社内SE（アプリケーション）／コンサルティング・シンクタンク・事務所の求人・転職情報
88件中の1〜50件を表示
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
（60%）Deloitteで開発している生成AIアプリのプロダクト管理、運用業務
（例：アプリ・機能追加、問い合わせ対応、障害対応、ナレッジ管理、システムアップデート、利活用の推進、それに関わる管理業務 ）
（30%）
・インシデント、プロブレムの調査、対策
・生成AIシステムの改善計画の立案、提案、実行
（10%）その他の管理業務、調整業務（レポート作成、他部署との調整、予算管理、要員マネジメント、ベンダー管理、発注）等
■業務詳細
・システムの運用管理
・システムのインシデント対応と不具合対応
・生成AIを利用したアプリ開発のプロジェクト管理
・システムの継続的な改善や予算作成、予算管理
■入社後の期待
・専門知識や経験を活かし、プロジェクトチーム・運用チームをリードしていただきます
■ポジションの魅力
・マネージャーを目指して頂けます
・最新のテクノロジーを利用したITシステムの運用、開発プロジェクトの経験を積むことができます
・国内だけでも約20,000人以上のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステムに携わり、それらの最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、ITシステムの運用に携わることができます
・SaaSシステムの運用、導入、システム開発など多岐にわたる技術知識と経験を積むことができます
・様々なユーザー要求に応えるため、IT技術を活用した提案、導入ができます
・自ら改善計画を立案し、システムや業務を向上させることができます
・全社で利用しているシステムであり、改善などによる社内インパクトが大きい仕事です
・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることが出来ます
■英語を使った業務について
日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生
プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
（60%）Deloitteで開発している生成AIアプリのプロダクト管理、運用業務
（例：アプリ・機能追加、問い合わせ対応、障害対応、ナレッジ管理、システムアップデート、利活用の推進、それに関わる管理業務 ）
（30%）
・インシデント、プロブレムの調査、対策
・生成AIシステムの改善計画の立案、提案、実行
（10%）その他の管理業務、調整業務（レポート作成、他部署との調整、予算管理、要員マネジメント、ベンダー管理、発注）等
■業務詳細
・システムの運用管理
・システムのインシデント対応と不具合対応
・生成AIを利用したアプリ開発のプロジェクト管理
・システムの継続的な改善や予算作成、予算管理
■入社後の期待
・専門知識や経験を活かし、プロジェクトチーム・運用チームをリードしていただきます
■ポジションの魅力
・マネージャーを目指して頂けます
・最新のテクノロジーを利用したITシステムの運用、開発プロジェクトの経験を積むことができます
・国内だけでも約20,000人以上のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステムに携わり、それらの最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、ITシステムの運用に携わることができます
・SaaSシステムの運用、導入、システム開発など多岐にわたる技術知識と経験を積むことができます
・様々なユーザー要求に応えるため、IT技術を活用した提案、導入ができます
・自ら改善計画を立案し、システムや業務を向上させることができます
・全社で利用しているシステムであり、改善などによる社内インパクトが大きい仕事です
・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることが出来ます
■英語を使った業務について
日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生
プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
＜経験＞
・要件定義などシステム開発上流工程の経験
・システムアーキテクチャ設計経験（システム全体設計、データベース設計など）
・プロジェクトマネジメント経験（リソース管理、コスト管理、課題管理、スケジュール管理など）
・クラウド環境でのシステム開発、運用経験
＜資格＞
・応用情報技術者試験/高度情報処理技術者試験/PMPのいずれか一つまたは上位資格をもつ方
＜スキル・能力＞
・日本語での優れたコミュニケーション能力
・多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・PowerPoint、EXCELのドキュメンテーションスキル（ステークホルダーレベルへ、複数システムのデータフローや運用状況をまとめて可視化、報告する能力）
・要件定義の能力（ユーザーと会話して要件を理解し、必要、不要をスピーディーに判断する能力）
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する知識
■WANT
＜経験＞
・Gitなどを利用したチームでのソフトウェア開発経験 （Typescript、Python、C#、Javaなど）
・ITシステム全般の開発、構築、運用保守経験
・RFPなど外部ベンダーの選定経験、調整経験
・アジャイル開発手法（Scrum, Kanban等）を用いた開発プロジェクトの経験
＜スキル・能力＞
・英語（TOEIC600点以上)
■求める人物像
・開発経験が豊富で、これからはエンドユーザーに近い社内SEのポジションにチャレンジしたい方
・複雑な概念や事象を整理・理解し、それを明確に説明することができる方
・ユーザーのニーズを洞察し、それをサービスの改善に結びつけることができる方
・依頼事項を自主的にキャッチし、適切に対応できる方
・新しい技術やシステムに興味を持ち、主体的に調査や検証に取り組める方
・困難な状況でも前向きに考え、最後までやり抜く力を持つ方
■活躍している人
・テクノロジーに対する強い関心と好奇心がある
・インフラ、プログラムなど領域、言語を問わず、課題解決のために知らないものを自ら触って理解できる
・目の前の業務課題を解決するために、自ら積極的に、技術調査をして提案できる
・ITコンサルティング経験や上流工程の経験と、大規模プロジェクトの推進経験がある
＜経験＞
・要件定義などシステム開発上流工程の経験
・システムアーキテクチャ設計経験（システム全体設計、データベース設計など）
・プロジェクトマネジメント経験（リソース管理、コスト管理、課題管理、スケジュール管理など）
・クラウド環境でのシステム開発、運用経験
＜資格＞
・応用情報技術者試験/高度情報処理技術者試験/PMPのいずれか一つまたは上位資格をもつ方
＜スキル・能力＞
・日本語での優れたコミュニケーション能力
・多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・PowerPoint、EXCELのドキュメンテーションスキル（ステークホルダーレベルへ、複数システムのデータフローや運用状況をまとめて可視化、報告する能力）
・要件定義の能力（ユーザーと会話して要件を理解し、必要、不要をスピーディーに判断する能力）
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する知識
■WANT
＜経験＞
・Gitなどを利用したチームでのソフトウェア開発経験 （Typescript、Python、C#、Javaなど）
・ITシステム全般の開発、構築、運用保守経験
・RFPなど外部ベンダーの選定経験、調整経験
・アジャイル開発手法（Scrum, Kanban等）を用いた開発プロジェクトの経験
＜スキル・能力＞
・英語（TOEIC600点以上)
■求める人物像
・開発経験が豊富で、これからはエンドユーザーに近い社内SEのポジションにチャレンジしたい方
・複雑な概念や事象を整理・理解し、それを明確に説明することができる方
・ユーザーのニーズを洞察し、それをサービスの改善に結びつけることができる方
・依頼事項を自主的にキャッチし、適切に対応できる方
・新しい技術やシステムに興味を持ち、主体的に調査や検証に取り組める方
・困難な状況でも前向きに考え、最後までやり抜く力を持つ方
■活躍している人
・テクノロジーに対する強い関心と好奇心がある
・インフラ、プログラムなど領域、言語を問わず、課題解決のために知らないものを自ら触って理解できる
・目の前の業務課題を解決するために、自ら積極的に、技術調査をして提案できる
・ITコンサルティング経験や上流工程の経験と、大規模プロジェクトの推進経験がある
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
540 万円 ~ 1,520 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
【70%】 人事給与システムやタレントマネジメントシステムに関わるプロジェクト推進 （IT部門のマネージャーとして、ユーザー部門や開発ベンダーで連携し、プロジェクトをドライブさせる）
【20%】 勤怠管理システムの課題推進（勤怠管理システム担当チームが抱える課題を管理等）
【10%】 自チーム組織開発・業務改善活動
■英語使用場面：有
グローバルからたまにメールなどでお知らせや対応依頼が来る程度
■アピールポイント
本ポジションは、社内SEとして自社の事業・業務に深く入り込み、企画・要求定義・要件定義などの上流工程も関係者と連携しながら自ら主体的に推進する役割です。
現状の業務課題に対応するだけではなく、自社の当事者として「目指すべき姿」や「変革の道筋」をデザインします。
さらに、目的志向を持ち合わせ、どのように実現すれば、ITサービスやアプリケーションがより良くなっていくかを、関係部門や開発ベンダーと一緒に議論し、創り上げていきます。
自分事としてリードしていきたい方には、大きなやりがいを感じられるポジションとなります。
加えて、データ分析基盤や生成AI活用等によって、自チームの仕事の仕方を見直す等、チーム全体の生産性向上に大きく寄与することができます。
■想定されるキャリアパス
（経験）
・大規模システム開発PM、PL（領域問わず）
・部門のラインマネージャー
（スキル）
・開発（上流工程）のエキスパート
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
【70%】 人事給与システムやタレントマネジメントシステムに関わるプロジェクト推進 （IT部門のマネージャーとして、ユーザー部門や開発ベンダーで連携し、プロジェクトをドライブさせる）
【20%】 勤怠管理システムの課題推進（勤怠管理システム担当チームが抱える課題を管理等）
【10%】 自チーム組織開発・業務改善活動
■英語使用場面：有
グローバルからたまにメールなどでお知らせや対応依頼が来る程度
■アピールポイント
本ポジションは、社内SEとして自社の事業・業務に深く入り込み、企画・要求定義・要件定義などの上流工程も関係者と連携しながら自ら主体的に推進する役割です。
現状の業務課題に対応するだけではなく、自社の当事者として「目指すべき姿」や「変革の道筋」をデザインします。
さらに、目的志向を持ち合わせ、どのように実現すれば、ITサービスやアプリケーションがより良くなっていくかを、関係部門や開発ベンダーと一緒に議論し、創り上げていきます。
自分事としてリードしていきたい方には、大きなやりがいを感じられるポジションとなります。
加えて、データ分析基盤や生成AI活用等によって、自チームの仕事の仕方を見直す等、チーム全体の生産性向上に大きく寄与することができます。
■想定されるキャリアパス
（経験）
・大規模システム開発PM、PL（領域問わず）
・部門のラインマネージャー
（スキル）
・開発（上流工程）のエキスパート
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
①基幹システム（人事、経理、サプライチェーン等）のSE経験5年以上
②SE経験10年以上
③プロジェクトマネジャー・チームリーダーとしてのプロジェクトリードの経験
①+③or②+③
（スキル）
1.大型システム導入に関する知識・スキル
2.プロジェクトマネジメント
3.Officeスキル
■WANT
・人事給与業務・タレントマネジメント関連の知識（5年以上の人事給与システム導入・保守運用経験）
・メンバーやベンダーの管理経験
（経験）
①基幹システム（人事、経理、サプライチェーン等）のSE経験5年以上
②SE経験10年以上
③プロジェクトマネジャー・チームリーダーとしてのプロジェクトリードの経験
①+③or②+③
（スキル）
1.大型システム導入に関する知識・スキル
2.プロジェクトマネジメント
3.Officeスキル
■WANT
・人事給与業務・タレントマネジメント関連の知識（5年以上の人事給与システム導入・保守運用経験）
・メンバーやベンダーの管理経験
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
910 万円 ~ 1,210 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
PwC Japan合同会社
仕事内容
【ポジション概要】
私たちは、監査法人の新しいサービスモデルの実現を、ガバナンスの力で前に進める仲間を探しています。
「ガバナンス」と聞くと、「守り」の仕事をイメージするかもしれません。
しかし、このポジションは違います。
「リスクを理由に止める」のではなく、新しい技術やデータ活用、アジャイルな開発を取り入れながら、どうすれば安心して、より速く、より良いサービスを生み出せるかを考え「攻めのガバナンス」の仕組みを一緒に作っていくポジションです。
企画、開発チーム、リスク・品質保証、法務など「攻め」と「守り」の両方に向き合いながら、組織変化の触媒となるのが、この仕事の醍醐味です。
【職務内容】
監査法人は今、大きな転換期にあります。従来の人手ベースの監査・保証業務から、AI活用・デジタルソリューション・データドリブンのサービスモデルへと変革が進む中、変化のスピードに合ったガバナンスをつくることが急務になっています。
このポジションでは、事業や開発のスピードを落とさずに、信頼・品質・安全性を両立できるよう、ルール・レビュープロセス・運用などのガバナンス基盤の設計・整備を推進していただきます。
監査法人のCIO/CISOと近い距離で、重要テーマのガバナンス変革をリードする役割です。
【主な業務内容】
■ガバナンスの企画・設計
・アジャイル開発や新しいサービスモデルに対応した、レビュー・審査プロセスの企画・設計
・データ活用を促進するための、ガバナンス基盤や運用ルールの整備
・開発をよりスムーズに進めるための、開発環境の標準化・効率化の推進
・クライアント向けサービス提供に必要な、プラットフォームや運用基盤づくりの推進
■プロジェクト推進・チームマネジメント
・複数の施策・関係者を横断した プロジェクトマネジメント／PMO
・開発、DX企画、リスク・品質管理、法務など関係部門との調整・合意形成
・チーム全体の進捗管理、課題整理、成果物レビュー、協力会社メンバーとの連携
日々の業務は、決まった運用を回すだけではありません。
未来の監査法人の姿を思い描きながら、これから必要になる仕組みやプロセスを考え、関係者と対話しながら形にしていくポジションです。
【ポジションの魅力】
1. 「守り」ではなく「攻め」のガバナンス
ガバナンスを「制約」ではなく、安全に挑戦を実現するための仕組みとして捉えるポジションです。 安心して進められる枠組みを整えることで、新しいサービスや開発の可能性を広げていきます。
2. 業界変革の最前線
監査法人のサービスモデル変革に関わる重要テーマに携われます。アジャイル対応、データ活用、開発環境の整備など、事業運営に直結するテーマを、実務として経験して成長できる環境です。
3. 経営層との距離が近い
監査法人のCIO/CISOに近い距離で、自身の裁量で主体的に仕事を進められます。調整のサポートがあるため、課題設定や実行に集中して関わることができます。
4. 希少なキャリアを築ける
ガバナンス × アジャイル × データといった複数領域を横断する希少な実務経験を積むことができます。
5. 専門性を広げやすい
入社時点でセキュリティやガバナンスの深い専門知識は必須ではありません。プロジェクト推進や業務設計の経験を活かしながら、新しい領域に挑戦し、専門性を広げられるポジションです。
6. 柔軟な働き方
リモートワークやフレックス勤務を活用した柔軟な働き方が可能です。
私たちは、監査法人の新しいサービスモデルの実現を、ガバナンスの力で前に進める仲間を探しています。
「ガバナンス」と聞くと、「守り」の仕事をイメージするかもしれません。
しかし、このポジションは違います。
「リスクを理由に止める」のではなく、新しい技術やデータ活用、アジャイルな開発を取り入れながら、どうすれば安心して、より速く、より良いサービスを生み出せるかを考え「攻めのガバナンス」の仕組みを一緒に作っていくポジションです。
企画、開発チーム、リスク・品質保証、法務など「攻め」と「守り」の両方に向き合いながら、組織変化の触媒となるのが、この仕事の醍醐味です。
【職務内容】
監査法人は今、大きな転換期にあります。従来の人手ベースの監査・保証業務から、AI活用・デジタルソリューション・データドリブンのサービスモデルへと変革が進む中、変化のスピードに合ったガバナンスをつくることが急務になっています。
このポジションでは、事業や開発のスピードを落とさずに、信頼・品質・安全性を両立できるよう、ルール・レビュープロセス・運用などのガバナンス基盤の設計・整備を推進していただきます。
監査法人のCIO/CISOと近い距離で、重要テーマのガバナンス変革をリードする役割です。
【主な業務内容】
■ガバナンスの企画・設計
・アジャイル開発や新しいサービスモデルに対応した、レビュー・審査プロセスの企画・設計
・データ活用を促進するための、ガバナンス基盤や運用ルールの整備
・開発をよりスムーズに進めるための、開発環境の標準化・効率化の推進
・クライアント向けサービス提供に必要な、プラットフォームや運用基盤づくりの推進
■プロジェクト推進・チームマネジメント
・複数の施策・関係者を横断した プロジェクトマネジメント／PMO
・開発、DX企画、リスク・品質管理、法務など関係部門との調整・合意形成
・チーム全体の進捗管理、課題整理、成果物レビュー、協力会社メンバーとの連携
日々の業務は、決まった運用を回すだけではありません。
未来の監査法人の姿を思い描きながら、これから必要になる仕組みやプロセスを考え、関係者と対話しながら形にしていくポジションです。
【ポジションの魅力】
1. 「守り」ではなく「攻め」のガバナンス
ガバナンスを「制約」ではなく、安全に挑戦を実現するための仕組みとして捉えるポジションです。 安心して進められる枠組みを整えることで、新しいサービスや開発の可能性を広げていきます。
2. 業界変革の最前線
監査法人のサービスモデル変革に関わる重要テーマに携われます。アジャイル対応、データ活用、開発環境の整備など、事業運営に直結するテーマを、実務として経験して成長できる環境です。
3. 経営層との距離が近い
監査法人のCIO/CISOに近い距離で、自身の裁量で主体的に仕事を進められます。調整のサポートがあるため、課題設定や実行に集中して関わることができます。
4. 希少なキャリアを築ける
ガバナンス × アジャイル × データといった複数領域を横断する希少な実務経験を積むことができます。
5. 専門性を広げやすい
入社時点でセキュリティやガバナンスの深い専門知識は必須ではありません。プロジェクト推進や業務設計の経験を活かしながら、新しい領域に挑戦し、専門性を広げられるポジションです。
6. 柔軟な働き方
リモートワークやフレックス勤務を活用した柔軟な働き方が可能です。
求める経験 / スキル
【必要な経験・スキル】
・プロジェクトマネジメント、またはPMOとしてプロジェクトを推進した経験
・複数の関係者と連携しながら、業務改善・業務設計・企画推進を行った経験
・開発、IT、DX、業務システム導入などのテクノロジー領域の経験
目安として3年程度以上の実務経験を想定していますが、すべての経験が揃っている必要はありません。 大切なのは、変化のある環境で、関係者と対話しながら前向きに進めていけることです。
【歓迎する経験・スキル】
・セキュリティ、ガバナンスに関する知識または実務経験
・アジャイル開発やスクラム開発などのシステム開発プロセスに関する理解
・AI、データ活用、クラウドなど新しい技術領域に関する関心や知見
・ドキュメンテーション、ファシリテーションのスキル
・英語に苦手意識がないこと（目安：TOEIC 650点以上）
【求める人物像】
・指示や前例がなくても、自ら課題を見つけて動き出せる方（最も重視します）
・既存のルールや進め方に対して、本質的な問いを立てられる方
・多様な関係者と対話しながら、合意形成を図ることにやりがいを感じる方
・開発推進・業務設計・企画推進の経験を新しい領域で活かしたい方
・新しい知識や技術へのキャッチアップを楽しめる方
・プロジェクトマネジメント、またはPMOとしてプロジェクトを推進した経験
・複数の関係者と連携しながら、業務改善・業務設計・企画推進を行った経験
・開発、IT、DX、業務システム導入などのテクノロジー領域の経験
目安として3年程度以上の実務経験を想定していますが、すべての経験が揃っている必要はありません。 大切なのは、変化のある環境で、関係者と対話しながら前向きに進めていけることです。
【歓迎する経験・スキル】
・セキュリティ、ガバナンスに関する知識または実務経験
・アジャイル開発やスクラム開発などのシステム開発プロセスに関する理解
・AI、データ活用、クラウドなど新しい技術領域に関する関心や知見
・ドキュメンテーション、ファシリテーションのスキル
・英語に苦手意識がないこと（目安：TOEIC 650点以上）
【求める人物像】
・指示や前例がなくても、自ら課題を見つけて動き出せる方（最も重視します）
・既存のルールや進め方に対して、本質的な問いを立てられる方
・多様な関係者と対話しながら、合意形成を図ることにやりがいを感じる方
・開発推進・業務設計・企画推進の経験を新しい領域で活かしたい方
・新しい知識や技術へのキャッチアップを楽しめる方
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,300 万円
東京共同会計事務所
仕事内容
■ポジション概要
東京共同会計事務所は金融領域に強みを持ち証券化領域のパイオニア企業でもある会計事務所です。
業績好調に伴い組織拡大に向け、当社システム部門（システム・ソリューション部）にて新たなメンバーを募集しています。
お任せする業務については、以下業務内容の中から、これまでのご経験スキルとご志向に合わせて決定されます。
【開発】
ITを活用した業務改革・生産性向上を目的に、各部門の課題抽出からプロジェクト設計・実行までをリードいただきます。
＜具体的な業務例＞
・各部門の業務課題の可視化・構造化（As-Is／To-Be設計）
・業務改革プロジェクトの企画・推進（社内PMとして主導）
・システム化・自動化の企画およびアーキテクチャ設計
・セキュリティポリシーと実装の接続
＜実際のプロジェクト例＞
・経理系を中心としたバックオフィス業務のシステム化、及び汎用会計システムとの連携化
・自動化ツールの開発による定型業務の効率化（VBA等を使用）
・市販のRPA（Robotic Process Automation）製品では実現できない自動化処理の対応検討
・業務プロセス再構築を含んだWebシステムの構築（VB、JavaScript等）
・内部統制構築支援
・自動仕訳の構築支援
＜将来的なプロジェクト＞
・プライベートクラウドの構築を検討中（自社内でクラウドコンピューティングのシステムを構築）
・AI活用の推進検討中（Copilotを導入済み）
【セキュリティ】
社内およびクライアント向けシステムにおいて、セキュリティ・ガバナンスの観点から全体設計と改善をリードしていただきます。
＜具体的な業務例＞
・全社セキュリティ方針およびアーキテクチャ設計
・社内システム／業務プロセスにおけるセキュリティ統合設計
・Microsoft 365を中心としたクラウドセキュリティ設計
・ISMS（ISO27001／27017）運用・改善・審査対応
・セキュリティ要件整理およびプロジェクト推進
【インフラ】
所内及びクライアント向けSaaSシステム全般の企画・設計・運用管理、システム及び情報セキュリティに係るプロジェクトマネジメント（企画・推進・実行）をお任せします。
＜プロジェクト例＞
・所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
＜具体的な業務例＞
・社内基盤の高度化・最適化
・Microsoft 365／オンプレ環境の設計・統合
・ID／認証／運用設計の標準化
■システムソリューション部の働き方について
・夜勤はありません。メンテナンスは平日18：00～行うことが多く、土日の対応は4半期に1回程度です。（休日出社があった場合にはその分の振替休日が付与されます。）
・社内SEですので、客先常駐はありません
・在宅勤務は週１～2日程度取得しています。
東京共同会計事務所は金融領域に強みを持ち証券化領域のパイオニア企業でもある会計事務所です。
業績好調に伴い組織拡大に向け、当社システム部門（システム・ソリューション部）にて新たなメンバーを募集しています。
お任せする業務については、以下業務内容の中から、これまでのご経験スキルとご志向に合わせて決定されます。
【開発】
ITを活用した業務改革・生産性向上を目的に、各部門の課題抽出からプロジェクト設計・実行までをリードいただきます。
＜具体的な業務例＞
・各部門の業務課題の可視化・構造化（As-Is／To-Be設計）
・業務改革プロジェクトの企画・推進（社内PMとして主導）
・システム化・自動化の企画およびアーキテクチャ設計
・セキュリティポリシーと実装の接続
＜実際のプロジェクト例＞
・経理系を中心としたバックオフィス業務のシステム化、及び汎用会計システムとの連携化
・自動化ツールの開発による定型業務の効率化（VBA等を使用）
・市販のRPA（Robotic Process Automation）製品では実現できない自動化処理の対応検討
・業務プロセス再構築を含んだWebシステムの構築（VB、JavaScript等）
・内部統制構築支援
・自動仕訳の構築支援
＜将来的なプロジェクト＞
・プライベートクラウドの構築を検討中（自社内でクラウドコンピューティングのシステムを構築）
・AI活用の推進検討中（Copilotを導入済み）
【セキュリティ】
社内およびクライアント向けシステムにおいて、セキュリティ・ガバナンスの観点から全体設計と改善をリードしていただきます。
＜具体的な業務例＞
・全社セキュリティ方針およびアーキテクチャ設計
・社内システム／業務プロセスにおけるセキュリティ統合設計
・Microsoft 365を中心としたクラウドセキュリティ設計
・ISMS（ISO27001／27017）運用・改善・審査対応
・セキュリティ要件整理およびプロジェクト推進
【インフラ】
所内及びクライアント向けSaaSシステム全般の企画・設計・運用管理、システム及び情報セキュリティに係るプロジェクトマネジメント（企画・推進・実行）をお任せします。
＜プロジェクト例＞
・所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
＜具体的な業務例＞
・社内基盤の高度化・最適化
・Microsoft 365／オンプレ環境の設計・統合
・ID／認証／運用設計の標準化
■システムソリューション部の働き方について
・夜勤はありません。メンテナンスは平日18：00～行うことが多く、土日の対応は4半期に1回程度です。（休日出社があった場合にはその分の振替休日が付与されます。）
・社内SEですので、客先常駐はありません
・在宅勤務は週１～2日程度取得しています。
求める経験 / スキル
【必須スキル経験】
以下いずれかに３点以上該当する該当する方。
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・システム構築・開発の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
・Windows 構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
・プログラミングのスキルのある方
・Access/Excel VBAのスキルがある方（COBOLやC、C＋などはほとんど使用しません。VBAでシステム構築のスキルがあれば問題ありません。）
・ITトレンドを整理し、自社に取り入れる企画力のある方・企画・試験導入のご経験をお持ちの方
・ITを利用した業務の効率化（社内）及びクライアント向け内部統制構築支援などの企画開発・検証経験がある方
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・何らかのクラウド環境の運用経験1年以上
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
以下いずれかに３点以上該当する該当する方。
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・システム構築・開発の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
・Windows 構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
・プログラミングのスキルのある方
・Access/Excel VBAのスキルがある方（COBOLやC、C＋などはほとんど使用しません。VBAでシステム構築のスキルがあれば問題ありません。）
・ITトレンドを整理し、自社に取り入れる企画力のある方・企画・試験導入のご経験をお持ちの方
・ITを利用した業務の効率化（社内）及びクライアント向け内部統制構築支援などの企画開発・検証経験がある方
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・何らかのクラウド環境の運用経験1年以上
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
株式会社デジライズ
仕事内容
─────────────────
業務内容
─────────────────
▼お客様の現場に入り込み、本当の課題を見つける
・現場に出向き、業務の流れを自分の目で観察する
・経営層と現場リーダーへのヒアリング、AI活用度の診断で詰まりを特定する
▼その場で手を動かし、動くものをつくる
・Claude Code などを使い、業務自動化ツールやワークフローを実装する
