シフトアシスタント【ワークライフバランス(年間休日169日)が魅力のAmazonの新規拡大ビジネスに おけるオペレーションポジション】※関東・東海・西日本エリアでの募集です※
想定年収
368万円 ~ 500万円
勤務地
愛知県 秋田県 青森県 千葉県 愛媛県 福井県 福岡県 福島県 岐阜県 群馬県 広島県 北海道 兵庫県 茨城県 石川県 岩手県 香川県 鹿児島県 神奈川県 高知県 熊本県 京都府 三重県 宮城県 宮崎県 長野県 長崎県 奈良県 新潟県 大分県 岡山県 沖縄県 大阪府 佐賀県 埼玉県 滋賀県 島根県 静岡県 栃木県 徳島県 東京都 鳥取県 富山県 和歌山県 山形県 山口県 山梨県
仕事内容
【Amazonのオペレーションズについて】
世界最大のE-Commerceを運営するAmazonでは、価格、品揃え、利便性の3つのクオリティ向上を続けることで、カスタマーによりよいサービス
を提供しAmazonが生活になくてはならない便利な存在になることを目指しています。
上記ミッション達成のため、Amazonの日本オフィスでは、取り扱う商品全てのSCMやカスタマーサティスファクションを担う「オペレーションズ
」とE-Commerceビジネスの事業を推進を行う「コーポレート」という二つの大きな組織に分かれています。
他企業では、一般的にオペレーションを扱う組織を子会社やグループ会社とするケースも多くあります。しかし、Amazonはユーザーの利便性を最
大化することに非常に強いこだわりを持っており、『Amazonは世界で一番カスタマーを大事にする企業である』という同社の最大のモットーを達
成するために、「オペレーションズ」と「コーポレート」は対等な組織として位置づけられています。
現在では、AmazonJapan社で取り扱われる商品は年間30億個以上となっており、事業規模としても1兆円を優に越える規模に成長していますが、
世界でも類を見ない超巨大な流通ビジネスを支えていただける優秀な方を探しています
【Amazon Logistics (AMZL)について】
今回は上記Amazonのオペレーションズの中で、Amazon Logistics(AMZL) という新しい領域に配属となります。AMZLは、ECのSCMにおいて画期
的なビジネスモデルを立ち上げており、具体的には『ラストマイル』と呼ばれる、Amazonの巨大SCMセンター(Fulfillment Center＝FC)から購買
者の自宅に商品を届けるまでのプロセスにおいて、既存の物流企業にそこを委託するのではなく、Amazon自体が主体者として配送を行うという取
り組みを行っております。
EC(及び各種通信販売)のビジネスにおいてEC事業者(販売者)が主導的にラストマイルを行うというのは、日本ではAmazonが初めての取り組みとな
っています。コロナ禍も伴う昨今のEC流通量の急激な増加やドライバー不足の問題などもあって、既存の大手キャリア(輸送会社)に頼らない配送モ
デルの構築は社会の課題解決という観点でも非常に有用なものとなっており、北米からスタートして世界各地域で急成長しているビジネスであるた
め、各方面から大いに注目されています。
AMZLとしては、自分たちが主導して構築する『ラストマイル』を通して、Amazonを利用するユーザーに対して、更なる高品質なCustomer
Experience（顧客体験）を提供し、ひいてはAmazon全体のサービスバリューを引き上げていくことを最終的なミッションとしています。
現在このAMZLにて、『Delivery Station(DS)』というFCからユーザーの自宅に昇進を届けるまでの中継役を担う拠点で、各種のオペレーション業
務をご担当いただける方を探しております。
勤務地は日本全国にあるので、ご自身の希望する勤務地を選択いただくことが可能です（詳しくは勤務地情報をご確認ください）。
また、4勤3休の勤務形態となっており、年間休日169日というワークライフバランスに優れた働き方が出来る点も魅力となっております。
詳細は下記をご確認ください。
【ポジション詳細】
Amazonでは数億という膨大な商品を取り扱っており、多くのサプライヤーから入荷したアイテムはフルフィルメントセンターという物流拠点に集
約され、各地のデリバリーステーション（配送拠点）を経てお客様先に届けられます。
現在、Amazonでは物流網を拡大すべくデリバリーステーションの全国展開に注力中です。
様々な業界出身（小売・飲食、営業、製造業など）のメンバーが多く活躍しており、メンバー一丸となってミッション達成の為取り組んでいます。
“Amazon”の重要拠点で物流を進化させる新規ビジネスに携わる、そんな挑みがいのあるミッションに、あなたの経験を活かしてみませんか。
【業務内容】
作成された日々の計画に沿って、作業工程が計画通りに円滑に進むようサポートを行います。
･社内ツールを使った生産管理業務
