機能推進室（システムエンジニア/プログラマー）
三井物産流通グループ株式会社
想定年収
500万円 ~ 610万円
勤務地
東京都
従業員数
2,600名
仕事内容
大手流通小売様が開発されるプライベートブランド商品に関する情報の一元管理を行うシステム開発と運用/保守を行うSE業務を担って頂きます。
システム開発には外製化と内製化（ローコード開発）があり、今回の募集は"内製化"の体制強化を図るために、戦力となる中核メンバーの募集です。
※内製化は2023年より開始、この開発に参加頂き、実践を通じて技術力・開発力、そして進捗管理の能力を高めて頂きたいと考えています。
【業務内容】
◆社内の営業支援アプリ開発に従事して頂きます
内製化：ローコード開発及びシステム運用・保守を含む社内SE兼PG業務
-開発例-
・各種申請書のワークフロー機能
・ドキュメント一元管理と検索機能
・週報や議事録機能の開発等
使用ツール：PowerApps
-具体例-
・商品情報、パッケージ（包材・デザイン）情報の管理、
案件進捗の管理と承認ワークフロー機能を用いて承認プロセスの実現
・画面系はPowerApps（キャンバスアプリ）開発
・データ処理はPowerAutomate、SQL（ストアド）、画面系で使用する追加機能、
CSV出力機能、ファイルUL/DL機能、Grid表示機能等は
Power Apps Component Framework（PCF）、AzureFunctionsで開発
【組織構成】
・室長（管理職）を含む10名で業務を遂行
・ローコード開発の経験者はその知見が活かせる業務です
【入社後のステップ】
入社～１年目：
先輩社員並走の上、業務内容の理解と実務スキル習得
入社から３ヵ月程度で業務内容の理解と実務で使用する
アプリケーションの基本的操作を理解
３か月目以降：
実践を通じて着実に実力を付け、先輩社員支援のもと１年後の独り立ちを目指して頂きます
【得られるスキル】
・PowerAppsを使用したビジネスアプリ開発スキル（目安 3年以内程度）
・SQLやPower Apps Component、Framework（PCF）、AzureFunctionsのスキル習得による、追加機能の開発スキル
・システム営業として提案資料の作成スキル、プレゼンテーションスキルの向上
【キャリアパス】
・大手流通小売様にソリューション提案を行うシステム営業業務
・外製化：外部ベンダーとの交渉・折衝・システム開発及びシステム運用・保守を含む社内SE業務
・募集領域でのスペシャリストへの追求
【リモートワーク頻度】
・週3回まで可
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
事業拡大による増員
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・大卒以上
・システム開発、システム導入または運用保守の実務経験
・要件定義、業務分析または業務設計の経験
・システム開発、導入プロジェクトの推進経験
・ユーザー部門、IT部門、外部ベンダー等との調整経験
・ITやデジタル技術を活用した業務改善、業務効率化の経験
【求める人物像】
・SIやシステム開発の経験を事業会社の業務改革に活かしたい方
・システムを作ることだけでなく、業務上の成果につなげることに関心がある方
・現場の業務を理解し、課題を整理したうえで解決策を企画できる方
・要件定義から開発、導入、運用改善まで一貫して携わりたい方
・関係者の立場や意見を理解し、合意形成を図りながら業務を進められる方
・部門の壁を越え、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・AI、ローコード開発、データ活用等の新しい技術を積極的に学べる方
・変化を前向きに捉え、新しい業務や仕組みの定着まで粘り強く取り組める方
学歴
大学
職務経験
要 (1年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 610万円
月収：28万円～
月額基本給：28万円～34万円
※想定年収は月２０時間程度の残業代を含む
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：7月、12月
※賞与は計算対象期間に在籍していることが要件となります。
入社日により昇給の有無、賞与の有無・支給金額は変動致します。
昇給
有り 年1回 / 7月
※昇給は計算対象期間に在籍していることが要件となります。
入社日により昇給の有無、賞与の有無・支給金額は変動致します。
勤務地
東京都
本社
住所：東京都港区西新橋１丁目１番１号 日比谷フォートタワー
交通手段1 沿線名：東京メトロ丸ノ内線・日比谷線・千代田線 駅名：霞ヶ関 最寄駅から：徒歩2分
交通手段2 沿線名：都営三田線 駅名：内幸町 最寄駅から：徒歩3分
交通手段3 沿線名：東京メトロ銀座 駅名：虎ノ門 最寄駅から：徒歩3分
