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81件中の1〜50件を表示
東京共同会計事務所
仕事内容
■ポジション概要
東京共同会計事務所は金融領域に強みを持ち証券化領域のパイオニア企業でもある会計事務所です。
業績好調に伴い組織拡大に向け、当社システム部門（システム・ソリューション部）にて新たなメンバーを募集しています。
お任せする業務については、以下業務内容の中から、これまでのご経験スキルとご志向に合わせて決定されます。
【開発】
ITを活用した業務改革・生産性向上を目的に、各部門の課題抽出からプロジェクト設計・実行までをリードいただきます。
＜具体的な業務例＞
・各部門の業務課題の可視化・構造化（As-Is／To-Be設計）
・業務改革プロジェクトの企画・推進（社内PMとして主導）
・システム化・自動化の企画およびアーキテクチャ設計
・セキュリティポリシーと実装の接続
＜実際のプロジェクト例＞
・経理系を中心としたバックオフィス業務のシステム化、及び汎用会計システムとの連携化
・自動化ツールの開発による定型業務の効率化（VBA等を使用）
・市販のRPA（Robotic Process Automation）製品では実現できない自動化処理の対応検討
・業務プロセス再構築を含んだWebシステムの構築（VB、JavaScript等）
・内部統制構築支援
・自動仕訳の構築支援
＜将来的なプロジェクト＞
・プライベートクラウドの構築を検討中（自社内でクラウドコンピューティングのシステムを構築）
・AI活用の推進検討中（Copilotを導入済み）
【セキュリティ】
社内およびクライアント向けシステムにおいて、セキュリティ・ガバナンスの観点から全体設計と改善をリードしていただきます。
＜具体的な業務例＞
・全社セキュリティ方針およびアーキテクチャ設計
・社内システム／業務プロセスにおけるセキュリティ統合設計
・Microsoft 365を中心としたクラウドセキュリティ設計
・ISMS（ISO27001／27017）運用・改善・審査対応
・セキュリティ要件整理およびプロジェクト推進
【インフラ】
所内及びクライアント向けSaaSシステム全般の企画・設計・運用管理、システム及び情報セキュリティに係るプロジェクトマネジメント（企画・推進・実行）をお任せします。
＜プロジェクト例＞
・所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
＜具体的な業務例＞
・社内基盤の高度化・最適化
・Microsoft 365／オンプレ環境の設計・統合
・ID／認証／運用設計の標準化
■システムソリューション部の働き方について
・夜勤はありません。メンテナンスは平日18：00～行うことが多く、土日の対応は4半期に1回程度です。（休日出社があった場合にはその分の振替休日が付与されます。）
・社内SEですので、客先常駐はありません
・在宅勤務は週１～2日程度取得しています。
東京共同会計事務所は金融領域に強みを持ち証券化領域のパイオニア企業でもある会計事務所です。
業績好調に伴い組織拡大に向け、当社システム部門（システム・ソリューション部）にて新たなメンバーを募集しています。
お任せする業務については、以下業務内容の中から、これまでのご経験スキルとご志向に合わせて決定されます。
【開発】
ITを活用した業務改革・生産性向上を目的に、各部門の課題抽出からプロジェクト設計・実行までをリードいただきます。
＜具体的な業務例＞
・各部門の業務課題の可視化・構造化（As-Is／To-Be設計）
・業務改革プロジェクトの企画・推進（社内PMとして主導）
・システム化・自動化の企画およびアーキテクチャ設計
・セキュリティポリシーと実装の接続
＜実際のプロジェクト例＞
・経理系を中心としたバックオフィス業務のシステム化、及び汎用会計システムとの連携化
・自動化ツールの開発による定型業務の効率化（VBA等を使用）
・市販のRPA（Robotic Process Automation）製品では実現できない自動化処理の対応検討
・業務プロセス再構築を含んだWebシステムの構築（VB、JavaScript等）
・内部統制構築支援
・自動仕訳の構築支援
＜将来的なプロジェクト＞
・プライベートクラウドの構築を検討中（自社内でクラウドコンピューティングのシステムを構築）
・AI活用の推進検討中（Copilotを導入済み）
【セキュリティ】
社内およびクライアント向けシステムにおいて、セキュリティ・ガバナンスの観点から全体設計と改善をリードしていただきます。
＜具体的な業務例＞
・全社セキュリティ方針およびアーキテクチャ設計
・社内システム／業務プロセスにおけるセキュリティ統合設計
・Microsoft 365を中心としたクラウドセキュリティ設計
・ISMS（ISO27001／27017）運用・改善・審査対応
・セキュリティ要件整理およびプロジェクト推進
【インフラ】
所内及びクライアント向けSaaSシステム全般の企画・設計・運用管理、システム及び情報セキュリティに係るプロジェクトマネジメント（企画・推進・実行）をお任せします。
＜プロジェクト例＞
・所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
＜具体的な業務例＞
・社内基盤の高度化・最適化
・Microsoft 365／オンプレ環境の設計・統合
・ID／認証／運用設計の標準化
■システムソリューション部の働き方について
・夜勤はありません。メンテナンスは平日18：00～行うことが多く、土日の対応は4半期に1回程度です。（休日出社があった場合にはその分の振替休日が付与されます。）
・社内SEですので、客先常駐はありません
・在宅勤務は週１～2日程度取得しています。
求める経験 / スキル
【必須スキル経験】
以下いずれかに３点以上該当する該当する方。
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・システム構築・開発の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
・Windows 構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
・プログラミングのスキルのある方
・Access/Excel VBAのスキルがある方（COBOLやC、C＋などはほとんど使用しません。VBAでシステム構築のスキルがあれば問題ありません。）
・ITトレンドを整理し、自社に取り入れる企画力のある方・企画・試験導入のご経験をお持ちの方
・ITを利用した業務の効率化（社内）及びクライアント向け内部統制構築支援などの企画開発・検証経験がある方
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・何らかのクラウド環境の運用経験1年以上
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
以下いずれかに３点以上該当する該当する方。
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・システム構築・開発の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
・Windows 構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
・プログラミングのスキルのある方
・Access/Excel VBAのスキルがある方（COBOLやC、C＋などはほとんど使用しません。VBAでシステム構築のスキルがあれば問題ありません。）
・ITトレンドを整理し、自社に取り入れる企画力のある方・企画・試験導入のご経験をお持ちの方
・ITを利用した業務の効率化（社内）及びクライアント向け内部統制構築支援などの企画開発・検証経験がある方
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・何らかのクラウド環境の運用経験1年以上
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
株式会社コーポレート・アドバイザーズ
仕事内容
■職務概要：
ITチームの社内ヘルプデスクとして、社員からの問い合わせ対応を中心に、社内PCや会計ソフトの管理、メンテナンスの対応を行って頂きます。
グループ全体のコーポレート部門所属のチームとなりますので、地域本部など含め、他部門との関わりも多いことも特徴です。
（東京本社所属の社員へのヘルプデスク・サポートが中心となります。）
■人員体制：
ITチーム6名（正社員1名、外部協力5名）
■職務詳細：
・本社、一部地方本部のITヘルプデスク業務（PCやシステム操作に関する社員からの問い合わせ対応等）
・PC、スマートフォンのキッティング
・IT関連備品の発注や支払い管理、修理の手配・対応
・各種アカウント発行
・オンラインセミナーやオンライン社内イベントの設営、運営
・オフィスメンテナンス対応（オフィスビル停電時の対応やレイアウト変更対応等）
・総務
■当社について：
2032年1000名体制を目指す急成長中の総合会計事務所です。
クライアントに提供するものはサービスであり、幅広いメニューでクライアントの課題と向きあい解決へと導いていくのが当社の特徴です。
新しい顧客は既存のクライアントからの紹介が90%以上になっており、クライアントから指示されている会計事務所です。
またやりたい仕事は積極的に取り組むことができ、スキルアップできる環境です。
■女性の活躍について
同社の社員構成のうち5割が女性で、マネジメントにも子育てをしながら時短勤務で働くママさんがいたりとライフイベントとキャリアの両立をバックアップする体制があります。
ITチームの社内ヘルプデスクとして、社員からの問い合わせ対応を中心に、社内PCや会計ソフトの管理、メンテナンスの対応を行って頂きます。
グループ全体のコーポレート部門所属のチームとなりますので、地域本部など含め、他部門との関わりも多いことも特徴です。
（東京本社所属の社員へのヘルプデスク・サポートが中心となります。）
■人員体制：
ITチーム6名（正社員1名、外部協力5名）
■職務詳細：
・本社、一部地方本部のITヘルプデスク業務（PCやシステム操作に関する社員からの問い合わせ対応等）
・PC、スマートフォンのキッティング
・IT関連備品の発注や支払い管理、修理の手配・対応
・各種アカウント発行
・オンラインセミナーやオンライン社内イベントの設営、運営
・オフィスメンテナンス対応（オフィスビル停電時の対応やレイアウト変更対応等）
・総務
■当社について：
2032年1000名体制を目指す急成長中の総合会計事務所です。
クライアントに提供するものはサービスであり、幅広いメニューでクライアントの課題と向きあい解決へと導いていくのが当社の特徴です。
新しい顧客は既存のクライアントからの紹介が90%以上になっており、クライアントから指示されている会計事務所です。
またやりたい仕事は積極的に取り組むことができ、スキルアップできる環境です。
■女性の活躍について
同社の社員構成のうち5割が女性で、マネジメントにも子育てをしながら時短勤務で働くママさんがいたりとライフイベントとキャリアの両立をバックアップする体制があります。
求める経験 / スキル
必須スキル・経験
下記いずれかのご経験がある方
・インハウスでのITヘルプデスクまたは社内SE経験2年以上
・PCやiPhoneのキッティング経験2年以上
・Office365の活用、運用経験2年以上
・業務改善やシステム導入の企画、運用経験2年以上
歓迎スキル・経験
・インフラ業務における運用、保守経験
・業務改善に関する企画、運用
求める人物像
・人と関わりながらサポートすることにやりがいを感じる方
・社内外の方とコミュニケーションを取りながら業務を推進出来る方
・視野が広く様々な変化や不調にすぐに気づくことができる方
下記いずれかのご経験がある方
・インハウスでのITヘルプデスクまたは社内SE経験2年以上
・PCやiPhoneのキッティング経験2年以上
・Office365の活用、運用経験2年以上
・業務改善やシステム導入の企画、運用経験2年以上
歓迎スキル・経験
・インフラ業務における運用、保守経験
・業務改善に関する企画、運用
求める人物像
・人と関わりながらサポートすることにやりがいを感じる方
・社内外の方とコミュニケーションを取りながら業務を推進出来る方
・視野が広く様々な変化や不調にすぐに気づくことができる方
従業員数
600名
（（グループ全体 / 2025年12月20日現在））
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 600 万円
従業員数
600名
（（グループ全体 / 2025年12月20日現在））
株式会社コーポレート・アドバイザーズ
仕事内容
■会社概要：
当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、
2026年現在、約600名規模のグループに成長しました。
税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルが多数在籍しています。
これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。
今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。
上記に伴い、当社情報システムチームの体制強化を計画中です。
■職務概要：
日本クレアス税理士法人グループの情報システム担当・社内SEとして、
ヘルプデスク二次受け、運用改善、システム管理、アカウント管理、M&Aに伴うITインフラ統合プロジェクトの推進などをご対応いただきます。
企画～導入～運用まで、幅広く携わることができる環境です。
当グループ全体のコーポレート部門所属のチームとなりますので、各地域本部など含め、他部門との関わりも多いことも特徴です。
会社の拡大に貢献していきたい、全社的な企画や運用にチャレンジしてみたい方、歓迎いたします！
■人員体制：
ITチーム3名（業務委託4名）計7名体制
■職務詳細：
・IT運用マネジメント、業務改善
・システム導入、統合（企画～導入～運用）
・ネットワーク管理
・オフィスメンテナンス対応（オフィスビル停電時の対応やレイアウト変更対応等）
・各種アカウント管理
・本社や地域本部のITヘルプデスク業務（二次受け）
当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、
2026年現在、約600名規模のグループに成長しました。
税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルが多数在籍しています。
これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。
今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。
上記に伴い、当社情報システムチームの体制強化を計画中です。
■職務概要：
日本クレアス税理士法人グループの情報システム担当・社内SEとして、
ヘルプデスク二次受け、運用改善、システム管理、アカウント管理、M&Aに伴うITインフラ統合プロジェクトの推進などをご対応いただきます。
企画～導入～運用まで、幅広く携わることができる環境です。
当グループ全体のコーポレート部門所属のチームとなりますので、各地域本部など含め、他部門との関わりも多いことも特徴です。
会社の拡大に貢献していきたい、全社的な企画や運用にチャレンジしてみたい方、歓迎いたします！
■人員体制：
ITチーム3名（業務委託4名）計7名体制
■職務詳細：
・IT運用マネジメント、業務改善
・システム導入、統合（企画～導入～運用）
・ネットワーク管理
・オフィスメンテナンス対応（オフィスビル停電時の対応やレイアウト変更対応等）
・各種アカウント管理
・本社や地域本部のITヘルプデスク業務（二次受け）
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
社内SEのご経験が３年以上ある方
■歓迎スキル・経験
DX企画やシステム導入など、企画・要件定義～運用までのご経験がある方
M&A後のPMI（ITインフラ統合・システム統合）のご経験がある方
■求める人物像
・社内外の方とコミュニケーションを取りながら業務を推進出来る方
・自分から情報を収集し、考えを提案、実行していきたいとお考えの方
・ITの力で会社の成長、社員の活躍を支える事にやりがいを感じるホスピタリティのある方
社内SEのご経験が３年以上ある方
■歓迎スキル・経験
DX企画やシステム導入など、企画・要件定義～運用までのご経験がある方
M&A後のPMI（ITインフラ統合・システム統合）のご経験がある方
■求める人物像
・社内外の方とコミュニケーションを取りながら業務を推進出来る方
・自分から情報を収集し、考えを提案、実行していきたいとお考えの方
・ITの力で会社の成長、社員の活躍を支える事にやりがいを感じるホスピタリティのある方
従業員数
600名
（（グループ全体 / 2025年12月20日現在））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
600名
（（グループ全体 / 2025年12月20日現在））
株式会社Dirbato
仕事内容
各業界トップティア企業向けにIT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供する当社で、「10期1000億円」の中長期経営計画実現に向けて、中枢を担う情報システム部門のポジションを募集しています！
当社は創業時より社内IT基盤を上位職を中心に、フレキシブルなIT環境整備し急成長する当社事業の基盤を構築してきました。今後は更なる事業拡大フェーズに向け、M&Aを更に推進していく事業計画となっており、当事業における収益の最大化、スピード感を持ち成長を図るべく、情報システム部メンバーとして新たに参画いただけるメンバーを募集しています。
幹部クラス直轄体制で経営に近い立場で業務に携わっていただくこととなりますが、参画頂くメンバーにはグループ会社を含めた全社IT環境のアーキテクチャー検討～運用までフルプロセスを担当いただきます。専任のメンバーとしては2人目の採用となりますため、特に創業期の当社で共に成長をしたい、キャリアを形成したい、新たなチャレンジをされたいという方のご応募、お待ちしております。
【職務詳細】
・社内IT基盤アーキテクチャーの検討〜運用までの実行責任者
・会社統合における、システム統合プロジェクト責任者
・Microsoft 365の運用保守、トラブルシュート
・Windows10のキッティング、トラブルシュート
・セキュリティインシデント発生時の対応(Windows10クライアントの調査/Microsoft365の調査)
・Techルーム運用保守(入社時期により運用設計等も可能性有)
・報告書レビュー
【得られる経験／スキル】
・単なる情報システム部メンバーとしての経験のみならず、急成長企業における情報システム部立ち上げメンバーとしての経験を通してどこの業界、どんな商材にも通ずる市場価値の高いスキルを身に付けることができます。
・圧倒的な裁量権をもとに、大企業にはないスピード感で成長することができます。
当社は創業時より社内IT基盤を上位職を中心に、フレキシブルなIT環境整備し急成長する当社事業の基盤を構築してきました。今後は更なる事業拡大フェーズに向け、M&Aを更に推進していく事業計画となっており、当事業における収益の最大化、スピード感を持ち成長を図るべく、情報システム部メンバーとして新たに参画いただけるメンバーを募集しています。
幹部クラス直轄体制で経営に近い立場で業務に携わっていただくこととなりますが、参画頂くメンバーにはグループ会社を含めた全社IT環境のアーキテクチャー検討～運用までフルプロセスを担当いただきます。専任のメンバーとしては2人目の採用となりますため、特に創業期の当社で共に成長をしたい、キャリアを形成したい、新たなチャレンジをされたいという方のご応募、お待ちしております。
【職務詳細】
・社内IT基盤アーキテクチャーの検討〜運用までの実行責任者
・会社統合における、システム統合プロジェクト責任者
・Microsoft 365の運用保守、トラブルシュート
・Windows10のキッティング、トラブルシュート
・セキュリティインシデント発生時の対応(Windows10クライアントの調査/Microsoft365の調査)
・Techルーム運用保守(入社時期により運用設計等も可能性有)
・報告書レビュー
【得られる経験／スキル】
・単なる情報システム部メンバーとしての経験のみならず、急成長企業における情報システム部立ち上げメンバーとしての経験を通してどこの業界、どんな商材にも通ずる市場価値の高いスキルを身に付けることができます。
・圧倒的な裁量権をもとに、大企業にはないスピード感で成長することができます。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・会社統合における、IT関連の統合プロジェクト経験をお持ちの方
・Microsoft 365(ExchangeOnline/SharepointOnline/Teams/PowerShell)の経験(トラブルシュート)
・Windows10のキッティング/トラブルシュート経験
・セキュリティインシデント発生時の対応経験(Windows10クライアントの調査/Microsoft365の調査)
・報告書レビュー
【歓迎（WANT）】
・当社重要な社内情報を扱って頂くため、人柄として誠実な方
・ミッションクリティカルなユーザでの経験があり、ミスを犯さないためにどのように作業を行えばよいか熟知している方
・情報セキュリティ安全確保支援士をお持ちの方
・会社統合における、IT関連の統合プロジェクト経験をお持ちの方
・Microsoft 365(ExchangeOnline/SharepointOnline/Teams/PowerShell)の経験(トラブルシュート)
・Windows10のキッティング/トラブルシュート経験
・セキュリティインシデント発生時の対応経験(Windows10クライアントの調査/Microsoft365の調査)
・報告書レビュー
【歓迎（WANT）】
・当社重要な社内情報を扱って頂くため、人柄として誠実な方
・ミッションクリティカルなユーザでの経験があり、ミスを犯さないためにどのように作業を行えばよいか熟知している方
・情報セキュリティ安全確保支援士をお持ちの方
従業員数
1,764名
（2026年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,764名
（2026年3月現在）
人事領域のコンサルティング会社
仕事内容
◎「はたらくを、しあわせに」を実現するために設立された人と組織に関するコンサルティング事業を展開する企業。
◎全国650社以上の組織コンサルティング実績、さらに延べ10万人を超える受講生を生み出した研修実績あり！組織課題をトータルで解決！
【業務内容】
組織拡大およびIPO準備を見据え、社内システム体制強化と運用をお任せします。将来的にはIT戦略・企画等でコストをかけてプロジェクトをリードできることが魅力的なポジションとなります。
＜具体的には＞
短期的ミッション
・ITインフラストラクチャ管理
・情報セキュリティ管理
・業務システム管理（アプリ、クラウド）
・ユーザーサポート
長期的ミッション
・IT企画・戦略・
・新技術調査・導入検討
※IPO準備のため内部監（IT監査）と協力して体制構築・強化
◎全国650社以上の組織コンサルティング実績、さらに延べ10万人を超える受講生を生み出した研修実績あり！組織課題をトータルで解決！
【業務内容】
組織拡大およびIPO準備を見据え、社内システム体制強化と運用をお任せします。将来的にはIT戦略・企画等でコストをかけてプロジェクトをリードできることが魅力的なポジションとなります。
＜具体的には＞
短期的ミッション
・ITインフラストラクチャ管理
・情報セキュリティ管理
・業務システム管理（アプリ、クラウド）
・ユーザーサポート
長期的ミッション
・IT企画・戦略・
・新技術調査・導入検討
※IPO準備のため内部監（IT監査）と協力して体制構築・強化
求める経験 / スキル
■必須条件
・社内SEもしくは、情報システム部門での経験
※幅広く経験している
■歓迎条件
・ベンチャー・スタートアップでの一人情報システム担当
・社内SEもしくは、情報システム部門での経験
※幅広く経験している
■歓迎条件
・ベンチャー・スタートアップでの一人情報システム担当
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 600 万円
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
[IT_352] 社内SE プロジェクトマネジャー・リーダー
■業務内容
【70%：プロジェクト推進】
社内ITサービスおよびデジタル活用領域におけるプロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダーを担当いただきます。
以下いずれかの領域において、経験・適性に応じてプロジェクトをリードいただきます。
■対象領域（いずれか）
① 生成AI／ローコード／DX領域
・生成AI(Copilot / Gemini / Claude 等)の導入企画・推進、業務改善・効率化施策
・ローコード／ノーコードツール(Power Platform / Fabric / Copilot Studio / AI Foundry)の活用促進および機能拡張
・社内DX施策の企画・推進
② コラボレーション基盤領域
・以下コラボレーションアプリの企画、導入、改善、運用業務、利用促進
・Microsoft 365各種アプリケーション(SharePoint Online、OneDrive、Forms、Planner、Viva 等)
・Microsoft以外のコラボレーションツール（会議室予約システム、Miro等）
【30%：管理業務】
・プロジェクトおよびチームに関する予算策定・管理
・外部ベンダーの調整および調達業務
・ステークホルダー調整（社内外関係部署、経営層含む）
・各種会議体の運営、意思決定支援、レポーティング
■アピールポイント
・最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、国内だけでも約20,000名以上のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステム・アプリケーションのプロジェクト推進・管理の経験ができます。
・コラボレーション基盤(M365等)、生成AI（Copilot / Gemini / Claude）をはじめとする最先端技術を活用し、全社DXを推進する中核ポジションです
・企画～実装～展開まで一貫して携わり、裁量を持ってプロジェクトをリードできる環境です
・技術力とビジネス変革力の両方を高め、リーダーとしてのキャリア形成が可能です
・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることができます
・自ら業務課題を把握し、改善の為の提案を推進できる風土です
・スーパーフルフレックスで、裁量をもって働くことが出来ます ※標準的な勤務時間帯： 9:30～17:30 （所定労働時間１日7時間、想定残業時間： 1-3時間/日程度)
■想定されるキャリアパス
＜経験＞
・コラボレーション基盤／生成AI／DX領域のプロジェクトマネージャーとして、複数プロジェクトを横断的にリードする経験を積むことが可能です
・全社的な業務変革テーマに関与し、企画～導入～定着まで一貫した推進経験を獲得できます
＜スキル＞
・プロジェクトマネジメント（進捗・課題・予算管理）に加え、コラボレーション基盤・AI活用・ローコード開発・クラウド活用に関する総合的なスキルを習得可能です
・業務課題を特定し、ITで解決するための企画力・構想力を高めることができます
＜キャリア＞
・各専門領域におけるプロジェクトマネジャー
・全社DX戦略の推進リーダー
・IT戦略／デジタル変革の中核人材
■業務内容
【70%：プロジェクト推進】
社内ITサービスおよびデジタル活用領域におけるプロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダーを担当いただきます。
以下いずれかの領域において、経験・適性に応じてプロジェクトをリードいただきます。
■対象領域（いずれか）
① 生成AI／ローコード／DX領域
・生成AI(Copilot / Gemini / Claude 等)の導入企画・推進、業務改善・効率化施策
・ローコード／ノーコードツール(Power Platform / Fabric / Copilot Studio / AI Foundry)の活用促進および機能拡張
・社内DX施策の企画・推進
② コラボレーション基盤領域
・以下コラボレーションアプリの企画、導入、改善、運用業務、利用促進
・Microsoft 365各種アプリケーション(SharePoint Online、OneDrive、Forms、Planner、Viva 等)
・Microsoft以外のコラボレーションツール（会議室予約システム、Miro等）
【30%：管理業務】
・プロジェクトおよびチームに関する予算策定・管理
・外部ベンダーの調整および調達業務
・ステークホルダー調整（社内外関係部署、経営層含む）
・各種会議体の運営、意思決定支援、レポーティング
■アピールポイント
・最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、国内だけでも約20,000名以上のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステム・アプリケーションのプロジェクト推進・管理の経験ができます。
・コラボレーション基盤(M365等)、生成AI（Copilot / Gemini / Claude）をはじめとする最先端技術を活用し、全社DXを推進する中核ポジションです
・企画～実装～展開まで一貫して携わり、裁量を持ってプロジェクトをリードできる環境です
・技術力とビジネス変革力の両方を高め、リーダーとしてのキャリア形成が可能です
・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることができます
・自ら業務課題を把握し、改善の為の提案を推進できる風土です
・スーパーフルフレックスで、裁量をもって働くことが出来ます ※標準的な勤務時間帯： 9:30～17:30 （所定労働時間１日7時間、想定残業時間： 1-3時間/日程度)
■想定されるキャリアパス
＜経験＞
・コラボレーション基盤／生成AI／DX領域のプロジェクトマネージャーとして、複数プロジェクトを横断的にリードする経験を積むことが可能です
・全社的な業務変革テーマに関与し、企画～導入～定着まで一貫した推進経験を獲得できます
＜スキル＞
・プロジェクトマネジメント（進捗・課題・予算管理）に加え、コラボレーション基盤・AI活用・ローコード開発・クラウド活用に関する総合的なスキルを習得可能です
・業務課題を特定し、ITで解決するための企画力・構想力を高めることができます