･チームメンバーと一緒に現場の課題に対し改善プランの策定、実行
･DSP (運送業務委託先) と協力して配送状況の把握
･安全・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクトの立案および推進
･標準作業手順書（SOP）の作成や業務標準化の推進
*マネージャーやチームのサポートのもと上記業務を行っていただきます。
*デリバリーステーション内での配送を通して、物流の仕組みやマネージメントを学べます。
*マネージャーへのキャリアアップや社内公募による他部署への異動のチャンスもあります。
*勤務はシフト制となります。（夜勤有）
本ポジションの所属部門等に関する詳細は、下記リンク先をご参照ください。
・AMZL部門の紹介：https://www.amazon.co.jp/b?node=5637343051
・関東エリアの勤務地紹介：https://www.amazon.co.jp/b?node=8521082051
・シフトアシスタント職について：https://www.amazon.co.jp/career/pasa
仕事内容
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
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募集背景
【会社の魅力】
■Google・Facebook・Appleというデジタルビジネスの最先端グローバル企業でのキャリア
■全世界で統一された採用基準を設けており、採用の場面では業務適正だけではなくカルチャーマッチも非常に重視しています。その為、IT系の中では抜群に社員の定着率が高く、それが同社の成長スピードを支える源泉となっています。
【Amazonでのキャリア】
■Internal Transferという制度があり、入社3カ月を過ぎた段階で、Amazonの全ポジション(含海外)にチャレンジ可能。
＜Internal Transferとは＞
人事から最新のオープンポジションリストがメールで流されるので、それをお読み頂き、チャレンジしたいポジションがあれば、誰でもエントリーすることが出来る制度です。当然そのポジションの上長になる方の面接を受ける必要はあるのですが、チャレンジするポジションに制限はありませんので、未経験の職種でもチャレンジすることが出来ます。自身で自由にキャリアを作っていけるという点が、Amazonで働く上での最大の魅力です。
【ダイバーシティ・ワークライフバランスの取り組みについて】
アマゾンジャパンでは、家族と過ごす時間や、趣味に没頭するなど充実したプライベートの時間を大事にすることは、常にInnovativeであり続けるためにとても重要なことと考えます。
アマゾンジャパンでは、出産、育児、介護など、様々なライフステージイベントなどに合わせ、社員が自由な勤務体系を選択できる環境が整備されており、多くの社員がこうした制度を活用しながら活躍しています。
募集人数
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応募条件
技能/経験
【必須経験】
・社会人経験（業界は問わず）
・業務または工程の改善経験（規模の大小は問わず）
・エクセル初級レベル（四則演算/SUM関数ができる）
・ビジネスレベルの日本語力
【歓迎要件】
・ピープルマネジメント経験（アルバイトでも可）
・様々な世代とのコミュニケーション経験
・エクセル中級レベル以上（VLOOKUP、ピボット、マクロ等）
・チームワークを重視し、チームプレーのための気配りができる方
・向上心があり、今よりも成長したいという熱意がある方
・臨機応変に行動し、理論的に物事の判断ができる方
・インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだグループで働くことに対して前向きであること
【ご応募の際のお願い】
■弊社からAmazon社に推薦後、同社より候補者様にメールにて、個別にアプリケーションフォームへのご入力のお願いの旨が届きます。そちらにご入力いただいてから書類選考が開始となりますので、速やかにそちらをご入力いただくようお願い致します。
学歴
高校
職務経験
不問 (2年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
年俸制
年収：368万円 ~ 500万円
月収：30万円～38万円
月額基本給：27万円～35万円
賞与・インセンティブ
年0回
昇給
有り 年2回 / 4,10月
評価は年2回(4月と10月)に行われます。直属の上司が、自己評価および同僚からのフィードバックを勘案した上で評価を決定します。評価結果に基づき、昇給は年1回、昇進は年2回、検討されます。
～評価指標～
①データ：定量数字（人・モノ・システムの数字や生産性の高いチームかどうかなど）
