年収900万円以上／PRの求人・転職情報
166件中の1〜50件を表示
仕事内容
【募集概要】
IPの持つ魅力や可能性を見出し、さまざまなマーケティング施策やプロモーションの企画・ディレクションを、チームで推進していただくポジションです。単に「企画する」だけでなく、スケジュール・体制・進行を整理しながら、IPの魅力を多くの人に届け、愛されるIPへと成長させる施策を推進していくポジションです。
【具体的業務】
IPを“愛されるブランド”へ育てるポジション
・IPの魅力やターゲットインサイトを捉え、認知拡大・ファン獲得に向けたマーケティング施策を企画する
・SNS、デジタルコンテンツ、キャンペーンなどの施策ディレクションを担い、社内外の関係者を巻き込みながら推進する
・施策実行後の効果検証を行い、データやファンの反応をもとに改善・高度化を図る
⇒「どうすれば、このIPをもっと好きになってもらえるか？」を考え、戦略から実行まで推進する人
IPプロデューサーが「事業・IP全体の方向性を決定する」役割に対して、本ポジションは「マーケティング施策の企画・推進・ディレクションを担い、IPの成長を加速させる」役割を担います。
IPの持つ魅力や可能性を見出し、さまざまなマーケティング施策やプロモーションの企画・ディレクションを、チームで推進していただくポジションです。単に「企画する」だけでなく、スケジュール・体制・進行を整理しながら、IPの魅力を多くの人に届け、愛されるIPへと成長させる施策を推進していくポジションです。
【具体的業務】
IPを“愛されるブランド”へ育てるポジション
・IPの魅力やターゲットインサイトを捉え、認知拡大・ファン獲得に向けたマーケティング施策を企画する
・SNS、デジタルコンテンツ、キャンペーンなどの施策ディレクションを担い、社内外の関係者を巻き込みながら推進する
・施策実行後の効果検証を行い、データやファンの反応をもとに改善・高度化を図る
⇒「どうすれば、このIPをもっと好きになってもらえるか？」を考え、戦略から実行まで推進する人
IPプロデューサーが「事業・IP全体の方向性を決定する」役割に対して、本ポジションは「マーケティング施策の企画・推進・ディレクションを担い、IPの成長を加速させる」役割を担います。
求める経験 / スキル
【必須要件】
◆複数のステークホルダーを巻き込んだ制作進行経験
◆IPやブランドの魅力や成長可能性を見出し、マーケティング施策やプロモーション企画へ落とし込める方
◆マーケティング、プロモーション、ブランド育成に関する実務経験（業界・商材は問いません）
◆施策の企画立案から実行・ディレクションまで、一連のプロジェクト推進経験をお持ちの方
【歓迎要件】
◇アパレル・ファッション領域との協業経験およびトレンドキャッチ力をお持ちの方
◇多種多様なコンテンツ制作経験をお持ちの方（企画・制作・ディレクションなど）
◇「つくる楽しさ」を実体験として理解している方
◇複数プロジェクトを並行して進めた経験がある方
◇英会話スキル
◆複数のステークホルダーを巻き込んだ制作進行経験
◆IPやブランドの魅力や成長可能性を見出し、マーケティング施策やプロモーション企画へ落とし込める方
◆マーケティング、プロモーション、ブランド育成に関する実務経験（業界・商材は問いません）
◆施策の企画立案から実行・ディレクションまで、一連のプロジェクト推進経験をお持ちの方
【歓迎要件】
◇アパレル・ファッション領域との協業経験およびトレンドキャッチ力をお持ちの方
◇多種多様なコンテンツ制作経験をお持ちの方（企画・制作・ディレクションなど）
◇「つくる楽しさ」を実体験として理解している方
◇複数プロジェクトを並行して進めた経験がある方
◇英会話スキル
勤務地
東京都
想定年収
630 万円 ~ 930 万円
株式会社タイミー
仕事内容
【ミッション・役割】
予算枠から認知・獲得の最大化を図るマーケティング戦略の策定・実行をしていただきます。
・経営戦略に基づき、事業目標達成に向けたマーケティングコミュニケーション戦略（認知、ブランディング、獲得）の全体設計と実行
・年間100億円規模のマーケティング予算の最適配分計画策定と管理
・CMO直下の組織において、マネジメント層として組織文化の構築、採用、育成を含む組織運営全般
・広報、セールス、プロダクト、経営層など、社内外の幅広いステークホルダーとの連携および調整
【具体的な業務内容】
マスマーケティング、コンテンツマーケティング、および各種グロースマーケティングの企画・管理
◆業務例
・全社KGI/KPI達成に向けたマーケティング戦略の立案、施策実行、効果測定、改善サイクル推進
・TVCM、OOH、Web広告等のマス・デジタル領域における戦略立案と実行管理
・オウンドメディア、SNS、SEO等のコンテンツマーケティング戦略の構築と実行
・マーケティング部門全体の予実管理、費用対効果の最大化に向けたPDCAサイクルの構築
・外部パートナー（広告代理店、制作会社など）とのリレーション構築およびマネジメント
・配下メンバーの目標設定、評価、日々の業務進捗管理、およびキャリア開発支援
【やりがい・魅力】
・圧倒的な事業成長フェーズ
サービス急成長期において、マーケティング予算を最大限に活用し、事業のスケールを牽引するダイナミックな経験が得られます。
・戦略と実行の裁量の大きさ
CMO直下で、年間100億円規模の予算策定から、マス・デジタル・コンテンツといった統合的なマーケティング戦略の立案・実行まで一貫して大きな裁量を持ち、成果を追求できます。
・社会インフラを支える実感
「はたらく」の未来を変えるというミッションのもと、社会課題の解決に直結するサービスの成長に貢献するやりがいを感じられます。
・多様なキャリアパス
今後の事業拡大に伴い、本部長職への昇格や、新たな事業領域のマーケティング責任者など、多様なキャリアパスの可能性が開かれています。
予算枠から認知・獲得の最大化を図るマーケティング戦略の策定・実行をしていただきます。
・経営戦略に基づき、事業目標達成に向けたマーケティングコミュニケーション戦略（認知、ブランディング、獲得）の全体設計と実行
・年間100億円規模のマーケティング予算の最適配分計画策定と管理
・CMO直下の組織において、マネジメント層として組織文化の構築、採用、育成を含む組織運営全般
・広報、セールス、プロダクト、経営層など、社内外の幅広いステークホルダーとの連携および調整
【具体的な業務内容】
マスマーケティング、コンテンツマーケティング、および各種グロースマーケティングの企画・管理
◆業務例
・全社KGI/KPI達成に向けたマーケティング戦略の立案、施策実行、効果測定、改善サイクル推進
・TVCM、OOH、Web広告等のマス・デジタル領域における戦略立案と実行管理
・オウンドメディア、SNS、SEO等のコンテンツマーケティング戦略の構築と実行
・マーケティング部門全体の予実管理、費用対効果の最大化に向けたPDCAサイクルの構築
・外部パートナー（広告代理店、制作会社など）とのリレーション構築およびマネジメント
・配下メンバーの目標設定、評価、日々の業務進捗管理、およびキャリア開発支援
【やりがい・魅力】
・圧倒的な事業成長フェーズ
サービス急成長期において、マーケティング予算を最大限に活用し、事業のスケールを牽引するダイナミックな経験が得られます。
・戦略と実行の裁量の大きさ
CMO直下で、年間100億円規模の予算策定から、マス・デジタル・コンテンツといった統合的なマーケティング戦略の立案・実行まで一貫して大きな裁量を持ち、成果を追求できます。
・社会インフラを支える実感
「はたらく」の未来を変えるというミッションのもと、社会課題の解決に直結するサービスの成長に貢献するやりがいを感じられます。
・多様なキャリアパス
今後の事業拡大に伴い、本部長職への昇格や、新たな事業領域のマーケティング責任者など、多様なキャリアパスの可能性が開かれています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■マスマーケティング（TVCM、OOHなど）、運用型広告を含む統合型マーケティングコミュニケーション戦略の立案・実行経験（5年以上）
■年間数十億円以上のマーケティング予算の策定、および予実管理の経験
■5名以上のマーケティング組織のマネジメント経験
■KGI/KPIに基づき、データドリブンで施策の評価・改善を推進した実績
■顧客インタビューやリサーチに基づく戦略立案・実行の経験
【歓迎要件】
■急成長フェーズにあるIT/Webサービス企業でのマーケティング責任者経験
AIを活用したWeb広告・コンテンツマーケティングなどのデジタルマーケティング関する深い知見
■広報、ブランディング、PR部門との連携を通じて全社的なメッセージングを統括した経験
■高いステークホルダーマネジメント能力（経営層、他部門長、外部パートナーなど）
【求める人物像】
■ミッション・バリューへの共感
タイミーのミッション「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」に強く共感し、事業成長を通じて社会に貢献したい意欲を持つ方
■オーナーシップと推進力
複雑な状況下でも、目標達成に向けて主体的に課題を設定し、周囲を巻き込みながら粘り強く解決に導く推進力を持つ方
■戦略的思考と実行の両立
広い視野でマーケティング戦略を構築できる一方で、現場のデータや施策実行の細部にまでこだわり、成果に繋げられる高い実行能力を兼ね備えている方
■マスマーケティング（TVCM、OOHなど）、運用型広告を含む統合型マーケティングコミュニケーション戦略の立案・実行経験（5年以上）
■年間数十億円以上のマーケティング予算の策定、および予実管理の経験
■5名以上のマーケティング組織のマネジメント経験
■KGI/KPIに基づき、データドリブンで施策の評価・改善を推進した実績
■顧客インタビューやリサーチに基づく戦略立案・実行の経験
【歓迎要件】
■急成長フェーズにあるIT/Webサービス企業でのマーケティング責任者経験
AIを活用したWeb広告・コンテンツマーケティングなどのデジタルマーケティング関する深い知見
■広報、ブランディング、PR部門との連携を通じて全社的なメッセージングを統括した経験
■高いステークホルダーマネジメント能力（経営層、他部門長、外部パートナーなど）
【求める人物像】
■ミッション・バリューへの共感
タイミーのミッション「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」に強く共感し、事業成長を通じて社会に貢献したい意欲を持つ方
■オーナーシップと推進力
複雑な状況下でも、目標達成に向けて主体的に課題を設定し、周囲を巻き込みながら粘り強く解決に導く推進力を持つ方
■戦略的思考と実行の両立
広い視野でマーケティング戦略を構築できる一方で、現場のデータや施策実行の細部にまでこだわり、成果に繋げられる高い実行能力を兼ね備えている方
従業員数
1,642名
（（うち無期雇用1,244名）［2026年4月時点］）
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
1,642名
（（うち無期雇用1,244名）［2026年4月時点］）
auコマース＆ライフ株式会社
仕事内容
マーケティング部長候補として、au PAY マーケットのモール事業全体におけるマーケティング戦略設計および本部全体のマネジメントをお任せします。 事業全体を俯瞰し、「Who・What・How」のフレームワークで最上流から物事を整理・決断していただきます。直下に配置される各領域のグループリーダーを束ね、組織全体の最大出力を引き出してください。
経営・事業戦略への参画：経営陣と直接連携し、中長期の事業計画および全社的なマーケティング投資戦略を策定します。
マーケティング戦略の全体統括：認知拡大からLTV最大化までの一気通貫した戦略立案。KDDIグループのアセットを最大限に活かしたデータドリブンなマーケティングを総括します。
大規模予算の管理と投資判断：億規模のマーケティング予算の最適分配と、ROIの最大化に向けた高度な意思決定を行います。
組織マネジメント：マーケティング本部（約50名規模）の統括、次世代リーダーの育成、組織エンゲージメントの向上を担います。
経営・事業戦略への参画：経営陣と直接連携し、中長期の事業計画および全社的なマーケティング投資戦略を策定します。
マーケティング戦略の全体統括：認知拡大からLTV最大化までの一気通貫した戦略立案。KDDIグループのアセットを最大限に活かしたデータドリブンなマーケティングを総括します。
大規模予算の管理と投資判断：億規模のマーケティング予算の最適分配と、ROIの最大化に向けた高度な意思決定を行います。
組織マネジメント：マーケティング本部（約50名規模）の統括、次世代リーダーの育成、組織エンゲージメントの向上を担います。
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
以下よりいずれかのご経験を2つ以上お持ちの方
① 事業会社またはEC・IT業界における、マーケティング組織（十人規模以上）のマネジメント経験
② 年間数千万円～億規模のマーケティング予算の管理・運用経験
③ データ（購買データ、アクセスログ等）に基づいた戦略的思考と意思決定
＜歓迎要件＞
経営陣や社内外のステークホルダー（グループ会社、親会社等）との高度な折衝・コミュニケーション能力
＜ご活躍イメージ＞
論理的思考力と仮説構築力があり、定量データに基づいて主体的に行動できる方
現状に満足せず、常に新しいチャレンジを楽しめる方
設定された目標に対し、強い意志をもってやり遂げることができる方
部署や役職の垣根を越えて、積極的にコミュニケーションを取り、周囲を巻き込める方
常にお客様の視点に立ち、より良い購買体験を追求できる方
以下よりいずれかのご経験を2つ以上お持ちの方
① 事業会社またはEC・IT業界における、マーケティング組織（十人規模以上）のマネジメント経験
② 年間数千万円～億規模のマーケティング予算の管理・運用経験
③ データ（購買データ、アクセスログ等）に基づいた戦略的思考と意思決定
＜歓迎要件＞
経営陣や社内外のステークホルダー（グループ会社、親会社等）との高度な折衝・コミュニケーション能力
＜ご活躍イメージ＞
論理的思考力と仮説構築力があり、定量データに基づいて主体的に行動できる方
現状に満足せず、常に新しいチャレンジを楽しめる方
設定された目標に対し、強い意志をもってやり遂げることができる方
部署や役職の垣根を越えて、積極的にコミュニケーションを取り、周囲を巻き込める方
常にお客様の視点に立ち、より良い購買体験を追求できる方
従業員数
500名
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
500名
グローバルロボットベンチャー
仕事内容
１ 広報企画・施策推進
・ 経営企画部長と連携し、コーポレート／プロダクト広報に関する企画立案および実行
・ 年間広報計画に基づく施策推進およびKPIモニタリング
・ PRテーマ・ストーリー企画の検討および資料作成
２ コンテンツ制作（内容により一部外部委託）
・ 会社・プロダクトに関するビジュアル制作
・ 動画制作の企画およびディレクション（会社紹介・プロダクト・採用動画等）
・ Web／SNS／プレスリリース用のクリエイティブ制作
３ メディア・対外広報
・ プレスリリースの作成・配信
・ SNSの企画・運用
・メディアおよび取材対応
・ 経営企画部長と連携し、コーポレート／プロダクト広報に関する企画立案および実行
・ 年間広報計画に基づく施策推進およびKPIモニタリング
・ PRテーマ・ストーリー企画の検討および資料作成
２ コンテンツ制作（内容により一部外部委託）
・ 会社・プロダクトに関するビジュアル制作
・ 動画制作の企画およびディレクション（会社紹介・プロダクト・採用動画等）
・ Web／SNS／プレスリリース用のクリエイティブ制作
３ メディア・対外広報
・ プレスリリースの作成・配信
・ SNSの企画・運用
・メディアおよび取材対応
求める経験 / スキル
■必須の経験/スキル
企業広報、PR、またはマーケティング領域における実務経験
動画の撮影・編集経験（外部パートナーと連携した制作経験を含む）
日本語での高い文章作成能力（プレスリリースや対外発信文書の作成経験）
■望ましい経験/スキル
スタートアップまたは成長フェーズ企業での広報実務経験
BtoB、テック、または製造業領域における広報経験
英語での情報発信・メディア対応
■求める人物像
自ら手を動かし、主体性がある方
変化の大きい環境を前向きに楽しめる方
企業広報、PR、またはマーケティング領域における実務経験
動画の撮影・編集経験（外部パートナーと連携した制作経験を含む）
日本語での高い文章作成能力（プレスリリースや対外発信文書の作成経験）
■望ましい経験/スキル
スタートアップまたは成長フェーズ企業での広報実務経験
BtoB、テック、または製造業領域における広報経験
英語での情報発信・メディア対応
■求める人物像
自ら手を動かし、主体性がある方
変化の大きい環境を前向きに楽しめる方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
ビシェイジャパン株式会社
仕事内容
• 担当製品、価格、市場セグメント、顧客に関するマーケティング戦略の策定。市場の潜在的な可能性や機会を特定し、デザインインのためのプロモーションやセールス部門に対する販売サポート。
• 日本市場向けビジネスの継続的な成長トレンドを確立する。
• 顧客や代理店との価格交渉や、販売促進プログラムの起案と遂行。
• 製品・技術トレーニングや、問題解決に必要なサポートを提供することで、セールス/ FAE/ 販売代理店との関係を構築。
• 顧客からの技術的な問い合わせ、クレーム、アフターサービスに対する解決策の提供。
• セミナーでのプレゼンテーションやマーケティングツールの作成など、戦略的なプロモーション活動を推進する。
• 日本市場向けビジネスの継続的な成長トレンドを確立する。
• 顧客や代理店との価格交渉や、販売促進プログラムの起案と遂行。
• 製品・技術トレーニングや、問題解決に必要なサポートを提供することで、セールス/ FAE/ 販売代理店との関係を構築。
• 顧客からの技術的な問い合わせ、クレーム、アフターサービスに対する解決策の提供。
• セミナーでのプレゼンテーションやマーケティングツールの作成など、戦略的なプロモーション活動を推進する。
求める経験 / スキル
・電子工学、電気工学の学位をお持ちの方
・パワー半導体・電源機器・自動車エレクトロニクス業界において、設計開発・FAEエンジニア・製品マーケティング等いずれかの職種で5年以上の実務経験をお持ちの方。(特にパワー半導体に関連した電源アプリケーションの設計・サポート経験やパワー半導体競合他社での勤務経験があれば尚可)
・エクセル（販売データ分析等）とパワーポイント（トレーニング・セミナー等）の知識と経験。
・日本語はネイティブレベル、英語はビジネスレベル以上。
・パワー半導体・電源機器・自動車エレクトロニクス業界において、設計開発・FAEエンジニア・製品マーケティング等いずれかの職種で5年以上の実務経験をお持ちの方。(特にパワー半導体に関連した電源アプリケーションの設計・サポート経験やパワー半導体競合他社での勤務経験があれば尚可)
・エクセル（販売データ分析等）とパワーポイント（トレーニング・セミナー等）の知識と経験。
・日本語はネイティブレベル、英語はビジネスレベル以上。
従業員数
35名
（2023年8月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
35名
（2023年8月現在）
株式会社ジェーシービー
仕事内容
将来的には海外駐在員としてご活躍いただく事も視野に、基幹職として国際本部傘下の部署にてパフォーマンスを発揮頂く予定です。
■国際本部の事業運営管理・実行
■国際本部の営業戦略企画・実行
■海外拠点ビジネス推進サポート 等
【JCBの海外事業展開】
日本発、唯一の国際ブランドであるJCBは、日本人会員を念頭に海外加盟店を拡大するステージから、
海外でも発行事業を行い、加盟店ネットワークを拡大していく段階へと変化しています。
各国の特性に応じたサービス開発や、主要渡航先を中心とした加盟店拡大により、海外ビジネスの拡充を図っております。
【魅力】
・海外拠点で1年間実務経験を積む海外トレーニー制度（公募制）有
・キャリア入社者も多数在籍し、プロパー社員と差分なくキャリアアップが可能な制度と運用がなされています
・労務管理がしっかりしており、毎週水曜は早帰りデーとして18時帰宅を推奨などワークライフバランスを整えられる環境
■国際本部の事業運営管理・実行
■国際本部の営業戦略企画・実行
■海外拠点ビジネス推進サポート 等
【JCBの海外事業展開】
日本発、唯一の国際ブランドであるJCBは、日本人会員を念頭に海外加盟店を拡大するステージから、
海外でも発行事業を行い、加盟店ネットワークを拡大していく段階へと変化しています。
各国の特性に応じたサービス開発や、主要渡航先を中心とした加盟店拡大により、海外ビジネスの拡充を図っております。
【魅力】
・海外拠点で1年間実務経験を積む海外トレーニー制度（公募制）有
・キャリア入社者も多数在籍し、プロパー社員と差分なくキャリアアップが可能な制度と運用がなされています
・労務管理がしっかりしており、毎週水曜は早帰りデーとして18時帰宅を推奨などワークライフバランスを整えられる環境
求める経験 / スキル
【必須】
・営業企画/マーケティング/事業推進いずれかの経験
・語学力：TOEIC700点以上（ビジネスでの英語利用経験）
【歓迎】
・海外駐在経験または海外企業との業務交渉経験
・営業企画/マーケティング/事業推進いずれかの経験
・語学力：TOEIC700点以上（ビジネスでの英語利用経験）
【歓迎】
・海外駐在経験または海外企業との業務交渉経験
従業員数
4,489名
（（2025年3月末現在））
勤務地
東京都
想定年収
640 万円 ~ 1,150 万円
従業員数
4,489名
（（2025年3月末現在））
仕事内容
通信販売課の次長として、自社ECサイトおよびECモールの運営管理を担っていただきます。
■具体的な業務内容
・自社EC、ECモール（楽天、Yahoo、Amazon等）の運営管理
・ECサイトの制作スケジュールの管理
・ECシステムベンダーとの折衝（改修等管理）
・販売促進企画の管理（企画書提出、企画の数値化と振り返り）
・社内関係部署との調整（製造販売会議への出席）
・計数マネジメント（部門PL管理、販売計画管理、アクセス解析等）
・その他、部署内のタスク管理
・新規案件の実行管理
■具体的な業務内容
・自社EC、ECモール（楽天、Yahoo、Amazon等）の運営管理
・ECサイトの制作スケジュールの管理
・ECシステムベンダーとの折衝（改修等管理）
・販売促進企画の管理（企画書提出、企画の数値化と振り返り）
・社内関係部署との調整（製造販売会議への出席）
・計数マネジメント（部門PL管理、販売計画管理、アクセス解析等）
・その他、部署内のタスク管理
・新規案件の実行管理
求める経験 / スキル
【必須】
・EC運営管理5年以上
・計数マネジメント
・WEB制作に関する基本的な知識
・エクセル vlook、PIVOTなどを使った集計作業が可能である方
【歓迎】
・GoogleAnalyticsなどを用いたアクセス解析
・UI、UX最適化
・楽天、Yahoo、Amazonなどのモール運営経験
・MAツールの運用経験
・システム開発に携わった経験
・WEB広告に関する知識
・EC運営管理5年以上
・計数マネジメント
・WEB制作に関する基本的な知識
・エクセル vlook、PIVOTなどを使った集計作業が可能である方
【歓迎】
・GoogleAnalyticsなどを用いたアクセス解析
・UI、UX最適化
・楽天、Yahoo、Amazonなどのモール運営経験
・MAツールの運用経験
・システム開発に携わった経験
・WEB広告に関する知識
従業員数
458名
（グループ計／2025年9月時点）
勤務地
兵庫県
想定年収
780 万円 ~ 900 万円
従業員数
458名
（グループ計／2025年9月時点）
中国トップクラス通信機器メーカー
仕事内容
・記者会見、ワークショップ、展示会などの活動を含むPR＆ブランド戦略の実施をサポートする。
・すべてのマーケティングおよびプロモーション資料がブランドガイドラインに沿ったものであることを確認する。
・代理店/ベンダーと連絡を取り合い、高品質なアウトプットを保証するために彼らの仕事を監督する。
・広報・ブランド活動に関連する管理業務を行う。
・プレスリリースやその他のプレス資料の作成、校正、ローカライズを支援する。
・メディアと良好な関係を築き、維持する。
・メディアの報道を監視し、報告書を作成する。
・すべてのマーケティングおよびプロモーション資料がブランドガイドラインに沿ったものであることを確認する。
・代理店/ベンダーと連絡を取り合い、高品質なアウトプットを保証するために彼らの仕事を監督する。
・広報・ブランド活動に関連する管理業務を行う。
・プレスリリースやその他のプレス資料の作成、校正、ローカライズを支援する。
・メディアと良好な関係を築き、維持する。
・メディアの報道を監視し、報告書を作成する。
求める経験 / スキル
必須条件：中国語堪能
・広報、マーケティング・コミュニケーション、ブランド・マネジメントの経験が3年以上ある方。テクノロジー業界での経験があれば尚可。
・中国語・日本語堪能（口頭・書面）。
・英語でのコミュニケーション能力があれば尚可。
・優れたコミュニケーション能力と文章力。
・複数のタスクを管理する強力な能力。
・セルフスターター、問題解決能力、細部へのこだわり。
・広報、マーケティング・コミュニケーション、ブランド・マネジメントの経験が3年以上ある方。テクノロジー業界での経験があれば尚可。
・中国語・日本語堪能（口頭・書面）。
・英語でのコミュニケーション能力があれば尚可。
・優れたコミュニケーション能力と文章力。
・複数のタスクを管理する強力な能力。
・セルフスターター、問題解決能力、細部へのこだわり。
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,600 万円
仕事内容
■業務内容
日本市場における大手・戦略顧客向けのマーケティングプログラムをリードし、ABM・業種別マーケティング・CxOエンゲージメント施策を通じて、営業部門と連携しパイプラインの創出・拡大に貢献するポジションです。
【ABM・アカウント戦略】
・営業・インサイドセールスと連携し、重点顧客向けABMプログラムを設計・実行する
・ターゲット顧客や商談フェーズに応じたアカウント固有のコンテンツ・キャンペーンを開発する
・アカウントエンゲージメントとパイプラインへの貢献度を計測・レポートする
【業種・バーティカルマーケティング】
・特定業界向けのマーケティング施策をグローバルチームと連携してリードする
・業種特有の規制環境・顧客課題を踏まえたソートリーダーシップコンテンツを企画・制作する
【CxOエンゲージメント】
・CISOラウンドテーブル・エグゼクティブブリーフィング・招待制イベントを企画・運営する
・営業・パートナーチームと連携し、上位意思決定者へのブランドプレゼンスを高める
【営業支援・パイプライン貢献】
・営業リーダーの戦略的マーケティングパートナーとして、営業優先事項とマーケティング施策を連動させる
・マーケティング起点の案件創出・商談影響度をKPIとして管理・報告する
■職務の魅力
・2026年4月に新設された営業支援型の日本マーケティングチームにおいて、重点業種×重点顧客のパイプライン創出を"営業との共同オーナー"としてリードすることができます
・30年以上の歴史を持つ世界的サイバーセキュリティブランドを背景に、エンタープライズ向けマーケティングを動かすことができます
・グローバルのABM・マーケティング戦略と連動しながら、日本の顧客・市場に最適化した施策を自ら設計できます
・AIの普及に伴いセキュリティが経営課題の最前線となる今、その中心でマーケティングに携わることができます
・日本でABMをスケールさせる中心人物として、0→1のモデル構築からともに取り組める環境があります