・サンプルデータで試作 → 実データで検証 → お客様の環境で本番実装
・Skills／Subagent／MCP連携の設計と構築
▼ワークショップで「自走できる現場」をつくる
・ハンズオン形式のワークショップを講師として実施
・使われ続け改善し続ける状態まで定着を支援
▼ナレッジを還元し、事業と方法論をつくる
・現場で得た「効く型」を方法論とプロダクト（AI Works 365）に還元
・代表 茶圓との壁打ちを通じたFDE事業の方向づけ
【入社後の流れ】
・1か月目：代表との1on1でビジョンを共有。導入事例と資料をキャッチアップし、既存の案件にサブ担当で入る
・2〜3か月目：メイン担当で課題発見から定着まで。講師としてワークショップを実施
・4か月目以降：複数の案件を並行してリード。新しいお客様への提案、手法の型づくりと採用・育成へ
─────────────────
本ポジションの魅力
─────────────────
■上限のないインセンティブ
売った人も、つないだ人も、つくった人も、仲間を連れてきた人も。成果に関わった人へ11種類のインセンティブで返します。原則として上限はありません。
■年2回の昇給のチャンス
半年ごとに評価し、固定給を年2回見直します。評価の式と重みは全員に公開しています。
■AIを使い倒せる環境
AIツールは何でも使えます。毎月1万円のAI手当に加えて、Claude Code・Codex は使い放題（成果が認められれば）。
■伸びている市場のど真ん中
年間で約1.6万件の新規リードと約1,100件の新規商談（2026年9月期）。累計600社超・5万人以上の支援実績があります。
■2029年9月期の東証グロース上場を目指す第2創業期
代表 茶圓（Xフォロワー20万人超）のすぐ近くで、事業と組織を一緒につくれます。
業務内容
─────────────────
▼お客様の現場に入り込み、本当の課題を見つける
・現場に出向き、業務の流れを自分の目で観察する
・経営層と現場リーダーへのヒアリング、AI活用度の診断で詰まりを特定する
▼その場で手を動かし、動くものをつくる
・Claude Code などを使い、業務自動化ツールやワークフローを実装する
・サンプルデータで試作 → 実データで検証 → お客様の環境で本番実装
・Skills／Subagent／MCP連携の設計と構築
▼ワークショップで「自走できる現場」をつくる
・ハンズオン形式のワークショップを講師として実施
・使われ続け改善し続ける状態まで定着を支援
▼ナレッジを還元し、事業と方法論をつくる
・現場で得た「効く型」を方法論とプロダクト（AI Works 365）に還元
・代表 茶圓との壁打ちを通じたFDE事業の方向づけ
【入社後の流れ】
・1か月目：代表との1on1でビジョンを共有。導入事例と資料をキャッチアップし、既存の案件にサブ担当で入る
・2〜3か月目：メイン担当で課題発見から定着まで。講師としてワークショップを実施
・4か月目以降：複数の案件を並行してリード。新しいお客様への提案、手法の型づくりと採用・育成へ
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本ポジションの魅力
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■上限のないインセンティブ
売った人も、つないだ人も、つくった人も、仲間を連れてきた人も。成果に関わった人へ11種類のインセンティブで返します。原則として上限はありません。
■年2回の昇給のチャンス
半年ごとに評価し、固定給を年2回見直します。評価の式と重みは全員に公開しています。
■AIを使い倒せる環境
AIツールは何でも使えます。毎月1万円のAI手当に加えて、Claude Code・Codex は使い放題（成果が認められれば）。
■伸びている市場のど真ん中
年間で約1.6万件の新規リードと約1,100件の新規商談（2026年9月期）。累計600社超・5万人以上の支援実績があります。
■2029年9月期の東証グロース上場を目指す第2創業期
代表 茶圓（Xフォロワー20万人超）のすぐ近くで、事業と組織を一緒につくれます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■ 事業と業務の構造を理解したうえで課題を捉えられること（営業／コンサル／SE／受託開発／カスタマーサクセスなどでの法人顧客対応の経験 目安3年以上）
■ 仮説を立て、現場の詰まりを自分で見つけ解決までやり切れること
■ 自分で手を動かして動くものをつくれる技術の素養（プログラミング、または業務自動化・ノーコード・AIツールでの実装経験。深い専門開発経験は不問）
■ ChatGPT／Claude／Gemini／Copilot などを仕事で使っている、または使いこなす意欲があること
【歓迎スキル】
■ Claude Code を日常的に使いこなしている（CLAUDE.md の設計・Skills の作成・MCP連携など）
■ 生成AI／LLMアプリケーションの開発経験（RAG・AIエージェント・ワークフロー自動化など）
■ DX推進・IT導入コンサルティング、法人向けAI教育の企画・登壇の経験
■ Python／TypeScript でのプログラミング
■ 受託開発／SIer／PdM・PM としてのプロジェクト推進の経験
■ スタートアップでの勤務、0→1の推進経験
【求める人物像】
■ 提案だけ・教えるだけでは物足りず、成果が出るまでやり切りたい方
■ お客様の現場に飛び込み、信頼関係を築きながら課題を引き出せる方
■ 技術とビジネスの両方を理解し、三役を面白がれる方
■ 「日本にまだない職種の第一人者になる」挑戦にわくわくできる方
■ 事業と業務の構造を理解したうえで課題を捉えられること（営業／コンサル／SE／受託開発／カスタマーサクセスなどでの法人顧客対応の経験 目安3年以上）
■ 仮説を立て、現場の詰まりを自分で見つけ解決までやり切れること
■ 自分で手を動かして動くものをつくれる技術の素養（プログラミング、または業務自動化・ノーコード・AIツールでの実装経験。深い専門開発経験は不問）
■ ChatGPT／Claude／Gemini／Copilot などを仕事で使っている、または使いこなす意欲があること
【歓迎スキル】
■ Claude Code を日常的に使いこなしている（CLAUDE.md の設計・Skills の作成・MCP連携など）
■ 生成AI／LLMアプリケーションの開発経験（RAG・AIエージェント・ワークフロー自動化など）
■ DX推進・IT導入コンサルティング、法人向けAI教育の企画・登壇の経験
■ Python／TypeScript でのプログラミング
■ 受託開発／SIer／PdM・PM としてのプロジェクト推進の経験
■ スタートアップでの勤務、0→1の推進経験
【求める人物像】
■ 提案だけ・教えるだけでは物足りず、成果が出るまでやり切りたい方
■ お客様の現場に飛び込み、信頼関係を築きながら課題を引き出せる方
■ 技術とビジネスの両方を理解し、三役を面白がれる方
■ 「日本にまだない職種の第一人者になる」挑戦にわくわくできる方
従業員数
50名
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
50名
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■概要
デロイトトーマツグループ全体（グループ内の他法人を含む）が保有・使用するソフトウェア・ライセンスとIT資産の管理を担うポジションです。日々の運用管理にとどまらず、業務プロセスの改善や自動化、新しい仕組みの企画にも取り組みます。
■業務内容
（50％）ソフトウェア・ライセンス管理・IT資産管理の企画・運用
・グループ全体で使用するソフトウェアの把握と、今後の方針の検討
・ライセンス利用の適正化の検討
・業務上必要な社員へのソフトウェアの個別提供
・申請対応・データ管理と、その自動化
（20％）ソフトウェア・ライセンス調達プロセスの企画・調達対応
・調達プロセスの見直し・改善・企画
・デロイト グローバルから調達する製品の手配
・請求の管理と、各ビジネスへの付け替え
（20％）ソフトウェア・ライセンスに関する社員からの問い合わせ対応
・利用手続きの案内、標準外の使い方に関する相談への対応
・ライセンス規約上の使い方の可否に関する相談への対応
（10％）その他、Governance Managementチームが担当する業務
デロイトトーマツグループ全体（グループ内の他法人を含む）が保有・使用するソフトウェア・ライセンスとIT資産の管理を担うポジションです。日々の運用管理にとどまらず、業務プロセスの改善や自動化、新しい仕組みの企画にも取り組みます。
■業務内容
（50％）ソフトウェア・ライセンス管理・IT資産管理の企画・運用
・グループ全体で使用するソフトウェアの把握と、今後の方針の検討
・ライセンス利用の適正化の検討
・業務上必要な社員へのソフトウェアの個別提供
・申請対応・データ管理と、その自動化
（20％）ソフトウェア・ライセンス調達プロセスの企画・調達対応
・調達プロセスの見直し・改善・企画
・デロイト グローバルから調達する製品の手配
・請求の管理と、各ビジネスへの付け替え
（20％）ソフトウェア・ライセンスに関する社員からの問い合わせ対応
・利用手続きの案内、標準外の使い方に関する相談への対応
・ライセンス規約上の使い方の可否に関する相談への対応
（10％）その他、Governance Managementチームが担当する業務
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）ITに関連する業務経験
（スキル）Word・Excel・PowerPointを使った業務遂行
■WANT
・IT資産管理、ソフトウェア・ライセンス管理業務の経験
・ソフトウェア・ライセンスの調達計画の策定や調達窓口の経験
・パッケージソフトウェアライセンスや、IT資産管理ツール・システムの販売経験
・ServiceNowやIT資産管理システム・ツールを用いたIT資産管理の経験
・ITサービスマネジメント（ITSM）関連の業務経験
・コード化などによる業務の自動化・効率化の経験
■求める人物像
・ルーティンワークだけでなく、業務改善や新しい業務の検討にも、いとわず取り組める方
・業務の課題を見つけ、原因分析や改善策の検討ができる方
・マネジメントや他部門との橋渡し役として、積極的にコミュニケーションが取れる方
・自身の成長に積極的に取り組める方自身の成長に積極的に取り組める方
（経験）ITに関連する業務経験
（スキル）Word・Excel・PowerPointを使った業務遂行
■WANT
・IT資産管理、ソフトウェア・ライセンス管理業務の経験
・ソフトウェア・ライセンスの調達計画の策定や調達窓口の経験
・パッケージソフトウェアライセンスや、IT資産管理ツール・システムの販売経験
・ServiceNowやIT資産管理システム・ツールを用いたIT資産管理の経験
・ITサービスマネジメント（ITSM）関連の業務経験
・コード化などによる業務の自動化・効率化の経験
■求める人物像
・ルーティンワークだけでなく、業務改善や新しい業務の検討にも、いとわず取り組める方
・業務の課題を見つけ、原因分析や改善策の検討ができる方
・マネジメントや他部門との橋渡し役として、積極的にコミュニケーションが取れる方
・自身の成長に積極的に取り組める方自身の成長に積極的に取り組める方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
540 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■概要
■業務内容
・ITサービスに関するプロセスの設計、高度化に係る業務（30％）
・ITサービスマネジメントツールの運用保守業務（30％）
・ITサービス導入に伴うプロセス設計・運用支援業務（20％）
・各種報告資料・レポート作成業務（20％）
■想定キャリアパス
担当業務のリーダー、チームリーダー、エキスパートや管理職
■アピールポイント
デロイト・トーマツグループ全体を支えるITサービスマネジメントの設計・運用管理をエンタープライズ規模で担当いただきます。また、グローバルチームの一環として、業務を担当いただくため、英語及びグローバル業務に関するスキルアップが可能です。
■英語の使用有無：有
グローバルファイナンスチームとのコミュニケーションなど（定期・スポット）
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
【会社紹介】
■働き方
一部において「9：30～17：30以外の業務依頼の原則禁止」、「毎週水曜日、金曜日のNo残業day」を実施しており、働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP（フレキシブル・ワーキング・プログラム）」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。
■D&I(ダイバーシティ＆インクルージョン)
デロイト トーマツ グループでは、Diversity＆Inclusionを重要経営戦略の一つとして位置付け、激変する市場環境を柔軟に乗り切り、成長し続けるための重要施策と捉えています。
私たちはジェンダー、国籍・カルチャー、 LGBT、障がい等の個人の多様性を歓迎し、受け入れ、互いに尊重し、社員一人ひとりが成長を実感し、活躍できる環境をゆるぎないものとするためにDiversity＆Inclusionを推進しています。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/topics/group-diversity.html
■Well-being
デロイト トーマツ グループは、「Personal／パーソナル」、「Societal／ソシエタル」、そして「Planetary／プラネタリ―」という3つのレベルで、人とひとの相互の共感と信頼に基づく、Well-being社会の実現を目指します。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/topics/well-being.html
■業務内容
・ITサービスに関するプロセスの設計、高度化に係る業務（30％）
・ITサービスマネジメントツールの運用保守業務（30％）
・ITサービス導入に伴うプロセス設計・運用支援業務（20％）
・各種報告資料・レポート作成業務（20％）
■想定キャリアパス
担当業務のリーダー、チームリーダー、エキスパートや管理職
■アピールポイント
デロイト・トーマツグループ全体を支えるITサービスマネジメントの設計・運用管理をエンタープライズ規模で担当いただきます。また、グローバルチームの一環として、業務を担当いただくため、英語及びグローバル業務に関するスキルアップが可能です。
■英語の使用有無：有
グローバルファイナンスチームとのコミュニケーションなど（定期・スポット）
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
【会社紹介】
■働き方
一部において「9：30～17：30以外の業務依頼の原則禁止」、「毎週水曜日、金曜日のNo残業day」を実施しており、働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP（フレキシブル・ワーキング・プログラム）」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。
■D&I(ダイバーシティ＆インクルージョン)
デロイト トーマツ グループでは、Diversity＆Inclusionを重要経営戦略の一つとして位置付け、激変する市場環境を柔軟に乗り切り、成長し続けるための重要施策と捉えています。
私たちはジェンダー、国籍・カルチャー、 LGBT、障がい等の個人の多様性を歓迎し、受け入れ、互いに尊重し、社員一人ひとりが成長を実感し、活躍できる環境をゆるぎないものとするためにDiversity＆Inclusionを推進しています。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/topics/group-diversity.html
■Well-being
デロイト トーマツ グループは、「Personal／パーソナル」、「Societal／ソシエタル」、そして「Planetary／プラネタリ―」という3つのレベルで、人とひとの相互の共感と信頼に基づく、Well-being社会の実現を目指します。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/topics/well-being.html
求める経験 / スキル
■MUST
(経験）① or ②
①ITILやITSMフレームワークを活用したサービスマネジメント運用設計・管理のご経験
②ITシステム/サービス（アプリケーション、インフラ、PC、セキュリティ等）の開発導入または運用のご経験
（スキル）(① or ②) and ③
①ITシステム/サービスに関する幅広い知識（アプリケーション、インフラ、PC、セキュリティ等）
②ITサービスマネジメントフレームワークに関する知識
③英語実務使用に抵抗の無いこと
■WANT
・ITサービスマネジメントツールの設計・運用管理のご経験(ServiceNow等)
・ステークホルダーに対する各種調整、改善提案、プレゼンテーションのご経験
・ITプロジェクトにおけるPM/PL/PMOのご経験
・英語を実務で使用したご経験（メール、ビデオ会議、ドキュメント作成等が問題ないレベル）
(経験）① or ②
①ITILやITSMフレームワークを活用したサービスマネジメント運用設計・管理のご経験
②ITシステム/サービス（アプリケーション、インフラ、PC、セキュリティ等）の開発導入または運用のご経験
（スキル）(① or ②) and ③
①ITシステム/サービスに関する幅広い知識（アプリケーション、インフラ、PC、セキュリティ等）
②ITサービスマネジメントフレームワークに関する知識
③英語実務使用に抵抗の無いこと
■WANT
・ITサービスマネジメントツールの設計・運用管理のご経験(ServiceNow等)
・ステークホルダーに対する各種調整、改善提案、プレゼンテーションのご経験
・ITプロジェクトにおけるPM/PL/PMOのご経験
・英語を実務で使用したご経験（メール、ビデオ会議、ドキュメント作成等が問題ないレベル）
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。
（80%）Deloitteシステム全体のプログラムマネジメント、大規模システム開発のPMO業務
（20%）IT戦略、施策の企画・推進（中期IT戦略作成、リソース戦略、ITコストの最適化、IT施策の推進）
■想定キャリアパス
CIO Office管理職、PMO専門職
■アピールポイント
CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。
主にプロジェクトに参画しプロジェクト管理業務を遂行します。
CIOやIT執行役員と近い立場で仕事をすることができます。
■英語の使用頻度
週に数度、グローバルプロジェクトに参画した場合
CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。
（80%）Deloitteシステム全体のプログラムマネジメント、大規模システム開発のPMO業務
（20%）IT戦略、施策の企画・推進（中期IT戦略作成、リソース戦略、ITコストの最適化、IT施策の推進）
■想定キャリアパス
CIO Office管理職、PMO専門職
■アピールポイント
CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。
主にプロジェクトに参画しプロジェクト管理業務を遂行します。
CIOやIT執行役員と近い立場で仕事をすることができます。
■英語の使用頻度
週に数度、グローバルプロジェクトに参画した場合
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
①基幹システム導入などの大型案件のプロジェクト管理（PMO）
②システム運用
③企画立案、報告書作成とプレゼン
④コミュニケーション力
（スキル）
英語力（メール、チャット、資料作成）
■WANT
・PMP/プロジェクト管理などの資格
・システムアーキテクトなど設計経験
・英語力（会話力）
■求める人物像
・コミュニケーションが円滑な方
・前向きな方
（経験）
①基幹システム導入などの大型案件のプロジェクト管理（PMO）
②システム運用
③企画立案、報告書作成とプレゼン
④コミュニケーション力
（スキル）
英語力（メール、チャット、資料作成）
■WANT
・PMP/プロジェクト管理などの資格
・システムアーキテクトなど設計経験
・英語力（会話力）
■求める人物像
・コミュニケーションが円滑な方
・前向きな方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
660 万円 ~ 1,530 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
山田コンサルティンググループ株式会社
仕事内容
ご経験に応じて、以下の実務とプロジェクト推進を担当いただきます。
＜役割と具体業務の例＞
・新規利用クラウドサービスのセキュリティリスク調査、導入時のセキュリティ対策実装
・構成管理、脆弱性管理の運用実務（対象の棚卸し、スキャン結果への対応、運用改善の提案）
・基幹システム保守案件への対応（要件整理、ベンダー調整）
・全社利用アプリ（ノーコード、ローコードアプリ）の保守
・MDM、MAMを活用した端末へのアプリケーション展開、セキュリティ・利便性改善
＜業務の流れ＞
社内業務理解のため、ヘルプデスク業務、オペレーション業務も一定期間担当いただきながら、1週間〜3ヶ月程度の小中規模案件を複数推進していただきます。
■開発環境
OS：Windows / Linux
クラウド：Box、AWS等
開発言語：PowerShell（メイン）、JavaScript（サブ）
開発環境 : VSCode、AI開発支援ツール（検証中）
その他：Active Directory / Azure AD、各種SaaS、REST API連携 など
■IT投資に対する考え方
・IT投資には積極的であり、Box、Cisco Meraki、Salesforce、Netskope等
標準的なツールを扱いながら先進的なシステム導入等にも携わることが可能です。
■キャリアパスと役割 ※今回の求人はメンバークラスを想定しています。
＜OJT → メンバー＞
・ヘルプデスク、オペレーション業務を通じた社内情報システム理解
・小規模案件（1週間〜）、中規模案件（3ヶ月以内）の推進、サポート
＜サブリーダー → リーダー＞
・担当する1つの役割においてマネージャーと優先順位をすり合わせながら、課題管理と優先順位付け、解決策の設計、提案、推進を担う
＜マネージャー＞
・複数の役割において課題管理と解決策の実行を統括
・メンバーマネジメント
＜役割と具体業務の例＞
・新規利用クラウドサービスのセキュリティリスク調査、導入時のセキュリティ対策実装
・構成管理、脆弱性管理の運用実務（対象の棚卸し、スキャン結果への対応、運用改善の提案）
・基幹システム保守案件への対応（要件整理、ベンダー調整）
・全社利用アプリ（ノーコード、ローコードアプリ）の保守
・MDM、MAMを活用した端末へのアプリケーション展開、セキュリティ・利便性改善
＜業務の流れ＞
社内業務理解のため、ヘルプデスク業務、オペレーション業務も一定期間担当いただきながら、1週間〜3ヶ月程度の小中規模案件を複数推進していただきます。
■開発環境
OS：Windows / Linux
クラウド：Box、AWS等
開発言語：PowerShell（メイン）、JavaScript（サブ）
開発環境 : VSCode、AI開発支援ツール（検証中）
その他：Active Directory / Azure AD、各種SaaS、REST API連携 など
■IT投資に対する考え方
・IT投資には積極的であり、Box、Cisco Meraki、Salesforce、Netskope等
標準的なツールを扱いながら先進的なシステム導入等にも携わることが可能です。
■キャリアパスと役割 ※今回の求人はメンバークラスを想定しています。
＜OJT → メンバー＞
・ヘルプデスク、オペレーション業務を通じた社内情報システム理解
・小規模案件（1週間〜）、中規模案件（3ヶ月以内）の推進、サポート
＜サブリーダー → リーダー＞
・担当する1つの役割においてマネージャーと優先順位をすり合わせながら、課題管理と優先順位付け、解決策の設計、提案、推進を担う
＜マネージャー＞
・複数の役割において課題管理と解決策の実行を統括
・メンバーマネジメント
求める経験 / スキル
■必須条件：以下いずれも必須
・社会人経験3年以上
・関係者調整の経験
・非定型（プロジェクト型）業務への参画・推進経験
・クラウドサービスの運用管理経験、開発経験 いずれか
■歓迎要件：
・クラウドサービスの導入・運用経験
・社内システムの構成管理、脆弱性管理に関する業務経験
・端末インフラの管理経験（Active Directory／MDM／MAMなど）
・ローコードアプリ構築経験（kintone、Power Automate等）
・インフラを含めたトラブルシューティング経験（主に障害の切り分け）
・プログラム開発経験（規模問わず）
■求める人物像
・タフな経験（困難な中でも仕事をやり切る力）と素直さ（学習意欲、人から学ぶ姿勢）
・ツール、システムはあくまで手段であると捉え、事業や働く人を中心に考えられる方
・状況を整理・定量化・可視化し、適切な解釈を入れて課題解決の判断材料を作れる方
・社内、社外の調整役（ファシリテーター）を担うことに抵抗がない方
・運用の管理改善について地道に取り組める方
・社会人経験3年以上
・関係者調整の経験
・非定型（プロジェクト型）業務への参画・推進経験
・クラウドサービスの運用管理経験、開発経験 いずれか
■歓迎要件：
・クラウドサービスの導入・運用経験
・社内システムの構成管理、脆弱性管理に関する業務経験
・端末インフラの管理経験（Active Directory／MDM／MAMなど）
・ローコードアプリ構築経験（kintone、Power Automate等）
・インフラを含めたトラブルシューティング経験（主に障害の切り分け）
・プログラム開発経験（規模問わず）
■求める人物像
・タフな経験（困難な中でも仕事をやり切る力）と素直さ（学習意欲、人から学ぶ姿勢）
・ツール、システムはあくまで手段であると捉え、事業や働く人を中心に考えられる方
・状況を整理・定量化・可視化し、適切な解釈を入れて課題解決の判断材料を作れる方
・社内、社外の調整役（ファシリテーター）を担うことに抵抗がない方
・運用の管理改善について地道に取り組める方
従業員数
1,120名
（臨時従業員含む。2024年10月1日現在））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
従業員数
1,120名
（臨時従業員含む。2024年10月1日現在））
株式会社Dirbato
仕事内容
各業界トップティア企業向けにIT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供する当社で、「10期1000億円」の中長期経営計画実現に向けて、中枢を担う情報システム部門のポジションを募集しています！
当社は創業時より社内IT基盤を上位職を中心に、フレキシブルなIT環境整備し急成長する当社事業の基盤を構築してきました。今後は更なる事業拡大フェーズに向け、M&Aを更に推進していく事業計画となっており、当事業における収益の最大化、スピード感を持ち成長を図るべく、情報システム部メンバーとして新たに参画いただけるメンバーを募集しています。
幹部クラス直轄体制で経営に近い立場で業務に携わっていただくこととなりますが、参画頂くメンバーにはグループ会社を含めた全社IT環境のアーキテクチャー検討～運用までフルプロセスを担当いただきます。専任のメンバーとしては2人目の採用となりますため、特に創業期の当社で共に成長をしたい、キャリアを形成したい、新たなチャレンジをされたいという方のご応募、お待ちしております。
【職務詳細】
・社内IT基盤アーキテクチャーの検討〜運用までの実行責任者
・会社統合における、システム統合プロジェクト責任者
・Microsoft 365の運用保守、トラブルシュート
・Windows10のキッティング、トラブルシュート
・セキュリティインシデント発生時の対応(Windows10クライアントの調査/Microsoft365の調査)
・Techルーム運用保守(入社時期により運用設計等も可能性有)
・報告書レビュー
【得られる経験／スキル】
・単なる情報システム部メンバーとしての経験のみならず、急成長企業における情報システム部立ち上げメンバーとしての経験を通してどこの業界、どんな商材にも通ずる市場価値の高いスキルを身に付けることができます。
・圧倒的な裁量権をもとに、大企業にはないスピード感で成長することができます。
当社は創業時より社内IT基盤を上位職を中心に、フレキシブルなIT環境整備し急成長する当社事業の基盤を構築してきました。今後は更なる事業拡大フェーズに向け、M&Aを更に推進していく事業計画となっており、当事業における収益の最大化、スピード感を持ち成長を図るべく、情報システム部メンバーとして新たに参画いただけるメンバーを募集しています。
幹部クラス直轄体制で経営に近い立場で業務に携わっていただくこととなりますが、参画頂くメンバーにはグループ会社を含めた全社IT環境のアーキテクチャー検討～運用までフルプロセスを担当いただきます。専任のメンバーとしては2人目の採用となりますため、特に創業期の当社で共に成長をしたい、キャリアを形成したい、新たなチャレンジをされたいという方のご応募、お待ちしております。
【職務詳細】
・社内IT基盤アーキテクチャーの検討〜運用までの実行責任者
・会社統合における、システム統合プロジェクト責任者
・Microsoft 365の運用保守、トラブルシュート
・Windows10のキッティング、トラブルシュート
・セキュリティインシデント発生時の対応(Windows10クライアントの調査/Microsoft365の調査)
・Techルーム運用保守(入社時期により運用設計等も可能性有)
・報告書レビュー
【得られる経験／スキル】
・単なる情報システム部メンバーとしての経験のみならず、急成長企業における情報システム部立ち上げメンバーとしての経験を通してどこの業界、どんな商材にも通ずる市場価値の高いスキルを身に付けることができます。
・圧倒的な裁量権をもとに、大企業にはないスピード感で成長することができます。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・会社統合における、IT関連の統合プロジェクト経験をお持ちの方
・Microsoft 365(ExchangeOnline/SharepointOnline/Teams/PowerShell)の経験(トラブルシュート)
・Windows10のキッティング/トラブルシュート経験
・セキュリティインシデント発生時の対応経験(Windows10クライアントの調査/Microsoft365の調査)
