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【仙台】◆ポジションサーチ求人◆エネルギー、社会インフラ領域(電力、ガス、石油、不動産、建設、鉄道、航空、道路ほか)※仙台積極採用中

非公開
  • 上場企業

想定年収

500万円 ~ 1,500万円

勤務地

宮城県

仕事内容

当社は、ソフトウェアの品質保証事業を中心に高い売上を維持し、創業以来のベンチャーマインドを大切にしながら、「売れるサービスづくり」を強化しています。私たちは、お客様にとって真のパートナーとなるべく、営業力、採用力、サービス力、M&A/PMIの四つの領域を徹底的に強化し、売上高3,000億円の実現に向けた堅固な事業基盤を築いていきます。

私たちの使命は、無駄のないスマートな社会の実現です。その第一歩として、IT業界の多重下請け構造を変革し、ソフトウェア開発のラストワンマイルである品質保証市場に革新をもたらします。私たちは品質保証の領域を超え、ITコンサルティングやDX推進など多様な事業を展開し、持続的な成長を遂げています。

◆具体的な仕事内容
エネルギー(電力・ガス・石油)、建設・不動産、旅行、鉄道、航空業界のお客様に対し品質コンサルタントとして以下いずれかの業務をお任せいたします。

①サービスマネージャー(統括プロジェクトマネージャー)、プロジェクトマネージャー
・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案
・プロジェクト統括
 - 品質保証プランの立案、課題ヒアリング
 - 体制の構築
 - プロジェクト全体の管理、推進
・5名~20名規模のプロジェクトチームマネジメント
 または10名規模の複数プロジェクトを並行してチームマネジメント

② PMO
・お客様視点でのプロアクティブな活動
 - 作業計画/ドキュメンテーション/ベンダーコントロール/進捗管理/お客様への報告など
・プロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務
・プロジェクト管理プロセスの標準化

③ プロジェクトリーダー
・プロジェクト統括の補佐
 プロジェクトマネージャーの補佐として
 - ~10名規模のプロジェクトチームマネジメント
 - お客様への提案や課題ヒアリング
 - プロジェクト全体の管理、推進

④インフラエンジニア
※直近オープン予定


※業務内容については、選考過程ですり合わせのうえ最終決定させていただきます。ぜひご希望をお申しつけください

募集人数

10人

応募条件

技能/経験

【必須】
・システム開発プロジェクトにおける要件定義~運用保守までの一連の経験
・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント、リード経験

★【歓迎】★
・エネルギー(電力/ガス/石油)、建設、不動産、旅行、鉄道、航空業界の経験
・基幹システム、業務システムの開発プロジェクト経験
 └生産管理、販売管理、会計管理、顧客管理、在庫管理など
 └需給、系統制御、送配電、スマートメーター関連、託送、顧客管理 (CIS/CRM)、VPP、資産管理など
・IoTプロジェクトの参画経験、CAD、点群データ、GISに携わった経験
・複数のプロジェクトマネジメント経験

【求める人物像】
・スピード感をもって意思決定およびレスポンスができる方
・課題に対して向き合い、つねに改善する意識をおもちの方
・現状にとらわれず、まわりを巻き込みながら自分自身の役割を拡大していけるような方
・ファクトに基づく論理的な提案や説明ができる方

学歴

不問

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

不問

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 1,500万円

月収:42万円~125万円

月額基本給:25万円~96万円

<給与内訳> 1.基本給:253,267~957,600円 2.固定残業手当:108,400~237,400円 3.確定拠出手当:55,000円 ★2026/3より制度変更のため以下の通りになります <給与内訳> 1.基本給:282,467~957,600円 2.固定残業手当:79,200~237,400円 3.確定拠出手当:55,000円 【時間外手当について】 ■月給495,834円(固定残業代を含む)以下の場合 ※固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず45時間分相当を支給 ■月給500,000円(固定残業代を含む)以上の場合 ※固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給 <当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします> ★2026年3月より制度変更のため以下の通りになります(総支給額に変更なし) ・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給 <当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします>

賞与・インセンティブ

年0回  

※決算賞与として、会社が定める条件を満たした場合に支給

昇給

有り 年2回 / 4,10月
給与改定年2回

勤務地

宮城県

就業時間

休憩時間:12:00-13:00 15:00-15:15(計75分)

残業:月10時間~20時間程度

裁量労働制(専門業務型)
みなし労働時間 8時間 / 日
就業時間目安:9:00〜18:15
裁量労働制のため、就業時間/休憩時間は目安となります
残業時間の詳細は企業側へご確認ください

残業手当

詳細は、別途、ご案内いたします。
裁量労働もしくは管理監督職としての採用を予定しております。

通勤手当

交通費:全額支給(上限3万円までを支給)

休日・休暇

完全週休二日制, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:初年度10日 入社日5日付与 6か月目5日付与
【休日・休暇詳細】
■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
 (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2175751

最終更新日:2026/4/30

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