日本市場における大手・戦略顧客向けのマーケティングプログラムをリードし、ABM・業種別マーケティング・CxOエンゲージメント施策を通じて、営業部門と連携しパイプラインの創出・拡大に貢献するポジションです。
【ABM・アカウント戦略】
・営業・インサイドセールスと連携し、重点顧客向けABMプログラムを設計・実行する
・ターゲット顧客や商談フェーズに応じたアカウント固有のコンテンツ・キャンペーンを開発する
・アカウントエンゲージメントとパイプラインへの貢献度を計測・レポートする
【業種・バーティカルマーケティング】
・特定業界向けのマーケティング施策をグローバルチームと連携してリードする
・業種特有の規制環境・顧客課題を踏まえたソートリーダーシップコンテンツを企画・制作する
【CxOエンゲージメント】
・CISOラウンドテーブル・エグゼクティブブリーフィング・招待制イベントを企画・運営する
・営業・パートナーチームと連携し、上位意思決定者へのブランドプレゼンスを高める
【営業支援・パイプライン貢献】
・営業リーダーの戦略的マーケティングパートナーとして、営業優先事項とマーケティング施策を連動させる
・マーケティング起点の案件創出・商談影響度をKPIとして管理・報告する
■職務の魅力
・2026年4月に新設された営業支援型の日本マーケティングチームにおいて、重点業種×重点顧客のパイプライン創出を"営業との共同オーナー"としてリードすることができます
・30年以上の歴史を持つ世界的サイバーセキュリティブランドを背景に、エンタープライズ向けマーケティングを動かすことができます
・グローバルのABM・マーケティング戦略と連動しながら、日本の顧客・市場に最適化した施策を自ら設計できます
・AIの普及に伴いセキュリティが経営課題の最前線となる今、その中心でマーケティングに携わることができます
・日本でABMをスケールさせる中心人物として、0→1のモデル構築からともに取り組める環境があります
求める経験 / スキル
【必須】
・ABMまたはフィールド・エンタープライズマーケティング経験
・ABMや重点顧客プログラムを通じたパイプライン創出・拡大の実績
・営業リーダーを巻き込み動かせるステークホルダーマネジメント能力
・日本語ネイティブレベル
・英語初~中級レベル（具体的に英語を使う場面：海外メンバーとの週次ミーティングでの内容キャッチアップ）
【歓迎】
・CxO向けエンゲージメントプログラム（ラウンドテーブル・エグゼクティブイベント等）の企画・実行経験
・サイバーセキュリティ・ITインフラ業界でのマーケティング経験
・ABMプラットフォーム（6sense、日本産でも可）の活用経験
・MA・BI・SFA・CMSなど各種マーケティングツールの実務経験
・グローバルのマトリクス組織での就業経験
・ABMまたはフィールド・エンタープライズマーケティング経験
・ABMや重点顧客プログラムを通じたパイプライン創出・拡大の実績
・営業リーダーを巻き込み動かせるステークホルダーマネジメント能力
・日本語ネイティブレベル
・英語初~中級レベル（具体的に英語を使う場面：海外メンバーとの週次ミーティングでの内容キャッチアップ）
【歓迎】
・CxO向けエンゲージメントプログラム（ラウンドテーブル・エグゼクティブイベント等）の企画・実行経験
・サイバーセキュリティ・ITインフラ業界でのマーケティング経験
・ABMプラットフォーム（6sense、日本産でも可）の活用経験
・MA・BI・SFA・CMSなど各種マーケティングツールの実務経験
・グローバルのマトリクス組織での就業経験
従業員数
7,432名
（(2023年12月31日付)）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
7,432名
（(2023年12月31日付)）
トレンドマイクロ株式会社
仕事内容
【概要】
コーポレートキャンペーングループのイベントマーケティング担当として、BtoB向けの展示会・セミナー・自社主催カンファレンスなど、各種イベントの企画・運営をリードしていただきます。
単なる運営にとどまらず、グローバルチームや営業部門と連携しながらビジネス成果に直結する体験設計とプロジェクトマネジメントを通じて、ブランド価値の最大化を目指します。
AI×サイバーセキュリティの最前線を走るトレンドマイクロのマーケティングを、日本市場に発信していくポジションです。
【業務内容】
・イベント企画・戦略設計
グローバルの方針や営業戦略を踏まえ、日本市場に最適化したイベントを企画。ターゲット企業の課題やニーズに応じたテーマ設定・コンテンツ設計を行います。
・自社カンファレンスの企画・運営
年次カンファレンスや業界向けセミナーなど、自社主催イベントの全体設計から実行までを担当。登壇者の選定、セッション構成、体験設計など、ブランドを体現する場づくりを推進します。
・関係部署・外部パートナーとの連携
営業・製品・広報・デザインなど社内各部門との連携に加え、制作会社・会場運営・通訳など外部パートナーとの調整も含め、プロジェクト全体を統括します。
・集客・プロモーション施策の実行
ターゲット企業へのアプローチ、メールマーケティング、SNS活用、広告出稿など、集客施策を企画・実行。リード獲得につながる導線設計を担うほか、MAツールを活用したナーチャリングシナリオの設計・改善も行います。
・デジタルマーケティング施策の推進
イベントと連動したウェブコンテンツ・LP・広告施策を企画・実行。SEO/SEM、ディスプレイ広告、SNS広告などのデジタルチャネルを横断し、イベント前後のエンゲージメント最大化を図ります。
・イベント当日の運営・現場管理
設営・進行・トラブル対応など、イベント当日の現場をリード。参加者・登壇者・スタッフが安心して参加できる環境を整えます。
・事後レポート・成果分析
参加者データやリード獲得数、MQL/SQLの進捗に加え、デジタル施策のKPI（CVR・CPL・エンゲージメント率等）を分析し、営業・マーケティング部門へ報告。次回施策への改善提案も行います。
【職務の魅力】
・AIセキュリティの最前線に立つ会社でマーケターとして働く
Anthropicとのアライアンスをはじめ、AI×サイバーセキュリティ領域で業界をリードするトレンドマイクロで、創業35年以上の実績と最先端技術が交差するこのタイミングに、その価値を市場に発信するマーケティングを担えるポジションです。
・戦略的マーケターとしての成長
単なるイベント運営にとどまらず、マーケティング戦略の実行者として営業部門やグローバルチームと連携しながらイベントを企画・推進します。ビジネス全体の理解が深まり、視野の広いマーケターへと成長できる環境です。
・オフライン×デジタルを一気通貫で担うスキル
イベントとデジタルマーケティングを横断した施策を担当することで、MAツールやアナリティクスを活用したデータドリブンな意思決定を経験でき、マーケターとしての市場価値を高めることができます。
・実践的なプロジェクトマネジメント経験
予算管理・スケジュール調整・リスク対応など、プロジェクト全体を統括します。社内外の多様なステークホルダーとの協働を通じて、調整力・交渉力・リーダーシップを実践的に身につけられます。
・グローバル方針を日本市場で形にする裁量
グローバルの方針を日本市場向けにローカライズし、自らのアイデアを形にしていくプロセスで、自発性・創造性・課題解決力が求められる挑戦できるポジションです。
コーポレートキャンペーングループのイベントマーケティング担当として、BtoB向けの展示会・セミナー・自社主催カンファレンスなど、各種イベントの企画・運営をリードしていただきます。
単なる運営にとどまらず、グローバルチームや営業部門と連携しながらビジネス成果に直結する体験設計とプロジェクトマネジメントを通じて、ブランド価値の最大化を目指します。
AI×サイバーセキュリティの最前線を走るトレンドマイクロのマーケティングを、日本市場に発信していくポジションです。
【業務内容】
・イベント企画・戦略設計
グローバルの方針や営業戦略を踏まえ、日本市場に最適化したイベントを企画。ターゲット企業の課題やニーズに応じたテーマ設定・コンテンツ設計を行います。
・自社カンファレンスの企画・運営
年次カンファレンスや業界向けセミナーなど、自社主催イベントの全体設計から実行までを担当。登壇者の選定、セッション構成、体験設計など、ブランドを体現する場づくりを推進します。
・関係部署・外部パートナーとの連携
営業・製品・広報・デザインなど社内各部門との連携に加え、制作会社・会場運営・通訳など外部パートナーとの調整も含め、プロジェクト全体を統括します。
・集客・プロモーション施策の実行
ターゲット企業へのアプローチ、メールマーケティング、SNS活用、広告出稿など、集客施策を企画・実行。リード獲得につながる導線設計を担うほか、MAツールを活用したナーチャリングシナリオの設計・改善も行います。
・デジタルマーケティング施策の推進
イベントと連動したウェブコンテンツ・LP・広告施策を企画・実行。SEO/SEM、ディスプレイ広告、SNS広告などのデジタルチャネルを横断し、イベント前後のエンゲージメント最大化を図ります。
・イベント当日の運営・現場管理
設営・進行・トラブル対応など、イベント当日の現場をリード。参加者・登壇者・スタッフが安心して参加できる環境を整えます。
・事後レポート・成果分析
参加者データやリード獲得数、MQL/SQLの進捗に加え、デジタル施策のKPI（CVR・CPL・エンゲージメント率等）を分析し、営業・マーケティング部門へ報告。次回施策への改善提案も行います。
【職務の魅力】
・AIセキュリティの最前線に立つ会社でマーケターとして働く
Anthropicとのアライアンスをはじめ、AI×サイバーセキュリティ領域で業界をリードするトレンドマイクロで、創業35年以上の実績と最先端技術が交差するこのタイミングに、その価値を市場に発信するマーケティングを担えるポジションです。
・戦略的マーケターとしての成長
単なるイベント運営にとどまらず、マーケティング戦略の実行者として営業部門やグローバルチームと連携しながらイベントを企画・推進します。ビジネス全体の理解が深まり、視野の広いマーケターへと成長できる環境です。
・オフライン×デジタルを一気通貫で担うスキル
イベントとデジタルマーケティングを横断した施策を担当することで、MAツールやアナリティクスを活用したデータドリブンな意思決定を経験でき、マーケターとしての市場価値を高めることができます。
・実践的なプロジェクトマネジメント経験
予算管理・スケジュール調整・リスク対応など、プロジェクト全体を統括します。社内外の多様なステークホルダーとの協働を通じて、調整力・交渉力・リーダーシップを実践的に身につけられます。
・グローバル方針を日本市場で形にする裁量
グローバルの方針を日本市場向けにローカライズし、自らのアイデアを形にしていくプロセスで、自発性・創造性・課題解決力が求められる挑戦できるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
・法人向けイベント（展示会、セミナー、カンファレンス等）の企画立案から実施、効果検証までを一貫して担当した経験
・社内外のステークホルダーを巻き込み、複数のタスクを同時並行で管理・推進したプロジェクトマネジメント経験
・イベント予算の策定・管理、外部パートナーとの契約交渉・進行管理の経験
・メールマーケティング、SNS広告、SEO/SEM、LP制作のいずれかにおいて、施策の企画・実行・効果測定を担当した経験
・営業との協働または営業経験を通じた顧客の購買プロセス理解と、MQL→SQL／商談化を意識した施策設計の経験
【歓迎】
・クラウド、SaaS、ネットワーク、デジタルマーケティングなど、IT/セキュリティ業界特有の製品・サービス構造や市場動向への理解・関心
・「誰に・なぜ・何を届けるか」を起点に、目的に沿ったイベント設計ができる論理的思考力と企画力
・社内関係者（営業・マーケ・経営層）や外部業者との円滑な連携を図るコミュニケーション能力
・MA/SFAツール（D365, Marketo, HubSpot等）・BIツール（Tableau, PowerBI）・広告管理ツール（Google Ads, Meta Ads Manager等）の操作経験
・顧客データを読み解き、施策改善につなげるPDCAサイクルを回した経験
・外資系企業やグローバルイベント対応に必要なビジネス英語でのコミュニケーション能力
・法人向けイベント（展示会、セミナー、カンファレンス等）の企画立案から実施、効果検証までを一貫して担当した経験
・社内外のステークホルダーを巻き込み、複数のタスクを同時並行で管理・推進したプロジェクトマネジメント経験
・イベント予算の策定・管理、外部パートナーとの契約交渉・進行管理の経験
・メールマーケティング、SNS広告、SEO/SEM、LP制作のいずれかにおいて、施策の企画・実行・効果測定を担当した経験
・営業との協働または営業経験を通じた顧客の購買プロセス理解と、MQL→SQL／商談化を意識した施策設計の経験
【歓迎】
・クラウド、SaaS、ネットワーク、デジタルマーケティングなど、IT/セキュリティ業界特有の製品・サービス構造や市場動向への理解・関心
・「誰に・なぜ・何を届けるか」を起点に、目的に沿ったイベント設計ができる論理的思考力と企画力
・社内関係者（営業・マーケ・経営層）や外部業者との円滑な連携を図るコミュニケーション能力
・MA/SFAツール（D365, Marketo, HubSpot等）・BIツール（Tableau, PowerBI）・広告管理ツール（Google Ads, Meta Ads Manager等）の操作経験
・顧客データを読み解き、施策改善につなげるPDCAサイクルを回した経験
・外資系企業やグローバルイベント対応に必要なビジネス英語でのコミュニケーション能力
従業員数
7,432名
（(2023年12月31日付)）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
7,432名
（(2023年12月31日付)）
SMC株式会社
仕事内容
グローバル市場での競争力強化と製品品質向上を目指す当社において、国際規格・各国法令の動向を調査、社内反映を担うリーダー候補としてご活躍いただきます。国際規格（ISO, IEC, JIS等）に関する深い知識を活かし、国内外の最新情報を常にキャッチアップし、製品開発部門への規格適合支援を行います。具体的には、国際規格の情報収集・分析・展開、各製品開発プロジェクトへの国際規格側面からのアドバイス、そして全社的な社員教育プログラムの企画・実行を通じて、国際規格対応力の強化を推進していただきます。社内外の関係者との円滑なコミュニケーションと高い調整能力を発揮し、関連部門と連携しながら、当社の製品が国際市場で優位性を確立するための重要な役割を担っていただきます。チームのリーダーとして、メンバーの育成と組織力向上にも貢献し、当社の国際競争力強化に不可欠な存在として、長期的に活躍していただくことを期待しています。
・SMC国内外グループ会社の国際規格担当者とのネットワークを構築し、国際規格・規制の最新動向調査と情報共有、対応方針の立案・実現
・製品開発部門への国際規格準拠に関する支援
・国際規格および関連法規に関する社内教育の企画・実施
・国際規格に関する営業サポート（ユーザ訪問同行もあり）
・業界特有の規制や製品認証取得に向けた戦略立案支援
・標準化団体や認証機関との連携・交渉による情報収集
・SMC国内外グループ会社の国際規格担当者とのネットワークを構築し、国際規格・規制の最新動向調査と情報共有、対応方針の立案・実現
・製品開発部門への国際規格準拠に関する支援
・国際規格および関連法規に関する社内教育の企画・実施
・国際規格に関する営業サポート（ユーザ訪問同行もあり）
・業界特有の規制や製品認証取得に向けた戦略立案支援
・標準化団体や認証機関との連携・交渉による情報収集
求める経験 / スキル
【必須】
・工業機械領域における製品開発や関連法規への対応経験
・社内外関係者との円滑な調整・折衝能力
・英会話中級以上
【歓迎】
・FA・機械業界の国際規格調査、または製品開発業務の経験５年以上
・海外拠点での勤務経験あるいは英語でのトレーニング講師経験
・工業機械領域における製品開発や関連法規への対応経験
・社内外関係者との円滑な調整・折衝能力
・英会話中級以上
【歓迎】
・FA・機械業界の国際規格調査、または製品開発業務の経験５年以上
・海外拠点での勤務経験あるいは英語でのトレーニング講師経験
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
高級セレクトブランド
仕事内容
国内外におけるブランディング・マーケティング
・PR業務の責任者
■マーケティング・プロモーションのおけるR &D 計画立案・遂行
■ 損益管理業務（ 億単位の計画立案・予実管理・分析と効果検証）
■ 広報・コーポレートサイト・SNS等デジタルマーケティングのマネジメント
■イベントプロモーションの計画立案・遂行マネジメント業務委託先との連携・管理 含む
■メディアリレーションズ
■ブランディング活動の推進
■チームメンバーの 業務 マネジメント、育成、チームビルディング等
レポート先：取締役
・PR業務の責任者
■マーケティング・プロモーションのおけるR &D 計画立案・遂行
■ 損益管理業務（ 億単位の計画立案・予実管理・分析と効果検証）
■ 広報・コーポレートサイト・SNS等デジタルマーケティングのマネジメント
■イベントプロモーションの計画立案・遂行マネジメント業務委託先との連携・管理 含む
■メディアリレーションズ
■ブランディング活動の推進
■チームメンバーの 業務 マネジメント、育成、チームビルディング等
レポート先：取締役
求める経験 / スキル
【必須要件】
■アパレル業界または近しい業界でのブランディング・マーケティング 責任者 ポジションの経験
■新規ブランドやイベントのローンチなど、ゼロイチで企画を立ち上げプロモーションを運用した経験
■チームビルディング・マネジメントの 経験者
■リブランディングやブランドビジネスの経験者
■アパレル業界または近しい業界でのブランディング・マーケティング 責任者 ポジションの経験
■新規ブランドやイベントのローンチなど、ゼロイチで企画を立ち上げプロモーションを運用した経験
■チームビルディング・マネジメントの 経験者
■リブランディングやブランドビジネスの経験者
勤務地
東京都
想定年収
748 万円 ~ 916 万円
株式会社山口フィナンシャルグループ
仕事内容
【ミッション】
顧客企業の売上拡大に直結するマーケティング戦略を構築し、実行支援まで伴走することで、事業成長および企業価値向上を実現することがミッションです。
単なる戦略提案にとどまらず、実行フェーズに深く関与しながら、成果創出にコミットすることで、地域企業の競争力強化に貢献します。また、プロジェクトを通じて若手人材の育成を担い、組織全体の価値提供力向上にも寄与していただきます。
【業務内容】
・経営層・事業責任者へのヒアリングを通じた課題・機会の整理
・市場・顧客・競合分析に基づくマーケティング戦略の設計（ターゲット設定、価値提案、チャネル戦略、KPI設計 等）
・売上拡大に向けた具体施策の立案およびロードマップ策定
・戦略実行フェーズにおける進行管理・関係者調整・実行支援
・成果物（提案資料、計画書等）の品質担保
・若手メンバーへの業務指導、レビュー、OJTを通じた育成
【やりがい】
・戦略から実行・成果まで一貫して関われる
マーケティング戦略の立案だけでなく、実行・成果創出まで伴走することで、「絵に描いた戦略」で終わらない価値提供に携われます。
・地域企業の成長に直結する影響力
経営に近い距離で意思決定に関与し、売上向上という明確な成果に直結する仕事を担える点が大きな魅力です。
顧客企業の売上拡大に直結するマーケティング戦略を構築し、実行支援まで伴走することで、事業成長および企業価値向上を実現することがミッションです。
単なる戦略提案にとどまらず、実行フェーズに深く関与しながら、成果創出にコミットすることで、地域企業の競争力強化に貢献します。また、プロジェクトを通じて若手人材の育成を担い、組織全体の価値提供力向上にも寄与していただきます。
【業務内容】
・経営層・事業責任者へのヒアリングを通じた課題・機会の整理
・市場・顧客・競合分析に基づくマーケティング戦略の設計（ターゲット設定、価値提案、チャネル戦略、KPI設計 等）
・売上拡大に向けた具体施策の立案およびロードマップ策定
・戦略実行フェーズにおける進行管理・関係者調整・実行支援
・成果物（提案資料、計画書等）の品質担保
・若手メンバーへの業務指導、レビュー、OJTを通じた育成
【やりがい】
・戦略から実行・成果まで一貫して関われる
マーケティング戦略の立案だけでなく、実行・成果創出まで伴走することで、「絵に描いた戦略」で終わらない価値提供に携われます。
・地域企業の成長に直結する影響力
経営に近い距離で意思決定に関与し、売上向上という明確な成果に直結する仕事を担える点が大きな魅力です。
求める経験 / スキル
■必須条件：下記2点以上を満たす方
・コンサル出身でマネージャー以上の職位経験者
・事業会社出身で事業の売上責任者
・首都圏など大市場での経験が豊富な方
・コンサル出身でマネージャー以上の職位経験者
・事業会社出身で事業の売上責任者
・首都圏など大市場での経験が豊富な方
従業員数
3,979名
勤務地
広島県
想定年収
970 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
3,979名
AI×人の強みを活かした教育企業
仕事内容
【業務内容】
塾事業において、
・ブランド認知の拡大
・各フランチャイズ校舎の集客支援
を目的としたマーケティング施策の企画・実行を担っていただきます。ご経験やご志向に応じて、以下の業務をお任せします。
■ デジタル広告の運用・改善
・Google／Meta等の広告運用（リスティング・ディスプレイ）
・広告クリエイティブの企画・ディレクション
・フランチャイズ加盟校の広告運用支援
・広告効果の分析、改善施策の立案
■ SNSマーケティング
・SNSの運用戦略の設計と実行
・オーガニック投稿によるブランド認知向上施策
・ターゲット別のコンテンツ設計
・SNS経由の集客導線の設計
※少数精鋭チームのため、戦略設計から実行まで一気通貫で関わっていただくことができます。
塾事業において、
・ブランド認知の拡大
・各フランチャイズ校舎の集客支援
を目的としたマーケティング施策の企画・実行を担っていただきます。ご経験やご志向に応じて、以下の業務をお任せします。
■ デジタル広告の運用・改善
・Google／Meta等の広告運用（リスティング・ディスプレイ）
・広告クリエイティブの企画・ディレクション
・フランチャイズ加盟校の広告運用支援
・広告効果の分析、改善施策の立案
■ SNSマーケティング
・SNSの運用戦略の設計と実行
・オーガニック投稿によるブランド認知向上施策
・ターゲット別のコンテンツ設計
・SNS経由の集客導線の設計
※少数精鋭チームのため、戦略設計から実行まで一気通貫で関わっていただくことができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■事業会社や広告代理店いずれかにおけるWebマーケティングのご経験（3年以上目安）
◇具体的には以下いずれかの経験をお持ちの方
・WEB広告運用の実務経験（Google / Yahoo リスティング広告、Meta等のディスプレイ広告）
・SNSアカウントの運用・ディレクション経験（Instagram / TikTokなど）
・データ分析に基づく改善サイクルを回したご経験（GA4などを活用したCV分析、CPA改善など）
【歓迎要件】
・動画媒体の広告運用経験（TikTok/YouTubeなど）
・デザイナーのディレクション経験
■事業会社や広告代理店いずれかにおけるWebマーケティングのご経験（3年以上目安）
◇具体的には以下いずれかの経験をお持ちの方
・WEB広告運用の実務経験（Google / Yahoo リスティング広告、Meta等のディスプレイ広告）
・SNSアカウントの運用・ディレクション経験（Instagram / TikTokなど）
・データ分析に基づく改善サイクルを回したご経験（GA4などを活用したCV分析、CPA改善など）
【歓迎要件】
・動画媒体の広告運用経験（TikTok/YouTubeなど）
・デザイナーのディレクション経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
株式会社TCL Japan Electronics
仕事内容
ブブランド価値を店頭から高め、売上を牽引するリテール戦略の立案・実行を担う責任者
1. 量販店・専門店における販売戦略の立案および実行
2. 店頭販促（VMD／什器／POP）の企画・制作ディレクション
3. 販売スタッフ（社内外）のトレーニング企画・実施
4. 店舗別／エリア別の売上分析と改善施策の立案・実行
5. 販売代理店／小売バイヤーとの関係構築および交渉
6. 新製品ローンチにおける店頭展開設計および導入推進
7. 販促予算の管理およびROI最大化
8. 競合／市場動向の調査とレポーティング
9. 本社および関連部署（マーケティング／営業）との連携
1. 量販店・専門店における販売戦略の立案および実行
2. 店頭販促（VMD／什器／POP）の企画・制作ディレクション
3. 販売スタッフ（社内外）のトレーニング企画・実施
4. 店舗別／エリア別の売上分析と改善施策の立案・実行
5. 販売代理店／小売バイヤーとの関係構築および交渉
6. 新製品ローンチにおける店頭展開設計および導入推進
7. 販促予算の管理およびROI最大化
8. 競合／市場動向の調査とレポーティング
9. 本社および関連部署（マーケティング／営業）との連携
求める経験 / スキル
■必須条件
1. 家電業界に精通している方。
2. 販促物制作および販売員向けトレーニングの実務経験
3. チームマネジメント経験（規模不問）。
4. データ分析に基づく販売改善の実務経験
5. 小売チャネル（量販店等）への営業またはリテール管理経験
■歓迎条件
1. 中国語または英語でのビジネスコミュニケーションが可能な方
2. 家電メーカーでの勤務経験
3. 新規市場／新規チャネルの立ち上げ経験
4. VMDやブランドストア展開の実務経験
5. デジタル施策（デジタルサイネージ、CRM連動施策等）の知見
1. 家電業界に精通している方。
2. 販促物制作および販売員向けトレーニングの実務経験
3. チームマネジメント経験（規模不問）。
4. データ分析に基づく販売改善の実務経験
5. 小売チャネル（量販店等）への営業またはリテール管理経験
■歓迎条件
1. 中国語または英語でのビジネスコミュニケーションが可能な方
2. 家電メーカーでの勤務経験
3. 新規市場／新規チャネルの立ち上げ経験
4. VMDやブランドストア展開の実務経験
5. デジタル施策（デジタルサイネージ、CRM連動施策等）の知見
従業員数
50名
（2025年8月）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 非公開
従業員数
50名
（2025年8月）
株式会社トムス･エンタテインメント
仕事内容
1996年に設立され、70年以上の歴史を誇るアニメーション制作会社です。
『それいけ！アンパンマン』など、多くの国民的作品を手がけており、アニメ業界における確固たる地位を築いています。
同社は、アニメーション制作だけでなく、映像ライセンスやマーチャンダイジングなど多岐にわたるビジネスを展開し、常に新しい挑戦を続けています。社員はクリエイティブな環境で働き、制作過程を通じて自身の成長を実感しながら、国内外のアニメイベントにも参加し、ファンとの交流を大切にしています。
「感動体験を創造し続ける」というグループ・ミッションのもと、今後も新しい作品やコンテンツを生み出し、世界中の人々に楽しんでもらうことを目指しています。
今後も拡大するアニメの未来を一緒に創りませんか？
■募集背景／業務内容
現在、マーケティング機能は1名体制。
アニメーション企画の上流における意思決定の高度化に向けて、
今期2名 → 中期3〜4名体制への拡張を予定しています。
特に重要なのが、制作開始約2年前から始まる「準備期間」。
