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年収1,700万円以上/プリセールス・ポストセールスの求人・転職情報

85件中の1〜50件を表示

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仕事内容
【仕事内容】
Public Cloud のソリューションアドバイザーエキスパートとして、日本市場を担当し、クラウド変革の最前線で顧客の成功とビジネス成果の最大化に貢献していただきます。

クラウドERPに関する深い専門知識を活かし、顧客、見込み顧客、社内の営業チームに対して信頼できるアドバイザーとして活動し、商談の加速と顧客のクラウド移行成功を支援します。このポジションには、Public Cloud SaaS ERP プリセールスの経験、戦略的思考、そして顧客エンゲージメントに対する情熱を持つ、エネルギッシュなプロフェッショナルが求められます。

【主な職務責任】
①ソリューションアドバイザリー(プレセールス)および商談推
 Public Cloud のエキスパートとして、顧客のデジタルトランスフォーメーションを一貫して支援。Public Logistics(MM, PP, SD, PS)のプリセールスまたはインプリメントコンサルタントの経験、顧客の課題と目的に合わせた高品質でインパクトのあるデモンストレーションを設計・提供。経営層、CxO、IT部門、業務部門のステークホルダーと対話し、価値提案をコンサルティング的アプローチで明確に伝える。アカウントエグゼクティブと密に連携し、案件の創出・優先順位付け・アカウント戦略の策定に貢献。ERP 市場の主要競合と差別化するための競合優位性の訴求をリード。

②需要創出(Demand Generation)およびThought Leadership
 マーケティング、パートナーと協力し、効果的なDGキャンペーンやマーケ施策を推進。業界イベント、ウェビナー、クラウドERP/DX に関するThought Leaderとして発信。 内部の営業チームやパートナーに対し、Public Cloud の最新イノベーションを教育・啓発。

③顧客採用促進と支援(Customer Adoption & Success)
 プリセールスから導入後の活用フェーズまで、顧客のライフサイクル全体にわたり信頼できるアドバイザーとして伴走。既存ERPから Public Cloud への移行において、価値あるスムーズなトランスフォーメーションを支援。パートナーおよびプロフェッショナルサービスと連携し、導入成功と顧客満足の最大化を確保。キー顧客との関係を強化し、継続利用(リニューアル)や拡張の機会を創出。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ERP導入コンサルタントまたはプリセールス経験:7~10年以上

【歓迎要件】
・ERP・SaaSビジネスモデルへの理解
・経営層・多様なステークホルダーとのコミュニケーション力
・ストーリーテリング・プレゼンテーション能力
・複雑な商談での反論処理・商談推進・受注貢献経験
・分析力・戦略的思考力​‌
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【会社概要】
シンプレクスグループの中核企業であるシンプレクス株式会社(以下シンプレクス)は、1997年の創業以来、日本を代表する銀行、総合証券、インターネット証券のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、金融フロンティア領域における国内トップブランドのポジションを獲得しました(世界Fintech Rankings Top100に2012年より10年連続でランク入りしています)。現在では、これまでに培ったAI/ブロックチェーン/クラウド技術等のキーテクノロジーを軸として、対象顧客を金融機関に限定しない高付加価値サービスを広く提供しています。

【業務内容】
<エンタープライズアカウントセールス>
金融事業会社様のアカウントセールスに従事いただきます。
アカウントプラン立案、お客様との関係構築・維持をはじめ、提案から契約締結にいたる一連の業務をアカウント担当の技術者と連携し、担っていただきます。

応募時点で金融システムの知識は必要なく、業務と並行して金融システム及び金融事業会社の動向について学びつつ、技術者を含めたアカウントチームをまとめて最高の結果を出す指導・統率力、売上・利益目標から逆算して計画を立て能動的に活動することが重要な役割となります。

<ソリューションセールス>
主に金融事業会社様向けのダイレクトセールスに従事いただきます。
弊社の成長を支えてきた既存ソリューションだけでなく、各金融事業会社様とのあらたな事業創出にむけた新ソリューション企画等も担っていただきます。

また、AI子会社(Deep Percept)や非金融事業会社様向けソリューションに関してもご担当いただきます。両者においては弊社としてあらたな事業創出を計画・実行するために必要な業務(市場調査等)も行っていただきますが、新クライアントの獲得まで行って頂きます。
インダストリーにとらわれない新しい知見・ノウハウも重要となります。

■魅力
<高い収益性、成長性>
弊社の取り扱うソリューションは、高度な知見を要する参入障壁の高い領域を対象としているものが多くあります。また、他社との差別化(付加価値)を最大限創造することにより、国内SIベンダー業界では稀に見る30%後半の高い利益率を確保し続けています。

以下ソリューション
https://www.simplex.inc/solution/

<金融領域での優位性>
高付加価値を追求したセールス戦略の元、ホールセール、リテール領域共に大手・準大手金融機関に弊社ソリューションを多数採用頂いております。顧客の収益に直結するシステムのため、外的変動による影響を受けづらい点も特徴です。

<ソリューションの強み+製品に縛られることなく顧客への提案が可能>
現在自社にないソリューションは、現場の技術者と協働してすべて内製化で提供することにより、第3者ソリューション/製品の制約なく、お客様の要望にお応えする本質的な提案活動に従事いただけます。また、独立系SIのため、親会社の意向といった制約はなく、素早い意思決定で変化に対応することが可能です。
求める経験 / スキル
■経験
<必須>
弊社理念に共感して頂ける方
IT業界におけるエンタープライズ向けセールス経験
チームでのセールス経験
※金融業界でのセールス経験、金融知識は不問

<歓迎>
IT業界におけるエンタープライズ向けセールス経験5年以上
金融領域向けのセールス経験をお持ちの方
従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)

大手外資系SaaSベンダー

  • 外資系企業
仕事内容
【ミッション】
社内の関係者や顧客、パートナーと連携しながら、技術的なアカウントプランや戦略を策定し、営業案件を技術的な観点からクロージングへと導きます。セールスチームの重要なメンバーとして、顧客のユースケースを把握し、 Data Management Cloud上で複雑な技術ソリューションを設計することで、案件の成功を支援します。

また、顧客や社内関係者に対してソリューションの価値提案を説明し、ソリューションがクラウド上で円滑に導入・活用されるよう、アーキテクチャに関する深い議論にも参加します。

技術営業コミュニティの一員として、常に学び続ける成長志向を持ち、チームメンバーの育成や、営業支援資料・ナレッジベース・トレーニングコンテンツの開発にも貢献します。

さらに、継続的な売上成長を実現するため、技術ワークショップの実施、ソーシャルメディアでの発信、外部向けコンテンツの作成、業界イベントへの参加などを通じて、新規案件創出(パイプライン形成)にも貢献します。

<業務内容>
・顧客との商談や技術折衝を主体的に推進する
・競合製品やパートナーソリューションに関する情報を収集・共有し、提案活動に活用する
・担当領域に関する認定資格や最新技術の知識を継続的にアップデートする
・顧客向けデモに向けた要件ヒアリング、技術検証、プレゼンテーション、顧客対応を一貫して担当する
・顧客向けの技術ワークショップを企画・実施する
・RFP(提案依頼書)への回答やPoC(概念実証)をリードする
・カスタマーサクセスチームと連携し、技術アドバイザリーやワークショップなどの顧客支援を行う
・マーケティングイベントやセミナーで製品デモを実施する
・顧客ニーズに合わせたデモ環境の構築・カスタマイズおよびプレゼンテーションを行う
・エグゼクティブ向けブリーフィングコンテンツの説明や提案を実施する
求める経験 / スキル
【必須要件】
・AWS、Azure、GCPのいずれか1つ以上のクラウドプラットフォームに関する中級レベル以上の認定資格を保有していること
・データ関連のクラウド技術について、会社が定めるレベルの認定資格または同等の知識・経験を有していること
・クラウド環境におけるセキュリティに関する高度な知識を持っていること
・顧客企業のVP(事業責任者クラス)やディレクタークラスとの折衝・提案経験があること
・データエンジニアやデータサイエンティストなどの技術者と対等に議論できる技術的な信頼性を備えていること
・業界や業務領域ごとのユースケースを踏まえ、ストーリー性のある提案やプレゼンテーションを行えること
・ハイブリッド環境でのシステム導入、データウェアハウス、データベース、BI(ビジネスインテリジェンス)領域に関する高度な知識を有していること
・日本語・英語の双方で高いコミュニケーション能力(読み書き・会話)を有していること
・技術的なアカウントプランや顧客戦略を策定し、実行まで推進できること
・データマネジメント、MDM(マスターデータ管理)、またはDG(データガバナンス)分野で8年以上の経験
プリセールス、テクニカルセールス、またはコンサルティング領域で10年以上の経験
コンピュータサイエンス、情報工学、理工系分野、または関連学部の学士号を有していること
勤務地

東京都

想定年収

1,300 万円 ~ 1,800 万円

OSF Global Japan株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
Solution Architect は、Salesforce Commerce Cloud(SFCC)を活用し、コーディングに依存しすぎない形で最適なソリューションを設計・実装する役割を担います。
プラットフォームの機能を深く理解し、設定ベースでビジネス要件を実現することが求められます。

主な業務内容
1. ソリューション設計
・ビジネス要件 / 技術要件に基づいた高性能かつスケーラブルなSFCCソリューションの設計
・プラットフォーム機能を最大限活用した構成設計

2. 要件定義・顧客対応
・ワークショップやミーティングを通じた要件ヒアリングと整理
・顧客のビジネス課題 / 目的の深い理解
・クライアントとの信頼関係構築

3. 技術リード・意思決定
・技術的な議論のリードおよび意思決定
・複雑な技術課題の解決
・開発チームへの技術指導 / ガイド

4. システム連携・アーキテクチャ
・SFCCと外部システムの連携設計(API / データ連携など)
・シームレスなデータフローと機能統合の実現

5. カスタマイズ・品質管理
・SFCC機能のカスタマイズによるUX向上
・コードレビュー(品質 / パフォーマンス / セキュリティの担保)

6. プロジェクト推進
・PMと連携し、納期 / スコープ / 予算内でのプロジェクト推進
・リスクの特定と対応(リスクマネジメント)

7. コミュニケーション
・クライアント / チームとの円滑な連携
求める経験 / スキル
必要スキル(Skills Required)
1. SFCC・テクニカルスキル
・SFCC(Salesforce Commerce Cloud)開発に関する高いスキル
・ソリューション設計
・カスタマイズ
・システム連携
・HTML / CSS / JavaScript / AJAX などのWeb技術に関する深い理解

2. 問題解決・分析力
・課題を特定し、最適な解決策を導く分析力
・潜在的なリスクや課題を先回りして対応できる力

3. クライアント対応力
・クライアントのビジネス要件・目標を理解する力
・長期的な関係構築・維持ができるコミュニケーション能力

4. リーダーシップ・チームマネジメント
・開発チームのリード経験
・ジュニアメンバーの育成・メンタリング
・協働的で成長志向のチーム環境を作る能力

5. コミュニケーション能力
・日本語・英語ともにビジネスレベル以上(読み・書き・会話)
・複雑な技術内容を分かりやすく説明できる能力
従業員数
30名 (2026年8月時点)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
30名 (2026年8月時点)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
【当社概要】
~キャリア入社も新卒入社も多数。多様な人材が活躍できる環境です~
当社は情報通信業界、⾦融業界、製造業界、流通業界等、⽇本主要産業における⼤⼿代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしております。

①コンサルティングから⼤規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活⽤したシステム運⽤等、トータルに顧客を⽀援できる総合⼒
②国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り⼊れビジネスに活⽤できる先進性と連携⼒"

【担当いただく仕事内容】
大手電機メーカーとそのグループ会社のお客様を担当。
お客様の課題をヒアリングし、弊社の持つ様々な製品・サービス・ソリューションを組み合わせ、お客様にとって最適な提案を実施。
基本は既存アカウントに対する営業が中心となります。
*インフラ基盤がメイン

大手電機メーカーとそのグループ会社に対するアカウント営業、IT子会社に対するパートナー営業になります。
テリトリー顧客に対するITライフサイクル全般のソリューションを提供し、インフラ基盤、開発、保守、サービス、運用など
幅広い分野でお客様のITを支えています。

【担当業界】
大手電機メーカー及び電機メーカーのグループ会社

【営業手法】
直販ITアカウント営業/直販ITパートナー営業

【このポジションの魅力】
国内外のパートナーや社内エンジニアと連携しながら多くの商材を組み合わせてお客様に最適なソリューションを提案します。
扱う範囲も機器販売、開発、運用、保守など幅広いため、最新のITトレンドや営業としての提案力が身につけられます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・法人向け営業経験3年以上の方
・顧客・ベンダーとの交渉経験のある方
・チームセリングの経験がある方
・インフラ(サーバ・ストレージ・NW)、クラウドサービスのいずれかに関する基礎知識を有している方
・中規模以上の案件の営業経験のある方

【歓迎(WANT)】
・大手企業向けアカウント営業経験がある方
・SI案件の営業経験のある方
従業員数
6,425名 (CTCグループ 12,862名(2026年4月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

675 万円 ~ 非公開

従業員数
6,425名 (CTCグループ 12,862名(2026年4月1日現在))
仕事内容
※PLC、SCADA、DCS、モーション製品、ソフトウェア関連のご経験をお持ちの方を探しております

(OPENポジション一例)
■Solution Sales
インダストリー事業部で取り扱うハード~ソフトまでの製品のご提案をして頂きます

■Product Application Engineer(PAE)
産業機器メーカーのお客様に対し、当社製品によるビジネスのデジタル化を技術的にサポートするプリセールスを募集。
ハードウェア・コンポーネントだけでなく、運用技術や情報技術を駆使したソリューション志向のアプローチ

それぞれポジションの詳細は別途お伝えさせて頂きます
求める経験 / スキル
■センサー、PLC、SCADA、DCS、産業用ソフトウェアの営業またはエンジニア経験
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 非公開

仕事内容
【募集部署の概要・ミッション】
大手通信キャリアの通信インフラ、サービス開発、法人ビジネス、AI基盤開発などの大規模案件の獲得や顧客と協業したビジネス開発といったプリセールス領域をエンジニア組織として任されています。通信キャリアの投資がAI領域に重点的に展開されている中で、AI(機械学習、LLM、RAG、エージェント)に関連した技術スキルと、AIが活用するAI Readyなデータのエンジニアリングするスキルセットをもったアーキテクト人材の確保が急務となっており、即戦力人材を求めております。

【業務内容】
大手通信キャリアのAIに関連した基盤開発やプラットフォーム開発のアーキテクトとして、提案/見積、検証、グランドデザインの策定などを含めたプリセールス活動、ポストプロジェクトにおけるアーキテクトとしての技術支援を担当いただきます。

<案件事例>
①数十億規模のAI基盤開発プロジェクトのプリセールス
②大手法人顧客向けのAIを活用した開発案件プロジェクトのプリセールス
③フィジカルAIの技術調査、企画、検証

【このポジションの魅力】
AIやデータ活用を中心にこれからのビジネス獲得に向けて技術を組み合わせた0から1を生み出すようなプリセールス活動を経験できます。この経験の中で様々な技術に触れることでご自身のキャリアを支える力が身に付きます。
キャリアパスは管理職の他、スペシャリスト職があり、様々な選択しがあります。

【組織構成・雰囲気】
キャリア入社と新卒入社がおよそ半数ずつ、年齢層も20代~50代まで幅広く、多様な社員が活躍している部署です。年齢が離れていてもフラットに会話や議論がなされており、チームとしてまとまりながらも、個人が尊重される雰囲気があります。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・アプリケーション開発経験/開発リーダー経験(Pythonなど)
・データエンジニアリング経験(ETL、レイクハウスなど)
・AIに関する基礎知識
・コミュニケーションに優れ、新しいことにチャレンジするマインド

【歓迎(WANT)】
・システムアーキテクトやテックリードとしてのリーダー経験
・機械学習や深層学習などの実装経験
・LLMのファインチューニング経験
・RAG、AIエージェントの開発経験
・NVIDA AI EnterPriseの知見"
従業員数
6,425名 (CTCグループ 12,862名(2026年4月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,425名 (CTCグループ 12,862名(2026年4月1日現在))
仕事内容
【MBKデジタルとは】
MBK デジタルは、「データと AI の力で志をカタチに」をミッションに掲げ、企業の意思決定と業務のあり方を進化させる会社です。

▪️仕事概要
本ポジションは、原則として三井物産に常駐し、AI 戦略推進ユニット(AISU)や各事業本部・関係会社のメンバーと密に協働しながら、AI・データを活用した事業変革を技術面から推進するシニアソリューションアーキテクトです。事業構想や現場の課題を起点に業務部門と直接対話して要件を整理し、システム要件・アーキテクチャへ落とし込みます。設計だけで終わらず、自らコードを書いて PoC・プロトタイプを構築し、技術的な実現性を検証します。

対象は、営業・調達・物流など産業固有の業務高度化から、複数の部門・関係会社をまたぐバリューチェーン最適化、AI エージェントを活用した新たなサービス・プラットフォーム構築まで多岐にわたります。既存の業務・データ・システムを俯瞰し、AI・データ基盤・アプリケーション・外部サービスを組み合わせて、PoC から本番運用、共通化・横展開まで見据えた設計と技術判断を担います。全社 IT 戦略や IT ポートフォリオの策定を主務とはせず、本番開発では専門エンジニアやパートナーと協働して技術面をリードします。