＜キャリア＞
・各専門領域におけるプロジェクトマネジャー
・全社DX戦略の推進リーダー
・IT戦略／デジタル変革の中核人材
求める経験 / スキル
■MUST
＜経験＞
・ITシステムの企画、開発、導入プロジェクトの実務経験
・プロジェクトマネジメント経験（規模問わず）
・業務部門との要件整理、課題定義、調整の経験
・チームおよびベンダーの管理経験
＜スキル・能力＞
・プロジェクト全体の進捗・課題・品質を管理する能力
・論理的思考力および課題解決能力
・日本語での高いコミュニケーション能力
■WANT
＜経験＞
・IT系職種業務経験（SE、社内IT、コンサル等）
・Agile開発手法の経験
・Microsoft 365またはコラボレーションツールの導入・運用経験
・生成AIに関わる導入・推進・開発経験
・Power Platform（Power Apps / Power Automate / Power BI / Copilot Studio）の導入・開発・運用管理経験
・ローコード／ノーコードツールの導入・推進経験
・DX推進、業務改革プロジェクトへの参画経験
・Webアプリケーション開発（JavaScript、API連携等）経験
・クラウドサービスの利用経験
＜スキル＞
・Agile関連資格（SAFe/Scrumマスタ-資格など）
・プロジェクトマネージャー関連資格（PMPなど）
・ITIL Foundation
・マイクロソフト認定資格
・基本情報技術者/応用情報技術者など
■求める人物像
・技術（AI／IT）と業務の両面を理解し、課題解決に向けて主体的に行動できる方
・不確実性の高い領域においても、自ら仮説を立て検証しながら推進できる方
・理解力/表現力があり、関係者（業務部門・IT・外部ベンダー等）と円滑に連携し、合意形成を図れる方
・プロジェクト全体を俯瞰し、優先順位を整理しながら推進できる方
・新しい技術やトレンド（生成AI、DX領域）に対して継続的に学習し、実務に活かせる方
・全社最適の視点で業務改善・変革を推進したい志向をお持ちの方
＜経験＞
・ITシステムの企画、開発、導入プロジェクトの実務経験
・プロジェクトマネジメント経験（規模問わず）
・業務部門との要件整理、課題定義、調整の経験
・チームおよびベンダーの管理経験
＜スキル・能力＞
・プロジェクト全体の進捗・課題・品質を管理する能力
・論理的思考力および課題解決能力
・日本語での高いコミュニケーション能力
■WANT
＜経験＞
・IT系職種業務経験（SE、社内IT、コンサル等）
・Agile開発手法の経験
・Microsoft 365またはコラボレーションツールの導入・運用経験
・生成AIに関わる導入・推進・開発経験
・Power Platform（Power Apps / Power Automate / Power BI / Copilot Studio）の導入・開発・運用管理経験
・ローコード／ノーコードツールの導入・推進経験
・DX推進、業務改革プロジェクトへの参画経験
・Webアプリケーション開発（JavaScript、API連携等）経験
・クラウドサービスの利用経験
＜スキル＞
・Agile関連資格（SAFe/Scrumマスタ-資格など）
・プロジェクトマネージャー関連資格（PMPなど）
・ITIL Foundation
・マイクロソフト認定資格
・基本情報技術者/応用情報技術者など
■求める人物像
・技術（AI／IT）と業務の両面を理解し、課題解決に向けて主体的に行動できる方
・不確実性の高い領域においても、自ら仮説を立て検証しながら推進できる方
・理解力/表現力があり、関係者（業務部門・IT・外部ベンダー等）と円滑に連携し、合意形成を図れる方
・プロジェクト全体を俯瞰し、優先順位を整理しながら推進できる方
・新しい技術やトレンド（生成AI、DX領域）に対して継続的に学習し、実務に活かせる方
・全社最適の視点で業務改善・変革を推進したい志向をお持ちの方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
大阪府
想定年収
910 万円 ~ 1,210 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
[IT_344]サイバーセキュリティ ビジネス連携リード/施策推進・運用
■業務内容
【70％】ビジネス部門との連携・支援リード
- ビジネス部門のIT担当者との連携窓口としてのコミュニケーション、会議体運営、課題管理
- ビジネス要件・制約条件を踏まえた施策適用方法の調整、課題解決支援
- ビジネス要件とセキュリティ要求のギャップ整理、改善提案、代替案の検討および合意形成
- 導入、運用など各フェーズにおける関係者 (IT部門内、ビジネス部門、外部ベンダー) 調整
【30％】サイバーセキュリティ施策の導入・運用リード
- 全社および事業部門向けサイバーセキュリティ施策（ツール、サービス、運用ルール等）の理解
- 既存システム・新規システムへの適用方針整理、導入時の技術的支援
- セキュリティ施策運用推進、および運用関する課題の可視化および改善提案
- 運用ルール・プロセスの見直し、ドキュメント整備
■想定キャリアパス
サイバーセキュリティグループおよびIT内 セクションリーダー、チームリーダー、グループリーダー
■アピールポイント
本ポジションは、サイバーセキュリティの専門組織に所属しながら、純粋な技術実装に留まらず、ビジネスの背景や業務プロセスを理解したうえで、現実的かつ効果的なサイバーセキュリティ施策をビジネスと共に形にしていくための重要な役割となります。
これまでに培ってきた
- ITインフラ／セキュリティの実務経験
- 社内外ステークホルダーとの調整・折衝力
- 技術をベースにした提案力
を存分に発揮し、「ビジネスに貢献するサイバーセキュリティ」を実現したい方を歓迎します。
■業務内容
【70％】ビジネス部門との連携・支援リード
- ビジネス部門のIT担当者との連携窓口としてのコミュニケーション、会議体運営、課題管理
- ビジネス要件・制約条件を踏まえた施策適用方法の調整、課題解決支援
- ビジネス要件とセキュリティ要求のギャップ整理、改善提案、代替案の検討および合意形成
- 導入、運用など各フェーズにおける関係者 (IT部門内、ビジネス部門、外部ベンダー) 調整
【30％】サイバーセキュリティ施策の導入・運用リード
- 全社および事業部門向けサイバーセキュリティ施策（ツール、サービス、運用ルール等）の理解
- 既存システム・新規システムへの適用方針整理、導入時の技術的支援
- セキュリティ施策運用推進、および運用関する課題の可視化および改善提案
- 運用ルール・プロセスの見直し、ドキュメント整備
■想定キャリアパス
サイバーセキュリティグループおよびIT内 セクションリーダー、チームリーダー、グループリーダー
■アピールポイント
本ポジションは、サイバーセキュリティの専門組織に所属しながら、純粋な技術実装に留まらず、ビジネスの背景や業務プロセスを理解したうえで、現実的かつ効果的なサイバーセキュリティ施策をビジネスと共に形にしていくための重要な役割となります。
これまでに培ってきた
- ITインフラ／セキュリティの実務経験
- 社内外ステークホルダーとの調整・折衝力
- 技術をベースにした提案力
を存分に発揮し、「ビジネスに貢献するサイバーセキュリティ」を実現したい方を歓迎します。
求める経験 / スキル
■MUST
(経験)
- 業務部門、顧客、または他部門と要件調整・課題解決を行いながら施策を推進した経験 3年以上
- ITインフラ（サーバー、ネットワーク、クラウド等）領域における設計・導入・運用いずれかの実務経験 3年以上
- 社内ITとしてサイバーセキュリティ施策、IT統制、またはITツール導入・運用を主体的に推進した経験
(スキル)
- 技術的な内容を整理し、ビジネス部門に対して論点・選択肢・リスクを説明できる能力
- 課題を整理し、関係者と巻き込んで合意形成を図りながら物事を前に進めるコミュニケーション力・調整力
- ITインフラおよびサイバーセキュリティに関する実践的な知識
■WANT
(経験)
- 社内SE、ITコンサルタント、セールスエンジニアとしての実務経験
- プロジェクトマネジメント、PMO、またはプロジェクトリーダー経験
- 事業部門向けIT・セキュリティ施策の提案・説明・合意形成経験
- セキュリティツール（EDR/EPP、脆弱性管理、ID管理、ログ管理 等）の導入・運用リード経験
(スキル)
- クラウド（Azure、AWS 等）を利用したシステム構成・セキュリティ設計の理解
- セキュリティフレームワーク（NIST、ISMS 等）に基づく施策検討能力
- セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士、CISSP、CISM 等）
【求める人物像】
技術とビジネスの両面を理解し,バランスの取れた判断ができる方
ビジネス部門と対話し,時には難しい調整も前向きにリードできる方
課題を構造的に整理し,現実的な解決策を提示できる方
(経験)
- 業務部門、顧客、または他部門と要件調整・課題解決を行いながら施策を推進した経験 3年以上
- ITインフラ（サーバー、ネットワーク、クラウド等）領域における設計・導入・運用いずれかの実務経験 3年以上
- 社内ITとしてサイバーセキュリティ施策、IT統制、またはITツール導入・運用を主体的に推進した経験
(スキル)
- 技術的な内容を整理し、ビジネス部門に対して論点・選択肢・リスクを説明できる能力
- 課題を整理し、関係者と巻き込んで合意形成を図りながら物事を前に進めるコミュニケーション力・調整力
- ITインフラおよびサイバーセキュリティに関する実践的な知識
■WANT
(経験)
- 社内SE、ITコンサルタント、セールスエンジニアとしての実務経験
- プロジェクトマネジメント、PMO、またはプロジェクトリーダー経験
- 事業部門向けIT・セキュリティ施策の提案・説明・合意形成経験
- セキュリティツール（EDR/EPP、脆弱性管理、ID管理、ログ管理 等）の導入・運用リード経験
(スキル)
- クラウド（Azure、AWS 等）を利用したシステム構成・セキュリティ設計の理解
- セキュリティフレームワーク（NIST、ISMS 等）に基づく施策検討能力
- セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士、CISSP、CISM 等）
【求める人物像】
技術とビジネスの両面を理解し,バランスの取れた判断ができる方
ビジネス部門と対話し,時には難しい調整も前向きにリードできる方
課題を構造的に整理し,現実的な解決策を提示できる方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
大阪府
想定年収
540 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
[IT_293] パブリッククラウドのインフラ設計・構築リーダー
■業務内容
【40％】パブリッククラウドのインフラ設計・構築案件における改善・高度化（AI利活用を含む）
【40％】パブリッククラウド関連プロジェクトにおける企画、要件定義、推進、管理
【20％】パブリッククラウドのインフラ設計・構築案件に関わる業務
■概要
デロイトトーマツグループにおける社内/社外システムのインフラ設計・構築チームのリーダーを募集します。
■想定業務
デロイトトーマツグループにおける社内/社外システムのインフラ設計・構築の業務フローをAIを活用して省力化するプロジェクトを推進していただきます。
デロイトトーマツグループ内のITプロジェクト、またはデロイトグローバルと協働を行うITプロジェクトに参画・推進いただきます。
■業務詳細
・クラウドインフラの設計・構築に関わるAIを用いた業務改善を行います。
設計・構築におけるAI利活用による省力化等の改善業務など
・クラウドに関連するプロジェクト推進業務を行います。
プロジェクトマネージャーとしてクラウドに関連するプラットフォームやセキュリティ施策の導入推進、管理を行うなど
技術スタック
[AWS] VPC, EC2, ECS, ALB, RDS, S3, Cloudformation
[Azure] VNET, VM, App GW, SQL DB, Storage Account
[GCP] Compute Engine, App Engine, Cloud SQL
[共通] Terraform
■ポジションの魅力
・ Azure／AWS／GCPの3大クラウドに関わることができます。
・約20,000ユーザーが利用する大規模システムの上流に携わることができます。
・社内SEでありながら、社内システムだけでなく外部クライアント向けシステムにも関わることができ、幅広い案件経験を積めます。
・各種AIツールを活用できる環境の中で、最新技術に触れながら業務に取り組むことができます。
■想定キャリアパス
パブリッククラウドのインフラ設計・構築担当
→インフラ設計・構築PJの案件リード
→インフラ設計・構築セクションのリード（セクションリーダー）
→インフラ設計・構築・運用各セクションを束ねる責任者（チームリーダー）
→ITグループリーダー
→ディビジョンリーダー/CTO/CIO
■業務内容
【40％】パブリッククラウドのインフラ設計・構築案件における改善・高度化（AI利活用を含む）
【40％】パブリッククラウド関連プロジェクトにおける企画、要件定義、推進、管理
【20％】パブリッククラウドのインフラ設計・構築案件に関わる業務
■概要
デロイトトーマツグループにおける社内/社外システムのインフラ設計・構築チームのリーダーを募集します。
■想定業務
デロイトトーマツグループにおける社内/社外システムのインフラ設計・構築の業務フローをAIを活用して省力化するプロジェクトを推進していただきます。
デロイトトーマツグループ内のITプロジェクト、またはデロイトグローバルと協働を行うITプロジェクトに参画・推進いただきます。
■業務詳細
・クラウドインフラの設計・構築に関わるAIを用いた業務改善を行います。
設計・構築におけるAI利活用による省力化等の改善業務など
・クラウドに関連するプロジェクト推進業務を行います。
プロジェクトマネージャーとしてクラウドに関連するプラットフォームやセキュリティ施策の導入推進、管理を行うなど
技術スタック
[AWS] VPC, EC2, ECS, ALB, RDS, S3, Cloudformation
[Azure] VNET, VM, App GW, SQL DB, Storage Account
[GCP] Compute Engine, App Engine, Cloud SQL
[共通] Terraform
■ポジションの魅力
・ Azure／AWS／GCPの3大クラウドに関わることができます。
・約20,000ユーザーが利用する大規模システムの上流に携わることができます。
・社内SEでありながら、社内システムだけでなく外部クライアント向けシステムにも関わることができ、幅広い案件経験を積めます。
・各種AIツールを活用できる環境の中で、最新技術に触れながら業務に取り組むことができます。
■想定キャリアパス
パブリッククラウドのインフラ設計・構築担当
→インフラ設計・構築PJの案件リード
→インフラ設計・構築セクションのリード（セクションリーダー）
→インフラ設計・構築・運用各セクションを束ねる責任者（チームリーダー）
→ITグループリーダー
→ディビジョンリーダー/CTO/CIO
求める経験 / スキル
■MUST
(経験）
①パブリッククラウド(AWS or Azure or GCP)環境におけるインフラ要件定義および設計構築の経験（5年以上）
②プロジェクトマネージャーまたは、リーダーとして、プロジェクトの立ち上げ、計画推進の経験
（スキル）
以下①～④のうち、いずれか1つ以上をお持ちの方
①要件・要望を整理・言語化し、調整するスキル
②Azure/AWS/GCPのいずれかを用いたインフラ設計・構築スキル
③Azure/AWS/GCPのアソシエイト相当の資格保持
④AI活用スキル（プロンプトを用いたIaCコード生成、設計・構築業務の効率化、ドキュメント作成支援 など）
■WANT
(経験)
・規模にかかわらず、自ら仕事の段取りを整理し、遂行した経験
・IaCを用いてパブリッククラウドを構築した経験、またはIaCを用いた構築に意欲のある方
・チームや組織の管理経験
・AIツールを活用し、業務フローの省力化・効率化・改善を行った経験
(スキル)
・AWS or Azureの上位資格（Architect, Professional等）の保有
■求める人物像
・自ら主体的に構想を考え、計画、実行の判断を行うことを志向している方
・インフラ構築の依頼元部門、及びインフラ構築する上で関連するチームとの折衝や調整を円滑に行える方
(経験）
①パブリッククラウド(AWS or Azure or GCP)環境におけるインフラ要件定義および設計構築の経験（5年以上）
②プロジェクトマネージャーまたは、リーダーとして、プロジェクトの立ち上げ、計画推進の経験
（スキル）
以下①～④のうち、いずれか1つ以上をお持ちの方
①要件・要望を整理・言語化し、調整するスキル
②Azure/AWS/GCPのいずれかを用いたインフラ設計・構築スキル
③Azure/AWS/GCPのアソシエイト相当の資格保持
④AI活用スキル（プロンプトを用いたIaCコード生成、設計・構築業務の効率化、ドキュメント作成支援 など）
■WANT
(経験)
・規模にかかわらず、自ら仕事の段取りを整理し、遂行した経験
・IaCを用いてパブリッククラウドを構築した経験、またはIaCを用いた構築に意欲のある方
・チームや組織の管理経験
・AIツールを活用し、業務フローの省力化・効率化・改善を行った経験
(スキル)
・AWS or Azureの上位資格（Architect, Professional等）の保有
■求める人物像
・自ら主体的に構想を考え、計画、実行の判断を行うことを志向している方
・インフラ構築の依頼元部門、及びインフラ構築する上で関連するチームとの折衝や調整を円滑に行える方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
大阪府
想定年収
540 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
[IT_357] 社内SE／ITエンジニア（クラウドインフラ運用管理担当）
■業務内容
（50%）クラウド環境の運用およびベンダーマネジメント（進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い）
（30%）他チームと連携した作業計画および調整
（10%）Globalチームとのコミュニケーション（翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。英語スキル活かしたい方はGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションを行っていただきます）
（10%）業務改善活動（例：生成AIを活用した業務効率化や運用改善等）
■概要
・デロイト トーマツ グループ内の各システムのインフラ運用を行います。
■業務詳細
・下記の技術を用いたインフラの運用
[Azure]VNET、VM、App GW、WebApps、SQL DB、Storage Accountなど
[AWS]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormationなど
[共通]Windows Server、IIS、SQL Serverなど
・下記の技術を用いたインフラの脆弱性検知運用
[Azure]Azure Policy
[AWS]SecurityHub、SCP
[共通]PrismaCloud
■ポジションの魅力
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・将来的にはステップアップして上流フェーズに携わることも可能
・クラウドのインフラ運用業務を管理することでAzure/AWS/GCPの知識を身に付けられる
・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
■業務内容
（50%）クラウド環境の運用およびベンダーマネジメント（進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い）
（30%）他チームと連携した作業計画および調整
（10%）Globalチームとのコミュニケーション（翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。英語スキル活かしたい方はGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションを行っていただきます）
（10%）業務改善活動（例：生成AIを活用した業務効率化や運用改善等）
■概要
・デロイト トーマツ グループ内の各システムのインフラ運用を行います。
■業務詳細
・下記の技術を用いたインフラの運用
[Azure]VNET、VM、App GW、WebApps、SQL DB、Storage Accountなど
[AWS]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormationなど
[共通]Windows Server、IIS、SQL Serverなど
・下記の技術を用いたインフラの脆弱性検知運用
[Azure]Azure Policy
[AWS]SecurityHub、SCP
[共通]PrismaCloud
■ポジションの魅力
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・将来的にはステップアップして上流フェーズに携わることも可能
・クラウドのインフラ運用業務を管理することでAzure/AWS/GCPの知識を身に付けられる
・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
(経験）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ運用保守経験（3年以上）
・Windows Server、IIS、SQL Serverなどを用いたインフラの運用業務に携わったご経験（3年以上）
（スキル）
・Azure/AWSいずれかのクラウドインフラについての基礎知識
・Webの3層アーキテクチャなどインフラのアーキテクチャパターンについての基礎知識
■WANT
(経験)
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ設計構築経験
・ネットワーク、サーバ、DB、ミドルウェア等のインフラ領域に関する運用経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)
・インフラチームのリーダーとしてスケジュール・課題・要員管理の経験
・GCPのクラウドインフラの設計・構築・運用業務に関わった経験
・クラウドインフラにおける脆弱性検知システムの設計、構築経験
(スキル)
・クラウドに加え、ネットワーク、サーバ、DB、ミドルウェアに関する基礎知識
・認証、通信暗号化、クラスタリング、負荷分散といった技術についての基礎知識
・ISMS、FISC、個人情報保護法、CSA等のセキュリティ管理・運用に関する基礎知識
・過去に経験がない業務であっても自発的に関係者からキャッチアップを行うなど、積極的に担当する意欲を持ち、その業務を完了まで導く推進力を持っている
・要件、要望を言語化し調整するスキル
■求める人物像
・中長期的にシステムの安定化や高度化に向けて改善していくことに興味がある方
・自発的に他者とコミュニケーションをとってタスクを進捗できる方
・タスクを主体的に受け持ってリードできる方
・立場の違う他者にも敬意をもって接し、長期的に良好な関係を保てる方
(経験）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ運用保守経験（3年以上）
・Windows Server、IIS、SQL Serverなどを用いたインフラの運用業務に携わったご経験（3年以上）
（スキル）
・Azure/AWSいずれかのクラウドインフラについての基礎知識
・Webの3層アーキテクチャなどインフラのアーキテクチャパターンについての基礎知識
■WANT
(経験)
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ設計構築経験
・ネットワーク、サーバ、DB、ミドルウェア等のインフラ領域に関する運用経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)
・インフラチームのリーダーとしてスケジュール・課題・要員管理の経験
・GCPのクラウドインフラの設計・構築・運用業務に関わった経験
・クラウドインフラにおける脆弱性検知システムの設計、構築経験
(スキル)
・クラウドに加え、ネットワーク、サーバ、DB、ミドルウェアに関する基礎知識
・認証、通信暗号化、クラスタリング、負荷分散といった技術についての基礎知識
・ISMS、FISC、個人情報保護法、CSA等のセキュリティ管理・運用に関する基礎知識
・過去に経験がない業務であっても自発的に関係者からキャッチアップを行うなど、積極的に担当する意欲を持ち、その業務を完了まで導く推進力を持っている
・要件、要望を言語化し調整するスキル
■求める人物像
・中長期的にシステムの安定化や高度化に向けて改善していくことに興味がある方
・自発的に他者とコミュニケーションをとってタスクを進捗できる方
・タスクを主体的に受け持ってリードできる方
・立場の違う他者にも敬意をもって接し、長期的に良好な関係を保てる方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
大阪府
想定年収
540 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
[IT_220] インフラネットワークエンジニア（管理・構築・運用担当／社内SE）
■業務内容
【40％】社内ネットワーク全般の管理・運用
【40％】オフィス構築プロジェクト計画・推進・現地対応
【20％】障害対応、ユーザー問合せ対応
■具体的なソリューション
ネットワーク関連：ルーター(L3SW)、スイッチ(L2SW)、無線AP
物理セキュリティ関連：入館システム(カードリーダー等)、監視カメラ、カメラモニター
会議デバイス：TV会議システム、モニター、音響設備
■想定キャリアパス
オフィスインフラの管理・構築・運用担当
→オフィスインフラの管理・構築・運用責任者（セクションリーダー）
→ITインフラ管理・運用責任者（チームリーダー）
→ITグループリーダー
→ディビジョンリーダー/CTO/CIO
■アピールポイント
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・多様な働き方やその時々のニーズにあわせた先進的な技術やソリューションの推進、導入に携われる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に着けられる
・数億円規模での構築や構想立案・企画等のプロジェクトに参画する事ができる
■業務内容
【40％】社内ネットワーク全般の管理・運用
【40％】オフィス構築プロジェクト計画・推進・現地対応
【20％】障害対応、ユーザー問合せ対応
■具体的なソリューション
ネットワーク関連：ルーター(L3SW)、スイッチ(L2SW)、無線AP
物理セキュリティ関連：入館システム(カードリーダー等)、監視カメラ、カメラモニター
会議デバイス：TV会議システム、モニター、音響設備
■想定キャリアパス
オフィスインフラの管理・構築・運用担当
→オフィスインフラの管理・構築・運用責任者（セクションリーダー）
→ITインフラ管理・運用責任者（チームリーダー）
→ITグループリーダー
→ディビジョンリーダー/CTO/CIO
■アピールポイント
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・多様な働き方やその時々のニーズにあわせた先進的な技術やソリューションの推進、導入に携われる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に着けられる
・数億円規模での構築や構想立案・企画等のプロジェクトに参画する事ができる
求める経験 / スキル
■MUST
・ネットワークの要件定義・設計・構築・運用業務に関わった経験（3年以上）
・プロジェクト案件に主担当として関わった経験
■WANT
・ネットワークインフラの設計・検討スキル
・要件、要望を言語化し、調整するスキル
・プロジェクト対応に伴うタスク管理、課題管理のスキル
・Cisco、Check Point、Palo Alto Networks等の利用経験
■求める人物像
・自ら主体的に構想を考え、計画、実行の判断を行うことを志向している方
・インフラ作業者ではなく、将来的にアーキテクトやシステム運営責任者を目指している方
・中長期的に１つのシステムの安定化や高度化に向けて改善していくことに興味がある方
・ネットワークの要件定義・設計・構築・運用業務に関わった経験（3年以上）
・プロジェクト案件に主担当として関わった経験
■WANT
・ネットワークインフラの設計・検討スキル
・要件、要望を言語化し、調整するスキル
・プロジェクト対応に伴うタスク管理、課題管理のスキル
・Cisco、Check Point、Palo Alto Networks等の利用経験
■求める人物像
・自ら主体的に構想を考え、計画、実行の判断を行うことを志向している方
・インフラ作業者ではなく、将来的にアーキテクトやシステム運営責任者を目指している方
・中長期的に１つのシステムの安定化や高度化に向けて改善していくことに興味がある方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
大阪府
想定年収
450 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
株式会社SORAMICHI
仕事内容
急成長中のベンチャー企業においてセキュリティ基盤の立ち上げから運用改善までを
経営に近い距離で主体的に、また幅広く携わることができます。
・セキュリティ対策の運用（アクセス管理、ログ確認等）
・情報セキュリティルールの整備・改善
・IT資産管理（PC・ソフトウェア・ライセンス）
・社内IT環境の運用・管理（アカウント／デバイス含む）
・SaaSツールの導入・設定・運用管理
・入退社に伴うIT環境の整備
・社内ヘルプデスク対応（問い合わせ・障害対応）
・業務効率化に向けたツール導入・改善提案
・簡易なネットワーク／インフラ管理
・外部ベンダーとの調整・対応
経営に近い距離で主体的に、また幅広く携わることができます。
・セキュリティ対策の運用（アクセス管理、ログ確認等）
・情報セキュリティルールの整備・改善
・IT資産管理（PC・ソフトウェア・ライセンス）
・社内IT環境の運用・管理（アカウント／デバイス含む）
・SaaSツールの導入・設定・運用管理
・入退社に伴うIT環境の整備
・社内ヘルプデスク対応（問い合わせ・障害対応）
・業務効率化に向けたツール導入・改善提案
・簡易なネットワーク／インフラ管理
