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電気・電機/栃木県の求人・転職情報

44中の144件を表示

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仕事内容
■製品における環境法規制対応
世界各国・地域の環境関連法規制をモニタリングし、製品への適用要否を判断します。
適用が必要な法規制に対しては、当該法規制の施行開始に合わせた対応方針およびスケジュールを策定し、調達部門・開発部門・生産部門・海外販社等、多岐に亘る関係部門と調整や交渉を行いながら必要な指示を出し、スケジュールに対する進捗を管理します。

■事業本部内への環境法規制関連情報・トレンド共有
世界中で関心が高まっている環境関連に対する法規制情報や世の中のトレンドを事業本部内にタイムリーに提供し、法規制施行に合わせて遅滞なく対応するための下地づくりを日ごろから行うとともに、開発部門のエンジニアを始めとする関係部門従業員の環境意識を高める活動を行います。

■チーム体制
同じ課内の製品環境アセスメントチームや製品環境企画チームおよび調達部門・開発部門・生産部門・海外販社等、他部門のチームと連携・役割分担しながら環境法規制対応業務を行います。

■キャリアイメージ
入社から当面は今回募集業務の実務を担当しながら医療用画像診断装置の開発~生産~出荷のフローおよびプロセス、また医療業界の法規制についても学んで頂きます。
スキルアップの状況を見ながら環境法規制対応チームのリーダー、課内の他チームとのローテーション、開発部門等他部門への兼務またはローテーションを経験してキャリアを積んで頂きます。
以降は工業会活動などの対外活動への関与や、マーケティング部門と連携した環境性能アピール等の企画関連業務を行って頂く可能性もあります。
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・設計部門・調達部門・生産部門等、関係する他部門とのコミュニケーションを積極的に行える方
・関係部門を巻き込んで業務を進める推進力がある方
・新しいことに積極的に挑戦できる方
・将来的にプロジェクトリーダーやチームリーダーとして活躍したい方

【必須経験】
製品系環境に関する業務経験(3年以上)または製品開発経験
・環境管理に関する経験
・社内調整経験
・企画書・報告書の作成経験
・部門横断活動事務局


【歓迎要件】
製品開発に関する知識
TOEIC700点程度の英語力
従業員数
170,340名 (2024年12月31日現在(連結))
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
170,340名 (2024年12月31日現在(連結))

大手診断機器メーカー

  • 上場企業
仕事内容
1.医用機器の機械設計(メカ設計)
・医療機器本体や寝台などの駆動機構、筐体設計、及び強度/振動/放熱などの解析を行っていただきます。
・開発、調達、製造まで社内の関係部署が一体となった商品開発により、広い視野にたった開発ができ、技術者としてのスキルアップが図れます。

2.医用機器の機械設計(駆動設計・流体制御機構)
・体外診断装置のメカトロ制御、製品設計・解析・施策・評価等の業務を行っていただきます。
・メカトロ制御設計、シミュレーション、製品製造・検査プロセス検討など幅広い視点での開発業務を担当することができます。

3.医用機器のセンサ技術開発(製造プロセス)
・超音波診断装置のプローブ(センサー部分)の製造技術、プロセス開発を行っていただきます。
・製造技術の新規プロセス開発に携わることができ、技術者としてステップアップできます。

4.医用機器のセンサ技術開発(機械・物理)
・超音波診断装置のプローブ(センサー部分)の要素技術開発(機械・物理・信号等)技術統合・プロジェクト推進を行っていただきます。
・複数技術を束ねる技術統合のリーダーとしてステップアップできます。

5.医用機器の解析・シミュレーション業務
・医療機器本体や寝台などの強度/振動/放熱などの解析、シミュレーション業務や環境設計を行っていただきます。
・複数の製品の技術開発に関わるため、幅広い知識・スキルが身に付き、業務での専門性を磨き、社内のエキスパートとして成長することができます。

6.医療用コンポーネント及び周辺機器のメカ設計
①フラットパネルディテクターのメカ設計業務
・可搬性や耐荷重・耐衝撃性を考慮した筐体設計および内部構造設計を担当していただきます。衝撃シミュレーションや放熱設計を活用し、高機能化に対応した設計を推進します。加えて、周辺機器(電源・充電装置)や梱包設計まで含めた開発に携わります。
・設計から試作・評価・量産立上げ・市販後対応まで、製品ライフサイクル全体に関与できる点が特徴です。

②ヘッド分離型カメラのメカ設計業務
・仕様策定から機構設計・試作・評価までを担当します。筐体や貼り合わせ装置、治工具設計に加え、3D-CADやCAEを用いた設計・検証を行います。
・中長期の要素技術開発やプロトタイプ開発、海外顧客との協業にも携わる機会があります。


■仕事についての詳細・メッセージ
医療機器の機械ハードウェア開発者として、医療機器の機械設計(メカ設計、駆動制御・流体制御機構)、センサ技術開発(製造プロセス、機械・物理)、解析・シミュレーション業務等を行っていただきます。

課題に前向きに取り組める方。協調性がありメンバーや他部門と良好な関係を築ける方、次世代を担うことを期待されるメディカル事業にぜひ、あなたの力をお貸しください。人々の健康のため、そして未来のために一緒にがんばりましょう!!


【転職先輩社員の声】
■医療用コンポーネント及び周辺機器のメカ設計の先輩社員
・動機
前職は、各担当者の領域が細分化されていたこともあり、自分で決められる範囲が狭いことに物足りなく感じていました。現在はその逆で、一人でできる範囲が広く、エンジニアとして活躍の場が広がると考えています。
・良かったこと
自分のアイデアが採用される可能性が高く、やりがいのある業務が多いと思います。メンバー間の技術的な意思決定が早く、また、切磋琢磨しながらスキルレベルの向上ができています。
・活かせている経験
海外のエンジニアと検討をしていた経験が活かせています。
求める経験 / スキル
業務ごとの求める経験、人物像は以下の通りです。

1.医用機器の機械設計(メカ設計)
【求める人物像】
・責任感を持って意欲的に課題解決に挑み、コミュニケーションよく取り組める方
【必須経験】
・3D-CAD/CAE使用経験、筐体設計及びベアリング、リニアガイド等の可動機器をつかった機構設計
  
2.医用機器の機械設計(駆動設計、流体制御機構)
【求める人物像】
・コミュニケーションを積極的にとれ、技術領域またはマネジメント領域において上位等級を目指す意欲のある方
【必須経験】
・アクチュエータ制御・流体制御機器システムに関連したシステム・機構開発業務の経験

3.医用機器のセンサ技術開発(製造プロセス)
【求める人物像】
・仮説検証を回し、課題を整理しながら業務を進められる方
【必須経験】
・加工(ダイシング,グラインダー,研磨,バイト加工)、表面処理(表面粗さ・張力,洗浄等に関する機械的・化学的処理)等のプロセス設計に関わった経験がある方

4.医用機器のセンサ技術開発(機械・物理)
【求める人物像】
・複数技術の統合を推進できる研究開発志向の方
【必須経験】
・機械・物理・音響基礎、設計・評価経験のある方

5.医用機器の解析・シミュレーション業務
【求める人物像】
・関係部門とコミュニケーションを取れる方
【必須経験】
・3D-CAD/CAE使用経験、及びシミュレーションによる仮想モデル構築した経験

6.医療用コンポーネント及び周辺機器のメカ設計
【求める人物像】
・何事にも自発的に動ける方、関連部署との折衝・交渉にも積極的に動ける方、医療現場に貢献したいという意欲のある方
【必須経験】
・材料力学の基礎(動きもの設計がほぼないため、材力の基礎があれば十分)
・加工技術の基礎知識(樹脂射出成形、板金加工、ダイカストなど)が多少なりともあればよい
・3D-CADの使用経験(当課はNXを使用するが、ソフトに限りは無い)


■歓迎要件 
・強度シミュレーションの経験(陰解法、陽解法に関わらず、製品落下解析や静荷重解析の
 経験があるとなお良い)
・CAEツールによる熱解析・構造解析経験
・光学に関する知識や設計の経験
・生産技術に関する知識、生産工程立上げ経験
・メカのみならず、ノイズ対策などの電気関連の知識があるとより良い
・医療機器開発に関わった経験

【関連技術キーワード】
・メカ設計:筐体設計、支持構造設計、耐衝撃設計、耐ノイズ設計、構造解析、放熱設計、無線強度設計
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

大手診断機器メーカー

  • 上場企業
仕事内容
以下の業務のいずれかを担当いただきます。

①臨床評価企画立案・実行業務
・医用機器(ソフトウェア医療機器(SaMD)含)の企画・フィージビリティ研究のリードとマネジメントを行っていただきます。
・臨床評価計画立案からその医用機器のマーケットアピール、商流の拡大など、事業化戦略に基づく研究開発方針立案に関与することができます。

②ソフトウェア医療機器の臨床有用性評価
・ソフトウェア医療機器(SaMD)の法規対応に必要な有用性評価の計画および実施を行っていただきます。
・社内の事業・開発担当や医師らとのコミュニケーションが重要な業務です。ソフトウェア医療機器が医師・患者に役立つことを体感できます。

③医用機器の臨床有用性評価
・新製品開発時の臨床評価報告書の作成(販売継続機種の場合は年次更新)等を行っていただきます。
・最新の医療技術と、それらが臨床現場にもたらす効果の確認などを通じて、医療の最前線に関わることができます。

④画質設計
・医用機器の画質向上に向けた、画像再構成、補正処理、ノイズ低減等の先行アルゴリズム評価を行っていただきます。
・医用工学や放射線物理、臨床知識を持つメンバーがいるので、医療画像の高い専門性を身につけられます。


■仕事についての詳細・メッセージ
・診断装置の画質向上に向け、研究委託先や論文などから得られる先行アルゴリズムを評価ツールや解析環境へ実装し、臨床への応用性評価を行って頂きます
・課題に前向きに取り組める方。協調性がありメンバーや他部門と良好な関係を築ける方
・次世代を担うことを期待されるメディカル事業にぜひ、あなたの力をお貸しください。人々の健康のため、そして未来のために一緒にがんばりましょう!!
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・積極的にコミュニケーションを取り、課題に前向きに取り組む姿勢を持っている方
・行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、周りを活用することを意識出来る方

■求めるスキル、経験
①臨床評価企画立案・実行業務
・臨床医学・臨床現場に関する知識
・統計解析に関わる基礎知識
・英語での技術コミュニケーション

②ソフトウェア医療機器の臨床有用性評価
・ハード・ソフト問わず、機能・性能の定量的な評価を行った経験
・プログラミング、統計計算のスキル、論文投稿、海外含めた医療機器法規申請の経験があると望ましい
③医用機器の臨床有用性評価
・研究方法論(臨床試験デザインや生物統計学含む)に関する知識
・メディカルライティング・系統的レビュー・臨床データ評価に関する訓練・経験があると望ましい
④画質設計関連
・Python、C/C++、MATLAB等を用いた研究・開発・解析経験
・画像処理、信号処理、数値解析、機械学習などに関する基礎知識
・医用工学、情報工学、放射線物理に関する基礎知識があると望ましい
・研究論文や技術資料を読み、簡単な再現実装や評価を行った経験があると望ましい
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