・三井物産に常駐し、AISU・事業本部・関係会社の担当者との対話を通じて、事業構想や業務課題をシステム要件へ具体化
・個別業務だけでなく業務プロセス全体を俯瞰し、既存システム・データフロー・システム間連携・データ設計を検討
・AI エージェント、予測・最適化技術、データ基盤、クラウド、既存システム等を適切に組み合わせたアーキテクチャ設計・技術選定・トレードオフ判断
・自らコードを書き、必要に応じて AI 開発支援ツールも活用しながら PoC・プロトタイプを構築し、技術的な実現性・制約・リスクを検証
・PM・開発エンジニアと協働し、設計・実装レビューや重要な技術課題の解決を通じて開発を技術面からリード
・企画・提案段階での技術的な実現可能性の評価、構成案・概算工数・主要論点の整理、および本番展開・横展開を見据えた技術的な実装計画の策定
求める経験 / スキル
■必須スキル
・顧客の事業構想や業務課題を理解し、業務部門と対話しながら業務要件をシステム要件・設計へ具体化した経験
・複数の業務・システムやデータ連携を含む、一定の複雑性を持つシステムのアーキテクチャ設計・技術選定を主体的にリードした経験
・アプリケーション・バックエンド・データ処理などの開発経験を持ち、設計だけでなく自らコードを書いて PoC・プロトタイプを実装・検証できる技術力
・性能・可用性・セキュリティ・運用性・コストなどの非機能要件を踏まえ、設計上のトレードオフを判断・説明できる能力
・ビジネス側と開発側の双方の関係者を巻き込み、技術的な論点整理・合意形成を進められるコミュニケーション力
・生成 AI/LLM を活用したアプリケーションの設計・開発経験を持ち、AI・データ技術の適用可能性や制約を踏まえて、既存システムとの連携と技術的な成立性を自ら検証できる能力

■歓迎スキル

・RAG や AI エージェント等の設計・実装経験、生成 AI アプリケーションの本番運用・改善経験
・DWH、データレイク、ETL/ELT、API 連携等を含むデータ基盤・データ活用システムの設計・構築経験
・Google Cloud、AWS、Azure 等のパブリッククラウド上でのシステム設計・構築・運用経験
・既存システムのモダナイゼーション、マイクロサービス化、段階的なシステム刷新の経験
・RFP 対応、技術提案、概算見積もり、技術調査、ベンダー評価などのプリセールス・上流工程の経験
・大企業の事業部門・関係会社や外部パートナーと協働し、業務変革・DX プロジェクトを推進した経験
・AI 開発支援ツールを活用した開発・検証経験
・技術レビューやエンジニアの技術的リード・育成経験

■ポジションで求める人物像
・顧客が実現したい事業成果や業務課題を理解し、構想を実現可能なシステムとして具体化することに意欲を持てる方
・曖昧な要望や複雑な業務を整理し、ビジネスと技術の双方の言葉で議論できる方
・アーキテクチャ設計と実装を切り離さず、自ら手を動かして設計の妥当性を確かめ、チームによる実装を技術面からリードできる方
・特定の技術・製品に固執せず、実現性・品質・コスト・スピードのバランスを考えて判断できる方
・顧客の事業・現場に深く入り込み、信頼関係を築きながら、技術的な判断とその根拠を自ら示せる方
・不確実性や変化の大きい環境でも、周囲を巻き込み主体的に前進できる方
従業員数
70名 (2025年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
70名 (2025年4月現在)

OSF Global Japan株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
OSF Digital のプリセールス マネージャーは、カントリーマネージャー直属として営業プロセス全体に関与し、顧客獲得および事業成長に重要な役割を担います。

主に以下を担当します:
・商談の適格性判断
・初期ソリューションの設計
・営業チームへの技術支援

また、見込み顧客との初期接点として信頼関係を構築し、Salesforceおよび社内デリバリーセンターと連携して高品質な提案を実現します。

主な役割:
1. 顧客対応・リレーション構築
・対面でのコミュニケーションを重視し、強固な関係を構築
・顧客満足度(CSAT / NPS)向上に貢献
・顧客の業務 / プロセス / システムを深く理解

2. プリセールス活動
・商談初期から積極的に関与し信頼を獲得
・ソリューションの方向性策定および提案
・技術的観点から営業を支援

3. 提案・プレゼンテーション
・技術提案書およびプレゼン資料の作成
・RFP / RFI対応
・高レベルのアーキテクチャ設計・データフロー分析
・多様なステークホルダーに応じたコミュニケーション

4. 社内外連携
・Salesforceとの強固なパートナーシップ構築
・デリバリーセンター(DC)との連携
・社内チームおよびマネジメントとの関係強化

5. ビジネス開発・売上貢献
・既存顧客 / 案件内での追加ビジネス機会の創出
・営業パイプラインの拡大
・売上 / 利益率目標の達成支援

6. 契約・商務対応
・契約交渉サポート
・商業的リスクを考慮した意思決定支援
・提案 / 承認プロセスの遵守

7. ナレッジ・スキルアップ
・SalesforceおよびOSFエコシステムの最新知識の維持
・必要な認定資格 / トレーニングの継続的取得

8. レポーティング・組織貢献
・月次/四半期の進捗報告
・難易度の高い顧客対応やエスカレーション支援
・働きやすい組織づくりへの貢献
求める経験 / スキル
必要なスキル:

1. ビジネス・コンサルティング力
・ビジネス要件を理解し、適切なソリューション設計ができる能力(ビジネスアナリシス経験歓迎)
・コンサルティングスキル
・クライアントエンゲージメント能力
・戦略的思考 / 洞察力を持ち、付加価値の高い提案ができる
・高いビジネス感覚 / 商業的洞察力

2. コミュニケーション・プレゼンテーション力
・技術者から経営層まで対応できるプレゼンテーション能力
・多様なステークホルダーに応じた柔軟なコミュニケーション
・傾聴力とフィードバック受容力

3. テクニカルスキル・知識
・CRM、Eコマース、デジタルマーケティングの知識・経験
・Salesforce(Core/Marketing Cloud/Commerce Cloud)の理解(尚可)
・マーケティングオートメーション、ERP、システム連携などのIT知識
・高い技術理解力(アーキテクチャレベル)

4. ビジネス開発・実行力
・主体的にビジネス開発を推進できる能力
・複数アカウントを横断した業務経験
・高い自己管理能力
・不確実な状況への適応力
・迅速かつ独立した意思決定力

5. パートナーシップ・組織連携
・複数タイムゾーンのチームと協働できる能力
・パートナー/ベンダーモデルでの業務経験
・グローバルITベンダーとの協業経験
・Salesforce内外でのネットワーク構築・維持(尚可)

6. プロフェッショナリズム
・サービス品質へのコミットメント
・チームをリードするリーダーシップ(信頼・専門性ベース)
・優れた交渉力・判断力・分析力
・コンフリクトマネジメント能力

7. マインドセット
・前向きで自発的な姿勢
・高い成果志向(期待以上のアウトプット)
・柔軟性と適応力
・主体的に行動できる姿勢

8. その他
・出張対応可能
・プロフェッショナルサービス/マネージドサービス業界経験(歓迎)
従業員数
30名 (2026年8月時点)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
30名 (2026年8月時点)
仕事内容
― お客様の課題発見からCX設計・実装・改善まで一気通貫で担うポジション ―

音声AIとビジュアルUIを融合し、AIエージェントによる柔軟な判断・処理にも対応するAIコミュニケーションプラットフォーム「CAT.AI」の導入・開発を担当していただきます。

お客様へのヒアリングを通じて、業務内容や課題、ユーザーの行動を整理し、音声・画面を組み合わせた対話フローや、AIエージェントの処理フロー、プロンプトなどを設計します。これらの設計を、独自のボット開発プラットフォームを用いて、実際に動くアプリケーションとして形にしていきます。ゼロからすべてのコードを書き上げるスタイルの開発ではありません。

単に決められた仕様を実装するのではなく、「どのような体験にすればユーザーが迷わず目的を達成できるか」、「AIをどのように活用すればお客様の業務を効率化できるか」を考え、サービスとして具体化していく仕事です。

課題の発見・整理から、要件定義、CX設計、プロトタイプ作成、実装、テスト、導入、改善まで、お客様と直接コミュニケーションを取りながら、サービスづくりの一連のプロセスに関わるポジションです。

また、個別案件で得たお客様のニーズや改善点をプロダクト開発へフィードバックし、CAT.AIの機能やサービス品質の向上にも関わっていただきます。
求める経験 / スキル
必須スキル
■お客様へのヒアリングを通じて、要望の背景や業務上の課題を特定し、関係者との合意形成を図りながら要件として整理できるスキル
■複雑な要件や業務フローを整理し、例外処理やユーザー体験を考慮した対話シナリオ、画面遷移、AIエージェントの処理フローとして設計できるスキル
■CX設計、アプリケーション開発、生成AI・AIエージェント設計のいずれかにおける実務経験と、専門領域を越えて自ら提案・検証を進められるスキル
■JavaScript/TypeScript、HTML、CSSを用いて、画面や処理ロジックを自立して実装・修正・検証できるスキル(主に独自のボット開発プラットフォーム上で使用します)

* 入社時点で、CX設計、アプリケーション開発、AIエージェント設計のすべてに精通している必要はありません。これまでの強みを起点に未経験領域へ担当範囲を広げ、将来的には課題発見から設計・実装・改善まで一気通貫で担える人材を目指していただきます。

歓迎スキル
■お客様と直接コミュニケーションを取りながら、技術提案、PoC、導入支援、業務プロセス改善までを一貫して推進した経験
■APIを利用した画面実装や、CRM(顧客管理システム)・CTI(電話・コンタクトセンターシステム)などの外部システムとの連携経験
■Figma、Adobe XDなどを用いたUI/UX設計、ワイヤーフレーム、プロトタイプの作成経験
■AIボイスボット、チャットボット、IVR、AIエージェントなどの設計・開発・改善経験、またはプロンプトエンジニアリングの経験
■LLM、RAG、音声認識、音声合成、自然言語処理に関する知識または活用経験
■対話ログや評価データ、ユーザーの行動・属性を分析し、AIの回答精度やサービス品質(対話フロー、UI、業務プロセスなど)を改善した経験
従業員数
38名 (2026年7月)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
38名 (2026年7月)

外資系ミドルウェアベンダー

  • 外資系企業
仕事内容
【概要】
自社のコンサルティングサービスチームは、東京を拠点とするコンサルティングサービスセールス担当者を募集しています。本職務では、顧客の成功を最優先に据え、顧客との関係を構築し、サービスビジネスの機会を最大化することが求められます。日本のサービス戦略、ポートフォリオ、およびデリバリー能力に精通した販売エキスパートとして、アカウント営業チームと密に連携し、サービスビジネスの販売目標を達成します。

販売プロセスには、顧客やアカウント営業チームとの協力によるパイプラインの創出、アーキテクトとの連携によるスコープの詳細化や価格設定が含まれます。また、プロジェクトの進捗を継続的にモニタリングし、顧客の期待と契約内容の一致を確認しながら、コンサルティングデリバリーチームと連携して追加の販売機会(継続、クロスセル、アップセル)を創出します。
担当テリトリーの年間・四半期ごとの販売・契約目標達成に向けて、具体的な計画を策定し実行します。毎週のフォーキャストミーティングに参加し、計画の進捗と四半期の受注予測を報告します。計画と予測にギャップが生じた場合は、リカバリーのためのアクションプランを策定し、実行する責任を担います。

アカウント営業チームと協力し、ビジネス成長を促進するアカウント戦略を策定します。コンサルティングサービスのエキスパートとして、サービスビジネス機会を最大化すると同時に、自社製品を含めたアカウント全体の成長を実現する戦略的な視点が不可欠です。
アカウント営業チームとの協力には、技術的知識、営業スキル、営業プロセスの経験が求められます。さらに、デリバリーチームと連携するためには、プロジェクト管理およびスコープ管理の専門知識が必要です。グローバルのコンサルティングサービスセールスやポートフォリオマネジメントチームと積極的に協業し、学ぶ意欲も重要となります。

【詳細】
・コンサルティングサービスの販売: 年間・四半期ごとの販売目標達成に向け、自社のコンサルティングサービスを販売する。
・顧客および社内連携: 顧客およびアカウント営業チームと連携し、販売機会の創出から契約締結までの一連のプロセスを主導する。
・販売戦略の策定と実行: 担当テリトリーの販売計画およびアカウント戦略を策定・実行する。
・進捗管理と報告: 毎週のミーティングで販売実績と予測を報告し、目標達成に向けたリカバリー策を策定する。
・専門知識と学習意欲: 営業プロセス、技術、プロジェクト管理の知識を習得し、グローバルチームと連携しながら継続的に学習する。
求める経験 / スキル
【必須】
・販売目標達成へのコミットメントと、具体的なアクションを策定し成功させた実績。
・ITまたはテクノロジー領域における、以下のいずれか1つ以上の5年以上の経験
 ・サービス営業
 ・テクニカル営業
 ・アカウント営業
・複数のステークホルダーと協力してアカウント営業戦略を策定し、成功させた実績。
・複数のサービスとテクノロジー製品を組み合わせ、複雑な顧客課題を解決し、ビジネス価値を提供したスキル。
・アジャイル開発、アプリケーション開発、レガシーモダナイゼーション、クラウドネイティブアーキテクチャなどの最新テクノロジーに関する基礎知識。
・短期間で顧客と信頼関係を構築できる独自の成功アプローチ。
・オープンマインドでグローバルチームと協業できる能力。
・日本語:ネイティブレベル、英語:ビジネスレベル(目安:TOEIC700点)。

【歓迎】
・テクノロジーコンサルティングまたはビジネスコンサルティング領域での営業経験。
・ソフトウェア開発またはシステムインテグレーターにおける営業経験。
・複雑なソフトウェア開発やITインフラストラクチャプロジェクトにメンバーとして関わった経験。
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,950 万円

仕事内容
<会社概要>
当社は、コンピューティング・インフラとコンピューティング・サービスの世界的なリーディング・プロバイダーです。(フォーチュン500企業の内211社に選ばれました)

<主な業務内容・想定ポジション>
日本市場における事業拡大に向け、サーバー製品をメインに、中長期的な視点で顧客との関係構築を行い、ニーズの把握から最適なソリューション提案、導入支援まで一貫して携わっていただきます。

ご経験・強みに応じて、以下の役割を軸にご活躍いただくことを想定しています。

・アカウントマネージャー(もしくはプリセールス):主要顧客のアカウントマネジメントおよびビジネス拡大

<会社特徴>
日本市場は現在も順調に成長を続けており、事業拡大フェーズならではの裁量とチャンスがあります。
個々の経験・スタイル・強みを尊重する風土があり、主体的に考え行動できる環境で、ご自身の能力を最大限発揮していただけます。
また、将来的なキャリアパスも多様で、営業・技術いずれの方向でも専門性を高めていける点が大きな魅力です。
求める経験 / スキル
===========================
【求める経験】■アカウントマネージャー■
・有形(ハードウェア)商材の法人営業経験ある方

or

【求める経験】■プリセールス■
・サーバー製品知識
・サーバー設定、操作の実務経験
・RHEL (RedHat 企業版)、VMware、HCIに関するスキル
===========================

【共通する歓迎スキル】
・サーバー、ストレージ、IT、コンピューティング関連業界経験
・IT、インターネット、キャリア通信関連業界、教育機関、大学関連もしくは科学機関関連の人脈がある方は優遇
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
【ポジション概要】
All-in-Oneの統合型HR Techプロダクトシリーズのプリセールスポジションとなります。同社では、顧客一社ごとに寄り添った深い提案を実施すべく、直近でプリセールス部門を立ち上げ、フィールドセールスと一体となったチームセールス体制を整えています。
本ポジションはこのプリセールス部門にジョインし、プロダクトのスペシャリストとなり、フィールドセールスと二人三脚で顧客課題を深掘りし、クライアントに安心してプロダクト導入を決断いただけるよう導く役割を担います。技術的な知見と提案力でセールスチームを支え、共に成長を加速させていただける新しい仲間を募集します。
今回はメンバー~マネージャー候補というレイヤーで候補者を探しております。マネジメント適性のある方はピープルマネジメントを任せることを視野に入れた立ち位置で採用させていただく予定です。

【ポジションの魅力】
■同社のプリセールス組織は2025年に発足し、2026年から組織の人数を拡充させて本格稼働させていく予定です。そのため組織としては完全に立ち上げフェーズとなり、前例や慣習のない中で組織・業務のビルディング段階から経験を積むことができます。純粋なプリセールスのキャリア以外にもビジネスデベロップメントに類するような経験を積むことができるのが魅力です。
■同社は、2025年に大手外資IT企業等で経験を積んだメンバー複数名を経営陣(代表取締役社長・CFO・CCO)に迎え、経営体制を一新。今までのベンチャーのカルチャーに、外資系企業の合理性や戦略性を取り込んだ新しい企業文化を今まさに創造している最中です。「第二創業期」の会社で働くことで自由度の高いキャリアを築くことができます。

■他の大手SaaS企業と異なり、シリーズ化されたAll-in-Oneのプロダクトとなっているのでプロダクトカットの提案を行っていません。そのため、クライアントニーズに応じた柔軟性の高い提案が可能となっています。
■本ポジションは、外資IT企業でよく用いられているOTE(On-Target Earnings)という制度を導入しており、自身もしくは組織の成果に対しての還元率が非常に高くなっています。自身の成果に応じて高い報酬を得ることが可能です。
※OTEについて(https://digimarjob.com/column_job_transfer/ote-compensation-plan)
■フレックスタイムやハイブリッドワークを導入しており、働きやすさの自由度もお勧めです。
※ハイブリッドワークの例:週3日出社、週2日リモート
※入社後3ケ月間は出社メインとなります