交通手段4 沿線名：JR線 駅名：新橋 最寄駅から：徒歩8分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分
残業：月20時間～40時間程度
・所定労働時間 7時間30分 休憩60分
※始業時刻並びに終業時刻は業務の都合により変更することがある
残業手当
通常の残業代
全額支給
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：121
年間有給休暇：有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
( 入社3か月後に付与（所定労働日の8割以上出勤した場合のみ）
例：4～9月入社 10日付与
10～12月入社 2日付与
01～03月入社 無し
・次年度以降勤務年数により11日～20日付与。 )
【休日・休暇詳細】
・出産/育児/介護休暇、支援制度
・忌引休暇
・母性健康管理のための休暇
・結婚休暇
・公傷病休暇
・時間を単位とする年次有給休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・通勤手当（全額支給）・時間外手当・深夜勤務手当・休日出勤手当
・在宅勤務制度あり（最大週3日程度、但し、試用期間中は上長判断）
・時差出勤制度あり（但し、試用期間中は除く）
・社会保険 健康保険：有・厚生年金：有・雇用保険：有・労災保険：有
・退職金制度あり
・研修制度 入社時研修、階層別研修、自己啓発（eラーニング・資格取得支援）等
・会員制福利厚生サービス
・健康診断
・ドレスコード TPOに合わせビジネスカジュアル・オフィスカジュアル可
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
【退職に関する事項】 ・定年 60歳 ・退職金制度 有 ・継続雇用制度 有 ・自己都合退職：退職する2週間以上前の届出要 ※解雇の事由・上記詳細他は従業員就業規程に記載
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：～2回
求人No.：NJB2421778
最終更新日：2026/10/29
企業情報
企業名
三井物産流通グループ株式会社
代表者名
代表取締役 柴田 幸介
設立
2024年4月
従業員数
2,600名
資本金
5,000,000,000円
本社所在地
〒105-8466 東京都港区西新橋1丁目1番1号
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://www.mbrg.co.jp/
事業内容
加工食品/酒類/食材及び原材料/消費財等の総合卸売事業、ロジスティクス事業及び関連サービス、商品開発・購買などリテールサポート事業、
店舗消耗品/包装資材及び原材料の企画・販売事業 ほか
※2024年4月1日を合併期日とし、三井食品株式会社はベンダーサービス株式会社、リテールシステムサービス株式会社、物産ロジスティクスソリューションズ株式会社及び事業会社4社の完全持株会社である三井物産流通ホールディングス株式会社と合併。三井食品株式会社を存続会社とする吸収合併方式にて、【三井物産流通グループ株式会社】となりました。
事業に関する特色
近年、国際情勢変動や円安影響による原料・エネルギー価格の高止まりに加え、人手不足に伴うインフレ圧力の増大も見込まれており、物流業界は変革期に、食品卸業界はサプライチェーンの全体最適化のために機能を発揮することが求められています。
グループ会社５社統合のシナジーにより、物流総合力を強化し、在庫の最適化を図ることで、消費者が必要なときに満足のいく品揃え・品質・価格で商品やサービスを提供することを追求します。
統合のスケールメリットを活かすことで、配送効率を向上させ、環境負荷の軽減を図り、AIを活用した需要予測機能の精度を高めることでフードロス削減も実現するなど、社会課題解決に取り組んでいきます。旧会社の知見を結集し、物流最適化による安定供給やDXを活かした調達機能の先鋭化・商品開発機能の高度化に取り組み、人々のより豊かで輝く暮らしの実現を目指して参ります。
会社の特色
経営理念（Mission・Vision・Values、以下「MVV」）
Mission：明日（みらい）の流通をつくる 一人ひとりの笑顔溢れる「食」と「暮らし」のために。
Vision：”創る”×”運ぶ”×”繋ぐ”で今日（いま）を支えRe-DsignするInnovarors
Values：新たな挑戦を楽しもう、多彩な”個”から共創を、敬意をもって誠実に、変化の波を乗りこなせ
当社はこのMVVのもと、ステークホルダーの皆さまにより価値のある機能を提供し、人びとの豊かな「食」と「暮らし」の実現を目指します。
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2421778
最終更新日：2026/10/29