【東京】新卒採用担当
株式会社ボーダレス・ジャパン
想定年収
420万円 ~ 800万円
勤務地
福岡県 東京都
仕事内容
【ボーダレス・ジャパンについて】
ボーダレス・ジャパンは「ソーシャルビジネスしかやらない」会社です。
ソーシャルビジネスとは、気候変動や貧困問題、教育格差などのあらゆる社会課題をビジネスというソリューションを使って解決するビジネスのことを指します。現在は、15カ国で45以上の事業を展開しており、2025年度の売上高は105億円の着地見込みです。
2023年10月には、社会課題解決を次のステージに進めるべくボーダレスが目指す社会や存在意義を示すパーパス「SWITCH to HOPE 社会の課題を、みんなの希望へ変えていく。」を制定しました。より良い社会づくりを加速するために、志をともにする人々との新たな関わり方も構築しています。
◇公式サイトを見る:https://www.borderless-japan.com/
◇代表プロフィール:https://www.borderless-japan.com/fellow/70807/
スピード感を持って成長していく事業・組織を支えるべく、新卒採用活動の基盤づくり、加速に力を貸していただける方を求めております。
【職務内容】
ボーダレス・ジャパンの新卒採用に関わる業務全般
具体的な内容は下記(一例)です。
・新卒採用イベントの企画、実施
・求人媒体への掲載対応
・新卒採用の選考業務全般
・大学などとの連携
・新卒内定者、入社後フォロー
■働き方
オフィス出勤、リモートワークなど、ご自身のライフスタイルに応じた柔軟な働き方を尊重し、チャット(Slack)やビデオ会議(Zoom)を活用したコミュニケーションを図っています。また、ボーダレス・ジャパン全体において、子育てしながら仕事と両立している方も多くいます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必要条件
・ボーダレス・ジャパンの事業・思想に強く共感していること
・新卒採用業務の経験が3年以上
・施策検討から実施まで一気通貫で行い、自らPDCAを回し、改善できること
・文書化・資料作成スキル(Power Point, Google docs, slides)
■歓迎条件
・新卒採用における戦略策定経験
・新卒採用マーケティング経験
・ベンチャーでの新卒採用経験
・教育機関や他社との協業経験
・オンラインイベントの企画、実施経験
■こんな方がFITします
・採用マーケティングが得意な方
・スピード感をもってとにかくアクションする方
・自身でPDCAを回しながら行動できる方
・結果にこだわりをもって仕事をする方
・目的達成に向けて社内外のメンバーを巻き込みプロジェクトを推進できる方
・既成概念に囚われず、常に新しいことにチャレンジできる方
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月間)
給与
年俸制
年収:420万円 ~ 800万円
月収:35万円~66万円
月額基本給:30万円~58万円
年俸額を12分割して月給として支給します。
賞与・インセンティブ
年0回
年俸制のため、賞与なし
昇給
有り 年1回 / 3月
勤務地
福岡県 東京都
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:60分
残業:月10時間~20時間程度
固定(定額)残業代制
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 46,461円 ~ 88,497円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費:一部支給(通勤交通費 (月額3万円まで))
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:有給休暇は入社後2ヶ月目から付与されます
( 入社初年度 10日付与
※入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年次有給休暇、特別休暇休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2410500
最終更新日:2026/9/28