【具体的な業務内容】
■顧客への価値提案
→フィールドセールスと共にWeb/訪問商談を行い、現状の業務フローや潜在課題(AS-IS)をヒアリングします。
→ヒアリング内容を基に、同社プロダクトが実現する未来像(TO-BE)を提示し、変革への期待感を醸成します。
→複雑な要件には、詳細なフィット&ギャップ分析を行い、導入後の具体的な運用イメージまでを明確にした、解像度の高い提案を行います。
→トライアル環境でお客様の要件を再現し、導入後の世界観をリアルに体験いただくことで、最終的な意思決定を力強く後押しします。
■ナレッジの創出と組織貢献
→最前線の商談で得た知見や成功事例を体系化(ナレッジ化)し、セールス組織全体の提案品質の向上に貢献します。
→顧客の声(VOC)を開発部門へ的確にフィードバックし、プロダクトの価値を最大化する機能開発や改善を推進します。

<具体的な業務内容>
1.顧客への価値提案
・フィールドセールスと共にWeb/訪問商談を行い、現状の業務フローや潜在課題(AS-IS)をヒアリングします。
・ヒアリング内容を基に、同社プロダクトが実現する未来像(TO-BE)を提示し、変革への期待感を醸成します。
・複雑な要件には、詳細なフィット&ギャップ分析を行い、導入後の具体的な運用イメージまでを明確にした、解像度の高い提案を行います。
・トライアル環境でお客様の要件を再現し、導入後の世界観をリアルに体験いただくことで、最終的な意思決定を力強く後押しします。

2.ナレッジの創出と組織貢献
・最前線の商談で得た知見や成功事例を体系化(ナレッジ化)し、セールス組織全体の提案品質の向上に貢献します。
・顧客の声(VOC)を開発部門へ的確にフィードバックし、プロダクトの価値を最大化する機能開発や改善を推進します。
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかの経験をお持ちの方(目安として3年程度)
・SaaS/IT製品における導入コンサルタント、またはプリセールスとしての提案・要件定義経験
・HR Tech領域におけるソリューション営業経験
※部長としての採用の場合は、以下の経験も求められます※
・メンバーマネジメント経験(目安3名程度)
・エンタープライズ企業(目安500名以上)に対する、複雑なシステム導入提案や要件定義の経験

【歓迎】
・事業会社でのHR領域に関する実務経験、または深い知見(例:就業管理、労務手続き、給与計算、人材開発など)
・従業員1,000名以上の企業に対し、RFP(提案依頼書)を基にしたソリューション提案の経験
・GAS(Google Apps Script)、VBA、Pythonなどを活用した業務効率化の経験
※マネジメントとしての採用の場合は、以下の経験・スキルもあると望ましい※
・SaaS/クラウドサービスのプリセールス経験
・プリセールス組織の立ち上げ、または業務プロセスの改善・型化の経験
・Salesforce等を用いた数値管理・パイプライン分析の経験

【求める人物像】
・同社のphilosophy・vision・missionに共感していただける方
・非連続な成長への強いコミットメントと、高い当事者意識をお持ちの方。
・複雑な課題を構造化し、解決策を導き出す論理的思考力のある方。
・課題に直面した際に「できない理由」ではなく、「どうすれば実現できるか」を柔軟に考えられる方
・常に学び続ける姿勢を持ち、自身の知識やスキルをアップデートし続けられる方
・事業や組織の成長に伴う変化を楽しみ、自身の成長機会として前向きに捉えられる方
勤務地

複数あり

想定年収

1,092 万円 ~ 2,400 万円

仕事内容
■ポジション概要
顧客企業の現場に入り込み、業務フローとデータを起点にAIエージェント・LLMアプリケーションを設計・実装するポジションです。要件定義からプロトタイピング、本番導入・運用定着までを一気通貫で担い、実装を通じて顧客のAI変革を最前線から推進する役割です。

■主な業務内容
<要件定義・PoC開発フェーズ>
・顧客の業務フローとデータをヒアリングし、課題を具体化
・LLM・RAG・Agentic Workflowを用いたプロトタイプの設計・実装、技術検証

<実装・本番導入フェーズ>
・PoCで検証した仕組みを、顧客の業務システム(API、Vector DB、社内データ基盤等)と連携させながら本番運用レベルに引き上げ
・既存のAIソリューションアーキテクト陣と連携し、構想フェーズのロードマップを動くプロダクトに落とし込む

<定着・拡張フェーズ>
・現場で使われ続けるための運用プロセス設計・改善
・複数の顧客プロジェクトを横断したリファレンス実装・共通基盤の整備、新規顧客への技術リードとしての展開

■このポジションで得られる機会
1.戦略・業務設計からAI実装・現場定着まで、一気通貫でやり切る経験。市場としても希少な、キャリアの核となる経験が積めます。
2.アサヒグループ・オリックス生命・森・濱田松本法律事務所など、日本を代表する企業の変革に、直契約で上流から参画
3.BCG/McKinsey/PKSHA出身メンバーと、対等に議論する日常
4.全社員へのストックオプション付与と、成長フェーズへの早期参画
※経営・事業の視点で業務を再設計し、AIを実装し、組織を動かす。この一連をやり切れる人材こそ、この10年で市場価値が最も高まると考えています。
※さらに、コンサルティングファームでありながら自社プロダクトも持つため、事業会社の当事者として事業づくりにも携われる点も特徴です。

■こんな経験を積みたい方へ
このようなキャリアにご興味のある方を歓迎しております。
・ 提言で終わらせず、実装・定着まで自分の手でやり切りたい
・ AIを武器にした、他にいないコンサルタントになりたい
・ 事業会社の当事者として、事業づくりにも携わりたい
・ 日本を代表する企業の変革に、当事者として関わりたい
求める経験 / スキル
■必須スキル:
・ソフトウェアエンジニアとしての実務開発経験(3年以上目安)
・LLM/生成AIを用いたアプリケーション開発経験(RAG構築、Agentic Workflow、API連携等のいずれか)
・Python または TypeScript での実装経験
・顧客・非エンジニアと直接対話しながら要件を具体化し、実装に落とし込んだ経験

■歓迎スキル:
・顧客先常駐やコンサルティングファームでのプロジェクト推進経験
・Vector DB、MLOps、LLMOpsに関する知見
・エンタープライズ企業(大手企業)向けのシステム導入・開発経験
・事業会社の業務変革・DXプロジェクトへの参画経験

■求める人物像
・抽象(戦略・構想)と具体(業務・実装)を、自在に往復できる方
・資料で終わる評論家ではなく、要件→実装→定着まで伴走できる方
・現場の抵抗や失敗を、当事者として乗り越えた経験がある方
・自身の役割を越境し、泥臭く取り組むことにいとわない方
従業員数
25名 (2026年)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
25名 (2026年)

パロアルトネットワークス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【募集ポジション】
ドメインコンサルタントとは?
ネットワークセキュリティトランスフォーメーションのドメインコンサルタントとして、お客様のネットワークセキュリティおよびゼロトラストの導入を技術面で支援し、ガイダンスを提供するプリセールス職です。お客様の重要なビジネス要件を保護するための技術ソリューションを定義する上で重要な役割を担います。オンプレミス、クラウド、セキュリティサービスにおける当社の業界リーダーシップを伝え、パロアルトネットワークスをお客様のサイバーセキュリティパートナーとして確立することを推進します。

【業務内容】
●営業チームと連携し、担当領域におけるお客様へのソリューション提案を行う
●現場の技術担当者から経営層まで、あらゆるレベルのお客様に対し、専門家としてプレゼンテーションを実施する
●当社の価値を最大限に伝えるデモンストレーションを主導し、サポートする
●お客様やパートナーに対し、技術検証プロジェクトを主導し、ベストプラクティスに基づいた技術的な勝利を確実にする
●お客様のセキュリティ体制を強化・簡素化するためのソリューションを設計する
●高度な設計や主要なユースケースを文書化し、パロアルトネットワークスのソリューションが適切に導入され、価値を提供できるようにする
●業界のトレンドやセキュリティ環境の変化について議論をリードする
●お客様の要件と当社製品の適合性、および競争優位性を強調して説明する
●ネットワークセキュリティの主要な技術担当者として、RFI/RFPへの対応を支援・調整する
●適切な導入と価値実現のため、パロアルトネットワークスやパートナーが提供するサービスを推奨する
●市場における競合製品について的確に説明し、当社のソリューションが最適な選択肢であることを伝える
●特定分野における高度な専門知識を有し、広範な技術知識を活用する
求める経験 / スキル
●Zero Trust、ネットワーキング、ネットワークセキュリティ、SaaSセキュリティ、またはSSE/SASEにおけるプリセールス/セールスエンジニアリングの経験(6年以上)
●L2-L4ネットワーキングの知識(L2スイッチングアーキテクチャ(スパニングツリー、VLAN/トランキング)、IPルーティング(スタティックルート、OSPF、BGP、ルート再配信)、L4ロードバランシングなど)
●優れたコミュニケーションスキルと問題解決能力
●お客様と協働し、課題解決に取り組む姿勢と積極的な対応能力
●NGFW(次世代ファイアウォール)、ネットワークセキュリティ、SASE、SD-WAN、CASB、プロキシ、DLP、BYODソリューションに関する確かな理解
●オンプレミスおよびクラウドベースのネットワークセキュリティ技術に関する高度な知識
●フィールドセールスのポジションであり、お客様との対面ミーティングのため出張が必要となる場合があります(詳細についてはリクルーターとご相談ください)
●日本の商習慣を理解し、日本語での流暢なコミュニケーションおよびプレゼンテーションが可能なこと(ネイティブレベル、または日本語能力試験N1以上)。
●読み書きが可能な英語力。
従業員数
400名 (グローバルの従業員:2,1000人)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
400名 (グローバルの従業員:2,1000人)
仕事内容
システム開発案件のプロジェクトマネジメント、さらにシステムインフラの維持管理に携わるポジションです。ITやDXに関する豊富な経験を活かし、最前線で課題を解決しながら、北海道のエネルギー革新を支える基盤を一緒に作り上げていきましょう。新しい技術を柔軟に取り入れ、常識を超える取り組みに挑むことが求められる、やりがいに満ちた仕事です。
北海道の大地に根ざしながら、挑戦を歓迎するオープンな環境が待っています。変化を恐れず、未来を切り拓きたいというあなたの情熱を、私たちは全力で応援します。北海道の未来を描き、持続可能な社会の実現に向けた一歩を、ここから一緒に始めましょう!

・システム開発案件のプロジェクトマネジメント業務
・システム開発案件の対応
・システムインフラ維持管理/企画業務
求める経験 / スキル
[必須]
・IT・DXプロジェクトマネジメント、システム開発・ITインフラ維持管理業務等の経験
・第一種普通自動車運転免許(AT限定可)を必須とする
勤務地

北海道

想定年収

500 万円 ~ 非公開

Anaplan Japan株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
Anaplanでは、最先端のAI搭載シナリオプランニングおよび分析プラットフォームを通じて、
企業の意思決定を最適化しています。

サプライチェーン、戦略、変革担当ディレクターは、Anaplanの統合ビジネスアプリケーション組織において、
信頼できる専門家および戦略的リーダーとして、製品管理、イネーブルメント、営業、
プロフェッショナルサービス、カスタマーサクセス、パートナーといった、市場開拓に関わる各部門の接点に位置しています。

この役割は、サプライチェーンにおける高度な機能およびプロセスに関する専門知識と、
技術的なアプリケーションアーキテクチャ、コンサルティングセールス、エコシステム構築能力を兼ね備えています。

あなたは、初期の需要創出プログラムから初期調査、実装、そして拡大に至るまで、
あなたの専門知識を必要とするすべての案件において、AnaplanのGTMチームをサポートします。


【主な責任】
AnaplanのGTMチームとシームレスに連携し、
サプライチェーンアプリケーションをAnaplanのGTMプロセスに円滑に統合するために、以下のことを行います。

●魅力的な営業プログラム、役員向けプレゼンテーション、ROIに関する洞察、
 顧客成功事例、および社内チームやパートナーを支援するためのイネーブルメント資産
(トレーニング資料、技術ガイド、評価フレームワーク)など、
 拡張性のある知識共有イニシアチブの作成と提供に貢献する。

●サプライチェーンに関する深い専門知識とポジショニングを、明確で実行可能な販売戦略に落とし込む。
 サプライチェーンアプリケーションのプレゼンテーションとデモンストレーションが、
 見込み客および顧客の要件に明確に合致していることを確認する。
 オンサイトおよびリモートの両方で、技術、プロセス、アーキテクチャの専門家として、
 複雑な販売機会のあらゆる段階をサポートする。
 販売後も、アプリケーション顧客のアンバサダーおよび擁護者として活動し、事業拡大を推進する。

●アプリケーション設計とベストプラクティス、市場投入前のテスト、早期導入顧客への対応を通じて、
 プラットフォーム、アプリケーション、AIチームをサポートします。
 顧客、見込み客、パートナーとのやり取りから構造化されたフィードバックを収集し、
 現場の知見を製品管理部門に伝達して、アプリケーションのロードマップの優先順位を策定します。

●主要なオピニオンリーダーとして、Anaplan、アナリスト、業界関係者との交流やイベントを支援し、
 多様なメディアを通じてオピニオンリーダーシップコンテンツを作成する。
 顧客開拓や経営幹部向けプレゼンテーションのために、市場インサイト、ホワイトペーパー、
 注目度の高いユースケース、インパクトの大きいユースケースの作成に貢献する。

●競合情報チームと連携し、Anaplanのポジショニングとバリュープロポジションにおける競争上の差別化を実現し、
 バトルカードを改善し、実用的な洞察と戦術につながる勝利レポートを提供する。

【主要指標】
●GTMチームによる導入および有効化の成功裡の完了。
●サプライチェーンアプリケーションに関するプレゼンテーション、デモンストレーション、およびその他の支援活動の件数。
●サプライチェーンアプリケーションに関連する、または影響を受ける総収益、取引量、およびパイプライン価値。
●当社のGTMチームによる定性的な評価と格付け。
求める経験 / スキル
●日本語と英語の両方において、ビジネスレベル以上のバイリンガル能力を有すること。
●Anaplanのプラットフォームとその複雑なビジネス課題解決への応用について、明確な理解を示すことができる。
●サプライチェーン計画に関する深い知識(戦略レベル、運用レベル、人員レベル)、
 サプライチェーンのパフォーマンス管理、計画および報告ソリューションの市場、
 必要なプロセスとベストプラクティス、主要な利害関係者と意思決定者に関する知識。
●製品管理、製品イネーブルメント、および市場投入(GTM)業務に関する理解。
●コンサルティングセールスまたは戦略アドバイザリーの役割において、
 特にSaaSまたはエンタープライズソフトウェア分野での実績があり、適切な質問をし、
 異議に対応し、販売プロセスを開始から導入、拡大まで導く能力があること。
●優れたコミュニケーション能力、ファシリテーション能力、知識共有能力を持ち、
 説得力のあるコンテンツのプレゼンテーション、製品デモンストレーションの実施、ワークショップの主導、
 イネーブルメントプログラムの開発において、卓越した能力を発揮してきた実績がある。
●結果重視の考え方を持ち、チーム間で協力しながら、最高品質かつ最も影響力のある成果物を生み出すことに注力できる方。
従業員数
100名 (2025年1月)
勤務地

東京都

想定年収

1,800 万円 ~ 2,600 万円

従業員数
100名 (2025年1月)

ネットスカウト・システムズ・ジャパン株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
■業務内容
営業と共に顧客先に同行し、技術面で営業のサポートをするセールスエンジニアです。
顧客先:金融、インフラ、Ecommerce業界が多い

- 見込み客のニーズを調査し、ビジネス獲得のための戦略立案を支援する。
- 営業チームが販売に関する戦術的な決定を下すのを支援する。
- 魅力的なイベントや特定のビジネス上の問題を特定し、魅力的なソリューションをクライアントに提供する。
- NETSCOUTのベストプラクティスとセールスエンジニアリンググループが提供するリソースを用いて、
見込み客に専門的な技術サポートを提供する。
- すべての技術的な活動をリードする責任を負う。
顧客のITサイロを横断して関係を構築し、顧客のインフラを文書化し、課題を理解し、潜在的なプロジェクトを探し出すことが含まれます。
-セールスプロセスを通じ、営業チームが財務目標を達成するのを直接支援し、
営業が機会を正確に評価し予測するのを支援します。
- PoCの作成と提供、競合ベークオフの管理、初回およびその後のオンサイトプレゼンテーションの準備と実行、
またはWeb Meetingを使用したリモートプレゼンテーションのホスト、顧客ミーティングのためのシステム機能と利点の缶詰またはライブ製品デモの実行能力、顧客、リセラー、インテグレーターなどにソリューションを最適な形で提示するためのディスカッションを指導する能力を備えている必要があります。
- ユーザーと定期的に会い、システムがどのように使用されているかシナリオを検討し、
ユーザーのニーズを理解することで新たなアップセルの機会を見出すこと。

- 担当テリトリー内で40~50%の出張が発生します(ノートPCを携行)。
求める経験 / スキル
※下記はあくまでも参考で、ネットワーク、セキュリティに関する知見のある方は幅広く応募可能です。

- 共通の顧客ネットワーク上に複数のインテグレーターが存在する場合も含む、新たな状況や機会への適応力。
- TCP/IPネットワーク、ネットワークセキュリティ、ネットワークプロトコル、仮想化に関する十分な知識を有すること。
レイヤースリースイッチ使用経験
監視経験があること
Linux使用経験
従業員数
7名
勤務地

東京都

想定年収

1,500 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
7名

レノボ・ジャパン合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■Mission
アカウントチームのリーダーとして、最大手グローバルアカウントのお客様を担当していただきます。ポケットからクラウドまでを網羅するLenovo製品・サービス、AI、そしてパートナーソリューションを組み合わせた提案で、クライアントのビジネスに貢献し、かつチームの目標を達成します。このポジションには、売り上げ目標を達成してきた営業経験とスキル、コンサルティング型の営業アプローチ、Cレベルとのコミュニケーション経験、グローバルチームをリードする能力、そして新しいことへのチャレンジを厭わないマインドが求められます。

