仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

Manager

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

面接回数：2回～3回

代表者名

代表取締役社長　スザナ・ムルテイラ

設立

2020年5月

従業員数

ー（約900名／2026年7月現在）

資本金

ー（非公開）

本社所在地

〒107-0052 東京都港区赤坂九丁目7番1号 ミッドタウン・タワー39階

株式公開

その他取引所

日系・外資

外資

企業URL

事業内容

バイオテクノロジー分野の医薬品開発・製造・販売

事業に関する特色

■米国カリフォルニア州に本社を置く大手バイオテクノロジー企業。日本に本社を置く研究開発型グローバル製薬企業との合弁会社を経て、2020年4月よりAmgen Inc.の完全子会社として事業を運営しています。2024年の世界製薬会社売上ランキングでは、14位にランクインしています。
先進的なバイオ医薬品の研究・開発を中心に、がん領域、循環器・骨領域、炎症・免疫領域、希少疾患領域などにおいて、革新的な治療法を提供しています。
■スザナ・ムルテイラ社長は2024年6月の就任にあたり、「アムジェン・ジャパン2030ビジョン」を掲げ、2031年までに12製品の発売と38の適応追加を実現したい考えです。
■2023年10月には、Horizon Therapeutics plcの買収を完了し、希少炎症性疾患のファースト・イン・クラスの治療薬をポートフォリオに追加しました。
■国内上市品のラインナップ
・2025年4月発売　イムデトラ（小細胞肺癌）
・2024年11月発売　テッペーザ（活動性甲状腺眼症）
・2022年4月発売　ルマケラス（非小細胞肺がん）
・2021年8月発売　アイモビーグ（片頭痛発作の発症抑制）
・2019年3月発売　イベニティ（骨粗鬆症）
・2018年11月発売　ビーリンサイト（B細胞性急性リンパ性白血病）
・2017年3月発売　オテズラ（尋常性乾癬、関節症性乾癬、ベーチェット病による口腔潰瘍）
・2016年7月発売　レパーサ（家族性高コレステロール血症、高コレステロール血症）

会社の特色

アムジェンは、献身的な人々が集まる、情熱にあふれる企業です。
人々を助けるということを原動力とし、患者さんの生活に変化を起こすことができるということが活力となっています。
一人ひとりが、ヘルスケア産業の一員として持つ責任を認識し、理解しています。

「ビジョン2030」では「無限の可能性を共に創る（Together, Generating Infinite Possibilities」を掲げています。
このビジョンは「患者さんに希望を届ける」「イノベーションを加速させる」「信頼のパートナーになる」「最高の職場」という4つの戦略的フォーカス領域の柱に支えられています。
アムジェンで働く全てのスタッフが「人生で最高の仕事を成し遂げた」と思える瞬間を増やしたい。「最高の職場」にはそのような想いが込められています。

【多様性やインクルージョン（一体化）を重視】
多様な専門性やバックグラウンドを持つ人材を積極的に採用し、組織に一体感をもたらしています。
インクルージョンを促進し、個々の責任感を重視し、多様性のある価値観を重視することで、個人では目指すことが困難な高いレベルの目標を達成をします。

【倫理を重んじる企業文化が根底にある】
患者さんのために、今できるすべてをというミッションを掲げ、倫理的に事業を行い、事業および産業を規定する法令を確実に遵守しています。
役員を含むトップマネジメントが、倫理を重んじる企業文化の促進に全力で取り組んでいます。
社内では、行動規範（Code of Conduct）、コンプライアンス・ウェブサイトや研修、コンプライアンス方針、マネジャーやコンプライアンスの専門家からの指導など、社員が正しい行いをするために役立つ多くのリソースを整備しています。

その他の特色

【開発パイプライン】
アムジェンの最先端の科学と分子工学を活用した強力なパイプラインは、重篤な疾患に対して大きな効果をもたらす革新的な医薬品の追求に焦点を当てています。
https://www.amgenpipeline.com/