサービスを組み合わせて提案できる方を求めています。
【仕事内容】
大手企業・エンタープライズ企業を中心に、ソフトウェアの品質向上、検証、顧客体験（CX）領域を軸とした各種サービスの提案型アカウント営業を担当していただきます。
単なる商材販売ではなく、CIO・情報システム部門・役員・部長クラスなどの決裁者・キーマンと向き合いながら、IT／DX上の本質的な課題を引き出し、継続的なソリューション提案を行う営業スタイルです。
■メンバークラス
既存顧客の深耕・取引拡大
顧客との定期的なコミュニケーションを通じた課題抽出
技術部門と連携したソリューション設計・提案
クロスセル／アップセルによるLTV向上
中長期的なパートナー関係の構築
■マネージャー候補（急募）
営業組織の運営・マネジメント
半期ごとの数値目標・行動目標の設定と評価
メンバーの営業活動支援
商談同行、提案内容のブラッシュアップ、クロージング支援
プレイングマネージャーとしての営業活動
重要顧客のアカウントマネジメント
新規開拓、既存顧客深耕、クロスセル／アップセル
※人脈頼りの営業ではなく、顧客との関係性をグリップし、課題のヒアリング・提案を行います。社内外を巻き込みながら殉難に動ける方を求めております。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
【募集背景】
私たちは日常生活の中で多くのソフトウェアに囲まれています。
また生成AIをはじめとした新たな技術を活用した新たなビジネスが続々と生まれています。
私たちの仕事はソフトウェアのテストや品質向上の様々な施策を通じてお客様の課題の解決やビジネスそのものの拡大に貢献しています。
ソフトウェアテストの市場が拡大する中で当社も成長し続けていますが、多様化する顧客・業界ニーズに応じたソリューション型の営業体制の強化が急務になっています。
募集人数
5人
応募条件
技能/経験
➢メンバー
【必須】
■SIer、ITベンダー等IT系企業の営業経験/ソフトウェア開発、SES営業経験
■技術部門と二人三脚で業務に当たれる方
■Excel、PowerPointを日常的に使用してきた経験のある方
➢マネージャー候補
【必須】
■SIer、ITベンダー等IT系企業の営業（営業）経験
■SES営業経験
■マネジメント経験（目標設定、評価経験を含む）。2年以上マネージャーとして3名以上の部下を持った経験がある方。
■長期でキャリアを形成したい方
■技術部門と二人三脚で業務に当たれる方
■Excel、PowerPointを日常的に使用してきた経験のある方
学歴
不問
職務経験
(3年以上)
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：650万円 ~ 1,000万円
月収：41万円～
月額基本給：31万円～
別途営業手当有 20,000円/月
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：2024年度実績：5.8ヶ月
■賞与：年2回 2024年度の実績：5.8ヶ月（夏季：3.0ヶ月、冬季：2.8ヶ月 夏冬合計月 数）
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
東京都
■本社
東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル9階
（東京都千代田区 水道橋駅 徒歩4分/神保町駅 徒歩6分/九段下駅 徒歩7分）
交通手段1 沿線名：JR中央・総武線、都営地下鉄三田線 駅名：水道橋 最寄駅から：徒歩4分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:45
休憩時間：60分
残業：月20時間～25時間程度
固定（定額）残業代制
※月平均残業23.4時間 （2024年4月～2025年3月）
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 80,700円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給(会社規定に基づき支給)
その他手当
住宅手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
※初年度：入社⽉に応じて4〜14日付与（入社⽉から取得可能）
※次年度：15日付与（以降、勤続1年ごとに1日増加【最大20日まで】）
※平均有給休暇取得：13.4日/年 （2024年4月～2025年3月）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
確定拠出年金・確定給付年金制度、SCSKグループ健康相談室、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休暇制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度
＜充実の研修制度＞
自己研鑽奨励金制度（5,000～500,000円）、英語学習支援制度、
ベリサーブITスキルアップ支援制度（VIT）、その他年間115回以上の研修を実施。
様々なバックグラウンドの方のスキルアップ・キャリアアップを支援しています。
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
在宅勤務有り フルリモート不可
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：1回～3回
求人No.：NJB2326693
最終更新日：2026/4/16
企業情報
企業名
株式会社ベリサーブ
代表者名
代表取締役社長 鴫原 忠大
設立
2001年7月
従業員数
2,125名（2025年3月31日現在 連結）
資本金
792,100,000円
本社所在地
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル9階
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
製品検証サービス、セキュリティ検証サービス、その他製品開発やシステム構築に伴う各種サービス
事業に関する特色
■ベリサーブの手がける「検証」はどんなメーカーや、IT企業にも必ずある必要な部門です。
■ベリサーブはSCSKグループの一員として、「検証」に特化した会社です。
■今後、「検証」のアウトソーシングが進むことが予想されニーズの拡大は確実です。
■現在、開発サイドに左右されない「第３者検証」の必要性が問われています。
【売上構成比】
開発支援検証サービス85、認定支援サービス5、検証情報サービス1、セキュリティ検証サービス1、他9
会社の特色
■ミッションステートメント
私たちの使命は、市場に投入されるIT関連製品およびシステムの検証を通じて、 より快適なIT社会づくりに貢献することです。
■信頼性
経済産業省主催のソフトウェアエンジニア研究会のメンバーとして多くの提言をし認められています。
【平均年齢】39.8歳
その他の特色
■競合会社
各種メーカー、システムインテグレーターの検証部門
その他、検証専門企業
■実績（分野/取引社数/プロジェクト数）
エンターテインメント/約40社/約600件
組込機器・産業システム/約500社/約16,600件
オートモーティブ/約210社/約14,100件
パッケージソフトウェア/約290社/約2500件
Webサービス/約200社/約1,700件
エンタープライズ/約330社/約5,500件
売上実績
求人No.：NJB2326693
最終更新日：2026/4/16
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