仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

シニアアソシエイト～マネージャークラス

募集人数

3人

選考内容

選考プロセス

適性試験：無し 、 面接回数：2回～2回

代表者名

代表取締役社長　大山晃弘

設立

2023年7月

従業員数

136名（（2025年12月時点））

資本金

10,000,000円

本社所在地

〒151-0001 東京都東京都渋谷区神宮前1-10-29

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

■戦略コンサルティング／DX コンサルティング、BI 構築、DsB 開発
■データマネジメント／基盤開発、データ利活用促進
■広告ソリューション／広告宣伝業務の代行、SNS 運用、マーケティング支援
■IT システム／インフラ構築、システム開発、システム運用

事業に関する特色

■事業の特徴
iFINDは、アイリスオーヤマ代表取締役社長である大山晃弘が、グループ全体の事業戦略からDX推進、そして新たなデジタルサービス開発までを一手に担うべく2023年に設立した会社です。

アイリスオーヤマグループの製品開発、製造、物流、販売、アフターサービスといった多岐にわたる領域において、ビジネスとデータの専門家が連携し、経営の根幹を揺るがすような課題に対し、膨大なデータを活用しながら解決を推進しています。

■iFINDで働く魅力
戦略×DXで、グループ経営の変革を担う

一般的なコンサルティングファームでは、戦略提案やアドバイスに留まることが少なくありません。しかし、iFINDでは社長特命プロジェクトを中心に、アイリスオーヤマグループの経営戦略からDX推進までを一貫して手掛けられます。コンサルタントでは経験できない、事業会社の内側に入り込み、戦略の策定から実行、そして成果を出すまでを一気通貫で手掛けられるのが最大の魅力です。まさに「机上の空論」ではない、地に足のついたコンサルティングを経験できます。

会社の特色

■多様な経験を持つプロフェッショナルが活躍できる環境

私たちは、コンサルティングファーム出身者だけを求めているわけではありません。事業会社の経営企画やAI推進、SIerでのDX推進、製造業でのマーケティングなど、多様なバックグラウンドを持つ方が活躍できるチャンスがあります。それぞれの専門性を活かし、部門を越えて連携することで、より大きな価値を生み出すことを目指しています。

■ベンチャー×大企業のハイブリッドな働き方

創業期のスタートアップならではのスピード感や裁量の大きさを持ちながら、大手製造業の強固な基盤と豊富なリソースを活用して、ダイナミックなサービス開発に挑戦できます。「アイリスグループの戦略×DXコンサルティング」を担う唯一無二の存在として、多様なテーマのプロジェクトに挑戦しながら、自ら企画したサービスが世に出るまでの過程を間近で見届けられます。

■仕事とプライベートの充実

私たちは、社員一人ひとりのライフステージに合わせた働き方を尊重しています。

お子さんの育児やご家族の介護、共働きなど、さまざまな事情を抱える方が安心して働けるよう、柔軟な働き方を重視しています。月の平均残業時間は20時間未満と、仕事とプライベートのメリハリをつけながら、やりがいのある仕事に集中できる環境です。リモートワークも可能で、多様なライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。

その他の特色

■プロジェクトはアイリスグループの戦略×DX案件が豊富にあり、以下の事例がございます。
・中期経営計画策定
・事業計画策定・予実管理高度化
・事業部データ分析ツールを活用した業務改革
・グループ全社のAI活用推進
・テクノロジーを活用した売れる営業組織および仕組みの立案
・EC向け顧客分析プラットフォーム構築とマーケティング施策立案
・管理会計業務プロセス改善
・製品調査アプリケーションの企画・開発　など
設立2年、まだプロパー社員は少ないため、一人一人がコアメンバーとして裁量をもって挑戦しています。
自身の成長とともに会社が成長する環境がiFINDにはあります。