キヤノン株式会社

  • 上場企業
仕事内容
1.システム事業
医療機器の各国法規制申請、認証手続きを行っていただきます。
・事業計画に基づき、法規申請計画の立案、進捗管理を行う
・法規申請資料の作成、申請作業を行う
・第三者認証機関や現地法人とコミュニケーションを取り、申請に必要な情報提供を行う
・法規申請後の当局からの照会対応を行う
・国内では厚労省・PMDA、米国ではFDA、中国ではNMPA、その他海外の法規関連当局とコミュニケーションを行う


2.コンポーネント事業(デジタルラジオグラフィー、眼科製品など)
本職種は、医療機器を国内外の市場に届けるために欠かせない申請・規制対応を担うポジションです。
開発初期から設計・品質部門と連携し、各国規制を踏まえた要求整理や技術文書の構築、規制当局・認証機関との折衝、市販後の変更管理まで、製品のライフサイクル全体に関与します。

単なる書類作成ではなく、「この製品をどうすれば安全かつ確実に世に出せるか」を考え抜く点に、この仕事ならではの面白さがあります。
承認取得や市場展開が実現した際には、自身の関与が事業や医療現場につながっていることを実感できます。
入社後は、OJTを中心に製品・規制・社内プロセスを段階的に学び、経験に応じて担当国や製品を拡大していきます。
3人程度の少人数チームで業務を進める体制のため、業務の幅も広く様々な経験を積むことができます。
また、将来的には主担当や規制戦略を担う立場へとステップアップが可能です。
医療事業を長期的に強化していくキヤノンにおいて、専門性を高めながら事業の中核を支えるやりがいと、長期的なキャリア形成を両立できる仕事です。
求める経験 / スキル
・積極的にコミュニケーションを取り、課題に前向きに取り組む姿勢を持っている方
・行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、周りを活用することを意識出来る方

【必要経験スキル】
・関連する医療機器法の理解
・ISO13485 / ISO9001 知識
・当局要求・報告対応
・専門用語理解
・医療機器産業での実務経験
・申請、法規対応、品質保証、設計管理いずれかの経験

【歓迎要件・スキル】
・英語力
・リスク判断・対応力
・部門横断調整力
・品質保証業務
・海外規制対応
・CAPA/監査対応
従業員数
170,340名 (2024年12月31日現在(連結))
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
170,340名 (2024年12月31日現在(連結))

ニデックコンポーネンツ株式会社

  • 部長以上
仕事内容
【ミッション】
E&MC事業部(電子回路部品)の製造技術部長として、日本・中国・ベトナム3拠点の生産技術を統括する。
・事業部長直轄の新設ポジションとして、事業部の生産技術機能をゼロから立ち上げ、将来的に「製造技術部」として組織化する。
・属人化・老朽化が進む既存ラインと工程技術を刷新し、自動化・省人化・歩留改善を軸とした次世代の量産基盤と、技術継承の仕組みをつくる。
・製造/企画設計/生産管理の“つなぎ目”に立ち、事業部のQCD・生産性をグローバル最適で最大化する。
※ポジション名は「製造技術」ですが、担っていただく領域は工程設計~量産立上げ~設備・自動化投資までを含む生産技術領域です。現場のライン維持・改善にとどまらず、事業部全体の生産のあり方を決める役割を担っていただきます。

【職務内容】
①既存ライン・製造・生産技術の進化と技術継承:
長年運用してきた既存設備・工程の刷新(自動化/省人化/検査の高度化)、設備投資の企画と実行、ベテラン層に蓄積された加工・組立ノウハウの標準化・文書化・次世代への継承。
②新製品の量産立上げ・工程設計への関与:
開発・設計段階からの工程作り込み、量産移行の可否判断、初期流動管理。
③事業部生産技術のマネジメントと組織立ち上げ:
新設する製造技術チームの体制設計・要員計画・人材育成・配置。製造/企画設計/生産管理と連携し、事業部の生産技術機能を「部」へ育てる。
④グローバル生産戦略の策定と実行
日本(佐野)・中国・ベトナムを俯瞰した最適生産配置、生産移管・立上げ、各拠点の生産性指標(歩留・稼働率・工数・原価)の可視化と改善のリード。
⑤全社組織との連携:
全社の生産改革本部 生産技術部と連携し、全社施策・共通技術を事業部へ展開。事業部側の窓口・実行責任者となる。
求める経験 / スキル
【必須】
■工程設計・量産立ち上げ経験
■マネジメント経験


【歓迎要件】
■ディスクリート部品の開発設計実務経験。部品技術知識
■海外拠点との業務経験
■英語コミュニケーションスキル
勤務地

栃木県

想定年収

1,197 万円 ~ 1,197 万円

仕事内容
【募集背景】
医療用X線管装置は、高度化する医療を支える画像診断装置のキーデバイスです。「患者の被ばくを低減」「より微細な病変部を検出する高画質化」「患者や医師のストレスを低減し快適な医療環境を実現する静音化」を同時に追求するための技術革新を続けており、日本産業技術大賞ほか多くの受賞歴に代表されるコア技術を蓄え、世界シェアNo.1の製品を数多く有しています。このような魅力ある製品の生産を支える調達組織を強化するため、他社での業務経験がある、意欲を持った人材を募集します。

【業務内容】
・調達取引先調査(環境対応調査、貸与品棚卸、財務調査など)
・仕入れ先や部品選定
・購入条件契約交渉
・価格査定
・納期管理(交渉)
・品質改善活動など
※主な購買品目:
金属切削、鋳物加工品、ユニット品、ガラス部品など

<ポイント>
・調達業務は事業成長のための重要部門の一つとして社内でも注目されています。
・社内外関係者の要望集約や交渉調整など、調達施策の遂行を図るうえでの活動範囲が広く、コミュニケーションスキルが求められる業務です。
・上長やグループメンバー等と相談しやすい環境であり、未経験分野やスキルが浅い分野についてはフォローが受けられます。
・個人の力量を考慮しながら、調達品や取引先など担当業務をローテーションすることで、将来はリーダー/マネジメント業務もお任せします。
・中途入社の社員もおり、なじみやすい環境です

※キヤノン(株)に在籍し、キヤノン電子管デバイス(株)へ出向するかたちとなります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかの業務経験
・バイヤー業務
・生産管理業務
・SCM/物流業務
・管理/分析業務

【必須スキル】
・MS Officeの一般的なスキル
・調達業務や取引先に関する一般的な知識

【求める人物像】
・社内外関係者と協力して業務を進められる方 
・課題解決に前向きに取り組める方 
・数値やデータを扱うことに抵抗がない方 
・新しい知識の習得に意欲的な方
勤務地

栃木県

想定年収

550 万円 ~ 870 万円

仕事内容
【業務内容】
■社内システムの運用保守
■システム開発構築の企画
■改善活動、社内外への保守運用管理
■エンドユーザへのヘルプデスク
■DX(デジタルトランスフォーメーション)に対応した業務提案等
【詳細】
・当社のシステム、サーバーシステム構成、ネットワーク構成を学習し、
OJTで日次、月次処理などの実務業務を行う。
・慣れてきたら業務システムを使った改善提案やRPAの導入支援など行って頂きます。
求める経験 / スキル
【必須】
・システム関連でいろんなことを学習する意欲があり、経験を積みたい方

【歓迎要件】
・システム・インフラに関する要件定義の経験がある方
・社内折衝やベンダー折衝の経験をお持ちの方
・生産管理システムの開発経験
従業員数
321名 (2025年3月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

360 万円 ~ 600 万円

従業員数
321名 (2025年3月末時点)
仕事内容
◆自動車メーカー向けに高圧ワイヤハーネスの受注活動、提案活動をご担当頂きます。
・提案先は、ホンダ、スバル、日産、いすゞ、日野、スズキ、ヤマハといった東日本に拠点を置く自動車メーカー。
・電動自動車の市場動向調査や製品ベンチマークを実施し、その結果を元に、設計変革、新規部品企画、もの造り改革を提案。
・提案活動から、お客様のニーズを引き出し、開発へフィードバック、当社内関係部門と協力しながら魅力ある部品やもの造りの創出を推進する、旗振り役業務。

・まずは、先輩からの指導を受けて、提案内容の抽出や、プレゼンテーション資料の作成、Excelを用いた提案効果の算出といった業務を経験し、将来的には自身で企画・提案していく事になります。
・高圧ワイヤハーネスの提案(新アイテムや技術)やもの造り変革など、社内の関連部署と協力しながら企画・推進し、提案・見積対応を行う、お客様への設計窓口を担う部門になります。
・高圧ワイヤーハーネスは電動車の市場拡大に伴い大きく成長する製品で、当社としても注力しています。受注に向けて、社内の関連部署と協力しながら企画しお客様へ提案する部門で、会社の事業計画に直結する重要な仕事です。また、受注という明確な成果が得られた時は達成感があり、とてもやりがいを感じられます。
・自動車の市場動向や新技術を調査し、提案に繋げることも重要となるため、新アイテムや技術に触れる機会も多く、新しいことが好きな人、車に興味のある方には魅力的な仕事です。
求める経験 / スキル
【必須要件】※下記いずれも該当する方※
・調整力、コミュニケーション能力を有する方
・word、Excel、PowerPointを使える方
・電気的な知識(最低限、中学理科程度で可)を有する方
・自動車に興味がある方

【歓迎要件】
・ワイヤーハーネス設計経験(経路・回路)
・カーメーカーへの設計参画経験
・ワイヤーハーネス開発・生産準備の経験
・ワイヤーハーネスの図面解読ができる
・ハーネス未経験の場合、自動車部品の設計・開発経験
従業員数
1,714名 (2026年3月末 ※古河ASグループ全体45000名)
勤務地

栃木県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,714名 (2026年3月末 ※古河ASグループ全体45000名)
仕事内容
【業務のやりがい】
自動車用のワイヤーハーネスは電動車の市場拡大に伴い大きく成長する製品でFASの主力製品になります。その中で、我々の部署が担当する電動車のパワートレーンを繋ぐワイヤーハーネスは、今後も市場拡大が見込まれていてFASの成長にとっても重要な位置づけです。技術担当としてお客様、社内関係部門と連携しながら製品開発を主導する部門として、非常にやりがいがあります。100年に一度の大変革を向かえた自動車業界を支えるメーカーとして、より魅力的な製品を提供することで貢献することは、何事にも代えがたい喜びです。市場動向、技術動向を肌で感じながら自身のステップアップが出来る環境があります。

【業務内容】
ホンダ電動車両向けワイヤーハーネスの設計・開発業務として、製品仕様・スペックの顧客整合、製品評価、図面作成、生産準備活動の推進。

ホンダ電動車両向けワイヤーハーネス(以下WH)の受注に向けた先行開発フェーズから、受注後の量産開発フェーズまでの技術担当として、開発を推進する旗振り役の部署です。お客様からのニーズや要求に対し、社内関係部署と協力しながら、お客様の要求仕様に適合する部品の選定、評価試験条件やスペックの調整、古河の製品評価部門と連携した製品評価を推進します。評価結果にてスペックの適合性を確認した上で、WH図面やスペックを作成します。また、関係部門とデザインレビューや製品検証を実施し、生産性や品質向上を目的にお客様へ提案するなど、設計品質の向上に向けた活動を推進します。お客様、社内関係部署と共創しながら自動車の開発日程に基づき、ワイヤーハーネスの開発を進めていきます。