■職務内容
〇営業戦略と実行
- 売上目標を達成するための戦略的アカウントプランの策定と実行
- 社内外・国内外のステークホルダーとの協業
- 売上目標の達成

〇アカウント・リレーション管理
- 顧客満足度の向上
- 定期的なビジネスレビュー開催をとおしての、提供品質の確認と改善
- Cレベルのステークホルダーとのリレーション確立と維持

■組織について
- Report to : Manager
- Number of Peers : 10名

■JOB Level
Band 8想定
求める経験 / スキル
■求める経験
・IT営業経験10年以上
・Sales Management Skillを保持している方
・Sales Leadership経験 最低5年以上の方

■あると望ましい経験
・デバイスのみならずソリューションセールスの経験者
・流暢な日本語とビジネス英語の会話スキル
従業員数
800名
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
800名
仕事内容
■事業・組織紹介
オファリングサービス統括部では、ITインフラ(クラウド/AI/サーバ/セキュリティ/ネットワークなど)に関するマネージドサービスの企画・開発およびサービス事業管理(品質、コスト、業績の管理)を行っています。
自治体、中堅~大企業を主な対象顧客として、導入から運用保守のベストプラクティスをオファリング型のサービスメニューとして開発しビジネスを推進していきます。
プラットフォームグループでは、その中でもハイブリットクラウドおよびネットワーク領域のサービス事業を担当しています。

■業務内容
サービス主管部門として企画・開発から案件支援まで担当するオファリングモデルのリーダーとして業務に従事いただきます。

[具体的な業務]
・ITインフラ(サーバー/ストレージ/AI)におけるオファリングモデルの企画・開発・維持強化
・ベンダー(サーバー/ストレージ/AI)とのアライアンス推進
・サービス収益性(原価・GP)を意識した企画・改善
・オファリングモデルの提案支援(同行/構成作成/技術等の各支援)

※変更の範囲:当社業務全般に変更の可能性があります

■本ポジションの特徴
【やりがい・働きがい】
・「サービスを創る」側として事業を生み出し、育てられる業務
・ベンダー/社内を巻き込んだスケールの大きい業務

【働き方】
・基本はオフィス出社(週1,2日の在宅勤務あり)

【キャリアパス】
・企画開発部門での上位役職へのキャリアアップ
・企画開発部門での経験をもとに営業部門、SI部門、運用部門への転身キャリアアップ
求める経験 / スキル
応募資格
【必須】
・ITインフラ(サーバ、ストレージ、AI のいずれか)に関する基礎知識

【推奨】
・ITインフラ(サーバ、ストレージ、AI)の設計・構築の業務経験

【求める人材像】
・社内/社外のステークホルダーとコミュニケーションが取れる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 非公開

仕事内容
※ご経験に応じて最適なポジションをご提案差し上げます※


株式会社テクノプロは、2025年に世界最大級のPEファンドであるブラックストーンによる出資を経て、 新たな成長戦略を推進しています。
その一環として、 株式会社テクノプロ内に新カンパニー【コンサルティング・パートナーズ社】を設立しました。この新カンパニーは、 従来のエンジニア派遣を中心としたビジネスから、ソリューション提供型のビジネスモデルへの変革を牽引する中心的な存在となります。

 新カンパニーは、テクノプログループの技術力と顧客基盤を活かしながら、AI‧データ活用、業務変革支援、システム構築‧運用‧保守‧モダナイズを中心としたコンサルティング‧ SIの総合ソリューションを提供する予定です。

■所属部門
AI・データ事業本部

■役割・ミッション
・顧客課題起点でAI活用を推進するリーダー

■業務内容
・情シス・業務部門へのヒアリングを通じた業務理解・課題分析
・クライアントの現状業務/データ活用状況の整理、目指す業務姿の構想
・AI活用テーマ・技術の選定
・PoC(計画・KPIの策定、技術実装、検証、評価)
・業務要件を踏まえた本番実装への橋渡し(システム要件・データ連携方法等への落とし込み)
・開発チームを率いた本番実装
・顧客人材へのAI・データ活用教育/社内定着化の計画・実行


変更の範囲:当社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須スキル ·経験
 ・AI・データ活用領域において、業務部門との折衝を通じて業務要件を整理した経験
 ・プロジェクトにおけるメンバーのマネジメント経験
 ・AI・機械学習・データ分析に関する技術的知見
 ・製造業におけるAI活用に関する知見
 ・顧客人材向けのAI/データ活用のチェンマネスキル
 ・製造業業務に関する基礎的な理解

■歓迎スキル·経験
・生成AI/LLM を用いたソリューション開発経験
・PoCから本番化させ、ビジネスインパクトを出した実績
・製造業・流通等の現場実装の知見
・顧客の業務部門と直接対話し要件を定義した経験

■フィットする人物像
・データを活用して課題解決に取り組む意欲がある方
・新しい技術や領域に積極的に挑戦できる方
・顧客やチームと円滑にコミュニケーションを取れる方
・複数案件を並行して進められるタイムマネジメントカを持つ方
従業員数
25,697名 (2025年6月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
25,697名 (2025年6月末現在)

AvePointJapan株式会社

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
【職務概要】
弊社のソリューションコンサルタント/プリセールスは、幅広い弊社ソリューションを活用し、
Microsoft 365、Power Platform、Copilotなどの管理強化、導入、および活用促進を中心に、
様々な業界の企業に対して経営課題に対するコンサルティングを提供します。
このポジションでは、営業担当者と連携し、お客様を訪問し、そのビジネス課題や業務フローを理解し、
Microsoftソリューションをベースにした解決策を提案します。

【職務詳細】
・Microsoftの最新技術であるCopilot、Microsoft 365、Power Platformなどを活用し、
 顧客のビジネスニーズに応えるための技術戦略やソリューションの提案と実施
・お客様のビジネスに対する効果の仮説を定義し、最適なソリューションの技術検証及び結果を文書化し、販売促進を促す
・顕在化していない 顧客の課題を多角的に掘り起こし、案件数と受注金額を最大化
・提案中に発生した製品機能の改修や追加開発について、開発チームと的確にコミュニケーションをする
・顧客やパートナー企業への製品デモンストレーション、勉強会の実施
・顧客、パートナー企業、社内の利害関係者との継続的なフィードバックループの推進
・新製品リリースや製品機能アップデート時の機能検証、日本市場顧客への提案ポイントの推敲
求める経験 / スキル
【以下、いずれかの条件に該当する方】

・顧客業務要件に対するコンサルティング/SaaSソリューション提案における3年以上の経験
・SaaS製品、パッケージ製品のコンサルティング/プリセールス経験(スクラッチ開発/オンプレ製品のみの経験は不可)
・戦略的な視点を持ち、顧客課題に対して革新的で斬新なアプローチを持ち、最適なソリューションを提案できる能力
・お客様の経営課題から必要なKPIを導き出し、ROIを意識したソリューションを構想できる力
・お客様との信頼関係を築き、課題を的確に理解し、クライアントの期待を満たすための強力な対話スキル
・営業と協力して顧客へ提案を行い、案件のクローズまで導ける交渉力
・リーダーシップを発揮してチームとの協力を最大化できる、円滑なコミュニケーションとチームビルディングのスキル
・日本市場でまだ実績が少ないソリューションや新しいテクノロジーの導入をリードできる実力
・Microsoft 365/ Power Platform / Copilot を始めとするMicrosoftソリューションの提案/導入/サポート経験

★今回の採用ではジュニア~シニアまで、幅広く想定した採用の為、ぜひ積極的にご応募いただければと思います。
従業員数
90名 ((全世界 約2,500名))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
90名 ((全世界 約2,500名))

AvePointJapan株式会社

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
• Customer Success Managerは、AvePoint製品をご利用いただく既存顧客に対して、
 導入定着・活用促進・契約更新および拡張支援 を通じて、
 顧客成果の最大化とLTV(顧客生涯価値)の向上に貢献するポジションです。
• 顧客の業務課題や利用状況を深く理解し、営業、サポート、開発、パートナーなど社内外の関係者と連携しながら、
 顧客の継続的な成功をリードしていただきます。
• 本ポジションは、個人として顧客価値の創出を担うポジションであり、
 担当顧客に対する戦略立案・実行・改善を主体的に推進いただくことを期待しています。

【職務詳細】
1. 顧客オンボーディング・導入定着支援
• 新規契約顧客に対し、スムーズなオンボーディングプロセスを提供し、製品の早期定着を支援する
• 顧客の業務課題や導入目的を把握し、最適な活用シナリオを提案する
• 必要に応じて、代理店・パートナー企業向けにオンボーディングや製品活用に関するナレッジ共有・支援を行う

2. 顧客関係の維持・活用促進
• 顧客との定期的なコミュニケーションを通じて、利用状況・課題・期待値を継続的に把握する
• 利用データやヘルススコアをもとに、活用が進んでいない顧客への改善施策を企画・実行する
• ベストプラクティス、成功事例、新機能・アップデート情報を提供し、顧客の成果最大化を支援する

3. 契約更新と拡張支援
• 顧客満足度向上と継続利用の実現に向け、更新リスクを早期に把握し、改善施策を推進する
• 顧客の成長や利用状況の変化に応じて、追加提案やアップセル機会を営業と連携して支援する
• 顧客の中長期的な活用ロードマップを描き、継続的な価値提供につなげる

4. 問題解決・エスカレーション対応
• 顧客、営業、製品サポートチームなどからの問い合わせや課題に対し、迅速かつ適切に対応する
• 必要に応じて関連部門へエスカレーションし、解決までのプロセスをリードする
• 顧客の声や課題をもとに、製品改善やサポート品質向上につながる提案を行う
• 製品企画、設計、開発拠点、サポート拠点が世界中にあり、他の外資系企業を圧倒するスピード感で
 顧客要望をもとに開発依頼及び機能改善を提供できる。

5. 成長できる環境
• 自身の適性に応じてハイタッチまたはロータッチ/テックタッチのCSM業務を経験することができます。
• CSMの業務立ち上がりに向けて半年間メンターがサポートします。
 半年後以降も協力的なチームメンバーがいるので、一人で迷わず業務を行うことができる環境です。

【チームの特徴】
• AvePoint JapanのCSMは、日本市場におけるベストプラクティスを構築していく成長フェーズにあり、
 グローバルの知見を活かしながら、組織横断でカスタマーサクセスの在り方そのものを形作っていける環境です。
• TAM、プロダクトサポート、リニューアルチームが所属するカスタマーサクセス(CS)チームで、CSMとしてご活躍いただきます。
• ポストセールスとして、既存顧客の製品利活用支援と契約更新の推進を担い、顧客の継続的な成功に伴走するポジションです。
• 各ロールの担当者同士は、役割の違いを越えてサポーティブに協力し合う風土があり、
 課題に対してもチーム全体で向き合う文化が根付いています。
 必要に応じて周囲の知見を活かしながら顧客に最適な価値提供を目指せる環境です。
• また、直属の上司との距離が近く、日常的に相談や意見交換がしやすいことも特徴です。
 コミュニケーションが取りやすく、風通しの良い組織の中で、安心してチャレンジしながら成長していただけます。

【会社について】
• AvePointは、2021年にNASDAQへ上場したグローバルSaaS企業です。
 安定した経営基盤を持ちながら、成長を続ける企業として事業を拡大しています。
• 日本法人も毎年30%以上の成長を続けており、現在も拡大フェーズにあります。
 約100名規模の少数精鋭組織だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、事業や組織の成長にダイレクトに関わることができます。
• 製品販売、デリバリー、サポート、機能開発までを自社リソースで一気通貫に推進しており、
 顧客課題に対してスピード感と一貫性を持って価値提供できる体制があります。
• 主力製品は独自のコンセプトと高い競争力を持ち、Copilotをはじめとする最新テクノロジーへの迅速な対応力にも定評があります。
 変化の速い市場の中で、常に進化し続けるプロダクトに携われる環境です。

【働き方】
• コアタイム10:00-16:00以外は調整して業務が可能なため、育児やプライベートとバランスを取りながら業務が可能。
• ハイブリッドワーク可
• 401K制度あり
• IT健保組合加入
• 資格取得支援制度あり
• 会社独自の休暇制度複数あり(慶弔休暇、夏季休暇、年度リフレッシュ休暇、誕生日休暇、年末半日休暇、引越休暇、ファミリーデー休暇、結婚休暇、ボランティア半日)
求める経験 / スキル
【必須ご経験・スキル】
• B2B SaaS、クラウドソフトウェア、またはITソリューション領域 における、以下いずれかの業務経験(目安5年以上)
• カスタマーサクセス
• 導入支援
• コンサルティング
• プリセールス
• デリバリー
• テクニカルアカウントマネジメント
• ポストセールス
• 顧客の課題整理から、活用促進・改善提案・関係構築までを主体的に推進した経験
• 顧客および社内関係者と円滑に連携し、複数のステークホルダーを巻き込みながら課題解決を推進できるコミュニケーション力
• 複数顧客または複数案件を並行して管理し、優先順位をつけて業務を遂行できる能力
• 顧客の利用状況やパフォーマンスデータを分析し、示唆や改善提案につなげられる能力
• 顧客課題に共感し、解決に向けたシナリオやアクションプランを設計できる思考力
• 日本語ネイティブレベル必須

【歓迎ご経験・スキル】
• Microsoft 365、Google Workspace、Salesforce(SFA)などグループウェアにおける何かしらの実務経験および主要製品の利用目的の理解力
• エンタープライズ企業または官公庁・大手顧客向けの顧客対応経験
• パートナー/代理店との協業、Enablement、スキルトランスファーの経験
• 利用データ分析、ヘルススコア運用、活用促進施策の設計・実行経験
• 契約更新率向上、アップセル/クロスセル支援に関わった経験
• セキュリティ、データ保護、バックアップ、ガバナンス、IT運用管理等の領域に関する知見
• 英語でのメール・会議等、グローバルチームとの業務コミュニケーション経験

【求める人物像】
• 顧客の成功を起点に、他部門と連携しながら伴走できる方
• 正解が定まっていない状況でも、自ら考えて行動し、前に進められる方
• オープンで協力的なチーム文化を大切にし、周囲と建設的に協働できる方
• 新しい製品や技術を前向きに学び、変化に柔軟に対応できる方
• 顧客に対して誠実に向き合い、長期的な信頼関係を築ける方
従業員数
90名 ((全世界 約2,500名))
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 非公開

従業員数
90名 ((全世界 約2,500名))
仕事内容
プリセールスとして、製品機能等のより技術的な視点から、経営管理ソフトを提案活動を行って頂きます。
基本的には営業担当やコンサルティング会社(パートナー)等から相談のあったお客様に対し、
製品デモや機能説明など技術的な説明を行い、販売支援を行って頂きます。

【入社後】先ずは1-2週間の製品研修を受けて頂き、徐々に現場慣れして頂きます
【顧客】様々な業界の超大手グローバル企業(大手自動車会社、大手通信会社等)
【案件の流れ】マーケティング部隊がイベント等で集客、HPからの問合せにインサイド部隊が対応、アポに営業が伺い、デモ等2回目以降のアポにてプリセールス同席、その後パートナーのコンサルティング会社や当社コンサルタントが導入提案。導入までの期間は4ヵ月~2年まで様々です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・ERPシステムの会計モジュール、会計ソフトウェア、EPM/CPM製品のプリセールス/コンサルタントのご経験

■歓迎条件
・会計パッケージシステム(連結決算、個別会計、管理会計等)の知見
・英語力(イタリア本社の技術部門に問合せ、出張時等で使用します)
・セミナーやイベントなどでプレゼンテーション/デモを経験している方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 2,000 万円

インフォアジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
<概要>
The Industry Solution Architect provides sales support and delivery leadership across the Customer engagement lifecycle, leveraging Industry and Implementation best practices, enabling Customer Success through the delivery of end-to-end solution designs that realize intended business outcomes and value.

インダストリー・ソリューション・アーキテクトは、業界とインプリメンテーションのベストプラクティスを活用し、顧客とのエンゲージメント・ライフサイクル全体で営業サポートとデリバリー・リーダーシップを提供します。



<具体的には・・・>
・Provide solution architecture expertise in the Sales Process, leading Infor Engage phase as appropriate.
 Assessing the process catalogue fit and providing input to the industry solution score.
 セールスプロセスにおけるソリューションアーキテクチャの専門知識を提供し、
 必要に応じてInfor Engageフェーズをリードする。プロセスカタログの適合性を評価し、
 業界のソリューションスコアにインプットを提供する。

・Ensuring the solution scope and end-to-end architecture design are fully aligned with
 the Customer’s business outcomes and roadmap. (lead the Design Authority)
 ソリューションのスコープとエンドツーエンドのアーキテクチャ設計が、
 お客様のビジネス成果とロードマップに完全に合致していることを確認すること。
 顧客のビジネス成果およびロードマップに完全に整合させる。(設計権限をリードする)

・Support Advanced Services innovation agenda by leading Innovation workshops & identifying use cases
 イノベーションワークショップを主導し、ユースケースを特定することで、
 アドバンスドサービスのイノベーションアジェンダをサポートする。

・Drive continuous improvement of methods, industry best practices, processes and solutions / products
 手法、業界のベストプラクティス、プロセス、ソリューション/製品の継続的改善を推進する。

・Best Practice knowledge sharing and active participation in relevant Industry Communities of Practice
 ベストプラクティスの知識共有と、関連する業界コミュニティ・オブ・プラクティスへの積極的な参加

・Continually drive own Personal Development journey through both enablement programs and through experience
 —will have graduated from Professional level of Architect Academy
 アーキテクトアカデミーのプロフェッショナルレベルを卒業していること。



<企業理念>
Our Values

At Infor, we strive for an environment that is founded on a business philosophy called Principle Based Management™ (PBM™) and eight Guiding Principles: integrity, stewardship & compliance, transformation, principled entrepreneurship, knowledge, humility, respect, self-actualization. Increasing diversity is important to reflect our markets, customers, partners, and communities we serve in now and in the future.

