年収900万円以上／ヘルプデスク（保守・運用）の求人・転職情報
197件中の1〜50件を表示
大手コンサル会社
仕事内容
社内で利用しているアプリケーション・クラウドサービス管理を主とするチーム組成にあたり、リードしていただける人材を募集します。
＜期待役割と業務例＞
・社内アプリケーション・クラウドサービスの管理、運用改善
- 新規利用サービスのセキュリティリスク調査、導入時のセキュリティ対策実装
- 構成管理、脆弱性管理に関する管理手法の提案、運用の設計、定着、改善
- 基幹システム保守案件対応。要件調整、ベンダーコントロール。
- 全社利用アプリ（ノーコード、ローコードアプリ）の保守
- 部門管理アプリケーションのセキュリティ強化施策、啓発等
・アプリケーション及び利用端末に関する仕組み化の推進
MDM、MAMの活用等、端末のアプリケーション展開やセキュリティ改善、利便性改善
※利用端末 ・・・ 個人貸与PC、共有PC、スマートフォン、アプライアンス機器など
・業務マネジメント、メンバーマネジメント（チーム組成後、メンバー2名想定）
■IT投資に対する考え方
・IT投資には積極的であり、Box、Cisco Meraki、Salesforce、Netskope等標準的なツールを扱いながら
先進的なシステム導入等にも携わることが可能です。
＜期待役割と業務例＞
・社内アプリケーション・クラウドサービスの管理、運用改善
- 新規利用サービスのセキュリティリスク調査、導入時のセキュリティ対策実装
- 構成管理、脆弱性管理に関する管理手法の提案、運用の設計、定着、改善
- 基幹システム保守案件対応。要件調整、ベンダーコントロール。
- 全社利用アプリ（ノーコード、ローコードアプリ）の保守
- 部門管理アプリケーションのセキュリティ強化施策、啓発等
・アプリケーション及び利用端末に関する仕組み化の推進
MDM、MAMの活用等、端末のアプリケーション展開やセキュリティ改善、利便性改善
※利用端末 ・・・ 個人貸与PC、共有PC、スマートフォン、アプライアンス機器など
・業務マネジメント、メンバーマネジメント（チーム組成後、メンバー2名想定）
■IT投資に対する考え方
・IT投資には積極的であり、Box、Cisco Meraki、Salesforce、Netskope等標準的なツールを扱いながら
先進的なシステム導入等にも携わることが可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件：以下いずれも必須
・社内情報システムまたはアプリケーション開発・管理・運用領域での実務経験（目安5年以上）
・チームリードまたはピープルマネジメントの経験（人数規模不問）
・非定型（プロジェクト型）業務の推進経験
・クラウドサービスの導入・運用経験
・プログラム開発経験、規模問わず
■歓迎要件：
・社内システムの構成管理、脆弱性管理経験
・端末インフラの管理経験（ActiveDirectory/MDM/MAMなど）
・ローコードアプリ構築経験(kintone,PowerAutomate等)
・生成AIに関する社内導入、運用管理経験
・経営層（役員・事業責任者）への提案経験
・インフラ含めたトラブルシューティング経験（主に障害の切り分け）
・プログラム開発経験（規模問わず）
※開発環境
OS：Windows / Linux
クラウド：Box、AWS等
開発言語：PowerShell（メイン）、JavaScript（サブ）
開発環境 : VSCode、AI開発支援ツール（検証中）
その他：Active Directory / Azure AD、各種SaaS、REST API連携 など
・社内情報システムまたはアプリケーション開発・管理・運用領域での実務経験（目安5年以上）
・チームリードまたはピープルマネジメントの経験（人数規模不問）
・非定型（プロジェクト型）業務の推進経験
・クラウドサービスの導入・運用経験
・プログラム開発経験、規模問わず
■歓迎要件：
・社内システムの構成管理、脆弱性管理経験
・端末インフラの管理経験（ActiveDirectory/MDM/MAMなど）
・ローコードアプリ構築経験(kintone,PowerAutomate等)
・生成AIに関する社内導入、運用管理経験
・経営層（役員・事業責任者）への提案経験
・インフラ含めたトラブルシューティング経験（主に障害の切り分け）
・プログラム開発経験（規模問わず）
※開発環境
OS：Windows / Linux
クラウド：Box、AWS等
開発言語：PowerShell（メイン）、JavaScript（サブ）
開発環境 : VSCode、AI開発支援ツール（検証中）
その他：Active Directory / Azure AD、各種SaaS、REST API連携 など
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,000 万円
ネット系保険会社
仕事内容
グループの保険会社における、運用グループのグループ長をメインでお任せします。
○グループマネージメント
以下のグループ全体のマネージメント作業を実施します。
・ヘルプ・アカウントチーム（業務部門からの問い合わせ対応、権限変更作業、Pcキッティング etc）
・リリース管理チーム(本番環境などのリリース計画や調整作業 etc)
・運用チーム(障害対応、リリース対応、その他本番環境の保守作業 etc)
・データ処理チーム(本番環境のデータの抽出や更新作業)
○各チームの作業
各チーム業務の実施作業や改善活動作業などを実施します。
【開発環境】
Windows Server Linux Server
○グループマネージメント
以下のグループ全体のマネージメント作業を実施します。
・ヘルプ・アカウントチーム（業務部門からの問い合わせ対応、権限変更作業、Pcキッティング etc）
・リリース管理チーム(本番環境などのリリース計画や調整作業 etc)
・運用チーム(障害対応、リリース対応、その他本番環境の保守作業 etc)
・データ処理チーム(本番環境のデータの抽出や更新作業)
○各チームの作業
各チーム業務の実施作業や改善活動作業などを実施します。
【開発環境】
Windows Server Linux Server
求める経験 / スキル
【必須要件】
・運用・保守の経験が5年以上
・運用要件定義、設計、構築など上流工程の経験が５年以上
・チームなどのマネージメントの経験が5年以上
・社内SEの経験が５年以上
【歓迎要件】
・ヘルプ・アカウント対応の経験
・開発経験（SQLなどを理解している）
・本番リリースなどの計画・推進の経験
・金融機関での業務経験
■求める人物像
・セルフスターター（受身な方ではなく、当事者意識を持って、物事を前に進めようとする姿勢を持っている方）
・周囲を動かしていけるコミュニケーション力（他部署との連携も必要なります。適切なコミュにケーションを通して業務推進できる方を希望します）
・自ら手を動かせる方（マネージメントだけではなく、構築、障害調査などご自身でも実施できる方）
・運用・保守の経験が5年以上
・運用要件定義、設計、構築など上流工程の経験が５年以上
・チームなどのマネージメントの経験が5年以上
・社内SEの経験が５年以上
【歓迎要件】
・ヘルプ・アカウント対応の経験
・開発経験（SQLなどを理解している）
・本番リリースなどの計画・推進の経験
・金融機関での業務経験
■求める人物像
・セルフスターター（受身な方ではなく、当事者意識を持って、物事を前に進めようとする姿勢を持っている方）
・周囲を動かしていけるコミュニケーション力（他部署との連携も必要なります。適切なコミュにケーションを通して業務推進できる方を希望します）
・自ら手を動かせる方（マネージメントだけではなく、構築、障害調査などご自身でも実施できる方）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
NRIデータiテック株式会社
仕事内容
NRIデータiテック社では、NRIと協業し、ITテクニカルサポートに特化したコンタクトセンターを運営しております。サポートをアウトソースしたい顧客（NRIの各部や、大手の流通、製造、金融のお客様など）からご相談を受け、要望の整理から提案、運用開始までの立て付け業務を担っていただきます。
また、コンタクトセンターの日々の運用改善（ServiceNow、AIチャット等の最新のツールを用いた低コスト・高効率化）にも携わって頂けます。
ご経験や意欲のある方には、事業の方向性を検討する事業計画に参画頂くこともございます。
【役割】
今回のポジションは、日々の運用管理担当（SV等）ではなく、さらに上位の位置づけとなります。
・顧客のご相談を受け、必要なオペレーター体制やサービスレベルを決定します。
・必要な体制を準備し、教育を行い、実際に運用を開始していきます。
・運用開始した体制が安定的に稼働しているか定期的にSVからの報告を受け、必要に応じて改善を指示します。
・顧客へサポート状況の報告を定期的に行います。
【事業紹介】
・ITサービス事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service01.html
カスタマーサクセスの考え方に基づき、品質の高いサービス提供を通じて、お客様とその先のユーザーへ貢献
・オフィス基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service02.html
お客様それぞれの環境に適した働き方を共創する「デジタルワークプレイス」を提案・構築・運用
・システム基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service03.html
ネットワークを中心としたシステム基盤の構築・運用
また、コンタクトセンターの日々の運用改善（ServiceNow、AIチャット等の最新のツールを用いた低コスト・高効率化）にも携わって頂けます。
ご経験や意欲のある方には、事業の方向性を検討する事業計画に参画頂くこともございます。
【役割】
今回のポジションは、日々の運用管理担当（SV等）ではなく、さらに上位の位置づけとなります。
・顧客のご相談を受け、必要なオペレーター体制やサービスレベルを決定します。
・必要な体制を準備し、教育を行い、実際に運用を開始していきます。
・運用開始した体制が安定的に稼働しているか定期的にSVからの報告を受け、必要に応じて改善を指示します。
・顧客へサポート状況の報告を定期的に行います。
【事業紹介】
・ITサービス事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service01.html
カスタマーサクセスの考え方に基づき、品質の高いサービス提供を通じて、お客様とその先のユーザーへ貢献
・オフィス基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service02.html
お客様それぞれの環境に適した働き方を共創する「デジタルワークプレイス」を提案・構築・運用
・システム基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service03.html
ネットワークを中心としたシステム基盤の構築・運用
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】下記のうちいずれかのご経験をお持ちの方
・ITテクニカルサポートのコンタクトセンター運営経験
・ITテクニカルサポートの基礎知識（SLAなど）
・PowerPointでのプレゼン資料作成をしたことがある方
【歓迎】
・サポートをアウトソースしたい顧客への営業経験
【こういう方が活躍されているチームです。】
・働くうえで、ホスピタリティが大事という価値観をもっている方
・指示通り動くよりも、自分の思いを大事に裁量をもって仕事をしたい方
・技術志向よりマネジメント志向の方
・ITテクニカルサポートのコンタクトセンター運営経験
・ITテクニカルサポートの基礎知識（SLAなど）
・PowerPointでのプレゼン資料作成をしたことがある方
【歓迎】
・サポートをアウトソースしたい顧客への営業経験
【こういう方が活躍されているチームです。】
・働くうえで、ホスピタリティが大事という価値観をもっている方
・指示通り動くよりも、自分の思いを大事に裁量をもって仕事をしたい方
・技術志向よりマネジメント志向の方
従業員数
120名
勤務地
北海道
想定年収
770 万円 ~ 1,254 万円
従業員数
120名
イオンスマートテクノロジー株式会社
仕事内容
【職務概要】
グループ約100社に展開するコミュニケーションサービスを起点に、グループ全体の業務効率化・DX推進に貢献いただくポジションです。
グループ各社のコミュニケーションサービスが直面する課題に対して、ソリューションの提案・企画・開発・運用までを一貫して担っていただきます。
グループ各社およびエンドユーザーが安心して利用できるサービス提供の実現に向けて、重要な役割を担うポジションです。
【職務詳細】
グループ会社の効率化貢献に向け、社内グループ企業に対するIT戦略・企画・推進業務を行って頂きます。対象となるサービスはMicrosoft 365など、グループ全体の業務基盤となるツールです。
▼主な業務
■Copilot／Power Platform等の新規サービス導入検討・導入計画の策定・運用体制構築
■Microsoft関連サービスの活用提案・運用改善の推進
■社内外ステークホルダーとの調整・折衝
▼チームマネジメント
■約10名のチームマネジメント（評価・育成計画の策定・実行含む）
■プロジェクト管理業務及びアウトソース先管理業務
※実際のキッティングやアカウントの払い出しは外部ベンダーにアウトソースしています
■部門間連携・予実管理
【当ポジションの魅力】
■組織の方向性に関わる戦略的な役割
└組織の方向性を決定する役割を担うため、戦略的な意思決定を通じて会社の成長に直接貢献できます。自分の考えやビジョンを、会社の戦略や組織運営に反映させることができるポジションです。
└実際のキッティングやアカウントの払い出しは協力会社に依頼をしているため、上流工程に注力することが可能です。
■グループ全体に広がる大規模サービスを設計できるインパクトの大きさ
└イオングループ各社に広く展開される大規模なサービスの設計・運用を担当します。
└事業の基盤を支える役割を担うことができ、全体最適の視点での取り組みが求められます。
■事業会社に向き合う企画推進
└ユーザーの声に向き合いながら、戦略的な意思決定や企画推進に携わることが可能です。
└トップダウンではなく、現場の声を起点としたサービス設計ができる点も、本ポジションの特徴の一つです。
■先端技術を活用した業務設計に挑戦
└Copilotなどの先端プロダクトの活用にも携われる環境です。
└進化し続けるツールやサービスを取り入れながら、業務設計や仕組みづくりに取り組むことができます。
グループ約100社に展開するコミュニケーションサービスを起点に、グループ全体の業務効率化・DX推進に貢献いただくポジションです。
グループ各社のコミュニケーションサービスが直面する課題に対して、ソリューションの提案・企画・開発・運用までを一貫して担っていただきます。
グループ各社およびエンドユーザーが安心して利用できるサービス提供の実現に向けて、重要な役割を担うポジションです。
【職務詳細】
グループ会社の効率化貢献に向け、社内グループ企業に対するIT戦略・企画・推進業務を行って頂きます。対象となるサービスはMicrosoft 365など、グループ全体の業務基盤となるツールです。
▼主な業務
■Copilot／Power Platform等の新規サービス導入検討・導入計画の策定・運用体制構築
■Microsoft関連サービスの活用提案・運用改善の推進
■社内外ステークホルダーとの調整・折衝
▼チームマネジメント
■約10名のチームマネジメント（評価・育成計画の策定・実行含む）
■プロジェクト管理業務及びアウトソース先管理業務
※実際のキッティングやアカウントの払い出しは外部ベンダーにアウトソースしています
■部門間連携・予実管理
【当ポジションの魅力】
■組織の方向性に関わる戦略的な役割
└組織の方向性を決定する役割を担うため、戦略的な意思決定を通じて会社の成長に直接貢献できます。自分の考えやビジョンを、会社の戦略や組織運営に反映させることができるポジションです。
└実際のキッティングやアカウントの払い出しは協力会社に依頼をしているため、上流工程に注力することが可能です。
■グループ全体に広がる大規模サービスを設計できるインパクトの大きさ
└イオングループ各社に広く展開される大規模なサービスの設計・運用を担当します。
└事業の基盤を支える役割を担うことができ、全体最適の視点での取り組みが求められます。
■事業会社に向き合う企画推進
└ユーザーの声に向き合いながら、戦略的な意思決定や企画推進に携わることが可能です。
└トップダウンではなく、現場の声を起点としたサービス設計ができる点も、本ポジションの特徴の一つです。
■先端技術を活用した業務設計に挑戦
└Copilotなどの先端プロダクトの活用にも携われる環境です。
└進化し続けるツールやサービスを取り入れながら、業務設計や仕組みづくりに取り組むことができます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験（MUST）】
■プロジェクトマネジメント経験
■全社システムの企画・構築・展開経験
■社内外ステークホルダーとの業務における調整・折衝経験
■Microsoft365利用経験および製品概要の理解
■５～10名程度のマネジメント経験（３年以上）
【歓迎スキル・経験（WANT）】
■Microsoft 365に関わるシステム導入経験・もしくは該当する知見
■SIerまたは事業会社における社内IT企画・運用経験
【求める人物像】
■グループの各グループ会社に寄り添い、社内・社外のステークホルダーと協業して物事を推進できる方
■正解のない課題に対して、自ら問いを立てて、解決に向けて構造化できる方
■
■プロジェクトマネジメント経験
■全社システムの企画・構築・展開経験
■社内外ステークホルダーとの業務における調整・折衝経験
■Microsoft365利用経験および製品概要の理解
■５～10名程度のマネジメント経験（３年以上）
【歓迎スキル・経験（WANT）】
■Microsoft 365に関わるシステム導入経験・もしくは該当する知見
■SIerまたは事業会社における社内IT企画・運用経験
【求める人物像】
■グループの各グループ会社に寄り添い、社内・社外のステークホルダーと協業して物事を推進できる方
■正解のない課題に対して、自ら問いを立てて、解決に向けて構造化できる方
■
従業員数
454名
（2024年12月末時点）
勤務地
千葉県
想定年収
800 万円 ~ 1,050 万円
従業員数
454名
（2024年12月末時点）
paiza株式会社
仕事内容
【ミッション・業務内容】
■ミッション
社内ITやセキュリティを牽引していただける方を募集します。
社内ITの管理者として、システムの導入・運用、各種セキュリティ施策、ヘルプデスク対応まで幅広く携わり、セキュリティ体制の強化と業務効率の向上を両立を推進することがミッションです。
■業務内容
・社内IT・セキュリティの計画立案・実行
・社内サービス、デバイス、ネットワークの導入・運用
・セキュリティ、社内ITに関する規定・ルールの策定
・ISO27001(ISMS)の運用
・インシデント対応・管理・対策の推進
・社内からのヘルプデスク対応
※業務の変更範囲：会社の定める業務
■ 環境
・macOS 120台、Windows 150台
・メール、オンラインストレージ、他: Google Workspace(Business Plus)
・IdP: Okta
・MDM: Jamf、Intune(EntraID)
・コミュニケーション: Slack、ZoomPhone、Confluence、Jira
・他: Redash、バクラク、セキュリオ、ワスレナイ etc.
■ 配属先
・マネージャー1名、メンバー2名
※マネージャーは人事が主担当で情シス兼任
【当ポジションの魅力】
・「守り」の土台から「攻め」の領域まで幅広く裁量を持てます。アカウント管理だけ、ヘルプデスクだけといった縦割り業務ではないため、幅広い業務スキルが身に付きます。
・モダンなIT環境（クラウド中心）を扱えます(オンプレミスのサーバーゼロ)
・ルーティンだけでなく、自分から「もっとこうしたら良くなるかも」と業務効率化の提案をしたり、新しいツール導入に手を挙げたりでき、経営層や各部門長と直接対話できる裁量のある環境です。
・組織拡大においてリーダーやマネジメントのポジションが狙えます
■ミッション
社内ITやセキュリティを牽引していただける方を募集します。
社内ITの管理者として、システムの導入・運用、各種セキュリティ施策、ヘルプデスク対応まで幅広く携わり、セキュリティ体制の強化と業務効率の向上を両立を推進することがミッションです。
■業務内容
・社内IT・セキュリティの計画立案・実行
・社内サービス、デバイス、ネットワークの導入・運用
・セキュリティ、社内ITに関する規定・ルールの策定
・ISO27001(ISMS)の運用
・インシデント対応・管理・対策の推進
・社内からのヘルプデスク対応
※業務の変更範囲：会社の定める業務
■ 環境
・macOS 120台、Windows 150台
・メール、オンラインストレージ、他: Google Workspace(Business Plus)
・IdP: Okta
・MDM: Jamf、Intune(EntraID)
・コミュニケーション: Slack、ZoomPhone、Confluence、Jira
・他: Redash、バクラク、セキュリオ、ワスレナイ etc.
■ 配属先
・マネージャー1名、メンバー2名
※マネージャーは人事が主担当で情シス兼任
【当ポジションの魅力】
・「守り」の土台から「攻め」の領域まで幅広く裁量を持てます。アカウント管理だけ、ヘルプデスクだけといった縦割り業務ではないため、幅広い業務スキルが身に付きます。
・モダンなIT環境（クラウド中心）を扱えます(オンプレミスのサーバーゼロ)
・ルーティンだけでなく、自分から「もっとこうしたら良くなるかも」と業務効率化の提案をしたり、新しいツール導入に手を挙げたりでき、経営層や各部門長と直接対話できる裁量のある環境です。
・組織拡大においてリーダーやマネジメントのポジションが狙えます
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験（MUST）】
・事業会社での情シス経験、SaaSの管理者経験: 目安3年以上
※キッティング・ヘルプデスクのみの経験は不可
【歓迎スキル・経験（WANT）】
・ゼロトラストなIT環境を構築した経験、またはそれを目指す志向
・Google app script、または何らかの言語の経験
・オフィスのWi-Fi環境の構築・運用の経験
・ISO27001(ISMS)等の取得・運用経験
【求める人物像】
・社内ITのあるべき姿を描き実現まで牽引できる方
・社内の一人ひとりへの働きかけを忍耐強く進められる方
・弊社の企業理念に共感いただける方
・事業会社での情シス経験、SaaSの管理者経験: 目安3年以上
※キッティング・ヘルプデスクのみの経験は不可
【歓迎スキル・経験（WANT）】
・ゼロトラストなIT環境を構築した経験、またはそれを目指す志向
・Google app script、または何らかの言語の経験
・オフィスのWi-Fi環境の構築・運用の経験
・ISO27001(ISMS)等の取得・運用経験
【求める人物像】
・社内ITのあるべき姿を描き実現まで牽引できる方
・社内の一人ひとりへの働きかけを忍耐強く進められる方
・弊社の企業理念に共感いただける方
従業員数
201名
（( 2025年1月時点（正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣社員 )）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
201名
（( 2025年1月時点（正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣社員 )）
大手商社・社内スタートアップ企業
仕事内容
【業務内容】
■組織デザインと採用: 外部委託からの業務引き継ぎ（ナレッジ移管）の計画策定、および内製化に向けたメンバー採用・教育。
■ITガバナンスの構築: 親会社のセキュリティ基準を自社の文脈に翻訳し、ISMS対応を含む実効性の高いポリシーの策定・実装。
■IT基盤のグランドデザイン整備: 構築中のMDM（Jamf/Intune）やIDPを用いた、セキュアで効率的なデバイス・ID管理体制の設計推進。
■他拠点・本社のネットワーク統制: 物理的・論理的に独立した他拠点のネットワーク環境（拠点間VPN、無線LAN等）の維持・改善。
■AI/SaaS導入の牽制と支援: エンジニア部門と対等に議論し、AI活用のガイドライン策定やセキュリティリスクのコントロール。
■ITコスト・リソース最適化: ヘルプデスクのSLA設定や、派遣社員を含めた従業員教育プログラムの構築。
※業務の変更範囲：会社が定める業務
【利用しているツール】
■Google Workspace
■Slack
■Notion
■Keeper
■MDM(Jamf Pro/Intune)
■iboss
その他多数
※主たる利用端末はMac（一部業務ではWindowsもあり）
■組織デザインと採用: 外部委託からの業務引き継ぎ（ナレッジ移管）の計画策定、および内製化に向けたメンバー採用・教育。
■ITガバナンスの構築: 親会社のセキュリティ基準を自社の文脈に翻訳し、ISMS対応を含む実効性の高いポリシーの策定・実装。
■IT基盤のグランドデザイン整備: 構築中のMDM（Jamf/Intune）やIDPを用いた、セキュアで効率的なデバイス・ID管理体制の設計推進。
■他拠点・本社のネットワーク統制: 物理的・論理的に独立した他拠点のネットワーク環境（拠点間VPN、無線LAN等）の維持・改善。
■AI/SaaS導入の牽制と支援: エンジニア部門と対等に議論し、AI活用のガイドライン策定やセキュリティリスクのコントロール。
■ITコスト・リソース最適化: ヘルプデスクのSLA設定や、派遣社員を含めた従業員教育プログラムの構築。
※業務の変更範囲：会社が定める業務
【利用しているツール】
■Google Workspace
■Slack
■Notion
■Keeper
■MDM(Jamf Pro/Intune)
■iboss
その他多数
※主たる利用端末はMac（一部業務ではWindowsもあり）
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験（MUST）】
■情報システム部門のマネジメント経験：2名以上のチームマネジメント、または外部業務委託者のコントロール経験。
■技術的な最終判断能力: MDM、IDP、ネットワーク構成等において、自ら「技術的根拠」を持って運用や意思決定ができるレベルの知見及びトラブルシューティング能力。
■ヘルプデスク経験:メンバーでは解決困難な技術的トラブルに対する最終的なエスカレーション先としての高度な技術力。
■ISMS/セキュリティ運用: セキュリティポリシーの策定だけでなく、実際の監査対応や、脆弱性対策などの実務への落とし込み経験。
■ステークホルダー調整力及び現場理解: 経営層や現場といった異なるレイヤーに対して合計形成ができること。また、他拠点の実態（構成制約や現場フロー）を把握するため、厭わず現地に足を運び、現場視点でIT環境を最適化できる能力。
【歓迎スキル・経験（WANT）】
■大規模なPCキッティング・リプレイスのプロジェクトリード経験。
■物流拠点や製造現場など、オフィス以外のITインフラ構築・運用経験。
■IT投資予算の策定、およびベンダー選定・価格交渉の経験。
■SaaS/ID管理の自動化経験: GASやAPI、iPaaS（Workato/Zapier等）を活用したアカウント管理経験や実績 及び 自動化・省力化の経験。
■情報システム部門のマネジメント経験：2名以上のチームマネジメント、または外部業務委託者のコントロール経験。
■技術的な最終判断能力: MDM、IDP、ネットワーク構成等において、自ら「技術的根拠」を持って運用や意思決定ができるレベルの知見及びトラブルシューティング能力。
■ヘルプデスク経験:メンバーでは解決困難な技術的トラブルに対する最終的なエスカレーション先としての高度な技術力。
■ISMS/セキュリティ運用: セキュリティポリシーの策定だけでなく、実際の監査対応や、脆弱性対策などの実務への落とし込み経験。
■ステークホルダー調整力及び現場理解: 経営層や現場といった異なるレイヤーに対して合計形成ができること。また、他拠点の実態（構成制約や現場フロー）を把握するため、厭わず現地に足を運び、現場視点でIT環境を最適化できる能力。
【歓迎スキル・経験（WANT）】
■大規模なPCキッティング・リプレイスのプロジェクトリード経験。
■物流拠点や製造現場など、オフィス以外のITインフラ構築・運用経験。
■IT投資予算の策定、およびベンダー選定・価格交渉の経験。
■SaaS/ID管理の自動化経験: GASやAPI、iPaaS（Workato/Zapier等）を活用したアカウント管理経験や実績 及び 自動化・省力化の経験。
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,000 万円
SRSホールディングス株式会社
仕事内容
■現在、各グループ会社にシステム部⾨があり、ホールディングスはグループALLでの企画機能となる
ため、メンバーは管理職含めて5名となります。なお、運⽤やヘルプデスクは外部パートナーに委託し
ております。
■メンバーは現場（店舗）経験者が多く、業務知識は豊富なものの、システム企画に⻑けたメンバーは少ないため、全体企画の推進でのご活躍を特に期待しています。
【業務内容】
■現状、全グループ会社で統合が完了できているもの（会計、販売管理など）と、できていないもの（CRM、SCM、⼈事など）があり、優先順位をつけながら、システム統合や刷新も⾏いながら、SRSグループ全体でのDX推進をリード頂きます。
◾直近ではホールディングスや各事業会社のマーケティング組織と連携した、グループアプリやCRM、インフラ関連の刷新。また、⼩さなところでは、⼀度統合したものの不具合の多い、店舗勤怠システムの刷新等がありますが、今後も投資額30百万円〜数億円規模のプロジェクトが複数⾛ります。成⻑企業で、知名度の⾼い多様なブランドに複数関われ、本気でDX化に取り組む経営層、投資ファンドと共に、スピーディーに多くの挑戦ができるやり甲斐ある環境です。
◾期待役割は以下の通りです。
・役員と連携してIT戦略・ロードマップ策定︓中⻑期のシステム企画⽴案、全社ITガバナンスの設計
・各プロジェクトマネジメント︓グループALLでの各種基幹システム刷新、クラウド導⼊、業務アプリ
開発などの企画・進⾏管理
・部⾨マネジメント︓チームメンバーの育成、外部ベンダーのコントロール
・経営層との連携︓経営戦略に基づいたIT投資計画の策定・提⾔
・最新技術の活⽤︓AI・データ分析・セキュリティなどの新技術導⼊検討
参考情報︓SRSグループ 2030年中期経営計画
https://srs-holdings.co.jp/ir/assets/docs/srs-vision-2030.pdf
DX推進宣⾔
https://srs-holdings.co.jp/ir/dx/
ため、メンバーは管理職含めて5名となります。なお、運⽤やヘルプデスクは外部パートナーに委託し
ております。
■メンバーは現場（店舗）経験者が多く、業務知識は豊富なものの、システム企画に⻑けたメンバーは少ないため、全体企画の推進でのご活躍を特に期待しています。
【業務内容】
■現状、全グループ会社で統合が完了できているもの（会計、販売管理など）と、できていないもの（CRM、SCM、⼈事など）があり、優先順位をつけながら、システム統合や刷新も⾏いながら、SRSグループ全体でのDX推進をリード頂きます。
◾直近ではホールディングスや各事業会社のマーケティング組織と連携した、グループアプリやCRM、インフラ関連の刷新。また、⼩さなところでは、⼀度統合したものの不具合の多い、店舗勤怠システムの刷新等がありますが、今後も投資額30百万円〜数億円規模のプロジェクトが複数⾛ります。成⻑企業で、知名度の⾼い多様なブランドに複数関われ、本気でDX化に取り組む経営層、投資ファンドと共に、スピーディーに多くの挑戦ができるやり甲斐ある環境です。
◾期待役割は以下の通りです。
・役員と連携してIT戦略・ロードマップ策定︓中⻑期のシステム企画⽴案、全社ITガバナンスの設計
・各プロジェクトマネジメント︓グループALLでの各種基幹システム刷新、クラウド導⼊、業務アプリ
開発などの企画・進⾏管理
・部⾨マネジメント︓チームメンバーの育成、外部ベンダーのコントロール