この段階での
・ターゲット分析
・コンセプト検証
・データ基盤構築
を内製化し、ヒット確率の再現性を高めることがミッションです。
■この仕事の面白さ
・企画の“最上流”で意思決定に関われる
・「ヒットするかどうか」をデータで証明できる
・国内外データを横断した分析ができる
・自分の分析が作品の成功に直結する
・再現可能な“勝ちパターン”を作る挑戦ができる
■ミッション
・企画の「勝ち筋」をデータで可視化し、Go/No-Go判断の精度を高める
・企画Pの伴走者として、分析に留まらず意思決定まで導く
・作品横断のデータ資産を構築し、ヒットの再現性を仕組み化する
＜配属部署のメンバー構成＞
男女比 男性64％：女性36％
平均年齢 36.8歳
『それいけ！アンパンマン』など、多くの国民的作品を手がけており、アニメ業界における確固たる地位を築いています。
同社は、アニメーション制作だけでなく、映像ライセンスやマーチャンダイジングなど多岐にわたるビジネスを展開し、常に新しい挑戦を続けています。社員はクリエイティブな環境で働き、制作過程を通じて自身の成長を実感しながら、国内外のアニメイベントにも参加し、ファンとの交流を大切にしています。
「感動体験を創造し続ける」というグループ・ミッションのもと、今後も新しい作品やコンテンツを生み出し、世界中の人々に楽しんでもらうことを目指しています。
今後も拡大するアニメの未来を一緒に創りませんか？
■募集背景／業務内容
現在、マーケティング機能は1名体制。
アニメーション企画の上流における意思決定の高度化に向けて、
今期2名 → 中期3〜4名体制への拡張を予定しています。
特に重要なのが、制作開始約2年前から始まる「準備期間」。
この段階での
・ターゲット分析
・コンセプト検証
・データ基盤構築
を内製化し、ヒット確率の再現性を高めることがミッションです。
■この仕事の面白さ
・企画の“最上流”で意思決定に関われる
・「ヒットするかどうか」をデータで証明できる
・国内外データを横断した分析ができる
・自分の分析が作品の成功に直結する
・再現可能な“勝ちパターン”を作る挑戦ができる
■ミッション
・企画の「勝ち筋」をデータで可視化し、Go/No-Go判断の精度を高める
・企画Pの伴走者として、分析に留まらず意思決定まで導く
・作品横断のデータ資産を構築し、ヒットの再現性を仕組み化する
＜配属部署のメンバー構成＞
男女比 男性64％：女性36％
平均年齢 36.8歳
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
•市場調査・競合分析（国内外）
•ターゲットセグメント設計（規模・嗜好・到達性）
•コンセプトテスト設計・実施・分析
•収益モデル・KPI設計（海外・MD含む）
•データベース構築・指標標準化
•企画会議での意思決定支援（資料作成・プレゼン）
＜歓迎スキル＞
•トレンド分析・ポジショニング設計
•SNS/検索/視聴データ分析と改善提案
•クリエイティブABテスト設計
企画の成否を分ける「準備期間」において、市場・ユーザー・コンセプトの検証を通じて“この企画は勝てるのか”を意思決定できる状態にする役割です。
単なる分析ではなく、企画プロデューサーと並走しながら仮説設計→検証→提言までやり切る“共創型マーケター”を求めています。
•市場調査・競合分析（国内外）
•ターゲットセグメント設計（規模・嗜好・到達性）
•コンセプトテスト設計・実施・分析
•収益モデル・KPI設計（海外・MD含む）
•データベース構築・指標標準化
•企画会議での意思決定支援（資料作成・プレゼン）
＜歓迎スキル＞
•トレンド分析・ポジショニング設計
•SNS/検索/視聴データ分析と改善提案
•クリエイティブABテスト設計
企画の成否を分ける「準備期間」において、市場・ユーザー・コンセプトの検証を通じて“この企画は勝てるのか”を意思決定できる状態にする役割です。
単なる分析ではなく、企画プロデューサーと並走しながら仮説設計→検証→提言までやり切る“共創型マーケター”を求めています。
従業員数
372名
（2026年3月末現在／単体）
勤務地
東京都
想定年収
770 万円 ~ 960 万円
従業員数
372名
（2026年3月末現在／単体）
株式会社トムス･エンタテインメント
仕事内容
1996年に設立され、70年以上の歴史を誇るアニメーション制作会社です。
『それいけ！アンパンマン』など、多くの国民的作品を手がけており、アニメ業界における確固たる地位を築いています。
同社は、アニメーション制作だけでなく、映像ライセンスやマーチャンダイジングなど多岐にわたるビジネスを展開し、常に新しい挑戦を続けています。社員はクリエイティブな環境で働き、制作過程を通じて自身の成長を実感しながら、国内外のアニメイベントにも参加し、ファンとの交流を大切にしています。
「感動体験を創造し続ける」というグループ・ミッションのもと、今後も新しい作品やコンテンツを生み出し、世界中の人々に楽しんでもらうことを目指しています。
今後も拡大するアニメの未来を一緒に創りませんか？
■募集背景
ショートアニメを起点とした新規オリジナルIP開発を加速するための増員募集です。
少人数体制で高速に企画・検証を回し、次世代のヒットIP創出を担う中核人材、管理職候補を募集します。
ショートアニメを起点としたオリジナルIP開発を一気通貫で担当いただきます。
一言でいうと、「自分の企画を世の中に仕掛けて、ヒットを狙えるプロデューサー業務」です。
■具体的な業務
・市場・ターゲット分析を踏まえた企画立案と社内上程
（SNS・YouTubeなど動画PFを活用したオリジナルIPプロデュース施策の立案・実行等）
・ショートアニメの構想設計（世界観・キャラクター・ターゲット、ビジネス展開）
・各種プロデューサー業務（プリプロ、制作、ポスプロ等）
・PDCAの実施とナレッジマネジメント
■この仕事の面白さ
・自分のアイデアからIPを生み出せる
・一定の裁量を持ってプロデュース業務が可能
・トムスブランドの信用度と、YouTube/X/TiKToKなどの自社PFなど既存基盤を有効活用できる
『それいけ！アンパンマン』など、多くの国民的作品を手がけており、アニメ業界における確固たる地位を築いています。
同社は、アニメーション制作だけでなく、映像ライセンスやマーチャンダイジングなど多岐にわたるビジネスを展開し、常に新しい挑戦を続けています。社員はクリエイティブな環境で働き、制作過程を通じて自身の成長を実感しながら、国内外のアニメイベントにも参加し、ファンとの交流を大切にしています。
「感動体験を創造し続ける」というグループ・ミッションのもと、今後も新しい作品やコンテンツを生み出し、世界中の人々に楽しんでもらうことを目指しています。
今後も拡大するアニメの未来を一緒に創りませんか？
■募集背景
ショートアニメを起点とした新規オリジナルIP開発を加速するための増員募集です。
少人数体制で高速に企画・検証を回し、次世代のヒットIP創出を担う中核人材、管理職候補を募集します。
ショートアニメを起点としたオリジナルIP開発を一気通貫で担当いただきます。
一言でいうと、「自分の企画を世の中に仕掛けて、ヒットを狙えるプロデューサー業務」です。
■具体的な業務
・市場・ターゲット分析を踏まえた企画立案と社内上程
（SNS・YouTubeなど動画PFを活用したオリジナルIPプロデュース施策の立案・実行等）
・ショートアニメの構想設計（世界観・キャラクター・ターゲット、ビジネス展開）
・各種プロデューサー業務（プリプロ、制作、ポスプロ等）
・PDCAの実施とナレッジマネジメント
■この仕事の面白さ
・自分のアイデアからIPを生み出せる
・一定の裁量を持ってプロデュース業務が可能
・トムスブランドの信用度と、YouTube/X/TiKToKなどの自社PFなど既存基盤を有効活用できる
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
コンテンツ企画・制作に関わる実務経験（最低5年以上）
例：アニメ・映像の企画製作プロデュース業務、コンテンツプロデュース等
＜歓迎スキル＞
・ショート動画／アニメ／実写／SNSコンテンツの企画製作業務の経験
・オリジナルIPの企画開発、マーケティング業務の経験
・クロスメディア展開の知見
＜求める人材＞
・自ら企画を生み出したい強い意志がある方
・目的達成に向けて、最後までやり切れる方 、やり抜いた実績のある方
・先の見えないVUCA環境で試行錯誤して楽しめる方
コンテンツ企画・制作に関わる実務経験（最低5年以上）
例：アニメ・映像の企画製作プロデュース業務、コンテンツプロデュース等
＜歓迎スキル＞
・ショート動画／アニメ／実写／SNSコンテンツの企画製作業務の経験
・オリジナルIPの企画開発、マーケティング業務の経験
・クロスメディア展開の知見
＜求める人材＞
・自ら企画を生み出したい強い意志がある方
・目的達成に向けて、最後までやり切れる方 、やり抜いた実績のある方
・先の見えないVUCA環境で試行錯誤して楽しめる方
従業員数
372名
（2026年3月末現在／単体）
勤務地
東京都
想定年収
460 万円 ~ 960 万円
従業員数
372名
（2026年3月末現在／単体）
株式会社タカラトミー
仕事内容
■ポケモン商材の国内・海外展開に関わるマーケティング業務
・基幹となる国内/アジアのマーケティング戦略の策定と実務推進
・版権元との交渉業務
・マーケティング戦略等の社内外連動推進業務
・基幹となる国内/アジアのマーケティング戦略の策定と実務推進
・版権元との交渉業務
・マーケティング戦略等の社内外連動推進業務
求める経験 / スキル
■必要経験
・エンタメ関連業界、メーカー等での企画、マーケティング、プロモーション、営業職等の経験
・キャラクターライセンスに関わる業務経験（あれば望ましい）
■必要能力
・基本的なマーケティングスキルと知識
・販売データ、調査データ等のデータ分析、戦略策定能力
・基本的な企画書、商談資料作成能力とプレゼンテーション能力
・エンタメ関連業界、メーカー等での企画、マーケティング、プロモーション、営業職等の経験
・キャラクターライセンスに関わる業務経験（あれば望ましい）
■必要能力
・基本的なマーケティングスキルと知識
・販売データ、調査データ等のデータ分析、戦略策定能力
・基本的な企画書、商談資料作成能力とプレゼンテーション能力
従業員数
578名
（2025年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
458 万円 ~ 936 万円
従業員数
578名
（2025年3月31日現在）
仕事内容
上場に向けた事業拡大で増員決定。
私たちは、「ブランディング」と「マーケティング」を軸に、企業や事業の価値を高めるためのあらゆる支援を行っています。
ブランドの核となる戦略を構築し、それを社内外へ浸透させることで、企業が持つ本来の強みを最大限に引き出す——それが私たちの仕事です。
いま特に注力しているのが、「環境・脱炭素」を軸としたブランド構築です。
この分野は社会的なニーズが急速に高まる一方で、確立されたセオリーがまだ存在しない、まさに“これからの時代をつくる”領域です。
多くの企業にとって、環境への取り組みは「コスト」であり「義務」であるのが現状です。
しかし、もしその取り組みを企業価値や売上の向上につなげることができれば、
「やるべきこと」は「やりたくなること」に変わるはずです。
そして、それを可能にするのがブランドの力だと私たちは信じています。
脱炭素を「やりたくなること」として前向きに取り組む企業が増えることこそ、
日本全体の脱炭素化を加速させる原動力になる。
——そう信じて、私たちはこの挑戦を続けています。
この新しい領域で、新たなセオリーを共につくり、
日本の脱炭素をブランディングの力で推進していく仲間を募集します。
【役割・業務内容】
脱炭素・サステナビリティ領域に特化したコンサルティングプロジェクトにおいて、クライアントの事業変革とブランド価値向上を推進するプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。単なるアドバイザリーに留まらず、脱炭素という社会的意義の高いテーマを軸に、企業のブランディングやコミュニケーション戦略を上流から一貫してリードしていただきます。
【プロジェクトの推進・管理業務】
・プロジェクトマネジメント：プロジェクト計画の策定、進捗・予算・品質管理、リスク管理
・ステークホルダー・ディレクション：クライアント経営層との折衝、外部パートナー（クリエイター等）や社内メンバーへの明確な指示と品質管理
【プロジェクトテーマ例】
・脱炭素商品・サービスのブランド戦略立案：環境配慮型商品/サービスの市場・競合分析、ブランドコンセプト策定、ネーミング、Webサイト/営業資料制作などの全体設計
・環境ビジョン策定支援：サステナビリティを軸とした環境ビジョン、中長期目標の策定ワークショップ設計・ファシリテーション、言語化
・サステナビリティ・コミュニケーション戦略：上場企業を中心とした環境への取り組みに関するWebサイトや各種コンテンツ制作の企画立案
私たちは、「ブランディング」と「マーケティング」を軸に、企業や事業の価値を高めるためのあらゆる支援を行っています。
ブランドの核となる戦略を構築し、それを社内外へ浸透させることで、企業が持つ本来の強みを最大限に引き出す——それが私たちの仕事です。
いま特に注力しているのが、「環境・脱炭素」を軸としたブランド構築です。
この分野は社会的なニーズが急速に高まる一方で、確立されたセオリーがまだ存在しない、まさに“これからの時代をつくる”領域です。
多くの企業にとって、環境への取り組みは「コスト」であり「義務」であるのが現状です。
しかし、もしその取り組みを企業価値や売上の向上につなげることができれば、
「やるべきこと」は「やりたくなること」に変わるはずです。
そして、それを可能にするのがブランドの力だと私たちは信じています。
脱炭素を「やりたくなること」として前向きに取り組む企業が増えることこそ、
日本全体の脱炭素化を加速させる原動力になる。
——そう信じて、私たちはこの挑戦を続けています。
この新しい領域で、新たなセオリーを共につくり、
日本の脱炭素をブランディングの力で推進していく仲間を募集します。
【役割・業務内容】
脱炭素・サステナビリティ領域に特化したコンサルティングプロジェクトにおいて、クライアントの事業変革とブランド価値向上を推進するプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。単なるアドバイザリーに留まらず、脱炭素という社会的意義の高いテーマを軸に、企業のブランディングやコミュニケーション戦略を上流から一貫してリードしていただきます。
【プロジェクトの推進・管理業務】
・プロジェクトマネジメント：プロジェクト計画の策定、進捗・予算・品質管理、リスク管理
・ステークホルダー・ディレクション：クライアント経営層との折衝、外部パートナー（クリエイター等）や社内メンバーへの明確な指示と品質管理
【プロジェクトテーマ例】
・脱炭素商品・サービスのブランド戦略立案：環境配慮型商品/サービスの市場・競合分析、ブランドコンセプト策定、ネーミング、Webサイト/営業資料制作などの全体設計
・環境ビジョン策定支援：サステナビリティを軸とした環境ビジョン、中長期目標の策定ワークショップ設計・ファシリテーション、言語化
・サステナビリティ・コミュニケーション戦略：上場企業を中心とした環境への取り組みに関するWebサイトや各種コンテンツ制作の企画立案
求める経験 / スキル
【応募資格 (必須)】
• 専門領域での実務経験：以下の「いずれか」
- 脱炭素、サステナビリティ、環境関連のコンサルティング経験（3年以上）
- 事業会社において環境関連の部署で、戦略立案や大規模プロジェクトを推進した経験（３年以上）
• プロジェクトマネジメントスキル：
- プロジェクト計画の立案、進捗・予算管理、複数ステークホルダー（クライアント、社内外パートナー）との調整・ファシリテーション経験
• 専門知識：脱炭素/サステナビリティ関連の専門知識、業界トレンドなど
• コミュニケーション能力： クライアントの課題を深く理解し、解決策を論理的に提案できる高いコミュニケーション能力
【応募資格（歓迎）】
• BtoB企業のブランド戦略、マーケティング戦略策定経験
• Webサイト制作や各種クリエイティブディレクションの経験
• コンサルティング会社におけるクライアントワークの経験
【求める人物像】
他領域のコンサルタントとして活躍していたメンバー、クリエイティブ領域や組織開発領域で活躍していたメンバーなど、多様なバックグラウンドで構成される組織です。そのなかでもメンバーに共通する事項としては「持論を忌憚なく投げかけることも、他のメンバーの持論を受け止めることも、どちらに対してもフラットに“クライアントにとって一番価値のあることは何か“という観点から判断できる」という点にあります。
役職における上下に関わらず、答えのないブランド領域だからこそメンバー一人ひとりの意見を重視する傾向にあり、どのようなことにも持論を持って発信できるメンバーが成長・活躍していく傾向にあります。
• 専門領域での実務経験：以下の「いずれか」
- 脱炭素、サステナビリティ、環境関連のコンサルティング経験（3年以上）
- 事業会社において環境関連の部署で、戦略立案や大規模プロジェクトを推進した経験（３年以上）
• プロジェクトマネジメントスキル：
- プロジェクト計画の立案、進捗・予算管理、複数ステークホルダー（クライアント、社内外パートナー）との調整・ファシリテーション経験
• 専門知識：脱炭素/サステナビリティ関連の専門知識、業界トレンドなど
• コミュニケーション能力： クライアントの課題を深く理解し、解決策を論理的に提案できる高いコミュニケーション能力
【応募資格（歓迎）】
• BtoB企業のブランド戦略、マーケティング戦略策定経験
• Webサイト制作や各種クリエイティブディレクションの経験
• コンサルティング会社におけるクライアントワークの経験
【求める人物像】
他領域のコンサルタントとして活躍していたメンバー、クリエイティブ領域や組織開発領域で活躍していたメンバーなど、多様なバックグラウンドで構成される組織です。そのなかでもメンバーに共通する事項としては「持論を忌憚なく投げかけることも、他のメンバーの持論を受け止めることも、どちらに対してもフラットに“クライアントにとって一番価値のあることは何か“という観点から判断できる」という点にあります。
役職における上下に関わらず、答えのないブランド領域だからこそメンバー一人ひとりの意見を重視する傾向にあり、どのようなことにも持論を持って発信できるメンバーが成長・活躍していく傾向にあります。
従業員数
115名
（2025年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
115名
（2025年4月現在）
仕事内容
当社の取り扱うロープライスコスメや雑貨の新規商品の企画・開発を手掛けるプランナー。
100円ショップで店頭に並んでいる化粧品や、シール、マスキングテープなど、多数のラインナップをそろえています。特に化粧品では圧倒的なシェアを誇ります。
また、流行を先取りし、売れる商品イメージを描き、タイムリーにヒット商品を世の中に送り込む醍醐味を味わえます。
店頭のお客様の年齢層、連れ、お客様が手に取る商品などを観察し、情報も仕入れて企画しています。
【業務内容】
100円コスメ「Kyumme」「UR Glam」を中心に当社の取り扱うロープライスコスメの商品プランナーとしてご活躍いただきます。
海外のサプライヤーと連携しながら、ダイソー向けの「リーズナブルでありながら高品質な化粧品」を企画開発・提案、販売まで一貫して携わっていただきます。「100円であっても消費者が驚くほど品質が良く安全な商品を作ること」を念頭に製品ラインナップ拡充に向けて、業務に取り組んでいただきます。
■職務詳細：
・新商品の企画【主にメイクアップ系を担当いただきます】
・既存商品のリニューアル
・販促業務（店頭POP作成など）
※入社後、まずはアパレル/ドラッグストアなどの新規先を担当いただき、先方が求める商品の開発を担当いただきます
※企画～製造管理～プロモーション～発売まで一貫して携わることができます
※将来的には100円ショップ向け事業を含めた、弊社のメイクアップ化粧品の企画・開発全般をみていただきたいと思っております。
100円ショップで店頭に並んでいる化粧品や、シール、マスキングテープなど、多数のラインナップをそろえています。特に化粧品では圧倒的なシェアを誇ります。
また、流行を先取りし、売れる商品イメージを描き、タイムリーにヒット商品を世の中に送り込む醍醐味を味わえます。
店頭のお客様の年齢層、連れ、お客様が手に取る商品などを観察し、情報も仕入れて企画しています。
【業務内容】
100円コスメ「Kyumme」「UR Glam」を中心に当社の取り扱うロープライスコスメの商品プランナーとしてご活躍いただきます。
海外のサプライヤーと連携しながら、ダイソー向けの「リーズナブルでありながら高品質な化粧品」を企画開発・提案、販売まで一貫して携わっていただきます。「100円であっても消費者が驚くほど品質が良く安全な商品を作ること」を念頭に製品ラインナップ拡充に向けて、業務に取り組んでいただきます。
■職務詳細：
・新商品の企画【主にメイクアップ系を担当いただきます】
・既存商品のリニューアル
・販促業務（店頭POP作成など）
※入社後、まずはアパレル/ドラッグストアなどの新規先を担当いただき、先方が求める商品の開発を担当いただきます
※企画～製造管理～プロモーション～発売まで一貫して携わることができます
※将来的には100円ショップ向け事業を含めた、弊社のメイクアップ化粧品の企画・開発全般をみていただきたいと思っております。
求める経験 / スキル
■歓迎条件：
・メイクアップ化粧品の商品企画、開発の経験のある方
・海外出張可能な方（中国等への海外出張：月1回～2回/期間は1週間程度）
・メイクアップ化粧品の商品企画、開発の経験のある方
・海外出張可能な方（中国等への海外出張：月1回～2回/期間は1週間程度）
従業員数
64名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
64名
非公開
仕事内容
マーケティング部長として、ブランドの魅力を国内外に発信するための年間戦略の設計・統括などを担っていただきます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・グローバルまたは国内におけるマーケティング戦略の立案および実行経験
・SNSマーケティングの実務経験
・チームマネジメント経験
■歓迎条件
・スポーツマーケティング経験
・ブランドフィルム制作のディレクション経験
・ビジネスレベルの英語力
・グローバルまたは国内におけるマーケティング戦略の立案および実行経験
・SNSマーケティングの実務経験
・チームマネジメント経験
■歓迎条件
・スポーツマーケティング経験
・ブランドフィルム制作のディレクション経験
・ビジネスレベルの英語力
勤務地
広島県
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
エネルギーテック企業
仕事内容
エネルギーテック領域での需要拡大に伴い、私たちのSaaSプロダクトの市場認知と顧客獲得をさらに加速させるため、マーケティング体制を強化します。今回は戦略立案から実行まで一気通貫で推進できるプレイングマネージャーを募集します。
◆主な業務内容
・BtoB向けマーケティング戦略の立案・実行（ターゲティング・ポジショニング含む）
・リード獲得施策の企画・運用（ウェビナー／展示会／広告／SEO／コンテンツ等）
・インサイドセールス・営業との連携強化によるリードナーチャリング
・マーケティングKPIの設計・分析・改善
・自社サイト・SNSの運用、PR戦略の実施
◆主な業務内容
・BtoB向けマーケティング戦略の立案・実行（ターゲティング・ポジショニング含む）
・リード獲得施策の企画・運用（ウェビナー／展示会／広告／SEO／コンテンツ等）
・インサイドセールス・営業との連携強化によるリードナーチャリング
・マーケティングKPIの設計・分析・改善
・自社サイト・SNSの運用、PR戦略の実施
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・BtoB事業におけるマーケティング業務経験（3年以上）
・リード獲得〜ナーチャリングの実務経験
・事業成長にコミットできる自走力とデータドリブンな思考
【歓迎スキル】
・SaaS業界でのマーケティング実務経験
・小規模組織での立ち上げ／仕組み化経験
・デジタルマーケティングの幅広い知識（SEO、MA、ABMなど）
【求める人物像】
・SaaS業界でのマーケティング実務経験
・小規模組織での立ち上げ／仕組み化経験
・デジタルマーケティングの幅広い知識（SEO、MA、ABMなど）
・BtoB事業におけるマーケティング業務経験（3年以上）
・リード獲得〜ナーチャリングの実務経験
・事業成長にコミットできる自走力とデータドリブンな思考
【歓迎スキル】
・SaaS業界でのマーケティング実務経験
・小規模組織での立ち上げ／仕組み化経験
・デジタルマーケティングの幅広い知識（SEO、MA、ABMなど）
【求める人物像】
・SaaS業界でのマーケティング実務経験
・小規模組織での立ち上げ／仕組み化経験
・デジタルマーケティングの幅広い知識（SEO、MA、ABMなど）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
Dreame Technology Japan株式会社
仕事内容
■ IMC戦略の策定・実行
└日本市場におけるIntegrated Marketing Communications（IMC）戦略を策定・実行する。
└ブランドメッセージの一貫性を維持しながら、各マーケティング施策を統合的に推進する。
└年間マーケティングカレンダーおよびキャンペーン計画を策定する。
■PR・SNS・KOLマーケティング運営
└PRエージェンシー、メディア、インフルエンサーとの関係構築および運営を担当する。
└SNS公式アカウントの運営戦略策定およびコンテンツ企画を行う。
└KOL・インフルエンサーマーケティング施策を企画・実行し、ブランド認知向上を推進する。
■新製品上市およびキャンペーン推進
└新製品上市におけるコミュニケーション戦略を企画・実行する。
└発表会、展示会、体験会など各種イベントを企画運営する。
└マーケティング施策の実施結果を分析し、改善提案を行う。
■社内外関係者との連携
└Marketing、Sales、GTMおよび本社関連部門と連携し施策を推進する。
└制作会社、PR会社、広告代理店など外部パートナーの管理を行う。
└市場情報および消費者インサイトを収集し、マーケティング戦略へ反映する。
└日本市場におけるIntegrated Marketing Communications（IMC）戦略を策定・実行する。
└ブランドメッセージの一貫性を維持しながら、各マーケティング施策を統合的に推進する。
└年間マーケティングカレンダーおよびキャンペーン計画を策定する。
■PR・SNS・KOLマーケティング運営
└PRエージェンシー、メディア、インフルエンサーとの関係構築および運営を担当する。
└SNS公式アカウントの運営戦略策定およびコンテンツ企画を行う。
└KOL・インフルエンサーマーケティング施策を企画・実行し、ブランド認知向上を推進する。
■新製品上市およびキャンペーン推進
└新製品上市におけるコミュニケーション戦略を企画・実行する。
└発表会、展示会、体験会など各種イベントを企画運営する。
└マーケティング施策の実施結果を分析し、改善提案を行う。
■社内外関係者との連携
└Marketing、Sales、GTMおよび本社関連部門と連携し施策を推進する。
└制作会社、PR会社、広告代理店など外部パートナーの管理を行う。
└市場情報および消費者インサイトを収集し、マーケティング戦略へ反映する。
求める経験 / スキル
【MUST】
・IMC、ブランドマーケティング、PRまたはデジタルマーケティング経験3年以上。
・家電、3C、IoT、消費財業界経験者優遇。
・PR、SNS、KOLマーケティングに関する知識および実務経験。