We have a relentless commitment to a culture based on PBM. Informed by the principles that allow a free and open society to flourish, PBM™ prepares individuals to innovate, improve, and transform while fostering a healthy, growing organization that creates long-term value for its clients and supporters and fulfillment for its employees.

Infor is an Equal Opportunity Employer. We are committed to creating a diverse and inclusive work environment. Infor does not discriminate against candidates or employees because of their sex, race, gender identity, disability, age, sexual orientation, religion, national origin, veteran status, or any other protected status under the law. If you require accommodation or assistance at any time during the application or selection processes, please submit a request by following the directions located in the FAQ section at the bottom of the infor.com/about/careers webpage.

At Infor we value your privacy that’s why we created a policy that you can read here.

インフォアは、Principle Based Management™(PBM™)と呼ばれる経営理念と、誠実、スチュワードシップ&コンプライアンス、トランスフォーメーション、プリンシプルアントレプレナーシップ、ナレッジ、謙虚さ、尊敬、自己実現という8つの指針に基づいた環境を目指しています。多様性を高めることは、私たちが現在そして将来にわたってサービスを提供する市場、顧客、パートナー、地域社会を反映するために重要です。

私たちは、PBMに基づく企業文化への絶え間ないコミットメントを持っています。PBM™は、自由で開かれた社会が繁栄するための原則に基づき、革新、改善、変革に取り組む人材を育成すると同時に、お客様や支援者のために長期的な価値を創造し、従業員が充実感を得られるような健全で成長する組織を育成します。

インフォアは機会均等雇用主です。多様で包括的な職場環境づくりに取り組んでいます。インフォアは、性別、人種、性自認、障がい、年齢、性的指向、宗教、国籍、退役軍人の地位、その他法律で保護されている地位を理由に、候補者や社員を差別することはありません。応募や選考の過程において、宿泊施設やサポートが必要な場合は、infor.com/about/careers ウェブページの下部にある「よくある質問」セクションの指示に従ってリクエストを送信してください。

インフォアはお客様のプライバシーを重視しています。
求める経験 / スキル
<必須条件>
・Deep understanding of the Automotive industry with minimum 5 years of relevant project delivery experience
 in this space
 自動車業界に対する深い理解と、同業界における5年以上の関連プロジェクトデリバリー経験

・2-3 years of relevant ERP solution architecture or ERP lead consultant experience across process,
 data, application and technology.
 プロセス、データ、アプリケーション、テクノロジーにわたる2~3年のERPソリューションアーキテクチャ
 またはERPリードコンサルタントの経験

・Advanced knowledge of a structured Enterprise Architect or Solution Architect framework, methodology and practices.
 構造化されたエンタープライズアーキテクトまたはソリューションアーキテクトのフレームワーク、
 方法論、プラクティスに関する高度な知識

・Proven ability to design and lead as a solution architect across process,
 data, application and technology simultaneously
 プロセス、データ、アプリケーション、テクノロジーを同時に設計し、
 ソリューションアーキテクトとしてリードする実証済みの能力

・Excellent verbal and written communication skills in Japanese and English required
 日本語および英語での優れたコミュニケーションスキル

・Project experiences working with a global members communicating in English.
 グローバルメンバーとの英語でのプロジェクト経験



<歓迎条件>
・Obtained EA-related qualifications/certifications such as TOGAF
 TOGAF等のEA関連資格・認定取得者

・Experience in ERP project management in a vendor environment is preferred
 ベンダー環境でのERPプロジェクトマネジメント経験者優遇

・Excellent people skills to lead and manage the Infor solution architect, consultant and the customer stakeholders.
 インフォアのソリューションアーキテクト、コンサルタント、顧客ステークホルダーをリードし、
 マネジメントできる優れたヒューマンスキル

・Ability to work in a fast-paced environment and juggle competing priorities.
 ペースの速い環境で働き、競合する優先事項をこなす能力
従業員数
100名
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
100名

インフォアジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
The Solution Architect plays a crucial role in recommending tailored Infor solutions that align with the customer's business environment, objectives, and effectively address their business challenges and opportunities. They possess a deep understanding of the customer's business drivers and existing IT landscape. The Solution Architect ensures the feasibility of the proposed solution and presents a roadmap for its implementation.

Operating across multiple solution domains, the Solution Architect leverages their extensive knowledge of the Infor solution portfolio to identify the necessary components for constructing the most suitable solution for the customer. They are typically dedicated full-time members of the project delivery team and bring expertise in industry segments such as Process Manufacturing (Food & Beverage, Chemical Industries) and Discrete Manufacturing (Automotive, Industrial Industry).
求める経験 / スキル
Basic Qualifications:

Experience in enterprise solution architecture, ideally within SaaS, ERP, or industry-specific platforms.
Experience as a solution architect in one or more of Infor’s core industries (e.g., Manufacturing, Healthcare, Public Sector, Hospitality, Distribution).
Experience architecting large-scale, multi-tiered cloud solutions in hybrid and multi-cloud environments.
Experience of modern architectural principles including API integration, microservices, data lakes, and DevOps pipelines.
Experience influencing senior executives, both internally and externally.
Presentation experience; able to distil technical content for a non-technical audience.
Experience working for a global, matrix organisation.

・出張対応: 業務の30%以上の出張に対応可能であること。プロジェクトのフェーズにより、50%以上になることもございます。
・勤務地: 東京、大阪、名古屋近辺
・業務の30%以上の出張に対応可能であれば、エリアの居住について柔軟に相談可能です。
従業員数
100名
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,900 万円

従業員数
100名
仕事内容
■概要
顧客現場で課題を発見し、生成AI・AIエージェントを活用したプロトタイプから本番導入まで担う、FDE的な役割です。

エンタープライズ顧客に対し、オンプレミス環境からAWS/GCP等へのクラウド移行に加え、クラウドネイティブおよびAI活用を前提としたアプリケーション開発・モダナイゼーション案件のプロジェクトマネジメントや技術リードを担っていただきます。

新設するクラウド・AI技術牽引チームの中核人材として、AI活用による業務変革プロジェクトの計画・推進、予算・品質・納期管理、ステークホルダーとの調整、メンバー育成などをリードいただきます。

まずはERPまたは周辺のサブシステムを対象としたクラウド移行・導入案件からお任せし、将来的には顧客に深く伴走し、AIを活用して業務プロセスそのものを変革するような、より大規模なアプリケーションモダナイゼーション案件へ領域を広げていただきます。

オンプレミス中心のSIから、クラウドネイティブ、アジャイル、AI活用を取り入れた次世代の開発スタイルへの変革を、プロジェクト推進の立場から牽引いただくポジションです。

【将来のキャリア】
グループ全体のクラウド技術を牽引するアーキテクト集団の中核として、顧客の事業課題を解決に導くFDE(Forward Deployed Engineer)やPMなど、多様なキャリアパスが描けます。

【魅力】
・大手総合商社グループだからこその安定した経営基盤
・WLB×給与×技術の整った環境でスキルアップ・キャリアアップ
・週三回リモート勤務可/フレックス/所定労働7.25h
・立ち上げ期につき、自らの手でチームや技術標準を創り上げる手応えを実感できます。
・既存案件のクラウド移行に留まらず、技術標準の策定、アーキテクチャ設計、メンバー育成など、組織づくりにも関与できます。
求める経験 / スキル
〇アーキテクト
【必要な能力・経験】
■AWS/Azure/GCP等のクラウド環境におけるアーキテクチャ設計・構築経験
■LLM API(Azure OpenAI Service, Amazon Bedrock等)やAI/MLサービスを組み込んだアプリケーション/データ基盤の設計・実装経験
■コンテナ(ECS, EKS, GKE)やサーバーレス技術を用いた、モダンなクラウドネイティブアーキテクチャの設計経験

【歓迎要件】
・RAG(検索拡張生成)システム、ベクトルデータベース(Pgvector, Pinecone等)の実装・評価経験
・AIエージェントや自律型ワークフローの実装経験
・クライアント先常駐型開発の経験

【求める人物像】
・最上流から主体的に技術選定やアーキテクチャ設計に関わり、ビジネス成果を創出することにやりがいを感じる方
・新しい技術トレンドを常に探求し、組織全体の技術力を底上げしていくことに意欲的な方

〇PM
【必要な能力・経験】
■パブリッククラウド環境におけるITプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
■生成AIやデータ分析、MLモデル等を活用したプロダクト開発、またはPoC/業務変革プロジェクトのマネジメント経験(アジャイル・ウォーターフォール問わず)

【歓迎要件】
・不確実性の高い要件(AIの精度や挙動の不確実性)において、顧客と適切な合意形成を行える高いコミュニケーション能力
・準委任契約(ラボ型開発等)におけるアジャイルプロジェクトの推進・管理経験
・顧客の業務プロセス(BPR)分析およびAIを用いた変革シナリオの策定経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,700 万円

仕事内容
Copadoでは、日本地域を担当するセールスエンジニアを募集しています。営業サイクルにおける技術的側面をリードし、デモンストレーションやPoCを通じて顧客ニーズに最適なソリューションを提案するだけでなく、導入後の顧客の成功(Customer Success)を見据えた長期的な信頼関係の構築を担います。技術的専門知識と日本のビジネス習慣への理解を活かし、グローバルのベストプラクティスと日本市場のニーズを繋ぐことで、顧客がCopadoを通じて最大のROIを実現できるよう支援します。


■具体的には・・・
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・日本地域の営業チーム、見込み顧客、既存顧客に対して、営業サイクル全体にわたる技術サポートを提供
・CopadoのAI対応DevOpsプラットフォームに精通し、DevOpsの自動化、テスト、AIソリューションを活用して顧客のビジネス課題を解決
・Copadoソリューションの価値に基づいたデモンストレーションを設計/実施
・ワークショップやPoC(概念実証)をリードし、成功指標を定義しながら成果につなげる
・RFP(提案依頼書)や営業提案に関する正式な文書への対応
・製品・エンジニアリングチームとのインターフェースとして、顧客の声を社内に反映
・マーケティングイベント、顧客訪問、パートナーとの連携など、地域でのビジネス開発活動を支援
・日本市場に向けたローカライズされたカスタマーサクセス戦略の実行を支援し、技術的な導入と定着化を促進
・グローバルチームと連携しながら、日本の商習慣や文化に即した支援を提供し、グローバルのベストプラクティスと日本企業のニーズの架け橋となる。
・プロセス、効率性、生産性における改善の機会を特定し、顧客満足度の向上に貢献



■企業概要:
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
Copadoは、Salesforce専用に設計されたDevOpsプラットフォームを提供するグローバル企業です。
クラウドネイティブかつSalesforceに最適化されたDevOpsソリューションにより、
開発・テスト・リリース・運用までのライフサイクル全体を一元管理します。
「Salesforce DevOpsのデファクトスタンダードになる」ことをミッションに掲げ、
企業がより速く、安全に、継続的なビジネス価値を提供できる環境を実現しています。



■製品の特徴:
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・Salesforce環境に特化したDevOpsプラットフォームを提供し、複雑化しがちなリリース管理や変更管理を可視化・自動化
・CI/CD、バージョン管理、テスト自動化、リリースオーケストレーションを単一のプラットフォーム上で実現
・開発者だけでなく、管理者・QA・ビジネス担当者も含めたBusiness‑Driven DevOps を実践可能
・Enterprise規模のSalesforce利用企業において、リリース頻度向上、品質向上、障害リスク低減を実現する実績を多数保有


■同社の魅力:
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
1.CopadoはSalesforceエコシステムにおけるDevOps領域のリーディングカンパニーとして、
グローバルの大手企業・成長企業に幅広く採用されています。
2.「Customer Success」を重視する文化が根付いており、営業・エンジニア・CSが密に連携しながら顧客価値を最大化します。
3.Salesforceと強く連携した100%クラウドベースのSaaSであり、顧客は複雑なツール連携なしに、スピーディーなDevOps導入が可能です。
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・ソフトウェア開発、プリセールス、またはコンサルティング経験に基づく優れた技術スキル
・Salesforceの導入経験またはSalesforce認定資格を有すること
・技術的なプレゼンテーションをリードし、オーディエンスと効果的にコミュニケーションできる能力
・自主的に行動できるエネルギッシュな姿勢と、自立して業務を遂行する能力
・優れた文章力、口頭表現力、対人スキル
・日本のエンタープライズソフトウェア市場における顧客対応業務での確かな成功実績
・日本のビジネス文化や商習慣を深く理解し、国内大手企業と長期的かつ良好な関係を構築・維持できる能力

【歓迎条件】
・DevOpsまたはテスト自動化に関する知識や経験
・SDLC(ソフトウェア開発ライフサイクル)およびリリース管理の知識
・AIに関する基本的な理解または実務経験
・グローバル企業の日本法人において、海外本社と連携しながら業務を遂行した経験
・日本のデータ保護規制やコンプライアンス要件に関する理解
・KPIやNPS(ネットプロモータースコア)を重視した環境での顧客満足度向上の経験
従業員数
-
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
-

外資系Securityベンダー

  • 外資系企業
仕事内容
Account Manager(営業)と連携して、担当する顧客の問題解決のための包括的な提案を行います。テクニカルなアドバイザーとして顧客と信頼関係を築き営業活動を支援します。当社の幅広い製品ポートフォリオを理解しそれらを組み合わせて最適なソリューションを提案するプリセールスエンジニア、アカウントSEの役割を担っていただきます。

本ポジションは、クライアントへの提案フェーズにおいて、早期からPre-Salesが介入し、高いコミュニケーションスキルと技術理解を持って、新規ビジネスの獲得に対して大きな裁量と責務をお持ち頂きます。

Account ManagerとPre-Salesの比率は1:1です。

以下の4組織でPre-Salesの採用を行っており、ご経験レベル・ご志向に合わせて配属先を決定いたします。
===
▼Major - 戦略アカウント・日本の大手エンタープライズ企業のトップ50を戦略的に攻略する組織
・Major1 - 製造業界、並びに自動車業界、エネルギー業界、商社etc
・Major2 - 金融業界、リテール業界、メディア業界etc

▼Enterprise - 各業界の大手企業に対する提案・開拓を行う組織
▼公共 - Pubilic、社会インフラ等の業界に対する提案を行う組織
求める経験 / スキル
【Must to have】
- プリセールスSEの経験必須。プリセールス提案活動経験(顧客分析、課題提起、ソリューション提案)
- パブリッククラウドを中心とした顧客システムへの深い理解と経験。もしくは周辺技術への深い知識と応用力
- 論理的な思考およびコミュニケーション能力。問題解決能力
- 日本語能力 (流暢もしくはネイティブレベル、日本語検定1級レベル)
- 英語力(読み書きレベル)

【Nice to have】
- グローバル企業への提案経験。セキュリティ製品のプリセールス経験。ルータースイッチ製品の経験。高い分析力と問題解決能力。前向きで高いモチベーションを持った方歓迎
英語力(会話レベル)
- クラウドセキュリティに関する知識または業務経験
- ファイアウォール、UTM、IPS、Proxy、SASE、CASBなどのセキュリティプロダクト経験
- ネットワークデザイン経験(LAN/WAN、BGP、OSPFなどのルーティング)
- グローバル企業や大規模ユーザへの提案活動経験
勤務地

東京都

想定年収

1,300 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
【募集職種の期待役割】
営業・プロモーション・技術力を活かし、事業部門を成長に導く役割を担います。企画だけでなく、推進、実行、時には営業担当として顧客向けの提案を行ったり、アライアンス企業とのミーティングに参加するなど、幅広い業務を担っていただきます。

【具体的な職務内容】
NRIセキュアテクノロジーズの事業成功および持続的な事業成長の実現に向け、各事業部門と密に連携しながら、営業・プロモーション施策の企画立案から実行までを一貫して推進します。
各事業の現在の状況や中長期的な成長戦略、課題感をヒアリングしたうえで、事業フェーズやリソース状況を踏まえた「過不足のない、ちょうどよい」支援プランを設計し、その実現を支援します。
策定した支援プランについては、単なる計画に留まらず、関係部門と協働しながら主体的に推進・実行します。必要に応じて営業担当として顧客提案活動に参画するなど、現場に近い立場で事業創出・案件獲得にも貢献します。
また、プロモーション活動においては、個別事業に閉じない組織横断の視点を持ち、セミナーやイベントの企画・運営、情報発信施策の検討なども担います。全社的なブランド価値向上と事業認知拡大の両立を図りながら、事業部門の挑戦を後押しする役割を果たします。

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考:弊社のサービス・製品例
https://www.nri-secure.co.jp/service

【仕事の魅力・やりがい】
NRIセキュアの中で、当部は稀有な営業専門組織となります。
当社の幅広いセキュリティソリューションを組み合わせた営業・プロモーションプランの作成ができ、営業としてもマーケターとしても幅広い経験ができると考えています。
キャリア採用時には、面談にて候補者の適性に合わせて配属チームや支援内容を決めていくことになります。今までのキャリアだけでなく、営業×マーケティングを越境した経験値を積むことが可能です。

【その他参考URL】
■セキュリティ営業の要はマッチング力 セキュアブログ
https://www.nri-secure.co.jp/blog/sales-interview
■SAIRU社 NRIセキュアマーケティング部 事例
https://sairu.co.jp/case/1736
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※
【必須スキル・経験・資格】
・営業経験(以下いずれかの営業経験)
 ・インサイドセールス
 ・フィールドセールス
 ・パートナーセールス
 ・SE/プロジェクトマネジメント
 ・マーケティング・Webプロモーション経験
 ・アカウントマネジメント経験