・経営層との連携︓経営戦略に基づいたIT投資計画の策定・提⾔
・最新技術の活⽤︓AI・データ分析・セキュリティなどの新技術導⼊検討
参考情報︓SRSグループ 2030年中期経営計画
https://srs-holdings.co.jp/ir/assets/docs/srs-vision-2030.pdf
DX推進宣⾔
https://srs-holdings.co.jp/ir/dx/
求める経験 / スキル
【必須】
◾ユーザー企業の情報システム部⾨でシステム開発、パッケージ導⼊の上流⼯程を主体的に担当した経験が複数回あること
※特に中規模プロジェクト（投資額30百万円〜数億円規模）におけるプロジェクト・リーダーまたはサブ・リーダーの経験が複数あること。ベンダーやパッケージ選定や契約交渉に携わった経験があること
◾組織マネジメントの経験
※部下の育成や管理。予算策定・予算実績管理等の経験
【歓迎】
■インフラ系の基本的な知識（ハードウェア、ネットワーク、ＯＳ、ＤＢ、その他ミドルウェア）
■ホールディングス企業の情報システム部⾨の経験
■外⾷、⼩売などの実店舗・多店舗企業の業務知識
◾ユーザー企業の情報システム部⾨でシステム開発、パッケージ導⼊の上流⼯程を主体的に担当した経験が複数回あること
※特に中規模プロジェクト（投資額30百万円〜数億円規模）におけるプロジェクト・リーダーまたはサブ・リーダーの経験が複数あること。ベンダーやパッケージ選定や契約交渉に携わった経験があること
◾組織マネジメントの経験
※部下の育成や管理。予算策定・予算実績管理等の経験
【歓迎】
■インフラ系の基本的な知識（ハードウェア、ネットワーク、ＯＳ、ＤＢ、その他ミドルウェア）
■ホールディングス企業の情報システム部⾨の経験
■外⾷、⼩売などの実店舗・多店舗企業の業務知識
従業員数
1,742名
（正社員：1,742名、パート・アルバイト：16,355名（2025年3月31日時点））
勤務地
大阪府
想定年収
830 万円 ~ 910 万円
従業員数
1,742名
（正社員：1,742名、パート・アルバイト：16,355名（2025年3月31日時点））
株式会社山口フィナンシャルグループ
仕事内容
【ミッション】
IT基盤の整備・高度化を通じて、社員一人ひとりの生産性向上と働きやすい環境の実現を支えることがミッションです。
Microsoft 365やクラウド基盤を活用しながら、業務効率とコミュニケーションの最適化を図り、「デジタルを前提とした働き方」を実現することで、組織全体の変革に貢献していただきます。
【業務内容】
＜働き方改革に向けたインフラ整備（PC・ネットワーク）＞
PC・ネットワーク等の社内ITインフラの企画・運営・管理
働き方改革を支えるIT環境の設計・改善
安定稼働を前提とした運用ルールの整備および課題対応
＜Microsoft 365／イントラポータルの企画・運営＞
Microsoft 365の利活用促進に向けた企画・管理
社内イントラポータルの企画・開発・運営
コミュニケーション活性化・業務効率化に向けた機能改善
＜情報システムの構築・クラウド化推進＞
新規システムの構築および既存システムの見直し
クラウド移行に向けた企画・設計・推進
関係部署および外部ベンダーとの連携によるプロジェクト推進
【やりがい】
・企画から運営まで一貫して関与
インフラ整備・M365活用・クラウド化に関する企画から実行・運用まで主体的に関わることができます。
IT基盤の整備・高度化を通じて、社員一人ひとりの生産性向上と働きやすい環境の実現を支えることがミッションです。
Microsoft 365やクラウド基盤を活用しながら、業務効率とコミュニケーションの最適化を図り、「デジタルを前提とした働き方」を実現することで、組織全体の変革に貢献していただきます。
【業務内容】
＜働き方改革に向けたインフラ整備（PC・ネットワーク）＞
PC・ネットワーク等の社内ITインフラの企画・運営・管理
働き方改革を支えるIT環境の設計・改善
安定稼働を前提とした運用ルールの整備および課題対応
＜Microsoft 365／イントラポータルの企画・運営＞
Microsoft 365の利活用促進に向けた企画・管理
社内イントラポータルの企画・開発・運営
コミュニケーション活性化・業務効率化に向けた機能改善
＜情報システムの構築・クラウド化推進＞
新規システムの構築および既存システムの見直し
クラウド移行に向けた企画・設計・推進
関係部署および外部ベンダーとの連携によるプロジェクト推進
【やりがい】
・企画から運営まで一貫して関与
インフラ整備・M365活用・クラウド化に関する企画から実行・運用まで主体的に関わることができます。
求める経験 / スキル
■必須要件：・システム開発または企画経験がある方
・新たな知識、技術の習得への意欲がある方
■歓迎条件：・社内SEのご経験がある方
・金融機関向けのシステム開発経験
・新たな知識、技術の習得への意欲がある方
■歓迎条件：・社内SEのご経験がある方
・金融機関向けのシステム開発経験
従業員数
3,979名
勤務地
複数あり
想定年収
620 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
3,979名
株式会社SCREENホールディングス
仕事内容
【職務】
株式会社SCREENホールディングスの研究開発部門におけるIT関連の統制・支援・サービス提供業務
【仕事内容】
約280名を擁する研究開発部門の以下の業務。
・ITサポート全般
・ITインフラ設計・構築・運用
・各種開発環境の構築・運用支援
・ITシステム、アプリケーション等の企画検討、選択、ユーザーへの提案、
・グループ内システム会社への委託管理、および社外ベンダー管理
・社内関係部署への折衝、調整
※グループ全体を統率・統括するいわゆる「情シス」の業務ではなく、研究開発部門の支援に特化した業務です。
株式会社SCREENホールディングスの研究開発部門におけるIT関連の統制・支援・サービス提供業務
【仕事内容】
約280名を擁する研究開発部門の以下の業務。
・ITサポート全般
・ITインフラ設計・構築・運用
・各種開発環境の構築・運用支援
・ITシステム、アプリケーション等の企画検討、選択、ユーザーへの提案、
・グループ内システム会社への委託管理、および社外ベンダー管理
・社内関係部署への折衝、調整
※グループ全体を統率・統括するいわゆる「情シス」の業務ではなく、研究開発部門の支援に特化した業務です。
求める経験 / スキル
【職種/業界経験】
特に問わない
【求める経験・能力・スキル】
■必須経験
※情報システム部門等にて何らかのITシステム関連業務
（業務例）
・ITサポート
・ITシステム設計・構築・運用
・ITインフラ関連業務
・ITセキュリティ関連
■歓迎条件
※IT関連業務での管理マネジメント経験
・PCLCM運用経験
・仮想基盤設計・構築・運用
・WindowsServerによるサービス提供
・Linuxに関する知識・経験
・クラウド・オンプレのハイブリッド環境に関する知識・経験
特に問わない
【求める経験・能力・スキル】
■必須経験
※情報システム部門等にて何らかのITシステム関連業務
（業務例）
・ITサポート
・ITシステム設計・構築・運用
・ITインフラ関連業務
・ITセキュリティ関連
■歓迎条件
※IT関連業務での管理マネジメント経験
・PCLCM運用経験
・仮想基盤設計・構築・運用
・WindowsServerによるサービス提供
・Linuxに関する知識・経験
・クラウド・オンプレのハイブリッド環境に関する知識・経験
従業員数
6,884名
（連結（2026年3月末時点））
勤務地
京都府
想定年収
923 万円 ~ 1,003 万円
従業員数
6,884名
（連結（2026年3月末時点））
仕事内容
・全社AI活用を推進するAI研究室にて、AI・ソフトウェア活用戦略の立案から実行までをリードし、AIガバナンス・リスク管理の構築、共通基盤整備、全社横断プロジェクトの統括を行います。
・各部門や外部パートナーと連携しながら導入・定着を推進し、人材育成や組織変革も含めて全社最適でのAI活用実現を担って頂きます。
【当社について】
・各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作 機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。
・トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。
・各部門や外部パートナーと連携しながら導入・定着を推進し、人材育成や組織変革も含めて全社最適でのAI活用実現を担って頂きます。
【当社について】
・各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作 機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。
・トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。
求める経験 / スキル
【必須】
●経験
①大規模または全社横断のプロジェクトマネジメント経験
②AI/ソフトウェア領域における下記いずれかの経験
・システム企画および導入
・データ活用/AI関連プロジェクトの推進
●能力
・複数部門を巻き込んだ合意形成・調整能力
・課題設定力・問題解決力（仮説構築～実行まで）
【歓迎】
・AI/データ活用に関する実務経験
・AI戦略・DX戦略の策定経験
・AIガバナンス（リスク管理やセキュリティ設計の経験）
・クラウド等データ基盤やMLOpsに関する知識
・製造業（特に自動車・サプライチェーン）の業務知識
・外部パートナー（ベンダー・コンサル・研究機関）との協業経験
・AI開発/活用人材育成の経験
・英語：日常会話以上（TOEIC目安600点以上）
・海外拠点・外部パートナーとの連携経験があれば尚可
【資格】
・AI関連資格（G検定、E資格 等）
・クラウド資格（AWS／Azure／GCP など）
●経験
①大規模または全社横断のプロジェクトマネジメント経験
②AI/ソフトウェア領域における下記いずれかの経験
・システム企画および導入
・データ活用/AI関連プロジェクトの推進
●能力
・複数部門を巻き込んだ合意形成・調整能力
・課題設定力・問題解決力（仮説構築～実行まで）
【歓迎】
・AI/データ活用に関する実務経験
・AI戦略・DX戦略の策定経験
・AIガバナンス（リスク管理やセキュリティ設計の経験）
・クラウド等データ基盤やMLOpsに関する知識
・製造業（特に自動車・サプライチェーン）の業務知識
・外部パートナー（ベンダー・コンサル・研究機関）との協業経験
・AI開発/活用人材育成の経験
・英語：日常会話以上（TOEIC目安600点以上）
・海外拠点・外部パートナーとの連携経験があれば尚可
【資格】
・AI関連資格（G検定、E資格 等）
・クラウド資格（AWS／Azure／GCP など）
従業員数
45,018名
（連結 ※2025年3月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
630 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
45,018名
（連結 ※2025年3月現在）
株式会社日立コンサルティング
仕事内容
【業務内容】
情報システム部門の一員として、以下の業務を担当していただきます。
・社内IT基盤（クラウドサービス、認証・ID、端末管理、コラボレーションツール等）の企画・運用・改善
・サービス事業者および日立グループIT関係部門との調整・協業（ベンダマネジメント）
・情報セキュリティ、データ管理、内部統制等に関する各種施策への対応
【役割、期待】
上記業務において「なぜこの仕組みが必要か」「より良い形は何か」を考え、関係者を巻き込みながら形にしていくことを期待しています。まずは得意分野を軸に担当いただき、ご本人の志向やキャリアプランを1on1等で相談しながら、段階的に業務範囲を広げていただきます。
【本ポジションの魅力】
経営・コンサルタント・バックオフィスなど多様なメンバーと関わりながら、全社のパフォーマンスに直接影響を与えられる点です。自らの企画・取り組みが全社的な施策の成果として実感でき、高い手応えを得ることができます。
また日立グループの一員として、グローバル規模でのサービス共通基盤やガバナンスに触れつつ、コンパクトな組織ならではのスピード感と業務遂行上の裁量を両立できる点も特徴です。「守り（安定運用・ガバナンス）」と「攻め（DX・業務改革）」の両面を経験でき、デジタル/IT企画人財としての視野を広げることができます。
キャリアパスとしては、スペシャリストとしての深化に加え、将来的にはマネジメントや全社DXの企画などへの展開も可能です。IT・業務・経営を横断的に経験したい方にとって、非常に成長機会の多いポジションです。
【職場の環境】
中途採用メンバーを中心とした10名程度のチームで、全員がテレワーク可能です。裁量労働制を導入しており、サービス更改などで一時的に定時外作業が発生する場合がありますが、勤務時間や作業場所などはご相談の上で柔軟に対応します。
情報システム部門の一員として、以下の業務を担当していただきます。
・社内IT基盤（クラウドサービス、認証・ID、端末管理、コラボレーションツール等）の企画・運用・改善
・サービス事業者および日立グループIT関係部門との調整・協業（ベンダマネジメント）
・情報セキュリティ、データ管理、内部統制等に関する各種施策への対応
【役割、期待】
上記業務において「なぜこの仕組みが必要か」「より良い形は何か」を考え、関係者を巻き込みながら形にしていくことを期待しています。まずは得意分野を軸に担当いただき、ご本人の志向やキャリアプランを1on1等で相談しながら、段階的に業務範囲を広げていただきます。
【本ポジションの魅力】
経営・コンサルタント・バックオフィスなど多様なメンバーと関わりながら、全社のパフォーマンスに直接影響を与えられる点です。自らの企画・取り組みが全社的な施策の成果として実感でき、高い手応えを得ることができます。
また日立グループの一員として、グローバル規模でのサービス共通基盤やガバナンスに触れつつ、コンパクトな組織ならではのスピード感と業務遂行上の裁量を両立できる点も特徴です。「守り（安定運用・ガバナンス）」と「攻め（DX・業務改革）」の両面を経験でき、デジタル/IT企画人財としての視野を広げることができます。
キャリアパスとしては、スペシャリストとしての深化に加え、将来的にはマネジメントや全社DXの企画などへの展開も可能です。IT・業務・経営を横断的に経験したい方にとって、非常に成長機会の多いポジションです。
【職場の環境】
中途採用メンバーを中心とした10名程度のチームで、全員がテレワーク可能です。裁量労働制を導入しており、サービス更改などで一時的に定時外作業が発生する場合がありますが、勤務時間や作業場所などはご相談の上で柔軟に対応します。
求める経験 / スキル
■必須経験（MUST）
・企業の情報システム部門、IT企画部門、またはそれに準ずる立場での実務経験
・クラウドサービス、ID管理、エンドユーザー環境、業務アプリケーション等の導入・運用経験
・サービスベンダや外部パートナーとの折衝・調整（ベンダマネジメント）経験
・情報セキュリティ、内部統制、データ管理等に関する基本的な知識・経験
■歓迎（WANT）
・業務部門や経営層とコミュニケーションを取りながら、要件整理や課題解決を行った経験
・大規模組織での業務経験、複数部門を横断するプロジェクトの推進経験
・ITを「運用」だけでなく「企画・変革の手段」として捉え、主体的に改善を進めてきた経験
・企業の情報システム部門、IT企画部門、またはそれに準ずる立場での実務経験
・クラウドサービス、ID管理、エンドユーザー環境、業務アプリケーション等の導入・運用経験
・サービスベンダや外部パートナーとの折衝・調整（ベンダマネジメント）経験
・情報セキュリティ、内部統制、データ管理等に関する基本的な知識・経験
■歓迎（WANT）
・業務部門や経営層とコミュニケーションを取りながら、要件整理や課題解決を行った経験
・大規模組織での業務経験、複数部門を横断するプロジェクトの推進経験
・ITを「運用」だけでなく「企画・変革の手段」として捉え、主体的に改善を進めてきた経験
従業員数
677名
（2026年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
677名
（2026年4月現在）
仕事内容
【役割と期待内容】
ITサービス事業の成長を牽引する、リーダー候補を募集します。ヘルプデスク/サービスデスク運用、SaaSシステム運用、パブリッククラウド導入支援など、顧客のビジネス成功を支援する様々なプロジェクトにおいて、中心的な役割を担っていただきます。具体的には、数名規模のチームマネジメント、パートナー企業との調整、事業施策の推進などを担当しながら、将来的には課の主要ミッションや高度案件の推進、新規サービス開発、業務変革、人材育成など、事業全体に影響を与えるような役割を担っていただくことを期待しています。リーダーシップを発揮し、チームを牽引しながら、顧客と共に成長を目指せる方を歓迎します。
・ヘルプデスク/サービスデスク運用、業務改善、顧客向けのサービス提案
・SaaSシステムを活用した業務改善、各種提案
・数名規模のチームマネジメント
・パートナー企業と協力した業務設計・運用・改善
・事業施策の推進（人材育成、サービス開発など）
・課の主要ミッション推進
【事業紹介】
・ITサービス事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service01.html
カスタマーサクセスの考え方に基づき、品質の高いサービス提供を通じて、お客様とその先のユーザーへ貢献
・オフィス基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service02.html
お客様それぞれの環境に適した働き方を共創する「デジタルワークプレイス」を提案・構築・運用
・システム基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service03.html
ネットワークを中心としたシステム基盤の構築・運用
ITサービス事業の成長を牽引する、リーダー候補を募集します。ヘルプデスク/サービスデスク運用、SaaSシステム運用、パブリッククラウド導入支援など、顧客のビジネス成功を支援する様々なプロジェクトにおいて、中心的な役割を担っていただきます。具体的には、数名規模のチームマネジメント、パートナー企業との調整、事業施策の推進などを担当しながら、将来的には課の主要ミッションや高度案件の推進、新規サービス開発、業務変革、人材育成など、事業全体に影響を与えるような役割を担っていただくことを期待しています。リーダーシップを発揮し、チームを牽引しながら、顧客と共に成長を目指せる方を歓迎します。
・ヘルプデスク/サービスデスク運用、業務改善、顧客向けのサービス提案
・SaaSシステムを活用した業務改善、各種提案
・数名規模のチームマネジメント
・パートナー企業と協力した業務設計・運用・改善
・事業施策の推進（人材育成、サービス開発など）
・課の主要ミッション推進
【事業紹介】
・ITサービス事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service01.html
カスタマーサクセスの考え方に基づき、品質の高いサービス提供を通じて、お客様とその先のユーザーへ貢献
・オフィス基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service02.html
お客様それぞれの環境に適した働き方を共創する「デジタルワークプレイス」を提案・構築・運用
・システム基盤事業
https://www.i-note.jp/n-itech/service/service03.html
ネットワークを中心としたシステム基盤の構築・運用
求める経験 / スキル
【必須】
・ITに関するヘルプデスク/サービスデスク経験3年以上
・SaaSシステムを活用した業務改善、各種提案経験
・顧客との折衝経験
・チームリーダーまたはそれに準ずる役割の経験
【歓迎】
・SaaSシステムの運用、業務改善、提案経験
・ITILなど、ITサービス管理に関する資格保有者
・プロジェクトマネジメントの資格保有者
・ベンダー資格保有者(MCP, AWS, Ciscoなど)
【求める人材像】
「顧客の成功を第一に考え、そのために自ら行動できる方」を求めています。 当社は、顧客と共に成長していくことを目指しており、その実現のためにチームをまとめ、周囲を巻き込みながら、高い目標に挑戦できる方を歓迎します。
また、変化の激しいIT業界において、常に最新の情報や技術を習得し、柔軟に対応していくことができる、成長意欲の高い方を求めています。
・ITに関するヘルプデスク/サービスデスク経験3年以上
・SaaSシステムを活用した業務改善、各種提案経験
・顧客との折衝経験
・チームリーダーまたはそれに準ずる役割の経験
【歓迎】
・SaaSシステムの運用、業務改善、提案経験
・ITILなど、ITサービス管理に関する資格保有者
・プロジェクトマネジメントの資格保有者
・ベンダー資格保有者(MCP, AWS, Ciscoなど)
【求める人材像】
「顧客の成功を第一に考え、そのために自ら行動できる方」を求めています。 当社は、顧客と共に成長していくことを目指しており、その実現のためにチームをまとめ、周囲を巻き込みながら、高い目標に挑戦できる方を歓迎します。
また、変化の激しいIT業界において、常に最新の情報や技術を習得し、柔軟に対応していくことができる、成長意欲の高い方を求めています。
勤務地
複数あり
想定年収
770 万円 ~ 1,254 万円
仕事内容
▼業務概要
患者情報を扱うウェブサービスとして求められる情報セキュリティの確保と、顧客の課題解決をアジャイルに実現するための高い開発生産性、優れたユーザ体験を下支える安定した運用の実現を通じて、顧客に信頼されるサービスの提供を継続的に実現していただきます。
・マイクロサービスの知識を使い、Google Cloud Platformでのインフラシステムを設計/構築
・アプリケーションやデータベースを含めた各レイヤーの信頼性向上及びパフォーマンス改善
・システム全体の可用性の可視化及び障害のトラブルシューティング
・開発体験（Developer Experience）向上に繋がるスクリプト/プログラムの開発
▼ポジションの面白さ
・初期メンバーは、ウォンテッドリーやチームラボなどテック系のスタートアップ出身のメンバーが多く、モダンな開発環境で開発しています。
・レイヤーが全く無く裁量も大きいため、すべての技術レイヤーの開発に取り組むことが出来ます。
・新しいことへの挑戦に対して積極的ですので、今までのご経験を活かし技術面、チーム作りやビジネス設計など幅広く価値を発揮し、互いに高め合う環境があります。
・今後3年間新規開発が多く見込まれ、継続的な機能改善に加え多くの新しいプロダクト開発にも関わることが出来ます。
患者情報を扱うウェブサービスとして求められる情報セキュリティの確保と、顧客の課題解決をアジャイルに実現するための高い開発生産性、優れたユーザ体験を下支える安定した運用の実現を通じて、顧客に信頼されるサービスの提供を継続的に実現していただきます。
・マイクロサービスの知識を使い、Google Cloud Platformでのインフラシステムを設計/構築
・アプリケーションやデータベースを含めた各レイヤーの信頼性向上及びパフォーマンス改善
・システム全体の可用性の可視化及び障害のトラブルシューティング
・開発体験（Developer Experience）向上に繋がるスクリプト/プログラムの開発
▼ポジションの面白さ
・初期メンバーは、ウォンテッドリーやチームラボなどテック系のスタートアップ出身のメンバーが多く、モダンな開発環境で開発しています。
・レイヤーが全く無く裁量も大きいため、すべての技術レイヤーの開発に取り組むことが出来ます。
・新しいことへの挑戦に対して積極的ですので、今までのご経験を活かし技術面、チーム作りやビジネス設計など幅広く価値を発揮し、互いに高め合う環境があります。
・今後3年間新規開発が多く見込まれ、継続的な機能改善に加え多くの新しいプロダクト開発にも関わることが出来ます。
求める経験 / スキル
■必須スキル
下記いずれも満たす方
・パブリッククラウドサービスを使ったWebアプリケーションの開発経験
・ネットワーク / Linux / RDBMS / セキュリティの基礎知識
・TerraformなどによるIaC、およびCI/CDによる継続的なサービス運用方法を実践した経験
・コンテナ技術（Docker など）を利用したマイクロサービスWebサービスの運用経験
・OSSもしくは監視サービス（Sentryなど）を用いたObservabilityエンジニアリングの経験
■歓迎スキル
・Node.js（TypeScript） / Kotlin / Java / Golang 言語の使用経験
・医療や金融など複雑なドメインにまつわるアプリケーションの開発・運用経験
・ビジネスフェーズに合わせ、開発計画や費用対効果を考慮したインフラの設計経験
・gRPC / GraphQL / Data Warehouseの使用経験
・新しい技術や未知な領域に対する高速なキャッチアップ力
・tfactionによる開発経験
・SLIやSLOを策定して組織に根付かせた経験
・データ分析サービスを設計し運用した経験
・DDD / TDD / DevOpsの基礎知識
・OSS の公開やコントリビュートの経験
■こんな人と働きたい
・思いやりがあり、チームメンバーに敬意を持って接する事の出来る方
・技術を通して社会貢献されていきたい方
・開発とビジネスに境界をつけずに働きたい方
・未知の領域など、何事にも新しい挑戦することが好きな方
・表面的な内容ではなく本質的に物事を捉え、複雑な課題を解くのが好きな方
・Get Things Doneのマインドをお持ちの方
・新しい働き方や技術などの変化などのカオスを楽しめる方
・顧客の声を反映した、より課題解決できるプロダクトを追求したい方
・個人のパフォーマンスだけではなく、開発チーム全体を底上げし、サービス全体でアウトプットを最大化するマインドをお持ちの方
・解決すべき課題に対しオーナーシップを持ち解決していく推進力のある方
下記いずれも満たす方
・パブリッククラウドサービスを使ったWebアプリケーションの開発経験
・ネットワーク / Linux / RDBMS / セキュリティの基礎知識
・TerraformなどによるIaC、およびCI/CDによる継続的なサービス運用方法を実践した経験
・コンテナ技術（Docker など）を利用したマイクロサービスWebサービスの運用経験
・OSSもしくは監視サービス（Sentryなど）を用いたObservabilityエンジニアリングの経験
■歓迎スキル
・Node.js（TypeScript） / Kotlin / Java / Golang 言語の使用経験
・医療や金融など複雑なドメインにまつわるアプリケーションの開発・運用経験
・ビジネスフェーズに合わせ、開発計画や費用対効果を考慮したインフラの設計経験
・gRPC / GraphQL / Data Warehouseの使用経験
・新しい技術や未知な領域に対する高速なキャッチアップ力
・tfactionによる開発経験
・SLIやSLOを策定して組織に根付かせた経験
・データ分析サービスを設計し運用した経験
・DDD / TDD / DevOpsの基礎知識
・OSS の公開やコントリビュートの経験
■こんな人と働きたい
・思いやりがあり、チームメンバーに敬意を持って接する事の出来る方
・技術を通して社会貢献されていきたい方
・開発とビジネスに境界をつけずに働きたい方
・未知の領域など、何事にも新しい挑戦することが好きな方
・表面的な内容ではなく本質的に物事を捉え、複雑な課題を解くのが好きな方
・Get Things Doneのマインドをお持ちの方
・新しい働き方や技術などの変化などのカオスを楽しめる方
・顧客の声を反映した、より課題解決できるプロダクトを追求したい方
・個人のパフォーマンスだけではなく、開発チーム全体を底上げし、サービス全体でアウトプットを最大化するマインドをお持ちの方
・解決すべき課題に対しオーナーシップを持ち解決していく推進力のある方
従業員数
120名
（2025年12月）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 非公開
従業員数
120名
（2025年12月）
株式会社ヘンリー
仕事内容
▼業務概要
レセコン一体型クラウド電子カルテ「Henry」のアプリケーション開発を担当していただき、複雑な診療報酬制度をモデリングし、下記の業務を通して医療従事者の方が扱いやすいサービスを一緒に実現していきます。
・Kotlinでのサーバー開発
・gRPCを使ったマイクロサービスでの開発
・Reactでのモダンなウェブアプリケーションの開発
・KPIやユーザーフィードバックなど客観的情報に紐づく新機能開発や継続的な機能改善
▼ポジションの面白さ
初期メンバーは、ウォンテッドリーやチームラボなどテック系のスタートアップ出身のメンバーが多く、モダンな開発環境で開発しています。
レイヤーが全く無く裁量も大きいため、すべての技術レイヤーの開発に取り組むことが出来ます。
今後3年間新規開発が多く見込まれ、継続的な機能改善に加え多くの新しいプロダクト開発にも関わることが出来ます。
顧客と近い距離でビジネス設計から開発まで一気通貫して貢献することができます。
レセコン一体型クラウド電子カルテ「Henry」のアプリケーション開発を担当していただき、複雑な診療報酬制度をモデリングし、下記の業務を通して医療従事者の方が扱いやすいサービスを一緒に実現していきます。
・Kotlinでのサーバー開発
・gRPCを使ったマイクロサービスでの開発
・Reactでのモダンなウェブアプリケーションの開発
・KPIやユーザーフィードバックなど客観的情報に紐づく新機能開発や継続的な機能改善
▼ポジションの面白さ
初期メンバーは、ウォンテッドリーやチームラボなどテック系のスタートアップ出身のメンバーが多く、モダンな開発環境で開発しています。
レイヤーが全く無く裁量も大きいため、すべての技術レイヤーの開発に取り組むことが出来ます。
今後3年間新規開発が多く見込まれ、継続的な機能改善に加え多くの新しいプロダクト開発にも関わることが出来ます。
顧客と近い距離でビジネス設計から開発まで一気通貫して貢献することができます。
求める経験 / スキル
■必須スキル
下記いずれも満たす方
・Webアプリケーションの開発実務経験
・Kotlin / Java 等の静的型言語を利用した開発経験
・TypeScriptとフロントエンドフレームワークによるフロントエンドの開発経験
・ドメインモデリング / 設計のスキル
・データ構造やセキュリティ、ネットワークの基礎知識
■歓迎スキル
・金融や医療など複雑なシステムのドメイン設計の経験
・新しい技術や未知な領域に対する高速なキャッチアップ力
・プロジェクト/プロダクトマネジメントの経験
・OSS の公開やコントリビュートの経験
■こんな人と働きたい
「 社会課題を解決しつづけ、より良い世界をつくる 」というミッションを達成するため、以下の行動指針に共感いただける方を求めています。
燃える理想
常に、みんなが成し遂げたいと思う理想を描き、更新し続ける
自分起点
個人の「こうしたい」こそが、大きな成果を生み出す原動力
爆速アウトプット
小さな行動の積み重ねが、大きな成果へと最終的につながる
ワンチーム
互いに助け合い、支え合い、高め合ってチームで力を合わせる
フィードバック is ギフト
フィードバックを積極的に求め、貰ったフィードバックに感謝する
下記いずれも満たす方
・Webアプリケーションの開発実務経験
・Kotlin / Java 等の静的型言語を利用した開発経験
・TypeScriptとフロントエンドフレームワークによるフロントエンドの開発経験
・ドメインモデリング / 設計のスキル
・データ構造やセキュリティ、ネットワークの基礎知識
■歓迎スキル
・金融や医療など複雑なシステムのドメイン設計の経験
・新しい技術や未知な領域に対する高速なキャッチアップ力
・プロジェクト/プロダクトマネジメントの経験
・OSS の公開やコントリビュートの経験
■こんな人と働きたい
「 社会課題を解決しつづけ、より良い世界をつくる 」というミッションを達成するため、以下の行動指針に共感いただける方を求めています。
燃える理想
常に、みんなが成し遂げたいと思う理想を描き、更新し続ける
自分起点
個人の「こうしたい」こそが、大きな成果を生み出す原動力
爆速アウトプット
小さな行動の積み重ねが、大きな成果へと最終的につながる
ワンチーム
互いに助け合い、支え合い、高め合ってチームで力を合わせる
フィードバック is ギフト
フィードバックを積極的に求め、貰ったフィードバックに感謝する
従業員数