・外部ベンダーとの調整・対応
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・インフラ、あるいはセキュリティの運用経験2年以上
・基本的なITセキュリティ知識（アクセス管理、ウイルス対策等）
・社内外との調整・コミュニケーション能力
【歓迎スキル】
・セキュリティポリシー整備・運用の経験
・ネットワーク／インフラの基礎知識
・業務改善・ツール導入の企画／推進経験
・スクリプトや自動化ツールの利用経験（GAS、PowerShell等）
・インフラ、あるいはセキュリティの運用経験2年以上
・基本的なITセキュリティ知識（アクセス管理、ウイルス対策等）
・社内外との調整・コミュニケーション能力
【歓迎スキル】
・セキュリティポリシー整備・運用の経験
・ネットワーク／インフラの基礎知識
・業務改善・ツール導入の企画／推進経験
・スクリプトや自動化ツールの利用経験（GAS、PowerShell等）
従業員数
91名
勤務地
東京都
想定年収
574 万円 ~ 1,080 万円
従業員数
91名
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
(40%)セキュリティツール導入推進
(40%)セキュリティツール運用管理
(20%)セキュリティツール技術支援
■想定キャリアパス
サイバーセキュリティグループ部門のチームリーダー、グループリーダー
■アピールポイント
サイバー エンジニアリング リード/リード候補、もしくはサイバー エンジニアリング担当として、デロイト トーマツ グループにおけるサイバーセキュリティ施策の新規導入やその維持管理を通じてセキュリティレベル向上に向けて幅広くご活躍いただけます。特にITインフラやITヘルプデスクの経験をお持ちで、大規模プロジェクト管理や運用、セキュリティに対する意欲や英語を使ったミュニケーションへの興味があればぜひご応募ください。
■英語の使用頻度
メールやチャットにて、グローバル担当者との問い合わせ等のやり取りが発生します
(40%)セキュリティツール導入推進
(40%)セキュリティツール運用管理
(20%)セキュリティツール技術支援
■想定キャリアパス
サイバーセキュリティグループ部門のチームリーダー、グループリーダー
■アピールポイント
サイバー エンジニアリング リード/リード候補、もしくはサイバー エンジニアリング担当として、デロイト トーマツ グループにおけるサイバーセキュリティ施策の新規導入やその維持管理を通じてセキュリティレベル向上に向けて幅広くご活躍いただけます。特にITインフラやITヘルプデスクの経験をお持ちで、大規模プロジェクト管理や運用、セキュリティに対する意欲や英語を使ったミュニケーションへの興味があればぜひご応募ください。
■英語の使用頻度
メールやチャットにて、グローバル担当者との問い合わせ等のやり取りが発生します
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
・ITシステム構築、PC・サーバへのツール導入・運用プロジェクトのPL・PM経験
・グループやチームのリード経験
・社内ITもしくは Sier での IT インフラエンジニア経験、もしくは IT ヘルプデスク経験
（スキル）
・ITインフラにおける幅広い知識 (PC、サーバ、ネットワーク、クラウド等)
・チャットやメールを通じての英語でのコミュニケーションができる(翻訳ツール使用可)
■WANT
（経験）
・IT ヘルプデスク、もしくはテクニカル サポートのリード経験
・業務委託メンバー管理経験
・グループやチームの予算管理経験
・数千人規模の全社PC・サーバへのツール導入もしくは運用経験
・グローバル プロジェクトへの参加経験
・セキュリティ ツールの導入もしくは運用経験
（スキル）
・プロジェクトマネジメント (PMPなどの資格保有)
・会議のファシリテーションが可能な英語レベル
・IT 技術者としての高度な知識 (ネットワークスペシャリスト、IT ストラテジストなどの資格保有)
・セキュリティに関する高度な知識 (情報処理安全管理確保支援士などの資格保有)
【求める人物像】
サイバーセキュリティ施策の実装や運用に関する経験、もしくは強い興味・関心を持っている方
コミュニケーションが円滑な方、新たな試みにも柔軟に対応できるチャレンジ精神のある方
課題に対して自発的に改善提案および推進ができる方
チームワークで業務を推進できる方
自己開発・自己学習に意欲的な方
（経験）
・ITシステム構築、PC・サーバへのツール導入・運用プロジェクトのPL・PM経験
・グループやチームのリード経験
・社内ITもしくは Sier での IT インフラエンジニア経験、もしくは IT ヘルプデスク経験
（スキル）
・ITインフラにおける幅広い知識 (PC、サーバ、ネットワーク、クラウド等)
・チャットやメールを通じての英語でのコミュニケーションができる(翻訳ツール使用可)
■WANT
（経験）
・IT ヘルプデスク、もしくはテクニカル サポートのリード経験
・業務委託メンバー管理経験
・グループやチームの予算管理経験
・数千人規模の全社PC・サーバへのツール導入もしくは運用経験
・グローバル プロジェクトへの参加経験
・セキュリティ ツールの導入もしくは運用経験
（スキル）
・プロジェクトマネジメント (PMPなどの資格保有)
・会議のファシリテーションが可能な英語レベル
・IT 技術者としての高度な知識 (ネットワークスペシャリスト、IT ストラテジストなどの資格保有)
・セキュリティに関する高度な知識 (情報処理安全管理確保支援士などの資格保有)
【求める人物像】
サイバーセキュリティ施策の実装や運用に関する経験、もしくは強い興味・関心を持っている方
コミュニケーションが円滑な方、新たな試みにも柔軟に対応できるチャレンジ精神のある方
課題に対して自発的に改善提案および推進ができる方
チームワークで業務を推進できる方
自己開発・自己学習に意欲的な方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
460 万円 ~ 930 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
DX開発エンジニア
SMBCのデジタル戦略部門とパートナーシップを組んで新しいデジタルサービスや価値の発掘および検証（プロトタイピング）、ビジネス化の意思決定支援、クラウドネイティブアプリの開発および運用を内製主導で推進いただきます。
システムソリューションの提案、UX/UIデザインから、アジャイル開発手法を用いた下流工程のビルド・コーディング、テスト、リリースおよびシステム運用まで、上流～下流をワンストップで対応しています。
ビジネスアナリスト、UX/UIデザイナー、スクラムマスター、ソリューションリード、ソフトウェアエンジニア、QAエンジニア、Opsエンジニアなど多種多様な職務が存在します。
【最近の案件事例】
温室効果ガス排出量の可視化クラウドサービス「Sustana（サスタナ）」の企画・開発
【当部の魅力】
・「 Future needs us. 」、「 Think carefully, make fast.」をスローガンとしています。
・真の意味でSMBCグループに対して対等な発言ができ、ビジネスサイドと一体となって攻めのシステム開発を行っています。
・パブリッククラウド、コンテナ、マイクロサービス、API連携、DevSecOpsなどを積極的に活用し、常にトレンドをキャッチアップし続けています。
・平均年齢が30歳程度の比較的若い人中心の組織で、フラットな環境、且つ、お互い切磋琢磨できる環境です。新しいことにも積極的にトライできます。
・多国籍のバイリンガルな社員が在籍しており、多様性に富む組織です。
・SMBCのデジタル戦略部門とパートナーシップを組んで、新しいデジタルサービスや価値の発掘および検証（プロトタイピング）、ビジネス化の意思決定支援、クラウドネイティアプリの本番開発および運用を内製主導で推進しています。
・上流工程のビジネス企画、システムソリューションの提案、ＵＸ/UIデザインをはじめ、アジャイル開発手法を用いて下流工程のビルド（コーディング）、テスト、リリースおよびシステム運用を一気通貫で対応しています。
・多様な職種（ビジネスアナリスト、ＵＸ・ＵＩデザイナー、スクラムマスター、ソリューションリード、ソフトウェアエンジニア、ＱＡエンジニア、Opsエンジニア）およびキャリアプランがあります。
・2021年度、SMBC法人顧客向けにCO2排出量の可視化を支援するクラウドサービスのシステムリリースを行いました。
SMBCのデジタル戦略部門とパートナーシップを組んで新しいデジタルサービスや価値の発掘および検証（プロトタイピング）、ビジネス化の意思決定支援、クラウドネイティブアプリの開発および運用を内製主導で推進いただきます。
システムソリューションの提案、UX/UIデザインから、アジャイル開発手法を用いた下流工程のビルド・コーディング、テスト、リリースおよびシステム運用まで、上流～下流をワンストップで対応しています。
ビジネスアナリスト、UX/UIデザイナー、スクラムマスター、ソリューションリード、ソフトウェアエンジニア、QAエンジニア、Opsエンジニアなど多種多様な職務が存在します。
【最近の案件事例】
温室効果ガス排出量の可視化クラウドサービス「Sustana（サスタナ）」の企画・開発
【当部の魅力】
・「 Future needs us. 」、「 Think carefully, make fast.」をスローガンとしています。
・真の意味でSMBCグループに対して対等な発言ができ、ビジネスサイドと一体となって攻めのシステム開発を行っています。
・パブリッククラウド、コンテナ、マイクロサービス、API連携、DevSecOpsなどを積極的に活用し、常にトレンドをキャッチアップし続けています。
・平均年齢が30歳程度の比較的若い人中心の組織で、フラットな環境、且つ、お互い切磋琢磨できる環境です。新しいことにも積極的にトライできます。
・多国籍のバイリンガルな社員が在籍しており、多様性に富む組織です。
・SMBCのデジタル戦略部門とパートナーシップを組んで、新しいデジタルサービスや価値の発掘および検証（プロトタイピング）、ビジネス化の意思決定支援、クラウドネイティアプリの本番開発および運用を内製主導で推進しています。
・上流工程のビジネス企画、システムソリューションの提案、ＵＸ/UIデザインをはじめ、アジャイル開発手法を用いて下流工程のビルド（コーディング）、テスト、リリースおよびシステム運用を一気通貫で対応しています。
・多様な職種（ビジネスアナリスト、ＵＸ・ＵＩデザイナー、スクラムマスター、ソリューションリード、ソフトウェアエンジニア、ＱＡエンジニア、Opsエンジニア）およびキャリアプランがあります。
・2021年度、SMBC法人顧客向けにCO2排出量の可視化を支援するクラウドサービスのシステムリリースを行いました。
求める経験 / スキル
DX開発エンジニア
【求める人物像】
・チャレンジマインドをお持ちの方
・既成概念にとらわれず、異なる考え方、価値観、感性を大切にし、自由な発想で常に新しい事を追求し続ける方
・「小さく始め (Start small)、早く失敗 (Fail early)、早く学ぶ (Learn fast)」のスタートアップ精神に共感できる方
●経験
【必須】
・プロジェクトマネジメントの経験（３年以上あれば尚可）
・Webアプリもしくはモバイルアプリの開発経験
・アジャイル開発、DXに興味のある方
【歓迎】
・アジャイル開発の経験
・パブリッククラウド(IaaS, PaaS, SaaS, mBaaS)に関する知識
・金融系システムの開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・チャレンジマインドをお持ちの方
・既成概念にとらわれず、異なる考え方、価値観、感性を大切にし、自由な発想で常に新しい事を追求し続ける方
・「小さく始め (Start small)、早く失敗 (Fail early)、早く学ぶ (Learn fast)」のスタートアップ精神に共感できる方
●経験
【必須】
・プロジェクトマネジメントの経験（３年以上あれば尚可）
・Webアプリもしくはモバイルアプリの開発経験
・アジャイル開発、DXに興味のある方
【歓迎】
・アジャイル開発の経験
・パブリッククラウド(IaaS, PaaS, SaaS, mBaaS)に関する知識
・金融系システムの開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
エムスリー株式会社
仕事内容
■所属
ITサービスグループ
■主な業務内容
各部門及びグループ会社のセキュリティ担当者と連携し、経営戦略に基づいて同社及びグループ全体のセキュリティマネジメントを行う業務を担っていただきます。
セキュリティ関連の取り組みによる事業への影響を最小限におさえることも重要視されており、固定観念や慣習に囚われることなく、ゼロベースでセキュリティ施策に取り組んでいただきます。
具体的には次のような業務の中から、複数の領域を力量に応じてご担当いただきます。
【共通】
・セキュリティ施策（企画・構築・実行）の推進
・セキュリティインシデント対応
・当社プロダクトに関するセキュリティ評価及びリスク対応助言
・第二者監査/評価対応
【管理領域】
・ISMS/PMSの構築・運用
・セキュリティ及びプライバシーに関する相談対応
・自社を含むグループ会社のセキュリティアセスメント
・国内外グループ会社のセキュリティガバナンス確立
【技術領域】
・セキュリティイベントのレビュー及び検出ロジックのチューニング
・セキュリティサービス管理（導入検討から運用まで）
・アタックサーフェス管理
・脆弱性診断、ペネトレーションテストの実施
【管理領域】
・情報セキュリティ担当者または責任者としてのISMS/PMS構築・運用経験
・CISSP、CISA、情報処理安全確保支援士または同等のセキュリティ管理関連資格の保有
【技術領域】
・システムリスクアセスメント実施経験
・脅威分析やハンティング経験
・Webアプリケーション/ITインフラの構築・運用経験
・ペネトレーションテストの実務経験
・GIAC、PEN-200(OSCP)、CEHまたは同等のセキュリティ技術関連資格の保有
■当社のセキュリティ体制
セキュリティ専任メンバーをハブに、プロダクト関連エンジニア、コーポレートITエンジニア、社内弁護士と連携を取りながら意思決定する体制を敷くほか、経営陣とも定期的に対話する機会を設けています。
ITサービスグループ
■主な業務内容
各部門及びグループ会社のセキュリティ担当者と連携し、経営戦略に基づいて同社及びグループ全体のセキュリティマネジメントを行う業務を担っていただきます。
セキュリティ関連の取り組みによる事業への影響を最小限におさえることも重要視されており、固定観念や慣習に囚われることなく、ゼロベースでセキュリティ施策に取り組んでいただきます。
具体的には次のような業務の中から、複数の領域を力量に応じてご担当いただきます。
【共通】
・セキュリティ施策（企画・構築・実行）の推進
・セキュリティインシデント対応
・当社プロダクトに関するセキュリティ評価及びリスク対応助言
・第二者監査/評価対応
【管理領域】
・ISMS/PMSの構築・運用
・セキュリティ及びプライバシーに関する相談対応
・自社を含むグループ会社のセキュリティアセスメント
・国内外グループ会社のセキュリティガバナンス確立
【技術領域】
・セキュリティイベントのレビュー及び検出ロジックのチューニング
・セキュリティサービス管理（導入検討から運用まで）
・アタックサーフェス管理
・脆弱性診断、ペネトレーションテストの実施
【管理領域】
・情報セキュリティ担当者または責任者としてのISMS/PMS構築・運用経験
・CISSP、CISA、情報処理安全確保支援士または同等のセキュリティ管理関連資格の保有
【技術領域】
・システムリスクアセスメント実施経験
・脅威分析やハンティング経験
・Webアプリケーション/ITインフラの構築・運用経験
・ペネトレーションテストの実務経験
・GIAC、PEN-200(OSCP)、CEHまたは同等のセキュリティ技術関連資格の保有
■当社のセキュリティ体制
セキュリティ専任メンバーをハブに、プロダクト関連エンジニア、コーポレートITエンジニア、社内弁護士と連携を取りながら意思決定する体制を敷くほか、経営陣とも定期的に対話する機会を設けています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・セキュリティフレームワークやガイドライン（NIST CSF/SP800シリーズ、MITRE ATT&CK/D3FEND、CIS Controls、ISO27001/27002等）のいずれかの利用経験
・セキュリティ評価及びビジネス要件を踏まえたリスク対応策検討の経験
・ITインフラ(ネットワーク・サーバ・XaaS)に関する知識
・英語によるコミュニケーション能力（メールのやり取りに支障が無いレベル）
■歓迎条件
【共通】
・英語によるコミュニケーション能力（打ち合わせ参加に支障が無いレベル）
・スクリプトによる業務効率化経験
・セキュリティフレームワークやガイドライン（NIST CSF/SP800シリーズ、MITRE ATT&CK/D3FEND、CIS Controls、ISO27001/27002等）のいずれかの利用経験
・セキュリティ評価及びビジネス要件を踏まえたリスク対応策検討の経験
・ITインフラ(ネットワーク・サーバ・XaaS)に関する知識
・英語によるコミュニケーション能力（メールのやり取りに支障が無いレベル）
■歓迎条件
【共通】
・英語によるコミュニケーション能力（打ち合わせ参加に支障が無いレベル）
・スクリプトによる業務効率化経験
従業員数
750名
（2026年3月時点）
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
750名
（2026年3月時点）
エムスリー株式会社
仕事内容
■ミッション
グループの経営戦略を実現するため、同社およびグループ会社のIT、セキュリティ領域における戦略企画・実行・推進すること。
■担当業務
グループの各種IT、セキュリティ施策の企画、実行、運営管理を担っていただくポジションです。
主な業務内容：
・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善
・IT基盤（ネットワークを含めたインフラ）戦略の策定・実行・評価・改善
・セキュリティ戦略・ポリシーの策定、情報セキュリティ関連規程・運用や体制の整備・教育の推進
・IT、セキュリティに関する相談・コンサルティング対応
・新規M&A会社のアセスメント、PMIの実行
・グループ各社におけるIT統制の整備・運用支援
■得られる経験・スキル
グループでは、M&A、事業拡大とともに、事業を支えるITインフラ、セキュリティは重要な役割を持っています。
そのような環境下において、同社はもちろん、グループ各社のITデザインや実行において、制限するだけのセキュリティ施策ではなく、相反する要求に対してバランスを取りつつ実践的な対応を行う経験を積んでいただくことが出来ます。
また、柔軟な発想とプロフェッショナルな行動で、世界で医療xITを変革し続けていくために必要なIT、情報セキュリティ対応を企画・立案・実行に裁量をもって活躍頂くことが可能です。
グループの経営戦略を実現するため、同社およびグループ会社のIT、セキュリティ領域における戦略企画・実行・推進すること。
■担当業務
グループの各種IT、セキュリティ施策の企画、実行、運営管理を担っていただくポジションです。
主な業務内容：
・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善
・IT基盤（ネットワークを含めたインフラ）戦略の策定・実行・評価・改善
・セキュリティ戦略・ポリシーの策定、情報セキュリティ関連規程・運用や体制の整備・教育の推進
・IT、セキュリティに関する相談・コンサルティング対応
・新規M&A会社のアセスメント、PMIの実行
・グループ各社におけるIT統制の整備・運用支援
■得られる経験・スキル
グループでは、M&A、事業拡大とともに、事業を支えるITインフラ、セキュリティは重要な役割を持っています。
そのような環境下において、同社はもちろん、グループ各社のITデザインや実行において、制限するだけのセキュリティ施策ではなく、相反する要求に対してバランスを取りつつ実践的な対応を行う経験を積んでいただくことが出来ます。
また、柔軟な発想とプロフェッショナルな行動で、世界で医療xITを変革し続けていくために必要なIT、情報セキュリティ対応を企画・立案・実行に裁量をもって活躍頂くことが可能です。
求める経験 / スキル
■必須応募条件
・IT、セキュリティ分野への興味・関心
・ビジネス要件を理解し、事業を成長させるために最善のITデザイン、セキュリティを提案できる能力
・インフラ・ネットワークの企画、PJ管理の経験（エンジニア経験あればベターだが、必須ではない）
・論理的思考能力と高いコミュニケーション能力
■歓迎する経験・志向性
・コーポレートITまたは情報セキュリティ実務経験
・最新のIT技術/仕組みの活用法について常に情報収集し、提案と実現に繋げるための志向性
・IT内部統制の対応経験
・ITILに関する知識、ITSMの導入経験
・社内規程などのドキュメンテーション経験
・CISSP、CISA、GIAC認定資格や情報処理安全確保支援士、または同等のセキュリティ関連資格の保有
・経営陣に対するプレゼンテーションのご経験
・IT、セキュリティ分野への興味・関心
・ビジネス要件を理解し、事業を成長させるために最善のITデザイン、セキュリティを提案できる能力
・インフラ・ネットワークの企画、PJ管理の経験（エンジニア経験あればベターだが、必須ではない）
・論理的思考能力と高いコミュニケーション能力
■歓迎する経験・志向性
・コーポレートITまたは情報セキュリティ実務経験
・最新のIT技術/仕組みの活用法について常に情報収集し、提案と実現に繋げるための志向性
・IT内部統制の対応経験
・ITILに関する知識、ITSMの導入経験
・社内規程などのドキュメンテーション経験
・CISSP、CISA、GIAC認定資格や情報処理安全確保支援士、または同等のセキュリティ関連資格の保有
・経営陣に対するプレゼンテーションのご経験
従業員数
750名
（2026年3月時点）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
750名
（2026年3月時点）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループのビジネスの最大化を目指した、各業務システムが利用するグループプライベートクラウドの企画・提案をご担当いただきます。SMBCグループの各事業会社にとって、より活用しやすく、かつメリットを最大限に享受できるグループプライベートクラウドを実現いただくことを期待しています。
【業務内容例】
・SMBCグループの各事業会社に対するグループプライベートクラウドの企画、提案・営業活動
・新規技術を活用した新たな共通インフラの計画・提案
・既存のグループプライベートクラウドの改善やレベルアップ案件の計画・立案
・企画したプロジェクトの計画、立上げ
・社内外への活動事例紹介と広報活動
・共通インフラの改善やレベルアップ案件の企画・立案
・共通インフラの利用者拡大に向けた営業・提案活動（SMBCグループ各社向け）
・インフラエンジニア向けの各種情報発信・各種情報発信・広報活動
【やりがい】
・SMBCグループの各事業会社へ提案活動を行い、上流工程を経験することができます。
・自らが立案した企画や施策が実現し、導入効果までを把握することができます。
・新技術を含めた多様なインフラ技術の活用検討を通じて幅広い知識が身につきます。
・各ユーザー部との折衝により、より高い目線での企画力や提案力を身に付けることができます。
・各ベンダーとの連携をすることで、最新の動向を知ることができ、実現に繋げることができます。
【業務内容例】
・SMBCグループの各事業会社に対するグループプライベートクラウドの企画、提案・営業活動
・新規技術を活用した新たな共通インフラの計画・提案
・既存のグループプライベートクラウドの改善やレベルアップ案件の計画・立案
・企画したプロジェクトの計画、立上げ
・社内外への活動事例紹介と広報活動
・共通インフラの改善やレベルアップ案件の企画・立案
・共通インフラの利用者拡大に向けた営業・提案活動（SMBCグループ各社向け）
・インフラエンジニア向けの各種情報発信・各種情報発信・広報活動
【やりがい】
・SMBCグループの各事業会社へ提案活動を行い、上流工程を経験することができます。
・自らが立案した企画や施策が実現し、導入効果までを把握することができます。
・新技術を含めた多様なインフラ技術の活用検討を通じて幅広い知識が身につきます。
・各ユーザー部との折衝により、より高い目線での企画力や提案力を身に付けることができます。
・各ベンダーとの連携をすることで、最新の動向を知ることができ、実現に繋げることができます。
求める経験 / スキル
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験（３年以上）をお持ちの方
・情報システム部門・IT企画での業務経験
・コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験
・SIerなどでシステム構築プロジェクトの提案活動経験
【歓迎】
・幅広いITシステムに関わる知識
・システム関連のRFP、RFIの提案依頼作成経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・グループ全体の企画・提案・実現に意欲を感じられる方
・SMBCグループ全体のシステム戦略の方針策定や推進に携わりたい方
・インフラ関連の新技術に興味を持ち、業務への活用を検討、実現に向けた活動を行いたい方
・提案や折衝力、マネジメント経験をさらに高めたい方
【必須】※以下いずれか一つのご経験（３年以上）をお持ちの方
・情報システム部門・IT企画での業務経験
・コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験
・SIerなどでシステム構築プロジェクトの提案活動経験
【歓迎】
・幅広いITシステムに関わる知識
・システム関連のRFP、RFIの提案依頼作成経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・グループ全体の企画・提案・実現に意欲を感じられる方
・SMBCグループ全体のシステム戦略の方針策定や推進に携わりたい方
・インフラ関連の新技術に興味を持ち、業務への活用を検討、実現に向けた活動を行いたい方
・提案や折衝力、マネジメント経験をさらに高めたい方
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
【30%】サーバ インフラ環境 構築・管理・運用
【30%】ファイルサーバ 構築・管理・運用
【15%】サーバ関連ユーザ問合せ対応
【15%】サーバ関連トラブル対応（データセンター作業）
【10%】Globalチーム/担当者とのコミュニケーション（メンテナンス調整、質疑応答など）
■業務詳細
・下記の技術を用いたインフラ構築・運用
Windows Server、Linux Server（RHEL、SUSE、Ubuntu）、VMWareなど
HCI（Hyper-Converged Infrastructure）
・Isilonを用いた大規模ファイルサーバの運用
■ポジションの魅力
・約20,000名のユーザーが利用するITインフラ基盤（約3000サーバーのOn-premise/Cloud環境等)という国内でも有数の規模のITインフラ環境の運営・構築に携われる
・海外のIT統括部門（Global Team）とも連携し、多様かつ先進的な技術やソリューションに携われる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に着けられる
・数億円規模での構築や構想立案・企画に参画する事ができる
■英語使用場面・頻度：有
Global Team/担当者とのコミュニケーション（*英語）は多くはないが、定例のミーティングから突発的な問い合わせや応対で週の三分の一程度の工数を割くこともある
■想定キャリアパス
サーバ管理・構築・運用担当
→サーバ管理・構築・運用責任者（セクションリーダー）
→ITインフラ管理・運用責任者（チームリーダー）
→ITグループリーダー
→ディビジョンリーダー/CTO/CIO
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
【30%】サーバ インフラ環境 構築・管理・運用
【30%】ファイルサーバ 構築・管理・運用
【15%】サーバ関連ユーザ問合せ対応
【15%】サーバ関連トラブル対応（データセンター作業）
【10%】Globalチーム/担当者とのコミュニケーション（メンテナンス調整、質疑応答など）
■業務詳細
・下記の技術を用いたインフラ構築・運用
Windows Server、Linux Server（RHEL、SUSE、Ubuntu）、VMWareなど
HCI（Hyper-Converged Infrastructure）
・Isilonを用いた大規模ファイルサーバの運用
■ポジションの魅力
・約20,000名のユーザーが利用するITインフラ基盤（約3000サーバーのOn-premise/Cloud環境等)という国内でも有数の規模のITインフラ環境の運営・構築に携われる
・海外のIT統括部門（Global Team）とも連携し、多様かつ先進的な技術やソリューションに携われる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に着けられる
・数億円規模での構築や構想立案・企画に参画する事ができる
■英語使用場面・頻度：有
Global Team/担当者とのコミュニケーション（*英語）は多くはないが、定例のミーティングから突発的な問い合わせや応対で週の三分の一程度の工数を割くこともある
■想定キャリアパス
サーバ管理・構築・運用担当
→サーバ管理・構築・運用責任者（セクションリーダー）
→ITインフラ管理・運用責任者（チームリーダー）
→ITグループリーダー
→ディビジョンリーダー/CTO/CIO
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・仮想基盤、仮想OSの設計・構築に関わった経験（2-3年）
・仮想基盤、仮想OSの運用に関わった経験（1-2年）
・ファイルサーバー運用（アクセス権設定やトラブル対応）に関わった経験（1-2年）
（スキル）
・Windows/LinuxいずれかのサーバーOSについての基礎知識
・要件、要望を言語化し、調整するスキル
■WANT
（経験）
・規模にかかわらず、自ら仕事の段取りを整理し、遂行した経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
・Azure、AWS、GCPでのVM構築や設計に携わった経験
・ファイルサーバー（Isilon、NetAppなど）の設計・構築に携わった経験
・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)