②360度サーベイ：自分・上司・ビジネス関係者10名程度のインタビューやプロジェクトの実際の改善案実例も含め評価を受けるため、成果とプロセスの両方をみてもらうことができます。
勤務地
愛知県 秋田県 青森県 千葉県 愛媛県 福井県 福岡県 福島県 岐阜県 群馬県 広島県 北海道 兵庫県 茨城県 石川県 岩手県 香川県 鹿児島県 神奈川県 高知県 熊本県 京都府 三重県 宮城県 宮崎県 長野県 長崎県 奈良県 新潟県 大分県 岡山県 沖縄県 大阪府 佐賀県 埼玉県 滋賀県 島根県 静岡県 栃木県 徳島県 東京都 鳥取県 富山県 和歌山県 山形県 山口県 山梨県
出向
就業時間
00:00～00:00
休憩時間：1時間
残業：月10時間～20時間程度
下記は現時点での状況であり、拠点の組織や業務の状況により変更となる可能性があります。
ご了承の程、宜しくお願い致します。
休憩時間 1時間
残業 月 20 時間 ～ 30 時間程度
下記は現時点での状況であり、拠点の組織や業務の状況により変
更となる可能性があります。ご了承の程、宜しくお願い致します。
・4勤3休の週休3日となります、日勤と夜勤は2週間～3か月ごと
に交代制
・下記時間帯での10時間勤務となります。
日勤：8時・10時・11時スタートのいずれか
夜勤：20時・21時・23時スタートのいずれか
※休憩1時間
※１か月単位の変形労働時間制となります。
残業手当
通常の残業代
時間外勤務に関しては別途残業代支給の対象となります。
通勤手当
交通費：一部支給(5万円まで支給)
その他手当
夜勤手当
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：169
年間有給休暇：有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年間休日 169 日
週休3日制
■休暇
①年次有給休暇…初年度 最大14日
②パーソナル休暇…私傷病、看護などの事由による休暇。年間 最大5日。
③特別有給休暇…結婚、出産、忌引における休暇。事由に応じて 2-5 日。
※有給休暇は試用期間後に使用可能。
入社初年度は入社月に応じ以下の通り付与。
・1～6月入社：14日間
・7月入社：12日間
・8月入社：10日間
・9月入社：8日間
・10月入社：6日間
・11月入社：4日間
・12月入社：3日間
入社2年度目は15日間付与となり、更にその後は最大20日間付与。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【福利厚生】
・健康診断 (法定健診に加え、ニーズに応じた付加健診を割引費用で受診可能)
・総合福祉団体定期保険(保険料全額会社負担の生命保険)
・確定拠出年金(拠出金全額会社負担の年金制度、公的年金に加えて受給可能)
・ベネフィットワン(加入料全額会社負担で利用できる福利厚生メニュー、社員及び二親等以内の親族まで利用可能)
・社員割引制度(Amazon.co.jpの商品を社員割引価格で購入可能)
・従業員アシスタントプログラム(外部機関によるカウンセリングを無料で提供)
【キャリアステップ】
インターナル・トランスファーという社内異動制度があり、社員向けに公開されているAmazonの全オフィス(海外含む)のオープンポジションには常に応募が可能(試用期間明け４ヶ月目から)。この制度は、社員が自分のキャリアにオーナーシップを持つ上で活発に利用されている。異動に際し所属部署の上司の推薦・承認は不要なため、社員は公開されているポジションに自ら応募し、異動希望先のマネージャーなどとの面接を経て異動可否が決定する。応募する職種はこれまで経験したことがない職種や部署でも構わないため、チャレンジ精神を持っている社員には、とても魅力的な制度となっている。実際に、ジャパン⇒シアトル、財務⇒事業企画など、大胆なキャリアチェンジの事例もあり、ご自身で自由にキャリアを作っていけるという点がAmazonで働く上での魅力のひとつ。
Amazonでのキャリアのつくり方は千差万別で、別のチームに異動して新しい仕事に挑戦したり、マネージャーになってメンバーの成長をサポートしたり、あるいは新規プロジェクトを担当したり、異動しなくても現在のポジションで新しいサービスを創出するなど、多様なアプローチが存在している。
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
【表記給与条件に関して】 表記年収額は、ベース給与及び各種手当を合算した額の目安の金額となります。また表記月収額は、ベース給与を12割した際の目安の金額です。実際の支給額は本人の経験・スキルに応じて、同社規定により決定されます。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2123330
最終更新日：2026/3/10