【歓迎するスキル・経験・資格】
・IT・セキュリティサービスの取り扱い経験
・チームマネジメント経験
・人材育成経験
・以下の資格保有者
 -高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)資格
 -CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
 -英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 700点以上)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【募集職種の期待役割】
技術チームと密に連携しながら、顕在化・潜在化している顧客のセキュリティニーズを的確に捉え、課題解決に向けた提案を行います。
その中で、新規顧客の獲得に加え、既存顧客との取引拡大をリードする役割を期待しています。

【具体的な職務内容】
・下記取り扱いSaaSに記載の仕入れ製品を中心とした営業、プロモーション業務のリード
・仕入れ先となるメーカー、ディストリビューターとの情報共有、関係構築
・既存契約更新管理、新規案件対
・営業派遣、営業事務への指揮命令

・取り扱いSaaS
 製品カテゴリ:SASE、SWG、SSE、CNAPP、メールセキュリティ、マイクロセグメンテーション、SSPM、DSPM 等
 製品名:Netskope、Wiz、Proofpoint、Cofense、illumio、Falcon Shield、BigID 等

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
クラウドセキュリティ管理の
■SASEソリューション
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/netskope
■クラウド基盤セキュリティ(CSPM・CWPP)
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/prismacloud

【仕事の魅力・やりがい】
先進的で幅広いサービス・製品を顧客に提供し、セキュリティの不安なくより良い社会へと変化を起こせる未来をつくります。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※

【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」相当の業務経験
・法人向けIT製品/サービスの営業もしくは顧客対応経験

【歓迎するスキル・経験・資格】
・営業関連の活動において、第三者に指導できる能力(商談の進め方、提案資料作成など)
・営業の標準化、営業力向上につながる施策の立案、実行経験
・以下の資格保有者
 -高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)資格
 -英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC 800点以上)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【募集職種の期待役割】
・自社開発の製品・サービスを対象に、営業活動を中心として、営業企画およびプロモーション業務を推進していただきます。
・国内エンタープライズ向け製品として、情報通信・金融業界をはじめとした幅広い業界で導入実績があります。各顧客が抱える課題に向き合い、提案力を活かして案件獲得を目指す営業力が求められます。
・間接販売(パートナー販売)も行っており、販売パートナーとの関係構築や、円滑な協業を進めるためのコミュニケーション力・交渉力が必要です。
・特権ID管理という専門性の高い領域において、顧客をリードできるIT・セキュリティに関する知識や理解も期待しています。

【具体的な職務内容】
自社開発製品・サービスの営業、営業企画、プロモーション業務をチームで推進していただきます。
主な商材:SecureCube Access Check
・自社開発製品・サービスのコンサルティング営業
・顧客へのニーズヒアリング、要件確認、提案活動
・既存顧客へのカスタマーサクセス推進活動
・販売パートナーとのリレーション構築、営業支援
・認知拡大/リード獲得のためのプロモーション施策の推進(セミナー企画・講演、コンテンツ作成等)

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
■SecureCube Access Check
https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/

【仕事の魅力・やりがい】
・日々進化するITセキュリティ領域において、セールス業務を通じて専門性を高めながら成長できます。
・顧客の課題に真摯に向き合い、最適なソリューションを提案することで、価値提供の手応えとやりがいを実感できます。
・チームや部門にとどまらず、本部・社内のスペシャリストと連携し、幅広い知見や視野を身につけることができます。
・プロダクトセールスとして経験を積みながら、志向や適性に応じて、導入・プリセールスエンジニア、プロダクトマネジメント、事業マネジメントなど多様なキャリアを目指すことが可能です。

【組織の特徴】
・キャリア採用入社は本組織の約40%を占め、様々な業務でしっかりとご活躍いただいています。
・社内ルールに沿った形でのテレワークでの勤務も可能です。
・比較的若いメンバの多い組織です。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※

【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」相当のいずれかの業務経験
・法人向けIT製品/サービスの営業もしくは顧客対応経験

【歓迎するスキル・経験・資格】
・営業の標準化、営業力向上につながる施策の立案、実行経験
・ITインフラ営業の経験
・システムコンサルタントやSEとしての顧客対応経験
・セキュリティ製品の営業等ITセキュリティに関する業務経験
・IT/ITセキュリティに関わる以下の資格
 - 高度情報処理技術者資格
 - CISSP
 - CISA
 - CISM
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【募集職種の期待役割】
顧客および社内外の関係者と密にコミュニケーションを図りながら、新規案件の創出や既存顧客へのアップセル・クロスセルを推進していただきます。
また、顧客との中長期的な信頼関係を構築し、その信頼を事業成長につなげるとともに、当社のファンを増やしていく活動をリードいただくことを期待しています。

【具体的な職務内容】
マネージドセキュリティサービスを中心とした当社ソリューションの営業活動および営業企画を担当いただきます。顧客課題の把握から提案、案件創出まで一貫して推進し、事業拡大に貢献いただくことを期待しています。
・営業戦略・アクションプランの立案および実行
・顧客の課題・ニーズのヒアリング、要件整理、ソリューション提案
・マーケティング施策やプロモーション活動を通じた見込み顧客の獲得
・メーカーや販売パートナーとの連携強化による新規案件の創出
・既存顧客へのアップセル・クロスセル提案による取引拡大

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
当社のSOC、マネージドセキュリティサービスは、多くの金融機関、大手企業向けに提供しており、国内有数の規模を誇ります。
以下の商材を中心に営業企画および顧客への提案活動に従事いただきます。
■SOC・マネージドセキュリティサービス
 https://www.nri-secure.co.jp/service/mss

■マネージドEDRサービス
 https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/edr

■SASE関連サービス
 https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/prisma-access
 https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/zscaler
 https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/netskope#mss
 https://www.nri-secure.co.jp/service/mss/cato

【仕事の魅力・やりがい】
中小企業から大手企業まで幅広いお客様を担当し、中長期的な信頼関係を築きながら、セキュリティ強化や事業成長の実現を支援できます。お客様の課題解決に深く関わり、ビジネスパートナーとして価値を提供できることが本ポジションの大きな魅力です。
また、取り扱うソリューションは多岐にわたり、技術チームと連携しながら提案活動を進めるため、営業スキルだけでなくセキュリティに関する知識や専門性も身につけることができます。
大規模案件では複数名のチームで提案活動を行い、数か月にわたってお客様の課題解決に向き合います。お客様に選ばれ、受注の喜びをメンバーと分かち合えることは、この仕事における最高の醍醐味です。

【組織の特徴】
営業や技術、ユーザ企業での社内SE経験など様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの要件となります※

【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」のいずれかの業務経験
・エンタープライズ向けのNW、IT製品/サービスの営業やプリセールス、運用監視の経験
・マーケティング/プロモーションの企画、実行経験
・NWセキュリティのエンジニアとしての顧客対応経験

【歓迎するスキル・経験・資格】
・マネージドセキュリティサービス、SOCサービスの営業やプリセールス、運用監視の経験
・以下の資格保有者
 -高度情報処理技術者資格
 -情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)資格
 -その他、セキュリティに関する認定資格
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
日本およびAPAC市場において、Professional Servicesのビジネス拡大を担う
Business Development Director(Professional Services Sales)を募集いたします。

日本地域およびその他のアジア太平洋地域におけるサービス機会の創出と、
当社のプロフェッショナルサービスポートフォリオの強化を推進するものです。
営業、カスタマーサクセス、およびパートナーエコシステムと連携し、
顧客成果をもたらすサービスの開発、提案、販売を行います。 

この職務には、顧客ニーズ、ソリューションの範囲設定、および実装戦略に関する深い理解が求められます。

プロジェクト要件の定義、提案書および契約書の作成、そして確実な納品を担当していただきます。
経験豊富なテクノロジーサービスコンサルタントとして、日本のプロフェッショナルサービスリーダー、
グローバルサービス事業開発リーダー、営業およびカスタマーサクセス部門のリーダー、
そしてサービス提供チームと緊密に連携し、当社の成長戦略を推進していただきます。

【詳細について】
■サービス販売プロセスを理解し、プロフェッショナルサービスを提案、販売Business Development を推進します。
・日本およびその他の担当市場におけるプロフェッショナルサービスのエンドツーエンドの販売プロセスを主導する。
・サービス予約を促進するための市場投入戦略を策定し、実行する。
・アカウントエグゼクティブやソリューションセールスチームと連携し、サービス機会の特定、提案、成約を行う。
・パイプラインの健全性を正確に予測し、維持する

■顧客価値とサービス販売
・顧客の目標を理解し、顧客に合わせたサービス提案を行うためのヒアリングセッションを主導する。
・成果を出す上でのプロフェッショナルサービスの価値を明確にする
・技術力をソリューションロードマップと測定可能なビジネス価値に変換する
・質の高い提案書および作業範囲記述書(SOW)を作成する
・サービス収益と利益率を確保するための交渉を支援する

■ポートフォリオ開発と拡大
・サービス、製品、営業チームと協力して、サービス提供内容を進化させ、パッケージ化する。
・ギャップを特定し、新たなサービスを開発して収益の増加を図る
・営業チームが新規事業や事業拡大の機会において、プロフェッショナルサービスの価値を自信を持って説明できるようにする。

■主要成功指標
・サービス収益と利益率への影響:予約、付帯率、拡張、利益率
・新規ACVへの影響:NNACVの成長
・営業効率:勝率、取引速度、パイプラインカバー率
求める経験 / スキル
・日本語と英語の両方に堪能であることが必須
・テクノロジーサービスおよびコンサルティングにおける豊富な経験
・大規模で複雑な企業環境において、サービス販売で確かな実績を持つ。
・優れた顧客対応能力と関係構築能力
・複数のビジネス機能、業界、ユースケースへの販売経験
・アーキテクチャ、要件定義、データ統合、プロセス最適化など、ソフトウェア実装ライフサイクルに関する深い理解
・サービス手法に関する知識と、測定可能なビジネス価値をもたらした成功事例を主導した経験
・Anaplanまたはその他のEPMテクノロジーに関する知識(尚可)
従業員数
100名 (2025年1月)
勤務地

東京都

想定年収

1,300 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
100名 (2025年1月)
仕事内容
【ミッション・役割】
顧客の「IT部門」を丸抱えする
4社横断の専任タスクフォース(KAM)として、特定顧客の深耕をリードしていただきます。「不動産・製造業の中堅企業」をメインターゲットとし、単なるリソース提供ではなく、情報システム部門の機能そのものを代替・支援(ITO)します。

顧客の経営層と対峙し、統合的なITソリューションを提案することで、最終的に1社あたり年間2〜5億円規模の大型IT価値創造モデルを確立することが最大のミッションです。

【担当する業務内容】
■上流ITコンサルティング
無償のIT現状診断をフックに入り込み、IT戦略・ロードマップの策定、RFP作成代行、ベンダー選定など、顧客のIT部門機能を丸抱えする上流工程を担います。

■アカウント深耕・案件創出 他ベンダーとの競合排除を確約した上で有償提案へ移行し、1〜2億円規模のSIプロジェクトを獲得します。不動産等のキーアカウントとの強固な信頼関係を築きます。

■統合ソリューション提案
CRM/基幹システム/ITO/AI開発など、DI事業4社の強みを組み合わせた最適なアーキテクチャ・価値提供モデルを設計し、一気通貫で提案します。

【ポジションの魅力】
■役員直下のダイレクトレポート
DI事業責任者(ミガロホールディングス役員)直下の新設ポジション。経営層からの直接指導と評価を受けながら、スピーディな意思決定のもとで事業変革の最前線に立てます。

■4社横断の圧倒的な裁量と自由度
TIERO, TWC, AVANT, USCという特色あるグループ4社のリソースと技術を自在に組み合わせ、顧客に最適な統合ソリューションを自らの手でゼロから設計・提案できる自由度があります。

■安定基盤 × ベンチャーの躍動感
プライム上場企業(ミガロHD)の強固な経営安定性・財務基盤を持ちながら、AI事業変革期におけるベンチャー企業のような圧倒的なスピード感とダイナミズムを同時に経験できます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・業務改革およびIT戦略コンサルティングの確かな実績をお持ちの方
・顧客の経営層(Cクラス)に対し、ITを活用した抜本的な業務プロセス改革を直接提案し、推進した経験
・システム開発の基礎的な理解(※開発のみの経験は不可。業務改革とITをブリッジできる能力が必須となります)


【歓迎要件】
・大手コンサルティングファームでのご経験
・「不動産×IT」領域のコンサルティング、または不動産業界向けの深いドメイン知識・プロジェクト経験
・ServiceNow、DataSpider、Salesforce等の特定パッケージソフトウェアの導入・提案経験
・エンタープライズ企業向けの大規模アカウントマネジメント、およびアップセル、クロスセル提案の実績
従業員数
381名 (連結 2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 3,000 万円

従業員数
381名 (連結 2025年3月現在)

o9ソリューションズ・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
About the role...
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
The primary goal will be during a sales cycle, understand our client prospects business, its strategy, processes, and challenges, understand its current IT architecture and data flows, and define the best way our solution would fit in to guarantee the success of the project.
The ideal candidate should have experience in technical configuration with mathematical modeling and data analysis for optimizing supply chain planning and operations fields, such as demand planning and supply planning.

What you’ll do for us…
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・Provide technical configurations of our solutions to fit customers requirements and needs. Create data sets and load them into o9 platform to create demo scenarios and execute POCs.
・Collaborate with the sales team to understand client requirements and business challenges related to supply chain processes.
・Participate in the sales cycle to provide demonstration and presentation.
・Work closely with the Product Management Team and CoE Team to stay updated on the latest product features, enhancements, and roadmap developments.
・Closely communicate with sales and delivery teams to smoothly transition from lead to deal, deal to delivery phases.
・Collaborate with the sales team to understand client requirements and business challenges related to supply chain, procurement, and financial processes.
・Lead PoC (Proof of Concept) projects.

What we’ll do for you…
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・Competitive salary
・Stock options to eligible candidates
・High growth organization - very strong entrepreneurial culture and no corporate politics.
・Flat organization: With a very strong entrepreneurial culture (and no corporate politics).
・Support network: Work with a team you can learn from and every day.
・Diversity: We pride ourselves on our international working environment
・Work Life Balance
求める経験 / スキル
What you’ll have...
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
■Experience:
・Experience in enterprise level solution implementation experience
・Expertise in SQL or Object-oriented programming language.
・Expertise in Mathematical Modeling and Data Analysis will be a huge plus

■Education:
・Master/Bachelor’s degree in Computer Science, Business Analytics, Operations, or related field

■Skills:
・Ability to collaborate effectively with cross-functional teams, including sales, product management, and engineering.
・Proven experience in a presales or consulting role, preferably within the supply chain will be a plus
・Understanding of Technology Infrastructure.
・Expertise in R/Python will be a plus.
・English: business communication level.
・Japanese: native/business communication level

■Characteristics:
・Ability to demonstrate thought leadership and develop credibility with prospects as an expert in the area of planning. Strong ability to lead by example and demonstrate proficiency in both product and domain.
・Customer empathy and business acumen
・Self-starter with passion, energy, willingness to learn and an entrepreneurial mindset
・We really value team spirit: Transparency and frequent communication is key. At o9, this is not limited by hierarchy, distance, or function
従業員数
55名 (2024年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,067 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
55名 (2024年2月現在)

Infor

  • 外資系企業
仕事内容
Position Summary

The Infor Global Professional Services (GPS) Organization enables our customers to rapidly recognize the value of Infor Solutions in a responsible, timely and cost effective fashion by providing our customers consulting, implementation, development and managed services. To strengthen the GPS Sales in Japan, we are looking for a motivated, creative and enthusiastic (Senior) Client Partner.
Reporting to VP of GPS, the (Senior) Client Partner is primarily responsible for selling of consulting, implementation, development and managed services for ERP systems. The (Senior) Client Partner will work with the License Team, Services Managers and Delivery Teams to sell the services to Infor customers and prospects. This role will be focus on the Process manufacturing industry (Food and Beverage, Chemical etc.)