・高いプロジェクト管理能力。
・データ分析およびレポーティング能力。
・日本語ビジネスレベル以上。
・中国語または英語によるコミュニケーション能力必須。
・スピード感を持って業務推進できる方。
・ブランド構築およびマーケティングに強い興味を持つ方。
・IMC、ブランドマーケティング、PRまたはデジタルマーケティング経験3年以上。
・家電、3C、IoT、消費財業界経験者優遇。
・PR、SNS、KOLマーケティングに関する知識および実務経験。
・高いプロジェクト管理能力。
・データ分析およびレポーティング能力。
・日本語ビジネスレベル以上。
・中国語または英語によるコミュニケーション能力必須。
・スピード感を持って業務推進できる方。
・ブランド構築およびマーケティングに強い興味を持つ方。
従業員数
10名
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
10名
コニカミノルタジャパン株式会社
仕事内容
【業務概要】
民間および公共分野のDX業務効率化領域、セキュリティ領域において、事業計画に基づくマーケティング施策、営業オペレーション、活動計画の設計・推進を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・事業計画に基づくマーケティング戦略・施策の立案
・Webinar、コンテンツ、リード創出施策の設計・実行
・MQL〜商談化〜案件化までの導線設計
・KPI設計、パイプライン管理、進捗モニタリング
・営業、SE、マーケ部門と連携した施策改善
【部門ミッション】
現在：重点領域における案件創出、マーケ施策と営業活動の接続、予算達成に向けたパイプライン形成を推進。
今後：マーケ→営業→SEの一気通貫導線を構築し、継続的に大型案件・有力案件を創出できる再現性ある営業オペレーションを確立する。
【本ポジションの魅力】
・単なるマーケ施策実行ではなく「売れる仕組み」を設計できる
・事業計画、マーケティング、営業活動、SE活動を横断して事業成長に直接関与できる
・セキュリティ、業務DX、公共DXという成長市場で、社会課題に直結するテーマを推進できる
・働く場所、働く時間を柔軟に設計し、企画検討・関係者調整・施策実行を自律的に進められる
【組織体制】
SEサービス企画グループの組織体制は、グループリーダー（50代）、メンバー5名（40代 1名、30代 3名、20代 1名）。営業、SE、マーケティング部門と連携しながら、重点領域の企画・マーケティング・営業支援を推進。マーケ施策、営業活動、SE活動をより強く接続し、案件創出の再現性を高めるフェーズ。
【想定されるキャリアパス】
・短期目標（1-2年）：専門知識を深め、プロジェクトリーダーとしての経験を積む。
・中期目標（3-5年）：部門内でのリーダーシップポジションを目指し、戦略的な役割を担う。
・長期目標（5年以降）：部門全体のマネジメントや新規事業の立ち上げに関与し、企業全体の成長に貢献する。
民間および公共分野のDX業務効率化領域、セキュリティ領域において、事業計画に基づくマーケティング施策、営業オペレーション、活動計画の設計・推進を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・事業計画に基づくマーケティング戦略・施策の立案
・Webinar、コンテンツ、リード創出施策の設計・実行
・MQL〜商談化〜案件化までの導線設計
・KPI設計、パイプライン管理、進捗モニタリング
・営業、SE、マーケ部門と連携した施策改善
【部門ミッション】
現在：重点領域における案件創出、マーケ施策と営業活動の接続、予算達成に向けたパイプライン形成を推進。
今後：マーケ→営業→SEの一気通貫導線を構築し、継続的に大型案件・有力案件を創出できる再現性ある営業オペレーションを確立する。
【本ポジションの魅力】
・単なるマーケ施策実行ではなく「売れる仕組み」を設計できる
・事業計画、マーケティング、営業活動、SE活動を横断して事業成長に直接関与できる
・セキュリティ、業務DX、公共DXという成長市場で、社会課題に直結するテーマを推進できる
・働く場所、働く時間を柔軟に設計し、企画検討・関係者調整・施策実行を自律的に進められる
【組織体制】
SEサービス企画グループの組織体制は、グループリーダー（50代）、メンバー5名（40代 1名、30代 3名、20代 1名）。営業、SE、マーケティング部門と連携しながら、重点領域の企画・マーケティング・営業支援を推進。マーケ施策、営業活動、SE活動をより強く接続し、案件創出の再現性を高めるフェーズ。
【想定されるキャリアパス】
・短期目標（1-2年）：専門知識を深め、プロジェクトリーダーとしての経験を積む。
・中期目標（3-5年）：部門内でのリーダーシップポジションを目指し、戦略的な役割を担う。
・長期目標（5年以降）：部門全体のマネジメントや新規事業の立ち上げに関与し、企業全体の成長に貢献する。
求める経験 / スキル
【MUST】
・BtoB領域におけるITサービス企画またはマーケティング実務経験
【WANT】
・ITサービス、セキュリティ、公共DX領域の知識
・営業プロセス設計、インサイドセールス、ナーチャリング経験
・公共分野（自治体・教育機関等）の業務理解、提案経験
・事業企画、サービス企画、コンサルティング経験
・SEとしての業務経験
・事業計画を施策・活動計画に落とし込んだ経験
・KPI設計、数値に基づく改善経験
・複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験
【求める人物像】
・戦略だけでなく、実行・改善までやり切れる方
・数値をもとに課題を捉え、アクションを修正できる方
・営業、SE、マーケ部門と円滑に連携できる方
・未整備な状況を前向きに捉え、仕組みに落とし込める方
・BtoB領域におけるITサービス企画またはマーケティング実務経験
【WANT】
・ITサービス、セキュリティ、公共DX領域の知識
・営業プロセス設計、インサイドセールス、ナーチャリング経験
・公共分野（自治体・教育機関等）の業務理解、提案経験
・事業企画、サービス企画、コンサルティング経験
・SEとしての業務経験
・事業計画を施策・活動計画に落とし込んだ経験
・KPI設計、数値に基づく改善経験
・複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験
【求める人物像】
・戦略だけでなく、実行・改善までやり切れる方
・数値をもとに課題を捉え、アクションを修正できる方
・営業、SE、マーケ部門と円滑に連携できる方
・未整備な状況を前向きに捉え、仕組みに落とし込める方
従業員数
2,795名
（2026年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
2,795名
（2026年4月現在）
大手ゲームメーカー
仕事内容
■仕事内容
同社が展開するゲームのプロモーション担当として、
プロモーション戦略および企画立案、制作進行、オウンドメディア（Web・SNS など）の運用、
ゲームから派生するコンテンツの作成・運用、リアルイベントの企画・運営まで、
幅広い業務に携わっていただきます。
■具体的な業務内容
TVCM や交通広告などによるマスプロモーションの企画・立案および実行
TVCM および広告グラフィックの企画・制作・運用のディレクション
SNS の運用およびキャンペーンのプランニング
リアルイベントの企画・立案および当日運営
各メディアにおけるコンテンツ全般の企画・進行
動画および放送番組の企画・進行
スケジュールおよび予算管理
同社が展開するゲームのプロモーション担当として、
プロモーション戦略および企画立案、制作進行、オウンドメディア（Web・SNS など）の運用、
ゲームから派生するコンテンツの作成・運用、リアルイベントの企画・運営まで、
幅広い業務に携わっていただきます。
■具体的な業務内容
TVCM や交通広告などによるマスプロモーションの企画・立案および実行
TVCM および広告グラフィックの企画・制作・運用のディレクション
SNS の運用およびキャンペーンのプランニング
リアルイベントの企画・立案および当日運営
各メディアにおけるコンテンツ全般の企画・進行
動画および放送番組の企画・進行
スケジュールおよび予算管理
求める経験 / スキル
・ゲーム全般が好きで、日頃からやり込んでいる方 等
勤務地
東京都
想定年収
480 万円 ~ 1,000 万円
インビザライン・ジャパン合同会社
仕事内容
マーケティングディレクターを補佐し、戦略的なマーケティングプロジェクトやイベントを主導・実施し、マーケティング活動が円滑に遂行されるよう支援していただきます。
• 新規医師獲得とチャネル開発の機会を模索するため、リードジェネレーション戦略を策定・実行する
• 医師の診療改善と評判構築を支援・促進し、製品成長と市場シェア拡大を図る
• 医療機関およびスタッフ層のニーズに対応した診療基盤強化プログラムの開発・管理
• プロジェクト管理能力、分析力、強力な実行力、顧客志向、協働的アプローチにより事業成長に貢献
• 主要製品の管理を通じたブランド価値と業績の確保（日本市場向け製品ポジショニング・メッセージング計画の策定を含む）
• 現地市場の動向を分析し、顧客フィードバックを収集。これらの知見を日本向け製品ローンチ計画に反映し、会社の成長を推進する
• マーケティングチームの一員として効果的に活動し、新製品・サービスのローンチ、セミナー・ワークショップ・調査プログラム等のマーケティングイベントを企画・実施する
• 目標達成のため、営業部門や他機能部門とクロスファンクショナル・クロスリージョナルに連携する
• マーケティング分析レポートを作成し、必要に応じて定期的にプロジェクト進捗を追跡する
• 製品売上、マーケティング予算、主要指標を含む財務数値を報告する
• プロモーション資料、ニュースレターの作成・編集、マーケティング資料の作成を支援する
• ブランド戦略と事業目標を支援するマーケティングキャンペーンの策定・実行を支援する
• デジタルマーケティング活動のROIを分析・最適化する
• マーケティング資料（販促物、販売支援ツール、トレーニングプログラム、消費者認知リスト等）のローカライズ・開発・管理
• スタッフ教育プログラムの立案・実施
• 日本における既存顧客・潜在顧客のフィールドリサーチを実施（特に医師の採用状況、利用促進要因、診療所成長・製品採用の主要要因に注力）
• 顧客および同僚に対し、タイムリーかつ忍耐強く、配慮とプロ意識を持って対応する
• 顧客からの問い合わせに対応するための情報調査を行い、部門内の同僚や管理職と知見を共有する
• 個人およびチームの業績指標（稼働率、インビザライン導入率、医師別月次・四半期別症例数増加率、平均販売価格、実施したマーケティング活動のKPIなど）について、部門基準を達成する
• 指示に基づき特別プロジェクトや研修に参加する
• 日本の規制・法令および関連する海外の法令・法規へのコンプライアンスを維持する
• プロダクトマネージャーとして将来のデジタルツール／アプリケーションを管理する
• マーケティングチーム内で割り当てられたその他の業務を遂行する
※レポート先：Associate Director, Professional Marketing, GP
• 新規医師獲得とチャネル開発の機会を模索するため、リードジェネレーション戦略を策定・実行する
• 医師の診療改善と評判構築を支援・促進し、製品成長と市場シェア拡大を図る
• 医療機関およびスタッフ層のニーズに対応した診療基盤強化プログラムの開発・管理
• プロジェクト管理能力、分析力、強力な実行力、顧客志向、協働的アプローチにより事業成長に貢献
• 主要製品の管理を通じたブランド価値と業績の確保（日本市場向け製品ポジショニング・メッセージング計画の策定を含む）
• 現地市場の動向を分析し、顧客フィードバックを収集。これらの知見を日本向け製品ローンチ計画に反映し、会社の成長を推進する
• マーケティングチームの一員として効果的に活動し、新製品・サービスのローンチ、セミナー・ワークショップ・調査プログラム等のマーケティングイベントを企画・実施する
• 目標達成のため、営業部門や他機能部門とクロスファンクショナル・クロスリージョナルに連携する
• マーケティング分析レポートを作成し、必要に応じて定期的にプロジェクト進捗を追跡する
• 製品売上、マーケティング予算、主要指標を含む財務数値を報告する
• プロモーション資料、ニュースレターの作成・編集、マーケティング資料の作成を支援する
• ブランド戦略と事業目標を支援するマーケティングキャンペーンの策定・実行を支援する
• デジタルマーケティング活動のROIを分析・最適化する
• マーケティング資料（販促物、販売支援ツール、トレーニングプログラム、消費者認知リスト等）のローカライズ・開発・管理
• スタッフ教育プログラムの立案・実施
• 日本における既存顧客・潜在顧客のフィールドリサーチを実施（特に医師の採用状況、利用促進要因、診療所成長・製品採用の主要要因に注力）
• 顧客および同僚に対し、タイムリーかつ忍耐強く、配慮とプロ意識を持って対応する
• 顧客からの問い合わせに対応するための情報調査を行い、部門内の同僚や管理職と知見を共有する
• 個人およびチームの業績指標（稼働率、インビザライン導入率、医師別月次・四半期別症例数増加率、平均販売価格、実施したマーケティング活動のKPIなど）について、部門基準を達成する
• 指示に基づき特別プロジェクトや研修に参加する
• 日本の規制・法令および関連する海外の法令・法規へのコンプライアンスを維持する
• プロダクトマネージャーとして将来のデジタルツール／アプリケーションを管理する
• マーケティングチーム内で割り当てられたその他の業務を遂行する
※レポート先：Associate Director, Professional Marketing, GP
求める経験 / スキル
スキル
• Excel、Word、PowerPointの高度なスキル
• 優れたプレゼンテーション能力とデータ分析能力
• 国内出張および出張先での勤務が可能
• 学習能力が高く、自発的なチームプレーヤ
• 細部へ注意が払える
• 積極的で顧客志向
• 地域横断的・部門横断的なステークホルダーと効果的に連携できる
学歴・経験
• 8年以上の多国籍企業での勤務経験（歯科・医療機器業界経験は尚可）
• 学士号以上（生命科学・医療関連専攻は尚可）
• Excel、Word、PowerPointの高度なスキル
• 優れたプレゼンテーション能力とデータ分析能力
• 国内出張および出張先での勤務が可能
• 学習能力が高く、自発的なチームプレーヤ
• 細部へ注意が払える
• 積極的で顧客志向
• 地域横断的・部門横断的なステークホルダーと効果的に連携できる
学歴・経験
• 8年以上の多国籍企業での勤務経験（歯科・医療機器業界経験は尚可）
• 学士号以上（生命科学・医療関連専攻は尚可）
従業員数
240名
（（派遣社員含む））
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
240名
（（派遣社員含む））
デュポン・スタイロ株式会社
仕事内容
１．マーケティング戦略の立案・推進
事業戦略・営業戦略と連動したマーケティング戦略の策定、ターゲット市場および顧客セグメントの明確化、ブランドおよびポジショニングの設計、中長期のリード創出・売上貢献に向けたKPI設計および進捗管理
2. BtoBマーケティング施策の企画・実行
製造業（特に建材分野）における顧客購買プロセスを踏まえた施策設計、見込み顧客の獲得および育成施策の企画・実行、
営業部門と連携した案件創出および商談化の仕組み構築
3. デジタルマーケティングの企画・運用
Webサイトを中心としたデジタルチャネル戦略の設計・改善、デジタル施策の実行・最適化
4. データドリブンなマーケティングマネジメント/データ分析および改善
マーケティング活動の可視化およびROI管理、各種データ（顧客・案件・行動データ）の統合・分析、
仮説検証ベースでの継続的な改善サイクルの構築
5. 組織・プロジェクトマネジメント
チームおよび外部パートナーのマネジメント、部門横断（営業・開発・製造）でのプロジェクト推進
Individual Contributorポジションで裁量をもって業務に従事頂ける環境です。
事業戦略・営業戦略と連動したマーケティング戦略の策定、ターゲット市場および顧客セグメントの明確化、ブランドおよびポジショニングの設計、中長期のリード創出・売上貢献に向けたKPI設計および進捗管理
2. BtoBマーケティング施策の企画・実行
製造業（特に建材分野）における顧客購買プロセスを踏まえた施策設計、見込み顧客の獲得および育成施策の企画・実行、
営業部門と連携した案件創出および商談化の仕組み構築
3. デジタルマーケティングの企画・運用
Webサイトを中心としたデジタルチャネル戦略の設計・改善、デジタル施策の実行・最適化
4. データドリブンなマーケティングマネジメント/データ分析および改善
マーケティング活動の可視化およびROI管理、各種データ（顧客・案件・行動データ）の統合・分析、
仮説検証ベースでの継続的な改善サイクルの構築
5. 組織・プロジェクトマネジメント
チームおよび外部パートナーのマネジメント、部門横断（営業・開発・製造）でのプロジェクト推進
Individual Contributorポジションで裁量をもって業務に従事頂ける環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
・BtoBマーケティング経験（5年以上）
・マーケティング戦略の立案・推進経験
・デジタルマーケティング実務経験（SEO、広告、MA等）
・KPI設計およびデータ分析の経験
・営業部門と連携した案件創出・商談化の仕組み構築経験
・英語：海外拠点・グローバルメンバーと業務上の連携が可能な英語コミュニケーション力
【歓迎】
・製造業または建材業界の経験
・技術商材のマーケティング経験
・BtoBマーケティング経験（5年以上）
・マーケティング戦略の立案・推進経験
・デジタルマーケティング実務経験（SEO、広告、MA等）
・KPI設計およびデータ分析の経験
・営業部門と連携した案件創出・商談化の仕組み構築経験
・英語：海外拠点・グローバルメンバーと業務上の連携が可能な英語コミュニケーション力
【歓迎】
・製造業または建材業界の経験
・技術商材のマーケティング経験
従業員数
190名
勤務地
東京都
想定年収
880 万円 ~ 1,139 万円
従業員数
190名
ラルフローレン合同会社
仕事内容
Job Purpose
Based within the Marketing team, the Digital Marketing Manager will manage planning and execution of full-funnel media strategies focused on DTC performance. You will collaborate with our overall branding and marketing strategies. Leveraging our global and seasonal campaign plans, you will create a full funnel digital plan to power marketing and ecommerce KPIs.
Your main internal partner will be our Ecommerce (“Digital Commerce”) team’s Performance Marketing Manager. You will work with digital marketing agencies, and partners such as Google, LINE/YAHOO, Meta, and with our adtech partners.
You must be skilled in driving Performance Marketing KPIs such as Traffic, CVR, CTR, ROI, ROAS, etc, and full understanding of tools such as PMAX, Demand Generation, Google Shopping, SEM, SEO, and leverage social media such as LINE, Instagram, Facebook, etc to drive traffic and conversion on our ecommerce site.
You must also understand how to drive qualitative marketing KPIs (Awareness, Consideration, PI) through quantitative metrics such as frequency, reach, and viewability.
This position gets to drive digital innovation and make impactful contributions to our marketing activity from Day One. You will be empowered to create and proposal new ideas and take ownership in high-profile projects. You’ll be working closely not just with the Japan Marketing and Ecommerce team, but also with more teams in Japan, Hong Kong, New York, and Paris in an environment of friendly, skilled and motivated professionals.
This is a hands-on role where you will be doing the work. This position is not for a manager who needs to rely on the team to do the work.
Key Responsibilities include but are not limited to:
•SEO and SEM analysis, planning, and operational guidance.
•Digital research, keyword research, competitor tracking.
•Digital display media and paid social advertising, for both prospecting and retargeting.
•Set-up, trafficking, and reporting of marketing and ecommerce display campaigns.
•Creative and content planning
•Manage search engine & traffic acquisition marketing strategy (thru agency) to achieve business targets ensuring that activities are delivered in a timely and accurate manner
•Inter-department communication and coordination.
•Analyze and report on marketing and media performance.
•Optimize advertising and communication based on performance results.
•Constantly provide strategy and input to optimize traffic and conversion on the site.
Based within the Marketing team, the Digital Marketing Manager will manage planning and execution of full-funnel media strategies focused on DTC performance. You will collaborate with our overall branding and marketing strategies. Leveraging our global and seasonal campaign plans, you will create a full funnel digital plan to power marketing and ecommerce KPIs.
Your main internal partner will be our Ecommerce (“Digital Commerce”) team’s Performance Marketing Manager. You will work with digital marketing agencies, and partners such as Google, LINE/YAHOO, Meta, and with our adtech partners.
You must be skilled in driving Performance Marketing KPIs such as Traffic, CVR, CTR, ROI, ROAS, etc, and full understanding of tools such as PMAX, Demand Generation, Google Shopping, SEM, SEO, and leverage social media such as LINE, Instagram, Facebook, etc to drive traffic and conversion on our ecommerce site.
You must also understand how to drive qualitative marketing KPIs (Awareness, Consideration, PI) through quantitative metrics such as frequency, reach, and viewability.
This position gets to drive digital innovation and make impactful contributions to our marketing activity from Day One. You will be empowered to create and proposal new ideas and take ownership in high-profile projects. You’ll be working closely not just with the Japan Marketing and Ecommerce team, but also with more teams in Japan, Hong Kong, New York, and Paris in an environment of friendly, skilled and motivated professionals.
This is a hands-on role where you will be doing the work. This position is not for a manager who needs to rely on the team to do the work.
Key Responsibilities include but are not limited to:
•SEO and SEM analysis, planning, and operational guidance.