【業務の流れ】
①先行開発フェーズ・・・受注前のお客様との仕様・スペック・評価条件等のすり合わせ、製品評価推進
②設計開発フェーズ・・・受注後のお客様の車両開発日程、イベント日程に則り、お客様との仕様整合、試作・量産イベントの生産準備推進
主な業務)
 ・仕様、スペックのお客様とのすり合わせ、図面作成もしくはお客様から図面を受領
 ・図面の確認(使用部品調査、製造性確認、必要に応じお客様へ図面変更要望を提出)
 ・図面を後工程(製造部門)へ展開(図面管理台帳作成、図面補足資料作成)、ハーネス試作部門との調整
 ・製品評価の実施(評価用サンプル作成、評価部門への依頼書発行、評価部門とのスケジュール調整)
 ・生産準備活動の主導(会議開催および進行、関連部門との調整・支援、議事録作成)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・自己管理ができ、調整力、コミュニケーション能力のある人
・健康で社会人としての規律を守れる人
・MS Office(Excel、Word、PowerPoint)を用いて資料作成ができる人
※社会人として業務遂行に支障がない能力、スキルを満たしていること

【希望要件】
・ワイヤーハーネス、自動車部品の設計経験
・カーメーカーへの設計参画経験
・ワイヤーハーネス開発・生産準備の経験
・ワイヤーハーネス、自動車部品の図面解読経験
・論理的思考ができ、要点をまとめる事ができる人
・自己研鑽意欲、改善意識、チャレンジ精神の旺盛な人
従業員数
1,714名 (2026年3月末 ※古河ASグループ全体45000名)
勤務地

栃木県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,714名 (2026年3月末 ※古河ASグループ全体45000名)
仕事内容
【業務のやりがい】
ワイヤーハーネスは電気自動車・ハイブリッド車の市場拡大に伴い大きく成長する製品であり、古河ASの売上の大半を占めるので会社の事業継続に直結する重要な仕事です。
それを主導する部門として重要な役割を持ち非常にやりがいがあります。
また、開発部門なので自動車の市場動向や新技術を間近で感じることができ、車に興味のある方には魅力的な仕事です。
自身が設計した車両が販売された時の、目に見える充実感をぜひ体験してください。

【業務内容】
ホンダ向け自動車用ワイヤーハーネスの設計及び図面作成、製品仕様・開発日程などを顧客~社内間で調整するお客様窓口

受注したホンダ向けワイヤーハーネス(以下WH)を量産開始まで開発推進する役割となります。お客様からのニーズや仕様提示に対し社内関係部署と協力しながら開発を推進する旗振り役を担う重要なポジションです。
設計参画もしくは事務所勤務の2パターンあり、設計参画はお客様の設計拠点勤務となりCATIA V5(3Dデータ作成CAD)を用いたWHの経路(ルート)設計やCR5000(2D図面作成CAD)を用いた図面作成を行います。
事務所勤務では図面をIN-PUTとし社内関係部署とのWH生産準備の旗振り役を行いながら、お客様の仕様に適合した部品選定・製品評価・製品サンプル作成などを行います。
また、WH生産性改善を目的とした変更要望をお客様へ打診し、高品質なWH製品をお客様と共に作り上げる仕事となります。

【業務の流れ】
①図面作成もしくはお客様から図面を受領
②図面の確認(使用部品調査、製造性確認、必要に応じお客様へ図面変更要望を提出)
③図面を後工程(製造部門)へ展開(図面管理台帳作成、図面補足資料作成)
④製品評価の実施(評価用サンプル作成、評価部門への依頼書発行、評価部門とのスケジュール調整)
⑤生産準備活動の主導(会議開催および進行、関連部門支援、議事録作成)
求める経験 / スキル
【学歴】
・専門・短大・高専卒以上(大学・大学院含む)

【必須要件】
・自動車業界に携わったことがある方
・自己管理ができ、調整力、コミュニケーション能力のある人
・健康で社会人としての規律を守れる人
・MS Office(Excel、Word、PowerPoint)が使いこなせる人
※上記3つをすべて満たすこと。

【業務で使用するソフト】
Excel、Word、PowerPoint、(CATIA V5, CR5000:使用頻度は少ないが、簡単な3Dモデル作成・2D図面修正などのスキルあると〇)

【希望要件】
・ワイヤーハーネス設計経験(経路・回路)
・カーメーカーへの設計参画経験
・ワイヤーハーネス開発・生産準備の経験
・ワイヤーハーネスの図面解読ができる
・ハーネス未経験の場合、自動車部品の設計・開発経験
・論理的思考ができ、要点をまとめる事ができる人
・自己研鑽意欲、改善意識、チャレンジ精神の旺盛な人
従業員数
1,714名 (2026年3月末 ※古河ASグループ全体45000名)
勤務地

栃木県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,714名 (2026年3月末 ※古河ASグループ全体45000名)

エーアイシーテック株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
コンデンサ(医療機器/鉄道/自動車/再生エネルギー関連に使用)の品質保証もしくは品質管理をお任せします。適正によっていずれかの配属を決めるため、電気や機械分野のご経験がある方はまずはご応募ください!

◆品質保証…製造したコンデンサが顧客の要求や規格を満たしているかを確認し、不良を未然に防ぎながら、クレーム対応や品質改善を行います。
⇒品質基準・規格の設定/原材料・仕入先の品質評価/顧客対応など

◆品質管理…製造工程で製品が正しく作られているかを検査・測定し、不良の発生を防ぐためのデータ管理や改善活動を行います。
⇒製造工程での検査・測定/不良分析・改善/工程管理/データ報告など

【働き方】やりがい&働きやすさで平均勤続年数24年!

【強み】旧日立グループ!製品は70年以上の歴史で大手顧客との取引が多く安定。また中国の南通江海社を親会社に持ち、価格・技術面ともに強みがあります。

【キャリア】貢献度に応じて、「技師」や「専任技師」への昇格も!

【製品】アルミ電解コンデンサやフィルムコンデンサ等。品質の高さ、小型×大容量を強みに、オーダーメイドで設計。海外顧客との取引あり!

《当社について》
■各種蓄電器及びそれらの部品・材料の製造、蒸着製品及びその応用加工製品の製造、各種電気機器の製造ならびに取付工事、それらに付帯する一切の事業を手掛けています
■国内2拠点、海外5拠点のネットワークから各種コンデンサを提供しています。また、Society 5.0(AI,IoT,ロボット,ビッグデータなどの革新技術をあらゆる産業)の実現に不可欠なパワーエレクトロニクス機器が市場となっています。
■アルミ電解コンデンサ:70年の歴史を誇るフラッグシップ製品。国内外のインバータ, DCDCコンバータ, 各種電源等のパワーエレクトロニクス機器に数多く採用されています。
■フィルムコンデンサ:高耐圧・大電流対応のパワーエレクトロニクス用コンデンサ。直流用と交流用をラインアップしています。
◎就業規則通りに働ける環境を整えており、安心して業務に取り組むことができます。
求める経験 / スキル
【必須】電機や機械の分野での技術系のご経験

【歓迎】品質管理・品質保証に関する基礎知識/測定機器を用いた評価や不良解析のご経験/SQC等の品質管理手法やISO9001に触れたご経験
従業員数
150名
勤務地

栃木県

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
150名
仕事内容
■配属先
情報コンポーネント メモリーディスク事業部門 製造部製造課 営業課

■当課のミッション
工場の生産計画および出荷計画の立案と実行、材料や製品の入出庫管理及び在庫管理、輸送費等の予決算管理

■仕事詳細
ハードディスクドライブ用アルミブランク材の安定供給を担う生産計画や出荷計画を作成し、その計画を実行します。そのほか材料や製品の入出庫及びその在庫管理、輸送費等の予決算管理が主な業務です

■所属組織の魅力
メモリーディスク事業部門の日光工場で主要製品であるアルミブランク材の生産管理業務に携わることができること。また、関係会社の古河UACJメモリーディスクや材料供給会社のUACJとの協業にやりがいを感じることができる。


■働き方
時間外労働:20時間/月
テレワーク:1~2回/月程度
出張の頻度:無し
求める経験 / スキル
■必須経験/スキル・資格
・工場の製造部門と営業およびUACJ(材料供給会社)との間で納期等の調整で生ずるコミュニケーション能力

■歓迎経験/スキル・資格
・製造部、営業部、資材部などにおける実務
・データの統計的処理、管理会計の基礎的な知識

■語学力
TOEIC600点以上が望ましいが入社後取得でも可(将来の昇進に必要なため)
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
仕事内容
同社の購買担当として、国内外サプライヤーとの調整業務をお任せします。
特に中国を中心とした海外サプライヤーとの連携を通じて、当社のものづくりを支える重要なポジションです。

【詳細】
・各生産拠点への部品調達、サプライヤー管理
・国内および海外サプライヤーへの発注、納期調整・進捗管理
・海外生産拠点向け部材の手配および輸送管理
・海外生産拠点と連携した調達仕様書の整備・管理
・生産管理システムの運用および改善業務

単なる発注業務にとどまらず、サプライヤーとの価格交渉・納期調整・品質改善など、調達の上流工程にも関わっていただきます。
海外サプライヤーとは中国語でのコミュニケーションが発生し、グローバルな調達力を磨くことができます。

【E&MC生産拠点】中国浙江省平湖事業所、 浙江省杭州工場、 ベトナムホーチミン工場

【身につくスキル・経験・キャリアパス】
入社後はまず国内サプライヤー対応を中心に、当社の製品・調達プロセスを理解していただきます。
その後、段階的に海外業務へと領域を広げ、中国サプライヤーとの折衝や改善活動を担っていただきます。
将来的には、
・中国への出張ベースでのサプライヤーマネジメント
・長期出張または現地出向による調達体制の強化
など、グローバル拠点の中核として活躍いただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・購買発注業務の実務経験(3年以上)
・中国語でのコミュニケーションに抵抗がない方
※現時点でビジネスレベルである必要はなく、学習中の方や今後習得していきたい意欲をお持ちの方も対象としています。

【歓迎要件】
英語

【求人の魅力】
・社内外の関係者と連携しながら、モノづくりの根幹を支える重要なポジションです。
・製品の品質・コスト・納期に直接関わるため、業務の成果が会社全体に大きく影響します。
・海外サプライヤーとのやり取りもあり、グローバルな視点での調達経験を積むことができます。
・購買としての専門性(交渉力・調達戦略)を高められる環境です。
・裁量を持って業務を進められる環境で、改善提案や仕組みづくりにも積極的に関われます。
・将来的には海外サプライヤーとの交渉や現地での対応を担っていただくことを想定しており、語学力も含めた成長機会が豊富な環境です。
・将来的に海外駐在のチャンスがあります。
勤務地

栃木県

想定年収

532 万円 ~ 591 万円

仕事内容
【数字でわかるダイキン】
https://www.daikin.co.jp/recruit/about/fact

【同社の特徴】
・空調分野の売上高、グローバルNo.1
・海外売上比率83%
・直近10年で売上高倍増
・グローバル全体の空調需要は2050年までに3倍に増加見込み
・テクノロジーへの積極的な投資(ダイキン情報技術大学)

