Data&AI FDEリード(顧客共創・技術責任者)※定年65歳※
株式会社BREXA Technology
想定年収
800万円 ~ 1,800万円
勤務地
東京都
仕事内容
【概略】
当社には、大手企業との顧客接点、Data&AIの案件機会、2万人超の技術者、Cloud・Data領域の協業基盤があります。本ポジションは、顧客現場の曖昧な課題を動くシステムへ変える技術リーダーです。新しいユースケースの初号実装をつくる「新規創出」と、実証済みの構成を標準化して複数顧客へ広げる「事業拡張」の両面があります。
【このポジションのミッション】
【このポジションのミッション】
顧客の未整理な課題を、現場で使われるAI・Dataシステムと継続案件へ変えることです。自ら実装しながら、技術仮説、価値実証、提案、本番化、共通化までを一気通貫で担います。
【2つの挑戦領域】
・新規創出(0→1):新しい業界課題・ユースケースを発見し、短期試作から初号の本番実装まで導く
・事業拡張(1→10/10→100):共通部品・標準アーキテクチャを整え、複数拠点・顧客へ横展開する
※強みと事業優先度に応じて主担当を設定します。
【想定テーマ】
製造の仕様検索・設計承認・生産計画・MES・品質、建設の文書/現場ナレッジ、監査・問い合わせ・営業品質、Snowflake/BI、AI駆動開発・レガシー刷新等。
【主な責任範囲】
・業務フロー、判断基準、データ、既存システム、制約を顧客現場で把握
・価値の高いユースケースを選び、プロトタイプ・デモ・効果検証を実施
・技術スコープ、見積、成功指標、提案、実装計画を設計
・AIエージェント、RAG、データパイプライン、API/既存システム連携を実装
・評価、認証、Security、監視、運用を含む本番化と利用定着を主導
・共通部品・標準構成を整備し、FDEチームと継続サービスを育成
【期待する成果】
動く試作、本番システム、利用効果、再利用可能な技術資産、標準導入手順、継続案件。
【この仕事の魅力】
一つの実装を納品して終わらず、顧客価値と再利用可能な事業の両方へ育てられます。
【業務工程・環境】
ミッションタイプ:新規創出(0→1)/事業拡張(1→10・10→100)
想定技術:Python/TypeScript、LLM/RAG/AIエージェント、Snowflake/BI、API、AWS/Azure/GCP、CI/CD、IaC、評価・監視
主な成果:課題仮説、動く試作、本番システム、利用効果、共通部品、標準アーキテクチャ、導入手順、継続案件
募集人数
5人
応募条件
技能/経験
【必須スキル】
・アプリケーションまたはデータ基盤について、自ら設計・実装した経験
・顧客の曖昧な課題を技術要件へ落とし、試作・価値検証から本番導入まで進めた経験
・LLM/RAG/AIエージェント、またはデータ基盤・分析システムのいずれかに関する専門性
【歓迎スキル】
・製造、建設、流通、通信、不動産、エネルギー、金融の業務知識
・Python/TypeScript等による本番品質のアプリケーション開発経験
・Snowflake/BI、データモデリング、データパイプラインの経験
・LLM評価、エージェント設計、MLOps/LLMOps、AIガバナンスの経験
・Cloud、API、認証、監視、CI/CDを含むアーキテクチャ設計経験
・MES/ERP/PLM/CRM/Microsoft 365等との連携経験
・新規ユースケースの初号実装、共通部品・標準構成の横展開、プリセールス、技術組織の育成経験
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
年俸制
年収:800万円 ~ 1,800万円
月収:67万円~150万円
月額基本給:52万円~118万円
賞与・インセンティブ
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:60分
残業:月0時間~15時間程度
管理監督職
残業手当
管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費:全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:123
年間有給休暇:有給休暇は入社後6ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
求人No.:NJB2410524
最終更新日:2026/10/14
