総務人事管理職(将来の部長候補)
大手企業グループの日系中小メーカー
想定年収
650万円 ~ 750万円
勤務地
東京都
仕事内容
【具体的な業務内容】
■採用実務(新卒・中途採用)
■教育・研修実務(階層別研修・コンプライアンス研修等の企画・運用)
■労務管理(勤怠管理、休職・メンタルヘルス対応、労災対応、健診・ストレスチェック対応)
■評価実務(MBO及び評価制度の運用)
■総務業務全般(会議体運営など)
■チームマネジメント
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須
・人事総務について幅広くご経験をお持ちの方。
※特に何らかの採用経験は必須
・管理職経験をお持ちの方
■歓迎
・メーカー経験
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:650万円 ~ 750万円
月収:40万円~
月額基本給:40万円~
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:4.9ヵ月分
6月、12月支給。2025年夏:2.3カ月/冬:2.6カ月
昇給
有り 年1回 / 6月
勤務地
東京都
就業時間
08:45~17:45
休憩時間:60分
残業:月20時間~40時間程度
管理監督職
フレックスタイムあり(コアタイム10時~15時)
残業手当
管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費:全額支給(公共交通機関による定期代全額支給(通勤手当取扱細則に準ずる))
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:125
年間有給休暇:入社7ヶ月目に10日付与
【休日・休暇詳細】
年末年始(12/29~1/4)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2390111
最終更新日:2026/6/22