【具体的なポジション】
①法人・施主向け サービスソリューション提案営業
☆勤務地:札幌サービスステーション
■業務内容
空調事業の拡大をさらに加速するため、ダイキン工業は市場の空調機をIoT技術を活用してネットワークに繋いで行く「オールコネクティッド戦略」を推進しています。この戦略は、昨今の設備管理業界における省人化の課題を解決するソリューションとして期待されています。空調機遠隔監視サービス「エアネット」をコア技術とする各種商品を提案し、機器納入前後での保守契約の営業活動と同時に、お客様のお困り事を聞き出し既存のラインナップに無いサービス商品を企画開発し提案していく問題解決型の提案型営業にも携わって頂きます。
また、近年では設備管理業界における人材不足が深刻化しており、設備管理業務の省人化が喫緊の課題となっています。この課題を解決に導く上でもダイキンのIoT技術が注目されています。これには計装技術も不可欠なスキルとなります。計装ソリューションにクラウドサービスやセンサーを用いた新たなサービスを創出し、適切な空調設備の運用改善を行うなど、新たなソリューション分野への進出も進めており、空調に限らず幅広い分野での人材を求めています。
■具体的な担当業務
北日本エリア,特に北海道を主体とした「デベロッパ様やビル管理会社様、設備代理店」各社等、様々な業種・業界に対し空調設備の保守メンテナンス契約を始めとした各種商材の提案営業業務を行って頂きます。また、近年のお客様からの要求は、空調設備の保全だけでなく、室内空間の快適性の維持・向上や保守作業の省人化・省エネ対策等々、非常に多岐にわたります。私たちはこれらの悩みに対し、既存の商品群だけでなく新たな発想によるサービスを創出し提供することで、日々刻々と変化する市場とニーズにお応えすることが使命と考えています。空調業界だけでなく計装業界や建築設備業界・電気設備業界・不動産業界など、幅広い業界からの応募をお待ちしています。
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②法人向け サービスソリューション提案営業
☆勤務地:東京都内(中央区、江東区、等)
■業務内容
空調事業の拡大をさらに加速するため、ダイキン工業は市場の空調機をIoT技術を活用してネットワークに繋いで行く「オールコネクティッド戦略」を推進しています。この戦略は、昨今のビル設備管理業界における省人化の課題を解決するソリューションとして期待されています。空調機遠隔監視サービス「エアネット」をコア技術とする各種商品を提案し、機器納入後の保守契約の営業活動と同時に、お客様のお困り事を聞き出し既存のラインナップに無いサービス商品を企画開発し提案していく問題解決型の提案型営業にも携わって頂きます。
また、近年ではビル設備管理業界における人材不足が深刻化しており、ビル管理業務の省人化が喫緊の課題となっています。この課題を解決に導く上でもダイキンのIoT技術が注目されています。また、これには計装に関する知見・経験が必要不可欠であり、その重要性も年々増してきています。計装ソリューションにクラウドサービスやセンサーを組み合わせた新たなサービスを創出し、適切な空調設備の運用改善を行うなど、新たなビルソリューション分野への進出も進めており、空調設備に限定しない幅広い分野での人材を求めています。
■具体的な担当業務
首都圏を中心とした大手デベロッパ様やビル総合管理会社様、設備代理店各社など、様々な業種・業界に対し空調設備の保守メンテナンス契約を始めとした各種商材の営業業務を行って頂きます。また、近年のお客様からの要求は、空調設備の保全だけでなく、室内空間の快適性の維持・向上や保守作業の省人化など非常に多岐にわたります。特に大規模ビルでの空調設備の運用管理は多大な人的リソースを割いている現状から、省人化・小工数化は喫緊の課題となっています。これらの悩みに対し、既存の商品群だけでなく新たな発想によるサービスを創出し提供することで、日々刻々と変化する市場とニーズにお応えするといった、顧客と「総合的なパートナーシップ」を築き上げることが使命です。
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③空調サービスエンジニア
☆勤務地:首都圏サービスステーション
(城南、江東、練馬、多摩、葛飾、世田谷、横浜、戸塚、草加)
■業務内容
ダイキン製品の空調アフターサービス業務
■具体的な担当業務
一般家庭~店舗・オフィス~大規模ビル・病院・工場などあらゆる現場に訪問し、修理・メンテナンスを行う。機器の不具合を点検修理するだけでなく、料金説明、点検表・見積書の作成、お客様に対する説明、お客様のニーズを汲み取りソリューション提案を行い、空調機のライフサイクルに関わる。
・機器据付後の空調機試運転
・出張修理対応
・サービスソリューション対応(保守点検、オーバーホール、省エネ診断)
・機器更新までの長期修繕計画(ライフサイクルコスト)の提案

【使用ツール】
・パソコン(専用アプリ・office365)、スマートフォン(iPhone)
・各種診断ツール(データロガー等)、各種計測器(圧力計、電流計など現地作業)
 ※使用方法については教育あり

【ポジション・立場】
■ダイキン製品の空調アフターサービス業務を行うサービスエンジニア
入社後・・・先輩社員に同行、サービス大学(社内研修)などで技術や仕事の流れを学ぶ。現場対応する上で必要資格の取得。
<入社半年~1年後>・・・家庭用の現場を中心に現場デビュー
<入社1年以降>・・・先輩社員に同行、サービス大学(社内研修)などでレベルアップしながら、
①ゼネコン・サブコン・設計会社やデベロッパーと対等に渡り合える
②営業部門/開発部門とも連携し、ソリューション事業(商材開発)を担えるサービスエンジニアを目指します。
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④計装力強化 ソリューション営業・技術営業支援
☆勤務地:東京支社、大阪本社
■業務内容
国内空調事業の領域拡大、システムソリューション展開の一貫として計装システム力の強化を図っています。現場施工や設計、エンジニアリング力を活かし、ダイキンシステムを展開する業務を担っていただきます。
■具体的な担当業務(ご経験を鑑み、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。)
①計装設計:設計事務所やゼネコン設計が携わる設計案件へのダイキンシステムのスペックイン(作図)対応と共に、ダイキングループ関係者と共に受注に向けての技術営業支援を担います。
②計装エンジニアリング:当社製コントロールシステム(DK-CONNECT、D-BIPS等)のシステム構築を行い、現場支援業務を担います。
③計装営業:計装知識を活かし顧客のニーズや課題を引き出して解決に導くソリューション営業を担います。
④BMS開発・品質:システム商材の実開発を担う社内の生産本部に対し、顧客が求める機能や仕様を整理して要件定義の取りまとめを行い、実開発に繋げます。合わせてシステム商材の品質対策も担います。

【使用ツール】
AUTO CAD、Word、Excel、PowerPoint、 ※④はAWS知識があれば尚可

【ポジション・立場】
ソリューション取組みの拡大に向けて、中堅実行メンバーとして若手への教育指導と共に国内空調グループの窓口として関係会社への指導的立場で営業技術業務を推進していただきます。
求める経験 / スキル

■必須条件 ※以下いずれかの経験
・空調設備を中心とした建築・電気設備・不動産業界での営業・現場経験をお持ちの方
・計装設備機器やネットワーク設備の営業・現場経験をお持ちの方
・Web系システム、またはAWSなどクラウド型サービスを利用したサービスやアプリケーションの開発、販売に携わった経験をお持ちの方
・上記業界においてアフターサービスを含む新商品・新サービスの開発や上市に携わった経験をお持ちの方

■歓迎条件
・ソフト、ハード問わず保守・メンテナンス系の営業経験のある方(空調設備なら尚可)
・センサー・通信機器などのデバイス系、ネットワーク構築などの知識がある方
・建物総合管理、又は特定の設備保守に関する営業または現場管理経験のある方


■必須条件 ※以下いずれかの経験。
・空調設備を中心とした建築設備業界での営業または現場施工管理の経験をお持ちの方
・計装設備機器やネットワーク設備の営業または現場施工管理の経験をお持ちの方
・Web系システム、またはAWSなどクラウド型サービスを利用したサービスやアプリケーションの開発、導入に携わった経験をお持ちの方
・上記業界においてアフターサービスを含む新商品・新サービスの開発や上市に携わった経験をお持ちの方

■歓迎条件
・ソフト、ハード問わず保守・メンテナンス系の営業経験のある方(空調設備なら尚可)
・センサー・通信機器などのデバイス系、ネットワーク構築などの知識がある方
・ビル総合管理、又は特定の設備保守に関する営業または現場管理経験のある方


■必須条件
・運転免許証

■歓迎条件 ※以下いずれかに該当される方(必須条件ではありません)
1.空調機だけでなく空調のシステム全体の技術知識、経験をお持ちの方。
2.計装関係での技術知識、経験をお持ちの方。
3.土日、夜間対応など、柔軟な対応ができる方。
4.フロン類取扱技術者の資格を有する方。
5.大型熱源の保守・整備の経験が豊富な方
6.工事現場等で職長経験のある方

■歓迎資格
第一種又は第二種冷媒フロン類取扱技術者、第一種又は二種電気工事士、冷凍空気調和機器施工技能士、冷凍機械責任者、エネルギー管理士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士、電気通信施工管理技士、管工事施工管理技士、職長教育など


■必須条件 ※以下いずれかの経験。
1⃣計装設計、2⃣計装エンジニアリング、3⃣計装営業
・セントラルやパッケージ物件での計装エンジニアリング、施工管理、設計業務の経験者(経験5年以上)

4⃣BMS開発/品質
・メーカー系でのBMS、コントローラ開発、品質セクションの経験者
・計装エンジニアリング会社でのBMSや計装システム商材の構築(開発)経験者

■歓迎条件
(資格):エネルギー管理士、電気/電気通信/管工事施工管理技士、計装士、電気工事士
従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))

森山産業株式会社

仕事内容
キャリアの集大成・あなたの技術もココでも
<自社開発・自社ブランド照明メーカー>
創業60年以上の安定企業です。
〇経験豊富な50代が活躍中
〇賞与年2回/スキル・成果を正当評価!

【仕事内容】
間接照明やライン照明などのLED照明器具の
回路設計・機構設計・開発をお任せします

◎具体的には
・開発業務
・電気回路設計
・新商品の企画
・基本設計
・図面作成
・3Dプリンターでの試作
・施策・DR
・新商品の商品企画および基本設計
・製品の評価試験及び光学測定
・量産への製造移管
・製品の評価試験 など
求める経験 / スキル
【必須】
・設計・開発経験者
・PC操作できる方(CAD・Word・Excelなど)

【経験者歓迎&経験者優遇】
・工業高校卒(電気・機械系)の方
・屋外製品の設計経験
・光学関連の基本知識
・製品開発業務の経験
・金属・樹脂取り扱いの知識・経験
・CADによる設計製図経験
・JIS・電気設備技術基準
・電気用品法規の知識
・LED照明器具の開発経験
・一貫した製品の開発経験 など
従業員数
80名
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

従業員数
80名

ニデックコンポーネンツ株式会社

  • 部長以上
仕事内容
ミッション:
■全社方針・事業部方針・事業計画に基づいた事業損益管理、拠点生産計画の立案・実行、製販調整を実行する。

職務内容:
事業部(および将来は他事業部も含めた横断的視点を持った)グローバル生産管理部長(仮称)として、着任いただくことを想定したポジション。入社直後は、事業部長付として事業部の生産管理機能および事業管理、計数管理を学び習得していただきながらグローバルでの生産管理体制の構築、事業管理業務に従事していただくことを予定しております。具体的には、以下の業務例・職務例の中からマネジメントと相談しながら業務を推進いただきます。
(1)事業部、海外生産拠点含む連結での生産計画立案・進捗管理、売上管理、製販調整(各拠点への海外出張や将来的に赴任を含む)
(2)事業部における業績管理(PL、在庫予実管理)、予算編成と予実・PSI管理と収益改善策立案・推進管理
(3)全社視点でのグローバル生産管理体制の企画立案、構築の推進
(4)拠点連結生産管理システム等の基幹システムの運用改善・プロセス改善
(5)その他、上記グローバル生産管理体制構築に関わる各種業務等。
求める経験 / スキル
■生産工程全般に関する知識、生産管理の基礎知識や資材・設備の管理方法、損益管理に関する知識、
事業管理、生産管理の経験・海外経験等の現場経験
勤務地

