年収900万円以上／建設・不動産の求人・転職情報
3372件中の1〜50件を表示
鹿島建設株式会社
オフィスや商業施設、物流倉庫など様々な用途の建築物構築に向け、SEQDC（Safety=安全、Environment=環境、Quality=品質、Delivery=工期、Cost=コスト）の管理を行うことが基本的な使命です。
日々の業務においては施工計画書に基づき、作業が計画通りに進むよう、現場をコントロールしていきます。
具体的には…
・安全管理、予算管理、工程管理、品質管理を担当していただきます。
・担当物件：オフィス、生産・研究施設、倉庫・物流施設、集合住宅、宿泊施設、商業施設、医療・福祉施設、学校・教育施設、鉄道など。
【キャリアパス（一例）】
工事主任
工事課長代理 → 次長 → 副所長 → 所長
工事課長
【社風】
・資機材調達やコスト、人材などを現場が管理する独立採算制を採っているため、所長に与えられる権限が大きいのが特徴です。
・同社の技術者は豊富な経験に裏打ちされた知識や技術を持った、その道の「プロフェッショナルの集団」。ひとたび現場で何か問題が起きれば、オール鹿島でその解決に向かう体制が整っています。相談を持ちかければ、すぐに集まって、冷静に状況分析と検討を行い、解決策を提示してくれる環境があります。
・所属長裁量制やテレワークなどによって、プライベートな用事のために半日休むなど、柔軟な働き方ができます。
・WEBカメラによって現場の状況を遠隔で確認することで移動時間は大幅に削減され、業務は効率化されてきています。繁忙期はありますが、ゆとりを持って働いている方が多い環境です。
※参考サイト：https://www.kajima.co.jp/business/const_portal/
1)四年制大卒および高専専攻科卒以上
2)一級国家資格(一級建築士,１級建築施工管理技士)もしくは同等以上の資格・能力(大学博士課程修了者等)を有する者
3)建築現場の施工管理実務経験5年程度
【重視する人物像】
◆社会貢献ができる仕事でやりがいを感じたい方
◆建築系で安定した環境で働きたい方
◆経験を活かして、幅広い分野の建設に携わりたい方
◆「大規模なプロジェクトに携わりたい」意欲・向上心ある方
※中途入社者も多数活躍中
複数あり
600 万円 ~ 1,300 万円
準大手ゼネコン
各種プロジェクトの施工管理をご担当いただきます。
業者の選定、手配にはじまり、施工計画の立案、施工図・製作図作図チェックなど品質管理、原価管理、安全管理、工程管理、環境管理をトータルで担っていただきます。
※同社が手掛ける物件には、都市や街のランドマークとなるような超高層集合住宅や商業施設などの大型建築物がございます
小規模大規模問わずゼネコンで施工管理経験のある方、小規模工事での所長経験のある方等も歓迎いたします
■業務内容：建築工事の施工管理
【その他】
・全国転勤はありますが、ご希望に応じて初任地の配属支店は調整いたします。
■一級建築士もしくは1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■建築施工管理の実務経験（目安：8年以上）
【歓迎条件】
■中規模以上の集合住宅、商業施設の施工管理経験
■主担当として工事工程管理や工務（施工図･製作図チェック）の経験のある方
【求める人物像】
■幅広い仕事に挑戦し、自分のスキルの幅を広げていきたい方
■周囲と協力し合い、プロジェクトを遂行できる方。（コミュニケーションやリーダーシップを発揮できる方）
■成長意欲を持ち、何事も前向きに取り組むことができる方
東京都
800 万円 ~ 1,100 万円
株式会社ハートフルホーム
・プラン作成業務
・実施設計段階における図面作成
・確認申請に係る全般業務（法令確認、行政問合せ、審査機関との調整等）
・顧客との仕様（図面、外観・内観・外構デザイン、各種資材決定等）打ち合わせに係る業務
・建築業務を円滑に進めるための各種対応（顧客情報の引継ぎ、現場監督からの質問に対する応答等）業務
・各種検査（社内・施主）における立ち合い
・積算におけるサポート（例：外壁面積の算出等）業務
【当社について】
コンセプトは「湘南ならではのライフスタイルやデザインをカタチにしていくこと」であり、お客様のパートナーとしてお客様と共に作り上げる「湘南の家」を提供しています。
＜施工事例＞
当社HP（https://www.heartfulhome.co.jp/example/）にてご覧ください。
住宅設計経験をお持ちの方
普通自動車免許をお持ちの方
■歓迎条件
・CADの使用経験をお持ちの方
・建築士資格の有資格者
神奈川県
500 万円 ~ 1,000 万円
＜社名非公開＞住宅資材メーカー
＜内容＞
■生産管理・工程の仕組み化
‐現場の作業フロー、トラブル対応などの業務マニュアル策定
‐作業工程の標準化
■生産計画の立案・進捗管理・原価管理
‐受注予測や確定案件に基づいた効率的な生産スケジュール、人員配置の計画
‐生産性と原価（コスト）を踏まえ利益を生み出すためのコストコントロール
‐生産目標達成に向けた改善（歩留まり、段取り替え時間の短縮等）の企画実行
■社内外との連携
‐社内での関係各部署との連携
‐外注先（協力工場）との折衝・納期調整・品質管理
入社後は生産管理業務を中心に工場運営全般を理解いただき、将来的には工場長として運営を担っていただきます。
・生産管理の実務経験
・現場マネジメント経験（役職有無は問わず）
【歓迎】
・ISO9001などの品質マネジメントシステム運用経験
・印刷、製本、紙加工品業界での経験
・業務標準化に向けた経験（業務マニュアルやSOP（標準作業手順書）の作成経験等）
【求める人物像】
・課題や業務手順を頭の中だけで完結させず、資料や言葉として「明確に言語化できる」能力を有する方
・業務や課題を自分一人で抱え込まず、現場や外注先に対して適切かつタイムリーに開示・伝達・指示ができる方
・モノの動きだけでなく、それに伴う「原価」の概念を理解して判断ができる方
・生産目標の達成に向けて強い意欲を持ち、指示を待つのではなく能動的に動いて情報を集められる方
奈良県
700 万円 ~ 900 万円
株式会社フィールド
【具体的には】
・不動産仲介会社、金融機関、士業等からの情報収集
・一棟収益不動産および開発用地の取得（オフィスビル、一棟マンション、商業ビル、物流倉庫等）
・物件調査、事業収支の作成、投資判断および価格査定
・売却戦略の立案、売却活動およびクロージング
・対象物件の資産価値を最大化した後に投資家への売却実務の推進
扱う案件は2億～10数億円規模が中心となります。
【歓迎要件】・一棟収益不動産／開発用地の仕入れ営業経験 ・一棟収益不動産の売買仲介経験 ・宅地建物取引士
大阪府
570 万円 ~ 1,800 万円
株式会社TRIAD
本ポジションは、既に稼働している不動産ファンドの管理業務ではなく、運用体制そのものを設定・構築していただく仕事です。
前任者や既存のマニュアル・システムはなく、「どう回すか」を決めるところから携わっていただきます。
【Phase1：体制をつくる】
■ファンド管理に関する業務フロー、業務マニュアル、各種様式の設計・起案
■SPC管理／事務管理を外部委託するか自社で担うかの比較検討、委託先の選定・交渉
■ファンド管理システムの選定（パッケージ導入／AI活用による内製化の検討）
■会計事務所、信託銀行、金融機関、PM会社等、外部関係者との体制構築
■許認可（投資運用業・不動産特定事業法等）に係る社内体制制度への関与
【Phase2：1号ファンドを立ち上げる】
■投資家向けレポーティングの設計、初回運用開始対応
■ファンド組成時のスキーム関係者対応、資金フローの構築
【Phase3：回しながら拡げる（＝立上げ後の定常業務：不動産私募ファンド事業におけるミドルバックオフィス・管理業務全般）
■入出金確認、押印・支払指図、資金送金、支払対応等のオペレーション業務
■PMレポート（入出金明細・レントロール・予算実績等）の確認、レビュー、各種レポート作成
■ファンド資金管理、キャッシュマネジメント、予算実績管理
■PM会社、事務管理会社、会計事務所、金融機関等の関係各所との連携・調整
■SPCの決算、会計事務所、監査法人対応、各種税務申告対応
■ノンリコースローンのコベナンツ管理
■投資家、信託受益者等のスキーム関係者対応
■物件担当者（フロント）と連携したファンド運営業務
■AI等を活用した業務効率化、業務改善
■不動産AM会社、PM会社、REIT運用会社、金融機関、会計事務所等における実務経験
■業務フロー、規程、マニュアル、各種様式等を自ら起案・整備した経験（規模・分野は問いません）
■前例や前任者、マニュアルがない状態で、自ら調べ、判断し、進めた経験
■PMレポート、収支管理、レポーティング等の業務経験
■Excelを用いた数値管理、資料作成スキル
■関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務推進できる方
【歓迎】
■ARESマスター
■宅地建物取引士
■簿記3級以上
■その他不動産、会計、金融に関する資格
【求める人物像】
■前例のない論点について、複数の選択肢を比較し、根拠を示して結論を出せる方
■法令、監督指針、契約書等の一次資料にあたって判断できる方
■業務範囲や手順が確定していない段階で、優先順位を自ら設定して進められる方
■外部専門家（法律事務所・会計事務所等）とのやり取りを実務として狙える方
■関係各所と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方
東京都
836 万円 ~ 1,236 万円
旭化成ホームズ株式会社
メーカー系の建築請負としては取り扱いの規模や単価が大きく、業務は少人数のチームで担当します。営業課長や案件ごとに設定するプロジェクトリーダーを中心に役割を分担して一つ一つの案件を作り上げていきます。
■システム系中高層建物（5～8階建て）【へーベルビルズ】とは