・報告書レビュー
【歓迎（WANT）】
・当社重要な社内情報を扱って頂くため、人柄として誠実な方
・ミッションクリティカルなユーザでの経験があり、ミスを犯さないためにどのように作業を行えばよいか熟知している方
・情報セキュリティ安全確保支援士をお持ちの方
・会社統合における、IT関連の統合プロジェクト経験をお持ちの方
・Microsoft 365(ExchangeOnline/SharepointOnline/Teams/PowerShell)の経験(トラブルシュート)
・Windows10のキッティング/トラブルシュート経験
・セキュリティインシデント発生時の対応経験(Windows10クライアントの調査/Microsoft365の調査)
・報告書レビュー
【歓迎（WANT）】
・当社重要な社内情報を扱って頂くため、人柄として誠実な方
・ミッションクリティカルなユーザでの経験があり、ミスを犯さないためにどのように作業を行えばよいか熟知している方
・情報セキュリティ安全確保支援士をお持ちの方
従業員数
1,764名
（2026年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,764名
（2026年3月現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBC向け市場系システム開発担当部署にて、為替分野を担う市場系システムの企画、刷新・開発・保守プロジェクトに携わっていただきます。数億円規模の大規模案件から小規模案件のPM、またSaaSを使ったシステム開発の担当やユーザの傍で業務要件から整理していくBAなど、さまざまな役割のメンバーが集まった部署です。これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメントを調整します。市場系に関わるシステム開発経験がある方は、上流工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけます。
【業務内容例①】
為替ディーリングサポートシステムの開発・保守
規模：SI ３M～150Mの開発 期間：3か月～18ヵ月
開発形態：外部委託
想定アサイン内容：保守案件および小中規模開発案件のPM
【業務内容例②】
為替ディーリングサポートシステムの刷新
規模：SI 100億円規模の開発 期間：３年～５年
開発形態：内製開発と外部委託のハイブリッド
想定アサイン内容：一部機能の開発リーダーもしくは開発者
【業務内容例③】
収益拡大を目指した市場系為替フロントシステムの開発・保守
規模：SI 10M～300Mの開発 期間：3ヶ月～12ヶ月
開発形態：外部委託（その他、外部サービスも利用）
想定アサイン内容：機能拡充案件のPM、アプリ開発担当、インフラ構築担当
【当本部の魅力】
・外国為替やデリバティブに関する業務知識を身につけることができる(初心者は、研修受講の機会あり）
・マルチベンダーで構成された大型プロジェクトを経験できる
・ユーザと同じ場所・チームで、ユーザと直接コミュニケーションを取りながらシステム開発・提案ができる
・温厚な人柄のメンバーが多く、互いに協力し合うことができるとてもチームワークのよい組織
・リモートワークと出社勤務を使い分けたフレキシブルな働き方ができる
【業務内容例①】
為替ディーリングサポートシステムの開発・保守
規模：SI ３M～150Mの開発 期間：3か月～18ヵ月
開発形態：外部委託
想定アサイン内容：保守案件および小中規模開発案件のPM
【業務内容例②】
為替ディーリングサポートシステムの刷新
規模：SI 100億円規模の開発 期間：３年～５年
開発形態：内製開発と外部委託のハイブリッド
想定アサイン内容：一部機能の開発リーダーもしくは開発者
【業務内容例③】
収益拡大を目指した市場系為替フロントシステムの開発・保守
規模：SI 10M～300Mの開発 期間：3ヶ月～12ヶ月
開発形態：外部委託（その他、外部サービスも利用）
想定アサイン内容：機能拡充案件のPM、アプリ開発担当、インフラ構築担当
【当本部の魅力】
・外国為替やデリバティブに関する業務知識を身につけることができる(初心者は、研修受講の機会あり）
・マルチベンダーで構成された大型プロジェクトを経験できる
・ユーザと同じ場所・チームで、ユーザと直接コミュニケーションを取りながらシステム開発・提案ができる
・温厚な人柄のメンバーが多く、互いに協力し合うことができるとてもチームワークのよい組織
・リモートワークと出社勤務を使い分けたフレキシブルな働き方ができる
求める経験 / スキル
【求める人材像】
・ユーザ、関係システムメンバー、開発ベンダーの間に立ち、プロジェクトを円滑に推進することに働きがいを感じる方
・豊富なシステム開発経験を活かしてより上流工程にスキルアップしたいと考えている方
・システム開発経験が豊富な方
●経験
【必須】
・システム開発の経験（業界問わず）
【歓迎】
・アジャイル開発経験
・UNIX、Linux、AWS、Azure、コンテナ操作経験
・金融系業務知識、特に外国為替やデリバティブに関する業務知識
・外国為替に興味がある、深く知ってみたい方（経験不問）
・オープン系システムの開発、基盤構築・保守運用経験
・上流工程の開発経験
・メール等で英語によるコミュニケーションが可能な方（英語を使うことに抵抗がない方）
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・ユーザ、関係システムメンバー、開発ベンダーの間に立ち、プロジェクトを円滑に推進することに働きがいを感じる方
・豊富なシステム開発経験を活かしてより上流工程にスキルアップしたいと考えている方
・システム開発経験が豊富な方
●経験
【必須】
・システム開発の経験（業界問わず）
【歓迎】
・アジャイル開発経験
・UNIX、Linux、AWS、Azure、コンテナ操作経験
・金融系業務知識、特に外国為替やデリバティブに関する業務知識
・外国為替に興味がある、深く知ってみたい方（経験不問）
・オープン系システムの開発、基盤構築・保守運用経験
・上流工程の開発経験
・メール等で英語によるコミュニケーションが可能な方（英語を使うことに抵抗がない方）
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBC向け市場系システム開発担当部署にて、カストディなどの証券管理・決済を担うシステムや、円資金決済などのバック系システムや、リスク管理システム等の開発をご担当頂きます。
数十億規模の大型プロジェクトから小規模案件まで大小様々な案件のPMやサブリーダなどの業務がメインです。
案件内容に応じてアジャイル開発のスクラムメンバなど多様な役割があり、これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメントを調整します。市場系に関わるシステム開発経験がある方は、上流工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけますし、システム開発経験はあるが市場系領域に未経験、という方にも十分な習得機会を用意しております。
【業務内容例①】
証券管理・決済系システムの開発・保守
規模：SI 30M～50Mの開発 期間：6か月～10ヵ月
開発形態：外部委託、一部内製開発
【業務内容例②】
政策投資株式、円資金バックシステムの更改プロジェクト
規模：SI 8億～12億の開発(予定） 期間：20～24ヶ月(予定）
開発形態：外部委託
【業務内容例③】
リスク管理系システムの開発・保守
規模：SI 10M～100Mの開発 期間：6～12ヵ月
開発形態：外部委託
想定アサイン内容：保守案件および小中規模開発案件のPM
【業務内容例④】
VaR計測システムの更改
規模：SI 200Ｍ～300Mの開発(予定） 期間：10～12ヶ月(予定）
開発形態：外部委託
想定アサイン内容：業務アプリ開発のリーダー
【当本部の魅力】
・メガバンクにおける証券管理・円資金バック系やリスク管理系業務についての知識を身につけることができます
(初心者は、研修受講の機会あり）
・生成AIを活用したアプリケーション開発の試行など、新しい技術の導入にも積極的に取り組んでいます
・温厚な人柄のメンバーが多く、互いに協力し合うことができるとてもチームワークのよい組織です
・リモートワークと出社勤務を組み合わせた柔軟な働き方が可能です
数十億規模の大型プロジェクトから小規模案件まで大小様々な案件のPMやサブリーダなどの業務がメインです。
案件内容に応じてアジャイル開発のスクラムメンバなど多様な役割があり、これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメントを調整します。市場系に関わるシステム開発経験がある方は、上流工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけますし、システム開発経験はあるが市場系領域に未経験、という方にも十分な習得機会を用意しております。
【業務内容例①】
証券管理・決済系システムの開発・保守
規模：SI 30M～50Mの開発 期間：6か月～10ヵ月
開発形態：外部委託、一部内製開発
【業務内容例②】
政策投資株式、円資金バックシステムの更改プロジェクト
規模：SI 8億～12億の開発(予定） 期間：20～24ヶ月(予定）
開発形態：外部委託
【業務内容例③】
リスク管理系システムの開発・保守
規模：SI 10M～100Mの開発 期間：6～12ヵ月
開発形態：外部委託
想定アサイン内容：保守案件および小中規模開発案件のPM
【業務内容例④】
VaR計測システムの更改
規模：SI 200Ｍ～300Mの開発(予定） 期間：10～12ヶ月(予定）
開発形態：外部委託
想定アサイン内容：業務アプリ開発のリーダー
【当本部の魅力】
・メガバンクにおける証券管理・円資金バック系やリスク管理系業務についての知識を身につけることができます
(初心者は、研修受講の機会あり）
・生成AIを活用したアプリケーション開発の試行など、新しい技術の導入にも積極的に取り組んでいます
・温厚な人柄のメンバーが多く、互いに協力し合うことができるとてもチームワークのよい組織です
・リモートワークと出社勤務を組み合わせた柔軟な働き方が可能です
求める経験 / スキル
【求める人材像】
・ユーザ、関係システムメンバー、開発ベンダーの間に立ち、プロジェクトを円滑に推進することに働きがいを感じる方
・豊富なシステム開発経験を活かしてより上流工程にスキルアップしたいと考えている方
・システム開発経験が豊富な方
●経験
【必須】
システム開発経験
（プログラミング経験またはPMとしてのウォーターフォール開発における工程毎の基礎的な理解）
【歓迎】
・金融系の業務システム開発の経験（銀行、証券、保険など）
・UNIX操作
・マーケットリスク・信用リスク・流動性リスクに関する業務知識
・オープン系システムの開発経験
・顧客折衝含む上流工程の開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・ユーザ、関係システムメンバー、開発ベンダーの間に立ち、プロジェクトを円滑に推進することに働きがいを感じる方
・豊富なシステム開発経験を活かしてより上流工程にスキルアップしたいと考えている方
・システム開発経験が豊富な方
●経験
【必須】
システム開発経験
（プログラミング経験またはPMとしてのウォーターフォール開発における工程毎の基礎的な理解）
【歓迎】
・金融系の業務システム開発の経験（銀行、証券、保険など）
・UNIX操作
・マーケットリスク・信用リスク・流動性リスクに関する業務知識
・オープン系システムの開発経験
・顧客折衝含む上流工程の開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
大手税理士法人
仕事内容
■Digital領域の投資管理
・税理士法人内のDigital投資に関する一連の業務。
・施策のとりまとめから、予算計画への落しこみ、モニタリング、振り返りまでの一連の業務。（ソフトウェア会計に関する知識があると望ましいです）
■Digital領域のガバナンス、リスク管理
・システム開発など、一定のリスクを伴う案件に関する、内部統制プロセスの整備。
・品質管理部門との連携によるリスクトリアージと対策の検討。これらに関するプロセスの実行責任。
■システム統制およびグループITとの連携
・税理士法人におけるシステム統制責任者として、法人内のDigitalアセットの審査をリードし、円滑な審査対応までナビゲートする業務。(ITインフラ全般の可用性維持と計画に責任を持ちます)
・税理士法人内のDigital投資に関する一連の業務。
・施策のとりまとめから、予算計画への落しこみ、モニタリング、振り返りまでの一連の業務。（ソフトウェア会計に関する知識があると望ましいです）
■Digital領域のガバナンス、リスク管理
・システム開発など、一定のリスクを伴う案件に関する、内部統制プロセスの整備。
・品質管理部門との連携によるリスクトリアージと対策の検討。これらに関するプロセスの実行責任。
■システム統制およびグループITとの連携
・税理士法人におけるシステム統制責任者として、法人内のDigitalアセットの審査をリードし、円滑な審査対応までナビゲートする業務。(ITインフラ全般の可用性維持と計画に責任を持ちます)
求める経験 / スキル
下記、マネージャー以上に求める経験です。
【必須】以下➀・②のご経験を満たす方
➀以下の全てが必須
・ITベンダーや事業会社でのシステム開発・管理経験
・プロジェクトメンバーとしての関与に加えて、主幹や管理者としてのご経験
②以下のいずれか１つ当てはまる方（➀に加えて）
・グローバルでのクロスボーダーのITに限らないプロジェクトの経験が複数あり、国籍MIXの体制でのリード経験がある方（オフショア開発案件/ブリッジ担当のみの経験は除く）
・グローバル企業でHCや英語圏の現地法人への勤務経験がある方（英語圏の方、外資であれば日本法人）
・グローバルでビジネス展開している企業でマネジャー・課長以上もしくはそれに準ずる職位
【歓迎】
・ITガバナンス整備とそれにともなう内部監査（支援含む）のご経験
・IT投資管理のご経験
◆求める人物像
・与えられた職責の上でご自身の役割をアグレッシブに拡張できる方
・あるべき姿を理解したうえで現実的な施策に落とし込むことができる方
◆この職種の魅力・特徴
・税理士法人におけるDigital活用は、攻めの要素だけでなく、守備的な要素が重要です。ガバナンスモデルの整備により、Digitalを安全に活用する。考えなければならないことは多いですが、特定の領域で卓越した経験値をお持ちの方であれば、このポジションにおいて新たな経験を積み、さらに活躍の場を広げていくことができると期待しています。
・多くのステークホルダーとの交渉や合意形成が必要なポジションです。実務能力だけでなく、コミュニケーションも重要な要素になります。
【必須】以下➀・②のご経験を満たす方
➀以下の全てが必須
・ITベンダーや事業会社でのシステム開発・管理経験
・プロジェクトメンバーとしての関与に加えて、主幹や管理者としてのご経験
②以下のいずれか１つ当てはまる方（➀に加えて）
・グローバルでのクロスボーダーのITに限らないプロジェクトの経験が複数あり、国籍MIXの体制でのリード経験がある方（オフショア開発案件/ブリッジ担当のみの経験は除く）
・グローバル企業でHCや英語圏の現地法人への勤務経験がある方（英語圏の方、外資であれば日本法人）
・グローバルでビジネス展開している企業でマネジャー・課長以上もしくはそれに準ずる職位
【歓迎】
・ITガバナンス整備とそれにともなう内部監査（支援含む）のご経験
・IT投資管理のご経験
◆求める人物像
・与えられた職責の上でご自身の役割をアグレッシブに拡張できる方
・あるべき姿を理解したうえで現実的な施策に落とし込むことができる方
◆この職種の魅力・特徴
・税理士法人におけるDigital活用は、攻めの要素だけでなく、守備的な要素が重要です。ガバナンスモデルの整備により、Digitalを安全に活用する。考えなければならないことは多いですが、特定の領域で卓越した経験値をお持ちの方であれば、このポジションにおいて新たな経験を積み、さらに活躍の場を広げていくことができると期待しています。
・多くのステークホルダーとの交渉や合意形成が必要なポジションです。実務能力だけでなく、コミュニケーションも重要な要素になります。
勤務地
複数あり
想定年収
1,038 万円 ~ 非公開
大手外資系税理士法人
仕事内容
＜主な職務＞
当法人が取り扱うITサービスのシステム担当として、自社サービスの設計開発や運用保守に携わっていただきます。
税理士法人等の士業ビジネスは、業界内でもデジタル業務改革や新規サービスの企画をこれから推進していく段階にあり、
当法人はその先駆者となりたいというビジョンがあります。
そのためビジネス部門と非常に近い立ち位置でプロジェクトを推進いただき、案件規模も数千万～数億円単位の案件となりますので、
ビジネス推進の手触り・実感を感じながら業務に携わっていただくことが可能です。
（社内DXのプロジェクトにおける社内SEの役割）
〈デジタルソリューション部門の具体的な取組事例〉
■税理士法人におけるDX推進
・社内税務業務のBPRをともなう業務変革・Digital化の企画・構想・導入
・社内税理士が利用するITサービスの企画・構想・導入
■税務領域 Digital Asset開発の企画・構想・導入
・社内プロフェッショナル（税理士・コンサルタント等）と協働して、税務知見を活かしたクライアントサービス向けのDigital Assetの企画・構想・導入
※Digital Assetの商用サービス化に向けた企画段階からビジネスメンバーと協業
※例：インボイス対応への対応状況チェックツール、富裕層向け財産一元管理ツールや関税向けコード特定サービスなどの企画・構想から導入
当法人が取り扱うITサービスのシステム担当として、自社サービスの設計開発や運用保守に携わっていただきます。
税理士法人等の士業ビジネスは、業界内でもデジタル業務改革や新規サービスの企画をこれから推進していく段階にあり、
当法人はその先駆者となりたいというビジョンがあります。
そのためビジネス部門と非常に近い立ち位置でプロジェクトを推進いただき、案件規模も数千万～数億円単位の案件となりますので、
ビジネス推進の手触り・実感を感じながら業務に携わっていただくことが可能です。
（社内DXのプロジェクトにおける社内SEの役割）
〈デジタルソリューション部門の具体的な取組事例〉
■税理士法人におけるDX推進
・社内税務業務のBPRをともなう業務変革・Digital化の企画・構想・導入
・社内税理士が利用するITサービスの企画・構想・導入
■税務領域 Digital Asset開発の企画・構想・導入
・社内プロフェッショナル（税理士・コンサルタント等）と協働して、税務知見を活かしたクライアントサービス向けのDigital Assetの企画・構想・導入
※Digital Assetの商用サービス化に向けた企画段階からビジネスメンバーと協業
※例：インボイス対応への対応状況チェックツール、富裕層向け財産一元管理ツールや関税向けコード特定サービスなどの企画・構想から導入
求める経験 / スキル
【ITシステムマネージャー】
＜経験＞
・ITシステム/サービスの開発、構築、運用の実務経験（7年以上）
・ITシステム/サービスの開発、構築、運用のリード経験（3年以上）
・ITシステム開発プロジェクトマネジメントの経験［M職］ （3年以上）
・プログラミング経験（アプリケーションアーキテクチャ設計ができるレベル。言語は問わない）
・パブリッククラウドを活用したシステム構築の経験
〈求める人物像〉
・セルフスタートアップ型で成長意欲がある人
・ITの先にあるビジネスにも興味のある方
・AWS、Microsoft Azure等のクラウドサービスの基礎的な知識
・英語でのコミュニケーションに苦手意識がない方
・ITサービスの開発経験（Agile型経験を含む）
・コミュニケーションスキル、文章理解能力、および構成能力
＜経験＞
・ITシステム/サービスの開発、構築、運用の実務経験（7年以上）
・ITシステム/サービスの開発、構築、運用のリード経験（3年以上）
・ITシステム開発プロジェクトマネジメントの経験［M職］ （3年以上）
・プログラミング経験（アプリケーションアーキテクチャ設計ができるレベル。言語は問わない）
・パブリッククラウドを活用したシステム構築の経験
〈求める人物像〉
・セルフスタートアップ型で成長意欲がある人
・ITの先にあるビジネスにも興味のある方
・AWS、Microsoft Azure等のクラウドサービスの基礎的な知識
・英語でのコミュニケーションに苦手意識がない方
・ITサービスの開発経験（Agile型経験を含む）
・コミュニケーションスキル、文章理解能力、および構成能力
勤務地
複数あり
想定年収
1,038 万円 ~ 1,291 万円
人事領域のコンサルティング会社
仕事内容
◎「はたらくを、しあわせに」を実現するために設立された人と組織に関するコンサルティング事業を展開する企業。
◎全国650社以上の組織コンサルティング実績、さらに延べ10万人を超える受講生を生み出した研修実績あり！組織課題をトータルで解決！
【業務内容】
組織拡大およびIPO準備を見据え、社内システム体制強化と運用をお任せします。将来的にはIT戦略・企画等でコストをかけてプロジェクトをリードできることが魅力的なポジションとなります。
＜具体的には＞
短期的ミッション
・ITインフラストラクチャ管理
・情報セキュリティ管理
・業務システム管理（アプリ、クラウド）
・ユーザーサポート
長期的ミッション
・IT企画・戦略・
・新技術調査・導入検討
※IPO準備のため内部監（IT監査）と協力して体制構築・強化
◎全国650社以上の組織コンサルティング実績、さらに延べ10万人を超える受講生を生み出した研修実績あり！組織課題をトータルで解決！
【業務内容】
組織拡大およびIPO準備を見据え、社内システム体制強化と運用をお任せします。将来的にはIT戦略・企画等でコストをかけてプロジェクトをリードできることが魅力的なポジションとなります。
＜具体的には＞
短期的ミッション
・ITインフラストラクチャ管理
・情報セキュリティ管理
・業務システム管理（アプリ、クラウド）
・ユーザーサポート
長期的ミッション
・IT企画・戦略・
・新技術調査・導入検討
※IPO準備のため内部監（IT監査）と協力して体制構築・強化
求める経験 / スキル
■必須条件
・社内SEもしくは、情報システム部門での経験
※幅広く経験している
■歓迎条件
・ベンチャー・スタートアップでの一人情報システム担当
・社内SEもしくは、情報システム部門での経験
※幅広く経験している
■歓迎条件
・ベンチャー・スタートアップでの一人情報システム担当
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 600 万円
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
[IT_352] 社内SE プロジェクトマネジャー・リーダー
■業務内容
【70%：プロジェクト推進】
社内ITサービスおよびデジタル活用領域におけるプロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダーを担当いただきます。
以下いずれかの領域において、経験・適性に応じてプロジェクトをリードいただきます。
■対象領域（いずれか）
① 生成AI／ローコード／DX領域
・生成AI(Copilot / Gemini / Claude 等)の導入企画・推進、業務改善・効率化施策
・ローコード／ノーコードツール(Power Platform / Fabric / Copilot Studio / AI Foundry)の活用促進および機能拡張
・社内DX施策の企画・推進
② コラボレーション基盤領域
・以下コラボレーションアプリの企画、導入、改善、運用業務、利用促進
・Microsoft 365各種アプリケーション(SharePoint Online、OneDrive、Forms、Planner、Viva 等)
・Microsoft以外のコラボレーションツール（会議室予約システム、Miro等）
【30%：管理業務】
・プロジェクトおよびチームに関する予算策定・管理
・外部ベンダーの調整および調達業務
・ステークホルダー調整（社内外関係部署、経営層含む）
・各種会議体の運営、意思決定支援、レポーティング
■アピールポイント
・最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、国内だけでも約20,000名以上のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステム・アプリケーションのプロジェクト推進・管理の経験ができます。
・コラボレーション基盤(M365等)、生成AI（Copilot / Gemini / Claude）をはじめとする最先端技術を活用し、全社DXを推進する中核ポジションです
・企画～実装～展開まで一貫して携わり、裁量を持ってプロジェクトをリードできる環境です
・技術力とビジネス変革力の両方を高め、リーダーとしてのキャリア形成が可能です
・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることができます
・自ら業務課題を把握し、改善の為の提案を推進できる風土です
・スーパーフルフレックスで、裁量をもって働くことが出来ます ※標準的な勤務時間帯： 9:30～17:30 （所定労働時間１日7時間、想定残業時間： 1-3時間/日程度)
■想定されるキャリアパス
＜経験＞
・コラボレーション基盤／生成AI／DX領域のプロジェクトマネージャーとして、複数プロジェクトを横断的にリードする経験を積むことが可能です
・全社的な業務変革テーマに関与し、企画～導入～定着まで一貫した推進経験を獲得できます
＜スキル＞
・プロジェクトマネジメント（進捗・課題・予算管理）に加え、コラボレーション基盤・AI活用・ローコード開発・クラウド活用に関する総合的なスキルを習得可能です
・業務課題を特定し、ITで解決するための企画力・構想力を高めることができます
＜キャリア＞
・各専門領域におけるプロジェクトマネジャー
・全社DX戦略の推進リーダー
・IT戦略／デジタル変革の中核人材
■業務内容
【70%：プロジェクト推進】
社内ITサービスおよびデジタル活用領域におけるプロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダーを担当いただきます。
以下いずれかの領域において、経験・適性に応じてプロジェクトをリードいただきます。
■対象領域（いずれか）
① 生成AI／ローコード／DX領域
・生成AI(Copilot / Gemini / Claude 等)の導入企画・推進、業務改善・効率化施策
・ローコード／ノーコードツール(Power Platform / Fabric / Copilot Studio / AI Foundry)の活用促進および機能拡張
・社内DX施策の企画・推進
② コラボレーション基盤領域
・以下コラボレーションアプリの企画、導入、改善、運用業務、利用促進
・Microsoft 365各種アプリケーション(SharePoint Online、OneDrive、Forms、Planner、Viva 等)
・Microsoft以外のコラボレーションツール（会議室予約システム、Miro等）
【30%：管理業務】
・プロジェクトおよびチームに関する予算策定・管理
・外部ベンダーの調整および調達業務
・ステークホルダー調整（社内外関係部署、経営層含む）
・各種会議体の運営、意思決定支援、レポーティング
■アピールポイント
・最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、国内だけでも約20,000名以上のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステム・アプリケーションのプロジェクト推進・管理の経験ができます。
・コラボレーション基盤(M365等)、生成AI（Copilot / Gemini / Claude）をはじめとする最先端技術を活用し、全社DXを推進する中核ポジションです
・企画～実装～展開まで一貫して携わり、裁量を持ってプロジェクトをリードできる環境です
・技術力とビジネス変革力の両方を高め、リーダーとしてのキャリア形成が可能です
・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることができます
・自ら業務課題を把握し、改善の為の提案を推進できる風土です
・スーパーフルフレックスで、裁量をもって働くことが出来ます ※標準的な勤務時間帯： 9:30～17:30 （所定労働時間１日7時間、想定残業時間： 1-3時間/日程度)
■想定されるキャリアパス
＜経験＞
・コラボレーション基盤／生成AI／DX領域のプロジェクトマネージャーとして、複数プロジェクトを横断的にリードする経験を積むことが可能です
・全社的な業務変革テーマに関与し、企画～導入～定着まで一貫した推進経験を獲得できます
＜スキル＞
・プロジェクトマネジメント（進捗・課題・予算管理）に加え、コラボレーション基盤・AI活用・ローコード開発・クラウド活用に関する総合的なスキルを習得可能です
・業務課題を特定し、ITで解決するための企画力・構想力を高めることができます
＜キャリア＞
・各専門領域におけるプロジェクトマネジャー
・全社DX戦略の推進リーダー
・IT戦略／デジタル変革の中核人材
求める経験 / スキル
■MUST
＜経験＞
・ITシステムの企画、開発、導入プロジェクトの実務経験
・プロジェクトマネジメント経験（規模問わず）
・業務部門との要件整理、課題定義、調整の経験
・チームおよびベンダーの管理経験
＜スキル・能力＞
・プロジェクト全体の進捗・課題・品質を管理する能力
・論理的思考力および課題解決能力
・日本語での高いコミュニケーション能力
■WANT
＜経験＞
・IT系職種業務経験（SE、社内IT、コンサル等）
・Agile開発手法の経験
・Microsoft 365またはコラボレーションツールの導入・運用経験
・生成AIに関わる導入・推進・開発経験
・Power Platform（Power Apps / Power Automate / Power BI / Copilot Studio）の導入・開発・運用管理経験
・ローコード／ノーコードツールの導入・推進経験
・DX推進、業務改革プロジェクトへの参画経験
・Webアプリケーション開発（JavaScript、API連携等）経験
・クラウドサービスの利用経験
＜スキル＞
・Agile関連資格（SAFe/Scrumマスタ-資格など）
・プロジェクトマネージャー関連資格（PMPなど）
・ITIL Foundation
・マイクロソフト認定資格
・基本情報技術者/応用情報技術者など
■求める人物像
・技術（AI／IT）と業務の両面を理解し、課題解決に向けて主体的に行動できる方
・不確実性の高い領域においても、自ら仮説を立て検証しながら推進できる方
・理解力/表現力があり、関係者（業務部門・IT・外部ベンダー等）と円滑に連携し、合意形成を図れる方
・プロジェクト全体を俯瞰し、優先順位を整理しながら推進できる方