120名
（2025年12月）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 非公開
従業員数
120名
（2025年12月）
グローバルITコンサルティング・DXソリューションベンダー
仕事内容
複数ITグループ会社のITインフラを統括し、全体の統合・効率化を推進リード頂きます。
グループ全体のIT基盤に関与できる裁量の大きいポジションです。
安定運用を維持しつつ、事業成長やDX推進に向けたインフラ強化や改善をリードしていただきます。あわせて、プロジェクト＆ベンダーマネジメントや関係部門との連携を行い、グループ全体のIT戦略実現に貢献していただきます。
・社内IT環境の企画・改善推進（インフラ／業務システム）
・Microsoft 365、AWS等クラウドを活用した社内基盤の設計・運用
・情報セキュリティ強化、アクセス権限管理、IT統制整備ならびにインフラ統合等のITプロジェクト推進
・ベンダーマネジメントおよびインフラ統合等のプロジェクト推進
・ヘルプデスク、IT資産・アカウント管理、社内ITサポート体制整備
・業務効率化に向けたツール導入、運用改善、ナレッジ共有推進
グループ全体のIT基盤に関与できる裁量の大きいポジションです。
安定運用を維持しつつ、事業成長やDX推進に向けたインフラ強化や改善をリードしていただきます。あわせて、プロジェクト＆ベンダーマネジメントや関係部門との連携を行い、グループ全体のIT戦略実現に貢献していただきます。
・社内IT環境の企画・改善推進（インフラ／業務システム）
・Microsoft 365、AWS等クラウドを活用した社内基盤の設計・運用
・情報セキュリティ強化、アクセス権限管理、IT統制整備ならびにインフラ統合等のITプロジェクト推進
・ベンダーマネジメントおよびインフラ統合等のプロジェクト推進
・ヘルプデスク、IT資産・アカウント管理、社内ITサポート体制整備
・業務効率化に向けたツール導入、運用改善、ナレッジ共有推進
求める経験 / スキル
応募資格（必須）
・社内情報システム作業運用経験（5年以上）
・語学力：ビジネスレベル以上の日本語力と中国語力
歓迎経験
・クラウド経験（AWS／Azure／GCP）
・Active Directory／Entra ID／SSO 設計・運用経験
・セキュリティ製品の導入・運用経験（Firewall、EDR、SOC連携 等）
・ベンダー管理、PM 補佐経験
【求める人物像】
・社内情報システム作業運用経験（5年以上）
・語学力：ビジネスレベル以上の日本語力と中国語力
歓迎経験
・クラウド経験（AWS／Azure／GCP）
・Active Directory／Entra ID／SSO 設計・運用経験
・セキュリティ製品の導入・運用経験（Firewall、EDR、SOC連携 等）
・ベンダー管理、PM 補佐経験
【求める人物像】
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
大手資産運用会社
仕事内容
【業務概要】
・社内システム運用保守における要員・案件管理及び改善業務
・社内システム運用保守における要員・案件管理及び改善業務
求める経験 / スキル
【必須】
・社内システム運用保守に関する業務経験、及び要員・案件管理業務経験
【歓迎】
・Microsoft Azure、Microsoft365、AWS関連の知識及び業務経験
・ヘルプデスク統制管理経験
・ネットワーク関連の知識
・社内システム運用保守に関する業務経験、及び要員・案件管理業務経験
【歓迎】
・Microsoft Azure、Microsoft365、AWS関連の知識及び業務経験
・ヘルプデスク統制管理経験
・ネットワーク関連の知識
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,300 万円
ネット系保険会社
仕事内容
【部署・サービスについて】
生命保険のサービスに伴うインフラの開発を行っています。
新しい技術を使い、アプリケーションが動く為に必要な環境を用意したり、業務部門が仕事ができる環境を作成し、
企業のサービスをよりよくしていく、生命保険の基盤を支える重要なポジションです。
【業務内容】
サーバの設計・構築・保守をメインでお任せします。
○サーバエンジニア
開発・試験・本番環境のサーバ/ミドルウェアの設計・構築・保守業務を主に担当して頂きます。
○プロジェクトマネジメント
各種サーバ、ストレージのリプレイスの企画やＰＬを主に担当して頂きます。
○オフィス環境の構築
グループの保険会社のオフィス環境の構築やユーザサポートを担当して頂きます。
【働く環境】
基盤部全体：45名
社員：14名
業務委託：31名
開発環境：Windows Server Linux Server
生命保険のサービスに伴うインフラの開発を行っています。
新しい技術を使い、アプリケーションが動く為に必要な環境を用意したり、業務部門が仕事ができる環境を作成し、
企業のサービスをよりよくしていく、生命保険の基盤を支える重要なポジションです。
【業務内容】
サーバの設計・構築・保守をメインでお任せします。
○サーバエンジニア
開発・試験・本番環境のサーバ/ミドルウェアの設計・構築・保守業務を主に担当して頂きます。
○プロジェクトマネジメント
各種サーバ、ストレージのリプレイスの企画やＰＬを主に担当して頂きます。
○オフィス環境の構築
グループの保険会社のオフィス環境の構築やユーザサポートを担当して頂きます。
【働く環境】
基盤部全体：45名
社員：14名
業務委託：31名
開発環境：Windows Server Linux Server
求める経験 / スキル
【必須要件】
運用、DB、サーバー、ネットワークのいずれかに係る経験3年以上
【歓迎要件】
仮想化環境の構築
システム全体のプロジェクトリーダの経験
金融機関での業務経験
■求める人物像
セルフスターター（受身な方ではなく、当事者意識を持って、物事を前に進めようとする姿勢を持っている方）
周囲を動かしていけるコミュニケーション力（他部署との連携も必要なります。適切なコミュにケーションを通して業務推進できる方を希望します）
自ら手を動かせる方（マネージメントだけではなく、構築、障害調査などご自身でも実施できる方）
運用、DB、サーバー、ネットワークのいずれかに係る経験3年以上
【歓迎要件】
仮想化環境の構築
システム全体のプロジェクトリーダの経験
金融機関での業務経験
■求める人物像
セルフスターター（受身な方ではなく、当事者意識を持って、物事を前に進めようとする姿勢を持っている方）
周囲を動かしていけるコミュニケーション力（他部署との連携も必要なります。適切なコミュにケーションを通して業務推進できる方を希望します）
自ら手を動かせる方（マネージメントだけではなく、構築、障害調査などご自身でも実施できる方）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
■業務内容
（50%）HR領域のアプリケーション保守運用（データ抽出、更新作業等、問い合わせ対応）
（30%）HR領域アプリケーション開発（上流工程：ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等）
（20%）その他領域業務支援
■英語使用頻度
グローバルからのメール確認・対応が発生しますが、頻度は低いです
■想定キャリアパス
経験：システム開発PM・PL（領域問わず）、部門のラインマネジャー
スキル：開発（上流工程）のエキスパート
■アピールポイント
・人事関連のリーダーの下で開発保守を経験することができます
・人事関連業務の改善に取り組むことができます
・システムを通じてユーザー数20000人強の規模での業務改善の提案、実践ができます
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
（50%）HR領域のアプリケーション保守運用（データ抽出、更新作業等、問い合わせ対応）
（30%）HR領域アプリケーション開発（上流工程：ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等）
（20%）その他領域業務支援
■英語使用頻度
グローバルからのメール確認・対応が発生しますが、頻度は低いです
■想定キャリアパス
経験：システム開発PM・PL（領域問わず）、部門のラインマネジャー
スキル：開発（上流工程）のエキスパート
■アピールポイント
・人事関連のリーダーの下で開発保守を経験することができます
・人事関連業務の改善に取り組むことができます
・システムを通じてユーザー数20000人強の規模での業務改善の提案、実践ができます
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
（経験）
・人事システム開発、運用経験（5年以上）
（スキル）
・DB操作スキル（SQLによるCRUD処理。DB製品は不問）
・Officeスキル
■WANT
・給与業務関連の知識（5年以上の人事給与システム保守運用経験）
■求める人物像
・IT技術者に限らず、幅広く多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れること
・新しい技術などに抵抗なく取り組むことが出来ること
・業務改善等に積極的な提案が行えること
（経験）
・人事システム開発、運用経験（5年以上）
（スキル）
・DB操作スキル（SQLによるCRUD処理。DB製品は不問）
・Officeスキル
■WANT
・給与業務関連の知識（5年以上の人事給与システム保守運用経験）
■求める人物像
・IT技術者に限らず、幅広く多くの関係者と円滑にコミュニケーションが取れること
・新しい技術などに抵抗なく取り組むことが出来ること
・業務改善等に積極的な提案が行えること
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
660 万円 ~ 930 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
仕事内容
【プロジェクト紹介】
ITサービス管理(ITSM)チームは、ITIL(情報技術インフラストラクチャライブラリ)のベストプラクティスに基づく統合サービス提供管理サービスの提供に専念する、高度なスキルを持つ多様な専門家グループです。当部門は、日本とインドの専門知識を活かしたハイブリッドモデルで運営されています。
【ポジションの魅力】
ITサービスマネジメントの専門家として、知見と能力を十分に発揮し、コンサルティングの経験と実績を積むことができます。
いかなる企業においてもITサービスマネジメントのプロセスとプロダクトは必要とされています。募集職種ではこれらに対する専門的なチームとして対応するため、他社と比較してより深い経験を積み重ね、更なる価値をクライアントに提供できるように成長できます。
【将来のキャリアパス】
このプロジェクトは、貴重なITSMとITILの経験を提供するだけでなく、顧客対応の役割やコンサルティングの機会にも触れることができます。候補者は、クライアントとのやり取りに不可欠な強力なコミュニケーションスキルと関係構築スキルを身に付けることができます。この経験により、カスタマーサービス、アカウント管理、ITコンサルティングのキャリアへの扉が開かれ、ITSMの専門知識を活用してクライアントに戦略的なガイダンスとソリューションを提供し、ITおよびコンサルティング分野でのキャリアをさらに向上させることができます。
【仕事内容】
・ITILプロセスに対する高度な専門的なスキルを備え、クライアントのプロセス環境に対する価値提供(現状調査、課題整理、改善提案、改善支援)を実現します。
・クライアントとのコミュニケーションスキル、ファシリテーションスキルを備え、クライアントと信頼関係を築きゴールに向けて伴奏します。
ITサービス管理(ITSM)チームは、ITIL(情報技術インフラストラクチャライブラリ)のベストプラクティスに基づく統合サービス提供管理サービスの提供に専念する、高度なスキルを持つ多様な専門家グループです。当部門は、日本とインドの専門知識を活かしたハイブリッドモデルで運営されています。
【ポジションの魅力】
ITサービスマネジメントの専門家として、知見と能力を十分に発揮し、コンサルティングの経験と実績を積むことができます。
いかなる企業においてもITサービスマネジメントのプロセスとプロダクトは必要とされています。募集職種ではこれらに対する専門的なチームとして対応するため、他社と比較してより深い経験を積み重ね、更なる価値をクライアントに提供できるように成長できます。
【将来のキャリアパス】
このプロジェクトは、貴重なITSMとITILの経験を提供するだけでなく、顧客対応の役割やコンサルティングの機会にも触れることができます。候補者は、クライアントとのやり取りに不可欠な強力なコミュニケーションスキルと関係構築スキルを身に付けることができます。この経験により、カスタマーサービス、アカウント管理、ITコンサルティングのキャリアへの扉が開かれ、ITSMの専門知識を活用してクライアントに戦略的なガイダンスとソリューションを提供し、ITおよびコンサルティング分野でのキャリアをさらに向上させることができます。
【仕事内容】
・ITILプロセスに対する高度な専門的なスキルを備え、クライアントのプロセス環境に対する価値提供(現状調査、課題整理、改善提案、改善支援)を実現します。
・クライアントとのコミュニケーションスキル、ファシリテーションスキルを備え、クライアントと信頼関係を築きゴールに向けて伴奏します。
求める経験 / スキル
【必要条件】
・ITSM分野での5 +年の経験 、または同等の関連する実務経験
・ITIL認定資格、およびIM、PM、CM、KM、SLM、SRM、SACM、CMDB、可用性および容量管理の各プロセス、各プラクティスに関する専門知識と経験
・Symphony SummitAIまたはその他のITSMツール(ServiceNow、BMC Remedy、HP Service Manager)に関する実践的な知識。
・資産および構成管理プロセスのライフサイクルサポートの経験
・ITに関する基本的な技術知識に基づいた、書面、口頭におけるコミュニケーションと信頼関係の構築、および問題解決能力。
・クライアント、ベンダー、グローバルチームとのコミュニケーション、エスカレーション、および異文化理解
・クライアントへのプレゼンテーション、ドキュメント、レポートの作成経験
・SLA、KPIなどを詳細に理解し、合意したレポートの作成およびレビュー経験。
・改善すべき領域を特定し、継続的な改善を推進する能力。
・他のサービス・デリバリー・マネージャーとの緊密なコミュニケーションによる、サービスとITILの全体最適化の推進経験。
【歓迎条件】
・業界をリードするITSMツールプロバイダーとの協力経験。
・サポートデスク経験
・メンバーへのメンターもしくはコーチングの経験
【英語力】
英語と日本語の両方の専門家がいると便利です。ビジネスレベルの英語力を持つ日本語流暢な方
クライアントとのコミュニケーション。
グローバルチームメンバーとのコミュニケーション。
ドキュメントとレポート。
トレーニングとワークショップ。
サービスレビュー。
エスカレーション処理。
ベンダーとの関係。
異文化理解。
クライアントのプレゼンテーション。
・ITSM分野での5 +年の経験 、または同等の関連する実務経験
・ITIL認定資格、およびIM、PM、CM、KM、SLM、SRM、SACM、CMDB、可用性および容量管理の各プロセス、各プラクティスに関する専門知識と経験
・Symphony SummitAIまたはその他のITSMツール(ServiceNow、BMC Remedy、HP Service Manager)に関する実践的な知識。
・資産および構成管理プロセスのライフサイクルサポートの経験
・ITに関する基本的な技術知識に基づいた、書面、口頭におけるコミュニケーションと信頼関係の構築、および問題解決能力。
・クライアント、ベンダー、グローバルチームとのコミュニケーション、エスカレーション、および異文化理解
・クライアントへのプレゼンテーション、ドキュメント、レポートの作成経験
・SLA、KPIなどを詳細に理解し、合意したレポートの作成およびレビュー経験。
・改善すべき領域を特定し、継続的な改善を推進する能力。
・他のサービス・デリバリー・マネージャーとの緊密なコミュニケーションによる、サービスとITILの全体最適化の推進経験。
【歓迎条件】
・業界をリードするITSMツールプロバイダーとの協力経験。
・サポートデスク経験
・メンバーへのメンターもしくはコーチングの経験
【英語力】
英語と日本語の両方の専門家がいると便利です。ビジネスレベルの英語力を持つ日本語流暢な方
クライアントとのコミュニケーション。
グローバルチームメンバーとのコミュニケーション。
ドキュメントとレポート。
トレーニングとワークショップ。
サービスレビュー。
エスカレーション処理。
ベンダーとの関係。
異文化理解。
クライアントのプレゼンテーション。
従業員数
4,000名
（2025年4月時点）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
4,000名
（2025年4月時点）
仕事内容
＜仕事内容＞
当部門は全社の業務革新（DX）を推進する中核組織として、現場業務の可視化・高度化をリードします。
AI・RPA・データ分析・デジタルツール（Copilot等）を活用し、業務プロセス改革や生産性向上を実現します。
企画立案から実行支援、定着化まで一貫して関与し、各部門と密接に連携しながら付加価値創出を行います。
RPAを含めたIT導入に留まらず、業務手順の見直しまで踏み込むことで、当該部門にもメリットある業務改善を行えるのが魅力です。
<仕事の魅力>
各職場の困りごとを一緒に解決まで導きますので、該当職場に感謝をされることが多く、大きな会社の中でも色々な人とつながりを実感できる業務です。
ご自身の知識や他部署における業務効率化の経験を活かして、当該職場の知識も取り入れて相乗効果を発揮できるとともに、ご自身の成長も実感できる満足度の高い仕事です。
＜やりがい・魅力＞
全社を横断して多様な業務や人と関わりながら、企業の変革を自らリードできる点が最大の魅力です。
自分の提案や仕組みが実際の現場に浸透し、生産性向上や働き方の変化として具体的な成果につながる手応えを得られます。
また、AIやデジタル技術といった最先端領域に常に触れながら、自身のスキルを高め続けられる環境も大きな魅力です。
変化の中心に立ち、組織や人の可能性を引き出す経験は、他では得がたい大きな成長とやりがいをもたらします。
＜リモートワーク頻度・出張頻度＞
リモートワーク率 50％
（＊週に2~3回程度出社でミーティングなど実施します）
出張はほぼありません
当部門は全社の業務革新（DX）を推進する中核組織として、現場業務の可視化・高度化をリードします。
AI・RPA・データ分析・デジタルツール（Copilot等）を活用し、業務プロセス改革や生産性向上を実現します。
企画立案から実行支援、定着化まで一貫して関与し、各部門と密接に連携しながら付加価値創出を行います。
RPAを含めたIT導入に留まらず、業務手順の見直しまで踏み込むことで、当該部門にもメリットある業務改善を行えるのが魅力です。
<仕事の魅力>
各職場の困りごとを一緒に解決まで導きますので、該当職場に感謝をされることが多く、大きな会社の中でも色々な人とつながりを実感できる業務です。
ご自身の知識や他部署における業務効率化の経験を活かして、当該職場の知識も取り入れて相乗効果を発揮できるとともに、ご自身の成長も実感できる満足度の高い仕事です。
＜やりがい・魅力＞
全社を横断して多様な業務や人と関わりながら、企業の変革を自らリードできる点が最大の魅力です。
自分の提案や仕組みが実際の現場に浸透し、生産性向上や働き方の変化として具体的な成果につながる手応えを得られます。
また、AIやデジタル技術といった最先端領域に常に触れながら、自身のスキルを高め続けられる環境も大きな魅力です。
変化の中心に立ち、組織や人の可能性を引き出す経験は、他では得がたい大きな成長とやりがいをもたらします。
＜リモートワーク頻度・出張頻度＞
リモートワーク率 50％
（＊週に2~3回程度出社でミーティングなど実施します）
出張はほぼありません
求める経験 / スキル
【歓迎資格】
変化を前向きに捉え、自ら学び続ける姿勢を持ち、現場に寄り添いながら変革を実行できる方を歓迎します。
業務改革・DX推進に関する実務経験に加え、課題設定力と仮説思考に基づく問題解決力が求められます。
加えて、AI・データ分析・業務プロセス設計などに関する知見があれば尚可。
関係部門と協働しながらプロジェクトを推進するためのコミュニケーション力やファシリテーション力も重要です。
変化を前向きに捉え、自ら学び続ける姿勢を持ち、現場に寄り添いながら変革を実行できる方を歓迎します。
業務改革・DX推進に関する実務経験に加え、課題設定力と仮説思考に基づく問題解決力が求められます。
加えて、AI・データ分析・業務プロセス設計などに関する知見があれば尚可。
関係部門と協働しながらプロジェクトを推進するためのコミュニケーション力やファシリテーション力も重要です。
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
当社は製造業のお客様へシステム製品、エンジニアリング、保守サービスを提供しています。
お客様から信頼されるパートナーとして大手企業様へ、製造システムや、情報系システム導入から、操業課題解決まで、幅広い価値提供を行っています。
その中で以下のERPソフトウェアの保守サービスを提供するメンバーを求めています。
<ソフトウェア>
基幹業務システム Dynamics 365 Finance and Operations
Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations (D365) は、統合したクラウド型ビジネスアプリケーションです。当社はプライムベンダーとして、国内で最大規模の導入実績を持っており、今後も積極的にビジネスを拡大させて行きます。
＜業務内容＞
運用・保守のフェーズにおいて、お客様から見て弊社が提供する保守サービスを代表する立ち位置で、保守サービスの管理業務を遂行します。
お客様・ステークホルダーとしっかりとコミュニケーションをとり、信頼関係を構築する力が重要です。
＜やりがい・魅力＞
ERP導入は、システムを稼働させて終わりではありません。
当社では、プライムベンダーとして導入したシステムを、お客様が長期にわたり安定して活用してさらなる価値創出につなげていくため、運用・保守フェーズまで一貫して支援しています。
保守サービスマネージャーは、お客様に最も近い立場で課題や要望に向き合い、システム運用を支える重要なポジションです。
プライムベンダーならではの距離感でお客様と深く関わり、長期的な信頼関係を築きながら、単なる保守対応に留まらない価値提供を行います。
また、クラウド技術をベースとした最新技術を活用し、お客様への改善提案や新たな活用提案に携われることも、この仕事の大きな魅力です。
日々の運用を支えるだけでなく、お客様の業務変革や成長を支援していく実感を得ることができます。
多様な業務課題や改善テーマに触れる中で、ERP・業務知識・クラウド技術・プロジェクト推進力など、幅広いスキルと経験を蓄積でき、それらは将来にわたる自身の大きな財産となります。
「お客様に長く寄り添いながら、自らも成長し続けたい」そんな想いを持つ方に、大きなやりがいを感じていただける仕事です。
＜リモートワ―ク頻度・出張頻度＞
平均リモートワーク率 83％ 出張は月に1回程度 宿泊の場合あり
お客様から信頼されるパートナーとして大手企業様へ、製造システムや、情報系システム導入から、操業課題解決まで、幅広い価値提供を行っています。
その中で以下のERPソフトウェアの保守サービスを提供するメンバーを求めています。
<ソフトウェア>
基幹業務システム Dynamics 365 Finance and Operations
Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations (D365) は、統合したクラウド型ビジネスアプリケーションです。当社はプライムベンダーとして、国内で最大規模の導入実績を持っており、今後も積極的にビジネスを拡大させて行きます。
＜業務内容＞
運用・保守のフェーズにおいて、お客様から見て弊社が提供する保守サービスを代表する立ち位置で、保守サービスの管理業務を遂行します。
お客様・ステークホルダーとしっかりとコミュニケーションをとり、信頼関係を構築する力が重要です。
＜やりがい・魅力＞
ERP導入は、システムを稼働させて終わりではありません。
当社では、プライムベンダーとして導入したシステムを、お客様が長期にわたり安定して活用してさらなる価値創出につなげていくため、運用・保守フェーズまで一貫して支援しています。
保守サービスマネージャーは、お客様に最も近い立場で課題や要望に向き合い、システム運用を支える重要なポジションです。
プライムベンダーならではの距離感でお客様と深く関わり、長期的な信頼関係を築きながら、単なる保守対応に留まらない価値提供を行います。
また、クラウド技術をベースとした最新技術を活用し、お客様への改善提案や新たな活用提案に携われることも、この仕事の大きな魅力です。
日々の運用を支えるだけでなく、お客様の業務変革や成長を支援していく実感を得ることができます。
多様な業務課題や改善テーマに触れる中で、ERP・業務知識・クラウド技術・プロジェクト推進力など、幅広いスキルと経験を蓄積でき、それらは将来にわたる自身の大きな財産となります。
「お客様に長く寄り添いながら、自らも成長し続けたい」そんな想いを持つ方に、大きなやりがいを感じていただける仕事です。
＜リモートワ―ク頻度・出張頻度＞
平均リモートワーク率 83％ 出張は月に1回程度 宿泊の場合あり
求める経験 / スキル
◆必須経験 ERP導入後の、保守サービスマネージャー・保守サービスコンサルタント、何れかの経験
◆歓迎資格 PMP、D365に関するMCP(Microsoft Certified Program)、ITIL(Information Technology Infrastructure Library)
◆歓迎資格 PMP、D365に関するMCP(Microsoft Certified Program)、ITIL(Information Technology Infrastructure Library)
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
プラスオートメーション株式会社
仕事内容
■仕事内容
当社が調達・サービス化したロボットの現場導入・保守メンテナンスサービスにおけるプロジェクト管理/実行・顧客対応・チーム体制強化を行って頂きます。
・ロボットの現場導入におけるプロジェクト管理、サイトマネジメント（PM）
・故障機器対応
・現場導入体制の構築
・ロボットベンダーとの品質改善協議
・導入・保守メンテナンスサービスの企画立案推進
■取り扱いロボット一覧
https://plus-automation.com/robots/
■同社のビジネス
＜事業内容＞
～倉庫の自動化をもっと身近に、簡単に。～
・＋Automationは、サブスクリプション型のロボットソリューション（RaaS）を提供する企業です。
・物流向けロボットを活用することで、マテリアルハンドリング機器では実現が難しかった柔軟で機動的な完全サブスク型の物流ロボティクスサービス：RaaS（Robotics as a Service）を展開しています。
・物流RaaSは世界的にも新しいビジネスモデルでプレイヤーも少なく、日本発のプレイヤーとして挑戦しています。
・最適な物流ロボティクスサービスを、必要な時に、必要なだけ、困っている物流現場にワンストップ（コンサルティングからシステムインテグレーション、レンタル、メンテナンス、データ分析、改善まで）でお届けすることを目指しています。
・設立から5年が経ち、導入サイト数は200拠点以上、導入台数は6,200台以上を達成し、物流ロボティクスサービスのリーディングカンパニーとしてさらなる事業拡大を進めています。
＜なぜやるのか＞
～物流業界全体の競争力を向上させたい～
・私たちのRaaSはあくまでも手段と考えています。
・RaaS提供を通じロボットを物流業界全体でシェアリングしながら業界を繋げていき、アライアンス構築を促していくことで、物流全体の競争力を向上させていくことが私たちの目的だからです。
・またRaaSのサービス強化を通じ、物流という社会インフラを下支えする人材育成も大事な使命です。物流に関するオペレーション、IT、ハード・ソフトウエアエンジニアリング、DATA解析等に強い今後求められている人材を排出していきます。
～物流業界の課題を解決したい～
・ECの取扱量の増加、販売のオムニチャネル化、人手不足、コロナによる職場環境の変化等を背景に、物流現場の自動化・業務の高度化のニーズが高まってきています。これに応えるため、常に豊かな創造力と実現への強い信念をもって迅速に行動し、プロフェッショナルとしてコラボレーション力と実行力を磨き続けていきます。
～どうやっているのか～
・多様なDNA融合で新たな物流を創る覚悟
・あなたの持つ専門性＆人間力と総合商社・物流不動産・物流会社・システムエンジニア・マテハン会社出身者のノウハウを掛け合わせ、今までにない新たなロジスティクスプラットフォームを構築します。
当社が調達・サービス化したロボットの現場導入・保守メンテナンスサービスにおけるプロジェクト管理/実行・顧客対応・チーム体制強化を行って頂きます。
・ロボットの現場導入におけるプロジェクト管理、サイトマネジメント（PM）
・故障機器対応
・現場導入体制の構築
・ロボットベンダーとの品質改善協議
・導入・保守メンテナンスサービスの企画立案推進
■取り扱いロボット一覧
https://plus-automation.com/robots/
■同社のビジネス
＜事業内容＞
～倉庫の自動化をもっと身近に、簡単に。～
・＋Automationは、サブスクリプション型のロボットソリューション（RaaS）を提供する企業です。
・物流向けロボットを活用することで、マテリアルハンドリング機器では実現が難しかった柔軟で機動的な完全サブスク型の物流ロボティクスサービス：RaaS（Robotics as a Service）を展開しています。
・物流RaaSは世界的にも新しいビジネスモデルでプレイヤーも少なく、日本発のプレイヤーとして挑戦しています。
・最適な物流ロボティクスサービスを、必要な時に、必要なだけ、困っている物流現場にワンストップ（コンサルティングからシステムインテグレーション、レンタル、メンテナンス、データ分析、改善まで）でお届けすることを目指しています。
・設立から5年が経ち、導入サイト数は200拠点以上、導入台数は6,200台以上を達成し、物流ロボティクスサービスのリーディングカンパニーとしてさらなる事業拡大を進めています。
＜なぜやるのか＞
～物流業界全体の競争力を向上させたい～
・私たちのRaaSはあくまでも手段と考えています。
・RaaS提供を通じロボットを物流業界全体でシェアリングしながら業界を繋げていき、アライアンス構築を促していくことで、物流全体の競争力を向上させていくことが私たちの目的だからです。
・またRaaSのサービス強化を通じ、物流という社会インフラを下支えする人材育成も大事な使命です。物流に関するオペレーション、IT、ハード・ソフトウエアエンジニアリング、DATA解析等に強い今後求められている人材を排出していきます。
～物流業界の課題を解決したい～
・ECの取扱量の増加、販売のオムニチャネル化、人手不足、コロナによる職場環境の変化等を背景に、物流現場の自動化・業務の高度化のニーズが高まってきています。これに応えるため、常に豊かな創造力と実現への強い信念をもって迅速に行動し、プロフェッショナルとしてコラボレーション力と実行力を磨き続けていきます。
～どうやっているのか～
・多様なDNA融合で新たな物流を創る覚悟
・あなたの持つ専門性＆人間力と総合商社・物流不動産・物流会社・システムエンジニア・マテハン会社出身者のノウハウを掛け合わせ、今までにない新たなロジスティクスプラットフォームを構築します。
求める経験 / スキル
■必須（MUST）
・顧客（物流事業者）折衝、プロジェクトマネジメントへの意欲、経験
・勉強熱心な方・熱意のある方
・機械・ロボット等にご興味・ご関心の高い方
■歓迎（WANT）
・3PL・物流事業会社・荷主での物流事業部でご経験の方
・カスタマーサポート・カスタマーサクセスのご経験
・サポートサービス企画設計運用のご経験
・海外ベンダーとのコミュニケーションに抵抗のない方
■求める人物像
・自立した強い個人（プロ意識）
・顧客価値を高めるソリューションプロバイダー
・イノベーティブなチームワーカー
・顧客（物流事業者）折衝、プロジェクトマネジメントへの意欲、経験
・勉強熱心な方・熱意のある方