•Digital research, keyword research, competitor tracking.
•Digital display media and paid social advertising, for both prospecting and retargeting.
•Set-up, trafficking, and reporting of marketing and ecommerce display campaigns.
•Creative and content planning
•Manage search engine & traffic acquisition marketing strategy (thru agency) to achieve business targets ensuring that activities are delivered in a timely and accurate manner
•Inter-department communication and coordination.
•Analyze and report on marketing and media performance.
•Optimize advertising and communication based on performance results.
•Constantly provide strategy and input to optimize traffic and conversion on the site.
求める経験 / スキル
Qualifications:
•7+ years of digital marketing and performance marketing experience
•Detailed working knowledge of Paid Search, Display Media, Paid Social, and SEO.
•Solid project management skills and ability to juggle multiple initiatives at one time.
•Strong analytical and critical thinking skills.
• B2C experience required
• Agency experience, or experience managing agency relationship.
• Experience with 3PAS, Programmatic Media, and other adtech.
• Retail experience in fashion or apparel is a plus.
• English: Business level. Japanese: Business level.
•7+ years of digital marketing and performance marketing experience
•Detailed working knowledge of Paid Search, Display Media, Paid Social, and SEO.
•Solid project management skills and ability to juggle multiple initiatives at one time.
•Strong analytical and critical thinking skills.
• B2C experience required
• Agency experience, or experience managing agency relationship.
• Experience with 3PAS, Programmatic Media, and other adtech.
• Retail experience in fashion or apparel is a plus.
• English: Business level. Japanese: Business level.
従業員数
2,900名
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
2,900名
仕事内容
■ 主な業務内容
当社の主力事業を担うプロダクト本部において、デジタルプロモーションおよび、展示会などのオフライン施策を含む各種マーケティング活動について、関係部門と連携しながら企画から実行までを横断的に推進いただきます。
○デジタルプロモーション関連
・認知拡大・リード獲得・育成施策のプロモーションキャンペーン企画および運用・支援
・キャンペーン設計（展示会、Webセミナー、広告、コンテンツ等の統合設計）
・KPI設計および効果検証、改善施策の立案
・顧客との継続的なコミュニケーション施策の企画・運用（メールマガジン等）
○データ分析・改善サイクルの推進
・施策/Web/リードデータの分析
・分析に基づく課題抽出および改善施策の計画・推進
・PDCAサイクルの実行および定着推進
○事業部・販売拠点との連携
・製品事業部および国内外の販売拠点と協働し、マーケティングプロモーションの効果最大化を推進
■期待する役割
・チームの一員としての協働に加え、課題を構造化し、関係者を巻き込みながら解決をリードする
・社内外の複数ステークホルダーとの調整・合意形成を主体的に推進する
・顧客価値・事業成果を見据え、マーケティング施策の企画立案から実行・改善までを一貫して主導する
・デジタルマーケティング／コンテンツ施策において、実務推進のみならず、方針策定・優先順位付けを担う
・海外拠点や他部門との連携し、グローバル視点での業務遂行
【ポジションの魅力とキャリアパス】
■このポジションの魅力
・プロモーション企画と基盤（Web・CRM）の両方に関わり、マーケティングの上流から実行までを一貫して経験可能なポジションです。
・製品軸・グローバル案件を通じて、事業成長に直結するマーケティングに関与可能
・データと施策を連動させたマーケティング高度化に携われる
・海外拠点との連携を通じて、グローバルでの実務経験を積むことも可能
■キャリアパス
・入社後は、プロモーション施策およびWeb/MA活用の実務を通じて、基盤スキルを習得
・徐々に重点製品キャンペーンや横断プロジェクトの企画・推進など、より大きな施策のリード役へステップアップ
・プロモーション企画・デジタル基盤の両面で専門性を高め、中長期的にはリーダーを担い、マーケティング領域のスペシャリストに成長可能
【英語利用の具体的場面と使用頻度】
プロモーション施策により、海外拠点との連携が必要な場合には、英語でのコミュニケーションが発生します。
【想定残業時間】
10時間程度 時期により繁忙期あり
【出張】
国内：2回／年 海外：0回／年
【在宅頻度】
基本出社
【部門情報】
○当部門は、国内外のデジタルプロモーションの企画・推進、製品情報の発信を担う実行型組織組織で、データと施策が連動するマーケティングを実現し、事業成長に貢献することをミッションとしています。
・国内外のデジタルマーケティングの企画・推進
・国内の展示会、Webセミナー、メールマガジンなどプロモーション活動の企画・推進
○製品事業部・国内外の販売拠点と協働し、本社視点でマーケティングプロモーションの効果最大化を推進している部門です。
○多様な専門性を持つメンバーが協働しており、風通しがよく協力的な雰囲気の中で業務を進めています。
当社の主力事業を担うプロダクト本部において、デジタルプロモーションおよび、展示会などのオフライン施策を含む各種マーケティング活動について、関係部門と連携しながら企画から実行までを横断的に推進いただきます。
○デジタルプロモーション関連
・認知拡大・リード獲得・育成施策のプロモーションキャンペーン企画および運用・支援
・キャンペーン設計（展示会、Webセミナー、広告、コンテンツ等の統合設計）
・KPI設計および効果検証、改善施策の立案
・顧客との継続的なコミュニケーション施策の企画・運用（メールマガジン等）
○データ分析・改善サイクルの推進
・施策/Web/リードデータの分析
・分析に基づく課題抽出および改善施策の計画・推進
・PDCAサイクルの実行および定着推進
○事業部・販売拠点との連携
・製品事業部および国内外の販売拠点と協働し、マーケティングプロモーションの効果最大化を推進
■期待する役割
・チームの一員としての協働に加え、課題を構造化し、関係者を巻き込みながら解決をリードする
・社内外の複数ステークホルダーとの調整・合意形成を主体的に推進する
・顧客価値・事業成果を見据え、マーケティング施策の企画立案から実行・改善までを一貫して主導する
・デジタルマーケティング／コンテンツ施策において、実務推進のみならず、方針策定・優先順位付けを担う
・海外拠点や他部門との連携し、グローバル視点での業務遂行
【ポジションの魅力とキャリアパス】
■このポジションの魅力
・プロモーション企画と基盤（Web・CRM）の両方に関わり、マーケティングの上流から実行までを一貫して経験可能なポジションです。
・製品軸・グローバル案件を通じて、事業成長に直結するマーケティングに関与可能
・データと施策を連動させたマーケティング高度化に携われる
・海外拠点との連携を通じて、グローバルでの実務経験を積むことも可能
■キャリアパス
・入社後は、プロモーション施策およびWeb/MA活用の実務を通じて、基盤スキルを習得
・徐々に重点製品キャンペーンや横断プロジェクトの企画・推進など、より大きな施策のリード役へステップアップ
・プロモーション企画・デジタル基盤の両面で専門性を高め、中長期的にはリーダーを担い、マーケティング領域のスペシャリストに成長可能
【英語利用の具体的場面と使用頻度】
プロモーション施策により、海外拠点との連携が必要な場合には、英語でのコミュニケーションが発生します。
【想定残業時間】
10時間程度 時期により繁忙期あり
【出張】
国内：2回／年 海外：0回／年
【在宅頻度】
基本出社
【部門情報】
○当部門は、国内外のデジタルプロモーションの企画・推進、製品情報の発信を担う実行型組織組織で、データと施策が連動するマーケティングを実現し、事業成長に貢献することをミッションとしています。
・国内外のデジタルマーケティングの企画・推進
・国内の展示会、Webセミナー、メールマガジンなどプロモーション活動の企画・推進
○製品事業部・国内外の販売拠点と協働し、本社視点でマーケティングプロモーションの効果最大化を推進している部門です。
○多様な専門性を持つメンバーが協働しており、風通しがよく協力的な雰囲気の中で業務を進めています。
求める経験 / スキル
■絶対要件
●デジタルマーケティング、プロモーション施策の実務経験（目安：3年以上）
・Webサイト、コンテンツ、デジタルキャンペーン、展示会等のマーケティング施策において、企画・実行・改善のいずれかに関わった経験
●BtoBマーケティング経験
・製造業・ソリューションビジネス等におけるマーケティング経験
●複数ステークホルダーとの業務推進経験
・社内部門（営業・企画・開発等）との連携
・外部ベンダーや委託先のディレクション経験
●リーダー業務経験
・小規模チームまたはプロジェクトのリード経験（役割：リーダー/主担当）
■歓迎要件
●プロモーション基盤設計・改善経験
・マーケティング基盤（MA/CRM）の設計・改善経験
【資格/専門知識】
●基本的なデジタルツール理解
・マーケティングオートメーション（MA）ツール、CRM"
●デジタルマーケティング、プロモーション施策の実務経験（目安：3年以上）
・Webサイト、コンテンツ、デジタルキャンペーン、展示会等のマーケティング施策において、企画・実行・改善のいずれかに関わった経験
●BtoBマーケティング経験
・製造業・ソリューションビジネス等におけるマーケティング経験
●複数ステークホルダーとの業務推進経験
・社内部門（営業・企画・開発等）との連携
・外部ベンダーや委託先のディレクション経験
●リーダー業務経験
・小規模チームまたはプロジェクトのリード経験（役割：リーダー/主担当）
■歓迎要件
●プロモーション基盤設計・改善経験
・マーケティング基盤（MA/CRM）の設計・改善経験
【資格/専門知識】
●基本的なデジタルツール理解
・マーケティングオートメーション（MA）ツール、CRM"
従業員数
2,269名
（連結17,365名）
勤務地
東京都
想定年収
740 万円 ~ 960 万円
従業員数
2,269名
（連結17,365名）
株式会社ゼロボード
仕事内容
株式会社ゼロボードは、GHG（温室効果ガス）排出量をはじめとするサステナビリティデータを、海外子会社を含めてガバナンス下で一元管理し、各種フレームワーク対応や情報開示に活用できるデータプラットフォームを開発・提供しています。
プロダクトとコンサルティングを組み合わせた支援により、上場企業を中心に国内外のお客様にご利用いただいています。
「サステナブルな経営判断を実現するデータプラットフォーマー」のポジションを獲得すべく、エンタープライズ顧客への価値訴求と関係性の深化を事業成長の重要な柱としています。
【具体的には】
1. エンタープライズ向けマーケティング戦略の策定・実行
・ターゲット企業・意思決定層に合わせた訴求軸の設計、チャネル戦略、年間を通じたキャンペーン・施策の優先順位付け
2. デマンド創出・ナーチャリング施策の統括
・ウェビナー／オンラインイベント、コンテンツ（ホワイトペーパー、インサイト、コラム等）、ウェブサイトを含む、リード獲得から商談創出までの一連の設計。KPI・商談設計との整合
3. マーケティング・コンテンツの品質と再現性の向上
・SEO・ウェブ解析に基づくサイト改善方針の策定、コンテンツのメッセージと構造の整備
・社内外ステークホルダー（営業、カスタマーサクセス、広報・イベント、ユーザーコミュニティ連携等）との連携・調整
4. 組織・プロセスへの貢献
・マーケティングの年間計画・KPI設定・レビューサイクルの整備、メンバーとの役割分担・育成、外部パートナーとの連携設計。
※具体的な担当範囲は、入社時点の体制を踏まえてご相談のうえ決定します。
プロダクトとコンサルティングを組み合わせた支援により、上場企業を中心に国内外のお客様にご利用いただいています。
「サステナブルな経営判断を実現するデータプラットフォーマー」のポジションを獲得すべく、エンタープライズ顧客への価値訴求と関係性の深化を事業成長の重要な柱としています。
【具体的には】
1. エンタープライズ向けマーケティング戦略の策定・実行
・ターゲット企業・意思決定層に合わせた訴求軸の設計、チャネル戦略、年間を通じたキャンペーン・施策の優先順位付け
2. デマンド創出・ナーチャリング施策の統括
・ウェビナー／オンラインイベント、コンテンツ（ホワイトペーパー、インサイト、コラム等）、ウェブサイトを含む、リード獲得から商談創出までの一連の設計。KPI・商談設計との整合
3. マーケティング・コンテンツの品質と再現性の向上
・SEO・ウェブ解析に基づくサイト改善方針の策定、コンテンツのメッセージと構造の整備
・社内外ステークホルダー（営業、カスタマーサクセス、広報・イベント、ユーザーコミュニティ連携等）との連携・調整
4. 組織・プロセスへの貢献
・マーケティングの年間計画・KPI設定・レビューサイクルの整備、メンバーとの役割分担・育成、外部パートナーとの連携設計。
※具体的な担当範囲は、入社時点の体制を踏まえてご相談のうえ決定します。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・BtoB、かつエンタープライズ向けマーケティングの実務経験5年以上
・複数チャネル（オフラインイベント、オンラインイベント／ウェビナー、デジタルマーケティング、コンテンツ、広告等）を組み合わせた施策設計と、KPIに基づく改善サイクルを回した実務経験
・経営層、事業部門など複数のステークホルダーが関与する環境における、合意形成および優先順位付けのご経験
【歓迎スキル】
・5名以上のマネジメント経験
・SaaS、IT、コンサルティング、またはサステナビリティ・コンプライアンス・サプライチェーン領域に関する知見
・アカウントベースドマーケティング（ABM）や、長期契約・拡張を前提とした LTV 志向のマーケティング経験
・マーケティングオートメーション、CRM、CMS、分析ツールを用いたデータドリブンな運用経験
・ユーザーコミュニティの運営経験
・日常会話レベル以上の英語力
【求める人物像】
・エンタープライズ顧客の課題と購買プロセスの理解に努め、「届け方」と「中身」の両方に責任を持てる方
・変化する体制のなかでも、施策の目的と優先順位を言語化し、今すべきことから着実に企画を動かしていける方
・あるべき論を語るだけでなく、実態に沿いながらその差分を埋めていく努力ができる方
・関係部署を巻き込みながら、自ら整理と合意形成を行い、推進していける方
・目標達成に向けて、最後まで諦めずにやり切れる方
・積極的にAIを活用し、アウトプットのスピードや品質にこだわりをもてる方
・ゼロボードの事業領域に関心を持ち、積極的な情報収集と発信を行いながら誠実で一貫したメッセージを大切にできる方
・BtoB、かつエンタープライズ向けマーケティングの実務経験5年以上
・複数チャネル（オフラインイベント、オンラインイベント／ウェビナー、デジタルマーケティング、コンテンツ、広告等）を組み合わせた施策設計と、KPIに基づく改善サイクルを回した実務経験
・経営層、事業部門など複数のステークホルダーが関与する環境における、合意形成および優先順位付けのご経験
【歓迎スキル】
・5名以上のマネジメント経験
・SaaS、IT、コンサルティング、またはサステナビリティ・コンプライアンス・サプライチェーン領域に関する知見
・アカウントベースドマーケティング（ABM）や、長期契約・拡張を前提とした LTV 志向のマーケティング経験
・マーケティングオートメーション、CRM、CMS、分析ツールを用いたデータドリブンな運用経験
・ユーザーコミュニティの運営経験
・日常会話レベル以上の英語力
【求める人物像】
・エンタープライズ顧客の課題と購買プロセスの理解に努め、「届け方」と「中身」の両方に責任を持てる方
・変化する体制のなかでも、施策の目的と優先順位を言語化し、今すべきことから着実に企画を動かしていける方
・あるべき論を語るだけでなく、実態に沿いながらその差分を埋めていく努力ができる方
・関係部署を巻き込みながら、自ら整理と合意形成を行い、推進していける方
・目標達成に向けて、最後まで諦めずにやり切れる方
・積極的にAIを活用し、アウトプットのスピードや品質にこだわりをもてる方
・ゼロボードの事業領域に関心を持ち、積極的な情報収集と発信を行いながら誠実で一貫したメッセージを大切にできる方
従業員数
175名
（2026年2月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
175名
（2026年2月1日現在）
大手プライム上場ドラックストアチェーン
仕事内容
プライム上場 大手ドラックストアチェーンにて、PB商品（ウェルネス＆ビューティー領域）の開発及びマーケティング業務をお任せします。
現在は特に「ビューティー（化粧品）」にお強みがある方を募集しています。
■商品開発業務
・ウェルネス＆ビューティ領域商品の開発計画の策定と実行
・新商品のコンセプト開発と企画立案
・原材料の選定と消費者ニーズに基づいた製品の開発
・製品の安全性と効果の確保
・目標達成と成果の評価
■マーケティング業務
・マーケティングコンテンツ、プロモーションイベント、販促活動などの企画立案
・顧客に対するアプローチやコミュニケーション戦略を策定
・顧客からのフィードバックを収集し、製品やサービスを改善
現在は特に「ビューティー（化粧品）」にお強みがある方を募集しています。
■商品開発業務
・ウェルネス＆ビューティ領域商品の開発計画の策定と実行
・新商品のコンセプト開発と企画立案
・原材料の選定と消費者ニーズに基づいた製品の開発
・製品の安全性と効果の確保
・目標達成と成果の評価
■マーケティング業務
・マーケティングコンテンツ、プロモーションイベント、販促活動などの企画立案
・顧客に対するアプローチやコミュニケーション戦略を策定
・顧客からのフィードバックを収集し、製品やサービスを改善
求める経験 / スキル
【必須】
・商品企画から市場調査、製造、品質管理までの一連の業務経験のある方
【歓迎】
・ビューティ商品の市場動向や競合他社の分析能力がある
・チーム内外での円滑なコミュニケーションがとれる
・新しいアイデアを生み出し、商品に反映させる能力がある
・商品企画から市場調査、製造、品質管理までの一連の業務経験のある方
【歓迎】
・ビューティ商品の市場動向や競合他社の分析能力がある
・チーム内外での円滑なコミュニケーションがとれる
・新しいアイデアを生み出し、商品に反映させる能力がある
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,000 万円
株式会社七十七銀行
仕事内容
・銀行内に有する各種データを分析し、マーケティング等へ活用
・SNSに関する戦略立案
■Vision2030
・宮城、仙台圏を中心に東北全域の未来を支え続けるため、10年単位でありたい姿を策定。
・強みである「顧客基盤」「コンサルティング体制」「顧客・地域からの信頼」を基に生産性を飛躍的に改善し、組織横断で挑戦的な企業文化を確立。
■Vision2030実現に向けた具体例
【DX推進】
・77ビジネスポータル、店頭タブレットの導入
・デジタル人材の育成(ITパスポート取得者350人超)
・AMATERAS RAYの本格導入
【新事業/新分野】
・「七十七パートナーズ第1号ファンド」の組成
・人材領域に関わる七十七ヒューマンデザインの設立
・建替え時期が到来した支店を複合ビルへ建替え
【人材育成】
・人事制度の見直し(2023年4月)
・3億円を超える研修関連費用
・SNSに関する戦略立案
■Vision2030
・宮城、仙台圏を中心に東北全域の未来を支え続けるため、10年単位でありたい姿を策定。
・強みである「顧客基盤」「コンサルティング体制」「顧客・地域からの信頼」を基に生産性を飛躍的に改善し、組織横断で挑戦的な企業文化を確立。
■Vision2030実現に向けた具体例
【DX推進】
・77ビジネスポータル、店頭タブレットの導入
・デジタル人材の育成(ITパスポート取得者350人超)
・AMATERAS RAYの本格導入
【新事業/新分野】
・「七十七パートナーズ第1号ファンド」の組成
・人材領域に関わる七十七ヒューマンデザインの設立
・建替え時期が到来した支店を複合ビルへ建替え
【人材育成】
・人事制度の見直し(2023年4月)
・3億円を超える研修関連費用
求める経験 / スキル
【必須経験】
下記いずれかのご経験
・データ分析業務
・WEBマーケティング業務
・アプリ、WEBのデザイン業務
【歓迎要件】
・SNSにを活用した商品、サービスの企画、運用経験
下記いずれかのご経験
・データ分析業務
・WEBマーケティング業務
・アプリ、WEBのデザイン業務
【歓迎要件】
・SNSにを活用した商品、サービスの企画、運用経験
従業員数
2,451名
（2025年3月31日現在）
勤務地
宮城県
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
2,451名
（2025年3月31日現在）
仕事内容
■General Summary / 職務概要
VCCのブランドマネージャーは、ブランドおよびP&L（損益）管理を担う、ビジネス全体のオーナーです。シニア・ブランドマネージャーは、以下の幅広い業務領域を統括します。
・主要ステークホルダーとの緊密な連携をリードし、スペシャリティカテゴリーの事業戦略および実行計画を策定・推進し、会社の目標達成を図る。
・需要創出、新製品上市を含む、スペシャリティカテゴリーの統合的なマーケティング戦略を立案・実行する。消費者、顧客、プロフェッショナル、その他必要なステークホルダーを考慮し、会社のビジネスおよびマスターブランド戦略に沿った、エンドツーエンドのブランド体験と施策実行に責任を持つ。
・世界最大規模のポテンシャル市場としてグローバルチームと密接に連携し、グローバルのスペシャリティ戦略の形成に貢献する。
・ACUVUE®スペシャリティカテゴリーにおけるブランドエクイティ構築を主導し、ブランドガーディアンとしての役割を担う。
・チームビルディングおよび人材育成をリードし、内部メンバーの成長を推進する。
■Duties & Responsibilities / 職務および職責
・スペシャリティ製品ポートフォリオの開発を管理する。
・全社戦略に沿った年間ビジネスプランを策定し、ビジネスモデル／製品／マーケティング／カスタマーエクスペリエンスなどのイノベーションを伴う実行を統括する。
・グローバル戦略に沿って、ブランド戦略、バリュープロポジション、主要製品クレームの開発をリードする。
・日本市場向けに、製品だけに限らない（サービスやメッセージなどを含む）スペシャリティ領域のイノベーションアイデアを形成する。
・日本市場のイノベーションアイデアを、投資価値のあるNo.1ポテンシャル市場として、グローバル戦略とプランに反映させるよう働きかける。
・スペシャリティ事業におけるフォーキャスト、収益性、その他合意された戦略KPIの達成に責任を持つ。
・会社の短期および中長期目標の達成に向けて、ブランド、製品、IMC、デジタル、ショッパー＆トレードマーケティング領域での施策実行を包括的に管理する。
・マネージャー／アソシエイトマネージャーと協働し、実行の品質を確保し、戦略立案を支援・指導する。
VCCのブランドマネージャーは、ブランドおよびP&L（損益）管理を担う、ビジネス全体のオーナーです。シニア・ブランドマネージャーは、以下の幅広い業務領域を統括します。
・主要ステークホルダーとの緊密な連携をリードし、スペシャリティカテゴリーの事業戦略および実行計画を策定・推進し、会社の目標達成を図る。
・需要創出、新製品上市を含む、スペシャリティカテゴリーの統合的なマーケティング戦略を立案・実行する。消費者、顧客、プロフェッショナル、その他必要なステークホルダーを考慮し、会社のビジネスおよびマスターブランド戦略に沿った、エンドツーエンドのブランド体験と施策実行に責任を持つ。
・世界最大規模のポテンシャル市場としてグローバルチームと密接に連携し、グローバルのスペシャリティ戦略の形成に貢献する。
・ACUVUE®スペシャリティカテゴリーにおけるブランドエクイティ構築を主導し、ブランドガーディアンとしての役割を担う。
・チームビルディングおよび人材育成をリードし、内部メンバーの成長を推進する。
■Duties & Responsibilities / 職務および職責
・スペシャリティ製品ポートフォリオの開発を管理する。
・全社戦略に沿った年間ビジネスプランを策定し、ビジネスモデル／製品／マーケティング／カスタマーエクスペリエンスなどのイノベーションを伴う実行を統括する。
・グローバル戦略に沿って、ブランド戦略、バリュープロポジション、主要製品クレームの開発をリードする。
・日本市場向けに、製品だけに限らない（サービスやメッセージなどを含む）スペシャリティ領域のイノベーションアイデアを形成する。
・日本市場のイノベーションアイデアを、投資価値のあるNo.1ポテンシャル市場として、グローバル戦略とプランに反映させるよう働きかける。
・スペシャリティ事業におけるフォーキャスト、収益性、その他合意された戦略KPIの達成に責任を持つ。
・会社の短期および中長期目標の達成に向けて、ブランド、製品、IMC、デジタル、ショッパー＆トレードマーケティング領域での施策実行を包括的に管理する。
・マネージャー／アソシエイトマネージャーと協働し、実行の品質を確保し、戦略立案を支援・指導する。
求める経験 / スキル
■Key Requirements / 必要要件（スキル、知識、経験、資格）
Professional and academic experience / 職務・学歴要件
・カテゴリー／消費者／ブランドマーケティング領域で3年以上の経験、新製品上市を含むマーケティングリード経験
・3年以上のクロスファンクショナルでの業務経験（多様なチームのリード経験があれば尚可）
・R&Dとの協働による新規イノベーション開発、またはHQでのブランドチャンピオン経験があれば尚可
・大卒以上（MBAあれば尚可）
■Skills and Competencies / スキル・能力要件
・多様な社内外ステークホルダーをリードする強い影響力
・バリューチェーン全体を理解し、ATL/BTLのコミュニケーションに限らず、パッケージ、プライシング、チャネル戦略、営業連携までを含む、上流から下流までのブランドマーケティングに関する包括的な理解
・日本市場に関する深い知識
・大局観を持ち、新たなアプローチを構想し、適切なリスクを取りながら、アジャイルかつ生産性の高い変革を推進できる柔軟性
・プロアクティブな問題解決能力
・グローバルおよび日本のシニアリーダーシップへ提案・発信できる、強力な口頭・書面でのコミュニケーションスキル（PowerPoint、対面、メール等）
・迅速な環境下で、複数のプロジェクトのタイムライン、予算、リソースを優先順位をつけながら管理できる能力
・グローバルアジェンダを形成し、信頼を得て、グローバルのサポートを獲得できるレベルの英語力（読み書き・会話・プレゼンテーション）
Professional and academic experience / 職務・学歴要件
・カテゴリー／消費者／ブランドマーケティング領域で3年以上の経験、新製品上市を含むマーケティングリード経験
・3年以上のクロスファンクショナルでの業務経験（多様なチームのリード経験があれば尚可）
・R&Dとの協働による新規イノベーション開発、またはHQでのブランドチャンピオン経験があれば尚可
・大卒以上（MBAあれば尚可）
■Skills and Competencies / スキル・能力要件
・多様な社内外ステークホルダーをリードする強い影響力
・バリューチェーン全体を理解し、ATL/BTLのコミュニケーションに限らず、パッケージ、プライシング、チャネル戦略、営業連携までを含む、上流から下流までのブランドマーケティングに関する包括的な理解
・日本市場に関する深い知識
・大局観を持ち、新たなアプローチを構想し、適切なリスクを取りながら、アジャイルかつ生産性の高い変革を推進できる柔軟性
・プロアクティブな問題解決能力
・グローバルおよび日本のシニアリーダーシップへ提案・発信できる、強力な口頭・書面でのコミュニケーションスキル（PowerPoint、対面、メール等）
・迅速な環境下で、複数のプロジェクトのタイムライン、予算、リソースを優先順位をつけながら管理できる能力
・グローバルアジェンダを形成し、信頼を得て、グローバルのサポートを獲得できるレベルの英語力（読み書き・会話・プレゼンテーション）
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
株式会社ソーシャルインテリア
仕事内容
【期待される目標・ミッション】
ソーシャルインテリア オフィス構築支援領域において、売上向上を目指したリード獲得数最大化、商談数最大化に向けて顧客過去得が最大のミッションとなります。
なお、BtoBマーケティングの領域において、成果最大化に向けた戦略立案、施策の実行、マネジメントを経験することができます。
【仕事内容】
(1)リード数、商談数最大化に向けた戦略立案、KPI設計
会社の売上目標から逆算した商談数、リード数のKPI設計
上記を実現するための戦略、戦術の立案、ボードメンバーとの壁打ち
(2)チームマネジメント
効果最大化に向けて、以下チームのマネジメントを実施
各施策が相関して一つの大きな成果の実現に繋がります。
①マーケティングチーム
・webマーケ(広告、SEO、サイト)
・コンテンツマーケ
・イベント
・社外展示会
②PRチーム
③インサイドセールス(CXチーム)
・アウトバウンド
・リードナーチャリング
④THE MUSEUM(当社のショールーム運用チーム)
⑤外部パートナーアライアンスチーム
ソーシャルインテリア オフィス構築支援領域において、売上向上を目指したリード獲得数最大化、商談数最大化に向けて顧客過去得が最大のミッションとなります。