同社の新規事業として、これまでの「へーベルメゾン」とは異なったコンセプトで展開。都市の多様なニーズに応えテナントビル、貸事務所、賃貸マンションといった商業建築が取り扱いの中心。クリニックや介護施設、学生寮などの特殊用途の建築も手掛けています。
■業務の流れ
集客
＊都銀・地銀など金融機関や税理士等の士業、不動産業者などと関係を構築し建築案件情報の取得
＊社内低層建築部署や関連・協力業者からの建築案件情報を取得
＊HPや資料請求型広告（不定期）による集客
＊建築候補となる土地の所有者を調査してダイレクトアプローチ
折衝～成約～引継ぎ
＊上記手段により取得した見込客に対してメール・電話などによるアプローチを行い、具体的建築情報を取得
＊建築企画作成と検討、具体的建築企画作成を行い、建築設計は同部署の設計課にて実施
＊企画の内容に関しては同じく部内テナント事業課や関連会社旭化成不動産レジデンスなどと協議して検討
＊作成した建築企画の積算や賃料査定などの依頼業務を行い、集めた情報を取りまとめて企画書を作成
＊見込客に対するその企画のプレゼンテーションを中心とした折衝業務を実施
＊成約に至った際は着工に向けての実施設計や引継ぎを管理して必要な面談や作業を行う
■配属先の特徴：
メーカー系の建築請負としては取り扱いの規模や単価が大きく、業務は少人数のチームで担当します。
営業課長や案件ごとに設定するプロジェクトリーダーを中心に役割を分担して一つ一つの案件を作り上げていきます。
部のメンバーは社内外様々な部署で経験を積んだベテラン層が多く、40～50代がその中心です。
また、社内では比較的新しく、また急激に伸びている商品を扱っている部署であり、組織の仕組みや業務の進め方、あるいは商品そのものまで新たに構築している最中です。新鮮な意見を常に求め、トライ＆エラーで開発や改革を進めていく土壌がある部署です。
・建築の営業経験
■歓迎条件：
・店舗などテナントビルの建築営業経験 レジデンス系建築の経験者も歓迎
■求める人物像
・社内、社外、顧客を問わず高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・吸収力の早い方
・金融機関等法人の担当者としっかり関係を構築して案件取得に繋げるネットワーク構築力やその経験がある方
・建築企画作成、立案に際し発揮できる自由な発想力を持つ方
・企画の内容やメリットを顧客にうまく説明できるプレゼンテーション能力のある方
東京都
750 万円 ~ 1,200 万円
株式会社良和ハウス
入社後半年～1年を目安に、管理職を目指していただきます。
■具体的な業務
・決算、税務申告、顧問税理士対応
・事業計画、経営会議資料作成
・予算管理、業績分析、業績管理
・資金・キャッシュフロー管理
・資金調達、金融機関対応
・経理・財務スキル並びに業務経験
・マネジメント経験
■歓迎条件：
・同業界のご勤務経験
・簿記2級以上
・金融機関のご経験
広島県
600 万円 ~ 1,000 万円
アイサワ工業株式会社
入社直後の主なミッションは以下の通りとなります・
・連結決算体制の構築・運用
・経理部門（5名）のマネジメント
・月次・四半期・年次決算の統括
・税務業務の統括
・M&A・PMIにおける経理面からの支援
・内部統制・ガバナンス強化
・経理業務フローの改善・DX推進
・事業会社における経理部門でのマネジメント経験
・連結決算の実務経験
・年次決算の取りまとめ経験
■歓迎
・売上300～500億円規模以上の企業での経理経験
・M&A、PMIに関わった経験
・建設業、製造業など多拠点
・現場を持つ企業での経理経験
・会計システム導入やDX推進経験
・公認会計士、税理士資格（科目合格含む）
■求める人物像
・現場と経営の双方を理解し、バランス良く判断できる方
・変化を前向きに楽しめる方
・自ら手を動かしながら組織づくりも推進できる方
・経営層と積極的にコミュニケーションを取りながら改善提案ができる方
岡山県
800 万円 ~ 1,200 万円
大手ハウスメーカーグループ企業
【具体的には】
展示場にご来店されたお客様や、既存のお客様からのご紹介、グループ企業にお勤めの方への提案が中心です。
ヒアリング、プラン・見積りのご提案、ご契約、詳細打合せ等をお任せ致します。 住宅の完成までは勿論、完成後もお客様と末永くお付き合いをするスタイルを大切にしている為、お客様の喜びを近くで感じられる仕事です。
【入社後の流れ】
OJTをメインに少しずつ業務をお任せ致します。
・住宅業界の営業経験者
・普通自動車免許
【尚可】
・不動産関係の営業・販売経験者
・個人の資産活用営業経験者
・住宅、不動産の有資格者、資格取得に向けて勉強している方
複数あり
500 万円 ~ 900 万円
大手ハウスメーカーグループ企業
・住宅だけでなくマンション販売も開始 新設職種の募集です
・年間休日121日のフレックスタイム制でワークライフバランスも大切にできる
・在宅勤務・リモートワーク相談可（週2日リモート、直行直帰可）
・オフィスカジュアルOK
【業務詳細】
自社が企画・建設する新築分譲マンションの販売をお任せします。
WEBでの集客及び戸建てオーナー様や関連企業からのご紹介顧客様と商談がメインです。
モデルルームにご来場されたお客様に対し、物件案内、資金計画やオプション提案、お引き渡しフォローまでトータルに担当します。
お客様のご不安を解消し、快適で夢のある生活を実現させるお手伝いをしてください。
＜集客方法＞
基本的には反響営業がメインとなります。WEBや看板などを見てご興味を持っていただいたお客様がモデルルームにご来場いただきます。
その後、接客したお客様に対するアプローチなどは営業が行っていきます。
＜勤務場所＞
分譲マンションの建設地によっては、敷地内にモデルルームをご用意できるケースもあれば、そうではなくモデルルームは実際の建設地とはやや離れたところになるケースもあります。いずれにせよ営業担当はモデルルーム（販売ギャラリー）での勤務となります。
主に東京都内および近郊の都道府県となります。
＜雰囲気＞
分譲マンションの営業は「チーム」で一つの物件を「満室にする」ことを目的としています。
もちろん個人ごとの目標やインセンティブはありますが、それ以前にマンションにしっかりと住んでいただくことが大切なので、お互いで情報交換をしたり先輩営業が後輩の商談に同席したりなど、みんなで売り上げていくという雰囲気が特徴的です。
物件の中には自社だけではなく、他のゼネコンと協力して建築されるマンションもあります。その場合は販売会社同士で協力し合いながら販売を進めていきます。
・不動産関連の営業経験または接客・販売経験のある方
・普通自動車免許
【歓迎要件】
・宅地建物取引士資格
・マンション販売営業経験
東京都
500 万円 ~ 950 万円
大手ハウスメーカーグループ会社
【具体的には】
自社分譲住宅の販売を担当、来場客や問い合わせ対応から契約・引渡しまで実施します。当社の分譲住宅はコンセプトを充分に練り上げ、産官学連携の250区画以上の大規模戸建邸宅街から、住環境に配慮した高級邸宅までプランニングし販売を行っています。ただの建売ではなく街づくりに近いお仕事ができます。
【入社後の流れ】
OJTをメインに少しずつ業務をお任せ致します。
・未経験・第二新卒歓迎！
・普通自動車免許
【歓迎要件】
・不動産関係の営業・販売経験者
・個人の資産活用営業経験者
・住宅、不動産の有資格者、資格取得に向けて勉強している方
・メンテナンスや建築土木生活関連の技術・サービスの仕事経験者
・人の懐に入ることが得意な方
・衣食住に関連するサービス、個人の営業や販売などの経験がある方
複数あり
500 万円 ~ 950 万円
株式会社日照技術コンサルタント
当社の土木設計技術者は、京都府内の道路、河川・砂防、橋梁といった重要インフラの設計を通じて、地域の安全と安心、そして持続可能な社会の実現に貢献する、責任とやりがいのあるポジションです。
【ポジションのミッション】
京都府内の道路、河川・砂防、橋梁の土木設計業務のうち、いずれかの分野をお任せします。
京都の社会インフラを支える中核技術者として、長年の実績と信頼を誇る当社の測量・設計技術を継承・発展させるとともに、ジャストグループとの連携により、インフラの予防保全という新たな領域を牽引し、未来に向けた技術の融合と組織拡大に貢献することです。
【採用の背景】
昭和56年の設立以来、当社は京都・宇治エリアに密着し、地域の社会インフラ整備に尽力してまいりました。10年前からは「社員が安心して長く働ける環境」を目指し、利益率の高い元請け中心の事業構造へシフト。その結果、元請け率90%、官公庁案件ほぼ100%という安定性と高収益性を実現し、「給与水準の向上」「年間休日の増加」「残業時間の大幅削減」といった働き方改革を成功させています。
2026年3月には、構造物調査診断でトップクラスのシェアを誇る「ジャストグループ」の一員となり、経営基盤はさらに盤石となりました。
今回の募集は、単なる欠員補充ではありません。ベテラン技術者からの技術継承と、将来的な従業員数2倍拡大というビジョンを見据え、京都のインフラ課題を一括解決できる総合建設コンサルタントへと成長するための未来への投資です。あなたは、この重要な変革期を支え、共に成長していく中核メンバーとしてお迎えします。
【業務概要】
道路、河川・砂防、橋梁のいずれかの分野における計画・検討・詳細設計全般。
官公庁（発注者）との打ち合わせ、交渉、提案業務。
設計図書、報告書、各種計算書の作成、取りまとめ。
スキルとご経験に応じて、管理技術者または担当技術者としての業務統括。
【組織情報】
少数精鋭の組織だからこそ風通しが良く、個々の裁量と責任を持って業務に取り組めます。分業制で放置されることなく、手厚いOJT風土があり、社員同士が互いに助け合う温かい社風です。20代の若手や女性も活躍しており、活気のある職場環境です。
▪️普通自動車運転免許をお持ちの方
▪️土木設計（道路・河川砂防・橋梁のいずれか）のご経験がある方