・機械・ロボット等にご興味・ご関心の高い方
■歓迎（WANT）
・3PL・物流事業会社・荷主での物流事業部でご経験の方
・カスタマーサポート・カスタマーサクセスのご経験
・サポートサービス企画設計運用のご経験
・海外ベンダーとのコミュニケーションに抵抗のない方
■求める人物像
・自立した強い個人（プロ意識）
・顧客価値を高めるソリューションプロバイダー
・イノベーティブなチームワーカー
従業員数
60名
勤務地
大阪府
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
60名
CTCテクノロジー株式会社
仕事内容
カスタマーエンジニアとして顧客が利用しているIT機器の保守・運用を担当して頂きます。
▼ 担当業務
仙台オフィスの各拠点で担当する顧客に対する、ITシステムインフラ全般（サーバー、ストレージ、ネットワーク等）の以下業務
・保守サービス（障害原因特定、顧客へオンサイトして故障部位交換対応 等）
・構築サービス（見積作成、手順書作成、構築作業、納品物作成 等）
・システムインテグレーションサービス支援（計画立案支援、見積作成支援、設計支援、進捗・課題管理支援 等）
・プリセールス支援（顧客提案支援、顧客ヒアリング支援、提案作成支援 等）
▼主要プロダクト
Cisco(FW/RT/SW)、F5(LB)、A10(LB)、PaloAlto、Juniper、Fortinet、Oracle、
HPE ProLiant/Simplibity、Dell PowerEdge、NetApp、EMC、PureStorage、
VMware、RedHat、Windows
▼案件事例
各オフィス担当顧客（情報通信業、製造業、流通業、金融業、公共・自治体等）への保守、構築サービスの提供
▼入社後の流れ
先輩社員と一緒に保守、構築の実務経験を積み、徐々に対応範囲を拡大し、単独で顧客対応できる事を目指します
▼魅力
様々な業界、業種の多数の顧客に対するサービス提供を通じて、単一ジャンルのインフラスキルだけではなく、ITインフラシステム全領域の技術スキルを習得することが可能です。
また、保守運用領域に留まらず、設計・構築領域に携わることも可能です。合わせて、既存案件、新規案件に対する保守運用サービスの導入提案活動にも携わることが可能で、様々な経験を得てオールラウンドに活躍できるエンジニアへと成長できる環境があることが魅力です。
▼ 担当業務
仙台オフィスの各拠点で担当する顧客に対する、ITシステムインフラ全般（サーバー、ストレージ、ネットワーク等）の以下業務
・保守サービス（障害原因特定、顧客へオンサイトして故障部位交換対応 等）
・構築サービス（見積作成、手順書作成、構築作業、納品物作成 等）
・システムインテグレーションサービス支援（計画立案支援、見積作成支援、設計支援、進捗・課題管理支援 等）
・プリセールス支援（顧客提案支援、顧客ヒアリング支援、提案作成支援 等）
▼主要プロダクト
Cisco(FW/RT/SW)、F5(LB)、A10(LB)、PaloAlto、Juniper、Fortinet、Oracle、
HPE ProLiant/Simplibity、Dell PowerEdge、NetApp、EMC、PureStorage、
VMware、RedHat、Windows
▼案件事例
各オフィス担当顧客（情報通信業、製造業、流通業、金融業、公共・自治体等）への保守、構築サービスの提供
▼入社後の流れ
先輩社員と一緒に保守、構築の実務経験を積み、徐々に対応範囲を拡大し、単独で顧客対応できる事を目指します
▼魅力
様々な業界、業種の多数の顧客に対するサービス提供を通じて、単一ジャンルのインフラスキルだけではなく、ITインフラシステム全領域の技術スキルを習得することが可能です。
また、保守運用領域に留まらず、設計・構築領域に携わることも可能です。合わせて、既存案件、新規案件に対する保守運用サービスの導入提案活動にも携わることが可能で、様々な経験を得てオールラウンドに活躍できるエンジニアへと成長できる環境があることが魅力です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ITシステムインフラ保守運用、構築経験を3年以上
・普段から車を運転する機会のある方
【歓迎要件】
・設計・構築の経験があれば尚可
【求める人物像】
・技術への探求心がある方
・折衝・コミュニケーション能力が高く、技術力を生かした提案活動も担える方
・ITシステムインフラ保守運用、構築経験を3年以上
・普段から車を運転する機会のある方
【歓迎要件】
・設計・構築の経験があれば尚可
【求める人物像】
・技術への探求心がある方
・折衝・コミュニケーション能力が高く、技術力を生かした提案活動も担える方
従業員数
1,900名
（（2025年4月現在））
勤務地
宮城県
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
1,900名
（（2025年4月現在））
非公開
仕事内容
現場の「困った」を解決し、より効率的なブランド運営をITで支える仕事です。
【業務詳細】
1. 店舗・現場サポート
・店舗で使用するシステム機器・ネットワークのトラブル対応
・新規出店時のIT環境構築（機器選定、手配、設置、保守）
※ 月1～2回程度、夜間対応が発生する場合があります（持ち回り制）
2. 端末管理・キッティング
・PC・モバイル端末の管理
・アカウント管理、キッティング業務
3. 企画・改善・提案
・業務効率化に向けたシステム導入・改善提案
・各部門の要望整理、要件定義
・システムリプレイス・SaaS導入の検討・推進
【配属組織】
・コーポレート部門（システムチーム）
・人数：4名体制
・マネージャー（40代前半／エンジニア寄り）：1名
・メンバー：3名（インフラ・運用保守中心）
・年代構成：30代～50代
・男女比：2名ずつ
【ポジションの魅力】
・経営層に近いコーポレート部門で、事業成長に直結する仕事
・店舗・ブランド拡大フェーズをIT面から支えられる
・現場密着型で「手触り感」のある仕事
・将来的には
└マネージャー／プレイングマネージャー
└組織づくり・仕組みづくりへの関与など、キャリアの広がりあり
・社員割引あり
【業務詳細】
1. 店舗・現場サポート
・店舗で使用するシステム機器・ネットワークのトラブル対応
・新規出店時のIT環境構築（機器選定、手配、設置、保守）
※ 月1～2回程度、夜間対応が発生する場合があります（持ち回り制）
2. 端末管理・キッティング
・PC・モバイル端末の管理
・アカウント管理、キッティング業務
3. 企画・改善・提案
・業務効率化に向けたシステム導入・改善提案
・各部門の要望整理、要件定義
・システムリプレイス・SaaS導入の検討・推進
【配属組織】
・コーポレート部門（システムチーム）
・人数：4名体制
・マネージャー（40代前半／エンジニア寄り）：1名
・メンバー：3名（インフラ・運用保守中心）
・年代構成：30代～50代
・男女比：2名ずつ
【ポジションの魅力】
・経営層に近いコーポレート部門で、事業成長に直結する仕事
・店舗・ブランド拡大フェーズをIT面から支えられる
・現場密着型で「手触り感」のある仕事
・将来的には
└マネージャー／プレイングマネージャー
└組織づくり・仕組みづくりへの関与など、キャリアの広がりあり
・社員割引あり
求める経験 / スキル
【必須条件】
・情報システム実務経験3年以上
・PCスキル（Excel / Word / メール等の日常業務レベル）
【歓迎スキル】
・ITパスポートパスポート保持者、または同等の基礎知識がある方
・小売、飲食業の経験がある方
・チームで業務をされていた経験（リーダー経験があると尚可）
【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力: 周囲を巻き込み、関わるメンバーの要望を汲み取り、円滑にコミュニケーションができる。
・ホスピタリティ:言われたことだけでなく「プラスアルファ」の提案ができる。
・柔軟な理論的思考:予期せぬトラブルに対し、冷静かつ柔軟に対処できる。
・協調性・サポート力: チームで成果を成し遂げることを大切にできる。
・情報システム実務経験3年以上
・PCスキル（Excel / Word / メール等の日常業務レベル）
【歓迎スキル】
・ITパスポートパスポート保持者、または同等の基礎知識がある方
・小売、飲食業の経験がある方
・チームで業務をされていた経験（リーダー経験があると尚可）
【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力: 周囲を巻き込み、関わるメンバーの要望を汲み取り、円滑にコミュニケーションができる。
・ホスピタリティ:言われたことだけでなく「プラスアルファ」の提案ができる。
・柔軟な理論的思考:予期せぬトラブルに対し、冷静かつ柔軟に対処できる。
・協調性・サポート力: チームで成果を成し遂げることを大切にできる。
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 非公開
デロイト トーマツ グループ合同会社
仕事内容
デロイトグループが開発した生成AIシステムの運用・改善を行うチームのマネージャ・リーダー候補を募集しています。
今後グループの成長を支える生成AIを利用したシステムの開発と運用に携わって頂きます。
■業務内容
・Deloitteで開発している生成AIアプリのプロダクト管理、運用業務
（例：アプリ・機能追加、問い合わせ対応、障害対応、ナレッジ管理、システムアップデート、利活用の推進、それに関わる管理業務 ）
・インシデント、プロブレムの調査、対策
・生成AIシステムの改善計画の立案、提案、実行
・その他の管理業務、調整業務（レポート作成、他部署との調整、予算管理、要員マネジメント、ベンダー管理、発注）等
・システムの運用管理
・システムのインシデント対応と不具合対応
・生成AIを利用したアプリ開発のプロジェクト管理
・システムの継続的な改善や予算作成、予算管理
■英語の使用頻度
日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生
プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
今後グループの成長を支える生成AIを利用したシステムの開発と運用に携わって頂きます。
■業務内容
・Deloitteで開発している生成AIアプリのプロダクト管理、運用業務
（例：アプリ・機能追加、問い合わせ対応、障害対応、ナレッジ管理、システムアップデート、利活用の推進、それに関わる管理業務 ）
・インシデント、プロブレムの調査、対策
・生成AIシステムの改善計画の立案、提案、実行
・その他の管理業務、調整業務（レポート作成、他部署との調整、予算管理、要員マネジメント、ベンダー管理、発注）等
・システムの運用管理
・システムのインシデント対応と不具合対応
・生成AIを利用したアプリ開発のプロジェクト管理
・システムの継続的な改善や予算作成、予算管理
■英語の使用頻度
日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生
プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
--------------------------------------------------
【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
＜経験＞
・要件定義などシステム開発上流工程の経験
・システムアーキテクチャ設計経験（システム全体設計、データベース設計など）
・プロジェクトマネジメント経験（リソース管理、コスト管理、課題管理、スケジュール管理など）
・クラウド環境でのシステム開発、運用経験
＜資格＞
・応用情報技術者試験/高度情報処理技術者試験/PMPのいずれか一つまたは上位資格をもつ方
＜スキル・能力＞
・日本語での優れたコミュニケーション能力
・多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・PowerPoint、EXCELのドキュメンテーションスキル（ステークホルダーレベルへ、複数システムのデータフローや運用状況をまとめて可視化、報告する能力）
・要件定義の能力（ユーザーと会話して要件を理解し、必要、不要をスピーディーに判断する能力）
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する知識
■WANT
＜経験＞
・Gitなどを利用したチームでのソフトウェア開発経験 （Typescript、Python、C#、Javaなど）
・ITシステム全般の開発、構築、運用保守経験
・RFPなど外部ベンダーの選定経験、調整経験
・アジャイル開発手法（Scrum, Kanban等）を用いた開発プロジェクトの経験
＜スキル・能力＞
・英語（TOEIC600点以上)
■求める人物像
・開発経験が豊富で、これからはエンドユーザーに近い社内SEのポジションにチャレンジしたい方
・複雑な概念や事象を整理・理解し、それを明確に説明することができる方
・ユーザーのニーズを洞察し、それをサービスの改善に結びつけることができる方
・依頼事項を自主的にキャッチし、適切に対応できる方
・新しい技術やシステムに興味を持ち、主体的に調査や検証に取り組める方
・困難な状況でも前向きに考え、最後までやり抜く力を持つ方
＜経験＞
・要件定義などシステム開発上流工程の経験
・システムアーキテクチャ設計経験（システム全体設計、データベース設計など）
・プロジェクトマネジメント経験（リソース管理、コスト管理、課題管理、スケジュール管理など）
・クラウド環境でのシステム開発、運用経験
＜資格＞
・応用情報技術者試験/高度情報処理技術者試験/PMPのいずれか一つまたは上位資格をもつ方
＜スキル・能力＞
・日本語での優れたコミュニケーション能力
・多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・PowerPoint、EXCELのドキュメンテーションスキル（ステークホルダーレベルへ、複数システムのデータフローや運用状況をまとめて可視化、報告する能力）
・要件定義の能力（ユーザーと会話して要件を理解し、必要、不要をスピーディーに判断する能力）
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する知識
■WANT
＜経験＞
・Gitなどを利用したチームでのソフトウェア開発経験 （Typescript、Python、C#、Javaなど）
・ITシステム全般の開発、構築、運用保守経験
・RFPなど外部ベンダーの選定経験、調整経験
・アジャイル開発手法（Scrum, Kanban等）を用いた開発プロジェクトの経験
＜スキル・能力＞
・英語（TOEIC600点以上)
■求める人物像
・開発経験が豊富で、これからはエンドユーザーに近い社内SEのポジションにチャレンジしたい方
・複雑な概念や事象を整理・理解し、それを明確に説明することができる方
・ユーザーのニーズを洞察し、それをサービスの改善に結びつけることができる方
・依頼事項を自主的にキャッチし、適切に対応できる方
・新しい技術やシステムに興味を持ち、主体的に調査や検証に取り組める方
・困難な状況でも前向きに考え、最後までやり抜く力を持つ方
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
勤務地
大阪府
想定年収
510 万円 ~ 1,220 万円
従業員数
1,994名
（2024年5月末日現在）
株式会社建設技術研究所
仕事内容
交通部門にてSEまたはPGとして交通システム等の開発・改修業務を中心に従事していただきます。
【業務内容】
・交通オンデマンドシステム関連の内製化
・既存交通システムのメンテナンス・保守
・自動化処理ツールの開発（サイトからの情報取得、データ加工ツールなど）
・既往プログラムの改修（並列化、高速化など）
・新たなシステムの開発（エクセルベースの簡易なものから、オンラインで常時データ取得するリアルタイムシステムなどの高度なものまで）
【業務内容】
・交通オンデマンドシステム関連の内製化
・既存交通システムのメンテナンス・保守
・自動化処理ツールの開発（サイトからの情報取得、データ加工ツールなど）
・既往プログラムの改修（並列化、高速化など）
・新たなシステムの開発（エクセルベースの簡易なものから、オンラインで常時データ取得するリアルタイムシステムなどの高度なものまで）
求める経験 / スキル
【必須】
情報処理・システム開発業務経験
【歓迎】
ベンダーでのシステム開発経験
情報処理・システム開発業務経験
【歓迎】
ベンダーでのシステム開発経験
従業員数
2,410名
（2026年4月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
2,410名
（2026年4月現在）
株式会社建設技術研究所
仕事内容
河川部門の部署にてSEまたはPGとして洪水予測システム等の開発・改修業務を中心に従事していただきます。
【業務内容】
・洪水予測などシステム関連の内製化
・既存洪水予測システムのメンテナンス・保守
・自動化処理ツールの開発（サイトからの情報取得、データ加工ツールなど）
・既往プログラムの改修（並列化、高速化など）
・新たなシステムの開発（エクセルベースの簡易なものから、オンラインで常時データ取得するリアルタイムシステムなどの高度なものまで）
【業務内容】
・洪水予測などシステム関連の内製化
・既存洪水予測システムのメンテナンス・保守
・自動化処理ツールの開発（サイトからの情報取得、データ加工ツールなど）
・既往プログラムの改修（並列化、高速化など）
・新たなシステムの開発（エクセルベースの簡易なものから、オンラインで常時データ取得するリアルタイムシステムなどの高度なものまで）
求める経験 / スキル
【必須】
情報処理・システム開発業務経験
情報処理・システム開発業務経験
従業員数
2,410名
（2026年4月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
2,410名
（2026年4月現在）
株式会社大京
仕事内容
大京グループ（大京および関連会社）の社内システムインフラ（ネットワーク、基盤、SaaS等）の設計・構築・管理・運用等ご経験と適性に応じて幅広く業務を担っていただく予定です
業務内容：
・IT基盤企画運用課業務全般に関する実務および組織マネジメント補佐
・ビジネス効果を最大化するシステムインフラ戦略の企画立案および実行
・プロジェクト方針決定/運営体制の適正化推進
・システムマイグレーション/モダナイゼーション等の推進
・運用自動化等インフラ業務全般のパフォーマンス向上施策の企画推進
・多様な人材の育成および育成計画の検討
・社内横断的な情報共有や各種プロジェクト進行状況報告
■求める人物像
・関係者とコミュニケーションをとりながら課題に対する本質的な原因を導き出し改善に向けて主体的に行動できる人
・経験を生かして、周囲へナレッジやノウハウの指導ができる人
・アウトプット（成果物）を自ら作るだけでなく、指導もできる人
業務内容：
・IT基盤企画運用課業務全般に関する実務および組織マネジメント補佐
・ビジネス効果を最大化するシステムインフラ戦略の企画立案および実行
・プロジェクト方針決定/運営体制の適正化推進
・システムマイグレーション/モダナイゼーション等の推進
・運用自動化等インフラ業務全般のパフォーマンス向上施策の企画推進
・多様な人材の育成および育成計画の検討
・社内横断的な情報共有や各種プロジェクト進行状況報告
■求める人物像
・関係者とコミュニケーションをとりながら課題に対する本質的な原因を導き出し改善に向けて主体的に行動できる人
・経験を生かして、周囲へナレッジやノウハウの指導ができる人
・アウトプット（成果物）を自ら作るだけでなく、指導もできる人
求める経験 / スキル
■必須要件
・大規模なシステムインフラの構築、運用管理経験
・ITに係るコスト管理やプロジェクト管理経験
■歓迎要件
・チームマネジメント経験
・高度情報処理技術者の資格保有
・大規模なシステムインフラの構築、運用管理経験
・ITに係るコスト管理やプロジェクト管理経験
■歓迎要件
・チームマネジメント経験
・高度情報処理技術者の資格保有
従業員数
569名
（2025年4月1日 ※正社員）
勤務地
東京都
想定年収
850 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
569名
（2025年4月1日 ※正社員）
非公開
仕事内容
当社は2021年11月に東証マザーズに上場し、現在も成長を続けております。
お任せしたい業務は、上場会社のシステム管理業務です。
【業務詳細】
社内向け情報インフラ（サーバ・ネットワーク）の設計、運用
社内システムのサポート等、運用全般業務の担当（メンバー管理等）
・メンバーマネジメント
・ベンダーコントロール
・サーバ（主にクラウド環境）の設計、運用、監視
・HW/OS、ミドルウェアの導入、運用、トラブルシューティング
・新サービス検討・導入
・インフラ改善・効率化
・情報セキュリティ対策
・IT統制対応
・PC、モバイル機器のキッティング、サポート管理
・PC等在庫管理
※実装等は外部ベンダーへ発注します。
※基本的には、管理業務をご担当いただきますが、繁忙期や状況により、ご自身にも対応いただきます。
お任せしたい業務は、上場会社のシステム管理業務です。
【業務詳細】
社内向け情報インフラ（サーバ・ネットワーク）の設計、運用
社内システムのサポート等、運用全般業務の担当（メンバー管理等）
・メンバーマネジメント
・ベンダーコントロール
・サーバ（主にクラウド環境）の設計、運用、監視
・HW/OS、ミドルウェアの導入、運用、トラブルシューティング
・新サービス検討・導入
・インフラ改善・効率化
・情報セキュリティ対策
・IT統制対応
・PC、モバイル機器のキッティング、サポート管理
・PC等在庫管理
※実装等は外部ベンダーへ発注します。
※基本的には、管理業務をご担当いただきますが、繁忙期や状況により、ご自身にも対応いただきます。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・事業会社の情報システム部門での実務経験
・業務要件整理、要件定義等上流行程の経験
・サーバ・ネットワークの設計、構築経験
・サーバ・ネットワークの運用、障害対応経験
・社内システムの運用・サポート経験
【歓迎（WANT）】
・IT戦略立案、投資計画の策定
・監査法人（監査）対応経験
・プロジェクトリーダー／マネージャーの経験
・基幹系システムの企画・導入、運用
・コミュニケーションが円滑に取れる方
・未経験の事項でも自分で調べる、外部に確認する等して推進できる方
・マネージメント経験（人数は問いません）
・事業会社の情報システム部門での実務経験
・業務要件整理、要件定義等上流行程の経験
・サーバ・ネットワークの設計、構築経験
・サーバ・ネットワークの運用、障害対応経験
・社内システムの運用・サポート経験
【歓迎（WANT）】
・IT戦略立案、投資計画の策定
・監査法人（監査）対応経験
・プロジェクトリーダー／マネージャーの経験
・基幹系システムの企画・導入、運用
・コミュニケーションが円滑に取れる方
・未経験の事項でも自分で調べる、外部に確認する等して推進できる方
・マネージメント経験（人数は問いません）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
株式会社ブロードリーフ
仕事内容
【概要】
同社のサービス・製品開発部門において、開発プロジェクトをリード・推進するプロジェクトリーダーとしてご活躍いただきます。
多数のサービスを展開しているため、具体的にどのプロジェクト・製品群を担当いただくかは面接を通じて適性やご希望を通じてアサインを予定しております。
※勤務地によって業務内容が変わることはありません、福岡へのUターン・Iターンも歓迎です
【主な職務内容】
国内トップシェアを誇るエンタープライズサービスのプラットフォーム構築、開発フレームワーク開発、AI・ブロックチェーン等の先端技術の研究開発を実施しています。
「エンタープライズサービスこそ革新が必要！」をテーマに、大規模エンタープライズシステムを最新のアーキテクチャで再定義しています。
マイクロサービス アーキテクチャ、マルチクラウド、 AIサービスを開発するための、プラットフォームやフレームワークの開発・保守に携わっていただきます。
【想定ポジション】
・基盤エンジニア
・システム アーキテクト
・ソフトウェア エンジニア
・データベース アドミニストレーター
・クラウド インフラ・ネットワーク エンジニア
・AI エンジニア、データサイエンティスト
・SRE エンジニア
幅広い業務領域が想定されるため、面談を通じて「得意な分野」「チャレンジしたい分野」をぜひお聞かせください。
複数の職種を跨ぐマルチスキル職も歓迎です。
【期待する役割】
・エンジニアスペシャリストとして、以下のマインドを期待しています
・得意な分野を重点的にお任せしますが、技術に対して広い視点を持って様々なことへのチャレンジ
・成功・失敗のサイクルを積み重ね、スピード感を持って成功の確度を上げていくマインド
【テクノロジーキーワード】
当部署が関連するキーワードです、興味ある方はぜひご応募ください
・マルチクラウド・ハイブリッドクラウド
・マイクロサービス
・分散データストア Cassandra, Eladticsearch
・データレイク, DWH
・機械学習, 自然言語学習
・SRE
【このポジションの魅力】
・ハイスキルなエンジニアに囲まれた環境で、事業成長と共にエンジニアとしても成長できる
・業界No1のプラットフォーマーとして、未知の課題解決へチャレンジできる
・APAC有数のGCP利用企業として、GCPや関連サービスの深い知見と技術スキルを磨ける
同社のサービス・製品開発部門において、開発プロジェクトをリード・推進するプロジェクトリーダーとしてご活躍いただきます。
多数のサービスを展開しているため、具体的にどのプロジェクト・製品群を担当いただくかは面接を通じて適性やご希望を通じてアサインを予定しております。
※勤務地によって業務内容が変わることはありません、福岡へのUターン・Iターンも歓迎です
【主な職務内容】
国内トップシェアを誇るエンタープライズサービスのプラットフォーム構築、開発フレームワーク開発、AI・ブロックチェーン等の先端技術の研究開発を実施しています。
「エンタープライズサービスこそ革新が必要！」をテーマに、大規模エンタープライズシステムを最新のアーキテクチャで再定義しています。
マイクロサービス アーキテクチャ、マルチクラウド、 AIサービスを開発するための、プラットフォームやフレームワークの開発・保守に携わっていただきます。
【想定ポジション】
・基盤エンジニア
・システム アーキテクト
・ソフトウェア エンジニア
・データベース アドミニストレーター
・クラウド インフラ・ネットワーク エンジニア
・AI エンジニア、データサイエンティスト
・SRE エンジニア
幅広い業務領域が想定されるため、面談を通じて「得意な分野」「チャレンジしたい分野」をぜひお聞かせください。
複数の職種を跨ぐマルチスキル職も歓迎です。
【期待する役割】
・エンジニアスペシャリストとして、以下のマインドを期待しています
・得意な分野を重点的にお任せしますが、技術に対して広い視点を持って様々なことへのチャレンジ
・成功・失敗のサイクルを積み重ね、スピード感を持って成功の確度を上げていくマインド
【テクノロジーキーワード】
当部署が関連するキーワードです、興味ある方はぜひご応募ください
・マルチクラウド・ハイブリッドクラウド
・マイクロサービス
・分散データストア Cassandra, Eladticsearch
・データレイク, DWH
・機械学習, 自然言語学習
・SRE
【このポジションの魅力】
・ハイスキルなエンジニアに囲まれた環境で、事業成長と共にエンジニアとしても成長できる
・業界No1のプラットフォーマーとして、未知の課題解決へチャレンジできる
・APAC有数のGCP利用企業として、GCPや関連サービスの深い知見と技術スキルを磨ける
求める経験 / スキル
■必須要件
・エンタープライズ向けWEBシステムの設計・開発・運用の経験
・パブリッククラウドの利用経験
・API設計・システムI/F設計ができる、またはクラウドアーキテクチャを利用したインフラ設計・構築ができる
■歓迎要件
・コンピュータ サイエンス、コンピュータ エンジニアリングまたは関連する技術分野の学士号以上の取得
・OSSを利用したアーキテクチャ設計・実装経験（3年以上）
・大規模システムの設計に携わった経験
・各ポジションに準ずるご経験
■求める人物像
・高い当事者意識を持ち、主体的に取り組める方
・最新技術やセキュリティ動向にアンテナを張り、継続的に学習できる方
・チームプレーヤーとしてコミュニケーションを大切にしつつ、リーダーシップを発揮できる方
・リスク管理や品質向上など、安全かつ安定したサービス提供に情熱を持てる方
※マネジメント以上の場合は管理職経験がある方
・エンタープライズ向けWEBシステムの設計・開発・運用の経験
・パブリッククラウドの利用経験
・API設計・システムI/F設計ができる、またはクラウドアーキテクチャを利用したインフラ設計・構築ができる
■歓迎要件
・コンピュータ サイエンス、コンピュータ エンジニアリングまたは関連する技術分野の学士号以上の取得
・OSSを利用したアーキテクチャ設計・実装経験（3年以上）
・大規模システムの設計に携わった経験
・各ポジションに準ずるご経験
■求める人物像
・高い当事者意識を持ち、主体的に取り組める方
・最新技術やセキュリティ動向にアンテナを張り、継続的に学習できる方
・チームプレーヤーとしてコミュニケーションを大切にしつつ、リーダーシップを発揮できる方
・リスク管理や品質向上など、安全かつ安定したサービス提供に情熱を持てる方
※マネジメント以上の場合は管理職経験がある方
従業員数
935名
（（2023年12月末現在））
勤務地
福岡県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
935名
（（2023年12月末現在））
仕事内容
・基幹システム刷新、グループウェア･情報共有インフラ最適化、業種特化型アプリケーション(建設/介護/等)導入などのプロジェクトを含めてマネジメントいただきます。
※詳細はコンサルタントより直接ご説明させて頂きます
※詳細はコンサルタントより直接ご説明させて頂きます
求める経験 / スキル
【必須】
・業務システムの開発経験（C#等）、または開発プロジェクトの取り纏め経験
・他部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
・要件定義、基本設計など上流工程のご経験
・ベンダー管理の経験
・ネットワーク、サーバーに関する知識
【歓迎】
・情報システム部門マネジメント経験
・長期視点で内製開発チームマネジメントに取り組める方
・販売管理・会計・勤怠などの基幹業務に関するシステム知識
・経営層や役員へのプレゼンテーション経験
・業務システムの開発経験（C#等）、または開発プロジェクトの取り纏め経験
・他部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
・要件定義、基本設計など上流工程のご経験
・ベンダー管理の経験
・ネットワーク、サーバーに関する知識
【歓迎】
・情報システム部門マネジメント経験
・長期視点で内製開発チームマネジメントに取り組める方
・販売管理・会計・勤怠などの基幹業務に関するシステム知識
・経営層や役員へのプレゼンテーション経験
勤務地
兵庫県
想定年収
900 万円 ~ 1,100 万円
仕事内容
＜POSITION SUMMARY＞
The Automation and Innovation Senior Analyst will play a key role in supporting the design, development, and optimization of advanced AI-driven automation solutions in warehouse environments. You will work closely with senior architects and cross-functional teams to ensure that solutions are scalable, efficient, and deliver maximum value to operations. This role requires strong technical expertise and the ability to troubleshoot complex systems and contribute to feature development.