・新しい技術やトレンド（生成AI、DX領域）に対して継続的に学習し、実務に活かせる方
・全社最適の視点で業務改善・変革を推進したい志向をお持ちの方
＜経験＞
・ITシステムの企画、開発、導入プロジェクトの実務経験
・プロジェクトマネジメント経験（規模問わず）
・業務部門との要件整理、課題定義、調整の経験
・チームおよびベンダーの管理経験
＜スキル・能力＞
・プロジェクト全体の進捗・課題・品質を管理する能力
・論理的思考力および課題解決能力
・日本語での高いコミュニケーション能力
■WANT
＜経験＞
・IT系職種業務経験（SE、社内IT、コンサル等）
・Agile開発手法の経験
・Microsoft 365またはコラボレーションツールの導入・運用経験
・生成AIに関わる導入・推進・開発経験
・Power Platform（Power Apps / Power Automate / Power BI / Copilot Studio）の導入・開発・運用管理経験
・ローコード／ノーコードツールの導入・推進経験
・DX推進、業務改革プロジェクトへの参画経験
・Webアプリケーション開発（JavaScript、API連携等）経験
・クラウドサービスの利用経験
＜スキル＞
・Agile関連資格（SAFe/Scrumマスタ-資格など）
・プロジェクトマネージャー関連資格（PMPなど）
・ITIL Foundation
・マイクロソフト認定資格
・基本情報技術者/応用情報技術者など
■求める人物像
・技術（AI／IT）と業務の両面を理解し、課題解決に向けて主体的に行動できる方
・不確実性の高い領域においても、自ら仮説を立て検証しながら推進できる方
・理解力/表現力があり、関係者（業務部門・IT・外部ベンダー等）と円滑に連携し、合意形成を図れる方
・プロジェクト全体を俯瞰し、優先順位を整理しながら推進できる方
・新しい技術やトレンド（生成AI、DX領域）に対して継続的に学習し、実務に活かせる方
・全社最適の視点で業務改善・変革を推進したい志向をお持ちの方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
大阪府
想定年収
910 万円 ~ 1,210 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
[IT_170]社内SE／アプリ基盤構築・運用、共通データシステム開発保守担当
■業務内容
IT部門内のアプリケーション基盤、システム運用およびシステム間連携基盤を担当するチームに参画いただきます。
業務委託先を管理しながら、システム運用や改善活動を推進いただきます。
（30%）アプリケーション基盤・運用管理
・業務支援アプリケーションおよびアプリケーション基盤の改修案件管理
・Azureを中心としたアプリケーション基盤の維持管理および品質管理
・業務委託先の管理、成果物レビューおよび品質改善推進
・運用課題の抽出、改善施策の立案・推進
（20%）システム運用管理
・システム監視、ジョブ管理、障害対応の統括
・運用プロセスの標準化および効率化推進
・SLA管理および運用品質向上施策の企画・推進
・セキュリティ対策、脆弱性対応および是正管理
（20%）アプリケーション開発
・業務支援アプリケーションの要件整理
・設計・開発・テストの推進および品質管理
・業務部門との要件調整、課題整理および改善提案
・業務効率化およびシステム品質向上施策の立案・実施
（20%）クラウド基盤構築・運用
・Azureを中心としたクラウド環境の構築・運用
・クラウドサービスの設定管理、権限管理および運用最適化
・基盤更改、性能改善および可用性向上対応
・セキュリティ強化およびガバナンス向上施策の推進
（10%）ユーザーサポート・関係者調整
・利用部門からの問い合わせ対応および課題解決支援
・関係部署および業務委託先との調整・折衝
・システム改善提案および運用改善活動の推進
■主な技術スタック
[Azure] Application Gateway, Azure SQL ManagedInstance, Storage Account, Key Vault, App Service, Microsoft Entra ID, Azure Monitor
[AWS] EC2, RDS, S3, CloudWatch, IAM
[Database] SQL Server, Azure SQL ManagedInstance
[Monitoring] JP1, Azure Monitor
[Automation] Terraform, PowerShell
■想定キャリアパス
・アプリケーション基盤・クラウド基盤領域の中核メンバー
・プロジェクトリーダー
・運用改善や自動化推進のリード
・将来的にはセクションリーダー
■アピールポイント
・デロイト トーマツ グループ全体を支えるシステム基盤の運用に携わることができます
・Azureを中心としたクラウド基盤およびアプリケーション基盤の運用経験を積むことができます
・大規模システムの運用改善や基盤高度化に主体的に携わることができます
・AI活用や自動化推進など新しい技術に挑戦できます
・社員主体の組織づくりを推進するフェーズに参画できます
・将来のリーダー候補として業務改善や組織改善を推進できます
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
■業務内容
IT部門内のアプリケーション基盤、システム運用およびシステム間連携基盤を担当するチームに参画いただきます。
業務委託先を管理しながら、システム運用や改善活動を推進いただきます。
（30%）アプリケーション基盤・運用管理
・業務支援アプリケーションおよびアプリケーション基盤の改修案件管理
・Azureを中心としたアプリケーション基盤の維持管理および品質管理
・業務委託先の管理、成果物レビューおよび品質改善推進
・運用課題の抽出、改善施策の立案・推進
（20%）システム運用管理
・システム監視、ジョブ管理、障害対応の統括
・運用プロセスの標準化および効率化推進
・SLA管理および運用品質向上施策の企画・推進
・セキュリティ対策、脆弱性対応および是正管理
（20%）アプリケーション開発
・業務支援アプリケーションの要件整理
・設計・開発・テストの推進および品質管理
・業務部門との要件調整、課題整理および改善提案
・業務効率化およびシステム品質向上施策の立案・実施
（20%）クラウド基盤構築・運用
・Azureを中心としたクラウド環境の構築・運用
・クラウドサービスの設定管理、権限管理および運用最適化
・基盤更改、性能改善および可用性向上対応
・セキュリティ強化およびガバナンス向上施策の推進
（10%）ユーザーサポート・関係者調整
・利用部門からの問い合わせ対応および課題解決支援
・関係部署および業務委託先との調整・折衝
・システム改善提案および運用改善活動の推進
■主な技術スタック
[Azure] Application Gateway, Azure SQL ManagedInstance, Storage Account, Key Vault, App Service, Microsoft Entra ID, Azure Monitor
[AWS] EC2, RDS, S3, CloudWatch, IAM
[Database] SQL Server, Azure SQL ManagedInstance
[Monitoring] JP1, Azure Monitor
[Automation] Terraform, PowerShell
■想定キャリアパス
・アプリケーション基盤・クラウド基盤領域の中核メンバー
・プロジェクトリーダー
・運用改善や自動化推進のリード
・将来的にはセクションリーダー
■アピールポイント
・デロイト トーマツ グループ全体を支えるシステム基盤の運用に携わることができます
・Azureを中心としたクラウド基盤およびアプリケーション基盤の運用経験を積むことができます
・大規模システムの運用改善や基盤高度化に主体的に携わることができます
・AI活用や自動化推進など新しい技術に挑戦できます
・社員主体の組織づくりを推進するフェーズに参画できます
・将来のリーダー候補として業務改善や組織改善を推進できます
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【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
(経験）
①クラウド環境（Azure, AWS等）におけるアプリケーション基盤の構築および運用保守経験（3年以上）
②業務アプリケーションの開発および運用保守経験 （3年以上）
① or ②
（スキル）
・Microsoft Office製品を活用した業務遂行スキル
・SQL（T-SQL含む）の基礎知識およびデータ抽出経験
■WANT
（経験）
・業務アプリケーションの設計経験
・Azure環境の構築・運用経験
・システム運用管理ツール（JP1等）の利用経験
・プロジェクトリーダー経験
（スキル）
・XaaSサービスに関する知識
・Azureサービスに関する知識
・セキュリティ対応・脆弱性管理に関する知識
・CI/CD、自動化に関する知識
■求める人物像
・主体的に課題解決、運用改善、業務改善を取り組める方
・関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方
・向上心を持ってチャレンジできること
・将来的にリーダーを目指したい方
(経験）
①クラウド環境（Azure, AWS等）におけるアプリケーション基盤の構築および運用保守経験（3年以上）
②業務アプリケーションの開発および運用保守経験 （3年以上）
① or ②
（スキル）
・Microsoft Office製品を活用した業務遂行スキル
・SQL（T-SQL含む）の基礎知識およびデータ抽出経験
■WANT
（経験）
・業務アプリケーションの設計経験
・Azure環境の構築・運用経験
・システム運用管理ツール（JP1等）の利用経験
・プロジェクトリーダー経験
（スキル）
・XaaSサービスに関する知識
・Azureサービスに関する知識
・セキュリティ対応・脆弱性管理に関する知識
・CI/CD、自動化に関する知識
■求める人物像
・主体的に課題解決、運用改善、業務改善を取り組める方
・関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方
・向上心を持ってチャレンジできること
・将来的にリーダーを目指したい方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
大阪府
想定年収
540 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
株式会社SORAMICHI
仕事内容
急成長中のベンチャー企業においてセキュリティ基盤の立ち上げから運用改善までを
経営に近い距離で主体的に、また幅広く携わることができます。
・セキュリティ対策の運用（アクセス管理、ログ確認等）
・情報セキュリティルールの整備・改善
・IT資産管理（PC・ソフトウェア・ライセンス）
・社内IT環境の運用・管理（アカウント／デバイス含む）
・SaaSツールの導入・設定・運用管理
・入退社に伴うIT環境の整備
・社内ヘルプデスク対応（問い合わせ・障害対応）
・業務効率化に向けたツール導入・改善提案
・簡易なネットワーク／インフラ管理
・外部ベンダーとの調整・対応
経営に近い距離で主体的に、また幅広く携わることができます。
・セキュリティ対策の運用（アクセス管理、ログ確認等）
・情報セキュリティルールの整備・改善
・IT資産管理（PC・ソフトウェア・ライセンス）
・社内IT環境の運用・管理（アカウント／デバイス含む）
・SaaSツールの導入・設定・運用管理
・入退社に伴うIT環境の整備
・社内ヘルプデスク対応（問い合わせ・障害対応）
・業務効率化に向けたツール導入・改善提案
・簡易なネットワーク／インフラ管理
・外部ベンダーとの調整・対応
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・インフラ、あるいはセキュリティの運用経験2年以上
・基本的なITセキュリティ知識（アクセス管理、ウイルス対策等）
・社内外との調整・コミュニケーション能力
【歓迎スキル】
・セキュリティポリシー整備・運用の経験
・ネットワーク／インフラの基礎知識
・業務改善・ツール導入の企画／推進経験
・スクリプトや自動化ツールの利用経験（GAS、PowerShell等）
・インフラ、あるいはセキュリティの運用経験2年以上
・基本的なITセキュリティ知識（アクセス管理、ウイルス対策等）
・社内外との調整・コミュニケーション能力
【歓迎スキル】
・セキュリティポリシー整備・運用の経験
・ネットワーク／インフラの基礎知識
・業務改善・ツール導入の企画／推進経験
・スクリプトや自動化ツールの利用経験（GAS、PowerShell等）
従業員数
91名
勤務地
東京都
想定年収
574 万円 ~ 1,080 万円
従業員数
91名
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
(40％)ゼロトラストアーキテクチャを実現するための戦略企画推進
(30％)アーキテクチャ分野におけるサイバーリスクに関する評価業務
(30％)脆弱性診断サービス関連の企画および運用業務
■アピールポイント
本ポジションでは、主にデロイトトーマツグループにおけるサイバーセキュリティアーキテクチャに関する戦略策定から企画立案ならびに各種プロジェクトの推進をご担当いただきます。
入社後にご担当いただく想定業務は以下となります。
・ゼロトラストアーキテクチャ実現に向けた戦略策定およびロードマップに従った企画の推進
・アーキテクチャに関するサイバーリスク評価業務担当
・当チームが所管する脆弱性診断サービスの企画および運用業務リード
本ポジションではサイバーセキュリティ関連もしくはITガバナンス領域における業務経験をお持ちの方を対象とした募集となります。
上記の領域での業務経験をお持ちであれば経験年数などは問いません。
業務に必要なスキルは入社後のOJT、チーム内勉強会、各種研修などを通じて獲得いただくことが可能です。
最新のセキュリティテクノロジに触れる機会も多く、Deloitte GlobalやAsia Pacificの各ファームと協力しながらセキュリティアーキテクトとして成長することが可能です。
また、「ネットワークの知識はあるがクラウドの経験が乏しい」、「クラウド環境の構築経験はあるがネットワークの知識は少ない」など偏りがある場合でも、当チーム所有の検証環境を利用し、継続して技術力の向上および経験領域の拡大を目指すことができる基盤を用意しております。
特に、サイバーセキュリティアーキテクト領域の経験者であれば、これまでの経験を生かしたさらなるスキル向上を目指すことが可能です。
当チームは「サイバー脅威を理解しそれに伴うリスクの適正化を実現することでより堅牢で安全なIT環境を目指す」を目標に掲げ、DTGにおける少数精鋭のセキュリティスペシャリスト集団を目指しています。
この考えに共感いただき、これまでの経験を活かしてサイバーセキュリティアーキテクトとして技術的な目線からの企画や設計に挑戦したいという方を積極的に歓迎します。
■英語の使用頻度
英語による会議参加/ドキュメントの読解/メールやチャットを使ったやり取り
■想定されるキャリアパス
サイバーセキュリティグループにおけるチームリーダー、グループリーダー、CISO
(40％)ゼロトラストアーキテクチャを実現するための戦略企画推進
(30％)アーキテクチャ分野におけるサイバーリスクに関する評価業務
(30％)脆弱性診断サービス関連の企画および運用業務
■アピールポイント
本ポジションでは、主にデロイトトーマツグループにおけるサイバーセキュリティアーキテクチャに関する戦略策定から企画立案ならびに各種プロジェクトの推進をご担当いただきます。
入社後にご担当いただく想定業務は以下となります。
・ゼロトラストアーキテクチャ実現に向けた戦略策定およびロードマップに従った企画の推進
・アーキテクチャに関するサイバーリスク評価業務担当
・当チームが所管する脆弱性診断サービスの企画および運用業務リード
本ポジションではサイバーセキュリティ関連もしくはITガバナンス領域における業務経験をお持ちの方を対象とした募集となります。
上記の領域での業務経験をお持ちであれば経験年数などは問いません。
業務に必要なスキルは入社後のOJT、チーム内勉強会、各種研修などを通じて獲得いただくことが可能です。
最新のセキュリティテクノロジに触れる機会も多く、Deloitte GlobalやAsia Pacificの各ファームと協力しながらセキュリティアーキテクトとして成長することが可能です。
また、「ネットワークの知識はあるがクラウドの経験が乏しい」、「クラウド環境の構築経験はあるがネットワークの知識は少ない」など偏りがある場合でも、当チーム所有の検証環境を利用し、継続して技術力の向上および経験領域の拡大を目指すことができる基盤を用意しております。
特に、サイバーセキュリティアーキテクト領域の経験者であれば、これまでの経験を生かしたさらなるスキル向上を目指すことが可能です。
当チームは「サイバー脅威を理解しそれに伴うリスクの適正化を実現することでより堅牢で安全なIT環境を目指す」を目標に掲げ、DTGにおける少数精鋭のセキュリティスペシャリスト集団を目指しています。
この考えに共感いただき、これまでの経験を活かしてサイバーセキュリティアーキテクトとして技術的な目線からの企画や設計に挑戦したいという方を積極的に歓迎します。
■英語の使用頻度
英語による会議参加/ドキュメントの読解/メールやチャットを使ったやり取り
■想定されるキャリアパス
サイバーセキュリティグループにおけるチームリーダー、グループリーダー、CISO
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
以下①および②の両方の経験をお持ちの方。
①サイバーセキュリティまたはITガバナンス領域に関する何らかの業務経験１年以上
②インフラエンジニア（ネットワーク/OS）またはアプリケーションエンジニア（言語不問）として業務経験２年以上
（スキル）
以下のいずれかに関するスキルをお持ちの方。（複数スキルをお持ちであれば尚可）
・セキュリティ関連の企画設計
・各種サイバーセキュリティ関連のフレームワーク（NST CSF等）
・ネットワークインフラ
・パブリッククラウドアーキテクチャ
・OSセキュリティ（Windows、Linux、MacOS）
・アプリケーションセキュリティ
・脆弱性評価および診断
■WANT
（経験）
以下のご経験をお持ちの方は特に歓迎します。
・サイバーセキュリティアーキテクトとしてのセキュリティ戦略企画策定のご経験
・サイバーセキュリティ製品の企画や導入に関する業務のご経験
・FW、UTM、WAF、IPS/IDS等ネットワークセキュリティ製品のルール設計、カスタマイズおよびポリシー評価などのご経験
・セキュリティを考慮したパブリッククラウド（特にAzureやAWS）における開発のご経験
・脆弱性診断やペネトレーションテストの実施に関するご経験
（スキル）
・サイバーリスクやシステムリスクに関する考え方の理解
・ゼロトラストアーキテクチャの理解
・ISMS、NIST等に関する情報セキュリティのガイドライン、標準規格の知識
・英語による円滑なコミュニケーション
・セキュリティに関する資格の取得（CISSP、CCSP、CISM、CISA等）
■求める人物像
・グループ内関係者と円滑なプロジェクト推進を図るべく、主体的なコミュニケーションを取ることができる方
・サイバーセキュリティ領域に興味があり、将来的に自身のスキルセットとして身に着けていきたいと考えている方
・最新のITテクノロジ、関連する法令やガイドライン等について自主的に調査することに抵抗がなく、継続的に自己研鑽に取り組める方
（経験）
以下①および②の両方の経験をお持ちの方。
①サイバーセキュリティまたはITガバナンス領域に関する何らかの業務経験１年以上
②インフラエンジニア（ネットワーク/OS）またはアプリケーションエンジニア（言語不問）として業務経験２年以上
（スキル）
以下のいずれかに関するスキルをお持ちの方。（複数スキルをお持ちであれば尚可）
・セキュリティ関連の企画設計
・各種サイバーセキュリティ関連のフレームワーク（NST CSF等）
・ネットワークインフラ
・パブリッククラウドアーキテクチャ
・OSセキュリティ（Windows、Linux、MacOS）
・アプリケーションセキュリティ
・脆弱性評価および診断
■WANT
（経験）
以下のご経験をお持ちの方は特に歓迎します。
・サイバーセキュリティアーキテクトとしてのセキュリティ戦略企画策定のご経験
・サイバーセキュリティ製品の企画や導入に関する業務のご経験
・FW、UTM、WAF、IPS/IDS等ネットワークセキュリティ製品のルール設計、カスタマイズおよびポリシー評価などのご経験
・セキュリティを考慮したパブリッククラウド（特にAzureやAWS）における開発のご経験
・脆弱性診断やペネトレーションテストの実施に関するご経験
（スキル）
・サイバーリスクやシステムリスクに関する考え方の理解
・ゼロトラストアーキテクチャの理解
・ISMS、NIST等に関する情報セキュリティのガイドライン、標準規格の知識
・英語による円滑なコミュニケーション
・セキュリティに関する資格の取得（CISSP、CCSP、CISM、CISA等）
■求める人物像
・グループ内関係者と円滑なプロジェクト推進を図るべく、主体的なコミュニケーションを取ることができる方
・サイバーセキュリティ領域に興味があり、将来的に自身のスキルセットとして身に着けていきたいと考えている方
・最新のITテクノロジ、関連する法令やガイドライン等について自主的に調査することに抵抗がなく、継続的に自己研鑽に取り組める方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
660 万円 ~ 930 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
有限責任監査法人トーマツ
仕事内容
■業務内容
（40%）Globalの仕組みを中心としたデリバリーセンターの基幹システム運用、問い合わせ対応（国内外）
（20%）Global施策、デリバリーセンター施策に沿ったビジネスプロセス及びシステム変更に関するChange Management（補佐）
（20%）ビジネス要求実装の為の各Global・国内チームとのコミュニケーション及び交渉
（15%）ベンダーマネージメント
（5%）運営体制、運営ルール、情報管理基盤、モニタリングプロセスの実装・標準化・継続的改善
■英語の使用頻度
・主に、グローバル戦略・システム・ツールに関する情報収集・調査・交渉の場面において英語の利用を想定
・具体的には、グローバルとのコミュニケーション、会議資料作成、議事録の作成、英文資料の内容把握、調査・分析等を含む
■魅力、キャリアパス
監査というビジネスにおいてDXを国内外の部署とともに実践することにより、監査法人において、ITを軸足としたDXのキャリアを広げることが可能です。
ます。
（40%）Globalの仕組みを中心としたデリバリーセンターの基幹システム運用、問い合わせ対応（国内外）
（20%）Global施策、デリバリーセンター施策に沿ったビジネスプロセス及びシステム変更に関するChange Management（補佐）
（20%）ビジネス要求実装の為の各Global・国内チームとのコミュニケーション及び交渉
（15%）ベンダーマネージメント
（5%）運営体制、運営ルール、情報管理基盤、モニタリングプロセスの実装・標準化・継続的改善
■英語の使用頻度
・主に、グローバル戦略・システム・ツールに関する情報収集・調査・交渉の場面において英語の利用を想定
・具体的には、グローバルとのコミュニケーション、会議資料作成、議事録の作成、英文資料の内容把握、調査・分析等を含む
■魅力、キャリアパス
監査というビジネスにおいてDXを国内外の部署とともに実践することにより、監査法人において、ITを軸足としたDXのキャリアを広げることが可能です。
ます。
求める経験 / スキル
■必須条件
（経験）
システム開発経験5年以上
（スキル）
英語を使用したメールでのコミュニケーションができる
■希望条件
（経験）
・システム導入・運用プロジェクト参画経験
・ベンダーマネジメント
・IT・コンサル業界・事業会社におけるPM/PL経験
・業務改革・新規立ち上げ・オペレーション改善プロジェクトでのPM/PL経験
・組織横断的なプロジェクトでのPM/PL経験
■求める人物像
・不確実性・変動制・曖昧性の高い状況下の複雑な課題の解決力があり、困難な状況に対して冷静かつ粘り強い対応ができる方
・国内外の多様な専門家と円滑にコミュニケーションが取れ、良好な関係を構築、支援獲得を図れる方
・自身の役割と結果にOwnershipを持ち、積極的に自ら行動できる、誠実・明朗な方
（経験）
システム開発経験5年以上
（スキル）
英語を使用したメールでのコミュニケーションができる
■希望条件
（経験）
・システム導入・運用プロジェクト参画経験
・ベンダーマネジメント
・IT・コンサル業界・事業会社におけるPM/PL経験
・業務改革・新規立ち上げ・オペレーション改善プロジェクトでのPM/PL経験
・組織横断的なプロジェクトでのPM/PL経験
■求める人物像
・不確実性・変動制・曖昧性の高い状況下の複雑な課題の解決力があり、困難な状況に対して冷静かつ粘り強い対応ができる方
・国内外の多様な専門家と円滑にコミュニケーションが取れ、良好な関係を構築、支援獲得を図れる方
・自身の役割と結果にOwnershipを持ち、積極的に自ら行動できる、誠実・明朗な方
従業員数
6,241名
（2026年2月末日現在<うち、公認会計士2,402名>）
勤務地
東京都
想定年収
939 万円 ~ 1,544 万円
従業員数
6,241名
（2026年2月末日現在<うち、公認会計士2,402名>）
有限責任監査法人トーマツ
仕事内容
■業務内容
以下の業務をテクノロジー観点及びアプリケーションライフサイクルの観点から実施して頂きます。
※グローバル関係者とのコミュニケーション機会があり、語学力を活かしていただけます
・グローバルの仕組みを中心とした監査基幹システムの運用（70％）
－グローバルチームと連携し、対象システムに関するテクニカル情報（機能・非機能両面）を収集
－インシデントの内容から日本における影響範囲を把握しユーザーへの適切な案内を実施
－アプリケーションバージョンアップ時、障害時に日本としてのテストをグローバルチームと協業しながら実施
・グローバルの仕組みを中心としたの監査基幹システムの導入（30％）
－導入スケジュールに沿ったテクニカル面からの導入支援
－対象システム導入時におけるリスク・課題・スケジュール管理支援
■英語の使用頻度
・日常的に英語の利用を想定必須
・グローバルシステム・ツールに関する情報収集・調査の場面において英語の利用を想定
・グローバル監査基幹システムプロダクトオーナーやプロダクトサポートとの連携を想定
・会議資料作成、会議のファシリテーション、議事録の作成、英文資料の内容把握、調査・分析等を含む
以下の業務をテクノロジー観点及びアプリケーションライフサイクルの観点から実施して頂きます。
※グローバル関係者とのコミュニケーション機会があり、語学力を活かしていただけます
・グローバルの仕組みを中心とした監査基幹システムの運用（70％）
－グローバルチームと連携し、対象システムに関するテクニカル情報（機能・非機能両面）を収集
－インシデントの内容から日本における影響範囲を把握しユーザーへの適切な案内を実施
－アプリケーションバージョンアップ時、障害時に日本としてのテストをグローバルチームと協業しながら実施
・グローバルの仕組みを中心としたの監査基幹システムの導入（30％）
－導入スケジュールに沿ったテクニカル面からの導入支援
－対象システム導入時におけるリスク・課題・スケジュール管理支援
■英語の使用頻度
・日常的に英語の利用を想定必須
・グローバルシステム・ツールに関する情報収集・調査の場面において英語の利用を想定
・グローバル監査基幹システムプロダクトオーナーやプロダクトサポートとの連携を想定
・会議資料作成、会議のファシリテーション、議事録の作成、英文資料の内容把握、調査・分析等を含む
求める経験 / スキル
■必須条件
（経験）
①アプリケーション開発経験（3年以上）
②アプリケーション運用・保守経験（3年以上）
③英語によるテクノロジー領域の業務経験（2年以上）
①OR②AND③
（スキル）
①英語力（読み書き話すの全て）
②Microsoft Office 365 (Word/Excel/PPT/SharePoint/Teams/OneNote/Lists 等）を活用できるスキル
①AND②
■希望条件
（経験）
・システムプロジェクトリード経験（プロジェクト規模は問わず）
（スキル）
・Microsoft製品における認証に関する知識
・インフラストラクチャーに関する知識
（経験）
①アプリケーション開発経験（3年以上）
②アプリケーション運用・保守経験（3年以上）
③英語によるテクノロジー領域の業務経験（2年以上）
①OR②AND③
（スキル）
①英語力（読み書き話すの全て）
②Microsoft Office 365 (Word/Excel/PPT/SharePoint/Teams/OneNote/Lists 等）を活用できるスキル
①AND②
■希望条件
（経験）
・システムプロジェクトリード経験（プロジェクト規模は問わず）
（スキル）
・Microsoft製品における認証に関する知識
・インフラストラクチャーに関する知識
従業員数
6,241名
（2026年2月末日現在<うち、公認会計士2,402名>）
勤務地
東京都
想定年収
520 万円 ~ 941 万円
従業員数
6,241名
（2026年2月末日現在<うち、公認会計士2,402名>）
エムスリー株式会社
仕事内容
■所属
ITサービスグループ
■主な業務内容
各部門及びグループ会社のセキュリティ担当者と連携し、経営戦略に基づいて同社及びグループ全体のセキュリティマネジメントを行う業務を担っていただきます。
セキュリティ関連の取り組みによる事業への影響を最小限におさえることも重要視されており、固定観念や慣習に囚われることなく、ゼロベースでセキュリティ施策に取り組んでいただきます。
具体的には次のような業務の中から、複数の領域を力量に応じてご担当いただきます。
【共通】
・セキュリティ施策（企画・構築・実行）の推進
・セキュリティインシデント対応
・当社プロダクトに関するセキュリティ評価及びリスク対応助言
・第二者監査/評価対応
【管理領域】
・ISMS/PMSの構築・運用
・セキュリティ及びプライバシーに関する相談対応
・自社を含むグループ会社のセキュリティアセスメント
・国内外グループ会社のセキュリティガバナンス確立
【技術領域】
・セキュリティイベントのレビュー及び検出ロジックのチューニング
・セキュリティサービス管理（導入検討から運用まで）
・アタックサーフェス管理
・脆弱性診断、ペネトレーションテストの実施
【管理領域】
・情報セキュリティ担当者または責任者としてのISMS/PMS構築・運用経験
・CISSP、CISA、情報処理安全確保支援士または同等のセキュリティ管理関連資格の保有
【技術領域】
