フルスタックエンジニア（週4日リモート可能）
株式会社ポケットチェンジ
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
36名（( 2022年9月現在（正社員のみ） )）
仕事内容
■ ミッション
「世界のマネーを自由にし、その力を人々に与える」
現金（小銭・外貨）と電子マネーのシームレスな交換や、独自電子マネー発行プラットフォーム「pokepay（ポケペイ）を展開。国境や言語の壁を取り払い、自然な価値交換を可能にする金融インフラを構築しています。
＜pokepay（ポケペイ）」とは？＞
Pokepayは、電子マネー・ポイント・回数券を事業や地域の取り組みに合わせて発行・運用できる独自Pay発行プラットフォーム。1店舗の飲食店から、自治体の地域通貨まで。チャージ・決済・還元の仕組みを自由に設計し、「独自のサイフ（ウォレット）」をお客さまに届ける事が可能。
■経営陣について
CPO 青山 新：産総研、(株)スポットライトを経て2015年ポケットチェンジ創業。ハード・ソフト両面のプロダクト開発を牽引。
CSO 松居 健太：マッキンゼー出身。創業した(株)チケットスターを取扱高50億・黒字化のうえ楽天へ売却。2015年ポケットチェンジを共同創業
■独自の開発文化
プロダクトファースト：「本当に価値あるプロダクト」を最優先。全職種がプロダクトづくりに向き合います。
本音で語れるチーム：事なかれ主義や配慮を排し、本音で議論（Radical Candor）して高い成果を出す「スターチーム」を目指します。
愛とプライド：相手への敬意と愛を持ち、妥協なく最後まで作り切るプライドを重視。
テック集団＆シンプル志向：最先端技術を積極的に活用し、グローバルに通用する普遍的でシンプルな本質を追求します。
■求人概要
私たちは、Webおよびモバイルアプリケーション開発に貢献していただける、意欲のあるフロントエンド開発者を募集しています。主にReactおよびReact Nativeを使用し、Adminプラットフォームおよびモバイルアプリケーションの構築を支援しながら、マルチプラットフォームSDK開発にも携わっていただきます。
■具体的な業務内容
• ReactベースのAdminプラットフォームの機能開発および保守
• React Nativeモバイルアプリケーションの開発への貢献
• Android、iOS、Flutter向けSDK開発においてシニア開発者と協業
• TypeScriptを使用して、クリーンで保守しやすいコードを記述
• コードレビューに参加し、ベストプラクティスに従う
• Webおよびモバイルプラットフォーム全体の問題をデバッグし、トラブルシューティングを行う
• デザイナーと緊密に連携し、仕様に合致したユーザーインターフェースを実装
• ユニットテストを記述し、コード品質基準を維持
■技術スタック
• フロントエンド: React, TypeScript
• モバイル: React Native
• SDK: Android, iOS, Flutter
■平均的な案件数
開発フェーズで同時並行1〜2件
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件 (Must)】
• JavaScriptおよびモダンなフロントエンド、バックエンド開発に関する基礎的な理解
• TypeScriptの経験、または学習する意欲
• HTML、CSS、およびレスポンシブデザインの原則に関する理解
• バージョン管理システム（Git）に関する知識
• 高い問題解決能力と細部への注意力
• 良好なコミュニケーション能力とチーム環境で働く能力
【歓迎要件 (Want)】
• Reactの基礎（コンポーネント、Hooks、状態管理）に関する知識
• React Nativeまたはモバイルアプリ開発の経験
• 本番プロジェクトでTypeScriptに触れた経験
• Android、iOS、Flutterのいずれかの開発に関する知識
• REST APIおよびその連携方法に関する理解
• 状態管理ライブラリ（Redux、Context APIなど）に関する知識
• テストフレームワーク（Jest、React Testing Library）の使用経験
• CI/CDパイプラインに関する基礎的な理解
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6か月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 1,000万円
月収：42万円～
月額基本給：31万円～
※経験・能力等を考慮のうえ決定。前職給与を考慮。
賞与・インセンティブ
想定年収＋別途インセンティブ規定あり
昇給
有り 年2回
あり（年2回の人事考課）
勤務地
東京都