＜PRINCIPLE DUTIES, AND RESPONSIBILITIES＞
· Analyze and design innovative AI-powered automation solutions for warehouse operations in collaboration with senior architects.
· Develop and optimize Python-based scripts, automation tools, and interfaces to enhance system performance.
· Conduct thorough testing and debugging of automation solutions to ensure they meet operational requirements and performance metrics.
· Assist in integrating AI, robotics, and computer vision technologies into warehouse management systems.
· Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless integration of automation systems across various platforms.
· Provide technical guidance and mentorship to junior team members.
· Develop automated monitoring and reporting systems to ensure smooth operation of automation solutions.
· Assist in documenting system architectures, feature requests, and technical processes.
The Automation and Innovation Senior Analyst will play a key role in supporting the design, development, and optimization of advanced AI-driven automation solutions in warehouse environments. You will work closely with senior architects and cross-functional teams to ensure that solutions are scalable, efficient, and deliver maximum value to operations. This role requires strong technical expertise and the ability to troubleshoot complex systems and contribute to feature development.
＜PRINCIPLE DUTIES, AND RESPONSIBILITIES＞
· Analyze and design innovative AI-powered automation solutions for warehouse operations in collaboration with senior architects.
· Develop and optimize Python-based scripts, automation tools, and interfaces to enhance system performance.
· Conduct thorough testing and debugging of automation solutions to ensure they meet operational requirements and performance metrics.
· Assist in integrating AI, robotics, and computer vision technologies into warehouse management systems.
· Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless integration of automation systems across various platforms.
· Provide technical guidance and mentorship to junior team members.
· Develop automated monitoring and reporting systems to ensure smooth operation of automation solutions.
· Assist in documenting system architectures, feature requests, and technical processes.
求める経験 / スキル
JOB SPECIFICATIONS FOR SUCCESSFUL PERFORMANCE
■Academic Qualifications:
・Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Robotics, Engineering, or related technical fields.
■Experience & knowledge:
· 3-5 years of experience in automation, robotics, AI, or related fields.
· Strong programming skills in Python and experience with automation frameworks.
· Experience with AI, deep learning, and computer vision technologies.
· Hands-on experience in integrating APIs and developing scalable automation solutions.
· Knowledge of database solutions (e.g., MongoDB, SQLite, JSON) and system security protocols.
■Key Competencies:
· Strong problem-solving and troubleshooting skills.
· Ability to work independently and drive technical solutions.
· Excellent collaboration and communication skills.
· Passion for innovative technologies and a continuous learning mindset.
■Academic Qualifications:
・Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Robotics, Engineering, or related technical fields.
■Experience & knowledge:
· 3-5 years of experience in automation, robotics, AI, or related fields.
· Strong programming skills in Python and experience with automation frameworks.
· Experience with AI, deep learning, and computer vision technologies.
· Hands-on experience in integrating APIs and developing scalable automation solutions.
· Knowledge of database solutions (e.g., MongoDB, SQLite, JSON) and system security protocols.
■Key Competencies:
· Strong problem-solving and troubleshooting skills.
· Ability to work independently and drive technical solutions.
· Excellent collaboration and communication skills.
· Passion for innovative technologies and a continuous learning mindset.
勤務地
東京都
想定年収
648 万円 ~ 1,014 万円
株式会社JERAグローバルマーケッツ
仕事内容
■ポジション概要
当社リスク管理チームでは、日本の電力・エネルギー市場における与信判断を支える重要な役割を担う、データ駆動型で技術力のある与信アナリストを募集しています。本ポジションは、効率的かつ高品質な信用リスク評価を可能にする分析ツールとデータインフラの構築・維持に焦点を当てます。
クレジットマネージャー、リスク責任者、フロントオフィスや法務部門を含むクロスファンクショナルチームと緊密に連携し、与信限度設定、エクスポージャー監視、委員会報告のための拡張性のあるソリューション開発に貢献していただきます。この役職は、金融の洞察力と技術革新を融合させるユニークな機会を、市場に直結した高速ペースの環境で提供します。
■主な役割
・エクスポージャー計算、ストレステスト、シナリオ分析を含む信用リスク測定手法の開発および強化。
・Python、SQL、Excel VBAを用いたコーディングにより、内部・外部データソースを活用した信用リスク管理ツール、モデル、ダッシュボードの構築、維持、改善。
・ポートフォリオレベルの信用エクスポージャーを監視し、集中リスク、傾向、新興リスクを特定。
・与信限度額、担保管理、信用評価調整（CVA）に関する定量的フレームワークの開発・導入に貢献する。
・フロントオフィス、ミドルオフィス、財務チームと連携し、正確かつタイムリーな信用リスク報告を確保する。
・信用リスク管理および報告に関連する自動化・デジタル化イニシアチブを支援する。
・財務分析、業界評価、内部信用格付けの付与、限度額推奨を含む信用レビューおよび取引先評価を実施する。
・取引先の信用力を監視し、重大な信用事象や信用悪化を管理層に通知する。
・新規取引先および取引に関する文書化および承認プロセスを支援する。
・信用委員会会議を含む管理メンバー向け資料を作成・提示する。
■ポジションの魅力
成長を続ける成功した商品取引事業において、スキルと責任感をさらに高める絶好の機会を提供する役職です。
■Position Description
We are looking for a data-driven and technically skilled Credit Analyst to join our Risk Management team, which plays a critical role in supporting credit decisions across the Japanese Power and Energy markets. This position focuses on building and maintaining analytical tools and data infrastructure that enable efficient and high-quality credit risk assessments.
You will work closely with the Credit Manager, Risk Head, and cross-functional teams including Front Office and Legal, contributing to the development of scalable solutions for credit limit setting, exposure monitoring, and committee reporting. The role offers a unique opportunity to combine financial insight with technical innovation in a fast-paced, market-facing environment.
■Key Role Responsibilities
・Develop and enhance credit risk measurement methodologies, including exposure calculation, stress testing, and scenario analysis.
・Build, maintain, and improve credit risk management tools, models, and dashboards using internal and external data sources, coding in Python, SQL, and Excel VBA
・Monitor portfolio-level credit exposures and identify concentrations, trends, and emerging risks.
・Contribute to the development and implementation of quantitative frameworks for credit limits, collateral management, and credit valuation adjustment (CVA).
・Collaborate with Front Office, Middle Office, and Finance teams to ensure accurate and timely credit risk reporting.
・Support automation and digitalization initiatives related to credit risk management and reporting.
・Conduct credit reviews and counterparty assessments, including financial analysis, industry evaluation, assigning internal credit ratings, and limit recommendations.
・Monitor counterparties’ creditworthiness and alert management to material credit events or deteriorations.
・Support documentation and approval processes for new counterparties and transactions.
・Prepare and present materials for management members including Credit Committee meetings.
■Role Opportunity
This role offers an excellent opportunity to further develop skills and responsibility within a growing and successful commodity trading business.
当社リスク管理チームでは、日本の電力・エネルギー市場における与信判断を支える重要な役割を担う、データ駆動型で技術力のある与信アナリストを募集しています。本ポジションは、効率的かつ高品質な信用リスク評価を可能にする分析ツールとデータインフラの構築・維持に焦点を当てます。
クレジットマネージャー、リスク責任者、フロントオフィスや法務部門を含むクロスファンクショナルチームと緊密に連携し、与信限度設定、エクスポージャー監視、委員会報告のための拡張性のあるソリューション開発に貢献していただきます。この役職は、金融の洞察力と技術革新を融合させるユニークな機会を、市場に直結した高速ペースの環境で提供します。
■主な役割
・エクスポージャー計算、ストレステスト、シナリオ分析を含む信用リスク測定手法の開発および強化。
・Python、SQL、Excel VBAを用いたコーディングにより、内部・外部データソースを活用した信用リスク管理ツール、モデル、ダッシュボードの構築、維持、改善。
・ポートフォリオレベルの信用エクスポージャーを監視し、集中リスク、傾向、新興リスクを特定。
・与信限度額、担保管理、信用評価調整（CVA）に関する定量的フレームワークの開発・導入に貢献する。
・フロントオフィス、ミドルオフィス、財務チームと連携し、正確かつタイムリーな信用リスク報告を確保する。
・信用リスク管理および報告に関連する自動化・デジタル化イニシアチブを支援する。
・財務分析、業界評価、内部信用格付けの付与、限度額推奨を含む信用レビューおよび取引先評価を実施する。
・取引先の信用力を監視し、重大な信用事象や信用悪化を管理層に通知する。
・新規取引先および取引に関する文書化および承認プロセスを支援する。
・信用委員会会議を含む管理メンバー向け資料を作成・提示する。
■ポジションの魅力
成長を続ける成功した商品取引事業において、スキルと責任感をさらに高める絶好の機会を提供する役職です。
■Position Description
We are looking for a data-driven and technically skilled Credit Analyst to join our Risk Management team, which plays a critical role in supporting credit decisions across the Japanese Power and Energy markets. This position focuses on building and maintaining analytical tools and data infrastructure that enable efficient and high-quality credit risk assessments.
You will work closely with the Credit Manager, Risk Head, and cross-functional teams including Front Office and Legal, contributing to the development of scalable solutions for credit limit setting, exposure monitoring, and committee reporting. The role offers a unique opportunity to combine financial insight with technical innovation in a fast-paced, market-facing environment.
■Key Role Responsibilities
・Develop and enhance credit risk measurement methodologies, including exposure calculation, stress testing, and scenario analysis.
・Build, maintain, and improve credit risk management tools, models, and dashboards using internal and external data sources, coding in Python, SQL, and Excel VBA
・Monitor portfolio-level credit exposures and identify concentrations, trends, and emerging risks.
・Contribute to the development and implementation of quantitative frameworks for credit limits, collateral management, and credit valuation adjustment (CVA).
・Collaborate with Front Office, Middle Office, and Finance teams to ensure accurate and timely credit risk reporting.
・Support automation and digitalization initiatives related to credit risk management and reporting.
・Conduct credit reviews and counterparty assessments, including financial analysis, industry evaluation, assigning internal credit ratings, and limit recommendations.
・Monitor counterparties’ creditworthiness and alert management to material credit events or deteriorations.
・Support documentation and approval processes for new counterparties and transactions.
・Prepare and present materials for management members including Credit Committee meetings.
■Role Opportunity
This role offers an excellent opportunity to further develop skills and responsibility within a growing and successful commodity trading business.
求める経験 / スキル
■主な資格と経験
言語：
・英語（会話・文書）の流暢な運用能力が必須です。
・日本語（会話・文書）の流暢な運用能力が必須です。
学歴・経験：
・金融、経済学、数学、統計学、工学、または関連する定量分野における学士号または修士号。
・トレーディング、銀行、エネルギー企業環境における信用リスク、市場リスク、または定量分析の経験3年以上が望ましい。
・CFA、FRM、簿記資格などの関連資格が望ましい。
スキル・能力：
・データ分析ツール（Python、R、SQL、Power BI、または同等）に精通した強力な分析力・定量分析力を有することが望ましい。
・信用リスク概念（エクスポージャー、デフォルト確率、デフォルト時損失率、CVA、DVA、FVA、MVA等）に対する確固たる理解を有することが望ましい。
・信用リスクモデルまたはツールの開発・保守経験は大きな強みとなる。
・取引先信用評価および与信管理プロセスに関する知識を有すること。
・優れたコミュニケーション能力およびステークホルダー管理能力を有すること。
人物像：
・細部まで注意を払い、主体的に行動し、独立して業務を遂行できること。
・ペースの速いトレーディング環境での業務に慣れていること。
・リスク分析およびプロセス改善における革新に意欲的であること。
■Key Qualifications and Experience
Language:
・Fluency in English (spoken and written) is Mandatory required.
・Fluency in Japanese (spoken and written) is Mandatory required.
Education & Experience:
・Bachelor’s or Master’s degree in Finance, Economics, Mathematics, Statistics, Engineering, or related quantitative field.
・3+ years of experience in credit risk, market risk, or quantitative analysis in a trading, banking, or energy company environment preferred.
・Relevant certifications such as CFA, FRM, or bookkeeping qualifications preferred.
Skills & Competencies:
・Strong analytical and quantitative skills with proficiency in data analysis tools (Python, R, SQL, Power BI, or equivalent) preferred.
・Solid understanding of credit risk concepts (exposure, probability of default, loss given default, CVA, DVA, FVA, MVA etc.) preferred.
・Experience in developing or maintaining credit risk models or tools is a strong advantage.
・Familiarity with counterparty credit assessment and credit control processes.
・Excellent communication and stakeholder management skills.
Person Specification
・Detail-oriented, proactive, and capable of working independently.
・Comfortable working in a fast-paced trading environment.
・Motivated to innovate in risk analytics and process improvement.
言語：
・英語（会話・文書）の流暢な運用能力が必須です。
・日本語（会話・文書）の流暢な運用能力が必須です。
学歴・経験：
・金融、経済学、数学、統計学、工学、または関連する定量分野における学士号または修士号。
・トレーディング、銀行、エネルギー企業環境における信用リスク、市場リスク、または定量分析の経験3年以上が望ましい。
・CFA、FRM、簿記資格などの関連資格が望ましい。
スキル・能力：
・データ分析ツール（Python、R、SQL、Power BI、または同等）に精通した強力な分析力・定量分析力を有することが望ましい。
・信用リスク概念（エクスポージャー、デフォルト確率、デフォルト時損失率、CVA、DVA、FVA、MVA等）に対する確固たる理解を有することが望ましい。
・信用リスクモデルまたはツールの開発・保守経験は大きな強みとなる。
・取引先信用評価および与信管理プロセスに関する知識を有すること。
・優れたコミュニケーション能力およびステークホルダー管理能力を有すること。
人物像：
・細部まで注意を払い、主体的に行動し、独立して業務を遂行できること。
・ペースの速いトレーディング環境での業務に慣れていること。
・リスク分析およびプロセス改善における革新に意欲的であること。
■Key Qualifications and Experience
Language:
・Fluency in English (spoken and written) is Mandatory required.
・Fluency in Japanese (spoken and written) is Mandatory required.
Education & Experience:
・Bachelor’s or Master’s degree in Finance, Economics, Mathematics, Statistics, Engineering, or related quantitative field.
・3+ years of experience in credit risk, market risk, or quantitative analysis in a trading, banking, or energy company environment preferred.
・Relevant certifications such as CFA, FRM, or bookkeeping qualifications preferred.
Skills & Competencies:
・Strong analytical and quantitative skills with proficiency in data analysis tools (Python, R, SQL, Power BI, or equivalent) preferred.
・Solid understanding of credit risk concepts (exposure, probability of default, loss given default, CVA, DVA, FVA, MVA etc.) preferred.
・Experience in developing or maintaining credit risk models or tools is a strong advantage.
・Familiarity with counterparty credit assessment and credit control processes.
・Excellent communication and stakeholder management skills.
Person Specification
・Detail-oriented, proactive, and capable of working independently.
・Comfortable working in a fast-paced trading environment.
・Motivated to innovate in risk analytics and process improvement.
従業員数
57名
（受入出向者含む）
勤務地
東京都
想定年収
730 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
57名
（受入出向者含む）
仕事内容
■Position Description
We are looking for a data-driven and technically skilled Credit Analyst to join our Risk Management team, which plays a critical role in supporting credit decisions across the Japanese Power and Energy markets. This position focuses on building and maintaining analytical tools and data infrastructure that enable efficient and high-quality credit risk assessments.
You will work closely with the Credit Manager, Risk Head, and cross-functional teams including Front Office and Legal, contributing to the development of scalable solutions for credit limit setting, exposure monitoring, and committee reporting. The role offers a unique opportunity to combine financial insight with technical innovation in a fast-paced, market-facing environment.
■Key Role Responsibilities
・Develop and enhance credit risk measurement methodologies, including exposure calculation, stress testing, and scenario analysis.
・Build, maintain, and improve credit risk management tools, models, and dashboards using internal and external data sources, coding in Python, SQL, and Excel VBA
・Monitor portfolio-level credit exposures and identify concentrations, trends, and emerging risks.
・Contribute to the development and implementation of quantitative frameworks for credit limits, collateral management, and credit valuation adjustment (CVA).
・Collaborate with Front Office, Middle Office, and Finance teams to ensure accurate and timely credit risk reporting.
・Support automation and digitalization initiatives related to credit risk management and reporting.
・Conduct credit reviews and counterparty assessments, including financial analysis, industry evaluation, assigning internal credit ratings, and limit recommendations.
・Monitor counterparties’ creditworthiness and alert management to material credit events or deteriorations.
・Support documentation and approval processes for new counterparties and transactions.
・Prepare and present materials for management members including Credit Committee meetings.
■Role Opportunity
This role offers an excellent opportunity to further develop skills and responsibility within a growing and successful commodity trading business.
■ポジション概要
当社リスク管理チームでは、日本の電力・エネルギー市場における与信判断を支える重要な役割を担う、データ駆動型で技術力のある与信アナリストを募集しています。本ポジションは、効率的かつ高品質な信用リスク評価を可能にする分析ツールとデータインフラの構築・維持に焦点を当てます。
クレジットマネージャー、リスク責任者、フロントオフィスや法務部門を含むクロスファンクショナルチームと緊密に連携し、与信限度設定、エクスポージャー監視、委員会報告のための拡張性のあるソリューション開発に貢献していただきます。この役職は、金融の洞察力と技術革新を融合させるユニークな機会を、市場に直結した高速ペースの環境で提供します。
■主な役割
・エクスポージャー計算、ストレステスト、シナリオ分析を含む信用リスク測定手法の開発および強化。
・Python、SQL、Excel VBAを用いたコーディングにより、内部・外部データソースを活用した信用リスク管理ツール、モデル、ダッシュボードの構築、維持、改善。
・ポートフォリオレベルの信用エクスポージャーを監視し、集中リスク、傾向、新興リスクを特定。
・与信限度額、担保管理、信用評価調整（CVA）に関する定量的フレームワークの開発・導入に貢献する。
・フロントオフィス、ミドルオフィス、財務チームと連携し、正確かつタイムリーな信用リスク報告を確保する。
・信用リスク管理および報告に関連する自動化・デジタル化イニシアチブを支援する。
・財務分析、業界評価、内部信用格付けの付与、限度額推奨を含む信用レビューおよび取引先評価を実施する。
・取引先の信用力を監視し、重大な信用事象や信用悪化を管理層に通知する。
・新規取引先および取引に関する文書化および承認プロセスを支援する。
・信用委員会会議を含む管理メンバー向け資料を作成・提示する。
■ポジションの魅力
成長を続ける成功した商品取引事業において、スキルと責任感をさらに高める絶好の機会を提供する役職です。
We are looking for a data-driven and technically skilled Credit Analyst to join our Risk Management team, which plays a critical role in supporting credit decisions across the Japanese Power and Energy markets. This position focuses on building and maintaining analytical tools and data infrastructure that enable efficient and high-quality credit risk assessments.
You will work closely with the Credit Manager, Risk Head, and cross-functional teams including Front Office and Legal, contributing to the development of scalable solutions for credit limit setting, exposure monitoring, and committee reporting. The role offers a unique opportunity to combine financial insight with technical innovation in a fast-paced, market-facing environment.
■Key Role Responsibilities
・Develop and enhance credit risk measurement methodologies, including exposure calculation, stress testing, and scenario analysis.
・Build, maintain, and improve credit risk management tools, models, and dashboards using internal and external data sources, coding in Python, SQL, and Excel VBA
・Monitor portfolio-level credit exposures and identify concentrations, trends, and emerging risks.
・Contribute to the development and implementation of quantitative frameworks for credit limits, collateral management, and credit valuation adjustment (CVA).
・Collaborate with Front Office, Middle Office, and Finance teams to ensure accurate and timely credit risk reporting.
・Support automation and digitalization initiatives related to credit risk management and reporting.
・Conduct credit reviews and counterparty assessments, including financial analysis, industry evaluation, assigning internal credit ratings, and limit recommendations.
・Monitor counterparties’ creditworthiness and alert management to material credit events or deteriorations.
・Support documentation and approval processes for new counterparties and transactions.
・Prepare and present materials for management members including Credit Committee meetings.
■Role Opportunity
This role offers an excellent opportunity to further develop skills and responsibility within a growing and successful commodity trading business.
■ポジション概要
当社リスク管理チームでは、日本の電力・エネルギー市場における与信判断を支える重要な役割を担う、データ駆動型で技術力のある与信アナリストを募集しています。本ポジションは、効率的かつ高品質な信用リスク評価を可能にする分析ツールとデータインフラの構築・維持に焦点を当てます。
クレジットマネージャー、リスク責任者、フロントオフィスや法務部門を含むクロスファンクショナルチームと緊密に連携し、与信限度設定、エクスポージャー監視、委員会報告のための拡張性のあるソリューション開発に貢献していただきます。この役職は、金融の洞察力と技術革新を融合させるユニークな機会を、市場に直結した高速ペースの環境で提供します。
■主な役割
・エクスポージャー計算、ストレステスト、シナリオ分析を含む信用リスク測定手法の開発および強化。
・Python、SQL、Excel VBAを用いたコーディングにより、内部・外部データソースを活用した信用リスク管理ツール、モデル、ダッシュボードの構築、維持、改善。
・ポートフォリオレベルの信用エクスポージャーを監視し、集中リスク、傾向、新興リスクを特定。
・与信限度額、担保管理、信用評価調整（CVA）に関する定量的フレームワークの開発・導入に貢献する。
・フロントオフィス、ミドルオフィス、財務チームと連携し、正確かつタイムリーな信用リスク報告を確保する。
・信用リスク管理および報告に関連する自動化・デジタル化イニシアチブを支援する。
・財務分析、業界評価、内部信用格付けの付与、限度額推奨を含む信用レビューおよび取引先評価を実施する。
・取引先の信用力を監視し、重大な信用事象や信用悪化を管理層に通知する。
・新規取引先および取引に関する文書化および承認プロセスを支援する。
・信用委員会会議を含む管理メンバー向け資料を作成・提示する。
■ポジションの魅力
成長を続ける成功した商品取引事業において、スキルと責任感をさらに高める絶好の機会を提供する役職です。
求める経験 / スキル
■Key Qualifications and Experience
Language:
・Fluency in English (spoken and written) is Mandatory required.
・Fluency in Japanese (spoken and written) is Mandatory required.
Education & Experience:
・Bachelor’s or Master’s degree in Finance, Economics, Mathematics, Statistics, Engineering, or related quantitative field.
・3+ years of experience in credit risk, market risk, or quantitative analysis in a trading, banking, or energy company environment preferred.
・Relevant certifications such as CFA, FRM, or bookkeeping qualifications preferred.
Skills & Competencies:
・Strong analytical and quantitative skills with proficiency in data analysis tools (Python, R, SQL, Power BI, or equivalent) preferred.
・Solid understanding of credit risk concepts (exposure, probability of default, loss given default, CVA, DVA, FVA, MVA etc.) preferred.
・Experience in developing or maintaining credit risk models or tools is a strong advantage.
・Familiarity with counterparty credit assessment and credit control processes.
・Excellent communication and stakeholder management skills.
Person Specification
・Detail-oriented, proactive, and capable of working independently.
・Comfortable working in a fast-paced trading environment.
・Motivated to innovate in risk analytics and process improvement.