（スキル）
・主体的に仕事を組み立てるスキル
・論理的に物事を判断するスキル
・ベンダーコントロールなどのスキル
■求める人物像
・自ら主体的に構想を考え、計画、実行の判断を行うことを志向している方
・インフラ作業者ではなく、将来的にアーキテクトやシステム運営責任者を目指している方
・中長期的に１つのシステムの安定化や高度化に向けて改善していくことに興味がある方
（経験）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・仮想基盤、仮想OSの設計・構築に関わった経験（2-3年）
・仮想基盤、仮想OSの運用に関わった経験（1-2年）
・ファイルサーバー運用（アクセス権設定やトラブル対応）に関わった経験（1-2年）
（スキル）
・Windows/LinuxいずれかのサーバーOSについての基礎知識
・要件、要望を言語化し、調整するスキル
■WANT
（経験）
・規模にかかわらず、自ら仕事の段取りを整理し、遂行した経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
・Azure、AWS、GCPでのVM構築や設計に携わった経験
・ファイルサーバー（Isilon、NetAppなど）の設計・構築に携わった経験
・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)
（スキル）
・主体的に仕事を組み立てるスキル
・論理的に物事を判断するスキル
・ベンダーコントロールなどのスキル
■求める人物像
・自ら主体的に構想を考え、計画、実行の判断を行うことを志向している方
・インフラ作業者ではなく、将来的にアーキテクトやシステム運営責任者を目指している方
・中長期的に１つのシステムの安定化や高度化に向けて改善していくことに興味がある方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
仕事内容
【具体的な業務内容】
・AWS環境（EC2・ECS・RDS等）の構築・運用・保守
・アラーム対応、障害調査（切り分けから解決まで）
・お問い合わせ対応（社内外からの依頼・相談を拾い、解決まで対応）
・既存インフラ構成の設定変更・改修（権限設定、ネットワーク設定など）
・要件ヒアリングに基づく改善提案
・複数プロジェクトの並行対応
・社内システムの運用管理（アカウント管理、社内ツール対応など）
【開発環境】
・インフラ：AWS, （GCP）
・コンテナ：Docker, Kubernetes
・IaC：Terraform
・CI/CD：GitLab CI/CD
・監視ツール：CloudWatch
・その他：GitLab, Slack, Backlog、Teams
【会社について】
■インタビュー『CTOが語るGRIDの強みと展望 』
https://www.youtube.com/watch?v=3JSD_OU--dk
AI系のスタートアップは今や様々な企業が多方面でビジネスを展開しておりますが、弊社が挑戦している領域は、人間が既にできることをAIに置き換えるのではなく、人間では容易に思いつくことができずに多くの時間を費やしてしまう計画業務を対象に、企業の事業全体に関わるような課題に対してAIを活用することで、顧客の課題解決を支援しています。
2015年にAI事業を本格的に開始して以降、有り難いことに多方面から評価を頂いており、大手インフラ企業との協業プロジェクトを多数抱えるなど、国内外での注目度も高い企業として成長を遂げております。
■プロジェクト例（一部紹介）
・AIで発電所の運転効率化、ベンチャーと北電が新システム開発
https://www3.nhk.or.jp/sapporo-news/20240603/7000067426.html
・グリッドが北海道電力と協業、AI・デジタルツインで火力・水力発電運転計画最適化へ
https://ascii.jp/elem/000/004/085/4085443/
・四国電力とAIベンチャー、発電計画を｢デジタルツイン｣で最適化するAI
https://www.businessinsider.jp/post-255802
・お客様事例：四国電力様_電力需給計画の最適化システム（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=9nc7oNDue4w
・“超アナログ”のタンカー配船計画、出光はどうやってデジタルツイン化したのか
https://monoist.itmedia.co.jp/mn/articles/2009/28/news013.html
・AWS環境（EC2・ECS・RDS等）の構築・運用・保守
・アラーム対応、障害調査（切り分けから解決まで）
・お問い合わせ対応（社内外からの依頼・相談を拾い、解決まで対応）
・既存インフラ構成の設定変更・改修（権限設定、ネットワーク設定など）
・要件ヒアリングに基づく改善提案
・複数プロジェクトの並行対応
・社内システムの運用管理（アカウント管理、社内ツール対応など）
【開発環境】
・インフラ：AWS, （GCP）
・コンテナ：Docker, Kubernetes
・IaC：Terraform
・CI/CD：GitLab CI/CD
・監視ツール：CloudWatch
・その他：GitLab, Slack, Backlog、Teams
【会社について】
■インタビュー『CTOが語るGRIDの強みと展望 』
https://www.youtube.com/watch?v=3JSD_OU--dk
AI系のスタートアップは今や様々な企業が多方面でビジネスを展開しておりますが、弊社が挑戦している領域は、人間が既にできることをAIに置き換えるのではなく、人間では容易に思いつくことができずに多くの時間を費やしてしまう計画業務を対象に、企業の事業全体に関わるような課題に対してAIを活用することで、顧客の課題解決を支援しています。
2015年にAI事業を本格的に開始して以降、有り難いことに多方面から評価を頂いており、大手インフラ企業との協業プロジェクトを多数抱えるなど、国内外での注目度も高い企業として成長を遂げております。
■プロジェクト例（一部紹介）
・AIで発電所の運転効率化、ベンチャーと北電が新システム開発
https://www3.nhk.or.jp/sapporo-news/20240603/7000067426.html
・グリッドが北海道電力と協業、AI・デジタルツインで火力・水力発電運転計画最適化へ
https://ascii.jp/elem/000/004/085/4085443/
・四国電力とAIベンチャー、発電計画を｢デジタルツイン｣で最適化するAI
https://www.businessinsider.jp/post-255802
・お客様事例：四国電力様_電力需給計画の最適化システム（動画）
https://www.youtube.com/watch?v=9nc7oNDue4w
・“超アナログ”のタンカー配船計画、出光はどうやってデジタルツイン化したのか
https://monoist.itmedia.co.jp/mn/articles/2009/28/news013.html
求める経験 / スキル
【必須のスキル・経験】
■AWSの実務経験（目安3〜5年）
・VPC / Subnet / SGを読み解き、通信経路やIP制限を追加できる
・IAMの権限追加・見直しができる
・EC2 / ECS / RDSの調査、操作・メンテナンスができる
・CloudWatchのログ調査、アラーム追加・修正ができる
・Multi-AZなど、冗長化の方式を設計・実装できる
■既存の構成（ECS / Lambda / Batchなど）を読み解いた上で、改修・追加ができる
■要件を聞いて、既存案件の延長で「どこに手を入れるべきか」を考え、提案できる
【歓迎のスキル・経験】
■GitLab CI/CDの構築ができる
■Terraform または CloudFormationで既存構成を維持管理できる
【求める人物像】
■インフラの構築だけでなく、アラームやエラー、問い合わせ対応まで自分ごととして拾い、解決まで持っていける方
■複数のプロジェクトを同時に担当することに抵抗がない方
■案件のインフラ対応に加えて、社内の情報システム・IT管理者的な業務にも前向きに取り組める方
■指示待ちではなく、自ら課題を見つけて調査・対応を進められる方
■AWSの実務経験（目安3〜5年）
・VPC / Subnet / SGを読み解き、通信経路やIP制限を追加できる
・IAMの権限追加・見直しができる
・EC2 / ECS / RDSの調査、操作・メンテナンスができる
・CloudWatchのログ調査、アラーム追加・修正ができる
・Multi-AZなど、冗長化の方式を設計・実装できる
■既存の構成（ECS / Lambda / Batchなど）を読み解いた上で、改修・追加ができる
■要件を聞いて、既存案件の延長で「どこに手を入れるべきか」を考え、提案できる
【歓迎のスキル・経験】
■GitLab CI/CDの構築ができる
■Terraform または CloudFormationで既存構成を維持管理できる
【求める人物像】
■インフラの構築だけでなく、アラームやエラー、問い合わせ対応まで自分ごととして拾い、解決まで持っていける方
■複数のプロジェクトを同時に担当することに抵抗がない方
■案件のインフラ対応に加えて、社内の情報システム・IT管理者的な業務にも前向きに取り組める方
■指示待ちではなく、自ら課題を見つけて調査・対応を進められる方
従業員数
147名
（2026年5月時点）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 900 万円
従業員数
147名
（2026年5月時点）
株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング
仕事内容
■大手コンサルでの経験を持つボードメンバーを中心に創業以来着実に成長を続ける新興ファーム
■経営戦略立案/新規事業創出/DX支援などの幅広いプロジェクト
■売上が毎期2倍、200％成長率を記録■昇給率15％
■9割リモート案件／月残業15時間以内／裁量◎の上流工程案件／IPOを目指す／大阪拠点立上げ
【主な業務内容】
・PJ立ち上げから参画
・インフラ分野の方式検討
・アーキテクチャ設計、環境構築
・クラウドへの移行検討
【担当工程】要件定義～運用保守まで
□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
アクティヴァーチコンサルティングで叶えられること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
・上流工程から一気通貫でのご支援
・大規模プロジェクト多数！
・チーム体制での参画
・成長フェーズならではの裁量と昇格や昇給のスピード感の早さ
・若手から組織づくりにも関わることのできる環境
□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
年収アップとキャリアアップを同時に叶えませんか？
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
・上流工程からグロースまでEnd to Endでお客様に伴走したい
・大規模なプロジェクトに参画したい
・クライアント支援のみならず、自社の事業推進や、組織改善、後進育成などにも携わりたい
・自社メンバーとのつながりも強く持ちたい
■当ポジションの魅力：
・年次や役職の評価テーブルで制限をかけず、個人のスキル及び実績で評価する絶対評価制度を採用しています。評価方法は勤怠やクライアント先評価、稼働率でのポイント制になっています。
・案件獲得を行う営業が採用人事を兼任する、独自の「営業人事制度」があり、コンサルタントが希望する案件へのアサインが可能です。
■経営戦略立案/新規事業創出/DX支援などの幅広いプロジェクト
■売上が毎期2倍、200％成長率を記録■昇給率15％
■9割リモート案件／月残業15時間以内／裁量◎の上流工程案件／IPOを目指す／大阪拠点立上げ
【主な業務内容】
・PJ立ち上げから参画
・インフラ分野の方式検討
・アーキテクチャ設計、環境構築
・クラウドへの移行検討
【担当工程】要件定義～運用保守まで
□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
アクティヴァーチコンサルティングで叶えられること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
・上流工程から一気通貫でのご支援
・大規模プロジェクト多数！
・チーム体制での参画
・成長フェーズならではの裁量と昇格や昇給のスピード感の早さ
・若手から組織づくりにも関わることのできる環境
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年収アップとキャリアアップを同時に叶えませんか？
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
・上流工程からグロースまでEnd to Endでお客様に伴走したい
・大規模なプロジェクトに参画したい
・クライアント支援のみならず、自社の事業推進や、組織改善、後進育成などにも携わりたい
・自社メンバーとのつながりも強く持ちたい
■当ポジションの魅力：
・年次や役職の評価テーブルで制限をかけず、個人のスキル及び実績で評価する絶対評価制度を採用しています。評価方法は勤怠やクライアント先評価、稼働率でのポイント制になっています。
・案件獲得を行う営業が採用人事を兼任する、独自の「営業人事制度」があり、コンサルタントが希望する案件へのアサインが可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件：
・インフラエンジニアの実務経験2年以上
■歓迎条件：
・要件定義経験
・インフラの設計や構築経験5年以上
・AWSの知識（EC2,EKS,ECS,RDS,CF,ELB,CloudWatch,Lambda）のある方
・インフラの標準化や全体最適化の経験
・Azureの知識（AKS、AzureFunctions、AzureQueueStorage）のある方
・インフラエンジニアの実務経験2年以上
■歓迎条件：
・要件定義経験
・インフラの設計や構築経験5年以上
・AWSの知識（EC2,EKS,ECS,RDS,CF,ELB,CloudWatch,Lambda）のある方
・インフラの標準化や全体最適化の経験
・Azureの知識（AKS、AzureFunctions、AzureQueueStorage）のある方
従業員数
230名
（2025年7月現在）
勤務地
東京都
想定年収
360 万円 ~ 850 万円
従業員数
230名
（2025年7月現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
【職務内容】
SMBCグループ向けの大規模なネットワーク環境や共通プラットフォームの企画・開発・運用管理をご担当いただきます。SDNやクラウド接続の企画・導入、安定運用や改善対応、各業務システムを支える共通プラットフォームの検討・構築、最新技術の検証やインフラ構築、サービス導入に向けたITアーキテクチャの計画・推進など、幅広い業務に携わることができます。
金融システムに求められる安全性・堅牢性・可用性を考慮した高度なシステム設計スキルや、オープン系システム構築の最新ソリューション技術、大規模プロジェクトの推進経験など、ネットワークやインフラの知識・ご経験を基に幅広くご活躍いただけるポジションです。
＜事例＞
・SMBCグループ各社が利用するネットワークやセキュリティ基盤の企画、構築、標準化の推進
・SMBCグループ各社で共通的に利用する負荷分散装置やファイアウォール製品の企画、構築、維持管理の推進
・各種クラウド接続を念頭においたネットワークデザイン、構築
・既存システムの課題に対するソリューション提案
・各種共通ネットワーク基盤を利用するための導入ガイドライン整備や情報発信、展開など
SMBCグループ向けの大規模なネットワーク環境や共通プラットフォームの企画・開発・運用管理をご担当いただきます。SDNやクラウド接続の企画・導入、安定運用や改善対応、各業務システムを支える共通プラットフォームの検討・構築、最新技術の検証やインフラ構築、サービス導入に向けたITアーキテクチャの計画・推進など、幅広い業務に携わることができます。
金融システムに求められる安全性・堅牢性・可用性を考慮した高度なシステム設計スキルや、オープン系システム構築の最新ソリューション技術、大規模プロジェクトの推進経験など、ネットワークやインフラの知識・ご経験を基に幅広くご活躍いただけるポジションです。
＜事例＞
・SMBCグループ各社が利用するネットワークやセキュリティ基盤の企画、構築、標準化の推進
・SMBCグループ各社で共通的に利用する負荷分散装置やファイアウォール製品の企画、構築、維持管理の推進
・各種クラウド接続を念頭においたネットワークデザイン、構築
・既存システムの課題に対するソリューション提案
・各種共通ネットワーク基盤を利用するための導入ガイドライン整備や情報発信、展開など
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・グループ全体の企画・提案・実現に意欲を感じられる方
・SMBCグループ全体のシステム戦略の方針策定や推進に携わりたい方
・インフラ関連の新技術に興味を持ち、業務への活用を検討、実現に向けた活動を行いたい方
・提案や折衝力、マネジメント経験をさらに高めたい方
【当本部の魅力】
・大規模なインフラ構築プロジェクトで上流工程を経験できます
・これまで培われた技術・スキルを担当プロジェクトに活かすことが可能です
・決まった要件を実現するだけはなく、自らが考えた要件を実現することができます
・裁量を持ってプロジェクトを推進できる環境です
・重要な社会インフラであるメガバンクのシステムを支える責任感・達成感を得られます
・グループ全体の企画・提案・実現に意欲を感じられる方
・SMBCグループ全体のシステム戦略の方針策定や推進に携わりたい方
・インフラ関連の新技術に興味を持ち、業務への活用を検討、実現に向けた活動を行いたい方
・提案や折衝力、マネジメント経験をさらに高めたい方
【当本部の魅力】
・大規模なインフラ構築プロジェクトで上流工程を経験できます
・これまで培われた技術・スキルを担当プロジェクトに活かすことが可能です
・決まった要件を実現するだけはなく、自らが考えた要件を実現することができます
・裁量を持ってプロジェクトを推進できる環境です
・重要な社会インフラであるメガバンクのシステムを支える責任感・達成感を得られます
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループのグループIT戦略を支える次世代インフラ（ワークプレイス、クラウドインフラ等）の導入を推進するとともに、企画、PoC（概念実証）から実装までをトータルで担当いただきます。
SMBCグループのグローバル戦略に基づいた、海外向けのクラウドインフラやOAを担当とするチームを組成しています。グローバル視点のシステム設計や運用、アプリケーションの開発など、グローバル＋インフラ技術を合わせた貴重かつチャレンジングな業務経験を積むことが可能です。
【業務内容例】
・SMBCグループ各社の海外支店向けM365システムの導入・運用
・SMBCグループ各社の海外支店向けOA環境の構築・運用
・SMBCグループ各社の海外支店向け端末の管理、セキュリティ対策の実施
・海外向け金融業務システムのインフラ構築・運用
・海外向け業務アプリケーションの開発（スクリプト、ローコード他）
【やりがい】
・グローバル＋インフラという貴重な開発経験を積むことが可能です。
・海外独自の事情を考慮したより高い目線でのシステム開発に携わることができます。
・海外ユーザーとのやり取りを通じてローコード開発やスクリプトなどの開発を実施できます。
・海外ユーザーとの業務システム要件のやり取りを通じて英語力の向上に繋げることができます。
・プロジェクトの状況により、海外出張やトレーニーなど海外勤務を経験する可能性もあります。
SMBCグループのグローバル戦略に基づいた、海外向けのクラウドインフラやOAを担当とするチームを組成しています。グローバル視点のシステム設計や運用、アプリケーションの開発など、グローバル＋インフラ技術を合わせた貴重かつチャレンジングな業務経験を積むことが可能です。
【業務内容例】
・SMBCグループ各社の海外支店向けM365システムの導入・運用
・SMBCグループ各社の海外支店向けOA環境の構築・運用
・SMBCグループ各社の海外支店向け端末の管理、セキュリティ対策の実施
・海外向け金融業務システムのインフラ構築・運用
・海外向け業務アプリケーションの開発（スクリプト、ローコード他）
【やりがい】
・グローバル＋インフラという貴重な開発経験を積むことが可能です。
・海外独自の事情を考慮したより高い目線でのシステム開発に携わることができます。
・海外ユーザーとのやり取りを通じてローコード開発やスクリプトなどの開発を実施できます。
・海外ユーザーとの業務システム要件のやり取りを通じて英語力の向上に繋げることができます。
・プロジェクトの状況により、海外出張やトレーニーなど海外勤務を経験する可能性もあります。
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・英語でのコミュニケーションを通じ、ITシステムの開発経験を身に着けたい方
・海外独自の事情を考慮したシステム開発に携わりたいと考えている方
・海外ユーザーとの提案や折衝力、マネジメント経験をさらに高めたい方
・英語を活用したシステム設計などに従事していきたいと考えている方
応募資格
●経験
【必須】
・クラウドインフラを利用したシステム開発の実務経験
・グローバルで利用するITシステム構築・運用経験
【歓迎】
・数百人規模の社内OAへのM365導入または定常開発経験
・AzureまたはAWSを利用した業務システムのインフラ開発経験
・クラウドサービス利用のためのスクリプト開発経験（Powershell、C#、JSON、Node.js、REST API）
・OA用途としてのWindows/仮想化/モバイル基盤開発・保守経験
・英語力（TOEIC600点以上）
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・英語でのコミュニケーションを通じ、ITシステムの開発経験を身に着けたい方
・海外独自の事情を考慮したシステム開発に携わりたいと考えている方
・海外ユーザーとの提案や折衝力、マネジメント経験をさらに高めたい方
・英語を活用したシステム設計などに従事していきたいと考えている方
応募資格
●経験
【必須】
・クラウドインフラを利用したシステム開発の実務経験
・グローバルで利用するITシステム構築・運用経験
【歓迎】
・数百人規模の社内OAへのM365導入または定常開発経験
・AzureまたはAWSを利用した業務システムのインフラ開発経験
・クラウドサービス利用のためのスクリプト開発経験（Powershell、C#、JSON、Node.js、REST API）
・OA用途としてのWindows/仮想化/モバイル基盤開発・保守経験
・英語力（TOEIC600点以上）
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパン
仕事内容
【アフターコロナでニーズ拡大中の病院経営支援サービスを展開／在宅メイン／要件定義～運用保守まですべてチームで一気通貫】
■業務内容：
病院経営分析ツール『病院ダッシュボードχ（カイ）』のクラウドインフラ設計／構築をお任せします。
『病院ダッシュボードχ』をメインとした自社システムの、クラウドサービスを使った環境構築を中心にお任せします。1日50億レコードの大量データを安全に処理できるシステム基盤の構築／運用、サーバー管理、ネットワーク設計に携わることができます。また、新規事業／MEVIDENCE（データ利活用）事業に付随する社内および社外向けのインフラ構築等に関わる機会もあります。
■開発環境：
・クラウド：AWS
・IaC：CloudFormation
・データベース：MySQL、Redshift
■働く環境：
・プロフェッショナルとして、自由で健康的に働く：私たちは「生産性」と「健康」を大切にしています。エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整えています。
例）リモートワーク／時差出勤OK、書籍購入サポート、研修費用サポート、資格取得支援手当 等
・当社は、米国で設立された医療機関に特化したコンサルティング企業「グローバルヘルスコンサルティング」の日本法人です。今まで培ったデータを活かし、自社開発のITサービスを提供しています。このサービスは高度急性期を担う病院の4割に導入されており、継続利用率は92.4%と高い実績を誇ります。
■「病院ダッシュボードχ」とは
病院内の様々なデータを可視化および自動分析し、病院の状況、他病院とベンチマークした結果を提供することで、課題解決や意思決定を支援するWebアプリケーションサービスです。すでに高度急性期病院の4割に導入実績があり、年々ニーズが高まっています。病院内の様々なデータを可視化および自動分析し、課題解決や意思決定を支援することで、より良い経営を目指す手助けをしています。
■業務内容：
病院経営分析ツール『病院ダッシュボードχ（カイ）』のクラウドインフラ設計／構築をお任せします。
『病院ダッシュボードχ』をメインとした自社システムの、クラウドサービスを使った環境構築を中心にお任せします。1日50億レコードの大量データを安全に処理できるシステム基盤の構築／運用、サーバー管理、ネットワーク設計に携わることができます。また、新規事業／MEVIDENCE（データ利活用）事業に付随する社内および社外向けのインフラ構築等に関わる機会もあります。
■開発環境：
・クラウド：AWS
・IaC：CloudFormation
・データベース：MySQL、Redshift
■働く環境：
・プロフェッショナルとして、自由で健康的に働く：私たちは「生産性」と「健康」を大切にしています。エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整えています。
例）リモートワーク／時差出勤OK、書籍購入サポート、研修費用サポート、資格取得支援手当 等
・当社は、米国で設立された医療機関に特化したコンサルティング企業「グローバルヘルスコンサルティング」の日本法人です。今まで培ったデータを活かし、自社開発のITサービスを提供しています。このサービスは高度急性期を担う病院の4割に導入されており、継続利用率は92.4%と高い実績を誇ります。
■「病院ダッシュボードχ」とは
病院内の様々なデータを可視化および自動分析し、病院の状況、他病院とベンチマークした結果を提供することで、課題解決や意思決定を支援するWebアプリケーションサービスです。すでに高度急性期病院の4割に導入実績があり、年々ニーズが高まっています。病院内の様々なデータを可視化および自動分析し、課題解決や意思決定を支援することで、より良い経営を目指す手助けをしています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・Linuxサーバーの構築／運用経験
・クラウドサービス（AWS／GCP／Azure いずれか）の実務経験
・ネットワークの設計／構築経験
【歓迎要件】
・AWSを用いたインフラ構築／運用の実務経験
・CloudFormation使用経験
・負荷分散処理システム構築経験
・既卒／第二新卒歓迎
・英語力不問
・Linuxサーバーの構築／運用経験
・クラウドサービス（AWS／GCP／Azure いずれか）の実務経験
・ネットワークの設計／構築経験
【歓迎要件】
・AWSを用いたインフラ構築／運用の実務経験
・CloudFormation使用経験
・負荷分散処理システム構築経験
・既卒／第二新卒歓迎
・英語力不問
従業員数
90名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
90名
総合コンサルティングファーム
仕事内容
ITインフラの構築・管理・運用担当としてネットワークやサーバ関連の業務全般をご担当いただきます。経験やスキルに応じてITインフラの更改やクラウドサービスの導入等の企画、セキュリティ対応等のプロジェクトに参画いただきます。
＜具体的には＞
・ネットワーク関連業務の内製化プロジェクトの推進
・新ネットワーク方式の全国・各国への展開
・障害発生時の復旧や原因究明などの対応・社内外の調整
・サーバOSのインプレースアップグレード
・ネットワーク・サーバの構築・管理・運用
・アップデート・パッチ適用等の構成管理の設計と運用
・その他ITインフラに関わるクラウドサービス等の導入企画・推進
■キャリアパス
入社後は高スキル保有者・教育・指導担当としてチームの業務遂行能力の底上げを期待。中長期にはITインフラ全般の業務改善・設計・標準化のリーダーシップを期待。
【土日の対応】
年数回程度発生（基本的に大型連休中の対応や深夜・早朝対応はありません）
・サーバやネットワーク機器のアップデート対応
・東京本社ビルの法定停電対応
・オフィスの立ち上げ、移転対応
【IT投資に対する考え方】
・IT投資には積極的であり、Box、Cisco Meraki、Salesforce、Netskope等標準的なツールを扱いながら先進的なシステム導入等にも携わることが可能です。
AIツール環境
・Claude
・その他AIサービス多数
＜具体的には＞
・ネットワーク関連業務の内製化プロジェクトの推進
・新ネットワーク方式の全国・各国への展開
・障害発生時の復旧や原因究明などの対応・社内外の調整
・サーバOSのインプレースアップグレード
・ネットワーク・サーバの構築・管理・運用
・アップデート・パッチ適用等の構成管理の設計と運用
・その他ITインフラに関わるクラウドサービス等の導入企画・推進
■キャリアパス
入社後は高スキル保有者・教育・指導担当としてチームの業務遂行能力の底上げを期待。中長期にはITインフラ全般の業務改善・設計・標準化のリーダーシップを期待。
【土日の対応】
年数回程度発生（基本的に大型連休中の対応や深夜・早朝対応はありません）
・サーバやネットワーク機器のアップデート対応
・東京本社ビルの法定停電対応
・オフィスの立ち上げ、移転対応
【IT投資に対する考え方】
・IT投資には積極的であり、Box、Cisco Meraki、Salesforce、Netskope等標準的なツールを扱いながら先進的なシステム導入等にも携わることが可能です。
AIツール環境
・Claude
・その他AIサービス多数
求める経験 / スキル
■必須条件：以下いずれも必須
・ネットワーク・サーバ(Windows)の設計・構築経験 3年以上
・ネットワーク・サーバ(Windows)の運用経験 5年以上
・パケットキャプチャを用いた障害調査・各種ログ分析
■歓迎要件：
・CCNP等のネットワーク関連資格
・ネットワーク・サーバに関連したセキュリティ対策の検討・設計・実施経験
・PowerShellを用いた自動化・効率化の経験
・新規業務のフロー設計と手順化
・英語でのコミュニケーション能力
■求める人物像