歓迎(WANT)
▪️RCCM取得者
▪️技術士／RCCMの資格をお持ちの方（取得予定の方も歓迎）
▪️建設コンサルタント勤務経験がある方
▪️普通自動車免許第一種
京都府
800 万円 ~ 1,000 万円
株式会社ムゲンエステート
【具体的な業務内容】
経営課題や現場ニーズを踏まえながら、全社的なDX推進をリードしていただきます。
・生成AIを活用した業務効率化・生産性向上施策の企画・推進
・人事・営業・管理部門の業務改革に向けたシステム企画
・社内アプリや業務ツールの開発・導入
・各部門の課題分析およびDXロードマップ策定
・システム戦略・IT投資計画の立案
・DX推進組織のマネジメント（ご経験に応じて）
【お任せしたいミッション】
現在、多くの業務が紙ベースで運用されており、業務効率化・情報活用の面で改善余地があります。
デジタル技術を活用して業務プロセスそのものを変革し、会社の競争力向上を担っていただきます。
具体的には、
・ペーパーレス化による業務効率向上
・書類作成・検索・保管工数の削減
・データの一元管理による意思決定の迅速化
・テレワーク推進による採用力・定着率向上
・生成AI活用による業務生産性向上
など、会社全体に大きなインパクトを与えるDXを推進していただきます。
【プロジェクト例】
■タレントマネジメントシステム導入
・人事情報・評価・給与データの連携
・人材データの可視化と戦略的人材活用
■顧客情報統合基盤の構築
・不動産仲介会社との取引情報を一元管理
・営業活動の高度化と顧客分析の実現
【求める人物像】
・生成AIを業務へ活用した経験をお持ちの方
・業務改善を目的としたアプリ・システム開発経験をお持ちの方
・プログラミングやシステム開発に関する知見をお持ちの方
・チームやプロジェクトを牽引した経験をお持ちの方
・「システムを作る」だけでなく、「会社を変える」ことにやりがいを感じる方
【ポジションの魅力】
・新設DX推進組織の立ち上げフェーズに参画
・生成AIやノーコード・ローコード、システム開発など最新技術を活用できる環境
・企画立案から導入・定着まで一貫して担当
・社長との距離が近く、意思決定スピードが早い
・将来的には課長・部長として組織づくりにも挑戦可能
・システム企画・DX推進参画経験をお持ちの方
・社内各部門とコミュニケーションを取って業務を進められる方
・上流工程～下流工程での実務経験をお持ちの方
※システムの知見があれば、コンサルタント／経営企画でDX推進をされている方もご応募可能です！
■歓迎条件：
・マネジメント経験（業種・人数問わず。部下の教育や評価、数字管理経験をお持ちの方）
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
【業界大手】駆け付けサポートサービス運営企業
法人営業部門において、営業部長とともに、営業実績やKPIの集計・分析、会議資料の作成などを通じて、部門運営と意思決定を支援していただきます。まずは営業管理・数値分析を中心に担当し、経験や志向に応じて、売上予測や予算策定、営業施策・事業企画の立案にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
●法人営業部門における売上・粗利・営業KPI・顧客別実績の集計、管理、レポーティング
●実績データの分析および課題・改善ポイントの抽出
●営業会議・経営会議向け資料の作成
●営業施策の効果シミュレーションおよび実施後の検証
●売上予測、予実管理、予算策定の支援
●データ・帳票の整備、ダッシュボードの運用・改善
●営業部門やシステム部門など、社内関係者との調整・会議運営
【経験に応じてお任せする業務】
●データに基づく営業戦略・事業計画の立案
●提携法人向けの新サービス・営業施策の企画、推進
●中期計画や次年度予算の策定
■ポジションのやりがい・魅力
・法人営業部門の売上・KPI・顧客別実績などを可視化し、部門長の意思決定を数値面から支えるポジションです。
・集計や資料作成だけでなく、分析結果をもとに課題や改善案を提案し、営業施策の検証まで携われます。
・入社後は営業管理を中心に担当し、経験や志向に応じて、売上予測、予算策定、事業企画、営業戦略の立案へ業務範囲を広げられます。
・営業部門や経営層との距離が近く、自ら作成した分析や提案が、施策や部門運営に反映される手応えを得られます。
・売上・利益等の事業計画／予算策定、KGI・KPI設計、予実管理の実務経験
・営業責任者等へのレポーティングや意思決定支援の経験
■歓迎要件
・営業・事業データを分析し、課題特定から改善施策の立案・実行まで一貫して担った経験
・営業企画・事業企画・営業推進等における、営業戦略・施策の企画および推進経験
・複数部門・拠点を巻き込みながら、営業プロセスや業務の改善を推進した経験
■求める人物像
顧客志向が強く、導入支援からアフターフォロー、また定期的なコンタクトで担当企業と長期的に伴走することがお好きな方。
・課題解決志向が強く、顧客情報（組織体制、決裁者、IR情報など）や、
業界の市場を把握し、コンサルティブ営業や的確なアプローチに努めることがお好きな方。
・自己成長意欲が強く、獲得したいスキルや目指しているキャリアを実現するため、自身の成果やプロセスにこだわりを持っている方。
神奈川県
500 万円 ~ 1,000 万円
株式会社タモツコーポレーション
大阪府
500 万円 ~ 1,000 万円
リノべる株式
具体的には、以下プロジェクトの事業開発・企画営業業務をお任せします。
・事業企画
・顧客へのヒアリング
・エリア分析、マーケット調査
・ 不動産調査・分析
・事業収支作成
・企画書作成
・顧客へのプレゼンテーション
・社内調整（企画における設計・施工チームのプロジェクトマネジメント）
・法人営業
・契約締結業務
・案件情報の開発
・新規アカウント開発
社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの推進をしていただきます。
事業の収益性ならびに社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った事業開発・企画提案をともに行っていただける方を募集します。
【参考インタビュー】[リノベる一棟リノベーションの企画開発営業ってどんなことしているの？部長に聞いてみた](https://note.renoveru.co.jp/n/n6de0855c719f)
【求人の魅力】
▼豊富な種別の案件に事業収支から関わることが可能
・レジ・ホテル・オフィス・商業・複合施設など様々なアセットタイプに対して、企画立案から携わることが可能です。
事業内容が決まった状態に対し画一的な提案をするだけではなく、自らのアイディアでゼロから自由な企画提案が可能です。
またリノベーションは手段として捉えており、課題解決の手法としてリノベーションだけでなく新築提案もございます。あくまでも事業性やまちへの価値を考えながら最適な提案を行うことで本質的な課題解決に寄与しています。
▼ビジネス（事業主の利益）とデザイン（その”まちらしさ”）を両立
・事業性という観点で、「かしこく＝長く使われる建物か」、そのまちの文脈を汲んでいるかという観点で「素敵に＝そのまちに長く愛される建物か」、をどちらも大事にして自身の案件に携わることが可能です。
・ビジネスだけでもなく、デザインだけでもない、どちらも両立したまちづくりが可能です。
・ワンストップで事業企画から設計施工まで行い、事業主・まち・建物それぞれの視点に立った持続可能なまちづくりに関わることができます。
▼まちや社会の課題解決に直接寄与できます
・リノベるは０→１の大規模な開発を行うのではなく、元々のまちにある不動産・土地を活用した課題解決型のビジネスモデルです。
・各地域や事業主が抱える固有の課題に対して、建築・不動産の専門性を活かした多面的なアプローチを行い、地域の暮らしに直結するプロジェクトを創り上げる経験を積めます。
・そのため大規模開発のプロジェクトとは異なり、より近い距離で、地域に根差した案件に直接的に関わることが可能となり、ご自身の都市再生・地域創生に関する市場価値を大きく高めるキャリアも歩むことができます。
・さらには、これらの地域活性化や社会課題の解決に貢献するだけではなく、
ビジネスとしても成立させることで単にPR目的などではない持続可能な社会の実現や業界の課題解決にも繋がります。
・不動産・建築業界の法人営業経験：5年以上
・不動産・建築業界の事業企画・開発・プロジェクトマネージャー等の経験：5年以上
・法人（デベロッパー・事業会社・不動産オーナーなど）をクライアントとした設計実務の経験：5年以上
**｜歓迎要件**
・不動産・建築・建設いずれかの業界における法人営業経験
・建築受注営業経験
・事業企画を含めたプロジェクト推進経験
・ 不動産会社/ゼネコン/デベロッパー/ハウスメーカー/内装ディスプレイ/設計事務所等の出身者歓迎
・事業会社での経営企画・事業企画の経験 / コンサルティングファームでのご経験（業界・領域不問）
**｜求める人物像**
・リノベるのミッション／ビジョン／バリューに共感していること
・定量・定性の両面から事実を捉え、課題解決ができる方
・社内・社外との折衝・交渉能力に⻑けている方
・当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
・自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方
・業務を限定せず、色々な経験を積みたいと思っておられる方
複数あり
800 万円 ~ 1,000 万円
具体的には…
・エネルギーレポート（月次・省エネ運用会議）の作成
・エネルギーレポートを顧客へ説明
・マネタイズに関する実務的な検討
など
※オフィス（中堅規模の本社、支店）や生産施設、半導体工場などが主なアセットとなります。
担当業務についての詳細は、プレ面談時に室長よりご説明させていただきます。