・システムリスクアセスメント実施経験
・脅威分析やハンティング経験
・Webアプリケーション/ITインフラの構築・運用経験
・ペネトレーションテストの実務経験
・GIAC、PEN-200(OSCP)、CEHまたは同等のセキュリティ技術関連資格の保有
■当社のセキュリティ体制
セキュリティ専任メンバーをハブに、プロダクト関連エンジニア、コーポレートITエンジニア、社内弁護士と連携を取りながら意思決定する体制を敷くほか、経営陣とも定期的に対話する機会を設けています。
ITサービスグループ
■主な業務内容
各部門及びグループ会社のセキュリティ担当者と連携し、経営戦略に基づいて同社及びグループ全体のセキュリティマネジメントを行う業務を担っていただきます。
セキュリティ関連の取り組みによる事業への影響を最小限におさえることも重要視されており、固定観念や慣習に囚われることなく、ゼロベースでセキュリティ施策に取り組んでいただきます。
具体的には次のような業務の中から、複数の領域を力量に応じてご担当いただきます。
【共通】
・セキュリティ施策（企画・構築・実行）の推進
・セキュリティインシデント対応
・当社プロダクトに関するセキュリティ評価及びリスク対応助言
・第二者監査/評価対応
【管理領域】
・ISMS/PMSの構築・運用
・セキュリティ及びプライバシーに関する相談対応
・自社を含むグループ会社のセキュリティアセスメント
・国内外グループ会社のセキュリティガバナンス確立
【技術領域】
・セキュリティイベントのレビュー及び検出ロジックのチューニング
・セキュリティサービス管理（導入検討から運用まで）
・アタックサーフェス管理
・脆弱性診断、ペネトレーションテストの実施
【管理領域】
・情報セキュリティ担当者または責任者としてのISMS/PMS構築・運用経験
・CISSP、CISA、情報処理安全確保支援士または同等のセキュリティ管理関連資格の保有
【技術領域】
・システムリスクアセスメント実施経験
・脅威分析やハンティング経験
・Webアプリケーション/ITインフラの構築・運用経験
・ペネトレーションテストの実務経験
・GIAC、PEN-200(OSCP)、CEHまたは同等のセキュリティ技術関連資格の保有
■当社のセキュリティ体制
セキュリティ専任メンバーをハブに、プロダクト関連エンジニア、コーポレートITエンジニア、社内弁護士と連携を取りながら意思決定する体制を敷くほか、経営陣とも定期的に対話する機会を設けています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・セキュリティフレームワークやガイドライン（NIST CSF/SP800シリーズ、MITRE ATT&CK/D3FEND、CIS Controls、ISO27001/27002等）のいずれかの利用経験
・セキュリティ評価及びビジネス要件を踏まえたリスク対応策検討の経験
・ITインフラ(ネットワーク・サーバ・XaaS)に関する知識
・英語によるコミュニケーション能力（メールのやり取りに支障が無いレベル）
■歓迎条件
【共通】
・英語によるコミュニケーション能力（打ち合わせ参加に支障が無いレベル）
・スクリプトによる業務効率化経験
・セキュリティフレームワークやガイドライン（NIST CSF/SP800シリーズ、MITRE ATT&CK/D3FEND、CIS Controls、ISO27001/27002等）のいずれかの利用経験
・セキュリティ評価及びビジネス要件を踏まえたリスク対応策検討の経験
・ITインフラ(ネットワーク・サーバ・XaaS)に関する知識
・英語によるコミュニケーション能力（メールのやり取りに支障が無いレベル）
■歓迎条件
【共通】
・英語によるコミュニケーション能力（打ち合わせ参加に支障が無いレベル）
・スクリプトによる業務効率化経験
従業員数
750名
（2026年3月時点）
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
750名
（2026年3月時点）
エムスリー株式会社
仕事内容
■ミッション
グループの経営戦略を実現するため、同社およびグループ会社のIT、セキュリティ領域における戦略企画・実行・推進すること。
■担当業務
グループの各種IT、セキュリティ施策の企画、実行、運営管理を担っていただくポジションです。
主な業務内容：
・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善
・IT基盤（ネットワークを含めたインフラ）戦略の策定・実行・評価・改善
・セキュリティ戦略・ポリシーの策定、情報セキュリティ関連規程・運用や体制の整備・教育の推進
・IT、セキュリティに関する相談・コンサルティング対応
・新規M&A会社のアセスメント、PMIの実行
・グループ各社におけるIT統制の整備・運用支援
■得られる経験・スキル
グループでは、M&A、事業拡大とともに、事業を支えるITインフラ、セキュリティは重要な役割を持っています。
そのような環境下において、同社はもちろん、グループ各社のITデザインや実行において、制限するだけのセキュリティ施策ではなく、相反する要求に対してバランスを取りつつ実践的な対応を行う経験を積んでいただくことが出来ます。
また、柔軟な発想とプロフェッショナルな行動で、世界で医療xITを変革し続けていくために必要なIT、情報セキュリティ対応を企画・立案・実行に裁量をもって活躍頂くことが可能です。
グループの経営戦略を実現するため、同社およびグループ会社のIT、セキュリティ領域における戦略企画・実行・推進すること。
■担当業務
グループの各種IT、セキュリティ施策の企画、実行、運営管理を担っていただくポジションです。
主な業務内容：
・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善
・IT基盤（ネットワークを含めたインフラ）戦略の策定・実行・評価・改善
・セキュリティ戦略・ポリシーの策定、情報セキュリティ関連規程・運用や体制の整備・教育の推進
・IT、セキュリティに関する相談・コンサルティング対応
・新規M&A会社のアセスメント、PMIの実行
・グループ各社におけるIT統制の整備・運用支援
■得られる経験・スキル
グループでは、M&A、事業拡大とともに、事業を支えるITインフラ、セキュリティは重要な役割を持っています。
そのような環境下において、同社はもちろん、グループ各社のITデザインや実行において、制限するだけのセキュリティ施策ではなく、相反する要求に対してバランスを取りつつ実践的な対応を行う経験を積んでいただくことが出来ます。
また、柔軟な発想とプロフェッショナルな行動で、世界で医療xITを変革し続けていくために必要なIT、情報セキュリティ対応を企画・立案・実行に裁量をもって活躍頂くことが可能です。
求める経験 / スキル
■必須応募条件
・IT、セキュリティ分野への興味・関心
・ビジネス要件を理解し、事業を成長させるために最善のITデザイン、セキュリティを提案できる能力
・インフラ・ネットワークの企画、PJ管理の経験（エンジニア経験あればベターだが、必須ではない）
・論理的思考能力と高いコミュニケーション能力
■歓迎する経験・志向性
・コーポレートITまたは情報セキュリティ実務経験
・最新のIT技術/仕組みの活用法について常に情報収集し、提案と実現に繋げるための志向性
・IT内部統制の対応経験
・ITILに関する知識、ITSMの導入経験
・社内規程などのドキュメンテーション経験
・CISSP、CISA、GIAC認定資格や情報処理安全確保支援士、または同等のセキュリティ関連資格の保有
・経営陣に対するプレゼンテーションのご経験
・IT、セキュリティ分野への興味・関心
・ビジネス要件を理解し、事業を成長させるために最善のITデザイン、セキュリティを提案できる能力
・インフラ・ネットワークの企画、PJ管理の経験（エンジニア経験あればベターだが、必須ではない）
・論理的思考能力と高いコミュニケーション能力
■歓迎する経験・志向性
・コーポレートITまたは情報セキュリティ実務経験
・最新のIT技術/仕組みの活用法について常に情報収集し、提案と実現に繋げるための志向性
・IT内部統制の対応経験
・ITILに関する知識、ITSMの導入経験
・社内規程などのドキュメンテーション経験
・CISSP、CISA、GIAC認定資格や情報処理安全確保支援士、または同等のセキュリティ関連資格の保有
・経営陣に対するプレゼンテーションのご経験
従業員数
750名
（2026年3月時点）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
750名
（2026年3月時点）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
銀行システム分野
SMBCの国内勘定系を中心とした基幹システム及び基幹業務システムの開発をとご担当いただきます。ITベンダーとチームを組み、各種プロジェクトの要件定義から設計、コーディング、テスト、本番移行まで一貫して手がけていただきます。
【案件例】
500億円規模のSMBC次世代勘定系プロジェクトを筆頭とした、数億円～数十億円規模のプロジェクトも多数手がけています。
・法人向けチャネルへの資金決済、明細照会などのサービスを提供する業務システム開発
・顧客情報、固定性預金（定期預金、財形・社内預金）や運用商品（投資信託）関連のシステム開発
・当座普通預金やATMシステムの開発
・外為、融資ローンに関するシステムの開発 など
・勘定系のメインフレームの開発、更改、レベルアップ
・国内決済機関（全銀センター・CAFIS等）との接続システムの開発、更改、レベルアップ
・勘定系端末およびその関連システムの開発、更改、レベルアップ
・行内勘定系事務システムの開発、更改、レベルアップ
【やりがい・当部の魅力】
数億円～数十億円規模の大規模プロジェクト経験を積むことができます。
銀行と一体となり、顧客向けサービス・銀行の収益向上に向けた案件の企画・開発に携わることができます。
専門性の高さに加え、自部署以外の業務やシステムとの連携も多いため、組織として幅広い知見を得られます。
銀行ユーザー部署と一体となって、業務要件からシステム開発、提供まで一気通貫で携わることができます。
また、入社後のアサインによっては、以下のようなやりがいも感じられます。
・勘定系ホストとオープン系の開発・推進経験を通じて、幅広いシステムの知見・スキル習得ができる
・公共料金等の決済や資金移動を支えるクリティカルな業務を担うことができる
・外国為替、融資、ローン、固定性預金や国債、投資信託など、幅広い業務スキルの習得ができる
SMBCの国内勘定系を中心とした基幹システム及び基幹業務システムの開発をとご担当いただきます。ITベンダーとチームを組み、各種プロジェクトの要件定義から設計、コーディング、テスト、本番移行まで一貫して手がけていただきます。
【案件例】
500億円規模のSMBC次世代勘定系プロジェクトを筆頭とした、数億円～数十億円規模のプロジェクトも多数手がけています。
・法人向けチャネルへの資金決済、明細照会などのサービスを提供する業務システム開発
・顧客情報、固定性預金（定期預金、財形・社内預金）や運用商品（投資信託）関連のシステム開発
・当座普通預金やATMシステムの開発
・外為、融資ローンに関するシステムの開発 など
・勘定系のメインフレームの開発、更改、レベルアップ
・国内決済機関（全銀センター・CAFIS等）との接続システムの開発、更改、レベルアップ
・勘定系端末およびその関連システムの開発、更改、レベルアップ
・行内勘定系事務システムの開発、更改、レベルアップ
【やりがい・当部の魅力】
数億円～数十億円規模の大規模プロジェクト経験を積むことができます。
銀行と一体となり、顧客向けサービス・銀行の収益向上に向けた案件の企画・開発に携わることができます。
専門性の高さに加え、自部署以外の業務やシステムとの連携も多いため、組織として幅広い知見を得られます。
銀行ユーザー部署と一体となって、業務要件からシステム開発、提供まで一気通貫で携わることができます。
また、入社後のアサインによっては、以下のようなやりがいも感じられます。
・勘定系ホストとオープン系の開発・推進経験を通じて、幅広いシステムの知見・スキル習得ができる
・公共料金等の決済や資金移動を支えるクリティカルな業務を担うことができる
・外国為替、融資、ローン、固定性預金や国債、投資信託など、幅広い業務スキルの習得ができる
求める経験 / スキル
銀行システム分野
【求める人物像】
・システム構造を細部まで理解し、顧客目線かつ費用対効果の高いシステムの企画・開発を追求できる方
・既存のスキルにとらわれず、次世代勘定系での新規サービス構築に意欲のある方
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・銀行システムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・システム構造を細部まで理解し、顧客目線かつ費用対効果の高いシステムの企画・開発を追求できる方
・既存のスキルにとらわれず、次世代勘定系での新規サービス構築に意欲のある方
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・銀行システムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社ホンダセールスオペレーションジャパン
仕事内容
仕事内容
デジタルサービス企画をお任せ。
【1】国内既存/新規の顧客データを基にしたデジタルマーケティングの実行：
■顧客とのタッチポイント及びデータ収集の核となるCRMサービス(Web/アプリ)の企画・開発
■Honda Total Care/My Hondaを軸にしたBtoCダイレクトコミュニケーション
【2】デジタルソリューションによる販売店改革：業務効率化、顧客満足(CS)/体験(UX)の向上を目的とした販社DX推進
【3】日本市場におけるコネクテッドサービスの推進：Honda Total Care プレミアムの企画/開発/運用/事業管理
【4】日本市場における車両のオンライン販売の企画/推進：HondaON（https://on.honda.co.jp/）事業の強化
主な業務内容
・プロジェクト進行管理
・会議運営・ドキュメント管理
・ステークホルダーコミュニケーション
・リソース・予算管理
デジタルサービス企画をお任せ。
【1】国内既存/新規の顧客データを基にしたデジタルマーケティングの実行：
■顧客とのタッチポイント及びデータ収集の核となるCRMサービス(Web/アプリ)の企画・開発
■Honda Total Care/My Hondaを軸にしたBtoCダイレクトコミュニケーション
【2】デジタルソリューションによる販売店改革：業務効率化、顧客満足(CS)/体験(UX)の向上を目的とした販社DX推進
【3】日本市場におけるコネクテッドサービスの推進：Honda Total Care プレミアムの企画/開発/運用/事業管理
【4】日本市場における車両のオンライン販売の企画/推進：HondaON（https://on.honda.co.jp/）事業の強化
主な業務内容
・プロジェクト進行管理
・会議運営・ドキュメント管理
・ステークホルダーコミュニケーション
・リソース・予算管理
求める経験 / スキル
【必須】
■デジタルマーケティングやサービス企画開発へチャレンジしたいという意欲の高い方
■目標達成の為に、自ら課題を設定し主題的にプロセスを実行した経験
■自動車免許をお持ちの方
【歓迎】
■自動車業界のサービス企画・開発に携わりたいという意欲のある方
■Webサイトやアプリを通じて提供されるサービスの企画/運営に関わった経験
■システムのフロント・バックエンドのいずれかの開発に関わった経験
■デジタルマーケティングやサービス企画開発へチャレンジしたいという意欲の高い方
■目標達成の為に、自ら課題を設定し主題的にプロセスを実行した経験
■自動車免許をお持ちの方
【歓迎】
■自動車業界のサービス企画・開発に携わりたいという意欲のある方
■Webサイトやアプリを通じて提供されるサービスの企画/運営に関わった経験
■システムのフロント・バックエンドのいずれかの開発に関わった経験
従業員数
239名
勤務地
埼玉県
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
239名
株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング
仕事内容
■大手コンサルでの経験を持つボードメンバーを中心に創業以来着実に成長を続ける新興ファーム
■経営戦略立案/新規事業創出/DX支援などの幅広いプロジェクト
■売上が毎期2倍、200％成長率を記録■昇給率15％
■9割リモート案件／月残業15時間以内／裁量◎の上流工程案件／IPOを目指す／大阪拠点立上げ
【主な業務内容】
・PJ立ち上げから参画
・インフラ分野の方式検討
・アーキテクチャ設計、環境構築
・クラウドへの移行検討
【担当工程】要件定義～運用保守まで
□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
アクティヴァーチコンサルティングで叶えられること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
・上流工程から一気通貫でのご支援
・大規模プロジェクト多数！
・チーム体制での参画
・成長フェーズならではの裁量と昇格や昇給のスピード感の早さ
・若手から組織づくりにも関わることのできる環境
□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
年収アップとキャリアアップを同時に叶えませんか？
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
・上流工程からグロースまでEnd to Endでお客様に伴走したい
・大規模なプロジェクトに参画したい
・クライアント支援のみならず、自社の事業推進や、組織改善、後進育成などにも携わりたい
・自社メンバーとのつながりも強く持ちたい
■当ポジションの魅力：
・年次や役職の評価テーブルで制限をかけず、個人のスキル及び実績で評価する絶対評価制度を採用しています。評価方法は勤怠やクライアント先評価、稼働率でのポイント制になっています。
・案件獲得を行う営業が採用人事を兼任する、独自の「営業人事制度」があり、コンサルタントが希望する案件へのアサインが可能です。
■経営戦略立案/新規事業創出/DX支援などの幅広いプロジェクト
■売上が毎期2倍、200％成長率を記録■昇給率15％
■9割リモート案件／月残業15時間以内／裁量◎の上流工程案件／IPOを目指す／大阪拠点立上げ
【主な業務内容】
・PJ立ち上げから参画
・インフラ分野の方式検討
・アーキテクチャ設計、環境構築
・クラウドへの移行検討
【担当工程】要件定義～運用保守まで
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アクティヴァーチコンサルティングで叶えられること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
・上流工程から一気通貫でのご支援
・大規模プロジェクト多数！
・チーム体制での参画
・成長フェーズならではの裁量と昇格や昇給のスピード感の早さ
・若手から組織づくりにも関わることのできる環境
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年収アップとキャリアアップを同時に叶えませんか？
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
・上流工程からグロースまでEnd to Endでお客様に伴走したい
・大規模なプロジェクトに参画したい
・クライアント支援のみならず、自社の事業推進や、組織改善、後進育成などにも携わりたい
・自社メンバーとのつながりも強く持ちたい
■当ポジションの魅力：
・年次や役職の評価テーブルで制限をかけず、個人のスキル及び実績で評価する絶対評価制度を採用しています。評価方法は勤怠やクライアント先評価、稼働率でのポイント制になっています。
・案件獲得を行う営業が採用人事を兼任する、独自の「営業人事制度」があり、コンサルタントが希望する案件へのアサインが可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件：
・インフラエンジニアの実務経験2年以上
■歓迎条件：
・要件定義経験
・インフラの設計や構築経験5年以上
・AWSの知識（EC2,EKS,ECS,RDS,CF,ELB,CloudWatch,Lambda）のある方
・インフラの標準化や全体最適化の経験
・Azureの知識（AKS、AzureFunctions、AzureQueueStorage）のある方
・インフラエンジニアの実務経験2年以上
■歓迎条件：
・要件定義経験
・インフラの設計や構築経験5年以上
・AWSの知識（EC2,EKS,ECS,RDS,CF,ELB,CloudWatch,Lambda）のある方
・インフラの標準化や全体最適化の経験
・Azureの知識（AKS、AzureFunctions、AzureQueueStorage）のある方
従業員数
230名
（2025年7月現在）
勤務地
東京都
想定年収
360 万円 ~ 850 万円
従業員数
230名
（2025年7月現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
クレジットカードシステム分野
三井住友カード及び国内カード会社約70社が利用するカード基幹システム開発プロジェクトのＰＭ・リーダー・主担当者として、システムの企画・構想や、要件定義・基本設計以降の開発に従事いただきます。
三井住友カードとは同等の立場でシステム開発を行っており、最上流のシステムの企画・構想段階から携わることができます。要件定義/基本設計以降のフェーズでは、設計・開発の他、ユーザ/ベンダー/他部門との調整、メンバーのマネジメントも行います。
カードシステムのモダナイズに特化したタスクフォース組織も存在し、大規模プロジェクトのマネジメントを経験可能です。
【担当プロジェクト例】
・クレジットカード業務（会員管理、売上・債権管理など）の基幹システムに係る開発プロジェクト
・クレジットカード決済（オーソリゼーション）システムに係る開発プロジェクト
・クレジットカードシステムのモダナイズプロジェクト
【当本部の魅力】
カードシステムの有識者、大規模プロジェクト経験者からなる精鋭部隊で、国内トップレベルのカードシステムを通じてスキルアップを行えます。
三井住友カードと一体運営で現場から講師を招いた勉強会等も行っており、カード業務やシステムの幅広い知識を身に付けることができます。
自ら考え、即アクションを起こすことができる職場環境であり、サービスの企画・構想段階から主体的に携わりつつ、プロジェクト全体のマネジメントを行っています。
進化を続けるキャッシュレスのサービス提供に携わり、自身の仕事の成果を身近に感じることができます。
三井住友カード及び国内カード会社約70社が利用するカード基幹システム開発プロジェクトのＰＭ・リーダー・主担当者として、システムの企画・構想や、要件定義・基本設計以降の開発に従事いただきます。
三井住友カードとは同等の立場でシステム開発を行っており、最上流のシステムの企画・構想段階から携わることができます。要件定義/基本設計以降のフェーズでは、設計・開発の他、ユーザ/ベンダー/他部門との調整、メンバーのマネジメントも行います。
カードシステムのモダナイズに特化したタスクフォース組織も存在し、大規模プロジェクトのマネジメントを経験可能です。
【担当プロジェクト例】
・クレジットカード業務（会員管理、売上・債権管理など）の基幹システムに係る開発プロジェクト
・クレジットカード決済（オーソリゼーション）システムに係る開発プロジェクト
・クレジットカードシステムのモダナイズプロジェクト
【当本部の魅力】
カードシステムの有識者、大規模プロジェクト経験者からなる精鋭部隊で、国内トップレベルのカードシステムを通じてスキルアップを行えます。
三井住友カードと一体運営で現場から講師を招いた勉強会等も行っており、カード業務やシステムの幅広い知識を身に付けることができます。
自ら考え、即アクションを起こすことができる職場環境であり、サービスの企画・構想段階から主体的に携わりつつ、プロジェクト全体のマネジメントを行っています。
進化を続けるキャッシュレスのサービス提供に携わり、自身の仕事の成果を身近に感じることができます。
求める経験 / スキル
クレジットカードシステム分野
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・クレジットカードシステムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・クレジットカードシステムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
大手コンサル会社
仕事内容
社内で利用しているアプリケーション・クラウドサービス管理を主とするチーム組成にあたり、リードしていただける人材を募集します。
＜期待役割と業務例＞
・社内アプリケーション・クラウドサービスの管理、運用改善
- 新規利用サービスのセキュリティリスク調査、導入時のセキュリティ対策実装
- 構成管理、脆弱性管理に関する管理手法の提案、運用の設計、定着、改善
- 基幹システム保守案件対応。要件調整、ベンダーコントロール。
- 全社利用アプリ（ノーコード、ローコードアプリ）の保守
- 部門管理アプリケーションのセキュリティ強化施策、啓発等
・アプリケーション及び利用端末に関する仕組み化の推進
MDM、MAMの活用等、端末のアプリケーション展開やセキュリティ改善、利便性改善
※利用端末 ・・・ 個人貸与PC、共有PC、スマートフォン、アプライアンス機器など
・業務マネジメント、メンバーマネジメント（チーム組成後、メンバー2名想定）
■IT投資に対する考え方
・IT投資には積極的であり、Box、Cisco Meraki、Salesforce、Netskope等標準的なツールを扱いながら
先進的なシステム導入等にも携わることが可能です。
＜期待役割と業務例＞
・社内アプリケーション・クラウドサービスの管理、運用改善
- 新規利用サービスのセキュリティリスク調査、導入時のセキュリティ対策実装
- 構成管理、脆弱性管理に関する管理手法の提案、運用の設計、定着、改善
- 基幹システム保守案件対応。要件調整、ベンダーコントロール。
- 全社利用アプリ（ノーコード、ローコードアプリ）の保守
- 部門管理アプリケーションのセキュリティ強化施策、啓発等
・アプリケーション及び利用端末に関する仕組み化の推進
MDM、MAMの活用等、端末のアプリケーション展開やセキュリティ改善、利便性改善
※利用端末 ・・・ 個人貸与PC、共有PC、スマートフォン、アプライアンス機器など
・業務マネジメント、メンバーマネジメント（チーム組成後、メンバー2名想定）
■IT投資に対する考え方
・IT投資には積極的であり、Box、Cisco Meraki、Salesforce、Netskope等標準的なツールを扱いながら
先進的なシステム導入等にも携わることが可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件：以下いずれも必須
・社内情報システムまたはアプリケーション開発・管理・運用領域での実務経験（目安5年以上）
・チームリードまたはピープルマネジメントの経験（人数規模不問）
・非定型（プロジェクト型）業務の推進経験
・クラウドサービスの導入・運用経験
・プログラム開発経験、規模問わず
■歓迎要件：
・社内システムの構成管理、脆弱性管理経験
・端末インフラの管理経験（ActiveDirectory/MDM/MAMなど）
・ローコードアプリ構築経験(kintone,PowerAutomate等)
・生成AIに関する社内導入、運用管理経験
・経営層（役員・事業責任者）への提案経験
・インフラ含めたトラブルシューティング経験（主に障害の切り分け）
・プログラム開発経験（規模問わず）
※開発環境
OS：Windows / Linux
クラウド：Box、AWS等
開発言語：PowerShell（メイン）、JavaScript（サブ）
開発環境 : VSCode、AI開発支援ツール（検証中）
その他：Active Directory / Azure AD、各種SaaS、REST API連携 など
・社内情報システムまたはアプリケーション開発・管理・運用領域での実務経験（目安5年以上）
・チームリードまたはピープルマネジメントの経験（人数規模不問）
・非定型（プロジェクト型）業務の推進経験
・クラウドサービスの導入・運用経験
・プログラム開発経験、規模問わず
■歓迎要件：
・社内システムの構成管理、脆弱性管理経験
・端末インフラの管理経験（ActiveDirectory/MDM/MAMなど）
・ローコードアプリ構築経験(kintone,PowerAutomate等)
・生成AIに関する社内導入、運用管理経験
・経営層（役員・事業責任者）への提案経験
・インフラ含めたトラブルシューティング経験（主に障害の切り分け）
・プログラム開発経験（規模問わず）
※開発環境
OS：Windows / Linux
クラウド：Box、AWS等
開発言語：PowerShell（メイン）、JavaScript（サブ）
開発環境 : VSCode、AI開発支援ツール（検証中）
その他：Active Directory / Azure AD、各種SaaS、REST API連携 など
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,000 万円
アクセンチュア株式会社
仕事内容
日本をリードする各業界のお客様に向けて、中長期的な関係性をベースとし、最適なソリューションを選定・提供いたします。提案から実装までend to endで行っており、大規模サービス提供によるビジネスインパクトの創出が可能です。
中長期コミット型プロジェクトの特徴として、お客様へフォーカスをあて、お客様に適したサービスを提供し続けたい、お客様に感謝をされたい、ソリューションにとらわれずお客様に向け最適な提案をしたいというご志向の方に適したポジションです。
基幹システム・業務アプリケーション・インフラ基盤・サービスデスク等、アプリケーション案件の改善提案・開発/構築・運用保守・プロジェクトマネジメント他、 これまでのご経験を活かし、キャリア志向を大切に、ご自身の強みを発揮していただきながら、更にチャレンジングなお仕事をお任せいたします。
お客様に最も近い戦略実行パートナーとして、開発、保守・運用だけでなく、長期的な関係を築きながら組織のハイパフォーマンス実現に向けた提案を行い、最新技術を駆使したより良いソリューションの提供をすること、また、ITシステムの仕組みや運営の効率化・品質の最適化により投資原資を生み出すとともに、組織・人材に変革をおこし、長期間にわたってお客様のビジネス変革に対応した最適化を主導することがミッションです。
◆プロジェクト事例
・製造流通業：SCM領域から、会計・人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス･マーケティングモデルを創造するプロジェクト
