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【セールス】校務DX SaaS<教育現場の働き方改革を推進>

公教育向け学習eポータル+AI型教材会社

想定年収

572万円 ~ 900万円

勤務地

東京都

仕事内容

-働き方改革や教員の多忙化といった教育現場の課題に対し、教育委員会へ校務支援SaaSを提案し、解決を推進するソリューション営業をお任せします。
アポ獲得から提案・合意形成、入札・調達対応、有償契約の獲得までを一気通貫で担う、自治体向けの提案型営業です。―

●インサイドセールス業務:
教育委員会への架電・メール・問い合わせ対応により、商談機会を創出します。
初期接点での課題ヒアリングから商談につなげます。

●フィールドセールス業務:
新規導入に向けた商談(課題ヒアリング〜提案設計〜合意形成)
※訪問(全国出張あり)
オンラインでの商談対応
トライアル導入から有償契約への転換推進
既存顧客への更新・拡大提案

●入札・調達等の対応入札・調達の情報収集
仕様書・公募要領の要件整理
見積・提案書・入札書類の作成・提出
契約締結手続き
販売パートナーとの打ち合わせ・連携

●顧客インサイトの社内連携:
現場の声を一次情報として構造化し、PdM・開発へ機能改善や仕様検討を提案します。
カスタマーサクセス担当と連携し、導入後の活用定着・成果創出につなげます。

【期待する役割】
自治体・教育委員会・学校という複数の関係者に向き合いながら、校務支援SaaSの新規導入を前に進める役割を期待しています。
具体的には、顧客の課題を丁寧に構造化し、提案の論点整理や合意形成をリードしながら、トライアル導入から有償契約への転換、都道府県・市区町村単位での導入拡大を推進していただきます。

私たちは、フルクラウド型の校務支援システムとして、既存の校務支援環境をアップデートすることを目指しています。継続的なソフトウェアアップデートや、使いやすさを重視したUI・UXの実現、生成AIの活用など、先生方の業務をより良くしていく可能性が広がっています。一方で、校務支援市場には既存プレイヤーも多く、機能や導入実績で比較されやすいです。加えて、校務支援システムは学校現場の日々の業務を支える重要な基盤であり、切り替えの影響も大きいため、新しい仕組みには慎重になりがちです。だからこそ、顧客課題を深く理解し、現場の声を開発メンバーに還元しながら、生成AIなどの最新テクノロジーも活用してプロダクトの価値向上と前向きな合意形成を推進し、提案の勝ち筋を一緒に作り上げていただきたいと思っています。

【この求人のポイント】
教育現場の働き方改革を、自治体営業とプロダクトづくりの両面から裁量を持って前に進めることができる
都道府県単位の共同調達や大規模自治体の獲得を牽引し、難易度の高い商談における勝ちパターンを作り上げる経験を積むことができる
教育委員会や学校現場に足を運び、現場の課題に直接触れながら、先生方の働き方改革という社会課題にアプローチできる

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須スキル・経験】
●法人向けの提案型・深耕型の営業経験(5年以上)
※職務経歴書に定量的な実績を記載いただける方
●顧客課題のヒアリング〜提案設計〜次アクション合意までを主担当として推進した経験
●複数の関係者が関わる案件で、論点を整理しながら合意形成を主導した経験
●立ち上げフェーズへの適応力と、自ら手を動かして仕組みをつくれる主体性
●全国出張を含め、顧客の状況に応じたオフラインのコミュニケーションに前向きに取り組んでいただける方
●入社直後からフルリモートで業務遂行できるITリテラシー
(オンライン商談ツール、Slack/Notion/Google Workspace等の活用、AIツールの日常利用など)
※日々の社内業務はオンラインが中心です。フルリモート下でも、CSや開発部門とスムーズなコミュニケーションが取れることを重視します。
●日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese

【歓迎スキル・経験】
●自治体・官公庁・教育領域の顧客に関わった経験、または強い関心がある方
●下記①~③のいずれか
①SaaS・無形商材における新規事業・立ち上げフェーズでの営業経験
②エンタープライズ領域での営業経験、または長期案件・複数関係者の調整に携わった経験
③SIerやITベンダーで、業務システム・クラウドサービス・基幹/業務支援システムなどの提案営業に携わった経験
●営業プロセスの型化・仕組み化に取り組んだ経験
●公立小中学校での教員経験や、教育現場への深い理解

学歴

大学

職務経験

(5年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヵ月)

給与

年俸制

年収:572万円 ~ 900万円

月収:46万円~72万円

月額基本給:37万円~58万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:0.5ヶ月

7月、12月
※賞与は評価に応じて上乗せの場合あり
※別途決算賞与が支給の場合あり
※上記年収はあくまで想定、ご経験等により前後する可能性あり

昇給

有り 年1回 / 4月
年1回(4月)

勤務地

東京都

就業時間

10:00~19:00

休憩時間:60分

残業:月15時間~20時間程度

固定(定額)残業代制
・フレックスタイム制(標準勤務時間 8時間/日)
・コアタイムなし
 ―全社員がフレックスタイム制度適用です。コアタイムは無いので、完全に自由に通勤することができます。

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 87,026円 ~ 136,709円 / 月
月収に30時間分の固定残業代(87,026円〜136,709円)を含みます。
※30hを超える時間外労働が発生した場合は別途支給

通勤手当

交通費:全額支給

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社直後より10日以上 )
【休日・休暇詳細】
・年次有給休暇(入社日より付与します)
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・夏休み(最大3日)
・創立記念日(12月25日)
・罹災時特別休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2403359

最終更新日:2026/8/10

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