給与

年俸制

年収：480万円 ~ 1,000万円

月収：40万円～83万円

月額基本給：29万円～60万円

経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※年俸外の半期業績インセンティブ制度あり ※年俸には、所定の時間外勤務手当・深夜勤務手当を含む。 時間外勤務の有無に関わらず支給する ◆年俸 4,800,000円の場合 ≪月額給与の構成≫ 合計 400,000円 所定時間内相当分 289,597円 所定時間外手当（45時間分） 101,390円 深夜割増手当（20時間分） 9,013円 ※所定時間外と深夜割増は、労働の有無に関わらず支給 　所定時間を超える労働についての割増賃金は追加で支給 ◆年俸 6,000,000円の場合 ≪月額給与の構成≫ 合計 500,000円 所定時間内相当分 361,997円 所定時間外手当（45時間分） 126,737円 深夜割増手当（20時間分） 11,266円 ※所定時間外と深夜割増は、労働の有無に関わらず支給 　所定時間を超える労働についての割増賃金は追加で支給

勤務地

東京都

福利厚生

■スキルアップサポート制度
スキルアップや情報共有を図るために、定期的に社内勉強会を開催。
負荷対策やデータベース設計について等エンジニア向けのものから、ゲーム作りの失敗事例や良い絵を描くってどういうこと？等、幅広いテーマで実施され、どの職種の方でも自由に参加可能。
■コミュニケーション活性化制度
月1回、会社主催での飲み会費用を支給しています。
飲み会は、部署内・部署間を問わず実施され、業務で関わりが少ない方とも気軽にコミュニケーションが取れるような関係づくりをバックアップしています。
■総会/締め会
毎月月末に締め会を、また年2回総会と呼ばれる、事業の振返りや今後のビジョンなどを共有するイベントを実施。
また、最も活躍したスタッフや、組織に貢献したプロジェクトに対しての表彰も実施。
■オフィシャルクラブ制度
従業員同士の親睦や交流を目的に補助金を支給。フットサル部等の運動系から、格ゲー部や、ボードゲーム部等、コンテンツ会社Cygamesならではの部活まで、現在20以上の部活が設立。
■健康サポート制度
社内に無料で施術が受けられるマッサージルームを完備。また、年1回インフルエンザ予防接種を会社負担で受診可能。
■家賃補助（2駅ルール）制度
オフィス最寄駅(渋谷)から各線2駅圏内に住む無期雇用社員に対し、月3万円を支給。
■引越手当
家賃補助制度（2駅ルール）適用範囲内に引越しする無期雇用社員に対し、引越資金として最大15万円支給。
■子ども手当
無期雇用社員を対象に、10歳未満の被扶養者1名につき月額2万円を最大3名分まで支給。