・金融業：フロント～バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト
・官公庁：将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト
・通信業：データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト
中長期コミット型プロジェクトの特徴として、お客様へフォーカスをあて、お客様に適したサービスを提供し続けたい、お客様に感謝をされたい、ソリューションにとらわれずお客様に向け最適な提案をしたいというご志向の方に適したポジションです。
基幹システム・業務アプリケーション・インフラ基盤・サービスデスク等、アプリケーション案件の改善提案・開発/構築・運用保守・プロジェクトマネジメント他、 これまでのご経験を活かし、キャリア志向を大切に、ご自身の強みを発揮していただきながら、更にチャレンジングなお仕事をお任せいたします。
お客様に最も近い戦略実行パートナーとして、開発、保守・運用だけでなく、長期的な関係を築きながら組織のハイパフォーマンス実現に向けた提案を行い、最新技術を駆使したより良いソリューションの提供をすること、また、ITシステムの仕組みや運営の効率化・品質の最適化により投資原資を生み出すとともに、組織・人材に変革をおこし、長期間にわたってお客様のビジネス変革に対応した最適化を主導することがミッションです。
◆プロジェクト事例
・製造流通業：SCM領域から、会計・人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス･マーケティングモデルを創造するプロジェクト
・金融業：フロント～バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト
・官公庁：将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト
・通信業：データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト
求める経験 / スキル
①ビジネスレベルの日本語
②下記何れかに関連する設計/開発/導入/保守運用などのITエンジニアとしての社会人経験が1年以上あること
・Web系バックエンド（Java、python、C#、C++、COBOL、.Net、PHP等）
・パッケージ・SaaS製品（SAP（MM/SD/FI/CO/HCM等）・Salesforce・Oracle等）
・モバイル系
・Web系フロントエンド
・サーバー
・ネットワーク
・クラウド（AWS、Azure、GCP等）
◆歓迎要件
・クライアントフェイシング経験
・ビジネスレベルの英語能力（TOEIC 600以上相当）
・オフショアとの協業経験
・チームリーダー経験、マネジメント経験
②下記何れかに関連する設計/開発/導入/保守運用などのITエンジニアとしての社会人経験が1年以上あること
・Web系バックエンド（Java、python、C#、C++、COBOL、.Net、PHP等）
・パッケージ・SaaS製品（SAP（MM/SD/FI/CO/HCM等）・Salesforce・Oracle等）
・モバイル系
・Web系フロントエンド
・サーバー
・ネットワーク
・クラウド（AWS、Azure、GCP等）
◆歓迎要件
・クライアントフェイシング経験
・ビジネスレベルの英語能力（TOEIC 600以上相当）
・オフショアとの協業経験
・チームリーダー経験、マネジメント経験
勤務地
大阪府
想定年収
480 万円 ~ 非公開
株式会社日本総合研究所
仕事内容
金利・デリバティブ分野
SMBC向け市場系システム開発担当部署にて、金利、債券、デリバティブを担う市場系システム開発に従事して頂きます。
数十億規模の大型プロジェクトのＰＭから小規模の内製開発やアジャイル開発、クラウド・コンテナなどのインフラ構築、市場系共通プラットフォーム構築など多様な業務があります。これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメント調整します。市場系に関わるシステム開発経験がある方は、企画工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけます。
【業務内容例①】
銀行市場系部門の取引支援システム構築
（市場系フロント部門ディーラーによるプライシング及びポジション分析、リスク管理部門の時価評価・リスク計測を行うためのシステム開発）
規模：1,500M 期間：2024年12月リリース予定
開発形態：外部委託、一部内製開発
【業務内容例②】
銀行市場系債券・デリバティブ取引システム開発・保守
（市場系収益拡大、国際金融規制、制度改正対応等を目的としたアプリ開発）
規模：1,000M 開発形態：外部委託
【当部の魅力】
・案件開発推進のプロジェクトマネジメントスキルや市場系システムの業務知識、開発経験を積むことができる
・アプリチームとインフラチームが手を取り合って協業している
・お互いの考え方を尊重し、若手も自主的に活躍できるフラットな組織
・20～50代と幅広い年代の方が活躍できる組織
SMBC向け市場系システム開発担当部署にて、金利、債券、デリバティブを担う市場系システム開発に従事して頂きます。
数十億規模の大型プロジェクトのＰＭから小規模の内製開発やアジャイル開発、クラウド・コンテナなどのインフラ構築、市場系共通プラットフォーム構築など多様な業務があります。これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメント調整します。市場系に関わるシステム開発経験がある方は、企画工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけます。
【業務内容例①】
銀行市場系部門の取引支援システム構築
（市場系フロント部門ディーラーによるプライシング及びポジション分析、リスク管理部門の時価評価・リスク計測を行うためのシステム開発）
規模：1,500M 期間：2024年12月リリース予定
開発形態：外部委託、一部内製開発
【業務内容例②】
銀行市場系債券・デリバティブ取引システム開発・保守
（市場系収益拡大、国際金融規制、制度改正対応等を目的としたアプリ開発）
規模：1,000M 開発形態：外部委託
【当部の魅力】
・案件開発推進のプロジェクトマネジメントスキルや市場系システムの業務知識、開発経験を積むことができる
・アプリチームとインフラチームが手を取り合って協業している
・お互いの考え方を尊重し、若手も自主的に活躍できるフラットな組織
・20～50代と幅広い年代の方が活躍できる組織
求める経験 / スキル
金利・デリバティブ分野
【求める人物像】
・ユーザの期待に応えるため、前向きに楽しみながらシステム開発に取り組める方
●経験
【必須】
・金融系の業務システム開発の経験（銀行、証券、保険など）
【歓迎】
・市場系業務システム（フロント、ミドル、バック）またはリスク管理系システムの開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・ユーザの期待に応えるため、前向きに楽しみながらシステム開発に取り組める方
●経験
【必須】
・金融系の業務システム開発の経験（銀行、証券、保険など）
【歓迎】
・市場系業務システム（フロント、ミドル、バック）またはリスク管理系システムの開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
為替・リスク管理分野
SMBC向け市場系システム開発担当部署にて、為替、リスク管理を担う市場系システム開発に従事して頂きます。数十億規模の大型プロジェクトのＰＭから小規模案件やアジャイル開発など多様な役割があります。これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメント調整します。市場系に関わるシステム開発経験がある方は、上流工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけます。
【業務内容例①】
為替ディーリングサポートシステムの開発・保守
規模：SI ３M～150Mの開発 期間：3ヶ月～18ヶ月
開発形態：外部委託
想定アサイン内容：保守案件および小中規模開発案件のPM
【業務内容例②】
収益拡大を目指した市場系為替フロントシステムの開発・保守
規模：SI 10M～300Mの開発 期間：3ヶ月～12ヶ月
開発形態：外部委託（その他、外部サービスも利用）
想定アサイン内容：機能拡充案件のPM
【当部の魅力】
・為替系フロント業務についての知識を身につけることができる
・外国為替やデリバティブに関する業務知識を身につけることができる(未経験者は、研修受講の機会あり）
・マルチベンダーによる大型プロジェクトを経験できる
・温厚な人柄のメンバーが多く、互いに協力し合うことができるとてもチームワークのよい組織
・20代～30代社員が多く、また、男女ともに育休取得経験のある社員が多く所属
SMBC向け市場系システム開発担当部署にて、為替、リスク管理を担う市場系システム開発に従事して頂きます。数十億規模の大型プロジェクトのＰＭから小規模案件やアジャイル開発など多様な役割があります。これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメント調整します。市場系に関わるシステム開発経験がある方は、上流工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけます。
【業務内容例①】
為替ディーリングサポートシステムの開発・保守
規模：SI ３M～150Mの開発 期間：3ヶ月～18ヶ月
開発形態：外部委託
想定アサイン内容：保守案件および小中規模開発案件のPM
【業務内容例②】
収益拡大を目指した市場系為替フロントシステムの開発・保守
規模：SI 10M～300Mの開発 期間：3ヶ月～12ヶ月
開発形態：外部委託（その他、外部サービスも利用）
想定アサイン内容：機能拡充案件のPM
【当部の魅力】
・為替系フロント業務についての知識を身につけることができる
・外国為替やデリバティブに関する業務知識を身につけることができる(未経験者は、研修受講の機会あり）
・マルチベンダーによる大型プロジェクトを経験できる
・温厚な人柄のメンバーが多く、互いに協力し合うことができるとてもチームワークのよい組織
・20代～30代社員が多く、また、男女ともに育休取得経験のある社員が多く所属
求める経験 / スキル
為替・リスク管理分野
【求める人材像】
・システムユーザや関係システムとITベンダーの間に立ち、プロジェクトを円滑に推進することに働きがいを感じる方
・豊富なシステム開発経験を活かしてより上流工程にスキルアップしたいと考えている方
・ITベンダーでの勤務経験などシステム開発経験が豊富な方
●経験
【必須】
・金融系の業務システム開発の経験（銀行、証券、保険など）
【歓迎】
・UNIX操作
・外国為替やデリバティブに関する業務知識
・オープン系システムの開発経験
・上流工程の開発経験
・メール等で英語によるコミュニケーションが可能な方（英語を使うことに抵抗がない方）
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人材像】
・システムユーザや関係システムとITベンダーの間に立ち、プロジェクトを円滑に推進することに働きがいを感じる方
・豊富なシステム開発経験を活かしてより上流工程にスキルアップしたいと考えている方
・ITベンダーでの勤務経験などシステム開発経験が豊富な方
●経験
【必須】
・金融系の業務システム開発の経験（銀行、証券、保険など）
【歓迎】
・UNIX操作
・外国為替やデリバティブに関する業務知識
・オープン系システムの開発経験
・上流工程の開発経験
・メール等で英語によるコミュニケーションが可能な方（英語を使うことに抵抗がない方）
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループのグローバル戦略を支える海外拠点（米、英、星、上海）に関係するシステム開発案件を推進いただきます。グループのグローバルビジネス拡大に伴い、難度の高い大規模なシステム開発が増加している中で、グローバル戦略の成否をシステム開発プロジェクト管理の面から支えていただく仕事です。国内拠点または海外拠点に配属し、国内外一体で業務に取り組んでいただきます。
【業務内容例】
・日本総研国内拠点でのSMBCグループの海外拠点システムのアプリケーション開発案件推進の支援
・日本総研海外拠点（米国・英国・シンガポール・中国）でのシステム企画・アプリケーション開発及びプロジェクトマネジメントの推進
【当部のやりがい】
・SMBCグループの海外ビジネスに関わる中で、国内・海外拠点の多国籍メンバーと協働して、海外システム開発・プロジェクト推進を経験できる（海外赴任、出張もあり）
【業務内容例】
・日本総研国内拠点でのSMBCグループの海外拠点システムのアプリケーション開発案件推進の支援
・日本総研海外拠点（米国・英国・シンガポール・中国）でのシステム企画・アプリケーション開発及びプロジェクトマネジメントの推進
【当部のやりがい】
・SMBCグループの海外ビジネスに関わる中で、国内・海外拠点の多国籍メンバーと協働して、海外システム開発・プロジェクト推進を経験できる（海外赴任、出張もあり）
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・SMBCグループの海外システムの企画・開発の中核を担う意欲と熱意を有し、新たな業務知識やITスキルの習得に励むことができる
・周囲の環境に溶け込もうとする積極性と柔軟性を有し、海外の現地職員と協働し、様々な問題解決に果敢に挑戦できる
●経験
【必須】
・システム開発およびプロジェクト管理の実務経験（5年以上）
・英語を利用してストレスなく国内外の多様な人物とコミュニケーションしながら仕事を推進した実務経験
【歓迎】
・アプリケーション開発の専門スキル（決済系（預金・貸金・貿易・送金・インターネットバンキング当）、市場系（為替・金利デリバティブ等）、情報系（アンチマネーロンダリング・データマネジメント等）
●資格
【必須】
・ITパスポート、ビジネスキャリア3級、基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・ビジネスキャリア2級、応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・TOEIC800/Versant50以上
・SMBCグループの海外システムの企画・開発の中核を担う意欲と熱意を有し、新たな業務知識やITスキルの習得に励むことができる
・周囲の環境に溶け込もうとする積極性と柔軟性を有し、海外の現地職員と協働し、様々な問題解決に果敢に挑戦できる
●経験
【必須】
・システム開発およびプロジェクト管理の実務経験（5年以上）
・英語を利用してストレスなく国内外の多様な人物とコミュニケーションしながら仕事を推進した実務経験
【歓迎】
・アプリケーション開発の専門スキル（決済系（預金・貸金・貿易・送金・インターネットバンキング当）、市場系（為替・金利デリバティブ等）、情報系（アンチマネーロンダリング・データマネジメント等）
●資格
【必須】
・ITパスポート、ビジネスキャリア3級、基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・ビジネスキャリア2級、応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・TOEIC800/Versant50以上
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
ホスト系
SMBCグループ向けの各種システムにおけるアプリケーション開発、もしくはプロジェクトマネジメントをお任せします。プロジェクト全体の責任者として、プロジェクトの要員・スケジュール・品質・コストなどに関する計画立案、運営、及び管理を担っていただきます。所管システムは幅広くありますが、入社後まもなくは主にホスト系の開発経験およびその知見を活かしてもらいます。
【案件例】
・勘定系のメインフレームの開発、更改、レベルアップ
・法人向けチャネルへの資金決済、明細照会などのサービスを提供する業務システム開発
・クレジットカード基幹システムのモダナイズ化
・クレジットカードシステム統合案件 など
【やりがい】
数億円～数十億円規模の大規模プロジェクト経験を積むことができます。
ユーザー企業が同一グループ企業のため、より業務に近い立ち位置から入り、システム開発の上流から下流まで一貫して携わることができます。
【当社の魅力】
金融業務と情報技術に特化したノウハウにより、最先端の技術を駆使したシステム開発にも積極的に取り組んでいます。
金融サービスに高度かつ新たな付加価値を生み出し、SMBCグループの成長をシステムの側面から支えています。
銀行・カード・リース・証券等をはじめとした業務展開により統合的なグループ力を誇り、継続的な収益性を維持し続けています。
その他充実した福利厚生の制度を用意しております。
・海外トレーニー制度
・ベンダートレーニー制度
・銀行トレーニー
・カフェテリア式研修（社内外研修受講制度）
・ｅラーニング（Udemy）
・資格取得支援・報奨金
・テレワーク、在宅勤務、フレックス、育児休暇取得、時短勤務など、働き方を柔軟に変更可
・テレワーク比率：全社平均「6割テレワーク4割出社」（比率はある程度自分の希望でコントロール可）
・育休 取得比率：女性100％、男性 53.1％ 男性の取得日数平均：33日（2020年度実績）
・女性の復職率：100％
・ワークスタイル手当、住宅手当、退職金、出産・育児、介護に関わる制度 など
SMBCグループ向けの各種システムにおけるアプリケーション開発、もしくはプロジェクトマネジメントをお任せします。プロジェクト全体の責任者として、プロジェクトの要員・スケジュール・品質・コストなどに関する計画立案、運営、及び管理を担っていただきます。所管システムは幅広くありますが、入社後まもなくは主にホスト系の開発経験およびその知見を活かしてもらいます。
【案件例】
・勘定系のメインフレームの開発、更改、レベルアップ
・法人向けチャネルへの資金決済、明細照会などのサービスを提供する業務システム開発
・クレジットカード基幹システムのモダナイズ化
・クレジットカードシステム統合案件 など
【やりがい】
数億円～数十億円規模の大規模プロジェクト経験を積むことができます。
ユーザー企業が同一グループ企業のため、より業務に近い立ち位置から入り、システム開発の上流から下流まで一貫して携わることができます。
【当社の魅力】
金融業務と情報技術に特化したノウハウにより、最先端の技術を駆使したシステム開発にも積極的に取り組んでいます。
金融サービスに高度かつ新たな付加価値を生み出し、SMBCグループの成長をシステムの側面から支えています。
銀行・カード・リース・証券等をはじめとした業務展開により統合的なグループ力を誇り、継続的な収益性を維持し続けています。
その他充実した福利厚生の制度を用意しております。
・海外トレーニー制度
・ベンダートレーニー制度
・銀行トレーニー
・カフェテリア式研修（社内外研修受講制度）
・ｅラーニング（Udemy）
・資格取得支援・報奨金
・テレワーク、在宅勤務、フレックス、育児休暇取得、時短勤務など、働き方を柔軟に変更可
・テレワーク比率：全社平均「6割テレワーク4割出社」（比率はある程度自分の希望でコントロール可）
・育休 取得比率：女性100％、男性 53.1％ 男性の取得日数平均：33日（2020年度実績）
・女性の復職率：100％
・ワークスタイル手当、住宅手当、退職金、出産・育児、介護に関わる制度 など
求める経験 / スキル
ホスト系
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・ホスト系のアプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・金融システムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・ホスト系のアプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・金融システムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
東京共同会計事務所
仕事内容
★ポジションについて
ITを活用し、各部署や事務所全体の業務効率化などを行う事で、生産性の向上による仕事レベルの品質の向上、
そこから発生する顧客への価値提供の向上、労働環境の整備などを実現させます。
「業務改革・効率化プロジェクト」においては各部門から様々な課題・問題が集まり、順調に業務改善を進めています。
大きなプロジェクトに発展する課題も多く、この度増員をすることといたしました。
＜実際のプロジェクト例＞
・経理系を中心としたバックオフィス業務のシステム化、及び汎用会計システムとの連携化
・自動化ツールの開発による定型業務の効率化（VBA等を使用）
・市販のRPA（Robotic Process Automation）製品では実現できない自動化処理の対応検討
・業務プロセス再構築を含んだWebシステムの構築（VB、JavaScript等）
・内部統制構築支援
・自動仕訳の構築支援
＜将来的なプロジェクト＞
・プライベートクラウドの構築を検討中（自社内でクラウドコンピューティングのシステムを構築）
・AI活用の推進検討中（Copilotを導入済み）
・夜勤はありません。メンテナンスは平日18：00～行うことが多く、土日の対応は4半期に1回程度です
・社内SEですので、客先常駐はありません
・在宅勤務は週１～2日程度取得しています。
★システム・ソリューション部について
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
ご経験・ご志向に合わせて担当が決定します。
在籍人数 10名 （別途、常駐業務委託者3名）
・会計士補1名
・税理士科目合格者1名
・CISA3名
・情報処理安全確保支援士2名
※2025年12月1日現在（複数資格取得者は重複記載。）
ITを活用し、各部署や事務所全体の業務効率化などを行う事で、生産性の向上による仕事レベルの品質の向上、
そこから発生する顧客への価値提供の向上、労働環境の整備などを実現させます。
「業務改革・効率化プロジェクト」においては各部門から様々な課題・問題が集まり、順調に業務改善を進めています。
大きなプロジェクトに発展する課題も多く、この度増員をすることといたしました。
＜実際のプロジェクト例＞
・経理系を中心としたバックオフィス業務のシステム化、及び汎用会計システムとの連携化
・自動化ツールの開発による定型業務の効率化（VBA等を使用）
・市販のRPA（Robotic Process Automation）製品では実現できない自動化処理の対応検討
・業務プロセス再構築を含んだWebシステムの構築（VB、JavaScript等）
・内部統制構築支援
・自動仕訳の構築支援
＜将来的なプロジェクト＞
・プライベートクラウドの構築を検討中（自社内でクラウドコンピューティングのシステムを構築）
・AI活用の推進検討中（Copilotを導入済み）
・夜勤はありません。メンテナンスは平日18：00～行うことが多く、土日の対応は4半期に1回程度です
・社内SEですので、客先常駐はありません
・在宅勤務は週１～2日程度取得しています。
★システム・ソリューション部について
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
ご経験・ご志向に合わせて担当が決定します。
在籍人数 10名 （別途、常駐業務委託者3名）
・会計士補1名
・税理士科目合格者1名
・CISA3名
・情報処理安全確保支援士2名
※2025年12月1日現在（複数資格取得者は重複記載。）
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方。
・ITトレンドを整理し、自社に取り入れる企画力のある方・企画・試験導入のご経験をお持ちの方
・ITを利用した業務の効率化（社内）及びクライアント向け内部統制構築支援などの企画開発・検証経験がある方
・基本的なプログラミングのスキルのある方
・Access/Excel VBAのスキルがある方（COBOLやC、C＋などはほとんど使用しません。VBAでシステム構築のスキルがあれば問題ありません。）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
【尚可】
・プライベートクラウド構築経験者（WEB開発などを通じてほぼスクラッチからシステムを構築するなどの経験）
・簿記3級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
以下いずれかのご経験をお持ちの方。
・ITトレンドを整理し、自社に取り入れる企画力のある方・企画・試験導入のご経験をお持ちの方
・ITを利用した業務の効率化（社内）及びクライアント向け内部統制構築支援などの企画開発・検証経験がある方
・基本的なプログラミングのスキルのある方
・Access/Excel VBAのスキルがある方（COBOLやC、C＋などはほとんど使用しません。VBAでシステム構築のスキルがあれば問題ありません。）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
【尚可】
・プライベートクラウド構築経験者（WEB開発などを通じてほぼスクラッチからシステムを構築するなどの経験）
・簿記3級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
870 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループ各社の事業価値創造に資するIT化を牽引し、各社の企業競争力を高めることを目的に、
①グループ各社のニーズの把握・分析
②システム開発案件の企画／立ち上げ支援
③グループ各社との効率的な協業のための組織運営検討・構築
に参画頂きます。開発案件が立ち上がった際はエンジニア・プロジェクトマネジャーとして参画し、各種システムにおける開発～プロジェクトマネジメントを自ら推進いただく場合もあります。
SMBCグループ各社、JRI開発本部各部署、ITベンダー等、全方位的なコミュニケーションを行いつつ、グループ全体の発展を牽引いただきます。
【当部のやりがい】
・新規ビジネスに関するシステム化相談や企画検討に携わるケースが多く、SMBCグループ各社に対する企画・提案や、開発体制組成に向けたリソース調整や組織立上等、システム化案件の超上流分に参画できる
・出社および在宅勤務については一定の制限を設けておらず、各人の仕事の効率を最優先とする考え方を採用（Activity Based Workingの浸透）
・キャリア入社、他社からの出向者、派遣社員など様々な経歴と幅広い世代のメンバーが在籍、それぞれの強み・個性を尊重して仕事をする文化が定着
・グループ会社の相談窓口として、新規ビジネスに関するシステム化相談や企画検討に携わるため、企画・提案型業務を行える。全方位的なコミュニケーションを行うことで、グループ全体の発展の牽引役となっている。
・上流部分の意思決定に関与できることで、自ら仕事を動かしている実感をもって仕事ができる。
①グループ各社のニーズの把握・分析
②システム開発案件の企画／立ち上げ支援
③グループ各社との効率的な協業のための組織運営検討・構築
に参画頂きます。開発案件が立ち上がった際はエンジニア・プロジェクトマネジャーとして参画し、各種システムにおける開発～プロジェクトマネジメントを自ら推進いただく場合もあります。
SMBCグループ各社、JRI開発本部各部署、ITベンダー等、全方位的なコミュニケーションを行いつつ、グループ全体の発展を牽引いただきます。
【当部のやりがい】
・新規ビジネスに関するシステム化相談や企画検討に携わるケースが多く、SMBCグループ各社に対する企画・提案や、開発体制組成に向けたリソース調整や組織立上等、システム化案件の超上流分に参画できる
・出社および在宅勤務については一定の制限を設けておらず、各人の仕事の効率を最優先とする考え方を採用（Activity Based Workingの浸透）
・キャリア入社、他社からの出向者、派遣社員など様々な経歴と幅広い世代のメンバーが在籍、それぞれの強み・個性を尊重して仕事をする文化が定着
・グループ会社の相談窓口として、新規ビジネスに関するシステム化相談や企画検討に携わるため、企画・提案型業務を行える。全方位的なコミュニケーションを行うことで、グループ全体の発展の牽引役となっている。
・上流部分の意思決定に関与できることで、自ら仕事を動かしている実感をもって仕事ができる。
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・従来の固定観念に囚われず好奇心／向上心を持ち、全体最適の目線で自発的／積極的に行動・発言いただける方
・グループ会社の相談役として「各社の為になると思うこと」を積極的に自ら実践できる方
・いままでの開発経験を活かしつつ、より顧客と直接的なやり取りやネゴシエーションにチャレンジしたい方
●経験
【必須】コミュニケーション・ネゴシエーションに自信のある方
【歓迎】プロジェクトマネジメント経験、システム開発経験、システム営業・提案経験
●資格
【必須】基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・従来の固定観念に囚われず好奇心／向上心を持ち、全体最適の目線で自発的／積極的に行動・発言いただける方
・グループ会社の相談役として「各社の為になると思うこと」を積極的に自ら実践できる方
・いままでの開発経験を活かしつつ、より顧客と直接的なやり取りやネゴシエーションにチャレンジしたい方
●経験
【必須】コミュニケーション・ネゴシエーションに自信のある方
【歓迎】プロジェクトマネジメント経験、システム開発経験、システム営業・提案経験
●資格
【必須】基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
仕事内容
数年後の実用化が見込まれるITの応用研究領域を中心に、AI、ブロックチェーン、量子コンピュータ、XR、ブレインテック等の先端技術の調査・研究を担当して頂きます。
以下のいずれか、あるいは、両方の業務を担当して頂きます。
・最新の技術動向を調査し、技術に中立的な立場で、実践的な知見をレポートとして発信。SMBCグループにおける事業企画に活用可能な打ち手を提言
・論文などの最新の研究成果を参考に技術検証・評価を実施。評価結果を元に、ビジネス活用を想定した技術シーズを作り、SMBCグループ内の事業部門と連携し、実証・検証を推進
【オープンポジション】
・R＆D組織マネジメント（シニア・プロフェッショナルレベル）R＆D組織のマネジメント・運営経験
数年後の実用化が見込まれるITの応用研究領域を中心に、AI、ブロックチェーン、量子コンピュータ、XR、ブレインテック等の先端技術の調査・研究を担当して頂きます。
以下のいずれか、あるいは、両方の業務を担当して頂きます。
