仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

適性試験：無し 、 面接回数：2回～3回

代表者名

代表取締役社長　水野 敦之

設立

1972年7月

従業員数

3,257名（2025年6月現在）

資本金

15,163,000,000円

本社所在地

〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2-9-40 アルペン丸の内タワー

株式公開

プライム

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

■各種スポーツ用品、アウトドア用品、ゴルフ用品の商品開発、販売
■スキー場・ゴルフ場・フィットネスクラブの経営

事業に関する特色

■プライベートブランドを強みにした国内トップクラスの総合スポーツ小売り企業
当社はスポーツデポ・ゴルフ5・アルペンアウトドアーズを主力に全国に400店舗を構える総合スポーツ小売を営む、創業51期目の上場企業です。長年競合と熾烈な争いを続けておりますが、ここ2年間はおかげさまで業績も好調で、コロナ禍にあって過去最高益を記録しました。

■新業態の展開
ここ数年では新業態の開発に力を入れ、アウトドア専門の「アルペンアウトドアーズ」「アルペンマウンテンズ」や、カスタムクラブに高機能・高価格帯の商品を扱う「ゴルフ５プレステージ」など常に新たな市場・顧客の開拓に力を入れています。
直近では都心の旗艦店に力を入れ、2022年4月には新宿東口のユニカビルにアルペン史上最大の旗艦店「Alpen TOKYO」、2023年9月には福岡市に「Alpen FUKUOKA」、2024年には名古屋市に「Alpen NAGOYA」をオープン。スポーツデポ・アルペンアウトドアーズ・ゴルフ５の各業態の店舗が集結し、日本最大級の品揃えを実現しています。


■デジタル要素への積極的な取組み
2019年にリニューアルした会員プログラム「アルペングループメンバーズ」は1000万人規模にまで成長。それを活かした自社ECの強化や、顧客データ分析の結果を事業側にフィードバックするなど、近年の小売業に求められる「デジタル」や「CX」といったテーマにも積極的に取り組む。データ利活用周りの内製化を強化しながらデータ経営シフトを積極的に進めています。

会社の特色

■パーパス（存在意義）「スポーツをもっと身近に」
50周年を機に改めて設定した「スポーツをもっと身近に」という現在の会社のパーパスは、スポーツをもっと普及させていきたい、スポーツを楽しむ人たちに寄り添う存在でありたい、という創業以来の私たちの想いを端的に表したものです。

■経営体制
東証一部上場企業でありながら外部資本から独立したオーナー企業。安定した企業基盤と、意思決定プロセスが明確なことによる迅速な経営判断と圧倒的な事業展開のスピードを強みに、激動する小売業界にあって近年安定した成長を続けています。

その他の特色

■積極的な人材登用
創業者から現社長への体制変更に合わせ外部採用と若手幹部の登用でマネジメント層を一新。
長年培ってきた店舗展開・販売力やPB開発のノウハウに加え、外部専門家の知見や若手幹部層の成長をドライバーに近年目覚ましい変革・成長を続けている。

■社風・文化
全国の店舗から異動したメンバーが本社の大部分を締め、スポーツ×接客という共通言語とチームワークを重んじる文化から、極めてフラットで風通しの良い社風。
スキーブームに乗り一代で圧倒的な成長を遂げてきた歴史の中で培われた新しいものを求める発想と、それを圧倒的なスピードで実現する推進力は今も健在。