栃木県

想定年収

1,141 万円 ~ 1,341 万円

TE Connectivity Japan合同会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
■関東地区の自動車メーカー(OEM)への当社製品 及び 開発提案によるセールス活動をお任せします■

【業務内容】
・ 顧客の全てのニーズを調査し、社内開発部門と連携した顧客への新規開発提案を行う。
・ 顧客への売込み活動を通じて、新規ビジネスを獲得し、継続した売上/利益の拡大を目指す。
・ 競合製品のベンチマーク、顧客の情報収集、車両分解展示等から新しい技術や製品提案に繋がる内容を立案する。
・ 製品開発においては、社内コアチームへ情報提供を行い、開発から量産納入までのトータルマネジメントをリードする。
・ 顧客に密着した対応、製品展示会、工場見学を企画し、顧客満足度の向上、売上およびビジネスシェアの拡大に繋げる。
・ 海外拠点と連絡を密に行い、情報の共有化と連携の強化により、グローバルでより良いサービスを顧客に提供する。
・ 営業戦略の提案・立案
求める経験 / スキル
<必須条件>
・ 自動車業界または電子部品メーカーで営業として5年以上の実務経験
・ 社内関係部門と連携し積極的に業務遂行ができる方 (明るさ、活発さ、粘り強さ、協調性)
・ 変化を恐れずに問題解決のための努力を惜しまない姿勢を持っている方
・ 顧客との折衝/交渉やコミュニケーションに自信のある方
・ 業務に対する積極的な姿勢(待つのではなく取りに行く)および自己管理能力
< 歓迎条件>
・ 業界を問わずコネクタの営業経験がある方
・ 業務、日常会話レベルの英語力がある方
・ チームワークで業務を遂行されてきた方
従業員数
1,100名 (うち掛川工場のみで約600名)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,100名 (うち掛川工場のみで約600名)
仕事内容
【職務内容】
半導体露光装置の電気設計・制御システム開発、ファームウェア設計、製品評価等
 ①装置の電気システム開発(電力、通信、温度調整、リアルタイム制御 など)
 ②製品・ユニットの電気設計
 ③超精密制御(ロボット、高速駆動ステージの位置決め)
 ④画像処理技術(ナノメートル精度の計測技術)
 ⑤次世代の要素技術開発
 ⑥製品評価(センサやアクチュエータの選定→電気基板設計→制御ソフト設計→評価)
 ⑦世界初となる要素技術の開発や特許出願(報奨金有!)

【キャリアイメージ】
20代~30代前半:担当ユニットの電気設計
30代後半:担当ユニットの電気設計リーダー(適性に応じて複数ユニットへの業務幅拡大もあり)
40代:露光装置全体に関わる電気システム設計

【開発体制】
5名程度のチームで協力して業務を行いますので、前向きでチャレンジ精神があれば周りから学びながら成長し、業務を習得していくことができます。また、機械・ソフトウェア・光学系の技術者とも連携しながら開発を行うため幅広い知識も身につけることができます。

【やりがい】
●最先端高精度装置の開発・設計を通じて、民生品(大量生産品)では味わえない世界最先端の超精密技術を生み出す喜びを感じながら仕事が
できます。
●顧客と直接会話しながら開発しますので直接フィードバックがあり社会に貢献していることが実感できます。
●希望すれば海外出張の機会もあります。
●同業他社にはない技術や製品を開発することで世界でオンリーワンの存在になり、世界の先端半導体技術をリードしていくことを目指してい
ます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
●高専(電気・電子系)卒、大学(電気・電子系)卒以上の方で向上心のある方
●以下のいずれかの経験・知識がある方
・電気CADを使用した電気回路、電子回路、ハーネス/実装の設計
・FPGA(VerilogまたはVHDL)、シーケンサなどの設計
・メカトロニクスなどの制御設計
・ファームウェアソフトの開発
・組み込みソフト設計(マイコン、DSP、CPU;言語はCまたはC++)
・画像処理技術の設計
・空調機や液冷装置の電気設計/制御設計
・機械学習やAIを用いたデータ処理や位置決め制御系の設計

【歓迎要件】
●産業機器または精密機器の電気設計、制御設計、ファームウェア設計の経験がある方
●チームやプロジェクト等でリーダーやとりまとめ役を行った経験がある方


OJT教育をはじめ電気設計に関する各種研修も充実しており、半導体業界未経験方も歓迎です。
(研修例)
・新人技術者教育
アナログ技術/デジタル技術/回路設計演習/周辺技術/ビジネススキル
・中堅技術者教育
要素技術(通信/信号処理/センサ/電源/計測・制御/半導体/アナログ回路/デジタル回路)
開発技術(システム開発/ASIC開発/ボード設計/製品実装設計/メカトロ設計)
品質・企画・管理・支援技術(プロジェクトマネジメント/特許/法規制/開発プロセスマネジメント)
その他(電気CAD/制御理論/ソフトウエア開発言語/FPGA開発言語/シミュレーション技術 等)
従業員数
170,340名 (2024年12月31日現在(連結))
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
170,340名 (2024年12月31日現在(連結))
仕事内容
■職務内容
風力発電所を安定稼動させるための風車の保守・点検・修理業務をご担当いただきます。
また自社風力発電設備のみならず、営業と連携して他社からの風車保全依頼案件の実務を推進していただきます。

≪職務詳細≫
◇各地の風力発電所を巡回して定期点検を実施(目視・ボルトの増し締め・各種機器の動作確認等)
◇大型重機を使用した大規模修理業務など
◇保全依頼案件のスケジューリング、作業内容、メンバーアサインなどの調整

■配属先
O&M部 保全G

■その他
◇全国転勤有り (※北海道・東北エリア限定希望の方は応相談) 
◇英語学習支援制度有り
◇英語ネイティブの方歓迎(日本語能力検定N1保持の方)
求める経験 / スキル
■必須条件(下記に3点に当てはまる方)
◇車の運転ができる方
◇電気や機械の知識・技術を活かした実務経験をお持ちの方
◇英語(TOEIC 500)
※扱う風車が主に海外製のため、マニュアルの読解や研修等で英語を使用します

■歓迎条件
◇英語ビジネスレベル
◇自動車、船舶、航空機、風車等でのメンテナンス経験
◇電気工事士などの資格保有者
◇機械保全、生産技術、品質管理などの実務経験
勤務地

複数あり

想定年収

720 万円 ~ 970 万円

仕事内容
■配属先
設備部設備革新部 日光プロセス開発課

■当課のミッション・業務内容概要
設備部方針:設備・生産プロセスの専門組織として、ものづくりを深化・進化させ、そして 探索しつづける。
・主に、日光地区の事業部門(銅条・銅箔・メモリーディスク・超電導・研開本)および国内外関係会社の様々な生産プロセスの開発および自働化を主たる業務とし、実験・検証・設備仕様策定・設計・製作発注・試運転立ち上げ、顧客獲得に向けた新製品サンプル試作等の業務を実施する。
・トータルコストの低減を目指し、自働化・省人化・効率化・品質向上に必要な技術の高度化を図り、設備・検査装置を含む生産プロセスの開発を行う。

■仕事詳細
日光地区の事業部門(銅条・銅箔・メモリーディスク・超電導・研開本)および国内外関係会社の様々な生産プロセスの開発および自働化を主たる業務とし、実験・検証・設備仕様策定・設計・製作発注・試運転立ち上げ、顧客獲得に向けた新製品サンプル試作等の業務。

■仕事の魅力
日光地区は複数の注力領域(銅箔・メモリーディスク・超電導等)を持ち、開発対象の製品は銅・アルミ・樹脂等幅広く、かつ開発対象の生産設備も長物系の製造装置や電気化学処理装置等多岐にわたる。そのため解決すべき課題の幅広さから業務において多くの専門知識を習得でき、かつ事業貢献・社会貢献につながる業務に携わることができる。

■配属後のキャリアイメージ
プロセス開発の担当者として開発業務や自動化等の一連の業務をこなした後、実績に応じて基幹社員への登用の機会を与える。合格後は担当業務も行いつつ課内のグループをまとめるリーダー、あるいは課長として組織を牽引できる人材となることを期待する。

■働き方
・時間外:平均20~30時間程度
 40時間を超えることは年に1回あるか
 トラブル対応は万が一にはある
・繁忙期:1年通して変わりはない
・海外出張:台湾、アメリカ
 言語は現地に日本語でのコミュニケーションが可能
・転勤:日光からのジョブローテーションあり、千葉、平塚、三重
求める経験 / スキル
■必須経験・スキル
・機械・電気・物理・化学等のいずれかを大学・高専等で学び、設備に関して技術的な見識を持っていること。
・設備に関する仕様書の作成や質疑対応などが出来る事。
・お客様である部門との建設的な交渉が出来る事。

■歓迎経験・スキル
主担当として、新規製造プロセス開発・自動機開発・ロボット活用等を実施したことが有る事
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
仕事内容
■配属先
ものづくり改革本部 設備部設備革新部 日光エンジニアリングソリューション課

■仕事詳細
日光地区の事業部門(銅条・銅箔・メモリーディスク・超電導・研開本)および国内外関係会社の設備投資等におけるエンジニアリング業務を主たる業務とし、実験・検証・設備仕様策定・設計・製作発注・据付工事管理、試運転立ち上げ、等の業務。

■仕事の魅力
日光地区は複数の注力領域(銅箔・メモリーディスク・超電導等)を持ち、開発対象の製品は銅・アルミ・樹脂等幅広く、かつ開発対象の生産設備も長物系の製造装置や電気化学処理装置等多岐にわたる。そのため解決すべき課題の幅広さから業務において多くの専門知識を習得でき、かつ事業貢献・社会貢献につながる業務に携わることができる。

■仕事のむずかしさ
設備エンジニアとして共通となる専門知識をもちつつ、担当業務に応じて、その都度様々な専門知識を身に着ける必要がある。設備部の拠点は各事業所にあり、将来的には転勤の可能性もある。

■配属後のキャリアイメージ
エンジニアリング業務の担当者として一連の業務をこなした後、実績に応じて基幹社員への登用の機会を与える。合格後は担当業務も行いつつ課内のグループをまとめるリーダー、あるいは課長として組織を牽引できる人材となることを期待する。

■働き方
繁忙期は特にないが、設備施工を行う関係で、大型連休には工事あり。
テレワークの有無:あり 
テレワークの頻度月1回~2回程度
出張あり(2~3カ月に1~2回。展示会や立ち合い等)
主な出張先・エリア:関東、関西等
求める経験 / スキル
■必須経験・スキル
・機械・電気・物理・化学等のいずれかを大学・高専等で学び(特に機械)、設備に関して技術的な見識を持っていること。
・設備に関する仕様書の作成や質疑対応などが出来る事。
・お客様である部門との建設的な交渉が出来る事。
(業界:圧延、金属加工(アルミ・銅)・メッキ、ケミカル、の経験)