■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業（管財部門がある企業）の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。
■ポジションの魅力
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社（大成有楽）がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある
■配属組織
O＆Mビジネス推進部エネルギーマネジメント室
室長、社員（60代、50代） 3名
・建築設備工事に関する知識と経験（設備設計、省エネ検討、省エネ法対応、ZEB評価、設備施工）
・省エネ検討、データクレンジング 経験
【尚可要件】
・エネルギーマネジメント業界経験
・設備設計、設備施工、自動制御設備経験者
【求める人材像】
・責任感をお持ちの方
・忍耐力があり長期就業いただける方
東京都
700 万円 ~ 950 万円
「BuildApp内装」サービスにおいて、対応物件におけるプロジェクトマネジメントのメンバーとして、主にBIMに関するオペレーションを実行していただきます。
尚、営業および開発は別組織となり担当業務ではございません。また、PJにおける顧客窓口は、同じ部署の他の担当者（内装ディレクター）の業務となります。
■業務詳細
・生産設計の観点を持って「BuildApp内装 建材数量・手配サービス」などBuildApp内装におけるBIMに関するオペレーション実務を行い、担当責任となる成果物（図面など）の作成
・各ステイクホルダー（プロジェクトマネジメントチーム、開発課などの社内が主）とのやりとり
・主にオペレーションに関する社内ステイクホルダー向け資料および成果物作成や説明を実施
・業務標準化、改善の実行（標準化および改善への関与レベルは業務理解および習熟度によって変わります。入社後はメンバーとしてご活動いただきます）。
・建築現場への訪問は、ほぼ発生いたしません。まれに研修などのために現場訪問する場合がございます。
■BuildAppサービス詳細
【BuildApp(ビルドアップ)】2021年12月に発表したクラウドサービス。BIMを活用し、内装・建具工事における設計-生産-施工プロセスの業務効率化と脱炭素化を支援する複数のサービスを束ねるサービス。建設業界のホットトピックの一つになりつつあり、スーパーゼネコンをはじめ建設会社及び建材メーカーなど各ステークホルダーとの施工現場での実証も進んでいます。
https://www.youtube.com/watch?v=reFaYwEVmDM （７分程度）
■入社直後：先輩社員からOJTにてBIMに関するオペレーションを習得
■ステップアップでお任せする業務
1) 複数の担当物件をもちBIMに関するオペレーションを主導する。
ご定着頂いたのちリーダー以上では、以下の業務をお任せができ、裁量の幅が広がります。
2) 複数メンバーのBIMに関するオペレーションをマネジメントする。
3) BIMに関する協力企業のオペレーションをマネジメントする。協力会社に仕事を依頼するための、業務標準化、ドキュメント作成の実行やマネジメントを行う。
■魅力
・建設業界は今なおアナログ的な手法が多く残っておりますが、当社は業界で先駆けてデジタル化を進め、競争優位を確立することを目指しております。
・建設業界の変革にいち早く携わり、業界をリードすることに挑戦するポジションです。
・働き方改革の一環で、フレックスやテレワークなど積極的に推進しており、また、社内にマッサージ室を設置する等、福利厚生も充実しています。
・建築プロセスにおけるスキルや経験（特に生産設計、工程管理）
・建設会社/設計事務所の実務におけるBIMモデルの操作（BIMソフトウェアはRevit）
■歓迎要件
・プロジェクトマネジメント経験
・施工管理経験
■求める人物像
・答えが無いなかでも思考を止めず、オーナーシップを発揮しステークホルダーを巻き込みながら建設的にアイデアを構築し、成果創出を牽引するリーダー。
・プロジェクト内の自身の役割の理解を行い業務を行える建築業務を理解したBIMのプロフェッショナル。
・上司の業務指示に対して、自分の不明点を理解し質問ができ実行に繋げられる。
・プロジェクトにおける納期から逆算し計画を立てることができ、Q（品質）、C（コスト＝工数）、D（納期）について意識して業務が行えること。
・業務などの仕組み化、標準化について興味を持って、取り組める方。
東京都
500 万円 ~ 900 万円
建設業界では現在、施工BIMの活用が本格的に広がり始めていますが、
「どのように活用すればよいのか」「どのレベルのBIMデータが必要なのか」といった理解は、まだ業界全体で発展途上の状況です。
そのため本ポジションでは、主にゼネコンに対して、建築プロセスや施工BIM活用について技術的な対話を行いながら、当社サービスの導入支援を行っていただきます。
単なる営業支援ではなく、顧客の業務課題や運用フローを整理し、「BuildAppをどのように活用すれば業務改善につながるのか」を技術的観点から提案する役割です。
営業組織と同行しながら、ゼネコン・社内開発チーム・関連部署の橋渡し役として、サービス導入を推進していただきます。
建築や施工管理、生産設計、BIMの知見を活かしながら、建設業界全体の生産性向上に貢献したい方を歓迎します。
■業務詳細：
① 顧客（ゼネコン）との技術的な対話
建築プロセスや生産設計、施工BIMの活用についてのヒアリング
内装工事領域における課題の整理
② サービス導入に向けた条件整理
物件情報（用途／構造／工程など）の分析
必要なBIMモデル要件のすり合わせ
技術観点での合意形成
③ 社内連携・案件推進
営業・開発・内装ディレクターへの情報共有
案件を受注フェーズへ橋渡し
④ ナレッジの蓄積・標準化
ゼネコンとの対話内容の資料化
技術対話プロセスの標準化
※顧客対応：週2日程度（今後増加予定）
■このポジションの特徴
・営業・開発・現場の中間に立つキーポジション
・導入前フェーズを担い、受注率向上に直結
・BIMや建築知識を活かし、業界全体の生産性向上に貢献
■入社後すぐにお任せする業務： まずはオンボーディングを通して、BuildAppサービスについて学習し訴求ポイントを把握する。その後、営業担当と同行しながら、顧客との技術的な打ち合わせへ参加いただきます。
■ステップアップでお任せする業務：建築・BIM知識を活かしながら、ゼネコンとの技術対話を主体的に担当いただきます。将来的には、技術提案の標準化や業務改善、サービス改善提案など、建設DX推進の中核メンバーとしての活躍を期待しています。
■BuildAppサービス詳細
【BuildApp(ビルドアップ)】2021年12月に発表したクラウドサービス。BIMを活用し、内装・建具工事における設計-生産-施工プロセスの業務効率化と脱炭素化を支援する複数のサービスを束ねるサービス。建設業界のホットトピックの一つになりつつあり、スーパーゼネコンをはじめ建設会社及び建材メーカーなど各ステークホルダーとの施工現場での実証も進んでいます。
https://www.youtube.com/watch?v=reFaYwEVmDM （７分程度）
■魅力
・建設業界は今なおアナログ的な手法が多く残っておりますが、当社は業界で先駆けてデジタル化を進め、競争優位を確立することを目指しております。
・建設業界の変革にいち早く携わり、業界をリードすることに挑戦するポジションです。
・働き方改革の一環で、フレックスやテレワークなど積極的に推進しており、また、社内にマッサージ室を設置する等、福利厚生も充実しています。
・施工管理経験
・生産設計に関する知識、実務経験
・設計図書の内容を読み取り、不整合や注意点を把握できる方
・BIMを用いた検証、チェックの実施（または指示）ができる方
■歓迎要件：
・一級施工管理技士
・5名以下程度のマネジメント経験
■求める人物像
・建築や業務プロセスについて、顧客と対等に議論できる方
・論点を整理し、筋道立てて説明・提案できる方
・文章作成および資料を作成でき、自身で説明ができる
・自ら課題を見つけ、関係者を巻き込みながら前に進められる方
東京都
500 万円 ~ 900 万円
BuildAppは 建設サプライチェーンの効率化を実現する、全く新しいプラットフォームです。
BuildApp事業は建設工程における各プレーヤーを BIＭデータでつなぎ、建設サプライチェーン中核部の抜本的な効率化の実現を目指すソリューションとして誕生しました。BuildApp は、内装と建具領域でサービスを開始し、サービス範囲の拡張と建築業界の深いニーズ対応に向けて開発を継続しています。
■業務詳細：
・生産設計の観点から、建築プロセスの問題点、変革ポイントを可視化し、メンバーと共に問題に取り組む
・生産設計の観点から、部内BIM担当メンバーへアドバイスを行い、協業を行う（BIM（Revit）については、入社後社内で学ぶことも可能。）
・建築系システムの企画・開発において、生産設計の専門家として参加をおこない、問題に取り組み、意思決定の支援を行う。
■BuildAppサービス詳細：https://youtu.be/jYSEBz6HiKA?si=CQbAD9syK7wKYIkY（７分程度）
建設業界の「脱炭素化」や「効率化」は国も推進しており国とも連携しながら進めることもございます。社会インフラを支えたい方や建設業界の「不」を解決し日本の未来を支えたい方歓迎します。
■入社後すぐにお任せする業務：
・生産設計、建築の観点で、サービスオペレーションメンバーからの質疑対応を行う。
・生産設計の知見を形式知化し、社内へ適宜共有を行う。
・社内にいる生産設計×BIMのスペシャリストと協業し、建築業界の問題を解決するサービスの開発に携わる。
■ステップアップでお任せする業務：
・BuildApp内装における新規サービス企画・開発への参画、プロジェクトマネジメント