仮説思考と問題の切り分け能力、スケジュール管理能力を有し、未知の課題にも論理的にアプローチできる方。新技術への興味と情報収集・調査能力を有し、教育・指導の経験がある方。自身のスキルとチーム内外の調整を通じて、下位メンバーと上位層をつなぐ橋渡し役としての活躍を期待する。
・ネットワーク・サーバ(Windows)の設計・構築経験 3年以上
・ネットワーク・サーバ(Windows)の運用経験 5年以上
・パケットキャプチャを用いた障害調査・各種ログ分析
■歓迎要件：
・CCNP等のネットワーク関連資格
・ネットワーク・サーバに関連したセキュリティ対策の検討・設計・実施経験
・PowerShellを用いた自動化・効率化の経験
・新規業務のフロー設計と手順化
・英語でのコミュニケーション能力
■求める人物像
仮説思考と問題の切り分け能力、スケジュール管理能力を有し、未知の課題にも論理的にアプローチできる方。新技術への興味と情報収集・調査能力を有し、教育・指導の経験がある方。自身のスキルとチーム内外の調整を通じて、下位メンバーと上位層をつなぐ橋渡し役としての活躍を期待する。
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 800 万円
東京共同会計事務所
仕事内容
★システム・ソリューション部について
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
社内およびクライアント向けシステムにおいて、セキュリティ・ガバナンスの観点から全体設計と改善をリードしていただきます。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・全社セキュリティ方針およびアーキテクチャ設計
・社内システム／業務プロセスにおけるセキュリティ統合設計
・Microsoft 365を中心としたクラウドセキュリティ設計
・ISMS（ISO27001／27017）運用・改善・審査対応
・セキュリティ要件整理およびプロジェクト推進
★得られるスキル
・ISMS（ISO27001／27017）運用スキル：年次審査対応を通じてセキュリティマネジメントの実務能力を獲得できます。資格取得支援制度あり
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
★このポジションの魅力
・今後需要が伸びる「クラウドセキュリティ×ID管理」の中核ポジション
・セキュリティ領域のメイン担当でありながら、アーキテクトとしての上流関与が可能
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィット
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
社内およびクライアント向けシステムにおいて、セキュリティ・ガバナンスの観点から全体設計と改善をリードしていただきます。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・全社セキュリティ方針およびアーキテクチャ設計
・社内システム／業務プロセスにおけるセキュリティ統合設計
・Microsoft 365を中心としたクラウドセキュリティ設計
・ISMS（ISO27001／27017）運用・改善・審査対応
・セキュリティ要件整理およびプロジェクト推進
★得られるスキル
・ISMS（ISO27001／27017）運用スキル：年次審査対応を通じてセキュリティマネジメントの実務能力を獲得できます。資格取得支援制度あり
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
★このポジションの魅力
・今後需要が伸びる「クラウドセキュリティ×ID管理」の中核ポジション
・セキュリティ領域のメイン担当でありながら、アーキテクトとしての上流関与が可能
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィット
求める経験 / スキル
【必須】
・システム構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
・英語スキル（外国人と直接口頭で話すことはございません。近年のAIの進化で語学の壁は低いと考えております）
【求める人物像】
プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
・システム構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3～5年以上
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
・英語スキル（外国人と直接口頭で話すことはございません。近年のAIの進化で語学の壁は低いと考えております）
【求める人物像】
プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
東京共同会計事務所
仕事内容
★システム・ソリューション部について
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
ITを活用した業務改革・生産性向上を目的に、各部門の課題抽出からプロジェクト設計・実行までをリードいただきます。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・各部門の業務課題の可視化・構造化（As-Is／To-Be設計）
・業務改革プロジェクトの企画・推進（社内PMとして主導）
・システム化・自動化の企画およびアーキテクチャ設計
・ベンダーコントロール／内製開発の方針決定
・経営層・事業部門との合意形成・意思決定支援
・セキュリティポリシーと実装の接続
★得られるスキル
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
★ポジションの魅力
・社内PMとしての裁量が大きく、実質的なIT責任者に近い役割
・ビジネス×ITの両面で意思決定経験を積める
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィット
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
★今回のポジションについて
ITを活用した業務改革・生産性向上を目的に、各部門の課題抽出からプロジェクト設計・実行までをリードいただきます。
※プロジェクト例：所内及びクライアント向けシステム全般、テレワーク、パフォーマンス改善、ISMS審査対応、システム監査対応など
・各部門の業務課題の可視化・構造化（As-Is／To-Be設計）
・業務改革プロジェクトの企画・推進（社内PMとして主導）
・システム化・自動化の企画およびアーキテクチャ設計
・ベンダーコントロール／内製開発の方針決定
・経営層・事業部門との合意形成・意思決定支援
・セキュリティポリシーと実装の接続
★得られるスキル
・Windows サーバ運用スキル：社内インフラの運用・改善を通じて基盤技術を強化できます
・Microsoft 365 管理スキル：セキュリティ・運用設計を実践しながら習得することができます
・AWS・クラウドスキル：未経験から学習スタート可能。資格取得支援があります。
★ポジションの魅力
・社内PMとしての裁量が大きく、実質的なIT責任者に近い役割
・ビジネス×ITの両面で意思決定経験を積める
・机上の理論だけでなく、ハンズオンスキルを磨いていきたい人にフィット
求める経験 / スキル
【必須】
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3年以上
・システム構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
・プロジェクトリーダーもしくはリーダー補佐の経験3年以上
・システム構築の知識、経験
・システム運用管理の実務経験3年以上
【尚可】
・AWS環境の運用経験1年以上（AWS Solution Architect Associateレベルの知識と経験）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
・簿記2級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,250 万円
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
東京共同会計事務所
仕事内容
★ポジションについて
ITを活用し、各部署や事務所全体の業務効率化などを行う事で、生産性の向上による仕事レベルの品質の向上、
そこから発生する顧客への価値提供の向上、労働環境の整備などを実現させます。
「業務改革・効率化プロジェクト」においては各部門から様々な課題・問題が集まり、順調に業務改善を進めています。
大きなプロジェクトに発展する課題も多く、この度増員をすることといたしました。
＜実際のプロジェクト例＞
・経理系を中心としたバックオフィス業務のシステム化、及び汎用会計システムとの連携化
・自動化ツールの開発による定型業務の効率化（VBA等を使用）
・市販のRPA（Robotic Process Automation）製品では実現できない自動化処理の対応検討
・業務プロセス再構築を含んだWebシステムの構築（VB、JavaScript等）
・内部統制構築支援
・自動仕訳の構築支援
＜将来的なプロジェクト＞
・プライベートクラウドの構築を検討中（自社内でクラウドコンピューティングのシステムを構築）
・AI活用の推進検討中（Copilotを導入済み）
・夜勤はありません。メンテナンスは平日18：00～行うことが多く、土日の対応は4半期に1回程度です
・社内SEですので、客先常駐はありません
・在宅勤務は週１～2日程度取得しています。
★システム・ソリューション部について
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
ご経験・ご志向に合わせて担当が決定します。
在籍人数 10名 （別途、常駐業務委託者3名）
・会計士補1名
・税理士科目合格者1名
・CISA3名
・情報処理安全確保支援士2名
※2025年12月1日現在（複数資格取得者は重複記載。）
ITを活用し、各部署や事務所全体の業務効率化などを行う事で、生産性の向上による仕事レベルの品質の向上、
そこから発生する顧客への価値提供の向上、労働環境の整備などを実現させます。
「業務改革・効率化プロジェクト」においては各部門から様々な課題・問題が集まり、順調に業務改善を進めています。
大きなプロジェクトに発展する課題も多く、この度増員をすることといたしました。
＜実際のプロジェクト例＞
・経理系を中心としたバックオフィス業務のシステム化、及び汎用会計システムとの連携化
・自動化ツールの開発による定型業務の効率化（VBA等を使用）
・市販のRPA（Robotic Process Automation）製品では実現できない自動化処理の対応検討
・業務プロセス再構築を含んだWebシステムの構築（VB、JavaScript等）
・内部統制構築支援
・自動仕訳の構築支援
＜将来的なプロジェクト＞
・プライベートクラウドの構築を検討中（自社内でクラウドコンピューティングのシステムを構築）
・AI活用の推進検討中（Copilotを導入済み）
・夜勤はありません。メンテナンスは平日18：00～行うことが多く、土日の対応は4半期に1回程度です
・社内SEですので、客先常駐はありません
・在宅勤務は週１～2日程度取得しています。
★システム・ソリューション部について
部の業務分掌には、IT戦略、システム企画、基幹システム構築・運用・保守、インフラ構築・運用・保守、サポート・ヘルプデスクが含まれます。
ご経験・ご志向に合わせて担当が決定します。
在籍人数 10名 （別途、常駐業務委託者3名）
・会計士補1名
・税理士科目合格者1名
・CISA3名
・情報処理安全確保支援士2名
※2025年12月1日現在（複数資格取得者は重複記載。）
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方。
・ITトレンドを整理し、自社に取り入れる企画力のある方・企画・試験導入のご経験をお持ちの方
・ITを利用した業務の効率化（社内）及びクライアント向け内部統制構築支援などの企画開発・検証経験がある方
・基本的なプログラミングのスキルのある方
・Access/Excel VBAのスキルがある方（COBOLやC、C＋などはほとんど使用しません。VBAでシステム構築のスキルがあれば問題ありません。）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
【尚可】
・プライベートクラウド構築経験者（WEB開発などを通じてほぼスクラッチからシステムを構築するなどの経験）
・簿記3級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
以下いずれかのご経験をお持ちの方。
・ITトレンドを整理し、自社に取り入れる企画力のある方・企画・試験導入のご経験をお持ちの方
・ITを利用した業務の効率化（社内）及びクライアント向け内部統制構築支援などの企画開発・検証経験がある方
・基本的なプログラミングのスキルのある方
・Access/Excel VBAのスキルがある方（COBOLやC、C＋などはほとんど使用しません。VBAでシステム構築のスキルがあれば問題ありません。）
・情報セキュリティ系の知識（情報処理安全確保支援士、公認情報システム監査人（CISA）もしくは、システム監査技術者の有資格者）
【尚可】
・プライベートクラウド構築経験者（WEB開発などを通じてほぼスクラッチからシステムを構築するなどの経験）
・簿記3級以上の知識
【求める人物像】
・プロフェッショナルとして質の高いサービスを提供し続ける探究心のある方
・変化を恐れず、幅広くチャレンジできる環境に身を置きたい方
・新しい技術を恐れずに取り込んでいく方
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
870 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
418名
（2026年4月1日現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループのビジネスを支えるシステムのインフラ関連の企画、戦略立案、案件推進を担当いただきます。
【業務内容例】
・事業戦略を実現するためのインフラアーキテクチャ検討
・インフラ技術およびアーキテクチャ動向調査
・金融ビジネスを支えるインフラロードマップの策定
・銀行・カードクレジットシステム（インフラパート）のプロジェクト推進推進・運営
・各種ハードウェア、ソフトウェア調達に関する包括契約交渉・締結
・システム開発・運用を効率化するための共通インフラの企画・構築推進・全社展開
【求める人物像】
・各ステークホルダーと協力し、SMBCグループの目線で、各種インフラ企画・立案ができる方
【当部のやりがい】
・自身の企画がSMBCグループのビジネスを支える重要施策となることが醍醐味です
・SMBCグループ内のシステムインフラの現状分析、課題洗い出し、ソリューションの検討、案件の企画・立ち上げ、推進といった仕事となるため、SMBCグループ内の「システムコンサルタント」のような役割を担います
・関連するIT企業は多岐に亘るため、最新の技術動向などを幅広く取得可能な環境です
・メンバーは技術志向な人が多く、他のSMBCグループ各社や他ベンダーとの交流も盛んです。
【業務内容例】
・事業戦略を実現するためのインフラアーキテクチャ検討
・インフラ技術およびアーキテクチャ動向調査
・金融ビジネスを支えるインフラロードマップの策定
・銀行・カードクレジットシステム（インフラパート）のプロジェクト推進推進・運営
・各種ハードウェア、ソフトウェア調達に関する包括契約交渉・締結
・システム開発・運用を効率化するための共通インフラの企画・構築推進・全社展開
【求める人物像】
・各ステークホルダーと協力し、SMBCグループの目線で、各種インフラ企画・立案ができる方
【当部のやりがい】
・自身の企画がSMBCグループのビジネスを支える重要施策となることが醍醐味です
・SMBCグループ内のシステムインフラの現状分析、課題洗い出し、ソリューションの検討、案件の企画・立ち上げ、推進といった仕事となるため、SMBCグループ内の「システムコンサルタント」のような役割を担います
・関連するIT企業は多岐に亘るため、最新の技術動向などを幅広く取得可能な環境です
・メンバーは技術志向な人が多く、他のSMBCグループ各社や他ベンダーとの交流も盛んです。
求める経験 / スキル
●経験
【必須】
・システム開発経験
・システムインフラに関するスキル・経験（例：各種OS（Linux、Windows）、仮想化技術、ネットワーク、データベース、ストレージ等）
【歓迎】
・金融系システムの開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【必須】
・システム開発経験
・システムインフラに関するスキル・経験（例：各種OS（Linux、Windows）、仮想化技術、ネットワーク、データベース、ストレージ等）
【歓迎】
・金融系システムの開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
インフラアーキテクト（クラウド分野） （企画・提案/案件推進/設計）
SMBCグループの様々なシステム化要件に対して、クラウドを活用しセキュアかつビジネスとしても効果を最大化するシステムインフラの企画・提案を行う仕事です。SMBCグループ各社にシステムアーキテクチャの提案を行い共通システム化を実現しています。
【業務内容例】
・SMBCグループのクラウドを活用した業務システムの特徴に併せた適切なインフラを企画・提案
・クラウドを活用しQCDに基づき、開発プロジェクトの立上げ・推進
・プロジェクト内におけるクラウド設計のレビュー・評価・テスト
・運用管理、監視、定期メンテナンスなど設計、テスト、運用引継ぎ
【やりがい】
・自身が企画、提案した施策や方針が実現する醍醐味を経験できます
・企画からリリースまで案件に携わることができます
・自身の経験をインフラの設計に反映し実現することができます
・各クラウドベンダーと連携することで、最新の動向を知ることができ、実現に繋げることができます
・大型インフラ構築のプロジェクト推進を経験することができます
SMBCグループの様々なシステム化要件に対して、クラウドを活用しセキュアかつビジネスとしても効果を最大化するシステムインフラの企画・提案を行う仕事です。SMBCグループ各社にシステムアーキテクチャの提案を行い共通システム化を実現しています。
【業務内容例】
・SMBCグループのクラウドを活用した業務システムの特徴に併せた適切なインフラを企画・提案
・クラウドを活用しQCDに基づき、開発プロジェクトの立上げ・推進
・プロジェクト内におけるクラウド設計のレビュー・評価・テスト
・運用管理、監視、定期メンテナンスなど設計、テスト、運用引継ぎ
【やりがい】
・自身が企画、提案した施策や方針が実現する醍醐味を経験できます
・企画からリリースまで案件に携わることができます
・自身の経験をインフラの設計に反映し実現することができます
・各クラウドベンダーと連携することで、最新の動向を知ることができ、実現に繋げることができます
・大型インフラ構築のプロジェクト推進を経験することができます
求める経験 / スキル
インフラアーキテクト（クラウド分野） （企画・提案/案件推進/設計）
【求める人物像】
・提案や折衝力、マネジメント経験をさらに高めたい方
・マルチクラウドのエンタープライズ利用を身に着けたい方
・豊富なシステム開発、保守経験を活かしてより上流工程より案件に関わりたいと考えている方
・インフラの開発技術を使い、金融システムのインフラ構築に活かしたいと考えている方
・プロジェクトマネジメントを通じて、大型インフラ構築を推進する経験を身に着けたい方
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験（３年以上）をお持ちの方
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
・事業会社の情報システム部門・IT企画でのインフラ案件推進経験
・コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験
・金融関連システム開発に関わるPM・PL・PMOのいづれかの実務経験
【歓迎】
・クラウド技術に関わる知識（AWS,Azureでのインフラ開発経験）
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・提案や折衝力、マネジメント経験をさらに高めたい方
・マルチクラウドのエンタープライズ利用を身に着けたい方
・豊富なシステム開発、保守経験を活かしてより上流工程より案件に関わりたいと考えている方
・インフラの開発技術を使い、金融システムのインフラ構築に活かしたいと考えている方
・プロジェクトマネジメントを通じて、大型インフラ構築を推進する経験を身に着けたい方
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験（３年以上）をお持ちの方
・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験
・事業会社の情報システム部門・IT企画でのインフラ案件推進経験
・コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験
・金融関連システム開発に関わるPM・PL・PMOのいづれかの実務経験
【歓迎】
・クラウド技術に関わる知識（AWS,Azureでのインフラ開発経験）
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループのシステム案件に対して、アーキテクトとして技術的な支援や企画・提案をご担当いただきます。ITX・DX推進のテックリードや、社内のアーキテクト人材の育成、SMBCグループ各社の各システムにおける標準化も推進していきます。
【業務内容例】
・大型案件のアーキテクチャ策定／レビューなどの技術支援（オンプレ・クラウド双方あり）
・開発案件の実装／トラブル対応支援
・SMBCグループのアーキテクチャ／インフラの標準化推進
・クラウドセンターオブエクセレンス（CCoE）としての、SMBCグループのクラウド展開支援
・アーキテクト人材の育成施策企画・推進
・社内外への活動事例紹介・広報活動
【当部のやりがい】
・SMBCグループの数多くのシステムのアーキテクチャに触れる事で、ITアーキテクトに関わるスキルやを向上させることができます。
・オンプレ・クラウド問わず多様な側面からアーキテクチャを検討する事で、幅広い知識を身に着ける事ができます。また、多様なベンダーと日常的に情報交換を行っており、最新技術に触れやすい環境があります。
・多くのシステムの担当とやり取りを行う事で、社内・グループ内の人脈を築くことができ、幅広いシステムの知識が得られます。
・CCoEとしての活動を通じて、システムのクラウド化を牽引する人材として活動する事ができます。
・自身が得た知識／スキルを基に育成施策を企画し、社内に還元することで全社への影響力を実感できます。
【業務内容例】
・大型案件のアーキテクチャ策定／レビューなどの技術支援（オンプレ・クラウド双方あり）
・開発案件の実装／トラブル対応支援
・SMBCグループのアーキテクチャ／インフラの標準化推進
・クラウドセンターオブエクセレンス（CCoE）としての、SMBCグループのクラウド展開支援
・アーキテクト人材の育成施策企画・推進
・社内外への活動事例紹介・広報活動
【当部のやりがい】
・SMBCグループの数多くのシステムのアーキテクチャに触れる事で、ITアーキテクトに関わるスキルやを向上させることができます。
・オンプレ・クラウド問わず多様な側面からアーキテクチャを検討する事で、幅広い知識を身に着ける事ができます。また、多様なベンダーと日常的に情報交換を行っており、最新技術に触れやすい環境があります。
・多くのシステムの担当とやり取りを行う事で、社内・グループ内の人脈を築くことができ、幅広いシステムの知識が得られます。
・CCoEとしての活動を通じて、システムのクラウド化を牽引する人材として活動する事ができます。
・自身が得た知識／スキルを基に育成施策を企画し、社内に還元することで全社への影響力を実感できます。
求める経験 / スキル
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験（３年以上）をお持ちの方
・何らかのシステム開発経験
・システム開発に関わるPM・PL等の実務経験
・技術標準策定、技術企画等に関する実務経験
【歓迎】
・アプリケーションアーキテクチャ／フレームワーク策定経験
・システムのグランドデザイン検討・策定経験
・各種標準化施策の企画・推進経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・日々進化する新しい技術やアーキテクチャを探求し、実際の開発業務への適用に向け、前向きに取り組める方
・多様なシステム領域やそれに伴う関係者と、ニーズ・課題をヒアリングしながら課題解決を進められる方
【必須】※以下いずれか一つのご経験（３年以上）をお持ちの方
・何らかのシステム開発経験
・システム開発に関わるPM・PL等の実務経験
・技術標準策定、技術企画等に関する実務経験
【歓迎】
・アプリケーションアーキテクチャ／フレームワーク策定経験
・システムのグランドデザイン検討・策定経験
・各種標準化施策の企画・推進経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・日々進化する新しい技術やアーキテクチャを探求し、実際の開発業務への適用に向け、前向きに取り組める方
・多様なシステム領域やそれに伴う関係者と、ニーズ・課題をヒアリングしながら課題解決を進められる方
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
580 万円 ~ 非公開
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループ各社の事業価値創造に資するIT化を牽引し、各社の企業競争力を高めることを目的に、
①グループ各社のニーズの把握・分析
②システム開発案件の企画／立ち上げ支援
③グループ各社との効率的な協業のための組織運営検討・構築
に参画頂きます。開発案件が立ち上がった際はエンジニア・プロジェクトマネジャーとして参画し、各種システムにおける開発～プロジェクトマネジメントを自ら推進いただく場合もあります。
SMBCグループ各社、JRI開発本部各部署、ITベンダー等、全方位的なコミュニケーションを行いつつ、グループ全体の発展を牽引いただきます。
【当部のやりがい】
・新規ビジネスに関するシステム化相談や企画検討に携わるケースが多く、SMBCグループ各社に対する企画・提案や、開発体制組成に向けたリソース調整や組織立上等、システム化案件の超上流分に参画できる
・出社および在宅勤務については一定の制限を設けておらず、各人の仕事の効率を最優先とする考え方を採用（Activity Based Workingの浸透）
・キャリア入社、他社からの出向者、派遣社員など様々な経歴と幅広い世代のメンバーが在籍、それぞれの強み・個性を尊重して仕事をする文化が定着
・グループ会社の相談窓口として、新規ビジネスに関するシステム化相談や企画検討に携わるため、企画・提案型業務を行える。全方位的なコミュニケーションを行うことで、グループ全体の発展の牽引役となっている。
・上流部分の意思決定に関与できることで、自ら仕事を動かしている実感をもって仕事ができる。
①グループ各社のニーズの把握・分析
②システム開発案件の企画／立ち上げ支援
③グループ各社との効率的な協業のための組織運営検討・構築
に参画頂きます。開発案件が立ち上がった際はエンジニア・プロジェクトマネジャーとして参画し、各種システムにおける開発～プロジェクトマネジメントを自ら推進いただく場合もあります。
SMBCグループ各社、JRI開発本部各部署、ITベンダー等、全方位的なコミュニケーションを行いつつ、グループ全体の発展を牽引いただきます。
【当部のやりがい】
・新規ビジネスに関するシステム化相談や企画検討に携わるケースが多く、SMBCグループ各社に対する企画・提案や、開発体制組成に向けたリソース調整や組織立上等、システム化案件の超上流分に参画できる
・出社および在宅勤務については一定の制限を設けておらず、各人の仕事の効率を最優先とする考え方を採用（Activity Based Workingの浸透）
・キャリア入社、他社からの出向者、派遣社員など様々な経歴と幅広い世代のメンバーが在籍、それぞれの強み・個性を尊重して仕事をする文化が定着
・グループ会社の相談窓口として、新規ビジネスに関するシステム化相談や企画検討に携わるため、企画・提案型業務を行える。全方位的なコミュニケーションを行うことで、グループ全体の発展の牽引役となっている。
・上流部分の意思決定に関与できることで、自ら仕事を動かしている実感をもって仕事ができる。
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・従来の固定観念に囚われず好奇心／向上心を持ち、全体最適の目線で自発的／積極的に行動・発言いただける方
・グループ会社の相談役として「各社の為になると思うこと」を積極的に自ら実践できる方
・いままでの開発経験を活かしつつ、より顧客と直接的なやり取りやネゴシエーションにチャレンジしたい方
●経験
【必須】コミュニケーション・ネゴシエーションに自信のある方
【歓迎】プロジェクトマネジメント経験、システム開発経験、システム営業・提案経験
●資格
【必須】基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・従来の固定観念に囚われず好奇心／向上心を持ち、全体最適の目線で自発的／積極的に行動・発言いただける方
・グループ会社の相談役として「各社の為になると思うこと」を積極的に自ら実践できる方
・いままでの開発経験を活かしつつ、より顧客と直接的なやり取りやネゴシエーションにチャレンジしたい方
●経験
【必須】コミュニケーション・ネゴシエーションに自信のある方
【歓迎】プロジェクトマネジメント経験、システム開発経験、システム営業・提案経験
●資格
【必須】基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
Salesforce活用分野
SMBCグループではSalesforceの活用領域が拡大してきており、当社ではSalesforceシステムの企画、開発、保守体制の強化を進めております。
金融システムに求められる安全性を維持しつつ、変化の激しい時代においてSMBCグループの事業戦略を早期に実現にするため、Salesforceの特性を最大限に活かしたシステム構築を企画/立案するなど、中～大規模プロジェクトに上流工程から参画することが可能です。
■SMBCグループのIT戦略を担う中核会社として、システム開発の企画/立案
■小～大規模のプロジェクトマネージャー。開発管理の他に、顧客、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当