■主な資格と経験
言語：
・英語（会話・文書）の流暢な運用能力が必須です。
・日本語（会話・文書）の流暢な運用能力が必須です。
学歴・経験：
・金融、経済学、数学、統計学、工学、または関連する定量分野における学士号または修士号。
・トレーディング、銀行、エネルギー企業環境における信用リスク、市場リスク、または定量分析の経験3年以上が望ましい。
・CFA、FRM、簿記資格などの関連資格が望ましい。
スキル・能力：
・データ分析ツール（Python、R、SQL、Power BI、または同等）に精通した強力な分析力・定量分析力を有することが望ましい。
・信用リスク概念（エクスポージャー、デフォルト確率、デフォルト時損失率、CVA、DVA、FVA、MVA等）に対する確固たる理解を有することが望ましい。
・信用リスクモデルまたはツールの開発・保守経験は大きな強みとなる。
・取引先信用評価および与信管理プロセスに関する知識を有すること。
・優れたコミュニケーション能力およびステークホルダー管理能力を有すること。
人物像：
・細部まで注意を払い、主体的に行動し、独立して業務を遂行できること。
・ペースの速いトレーディング環境での業務に慣れていること。
・リスク分析およびプロセス改善における革新に意欲的であること。
Language:
・Fluency in English (spoken and written) is Mandatory required.
・Fluency in Japanese (spoken and written) is Mandatory required.
Education & Experience:
・Bachelor’s or Master’s degree in Finance, Economics, Mathematics, Statistics, Engineering, or related quantitative field.
・3+ years of experience in credit risk, market risk, or quantitative analysis in a trading, banking, or energy company environment preferred.
・Relevant certifications such as CFA, FRM, or bookkeeping qualifications preferred.
Skills & Competencies:
・Strong analytical and quantitative skills with proficiency in data analysis tools (Python, R, SQL, Power BI, or equivalent) preferred.
・Solid understanding of credit risk concepts (exposure, probability of default, loss given default, CVA, DVA, FVA, MVA etc.) preferred.
・Experience in developing or maintaining credit risk models or tools is a strong advantage.
・Familiarity with counterparty credit assessment and credit control processes.
・Excellent communication and stakeholder management skills.
Person Specification
・Detail-oriented, proactive, and capable of working independently.
・Comfortable working in a fast-paced trading environment.
・Motivated to innovate in risk analytics and process improvement.
■主な資格と経験
言語：
・英語（会話・文書）の流暢な運用能力が必須です。
・日本語（会話・文書）の流暢な運用能力が必須です。
学歴・経験：
・金融、経済学、数学、統計学、工学、または関連する定量分野における学士号または修士号。
・トレーディング、銀行、エネルギー企業環境における信用リスク、市場リスク、または定量分析の経験3年以上が望ましい。
・CFA、FRM、簿記資格などの関連資格が望ましい。
スキル・能力：
・データ分析ツール（Python、R、SQL、Power BI、または同等）に精通した強力な分析力・定量分析力を有することが望ましい。
・信用リスク概念（エクスポージャー、デフォルト確率、デフォルト時損失率、CVA、DVA、FVA、MVA等）に対する確固たる理解を有することが望ましい。
・信用リスクモデルまたはツールの開発・保守経験は大きな強みとなる。
・取引先信用評価および与信管理プロセスに関する知識を有すること。
・優れたコミュニケーション能力およびステークホルダー管理能力を有すること。
人物像：
・細部まで注意を払い、主体的に行動し、独立して業務を遂行できること。
・ペースの速いトレーディング環境での業務に慣れていること。
・リスク分析およびプロセス改善における革新に意欲的であること。
勤務地
東京都
想定年収
730 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
■業務内容
今回ご入社いただく方には、社内情報システム担当3人目として、
以下のような業務をお任せしたいと考えています。
具体的には、、、
・PCキッティング
・社内ITインフラの整理
・情報セキュリティの管理
など
一人一人の裁量が大きい環境となっておりますので、
これまで培ってきた情報システムのご経験を存分に活かせる環境です！
■体制
現在、情報システムチームには2名が在籍しています。
ご入社いただける方の得意領域に合わせて、各種業務を相互補完しています。
今回ご入社いただく方には、社内情報システム担当3人目として、
以下のような業務をお任せしたいと考えています。
具体的には、、、
・PCキッティング
・社内ITインフラの整理
・情報セキュリティの管理
など
一人一人の裁量が大きい環境となっておりますので、
これまで培ってきた情報システムのご経験を存分に活かせる環境です！
■体制
現在、情報システムチームには2名が在籍しています。
ご入社いただける方の得意領域に合わせて、各種業務を相互補完しています。
求める経験 / スキル
■必須要件
・セキュリティ、ネットワークに関する基本的な知識
・バックオフィス業務への理解
・情報システム実務経験のある方（経験年数1年以上）
・丁寧なコミュニケーションが取れる方
■歓迎要件
・端末管理、ネットワーク機器の設定など、コーポレートITの業務経験
・業務自動化・効率化の実績
・オンプレサーバーのセキュリティ、ネットワークに関する知識・運用経験
・AWSなどのクラウドのセキュリティ、ネットワークに関する知識・運用経験
・ISMS取得・運用経験
■求める人物像
・同社の使命、ビジョン共感していただき、入社後は共に体現していく意思を持っていただける方
・変化に柔軟に対応し、自分自身も組織に対しても常にアップデートを図れる方
・スタートアップ企業の事業成長スピードに理解があり、
自由度とセキュリティのバランスを取ったルール策定をしていただける方
・セキュリティ、ネットワークに関する基本的な知識
・バックオフィス業務への理解
・情報システム実務経験のある方（経験年数1年以上）
・丁寧なコミュニケーションが取れる方
■歓迎要件
・端末管理、ネットワーク機器の設定など、コーポレートITの業務経験
・業務自動化・効率化の実績
・オンプレサーバーのセキュリティ、ネットワークに関する知識・運用経験
・AWSなどのクラウドのセキュリティ、ネットワークに関する知識・運用経験
・ISMS取得・運用経験
■求める人物像
・同社の使命、ビジョン共感していただき、入社後は共に体現していく意思を持っていただける方
・変化に柔軟に対応し、自分自身も組織に対しても常にアップデートを図れる方
・スタートアップ企業の事業成長スピードに理解があり、
自由度とセキュリティのバランスを取ったルール策定をしていただける方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
■業務内容
今回入社いただく方には、社内のあらゆる業務プロセスの改善と効率化をミッションとし、企画から実行までを一貫して担っていただきます。時に既存の業務フローの整備をし、時に新たなツール導入を提案したりなど、課題の解決方法はお任せします。
具体的には、、、
・Google Apps Script (GAS) を用いた業務自動化
・Notionを活用した情報共有基盤の構築・改善
・Slackの活用最大化とコミュニケーション改善
・導入ツールの定着支援と活用促進
・Boxの高度活用によるファイル管理体制の強化
あくまで上記は一例であり、事業部からの課題に対して最適なソリューションを提供していきます。まずは事業部の理解、業務プロセス全体の理解を深め、ヒアリングを通して課題の特定と解決の方向性を模索してください。事業部と詳細を詰めながら改善を進めていただきます。
■体制
現在2名が在籍する情報システムチームと緊密に連携しながら、各事業部が抱える課題のヒアリングから解決策の実行までをリードしていただきます。
ご入社いただける方の得意領域に合わせて、技術的な実装は情報システムチームが、課題の発見や円滑な導入支援はDX推進担当が担うなど、それぞれの強みを活かして全社の生産性向上を目指したいと考えています。
今回入社いただく方には、社内のあらゆる業務プロセスの改善と効率化をミッションとし、企画から実行までを一貫して担っていただきます。時に既存の業務フローの整備をし、時に新たなツール導入を提案したりなど、課題の解決方法はお任せします。
具体的には、、、
・Google Apps Script (GAS) を用いた業務自動化
・Notionを活用した情報共有基盤の構築・改善
・Slackの活用最大化とコミュニケーション改善
・導入ツールの定着支援と活用促進
・Boxの高度活用によるファイル管理体制の強化
あくまで上記は一例であり、事業部からの課題に対して最適なソリューションを提供していきます。まずは事業部の理解、業務プロセス全体の理解を深め、ヒアリングを通して課題の特定と解決の方向性を模索してください。事業部と詳細を詰めながら改善を進めていただきます。
■体制
現在2名が在籍する情報システムチームと緊密に連携しながら、各事業部が抱える課題のヒアリングから解決策の実行までをリードしていただきます。
ご入社いただける方の得意領域に合わせて、技術的な実装は情報システムチームが、課題の発見や円滑な導入支援はDX推進担当が担うなど、それぞれの強みを活かして全社の生産性向上を目指したいと考えています。
求める経験 / スキル
■必須要件
・GASやPython、RPAツールなどを活用して、複数のSaaS（Google Workspace, Slack, Notion等）を連携させた業務自動化・効率化の経験
・何らかのプログラミング言語を用いたプロダクト開発経験
※上記いずれも経験年数は不問
■歓迎要件
・自社内のDX推進業務経験
・IT・DXコンサルティングの経験
・ベンチャー企業・スタートアップ企業での就業経験
・抽象的な問題提起から、課題の特定・要件定義までの一連業務を担った経験
・GASやPython、RPAツールなどを活用して、複数のSaaS（Google Workspace, Slack, Notion等）を連携させた業務自動化・効率化の経験
・何らかのプログラミング言語を用いたプロダクト開発経験
※上記いずれも経験年数は不問
■歓迎要件
・自社内のDX推進業務経験
・IT・DXコンサルティングの経験
・ベンチャー企業・スタートアップ企業での就業経験
・抽象的な問題提起から、課題の特定・要件定義までの一連業務を担った経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
■Position Description
We are seeking a Business Analyst to join IT Delivery team in Tokyo, serving as critical link between
the Japan business stakeholders and cross region IT teams.
The role focuses on requirements definition and delivery for ETRM and associated interfaces (e.g.
Market Data, Risk Engine, Accounting, Nomination, etc.), ensuring our platforms support Japanese
power trading business.
■Key Role Responsibilities
・Drive the end-to-end analysis for the ETRM system and associated applications, primarily focusing
on Middle/Back Office functions (Finance, Operations, Risk), eliciting and documenting detailed
business and functional requirements (user stories, acceptance criteria) for system enhancements
・Solution Design & Data Analysis: Perform hands-on data analysis to support solution definition
and translate requirements into clear technical specifications and workable solutions in
collaboration with developers, QA, and architects
・Act as the critical communication bridge and primary facilitator between business and IT/Vendor
teams, ensuring seamless, mutual understanding and alignment on all project aspects
・Partner with business stakeholders to actively prioritize the backlog of system enhancements and communicate status, risks, and mitigation plans proactively
・Project Coordination & Execution: Support and coordinate the planning, execution, and
monitoring of ETRM projects to ensure timely and successful delivery within agreed scope and
timelines
・Own and coordinate the entire User Acceptance Testing (UAT) cycle, including test planning, test case design, execution oversight, defect triage, and final business sign-off and support the release cycle through planning and post-go-live hypercare
■Role Opportunity
This role offers an excellent opportunity to further develop skills and responsibility within a growing and successful commodity trading business.
■ポジション概要
東京のITデリバリーチームに参画するビジネスアナリストを募集しています。日本事業ステークホルダーと地域横断的なITチーム間の重要な架け橋としての役割を担っていただきます。
本ポジションは、ETRMおよび関連インターフェース（例：市場データ、リスクエンジン、会計、ノミネーションなど）の要件定義とデリバリーに焦点を当て、当社のプラットフォームが日本の電力取引事業を支えることを保証します。
■主な役割
・ETRMシステムおよび関連アプリケーションのエンドツーエンド分析を主導し、主にミドル/バックオフィス機能（財務、オペレーション、リスク）に焦点を当て、システム強化のための詳細な業務要件・機能要件（ユーザーストーリー、受け入れ基準）を抽出・文書化する
・ソリューション設計とデータ分析： ・ソリューション定義を支援するため、実践的なデータ分析を実施し、開発者、QA、アーキテクトと連携して要件を明確な技術仕様と実用的なソリューションに翻訳する
・ビジネス部門とIT/ベンダーチーム間の重要なコミュニケーションの架け橋および主要なファシリテーターとして機能し、プロジェクトの全側面において円滑な相互理解と調整を確保する
・ビジネスステークホルダーと連携し、システム強化のバックログを積極的に優先順位付けするとともに、状況、リスク、緩和策を積極的に伝達する
・プロジェクト調整・実行：ETRMプロジェクトの計画、実行、監視を支援・調整し、合意された範囲とスケジュール内でのタイムリーかつ成功裏な納品を確保
・ユーザー受入テスト（UAT）サイクル全体（テスト計画、テストケース設計、実行監督、不具合トリアージ、最終業務承認を含む）を所有・調整し、リリースサイクルを計画および稼働後ハイパーケアを通じて支援
■ポジションの魅力
成長を続ける成功した商品取引事業において、スキルと責任をさらに発展させる絶好の機会を提供します。
We are seeking a Business Analyst to join IT Delivery team in Tokyo, serving as critical link between
the Japan business stakeholders and cross region IT teams.
The role focuses on requirements definition and delivery for ETRM and associated interfaces (e.g.
Market Data, Risk Engine, Accounting, Nomination, etc.), ensuring our platforms support Japanese
power trading business.
■Key Role Responsibilities
・Drive the end-to-end analysis for the ETRM system and associated applications, primarily focusing
on Middle/Back Office functions (Finance, Operations, Risk), eliciting and documenting detailed
business and functional requirements (user stories, acceptance criteria) for system enhancements
・Solution Design & Data Analysis: Perform hands-on data analysis to support solution definition
and translate requirements into clear technical specifications and workable solutions in
collaboration with developers, QA, and architects
・Act as the critical communication bridge and primary facilitator between business and IT/Vendor
teams, ensuring seamless, mutual understanding and alignment on all project aspects
・Partner with business stakeholders to actively prioritize the backlog of system enhancements and communicate status, risks, and mitigation plans proactively
・Project Coordination & Execution: Support and coordinate the planning, execution, and
monitoring of ETRM projects to ensure timely and successful delivery within agreed scope and
timelines
・Own and coordinate the entire User Acceptance Testing (UAT) cycle, including test planning, test case design, execution oversight, defect triage, and final business sign-off and support the release cycle through planning and post-go-live hypercare
■Role Opportunity
This role offers an excellent opportunity to further develop skills and responsibility within a growing and successful commodity trading business.
■ポジション概要
東京のITデリバリーチームに参画するビジネスアナリストを募集しています。日本事業ステークホルダーと地域横断的なITチーム間の重要な架け橋としての役割を担っていただきます。
本ポジションは、ETRMおよび関連インターフェース（例：市場データ、リスクエンジン、会計、ノミネーションなど）の要件定義とデリバリーに焦点を当て、当社のプラットフォームが日本の電力取引事業を支えることを保証します。
■主な役割
・ETRMシステムおよび関連アプリケーションのエンドツーエンド分析を主導し、主にミドル/バックオフィス機能（財務、オペレーション、リスク）に焦点を当て、システム強化のための詳細な業務要件・機能要件（ユーザーストーリー、受け入れ基準）を抽出・文書化する
・ソリューション設計とデータ分析： ・ソリューション定義を支援するため、実践的なデータ分析を実施し、開発者、QA、アーキテクトと連携して要件を明確な技術仕様と実用的なソリューションに翻訳する
・ビジネス部門とIT/ベンダーチーム間の重要なコミュニケーションの架け橋および主要なファシリテーターとして機能し、プロジェクトの全側面において円滑な相互理解と調整を確保する
・ビジネスステークホルダーと連携し、システム強化のバックログを積極的に優先順位付けするとともに、状況、リスク、緩和策を積極的に伝達する
・プロジェクト調整・実行：ETRMプロジェクトの計画、実行、監視を支援・調整し、合意された範囲とスケジュール内でのタイムリーかつ成功裏な納品を確保
・ユーザー受入テスト（UAT）サイクル全体（テスト計画、テストケース設計、実行監督、不具合トリアージ、最終業務承認を含む）を所有・調整し、リリースサイクルを計画および稼働後ハイパーケアを通じて支援
■ポジションの魅力
成長を続ける成功した商品取引事業において、スキルと責任をさらに発展させる絶好の機会を提供します。
求める経験 / スキル
■Key Qualifications and Experience
・Minimum of 3 years of experience as a Business Analyst or similar role, specifically focusing on
trading systems and workflows within an energy/commodity trading house, a financial institution,
or through a specialized vendor/consultancy firm
・Essential domain mastery includes proven knowledge of core Operations, Post-Trade activities, and
Financial Control within the Middle/Back Office function in a trading environment (e.g.
Physical/Financial commodity trading or financial derivatives etc.)
・Advanced business-level fluency in both Japanese (JLPT N1+ for non-native speakers) and English
is mandatory
・Proficiency in data-related tools (e.g., Power BI) and/or programming/query languages (e.g.,
Python, SQL, etc.)
・Strong analytical thinking and problem-solving skills, with the ability to quickly grasp new issues and
efficiently identify viable solutions
・A bachelor’s degree in Business, Information Technology, Data Science, or a related field is
preferred
・Fluency in English (spoken and written) is Mandatory required.
・Fluency in Japanese (spoken and written) is Mandatory required.
■Person Specification
・Highly analytical with methodical approach and strong attention to detail
・Adaptable with ability to work independently and as part of a team
・Confident and effective communicator with professional and approachable manner
・Self-starter with pragmatic approach to problem solving and delivery-mindset
・Ability to work under pressure in Trading environment
■主な資格と経験
・エネルギー／商品取引会社、金融機関、または専門ベンダー／コンサルティング会社における
トレーディングシステムおよびワークフローに特化した、ビジネスアナリストまたは同等の職務での最低3年の経験
・必須の専門知識領域：トレーディング環境におけるミドル／バックオフィス機能
・日本語（非母語話者はJLPT N1以上）と英語の両方における高度なビジネスレベルの流暢さが必須
・データ関連ツール（例：Power BI）および／またはプログラミング／クエリ言語（例：Python、SQLなど）の習熟度
・強力な分析的思考力と問題解決能力を有し、新たな課題を迅速に把握し、実行可能な解決策を効率的に特定できること
・ビジネス、情報技術、データサイエンス、または関連分野の学士号を有することが望ましい
・ 強力な分析的思考力と問題解決能力を有し、新たな課題を迅速に把握し、
効率的に実行可能な解決策を特定できること
・ ビジネス、情報技術、データサイエンス、または関連分野の学士号を有することが望ましい
・トレーディング環境（例：現物／金融商品コモディティ取引、金融デリバティブ取引等）におけるミドル／バックオフィス機能の中核である、オペレーション、ポストトレード業務、財務管理に関する十分な専門知識を有すること
■求める人物像
・分析力が高く、体系的なアプローチと細部への強い注意力を備える方
・適応力があり、単独でもチームの一員としても働ける方
・自信を持ち効果的にコミュニケーションを取れる、プロフェッショナルで親しみやすい態度
・自発的に行動し、問題解決には現実的なアプローチ、成果重視の姿勢
・トレーディング環境下でのプレッシャー下での業務遂行能力
・Minimum of 3 years of experience as a Business Analyst or similar role, specifically focusing on
trading systems and workflows within an energy/commodity trading house, a financial institution,
or through a specialized vendor/consultancy firm
・Essential domain mastery includes proven knowledge of core Operations, Post-Trade activities, and
Financial Control within the Middle/Back Office function in a trading environment (e.g.
Physical/Financial commodity trading or financial derivatives etc.)
・Advanced business-level fluency in both Japanese (JLPT N1+ for non-native speakers) and English
is mandatory
・Proficiency in data-related tools (e.g., Power BI) and/or programming/query languages (e.g.,
Python, SQL, etc.)
・Strong analytical thinking and problem-solving skills, with the ability to quickly grasp new issues and
efficiently identify viable solutions
・A bachelor’s degree in Business, Information Technology, Data Science, or a related field is
preferred
・Fluency in English (spoken and written) is Mandatory required.
・Fluency in Japanese (spoken and written) is Mandatory required.
