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【SVF】金融機関・事業に対する経営戦略コンサルタント

株式会社NTTデータ経営研究所

想定年収

520万円 ~ 1,850万円

勤務地

東京都

従業員数

532名(2025年9月1日時点)

仕事内容

■概要
本格的に戦略コンサルティング領域に進出するための組織立ち上げに伴い、金融機関および事業への戦略コンサルティングに特化したチームのメンバーを募集しています。

このチームは、「テクノロジー×戦略×社会課題解決」を融合し、既存ファームにはない独自の視点でクライアントの成長戦略や事業変革を提言・実装します。

<戦略>
米系戦略ファームのパートナーおよびメガバンクのマネジメントとして金融事業の戦略立案/実装を豊富に経験したエクゼクティブ・パートナーが、多様な戦略立案経験を活かしてハンズオンでプロジェクトを統括。クライアントに対して実践的かつ効果的な解決策を提供します。

<テクノロジー>
日本の金融インフラを支えるNTTデータグループの豊富な技術力と実績を基に、より深く実践的なデジタルソリューションを提供し、クライアントの競争力を強化します。

<社会課題解決>
NTTデータ経営研究所のユニット間連携を通じて、政府や公的機関との豊富なネットワークを活用。経済・産業構造改革の中での新たな金融機関・事業に求められる役割・機能をプロアクティブに提言します。

<クライアント・ネットワーク>
NTTデータグループが持つ広範なクライアントネットワークを活用し、他ファームにはない規模での戦略実装が可能です。これにより、多様な業界での経験をもとに、クライアントに最適なソリューションを提供します。

<柔軟なサービス提供>
クライアントのニーズに応じた柔軟な体制と料金プランを整え、よりカスタマイズされた最適なサービスを提供することで、信頼されるパートナーとなります。

対象セクター
・銀行、証券、資産運用、リース、クレジットカード、消費者金融
・異業種(非金融業者)の金融事業(流通、通信、運輸、製造など)
・FinTech事業者/スタートアップ

プロジェクト内容例
<全社戦略>
フォーサイト/バックキャストを起点とした金融事業モデルのビジョンおよび中長期戦略。将来ビジョンに基づく全社事業ポートフォリオ戦略。新規事業戦略(オーガニック/インオーガニック)

<部門戦略>
リテール領域・カード分野のカスタマージャーニー変革。法人領域の顧客役割期待の刷新。カスタマーインサイト視点からのウェルスマネジメント・モデルの刷新

<機能戦略>
ネットバンキング/BaaS戦略。IT/ビジネス・アーキテクチャ戦略。デジタル/AI/データ戦略

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

コンサルタント~シニアマネージャー

募集背景

【背景】
今後のビジネスボリュームが大きいため、増員募集となります。

【キャリアパス】
コンサルタント⇒シニアコンサルタント⇒マネージャー⇒シニアマネージャー⇒アソシエイトパートナー⇒パートナー
・コンサルタント、シニアコンサルタントは主にコンサルティングのデリバリを担当。
・マネージャー以上はセールス活動および社内のマネジメント・事業戦略立案にミッションの比重が移ってきます。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■経験・スキル
<共通>
以下の条件を満たすこと
・現職のプロジェクトないし職務で当事者意識を持って何かを成し遂げた経験がある
・社会・顧客に対して役立つこと自体に強い喜びを感じる
・自らの行動、人柄および知見により顧客・社内の多様な人たちと信頼関係を築ける
・金融に対してアスピレーション、想い、ないし親しみのいずれかを強く懐いている

<マネージャー/シニアマネージャー>
金融機関・事業向けコンサルティングビジネス経験者およびそれに準ずる経験者
以下の金融機関・事業向けコンサルティングの主要領域内で2領域以上の経験者
・中長期ビジョン・経営戦略
・新規事業戦略
・マーケティング・営業戦略
・支店・チャネル戦略
・デジタルトランスフォーメーション(DX)戦略
・顧客調査・カスタマーインサイト
・マネージャーとしてのチーム運営・育成、コンサルティングプロジェクトのセールス経験者

<シニアコンサルタント/コンサルタント>
金融機関・事業向けコンサルティング経験者あるいは金融機関・事業における実務経験者
・職務経験2年以上
・上記領域内で1領域以上の経験者が望ましい-

学歴

大学

職務経験

不問

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

語学力: 尚可

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6ヶ月)