■5～10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当として、要件定義及び基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます
■Salesforceバージョンアップ（年3回）対応の推進、Salesforce人材の育成にも従事いただきます
【Salesforce活用事例】
■法人CRM（SFA）
■SMBCグループ会社向けCRM
■お客さま向けサービスWEB受付
【当本部の魅力】
■平均年齢が30歳前半と比較的若い人中心の組織で、新しいことにもチャレンジできます。
■SMBCだけではなく、三井住友カードやSMBC信託銀行など、複数の事業会社の案件に携われます。
■カウンターパートの中に海外拠点も含まれるため、グローバル感覚も磨ける職場です。
SMBCグループではSalesforceの活用領域が拡大してきており、当社ではSalesforceシステムの企画、開発、保守体制の強化を進めております。
金融システムに求められる安全性を維持しつつ、変化の激しい時代においてSMBCグループの事業戦略を早期に実現にするため、Salesforceの特性を最大限に活かしたシステム構築を企画/立案するなど、中～大規模プロジェクトに上流工程から参画することが可能です。
■SMBCグループのIT戦略を担う中核会社として、システム開発の企画/立案
■小～大規模のプロジェクトマネージャー。開発管理の他に、顧客、ベンダー、他部門との各種調整、開発メンバーのマネジメントも担当
■5～10人前後のプロジェクトリーダー、または主担当として、要件定義及び基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます
■Salesforceバージョンアップ（年3回）対応の推進、Salesforce人材の育成にも従事いただきます
【Salesforce活用事例】
■法人CRM（SFA）
■SMBCグループ会社向けCRM
■お客さま向けサービスWEB受付
【当本部の魅力】
■平均年齢が30歳前半と比較的若い人中心の組織で、新しいことにもチャレンジできます。
■SMBCだけではなく、三井住友カードやSMBC信託銀行など、複数の事業会社の案件に携われます。
■カウンターパートの中に海外拠点も含まれるため、グローバル感覚も磨ける職場です。
求める経験 / スキル
Salesforce活用分野
【求める人物像】
■これまでのシステム経験を活かして、より上流工程にスキルアップしたいと考えている方
■マネジメント経験を活かしてより大規模プロジェクトのＰＭを目指したい方
■Salesforce技術に自信があり、メンバをリードしてプロジェクトを推進できる方
■新技術や開発手法に関心を持ち、システムデザインの企画・検討・提案に携わりたい方
■国内、海外にと多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション能力の高い方、フットワークの軽い方、大歓迎です
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・Salesforce開発エンジニア経験（SalesCloud、またはServiceCloud経験が2～3年以上）
・Salesforceシステム保守経験（年３回のバージョンアップ影響見極め等）
【歓迎】
・中規模プロジェクト（数人月以上）のPM経験
・アジャイル開発経験
・ベンダーを率いた案件推進（ベンダーコントロール）
・金融システム開発経験
・CRMの導入経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
■これまでのシステム経験を活かして、より上流工程にスキルアップしたいと考えている方
■マネジメント経験を活かしてより大規模プロジェクトのＰＭを目指したい方
■Salesforce技術に自信があり、メンバをリードしてプロジェクトを推進できる方
■新技術や開発手法に関心を持ち、システムデザインの企画・検討・提案に携わりたい方
■国内、海外にと多くのステークホルダーと調整が発生します。コミュニケーション能力の高い方、フットワークの軽い方、大歓迎です
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・Salesforce開発エンジニア経験（SalesCloud、またはServiceCloud経験が2～3年以上）
・Salesforceシステム保守経験（年３回のバージョンアップ影響見極め等）
【歓迎】
・中規模プロジェクト（数人月以上）のPM経験
・アジャイル開発経験
・ベンダーを率いた案件推進（ベンダーコントロール）
・金融システム開発経験
・CRMの導入経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
コールセンター分野
SMBCグループのコンタクト情報基盤において、インフラ基盤開発の企画検討から要件定義、基本計以降の開発フェーズにおけるプロジェクトマネジメント、または、全体アーキテクトを担っていただきます。
■コールセンター基盤のトータルコーディネート
・コールセンターシステムの企画検討、製品選定、構築、保守運用
・製品メーカーへの問い合わせやバグ対応、機能改善
・製品パラメーターの設定値、テスト検証
・製品毎のオプション選定やライセンス管理、費用の妥当性検証
■Web系、オープン系の金融システムの基盤開発
・各種オープン系システムの企画検討、製品選定、開発、保守運用
・オープン系システムを構成する各基盤（各ハードウェア、OS、ミドルウェア、ネットワークなど）のメーカー等問い合わせ対応、バグ対応、機能改善
・システム稼働環境としては主にオンプレミス（物理サーバ、仮想サーバ）だがコンテナやクラウドもあり
【当部の魅力】
・コンタクトセンター関連案件のみならず、SMBCグループ各社と協業して将来を見据えたコンタクトセンターを検討する機会もあり、グループを横断した企画推進の経験を積むことが可能です。
・PBX、通話録音などの従来のコールセンター関連機能だけでなく、レベルアップ機能（サービス）の企画提案から開発・導入を通じて、AI（音声認識等）や仮想化、コンテナ、クラウド等の最先端技術に関わることが可能です。
・SMBCグループ会社のコールセンター関連案件を通じて業務／基盤要件の整理スキル、ベンダーコントロール、チームマネジメント、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。またグループ各社と協業した企画・提案にも積極的に取り組んでいます。
SMBCグループのコンタクト情報基盤において、インフラ基盤開発の企画検討から要件定義、基本計以降の開発フェーズにおけるプロジェクトマネジメント、または、全体アーキテクトを担っていただきます。
■コールセンター基盤のトータルコーディネート
・コールセンターシステムの企画検討、製品選定、構築、保守運用
・製品メーカーへの問い合わせやバグ対応、機能改善
・製品パラメーターの設定値、テスト検証
・製品毎のオプション選定やライセンス管理、費用の妥当性検証
■Web系、オープン系の金融システムの基盤開発
・各種オープン系システムの企画検討、製品選定、開発、保守運用
・オープン系システムを構成する各基盤（各ハードウェア、OS、ミドルウェア、ネットワークなど）のメーカー等問い合わせ対応、バグ対応、機能改善
・システム稼働環境としては主にオンプレミス（物理サーバ、仮想サーバ）だがコンテナやクラウドもあり
【当部の魅力】
・コンタクトセンター関連案件のみならず、SMBCグループ各社と協業して将来を見据えたコンタクトセンターを検討する機会もあり、グループを横断した企画推進の経験を積むことが可能です。
・PBX、通話録音などの従来のコールセンター関連機能だけでなく、レベルアップ機能（サービス）の企画提案から開発・導入を通じて、AI（音声認識等）や仮想化、コンテナ、クラウド等の最先端技術に関わることが可能です。
・SMBCグループ会社のコールセンター関連案件を通じて業務／基盤要件の整理スキル、ベンダーコントロール、チームマネジメント、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。またグループ各社と協業した企画・提案にも積極的に取り組んでいます。
求める経験 / スキル
コールセンター分野
【求める人物像】
・SMBCグループ各社の大規模コンタクトセンターについて、SMBCグループとしての全体最適の観点からシステム全体のアーキテクチャーを企画できる方
・数億円から数十億円の規模の基盤構築プロジェクトをプロジェクトマネジャーとして企画立案・推進ができる方
●経験
【必須】
・コールセンターに関係するメーカーの製品知識
・PBX、CTI、通録、IVR等の複数プロダクトの専門知識
・コールセンター構築経験及び業務知識を活かしたトータルコーディネート経験
・構築工程における、製品パラメーターの実機の設定値確認、テスト結果の検証実績
・システム基盤（ハードウェア、ＯＳ、ミドルウェア、ＤＢ、ストレージ、ネットワーク、サーバ、仮想化技術、クラウド、セキュリティ）いずれかに関する知識・経験 ※複数お持ちの場合は尚歓迎
・金融系システム開発経験
【歓迎】
・数億円規模のプロジェクト経験
・プロジェクトリーダー他、マネジメント経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・SMBCグループ各社の大規模コンタクトセンターについて、SMBCグループとしての全体最適の観点からシステム全体のアーキテクチャーを企画できる方
・数億円から数十億円の規模の基盤構築プロジェクトをプロジェクトマネジャーとして企画立案・推進ができる方
●経験
【必須】
・コールセンターに関係するメーカーの製品知識
・PBX、CTI、通録、IVR等の複数プロダクトの専門知識
・コールセンター構築経験及び業務知識を活かしたトータルコーディネート経験
・構築工程における、製品パラメーターの実機の設定値確認、テスト結果の検証実績
・システム基盤（ハードウェア、ＯＳ、ミドルウェア、ＤＢ、ストレージ、ネットワーク、サーバ、仮想化技術、クラウド、セキュリティ）いずれかに関する知識・経験 ※複数お持ちの場合は尚歓迎
・金融系システム開発経験
【歓迎】
・数億円規模のプロジェクト経験
・プロジェクトリーダー他、マネジメント経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 非公開
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
2024年4月1日付けで日本総研内に新設された部署になります。まさにこれから一から作り上げていこうという組織です。楽しくて、かつ、やりがいのある組織を一緒に作っていきませんか。
SMBCグループのカードローン事業「プロミス」のシステム開発、保守運用をご担当いただきます。企画、要件定義から案件に参画し、ユーザー企業と一体となってシステム開発を推進していただきます。
大小さまざまな開発案件があるため、小規模案件の主担当者から中・大規模案件のPMまで、経験を積みながらステップアップしていくことが可能です。
ご経験、ご希望に応じて下記いずれかのポジションを検討いたします。
アプリケーション開発およびインフラ開発のどちらの経験も活かすことができます。
プロジェクトマネジャー：小～大規模のプロジェクト推進
リーダーまたは主担当：要件定義及び基本設計以降の開発や維持保守管理
＜案件例＞
■各種インフラ（メインフレーム、業務基盤、OA基盤、セキュリティ・NW）の設計・構築
【当本部の魅力】
・新設部署のため組織の立上げから成長まで一緒に歩むことができ、新しいことにチャレンジできる
・数億円～数十億円規模のプロジェクト経験を積むことができる
・SMBCグループと一体となり、顧客向けサービスの向上に向けた案件の企画・開発に携わることができる
・システム企画・開発に関わることでクラウドサービスに関する知識や技術を習得できる
SMBCグループのカードローン事業「プロミス」のシステム開発、保守運用をご担当いただきます。企画、要件定義から案件に参画し、ユーザー企業と一体となってシステム開発を推進していただきます。
大小さまざまな開発案件があるため、小規模案件の主担当者から中・大規模案件のPMまで、経験を積みながらステップアップしていくことが可能です。
ご経験、ご希望に応じて下記いずれかのポジションを検討いたします。
アプリケーション開発およびインフラ開発のどちらの経験も活かすことができます。
プロジェクトマネジャー：小～大規模のプロジェクト推進
リーダーまたは主担当：要件定義及び基本設計以降の開発や維持保守管理
＜案件例＞
■各種インフラ（メインフレーム、業務基盤、OA基盤、セキュリティ・NW）の設計・構築
【当本部の魅力】
・新設部署のため組織の立上げから成長まで一緒に歩むことができ、新しいことにチャレンジできる
・数億円～数十億円規模のプロジェクト経験を積むことができる
・SMBCグループと一体となり、顧客向けサービスの向上に向けた案件の企画・開発に携わることができる
・システム企画・開発に関わることでクラウドサービスに関する知識や技術を習得できる
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・ユーザー企業およびパートナー企業等、多数の関係者と協調してプロジェクトやシステム開発を推進できる方
・何事にも当事者意識を有し、難題に面した場合でも解決に向け最後まであきらめずにやり抜くことができる方
●経験
【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・インフラ構築に関わる何らかの設計、構築、導入の経験（ハードウェア、ＯＳ、ミドルウェア、ＤＢ、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティなど）
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・金融システムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・ユーザー企業およびパートナー企業等、多数の関係者と協調してプロジェクトやシステム開発を推進できる方
・何事にも当事者意識を有し、難題に面した場合でも解決に向け最後まであきらめずにやり抜くことができる方
●経験
【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・インフラ構築に関わる何らかの設計、構築、導入の経験（ハードウェア、ＯＳ、ミドルウェア、ＤＢ、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティなど）
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・金融システムの知識、開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
580 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループの大規模なOAインフラ基盤において、企画、設計、開発、運用、管理までの幅広い分野を担当いただきます。
金融システムに求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、新しいセキュリティ技術やクラウドサービス等も柔軟に取り入れるといったチャレンジングな業務経験を積むことが可能です。
【業務内容例】
・ハイブリッドワークで活用可能な次世代PC、Windows11の企画・設計
・Windows10からWindows11への移行に向けた端末仕様策定・導入
・デスクトップ基盤（VDI）を活用したOAインフラ基盤の企画・導入・運用
【当本部の魅力】
・実現方法が限られない分野につき、一からやりたい方法を探し、専門知識を身に着け、導入までできればその分野での第一人者になることも可能です。
・端末分野においては、最新OSであるWindows11およびハイブリッドワークを実現する次世代PCの企画など、働き方を変えるオフィス環境の構築に直接寄与する経験を積むことが可能です。
・ユーザに企画提案する上流工程から、保守運用といった下流工程まで全工程の経験を積むことができます。
・休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。
・ドレスコードフリー
・フレックス勤務
・週2~3日テレワーク可能
金融システムに求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、新しいセキュリティ技術やクラウドサービス等も柔軟に取り入れるといったチャレンジングな業務経験を積むことが可能です。
【業務内容例】
・ハイブリッドワークで活用可能な次世代PC、Windows11の企画・設計
・Windows10からWindows11への移行に向けた端末仕様策定・導入
・デスクトップ基盤（VDI）を活用したOAインフラ基盤の企画・導入・運用
【当本部の魅力】
・実現方法が限られない分野につき、一からやりたい方法を探し、専門知識を身に着け、導入までできればその分野での第一人者になることも可能です。
・端末分野においては、最新OSであるWindows11およびハイブリッドワークを実現する次世代PCの企画など、働き方を変えるオフィス環境の構築に直接寄与する経験を積むことが可能です。
・ユーザに企画提案する上流工程から、保守運用といった下流工程まで全工程の経験を積むことができます。
・休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。
・ドレスコードフリー
・フレックス勤務
・週2~3日テレワーク可能
求める経験 / スキル
●経験
【必須】
・WindowsおよびMicrosoft系ソリューションに興味のある方
【歓迎】
・WindowsPC/OAサーバ、Microsoftクラウド（Azure、M365など）の技術・知識
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方
・積極的に課題解消に向けて対応できる行動力のある方
・インフラ開発経験を活かして、より上流工程へ噛み込みたい方、大型プロジェクトのＰＭを目指したい方、ITアーキテクトとしてスペシャリストを目指したい方
・業務効率化等働き方改革の推進にあたりOA基盤、OAツールを用いて、ビジネスプロセスのレベルからダイナミックに変革する意欲、経験をお持ちの方
【必須】
・WindowsおよびMicrosoft系ソリューションに興味のある方
【歓迎】
・WindowsPC/OAサーバ、Microsoftクラウド（Azure、M365など）の技術・知識
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方
・積極的に課題解消に向けて対応できる行動力のある方
・インフラ開発経験を活かして、より上流工程へ噛み込みたい方、大型プロジェクトのＰＭを目指したい方、ITアーキテクトとしてスペシャリストを目指したい方
・業務効率化等働き方改革の推進にあたりOA基盤、OAツールを用いて、ビジネスプロセスのレベルからダイナミックに変革する意欲、経験をお持ちの方
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
580 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
【仕事内容】
SMBCグループのセキュリティ対策システムに関する業務をご担当いただきます。企画・開発を担うエンジニアならびにチームの維持運営を担うマネジャーのポジションをご用意しています。
従来の境界型防御のネットワークセキュリティに留まらず、マイクロセグメンテーション、システム堅牢化、CASB等、セキュリティ対策システムに関する業務が幅広くあります。ネットワーク、セキュリティの知識やご経験を活かして幅広くご活躍頂けます。
システムの企画から構築・維持までといった、上流工程から一連のプロセスに関わることができ、各システムへ製品を適用・導入する際の計画・推進等にも従事できます。SMBCグループ各社や関連システムの担当者など、幅広いステークホルダと協業をしながら課題を解決し、プロジェクトを推進していただきます。
【業務内容例】
・ネットワークセキュリティ対策（Ddos、IPS、FW等）の企画・構築・維持・レベルアップ
・データセンターにおけるシステム間通信のマイクロセグメンテーション新規ソリューション導入
・堅牢化対策ソリューションの展開（パッチ配信、ふるまい検知、脆弱性・アセット管理）
・セキュアなリモートアクセス管理基盤構築
【やりがい・当本部の魅力】
・SMBCグループを横断するセキュリティ施策を企画・提案から運用・保守まで幅広く担う事が出来ます。また、グループ各社と協業した企画・提案にも積極的に取り組んでいます。
・SMBCグループのネットワーク、セキュリティ関連案件を通じて基盤要件の整理スキル、ベンダーコントロール、チームマネジメント、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。
SMBCグループのセキュリティ対策システムに関する業務をご担当いただきます。企画・開発を担うエンジニアならびにチームの維持運営を担うマネジャーのポジションをご用意しています。
従来の境界型防御のネットワークセキュリティに留まらず、マイクロセグメンテーション、システム堅牢化、CASB等、セキュリティ対策システムに関する業務が幅広くあります。ネットワーク、セキュリティの知識やご経験を活かして幅広くご活躍頂けます。
システムの企画から構築・維持までといった、上流工程から一連のプロセスに関わることができ、各システムへ製品を適用・導入する際の計画・推進等にも従事できます。SMBCグループ各社や関連システムの担当者など、幅広いステークホルダと協業をしながら課題を解決し、プロジェクトを推進していただきます。
【業務内容例】
・ネットワークセキュリティ対策（Ddos、IPS、FW等）の企画・構築・維持・レベルアップ
・データセンターにおけるシステム間通信のマイクロセグメンテーション新規ソリューション導入
・堅牢化対策ソリューションの展開（パッチ配信、ふるまい検知、脆弱性・アセット管理）
・セキュアなリモートアクセス管理基盤構築
【やりがい・当本部の魅力】
・SMBCグループを横断するセキュリティ施策を企画・提案から運用・保守まで幅広く担う事が出来ます。また、グループ各社と協業した企画・提案にも積極的に取り組んでいます。
・SMBCグループのネットワーク、セキュリティ関連案件を通じて基盤要件の整理スキル、ベンダーコントロール、チームマネジメント、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます。
求める経験 / スキル
●経験
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・ネットワーク基盤に関わる何らかの企画や管理の経験（中規模以上の案件）
・セキュリティ製品・インフラの導入、企画経験
・システム開発経験5年以上、5名以上のチームリーダー経験
【歓迎】
・金融システムのネットワーク/セキュリティ業務経験
●資格
【必須】
・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格（CCNP・CCIE等）
・(ISC)2 CISSP他、ISACA CISA, CISM, CRISC他
【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
・ネットワーク基盤に関わる何らかの企画や管理の経験（中規模以上の案件）
・セキュリティ製品・インフラの導入、企画経験
・システム開発経験5年以上、5名以上のチームリーダー経験
【歓迎】
・金融システムのネットワーク/セキュリティ業務経験
●資格
【必須】
・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格（CCNP・CCIE等）
・(ISC)2 CISSP他、ISACA CISA, CISM, CRISC他
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループの各業務システムを支える共通プラットフォームの検討、最新技術の検証、インフラ構築など共通プラットフォームのサービス導入に向けたITアーキテクチャの計画、推進などの業務をご担当いただきます。金融システムに求められる安全性、堅牢性、可用性を考慮した高度なシステム設計スキルに加え、オープン系システム構築の最新ソリューション技術や大規模プロジェクトの推進など、幅広いインフラスキルを身に付けることが可能です。
【業務内容例】
・SMBCグループ各社が利用する仮想化共通基盤の構築と標準化の推進
・共通プラットフォームとして提供する運用管理基盤の構築、運用
・SMBCグループ各社の業務システムにおいて、共通で利用する各種サービスの計画、構築の推進
（データベースサービス、ストレージサービス、ファンクションサービス、共通運用基盤、ローコードサービス 他）
・コンテナを活用するためのガイドライン作成やコンテナ基盤を活用したシステム構築や更改案件の立案
・仮想化基盤を活用したリフトシフト案件の推進や移行計画の立案、推進
・既存システムの課題に対するソリューションの提案
・各種共通プラットフォームを利用するためのサービスの検討、導入及びガイドライン作成や情報提供、展開
【やりがい・当本部の魅力】
・大規模なインフラ構築プロジェクトで上流工程を経験することができます。
・これまで培われた技術・スキルを担当プロジェクトに活かすことが可能です。
・決まった要件を実現するだけはなく、自らが考えた要件を実現することができます。
・裁量を持ってプロジェクトを推進することができます。
・重要な社会インフラであるメガバンクのシステムを支える責任感・達成感を得ることができます。
【業務内容例】
・SMBCグループ各社が利用する仮想化共通基盤の構築と標準化の推進
・共通プラットフォームとして提供する運用管理基盤の構築、運用
・SMBCグループ各社の業務システムにおいて、共通で利用する各種サービスの計画、構築の推進
（データベースサービス、ストレージサービス、ファンクションサービス、共通運用基盤、ローコードサービス 他）
・コンテナを活用するためのガイドライン作成やコンテナ基盤を活用したシステム構築や更改案件の立案
・仮想化基盤を活用したリフトシフト案件の推進や移行計画の立案、推進
・既存システムの課題に対するソリューションの提案
・各種共通プラットフォームを利用するためのサービスの検討、導入及びガイドライン作成や情報提供、展開
【やりがい・当本部の魅力】
・大規模なインフラ構築プロジェクトで上流工程を経験することができます。
・これまで培われた技術・スキルを担当プロジェクトに活かすことが可能です。
・決まった要件を実現するだけはなく、自らが考えた要件を実現することができます。
・裁量を持ってプロジェクトを推進することができます。
・重要な社会インフラであるメガバンクのシステムを支える責任感・達成感を得ることができます。
求める経験 / スキル
●経験
【必須】
・インフラの設計、構築、導入の経験（３年以上）
【歓迎】
・サーバー、ＯＳ、ミドルウェア、ネットワーク、仮想化、コンテナなどインフラ関連の技術・知識
・システム関連におけるRFP、RFIの回答作成経験
・各業務システムが共通的に利用するインフラ構築経験
・システムの提案（構成、サイジング）および、非機能面（性能・可用性・運用性など）の要件定義、評価、チューニング経験
・コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方
・新技術に興味を持ち導入に向けたアプローチを検討できる方
・積極的に課題解消に向けて対応できる行動力のある方
・インフラ開発経験を活かして、より上流工程へ噛み込みたい方
【必須】
・インフラの設計、構築、導入の経験（３年以上）
【歓迎】
・サーバー、ＯＳ、ミドルウェア、ネットワーク、仮想化、コンテナなどインフラ関連の技術・知識
・システム関連におけるRFP、RFIの回答作成経験
・各業務システムが共通的に利用するインフラ構築経験
・システムの提案（構成、サイジング）および、非機能面（性能・可用性・運用性など）の要件定義、評価、チューニング経験
・コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方
・新技術に興味を持ち導入に向けたアプローチを検討できる方
・積極的に課題解消に向けて対応できる行動力のある方
・インフラ開発経験を活かして、より上流工程へ噛み込みたい方
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
580 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
サーバー・PC等 ＯAインフラ分野
SMBCグループ各社のシステムを支えるIT中核企業である当社の社内システムにおいて、サーバー、PC等のOAインフラ基盤の各種プロジェクトのマネジメントを担当頂きます。
上流工程から参画し、社内の各部の責任者とプロジェクトを立上げ、企画、設計、開発、テスト、リリース、保全まで全ての工程を担当頂けます。
金融システムのグループ会社として求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、グループ各社に先駆けて、新しいセキュリティ技術やクラウドを中心とした新たなサービス等も柔軟に取り入れるプロジェクトにもチャレンジできます。
【具体的な業務内容】
・人事や財務などの社内基幹システムの基盤構築
・ファイルサーバ、認証・権限管理等の社内OAシステムの基盤構築
・リモートワークで活用可能な次世代PCの開発、導入
・ゼロトラストの考え方を踏まえたクラウドやAIを活用した高度且つ先進的なセキュリティ対策の実装
【当部のやりがい・魅力】
・所定のベンダーに依存せず、当社に最適なシステムデザインの検討と提案が可能
・年齢に関係なく、スキルに応じて若手でも中小規模のプロジェクトマネジメント経験できる
・同じ本部内にクラウド、ネットワークのスペシャリストがおり協力体制が強固
SMBCグループ各社のシステムを支えるIT中核企業である当社の社内システムにおいて、サーバー、PC等のOAインフラ基盤の各種プロジェクトのマネジメントを担当頂きます。
上流工程から参画し、社内の各部の責任者とプロジェクトを立上げ、企画、設計、開発、テスト、リリース、保全まで全ての工程を担当頂けます。
金融システムのグループ会社として求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、グループ各社に先駆けて、新しいセキュリティ技術やクラウドを中心とした新たなサービス等も柔軟に取り入れるプロジェクトにもチャレンジできます。
【具体的な業務内容】
・人事や財務などの社内基幹システムの基盤構築
・ファイルサーバ、認証・権限管理等の社内OAシステムの基盤構築
・リモートワークで活用可能な次世代PCの開発、導入
・ゼロトラストの考え方を踏まえたクラウドやAIを活用した高度且つ先進的なセキュリティ対策の実装