Your Responsibilities Include

• Build up (and maintain) a long term relationship with the customers through the positioning of Infor as a solution provider and understanding of the customer business requirements
• Engage with the license new business teams to propose and present cost effective services solutions in line with the license opportunity and which supports the bid strategy
• Develop an account strategy to identify and develop opportunities by analyzing customers business requirements especially as it relates to how Infor’s services can unlock that business value
• Develop and execute a Sales Strategy to drive the identified opportunities to closure so that individual targets are met or exceeded
• Develop and execute marketing campaigns to drive pipeline and revenue generation.
• Acts as the “director” and “motivator” of the Sales Team e.g. Legal, Pre-Sales, Delivery Management and other disciplines which are assigned to a certain opportunity.
Ensure that an effective and winning proposal is being put forward, in an efficient and cost effective manner
• Comply with all company processes and tools used to record and track opportunities and orders and report progress.
• Manage opportunities for new business and installed base in line with Infor’s standard documentation and procedures
求める経験 / スキル
Knowledge and Skills, You Bring to the Organization

• Bachelor's degree or equivalent
• 5+ years of successful relevant services sales, ideally ERP in the manufacturing industry
• Demonstrated history of selling complex solutions
• Know-how of Cloud solutions
• Ability to work on own or as part of a team to achieve services sales targets
• Ability to manage forecast / pipeline and reflect a true position with date driven deadlines
• Preferable proven business relationship skills
• Analytic and strategic strong in thinking, execution and messaging
• Excellent communication, presentation, organizational and planning skills
• Strong negotiation and closing skills
• Excellent interpersonal skills to work as a team member and customer liaison
• Proven ability to manage a sales campaign and close deals alongside license campaigns or as a standalone services campaign
• Demonstrable ability to map out a close plan that incorporates all involved resources and contracts with a clear understanding of the customer sign off process and procedures
• Confidence and ability to interface professionally with a wide spectrum of customers including C-level executives
• Creative ability to run own campaigns in coordination with call efforts
• Fluent in Japanese and business level in English language is essential
勤務地

東京都

想定年収

1,600 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【職務概要】
本ポジションでは、AI活用に関するコンサルティング案件のプロジェクトマネージャーとして参画いただきます。特に、CoE(分析組織)支援、AI・データ戦略策定、ガバナンス設計、業務改善の上流検討などを中心に、金融業界の大手クライアントと直接連携しながらプロジェクトを推進します。
当社は、技術実装から業務設計・体制構築まで幅広いデータ活用支援を手がけており、本ポジションでは技術メンバーのサポートを受けつつ、上流フェーズや組織設計・ルール設計といった非技術領域のリードも担っていただきます。
また、クライアントはほぼすべてが日本を代表する大手金融機関であり、高い業界理解とビジネスインパクトのある案件に携わることが可能です。

【プロジェクト体制】
2名~6名程度でチーミング

【具体的な業務内容】
・金融機関向けの生成AI活用コンサルティング案件でのプロジェクトリード
・データサイエンティストやエンジニアの成果物を理解し、顧客への説明や橋渡し
・CoE組織の立ち上げ・運営支援
・データ人材育成伴走支援、仕組みづくり
・AI・データ活用の中長期戦略・ロードマップ策定
・データ活用ポリシー、ガイドライン、ルールの設計
・AIガバナンス(モデルの品質管理・セキュリティ・倫理面対応)の検討

【プロジェクト事例】
・証券会社様におけるAI活用コンサルティング支援
・大手金融グループ様におけるAI組織での活用推進支援
・資産運用会社様におけるAI戦略策定、AI推進支援
・証券会社様におけるデータ分析基盤の構築支援
・銀行様におけるAutoMLツールの比較検討、導入支援
・金融コングロマリット様でのグループ横断データ活用基盤企画推進支援
・銀行様における市場分析モデルの開発、運用支援
・カード会社様・証券会社様・信託銀行・銀行、金融HD様などでのAI人材育成の推進、データ活用CoE組織開発支援
・生成AI等を活用した金融事務の効率化、ビジネスプロセス変革
・生成AI等を活用したレガシーシステムマイグレーション支援
求める経験 / スキル
【必須要件】
・AI・データ活用関連のプロジェクト参画経験が3年以上あること
・3名以上のチームのマネジメントを行い、プロジェクト推進の指揮を執った経験があること

【歓迎要件】
・ITプロジェクトのコンサルティング経験があること
・AI CoEの立ち上げや推進に関する業務経験、コンサルティング経験があること
・データサイエンティスト、AIエンジニアなど実際にデータサイエンスの下流分析や開発に関する業務経験があること
・AI/DX推進や業務適用などの攻め、セキュリティやガバナンスなどの守りの両方を経験があること
・Pythonやマクロ、SQLなどを活用した簡単なプログラミングができ、必要な集計処理や調査等が実施できること
・ビジネスレベルの英語が話せること(技術的な会話において英語で意思疎通をとることができれば問題ありません)
従業員数
280名 (2026年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
280名 (2026年3月時点)
仕事内容
【業務内容】
既存顧客の深耕と新規開拓に取り組みながら、顧客業務のヒアリングをしていただきます。課題抽出・分析、要件定義・設計・テスト・移行・運用引継に至るシステム開発全工程のプロジェクトマネジメントをご担当いただく職種です。さらに部門予算の策定・進捗管理を通じて中期計画の実現にも貢献していただきます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ICTソリューション領域での実務経験7年以上(SE/PMいずれも可)
・5名以上のチームマネジメント経験、または大規模PJでのリーダー経験
・プロジェクトマネジメント経験(大規模PJでのPM/PL経験)
・顧客折衝のご経験

【歓迎(WANT)】
・プリセールスご経験(提案書作成、提案活動同行、ソリューション提案経験)
・新規事業/新規サービス立ち上げのご経験
・特定業界(金融・製造・流通等)への深い知見
従業員数
450名 (2026年5月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
450名 (2026年5月現在)

Anaplan Japan株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
現在、日本のAnaplanプリセールスチームで、経験豊富で戦略的な
ソリューションコンサルティングマネージャーを募集しています。
このリーダーシップ職は、SaaSおよびエンタープライズセールスにおける豊富な経験、
事業計画および業績管理に関する深い理解、そして複雑な販売環境で
高い実績を上げてきたプリセールスチームを率いた実績を持つ、
ダイナミックなプロフェッショナルな方を求めています。

このチームは、多様な視点を受け入れ、尊重し、限界を押し広げて新しいアイデアを試すことを恐れず、
お客様と互いの成功を支援することに情熱を燃やすメンバーで構成されています。

★アカウントベーススタッフ(製造業・自動車業)3名のマネジメント+同アカウントの担当、もしくはマネジメントのみをお任せいたします。
 プレイングマネージャーなのか、マネジメントのみかは、ご経験やご志向性に合わせて調整をさせていただきます。
★KPI:製造業・自動車業の売り上げ をSalesと共に追いかけていただきます。

【主な仕事内容】
・プリセールス戦略:
 営業目標、Anaplanの製品能力、およびエンタープライズ顧客のニーズに合致した、
 ソリューションコンサルティングチームのための包括的な日本マーケット戦略を策定し、実行します。

・クライアント/パートナーとのエンタープライズエンゲージメント:
 財務、サプライチェーン、その他の計画領域にわたる複雑なビジネス課題を解決するAnaplanの能力を示す、
 インパクトの大きいデモ、プロトタイプ、および価値提案の開発と提供を監督することにより、
 対象となる顧客およびパートナー(戦略的GSIを含む)の主要な利害関係者と関わり、
 日本マーケットビジネスに直接的な影響を与えます。

・チームリーダーシップ:
 Anaplanに焦点を当てたプリセールスソリューションコンサルタントのチームを率い、
 指導し、育成し、継続的な専門的成長とスキル開発を保証します。

・オペレーショナルエクセレンスの推進:
 営業組織を変革しているのと同じペースで、プリセールス組織を迅速に変革するための変革の担い手として行動します。
 これは、新しいセールスブループリントの導入と習熟によって達成されます。
 具体的には、プリセールスが主導するセールスブループリントの各フェーズです。

・部門横断的なコラボレーション:
 製品、カスタマーサクセス、マーケティング、およびプロフェッショナルサービスの各チームと協力し、
 プリセールスの取り組みを製品イノベーションと顧客成功イニシアチブに連携させます。

・ソートリーダーシップ:
 市場のトレンドとAnaplanのイノベーションの先を行き、現代のエンタープライズプランニングと
 コネクテッドプランニングの原則に関する専門家およびエバンジェリストとして活動します。
求める経験 / スキル
(留意点:同時に全てを満たしている必要はありません)

・エンタープライズソフトウェアまたはSaaS環境でのプリセールス、
 ソリューションコンサルティング、および/またはテクニカルセールスの役割で5年以上の経験。
・3年以上のピープルリーダーシップ、またはそれに類する、準ずる経験。
・製造、自動車、化学、コングロマリット/CPG、テクノロジー、などの業界に焦点を当てた豊富な業界経験。
・大規模な顧客へのデジタルトランスフォーメーションイニシアチブ提案におけるリーダーシップ経験。
・ビジネスレベルの英語力、ネィティブレベルの日本語力
従業員数
100名 (2025年1月)
勤務地

東京都

想定年収

1,800 万円 ~ 2,400 万円

従業員数
100名 (2025年1月)
仕事内容
•戦略的な技術リーダーシップとメンターシップ
8名のセールスエンジニアチームを管理し、鼓舞し、高い成果を出す組織へと育成する。個々の技術タスクから、長期的な人材育成へとフォーカスを転換し、全員が市場で「信頼されるアドバイザー」として活躍できるよう導く。

・プリセールスの卓越性とエコシステム最適化
技術営業支援の全体戦略を主導する。SEリソースを重要案件へ戦略的に配置し、意思決定者への影響力を最大化し、Axisソリューションが営業サイクルの初期段階から仕様に組み込まれるよう促す。

・スケーラブルな知識移転とAxis Academy戦略
技術コンピテンシー向上の全国戦略を統括する。パートナーおよび社内チームへ専門知識を円滑に伝達するため、Axis Academyを中心とした高インパクトなトレーニングプログラムや革新的な技術資料を企画・推進する。

・クロスファンクショナルな技術
日本の営業組織とグローバル/APACの技術リーダーシップをつなぐ主要な技術窓口として機能する。グローバルの製品ロードマップをローカルの技術戦略へ翻訳し、将来の製品開発に影響を与える重要な市場フィードバックを本社へ提供する。

・品質保証とソリューションガバナンス
システム設計や技術提案の整合性を監督する。PoC、シュートアウト、ソリューションテストに関する標準を確立し、Axisが業界最高レベルの信頼性とパフォーマンスを一貫して提供できるようにする。

・イノベーションとラボ運営管理
日本のソリューションラボおよびデモ施設の戦略的運営を担う。これらの施設を、複雑なサードパーティ連携やエッジコンピューティングソリューションを検証・展示できるイノベーション拠点へと進化させる。

・カルチャーの推進
Axisのコアバリューを体現し、技術組織が「Act as one」のマインドセットで運営されるよう牽引する。営業目標と技術的実現性のギャップを埋め、持続的なビジネス成長を推進する。
求める経験 / スキル
【必須】
•IT業界での営業経験10年以上
•非技術系ステークホルダーに対して、複雑な技術的価値提案を効果的に伝えるための指導ができる能力。
•高度な技術知識とビジネス志向のバランスを取れる人材育成経験。
•営業サイクルの構造を理解し、大規模案件を獲得するために技術リソースを戦略的に配置できる能力。
•技術的実現性と商業的要件のギャップを埋め、社内営業チームおよび外部パートナー双方にとって「信頼されるアドバイザー」として機能できる深い理解。
•MS Office(Word、Excel、PowerPoint、Teams、Outlook)の基本操作が可能の方
•ITチャネルにおけるプリセールス経験が豊富で、迅速なペースで期限に追われる環境下で効率的に働ける能力。
•ネットワーク、IPベースの技術、クラウド技術およびアプリケーションに関するIT経験
•ネットワークインフラストラクチャ(TCP/IP)、ソフトウェアおよびハードウェア技術に関する知識を有するシステムインテグレーターとしての経験。
【歓迎】
•プリセールスまたはセールスエンジニアリングチームのメンターリングおよびスキル向上における実績。
•営業チームと協働し、ビジネス成長を推進した実績。
•営業リーダーと共同でアカウント戦略を策定し、顧客の長期的なビジネス目標に技術面から整合性を持たせた経験。
•クラウドコンピューティングとエッジコンピューティングに焦点を当てたシステム設計と提案の経験。
•CISCO、Linux、Microsoftの産業認定を取得していることが望ましい。CCTVビジネスにおける技術経験を有する。
•IoTと通信技術を活用したネットワークのスキルを有する方。
•ビッグデータの収集、処理、分析のスキルを有する方。
•顧客やその他の利害関係者を動機付ける効果的なプレゼンテーションとデモンストレーションを提供できる能力。スイッチ、ルータ、ネットワークカメラ、NVRに精通している
•東京を拠点としていますが、地域内および海外への出張可能な方。
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,700 万円

仕事内容
【ミッション 】
組織ミッション:プロジェクトにおける現場責任者として、プロジェクトを組成し、プロジェクトのデリバリーを完遂。
個人ミッション:若手コンサルタントの育成、プロジェクトの収益管理、およびクライアントへのアップセル・クロスセルを通じたアカウント拡大。

【業務詳細】
ご経験や得意領域に応じて、以下の業務をお任せします。

コンサルティング・PM業務:
 └エンタープライズ企業を中心としたIT戦略立案、システム構想策定、PM/PMO業務
 └中小〜中堅企業向けDX推進支援、情シス部門のBPO・アドバイザリー業務
マネジメント・組織構築:
 └プロジェクトチームの組成、業務委託を含めたリソースマネジメントおよび品質管理
 └アサインされた若手メンバーのOJTを通じた育成
事業開発(将来的な展望):
 └SmartHR社と連携した新規SaaSプロダクトの要件定義
 └「AI BPaaS」を実現するためのコンサルティングスキーム開発

【プロジェクト事例】
特定の業界に特化せず、幅広いインダストリーの課題解決を行っています。

中堅製造業:全社DX施策推進支援
大手製造業:SAP S/4 HANA導入 UAT支援
大手通信企業:販売管理システム統合 企画構想支援
大手不動産:マンション管理システム構築支援
国内大手自動車メーカー:AIプロダクト開発支援/部品資材情報管理システム構築支援
大手私立大学:Microsoft Dynamics 365 Customer Service導入PoC支援
求める経験 / スキル
【必須要件】
マネージャー/シニアマネージャーレイヤー:
 └コンサルティング業界やSIerにてPL、PMなど立場でプロジェクトをリードした経験(業界・領域不問)
 └チーム、メンバーの指導・育成経験

ディレクター/パートナーレイヤー:
 └コンサルティング業界またはSIerにおけるマネジャー相当の職位での経験
 └主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験

※上記、いずれの職位においてもビジネスレベルの英語力をお持ちの方は歓迎いたします。(英語を使った案件も多数保有していることやシリコンバレーに子会社もあるため)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 3,000 万円

アバナード株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【主な責務】
■ Creative Innovation 
・最先端テクノロジーR&D:最新技術・トレンド・手法をリサーチし、クライアント向けソリューションや社内プロセスへの応用を探求。 
・イノベーション・インサイト:トレンドや市場機会、技術発展に関するデータを収集・分析し、リーダーシップメッセージを発信。社内外へのイノベーション情報発信や、リージョン横断のネットワーク構築による知識・アイデア共有を推進。 
・クライアント・イノベーション:クライアントと直接連携し、イノベーション機会を創出。革新的ソリューション導入の専門知識を提供。 
・テクノロジーR&D:新しいアイデアやプロトタイプの検証・開発。 

■ Incubation & Platforms 
・ソリューション・イノベーション:クライアントソリューションにイノベーションを組み込み、新しいソリューションをインキュベート。顧客価値を高め、市場トレンドに即応。 
・プラットフォーム・イノベーション:ミッドマーケット向けに、再現可能でコスト効率の高い革新的プラットフォーム製品を開発。 

■ Strategic Innovation Programs 
・イノベーション・マネジメント:特定のイノベーション施策をリードし、クロスファンクショナルチームと協働。最新技術、プロセス改善、製品開発に関するプロジェクトを推進。 

【このポジションの魅力】
・世界規模でのアバナードイノベーションネットワークに参加し、最先端の知見を共有できる環境 
・クライアントの未来を形づくるソリューション創出に直接関与 
・新しいアイデアを試し、プロトタイプから市場投入までをリードできる裁量 
・アバナードの成長戦略の中核を担う、ダイナミックで影響力のある役割
求める経験 / スキル
■必須条件:
・テクノロジーのバックグラウンド 
・ミッドマーケット(売上500億円~4000億円以上企業がターゲット)でのソリューションコンサル・プリセールスまたはリードの経験 
・グローバル戦略や資料をリージョン向けに適応した実績 
・データ分析を通じた意思決定支援の経験 
・組織内外の複数レベルのステークホルダーとの連携経験 
・マーケットの動向を理解し、ポートフォリオの実行・調整に活かせる知識 
従業員数
1,600名 ((2025年8月現在)グローバル:約60,000人)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,900 万円

従業員数
1,600名 ((2025年8月現在)グローバル:約60,000人)

クラウドストライク合同会社

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
【概要】
日本の大手企業を担当するハイタッチのセールスエンジニア(ソリューションエンジニア / プリセールスエンジニア)を募集します。エンドポイントからクラウド、アイデンティティ、Next-Gen SIEM まで、単一プラットフォームで提供する幅広いソリューションの提案と PoV(評価導入)を通じて、担当するエンタープライズ顧客を技術的にリードする役割です。

【詳細】
・担当するエンタープライズ顧客に対し、ハイタッチで技術面のリードとして、提案およびアーキテクチャ設計の支援を担当します(情報システム部門、SOC、CISO クラスが対話相手となります)。
・PoV(Proof of Value:評価導入)の要件定義・設計・実施と、評価結果に基づく PoV レポートの作成および報告を行います。
・営業担当とペアで案件を推進し、四半期の売上目標達成に貢献します。
・競合製品との技術比較および差分を整理し、顧客、パートナーへ展開します。
・本社プロダクトマネジメント / エンジニアリングへ技術フィードバックを行い、日本市場固有の機能要望をインプットします。
・セミナーやイベントでの登壇、技術セッションでの発信などを通じて、CrowdStrike ソリューションの認知拡大に貢献します(適性・ご希望に応じます)。
・SE チーム内および営業部門に対する技術的な勉強会を企画・開催し、組織全体の技術力向上に貢献します。