・BuildAppの他工種展開（躯体関係）への参画、プロジェクトマネジメント
・設計長・施工図長クラスの人材派遣、またはBIM作図請負サービスの企画・マネジメント
・生産設計・施工図の作成支援およびプロジェクトマネジメント
・組織マネジメント
■魅力
・建設業界は今なおアナログ的な手法が多く残っておりますが、当社は業界で先駆けてデジタル化を進め、競争優位を確立することを目指しております。
・建設業界の変革にいち早く携わり、業界をリードすることに挑戦するポジションです。
・働き方改革の一環で、フレックスやテレワークなど積極的に推進しており、また、社内にマッサージ室を設置する等、福利厚生も充実しています。
・建築現場での施工図作成や施工管理の５年程度の経験
・設計図（意匠構造）、施工図、製作図の調整業務経験
・ARevitを活用した３年程度の実務経験
・中央モデルでの作業経験
・Revitモデルで、納まりや総合調整、施工調整などの業務経験
■歓迎要件：
・BIM業務の課題整理、およびシステム開発における要件定義・仕様整理の経験
・Revit（API・Dynamo含む）等の技術理解を持ち、開発チームと連携して業務改善を推進できる能力
・設備図（MEP）関連の知識
・日常会話程度の英語が理解できる人
・エクセルでの分析やパワーポイントでの資料作成経験
■求める人物像
・答えが無いなかでも思考を止めず、オーナーシップを発揮しステークホルダーを巻き込みながら建設的にアイデアを構築し、成果創出を牽引するリーダー
・自分の経験を軸にしながらも、ファクトベース・ゼロベースで考えることができる
・野原グループのなかでゼネコンの立場における建築プロセスのエキスパートとして中核を担い、サービス構築の意思決定に影響を与える高度専門人材
東京都
500 万円 ~ 900 万円
新築、既存の建物いずれにおいても脱炭素（カーボンニュートラル）が求められる中、建物を所有するオーナーの資産価値向上を図る支援を行います。
具体的には…
・建物のエネルギーレポート作成のマネジメント（毎月）
・年2回の提案会議（省エネルギー運用会議）の実施・運営・推進
・定期報告書の作成
など
※オフィス（中堅規模の本社、支店）や生産施設、半導体工場などが主なアセットとなります。
担当業務についての詳細は、プレ面談時に室長よりご説明させていただきます。
■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業（管財部門がある企業）の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。
■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社（大成有楽）がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある
■配属組織
O＆Mビジネス推進部エネルギーマネジメント室
室長、社員（60代、50代） 3名
・建築設備工事に関する知識と経験（設備設計、省エネ検討、省エネ法対応、ZEB評価、設備施工）
・現場での課題解決および関係者調整の実績
・工程・品質・コスト・安全管理を含めた一連のプロジェクト管理経験
【尚可要件】
・エネルギーマネジメント業界経験
・設備設計、設備施工、自動制御設備経験者
【求める人材像】
・リーダーとしての資質、マネジメント能力をお持ちの方
・業務を俯瞰的にとらえ主体的に行動・判断を行うことができる方
東京都
700 万円 ~ 1,500 万円
スーパーゼネコン
設備施工経験を中心に、設備技術者としての知見を活かして、統合FMサービスにおけるゼネコンとしての新たな技術サービス提供に携わっていただきます。
オフィス（中堅規模の本社、支店）や生産施設、半導体工場など自社保有施設をお持ちの企業が顧客となりますが、基本的には大成有楽不動産を主としたグループ会社からの紹介や建築営業部門からの紹介、支店からの紹介を中心にアプローチいただきます。
関東エリアから全国へとターゲットエリアを広げていく方針です。
担当業務についての詳細は、プレ面談時に室長よりご説明させていただきます。
■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業（管財部門がある企業）の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。
■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社（大成有楽）がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある
■配属組織
O＆Mビジネス推進部 営業室
室長、社員 2名
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・法人営業5年以上の経験
・FM／BM業界5年以上の経験
【尚可要件】
・ドアノック資料／プレゼン資料作成スキル
【求める人材像】
・部の方針を理解し、顧客訪問資料の構成を考案できる
・初めて訪問する企業において、顧客の声に耳を傾けながら自社の提案内容を分かりやすく説明できる
東京都
700 万円 ~ 1,500 万円
YADOKARI株式会社
「全国に展開するトレーラーハウスホテル事業の立ち上げ責任者として、開発・投資・運営を統括し、新たな宿泊産業のスタンダードを創る」
従来のホテル開発では成立しなかった土地に新たな価値を生み出し、地域・観光・暮らしをつなぐ次世代の宿泊インフラを構築する。そして、YADOKARIのホテル事業を10拠点、100拠点へ拡大する成長基盤を築いていただきます。
◎仕事内容
YADOKARIが展開するトレーラーハウス型ホテルブランドの事業責任者として、事業構想から開業、事業拡大までを一気通貫でリードしていただきます。
本ポジションは単なるホテル開発担当ではありません。
可動産を活用した新たな宿泊・観光インフラを全国に創り出し、「土地の価値」と「暮らしの価値」を再定義する事業そのものを創る役割です。YADOKARIが持つ可動産開発、地域プロデュース、コミュニティ運営のアセットを活用しながら、新たなホテルブランドの成長戦略を描き、事業化・拡大を推進していただきます。
◎具体的な業務イメージ
・新規事業の事業責任者として、戦略立案から事業化までを統括
・用地取得、事業計画策定、投資判断および資金調達の推進
・自治体・地権者・金融機関・投資家とのリレーション構築
・開発プロジェクト全体のマネジメント（企画・設計・施工・開業）
・ホテルブランドおよびオペレーションモデルの構築
・全国展開を見据えたホテルポートフォリオの拡大・成長戦略の策定
◎対象の事業
YadYad（足利）、YADOKARI VILLAGE（北軽井沢）を起点にしたホテル事業
◎権限
価格・販売方針、予算内の執行は原則としてお任せします。事業戦略・新規投資・資金調達は、ご本人が立案し経営会議で承認します。
◎キャリア
入社時はホテル事業責任者として参画いただきます。事業成果・リーダーシップ・経営適性を踏まえ、入社6か月を目安に執行役員への登用を検討します。将来的には経営幹部として、会社全体の成長戦略にも関わっていただくことを期待しています。
◎このポジションで得られる経験
・開発、投資、ファイナンス、運営まで全領域を統括する事業責任者としての経験
・不動産開発やホテル開発の枠を超えた「新しいアセットクラス」の創造
・経営陣と直接連携しながら、事業戦略そのものを描く裁量
・全国規模でのホテルブランド立ち上げ・拡大フェーズへの参画
・将来的な事業部長・事業本部長候補としてのキャリア機会
・事業P/Lへの実質的な責任：売上・利益・コストを自分で判断し、改善した実績
・新規事業・拠点の立ち上げ：計画から実行まで主導した経験
・仕組み化・拡張：属人的な業務を標準化し、組織や事業の生産性を上げた経験
・組織・パートナーを動かす力：社内外を巻き込み、成果を出した経験
・経営者としての判断：成長・投資効率・顧客価値をあわせて考えられること
※ホテル開発の経験は問いません。
◎歓迎条件
・ホテル・宿泊業の事業責任者、統括支配人、複数拠点の運営責任者
・宿泊・飲食・小売・フィットネスなどの多拠点展開
・不動産・施設開発、事業提携、運営受託モデルづくり
・ADR・RevPAR・GOPなど宿泊収益の改善実績
・AI・DXでの省人化、業務の標準化、データでの経営
・事業投資の評価、プロジェクトファイナンス・不動産ファイナンスの実務、金融機関・投資家との条件交渉、経営会議への参加
◎求める人物像
・成長・投資効率・顧客価値をあわせて判断できる方
・まだ答えのない事業を、経営陣とともに形にしていける方
・「世界を変える、暮らしを創る」に共感いただける方
神奈川県
1,000 万円 ~ 1,200 万円
日系ゼネコン企業
【職務の特徴・魅力】
案件ごとに状況が異なるため、ただ単にルールに従って業務を行うだけでなく、正面から案件に向き合い、お客様や地域、会社にとってどう対処すれば最適かを考慮しながら業務を行っていただくポジションです。「チェック担当」「法律判断係」としてではなく、「プロジェクトマネジメント」としての確かな経験を積んでいただくことができます。ゆくゆくは、支店や国際部門へ異動していただき、企業法務における全般的な業務を手掛けていただくことも可能です。
・法務の実務経験（法律事務所の方も可）がある方
・下記いずれかの資格をお持ちの方
宅地建物取引士、弁護士、ﾋﾞｼﾞﾈｽ実務法務検定1級
社会保険労務士、日商簿記検定1級
東京都
600 万円 ~ 900 万円
株式会社アイ工務店
住宅購入を検討されているお客様に対して、自社ブランドの木造注文住宅の企画・提案を行います
全国に多数あるモデルハウスや見学会に足を運んでくださったり、チラシやWebサイトを見てお問い合わせくださったりしたお客様への反響営業です。
【具体的には】