■歓迎経験・スキル
主担当として、設備設計、設備保全・管理業務、据付SV、等を実施したことが有る事
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
仕事内容
■配属先:機能製品統括部門 銅箔事業部門 品質技術部 品質保証課

【ミッション】
  電解銅箔の品質保証業務を担っていただきます。

【付与予定業務】
 ① 品質コンプライアンス管理
 ② 製品品質改善活動
 ③ クレーム削減、顧客対応
 ④ 台湾工場の品質管理支援等 等

【当課で働くやりがい】
当事業部門の電解銅箔は、世界中のモビリティやパワーツール、通信機器、インフラに採用されています。
5Gがもはや当たり前になる中で、快適な通信スピードを支えているのが古河電工の「電解銅箔」。
この電解銅箔のものづくりを技術的に支えるのが生産技術課の使命です。工場内での製造技術だけではなく、技術部門としての役割も有しており、新製品の設計や開発、製造工程設計など、古河電工圏内の関連部門と協働して業務に携われることもやりがいの一つです。

【5年~10年後のキャリアパス】
入社後仕事を覚えながら品質保証業務に携わり、主査登用試験、その後管理職試験となります。国内工場がメインですが、海外関連工場(台湾)への技術支援や赴任の可能性もございます。


*2024198【日光】銅箔事業部門 品質技術部 品質保証課
求める経験 / スキル
【必須ご経験・スキル】
 ・大卒以上(理系。専攻は不問だが、できれば電気化学、金属材料、物理、機械、電気・電子専攻が望ましい)
 ・普通自動車免許(工場への公共交通機関がないため)
 ・英語に抵抗のない方

【歓迎ご経験・スキル】
 ・品質保証の経験
 ・各種公害防止管理者資格等
 ・TOEIC600点以上(業務使用経験・学ぶ意欲のある方)
 ・中国語
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
仕事内容
■配属予定部署:
情報コンポーネント メモリーディスク事業部門 技術・品質保証部品質保証課

■当課のミッション
ハードディスクドライブ用アルミブランク材の品証業務。顧客クレームの不良解析、社内の品質管理、サプライヤーの品質改善を進める。

■職務内容:
ハードディスクドライブ用アルミブランク材の品証業務。顧客クレームの不良解析、他部署と協力しての社内の品質管理、サプライヤーの品質改善を進める。
また、生産の歩留まり改善にも取り組む。

■所属組織の魅力・やりがい
メモリーディスク事業部門の日光工場で主要製品であるアルミブランク材の品質保証業務に携わることができること。また、関係会社の古河UACJメモリーディスクや材料供給会社のUACJとの協業にやりがいを感じることができる。

■働き方
時間外労働:20時間/月
テレワーク:1~2回/月程度
出張の頻度:無し
求める経験 / スキル
■必須経験/スキル・資格
下記①~③のご経験 
①製造業で設計開発、製造等エンジニアの経験
②品質保証の理解or経験 
③理系のバックグランド

■歓迎経験/スキル・資格
・品証業務
・社内品質不良の再発防止
・社内品質不良の未然防止
・顧客との品質異常の是正処置経験

■語学力
TOEIC600点以上が望ましいが入社後取得でも可(将来の昇進に必要なため)
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

栃木県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
仕事内容
■主な業務内容:論理回路設計技術者として大手電機メーカー、医療機器メーカー、FA機器メーカー向けのFPGA設計業務を担っていただきます。
システム全体の設計からFPGA開発、評価までを含めた全体開発に携わる事ができます。

<詳細な業務>
・要求仕様から装置全体のシステム検討、設計業務
・ソフトウェア/ハードウェアの詳細設計
・コーディング設計、検証
・実機検証

■当社の魅力
当社は、最新技術、AI、5G、IoT、自動運転などを活用し社会問題解決の貢献に向けて取り組んでいます。また、これらの最先端技術をFPGA、プロセッサーやAIや車載向け最先端半導体を活用して実装に取り組んでいます。
大手電機メーカーや医療機器メーカー、FA機器メーカーなどの開発現場で取り組まれている最新技術、最先端半導体に接することにより個人のスキルの価値を高めたい方には最適な環境です。

■評価体制
報酬および評価についても、最先端の設計を通じてお客様から高い信頼を得る事により、会社の業績に貢献して頂ければ、社内から高い評価を受けることができ、評価に応じた報酬を受ける事も可能になります。さらに、高い成果を上げキャリアアップして頂くことによりさらに高い報酬にステップアップしていくことも可能になります。

■企業風土
当社は経営層や上司も個々のプロジェクトレベルまで状況を理解しており、現場レベルの相談がしやすく意思決定にもスピード感がある環境です。また、個々が裁量を持って働ける社風であり、「スキルを活かして自分のアイデアを実現したい」と考える人なら、実力を発揮するチャンスを多く作り出せると思います。
また、大手メーカー様から「人間関係」に悩まれて弊社に転職している方もおります。この意味は、技術に携わる者であれば誰しもが感じる内容です。弊社はフラットな雰囲気で風通しも良い雰囲気で、誰でも気軽に相談できる環境(社風)があります。ここ数年は弊社の技術者の離職者は0となっており、安心して働ける環境かと思います。
求める経験 / スキル
■必須要件:下記1~4いずれかのご経験をお持ちの方
1 電子電気・デジタル回路の知識を有する方
2 ハードウェア言語(Verilog/VHDL)に関する知見
3 実機検証をできる方(測定器を使用したことのある方)
4 製品仕様からの開発経験者

■歓迎要件:
・FPGAの開発経験者
・顧客とのコミュニケーションを主体的に行える方
・画像処理や、医療機器、防衛分野等の製品開発経験者
・C/C++の知識/開発経験者
・プロジェクト リーダー経験者
従業員数
54名 (2025年2月)
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
54名 (2025年2月)
仕事内容
回路エンジニアとして、トルクセンサを中心とした組み込み回路の設計・量産化を担当していただきます。
既存製品の改良から新規基板の開発まで、幅広いフェーズに携われるポジションです。
小規模チームのため裁量が大きく、“ゼロから自分の発想で設計できる自由度の高さ”が特徴です。

【主な業務内容】
トルクセンサ回路基板の量産設計
既存の回路図をベースに、仕様に応じた最適な構成を検討し、量産化に向けた設計を推進。
回路設計・基板設計
回路CADを用いた回路図作成から基板設計まで対応。性能、信頼性等の評価も担当。
各種試験・検証およびエビデンス作成
顧客や認証機関に提出する資料作成、機能安全認証対応など、品質・安全性に関する技術業務。
客先・他部門との技術折衝
顧客からのフィードバック対応、仕様調整、社内関係部門との連携を行い、量産設計をリード。
既存製品の改良提案
部品選定・調達方針の検討

【期待する役割】
本ポジションには、既存製品の改良、顧客との仕様決めから新規基板の開発まで横断的に関わり、技術領域を横に広げながら“より良いものづくり”を推進していただくことを期待しています。将来的には、当社の製品および技術が手術用ロボットなど高度医療機器にも組み込まれていく可能性があり、その基盤をつくる重要な一端を担っていただくポジションです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
電気・電子分野に関する専門的な知識を有している方
(電気回路、組込み回路、電子デバイス、信号処理など基礎〜応用レベル)
アナログ/デジタル回路/EMC(電磁環境両立性)に関する知識を有している方
マイコン(マイクロコントローラ)を用いた製品設計の実務が可能な方
客先および社内他部門と技術的な折衝・調整ができるコミュニケーション力を有している
以下の機器・ツールを使用した設計・評価の経験を有している方
オシロスコープ/回路CAD/シミュレーションツール(SPICE 等)

【歓迎要件】
回路設計から基板設計・製作まで一連のプロセスを担当できる方
(基板レイアウト設計、部品選定、量産立ち上げなどの経験を含む)
勤務地

栃木県

想定年収

591 万円 ~ 763 万円

森山産業株式会社

  • 課長以上
仕事内容
キャリアの集大成・あなたの技術もココでも
<自社開発・自社ブランド照明メーカー>
『いい仕事いい家庭つぎつぎとちぎ宣言』
に登録済の、創業60年以上の安定企業です。
〇経験豊富な50代が活躍中
〇賞与年2回/スキル・成果を正当評価!

【仕事内容】
間接照明やライン照明などのLED照明器具の
回路設計・機構設計・開発及びチームマネジメントをお任せします

◎具体的には
・開発業務の統括
・チームマネジメント
・電気回路設計
・新商品の企画
・基本設計
・図面作成
・3Dプリンターでの試作
・施策・DR
・新商品の商品企画および基本設計
・製品の氷塊試験及び光学測定
・量産への製造移管
・製品の評価試験 など
求める経験 / スキル
【必須】
・マネージャー職経験者
・PC操作できる方(CAD・Word・Excelなど)

【経験者歓迎&経験者優遇】
・工業高校卒(電気・機械系)の方
・屋外製品の設計経験
・光学関連の基本知識
・製品開発業務の経験
・金属・樹脂取り扱いの知識・経験
・CADによる設計製図経験
・JIS・電気設備技術基準
・電気用品法規の知識
・LED照明器具の開発経験
・一貫した製品の開発経験 など
従業員数
80名
勤務地

栃木県

想定年収

650 万円 ~ 700 万円

従業員数
80名

古河電気工業株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
■ミッション
2028年以降の売上を担う次世代・次々世代商品の設計・開発。それに必要な要素技術の開発。

■業務内容
・ベース銅箔および表面処理の設計、プロセスの設計、ビーカーおよび量産ラインでの実験・サンプル試作と評価、お客様訪問、他
・評価結果に対する考察、等の一連の設計開発業務

対象:データセンタや、次世代の5G・6Gの高速大容量通信を支える材料である電解銅箔の研究開発
各用途・各顧客ごとに仕様が異なるため、銅箔の表面構造や化学状態を設計します。

・お客様との対話とご要求の把握
・要素技術
・量産実機ラインを用いたプロセス検討
・評価技術
・量産化検討
・特許
・市場や技術の調査

連携する部署:生産技術、品質保証、営業、製造、知財、研究所、他

■当部でのやりがい
・最先端で活気のある業界で、最新の動向を理解しながら、大手顧客を通じて、世界へ貢献できる仕事が出来ます。
・基礎研究や特許などの上流から、お客様への提案、製造プロセスの構築などの下流まで、全体を見た仕事が出来ます。
・電気化学、金属材料、樹脂材料、電気回路など、広い分野の知識経験が身につきます。

■将来的なキャリアパスのイメージ
・入社後:メンバーとして仕事を進めながら基本的な知識や経験を蓄積し、専門性を高めていただく。
・数年後:テーマリーダーとして他部署との連携や、後輩メンバーを束ねて運営し、リーダーシップを磨きながら、活躍いただく。
・その後:大きなプロジェクトや複数テーマを経験し、マネージャとして組織を成長させて、活躍いただく。

■働き方
就業時間:8:45~17:30
フレックスあり、コアタイム13:00~14:00
時間外労働:20時間程度 繁忙期:特になし
テレワーク:有 週1回程度
出張:月1回程度:出張先:顧客先、台湾の関連会社他
求める経験 / スキル
■必須経験/スキル
・電気化学、化学、物理、材料の知識
・金属材料、無機材料の開発、製造、生産技術経験(金属材料がベストだがそれ以外もOK)
・事実と原理原則に基づいて仮説検証をロジカルに推進できること
・リーダー的な業務経験(複数部署の取りまとめ、社内合意を形成しそれをもって客先と交渉した経験)

■歓迎経験/スキル
・新しいことに挑戦したり、新しい発見をした経験
従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))
勤務地

栃木県

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

従業員数
51,167名 (単体:4,433名(2025/3/31現在))

エーアイシーテック株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
コンデンサ(医療機器/鉄道/自動車/再生エネルギー関連に使用)の生産技術をお任せします。電気や機械分野のご経験がある方はまずはご応募ください!
生産技術部署に所属し、設備保全業務をベースに自動化ラインの工程設計業務を行っていただきます。

【具体的には】
・製造設備のメンテナンス
・予防保全業務
・新規設備の検討~導入
・自動化生産ラインの設計 など

日常的に設備保全業務を担っていただきますが、新規製造ライン立ち上げ時にはラインの検討・設計業務も行っていただきます。

【働き方】やりがい&働きやすさで平均勤続年数24年!

