【未経験歓迎】中国語を使用するマーケティング
想定年収
375万円 ~ 495万円
勤務地
東京都
従業員数
54名
仕事内容
マーケティング部では、中国・台湾をはじめとする海外メーカーと国内のお客様をつなぐ役割を担い、市場開拓から提案活動、メーカーとの調整まで幅広く携わります。
大手企業のように業務が細分化された組織ではないため、担当者は市場調査、新規商材の発掘、海外メーカーとの関係構築、顧客提案、展示会対応、販売戦略の立案など、多岐にわたる業務を経験することができます。
そのため、商社ビジネスの実践的な知識とスキルを総合的に身につけることができます。
また、長年培ってきた安定した顧客基盤を持ちながら、新たな海外メーカーや先進技術の導入にも積極的に取り組んでいます。
■魅力：
・先端技術商品を顧客に提案している専門商社で未経験からキャリア形成が可能!
・大手顧客との取引が多く、経営基盤も安定しているため⾧期的に働くことができます!
・健康優良企業「銀の認定」取得企業、経済産業省2026健康経営優良法人認定取得
・1957年創業以来の堅実経営
■仕事内容：
台湾および中国のサプライヤーと中国語でコミュニケーションを取り、社内の営業部門と連携しながら業務を推進して頂くポジションです。
1. 海外サプライヤー管理・見積精査と仕入先の開拓（台湾、中国）
営業部門からの依頼に基づく、海外仕入先への見積り依頼および価格交渉。
原価妥当性の検証と、社内（営業部門）への見積回答。
2. 技術的営業サポート・販促資料作成
営業担当と同行し、顧客への製品説明・技術的なプレゼンテーションを実施。
顧客ニーズに合わせた製品紹介資料や技術資料の作成サポート。
3. 海外工場の監査対応（品質保証・アテンド）
海外顧客による仕入先工場の実地監査（ファクトリーオートメーション）の計画・実行。
監査合格に向けた、海外仕入先工場に対する事前指導および改善指摘。
監査当日の現場アテンドおよび技術通訳。
※海外出張頻度：1か月または2か月に1度（中国、台湾など）
■研修：
入社後、先輩社員や上⾧に同行しながら仕事を覚えて頂きます。また、東京商工会議所の各種研修も受講可能です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
増員（グローバル営業強化のため）
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【求める人物像】
・海外仕入先と円滑にやり取りを進められる責任感をもって業務対応できる方
・⾧期的に勤務ができる方
【必須要件】
・ネイティブレベルの中国語
・ネイティブレベルの日本語
・PCの基本操作スキル
・社会人経験
【歓迎要件】
・台湾・中国本土に知見のある方
・技術的内容を理解のできる方（理解する意欲のある方）
※英語力は問いません。
※商材・業界の経験は問いません。未経験歓迎ポジションです。
学歴
不問
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
中国語
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6か月)
給与
月給制
年収：375万円 ~ 495万円
月収：22万円～29万円
月額基本給：22万円～29万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：5か月
6月､12月
昇給
有り 年1回 / 4月
土曜日曜祝祭日、年末年始、誕生日休暇、年間休日120日以上
勤務地
東京都
■本社
東京都港区芝5-20-14 三田鈴木ビル 4F
交通手段1 沿線名：JR山手線／京浜東北線 駅名：田町 最寄駅から：徒歩3分
交通手段2 沿線名：都営三田線 駅名：三田 最寄駅から：徒歩2分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:20
休憩時間：1時間
残業：月0時間～5時間程度
勤務時間については、下記のいずれかを選択可能となります
・ 8:00～16:20
・ 9:00～17:20（基本）
・10:00～18:20
※その他直行直帰などもございます
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：一部支給(月額50,000円まで（月額定期代）)
その他手当
住宅手当
家族手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
