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《大阪》 コーポレート領域ITソリューションの外販戦略企画【PD　人事・業務改革DXソリューション統括部】

パナソニック デジタル株式会社

想定年収

790万円 ~ 900万円

勤務地

大阪府

従業員数

2,200名

仕事内容 募集背景 技能/経験 給与 勤務地 福利厚生 企業情報

仕事内容

【人事・業務改革DXソリューション統括部のミッション】
コーポレート領域（人事・法務・総務・環境 等）のITソリューションの構築・導入および運用

【人事基幹システム課のミッション】
人事領域のITソリューションの構築・導入および運用

【担当業務と役割】
・コーポレート領域ITシステムの外販戦略立案・ロードマップ策定
・社内IT資産の棚卸しおよび外販可能性評価
・外販モデル（SaaS、ライセンス等）の設計
・社内外ステークホルダーとの調整・合意形成
・外販事業立ち上げフェーズの推進

【具体的な仕事内容】
・社内コーポレートITシステムの外販候補選定
・市場・競合分析に基づく事業性評価
・リソース計画の立案

【この仕事を通じて得られること】
・コーポレートITを収益事業へ転換する経験
・IT戦略と事業戦略を横断的に担うキャリア形成
・経営層と近い距離での意思決定・事業推進経験

【職場の雰囲気】
・年齢・役職に関係なくフラットな議論文化
・リモートワーク活用可、裁量の大きい働き方

【キャリアパス】
・外販事業責任者
・コーポレートIT戦略／DX推進リーダー

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

担当者クラス

募集背景

コーポレートIT領域においてもSaaS化・共通化の流れが加速しており、企業が自社で培った業務システムを外部提供する動きが広がっています。当社においても、長年にわたり高度化してきた人事・会計等のコーポレートIT資産を事業として展開する構想が進んでいますが、ITと事業の両面を理解し、外販戦略として具体化できる人材が不足しているため、本募集を行います。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
・ITシステムに関する企画・導入・運用いずれかの経験
・事業企画、サービス企画、またはIT戦略立案の経験
・関係者を巻き込んだ合意形成・プロジェクト推進経験

【歓迎】
・社内向けシステムの外販経験
・コーポレート業務（人事・会計等）の知識
・コンサルティング会社での業務経験

【人柄・コンピテンシー】
・不確実な状況でも自ら考え行動できる
・ITとビジネスを橋渡しできるコミュニケーション力
・周囲を巻き込みながら前例のない挑戦を推進できる

学歴

不問

職務経験

要 (3年以上)

業界経験

ー

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収：790万円 ~ 900万円

月収：37万円～45万円

月額基本給：32万円～38万円

賞与・インセンティブ

年2回  

（7月、12月）
※条件についてはオファー時に詳細確認ください。

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

大阪府

■大阪本社
〒530-0053　大阪府大阪市北区末広町2番40号

交通手段1 沿線名：大阪メトロ谷町線 駅名：南森町駅 最寄駅から：徒歩5分

交通手段2 沿線名：大阪メトロ堺筋線 駅名：扇町駅 最寄駅から：徒歩3分

交通手段3 沿線名：JR東西線 駅名：大阪天満宮駅 最寄駅から：徒歩6分

交通手段4 沿線名：JR大阪環状線 駅名：天満駅 最寄駅から：徒歩7分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00～17:30

休憩時間：45分

残業：月10時間～30時間程度

フレックスタイム制
※ノンコアフレックス

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費：全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日：128

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年間休日128日（土曜・日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇など）
年次有給休暇 年間25日付与
祝日、メーデー（5月1日）、創業記念日（5月5日）、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

介護保険

福利厚生

個人のニーズに併せて利用可能なカフェテリアプラン制度（経済支援・健康増進・キャリア形成）年間122,000円相当付与、
育児・介護との両立支援制度、時短勤務　他

■教育制度・キャリアサポート
キャリアオンボーディング研修、階層別研修、人材類型別研修 等
社内公募制度、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務 等

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙（分煙）

（敷地内に喫煙場所あり）

備考

※上記年収や選考回数は想定となりますのでご経験やポジションによって変化します。

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：2回～2回

求人No.：NJB2386471

最終更新日：2026/6/9

企業情報

企業名

パナソニック デジタル株式会社

代表者名

代表取締役　社長執行役員　阿部 裕

設立

1999年2月

従業員数

2,200名

資本金

1,040,000,000円

本社所在地

〒530-0013 大阪府大阪市北区末広町2番40号 Panasonic_XC_OSAKA

〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目21番1号 住友不動産汐留浜離宮ビル23階

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

https://digital.panasonic.co.jp/

事業内容

・情報システムに係わるインテグレーション業務全般
・コンピュータシステムの管理・運営（アウトソーシング事業）
・コンピュータソフトウェアの設計・開発・販売・賃貸
・情報ネットワークサービスおよび情報通信機器関連の販売

事業に関する特色

パナソニックグループは、家電・住宅・車載・BtoBを根幹とする７つの事業会社で幅広い分野の事業を展開し、世界中のお客様のより良いくらしと社会を創造しています。それら全ての事業に関わるITソリューションを推進しているのが、IT中核会社である同社です。

パナソニックグループにおける商品の設計・製造・物流・販売など一連の『ものづくり』における業務システムや、IT基盤・ネットワークをはじめ、IoTやビッグデータ、クラウド、AI活用など、様々なITソリューションをグローバルに推進しています。また長年培った技術力と、数々の高度なプロジェクトを成功させてきた総合力で、パナソニックグループ以外の多種多様なお客様の経営課題の解決にもITで貢献しています。

会社の特色

同社では、IT戦略企画の段階から参画し、お客様のビジネスそのものと深く関わります。もちろん、その後の構築・運用まで全てのフェーズをお客様と一緒に推進します。企画段階から、創り上げた仕組みが実際に使われる場面まで共にするため、現場のリアルな反応を実感できます。またそれらを基に次の企画・提案へとつないでいきます。システムを作るだけでなく、お客様の事業を成功に導くソリューションを推進します。
グローバル規模で影響力のある仕事をする醍醐味、お客様ビジネスの現場と密着して仕事を進める面白さ、お客様から直接「ありがとう」と声をかけられる喜びは、どんなIT会社でも味わえるとは限らない、同社ならではの特長です。
また、自社内及び、パナソニックグループとの人事異動公募制度があるのもユニークな点です。

その他の特色

〇主な取引先
パナソニックグループ各社
一般企業、自治体、教育機関　等

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2022/3
116,750百万円
5,345百万円
2023/3
126,378百万円
5,478百万円
2024/3
136,206百万円
5,777百万円

求人No.：NJB2386471

最終更新日：2026/6/9

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