【強み】旧日立グループ!製品は70年以上の歴史で大手顧客との取引が多く安定。また中国の南通江海社を親会社に持ち、価格・技術面ともに強みがあります。

【キャリア】貢献度に応じて、「技師」や「専任技師」への昇格も!

【製品】アルミ電解コンデンサやフィルムコンデンサ等。品質の高さ、小型×大容量を強みに、オーダーメイドで設計。海外顧客との取引あり!

《当社について》
■各種蓄電器及びそれらの部品・材料の製造、蒸着製品及びその応用加工製品の製造、各種電気機器の製造ならびに取付工事、それらに付帯する一切の事業を手掛けています
■国内2拠点、海外5拠点のネットワークから各種コンデンサを提供しています。また、Society 5.0(AI,IoT,ロボット,ビッグデータなどの革新技術をあらゆる産業)の実現に不可欠なパワーエレクトロニクス機器が市場となっています。
■アルミ電解コンデンサ:70年の歴史を誇るフラッグシップ製品。国内外のインバータ, DCDCコンバータ, 各種電源等のパワーエレクトロニクス機器に数多く採用されています。
■フィルムコンデンサ:高耐圧・大電流対応のパワーエレクトロニクス用コンデンサ。直流用と交流用をラインアップしています。
◎就業規則通りに働ける環境を整えており、安心して業務に取り組むことができます。
求める経験 / スキル
【必須業務経験】
メーカーでの設備メンテナンス経験をお持ちの方

【優遇要件】
自動化ラインの立ち上げ経験
設備の改善経験

【必要資格】
普通自動車免許
従業員数
150名
勤務地

栃木県

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
150名

独立系老舗メーカー

仕事内容
工場の総務・人事スタッフを募集します。

【業務内容】
・工場での人事労務
・安全衛生管理
・その他、人事としての採用、教育研修、総務などの業務も含まれます
求める経験 / スキル
■必須条件
・事業会社での人事労務の実務経験をお持ちの方
・メーカーの本社や工場での総務人事経験をお持ちの方
勤務地

栃木県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
求める経験 / スキル
【必須】
以下のいずれかの経験があること
・半導体露光機メーカーでのエンジニア業務経験
・半導体デバイスメーカーでのエンジニア業務経験
・その他業界でのエンジニア業務経験

【歓迎】
メカいじりが大好きな方、半導体未経験者歓迎
従業員数
170,340名 (2024年12月31日現在(連結))
勤務地

栃木県

想定年収

350 万円 ~ 870 万円

従業員数
170,340名 (2024年12月31日現在(連結))
仕事内容
【業務内容】
露光装置の市場対応を行います。アプリケーションエンジニアは多様な顧客ニーズを把握し、高度データアナリティクスを駆使して装置ポテンシャルを最大化し、顧客課題を解決するスペシャリスト集団です。

・市場における技術命題の分析と開発・工場へのフィードバック
・装置開発段階における、市場視点での商品企画
・改善、機能向上提案、顧客製品プロセスに合わせた露光機最適化
・お客様や現地スタッフへのトレーニング計画の立案及び実施
求める経験 / スキル
業界経験のある即戦力のエンジニアはもちろん、他業種でエンジニア経験のある方もチャレンジ下さい。
入社後の充実した教育プログラムを準備してお待ちしています。
・半導体露光機メーカーでのアプリケーションサービスの業務経験
・データ分析、最適化の統計知識、予測・シミュレーション技術、プログラミング技術
勤務地

栃木県

想定年収

400 万円 ~ 870 万円

仕事内容
【職務内容】
光学原理(結像、干渉、散乱)を応用した光学ユニット/システムの設計・開発・評価
①投影光学系設計:μm~nm オーダーのパターンを結像させる光学系(レンズ/ミラー形状・配置最適化、歪なく結像する光学系設計)
②計測光学系設計:nmオーダーの精度で計測し、位置制御する光学系(座標計測、フォーカス検出、異物検出の計測システムを設計)
③照明光学系設計:転写ムラ1%以下の転写を実現する、均一光照射光学系(高出力光源の高効率化、均一光量分布化の光学設計)
求める経験 / スキル
【必須要件】
●大学(物理系、光学系)卒以上の方で向上心のある方
●以下のいずれかの経験・知識がある方
・光学システム設計経験
・レンズ・ミラー設計
・光学材料開発
・光学系・光学材料評価業務
・光学系シミュレーション業務

【歓迎要件】
●産業機器/精密機器/光学機器メーカーで光学システム設計、光学設計、光学系評価、光学材料開発の経験がある方
●チームやプロジェクト等でリーダーやとりまとめ役を行った経験がある方
勤務地

栃木県

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
半導体露光装置のソフトウェア開発、データ解析
●地上でも最も精密と言われる露光装置の性能を引き出す、装置制御ソフトウェアの開発
●複雑な機能をお客様が簡単に使えるようにする、ユーザーインターフェースの開発
求める経験 / スキル
【必須要件】
●高専、大学(情報系)卒業以上で向上心のある方
●以下のいずれかの経験・知識がある方
・プログラミング(C、C++、C#, Java、Python、Ruby、Perl, JavaScript 等)
・Linux
・ソフトウェアテスト手法
・ソフトウェア上流工程(要求分析、要件定義、仕様検討)
・ソフトウェア設計(設計、コーディング・実装、デバッグ、品質評価)

【歓迎要件】
・データ解析(数理工学、AI、機械学習)
・画像処理
・機器組込みソフト開発
・グループリーダー/プロジェクトマネジメント
勤務地

栃木県

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【職務内容】
半導体露光装置/FPD露光装置の、
 ①製品・各ユニットの機械設計・機構設計/機械・機構的評価
 ②振動、構造体、熱流体等のシミュレーション
 ③次世代の要素技術開発
 ④新製品の量産化および顧客先での技術サポート
求める経験 / スキル
【必須要件】
●高専(機械系)卒、大学(機械系)卒以上の方で向上心のある方
●以下のいずれかの経験・知識がある方
・3D-CAD(又は2D-CAD)での機械設計、機構設計または図面作成の経験
・機械系解析・シミュレーション作業の経験

【歓迎要件】
●産業機器または精密機器の機械設計、機構設計、筐体設計、図面作成の経験がある方
●チームやプロジェクト等でリーダーやとりまとめ役を行った経験がある方
勤務地

栃木県

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

非公開

  • 本部長以上
仕事内容
事業部の最高責任者として、経営方針に基づいた事業部の目的・方針を明確にし、その実現に向けて効果的な事業運営を管理・統括。

経営方針に基づき、継続的な成長を目的とした事業戦略を策定する(30%)
最適な人材配置、異動及び継続的な人材育成を行う。(20%)
持続的な利益確保に向けて、適切に原価管理を行う(20%)
要求されるQCDの実現に向けて最適な生産統制(調達・生産管理・製造)を指揮する。(30%)
求める経験 / スキル
■マーケティング・営業手法の知識、市場動向及び最新技術の知識、原価計算の知識、生産にかかわる方針・維持・変更管理知識
■事業部門長として5年以上もしくは、国内・海外製造子会社経営分野で3年以上
■工場および製造分野での経験
勤務地

栃木県

想定年収

1,477 万円 ~ 非公開

仕事内容
・製造設備の基本設計
・発注部材の選定
・製造装置の据え付け工事手配・導入・試運転
・取扱説明書類の作成等、多岐に亘る
求める経験 / スキル
・製造設備の設計から導入・立上げまでの経験のある方。(機械系)
・CADを用いた設計業務経験のある方
 (3D-CAD操作経験を歓迎)
・高専、大卒以上 理系卒
勤務地

栃木県

想定年収

520 万円 ~ 900 万円

仕事内容
技術部の中核となって主に以下の業務に従事して頂きます。

・製品設計
・顧客折衝
・納期管理
・基板設計
・不良解析
・客先ヒアリング(営業部の方との同行)

■製品:自社製品の配線器具
・データセンター向けコンセントバー
・電源タップ
・家庭用、工事用配線器具
・機械用スイッチ、プラグ、埋め込みコンセント
・リブート

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思わず「あの製品も大和電器社が作ってるの?!」と声をあげたくなるくらい、我々に身近な製品を作っております。
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【大和電器の魅力】
■ものづくり70年の実績
配線器具の専業メーカーとして産声をあげて以来70年。配線器具のみならず電子機構部品、電子回路製品など、活動のフィールドを次々と拡げながら、事業領域の拡大とともに生産拠点も海外に展開。製品開発では、「IoT」、「AI」技術の広がりを背景に増加傾向にあるデータセンター向け製品や昨今関心が急速に高まっているスマートエネルギー分野など、時代の変化を迅速にキャッチしながら、これまで培ってきた技術力を活かし「社会に新たな価値の創造を」という創業からの企業理念の実現に向けて今日も日夜チャレンジを続けております。

■日本と海外の生産拠点の緊密な連携
大和電器では今後さらに加速してくるであろう市場のグローバル化に対応すべく天津工場に続いて、タイ、ベトナムなどの生産拠点化の環境整備に積極的に取り組んでおります。その生産体制の構築に欠かせないのが、大和電器のマザー工場である国内の宇都宮工場と海外工場との緊密な連携。技術開発や品質管理面での豊富な経験と知識を最大限に活かし、海外ローカル工場だけでは実現できない、きめ細やかな「ものづくり」を実現しています。

■信頼の一貫生産体制
製品の開発・設計をはじめ金型設計、製作、樹脂成型、プレス加工、組立加工、検査など生産の全工程を自社工場にて実現できる―それが大和電器の強みです。Q(品質)、C(価格)、D(納期)は言うまでもなく、常にお客様のニーズ、市場性を重視した魅力ある商品を真心を持ってご提供いたします。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・デジタル回路設計のご経験

【歓迎経験】
・家電の設計経験をお持ちの方
・マネジメント業務の経験社
従業員数
697名 (国内170名・海外527名(2025年6月1日現在))
勤務地

栃木県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
697名 (国内170名・海外527名(2025年6月1日現在))
仕事内容
【スキル、ご希望に合わせて下記ポジションからお話しさせていただきます】
エンジニアとして、自動車、航空機、宇宙関連機器などの最先端技術を用いた製品開発から、生活インフラを支える機器開発まで、さまざまな設計業務に携わっていただきます。