・最新の技術動向を調査し、技術に中立的な立場で、実践的な知見をレポートとして発信。SMBCグループにおける事業企画に活用可能な打ち手を提言
・論文などの最新の研究成果を参考に技術検証・評価を実施。評価結果を元に、ビジネス活用を想定した技術シーズを作り、SMBCグループ内の事業部門と連携し、実証・検証を推進
【オープンポジション】
・R＆D組織マネジメント（シニア・プロフェッショナルレベル）R＆D組織のマネジメント・運営経験
求める経験 / スキル
●経験
【必須】
・R&D組織における先端技術の研究者としての経験、もしくは先端技術に関するレポート・調査資料作成経験
・プログラミング経験
【歓迎】
・Pythonプログラミングの実務経験
・AI、ブロックチェーン、量子コンピュータ等の特定の先端技術領域における専門的な知識
・R&D組織のマネジメント経験
●資格
【必須】
・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・統計検定2級以上、日本ディープラーニング協会E資格
・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・AI、量子コンピュータ、ブロックチェーン領域での博士後期課程修了
【必須】
・R&D組織における先端技術の研究者としての経験、もしくは先端技術に関するレポート・調査資料作成経験
・プログラミング経験
【歓迎】
・Pythonプログラミングの実務経験
・AI、ブロックチェーン、量子コンピュータ等の特定の先端技術領域における専門的な知識
・R&D組織のマネジメント経験
●資格
【必須】
・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・統計検定2級以上、日本ディープラーニング協会E資格
・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・AI、量子コンピュータ、ブロックチェーン領域での博士後期課程修了
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
2024年4月1日付けで日本総研内に新設された部署になります。まさにこれから一から作り上げていこうという組織です。楽しくて、かつ、やりがいのある組織を一緒に作っていきませんか。
SMBCグループのカードローン事業「プロミス」のシステム開発、保守運用をご担当いただきます。企画、要件定義から案件に参画し、ユーザー企業と一体となってシステム開発を推進していただきます。
大小さまざまな開発案件があるため、小規模案件の主担当者から中・大規模案件のPMまで、経験を積みながらステップアップしていくことが可能です。
ご経験、ご希望に応じて下記いずれかのポジションを検討いたします。
アプリケーション開発およびインフラ開発のどちらの経験も活かすことができます。
プロジェクトマネジャー：小～大規模のプロジェクト推進
リーダーまたは主担当：要件定義及び基本設計以降の開発や維持保守管理
＜案件例＞
■ホスト系システムの開発・保守
■保証・与信審査システムの更改・保守
■債権管理・延滞管理・督促支援システムの更改・保守
■コールセンター業務支援システムの開発・保守
■その他、生成系AIを活用した新たなシステム開発へのチャレンジ
【当本部の魅力】
・新設部署のため組織の立上げから成長まで一緒に歩むことができ、新しいことにチャレンジできる
・数億円～数十億円規模のプロジェクト経験を積むことができる
・SMBCグループと一体となり、顧客向けサービスの向上に向けた案件の企画・開発に携わることができる
・システム企画・開発に関わることでクラウドサービスに関する知識や技術を習得できる
SMBCグループのカードローン事業「プロミス」のシステム開発、保守運用をご担当いただきます。企画、要件定義から案件に参画し、ユーザー企業と一体となってシステム開発を推進していただきます。
大小さまざまな開発案件があるため、小規模案件の主担当者から中・大規模案件のPMまで、経験を積みながらステップアップしていくことが可能です。
ご経験、ご希望に応じて下記いずれかのポジションを検討いたします。
アプリケーション開発およびインフラ開発のどちらの経験も活かすことができます。
プロジェクトマネジャー：小～大規模のプロジェクト推進
リーダーまたは主担当：要件定義及び基本設計以降の開発や維持保守管理
＜案件例＞
■ホスト系システムの開発・保守
■保証・与信審査システムの更改・保守
■債権管理・延滞管理・督促支援システムの更改・保守
■コールセンター業務支援システムの開発・保守
■その他、生成系AIを活用した新たなシステム開発へのチャレンジ
【当本部の魅力】
・新設部署のため組織の立上げから成長まで一緒に歩むことができ、新しいことにチャレンジできる
・数億円～数十億円規模のプロジェクト経験を積むことができる
・SMBCグループと一体となり、顧客向けサービスの向上に向けた案件の企画・開発に携わることができる
・システム企画・開発に関わることでクラウドサービスに関する知識や技術を習得できる
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・ユーザー企業およびパートナー企業等、多数の関係者と協調してプロジェクトやシステム開発を推進できる方
・何事にも当事者意識を有し、難題に面した場合でも解決に向け最後まであきらめずにやり抜くことができる方
●経験
【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・オープン系、ホスト系いずれかのアプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・金融システムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・ユーザー企業およびパートナー企業等、多数の関係者と協調してプロジェクトやシステム開発を推進できる方
・何事にも当事者意識を有し、難題に面した場合でも解決に向け最後まであきらめずにやり抜くことができる方
●経験
【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・オープン系、ホスト系いずれかのアプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・金融システムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
580 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
情報系システム分野
三井住友銀行グループの「情報系システムモダナイゼーションプロジェクト」や「グループ各社の決算・経理業務の改革プロジェクト」におけるＰＭ補佐、ＰＭＯ、担当リーダーとして超大型プロジェクトを推進していただきます。
または、三井住友銀行の国内情報系システム、イントラネット、ならびにグループ各社向けのエクストラネットに関わるシステム企画、開発、保守・運用において、ＰＭ・ＰＪリーダー、または主担当者として、上流工程（企画・要件定義工程）から要件、課題、問題の分析及び解決、案件推進に必要なプロジェクト管理業務全般、稼働後の保守に従事していただきます。
プロジェクトリーダーは開発の他にユーザやベンダーとの各種調整及び開発メンバーのマネジメントとしての役割も期待しています。
【案件例】
・グループ統一の会計システムを導入する決算経理業務改革プロジェクト
・三井住友銀行グループ各社へのOracleクラウド導入
・経営情報システム(MIS)の基盤更改プロジェクト
・イントラネットシステムの開発・保守
・DWHに係るシステムに関する開発・保守
などを中心とした様々な案件を推進中です
【当部の魅力】
三井住友銀行グループのデータ戦略、情報活用戦略を切り拓くプロジェクトに参画し、大規模プロジェクト経験を積むことができます。グループ各社のメンバーと一体となり、顧客向けサービス・銀行の収益向上に向けた案件の企画・開発に携わることができます。また入社後のアサインによっては、以下のようなやりがいも感じられます。
・メガバンク初のグループ会計システム統一という大型プロジェクトを経験できる
・大規模データベースシステムの移行プロジェクトを経験できる
・計画予定のイントラネットシステム更改において、グラインドデザインの段階から企画に関われる
三井住友銀行グループの「情報系システムモダナイゼーションプロジェクト」や「グループ各社の決算・経理業務の改革プロジェクト」におけるＰＭ補佐、ＰＭＯ、担当リーダーとして超大型プロジェクトを推進していただきます。
または、三井住友銀行の国内情報系システム、イントラネット、ならびにグループ各社向けのエクストラネットに関わるシステム企画、開発、保守・運用において、ＰＭ・ＰＪリーダー、または主担当者として、上流工程（企画・要件定義工程）から要件、課題、問題の分析及び解決、案件推進に必要なプロジェクト管理業務全般、稼働後の保守に従事していただきます。
プロジェクトリーダーは開発の他にユーザやベンダーとの各種調整及び開発メンバーのマネジメントとしての役割も期待しています。
【案件例】
・グループ統一の会計システムを導入する決算経理業務改革プロジェクト
・三井住友銀行グループ各社へのOracleクラウド導入
・経営情報システム(MIS)の基盤更改プロジェクト
・イントラネットシステムの開発・保守
・DWHに係るシステムに関する開発・保守
などを中心とした様々な案件を推進中です
【当部の魅力】
三井住友銀行グループのデータ戦略、情報活用戦略を切り拓くプロジェクトに参画し、大規模プロジェクト経験を積むことができます。グループ各社のメンバーと一体となり、顧客向けサービス・銀行の収益向上に向けた案件の企画・開発に携わることができます。また入社後のアサインによっては、以下のようなやりがいも感じられます。
・メガバンク初のグループ会計システム統一という大型プロジェクトを経験できる
・大規模データベースシステムの移行プロジェクトを経験できる
・計画予定のイントラネットシステム更改において、グラインドデザインの段階から企画に関われる
求める経験 / スキル
情報系システム分野
【求める人物像】
・新しいことにチャレンジし、自身の成長への意欲がある方
・大きな目標を仲間と共有し、One for All, All for One.の精神で協力しあえる方
・大規模プロジェクトのＰＭを目指したいと考えている方
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・会計、決算・経理の業務ならびにシステムの知識、経験
・DBやクラウド等オラクル製品に関する知識、経験
・Webアプリケーション、Windows基盤に関する知識、経験
●資格
【必須】
・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・新しいことにチャレンジし、自身の成長への意欲がある方
・大きな目標を仲間と共有し、One for All, All for One.の精神で協力しあえる方
・大規模プロジェクトのＰＭを目指したいと考えている方
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
【歓迎】
・会計、決算・経理の業務ならびにシステムの知識、経験
・DBやクラウド等オラクル製品に関する知識、経験
・Webアプリケーション、Windows基盤に関する知識、経験
●資格
【必須】
・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCがグローバル企業へサービス提供するグローバル決済系、クロスボーダー系システムの開発をご担当いただきます。SMBC（国内外）のメンバーと共に企画段階から参画いただく機会も多数あり、これまでの開発経験を活かして上流工程に携わりたい方のチャレンジをお待ちしております。
＜案件例＞
・海外法人向けIB（インターネットバンキング）
・キャッシュマネジメントシステム(CMS)
【当本部の魅力】
・SMBC海外ローカル拠点のシステム開発スタッフと協業するプロジェクトに従事、英語力を活かしたシステム開発ができます
・英語力に加え、組織管理力、プロジェクトマネジメント力を身に着けている方は、海外拠点（ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、上海）に赴任し、現地ガバナンス強化をお任せする可能性があります
・現時点で英語力に自信がなくても語学プログラム等の教育カリキュラムがありますので入社後に習得することが可能です
＜案件例＞
・海外法人向けIB（インターネットバンキング）
・キャッシュマネジメントシステム(CMS)
【当本部の魅力】
・SMBC海外ローカル拠点のシステム開発スタッフと協業するプロジェクトに従事、英語力を活かしたシステム開発ができます
・英語力に加え、組織管理力、プロジェクトマネジメント力を身に着けている方は、海外拠点（ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、上海）に赴任し、現地ガバナンス強化をお任せする可能性があります
・現時点で英語力に自信がなくても語学プログラム等の教育カリキュラムがありますので入社後に習得することが可能です
求める経験 / スキル
●経験
【必須】
・システム開発経験
・チームリーダーを経験（チームメンバ３名以上）
【歓迎】
・システムインフラ／基盤構築の経験
・英語コミュニケーション能力(初級以上、読み書き可能）
※TOEIC600点以上を取得していることが目安
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
●求める人物像
・システム開発経験を活かしてより上流工程にチャレンジしたいと考えている方（小~中規模プロジェクトの要件定義からサービスインまで全工程に携わることができます）
・マネジメント経験を活かしてより大規模なプロジェクトを推進するPMを目指したい方（１~１０億超円）
・システム稼働後も携わり、システム保守・運用改善などにも関わりたいと考えている方
・プロジェクト推進において、国内外の各拠点との丁寧な相談、調整を重視しています。コミュニケーション能力の高い方、フットワークの軽い方、大歓迎です。
【必須】
・システム開発経験
・チームリーダーを経験（チームメンバ３名以上）
【歓迎】
・システムインフラ／基盤構築の経験
・英語コミュニケーション能力(初級以上、読み書き可能）
※TOEIC600点以上を取得していることが目安
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
●求める人物像
・システム開発経験を活かしてより上流工程にチャレンジしたいと考えている方（小~中規模プロジェクトの要件定義からサービスインまで全工程に携わることができます）
・マネジメント経験を活かしてより大規模なプロジェクトを推進するPMを目指したい方（１~１０億超円）
・システム稼働後も携わり、システム保守・運用改善などにも関わりたいと考えている方
・プロジェクト推進において、国内外の各拠点との丁寧な相談、調整を重視しています。コミュニケーション能力の高い方、フットワークの軽い方、大歓迎です。
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCの豪亜拠点向け勘定系システムやSWIFTネット接続システムなど、グローバルの基幹系および決済系システムにおいて大規模プロジェクトのリーダー/担当者として、開発業務をご担当いただきます。
プロジェクトリーダーにおいては、利用部門・海外拠点・パートナー企業などステークホルダーとの各種調整、および開発メンバーのマネジメントの役割も担っていただきます。
＜案件例＞
現在、以下の大型案件を推進中です。
・海外拠点勘定系システムのバージョンアッププロジェクト
・SWIFT：ISO20022制度対応
・海外送金システムの更改プロジェクト
・オンラインAMLモニタリングシステムの更改プロジェクト（AML：アンチマネーローンダリング）
プロジェクトリーダーにおいては、利用部門・海外拠点・パートナー企業などステークホルダーとの各種調整、および開発メンバーのマネジメントの役割も担っていただきます。
＜案件例＞
現在、以下の大型案件を推進中です。
・海外拠点勘定系システムのバージョンアッププロジェクト
・SWIFT：ISO20022制度対応
・海外送金システムの更改プロジェクト
・オンラインAMLモニタリングシステムの更改プロジェクト（AML：アンチマネーローンダリング）
求める経験 / スキル
●経験
【必須】
・アプリケーション開発経験
【歓迎】
・チームリーダー経験
・プロジェクトマネジメント経験
・システムインフラ／基盤構築の経験
・金融系システムの開発経験
・英語コミュニケーション能力(初級以上の会話力および読み書き力）
※グローバル案件を希望する場合のみ必須
※TOEIC600点以上が目安
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可。入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替も可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
●求める人物像
・小規模プロジェクトのPM経験を活かして、大規模プロジェクトのPMを目指したいと考えている方
・スキル、キャリアアップのために上流工程にチャレンジしたいと考えている方
・IT業界でのマネジメント、顧客折衝経験を活かしたいと考えている方
・豊富なシステム開発、保守、マネジメント経験を活かしたいと考えている方
・システム稼働後も携わり、保守・運用改善など一貫してシステムに関わりたいと考えている方
・多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション・課題解決能力、フットワークに自信のある方、大歓迎です。
【必須】
・アプリケーション開発経験
【歓迎】
・チームリーダー経験
・プロジェクトマネジメント経験
・システムインフラ／基盤構築の経験
・金融系システムの開発経験
・英語コミュニケーション能力(初級以上の会話力および読み書き力）
※グローバル案件を希望する場合のみ必須
※TOEIC600点以上が目安
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可。入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替も可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
●求める人物像
・小規模プロジェクトのPM経験を活かして、大規模プロジェクトのPMを目指したいと考えている方
・スキル、キャリアアップのために上流工程にチャレンジしたいと考えている方
・IT業界でのマネジメント、顧客折衝経験を活かしたいと考えている方
・豊富なシステム開発、保守、マネジメント経験を活かしたいと考えている方
・システム稼働後も携わり、保守・運用改善など一貫してシステムに関わりたいと考えている方
・多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション・課題解決能力、フットワークに自信のある方、大歓迎です。
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
クラウドアプリケーション分野
SMBCグループ向けのシステム開発案件におけるプロジェクトマネジメントおよびアプリケーション開発をご担当いただきます。
ユーザー企業、パートナー企業とチームを組み、プロジェクトの管理および要件定義から設計、コーディング、テスト、本番移行まで一貫して手がけます。
入社後は以下の案件に参画いただき、主にクラウドアプリケーションの開発やサービス活用をお任せします。
【案件例】
・Azure OpenAIの業務活用（TypeScript/Python開発等）
・アプリケーションのクラウドマイグレーション（PowerApps/Java開発等）
・外部クラウドサービスとの連携開発
【当本部の魅力】
・数億円～数十億円規模のプロジェクト経験を積むことができる
・SMBCグループと一体となり、顧客向けサービスの向上に向けた案件の企画・開発に携わることができる
・システム企画・開発に関わることでクラウドサービスに関する知識や技術を習得できる
SMBCグループ向けのシステム開発案件におけるプロジェクトマネジメントおよびアプリケーション開発をご担当いただきます。
ユーザー企業、パートナー企業とチームを組み、プロジェクトの管理および要件定義から設計、コーディング、テスト、本番移行まで一貫して手がけます。
入社後は以下の案件に参画いただき、主にクラウドアプリケーションの開発やサービス活用をお任せします。
【案件例】
・Azure OpenAIの業務活用（TypeScript/Python開発等）
・アプリケーションのクラウドマイグレーション（PowerApps/Java開発等）
・外部クラウドサービスとの連携開発
【当本部の魅力】
・数億円～数十億円規模のプロジェクト経験を積むことができる
・SMBCグループと一体となり、顧客向けサービスの向上に向けた案件の企画・開発に携わることができる
・システム企画・開発に関わることでクラウドサービスに関する知識や技術を習得できる
求める経験 / スキル
クラウドアプリケーション分野
●経験
【必須】※以下のうちいずれかのご経験をお持ちの方
・システムアプリケーションの開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのマネジメント経験
【歓迎】
・金融システムの知識、開発経験
・Azureクラウドでのシステム開発、サービス活用経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
●経験
【必須】※以下のうちいずれかのご経験をお持ちの方
・システムアプリケーションの開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのマネジメント経験
【歓迎】
・金融システムの知識、開発経験
・Azureクラウドでのシステム開発、サービス活用経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
AML/アンチマネーロンダリング分野
SMBCグループの情報系システムに関わるシステム企画、開発、保守運用に携わっていただきます。
具体的にはSMBCの国内で利用しているAMLシステム、並びに豪亜地区拠点で利用しているAMLシステムの更改プロジェクトやレベルアップ開発、保守をご担当いただきます。
■小～大規模のプロジェクトマネージャー。開発管理の他に、顧客、ベンダー、社内他部署との各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当。
■5～10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当として、要件定義及び基本設計以降の開発フェーズに従事。
■ITベンダーの提案に対して適切に比較評価を行い、システム全体の方向性や開発手法について、保守運用まで見据えた検討を行い、開発工程以降も自ら実現に向けたガイドラインの作成や実装を担当。
【当本部の魅力】
■平均年齢が30歳前半と比較的若い人中心の組織で、新しいことにもチャレンジできます。
■当本部には外国人社員も在席しており、カウンターパートの中には海外拠点があるなど、グローバル感覚も磨ける職場です。
SMBCグループの情報系システムに関わるシステム企画、開発、保守運用に携わっていただきます。
具体的にはSMBCの国内で利用しているAMLシステム、並びに豪亜地区拠点で利用しているAMLシステムの更改プロジェクトやレベルアップ開発、保守をご担当いただきます。
■小～大規模のプロジェクトマネージャー。開発管理の他に、顧客、ベンダー、社内他部署との各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当。
■5～10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当として、要件定義及び基本設計以降の開発フェーズに従事。
■ITベンダーの提案に対して適切に比較評価を行い、システム全体の方向性や開発手法について、保守運用まで見据えた検討を行い、開発工程以降も自ら実現に向けたガイドラインの作成や実装を担当。
【当本部の魅力】
■平均年齢が30歳前半と比較的若い人中心の組織で、新しいことにもチャレンジできます。
■当本部には外国人社員も在席しており、カウンターパートの中には海外拠点があるなど、グローバル感覚も磨ける職場です。
求める経験 / スキル
AML/アンチマネーロンダリング分野
【求める人物像】
■これまでのシステム経験を活かして、より上流工程にスキルアップしたいと考えている方
■マネジメント経験を活かしてより大規模プロジェクトのＰＭを目指したい方
■新技術や開発手法に関心を持ち、システムデザインの企画・検討・提案に携わりたい方
■国内、海外問わず多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション能力の高い方、フットワークの軽い方、大歓迎です
●経験
【必須】
・新しいことに積極的に取り組んで行く意欲、チャレンジ精神
・AMLシステムもしくは情報系システムの開発経験、プロジェクトマネジメント経験
【歓迎】
・プロジェクトでのデータ移行経験
・英語を使った業務経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
■これまでのシステム経験を活かして、より上流工程にスキルアップしたいと考えている方
■マネジメント経験を活かしてより大規模プロジェクトのＰＭを目指したい方
■新技術や開発手法に関心を持ち、システムデザインの企画・検討・提案に携わりたい方
■国内、海外問わず多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション能力の高い方、フットワークの軽い方、大歓迎です
●経験
【必須】
・新しいことに積極的に取り組んで行く意欲、チャレンジ精神
・AMLシステムもしくは情報系システムの開発経験、プロジェクトマネジメント経験
【歓迎】
・プロジェクトでのデータ移行経験
・英語を使った業務経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
財務、人事等社内基幹システム分野
SMBCグループ各社のシステムを支えるIT中核企業である当社の社内システムにおいて、人事、財務等の社内基幹システムを中心に社内の業務システムの各種プロジェクトのマネジメントを担当頂きます。
上流工程から参画し、社内の各部の責任者とプロジェクトを立上げ、企画、設計、開発、テスト、リリース、保全まで全ての工程を担当頂けます。
金融システムのグループ会社として求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、グループ各社に先駆けて、新しいセキュリティ技術やクラウドを中心とした新たなサービス等も柔軟に取り入れるプロジェクトにもチャレンジできます。
【具体的な業務内容】
・人事や財務などの社内基幹システムを中心とした、社内業務アプリケーションの新規導入・開発
【当部のやりがい・魅力】
・社内システムのため、ユーザとの距離が近く、直接対話しながら要件調整、プロジェクト推進が可能
・ビジネスプロセス等、ユーザニーズに最適なシステムデザインの検討と提案が可能
・内製化を促進しており、ローコードで自ら開発したアプリケーションの提供も可能
SMBCグループ各社のシステムを支えるIT中核企業である当社の社内システムにおいて、人事、財務等の社内基幹システムを中心に社内の業務システムの各種プロジェクトのマネジメントを担当頂きます。
上流工程から参画し、社内の各部の責任者とプロジェクトを立上げ、企画、設計、開発、テスト、リリース、保全まで全ての工程を担当頂けます。
金融システムのグループ会社として求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、グループ各社に先駆けて、新しいセキュリティ技術やクラウドを中心とした新たなサービス等も柔軟に取り入れるプロジェクトにもチャレンジできます。
【具体的な業務内容】
・人事や財務などの社内基幹システムを中心とした、社内業務アプリケーションの新規導入・開発
【当部のやりがい・魅力】
・社内システムのため、ユーザとの距離が近く、直接対話しながら要件調整、プロジェクト推進が可能
・ビジネスプロセス等、ユーザニーズに最適なシステムデザインの検討と提案が可能
・内製化を促進しており、ローコードで自ら開発したアプリケーションの提供も可能
求める経験 / スキル
財務、人事等社内基幹システム分野
【求める人物像】
・コミュニケーション力を重視。複数のステークホルダーと協業して最適なモノを作り上げる意欲がある方
・システム開発における強みを１つ以上お持ちの方
・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方
●経験
【必須】
・業務アプリケーション開発の経験、知識（Java、Oracle、ABAP、PowerApps、Excelマクロ等）
【歓迎】
・人事（給与、社会保険制度等）、財務会計、管理会計の業務知識・経験をお持ちの方
・JP1等を用いたJob管理経験をお持ちの方
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・コミュニケーション力を重視。複数のステークホルダーと協業して最適なモノを作り上げる意欲がある方
・システム開発における強みを１つ以上お持ちの方
・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方
●経験
【必須】
・業務アプリケーション開発の経験、知識（Java、Oracle、ABAP、PowerApps、Excelマクロ等）
【歓迎】
・人事（給与、社会保険制度等）、財務会計、管理会計の業務知識・経験をお持ちの方
・JP1等を用いたJob管理経験をお持ちの方
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
信販・リースシステム分野
・三井住友ファイナンス＆リース、SMBCファイナンスサービスのオープン系／Web系システム／ホスト開発プロジェクトのリーダーまたは主担当者として、要件定義、基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます。
・5～10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当として、要件定義及び基本設計以降の開発フェーズをご担当いただきます。プロジェクトリーダーは設計、開発の他に、顧客、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントもご担当いただきます。
【当部の魅力】
案件はホスト系からオープン系と幅広く、いずれも企画～開発まで幅広い工程を担当できます。
IT技術革新と連動してビジネス環境も多様化、迅速化する中、開発コスト削減やスピードアップの提言依頼など顧客からの期待値も高いです。