■Person Specification
・Highly analytical with methodical approach and strong attention to detail
・Adaptable with ability to work independently and as part of a team
・Confident and effective communicator with professional and approachable manner
・Self-starter with pragmatic approach to problem solving and delivery-mindset
・Ability to work under pressure in Trading environment
■主な資格と経験
・エネルギー／商品取引会社、金融機関、または専門ベンダー／コンサルティング会社における
トレーディングシステムおよびワークフローに特化した、ビジネスアナリストまたは同等の職務での最低3年の経験
・必須の専門知識領域：トレーディング環境におけるミドル／バックオフィス機能
・日本語（非母語話者はJLPT N1以上）と英語の両方における高度なビジネスレベルの流暢さが必須
・データ関連ツール（例：Power BI）および／またはプログラミング／クエリ言語（例：Python、SQLなど）の習熟度
・強力な分析的思考力と問題解決能力を有し、新たな課題を迅速に把握し、実行可能な解決策を効率的に特定できること
・ビジネス、情報技術、データサイエンス、または関連分野の学士号を有することが望ましい
・ 強力な分析的思考力と問題解決能力を有し、新たな課題を迅速に把握し、
効率的に実行可能な解決策を特定できること
・ ビジネス、情報技術、データサイエンス、または関連分野の学士号を有することが望ましい
・トレーディング環境（例：現物／金融商品コモディティ取引、金融デリバティブ取引等）におけるミドル／バックオフィス機能の中核である、オペレーション、ポストトレード業務、財務管理に関する十分な専門知識を有すること
■求める人物像
・分析力が高く、体系的なアプローチと細部への強い注意力を備える方
・適応力があり、単独でもチームの一員としても働ける方
・自信を持ち効果的にコミュニケーションを取れる、プロフェッショナルで親しみやすい態度
・自発的に行動し、問題解決には現実的なアプローチ、成果重視の姿勢
・トレーディング環境下でのプレッシャー下での業務遂行能力
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
【業務内容】
事業を促進するための環境づくりに向けた、社内システムの設計・構築・運用・保守、IT資産管理をお任せいたします。
各システムの自動化や統合、フローの設計・改善など、多種多様なことに取り組んでいただきたいです。
チームメンバーを増員していくので、希望や適性に応じてプロジェクトマネジメントやリーダーポジションなど相談していければと考えています。
◆具体的な職務
・システムの選定と導入検証、ベンダーコントロール、導入支援
・そのほか様々なシステム環境の改善提案
・セキュリティ施策の推進
・社内ネットワークの運用管理
・IT資産の購買及び管理
・PCトラブル等、ユーザーからの各種問い合わせ対応
・会社PCやモバイルデバイスのキッティング
【環境】
・チームメンバーは現７名（業務委託の参加メンバー含む）
※他に協力し合う事業部側のセキュリティエンジニア２名
◆IT環境
・グループウェア：Google Workspace
・コミュニケーション：Slack
・ID管理：Onelogin
・情報共有：Notion / Confluence
・MDM：
Intune / Jamf Pro / Lanscope Cloud ※オンプレ環境をSaaSに移行中
・セキュリティ対策：
Microsoft Defender for Endpoint / ESET ※オンプレ環境をSaaSに移行中
事業を促進するための環境づくりに向けた、社内システムの設計・構築・運用・保守、IT資産管理をお任せいたします。
各システムの自動化や統合、フローの設計・改善など、多種多様なことに取り組んでいただきたいです。
チームメンバーを増員していくので、希望や適性に応じてプロジェクトマネジメントやリーダーポジションなど相談していければと考えています。
◆具体的な職務
・システムの選定と導入検証、ベンダーコントロール、導入支援
・そのほか様々なシステム環境の改善提案
・セキュリティ施策の推進
・社内ネットワークの運用管理
・IT資産の購買及び管理
・PCトラブル等、ユーザーからの各種問い合わせ対応
・会社PCやモバイルデバイスのキッティング
【環境】
・チームメンバーは現７名（業務委託の参加メンバー含む）
※他に協力し合う事業部側のセキュリティエンジニア２名
◆IT環境
・グループウェア：Google Workspace
・コミュニケーション：Slack
・ID管理：Onelogin
・情報共有：Notion / Confluence
・MDM：
Intune / Jamf Pro / Lanscope Cloud ※オンプレ環境をSaaSに移行中
・セキュリティ対策：
Microsoft Defender for Endpoint / ESET ※オンプレ環境をSaaSに移行中
求める経験 / スキル
◆必須経験
下記いずれかの経験者
・事業会社でのコーポレートIT エンジニアの経験
・社内SEまたはITコンサルタントとして、業務プロセス改善に関わった実務経験
・情報システム部門で何らかのシステム導入や運用管理を担った経験
◆歓迎要件
・インフラエンジニア / ネットワークエンジニア等の経験
・組織横断的なプロジェクトでのPM/PL経験
■求める人物像
・自発的に情報収集しながら、スピードを意識して業務に取り組める方
・チームワークを意識しながら、楽しくコミュニケーションを取っていける方
下記いずれかの経験者
・事業会社でのコーポレートIT エンジニアの経験
・社内SEまたはITコンサルタントとして、業務プロセス改善に関わった実務経験
・情報システム部門で何らかのシステム導入や運用管理を担った経験
◆歓迎要件
・インフラエンジニア / ネットワークエンジニア等の経験
・組織横断的なプロジェクトでのPM/PL経験
■求める人物像
・自発的に情報収集しながら、スピードを意識して業務に取り組める方
・チームワークを意識しながら、楽しくコミュニケーションを取っていける方
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 1,000 万円
三菱地所ITソリューションズ株式会社
仕事内容
グループ各社のシステム基盤となるインフラ環境について、クライアント環境、サーバー環境、ネットワーク環境を構築、管理しており、アプリケーションチームと協力し、ユーザーの状況に合わせ、最適なインフラ基盤の企画・構築、運用・保守を担っております。
今回はクライアントの運用管理を行う案件に参画し、PLまたはPMとして担当します。
【特徴】
グループ全体のインフラを見ているので大きな規模に携わることができ、国内各所の街づくりに貢献している実感を得ることができます（海外案件は無し）。また安定した基盤で働ける安心感もありながら、キャリアを築いていくことができます。
AIやIoTなど先端技術の活用を進めており、それら先端技術に関わる案件に携わることも可能です。
【案件事例】
・Office365展開：O365をグループ会社各社に導入、新機能の追加
・ＭＥＣネット展開（ドメイン統合、標準サービス導入）：グループ会社独自NW、独自ＡＤを標準的なグループのＮＷ、およびＡＤへ統合し、ＩＴ投資の集約、およびセキュリティ強化、ガバナンス効果取得
・クライアント運用管理に係るＢＰＲ推進：アウトソースは以下の通り。その他ＰＣ、ライセンス販売等の仲介業務について、購買サイトの導入を行い、中間手続きの排除、BtoBサービス化を検討
・クライアント運用管理アウトソース：年々増加する管理端末をアウトソースし、日常の作業からの解放、企画立案業務にシフト
【ゆくゆくは経験に応じて下記業務も期待しています】
・プロジェクトの企画（スケジュール、リソース、プロジェクトのロードマップの企画など）
・開発プロジェクトの進行管理（進行状況の監視、投入リソース管理、結果の品質管理、技術コミュニケーションなど）
・内部/外部の組織との間の円滑な業務コラボレーションのためのサポート
・開発の生産性向上のための業務支援（リソース管理、プロセス改善、会議主宰など）
- プロジェクトの立ち上げ(計画作成)、推進、完了
- プロジェクトに必要な体制の構築、開発委託先ベンダーの選定支援
- プロジェクトの品質、コスト、スケジュールの管理と遵守
- オーナー、ユーザー、ベンダーなど各種ステークフォルダー間の調整
- プロジェクトリーダー、プロジェクトメンバーの指導、育成
- ＤＸを含めた新たな技術、取り組みへの積極的な情報収集、習得
- 上記付随して発生するプロジェクト管理業務全般
今回はクライアントの運用管理を行う案件に参画し、PLまたはPMとして担当します。
【特徴】
グループ全体のインフラを見ているので大きな規模に携わることができ、国内各所の街づくりに貢献している実感を得ることができます（海外案件は無し）。また安定した基盤で働ける安心感もありながら、キャリアを築いていくことができます。
AIやIoTなど先端技術の活用を進めており、それら先端技術に関わる案件に携わることも可能です。
【案件事例】
・Office365展開：O365をグループ会社各社に導入、新機能の追加
・ＭＥＣネット展開（ドメイン統合、標準サービス導入）：グループ会社独自NW、独自ＡＤを標準的なグループのＮＷ、およびＡＤへ統合し、ＩＴ投資の集約、およびセキュリティ強化、ガバナンス効果取得
・クライアント運用管理に係るＢＰＲ推進：アウトソースは以下の通り。その他ＰＣ、ライセンス販売等の仲介業務について、購買サイトの導入を行い、中間手続きの排除、BtoBサービス化を検討
・クライアント運用管理アウトソース：年々増加する管理端末をアウトソースし、日常の作業からの解放、企画立案業務にシフト
【ゆくゆくは経験に応じて下記業務も期待しています】
・プロジェクトの企画（スケジュール、リソース、プロジェクトのロードマップの企画など）
・開発プロジェクトの進行管理（進行状況の監視、投入リソース管理、結果の品質管理、技術コミュニケーションなど）
・内部/外部の組織との間の円滑な業務コラボレーションのためのサポート
・開発の生産性向上のための業務支援（リソース管理、プロセス改善、会議主宰など）
- プロジェクトの立ち上げ(計画作成)、推進、完了
- プロジェクトに必要な体制の構築、開発委託先ベンダーの選定支援
- プロジェクトの品質、コスト、スケジュールの管理と遵守
- オーナー、ユーザー、ベンダーなど各種ステークフォルダー間の調整
- プロジェクトリーダー、プロジェクトメンバーの指導、育成
- ＤＸを含めた新たな技術、取り組みへの積極的な情報収集、習得
- 上記付随して発生するプロジェクト管理業務全般
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験（MUST）】
■クライアント関連の知見または経験（O365、Azure、Microsoft、BOX、Win10など）
■PLまたはPMの経験をお持ちの方
【歓迎スキル・経験（WANT）】
■情報セキュリティ対応（インシデント対応、セキュリティポリシー策定）など
■顧客との折衝の経験
■要件定義等上流工程の経験
【求める人物像】
■ロジカルな思考、高い問題解決のスキルをお持ちの方
■複雑な考えを、誰にでも的確で端的に説明できる高いコミュニケーション能力のある方
■業務の効率的・円滑な進行にプロフェッショナルに取り組める方
■新しい技術へ常にキャッチアップし、学び続けることができる方
■リーダーシップの発揮、および自律的な業務遂行ができる方
■物事を俯瞰して考えられる方（横並びのグループ会社や特徴、各サブプロジェクトへの目配せ、コントロール等）
■クライアント関連の知見または経験（O365、Azure、Microsoft、BOX、Win10など）
■PLまたはPMの経験をお持ちの方
【歓迎スキル・経験（WANT）】
■情報セキュリティ対応（インシデント対応、セキュリティポリシー策定）など
■顧客との折衝の経験
■要件定義等上流工程の経験
【求める人物像】
■ロジカルな思考、高い問題解決のスキルをお持ちの方
■複雑な考えを、誰にでも的確で端的に説明できる高いコミュニケーション能力のある方
■業務の効率的・円滑な進行にプロフェッショナルに取り組める方
■新しい技術へ常にキャッチアップし、学び続けることができる方
■リーダーシップの発揮、および自律的な業務遂行ができる方
■物事を俯瞰して考えられる方（横並びのグループ会社や特徴、各サブプロジェクトへの目配せ、コントロール等）
従業員数
297名
（（2025年4月現在））
勤務地
東京都
想定年収
628 万円 ~ 951 万円
従業員数
297名
（（2025年4月現在））
株式会社大京
仕事内容
現在、オリックスグループの方針に伴い十数年に一度の転換期を迎えており、大京グループ（大京および関連会社）全体が保有するIT資産および各種ライセンスを効率的かつ効果的に管理するための戦略デザインの遂行、および他部署や外部パートナーと協力しつつ、管理の最適化を推進していただきます。
また、入社直後は資産管理業務に携わっていただきますが、ゆくゆくはセキュリティ分野やインフラ分野など幅広く経験を積んでいただくこともできます。
業務内容：
・PC、スマートフォン等のIT資産管理全般および管理最適化の推進
・Intune、SKYSEAを活用したIT資産の正確な把握
・ITAM／ITSMの導入推進
■求める人物像
・関係者とコミュニケーションをとりながら、課題に対する本質的な原因を導き出し改善に向けて主体的に行動できる人
・経験を生かして、周囲へナレッジやノウハウの指導ができる人
・自ら手を動かし、アウトプット（成果物）を作れる人
また、入社直後は資産管理業務に携わっていただきますが、ゆくゆくはセキュリティ分野やインフラ分野など幅広く経験を積んでいただくこともできます。
業務内容：
・PC、スマートフォン等のIT資産管理全般および管理最適化の推進
・Intune、SKYSEAを活用したIT資産の正確な把握
・ITAM／ITSMの導入推進
■求める人物像
・関係者とコミュニケーションをとりながら、課題に対する本質的な原因を導き出し改善に向けて主体的に行動できる人
・経験を生かして、周囲へナレッジやノウハウの指導ができる人
・自ら手を動かし、アウトプット（成果物）を作れる人
求める経験 / スキル
■必須要件
最新の資産管理施策（IT資産管理、ITサービスマネジメント）の知見・実施経験
■歓迎要件
・基本情報技術者の資格保有
・応用情報技術者の資格保有
最新の資産管理施策（IT資産管理、ITサービスマネジメント）の知見・実施経験
■歓迎要件
・基本情報技術者の資格保有
・応用情報技術者の資格保有
従業員数
569名
（2025年4月1日 ※正社員）
勤務地
東京都
想定年収
540 万円 ~ 920 万円
従業員数
569名
（2025年4月1日 ※正社員）
仕事内容
小規模組織のため、基幹システムについてはCMICグループのシステム基盤を活用しています。 その上で、現場業務の効率化・可視化を目的に、BIツールや小規模な仕組みを活用した業務改善を推進いただきます。
・業務部門と連携した業務プロセスの整理・改善提案
・BIツール等を用いたデータ可視化・レポート作成
・Excel / RPA / 生成AI等を活用した業務の簡易システム化
・親会社システムとの連携・調整（データ活用・運用面）
・外部ベンダーとの調整（必要に応じて）
・IT資産管理（Webサーバー等含む）および基本的なIT運用対応
・業務部門と連携した業務プロセスの整理・改善提案
・BIツール等を用いたデータ可視化・レポート作成
・Excel / RPA / 生成AI等を活用した業務の簡易システム化
・親会社システムとの連携・調整（データ活用・運用面）
・外部ベンダーとの調整（必要に応じて）
・IT資産管理（Webサーバー等含む）および基本的なIT運用対応
求める経験 / スキル
【必須要件】
・業務改善または業務システムに関わった経験
・データを扱った業務経験（Excel、SQL、BIツール等）
・海外のアプリの説明ドキュメントを読むことができる語学力
【歓迎要件】
・応用情報技術者、PMP（プロジェクトマネジメント）資格、ITストラテジスト資格等を有する方
・SQLを用いたデータ抽出・加工経験
・Excel VBA / Access 等による業務効率化経験
・クラウドサービス（AWS / Azure 等）の基礎知識
・製薬業界のSCMまたは品質管理業務に関する知識
・GxPシステム経験・知識
【求める人物像】
・関係部門、パートナー会社、当局と協力して業務を遂行できるコミュニケーション能力と協調性を有している方
・希少疾病の患者さんのために働きたいという志のある方
・論理的、戦略的で説得力のある思考のできる方
・業務改善または業務システムに関わった経験
・データを扱った業務経験（Excel、SQL、BIツール等）
・海外のアプリの説明ドキュメントを読むことができる語学力
【歓迎要件】
・応用情報技術者、PMP（プロジェクトマネジメント）資格、ITストラテジスト資格等を有する方
・SQLを用いたデータ抽出・加工経験
・Excel VBA / Access 等による業務効率化経験
・クラウドサービス（AWS / Azure 等）の基礎知識
・製薬業界のSCMまたは品質管理業務に関する知識
・GxPシステム経験・知識
【求める人物像】
・関係部門、パートナー会社、当局と協力して業務を遂行できるコミュニケーション能力と協調性を有している方
・希少疾病の患者さんのために働きたいという志のある方
・論理的、戦略的で説得力のある思考のできる方
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 900 万円
非公開
仕事内容
・基幹システム刷新、グループウェア･情報共有インフラ最適化、業種特化型アプリケーション(建設/介護/等)導入などのプロジェクトの開発をご担当いただきます。
※詳細はコンサルタントより直接ご説明させて頂きます
※詳細はコンサルタントより直接ご説明させて頂きます
求める経験 / スキル
【必須】
・C言語での開発経験
・要件定義、基本設計など上流工程のご経験
・他部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
【歓迎】
・Java/Pythonでの開発経験
・アジャイル開発経験
・インフラ領域のご経験
・社内SEや情報システム部門での勤務経験
・C言語での開発経験
・要件定義、基本設計など上流工程のご経験
・他部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
【歓迎】
・Java/Pythonでの開発経験
・アジャイル開発経験
・インフラ領域のご経験
・社内SEや情報システム部門での勤務経験
勤務地
兵庫県
想定年収
700 万円 ~ 900 万円
外資系保険系SI
仕事内容
UNIXエンジニアチームの業務 (Tech Leadのサポート）
1. グループ事業会社へのサーバ系OSにおける、インフラソリューション提供（中長期戦略/計画、設計/構築/運用/保守、プロジェクト推進）
2. 新技術を用いたシステム提案及び、導入計画の立案
3. サーバ環境の運用における自動化推進
4. US本社エンジニアと共同で新技術の導入を主導する
1. グループ事業会社へのサーバ系OSにおける、インフラソリューション提供（中長期戦略/計画、設計/構築/運用/保守、プロジェクト推進）
2. 新技術を用いたシステム提案及び、導入計画の立案
3. サーバ環境の運用における自動化推進
4. US本社エンジニアと共同で新技術の導入を主導する
求める経験 / スキル
＜Must＞
①社内情報システム部門、またはシステム関連会社での実業務経験：5年以上
具体的には以下の知識/経験をお持ちの方を想定：
-Linux及びその互換ＯＳ環境で数年のサーバー構築・運用経験
- 基本的な情報システムインフラ（Hard、OS、Middleware、Network、クラウド）の知識をお持ちの方
- EOL製品のリフレッシュ対応や、本番環境システム移行作業などの経験をお持ちの方
- Shell, Python などのスクリプト言語の利用経験をお持ちの方
②下記いずれかのベンダーの製品の中長期計画、企画、設計、構築、運用、障害の全般的な対応経験をお持ちの方
- Hardware: 一般的な Intel Platform のハードウェア知識
- OS:Red Hat Linux(RHCSA, RHCEなどの知識レベル) 及び各 Platform における仮想化技術
③Ansible, Jenkins など自動化概要を理解し、また導入や使用経験があることが望ましい。
④日本語：ビジネスレベルの会話及び日本での読み書き
⑤英語：ビジネスレベルの読み書き及び会話ができると尚可
- USエンジニアリング部門との関係構築・及び維持を行えるコミュニケーション能力をお持ちの方
＜Want＞
・金融・保険業務のシステム部門での経験
・オンプレミス→クラウド環境へのサーバー移行経験
・Unix（AIX, HP-UX）環境でのサーバー構築・運用経験
①社内情報システム部門、またはシステム関連会社での実業務経験：5年以上
具体的には以下の知識/経験をお持ちの方を想定：
-Linux及びその互換ＯＳ環境で数年のサーバー構築・運用経験
- 基本的な情報システムインフラ（Hard、OS、Middleware、Network、クラウド）の知識をお持ちの方
- EOL製品のリフレッシュ対応や、本番環境システム移行作業などの経験をお持ちの方
- Shell, Python などのスクリプト言語の利用経験をお持ちの方
②下記いずれかのベンダーの製品の中長期計画、企画、設計、構築、運用、障害の全般的な対応経験をお持ちの方
- Hardware: 一般的な Intel Platform のハードウェア知識
- OS:Red Hat Linux(RHCSA, RHCEなどの知識レベル) 及び各 Platform における仮想化技術
③Ansible, Jenkins など自動化概要を理解し、また導入や使用経験があることが望ましい。
④日本語：ビジネスレベルの会話及び日本での読み書き
⑤英語：ビジネスレベルの読み書き及び会話ができると尚可
- USエンジニアリング部門との関係構築・及び維持を行えるコミュニケーション能力をお持ちの方
＜Want＞
・金融・保険業務のシステム部門での経験
・オンプレミス→クラウド環境へのサーバー移行経験
・Unix（AIX, HP-UX）環境でのサーバー構築・運用経験
勤務地
東京都
想定年収
670 万円 ~ 900 万円
非公開
仕事内容
■Position Summary
The IT System Engineer is responsible for delivering comprehensive IT support
for both internal employees and external customers, ensuring optimal operation
of Werfen’s clinical software, middleware, and IT infrastructure.
This includes installing and configuring clinical software at customer sites, supporting network and IT setups, and maintaining internal systems and hardware.
The role serves as the first level of IT support, manages incident resolution, and liaises between users and higher-tier support teams when needed.
This position involves both internal IT system maintenance and external clinical
software implementation and support, ensuring seamless connectivity and
system performance for laboratories, hospitals, and internal offices.
■Key Accountabilities
Internal IT Support:
Perform incident resolution (e.g., password reset, printer issues, user
identification) for internal users.
Install, configure, and maintain hardware and software for workstations,
printers, servers, and network devices.
Assist employees in troubleshooting personal computers, printers, and
peripheral devices.
Monitor and maintain network systems, ensuring stable LAN/WAN
operations.
Conduct asset management, preparing and deploying employee PCs.
Coordinate with external vendors for hardware repairs and service
support.
Ensure compliance with Werfen's Code of Ethics and IT security policies.
■External (Customer-Facing) Clinical IT Support:
Lead technical installations of clinical software solutions (GEMweb Plus,
HemoHub, etc.) at laboratories and hospitals.
Collaborate with customer IT teams to establish correct network
configurations (firewall, VLANs, VPN, etc.).
Troubleshoot software, connectivity, and interface issues related to
LIS/HIS integration using ASTM and HL7 protocols.
Provide pre-sales and post-sales technical consulting for clinical software
projects.
Conduct technical training for Sales, Service Engineers, and Applications
teams.
Escalate complex software or connectivity issues to Corporate Clinical
Software teams.
Serve as the regional reference point for Clinical Software & Connectivity
expertise.
■職務概要
ITシステムエンジニアは、社内従業員および社外顧客に対し、包括的なITサポートを提供し、Werfenの臨床ソフトウェア、ミドルウェア、ITインフラストラクチャの最適な運用を確保する責任を負います。
これには、顧客サイトにおける臨床ソフトウェアのインストールと構成、ネットワークおよびITセットアップのサポート、社内システムおよびハードウェアの保守が含まれます。
この役割は、ITサポートの第一線として機能し、インシデント解決を管理し、必要に応じてユーザーと上位サポートチーム間の連絡役を務めます。
この職務は、社内ITシステムの保守と社外臨床ソフトウェアの導入およびサポートの両方を含み、検査室、病院、社内オフィスにおけるシームレスな接続とシステムパフォーマンスを確保します。
■主な職務内容
社内ITサポート：
・社内ユーザーに対するインシデント解決（パスワードのリセット、プリンターの問題、ユーザー認証など）を実施します。
・ワークステーション、プリンター、サーバー、ネットワーク機器のハードウェアおよびソフトウェアのインストール、構成、保守を行います。
・従業員のパソコン、プリンター、周辺機器のトラブルシューティングを支援します。
・ネットワークシステムの監視と保守を行い、LAN/WANの安定稼働を確保する。
・資産管理を行い、従業員用PCの準備と展開を行う。
・ハードウェアの修理およびサービスサポートに関して、外部ベンダーと連携する。
・Werfenの倫理規定およびITセキュリティポリシーを遵守する。
■外部（顧客対応）臨床ITサポート：
・検査室および病院における臨床ソフトウェアソリューション（GEMweb Plus、HemoHubなど）の技術的なインストールを主導する。
・顧客のITチームと協力し、適切なネットワーク構成（ファイアウォール、VLAN、VPNなど）を確立する。
・ASTMおよびHL7プロトコルを用いたLIS/HIS統合に関連するソフトウェア、接続、およびインターフェースの問題をトラブルシューティングする。
・臨床ソフトウェアプロジェクトに関するプリセールスおよびポストセールスの技術コンサルティングを提供する。
・営業、サービスエンジニア、およびアプリケーションチーム向けに技術トレーニングを実施する。
・複雑なソフトウェアまたは接続の問題を、コーポレート臨床ソフトウェアチームにエスカレーションする。
・臨床ソフトウェアおよび接続に関する専門知識について、地域における窓口となる。
The IT System Engineer is responsible for delivering comprehensive IT support
for both internal employees and external customers, ensuring optimal operation
of Werfen’s clinical software, middleware, and IT infrastructure.
This includes installing and configuring clinical software at customer sites, supporting network and IT setups, and maintaining internal systems and hardware.
The role serves as the first level of IT support, manages incident resolution, and liaises between users and higher-tier support teams when needed.
This position involves both internal IT system maintenance and external clinical
software implementation and support, ensuring seamless connectivity and
system performance for laboratories, hospitals, and internal offices.
■Key Accountabilities
Internal IT Support:
Perform incident resolution (e.g., password reset, printer issues, user
identification) for internal users.
Install, configure, and maintain hardware and software for workstations,
printers, servers, and network devices.
Assist employees in troubleshooting personal computers, printers, and
peripheral devices.
Monitor and maintain network systems, ensuring stable LAN/WAN
operations.
Conduct asset management, preparing and deploying employee PCs.
Coordinate with external vendors for hardware repairs and service
support.
Ensure compliance with Werfen's Code of Ethics and IT security policies.
■External (Customer-Facing) Clinical IT Support:
Lead technical installations of clinical software solutions (GEMweb Plus,
HemoHub, etc.) at laboratories and hospitals.
Collaborate with customer IT teams to establish correct network
configurations (firewall, VLANs, VPN, etc.).
Troubleshoot software, connectivity, and interface issues related to
LIS/HIS integration using ASTM and HL7 protocols.
Provide pre-sales and post-sales technical consulting for clinical software
projects.
Conduct technical training for Sales, Service Engineers, and Applications
teams.
Escalate complex software or connectivity issues to Corporate Clinical
Software teams.
Serve as the regional reference point for Clinical Software & Connectivity
expertise.
■職務概要
ITシステムエンジニアは、社内従業員および社外顧客に対し、包括的なITサポートを提供し、Werfenの臨床ソフトウェア、ミドルウェア、ITインフラストラクチャの最適な運用を確保する責任を負います。
これには、顧客サイトにおける臨床ソフトウェアのインストールと構成、ネットワークおよびITセットアップのサポート、社内システムおよびハードウェアの保守が含まれます。
この役割は、ITサポートの第一線として機能し、インシデント解決を管理し、必要に応じてユーザーと上位サポートチーム間の連絡役を務めます。
この職務は、社内ITシステムの保守と社外臨床ソフトウェアの導入およびサポートの両方を含み、検査室、病院、社内オフィスにおけるシームレスな接続とシステムパフォーマンスを確保します。
■主な職務内容
社内ITサポート：
・社内ユーザーに対するインシデント解決（パスワードのリセット、プリンターの問題、ユーザー認証など）を実施します。
・ワークステーション、プリンター、サーバー、ネットワーク機器のハードウェアおよびソフトウェアのインストール、構成、保守を行います。
・従業員のパソコン、プリンター、周辺機器のトラブルシューティングを支援します。
・ネットワークシステムの監視と保守を行い、LAN/WANの安定稼働を確保する。
・資産管理を行い、従業員用PCの準備と展開を行う。
・ハードウェアの修理およびサービスサポートに関して、外部ベンダーと連携する。
・Werfenの倫理規定およびITセキュリティポリシーを遵守する。
■外部（顧客対応）臨床ITサポート：
・検査室および病院における臨床ソフトウェアソリューション（GEMweb Plus、HemoHubなど）の技術的なインストールを主導する。
・顧客のITチームと協力し、適切なネットワーク構成（ファイアウォール、VLAN、VPNなど）を確立する。
・ASTMおよびHL7プロトコルを用いたLIS/HIS統合に関連するソフトウェア、接続、およびインターフェースの問題をトラブルシューティングする。
・臨床ソフトウェアプロジェクトに関するプリセールスおよびポストセールスの技術コンサルティングを提供する。
・営業、サービスエンジニア、およびアプリケーションチーム向けに技術トレーニングを実施する。
・複雑なソフトウェアまたは接続の問題を、コーポレート臨床ソフトウェアチームにエスカレーションする。
・臨床ソフトウェアおよび接続に関する専門知識について、地域における窓口となる。
求める経験 / スキル
■Skills & Capabilities
Strong problem-solving skills with proactive and customer-focused
mindset.
Solid technical knowledge of network infrastructure (LAN/WAN, VLAN,
firewalls, VPN, etc.).
Experience with VMware or virtualization environments.
Hands-on experience with Windows Server environments (AD,
DNS/DHCP, Group Policy).
Knowledge of relational databases (Oracle/SQL Server) and ability to
perform SQL queries.
Proficiency in ASTM and HL7 communication protocols.
Familiarity with Linux environments is a plus.
Effective communication skills in both Japanese and English.
Ability to manage multiple tasks and work independently in fast-paced
environments.
Excellent teamwork, organizational skills, and attention to detail.
■Minimum Knowledge & Experience Required
Education: Bachelor’s Degree in Information Technology, Computer
Science, or related field.
Experience: Minimum of 3-5 years in IT system support, clinical
software deployment, or similar roles.
Languages: Japanese (fluent), English (business level).
■Travel Requirements
Domestic and international travel up to 20%-30% (site installations,
support, training).
Must be present at customer site or Werfen office whenever necessary
based on business needs.
■Key Internal Relationships
IT Manager
Technical Support Manager
Sales and Marketing Teams
Application Specialists
Corporate Clinical Software Team
Corporate IT Department
Distribution Partners and Customers
■スキルと能力
積極的かつ顧客志向のマインドセットを持ち、優れた問題解決能力を有すること。
ネットワークインフラストラクチャ（LAN/WAN、VLAN、ファイアウォール、VPNなど）に関する確かな技術知識。
VMwareまたは仮想化環境での経験。
Windows Server環境（AD、DNS/DHCP、グループポリシー）の実務経験。
リレーショナルデータベース（Oracle/SQL Server）に関する知識とSQLクエリの実行能力。
ASTMおよびHL7通信プロトコルに関する高度な知識。
Linux環境に関する知識があれば尚可。
日本語と英語の両方で効果的なコミュニケーション能力を有すること。
複数のタスクを管理し、変化の速い環境で自律的に業務を遂行できる能力。
優れたチームワーク、組織力、そして細部への注意力。
■最低限必要な知識と経験
・経験：ITシステムサポート、臨床ソフトウェア導入、または類似の職務において3～5年以上の経験。
・語学力：日本語（流暢）、英語（ビジネスレベル）。
■出張要件
・国内外への出張は20～30%程度（サイト設置、サポート、トレーニングなど）。
・業務上の必要に応じて、顧客サイトまたはWerfenオフィスへの出張が必須となります。
■主要な社内関係者
・ITマネージャー
・テクニカルサポートマネージャー
・営業・マーケティングチーム
・アプリケーションスペシャリスト
・コーポレート臨床ソフトウェアチーム
・コーポレートIT部門
・販売パートナーおよび顧客
Strong problem-solving skills with proactive and customer-focused
mindset.
Solid technical knowledge of network infrastructure (LAN/WAN, VLAN,
firewalls, VPN, etc.).
Experience with VMware or virtualization environments.
Hands-on experience with Windows Server environments (AD,
DNS/DHCP, Group Policy).
Knowledge of relational databases (Oracle/SQL Server) and ability to
perform SQL queries.
Proficiency in ASTM and HL7 communication protocols.
Familiarity with Linux environments is a plus.
Effective communication skills in both Japanese and English.
Ability to manage multiple tasks and work independently in fast-paced
environments.
Excellent teamwork, organizational skills, and attention to detail.
■Minimum Knowledge & Experience Required
Education: Bachelor’s Degree in Information Technology, Computer
Science, or related field.
Experience: Minimum of 3-5 years in IT system support, clinical
software deployment, or similar roles.
Languages: Japanese (fluent), English (business level).
■Travel Requirements
Domestic and international travel up to 20%-30% (site installations,
support, training).
Must be present at customer site or Werfen office whenever necessary
based on business needs.