なお、BtoBマーケティングの領域において、成果最大化に向けた戦略立案、施策の実行、マネジメントを経験することができます。
【仕事内容】
(1)リード数、商談数最大化に向けた戦略立案、KPI設計
会社の売上目標から逆算した商談数、リード数のKPI設計
上記を実現するための戦略、戦術の立案、ボードメンバーとの壁打ち
(2)チームマネジメント
効果最大化に向けて、以下チームのマネジメントを実施
各施策が相関して一つの大きな成果の実現に繋がります。
①マーケティングチーム
・webマーケ(広告、SEO、サイト)
・コンテンツマーケ
・イベント
・社外展示会
②PRチーム
③インサイドセールス(CXチーム)
・アウトバウンド
・リードナーチャリング
④THE MUSEUM(当社のショールーム運用チーム)
⑤外部パートナーアライアンスチーム
求める経験 / スキル
【 必須条件 】下記どれかの経験が一つでもある方
・事業会社においてマーケティング領域の集客施策の戦略立案・施策の実行を3年以上経験したことがある方(BtoB領域)
・ 社内外のステークホルダーを巻き込んでのプロジェクト推進を実施したことがある
・事業会社においてマーケティング領域の集客施策の戦略立案・施策の実行を3年以上経験したことがある方(BtoB領域)
・ 社内外のステークホルダーを巻き込んでのプロジェクト推進を実施したことがある
従業員数
100名
（2025年12月現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
100名
（2025年12月現在）
仕事内容
■勤怠管理やタレントマネジメントなど様々なHRシステムのデータを一元化する「HR共創プラットフォーム」や、人事発令や給与計算などの人事コア業務の生産性を大幅に上げる「Combosite人事給与」で注目を集める同社。
業界のトッププレイヤーが集結し、数多の導入ノウハウや技術が組み込まれた製品は、2023年4月の完成から、早くも大手企業を中心に導入が増えております。
◎爆速成長｜ワークスアプリケーションズ創業者 牧野氏との距離の近さ
◎投資家大注目｜シリーズAで累計37億円の資金調達！
◎特許取得済｜業界最先端の独自技術で人事DXに革新
◎自社サービス｜リリース1年半で大企業から続々受注
■業務内容
取締役矢下氏（楽天で事業責任者を経験）の直下で、エンタープライズ企業のリード獲得戦略を企画立案・実行・検証、マーケティングの体制構築を主体的に進めていただける方を募集しております。
シンプルで使いやすい標準的なシステムはバックオフィスの業務に欠かせない存在です。当社は、コアERP製品「Combosite」の開発・販売を通し、市場に存在するHR SaaSと「共創プラットフォーム」を構築し、エンタープライズのバックオフィス業務を変革していきます。
今回はより多くの方にサービスを使っていただけるように、リード獲得に向けたマーケティング戦略立案～実行・検証までをお任せします。
■業務詳細
・サービス認知向上/リード獲得のためのマーケティング戦略の企画立案・実行・検証
・ダイレクトマーケティング領域の戦略立案と実行（現在は主に、DM施策が中心）
・カスタマーサクセス、セールスチームと連携した新たなマーケティングコンテンツ設計
・マーケティング～インサイドセールスのオペレーション構築
・パートナー(広告代理店)のディレクション
・イベントの企画、運営・各種リード獲得施策の企画（オンライン/オフライン問わず）
業界のトッププレイヤーが集結し、数多の導入ノウハウや技術が組み込まれた製品は、2023年4月の完成から、早くも大手企業を中心に導入が増えております。
◎爆速成長｜ワークスアプリケーションズ創業者 牧野氏との距離の近さ
◎投資家大注目｜シリーズAで累計37億円の資金調達！
◎特許取得済｜業界最先端の独自技術で人事DXに革新
◎自社サービス｜リリース1年半で大企業から続々受注
■業務内容
取締役矢下氏（楽天で事業責任者を経験）の直下で、エンタープライズ企業のリード獲得戦略を企画立案・実行・検証、マーケティングの体制構築を主体的に進めていただける方を募集しております。
シンプルで使いやすい標準的なシステムはバックオフィスの業務に欠かせない存在です。当社は、コアERP製品「Combosite」の開発・販売を通し、市場に存在するHR SaaSと「共創プラットフォーム」を構築し、エンタープライズのバックオフィス業務を変革していきます。
今回はより多くの方にサービスを使っていただけるように、リード獲得に向けたマーケティング戦略立案～実行・検証までをお任せします。
■業務詳細
・サービス認知向上/リード獲得のためのマーケティング戦略の企画立案・実行・検証
・ダイレクトマーケティング領域の戦略立案と実行（現在は主に、DM施策が中心）
・カスタマーサクセス、セールスチームと連携した新たなマーケティングコンテンツ設計
・マーケティング～インサイドセールスのオペレーション構築
・パートナー(広告代理店)のディレクション
・イベントの企画、運営・各種リード獲得施策の企画（オンライン/オフライン問わず）
求める経験 / スキル
■必須スキル
下記のいずれかのご経験（代理店側・事業会社側問わず、BtoB、BtoCを問わず）
・マーケティング業務（オンライン、オフライン、コンテンツ、MA/CRM運用など手段領域は問わず）のご経験（3年以上）
・データ分析を行って施策のPDCAサイクルを回した経験（3年以上）
・事業会社でのリード獲得施策の企画/実行経験（3年以上）
■歓迎スキル
・チームメンバーをマネジメントしKPI達成に導いたご経験
・BtoB SaaS企業でのマーケティング経験
・BtoB デジタル広告の運用経験
・新規事業立ち上げ経験もしくは事業開発/企画経験
・セールス、カスタマーサクセス、CRM担当の経験
■求める人物像
IPOに向けてゼロから事業開発を行っているフェーズのため、下記の人物が望ましい。（全職種共通）
・自ら問題を発見し、解決する意欲・能力が高い
・高い適応力で複数の業務をポリバレントにこなせる（バックオフィス業務含む）
・自らが主体者として、ないものは新しく構築、整備できる
下記のいずれかのご経験（代理店側・事業会社側問わず、BtoB、BtoCを問わず）
・マーケティング業務（オンライン、オフライン、コンテンツ、MA/CRM運用など手段領域は問わず）のご経験（3年以上）
・データ分析を行って施策のPDCAサイクルを回した経験（3年以上）
・事業会社でのリード獲得施策の企画/実行経験（3年以上）
■歓迎スキル
・チームメンバーをマネジメントしKPI達成に導いたご経験
・BtoB SaaS企業でのマーケティング経験
・BtoB デジタル広告の運用経験
・新規事業立ち上げ経験もしくは事業開発/企画経験
・セールス、カスタマーサクセス、CRM担当の経験
■求める人物像
IPOに向けてゼロから事業開発を行っているフェーズのため、下記の人物が望ましい。（全職種共通）
・自ら問題を発見し、解決する意欲・能力が高い
・高い適応力で複数の業務をポリバレントにこなせる（バックオフィス業務含む）
・自らが主体者として、ないものは新しく構築、整備できる
従業員数
83名
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
83名
仕事内容
【求人概要】
Amazonでは、地球上で最もお客様を大事にする企業になることを目指しています。これに向けてモチベーションにあふれ、聡明かつ実行力の高い人材が必要となります。
Amazonの著しい成長を支えているのが、自社で保有している高品質な輸送ネットワークです。将来の物流業界の変化及び貨物量の増加を見据え、慣習に捉われない新たな輸送網・サービスを構築しています。
その輸送ネットワークの要の拠点となる、日本初の自社運営のソートセンター(SC)の拠点統括責任者として運営管理を行って頂くSite leaderを募集します。
※ソートセンターとは
Amazonの自社輸送網において、全国にある大規模倉庫と配送拠点の中継地となる拠点です。お客様への配送スピードを担保しながらより効率的に輸送できるよう、荷物の仕分けを行っています。
【役割と業務内容】
■ソートセンターの運営管理、分析と改善 － 実際に運営する委託先企業やチームメンバーを通じて、オペレーションの安全性・正確性向上/効率化/サービスレベルの管理、向上を行います。また、現場オペレーションを分析し、発見した問題点の改善策も立案します。費用対効果を立証した上で関係部門と協力してプロジェクトを立ち上げ、全体最適を目指してタスクを推進します。
■チームメンバーの育成 － このソートセンターは、JP Sort Center NetworkのMother Siteとして、人材育成も重要な役割を担います。
本拠点のOperation運営、改善活動、安全活動を通して、将来のLeader輩出の役割も担います。
※このポジションに求められるのは、経験に裏打ちされたプロセスの改善能力と、Amazonの成長速度に合わせ、メンバーのモチベーションを高めながらさまざまなチャレンジに対して短期間で成果を出していく力。また、さまざまな経験、バックグラウンドを持つ多様なメンバーと協業していく柔軟性が求められます。
まだ若い組織であり、組織やビジネスとともに成長できるポジションです。現場で発生している事象を把握・分析し、実際の課題解決にまで落とし込むことのできる、コミュニケーション力・分析力・実行力のある方にご活躍いただけます。
※一日の業務配分
［50 %］ソートセンターの運営管理
［30 %］分析と改善、プロジェクト業務
［10 %］メンバー育成
［10 %］ステークホルダーとの計画調整
Amazonでは、地球上で最もお客様を大事にする企業になることを目指しています。これに向けてモチベーションにあふれ、聡明かつ実行力の高い人材が必要となります。
Amazonの著しい成長を支えているのが、自社で保有している高品質な輸送ネットワークです。将来の物流業界の変化及び貨物量の増加を見据え、慣習に捉われない新たな輸送網・サービスを構築しています。
その輸送ネットワークの要の拠点となる、日本初の自社運営のソートセンター(SC)の拠点統括責任者として運営管理を行って頂くSite leaderを募集します。
※ソートセンターとは
Amazonの自社輸送網において、全国にある大規模倉庫と配送拠点の中継地となる拠点です。お客様への配送スピードを担保しながらより効率的に輸送できるよう、荷物の仕分けを行っています。
【役割と業務内容】
■ソートセンターの運営管理、分析と改善 － 実際に運営する委託先企業やチームメンバーを通じて、オペレーションの安全性・正確性向上/効率化/サービスレベルの管理、向上を行います。また、現場オペレーションを分析し、発見した問題点の改善策も立案します。費用対効果を立証した上で関係部門と協力してプロジェクトを立ち上げ、全体最適を目指してタスクを推進します。
■チームメンバーの育成 － このソートセンターは、JP Sort Center NetworkのMother Siteとして、人材育成も重要な役割を担います。
本拠点のOperation運営、改善活動、安全活動を通して、将来のLeader輩出の役割も担います。
※このポジションに求められるのは、経験に裏打ちされたプロセスの改善能力と、Amazonの成長速度に合わせ、メンバーのモチベーションを高めながらさまざまなチャレンジに対して短期間で成果を出していく力。また、さまざまな経験、バックグラウンドを持つ多様なメンバーと協業していく柔軟性が求められます。
まだ若い組織であり、組織やビジネスとともに成長できるポジションです。現場で発生している事象を把握・分析し、実際の課題解決にまで落とし込むことのできる、コミュニケーション力・分析力・実行力のある方にご活躍いただけます。
※一日の業務配分
［50 %］ソートセンターの運営管理
［30 %］分析と改善、プロジェクト業務
［10 %］メンバー育成
［10 %］ステークホルダーとの計画調整
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記2~3項目に当てはまっている方
・技術系および非技術系チームと連携しながら業務を推進した経験（5年以上）
・チームマネジメントの経験（5年以上）
・部門横断プロジェクトの推進・デリバリー経験（5年以上）
・プログラムまたはプロジェクトマネジメントの実務経験（5年以上）
・サプライチェーン分野での実務経験（2年以上）
・プログラム要件の定義および、データや指標を用いた改善提案・実行の経験
【歓迎条件】
・経営層・シニアリーダーに対するレポーティング、分析、結果の共有経験
下記2~3項目に当てはまっている方
・技術系および非技術系チームと連携しながら業務を推進した経験（5年以上）
・チームマネジメントの経験（5年以上）
・部門横断プロジェクトの推進・デリバリー経験（5年以上）
・プログラムまたはプロジェクトマネジメントの実務経験（5年以上）
・サプライチェーン分野での実務経験（2年以上）
・プログラム要件の定義および、データや指標を用いた改善提案・実行の経験
【歓迎条件】
・経営層・シニアリーダーに対するレポーティング、分析、結果の共有経験
従業員数
（非公開となっております）
勤務地
東京都
想定年収
1,100 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
（非公開となっております）
仕事内容
==================English Description Follows==================
【求人概要】
アマゾンジャパンオペレーションのプロダクションプランニングチーム（PPT）では、プログラムマネージャーを募集しています。
Amazonは「地球上で最も豊富な品揃え」と「地球上で最もお客様を大切にする企業」をミッションに掲げ、Selection・Price・Convenienceを中核とした顧客体験の向上を追求し続けています。その実現のため、データドリブンな意思決定と継続的なイノベーションを通じて、オペレーションネットワークを進化させてきました。
PPTは2023年に設立された戦略組織であり、日本全国100以上のフルフィルメントセンター（FC）および外部フルフィルメント（EF）拠点を対象に、生産計画の高度化とネットワーク最適化を推進しています。
本ポジションでは、日本全国のFC/EFネットワーク全体を対象とした戦略的生産計画の策定・実行に対してオーナーシップを持っていただきます。短期的な需給調整に留まらず、中長期視点でスケーラブルな仕組みを設計し、精度・生産性・コスト効率の最適化を実現することが求められます。
既存プロセスを建設的に見直し、曖昧さの高い環境下においてもデータと論理に基づいた意思決定を行い、社内外のシニアステークホルダーを巻き込みながら変革を推進できるリーダーを求めています。
【役割と業務内容】
JP FC/EFネットワーク全体におけるLabor最適化の戦略策定および実行をリードし、コスト効率とCustomer Experience（CX）の両立を図りながら、短期（3ヶ月）、中期（6ヶ月）、長期（1～3年）の各時間軸で持続的な改善を推進する。
・ネットワークの拡大とコスト効率の両立を可能にする、スケーラブルなLabor Cost Managementの仕組みを設計・構築し、継続的な改善を行う。
・Labor Cost Managementにおけるグローバルスタンダードとの整合をリードするとともに、日本のオペレーション環境に適した形でのローカライズを推進する。
・海外のベストプラクティスを特定・評価し、日本のFC/EFネットワークに適用することで、生産性、計画精度、およびオペレーション効率の向上を推進する。
・日本で生まれた成功事例や新しいプランニングの仕組みをグローバルに展開し、グローバルな計画標準の発展に貢献する。
・データに基づく分析とインサイトを通じて、オペレーション、ファイナンス、およびグローバルチームのシニアステークホルダーに影響力を発揮し、戦略的な意思決定と施策の実行を推進する。
======================================================
【Basic Information】
Production Planning Team (PPT) within Amazon Japan Operations is seeking a Program Manager to lead strategic production planning initiatives across our nationwide network.
Amazon’s mission is to be Earth’s most customer-centric company and to offer the Earth’s widest selection. We continuously enhance the customer experience through selection, price, and convenience, powered by data-driven decision-making and operational innovation.
Established in 2023, PPT is a strategic organization responsible for advancing production planning capabilities and network optimization across more than 100 Fulfillment Centers (FCs) and External Fulfillment (EF) sites in Japan.
As a Program Manager, you will own the end-to-end strategy and execution of production planning across the FC/EF network. This role goes beyond short-term labor and capacity alignment; you will design scalable, long-term mechanisms that optimize accuracy, productivity, and cost efficiency at network scale.
You will be expected to challenge existing processes constructively, operate effectively in ambiguous environments, and make data-driven decisions with high judgment. Success in this role requires strong analytical capability, strategic thinking, and the ability to influence senior cross-functional stakeholders to drive large-scale operational transformation.
【Key Job Responsibilities】
Own the strategy and execution of labor optimization across the JP FC/EF network, ensuring the right balance between cost efficiency and customer experience (CX), while driving sustainable improvements across short-term (3 months), mid-term (6 months), and long-term (1–3 years) horizons.
・Design, implement, and continuously improve scalable labor cost management mechanisms that enable both operational network expansion and structural cost efficiency.
・Lead the alignment of labor cost management practices with global standards while ensuring effective localization to meet the specific needs of Japan operations.
・Identify, evaluate, and adapt global best practices to improve productivity, planning accuracy, and operational efficiency across the Japan FC/EF network.
・Drive cross-regional collaboration to scale successful practices developed in Japan to other regions and contribute to the evolution of global planning standards.
・Influence senior stakeholders across operations, finance, and global teams through data-driven insights, enabling aligned decision-making and effective execution of strategic initiatives.
【求人概要】
アマゾンジャパンオペレーションのプロダクションプランニングチーム（PPT）では、プログラムマネージャーを募集しています。
Amazonは「地球上で最も豊富な品揃え」と「地球上で最もお客様を大切にする企業」をミッションに掲げ、Selection・Price・Convenienceを中核とした顧客体験の向上を追求し続けています。その実現のため、データドリブンな意思決定と継続的なイノベーションを通じて、オペレーションネットワークを進化させてきました。
PPTは2023年に設立された戦略組織であり、日本全国100以上のフルフィルメントセンター（FC）および外部フルフィルメント（EF）拠点を対象に、生産計画の高度化とネットワーク最適化を推進しています。
本ポジションでは、日本全国のFC/EFネットワーク全体を対象とした戦略的生産計画の策定・実行に対してオーナーシップを持っていただきます。短期的な需給調整に留まらず、中長期視点でスケーラブルな仕組みを設計し、精度・生産性・コスト効率の最適化を実現することが求められます。
既存プロセスを建設的に見直し、曖昧さの高い環境下においてもデータと論理に基づいた意思決定を行い、社内外のシニアステークホルダーを巻き込みながら変革を推進できるリーダーを求めています。
【役割と業務内容】
JP FC/EFネットワーク全体におけるLabor最適化の戦略策定および実行をリードし、コスト効率とCustomer Experience（CX）の両立を図りながら、短期（3ヶ月）、中期（6ヶ月）、長期（1～3年）の各時間軸で持続的な改善を推進する。
・ネットワークの拡大とコスト効率の両立を可能にする、スケーラブルなLabor Cost Managementの仕組みを設計・構築し、継続的な改善を行う。
・Labor Cost Managementにおけるグローバルスタンダードとの整合をリードするとともに、日本のオペレーション環境に適した形でのローカライズを推進する。
・海外のベストプラクティスを特定・評価し、日本のFC/EFネットワークに適用することで、生産性、計画精度、およびオペレーション効率の向上を推進する。
・日本で生まれた成功事例や新しいプランニングの仕組みをグローバルに展開し、グローバルな計画標準の発展に貢献する。
・データに基づく分析とインサイトを通じて、オペレーション、ファイナンス、およびグローバルチームのシニアステークホルダーに影響力を発揮し、戦略的な意思決定と施策の実行を推進する。
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【Basic Information】
Production Planning Team (PPT) within Amazon Japan Operations is seeking a Program Manager to lead strategic production planning initiatives across our nationwide network.
Amazon’s mission is to be Earth’s most customer-centric company and to offer the Earth’s widest selection. We continuously enhance the customer experience through selection, price, and convenience, powered by data-driven decision-making and operational innovation.
Established in 2023, PPT is a strategic organization responsible for advancing production planning capabilities and network optimization across more than 100 Fulfillment Centers (FCs) and External Fulfillment (EF) sites in Japan.
As a Program Manager, you will own the end-to-end strategy and execution of production planning across the FC/EF network. This role goes beyond short-term labor and capacity alignment; you will design scalable, long-term mechanisms that optimize accuracy, productivity, and cost efficiency at network scale.
You will be expected to challenge existing processes constructively, operate effectively in ambiguous environments, and make data-driven decisions with high judgment. Success in this role requires strong analytical capability, strategic thinking, and the ability to influence senior cross-functional stakeholders to drive large-scale operational transformation.
【Key Job Responsibilities】
Own the strategy and execution of labor optimization across the JP FC/EF network, ensuring the right balance between cost efficiency and customer experience (CX), while driving sustainable improvements across short-term (3 months), mid-term (6 months), and long-term (1–3 years) horizons.
・Design, implement, and continuously improve scalable labor cost management mechanisms that enable both operational network expansion and structural cost efficiency.
・Lead the alignment of labor cost management practices with global standards while ensuring effective localization to meet the specific needs of Japan operations.
・Identify, evaluate, and adapt global best practices to improve productivity, planning accuracy, and operational efficiency across the Japan FC/EF network.
・Drive cross-regional collaboration to scale successful practices developed in Japan to other regions and contribute to the evolution of global planning standards.
・Influence senior stakeholders across operations, finance, and global teams through data-driven insights, enabling aligned decision-making and effective execution of strategic initiatives.
求める経験 / スキル
【必須条件】
・工学、経営学、オペレーションズ・マネジメント、ロジスティクス、サプライチェーンマネジメント、または関連分野における学士号以上
・日本語：ビジネスレベル
・英語：ビジネスレベル
【歓迎条件】
・オペレーション、サプライチェーン、輸送・物流、プロジェクトマネジメント、または経営コンサルティング分野での実務経験
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【Basic Qualifications】
- Bachelor's degree or higher in Engineering, Business Administration, Operations Management, Logistics, Supply Chain Management, or a related field.
- Business Level Japanese
- Business Level English
【Preferred Qualifications】
- Experience working in an operations, supply chain, transportation, project management or management consulting role
・工学、経営学、オペレーションズ・マネジメント、ロジスティクス、サプライチェーンマネジメント、または関連分野における学士号以上
・日本語：ビジネスレベル
・英語：ビジネスレベル
【歓迎条件】
・オペレーション、サプライチェーン、輸送・物流、プロジェクトマネジメント、または経営コンサルティング分野での実務経験
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【Basic Qualifications】
- Bachelor's degree or higher in Engineering, Business Administration, Operations Management, Logistics, Supply Chain Management, or a related field.