一部の案件では、段階的にモダナイズ施策を推進しており、ベンダー依存ではない標準的なスキルを身に着ける機会を創出できます。また他にもネットショッピングの支払い、学費ローン、オートローンなどの信販業務を始め集金代行やファクタリングなど幅広い業務に携わることができます。
数年単位で取り組む大型案件については、部員全員が必ず関わることを目標としており、達成感を共有しながら経験やノウハウを次世代につなげています。
・三井住友ファイナンス＆リース、SMBCファイナンスサービスのオープン系／Web系システム／ホスト開発プロジェクトのリーダーまたは主担当者として、要件定義、基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます。
・5～10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当として、要件定義及び基本設計以降の開発フェーズをご担当いただきます。プロジェクトリーダーは設計、開発の他に、顧客、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントもご担当いただきます。
【当部の魅力】
案件はホスト系からオープン系と幅広く、いずれも企画～開発まで幅広い工程を担当できます。
IT技術革新と連動してビジネス環境も多様化、迅速化する中、開発コスト削減やスピードアップの提言依頼など顧客からの期待値も高いです。
一部の案件では、段階的にモダナイズ施策を推進しており、ベンダー依存ではない標準的なスキルを身に着ける機会を創出できます。また他にもネットショッピングの支払い、学費ローン、オートローンなどの信販業務を始め集金代行やファクタリングなど幅広い業務に携わることができます。
数年単位で取り組む大型案件については、部員全員が必ず関わることを目標としており、達成感を共有しながら経験やノウハウを次世代につなげています。
求める経験 / スキル
信販・リースシステム分野
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
・オープン系又はWeb系システム開発経験をお持ちの方
【歓迎】
・オープン系又はWeb系システムの大規模プロジェクト経験をお持ちの方
・インフラ系（ネットワーク、データベース関連）の設計・導入経験
・クレジットカードシステムまたはリースシステムの開発経験をお持ちの方
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
・オープン系又はWeb系システム開発経験をお持ちの方
【歓迎】
・オープン系又はWeb系システムの大規模プロジェクト経験をお持ちの方
・インフラ系（ネットワーク、データベース関連）の設計・導入経験
・クレジットカードシステムまたはリースシステムの開発経験をお持ちの方
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループデータ利活用分野
SMBCグループのグループIT戦略の根幹である「データ利活用」に関わるシステム企画、開発、保守運用に携わっていただきます。また、国際系システムにおける与信や情報管理に係るシステム企画・開発も手掛けています。
当本部では現行システムのモダナイゼーション、API化、マイクロサービス化、AI活用などにも取り組んでおり、金融システムに求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、新しい技術やセキュリティ対応、そしてクラウドサービス等を柔軟に導入するチャレンジングな業務経験を積むことが可能です。
■小～大規模のプロジェクトマネージャー。開発管理の他に、顧客、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当
■5～10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当として、要件定義及び基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます
■要求事項に対してシステムデザインの策定や実現方式の検討を行うITアーキテクト。ITベンダーの提案に対して適切に比較評価を行い、システム全体の方向性や開発手法について、保守運用まで見据えた検討を行い、開発工程以降も自ら実現に向けたガイドラインの作成や実装を行います。
【開発事例】
■Salesforceを活用した法人CRM
■AWS・Treasuredata・DataRobotを活用したマーケティングシステム
■Pythonを活用した高度情報分析基盤
■Oracle Cloudを活用した会計システム
■キャッシュレス時代のグループ共通ポイントシステム
■SAS アンチマネーロンダリング取引モニタリングシステム
■コンテナ技術を活用した、クレジットカードの企業提携戦略を実現する新システム構築
■キャッシュレスのビッグデータを高速処理するデータ分析基盤 等
【当本部の魅力】
■平均年齢が30歳前半と比較的若い人中心の組織で、新しいことにもチャレンジできます。
■当本部には外国人社員も在籍しており、カウンターパートの中に海外拠点があるなどグローバル感覚も磨ける職場です。
SMBCグループのグループIT戦略の根幹である「データ利活用」に関わるシステム企画、開発、保守運用に携わっていただきます。また、国際系システムにおける与信や情報管理に係るシステム企画・開発も手掛けています。
当本部では現行システムのモダナイゼーション、API化、マイクロサービス化、AI活用などにも取り組んでおり、金融システムに求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、新しい技術やセキュリティ対応、そしてクラウドサービス等を柔軟に導入するチャレンジングな業務経験を積むことが可能です。
■小～大規模のプロジェクトマネージャー。開発管理の他に、顧客、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当
■5～10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当として、要件定義及び基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます
■要求事項に対してシステムデザインの策定や実現方式の検討を行うITアーキテクト。ITベンダーの提案に対して適切に比較評価を行い、システム全体の方向性や開発手法について、保守運用まで見据えた検討を行い、開発工程以降も自ら実現に向けたガイドラインの作成や実装を行います。
【開発事例】
■Salesforceを活用した法人CRM
■AWS・Treasuredata・DataRobotを活用したマーケティングシステム
■Pythonを活用した高度情報分析基盤
■Oracle Cloudを活用した会計システム
■キャッシュレス時代のグループ共通ポイントシステム
■SAS アンチマネーロンダリング取引モニタリングシステム
■コンテナ技術を活用した、クレジットカードの企業提携戦略を実現する新システム構築
■キャッシュレスのビッグデータを高速処理するデータ分析基盤 等
【当本部の魅力】
■平均年齢が30歳前半と比較的若い人中心の組織で、新しいことにもチャレンジできます。
■当本部には外国人社員も在籍しており、カウンターパートの中に海外拠点があるなどグローバル感覚も磨ける職場です。
求める経験 / スキル
SMBCグループデータ利活用分野
【求める人物像】
■これまでのシステム経験を活かして、より上流工程にスキルアップしたいと考えている方
■マネジメント経験を活かしてより大規模プロジェクトのＰＭを目指したい方
■新技術や開発手法に関心を持ち、システムデザインの企画・検討・提案に携わりたい方
■国内、海外にと多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション能力の高い方、フットワークの軽い方、大歓迎です
●経験
【必須】
・新しいことに積極的に取り組んで行く意欲、チャレンジ精神
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・Java/Pythonによるアプリケーション開発経験
・Salesforce, AWS, Oracle Cloud等でのクラウド開発経験
・パブリッククラウド(IaaS, PaaS, SaaS, mBaaS)に関する知識
・アジャイル開発の経験
・オープン系新技術の適用やアプリケーション開発手法の高度化（CI/CD、CMMI等）に関する知識・経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
■これまでのシステム経験を活かして、より上流工程にスキルアップしたいと考えている方
■マネジメント経験を活かしてより大規模プロジェクトのＰＭを目指したい方
■新技術や開発手法に関心を持ち、システムデザインの企画・検討・提案に携わりたい方
■国内、海外にと多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション能力の高い方、フットワークの軽い方、大歓迎です
●経験
【必須】
・新しいことに積極的に取り組んで行く意欲、チャレンジ精神
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・Java/Pythonによるアプリケーション開発経験
・Salesforce, AWS, Oracle Cloud等でのクラウド開発経験
・パブリッククラウド(IaaS, PaaS, SaaS, mBaaS)に関する知識
・アジャイル開発の経験
・オープン系新技術の適用やアプリケーション開発手法の高度化（CI/CD、CMMI等）に関する知識・経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
国内法人向けインターネット分野
SMBC向け国内法人系インターネットシステムにおける、大規模プロジェクトにＰＭ・ＰＪリーダー、または主担当者として、上流工程（企画・要件定義工程）から要件、課題、問題の分析及び解決、案件推進に必要なプロジェクト管理業務全般、稼働後の保守に従事していただきます。プロジェクトリーダーは開発の他にユーザやベンダーとの各種調整及び開発メンバーのマネジメントとしての役割も期待しています。
【案件例】
・国内法人向けIB（インターネットバンキング）：パソコンバンクWeb21、および関連システムに係る開発プロジェクト
・電子債権システムや「でんさいネット」に関連する開発プロジェクト
などを中心とした様々な案件を推進中です
SMBC向け国内法人系インターネットシステムにおける、大規模プロジェクトにＰＭ・ＰＪリーダー、または主担当者として、上流工程（企画・要件定義工程）から要件、課題、問題の分析及び解決、案件推進に必要なプロジェクト管理業務全般、稼働後の保守に従事していただきます。プロジェクトリーダーは開発の他にユーザやベンダーとの各種調整及び開発メンバーのマネジメントとしての役割も期待しています。
【案件例】
・国内法人向けIB（インターネットバンキング）：パソコンバンクWeb21、および関連システムに係る開発プロジェクト
・電子債権システムや「でんさいネット」に関連する開発プロジェクト
などを中心とした様々な案件を推進中です
求める経験 / スキル
国内法人向けインターネット分野
【求める人物像】
・ＩＴ業界でのマネジメント、顧客折衝経験を活かしたいと考えている方
・スキル、キャリアアップのために上流工程にチャレンジしたいと考えている方
・大規模プロジェクトのＰＭを目指したいと考えている方
・豊富なシステム開発、保守経験を活かしてより上流工程より案件に関わりたいと考えている方
・システム稼働後も携わり、保守・運用改善などにも関わりたいと考えている方
・多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション能力、フットワークに自信のある方、大歓迎です
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験
・チームリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験（チームメンバー5名以上）
・企画～要件定義工程の上流経験
・インフラ／基盤構築の経験
・銀行システムの知識
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・ＩＴ業界でのマネジメント、顧客折衝経験を活かしたいと考えている方
・スキル、キャリアアップのために上流工程にチャレンジしたいと考えている方
・大規模プロジェクトのＰＭを目指したいと考えている方
・豊富なシステム開発、保守経験を活かしてより上流工程より案件に関わりたいと考えている方
・システム稼働後も携わり、保守・運用改善などにも関わりたいと考えている方
・多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション能力、フットワークに自信のある方、大歓迎です
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・アプリケーション開発経験
・チームリーダー経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験（チームメンバー5名以上）
・企画～要件定義工程の上流経験
・インフラ／基盤構築の経験
・銀行システムの知識
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
仕事内容
社内アプリケーション管轄をお任せ致します。アプリケーション導入・運用保守業務まで幅広くお任せ致します。
具体的には
・アプリケーション導入
・アプリケーション設計、開発、保守
・システム導入のプロジェクト推進
・社内問い合わせ対応 等
＜キャリアパス＞
将来的には、経営層に近いポジションへの昇格も可能で、管理職としての道を目指したい方にもおすすめのポジションです。
＜働き方＞
月に10日～15日は在宅勤務が可能です。残業時間も月20時間程となり、フレックスタイム制も取り入れておりますので、ライフワークバランスを大切にしたい方、落ち着いて働きたい方におすすめです。
具体的には
・アプリケーション導入
・アプリケーション設計、開発、保守
・システム導入のプロジェクト推進
・社内問い合わせ対応 等
＜キャリアパス＞
将来的には、経営層に近いポジションへの昇格も可能で、管理職としての道を目指したい方にもおすすめのポジションです。
＜働き方＞
月に10日～15日は在宅勤務が可能です。残業時間も月20時間程となり、フレックスタイム制も取り入れておりますので、ライフワークバランスを大切にしたい方、落ち着いて働きたい方におすすめです。
求める経験 / スキル
【必須】
・システム運用保守業務経験
・社内システムの導入推進などの経験
【歓迎】
・Java、JavaScript、HTML/CSS、C#、PHP等をベースとしたWebアプリケーションの構築、導⼊、保守業務経験
・社内システム部での就業経験
・システム運用保守業務経験
・社内システムの導入推進などの経験
【歓迎】
・Java、JavaScript、HTML/CSS、C#、PHP等をベースとしたWebアプリケーションの構築、導⼊、保守業務経験
・社内システム部での就業経験
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 850 万円
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
（40%）開発管理・プロセスの改善・策定と定着に向けた対応、および開発管理
（20%）データ加工業務等、保守運用管理
（20%）開発保守プロセスの効率化対策の検討
（20%）各種報告・調整業務
■英語使用頻度
基本的にはメール、もしくはTEAMS（チャット）での対応がメインですが、案件により月数時間程度です。
■想定キャリアパス
アプリケーションシステムの開発リーダー、プロジェクトPMO
■アピールポイント
デロイトトーマツグループ内の新組織として、開発標準を点検・見直しをおこない、今後の開発をリードします。
監査法人・コンサルティング事業をグループ会社にもつデロイトトーマツグループとして、あるべき開発・管理プロセスを定義し、高品質なアプリケーションシステムの開発と運用保守業務を担当リードすることができます。
また、システム開発を通じて、コーポレート業務のナレッジを習得することができます。
（40%）開発管理・プロセスの改善・策定と定着に向けた対応、および開発管理
（20%）データ加工業務等、保守運用管理
（20%）開発保守プロセスの効率化対策の検討
（20%）各種報告・調整業務
■英語使用頻度
基本的にはメール、もしくはTEAMS（チャット）での対応がメインですが、案件により月数時間程度です。
■想定キャリアパス
アプリケーションシステムの開発リーダー、プロジェクトPMO
■アピールポイント
デロイトトーマツグループ内の新組織として、開発標準を点検・見直しをおこない、今後の開発をリードします。
監査法人・コンサルティング事業をグループ会社にもつデロイトトーマツグループとして、あるべき開発・管理プロセスを定義し、高品質なアプリケーションシステムの開発と運用保守業務を担当リードすることができます。
また、システム開発を通じて、コーポレート業務のナレッジを習得することができます。
求める経験 / スキル
■MUST
(経験）
①マネジメント・リーダー経験3年以上（10名以上の規模）
②業務アプリケーション開発実経験3年以上（要件定義を含む全工程）
③業務アプリケーション運用保守経験
①AND②AND③
（スキル）
①Officeスキル
②Transaction-SQLの理解
③英語使用に抵抗がないこと
■WANT
・IT監査もしくはIT監査への対応
・品質管理もしくはそれと同等のご経験
・アジャイル開発管理手法の理解
■求める人物像
・多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方。
・品質管理を意識した業務アプリケーションの開発のご経験がある方。
※開発管理、品質管理ともに管理手法を理解し、既存の仕組みから改善対策をリードしたことがある方。
・技術的観点で問題解決が図れる方。
(経験）
①マネジメント・リーダー経験3年以上（10名以上の規模）
②業務アプリケーション開発実経験3年以上（要件定義を含む全工程）
③業務アプリケーション運用保守経験
①AND②AND③
（スキル）
①Officeスキル
②Transaction-SQLの理解
③英語使用に抵抗がないこと
■WANT
・IT監査もしくはIT監査への対応
・品質管理もしくはそれと同等のご経験
・アジャイル開発管理手法の理解
■求める人物像
・多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方。
・品質管理を意識した業務アプリケーションの開発のご経験がある方。
※開発管理、品質管理ともに管理手法を理解し、既存の仕組みから改善対策をリードしたことがある方。
・技術的観点で問題解決が図れる方。
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
PwC Japan合同会社
仕事内容
【チーム紹介 PwC Japanグループのビジネスをデータ提供から支えています！】
PwC Japanグループでは、全社で利用されるデータ分析基盤（自社構築）を中核として、データを活用した意思決定の高度化を推進しています。
これまでの「データを整備し、提供する」フェーズから、「データが業務の中で実際に使われ、意思決定に活かされる」フェーズへと進化している段階にあります。本ポジションは、PwC Japanグループのデータ分析基盤を支えるデータエンジニアとして、データパイプラインやDWH、データマートの設計・開発・運用に携わります。特にFY27は基盤強化を進めており、安定性・拡張性・ガバナンスを備えたデータ活用基盤づくりを担っていただきます。
【業務内容】
1.PwCのビジネスデータを分析可能な形で提供します。併せて安全に分析できる環境も提供します。
・データウェアハウス、データマート、データパイプラインの企画、設計、開発、運用、保守
・分析基盤に関連する技術プロジェクトの進行
・開発、運用に関わる自動化の促進、およびベストプラクティスの開拓
・Fabricを中心としたBI基盤のシステム運用
・分析利用可能なデータの拡充/データ品質の確保
・社内規定に基づいたセキュリティポリシーの適用・監査
2. 分析基盤および提供データに関する知識をもとに、利用者が円滑にデータを活用できるよう、ドキュメント整備や情報提供を行います。
・データ利用に関する公開技術情報の整備
・データ利用体験の向上
【ポジションの魅力】
・PwC Japanグループのビジネスに関わる多くのデータは本チームに集約されます。全データに携わることができます。
・社内サービスの企画、構築、運営、など幅広い領域の経験を積むことができます。また、社内ITの枠を超えビジネス部門と近い距離感で働くことができます。
・Databricksスタックを中心とした環境でデータエンジニアとしての経験を積むことができます。
・言葉や文化の多様性を伴うプロジェクトに関わることで、国内では経験することが難しい達成感を得ることができます。
・ワークライフバランスを実現するための、柔軟な働き方ができる環境が整備されています。
・PwC Global ITポジションへの異動機会があります。
【利用技術】
・Databricks, Azureデータ関連製品 SQL Database, Data Factory
・BI基盤：Power BI/Fabric
・ソース管理：GitHub
・CICD：Azure DevOps
・バックログ管理：Azure DevOps
PwC Japanグループでは、全社で利用されるデータ分析基盤（自社構築）を中核として、データを活用した意思決定の高度化を推進しています。
これまでの「データを整備し、提供する」フェーズから、「データが業務の中で実際に使われ、意思決定に活かされる」フェーズへと進化している段階にあります。本ポジションは、PwC Japanグループのデータ分析基盤を支えるデータエンジニアとして、データパイプラインやDWH、データマートの設計・開発・運用に携わります。特にFY27は基盤強化を進めており、安定性・拡張性・ガバナンスを備えたデータ活用基盤づくりを担っていただきます。
【業務内容】
1.PwCのビジネスデータを分析可能な形で提供します。併せて安全に分析できる環境も提供します。
・データウェアハウス、データマート、データパイプラインの企画、設計、開発、運用、保守
・分析基盤に関連する技術プロジェクトの進行
・開発、運用に関わる自動化の促進、およびベストプラクティスの開拓
・Fabricを中心としたBI基盤のシステム運用
・分析利用可能なデータの拡充/データ品質の確保
・社内規定に基づいたセキュリティポリシーの適用・監査
2. 分析基盤および提供データに関する知識をもとに、利用者が円滑にデータを活用できるよう、ドキュメント整備や情報提供を行います。
・データ利用に関する公開技術情報の整備
・データ利用体験の向上
【ポジションの魅力】
・PwC Japanグループのビジネスに関わる多くのデータは本チームに集約されます。全データに携わることができます。
・社内サービスの企画、構築、運営、など幅広い領域の経験を積むことができます。また、社内ITの枠を超えビジネス部門と近い距離感で働くことができます。
・Databricksスタックを中心とした環境でデータエンジニアとしての経験を積むことができます。
・言葉や文化の多様性を伴うプロジェクトに関わることで、国内では経験することが難しい達成感を得ることができます。
・ワークライフバランスを実現するための、柔軟な働き方ができる環境が整備されています。
・PwC Global ITポジションへの異動機会があります。
【利用技術】
・Databricks, Azureデータ関連製品 SQL Database, Data Factory
・BI基盤：Power BI/Fabric
・ソース管理：GitHub
・CICD：Azure DevOps
・バックログ管理：Azure DevOps
求める経験 / スキル
【必要な経験・スキル 】
以下業務に関連する3年以上の実務経験
・パブリッククラウドを利用したデータウアハウス、データパイプラインの企画/設計/開発/運用
・SQLを利用したデータ処理
・データ基盤またはITシステムにおける設計・実装・テスト・運用保守の実務経験
・CI/CD、ログ収集、監視などのDevOpsの経験
・リモートワークを前提としたコミュニケーションスキル
・母語が日本語でない場合、N1以上の日本語能力
・技術内容を非技術者に平易に説明する情報整理能力やプレゼンテーション能力
【歓迎される経験・スキル】
・事業会社または自社サービス環境におけるデータ基盤の構築・運用経験
・データウェアハウスのパフォーマンスチューニング、データパイプラインの効率化、テスト/デリバリーの自動化、等のデータエンジニアリング経験
・Databricksを用いたデータ基盤構築経験
・セキュリティ、権限管理、データガバナンスを意識した基盤設計・運用経験
・英語ドキュメントの読解、文章でのコミュニケーション。
【求める人物像】
・短期的な開発だけでなく、継続的な運用や改善を通じて基盤を育てていくことに関心がある方
・リモートチームにおいて、チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取れる方
・所属、立場、言語が違う、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されたチームで前向きに働ける方
・システムの使い勝手や内部品質にこだわりを持てる方
・既存の確立された考え方に敬意とオープンな心を持ちながら、考え方を問い直せる方
以下業務に関連する3年以上の実務経験
・パブリッククラウドを利用したデータウアハウス、データパイプラインの企画/設計/開発/運用
・SQLを利用したデータ処理
・データ基盤またはITシステムにおける設計・実装・テスト・運用保守の実務経験
・CI/CD、ログ収集、監視などのDevOpsの経験
・リモートワークを前提としたコミュニケーションスキル
・母語が日本語でない場合、N1以上の日本語能力
・技術内容を非技術者に平易に説明する情報整理能力やプレゼンテーション能力
【歓迎される経験・スキル】
・事業会社または自社サービス環境におけるデータ基盤の構築・運用経験
・データウェアハウスのパフォーマンスチューニング、データパイプラインの効率化、テスト/デリバリーの自動化、等のデータエンジニアリング経験
・Databricksを用いたデータ基盤構築経験
・セキュリティ、権限管理、データガバナンスを意識した基盤設計・運用経験
・英語ドキュメントの読解、文章でのコミュニケーション。
【求める人物像】
・短期的な開発だけでなく、継続的な運用や改善を通じて基盤を育てていくことに関心がある方
・リモートチームにおいて、チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取れる方
・所属、立場、言語が違う、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されたチームで前向きに働ける方
・システムの使い勝手や内部品質にこだわりを持てる方
・既存の確立された考え方に敬意とオープンな心を持ちながら、考え方を問い直せる方
従業員数
14,400名
（（グループ全体））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
14,400名
（（グループ全体））
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
（50%）HR領域のアプリケーション保守運用（データ抽出、更新作業等、問い合わせ対応）
（30%）HR領域アプリケーション開発（上流工程：ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等）
（20%）その他領域業務支援
■英語使用頻度
グローバルからのメール確認・対応が発生しますが、頻度は低いです
■想定キャリアパス
経験：システム開発PM・PL（領域問わず）、部門のラインマネジャー
スキル：開発（上流工程）のエキスパート
■アピールポイント
・人事関連のリーダーの下で開発保守を経験することができます
・人事関連業務の改善に取り組むことができます
・システムを通じてユーザー数20000人強の規模での業務改善の提案、実践ができます
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
（50%）HR領域のアプリケーション保守運用（データ抽出、更新作業等、問い合わせ対応）
（30%）HR領域アプリケーション開発（上流工程：ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等）
（20%）その他領域業務支援
■英語使用頻度
グローバルからのメール確認・対応が発生しますが、頻度は低いです
■想定キャリアパス
経験：システム開発PM・PL（領域問わず）、部門のラインマネジャー
スキル：開発（上流工程）のエキスパート
■アピールポイント
・人事関連のリーダーの下で開発保守を経験することができます
・人事関連業務の改善に取り組むことができます
・システムを通じてユーザー数20000人強の規模での業務改善の提案、実践ができます
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
・人事システム開発、運用経験（5年以上）
（スキル）
・DB操作スキル（SQLによるCRUD処理。DB製品は不問）
・Officeスキル
■WANT
・給与業務関連の知識（5年以上の人事給与システム保守運用経験）
■求める人物像
・IT技術者に限らず、幅広く多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れること
・新しい技術などに抵抗なく取り組むことが出来ること
・業務改善等に積極的な提案が行えること
（経験）
・人事システム開発、運用経験（5年以上）
（スキル）
・DB操作スキル（SQLによるCRUD処理。DB製品は不問）
・Officeスキル
■WANT
・給与業務関連の知識（5年以上の人事給与システム保守運用経験）
■求める人物像
・IT技術者に限らず、幅広く多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れること
・新しい技術などに抵抗なく取り組むことが出来ること
・業務改善等に積極的な提案が行えること
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
660 万円 ~ 1,210 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
-
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