■Key Internal Relationships
IT Manager
Technical Support Manager
Sales and Marketing Teams
Application Specialists
Corporate Clinical Software Team
Corporate IT Department
Distribution Partners and Customers
■スキルと能力
積極的かつ顧客志向のマインドセットを持ち、優れた問題解決能力を有すること。
ネットワークインフラストラクチャ（LAN/WAN、VLAN、ファイアウォール、VPNなど）に関する確かな技術知識。
VMwareまたは仮想化環境での経験。
Windows Server環境（AD、DNS/DHCP、グループポリシー）の実務経験。
リレーショナルデータベース（Oracle/SQL Server）に関する知識とSQLクエリの実行能力。
ASTMおよびHL7通信プロトコルに関する高度な知識。
Linux環境に関する知識があれば尚可。
日本語と英語の両方で効果的なコミュニケーション能力を有すること。
複数のタスクを管理し、変化の速い環境で自律的に業務を遂行できる能力。
優れたチームワーク、組織力、そして細部への注意力。
■最低限必要な知識と経験
・経験：ITシステムサポート、臨床ソフトウェア導入、または類似の職務において3～5年以上の経験。
・語学力：日本語（流暢）、英語（ビジネスレベル）。
■出張要件
・国内外への出張は20～30%程度（サイト設置、サポート、トレーニングなど）。
・業務上の必要に応じて、顧客サイトまたはWerfenオフィスへの出張が必須となります。
■主要な社内関係者
・ITマネージャー
・テクニカルサポートマネージャー
・営業・マーケティングチーム
・アプリケーションスペシャリスト
・コーポレート臨床ソフトウェアチーム
・コーポレートIT部門
・販売パートナーおよび顧客
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
電子部品ニッチトップメーカー
仕事内容
当社情報システム部における社内システム運用・開発に携わって頂きます。
事業成長を支える基幹システムや業務アプリケーションの開発・改善に携わっていただきます。
＜主な業務内容＞
・社内業務システムおよび関連アプリケーションの設計・開発・テスト・運用
・既存システムの改善、新規機能追加の要件定義および実装
・外部ベンダーとの調整、プロジェクト推進
・トラブルシューティングおよび技術的な課題解決
・システム運用の効率化およびDX推進に関する施策検討と実行
・IT監査対応
・外部ベンダーに依頼しながら進めることも多く、主に要件定義や基本設計などの工程を担っていただきます。
数年後にIPOを目指して具体的に動き出しております。
事業成長を支える基幹システムや業務アプリケーションの開発・改善に携わっていただきます。
＜主な業務内容＞
・社内業務システムおよび関連アプリケーションの設計・開発・テスト・運用
・既存システムの改善、新規機能追加の要件定義および実装
・外部ベンダーとの調整、プロジェクト推進
・トラブルシューティングおよび技術的な課題解決
・システム運用の効率化およびDX推進に関する施策検討と実行
・IT監査対応
・外部ベンダーに依頼しながら進めることも多く、主に要件定義や基本設計などの工程を担っていただきます。
数年後にIPOを目指して具体的に動き出しております。
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・システム開発経験 - 10年以上（言語不問）
・SQLを用いたデータ操作の経験
・基本的なITインフラ（ネットワーク、サーバー等）の理解
・要件定義、設計、実装、テストに関する一連の実務経験
・コミュニケーション能力、課題解決能力
＜歓迎スキル＞
・上場企業や関連企業などでIT監査の経験
・クラウドサービス（Azure、AWS など）での開発・運用経験
・Power Platform、Microsoft 365 を活用した業務改善の経験
・SAP など基幹システムの開発・運用経験（製造業であると尚可）
・RPA やローコード開発の知識・経験
・プロジェクトマネジメント経験
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・システム開発経験 - 10年以上（言語不問）
・SQLを用いたデータ操作の経験
・基本的なITインフラ（ネットワーク、サーバー等）の理解
・要件定義、設計、実装、テストに関する一連の実務経験
・コミュニケーション能力、課題解決能力
＜歓迎スキル＞
・上場企業や関連企業などでIT監査の経験
・クラウドサービス（Azure、AWS など）での開発・運用経験
・Power Platform、Microsoft 365 を活用した業務改善の経験
・SAP など基幹システムの開発・運用経験（製造業であると尚可）
・RPA やローコード開発の知識・経験
・プロジェクトマネジメント経験
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
AvePointJapan株式会社
仕事内容
■ 役割概要
本ポジションは、AvePoint JapanにおけるITサービスの安定運用および継続的な改善を担います。
社員向けサポート、システム管理、ITインフラ管理を含む業務を通じて、安定性・セキュリティ・効率性の高いIT環境を
提供します。
日本国内の各部門に加え、グローバルチームとも密に連携しながら業務を進めていただきます。
■ 主な業務内容（IT）
• 社内ITシステムおよびITインフラの安定運用・継続的改善
• Microsoft 365、Entra ID、デバイス管理等を含むクラウド／IT環境の最適化
• IT セキュリティ、アクセス管理、デバイスポリシー運用の推進
• グローバルITチームと連携したIT施策・運用改善プロジェクトへの参画
• IT ガバナンス、運用ドキュメント整備、業務効率化の推進
• ネットワーク、サードパーティーシステム、エンドユーザーデバイスを含むITサービスの安定性・可用性の確保
• 社内ユーザー向けのテクニカルサポートおよびトラブルシューティング
• オンボーディング／オフボーディング対応（アカウント・デバイス管理）
• IT 資産管理（ハードウェア、ライセンス、ベンダー管理 等）
本ポジションは、AvePoint JapanにおけるITサービスの安定運用および継続的な改善を担います。
社員向けサポート、システム管理、ITインフラ管理を含む業務を通じて、安定性・セキュリティ・効率性の高いIT環境を
提供します。
日本国内の各部門に加え、グローバルチームとも密に連携しながら業務を進めていただきます。
■ 主な業務内容（IT）
• 社内ITシステムおよびITインフラの安定運用・継続的改善
• Microsoft 365、Entra ID、デバイス管理等を含むクラウド／IT環境の最適化
• IT セキュリティ、アクセス管理、デバイスポリシー運用の推進
• グローバルITチームと連携したIT施策・運用改善プロジェクトへの参画
• IT ガバナンス、運用ドキュメント整備、業務効率化の推進
• ネットワーク、サードパーティーシステム、エンドユーザーデバイスを含むITサービスの安定性・可用性の確保
• 社内ユーザー向けのテクニカルサポートおよびトラブルシューティング
• オンボーディング／オフボーディング対応（アカウント・デバイス管理）
• IT 資産管理（ハードウェア、ライセンス、ベンダー管理 等）
求める経験 / スキル
■ 必須知識・経験
【IT 基盤・インフラ】
• Active Directory、DNS、DHCP、ネットワーク基礎に関する理解
• Windows Server の運用経験（パッチ適用含む）
• ネットワーク運用・トラブルシューティング経験
（スイッチ、ファイアウォール、Wi-Fi 等）
• Microsoft 365 の実務経験
（Entra ID、Exchange Online、Teams、OneDrive 等）
• MDM（Intune 等）やデバイス管理経験があれば尚可
• Google Workspace、AWS 管理経験があれば尚可
• IT ネットワークまたは Microsoft 365 / Azure 関連資格歓迎
（AZ-104、AZ-305、MS-102、CCNA、CCNP 等）
【IT 運用・サポート】
• PC・周辺機器、Microsoft Office、ネットワーク等に関するエンドユーザーサポート経験
• ユーザーアカウント／デバイス管理経験（デバイス／アカウントのプロビジョニングおよび削除）
• IT 資産管理およびドキュメント管理経験
• ベンダー対応および契約管理経験
• ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション・調整力
• IT ルール・ポリシーに関する社内ユーザー向けトレーニング
• 主体的に課題改善・運用最適化を推進できる方
【IT 基盤・インフラ】
• Active Directory、DNS、DHCP、ネットワーク基礎に関する理解
• Windows Server の運用経験（パッチ適用含む）
• ネットワーク運用・トラブルシューティング経験
（スイッチ、ファイアウォール、Wi-Fi 等）
• Microsoft 365 の実務経験
（Entra ID、Exchange Online、Teams、OneDrive 等）
• MDM（Intune 等）やデバイス管理経験があれば尚可
• Google Workspace、AWS 管理経験があれば尚可
• IT ネットワークまたは Microsoft 365 / Azure 関連資格歓迎
（AZ-104、AZ-305、MS-102、CCNA、CCNP 等）
【IT 運用・サポート】
• PC・周辺機器、Microsoft Office、ネットワーク等に関するエンドユーザーサポート経験
• ユーザーアカウント／デバイス管理経験（デバイス／アカウントのプロビジョニングおよび削除）
• IT 資産管理およびドキュメント管理経験
• ベンダー対応および契約管理経験
• ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション・調整力
• IT ルール・ポリシーに関する社内ユーザー向けトレーニング
• 主体的に課題改善・運用最適化を推進できる方
従業員数
90名
（(全世界 約2,500名））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
90名
（(全世界 約2,500名））
プラスオートメーション株式会社
仕事内容
■仕事内容
当社が調達・サービス化したロボットの現場導入・保守メンテナンスサービスにおけるプロジェクト管理/実行・顧客対応・チーム体制強化を行って頂きます。
・ロボットの現場導入におけるプロジェクト管理、サイトマネジメント（PM）
・故障機器対応
・現場導入体制の構築
・ロボットベンダーとの品質改善協議
・導入・保守メンテナンスサービスの企画立案推進
■取り扱いロボット一覧
https://plus-automation.com/robots/
■同社のビジネス
＜事業内容＞
～倉庫の自動化をもっと身近に、簡単に。～
・＋Automationは、サブスクリプション型のロボットソリューション（RaaS）を提供する企業です。
・物流向けロボットを活用することで、マテリアルハンドリング機器では実現が難しかった柔軟で機動的な完全サブスク型の物流ロボティクスサービス：RaaS（Robotics as a Service）を展開しています。
・物流RaaSは世界的にも新しいビジネスモデルでプレイヤーも少なく、日本発のプレイヤーとして挑戦しています。
・最適な物流ロボティクスサービスを、必要な時に、必要なだけ、困っている物流現場にワンストップ（コンサルティングからシステムインテグレーション、レンタル、メンテナンス、データ分析、改善まで）でお届けすることを目指しています。
・設立から5年が経ち、導入サイト数は200拠点以上、導入台数は6,200台以上を達成し、物流ロボティクスサービスのリーディングカンパニーとしてさらなる事業拡大を進めています。
＜なぜやるのか＞
～物流業界全体の競争力を向上させたい～
・私たちのRaaSはあくまでも手段と考えています。
・RaaS提供を通じロボットを物流業界全体でシェアリングしながら業界を繋げていき、アライアンス構築を促していくことで、物流全体の競争力を向上させていくことが私たちの目的だからです。
・またRaaSのサービス強化を通じ、物流という社会インフラを下支えする人材育成も大事な使命です。物流に関するオペレーション、IT、ハード・ソフトウエアエンジニアリング、DATA解析等に強い今後求められている人材を排出していきます。
～物流業界の課題を解決したい～
・ECの取扱量の増加、販売のオムニチャネル化、人手不足、コロナによる職場環境の変化等を背景に、物流現場の自動化・業務の高度化のニーズが高まってきています。これに応えるため、常に豊かな創造力と実現への強い信念をもって迅速に行動し、プロフェッショナルとしてコラボレーション力と実行力を磨き続けていきます。
～どうやっているのか～
・多様なDNA融合で新たな物流を創る覚悟
・あなたの持つ専門性＆人間力と総合商社・物流不動産・物流会社・システムエンジニア・マテハン会社出身者のノウハウを掛け合わせ、今までにない新たなロジスティクスプラットフォームを構築します。
当社が調達・サービス化したロボットの現場導入・保守メンテナンスサービスにおけるプロジェクト管理/実行・顧客対応・チーム体制強化を行って頂きます。
・ロボットの現場導入におけるプロジェクト管理、サイトマネジメント（PM）
・故障機器対応
・現場導入体制の構築
・ロボットベンダーとの品質改善協議
・導入・保守メンテナンスサービスの企画立案推進
■取り扱いロボット一覧
https://plus-automation.com/robots/
■同社のビジネス
＜事業内容＞
～倉庫の自動化をもっと身近に、簡単に。～
・＋Automationは、サブスクリプション型のロボットソリューション（RaaS）を提供する企業です。
・物流向けロボットを活用することで、マテリアルハンドリング機器では実現が難しかった柔軟で機動的な完全サブスク型の物流ロボティクスサービス：RaaS（Robotics as a Service）を展開しています。
・物流RaaSは世界的にも新しいビジネスモデルでプレイヤーも少なく、日本発のプレイヤーとして挑戦しています。
・最適な物流ロボティクスサービスを、必要な時に、必要なだけ、困っている物流現場にワンストップ（コンサルティングからシステムインテグレーション、レンタル、メンテナンス、データ分析、改善まで）でお届けすることを目指しています。
・設立から5年が経ち、導入サイト数は200拠点以上、導入台数は6,200台以上を達成し、物流ロボティクスサービスのリーディングカンパニーとしてさらなる事業拡大を進めています。
＜なぜやるのか＞
～物流業界全体の競争力を向上させたい～
・私たちのRaaSはあくまでも手段と考えています。
・RaaS提供を通じロボットを物流業界全体でシェアリングしながら業界を繋げていき、アライアンス構築を促していくことで、物流全体の競争力を向上させていくことが私たちの目的だからです。
・またRaaSのサービス強化を通じ、物流という社会インフラを下支えする人材育成も大事な使命です。物流に関するオペレーション、IT、ハード・ソフトウエアエンジニアリング、DATA解析等に強い今後求められている人材を排出していきます。
～物流業界の課題を解決したい～
・ECの取扱量の増加、販売のオムニチャネル化、人手不足、コロナによる職場環境の変化等を背景に、物流現場の自動化・業務の高度化のニーズが高まってきています。これに応えるため、常に豊かな創造力と実現への強い信念をもって迅速に行動し、プロフェッショナルとしてコラボレーション力と実行力を磨き続けていきます。
～どうやっているのか～
・多様なDNA融合で新たな物流を創る覚悟
・あなたの持つ専門性＆人間力と総合商社・物流不動産・物流会社・システムエンジニア・マテハン会社出身者のノウハウを掛け合わせ、今までにない新たなロジスティクスプラットフォームを構築します。
求める経験 / スキル
■必須（MUST）
・顧客（物流事業者）折衝、プロジェクトマネジメントへの意欲、経験
・勉強熱心な方・熱意のある方
・機械・ロボット等にご興味・ご関心の高い方
■歓迎（WANT）
・3PL・物流事業会社・荷主での物流事業部でご経験の方
・カスタマーサポート・カスタマーサクセスのご経験
・サポートサービス企画設計運用のご経験
・海外ベンダーとのコミュニケーションに抵抗のない方
■求める人物像
・自立した強い個人（プロ意識）
・顧客価値を高めるソリューションプロバイダー
・イノベーティブなチームワーカー
・顧客（物流事業者）折衝、プロジェクトマネジメントへの意欲、経験
・勉強熱心な方・熱意のある方
・機械・ロボット等にご興味・ご関心の高い方
■歓迎（WANT）
・3PL・物流事業会社・荷主での物流事業部でご経験の方
・カスタマーサポート・カスタマーサクセスのご経験
・サポートサービス企画設計運用のご経験
・海外ベンダーとのコミュニケーションに抵抗のない方
■求める人物像
・自立した強い個人（プロ意識）
・顧客価値を高めるソリューションプロバイダー
・イノベーティブなチームワーカー
従業員数
60名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
60名
仕事内容
航空宇宙事業本部ベトナム工場におけるシステムエンジニアマネージャー候補として下記内容をお任せします。
【業務内容】
■ITインフラの整備
■基幹システム導入及び運用保守業務（PLM、MES、ERPの開発管理。）
■社内外の関係者を取りまとめ、実行、スケジュール管理（PL、PM業務）
■現地メンバーの指導、管理（英語使用）
【ミッション】
今回基幹システムを導入し、現在保守運用のフェーズとなります。安定的な運用に向け、エンジニアとして改善対応をお任せします。
現在、当社ではAIを活用したシステムの内製化や、工場のスマートファクトリー化を目指しています。
今後、経営課題を解決するIT戦略立案を行っていくため、様々なチャレンジやアイデアを実現できる、
日機装航空宇宙事業本部の将来のITを担う、やりがいが感じられるポジションです。
【働き方】
入社後、国内の拠点で研修／業務を行っていただき、ゆくゆくはベトナム工場へ赴任いただきます。
研修場所は候補者様のお住まいなどにより要相談とします。（研修期間はスキル・ご経験によって変わりますが、数か月を想定しています。）
平均の赴任期間は3～5年程度（組織状況やご希望などにより変更有）
帰任後は国内の拠点（宮崎/東村山）にて業務頂きます。
【ベトナムでの暮らしについて】
・社宅：サービスアパートメント(家具付き)またはホテル
・通勤：マイクロバスにて相乗りで出社
・食事：昼食は工場での社食があります。(全て無料：3種類/定食・麺類・ダイエット食)
・居住エリアの周辺にはイオンモールや日本人街もあり日本食(お米、お菓子、インスタント食品、冷凍食品、野菜等)の調達には不自由がない環境です。
・サウナ・マッサージが手頃な値段で受けられるため休日に通う社員もいます。
・通勤以外の移動手段はGrabタクシーを利用している人が多いです。(スマホアプリ「Grab」での予約・決済が可能で、悪質ドライバーからの過大請求等を回避できます。)
・帰国休暇：年1～2回(10日間)取得が可能です。
【業務内容】
■ITインフラの整備
■基幹システム導入及び運用保守業務（PLM、MES、ERPの開発管理。）
■社内外の関係者を取りまとめ、実行、スケジュール管理（PL、PM業務）
■現地メンバーの指導、管理（英語使用）
【ミッション】
今回基幹システムを導入し、現在保守運用のフェーズとなります。安定的な運用に向け、エンジニアとして改善対応をお任せします。
現在、当社ではAIを活用したシステムの内製化や、工場のスマートファクトリー化を目指しています。
今後、経営課題を解決するIT戦略立案を行っていくため、様々なチャレンジやアイデアを実現できる、
日機装航空宇宙事業本部の将来のITを担う、やりがいが感じられるポジションです。
【働き方】
入社後、国内の拠点で研修／業務を行っていただき、ゆくゆくはベトナム工場へ赴任いただきます。
研修場所は候補者様のお住まいなどにより要相談とします。（研修期間はスキル・ご経験によって変わりますが、数か月を想定しています。）
平均の赴任期間は3～5年程度（組織状況やご希望などにより変更有）
帰任後は国内の拠点（宮崎/東村山）にて業務頂きます。
【ベトナムでの暮らしについて】
・社宅：サービスアパートメント(家具付き)またはホテル
・通勤：マイクロバスにて相乗りで出社
・食事：昼食は工場での社食があります。(全て無料：3種類/定食・麺類・ダイエット食)
・居住エリアの周辺にはイオンモールや日本人街もあり日本食(お米、お菓子、インスタント食品、冷凍食品、野菜等)の調達には不自由がない環境です。
・サウナ・マッサージが手頃な値段で受けられるため休日に通う社員もいます。
・通勤以外の移動手段はGrabタクシーを利用している人が多いです。(スマホアプリ「Grab」での予約・決済が可能で、悪質ドライバーからの過大請求等を回避できます。)
・帰国休暇：年1～2回(10日間)取得が可能です。
求める経験 / スキル
【MUST】
・ERPまたはMESの導入/保守経験
・プロジェクト管理経験（PMまたはPL）
・英語能力(TOEIC 600以上)
【WANT】
・海外駐在経験
・SQL、VB.NETを使用した開発経験
・ネットワーク、ハードウェアの知識
・海外拠点のITシステム管理経験
・工業簿記の知識
・生産管理の知識
・メンバーの実務指導やマネジメント経験
・ERPまたはMESの導入/保守経験
・プロジェクト管理経験（PMまたはPL）
・英語能力(TOEIC 600以上)
【WANT】
・海外駐在経験
・SQL、VB.NETを使用した開発経験
・ネットワーク、ハードウェアの知識
・海外拠点のITシステム管理経験
・工業簿記の知識
・生産管理の知識
・メンバーの実務指導やマネジメント経験
従業員数
2,104名
（グループ会社連結 :8120名 ※2025年４月時点）
勤務地
ベトナム
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
2,104名
（グループ会社連結 :8120名 ※2025年４月時点）
関西電力株式会社
仕事内容
■募集背景
エネルギー需給本部は、電力・燃料マーケットの中で多くのステークホルダーと連携しながら、発電事業者としての責務を果たすとともに、中核プロフィットセンターとして収支の向上・安定化を担う、当社電気事業のコア組織です。
電力取引や需給調整の業務上欠かせない社内ITシステムやツールは、法改正や事業戦略の変更に合わせて日々アップデートする必要があります。
また、電力トレーディングの高度化に向けた仕組みづくりやデータ整備、システム導入も重要な取り組みとなっています。
こうした変化に対応し、電力取引の仕組みづくりやデータマネジメント、システムの導入・開発・維持・運用を通じて事業基盤を強化するため、本領域でご活躍いただける方を募集しています。
■ビジョン・ミッション
エネルギー需給本部は、電力システムの安定運営を支える発電事業者としての責任を果たすと同時に、市場環境を的確に捉えた取引・需給運用により収益の最大化と安定化を実現することを使命としています。
本ポジションは、その中核を担うIT・データ基盤の企画・整備・高度化を通じて、制度や市場変化に迅速に対応できる仕組みを構築し、当社電気事業の競争力と持続的成長を支える役割を担います。
■職務内容
本ポジションでは、エネルギー需給本部において利活用するシステムに関連する以下のいずれかの業務を担っていただきます。
①ITシステム・ツールの開発、維持、運用
・電力需給・取引業務に係るシステム、ツール、データベース等の企画・開発・保守運用
・社内関係部門のニーズヒアリングおよび要件定義
・外部パートナーとの連携・進捗管理
・ツールのバージョン管理、ソース管理
・プロジェクト管理（スケジュール・品質・コスト管理）
②電力トレーディング高度化に向けた仕組みづくり
・ETRM（Energy Trading and Risk Management）の活用・高度化
・取引データの整備・利活用基盤の構築
・業務効率化や自動化に向けたデータマネジメント推進
なお、上記業務に加えて電力需給に係る他業務をお任せする可能性もございます。
また、一定期間これらの業務に携わった後、キャリアアップの一環として他部署へのローテーションを行う場合があります。
■ポジションの魅力
・電力市場というダイナミックな環境の中で、取引・需給業務の中核をIT面から支えることができます。
・制度改正や市場変化に対応するシステム企画に上流工程から関与でき、事業インパクトの大きいプロジェクトを主導できます。
・ETRMの活用やデータ整備など、電力トレーディング高度化の最前線に携わることが可能です。
・単なるシステム運用ではなく、業務設計・仕組みづくり・プロジェクト推進まで一貫して関われる点が大きな特徴です。
ITと事業の双方を理解し、エネルギー事業の競争力を高めていく実感を得られるポジションです。
■キャリアパス
入社後は、電力取引・需給関連システムの企画・開発・運用領域で専門性を発揮していただきます。
その後は、電力トレーディング戦略・需給運用業務への展開、データ戦略・DX推進領域での活躍、大規模システム刷新プロジェクトの責任者など、ご本人の志向・適性に応じたキャリア形成が可能です。
IT×電力市場の専門性を高めながら、将来的にはエネルギー需給本部を牽引する中核人材としての活躍を期待しています。
■働く環境
エネルギー需給本部は、需給・取引・燃料・ITなど多様な専門性を持つメンバーが協働する組織です。
市場や制度の変化が激しい分野であるため、部門内外で活発な議論が行われ、専門性を高め合える環境があります。
また、フレックス制度や在宅勤務制度を活用しながら、業務特性に応じた柔軟な働き方が可能です。
事業の中核を担う責任とやりがいを感じながら、長期的に専門性を磨いていける環境が整っています。
エネルギー需給本部は、電力・燃料マーケットの中で多くのステークホルダーと連携しながら、発電事業者としての責務を果たすとともに、中核プロフィットセンターとして収支の向上・安定化を担う、当社電気事業のコア組織です。
電力取引や需給調整の業務上欠かせない社内ITシステムやツールは、法改正や事業戦略の変更に合わせて日々アップデートする必要があります。
また、電力トレーディングの高度化に向けた仕組みづくりやデータ整備、システム導入も重要な取り組みとなっています。
こうした変化に対応し、電力取引の仕組みづくりやデータマネジメント、システムの導入・開発・維持・運用を通じて事業基盤を強化するため、本領域でご活躍いただける方を募集しています。
■ビジョン・ミッション
エネルギー需給本部は、電力システムの安定運営を支える発電事業者としての責任を果たすと同時に、市場環境を的確に捉えた取引・需給運用により収益の最大化と安定化を実現することを使命としています。
本ポジションは、その中核を担うIT・データ基盤の企画・整備・高度化を通じて、制度や市場変化に迅速に対応できる仕組みを構築し、当社電気事業の競争力と持続的成長を支える役割を担います。
■職務内容
本ポジションでは、エネルギー需給本部において利活用するシステムに関連する以下のいずれかの業務を担っていただきます。
①ITシステム・ツールの開発、維持、運用
・電力需給・取引業務に係るシステム、ツール、データベース等の企画・開発・保守運用
・社内関係部門のニーズヒアリングおよび要件定義
・外部パートナーとの連携・進捗管理
・ツールのバージョン管理、ソース管理
・プロジェクト管理（スケジュール・品質・コスト管理）
②電力トレーディング高度化に向けた仕組みづくり
・ETRM（Energy Trading and Risk Management）の活用・高度化
・取引データの整備・利活用基盤の構築
・業務効率化や自動化に向けたデータマネジメント推進
なお、上記業務に加えて電力需給に係る他業務をお任せする可能性もございます。
また、一定期間これらの業務に携わった後、キャリアアップの一環として他部署へのローテーションを行う場合があります。
■ポジションの魅力
・電力市場というダイナミックな環境の中で、取引・需給業務の中核をIT面から支えることができます。
・制度改正や市場変化に対応するシステム企画に上流工程から関与でき、事業インパクトの大きいプロジェクトを主導できます。
・ETRMの活用やデータ整備など、電力トレーディング高度化の最前線に携わることが可能です。
・単なるシステム運用ではなく、業務設計・仕組みづくり・プロジェクト推進まで一貫して関われる点が大きな特徴です。
ITと事業の双方を理解し、エネルギー事業の競争力を高めていく実感を得られるポジションです。
■キャリアパス
入社後は、電力取引・需給関連システムの企画・開発・運用領域で専門性を発揮していただきます。
その後は、電力トレーディング戦略・需給運用業務への展開、データ戦略・DX推進領域での活躍、大規模システム刷新プロジェクトの責任者など、ご本人の志向・適性に応じたキャリア形成が可能です。
IT×電力市場の専門性を高めながら、将来的にはエネルギー需給本部を牽引する中核人材としての活躍を期待しています。
■働く環境
エネルギー需給本部は、需給・取引・燃料・ITなど多様な専門性を持つメンバーが協働する組織です。
市場や制度の変化が激しい分野であるため、部門内外で活発な議論が行われ、専門性を高め合える環境があります。
また、フレックス制度や在宅勤務制度を活用しながら、業務特性に応じた柔軟な働き方が可能です。
事業の中核を担う責任とやりがいを感じながら、長期的に専門性を磨いていける環境が整っています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・業務系ITシステムまたはツールの開発・導入・運用を主体的に推進した経験（要件定義またはベンダー調整を含む）
【歓迎要件】
・事業会社において、外部パートナーと連携しながらシステム導入・運用体制を構築した経験
・システム会社において、ニーズヒアリングから要件定義までの上流工程を担当した経験
・データ基盤構築やデータマネジメントの実務経験
・電力、エネルギー、金融等の取引関連システム経験
・システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、AWSデータベーススペシャリティ、応用情報技術者をお持ちの方
【歓迎資格】
システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、AWSデータベーススペシャリティ、応用情報技術者
・業務系ITシステムまたはツールの開発・導入・運用を主体的に推進した経験（要件定義またはベンダー調整を含む）
【歓迎要件】
・事業会社において、外部パートナーと連携しながらシステム導入・運用体制を構築した経験
・システム会社において、ニーズヒアリングから要件定義までの上流工程を担当した経験
・データ基盤構築やデータマネジメントの実務経験
・電力、エネルギー、金融等の取引関連システム経験
・システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、AWSデータベーススペシャリティ、応用情報技術者をお持ちの方
【歓迎資格】
システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、AWSデータベーススペシャリティ、応用情報技術者
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
仕事内容
航空宇宙事業本部の生産管理システムエンジニアとして下記業務を中心にお任せします。
入社後1～2年後は恵比寿本社でシステムを覚えていただき、その後宮崎日機装へ出向し、
現地製造現場でのシステム保守運用に携わります。
習熟度によっては、早期に宮崎への出向になる可能性もあります。
【恵比寿での業務内容】
・基幹システム導入後の運用保守業務（PLM、MES、ERPの開発管理。）
・ベンダー管理（社内外
・各工場にいるサポートメンバーの本社側対応
・航空宇宙事業本部のIT戦略立案
・工場の生産課題解決のための企画～提案
・宮崎拠点からの障害調査および対策
【宮崎日機装での業務】
・製造現場で起きているシステムの不具合調査、解決
・本社生産管理エンジニアチームとの連携
・棚卸対応、ヘルプデスク
・システムの改修（SQL、DB等）
【ミッション】
今回基幹システムを導入し、現在保守運用のフェーズとなります。安定的な運用に向け、エンジニアとして改善対応をお任せします。
現在、当社ではAIを活用したシステムの内製化や、工場のスマートファクトリー化を目指しています。
今後、経営課題を解決するIT戦略立案を行っていくため、様々なチャレンジやアイデアを実現できる、
日機装航空宇宙事業本部の将来のITを担う、やりがいが感じられるポジションです。
【働き方に関して】
在宅勤務・フレックス制度活用可能
出張対応いただく場合もあります。（国内外）
平均残業時間：10～20時間
※ワークライフバランスを保って働くことができます。
※なお、宮崎日機装へ出向後は出社がメインとなります。
入社後1～2年後は恵比寿本社でシステムを覚えていただき、その後宮崎日機装へ出向し、
現地製造現場でのシステム保守運用に携わります。
習熟度によっては、早期に宮崎への出向になる可能性もあります。
【恵比寿での業務内容】
・基幹システム導入後の運用保守業務（PLM、MES、ERPの開発管理。）
・ベンダー管理（社内外
・各工場にいるサポートメンバーの本社側対応
・航空宇宙事業本部のIT戦略立案
・工場の生産課題解決のための企画～提案
・宮崎拠点からの障害調査および対策
【宮崎日機装での業務】
・製造現場で起きているシステムの不具合調査、解決
・本社生産管理エンジニアチームとの連携
・棚卸対応、ヘルプデスク
・システムの改修（SQL、DB等）
【ミッション】
今回基幹システムを導入し、現在保守運用のフェーズとなります。安定的な運用に向け、エンジニアとして改善対応をお任せします。
現在、当社ではAIを活用したシステムの内製化や、工場のスマートファクトリー化を目指しています。
今後、経営課題を解決するIT戦略立案を行っていくため、様々なチャレンジやアイデアを実現できる、
日機装航空宇宙事業本部の将来のITを担う、やりがいが感じられるポジションです。
【働き方に関して】
在宅勤務・フレックス制度活用可能
出張対応いただく場合もあります。（国内外）
平均残業時間：10～20時間
※ワークライフバランスを保って働くことができます。
※なお、宮崎日機装へ出向後は出社がメインとなります。
求める経験 / スキル
【MUST】
・システムの開発経験（.NET、VB使用）5年以上 ※社内SEでなくてベンダー側でのご経験も可
・SQL使用経験（DBなど）
・製造現場（工場）での社内SE経験
【WANT】
・ストアードプロシージャーに関する経験
・英語スキル（読み書き以上
・システムの開発経験（.NET、VB使用）5年以上 ※社内SEでなくてベンダー側でのご経験も可
・SQL使用経験（DBなど）
・製造現場（工場）での社内SE経験
【WANT】
・ストアードプロシージャーに関する経験
・英語スキル（読み書き以上
従業員数
2,104名
（グループ会社連結 :8120名 ※2025年４月時点）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
2,104名
（グループ会社連結 :8120名 ※2025年４月時点）
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