【ポジションの特徴】
・エンタープライズ顧客に深く関与する、ハイタッチ SE のロールです。
多数の案件を回すのではなく、担当する大手顧客に対して、技術要件のヒアリングから PoV の設計・実施、アセスメントレポートの提示、導入後の技術的な関係構築まで一貫して担当します。情報システム部門・SOC・CISO と継続的な関係を築き、顧客側から技術面のカウンターパートとして認識される立場です。
・最先端の製品群を横断して担当できます。
エンドポイント(EDR / XDR)、クラウドセキュリティ(CNAPP)、アイデンティティ保護(ITDR)、Next-Gen SIEM、脅威インテリジェンス、エクスポージャー管理、そして AI セキュリティ。これらを単一エージェント・単一コンソールで提供しており、担当 SE はその全体を扱います。プラットフォームの拡張ペースが速く、新しい領域が継続的に加わるため、特定製品のスペシャリストとしてキャリアが固定されることなく、市場価値の高い技術領域を増やし続けられます。扱う対象は個別製品ではなく、顧客のセキュリティアーキテクチャ全体です。
・市場リーダーとしての製品力があり、誇りを持って提案できます。
市場リーダーであるため、比較検討の初期段階から候補に入る案件が多くあります。さらに製品品質が高いことから、PoV(評価導入)まで進んだ案件の勝率も高いのが特徴です。自分が説明する製品の実力に確信を持った状態で顧客に向き合える、技術者として納得感のある環境です。
・プレゼンテーションと技術検証の両方が求められるロールです。
まず、顧客の実務担当者から経営層まで、それぞれに向けたプレゼンテーションでソリューションの価値を言語化して伝えます。そのうえで PoV(Proof of Value:評価導入)を顧客環境で実施し、結果を PoV レポートまたはセキュリティアセスメントレポートとして提示するのが標準的な流れです。伝える力と、手を動かす技術力の両方が評価されるポジションです。
・セミナー登壇などを通じて、市場に対する発信も担えます。
適性やご希望に応じて、セミナーやイベントでの登壇、技術セッションでの発信などを通じて、CrowdStrike ソリューションの認知と魅力を広げる役割も担っていただけます。担当顧客の中だけで完結せず、市場に向けて技術的な発信ができるポジションです。
・一人で抱え込まない体制があり、技術的なキャッチアップがしやすい環境です。
社内のチャットツールで海外のプロダクトマネージャーに技術仕様を直接確認できるほか、製品領域によっては日本の製品専門 SE(Specialist SE)と一緒に提案に入ります。チーム内でも互いにフォローし合う文化があり、担当領域が広くても、走りながら技術を習得していける環境です。
・SE チームの離職率が非常に低い組織です。
日本の SE メンバーは高いモチベーションを維持したまま長く在籍しており、離職はほとんど発生していません。今回の募集も退職ではなく、前任者の昇進に伴う後任募集です。
・昇進の実績があるポジションです。
CrowdStrike の SE 職には、Principal SE(SE の最上位職)、Specialist SE(領域特化)、SE Manager(マネジメント)への複線的なキャリアパスがあり、これらへの昇進・キャリアチェンジの実績があるチームです。

【クラウドストライクとは】
私たちの使命は「Stop breaches(情報漏洩を阻止する)」です。機械学習や行動ベースの検知など、革新的な技術を採用しています。お客様は弊社サービスを導入することで、自社を守るだけでなく、将来を見据えた対策を行うことができます。当社は、技術、組織、人材に関して数々の賞を受賞しており、業界でリーダーと認識されています。また、社員がプライベートと仕事を両立できるよう、柔軟な勤務形態を提供しています。

クラウドストライクでは情熱、高いセールススキル、スピード感を持って行動する人材を求めています。チームは非常にオープンな雰囲気です。日々、いかにお客様の課題を解決できるか、チャットや営業会議の中でオープンにコミュニケーションしています。
求める経験 / スキル
【必須】
・セキュリティ製品または IT インフラ製品におけるプリセールス経験 5 年以上(SOC / CSIRT / インシデントレスポンス等の実務経験を経てプリセールスに転じた方も対象です)。
・PoC / PoV を、要件定義から評価レポートの提出・報告まで主担当として完遂した経験。
・EDR、アイデンティティセキュリティ、クラウドセキュリティ、SIEM、AI セキュリティなど、CrowdStrike のソリューション領域について複数の知見を有し、顧客の既存環境を踏まえたアーキテクチャ提案ができる知識。
・情報システム部門長または CISO クラスに対する提案あるいは報告の経験。
・英語の読み書き(技術文書の読解、本社エンジニアとのメールおよびチャットでのコミュニケーション)。
・AI技術を活用して意思決定を強化し、ワークフローおよびプロセスを合理化し、効率を向上させ、ビジネス成果を推進した実績。

【歓迎】
・ビジネスレベルの英会話。
・マルウェア解析、フォレンジック、脅威インテリジェンスの実務経験。
・SOC 運用、SOAR・自動化の設計または導入経験。
・PowerShell / Python / Bash などによるスクリプティング。
・AWS / Azure / GCP、Kubernetes、コンテナ環境の知識。
・CISSP、OSCP、GIAC、CEH などの資格。
・業務における AI / LLM の活用経験、または AI に関連するソリューションの提案経験。
従業員数
80名 (2022年4月時点※グローバル全体では1,683名)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
80名 (2022年4月時点※グローバル全体では1,683名)

グローバルITサービス企業(Salesforce特化)

  • 外資系企業
仕事内容
ソリューションアーキテクトは、Salesforce Commerce Cloud(SFCC)の機能やアーキテクチャを深く理解し、顧客のビジネス要件を実現するための最適なソリューションを設計・提案する役割を担います。
標準機能や各種設定機能を最大限に活用しながら、拡張性・保守性・パフォーマンスを考慮したシステムアーキテクチャを設計します。
また、顧客、ビジネス部門、開発チームとの橋渡し役として、プロジェクト全体を技術面からリードし、高品質なソリューションの提供を推進します。

主な業務内容(Key Responsibilities)

•ビジネス目標および技術要件に沿った、拡張性・高性能・保守性を備えた Salesforce Commerce Cloud(SFCC)ソリューションの設計・構築
•ワークショップや要件定義セッション、各種ミーティングを実施し、顧客要件のヒアリングおよび文書化を行う
•技術的な検討・意思決定をリードし、複雑な課題や技術的な問題の解決を推進
•SFCCと外部システムや各種サービスとのシステム連携の設計・統括を行い、円滑なデータ連携と機能実現を確保
•顧客固有の要件に合わせてSFCCの機能を最適化・拡張し、ユーザー体験の向上を実現
•コードレビューを実施し、品質、パフォーマンス、セキュリティの観点から開発成果物を評価・改善
•プロジェクトの成功に影響を与えるリスクや課題を特定し、適切な対策を講じる
•開発チームに対して技術的なリーダーシップおよび指導を提供し、ベストプラクティスやアーキテクチャ標準の遵守を推進
•プロジェクトマネージャーと緊密に連携し、プロジェクトをスケジュール、スコープ、予算の範囲内で確実に遂行
•顧客との信頼関係を構築・維持し、ビジネス課題や目標を深く理解した上で最適なソリューションを提案
•顧客、ステークホルダー、グローバル開発チームとの橋渡し役として、日本語・英語の両言語で円滑なコミュニケーションを行い、プロジェクトを技術面からリードする
求める経験 / スキル
求めるスキル(Skills Required)

•Salesforce Commerce Cloud(SFCC)におけるソリューション設計、カスタマイズ、システム連携を含む開発経験
•HTML、CSS、JavaScript、AJAXなどのWebテクノロジーに関する深い知識と実務経験
•課題を特定し、効果的な解決策を立案・実行できる高い分析力および問題解決能力
•潜在的なリスクや課題を先回りして特定し、適切な対策を講じるプロアクティブな姿勢
•顧客との信頼関係を構築・維持し、ビジネスニーズや目標を深く理解した上で最適な提案ができる能力
•開発チームをリードし、ジュニアメンバーへの技術支援やメンタリングを通じて、協働的かつ成長志向のチーム環境を推進できるリーダーシップ

•日本語:ネイティブ(顧客、ステークホルダー向けに技術的要件を説明ができること)
•英語:日常会話以上(開発チームなど多様な関係者と円滑かつ効果的にコミュニケーションが取れる)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 2,000 万円

プラント業界向けソフトウェアベンダー

  • 外資系企業
仕事内容
▼Key responsibilities

We are looking for a driven Channel Account Manager to ensure double digit revenue growth Software and best channel experience.
This position carries individual sales target and requires a hands-on approach to driving sales through channel.
To be successful in this role one should have strong collaborative ways of working, strategic thinker to develop channel business plan and professional execution and managing and recruiting in OT and automation industries.

▼Responsibilities:
The Channel Account Manager role is focused primarily in driving indirect sales. This position will be quota carrying. You will be required to develop business plan for assigned partners, present to your reporting manager, and execute the plans. Interpersonal skills, indirect sales and collaborative sales approach are critical to responding to daily channel-centric activities.

You will be responsible for recruiting the right partners with specific expertise and market coverage required by go-to-market strategy.

Channel account manager is required to go on customer sites to drive and support closing opportunity.
Lead quarterly business review with assigned partners and analyse each partner’s performance.

You will make sure to qualify partners’ opportunities based on the sales methodology, forecasts are accurate, leads are followed up, promotions are executed, and customers are satisfied.

Work with cross functional teams (internal and external) to ensure timely resolution of the partners escalations and issues involving many different internal teams.
Build and maintain relationships with all key partner contacts and executives, and remove obstacles to grow business.
Maintaining partner competence through enablement, training and certifications
求める経験 / スキル
【歓迎条件】
PLC、SCADA、HMIのセールス、エンジニア経験
MES、PIシステム等のシステム、SWセールス、エンジニア経験
メール読み書き以上の英語力
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 2,200 万円

仕事内容
ソリューションアドバイザー(SA)として、営業チーム内でソリューションや製品に関するあらゆる質問の窓口となります。特定のソリューションに関する深い専門知識を活かし、機会の特定から販売後の顧客サポートまで、営業サイクル全体を支援します。さらに、顧客がSAPの導入範囲を拡大し、組織に最大の価値をもたらせるよう支援します。

・Provide deep solution-specific expertise to support new sales and adoption for key customers
・Provide both standard and customized/personalized solution demonstrations that bring SAP solutions to life and show customers the value of SAP.
・Support the Account Team by delivering solution presentations and events to identify and qualify new opportunities and drive adoption and consumption of SAP solutions
・Evaluate account qualification criteria to determine further investment in pursuing opportunities
・Establish yourself as a thought leader within the account team and fine-tune account strategy
・Collaborate with the team in creating overall themes and competitive differentiation
・Conduct vigorous dry runs on strategic deals and customer engagements
・Transition engagement to implementation partner/ Services teams effectively
・Engage with customers to continue selling the vision of SAP solutions and ensure eagerness for renewal
・Leverage digital assets throughout the customer engagement, including demos, presentations, and other content
求める経験 / スキル
・大手ソフトウェア/IT企業での実務経験(特にソリューション特化型のセグメントであれば尚可)
・SAP製品の経験、および/または、関連するソリューションやLOB(業務部門)における3〜5年の実務経験
・B2B環境におけるクラウド、ホスティングサービス、SaaS/PaaSモデルの実践的な知識
・SAP全般におけるソリューション、LOB、または特定の業界のエキスパートと目され、これまでに確かな実績を上げていること
・顧客との対話において、共感を得られるストーリーラインやテーマを構築することに注力できること
・顧客のビジネス目標を迅速に理解し、推奨するソリューションの中心にそれらを据える能力
・あらゆる顧客対応において、情熱とエネルギーを持って取り組めること
従業員数
1,600名 (2024 年現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
1,600名 (2024 年現在)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【職務内容】
AWSアドバンストティアパートナーであるスカイアーチにて、商談の初期段階から技術担当として参画。営業担当と連携し、お客様のビジネス課題や要望を汲み取った最適なAWS構成案の提示、技術的な裏付けによる案件成約へのリードを担当します。

【担当業務】
お客様の「実現したいこと」を技術的に具体化する、以下の業務を担当:

(1) プリセールス・提案活動(中心業務)
・商談初期段階のヒアリング、課題抽出、AWS活用に向けた技術的アドバイス
・顧客要件に基づくハイレベルなアーキテクチャ設計(構成図作成)
・概算見積の算出、提案書・RFP(提案依頼書)への回答作成
・技術プレゼンテーションおよび、競合優位性の創出

(2) セールスサポート・技術支援
・本格的な設計・構築フェーズに向けた、デリバリーエンジニアチームへの要件引き継ぎ
・AWS新サービスのキャッチアップおよび、社内(営業・エンジニア)への情報共有
・提案に際しての簡易的な技術検証(PoC)

【その他】
提案の質を高める裁量:お客様の課題に対し、特定のパッケージに縛られず、AWSの豊富なサービス群から最適な組み合わせを自ら選択・提案できます。
技術×ビジネスの経験:最新技術をどうビジネス価値(コスト削減、スピード向上等)に繋げるかを、顧客に近い立場で経験できます。
求める経験 / スキル
【必要なスキル・経験】
日本語がビジネスレベル以上&ご経験をお持ちの方:3年以上
・IT業界におけるプリセールス、技術営業、またはITコンサルティングの実務経験
・AWSインフラの設計・構築経験

【歓迎するスキル・経験】
・AWS Certified Solutions Architect - Associate (SAA) の資格保有者
・顧客のビジネス課題をヒアリングし、技術的な解決策を分かりやすく説明できるコミュニケーション能力
・論理的思考力に基づいた、提案資料(PowerPoint等)や見積書の作成スキル
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

580 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)
仕事内容
■仕事内容
お客様の業務/システムを構造的にとらえ、事業成長に必要な変革の意思決定を担い、全体最適の構想を描くポジションです。

個別の改善に留まらずシステム全体のあるべき姿を描き、
取捨選択を行いながらビジネスインパクトにつながる構想を形にしていきます。

また、 AIモダナイ解析ツール により既存システムの構造を把握することで、
現状を正確に捉えた実現性の高い構想を描くことが出来ます。

■ポジションの特徴
・技術も戦略も両立出来るポジション
・システム全体のあるべき姿を自ら定義できる
・意思決定レイヤーに入り、ビジネスインパクトを生み出せる
・AIを活用し、構想の精度を高められる
・描いた構想を、実現まで見届けられる

■業務内容
・お客様へのヒアリング(業務/システム/経営観点)
・AIを活用した既存システムの構造可視化
・モダナイゼーション戦略の策定
 - 新システム構造
 - 投資対効果
 - ロードマップ
 - 廃止/統合方針
・サービス/機能単位での設計整理
・案件立ち上げおよび推進
・実装フェーズへの接続/関与
求める経験 / スキル
【必須】
・1億円以上規模の投資判断/ロードマップ策定
・システム全体を俯瞰し、課題や改善テーマを定義した経験
・構想/企画/ストラテジー策定など、上流工程の実務経験
・複数ステークホルダーを巻き込み、意思決定に関与した経験
・システムアーキテクチャ設計の経験(全体構造を踏まえた設計ができる方)

【歓迎】
以下のいずれかのご経験をおもちの方は、より早期にご活躍いただけます
・大規模システム刷新/DXプロジェクトの構想フェーズ経験
・投資対効果や優先順位を踏まえた意思決定経験
・経営層や事業責任者との折衝/提案経験

【求めるスタンス/思考】
・曖昧な要件を構造化し、設計〜実装まで前に進められる方
・既存システム/コードを読み解き、構造として理解できる方
・AIのアウトプットを適切に評価し、品質/保守性を担保できる方
※開発におけるAI活用経験の有無は問いません
勤務地

東京都

想定年収

1,600 万円 ~ 3,000 万円

アバナード株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
担当するソリューションエリア、およびクロスファンクショナルのポテンシャル拡大に向けた戦略の策定と推進をリードします。

Go-to-Market戦略の開発・実行、Microsoftやエコシステムパートナーとの関係構築、営業活動や市場開拓の支援を担います。Avanadeのグローバル機能・日本市場・各ソリューションチーム間の連携を推進し、クライアントニーズに応える一貫性・スケーラビリティ・迅速性を確保します。

ソリューションエリアについて:
Cloud&AI Platforms/AI Business Solutions/Security
https://www.avanade.com/ja-jp/services/integrated-solutions

■主な業務内容
Go-to-Market戦略とソリューション開発
・各ソリューションエンジニア・クロスファンクショナルチームのリーダーシップと連携し、GTM戦略を策定・実行
・ソリューションオファリングのパッケージ化とスケーラビリティを推進
・地域チームとの強固なネットワーク構築、ベストプラクティスや市場インサイトの収集
・GTM拡大に向けた投資計画の策定

Microsoftおよびエコシステムパートナーとの戦略的関係構築
・MicrosoftのSA・エリアリーダーとの関係構築・維持
・協働モデルやGTM戦略の策定・管理
・Microsoft製品ロードマップやキャンペーンとの連携、共同イニシアチブやコセールイベントの調整
・Microsoft営業リーダーとの四半期レビューを主導し、Microsoftリソースを活用した提案強化

市場開発と営業支援
・クライアントへの直接的な提案、デモ、戦略的案件管理
・主要案件のエグゼクティブスポンサーとして参画、または新しいGTMを試すクライアントの担当
・外部市場の代表として、カンファレンス、アナリスト・メディア対応、クライアントイベントに参加
・Avanadeの市場メッセージングに協力し、戦略的案件のクライアントリファレンスを確保

社内連携とエネーブルメント
・APAC・セールス・グローバルプラクティス・マーケティング・ソリューションデリバリーなど各機能と連携し、GTM戦略の実行を支援
・新しいGTMイニシアチブのインキュベーションに参加し、トレンドやスケーリング可能な初期機能を特定
・プライシングやアセット開発を含むデリバリー戦略の改善に貢献
求める経験 / スキル
■必須要件:
・Go To Market、ソリューションコンサルタント、プリセールス組織いずれかのリード経験
ターゲット:ミッドマーケット(売上500億円~4000億円以上企業/主にプライム市場)

・いずれかの技術知見(Cloud&AI Platforms/AI Business Solutions/Security)

・テクノロジーを組み合わせたクロスセルおよびクロスファンクショナルな視点でのクライアントプロジェクトの経験

・グローバルまたはAPACレベルでの英語でのビジネスコミュニケーション経験
従業員数
1,600名 ((2025年8月現在)グローバル:約60,000人)
勤務地

複数あり

想定年収

1,400 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
1,600名 ((2025年8月現在)グローバル:約60,000人)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. プリセールス・ポストセールス
  3. 年収1,700万円以上/プリセールス・ポストセールスの求人・転職情報

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