プラン提案から資金計画、ご契約、詳細の打ち合わせ、お引き渡しまで一連の業務をお任せします。提案や契約だけに留まらず、内装の打ち合わせやコーディネートなど、家づくりにも携われるのが特長のひとつです。
【アイ工務店 営業職の魅力】
①高品質＆適質価格だから、非常に売りやすい
気密性、耐震性、間取りの自由度、デザイン性の高さ、ハイレベルな設備など、高品質な住宅づくりを実施。加えて「この品質でこの価格なら、売れて当然」と業界他社からも太鼓判を押されるほどの価格設定や、初期30年保証の安心感も魅力です。
②基本的に転勤がない
全拠点（288支店）で黒字化のため転勤の必要性がございません。
③公明正大な評価・報酬制度
年齢・社歴・経験とは無関係に、結果を出したら昇格・昇給という実力主義の明確な仕組みが特徴のひとつ。年功序列や上下関係とは無縁のため、余計なストレスを感じずに仕事に集中できます。
③圧倒的な集客力
Web媒体（Youtubeやインスタグラム）を見てご興味を持ってくださったお客様が展示場に数多く来店してくださっております。
※集客数、契約率はエリアによって変動するためご面談時にお伝えします。
【ご年収に関して】
給与の構成：基本給＋賞与＋報奨金＋累積報奨金
賞 与：通常支給月は9月と3月に支給
報奨金：担当物件の引渡翌月に給与と同時に支給。完工売上金額に利益率に応じた率を掛けて計算されます。通常期待される利益率で1.0％となります。
累積報奨金：半期で売り上げ1億円達成していただければ半期の報奨金
（1月～6月、7月～12月）が再度累積報奨金として支給されます。
※詳細は面接時にご説明いたします
【歓迎】宅建資格
複数あり
500 万円 ~ 1,000 万円
大和財託株式会社
【具体的な業務内容】
不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し投資相談を行い、その方に最適な資産運用の提案を行います。お一人お一人のお困りごとやニーズ、想いをしっかりとお聞きし、その解決の為の策をお客様に寄り添って考えます。
・資産運用のセミナー実施（講師）
・金融機関との交渉、調整
・役所や現場調査
複数あり
600 万円 ~ 1,200 万円
ファーストコーポレーション株式会社
事業拡大に伴う組織体制の強化や業務改善、DX推進など、自身の経験を活かしながら、会社全体の制度や仕組みづくりに主体的に関われます。
【業務内容】
ご経験に応じて総務課長候補または次長候補として、以下の業務を管掌いただきます。
具体的には
・各種会議体運営（株主総会、取締役会、経営会議）
・各種事務局運営（コンプライアンス、リスク管理委員会）
・諸規定整備
・BCP関連
・システム管理、インフラ整備
・コンプライアンスチェック、稟議、契約管理
・各種資産・備品管理
・その他総務業務全般
など
【組織構成】
本部署は部門長以下9名で構成されております。
総務業務を統括する課長（次長）職として勤務いただきます。
上場企業での商事法務全般（株主総会運営等）
総務領域全般のご経験
■尚可要件
人事、情報システム、経理部門でのご経験
東京都
800 万円 ~ 1,200 万円
ファーストコーポレーション株式会社
経営陣の考えや会社の成長戦略を、投資家にとって分かりやすく、魅力的に伝えるIR資料を企画・作成する為に、数字や事業内容を正確に理解し作成することで、企業価値向上に貢献できるやりがいがあります。
将来的には、IR業務の幅を広げ、経営企画や情報開示業務など、経営に近いポジションでキャリアを築くことも可能です。
【業務内容】
・IR資料（決算説明資料・統合報告書・投資家向け資料等）の作成
・適時開示資料の作成・開示対応
・ESG促進
・その他経営企画／IRに付随する業務
事業会社での管理部門（経営企画、経理、財務）またはIR業務のご経験（3年以上）
もしくは
銀行や証券会社での法人担当業務のご経験
■尚可要件
上場企業での管理部門（経営企画、経理、財務）のご経験（3年以上)
東京都
800 万円 ~ 1,100 万円
東急建設株式会社
【主な業務内容】
・官公庁/民間発注者に対する営業活動および情報収集
入札案件に関する情報収集および受注戦略の検討
技術提案書・企画書の作成
（施工計画、技術的工夫、VE提案 等）
積算情報の収集および社内関係部署との調整
受注から契約、着工、竣工までの案件フォロー
※担当業務は、経験やスキルに応じて決定します。
・公共土木工事の特徴や発注方式を理解している方
・土木工事における、受注から竣工までの一連の流れを把握している方
■歓迎要件
・土木工事における施工管理の実務経験
・以下いずれか資格をお持ちの方
技術士、土木施工管理技士、建設業計理士
東京都
600 万円 ~ 非公開
大手総合エンジニアリング会社
(1) 品質保証委員会事務局業務
(2) PQAM、プロジェクト品質保証マネージャ－、実施業務
(3) 社内QMS図書の制定、改訂業務
(4) 部門監査実施業務
(5) ISO 9001認証 外部審査対応
・品質保証業務経験者
＜歓迎用件＞
ISO 9001、JRCA/IRCA審査員研修受講者
神奈川県
500 万円 ~ 1,200 万円
モデルハウスや見学会にお越し頂いたお客様やチラシやHPを見てお問い合わせ頂いたお客様へ注文住宅の提案営業を行って頂きます。
【具体的には…】
展示場へお越し頂いたお客様への接客→プラン提案→資金計画→ご契約→お引渡し
【当社 注文住宅の特徴】
■大手ハウスメーカーに劣らない高品質住宅を適正価格で販売（ハウスメーカーの約7割の価格）
■工務店・ハウスビルダーの顧客層をターゲットとし、幅広い層に高品質の住宅を提供
■アウトソーシングや本部機能の簡素化を行い、徹底的なコストカットをすることで、低価格の住宅提供を実現
⇒上記取り組みが功を奏し、注文住宅市場が低迷する中、毎年高い成長を遂げております。
不動産（特に住宅）業界での営業経験、第一種普通自動車運転免許、マネジメント経験
複数あり
600 万円 ~ 1,000 万円
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
■入札参加資格申請の実務・管理
-申請に必要な書類作成、提出
-申請先との調整、問合せ対応
-更新の要否確認、棚卸し
-経営事項審査のサポート
-登録状況の社内共有、公開
-社内・社外からの問い合わせ対応
■社内企画・運営/管理
-事業方針に基づく取組みの進捗管理
-業務効率化に向けたルール見直し、プロセス改善
-営業数値確認、分析
-会議体運営
-営業企画部内の業務管理
【事業紹介ページ】https://panasonic.co.jp/hvac-cc/peseng/technology/
■資格：普通自動車免許(AT限定可)
■経験：建設業における管理業務経験者
大阪府
500 万円 ~ 950 万円
データセンター・半導体業界を支えるインフラ企業の人事ポジション
当社は人事組織は「採用」「報酬・評価」「勤怠」「福利厚生」「健康管理」「人材育成」などの機能別組織で構成されていますが、手を挙げて兼務をされている方や部門横断で連携する機会も多く、将来的には人事領域全般へ経験を広げることも可能です。
■ キャリア採用担当
事業成長を支える人材確保をミッションとして、年間約130名規模のキャリア採用を推進いただきます。
現在は少人数体制で採用業務を担っており、オペレーションだけでなく、採用戦略や採用ブランディングなど上流工程にも携わっていただける環境です。
・担当部門の採用計画達成に向けたリクルーティング業務全般
・採用要件の整理および採用戦略の立案
・採用チャネルの選定、運用および改善
・ダイレクトリクルーティング施策の企画・推進
・人材紹介会社とのリレーション構築およびエージェントマネジメント
・リファラル採用施策の企画・推進
・採用マーケティングおよび採用広報施策の企画
・選考管理、進捗分析、レポーティング
・入社後フォローおよび定着支援
■ 報酬・評価担当
報酬制度改定を踏まえ、人事制度の安定運用および継続的な制度改善を担当いただきます。
制度運用のみならず、事業環境や組織課題に応じた制度企画にも携わることができるポジションです。
・人事制度（等級・評価・報酬・異動等）の運用
・昇給、賞与、評価サイクルの企画および運営
・人事制度に関する課題分析および改善提案
・報酬制度設計および運用改善
・各種人事データの分析およびレポーティング
・働き方改革に関する施策立案および推進
・D&I（ダイバーシティ＆インクルージョン）施策の企画・実行
・エンゲージメント向上施策の企画・推進
・組織成長に向けた各種人事施策の立案・実行
【ポジション魅力】
・NECグループの安定基盤を持ちながら、データセンターや半導体関連など成長市場を支える事業会社で人事経験を積むことができる
・採用担当は採用戦略や採用マーケティング、報酬担当は制度企画・改善まで担当でき、単なる運用業務に留まらないキャリア形成が可能
・人事機能ごとの専門性を深めながら、制度・採用・人材開発など幅広い人事領域へのキャリア拡大が可能
・リモートは週に2～3回、フレックスもあり柔軟な働き方が可能
以下の経験いずれか
・採用戦略立案、運用、選考フローや実務理解
・人事業務全般の経験（制度運用・人事施策の立案等のご経験。目安5年以上）
【その他】
・ビジネスリーダーとのコミュニケーション能力
・関係部門との調整能力、ファシリテーション力
・問題発見、分析、解決力
東京都
504 万円 ~ 935 万円
①事業法務
事業部門からの契約・法律相談、紛争対応、新規事業立上時のリーガルサポートなど
②コーポレート法務
グループ各社の株主総会、取締役会運営、株式登記事務、組織再編対応、全社規程の整備など
③コンプライアンス業務
許認可管理、法改正対応、コンプライアンス（教育含む）の推進など
入社後はご経験に応じて、上記いずれかから業務を担って頂きます。
・事業会社の法務部にて3年以上の実務経験
～歓迎～
・不動産・建設業界での業務経験