【未経験にも安心の研修】
自社の研修施設で研修を受講後、各プロジェクトに配属となります。
あなたの現時点での経験やスキル・適性、さらに将来のキャリアプランを考慮したプロジェクトで活躍できます。

【自社の研修施設でいつでも学べる!】
当社のエンジニア育成施設「A-LABO」では、ものづくりエンジニアにとって必要な技術や知識を身につけられるよう、多彩なサポートを提供しています。

機械設計分野以外にも、電子・電気系やITなど、各分野の第一線で活躍してきた講師が常駐。何度でも新しい技術を学び直しながら、エンジニアとしての幅を広げていくことができます。

【携われる業務の一例】
回路設計、制御設計エンジニア / ITエンジニア(開発、インフラ) / 自動車関連エンジニア / 機械設計エンジニア / プラントエンジニアなど適性や希望に合わせた業種をご紹介します。

クライアント企業のプロジェクトや自社製品の開発など、携われるプロジェクトは全国で1500以上。希望の働き方やキャリアプランを考慮し、最適なプロジェクトを選べます。

【手がけるプロジェクトの一例】
■自動車(燃料電池、電源開発、パワーユニット設計、エンジン、ECU開発、各種制御ソフトウェア開発など)
■プラント
 (プラントの電気計装設計 / 生産装置の制御設計)
■航空機(翼の設計・解析)
■宇宙関連機器(太陽電池パネル部品の実装設計)
■鉄道関連(踏切関連機器)
■半導体・LSI
 (LSI回路設計 / 論理回路設計、シミュレーション)
■ダムの水利装置(製造・検査・動作試験)
■ETCシステム
■医療・介護用機器
(超音波診断装置回路設計、試験評価 / 手術用顕微鏡回路設計、試験評価 / カテーテルモニター装置回路設計、試験評価)
■IT
(Fintech技術を使用したクレジットカードシステム開発)
■施工管理
(各種プラント設備の施工管理業務、空調衛生設備の施工管理業務)

【働きやすさ重視のワークスタイル】
残業時間は平均月18時間。大手企業のプロジェクト中心なので、時間の管理も厳格です。有給休暇の取得率は74.9%、大型連休の取得も推奨しています。仕事も、プライベートも 「じぶんらしく」がモットーです。
求める経験 / スキル
※ご経験に応じプロジェクトなどをすり合わせさせていただきます。

・電気 / 電子関連の業務経験や技術、知識がある方
・機械関連の業務経験や技術、知識がある方
・モノづくりの世界でキャリアを築きたい方
・ソフトウェア開発のある方
従業員数
1,080名
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,080名
仕事内容
以下①~③の業務を含む新製品開発、新技術開発。
現在は歪検知素子を用いたトルクセンサ・力センサの開発が中心であるが、それに限らず当社の将来を支えるメカトロニクス関連の新製品の開発を行う。

①開発企画、要素技術開発
・新製品のコンセプトや客先のニーズから要求仕様に落とし込む。
・要求仕様に基づきゼロベースから製品の構想を構築する。
・要求仕様を実現できる要素技術を取捨選択し、また必要に応じ新規技術開発を行う。

②構想設計、詳細設計
・要求仕様から機構部品の仕様を決定する。
・3D CADを用いた形状設計を行う。
・性能、強度、耐久性等製品としての条件を満たすべく、
設計計算、構造解析などのCAEの活用等により構造を最適化する。
部品に用いる材料を選定する。
・試作品の製作を依頼し、性能評価を行う。

③課題解決
・製品開発の過程における技術課題に対し、
現象の物理的挙動を捉えた本質的な洞察を行い、
それに基づいて原因を特定し、
論理的妥当性のある解決策を導き出す。

<仕事のやりがい・面白さ>
当社では、ニッチ領域で、誰も手掛けられない独自の要素技術を基に、数多くの電子部品を世に送り出し、多くのお客様から高い信頼がございます。世界の電子部品メーカーの中核として、日本の電子分野の成長の牽引役を担今まで培ってきた技術、
事業基盤をベースに、最前線で、新たな事業プロジェクトに着手することができます。

<身につくスキル・経験・キャリアパス>
当面は卓越した技術開発能力を発揮して、当社の将来を支える新製品を生み出していくプロフェッショナル技術者として・将来的には、継続して開発業務に従事し新規事業を創出するなどの成果を上げ、プロフェッショナル技術者としてより高い立場を目指すキャリアと、経営的視点での全社的な技術マネジメントの立場を目指すキャリアのいずれの選択肢も有ります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
①機械設計の実務経験5年以上
 3D CADを用いた設計経験
 構造解析(CAE)の基礎知識、または実務経験
 機械材料(金属、樹脂など)に関する知識

②主導的な新製品開発の経験5年以上(上記機械設計と同時期でも可)
 要素技術の具体化、要求性能の実現
 要素技術の製品への実装
 技術課題の要因解明、解決方法立案実施

・開発設計の過程で発生する現象を科学的、論理的に理解する能力
・ニーズや要求仕様から製品を具現化できる構想力、独創性
・技術上の多様な問題解決を行うための、基礎学力(物理学、化学、数学)に基づいた発想力
・開発プロジェクト推進能力
勤務地

栃木県

想定年収

850 万円 ~ 1,130 万円

岡山本社の半導体材料メーカー

  • 部長以上
仕事内容
\半導体業界での知見を活かせる◎無借金経営・離職率5%以下の安定企業でニッチな商材の販路拡大をお任せ!三菱電機と直取引/

■業務概要
当社にて製造を行う半導体ウエハーの保管搬送用容器や研磨キャリアの拡販に関する業務をお任せいたします。
販売先は国内および海外となり、国内・海外既存顧客へのフォロー・新規開拓を担当頂く予定です。
状況に応じて海外出張(北米がメイン・ヨーロッパ、中国の一部も担当頂きます)も年数回程度で発生します。
そのほか、半導体業界のマーケット調査やビジネステーマ発掘(新事業領域)もお任せをしたいと考えております。


◎国内外への販路拡大!
あなたのこれまでのご経験を活かし、国内外問わず、半導体ウエハーを使っている会社に搬送用のキャリア等の販路拡大がミッションとなります。
※業務範囲や裁量権が大きく、これまで培われたご経験を存分に発揮して事業拡大を行いたい!というチャレンジ精神旺盛な方にはぴったりな環境です。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記全てに該当される方
・半導体製造、装置、部材メーカーの営業経験をお持ちの方(既存顧客管理より開拓営業に興味がある方は優遇)
・ ビジネスレベルの英語力 ※英語で海外顧客との業務対応ができる方(読み書き・会話)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【スキル、ご希望に合わせて下記ポジションからお話しさせていただきます】
機械設計・樹脂設計エンジニアとして、自動車、航空機、宇宙関連機器などの最先端技術を用いた製品開発から、生活インフラを支える機器開発まで、さまざまな設計業務に携わっていただきます。

【未経験にも安心の研修】
自社の研修施設で研修を受講後、各プロジェクトに配属となります。
あなたの現時点での経験やスキル・適性、さらに将来のキャリアプランを考慮したプロジェクトで活躍できます。

【自社の研修施設でいつでも学べる!】
当社のエンジニア育成施設「A-LABO」では、ものづくりエンジニアにとって必要な技術や知識を身につけられるよう、多彩なサポートを提供しています。

機械設計分野以外にも、電子・電気系やITなど、各分野の第一線で活躍してきた講師が常駐。何度でも新しい技術を学び直しながら、エンジニアとしての幅を広げていくことができます。
★別項目で詳しくご紹介しています

【携われる業務の一例】
■2D・3DCADを用いた機械設計および解析・実験・評価をお任せします。
機構・筐体・構造設計から詳細設計、製図、評価、実験・評価・各種解析業務まで、設計開発に関わる業務全般が活躍のフィールドです。

クライアント企業のプロジェクトや自社製品の開発など、携われるプロジェクトは全国で1500以上。希望の働き方やキャリアプランを考慮し、最適なプロジェクトを選べます。

【手がけるプロジェクトの一例】
■自動車(燃料電池、電源開発、パワーユニット設計、エンジンなど)
■航空機(翼の設計・解析)
■宇宙関連機器(太陽電池パネル部品の実装設計)
■鉄道関連(踏切関連機器)
■ダムの水利装置(製造・検査・動作試験)
■ETCシステム
■医療・介護用機器

【働きやすさ重視のワークスタイル】
残業時間は平均月18時間。大手企業のプロジェクト中心なので、時間の管理も厳格です。有給休暇の取得率は74.9%、大型連休の取得も推奨しています。仕事も、プライベートも 「じぶんらしく」がモットーです。
求める経験 / スキル
・機械関連の技術・知識を学んだことがある方
・CADを使用しての設計などの経験がある方

※ご経験に応じプロジェクトなどをすり合わせさせていただきます。
従業員数
1,080名
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,080名
仕事内容
車載通信用アンテナの開発業務となります。
今後のビジネスの拡大により、ゲストエンジニアとして完成車メーカーでの勤務を期待した採用となります。


【主な業務内容】
・CATIAを使用して中継ケーブルのレイアウト検討
・中継ケーブルの図面作成(3Dから2次元図面作成)
・お客様と仕様整合等で打ち合わせを実施

【働き方】
出社とテレワークを組み合わせた働き方となります。(現状:7割出社、3割在宅)
ゲストエンジニア…基本的に出社での勤務となります。

【働く環境】
技術部全体としては約100名で構成されており、
配属予定部署は20名程度の組織となります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・CATIA V5の使用経験

【歓迎要件】
・車の3Dデータ内で中継ケーブルの搭載検討
・中継ケーブルの図面作成(3Dから2次元図面作成)
・ゲストエンジニアとしての搭載検討経験
・車の電装部品に関する一般知識(アンテナ、H/U、カメラ関連の知識)
・CATIA V6の使用経験
勤務地

複数あり

想定年収

470 万円 ~ 900 万円

仕事内容
同社にて、営業と共に顧客に訪問し、顧客の業務改善提案及び製品の技術支援を行なって頂きます。
製造・物流を中心に様々な市場・業務・用途に対して、顧客課題(業務効率化)を解決させる為のシステム企画・提案・システム構築管理・導入・教育を行います。
求める経験 / スキル
下記の必須要件はスタッフクラスでの採用のものです。

【必須要件】
・3年以上のシステムエンジニア経験

【歓迎要件】
・PLとしての経験
・プログラマとしてB2Bの開発に関わった経験(言語不問)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【具体的な職務内容】
弊社の主力事業でありますセンサ事業部において、センサ関連の回路基板設計担当者として、下記の業務を中心に
ご担当いただく予定です。
・センサに内蔵されている回路基板の量産設計~評価
・量産化活動(設計活動、DR推進等)
・試作制作、試作対応、顧客対応
【職務の魅力】
当社のセンサは半導体装置、産業装置、医療機器、計測機器、油圧機器など幅広い業界で利用されています。
多品種少量生産をベースにお客様からの個別要求にも対応しており、様々な商品に携わることが可能です。
急速に変化していく需要にもしっかり対応することが出来ます。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
アナログ/デジタル回路設計に関する知識。
回路評価に関する知識(オシロスコープ等を用いた信号解析、EMC試験など)を
最低3年以上のご経験。

・普通自動車運転免許
※あれば尚良し:情報処理技術者試験(基本情報技術者、エンベデッドシステムスペシャリスト)
勤務地

栃木県

想定年収

418 万円 ~ 510 万円

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