108-0014
東京都港区芝4-3-5 ファースト岡田ビル 3F
交通手段1 沿線名：都営三田線 駅名：三田駅 最寄駅から：徒歩3分
交通手段2 沿線名：JR東日本山手線 駅名：田町駅 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：60分
残業：月0時間～20時間程度
フレックスタイム制
＜フレックスタイム制＞
コアタイム無し
標準的な勤務例：10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間）
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 104,100円 / 月
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制（土・日）、祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
※産前産後、育児休暇・時短勤務など制度/取得実績あり
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給
・リモートワーク可(出張中を除き、週２～３回程度のテレワーク可能)
・言語学習(英語など)の補助金制度
・技術書等、書籍購入制度
・社内月次交流会（Month-end Party）
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 週1日出社、週4日リモート
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：3回
求人No.：NJB2407835
最終更新日：2026/10/15
企業情報
企業名
株式会社ポケットチェンジ
代表者名
代表取締役 青山 新
設立
2015年12月
従業員数
36名（( 2022年9月現在（正社員のみ） )）
資本金
100,000,000円
本社所在地
〒108-0014 東京都港区芝4-3-5 ファースト岡田ビル3階
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
● Mission
『世界のマネーを自由にし､その力を人々に与える』
● 事業内容
外貨・邦貨の現金小銭を既存・新規の電子マネーに交換するインフラ・プラットフォームサービスの開発・提供
オリジナル電子マネー発行プラットフォーム「Pokepay」の開発・運営
キャッシュレス社会実現に貢献するハードウェア・ソフトウェア・決済サービスの企画・開発・運営
● 認証・認定
ISMS (ISO/IEC 27001:2013, JIS Q 27001:2014)
ISO/IEC 27001 は、情報セキュリティ管理体制に関する国際規格です。
当社の情報セキュリティ管理体制は、これに準拠したものとして以下の通り適合性の認証を受けています。
事業に関する特色
ー
会社の特色
● 代表取締役 青山 新 氏
東京芸術大学院映像研究科卒。
在学時より産総研等にてエンジニアとしてキャリアを重ね、2011年、創業当初の（株）スポットライトに参画、超音波解析技術を用いたデバイスの開発およびアンドロイド開発、サーバサイド開発に携わる。2015年（株）ポケットチェンジを創業、代表取締役に就任。ソフト／ハード両面でプロダクト開発をリードしている。第5回 ニコニコ学会βシンポジウムにて「研究してみたマッドネス」大賞。
● 代表取締役 松居 健太 氏
大学在学中より、上場ベンチャーの立上げや、各種事業会社、大規模NPOなどの経営に携わり、マッキンゼーに入社。マネージャーとして、小売・流通業界の事業・組織改革や戦略立案、マーケティングなどのコンサルティングに従事にした後、2010年（株）チケットスターを創業。代表として、事業提携、サービス設計、営業などをリード。着任3年後に黒字化、取扱高100億円弱まで成長させた後、売却。2015年、株式会社コイルを創業、各種の新規事業の立ち上げやエンジェル投資家として活動。共同創業した株式会社ポケットチェンジでは、事業開発、アライアンス、営業、資金調達等、ビジネス面の全般をリード。
その他の特色
● 少人数でも、技術力には自信あり
会社のメンバーは、まだ30人強。
少数精鋭ですが、その多くを各業界で活躍してきた精鋭のセールスチームや粒ぞろいの優秀なエンジニアが占めています。また、私たちポケットチェンジは端末メーカーではありませんし、Web（アプリ）のみのサービス事業者でもありません。私たちは、運用するサービスをハードウェアも含めて一貫してサービスの延長として捉え、そのデザイン、開発、生産、運用、プロモーション、そしてその営業・提案まですべて自社で手がけています。
売上実績
求人No.：NJB2407835
最終更新日：2026/10/15