【当部のやりがい・魅力】
・所定のベンダーに依存せず、当社に最適なシステムデザインの検討と提案が可能
・年齢に関係なく、スキルに応じて若手でも中小規模のプロジェクトマネジメント経験できる
・同じ本部内にクラウド、ネットワークのスペシャリストがおり協力体制が強固
求める経験 / スキル
サーバー・PC等 ＯAインフラ分野
【求める人物像】
・コミュニケーション力を重視。複数のステークホルダーと協業して最適なモノを作り上げる意欲がある方
・システム開発における強みを１つ以上お持ちの方
・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方
●経験
【必須】
・WindowsおよびActiveDirectory等Microsoft系ソリューション等の技術・知識
【歓迎】
・WindowsPC/OAサーバ、プロキシ、LDAPManagerを用いたID・権限管理、ファイルサーバ、クラウド（O365、Azureなど）等の技術・知識
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
【求める人物像】
・コミュニケーション力を重視。複数のステークホルダーと協業して最適なモノを作り上げる意欲がある方
・システム開発における強みを１つ以上お持ちの方
・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方
●経験
【必須】
・WindowsおよびActiveDirectory等Microsoft系ソリューション等の技術・知識
【歓迎】
・WindowsPC/OAサーバ、プロキシ、LDAPManagerを用いたID・権限管理、ファイルサーバ、クラウド（O365、Azureなど）等の技術・知識
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループのグローバル戦略を支える海外拠点（米、英、星、上海）に関係するシステム開発案件を推進いただきます。グループのグローバルビジネス拡大に伴い、難度の高い大規模なシステム開発が増加している中で、グローバル戦略の成否をシステム開発プロジェクト管理の面から支えていただく仕事です。国内拠点または海外拠点に配属し、国内外一体で業務に取り組んでいただきます。
【業務内容例】
・日本総研国内拠点でのSMBCグループの海外拠点システムの各種インフラ構築案件推進の支援
・日本総研海外拠点（米国・英国・シンガポール・中国）でのシステム企画・インフラ構築及びプロジェクトマネジメントの推進
【当部のやりがい】
・SMBCグループの海外ビジネスに関わる中で、国内・海外拠点の多国籍メンバーと協働して、海外システム開発・プロジェクト推進を経験できる（海外赴任、出張もあり）
【業務内容例】
・日本総研国内拠点でのSMBCグループの海外拠点システムの各種インフラ構築案件推進の支援
・日本総研海外拠点（米国・英国・シンガポール・中国）でのシステム企画・インフラ構築及びプロジェクトマネジメントの推進
【当部のやりがい】
・SMBCグループの海外ビジネスに関わる中で、国内・海外拠点の多国籍メンバーと協働して、海外システム開発・プロジェクト推進を経験できる（海外赴任、出張もあり）
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・SMBCグループの海外システムの企画・開発の中核を担う意欲と熱意を有し、新たな業務知識やITスキルの習得に励むことができる
・周囲の環境に溶け込もうとする積極性と柔軟性を有し、海外の現地職員と協働し、様々な問題解決に果敢に挑戦できる
●経験
【必須】
・システム開発およびプロジェクト管理の実務経験（5年以上）
・英語を利用してストレスなく国内外の多様な人物とコミュニケーションしながら仕事を推進した実務経験
【歓迎】
・インフラ構築の専門スキル（ネットワーク、サーバー・ストレージ、クラウド（Azure等））
●資格
【必須】
・ITパスポート、ビジネスキャリア3級、基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・ビジネスキャリア2級、応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・TOEIC800/Versant50以上
・SMBCグループの海外システムの企画・開発の中核を担う意欲と熱意を有し、新たな業務知識やITスキルの習得に励むことができる
・周囲の環境に溶け込もうとする積極性と柔軟性を有し、海外の現地職員と協働し、様々な問題解決に果敢に挑戦できる
●経験
【必須】
・システム開発およびプロジェクト管理の実務経験（5年以上）
・英語を利用してストレスなく国内外の多様な人物とコミュニケーションしながら仕事を推進した実務経験
【歓迎】
・インフラ構築の専門スキル（ネットワーク、サーバー・ストレージ、クラウド（Azure等））
●資格
【必須】
・ITパスポート、ビジネスキャリア3級、基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
・ビジネスキャリア2級、応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
・TOEIC800/Versant50以上
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
非公開
仕事内容
＜業務詳細＞
・電話システム、クラウド型電話基盤、オンライン会議基盤、会議室システムおよび会議室AV機器全般、音響システム等の導入段階から運用、保守、最適化まで
・各種システム、基盤の障害調査、原因分析、復旧対応、再発防止策の立案
・会議室・拠点ごとの環境差分を踏まえた標準化の企画・推進
・既存環境見直し、刷新計画立案、導入推進
・コミュニケーションアプリケーションの機能調査、活用方針の整理、業務への適用検討
・新機能や関連ソリューションの評価、運用ルール整備、ユーザー展開推進
・海外拠点を含むユーザー要件のヒアリング、調整、導入支援
・ユーザーマニュアル、利用ガイド、運用手順書、FAQ等の正式文書作成・更新
・社外関係先との調整、折衝、進行管理
・予算管理サポート
・新規ソリューションの調査、比較検討、提案資料作成、社内共有
・社会関係者への報告・説明
・所内ITプロジェクトの管理
・電話システム、クラウド型電話基盤、オンライン会議基盤、会議室システムおよび会議室AV機器全般、音響システム等の導入段階から運用、保守、最適化まで
・各種システム、基盤の障害調査、原因分析、復旧対応、再発防止策の立案
・会議室・拠点ごとの環境差分を踏まえた標準化の企画・推進
・既存環境見直し、刷新計画立案、導入推進
・コミュニケーションアプリケーションの機能調査、活用方針の整理、業務への適用検討
・新機能や関連ソリューションの評価、運用ルール整備、ユーザー展開推進
・海外拠点を含むユーザー要件のヒアリング、調整、導入支援
・ユーザーマニュアル、利用ガイド、運用手順書、FAQ等の正式文書作成・更新
・社外関係先との調整、折衝、進行管理
・予算管理サポート
・新規ソリューションの調査、比較検討、提案資料作成、社内共有
・社会関係者への報告・説明
・所内ITプロジェクトの管理
求める経験 / スキル
【必須のスキル・経験】
・クラウド型電話基盤の導入、構築、運用
【望ましいスキル・経験】
・会議室システムおよび会議室AV機器全般に関する導入または運用
・障害対応、トラブルシューティング、原因切り分け
・ユーザーマニュアル、運用手順書等の文書作成
【望ましいビジネススキル・経験】
・ユーザー部門との要件調整、問い合わせ対応、コミュニケーション
・課題管理、タスク管理、進行管理
・ベンダー管理
・論理的思考力、課題整理力、調整力
・企画・改善・標準化を主体的に推進できる実行力
【望ましい言語スキル・経験】
・日本語（ネイティブレベルの会話、文書作成、読解能力）
・英語でのメール対応、技術文書読解が可能なこと
・クラウド型電話基盤の導入、構築、運用
【望ましいスキル・経験】
・会議室システムおよび会議室AV機器全般に関する導入または運用
・障害対応、トラブルシューティング、原因切り分け
・ユーザーマニュアル、運用手順書等の文書作成
【望ましいビジネススキル・経験】
・ユーザー部門との要件調整、問い合わせ対応、コミュニケーション
・課題管理、タスク管理、進行管理
・ベンダー管理
・論理的思考力、課題整理力、調整力
・企画・改善・標準化を主体的に推進できる実行力
【望ましい言語スキル・経験】
・日本語（ネイティブレベルの会話、文書作成、読解能力）
・英語でのメール対応、技術文書読解が可能なこと
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
仕事内容
◆具体的な業務内容
本ポジションは、クライアント、およびクライアントのクライアントに対するビジネスリスクを軽減するために、顧客情報の保護管理と基準を評価および確立する重要な役割です。
主にアカウントチームの情報セキュリティ責任者（マネジャー以上）と連携しながら業務に従事いただきます。
◆担当業務詳細
・アカウントと協働し、クライアントデータプロテクションプログラムを立ち上げ、その後の運用をサポートする
・情報セキュリティリスク管理策の実施状況の評価（監査）
・各アカウントの情報セキュリティ管理責任者と協力し、クライアントデータプロテクションプログラムを改善し、アカウント内に浸透させる。
本ポジションは、クライアント、およびクライアントのクライアントに対するビジネスリスクを軽減するために、顧客情報の保護管理と基準を評価および確立する重要な役割です。
主にアカウントチームの情報セキュリティ責任者（マネジャー以上）と連携しながら業務に従事いただきます。
◆担当業務詳細
・アカウントと協働し、クライアントデータプロテクションプログラムを立ち上げ、その後の運用をサポートする
・情報セキュリティリスク管理策の実施状況の評価（監査）
・各アカウントの情報セキュリティ管理責任者と協力し、クライアントデータプロテクションプログラムを改善し、アカウント内に浸透させる。
求める経験 / スキル
◆応募要件
・日本語での読み書き・会話能力（日本のアカウントのサポートをするため日本語での会話能力は必須）
・英語上級程度（海外のDelivery Locationのメンバーともミーティングやメールが発生するため。話すことよりは読み書きに抵抗のない方。）
・情報セキュリティに関する興味関心（基礎的な知識や情報セキュリティマネジメント資格、CISA、CISSPなどがあれば尚可。情報セキュリティ部門などでの実務経験があれば尚可）
※配属後、情報セキュリティに関して基礎から学ぶことが可能
※上記はアナリストの採用必須要件です。
・日本語での読み書き・会話能力（日本のアカウントのサポートをするため日本語での会話能力は必須）
・英語上級程度（海外のDelivery Locationのメンバーともミーティングやメールが発生するため。話すことよりは読み書きに抵抗のない方。）
・情報セキュリティに関する興味関心（基礎的な知識や情報セキュリティマネジメント資格、CISA、CISSPなどがあれば尚可。情報セキュリティ部門などでの実務経験があれば尚可）
※配属後、情報セキュリティに関して基礎から学ぶことが可能
※上記はアナリストの採用必須要件です。
勤務地
神奈川県
想定年収
430 万円 ~ 800 万円
仕事内容
◆具体的な業務内容
本ポジションでは、ネットワークインフラに関わる業務を運用（オペレーション）からプロジェクトまで一貫して担当します。
・各拠点のオフィスにおけるネットワークインフラの管理・運用業務
・オフィス構築などのプロジェクトにおける、要件定義・設計・調達・構築へメンバーの一員として参画
・クライアントプロジェクト向けに、開発用ネットワーク環境の要件ヒアリング・提案・構築・運用作業をチームの一員として対応
・海外主導のテクノロジー導入プロジェクトに参画し、日本拠点への導入・展開を担当
・日本主導のプロジェクトに参画し、国内拠点への導入・展開を担当
◆魅力
・日本および海外で展開されている最先端のネットワークテクノロジーに触れられる環境
・運用からプロジェクトまで幅広く経験でき、現在お持ちのスキルを活かしながらキャリアアップを目指せる環境
チームには、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
・ネットワークインフラ業務の経験者
・ネットワーク未経験でも、プログラミングなどIT分野での実務経験がある
・英語スキルを活かしてグローバルな環境で働きたい
多様な経験を持つメンバーが互いに学び合いながら成長できる環境です。
本ポジションでは、ネットワークインフラに関わる業務を運用（オペレーション）からプロジェクトまで一貫して担当します。
・各拠点のオフィスにおけるネットワークインフラの管理・運用業務
・オフィス構築などのプロジェクトにおける、要件定義・設計・調達・構築へメンバーの一員として参画
・クライアントプロジェクト向けに、開発用ネットワーク環境の要件ヒアリング・提案・構築・運用作業をチームの一員として対応
・海外主導のテクノロジー導入プロジェクトに参画し、日本拠点への導入・展開を担当
・日本主導のプロジェクトに参画し、国内拠点への導入・展開を担当
◆魅力
・日本および海外で展開されている最先端のネットワークテクノロジーに触れられる環境
・運用からプロジェクトまで幅広く経験でき、現在お持ちのスキルを活かしながらキャリアアップを目指せる環境
チームには、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
・ネットワークインフラ業務の経験者
・ネットワーク未経験でも、プログラミングなどIT分野での実務経験がある
・英語スキルを活かしてグローバルな環境で働きたい
多様な経験を持つメンバーが互いに学び合いながら成長できる環境です。
求める経験 / スキル
◆応募要件(MUST)
・ 経験：
- ネットワークインフラ（Firewall, Router, Switchなど）機器への実装経験および運用経験
（運用経験のみの場合は運用チームのLayer2～3の経験）
・スキル：
- 日本語：ネイティブレベル
- 英語スキル：会話レベル（目安：TOEIC 700点以上）
※上記はアナリストの採用必須要件です。
・ 経験：
- ネットワークインフラ（Firewall, Router, Switchなど）機器への実装経験および運用経験
（運用経験のみの場合は運用チームのLayer2～3の経験）
・スキル：
- 日本語：ネイティブレベル
- 英語スキル：会話レベル（目安：TOEIC 700点以上）
※上記はアナリストの採用必須要件です。
勤務地
複数あり
想定年収
430 万円 ~ 800 万円
株式会社ホンダセールスオペレーションジャパン
仕事内容
<インフラエンジニアとして>
・インフラ基盤の構築・運用・保守を担当
・セキュリティ監視とセキュリティパッチの適用
・サーバー・ネットワーク機器の構築・運用・保守
・システムの安定稼働のための監視・障害対応
・インフラ環境の改善提案と実装
・ユーザーからの問い合わせ対応・技術サポート
<ITアーキテクトとして>
・開発システムのアーキテクチャ設計を担当
・開発システムのインフラ基盤の設計・構築・運用を担当
・システムの安定稼働のための監視・障害対応
・インフラ環境の改善提案と実装
・社内ユーザーからの問い合わせ対応・技術サポート
・インフラ基盤の構築・運用・保守を担当
・セキュリティ監視とセキュリティパッチの適用
・サーバー・ネットワーク機器の構築・運用・保守
・システムの安定稼働のための監視・障害対応
・インフラ環境の改善提案と実装
・ユーザーからの問い合わせ対応・技術サポート
<ITアーキテクトとして>
・開発システムのアーキテクチャ設計を担当
・開発システムのインフラ基盤の設計・構築・運用を担当
・システムの安定稼働のための監視・障害対応
・インフラ環境の改善提案と実装
・社内ユーザーからの問い合わせ対応・技術サポート
求める経験 / スキル
■必須要件（下記いずれかのご経験）
<インフラエンジニアとして>
・社内SE、またはITエンジニア（開発・インフラ・サポート等）としての実務経験
・サーバーまたはネットワークの基礎知識
・Linux/Windows Serverの運用経験
・セキュリティに関する基本的な知識
<ITアーキテクトとして>
・AWS上でのシステム開発/運用経験
・Linux/RDBを利用したシステムの運用経験
・ネットワーク/セキュリティに関する基本的な知識
自動車免許をお持ちの方 ※AT限定可
<インフラエンジニアとして>
・社内SE、またはITエンジニア（開発・インフラ・サポート等）としての実務経験
・サーバーまたはネットワークの基礎知識
・Linux/Windows Serverの運用経験
・セキュリティに関する基本的な知識
<ITアーキテクトとして>
・AWS上でのシステム開発/運用経験
・Linux/RDBを利用したシステムの運用経験
・ネットワーク/セキュリティに関する基本的な知識
自動車免許をお持ちの方 ※AT限定可
従業員数
239名
勤務地
埼玉県
想定年収
520 万円 ~ 800 万円
従業員数
239名
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループ各社における「PiTaPa」やクレジットカード等のオープン系システムのインフラ構築・保守開発をご担当頂きます。
SMBCグループ各社、および業務システム担当と基盤システム担当が密にコミュニケーションを交わしながらプロジェクトを推進しています。
インフラエンジニアとしてより一層のスキルアップを目指すことができ、将来的にはプロジェクトマネージャーやITアーキテクトとしても活躍できます。
【業務内容例】
・企画、立上フェーズ：グループ会社と協業し、ビジネス要件を実現する最適なシステム企画、アーキテクチャデザイン
・開発フェーズ：共通プラットフォームやベストプラクティス活用により高次元のQCDを実現するシステム開発、プロジェクトマネジメント
・トータルソリューション：システムリリース後は維持メンテナンスによる安定稼働の実現、保守開発による環境変化への対応および実運用や課題を捉えた次期システムの企画
【担当案件例】
・関西交通網を支えるPiTaPaの決済インフラ（交通機関規模：数十社）
・グループ会社クレジットカード基幹業務のインフラ（プロジェクト規模：数億円～数十億円）
・グループ会社と外部企業を繋ぐ中継インフラ（中継先規模：数千社）
【やりがい】
数億円～数十億円規模の大規模プロジェクト経験を積むことができます。
ユーザー企業が同一グループ企業のため、より業務に近い立ち位置から入り、システム開発の上流から下流まで一貫して携わることができます。
【当社の魅力】
金融業務と情報技術に特化したノウハウにより、最先端の技術を駆使したシステム開発にも積極的に取り組んでいます。
金融サービスに高度かつ新たな付加価値を生み出し、SMBCグループの成長をシステムの側面から支えています。
銀行・カード・リース・証券等をはじめとした業務展開により統合的なグループ力を誇り、継続的な収益性を維持し続けています。
その他充実した福利厚生の制度を用意しております。
・海外トレーニー制度
・ベンダートレーニー制度
・銀行トレーニー
・カフェテリア式研修（社内外研修受講制度）
・ｅラーニング（Udemy）
・資格取得支援・報奨金
・テレワーク、在宅勤務、フレックス、育児休暇取得、時短勤務など、働き方を柔軟に変更可
・テレワーク比率：全社平均「6割テレワーク4割出社」（比率はある程度自分の希望でコントロール可）
・育休 取得比率：女性100％、男性 53.1％ 男性の取得日数平均：33日（2020年度実績）
・女性の復職率：100％
・ワークスタイル手当、住宅手当、退職金、出産・育児、介護に関わる制度 など
SMBCグループ各社、および業務システム担当と基盤システム担当が密にコミュニケーションを交わしながらプロジェクトを推進しています。
インフラエンジニアとしてより一層のスキルアップを目指すことができ、将来的にはプロジェクトマネージャーやITアーキテクトとしても活躍できます。
【業務内容例】
・企画、立上フェーズ：グループ会社と協業し、ビジネス要件を実現する最適なシステム企画、アーキテクチャデザイン
・開発フェーズ：共通プラットフォームやベストプラクティス活用により高次元のQCDを実現するシステム開発、プロジェクトマネジメント
・トータルソリューション：システムリリース後は維持メンテナンスによる安定稼働の実現、保守開発による環境変化への対応および実運用や課題を捉えた次期システムの企画
【担当案件例】
・関西交通網を支えるPiTaPaの決済インフラ（交通機関規模：数十社）
・グループ会社クレジットカード基幹業務のインフラ（プロジェクト規模：数億円～数十億円）
・グループ会社と外部企業を繋ぐ中継インフラ（中継先規模：数千社）
【やりがい】
数億円～数十億円規模の大規模プロジェクト経験を積むことができます。
ユーザー企業が同一グループ企業のため、より業務に近い立ち位置から入り、システム開発の上流から下流まで一貫して携わることができます。
【当社の魅力】
金融業務と情報技術に特化したノウハウにより、最先端の技術を駆使したシステム開発にも積極的に取り組んでいます。
金融サービスに高度かつ新たな付加価値を生み出し、SMBCグループの成長をシステムの側面から支えています。
銀行・カード・リース・証券等をはじめとした業務展開により統合的なグループ力を誇り、継続的な収益性を維持し続けています。
その他充実した福利厚生の制度を用意しております。
・海外トレーニー制度
・ベンダートレーニー制度
・銀行トレーニー
・カフェテリア式研修（社内外研修受講制度）
・ｅラーニング（Udemy）
・資格取得支援・報奨金
・テレワーク、在宅勤務、フレックス、育児休暇取得、時短勤務など、働き方を柔軟に変更可
・テレワーク比率：全社平均「6割テレワーク4割出社」（比率はある程度自分の希望でコントロール可）
・育休 取得比率：女性100％、男性 53.1％ 男性の取得日数平均：33日（2020年度実績）
・女性の復職率：100％
・ワークスタイル手当、住宅手当、退職金、出産・育児、介護に関わる制度 など
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・成長志向：自己研鑽を通じてスキルや人間性の向上を追求し、個人の成長と組織の成果の両立を目指す方
・問題解決と改善：課題に着眼し、生産性向上や品質改善を続けるために積極的に行動する方
・技術へのチャレンジ：好奇心と向上心を持ち、先端技術に積極的にチャレンジする方
●経験
【必須】
・インフラの設計、構築、導入の経験
【歓迎】
・Linux/Unixの設計、導入スキル
・ミドルウェア(Oracle, PostgreSQL, WebLogic, JBossEAP, JP1/AJS, Hulft, MQ)の設計、導入スキル
・シェルスクリプトやPythonの開発経験
・Ansible、Docker、Kubernetes、Openshiftの使用経験
・AWS, Azureの使用経験
・大規模オープン系又はWeb系システムの開発経験
・クレジットカードシステムまたは交通系ICカードシステムの開発経験をお持ちの方
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
LPIC-1、CCNA、応用情報処理技術者、高度情報処理技術者、Oracle Master(Silver以上)など相応のベンダー系資格
・成長志向：自己研鑽を通じてスキルや人間性の向上を追求し、個人の成長と組織の成果の両立を目指す方
・問題解決と改善：課題に着眼し、生産性向上や品質改善を続けるために積極的に行動する方
・技術へのチャレンジ：好奇心と向上心を持ち、先端技術に積極的にチャレンジする方
●経験
【必須】
・インフラの設計、構築、導入の経験
【歓迎】
・Linux/Unixの設計、導入スキル
・ミドルウェア(Oracle, PostgreSQL, WebLogic, JBossEAP, JP1/AJS, Hulft, MQ)の設計、導入スキル
・シェルスクリプトやPythonの開発経験
・Ansible、Docker、Kubernetes、Openshiftの使用経験
・AWS, Azureの使用経験
・大規模オープン系又はWeb系システムの開発経験
・クレジットカードシステムまたは交通系ICカードシステムの開発経験をお持ちの方
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
LPIC-1、CCNA、応用情報処理技術者、高度情報処理技術者、Oracle Master(Silver以上)など相応のベンダー系資格
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
大阪府
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
デロイトトーマツサイバー合同会社
仕事内容
【サイバー インテリジェンス センター(CIC)について】
・世界20か国以上で展開するサイバー・インテリジェンス・センターの一つとして、24時間365日でセキュリティ監視サービスを行う体制を整えています
・アナリスト重要度が高いインシデントと判断した場合は、SLAに基づいて即時にクライアントに通知します
・その他、クライアント内部SOCの支援や各種トレーニングを通じた高度化支援も提供しています
■業務概要：
・サイバーインテリジェンスセンター(CIC)を構成するSIEM、チケットシステムといったミッションクリティカルな24x7システムの構築/運用
・他システムとの連携に必要な機能・インタフェース作成のための設計/開発/テスト
・運用効率向上のための自動化、スクリプト開発
■DTCY-CICの特徴
＜最先端のサイバーナレッジ＞技術的専門家としてのキャリアアップ
・アナリストとしての知見・役割のレベルアップ（L1→L2・L3）
・アナリストからリサーチャーへの専門性高度化
・プロジェクトをリードしテクノロジー導入までカバーできる“PM力”の研鑽
＜デロイトグローバルとの連携＞グローバル人材へのステップアップ
・デロイトの先進メンバーファーム（カナダ、スペイン等々）との日々の業務連携による知見向上とネットワーキング
・海外案件へのアサインや現地での活動
・世界20か国以上で展開するサイバー・インテリジェンス・センターの一つとして、24時間365日でセキュリティ監視サービスを行う体制を整えています
・アナリスト重要度が高いインシデントと判断した場合は、SLAに基づいて即時にクライアントに通知します
・その他、クライアント内部SOCの支援や各種トレーニングを通じた高度化支援も提供しています
■業務概要：
・サイバーインテリジェンスセンター(CIC)を構成するSIEM、チケットシステムといったミッションクリティカルな24x7システムの構築/運用
・他システムとの連携に必要な機能・インタフェース作成のための設計/開発/テスト
・運用効率向上のための自動化、スクリプト開発
■DTCY-CICの特徴
＜最先端のサイバーナレッジ＞技術的専門家としてのキャリアアップ
・アナリストとしての知見・役割のレベルアップ（L1→L2・L3）
・アナリストからリサーチャーへの専門性高度化
・プロジェクトをリードしテクノロジー導入までカバーできる“PM力”の研鑽
＜デロイトグローバルとの連携＞グローバル人材へのステップアップ
・デロイトの先進メンバーファーム（カナダ、スペイン等々）との日々の業務連携による知見向上とネットワーキング
・海外案件へのアサインや現地での活動
求める経験 / スキル
［必須要件］
○業務経験
技術関連：
・インフラ系ITシステムの設計/構築/運用経験
・シェルスクリプト等のシステム運用管理ツールの開発経験
○その他
新しい技術対する継続的な自己学習意欲
問題を前向きに解決する姿勢
［望ましい要件］
○業務経験
技術関連：
・Elasticsearch、Hadoop等のテキストデータ処理システム設計/構築/運用経験
・VMware等仮想環境の設計/構築/運用経験
・Zabbix、nagios等の監視システムの設計/構築/運用経験
・AWS、Azure、gcp等のクラウドの設計/構築/運用経験
・ネットワーク機器 FW、Router、Switch等を使用したネットワークの設計・構築・運用経験
・コーディング経験（言語不問）
チームマネジメント：
・システム構築プロジェクトでの課題管理等の進捗管理業務についての経験
○業務経験
技術関連：
・インフラ系ITシステムの設計/構築/運用経験
・シェルスクリプト等のシステム運用管理ツールの開発経験
○その他
新しい技術対する継続的な自己学習意欲
問題を前向きに解決する姿勢
［望ましい要件］
○業務経験
技術関連：
・Elasticsearch、Hadoop等のテキストデータ処理システム設計/構築/運用経験
・VMware等仮想環境の設計/構築/運用経験
・Zabbix、nagios等の監視システムの設計/構築/運用経験
・AWS、Azure、gcp等のクラウドの設計/構築/運用経験
・ネットワーク機器 FW、Router、Switch等を使用したネットワークの設計・構築・運用経験
・コーディング経験（言語不問）
チームマネジメント：
・システム構築プロジェクトでの課題管理等の進捗管理業務についての経験
従業員数
513名
（2025年11月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
540 万円 ~ 1,440 万円
従業員数
513名
（2025年11月現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
（50%）クラウド環境の運用およびベンダーマネジメント（進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い）
（30%）他チームと連携した作業計画および調整
（10%）Globalチームとのコミュニケーション（翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。英語スキル活かしたい方はGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションを行っていただきます）
（10%）業務改善活動（例：生成AIを活用した業務効率化や運用改善等）
■業務詳細
・下記の技術を用いたインフラの運用
[Azure]VNET、VM、App GW、WebApps、SQL DB、Storage Accountなど
[AWS]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormationなど
[共通]Windows Server、IIS、SQL Serverなど
・下記の技術を用いたインフラの脆弱性検知運用
[Azure]Azure Policy
[AWS]SecurityHub、SCP
[共通]PrismaCloud
■ポジションの魅力
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・クラウドのインフラ運用業務を管理することでAzure/AWS/GCPの知識を身に付けられる
・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる
■英語使用頻度
海外チーム担当者とのメールやチャットでの連携（頻度：適宜）
（希望、スキルがあれば）海外チーム担当者とのミーティングリードや国内の運用メンバの通訳も兼ねたプロジェクト推進やトラブルシューティング等の対話型コミュニケーション（適宜）
（50%）クラウド環境の運用およびベンダーマネジメント（進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い）
（30%）他チームと連携した作業計画および調整
（10%）Globalチームとのコミュニケーション（翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。英語スキル活かしたい方はGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションを行っていただきます）
（10%）業務改善活動（例：生成AIを活用した業務効率化や運用改善等）
■業務詳細
・下記の技術を用いたインフラの運用
[Azure]VNET、VM、App GW、WebApps、SQL DB、Storage Accountなど
[AWS]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormationなど
[共通]Windows Server、IIS、SQL Serverなど
・下記の技術を用いたインフラの脆弱性検知運用
[Azure]Azure Policy
[AWS]SecurityHub、SCP
[共通]PrismaCloud
■ポジションの魅力
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・クラウドのインフラ運用業務を管理することでAzure/AWS/GCPの知識を身に付けられる
・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる
■英語使用頻度
海外チーム担当者とのメールやチャットでの連携（頻度：適宜）
（希望、スキルがあれば）海外チーム担当者とのミーティングリードや国内の運用メンバの通訳も兼ねたプロジェクト推進やトラブルシューティング等の対話型コミュニケーション（適宜）
求める経験 / スキル
■MUST
(経験）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ運用保守経験（3年以上）
・Windows Server、IIS、SQL Serverなどを用いたインフラの運用業務に携わったご経験（3年以上）
（スキル）
・Azure/AWSいずれかのクラウドインフラについての基礎知識
・Webの3層アーキテクチャなどインフラのアーキテクチャパターンについての基礎知
■WANT
(経験)
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ設計構築経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)
・インフラチームのリーダーとしてスケジュール・課題・要員管理の経験
・GCPのクラウドインフラの設計・構築・運用業務に関わった経験
・クラウドインフラにおける脆弱性検知システムの設計、構築経験
(スキル)
・認証、通信暗号化、クラスタリング、負荷分散といった技術についての基礎知識
・ISMS、FISC、個人情報保護法、CSA等のセキュリティ管理・運用に関する基礎知識
・過去に経験がない業務であっても自発的に関係者からキャッチアップを行うなど、積極的に担当する意欲を持ち、その業務を完了まで導く推進力を持っている
・要件、要望を言語化し調整するスキル
(経験）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ運用保守経験（3年以上）
・Windows Server、IIS、SQL Serverなどを用いたインフラの運用業務に携わったご経験（3年以上）
（スキル）
・Azure/AWSいずれかのクラウドインフラについての基礎知識
・Webの3層アーキテクチャなどインフラのアーキテクチャパターンについての基礎知
■WANT
(経験)
・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ設計構築経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)
・インフラチームのリーダーとしてスケジュール・課題・要員管理の経験
・GCPのクラウドインフラの設計・構築・運用業務に関わった経験
・クラウドインフラにおける脆弱性検知システムの設計、構築経験
(スキル)
・認証、通信暗号化、クラスタリング、負荷分散といった技術についての基礎知識
・ISMS、FISC、個人情報保護法、CSA等のセキュリティ管理・運用に関する基礎知識
・過去に経験がない業務であっても自発的に関係者からキャッチアップを行うなど、積極的に担当する意欲を持ち、その業務を完了まで導く推進力を持っている
・要件、要望を言語化し調整するスキル
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
スタッフ、シニアスタッフの場合
（40%）オフィスインフラ環境全般（ネットワーク、セキュリティ、AV） の管理・運用
（40%）オフィス構築プロジェクト計画・推進・現地対応
（10%）ユーザ問合せ対応
（10%）トラブル対応
業務範囲としてはオフィスネットワークおよびネットワーク接続するIoTデバイスの導入から運用までが対象となります。
アソシエイトマネジャーの場合
（40%）社内ネットワーク導入プロジェクト計画・推進
（40%）社内ネットワーク全般の管理・運用
（20%）障害対応、ユーザー問合せ対応
■具体的なソリューション
ネットワーク関連：ルーター(L3SW)、スイッチ(L2SW)、無線AP
物理セキュリティ関連：入館システム(カードリーダー等)、監視カメラ、カメラモニター
会議デバイス：TV会議システム、モニター、音響設備
■想定キャリアパス
オフィスインフラの管理・構築・運用担当
→オフィスインフラの管理・構築・運用責任者（セクションリーダー）
→ITインフラ管理・運用責任者（チームリーダー）
→ITグループリーダー
→ディビジョンリーダー/CTO/CIO
■アピールポイント
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・多様な働き方やその時々のニーズにあわせた先進的な技術やソリューションの推進、導入に携われる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に着けられる
・数億円規模での構築や構想立案・企画等のプロジェクトに参画する事ができる
スタッフ、シニアスタッフの場合
（40%）オフィスインフラ環境全般（ネットワーク、セキュリティ、AV） の管理・運用
（40%）オフィス構築プロジェクト計画・推進・現地対応
（10%）ユーザ問合せ対応
（10%）トラブル対応
業務範囲としてはオフィスネットワークおよびネットワーク接続するIoTデバイスの導入から運用までが対象となります。
アソシエイトマネジャーの場合
（40%）社内ネットワーク導入プロジェクト計画・推進
（40%）社内ネットワーク全般の管理・運用
（20%）障害対応、ユーザー問合せ対応
■具体的なソリューション
ネットワーク関連：ルーター(L3SW)、スイッチ(L2SW)、無線AP
物理セキュリティ関連：入館システム(カードリーダー等)、監視カメラ、カメラモニター
会議デバイス：TV会議システム、モニター、音響設備
■想定キャリアパス
オフィスインフラの管理・構築・運用担当
→オフィスインフラの管理・構築・運用責任者（セクションリーダー）
→ITインフラ管理・運用責任者（チームリーダー）
→ITグループリーダー
→ディビジョンリーダー/CTO/CIO
■アピールポイント
・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる
・多様な働き方やその時々のニーズにあわせた先進的な技術やソリューションの推進、導入に携われる
・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に着けられる
・数億円規模での構築や構想立案・企画等のプロジェクトに参画する事ができる
求める経験 / スキル
■MUST
(経験）
①オフィスネットワークインフラの設計・構築に関わった経験（2-3年）
②オフィスネットワークインフラの要件定義に関わった経験（2-3年）
③オフィスネットワークインフラの運用業務に関わった経験（2-3年）
④プロジェクト案件に主担当として関わった経験(1-2年)
（スキル）
①オフィスネットワークインフラの設計・検討スキル
②要件、要望を言語化し、調整するスキル
③プロジェクト対応に伴うタスク管理、課題管理のスキル
■WANT
・入退管理システムやAV設備等のIT関連設備導入、運用に関与した経験
・規模にかかわらず、自ら仕事の段取りを整理し、遂行した経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
(経験）
①オフィスネットワークインフラの設計・構築に関わった経験（2-3年）
②オフィスネットワークインフラの要件定義に関わった経験（2-3年）
③オフィスネットワークインフラの運用業務に関わった経験（2-3年）
④プロジェクト案件に主担当として関わった経験(1-2年)
（スキル）
①オフィスネットワークインフラの設計・検討スキル
②要件、要望を言語化し、調整するスキル
③プロジェクト対応に伴うタスク管理、課題管理のスキル
■WANT
・入退管理システムやAV設備等のIT関連設備導入、運用に関与した経験
・規模にかかわらず、自ら仕事の段取りを整理し、遂行した経験
・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 860 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
株式会社タナベコンサルティング
仕事内容
【職務内容】
社内SEとして、下記の業務をお任せいたします。
１．当社の基幹システムNetSuiteについて
・社内業務全般の理解、部門間のシステム連携強化、システムの運用メカニズムの把握。
・社員から要望や依頼について、ヒアリング～レポートまでを単独で実施。
２．IT戦略・システム企画の推進
・ベンダー調整、発注、テスト、システム導入運用までの一連業務
３．ネットワーク関連
・セキュリティ強化のための企画提案から運用保守
【システム環境】
グループウェア: Cybozu Garoon
業務アプリ：Cybozu kintone(javascript)
ERP: NetSuite(javascript)
データベース：SQL Server
データ連携: ASTERIA WARP
※まずは以下のような業務から足元担当いただくことを想定しております。
・簡単なkintoneアプリ開発やプラグインを用いたダッシュボード開発
・システム管理、機器管理業務
・新しく発足するAI活用推進プロジェクトへの参画
【多様な働き方をサポートする環境】
キャリア入社者は約7割、コンサルティング業界は未経験でも前職での実務経験を生かして20～30代が活躍しています。
・ハイブリッドワーク制度（テレワーク週２回、シフトワーク）
（すべての人がプロフェッショナルとして、パフォーマンスを「最大化」するために、
その働き方を「最適化」する制度）
・時間単位有休制度、計画有休制度
・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）
・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入
社内SEとして、下記の業務をお任せいたします。
１．当社の基幹システムNetSuiteについて
・社内業務全般の理解、部門間のシステム連携強化、システムの運用メカニズムの把握。
・社員から要望や依頼について、ヒアリング～レポートまでを単独で実施。
２．IT戦略・システム企画の推進
・ベンダー調整、発注、テスト、システム導入運用までの一連業務
３．ネットワーク関連
・セキュリティ強化のための企画提案から運用保守
【システム環境】
グループウェア: Cybozu Garoon
業務アプリ：Cybozu kintone(javascript)
ERP: NetSuite(javascript)
データベース：SQL Server
データ連携: ASTERIA WARP
※まずは以下のような業務から足元担当いただくことを想定しております。
・簡単なkintoneアプリ開発やプラグインを用いたダッシュボード開発
・システム管理、機器管理業務
・新しく発足するAI活用推進プロジェクトへの参画
【多様な働き方をサポートする環境】
キャリア入社者は約7割、コンサルティング業界は未経験でも前職での実務経験を生かして20～30代が活躍しています。
・ハイブリッドワーク制度（テレワーク週２回、シフトワーク）
（すべての人がプロフェッショナルとして、パフォーマンスを「最大化」するために、
その働き方を「最適化」する制度）
・時間単位有休制度、計画有休制度
・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）
・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入
求める経験 / スキル
【応募要件】
《必須》
・3年以上の開発経験をお持ちの方
・システム開発の経験者、もしくはプログラミング経験(JavaScript）
《歓迎》
・以下システムの利用経験または運用経験をお持ちの方
・セキュリティ、AI分野に関心があり、最新技術の導入・活用に意欲的な方
・複数システム間のデータ連携やAPI連携の知識・経験をお持ちの方
・業務効率化やDX推進に積極的に取り組める方
《必須》
・3年以上の開発経験をお持ちの方
・システム開発の経験者、もしくはプログラミング経験(JavaScript）
《歓迎》
・以下システムの利用経験または運用経験をお持ちの方
・セキュリティ、AI分野に関心があり、最新技術の導入・活用に意欲的な方
・複数システム間のデータ連携やAPI連携の知識・経験をお持ちの方
・業務効率化やDX推進に積極的に取り組める方
従業員数
902名
（(グループ全体) ※2025年7月1日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
502 万円 ~ 701 万円
従業員数
902名
（(グループ全体) ※2025年7月1日現在）
株式会社日本総合研究所
仕事内容
■概要
シンクタンク、コンサルティング、システムインテグレーションの3つの機能を有機的に結び付けた、付加価値の高いサービスを提供する知識エンジニアリング企業。グローバルな視点で「次世代の国づくり」に貢献しています。
■仕事内容
リサーチ・コンサルティング部門及び創発戦略センターの業務環境を支える、各種ICT技術・製品(市販プロダクトのみならず、社内独自開発ツール、部門内独自ツールも含む)の技術検証・導入企画から実際の部門内展開までを担当していただきます。
※社内ユーザーは約500名規模となります
【職務概要】
〇 ICT企画・推進担当
＜具体的な業務内容＞
(1) 部門にとって生産性向上に資するICT活用戦略の策定・推進
(2) 全社標準ツール(各種MS社製品等)の部門内展開の実務担当
(3) 部門内ICT資産(HW/SW)の管理
(4) 先端技術・ツールの部門内導入への検討、及び有意となった場合の導入推進
(5) 情報セキュリティに関する部門内ルールのマネジメント
(6) 部門内のOAヘルプデスク機能を担う委託業務のマネジメント(委託先管理を含む)
☆担当者コメント
・グローバルな視点で「次世代の国づくり」に貢献。日本の産業計画や都市計画、海外成長戦略にも携わることが可能です。
・外資系コンサル企業と違い、将来も終身雇用で定年まで働ける総研企業。ご自身の実力を試したい方、専門性を活かしたい方は是非ご応募ください。
・非常に柔軟な就業環境で、リモート、出社、サテライトオフィス出社など選択可能です
シンクタンク、コンサルティング、システムインテグレーションの3つの機能を有機的に結び付けた、付加価値の高いサービスを提供する知識エンジニアリング企業。グローバルな視点で「次世代の国づくり」に貢献しています。
■仕事内容
リサーチ・コンサルティング部門及び創発戦略センターの業務環境を支える、各種ICT技術・製品(市販プロダクトのみならず、社内独自開発ツール、部門内独自ツールも含む)の技術検証・導入企画から実際の部門内展開までを担当していただきます。
※社内ユーザーは約500名規模となります
【職務概要】
〇 ICT企画・推進担当
＜具体的な業務内容＞
(1) 部門にとって生産性向上に資するICT活用戦略の策定・推進
(2) 全社標準ツール(各種MS社製品等)の部門内展開の実務担当
(3) 部門内ICT資産(HW/SW)の管理
(4) 先端技術・ツールの部門内導入への検討、及び有意となった場合の導入推進
(5) 情報セキュリティに関する部門内ルールのマネジメント
(6) 部門内のOAヘルプデスク機能を担う委託業務のマネジメント(委託先管理を含む)
☆担当者コメント
・グローバルな視点で「次世代の国づくり」に貢献。日本の産業計画や都市計画、海外成長戦略にも携わることが可能です。
・外資系コンサル企業と違い、将来も終身雇用で定年まで働ける総研企業。ご自身の実力を試したい方、専門性を活かしたい方は是非ご応募ください。
・非常に柔軟な就業環境で、リモート、出社、サテライトオフィス出社など選択可能です
求める経験 / スキル
【必須】（以下のいずれかの経験をお持ちの方）
(1)一定規模の組織へのICTシステムあるいはツールの導入経験
(2)MS社製Officeツールを一通り抵抗なく扱った経験
(3)情報セキュリティに関する知見・感度が求められた業務経験
(4)ICT戦略推進における投資対(期待)効果の算定・策定経験
【歓迎】
■HWベンダー、SWベンダー、SIer等でのエンジニアとしての業務経験のある方。
(1)一定規模の組織へのICTシステムあるいはツールの導入経験
(2)MS社製Officeツールを一通り抵抗なく扱った経験
(3)情報セキュリティに関する知見・感度が求められた業務経験
(4)ICT戦略推進における投資対(期待)効果の算定・策定経験
【歓迎】
■HWベンダー、SWベンダー、SIer等でのエンジニアとしての業務経験のある方。
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
6,324名
（2026年4月末現在）
イグニション・ポイント株式会社
仕事内容
セキュリティ方針の策定から、生成AI利用などの新たな技術に対するシステム的な統制の実行、各種認証（ISMS/Pマーク）の維持・運用やリスクアセスメントといった専門業務に関わりつつ、ご経験・スキル・志向性に合わせて業務をお任せします。
少人数のチームであるため、セキュリティ戦略立案や認証運用といった「仕組みづくり」を主軸としつつも、メンバーと協力して日々のサポート業務やインシデント対応にも柔軟に携わっていただく、裁量の大きいポジションです。
組織をこれから作っていく段階ですので、技術的な実装そのものよりも、ポリシー策定、リスクアセスメント、教育・啓蒙といった「仕組みづくり」と「組織浸透」をメインにチームをリードいただきます。
下記業務の中で、ご経験・スキル・志向性に合った業務をご担当いただきます。
■ポリシー策定・ガバナンス支援
・グループ全体のセキュリティポリシー・ルールの策定、見直し、周知
・ISMS（ISO27001）やプライバシーマーク等の認証維持・運用管理
・法改正やガイドラインに基づいた内部規定のアップデート
・セキュリティ対策指針に基づいたOAインフラ環境の更改、および高度なエンドポイントセキュリティや資産管理ソリューション等の導入対応
■リスクマネジメント・監査
・新規事業やツール導入時のセキュリティリスクアセスメント
・外部委託先（サプライヤー）に対するセキュリティ監査・評価の実施
・社内各部門からのセキュリティ・プライバシーに関する相談対応
■情報セキュリティ教育・啓発
・全従業員向けセキュリティ教育（e-learning等）の企画・コンテンツ作成・実施
・全従業員の情報リテラシー向上に向けた取り組みの推進
■チーム共有業務（社内IT基盤の維持・サポート）
・社内ITに関するヘルプデスク・サポート業務
・従業員の入退社・異動に伴うデバイスやアカウント等の管理
・社内ネットワーク環境の管理・運用
・社内の各デバイス、ソフトウェア、ライセンス等の管理
少人数のチームであるため、セキュリティ戦略立案や認証運用といった「仕組みづくり」を主軸としつつも、メンバーと協力して日々のサポート業務やインシデント対応にも柔軟に携わっていただく、裁量の大きいポジションです。
組織をこれから作っていく段階ですので、技術的な実装そのものよりも、ポリシー策定、リスクアセスメント、教育・啓蒙といった「仕組みづくり」と「組織浸透」をメインにチームをリードいただきます。
下記業務の中で、ご経験・スキル・志向性に合った業務をご担当いただきます。
■ポリシー策定・ガバナンス支援
・グループ全体のセキュリティポリシー・ルールの策定、見直し、周知
・ISMS（ISO27001）やプライバシーマーク等の認証維持・運用管理
・法改正やガイドラインに基づいた内部規定のアップデート
・セキュリティ対策指針に基づいたOAインフラ環境の更改、および高度なエンドポイントセキュリティや資産管理ソリューション等の導入対応
■リスクマネジメント・監査
・新規事業やツール導入時のセキュリティリスクアセスメント
・外部委託先（サプライヤー）に対するセキュリティ監査・評価の実施
・社内各部門からのセキュリティ・プライバシーに関する相談対応
■情報セキュリティ教育・啓発
・全従業員向けセキュリティ教育（e-learning等）の企画・コンテンツ作成・実施
・全従業員の情報リテラシー向上に向けた取り組みの推進
■チーム共有業務（社内IT基盤の維持・サポート）
・社内ITに関するヘルプデスク・サポート業務
・従業員の入退社・異動に伴うデバイスやアカウント等の管理
・社内ネットワーク環境の管理・運用
・社内の各デバイス、ソフトウェア、ライセンス等の管理
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社またはITサービス企業でのIT部門実務経験（3年以上目安）
・何らかのセキュリティ製品・ソリューションの導入または運用経験
・周囲を巻き込み、自律的にプロジェクトを推進できるコミュニケーション能力
【歓迎条件】
・生成AIに関する基本的な知識があり、業務改善やガバナンス策定に活用した経験、または興味
・ISMSやプライバシーマークの運用実務経験
・IPO準備期、または急成長フェーズの企業での情シス経験
【求める人物像】
・自ら積極的に手を動かせる方
・0→1、1→10、10→100を作るのが好きな方、得意な方
・事業会社またはITサービス企業でのIT部門実務経験（3年以上目安）
・何らかのセキュリティ製品・ソリューションの導入または運用経験
・周囲を巻き込み、自律的にプロジェクトを推進できるコミュニケーション能力
【歓迎条件】
・生成AIに関する基本的な知識があり、業務改善やガバナンス策定に活用した経験、または興味
・ISMSやプライバシーマークの運用実務経験
・IPO準備期、または急成長フェーズの企業での情シス経験
【求める人物像】
・自ら積極的に手を動かせる方
・0→1、1→10、10→100を作るのが好きな方、得意な方
従業員数
469名
（2026年6月現在）
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
469名
（2026年6月現在）
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
【70％】ビジネス部門との連携・支援リード
- ビジネス部門のIT担当者との連携窓口としてのコミュニケーション、会議体運営、課題管理
- ビジネス要件・制約条件を踏まえた施策適用方法の調整、課題解決支援
- ビジネス要件とセキュリティ要求のギャップ整理、改善提案、代替案の検討および合意形成
- 導入、運用など各フェーズにおける関係者 (IT部門内、ビジネス部門、外部ベンダー) 調整
【30％】サイバーセキュリティ施策の導入・運用リード
- 全社および事業部門向けサイバーセキュリティ施策（ツール、サービス、運用ルール等）の理解
- 既存システム・新規システムへの適用方針整理、導入時の技術的支援
- セキュリティ施策運用推進、および運用関する課題の可視化および改善提案
- 運用ルール・プロセスの見直し、ドキュメント整備
■想定キャリアパス
サイバーセキュリティグループおよびIT内 セクションリーダー、チームリーダー、グループリーダー
■アピールポイント
本ポジションは、サイバーセキュリティの専門組織に所属しながら、純粋な技術実装に留まらず、ビジネスの背景や業務プロセスを理解したうえで、現実的かつ効果的なサイバーセキュリティ施策をビジネスと共に形にしていくための重要な役割となります。
これまでに培ってきた
- ITインフラ／セキュリティの実務経験
- 社内外ステークホルダーとの調整・折衝力
- 技術をベースにした提案力
を存分に発揮し、「ビジネスに貢献するサイバーセキュリティ」を実現したい方を歓迎します。
■英語の使用有無：有
(頻度）
- 不定期 (必要に応じて)
(場面)
- 英語ドキュメント、ベンダー資料、技術情報の読解
- グローバルツールやサービスに関する問い合わせ、メール・チャット対応（翻訳ツール使用可）
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
【70％】ビジネス部門との連携・支援リード
- ビジネス部門のIT担当者との連携窓口としてのコミュニケーション、会議体運営、課題管理
- ビジネス要件・制約条件を踏まえた施策適用方法の調整、課題解決支援
- ビジネス要件とセキュリティ要求のギャップ整理、改善提案、代替案の検討および合意形成
- 導入、運用など各フェーズにおける関係者 (IT部門内、ビジネス部門、外部ベンダー) 調整
【30％】サイバーセキュリティ施策の導入・運用リード
- 全社および事業部門向けサイバーセキュリティ施策（ツール、サービス、運用ルール等）の理解
- 既存システム・新規システムへの適用方針整理、導入時の技術的支援
- セキュリティ施策運用推進、および運用関する課題の可視化および改善提案
- 運用ルール・プロセスの見直し、ドキュメント整備
■想定キャリアパス
サイバーセキュリティグループおよびIT内 セクションリーダー、チームリーダー、グループリーダー
■アピールポイント
本ポジションは、サイバーセキュリティの専門組織に所属しながら、純粋な技術実装に留まらず、ビジネスの背景や業務プロセスを理解したうえで、現実的かつ効果的なサイバーセキュリティ施策をビジネスと共に形にしていくための重要な役割となります。
これまでに培ってきた
- ITインフラ／セキュリティの実務経験
- 社内外ステークホルダーとの調整・折衝力
- 技術をベースにした提案力
を存分に発揮し、「ビジネスに貢献するサイバーセキュリティ」を実現したい方を歓迎します。
■英語の使用有無：有
(頻度）
- 不定期 (必要に応じて)
(場面)
- 英語ドキュメント、ベンダー資料、技術情報の読解
- グローバルツールやサービスに関する問い合わせ、メール・チャット対応（翻訳ツール使用可）
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
(経験)
- 業務部門、顧客、または他部門と要件調整・課題解決を行いながら施策を推進した経験 3年以上
- ITインフラ（サーバー、ネットワーク、クラウド等）領域における設計・導入・運用いずれかの実務経験 3年以上
- 社内ITとしてサイバーセキュリティ施策、IT統制、またはITツール導入・運用を主体的に推進した経験
(スキル)
- 技術的な内容を整理し、ビジネス部門に対して論点・選択肢・リスクを説明できる能力
- 課題を整理し、関係者と巻き込んで合意形成を図りながら物事を前に進めるコミュニケーション力・調整力
- ITインフラおよびサイバーセキュリティに関する実践的な知識
■WANT
(経験)
- 社内SE、ITコンサルタント、セールスエンジニアとしての実務経験
- プロジェクトマネジメント、PMO、またはプロジェクトリーダー経験
- 事業部門向けIT・セキュリティ施策の提案・説明・合意形成経験
- セキュリティツール（EDR/EPP、脆弱性管理、ID管理、ログ管理 等）の導入・運用リード経験
(スキル)
- クラウド（Azure、AWS 等）を利用したシステム構成・セキュリティ設計の理解
- セキュリティフレームワーク（NIST、ISMS 等）に基づく施策検討能力
- セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士、CISSP、CISM 等）
【求める人物像】
技術とビジネスの両面を理解し,バランスの取れた判断ができる方
ビジネス部門と対話し,時には難しい調整も前向きにリードできる方
課題を構造的に整理し,現実的な解決策を提示できる方
(経験)
- 業務部門、顧客、または他部門と要件調整・課題解決を行いながら施策を推進した経験 3年以上
- ITインフラ（サーバー、ネットワーク、クラウド等）領域における設計・導入・運用いずれかの実務経験 3年以上
- 社内ITとしてサイバーセキュリティ施策、IT統制、またはITツール導入・運用を主体的に推進した経験
(スキル)
- 技術的な内容を整理し、ビジネス部門に対して論点・選択肢・リスクを説明できる能力
- 課題を整理し、関係者と巻き込んで合意形成を図りながら物事を前に進めるコミュニケーション力・調整力
- ITインフラおよびサイバーセキュリティに関する実践的な知識
■WANT
(経験)
- 社内SE、ITコンサルタント、セールスエンジニアとしての実務経験
- プロジェクトマネジメント、PMO、またはプロジェクトリーダー経験
- 事業部門向けIT・セキュリティ施策の提案・説明・合意形成経験
- セキュリティツール（EDR/EPP、脆弱性管理、ID管理、ログ管理 等）の導入・運用リード経験
(スキル)
- クラウド（Azure、AWS 等）を利用したシステム構成・セキュリティ設計の理解
- セキュリティフレームワーク（NIST、ISMS 等）に基づく施策検討能力
- セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士、CISSP、CISM 等）
【求める人物像】
技術とビジネスの両面を理解し,バランスの取れた判断ができる方
ビジネス部門と対話し,時には難しい調整も前向きにリードできる方
課題を構造的に整理し,現実的な解決策を提示できる方
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
勤務地
愛知県
想定年収
660 万円 ~ 1,220 万円
従業員数
1,930名
（2026年5月末日現在）
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み