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【東京】新卒採用担当

株式会社ボーダレス・ジャパン

想定年収

420万円 ~ 800万円

勤務地

福岡県 東京都

仕事内容

【ボーダレス・ジャパンについて】
ボーダレス・ジャパンは「ソーシャルビジネスしかやらない」会社です。

ソーシャルビジネスとは、気候変動や貧困問題、教育格差などのあらゆる社会課題をビジネスというソリューションを使って解決するビジネスのことを指します。現在は、15カ国で45以上の事業を展開しており、2025年度の売上高は105億円の着地見込みです。

2023年10月には、社会課題解決を次のステージに進めるべくボーダレスが目指す社会や存在意義を示すパーパス「SWITCH to HOPE 社会の課題を、みんなの希望へ変えていく。」を制定しました。より良い社会づくりを加速するために、志をともにする人々との新たな関わり方も構築しています。
◇公式サイトを見る:https://www.borderless-japan.com/
◇代表プロフィール:https://www.borderless-japan.com/fellow/70807/

スピード感を持って成長していく事業・組織を支えるべく、新卒採用活動の基盤づくり、加速に力を貸していただける方を求めております。

【職務内容】
ボーダレス・ジャパンの新卒採用に関わる業務全般

具体的な内容は下記(一例)です。
・新卒採用イベントの企画、実施
・求人媒体への掲載対応
・新卒採用の選考業務全般
・大学などとの連携
・新卒内定者、入社後フォロー

■働き方
オフィス出勤、リモートワークなど、ご自身のライフスタイルに応じた柔軟な働き方を尊重し、チャット(Slack)やビデオ会議(Zoom)を活用したコミュニケーションを図っています。また、ボーダレス・ジャパン全体において、子育てしながら仕事と両立している方も多くいます。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必要条件
・ボーダレス・ジャパンの事業・思想に強く共感していること
・新卒採用業務の経験が3年以上
・施策検討から実施まで一気通貫で行い、自らPDCAを回し、改善できること
・文書化・資料作成スキル(Power Point, Google docs, slides)

■歓迎条件
・新卒採用における戦略策定経験
・新卒採用マーケティング経験
・ベンチャーでの新卒採用経験
・教育機関や他社との協業経験
・オンラインイベントの企画、実施経験

■こんな方がFITします
・採用マーケティングが得意な方
・スピード感をもってとにかくアクションする方
・自身でPDCAを回しながら行動できる方
・結果にこだわりをもって仕事をする方
・目的達成に向けて社内外のメンバーを巻き込みプロジェクトを推進できる方
・既成概念に囚われず、常に新しいことにチャレンジできる方

学歴

不問

職務経験

要

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月間)

給与

年俸制

年収:420万円 ~ 800万円

月収:35万円~66万円

月額基本給:30万円~58万円

年俸額を12分割して月給として支給します。

賞与・インセンティブ

年0回  

年俸制のため、賞与なし

昇給

有り 年1回 / 3月

勤務地

福岡県 東京都

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分

残業:月10時間~20時間程度

固定(定額)残業代制

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 46,461円 ~ 88,497円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。

通勤手当

交通費:一部支給(通勤交通費 (月額3万円まで))

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:有給休暇は入社後2ヶ月目から付与されます
( 入社初年度 10日付与
※入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年次有給休暇、特別休暇休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2410500

最終更新日:2026/9/28

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