給与

年俸制

年収:520万円 ~ 1,850万円

月収:43万円~

月額基本給:29万円~

コンサルタント:520万 ~ 720万 シニアコンサルタント:740万 ~ 1050万 ※月額給与の46%に相当する割増賃金を含む。超過分は別途支給。 マネージャー:1000万~1400万 シニアマネージャー:1350万~1850万 ※月額給与の14%に相当する割増賃金を含む。超過分は別途支給。 ※年俸制。インセンティブを含む。 ※経験・能力を考慮し、弊社規定により相談の上決定。 ※12分割して1/12を月々支給 ※詳細はオファー面談時にご確認ください。

賞与・インセンティブ

年1回  

会社業績および個人の成績に基づき支給。

昇給

有り 年1回 / 7月

勤務地

東京都

〒102-0093 東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル10階
※東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」4番出口徒歩2分

交通手段1 沿線名:東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線 駅名:永田町 最寄駅から:徒歩2分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:無し

出向

出向:無し

就業時間

休憩時間:60分

残業:月20時間~

裁量労働制(専門業務型)
みなし労働時間 9.5時間 / 日
裁量労働制(みなし労働時間:2時間)
※マネージャー以上は管理監督者

残業手当

詳細は、別途、ご案内いたします。

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

交通費支給

休日・休暇

完全週休二日制, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 10日 1か月目から )
【休日・休暇詳細】
・祝祭日
・初年度有給は入社時による(10-20日)

【有給休暇】※詳細についてはオファー時に書面でご確認下さい 他、夏季休暇、慶弔休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

NTT 健康保険・NTT 企業年金基金

福利厚生

各種社会保険(NTT 健康保険・厚生年金・NTT 企業年金基金・労災保険・雇用保険)退職金制度
定期健康診断、インフルエンザ予防接種等、社員保養施設、NTT グループレクリエーション等

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

■上記年収はモデル年収です。ご経験等考慮の上、決定いたします。 ■昇給の回数や時期、想定される残業時間は、配属される部署、プロジェクト、時期等の理由により異なります。 詳細につきましては、オファー時に通知します。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:3回

求人No.:NJB2283304

最終更新日:2026/3/5

企業情報

企業名

株式会社NTTデータ経営研究所

代表者名

代表取締役社長 山口 重樹

設立

1991年4月

従業員数

532名(2025年9月1日時点)

資本金

450,000,000円

本社所在地

〒102-0093 東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル10階

〒107-0051 東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー8 階

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

1. 企業経営および行政に関する調査研究ならびにコンサルティング業務
2. 情報および通信システムの企画・開発に関する調査研究ならびにコンサルティング業務
3. 経済、社会、産業、文化等に関する調査研究ならびにコンサルティング業務
4. 前各号に関連する教育研修・セミナーの実施・運営、情報の提供ならびに刊行物の出版
5. 前各号に付帯する一切の業務

事業に関する特色

【企業特色】
■「新しい社会の姿を構想し、ともに『情報未来』を築く」というミッションのもと、ビジネスの上流工程の課題解決に特化した国内系戦略コンサルティングファーム。システム開発などを含むITコンサルティングではなく、経営のコンサルティングに特化。
■クライアントも官民ともに幅広く、社会貢献度も非常に高いプロジェクトが多く、
大きな裁量を持ち、自由にクライアントの課題に対して向き合っていただける組織づくりを目指す。
【業界内の地位】
■シンクタンク機能を持つ実践的コンサルティングファーム(リサーチからコンサルティングまで)。
【事業特性】
■ゼロベース・アプローチ、実践的戦略策定、ナレッジネットワーク(NTTデータグループの知を余すところなく活用)を基本スタンスにコンサルティングを行う。

会社の特色

【企業文化】
■クライアント・ファースト―すなわちお客様のビジネスの成功を最大の目標に掲げています。
■プロフェッショナリズム―プロとしての誇りと責任のもとに常に最善を尽くし、最後まで忠実にプロジェクトを遂行すること。それが同社コンサルティング・スタッフの使命です。
■クロスカルチャー―同社のコンサルティング・スタッフは、コンサルティングファームやシンクタンク、大手メーカー、総合商社、金融機関、広告代理店、さらには中央官庁や大学・研究機関などのさまざまな領域で専門業務を経験した人材によって構成されています。こうした多彩な個性が織りなす""クロス・カルチャー""の企業風土こそが、既成の常識にとらわれない創造的アプローチの源泉となっています。

その他の特色

・ビジネスコンサル、IT、先進技術を活用した幅広PJを手掛けております。
・中途入社者が中心でして、同業界、コンサル未経験幅広く参画頂いております。

[売上実績・特記事項]
非公開

売上実績

求人No.:NJB2283304

最終更新日:2026/3/5

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