- Business Level Japanese
- Business Level English
【Preferred Qualifications】
- Experience working in an operations, supply chain, transportation, project management or management consulting role
従業員数
（非公開となっております）
勤務地
東京都
想定年収
1,100 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
（非公開となっております）
仕事内容
Job Description:
■General Summary / 職務概要
This position leads performance marketing initiatives aimed at driving both retention of existing ACUVUE® users and acquisition of new-to-ACUVUE® users, as part of the company’s strategic shift toward critical business model innovation (mid-long term).
It involves analyzing, optimizing, and providing actionable insights for all initiatives and content across e-commerce platforms to maximize ROI and contribute to EC sales growth.
This role is responsible for executing all online marketing activities effectively, improving cost-efficiency, and aligning with the company’s broader marketing strategies. It also focuses on delivering insights to maximize sales and ROI. ROI will be evaluated across platforms, with the setting of appropriate KGI, KPI, and tracking indicators, and an agile PDCA cycle will be implemented to foster continuous improvements. Results and insights will be shared with management and relevant stakeholders
■Duties & Responsibilities / 職務および職責
・As a key senior member of EC LTs, drives Japan Vision Care’s mission to expand EC leadership and the penetration of ACUVUE® digital experiences
・Leads performance marketing initiatives by forming alliances with 1st-3rd party data, managing data through platforms & owned store such as Yahoo, Rakuten, Amazon, and others. Focuses on both short-term NTS contribution and mid-long term brand value and LTV growth.
・Oversees 1st-3rd party data management and utilization across patient and consumer P2P networks to deliver end-to-end digital experiences and expand ACUVUE® user data coverage.
・Leads efforts to analyze patient and consumer behavior/purchase data, contents, media plan, gaining insights to understand their needs and wants in a data-driven manner with agility
・Collaborates proactively with other EC teams, to deliver a seamless end-to-end digital experience and effective planning from a patient/consumer-centric perspective.
・Builds strong partnerships and demonstrate leadership in working closely with Brand Marketing, Media team, SAM & SFE, Business Intelligence, IT/Technology, and other stakeholders.
・Clearly defines the roles of key stakeholders and respective teams across various channels, contributing to the development of optimal TTL (through-the-line) channel strategies.
・Coordinate with digital agencies and platform partners as needed, and conduct analyses in collaboration with market data sources such as GfK, Nint etc.
・Development of future media platform strategy, & data strategy incl. the new technology
■General Summary / 職務概要
This position leads performance marketing initiatives aimed at driving both retention of existing ACUVUE® users and acquisition of new-to-ACUVUE® users, as part of the company’s strategic shift toward critical business model innovation (mid-long term).
It involves analyzing, optimizing, and providing actionable insights for all initiatives and content across e-commerce platforms to maximize ROI and contribute to EC sales growth.
This role is responsible for executing all online marketing activities effectively, improving cost-efficiency, and aligning with the company’s broader marketing strategies. It also focuses on delivering insights to maximize sales and ROI. ROI will be evaluated across platforms, with the setting of appropriate KGI, KPI, and tracking indicators, and an agile PDCA cycle will be implemented to foster continuous improvements. Results and insights will be shared with management and relevant stakeholders
■Duties & Responsibilities / 職務および職責
・As a key senior member of EC LTs, drives Japan Vision Care’s mission to expand EC leadership and the penetration of ACUVUE® digital experiences
・Leads performance marketing initiatives by forming alliances with 1st-3rd party data, managing data through platforms & owned store such as Yahoo, Rakuten, Amazon, and others. Focuses on both short-term NTS contribution and mid-long term brand value and LTV growth.
・Oversees 1st-3rd party data management and utilization across patient and consumer P2P networks to deliver end-to-end digital experiences and expand ACUVUE® user data coverage.
・Leads efforts to analyze patient and consumer behavior/purchase data, contents, media plan, gaining insights to understand their needs and wants in a data-driven manner with agility
・Collaborates proactively with other EC teams, to deliver a seamless end-to-end digital experience and effective planning from a patient/consumer-centric perspective.
・Builds strong partnerships and demonstrate leadership in working closely with Brand Marketing, Media team, SAM & SFE, Business Intelligence, IT/Technology, and other stakeholders.
・Clearly defines the roles of key stakeholders and respective teams across various channels, contributing to the development of optimal TTL (through-the-line) channel strategies.
・Coordinate with digital agencies and platform partners as needed, and conduct analyses in collaboration with market data sources such as GfK, Nint etc.
・Development of future media platform strategy, & data strategy incl. the new technology
求める経験 / スキル
■Key Requirements (skills, competencies, experiences, certifications) / 必要要件（スキル、知識、経験、資格）
Professional and Academic Experiences
・At least 7 years of relevant experience in digital marketing, e-commerce, or connected commerce, with strong expertise in data management skills in agency or company side.
・Minimum 3 years of experience as a people manager, leading and developing teams.
・Deep and comprehensive understanding of digital ecosystems and solutions within B2C or FMCG industries, including their benefits and challenges. Familiarity with how these connect with consumer experiences to challenge the status quo or pursue ambitious goals is highly advantageous.
・Proven experience in data-driven decision-making and optimization of marketing campaigns.
・Hands-on experience with digital advertising platforms such as Google Ads, Facebook Ads, or DSPs.
・Strong skills in KPI setting, tracking, and results visualization
■Skills & Competencies
・Extensive knowledge of e-commerce and connected commerce, data management and utilization, digital analytics tools, digital marketing, and technology architecture implementation.
・Strong sense of responsibility and accountability to lead projects and deliver expected results by clearly understanding the company's vision, goals, and objectives, while engaging team members and cross-functional stakeholders.
・Proven track record of making objective-led, data-driven decisions with excellent performance.
・Adaptable and flexible to change, with a willingness to learn and adopt new methods and ways of working.
・Ability to manage multiple tasks, budgets, and resources effectively in a fast-paced environment with competing priorities.
・Skilled in team building and leadership.
・Fluency in English, including excellent written, verbal communication, and presentation skills (preferred)
Professional and Academic Experiences
・At least 7 years of relevant experience in digital marketing, e-commerce, or connected commerce, with strong expertise in data management skills in agency or company side.
・Minimum 3 years of experience as a people manager, leading and developing teams.
・Deep and comprehensive understanding of digital ecosystems and solutions within B2C or FMCG industries, including their benefits and challenges. Familiarity with how these connect with consumer experiences to challenge the status quo or pursue ambitious goals is highly advantageous.
・Proven experience in data-driven decision-making and optimization of marketing campaigns.
・Hands-on experience with digital advertising platforms such as Google Ads, Facebook Ads, or DSPs.
・Strong skills in KPI setting, tracking, and results visualization
■Skills & Competencies
・Extensive knowledge of e-commerce and connected commerce, data management and utilization, digital analytics tools, digital marketing, and technology architecture implementation.
・Strong sense of responsibility and accountability to lead projects and deliver expected results by clearly understanding the company's vision, goals, and objectives, while engaging team members and cross-functional stakeholders.
・Proven track record of making objective-led, data-driven decisions with excellent performance.
・Adaptable and flexible to change, with a willingness to learn and adopt new methods and ways of working.
・Ability to manage multiple tasks, budgets, and resources effectively in a fast-paced environment with competing priorities.
・Skilled in team building and leadership.
・Fluency in English, including excellent written, verbal communication, and presentation skills (preferred)
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,400 万円
仕事内容
Job Description:
About the role
We’re looking for a strategic, data-driven Senior Manager, Media & Performance Marketing to build and execute media plans that drive efficient growth and elevate brand equity for a leading consumer brand. This role combines strong performance marketing discipline with agency management and a forward-looking view of media technologies. You will own media planning, buying oversight, optimization, and measurement — ensuring the best return-on-investment while achieving the communication objectives of the brands.
■Key responsibilities
・Design end-to-end media plans focused on cost-per-performance, efficiency and business outcomes across paid digital, video, connected TV, social, search, and programmatic channels.
・Continuously optimize the media mix using analytics, experiments and attribution models to improve CPA, CAC, ROAS and other performance KPIs.
・Lead media agency management: set clear objectives, performance SLAs, briefs, governance and review cadence; ensure agencies deliver measurable value, innovation and transparent reporting.
・Own media measurement and reporting frameworks; collaborate with analytics and data teams to implement robust attribution, incrementality testing and closed-loop measurement.
・Stay on top of media technologies and platforms (DSPs, SSPs, marketing automation, identity and targeting solutions, data clean rooms, MMPs) and recommend pilot/test/adoption strategies.
・Balance brand-building and direct-response investments: collaborate with brand and creative teams to align messaging and audience strategy across upper-, mid- and lower-funnel activities.
・Use insights from customer data and audience segmentation to drive personalization strategies without sacrificing scale or privacy compliance.
・Manage media budgets and vendor relationships; ensure media procurement follows company guidelines and maximizes value.
・Mentor junior media/performance team member and promote cross-functional collaboration.
■What success looks like (KPIs)
・Improved efficiency metrics: lower $CPA, CAC / higher ROAS or equivalent business KPI
・Positive trends in reach and brand equity metrics alongside performance gains
・Measurable incrementality from tests and controlled experiments
・On-time delivery of media plans and transparent, actionable reporting from agency partners
・Effective budget allocation with demonstrable uplift in conversions and brand metrics
About the role
We’re looking for a strategic, data-driven Senior Manager, Media & Performance Marketing to build and execute media plans that drive efficient growth and elevate brand equity for a leading consumer brand. This role combines strong performance marketing discipline with agency management and a forward-looking view of media technologies. You will own media planning, buying oversight, optimization, and measurement — ensuring the best return-on-investment while achieving the communication objectives of the brands.
■Key responsibilities
・Design end-to-end media plans focused on cost-per-performance, efficiency and business outcomes across paid digital, video, connected TV, social, search, and programmatic channels.
・Continuously optimize the media mix using analytics, experiments and attribution models to improve CPA, CAC, ROAS and other performance KPIs.
・Lead media agency management: set clear objectives, performance SLAs, briefs, governance and review cadence; ensure agencies deliver measurable value, innovation and transparent reporting.
・Own media measurement and reporting frameworks; collaborate with analytics and data teams to implement robust attribution, incrementality testing and closed-loop measurement.
・Stay on top of media technologies and platforms (DSPs, SSPs, marketing automation, identity and targeting solutions, data clean rooms, MMPs) and recommend pilot/test/adoption strategies.
・Balance brand-building and direct-response investments: collaborate with brand and creative teams to align messaging and audience strategy across upper-, mid- and lower-funnel activities.
・Use insights from customer data and audience segmentation to drive personalization strategies without sacrificing scale or privacy compliance.
・Manage media budgets and vendor relationships; ensure media procurement follows company guidelines and maximizes value.
・Mentor junior media/performance team member and promote cross-functional collaboration.
■What success looks like (KPIs)
・Improved efficiency metrics: lower $CPA, CAC / higher ROAS or equivalent business KPI
・Positive trends in reach and brand equity metrics alongside performance gains
・Measurable incrementality from tests and controlled experiments
・On-time delivery of media plans and transparent, actionable reporting from agency partners
・Effective budget allocation with demonstrable uplift in conversions and brand metrics
求める経験 / スキル
■Required qualifications & experience
・7+ years of hands-on media agency experience/client-side media/performance role.
・Proven track record planning and optimizing multi-channel media campaigns with strong focus on cost/performance.
・Deep understanding of digital ad ecosystems, programmatic buying, DSPs, measurement tools and privacy-first targeting approaches.
・Strong analytical skills, comfortable with data, attribution concepts and A/B or incrementality testing.
・Excellent agency management, vendor negotiation and stakeholder communication skills.
・Experience with large-scale media budgets and cross-channel measurement frameworks.
・Degree in Marketing, Business, Analytics, or related field (or equivalent experience).
■Preferred
・Experience in FMCG / consumer brands.
■Personal attributes
・Pragmatic thinker who can translate analytics into action.
・Collaborative and results-driven.
・Comfortable operating at the intersection of brand and performance.
・Curious and adaptable — constantly scanning for new media technologies and approaches.
・7+ years of hands-on media agency experience/client-side media/performance role.
・Proven track record planning and optimizing multi-channel media campaigns with strong focus on cost/performance.
・Deep understanding of digital ad ecosystems, programmatic buying, DSPs, measurement tools and privacy-first targeting approaches.
・Strong analytical skills, comfortable with data, attribution concepts and A/B or incrementality testing.
・Excellent agency management, vendor negotiation and stakeholder communication skills.
・Experience with large-scale media budgets and cross-channel measurement frameworks.
・Degree in Marketing, Business, Analytics, or related field (or equivalent experience).
■Preferred
・Experience in FMCG / consumer brands.
■Personal attributes
・Pragmatic thinker who can translate analytics into action.
・Collaborative and results-driven.
・Comfortable operating at the intersection of brand and performance.
・Curious and adaptable — constantly scanning for new media technologies and approaches.
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,400 万円
仕事内容
As a Senior Product Marketing Manager GMF Japan and SEA at MKS Atotech, you will partner with Sales team in Japan and SEA. In this role, you will report to the Sales Director GMF Japan and SEA
You Will Make an Impact By:
Responsible for GMF and Commodities Products
Gathering product insights, local marketing data, and local market requirements for Southeast Asia (SEA), including market & competitor analysis, market size & output data estimation
Coordination and continue discussion and work together with HQ Business Unit, Sales Manager/Business Manager in Japan and SEA to identify & introduce new product to local market, including develop local marketing strategy, pricing, on-site trial, and performance improvement feedback.
Provide support for on-site audit for process improvement and/or major trouble shooting cases at major accounts in Japan and SEA.
You Will Make an Impact By:
Responsible for GMF and Commodities Products
Gathering product insights, local marketing data, and local market requirements for Southeast Asia (SEA), including market & competitor analysis, market size & output data estimation
Coordination and continue discussion and work together with HQ Business Unit, Sales Manager/Business Manager in Japan and SEA to identify & introduce new product to local market, including develop local marketing strategy, pricing, on-site trial, and performance improvement feedback.
Provide support for on-site audit for process improvement and/or major trouble shooting cases at major accounts in Japan and SEA.
求める経験 / スキル
・Candidate must possess at least Degree in Chemistry, Chemical Engineering, Material Science or equivalent
・At least 10 years of working experience in the general metal finishing industry
・Good communication and interpersonal skills
・Excellent written and spoken English
・Plating experience & Chemical laboratory skills would be an added advantage
・Hands on experience with strong analytical and problem-solving skills
・Proactive, strong analytical, highly motivated and goal-oriented person
・At least 10 years of working experience in the general metal finishing industry
・Good communication and interpersonal skills
・Excellent written and spoken English
・Plating experience & Chemical laboratory skills would be an added advantage
・Hands on experience with strong analytical and problem-solving skills
・Proactive, strong analytical, highly motivated and goal-oriented person
従業員数
105名
勤務地
神奈川県
想定年収
1,000 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
105名
YETI Japan合同会社
仕事内容
At YETI, we believe that time spent outdoors matters more than ever and our gear can make that time extraordinary.
When you work here, you’ll have the opportunity to create exceptional, meaningful work and problem solve with innovative team members by your side. Together, you’ll help our customers get the high-quality gear they need to make the most of their adventures. We are BUILT FOR THE WILD™.
As the Brand Manager, you will strengthen YETI’s brand and product relevance in Japan while supporting marketing alignment across Southeast Asia distributor markets. This role balances insight development, product/category positioning, and hands-on planning and execution across launches and activations.
You will work cross-functionally with wholesale, e-commerce, operations, SEA distributors, and external agencies to
deliver meaningful and commercially effective initiatives.
Key Responsibilities:
1. Discovery & Insights
• Identify consumer and cultural insights that enhance the relevance of YETI products in Japan
• Develop positioning angles that connect core categories (e.g., drinkware, hard coolers, cargo, bags etc) to local outdoor and lifestyle moments
• Monitor market trends and competitor activity to identify opportunities and risks
• Evaluate launch and activation performance to refine future initiatives
2. Plan & Produce
• Support development of annual brand and category priorities in partnership with Head of Marketing
• Plan and execute go-to-market initiatives for new product launches, color collections, seasonal campaigns,and key commercial moments
• Ensure product storytelling is clearly translated across relevant touchpoints (e.g. retail, social, PR, event touchpoints)
• deate and deliver brand activations and events (including tradeshows and third-party events) with strong executional standards
• Collaborate with Associate Brand Manager to ensure smooth coordination across initiatives
3. SEA Distributor Market Management
• Provide brand and marketing guidance to Southeast Asia distributor markets
• Review distributor marketing plans to ensure premium and consistent brand representation
• Share launch frameworks and best practices developed in Japan
• Participate in planning discussions and periodic market reviews as required
4. Cross-Functional Collaboration
• Partner with wholesale and e-commerce teams to align brand initiatives with commercial priorities
• Coordinate with operations to ensure launch readiness
• Work with external agencies (Event Activation, Social, PR) to ensure cohesive execution
• Maintain clear communication and alignment across internal stakeholders
5. Operational Excellence
• Develop clear execution plans, launch decks, and performance reports (PowerPoint, Excel, Word, etc.)
• Manage assigned budgets responsibly and in line with objectives
• Deliver initiatives on time within a lean team structure
• Travel domestically as required to support brand activations, events, and market initiatives
When you work here, you’ll have the opportunity to create exceptional, meaningful work and problem solve with innovative team members by your side. Together, you’ll help our customers get the high-quality gear they need to make the most of their adventures. We are BUILT FOR THE WILD™.
As the Brand Manager, you will strengthen YETI’s brand and product relevance in Japan while supporting marketing alignment across Southeast Asia distributor markets. This role balances insight development, product/category positioning, and hands-on planning and execution across launches and activations.
You will work cross-functionally with wholesale, e-commerce, operations, SEA distributors, and external agencies to
deliver meaningful and commercially effective initiatives.
Key Responsibilities:
1. Discovery & Insights
• Identify consumer and cultural insights that enhance the relevance of YETI products in Japan
• Develop positioning angles that connect core categories (e.g., drinkware, hard coolers, cargo, bags etc) to local outdoor and lifestyle moments
• Monitor market trends and competitor activity to identify opportunities and risks
• Evaluate launch and activation performance to refine future initiatives
2. Plan & Produce
• Support development of annual brand and category priorities in partnership with Head of Marketing
• Plan and execute go-to-market initiatives for new product launches, color collections, seasonal campaigns,and key commercial moments
• Ensure product storytelling is clearly translated across relevant touchpoints (e.g. retail, social, PR, event touchpoints)
• deate and deliver brand activations and events (including tradeshows and third-party events) with strong executional standards
• Collaborate with Associate Brand Manager to ensure smooth coordination across initiatives
3. SEA Distributor Market Management
• Provide brand and marketing guidance to Southeast Asia distributor markets
• Review distributor marketing plans to ensure premium and consistent brand representation
• Share launch frameworks and best practices developed in Japan
• Participate in planning discussions and periodic market reviews as required
4. Cross-Functional Collaboration
• Partner with wholesale and e-commerce teams to align brand initiatives with commercial priorities
• Coordinate with operations to ensure launch readiness
• Work with external agencies (Event Activation, Social, PR) to ensure cohesive execution
• Maintain clear communication and alignment across internal stakeholders
5. Operational Excellence
• Develop clear execution plans, launch decks, and performance reports (PowerPoint, Excel, Word, etc.)