・時間休、午前休、午後休有り
・誕生日休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・各種企業年金 ：確定拠出年金、確定給付年金
・各種休業・休暇制度：育児・介護・看護（取得実績あり）
・定年制 ：満60歳の誕生日年度3月末（再雇用制度有り）
・その他
- 退職金制度：勤続3年以上適用 （中退共加入）
- 健康保険組合保養所の利用
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務無し
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：～2回
求人No.：NJB2385192
最終更新日：2026/7/2
企業情報
企業名
東機通商株式会社
代表者名
代表取締役社長 松尾 繁人
設立
1957年11月
従業員数
54名
資本金
40,000,000円
本社所在地
〒108-0014 東京都港区芝5丁目20番14号三田鈴木ﾋﾞﾙ4F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
電子機器、システムLSI、化合物半導体、電源装置、半導体解析システムおよび測定装置、医用機器等の国内販売および輸出入
事業に関する特色
東機通商は、1957年の創業以来、電子機器・システム装置・半導体関連装置・検査測定装置などの販売を通じて、国内外のものづくりを支えてきた専門商社です。
装置ソリューション分野では、半導体、電子部品、医療機器、研究機関などの開発・生産現場に向けて、検査装置、測定装置、生産設備、周辺システムなどを提案しています。国内メーカーの製品に加え、韓国メーカーをはじめとする海外メーカー製装置の取り扱いもあり、お客様の課題や用途に合わせて、最適な装置・ソリューションを提案しています。単に装置を販売するだけでなく、お客様の課題確認、仕様確認、提案、見積、納期調整、納入後のフォローまで一貫して対応し、日本国内のお客様と国内外メーカーをつなぐ役割を担っています。
■主要商品別売り上げ比■
電子部品43.8%、解析／医用／検査／測定装置28.0%、電源機器／その他17.8%、LSI及び半導体製品10.4% （2025年3月現在）
■市場別売り上げ比■
産業63%、医療11%、民生3%、車載14%、公共機関4%、その他5%（2025年3月現在）
■納入顧客■
【主要取引企業】
オリンパス株式会社 / 株式会社明電舎 / 日本電産グループ / セイコーエプソン株式会社 / TDK株式会社 / セコム工業株式会社 / ソニーグループ / 沖グループ / 株式会社村田製作所 / パナソニックグループ / 株式会社トプコン / ジェコー株式会社 / 三波工業株式会社 / リコーグループ / アルプス電気グループ / シャープグループ / 株式会社タニタ / 日立グループ / コニカミノルタグループ / HOYA株式会社 / 京セラ株式会社 / 株式会社ミツバ / 安川電機グループ / ツインバード工業株式会社 / 立山科学グループ / シチズングループ / 富士電機グループ / 住友電気グループ / 株式会社タムラ製作所 / ホーチキ株式会社 / 株式会社ミツトヨ / 浜松ホトニクス株式会社 / オムロングループ / NECグループ / 株式会社ケーヒン
【公共機関・大学】
独立行政法人 産業技術総合研究所 / 独立行政法人 物質・材料研究機構 / 国立大学法人 筑波大学 / 国立大学法人 東北大学 / 国立大学法人 京都大学 / 国立大学法人 東京大学 / 国立大学法人 大阪大学 / 国立大学法人 九州工業大学
会社の特色
当社は少数精鋭の組織で、関西支店の営業・業務メンバーと本社部門、仕入先、海外支店が連携しながら、お客様対応や案件フォローを行っています。
海外メーカーとの取引や輸出入を伴う案件もありますが、本社の専門部門や海外支店によるサポート体制があります。
大手企業のように業務が細かく分かれている組織ではないため、担当者として関われる範囲が広く、メーカーとの関係構築、顧客提案、展示会対応、導入フォローなど、商社営業として実践的な経験を積むことができます。
歴史ある専門商社としての安定した顧客基盤を持ちながら、新しい商材や海外メーカー製品の拡販にも取り組んでおり、国内外のメーカーと連携しながら装置ビジネスを育てていける環境です。
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2385192
最終更新日：2026/7/2