・弁護士資格保有
※チームマネジメント経験がある方を歓迎いたします。
東京都
730 万円 ~ 960 万円
生和不動産保証株式会社
生和グループで建築・管理をしている店舗付マンションやテナントビル、貸工場、貸倉庫などの事業用物件の【テナント仲介・管理営業】をお任せします。
■業務詳細：
【担当物件】店舗付マンションやテナントビル、貸工場、貸倉庫
【物件管理】テナント物件の立地や周辺環境のマーケティング、募集家賃の査定、プランニング、テナント付け仲介、入退去の手続き、改修工事提案・原状回復手配など
【事務業務】各種契約書の作成等
■コールセンターについて：
お客様専用の部署があり、お客様からのお問い合わせは基本的にコールセンターへ入るため、ご自身の業務に集中することができます。
■はたらく環境について：
◇残業：平均20h／19:00頃にはほとんどの社員が退社しています。
◇定着率：90%超／全社員が安心して働ける環境づくりを徹底しています。
◇休日：年休120日／完全週休二日制
■当社の強み：
◇人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開し、入居ニーズが高いのが特徴。エリアごとの特性や家賃相場などを把握できているのも強みです。
◇不動産管理のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98％を誇ります。
◇社内申請等に時間がかかる企業が多い中、当社は稟議決裁が早く、早い時は1~2週間程度で決裁が取れます。
・不動産業界経験（テナントの流通経験や賃貸仲介）
・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士
東京都
600 万円 ~ 900 万円
・税務業務...連結納税を導入しており、主要会社の税額計算・連結所得
計算等、税務戦略の策定。
・連結決算...資本連結/未実現利益の消去/連結B/S,P/L,C/F,各種注記作成
・財務...資金調達
現在チーム制で連結チームや決算チームなどで体制を作っていますが、まだまだ縦割りで業務が担えていないため、状況をみて連結決算や税務周りのサポートも担っていただくことを期待します。
・従業員数1,000名前後の事業会社での経理経験5年以上
～歓迎～
・税務関連の知識や実務経験のある方・決算業務及び連結決算業務の実務経験を3年以上お持ちの方
・税理士や公認会計士の有資格者
東京都
760 万円 ~ 1,200 万円
イー・トップ株式会社
例えば、沖縄県石垣市の海岸に面した土地をはじめとした自社所有地、初めて取得する収益不動産、親密先から相談を受ける不動産開発の企画提案や推進などを含めて数多くの物件があります。
自社単独だけではなく、パートナー企業との不動産を通じた共同事業化やＳＰＣ設立も含め、ビジネスの視点で「新たな価値創出」をしていきます。
貴殿の持つ不動産のノウハウや知識を武器に、社内の建築士や施工管理者、エネルギー、不動産運用の専門家とともに、不動産を通じた「新たな価値」を創出してください。
具体的には、
■不動産のオーナーやオーナー代行として必要な、事業や開発の企画・計画、プロジェクト推進など不動産事業に関わる業務全般
※地方出張あり
・不動産に関わる企画・計画・開発・AM・PMなどでのいずれかの経験
【歓迎経験】
・宅地建物取引士
東京都
700 万円 ~ 1,100 万円
＜スタッフクラス１名の募集でございます＞
【担当いただく業務】
水処理装置に関わる付属装置等（原水供給装置、薬注装置、汚泥処理装置等）の諸元の決定、付帯設備等の諸元の決定（薬注量や配管径等）とそれらの配置等の基本計画を定めます。定めた基本計画を基に、基本・詳細設計、技術計算解析、配置設計、配管設計等の設計業務を担当していただきます。
基本オフィス業務ですが、お客様との打合せや現地調査、試運転時などで現場へ赴くこともあります。また、製作した装置の工場検査や使用する機器メーカーとの打合せ等の機会もあります。
【主な業務内容】
・下水処理装置および排水処理装置の計画設計、基本設計、詳細設計業務
・フローシート、容量計算・設備選定に伴う設計計算書や原価計算書の作成
・設計した装置の工場検査等の品質管理
■※出張は平均月１～２回(関東圏中心・直行直帰可）
※顧客は官公庁や化学・食品・製紙・飲料プラントメーカー等の民間企業となります。
■担当エリア： 全国（首都圏中心） ※出張は平均月１～２回(直行直帰可)
■水処理装置について：水処理とは水の中から不純物を取り除く装置です。一例として、工場の排水処理をし川に流れるよう、排水処理の過程で出
てきた汚泥処理や薬品投入で処理をしています。それを人の手ではなく装置で完結できるものが水処理装置となります。
■案件の特徴：受注生産のため、お客様からの仕様書内容や要望を理解し、営業・下請け業者との摺り合わせや図面などによる指示も行います。
（水処理設備全体の費用算出 ・設備の部分的な部品の数量、費用算出 ・具体的な処理機能の構想 ・顧客との打ち合わせや自社製品の提案等）
■安定の財務基盤
6年連続黒字、売上伸び率は約20%（直近3年）と順調に業績を伸ばし、無借金経営を実現しています。
生活に必須の水処理分野において、官公庁（全国下水道施設等の公共事業）から大手民間企業（プラントメーカー、化学、食品、製紙、飲料メーカー等）まで、幅広い業種のお客様と多くのお取引実績があります。
・水処理あるいは産業機械装置の機械設計の経験
・CAD(2D)のご経験
東京都
700 万円 ~ 1,000 万円
（主な業務）
・グループ会社大成有楽不動産連携業務（営業情報対応、月次集計）
・建設竣工物件の有楽営業展開支援
・建設・営業、有楽施設管理部門との調整
・物件情報・営業情報のデータ管理・分析
・物件Noマッチング業務の運営支援
※複数部門を巻き込みながら、横断的にプロジェクトを推進いただきます。
■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・部門横断で影響力を発揮できるポジション
■配属組織
O＆Mビジネス推進部 企画管理室
部長、室長、課長、他 7〜8名
・社内外の関係者との調整・コミュニケーション能力
・建築・営業・施設管理のいずれかの基礎知識
・Excel等を活用したデータ集計・分析・資料作成能力
【尚可要件】
・施設管理業務または営業業務の経験
・DX・業務改善・データ活用の経験
・プロジェクト推進・部門横断業務の経験
【求める人物像】
・主体的に行動できる
・コミュニケーション能力・調整力が高い
・関係部署を巻き込みながら業務を推進できる
・データを活用して課題整理・改善提案ができる
■想定出身業界・企業
・建設会社（営業・工事・支店管理部門）
・ビル管理会社（営業・管理部門）
・社内営業部門、管理部門
東京都
700 万円 ~ 1,200 万円
修繕計画業務を俯瞰的にとらえ、主体的に行動・判断し業務推進していただきます。
※オフィス（中堅規模の本社、支店）や生産施設、半導体工場などが主なアセットとなります。
担当業務についての詳細は、プレ面談時に室長よりご説明させていただきます。
■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業（管財部門がある企業）の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。
■ポジションの魅力
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社（大成有楽）がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある
■配属組織
O＆Mビジネス推進部 LCM計画室
室長、社員 7名、派遣社員3名
※「LCCチーム」には室長、再雇用社員3名、社員1名、派遣社員2名の7名体制です
・建築設備（空調・衛生・電気等）工事経験と知識をお持ちの方
【尚可要件】
・設備積算や設備改修工事経験をお持ちの方
【求める人材像】
・リーダーとしての資質、マネジメント能力 をお持ちの方
東京都
700 万円 ~ 1,500 万円
設備施工経験を中心に、設備技術者としての知見を活かして、統合FMサービスにおけるゼネコンとしての新たな技術サービス提供に携わっていただきます。
※オフィス（中堅規模の本社、支店）や生産施設、半導体工場などが主なアセットとなります。
担当業務についての詳細は、プレ面談時に室長よりご説明させていただきます。
■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業（管財部門がある企業）の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。
■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社（大成有楽）がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある
■配属組織
O＆Mビジネス推進部 LCM計画室
室長、社員 7名、派遣社員3名
※「ITエンジ」業務にはLCM計画室の室長とキャリア入社者、契約社員、派遣社員の4名体制です
・建築設備（空調・衛生・電気等）に関する5年以上の実務経験
・現場での課題解決および関係者調整の実績
・工程・品質・コスト・安全管理を含めた一連のプロジェクト管理経験
【尚可要件】
・ZEB・BEMS・IoT等の新技術導入プロジェクト経験や、BIM/CIM活用経験をお持ちの方
・複数設備領域の知見や関連資格（技術士・建築士・施工管理技士等）をお持ちの方
【求める人材像】
・技術的根拠をもとに主体的に課題を抽出し、関係者を巻き込みながら解決を推進できる
・受け身ではなく、自ら意思決定・改善をリードできる
東京都
700 万円 ~ 1,500 万円
（主な業務）
・「統合FMサービス」の提案・立ち上げ
