JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 検索結果一覧
  3. 株式会社ニチイホールディングス:HRBPの求人情報詳細

HRBP

株式会社ニチイホールディングス

  • 課長以上

想定年収

460万円 ~ 790万円

勤務地

東京都

従業員数

238名(2023年3月末時点)

仕事内容

【人事企画系業務】
・人事諸制度(特に、等級・評価・報酬/給与制度)の改定
・人事諸制度改定に必要となる組織基本データの集約・分析
・人事領域業務における生産性の向上
【HRBP系業務】
・特定事業本部/本部の人事組織課題の解決および組織長らへの助言・支援
・人事領域における全社統一施策の効果的な展開・定着
※本ポジションの上司(レポートライン)は人事本部長および支援先となる事業部/本部長


【入社後のキャリア・期待役割】
人事のプロフェッショナル人財として高い専門性を発揮して、特定の部門のみならず全社的に影響を与える様々なプロジェクトに携わることとなる。入社当初は部下を持たないが、将来、組織管理の役割を担うことを期待している。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

ー

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】

【歓迎】
・事業会社での人事経験(特定の事業部や本部のHRBP経験、人事異動計画、タレントカウンシル、労組協議、基礎ビジネススキルの研修の講師)
・労働関連法令の基礎知識

【求める人物像】
・経営課題を人事制度・施策に落とし込み、データと論理に基づいて組織変革を推進できる人材
・事業課題を人と組織の観点から解決し、経営層や現場を巻き込みながら変革を推進できる人材

学歴

不問

職務経験

要 (5年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

給与

年俸制

年収:460万円 ~ 790万円

月収:32万円~57万円

月額基本給:25万円~44万円

※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※管理監督者級の場合は、固定残業制・時間外手当支給対象外

賞与・インセンティブ

年2回  

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ

交通手段1 沿線名:JR 駅名:御茶ノ水 最寄駅から:徒歩1分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00~17:15

休憩時間:12:00~13:00

残業:月20時間~30時間程度

固定(定額)残業代制
フレックスタイム制
1日あたりの基準時間/7時間15分
コアタイム/11:00~15:00
フレキシブルタイム/7:00~11:00、15:00~21:00

管理監督者のため、上記はあくまでも管理職以下の方の標準的な就労時間となります

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 64,639円 ~ 115,729円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。

通勤手当

交通費:全額支給(上限月50000円として定期代を支給)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日

年間休日:121

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
※年間休日数は2021年度実績
年次有給休暇(半日での取得も可能)、夏期休暇、年末年始休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇、介護休暇、家族愛休暇、ドナー休暇、子の看護休暇、生理休暇、子の育児目的休暇
休業制度あり(育児休業、介護休業)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・退職金制度
・慶弔見舞金制度
・休業制度(育児休業、介護休業)
・EAP制度 等

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

※上記年収には固定給、賞与、諸手当(通勤手当を除く)を含みます。 ※上記はモデル年収です。

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 、 面接回数:2回

求人No.:NJB2417435

最終更新日:2026/10/8

企業情報

企業名

株式会社ニチイホールディングス

代表者名

代表取締役社長 社長執行役員 中川 創太

設立

2020年4月

従業員数

238名(2023年3月末時点)

資本金

100,000,000円(2023年3月末時点)

本社所在地

〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務

事業に関する特色

ニチイホールディングスは、ニチイ学館を主としたグループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務を担うため2021年4月に設立いたしました。
2024年6月には日本生命グループ傘下となり、組織自体も変革している過渡期となりますので、一緒に新しい組織づくりをしていただける方を募集しています。
主体であるニチイ学館では、1968年の創業以来、現在医療関連事業、介護事業・ヘルスケア事業、保育事業という幅広い事業を展開しています。
各分野で実績を残し、信頼され、価値あるサービスを提供してきました。中でも株式会社ニチイ学館における介護事業においては業界の中でもNo1シェアを誇り、業界トップの実績を持っています。全国約1900カ所の拠点で約13万人ものお客様がサービスを利用しています。

会社の特色

目まぐるしく変化する社会情勢に対応すべく、女性社員の積極的な登用や多様性のある労働体系の導入、従業員向け保育所の設置、処遇改善など働きやすい労働環境の整備にも力を注いでおります。

その他の特色

ー

売上実績

求人No.:NJB2417435

最終更新日:2026/10/8

  1. ハイクラス転職TOP
  2. 検索結果一覧
  3. 株式会社ニチイホールディングス:HRBPの求人情報詳細