• Manage assigned budgets responsibly and in line with objectives
• Deliver initiatives on time within a lean team structure
• Travel domestically as required to support brand activations, events, and market initiatives
求める経験 / スキル
Qualification & Attributes:
1. Experience
• Minimum 8+ years’ experience working in a similar role or relevant experience
• Demonstrated Experience in Consumer Goods / FMCG / Retail / Premium Lifestyle brands
• Proven experience planning and executing product launches, event activation, and integrated campaigns
• Experience working with distributor markets is a plus
2. Skill & Capabilities
• Excellent strategic consumer-focused thinking skills
• Excellent written and verbal communication skills
• Strong ability to translate insight into relevant product positioning
• Balanced strategic thinking and execution capability
• Highly organized with strong prioritization skills
• Nimble, resourceful, accurate, and detail-oriented; thrive in both independent and collaborative work
environments
• Ability to work edectively in a fast-paced, changing environment
• Fluent in written and spoken Japanese & English
3. Mindset
• Curiorisity to learn and discover communities, trends, and insight
• Structured and thoughtful with strong ownership
• Goal oriented with high standards for excellence
• High degree of integrity, reliability and trustworthiness
• Proactive and positive with a can-do attitude; adaptable in a scaling organization
• Willingness to roll up sleeves and get the job done beyond defined scope; start-up mentality
• Ability to prioritize travel and time in
1. Experience
• Minimum 8+ years’ experience working in a similar role or relevant experience
• Demonstrated Experience in Consumer Goods / FMCG / Retail / Premium Lifestyle brands
• Proven experience planning and executing product launches, event activation, and integrated campaigns
• Experience working with distributor markets is a plus
2. Skill & Capabilities
• Excellent strategic consumer-focused thinking skills
• Excellent written and verbal communication skills
• Strong ability to translate insight into relevant product positioning
• Balanced strategic thinking and execution capability
• Highly organized with strong prioritization skills
• Nimble, resourceful, accurate, and detail-oriented; thrive in both independent and collaborative work
environments
• Ability to work edectively in a fast-paced, changing environment
• Fluent in written and spoken Japanese & English
3. Mindset
• Curiorisity to learn and discover communities, trends, and insight
• Structured and thoughtful with strong ownership
• Goal oriented with high standards for excellence
• High degree of integrity, reliability and trustworthiness
• Proactive and positive with a can-do attitude; adaptable in a scaling organization
• Willingness to roll up sleeves and get the job done beyond defined scope; start-up mentality
• Ability to prioritize travel and time in
従業員数
7名
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
7名
オイシックス・ラ・大地株式会社
仕事内容
■はじめに～
2027年、売上3,000億円。
前例のない問いを、ビジネスで突破する。
私たちが求めているのは、完成された組織に安住する方ではありません。3年で事業責任者（事業部長）となり、数千億規模のアセットを動かして社会をアップデートする。その覚悟がある方のみ、この先をお読みください。
食の領域における社会課題は、社会情勢や技術革新によってその姿を刻々と変えていきます。この領域で世界屈指のインフラを構築することは、並大抵の努力では不可能です。変化し続ける現場で「正解のない問い」に向き合い、自らを、そして世界を圧倒的なスピード感で更新し続ける変革者を募集します。
■職務内容
ポジションは経験やご志向・適性を考慮し、選考を通じて打診させていただきます。
主に以下のような内容があります。
－WEBマーケティング／他社ECサイトのコンサルティング／海外BtoCブランドの事業開発／新規ブランド・サービスのプロデュース
－商品の買い付けや商品管理／新規商品開発や技術開発／システム開発や保守運用
－グリーンシフトに関わる新規事業開発／その他事業推進に関わる各種ポジション
《キャリアパス》
入社後は、まず当社の事業や業務をキャッチアップし、チームのミッションにコミットしていただきます。
その後は、以下のようなキャリアを目指すことができます。社内での異動も積極的に推奨しており、当部署での経験を活かして、様々な部署で活躍することも可能です。
・ITソリューションスペシャリスト: 業務改善・ITツールの専門家として、全社横断的なプロジェクトをリード。
・プロジェクトマネージャー: チームやプロジェクトを率いるリーダーとして、組織の拡大に貢献。
・事業プロデューサー: 多岐にわたる事業・部署を経験し、幅広い視点を持つジェネラリストへ
参考記事
①https://recruit.oisixradaichi.co.jp/ordig/6022/
②https://recruit.oisixradaichi.co.jp/ordig/5627/
③https://recruit.oisixradaichi.co.jp/ordig/6054/
2027年、売上3,000億円。
前例のない問いを、ビジネスで突破する。
私たちが求めているのは、完成された組織に安住する方ではありません。3年で事業責任者（事業部長）となり、数千億規模のアセットを動かして社会をアップデートする。その覚悟がある方のみ、この先をお読みください。
食の領域における社会課題は、社会情勢や技術革新によってその姿を刻々と変えていきます。この領域で世界屈指のインフラを構築することは、並大抵の努力では不可能です。変化し続ける現場で「正解のない問い」に向き合い、自らを、そして世界を圧倒的なスピード感で更新し続ける変革者を募集します。
■職務内容
ポジションは経験やご志向・適性を考慮し、選考を通じて打診させていただきます。
主に以下のような内容があります。
－WEBマーケティング／他社ECサイトのコンサルティング／海外BtoCブランドの事業開発／新規ブランド・サービスのプロデュース
－商品の買い付けや商品管理／新規商品開発や技術開発／システム開発や保守運用
－グリーンシフトに関わる新規事業開発／その他事業推進に関わる各種ポジション
《キャリアパス》
入社後は、まず当社の事業や業務をキャッチアップし、チームのミッションにコミットしていただきます。
その後は、以下のようなキャリアを目指すことができます。社内での異動も積極的に推奨しており、当部署での経験を活かして、様々な部署で活躍することも可能です。
・ITソリューションスペシャリスト: 業務改善・ITツールの専門家として、全社横断的なプロジェクトをリード。
・プロジェクトマネージャー: チームやプロジェクトを率いるリーダーとして、組織の拡大に貢献。
・事業プロデューサー: 多岐にわたる事業・部署を経験し、幅広い視点を持つジェネラリストへ
参考記事
①https://recruit.oisixradaichi.co.jp/ordig/6022/
②https://recruit.oisixradaichi.co.jp/ordig/5627/
③https://recruit.oisixradaichi.co.jp/ordig/6054/
求める経験 / スキル
■必須要件
・社会への野心：ビジネスの力で社会をアップデートしたいという執念を持っている方。生活の根幹である「食」から、世界規模のインパクトを本気で狙いたい方
・不屈のリーダーシップ：絶体絶命の局面、正解のない問いを前にしても、自ら旗を掲げ、周囲を巻き込み、完遂まで導ける方
※業界・職種の経験は問いません。
■求める人物像
・「難しいから無理だ」と言われるほど燃える方：難易度の高い問題に直面した際、解決に向けた情熱をより一層たぎらせるタイプの方
・圧倒的な自己更新能力：現状に安住せず、貪欲な好奇心と学習意欲を持ち、目まぐるしい変化を「進化のチャンス」として楽しめる方
・行動規範の体現者： 私たちが掲げる「7つの行動規範」を、誰よりも高いレベルで、泥臭く体現し続けられる方
・社会への野心：ビジネスの力で社会をアップデートしたいという執念を持っている方。生活の根幹である「食」から、世界規模のインパクトを本気で狙いたい方
・不屈のリーダーシップ：絶体絶命の局面、正解のない問いを前にしても、自ら旗を掲げ、周囲を巻き込み、完遂まで導ける方
※業界・職種の経験は問いません。
■求める人物像
・「難しいから無理だ」と言われるほど燃える方：難易度の高い問題に直面した際、解決に向けた情熱をより一層たぎらせるタイプの方
・圧倒的な自己更新能力：現状に安住せず、貪欲な好奇心と学習意欲を持ち、目まぐるしい変化を「進化のチャンス」として楽しめる方
・行動規範の体現者： 私たちが掲げる「7つの行動規範」を、誰よりも高いレベルで、泥臭く体現し続けられる方
従業員数
2,021名
（2025年3月31日時点）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
2,021名
（2025年3月31日時点）
仕事内容
【業務内容】
●担当ブランド中期戦略の策定。
●下記担当者と連携しながら、ブランドを運営し、中期戦略・戦術の実行をリードします。
・BD：ブランディング（クリエイティブ・コミュニケーション・SNS）
・BP：ブランドプロモーション（広告・PR）
・営業企画：オフライン流通（ドラッグストア・コスメショップなど）の販売戦略の企画・実行
・EC：Amazon・楽天などイーコマース領域
・商品企画・開発 ・SCM：サプライチェーンマネジメント
【業務イメージ】
１~２ブランドを担当し、ブランドをリーディングします。
各部と連携を取りながらブランドチーム一丸となってブランド成長を目指す責任ある業務となります。必要な目標を定め、必要なアクションをチーム全体で動き、ブランドの運営主体者となる仕事です。
※担当ブランドについては、面接の中で過去の経験や今後のキャリア希望をお聞きし、アサインします。
※ビューティケア事業本部、美容家電事業本部それぞれにブランドマネジメント部がありいずれかの本部に所属となります。
配属は、ご経験やWILLをお聞きし最終決定いたします。
●担当ブランド中期戦略の策定。
●下記担当者と連携しながら、ブランドを運営し、中期戦略・戦術の実行をリードします。
・BD：ブランディング（クリエイティブ・コミュニケーション・SNS）
・BP：ブランドプロモーション（広告・PR）
・営業企画：オフライン流通（ドラッグストア・コスメショップなど）の販売戦略の企画・実行
・EC：Amazon・楽天などイーコマース領域
・商品企画・開発 ・SCM：サプライチェーンマネジメント
【業務イメージ】
１~２ブランドを担当し、ブランドをリーディングします。
各部と連携を取りながらブランドチーム一丸となってブランド成長を目指す責任ある業務となります。必要な目標を定め、必要なアクションをチーム全体で動き、ブランドの運営主体者となる仕事です。
※担当ブランドについては、面接の中で過去の経験や今後のキャリア希望をお聞きし、アサインします。
※ビューティケア事業本部、美容家電事業本部それぞれにブランドマネジメント部がありいずれかの本部に所属となります。
配属は、ご経験やWILLをお聞きし最終決定いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
・プロジェクトマネジメントのご経験（有形・無形問わず、プロジェクト・ブランドの立ち上げや、成長させた経験がある方）
・マーケティング思考・論理的思考・戦略的思考
・マネジメント経験
【歓迎】
日用消費財（特にスキンケア・ヘアケア)、美容家電領域のブランドビジネス、スケール経験
※特に、日用消費財・美容家電領域におけるブランド運営の経験者が理想ですが、今後の自己キャリアとして、事業開発・プロジェクトマネジメント・ブランドマネジメント業務に強い希望がある場合の応募も可能です。
・プロジェクトマネジメントのご経験（有形・無形問わず、プロジェクト・ブランドの立ち上げや、成長させた経験がある方）
・マーケティング思考・論理的思考・戦略的思考
・マネジメント経験
【歓迎】
日用消費財（特にスキンケア・ヘアケア)、美容家電領域のブランドビジネス、スケール経験
※特に、日用消費財・美容家電領域におけるブランド運営の経験者が理想ですが、今後の自己キャリアとして、事業開発・プロジェクトマネジメント・ブランドマネジメント業務に強い希望がある場合の応募も可能です。
従業員数
408名
（2025年12月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
650 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
408名
（2025年12月現在）
森トラスト株式会社
仕事内容
【担当業務】
クラウド、ネットワーク、サーバの企画、設計、構築、保守運用及びセキュリティ強化、社内ユーザーサポート業務など
（詳細）
・ICTインフラ・セキュリティの中長期計画・立案
・社内インフラ環境設計、構築、パフォーマンス検証、チューニング、社内システム導入時における機能実装時の事前検証対応
・障害対応既存環境の課題への継続的な改善（ボトルネックやコストの課題への改善などの最適化対応）
・セキュリティポリシーの監査を実施し、検出した問題点に対しセキュリティ対策を実施
・クライアントデバイス・サーバの選定・調達、セットアップ・チューニングなどの保守運用
・各種OS・ミドルウェア・データベースの管理及びトラブルシューティング
・社内問い合わせ対応
・新規ビル・拠点・ホテル等立ち上げサポート
【配属部署】
森トラスト㈱ 社長室戦略本部 デジタルデザイン室?
クラウド、ネットワーク、サーバの企画、設計、構築、保守運用及びセキュリティ強化、社内ユーザーサポート業務など
（詳細）
・ICTインフラ・セキュリティの中長期計画・立案
・社内インフラ環境設計、構築、パフォーマンス検証、チューニング、社内システム導入時における機能実装時の事前検証対応
・障害対応既存環境の課題への継続的な改善（ボトルネックやコストの課題への改善などの最適化対応）
・セキュリティポリシーの監査を実施し、検出した問題点に対しセキュリティ対策を実施
・クライアントデバイス・サーバの選定・調達、セットアップ・チューニングなどの保守運用
・各種OS・ミドルウェア・データベースの管理及びトラブルシューティング
・社内問い合わせ対応
・新規ビル・拠点・ホテル等立ち上げサポート
【配属部署】
森トラスト㈱ 社長室戦略本部 デジタルデザイン室?
求める経験 / スキル
【必須】
・下記、いずれかの業務経験がある方
-クラウドサーバ（AWS、Azure）のインフラ環境構築と運用の実務経験
-サーバの選定、調達、設計、検証、検証に関する基本的な業務経験
・Windows、Linuxのインストール等、キッティングの作業経験
・データベースシステムの管理
・パフォーマンスチューニング
・バックアップ、リカバリ
-ネットワーク機材、設備、設計、管理に関する基本的な業務経験
・ネットワークトポロジー、ルーティング、IPアドレス管理、DNS、DHCPなどの基本的なネットワーク管理の経験
・ネットワーク管理ツールやコマンド（SNMP、Syslog、ping/dig/tracerouteなど）の使用方法に関する知識
・スイッチ・ルーターなどネットワーク機器の管理・運用経験
- Active Directory、Azure ADを利用したユーザー管理業務経験
- Microsoft 365に関する基本的な業務経験
-情報セキュリティに関する理解
・外部公開サイトの管理・運用経験
・各種ログ、不正アクセス等の管理・運用経験
【歓迎】
・不動産ディベロッパー業界、ビル管理業界、ホテル・レストラン業界経験者
・社内情報システムまたは情報セキュリティの経験者
・日本語がネイティブレベルの方
【求める人物像】
・役職や年齢に囚われず当事者意識をもって主体的に業務を進められる方
・前例に囚われず改善・改革意識をもって自ら進言・提案ができる方
・周囲と協働しながらチームでPJを進められる方
・下記、いずれかの業務経験がある方
-クラウドサーバ（AWS、Azure）のインフラ環境構築と運用の実務経験
-サーバの選定、調達、設計、検証、検証に関する基本的な業務経験
・Windows、Linuxのインストール等、キッティングの作業経験
・データベースシステムの管理
・パフォーマンスチューニング
・バックアップ、リカバリ
-ネットワーク機材、設備、設計、管理に関する基本的な業務経験
・ネットワークトポロジー、ルーティング、IPアドレス管理、DNS、DHCPなどの基本的なネットワーク管理の経験
・ネットワーク管理ツールやコマンド（SNMP、Syslog、ping/dig/tracerouteなど）の使用方法に関する知識
・スイッチ・ルーターなどネットワーク機器の管理・運用経験
- Active Directory、Azure ADを利用したユーザー管理業務経験
- Microsoft 365に関する基本的な業務経験
-情報セキュリティに関する理解
・外部公開サイトの管理・運用経験
・各種ログ、不正アクセス等の管理・運用経験
【歓迎】
・不動産ディベロッパー業界、ビル管理業界、ホテル・レストラン業界経験者
・社内情報システムまたは情報セキュリティの経験者
・日本語がネイティブレベルの方
【求める人物像】
・役職や年齢に囚われず当事者意識をもって主体的に業務を進められる方
・前例に囚われず改善・改革意識をもって自ら進言・提案ができる方
・周囲と協働しながらチームでPJを進められる方
従業員数
489名
（2025年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
489名
（2025年4月現在）
【急拡大中】食品小売業
仕事内容
-▼概要
当社は現在スーパーマーケットなどを展開し、40社以上のグループ会社を持ち、「食品総合流通企業」として高い成長を誇っております。
当ポジションは【広報担当】として、グループ全体の広報業務を担っていただきます。
-▼業務詳細
ご経験に合わせて以下業務を適宜お任せいたします。
・社内外向けプレスリリースの企画立案、作成、配信
・メディア対応（取材対応など）
・広報/PR/ブランディング/マーケティング戦略策定と実行
・イベント（記者発表会/店舗撮影立会/食フェスなど）の企画・実行・調整
・外部PR会社との連携・ディレクション
・WEB/SNS（自社メディア）での情報発信
・新旧含むメディアとの関係性構築
・インナーコミュニケーションの企画、実行
-▼社風
・協調性のあるメンバーも多く、助け合いながら業務を行っております。
・分からないことなどは直ぐに聞きやすい環境のため、キャッチアップのしやすい環境です。
・手を挙げることでチャレンジしやすい環境のため、若手から裁量を持って働くことも可能です。
-▼当社・ポジションの魅力
・急成長企業の経営陣に近いポジションで働けます！
・経験が浅い方でもスキルアップできます。
・「人」を強みにし、大切にしている文化です。
当社は現在スーパーマーケットなどを展開し、40社以上のグループ会社を持ち、「食品総合流通企業」として高い成長を誇っております。
当ポジションは【広報担当】として、グループ全体の広報業務を担っていただきます。
-▼業務詳細
ご経験に合わせて以下業務を適宜お任せいたします。
・社内外向けプレスリリースの企画立案、作成、配信
・メディア対応（取材対応など）
・広報/PR/ブランディング/マーケティング戦略策定と実行
・イベント（記者発表会/店舗撮影立会/食フェスなど）の企画・実行・調整
・外部PR会社との連携・ディレクション
・WEB/SNS（自社メディア）での情報発信
・新旧含むメディアとの関係性構築
・インナーコミュニケーションの企画、実行
-▼社風
・協調性のあるメンバーも多く、助け合いながら業務を行っております。
・分からないことなどは直ぐに聞きやすい環境のため、キャッチアップのしやすい環境です。
・手を挙げることでチャレンジしやすい環境のため、若手から裁量を持って働くことも可能です。
-▼当社・ポジションの魅力
・急成長企業の経営陣に近いポジションで働けます！
・経験が浅い方でもスキルアップできます。
・「人」を強みにし、大切にしている文化です。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・ブランディング、マーケティング、広報、PRなどの関連分野での業務経験がある方
※今回の採用ではブランディングの強化にあたり、
特にブランディング・マーケティングの分野での業務経験がある方を歓迎します。
【歓迎経験】
・事業会社などにおけるブランディング、マーケティングの実務経験
・事業会社などにおける自社商品/サービスの広報、PRの実務経験
・テレビなどのメディアや行政などとのリレーション経験
・全社横断的なコミュニケーションを取りながら業務を推進したご経験
・流通／小売／食品業での就業経験
・チームマネジメントの経験
※海外への出店に伴う出張業務などが発生しますが、英語能力は不問です。
・ブランディング、マーケティング、広報、PRなどの関連分野での業務経験がある方
※今回の採用ではブランディングの強化にあたり、
特にブランディング・マーケティングの分野での業務経験がある方を歓迎します。
【歓迎経験】
・事業会社などにおけるブランディング、マーケティングの実務経験
・事業会社などにおける自社商品/サービスの広報、PRの実務経験
・テレビなどのメディアや行政などとのリレーション経験
・全社横断的なコミュニケーションを取りながら業務を推進したご経験
・流通／小売／食品業での就業経験
・チームマネジメントの経験
※海外への出店に伴う出張業務などが発生しますが、英語能力は不問です。
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,050 万円
仕事内容
事業成長及びブランド育成における、以下の業務をお任せ致します。
【想定される業務内容】
- 事業・ブランドにおける本質的な課題の抽出
- ブランド戦略の策定や推進のサポートや、各事業部との連携
- ブランド、プロダクトのストーリーや想いを言語化し、販促・PR業務へのディレクションなど
【想定される業務内容】
- 事業・ブランドにおける本質的な課題の抽出
- ブランド戦略の策定や推進のサポートや、各事業部との連携
- ブランド、プロダクトのストーリーや想いを言語化し、販促・PR業務へのディレクションなど
求める経験 / スキル
【必須】
・ブランドまたはプロダクト育成経験
【歓迎】
・販促・PR経験
<求める人物像>
・PDCAサイクルを着実に回せる方：戦略や施策の効果を測定し、改善策を講じるために、計画・実行・検証・改善（PDCA）を地道に継続できる方
・高いコミュニケーション力を持つ方：社内外問わず、関係者と円滑にやり取りし、チームとしての目標達成に向けて効果的に調整や提案ができる方
・ブランドまたはプロダクト育成経験
【歓迎】
・販促・PR経験
<求める人物像>
・PDCAサイクルを着実に回せる方：戦略や施策の効果を測定し、改善策を講じるために、計画・実行・検証・改善（PDCA）を地道に継続できる方
・高いコミュニケーション力を持つ方：社内外問わず、関係者と円滑にやり取りし、チームとしての目標達成に向けて効果的に調整や提案ができる方
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
【ポジション打診求人】
■バルミューダ株式会社：デザイン×エンジニアリング
2003年に生まれたバルミューダ。社長の寺尾氏一人から始まった事業は、多くの方の心をつかみ、今では誰もが知る唯一無二のラグジュアリー家電メーカーとして市場で名を轟かせています。
ポジションサーチの上、活躍ポジションをご提案させていただきます。
《ご提案ポジション例》
・プロダクトデザイナー
・アナログ回路設計
・品質保証（認証・法規）
・国内セールス ほか
本社：東京(武蔵境)
BALMUDA The Store Aoyama ：東京(青山)
■バルミューダについて
https://www.balmuda.com/jp/about/
■バルミューダ株式会社：デザイン×エンジニアリング
2003年に生まれたバルミューダ。社長の寺尾氏一人から始まった事業は、多くの方の心をつかみ、今では誰もが知る唯一無二のラグジュアリー家電メーカーとして市場で名を轟かせています。
ポジションサーチの上、活躍ポジションをご提案させていただきます。
《ご提案ポジション例》
・プロダクトデザイナー
・アナログ回路設計
・品質保証（認証・法規）
・国内セールス ほか
本社：東京(武蔵境)
BALMUDA The Store Aoyama ：東京(青山)
■バルミューダについて
https://www.balmuda.com/jp/about/
求める経験 / スキル
※ご経験・ご希望内容からポジションサーチのうえご提案をさせていただきます。
従業員数
105名
（（2024年12月現在））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
105名
（（2024年12月現在））
ミネベアミツミ株式会社
仕事内容
＜仕事内容＞
マーケティング担当
製品別の販売に特化した統括組織において、コネクタ製品の市場マーケティング、新製品企画をお任せします。
①プロダクトマーケティング活動
・市場動向調査をもとに、市場戦略の立案と実行
・顧客訪問による次世代ニーズ探索、新製品開発コンセプトの立案
・社内の開発・営業・製造部門と連携した、製品化に向けた新製品開発を推進
②セールスプロモーション
・宣伝広告（web、展示会）
・顧客へのプレゼン対応
上記メイン業務以外にも以下業務に関わっていただく可能性があります。
・産機市場向け大手顧客への拡販活動、支援
（価格および仕様の策定、サンプル対応、開発スケジュールや進捗の管理、課題解決の推進）
・新規コネクタ開発テーマ探索
・所属メンバーの指導育成
当部署は、車載、産機の両市場で、プロダクトマーケティング活動を展開、実践していく方針です。
FA制御機器市場、情報通信機器市場（特に光ファイバー用）等のマーケットを強化、
担当頂ける人材を募集いたします。
【配属想定部署】
営業本部 精密部品統括 コネクタ事業戦略統括部
＜仕事の特徴とやりがい＞
・ミネベアミツミ海外販社ネットワークを活かし、グローバル市場でご活躍頂く事が可能です。
重点市場においては、次世代重要市場＆顧客専任として海外駐在対応のキャリアパスもあります。
・戦略室では8名のメンバー構成となっており、キャリア採用で入社された方も多数活躍中です。
マーケティング担当
製品別の販売に特化した統括組織において、コネクタ製品の市場マーケティング、新製品企画をお任せします。
①プロダクトマーケティング活動
・市場動向調査をもとに、市場戦略の立案と実行
・顧客訪問による次世代ニーズ探索、新製品開発コンセプトの立案
・社内の開発・営業・製造部門と連携した、製品化に向けた新製品開発を推進
②セールスプロモーション
・宣伝広告（web、展示会）
・顧客へのプレゼン対応
上記メイン業務以外にも以下業務に関わっていただく可能性があります。
・産機市場向け大手顧客への拡販活動、支援
（価格および仕様の策定、サンプル対応、開発スケジュールや進捗の管理、課題解決の推進）
・新規コネクタ開発テーマ探索
・所属メンバーの指導育成
当部署は、車載、産機の両市場で、プロダクトマーケティング活動を展開、実践していく方針です。
FA制御機器市場、情報通信機器市場（特に光ファイバー用）等のマーケットを強化、
担当頂ける人材を募集いたします。
【配属想定部署】
営業本部 精密部品統括 コネクタ事業戦略統括部
＜仕事の特徴とやりがい＞
・ミネベアミツミ海外販社ネットワークを活かし、グローバル市場でご活躍頂く事が可能です。
重点市場においては、次世代重要市場＆顧客専任として海外駐在対応のキャリアパスもあります。
・戦略室では8名のメンバー構成となっており、キャリア採用で入社された方も多数活躍中です。
求める経験 / スキル
＜必須経験＞
以下要件をいずれも満たすこととさせていただきます
・鋼材の調達実務経験
・メーカー等との直接的な価格折衝、供給枠確保の実務経験
・大手鉄鋼メーカーとの交渉経験（価格、供給、品質等）
・社内各拠点（工場・事業部）との利害調整や仕様の集約を完遂した経験
・PCスキル（Excel等を用いた大量のデータ集計・分析ができる方）
＜歓迎要件＞
・数億～数百億円規模の調達予算の管理、運用経験
・リーダー、またはマネジメント経験
・英語力（読み書き、ビジネスメール等）
以下要件をいずれも満たすこととさせていただきます
・鋼材の調達実務経験
・メーカー等との直接的な価格折衝、供給枠確保の実務経験
・大手鉄鋼メーカーとの交渉経験（価格、供給、品質等）
・社内各拠点（工場・事業部）との利害調整や仕様の集約を完遂した経験
・PCスキル（Excel等を用いた大量のデータ集計・分析ができる方）
＜歓迎要件＞
・数億～数百億円規模の調達予算の管理、運用経験
・リーダー、またはマネジメント経験
・英語力（読み書き、ビジネスメール等）
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 900 万円
上場住宅設備メーカー
仕事内容
自社のシステムキッチン、バス、洗面等の住宅設備機器に関する海外マーケティングを任せします。
【具体的には…】
・各国の市場分析及びポテンシャル市場の選定
・開拓する新規市場のお客様が求める価値観、ニーズの分析
・海外拠点設置を含めた新規市場戦略の選定
【アジア圏】
・中国、台湾、ベトナム、タイ、マレーシア、インド、インドネシア 他
【具体的には…】
・各国の市場分析及びポテンシャル市場の選定
・開拓する新規市場のお客様が求める価値観、ニーズの分析
・海外拠点設置を含めた新規市場戦略の選定
【アジア圏】
・中国、台湾、ベトナム、タイ、マレーシア、インド、インドネシア 他
求める経験 / スキル
【必須】
■海外市場分析、マーケテイングのご経験
■ビジネスレベルの英会話ができる方
【歓迎】
■海外駐在のご経験がある方
■海外新規市場開拓のご経験がある方
■海外市場分析、マーケテイングのご経験
■ビジネスレベルの英会話ができる方
【歓迎】
■海外駐在のご経験がある方
■海外新規市場開拓のご経験がある方
勤務地
大阪府
想定年収
570 万円 ~ 900 万円
ウィーメックス株式会社
仕事内容
医科の事業中心に、当社事業の成長に向けたプロモーション企画立案から実行までお任せします。
・製品・サービスに関するプロモーション資料、動画等の作成
・サーチエンジンやアフィリエイトパートナー等を中心としたマーケティングチャネルの開拓、改善、PDCA
・医療従事者のニーズや課題に合ったセミナー動画・ホワイトペーパー（資料）等のコンテンツ企画立案、進行管理、品質管理
・ドクターなど医療従事者へのインタビュー・監修依頼によるコンテンツの磨き上げ
・外部パートナー企業、プロダクション等のコントロール
・チャネル、サイトパフォーマンスの分析・改善
・製品・サービスに関するプロモーション資料、動画等の作成
・サーチエンジンやアフィリエイトパートナー等を中心としたマーケティングチャネルの開拓、改善、PDCA
・医療従事者のニーズや課題に合ったセミナー動画・ホワイトペーパー（資料）等のコンテンツ企画立案、進行管理、品質管理
・ドクターなど医療従事者へのインタビュー・監修依頼によるコンテンツの磨き上げ
・外部パートナー企業、プロダクション等のコントロール
・チャネル、サイトパフォーマンスの分析・改善
求める経験 / スキル
◆必須条件：
・以下a-cのいずれかにおいて、自社またはクライアントの製品・サービスのマーケティング、編集、広告企画の制作に従事した経験（3年以上）
a.製薬、医療機器、ヘルスケア関連企業
b.医療系メディアまたは医療に関するテーマを取り扱うメディア
c.医師、医療機関を顧客層とする製品、サービスを提供する企業
・動画、Webサイト、印刷配布物など幅広いコンテンツの制作経験
・ドクターなど医療従事者への取材・監修依頼等の経験
・医療業界に関する初歩的な知識
・広告制作、クライアントワークに関わった経験
◆歓迎要件：
・Webメディア・会員制メディアに関わった経験
・GA・Tableauなどを活用し、ユーザー行動を分析した経験
・factに基づくパフォーマンス向上のPDCAを行い、成果につなげた経験
・自ら新規サービスまたはメディアを起案・開発・グロースさせた経験
・以下a-cのいずれかにおいて、自社またはクライアントの製品・サービスのマーケティング、編集、広告企画の制作に従事した経験（3年以上）
a.製薬、医療機器、ヘルスケア関連企業
b.医療系メディアまたは医療に関するテーマを取り扱うメディア
c.医師、医療機関を顧客層とする製品、サービスを提供する企業
・動画、Webサイト、印刷配布物など幅広いコンテンツの制作経験
・ドクターなど医療従事者への取材・監修依頼等の経験
・医療業界に関する初歩的な知識
・広告制作、クライアントワークに関わった経験
◆歓迎要件：
・Webメディア・会員制メディアに関わった経験
・GA・Tableauなどを活用し、ユーザー行動を分析した経験
・factに基づくパフォーマンス向上のPDCAを行い、成果につなげた経験
・自ら新規サービスまたはメディアを起案・開発・グロースさせた経験
従業員数
1,151名
（2024年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,151名
（2024年4月現在）
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
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