・複数拠点・社内外関係者との関係構築・マネジメント
・スコープ拡大の営業活動
※オフィス（中堅規模の本社、支店）や工場など、まずは東京近隣エリアの案件から手掛けていただきます。
■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業（管財部門がある企業）の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。
施設管理の営業・オペレーション・管理の幅広い業界経験を活かし、「統合FMサービス」における企業との関係構築・マネジメントおよびFM会社やFM担当の管理を担っていただきます。
■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社（大成有楽）がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある
■配属組織
O＆Mビジネス推進部 事業室
室長、アカウントマネジャー、サイトマネジャー（グループ会社からの出向）、事務系社員 4名
■その他
認定ファシリティマネジャー資格を入社後取得いただきます。
・業界に関する知識（施設管理市場の知識、ビジネスモデル、競合、顧客ニーズ、法規制等）を保有している方
・施設管理の営業・オペレーション・管理の幅広い業界経験を有し、自部署に閉じずにノウハウの蓄積・共有・展開しながら業務を遂行できる方
【尚可要件】
・FM会社やPM会社で施設管理業務あるいは管理受託営業の経験をお持ちの方
・警備員指導教育責任者の有資格者
【求める人材像】
・常にアンテナを高く持ち、複数の社内外のパートナーの中心となって、広い視野・高い視座からプロジェクト／メンバーをマネジメントすることにより統合FM事業を推進できる
・施設管理だけでなく、基礎的な営業・財務・法務に関する広範囲の知識・経験を有する
・新たな領域や困難な課題に自発的に挑戦し、成果創出のために責任をもってやりきることで様々なパートナーから信頼される
東京都
700 万円 ~ 1,100 万円
（主な業務）
・「統合FMサービス」の提案・立ち上げ
・複数拠点・社内外関係者との関係構築・マネジメント
・スコープ拡大の営業活動
※オフィス（中堅規模の本社、支店）や工場など、まずが東京近隣エリアの案件から手掛けていただきます。
■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業（管財部門がある企業）の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。
施設管理の営業・オペレーション・管理の幅広い業界経験を活かし、「統合FMサービス」における企業との関係構築・マネジメントおよびFM会社やFM担当の管理を担っていただきます。
■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社（大成有楽）がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある
■配属組織
O＆Mビジネス推進部 事業室
室長、アカウントマネジャー、サイトマネジャー（グループ会社からの出向）、事務系社員 4名
■その他
認定ファシリティマネジャー資格を入社後取得いただきます。
・業界に関する知識（施設管理市場の知識、ビジネスモデル、競合、顧客ニーズ、法規制等）を保有している方
・施設管理の営業・オペレーション・管理の幅広い業界経験を有し、自部署に閉じずにノウハウの蓄積・共有・展開しながら業務を遂行できる方
【尚可要件】
・FM会社やPM会社で施設管理業務あるいは管理受託営業の経験をお持ちの方
【求める人材像】
・常にアンテナを高く持ち、複数の社内外のパートナーの中心となって、広い視野・高い視座からプロジェクト／メンバーをマネジメントすることにより統合FM事業を推進できる
・施設管理だけでなく、基礎的な営業・財務・法務に関する広範囲の知識・経験を有する
・新たな領域や困難な課題に自発的に挑戦し、成果創出のために責任をもってやりきることで様々なパートナーから信頼される
東京都
700 万円 ~ 1,500 万円
グローバルエンジニアリング企業
・三点セット（業務記述書・フローチャート・RCM）の作成および更新
・各部門や国内グループ会社へのヒアリングを通じた業務プロセスの可視化・整理
・統制設計および改善提案の実施
・監査実施に向けた基盤整備（証跡整理、文書整備 等）
※マネジメントではなく、実務として手を動かしながら推進いただくポジションです
・内部統制（J-SOX）または内部監査に関連する実務経験
・経理・財務・コーポレート部門における実務経験（目安3年以上）
【歓迎】
・三点セット（業務記述書・フローチャート・RCM）作成経験
・IPO準備企業または上場企業での業務経験
・業務プロセスの可視化・改善経験（業務整理、フロー作成 等）
・監査法人対応・内部監査部門との連携経験
東京都
600 万円 ~ 1,200 万円
JFEコンフォーム株式会社
関東、特に神奈川県を中心に、倉庫・工場・事務所・医療施設等の新築および保全・改修工事の電気設備設計を担当いただきます。
可能であれば電気工事施工管理も担当いただきます。
■詳細
JFEグループのネットワークを活かした工場・倉庫・事務所等の新築工事に加え、保全・改修工事や医療施設改修工事も事業の柱として力をいれております。新築と保全・医療の割合は6：4です。案件は神奈川を中心とした関東圏が主体で転勤はありません。新築工事の多くは設計施工であり、数億円から40億円規模の案件まであり、これまでの経験を活かしながら、学ぶ場があります。※建物の改変を伴う業務は含まない
■概要
【必須】一級建築士、鉄骨造の実施設計経験をお持ちの方
【歓迎】上記の業務内容の経験があるか、上記の業務を行うことができるスキルをお持ちの方
※上記はスタッフ採用での必須、歓迎条件です。
神奈川県
700 万円 ~ 950 万円
JFEコンフォーム株式会社
関東、特に神奈川県を中心に、倉庫・工場・事務所・医療施設等の新築および保全・改修工事の電気設備設計を担当いただきます。
可能であれば電気工事施工管理も担当いただきます。
■詳細
JFEグループのネットワークを活かした倉庫・工場・事務所等の設計施工の新築工事に加え、保全・改修工事や医療施設改修にも携わります。案件は神奈川中心の関東圏が主のため、転勤はありません。
業務内容は、現地調査や客先ヒアリングを意匠設計者に同行して行います。また、受注案件の実施設計や外注設計事務所と協業し実施設計をまとめたり、役所協議や確認申請業務にも対応いただきます。
※建物の改変を伴う業務は含まない
■概要
【必須】設備設計経験をお持ちの方（機械設備、電気設備は問わず）
【歓迎】上記の業務内容の経験があるか、上記の業務を行うことができるスキルをお持ちの方
■詳細
【環境】残業は月平均15時間程で、PCのログ管理による徹底管理。自宅と現場の直行直帰も可能なため、ご自身の働きやすいスケジュールを組み立てながら、案件を完遂できます。
【定着率】新卒離職率は0%！(直近5年以内)全体でも定着率が高い環境◎
【福利厚生】借上げ寮、家族手当、食事手当等、充実した福利厚生がございます！
※上記はスタッフ採用での必須、歓迎条件です。
神奈川県
700 万円 ~ 950 万円
新菱冷熱工業株式会社
・海外経理業務（損益・債権債務）
現地の拠点とは主に英語でのやり取りとなります。
年に数回、アジア各国へ短期出張の可能性がございます。
・経理の実務経験がある方
・ビジネスレベルで英語を扱うことができる方
■歓迎条件
・建設業経理士（事務士）1級
・建設業経理士（事務士）2級
・日商簿記検定1級
・日商簿記検定2級
東京都
600 万円 ~ 900 万円
株式会社三信建築設計事務所
具体的には、
①＜意匠設計＞
1. 各部門を取りまとめ、クライアントと打ち合わせを行いながら、外観装飾、色彩、形状などのデザインの基本計画を作成し、
顧客の要望や法規、施工方法などを加味しながらさらなる検討を行い、形として具現化していきます。
2. 設計図面作成 (二次元)Auto CAD 、(BIM)Archi CAD及びRevit
3. 建築工事 積算・見積
4. 現場監理
②＜電気設備設計＞
1． 顧客の要求を十分理解しコストを見据えた提案、新技術の探求に努めより良い形を提供しています。
2. 設計図面作成 Tfas、Rebro
3. 電気設備工事 積算・見積
4. 現場監理
③＜機械(空調衛生)設備設計＞
1． 顧客の要求を十分理解しコストを見据えた提案、新技術の探求に努めより良い形を提供しています。
2. 設計図面作成 Tfas、Rebro
3. 機械設備工事 積算・見積
4. 現場監理
④〈建築構造設計〉
1. 構造計算 BUS
2. 設計図面作成 AutoCAD
3. 現場監理
建築物の意匠・構造・電気設備・機械(空調衛生)設備設計いずれかのご経験。
建築意匠設計は1級建築士資格必須
CAD(AutoCAD、Tfas)
【歓迎】
構造一級建築士
設備一級建築士、建築設備士
電気主任技術者
設計事務所又はゼネコンで設計に従事されている方
【求める人物像】
大組織で窮屈感を感じている方
強い上昇志向のある方
大阪府
750 万円 ~ 1,000 万円
プライム上場グループ企業
現場常駐の統括施工管理（サラカン）
協力会社およびタケカンの管理・指導
工程・品質・安全・原価管理
工事進捗管理および是正指導
協力会社との折衝
若手施工管理社員への技術指導
※案件や協力会社体制によっては、タケカン業務を担当いただく場合があります。
木造建築物の施工管理経験
現場監督のマネジメント経験
第一種免許普通自動車
1級建築施工管理技士
【望ましい経験・スキル・資格】
一級建築士
東京都
800 万円 ~ 1,000 万円
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み