【熊本】物流拠点の所長・所長候補ポジション
想定年収
400万円 ~ 550万円
勤務地
熊本県
従業員数
593名
仕事内容
■ポジション概要
創業60年以上の歴史を持つ総合物流企業にて、営業所の所長候補としてご活躍いただきます。
まずは所長補佐として、営業所運営に関わる管理業務（顧客対応、業績管理、ドライバーの労務管理など）に携わっていただき、
将来的には所長、さらにはエリアマネージャー（支店長）へのキャリアアップが可能です。
■業務内容
営業所の運営管理全般をお任せします。
・営業所の売上・予算管理、実績分析、経費管理
・顧客対応（営業、納期調整、各種折衝）
・ドライバーの指導・育成および労務管理
・配車業務の管理・最適化
・車両管理および安全管理全般
■キャリアパス
まずは所長補佐として運営管理業務に従事いただき、その後は所長へ昇格。
最終的には複数拠点を統括するエリアマネージャー（支店長）としての活躍を期待しています。
事業運営・収益管理・組織マネジメントなど、経営視点でのスキルを身につけることが可能です。
■ポジションの魅力
・グループ全体で全国34拠点、従業員約800名規模の安定企業
・大手企業との取引実績多数で、安定した事業基盤
・営業所運営に深く関与し、マネジメントスキルを高められるポジション
・長期的にキャリアを築きながら、経営に近い経験を積むことが可能
■トーショーグループについて
輸送・倉庫にとどまらず、引越・荷役・旅客など多岐にわたるサービスを展開する総合物流企業です。
「お客様第一主義」を掲げ、ニーズに対して一歩先を行く高品質なサービス提供を強みとしています。
また、「社員とその家族の幸福と会社の発展の両立」を重視し、全社員が一丸となって成長を続けています。
■働きやすい環境
◎働きやすい職場認証制度（国土交通省）一つ星取得
運転者の職場環境改善に積極的に取り組み、安心して働ける環境を整備しています。
◎健康経営の推進
産業医による健康指導をはじめ、社員が長期的に活躍できる環境づくりを重視しています。
◎安全第一の職場環境
社員の安全を最優先に考え、各種教育や管理体制の強化に継続的に取り組んでいます。
■その他
・賞与：年2回
・大手企業との取引多数で安定した事業基盤あり
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
組織強化のため。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件：
・物流業界での経験５年以上
■歓迎条件：
・貨物自動車運送事業の運行管理者の資格を保有する方
・中型免許もしくは大型免許をお持ちの方
・物流業界におけるマネジメント経験をお持ちの方
学歴
不問
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月 ※試用期間中も待遇・条件に差異はございません。)
給与
月給制
年収：400万円 ~ 550万円
月収：28万円～
月額基本給：28万円～
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：2.8ヶ月分
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
熊本県
〒861-2234 上益城郡益城町古閑97-6 吉野石膏㈱熊本配送センター内
交通手段1 沿線名：熊本市電健軍線 駅名：健軍町 最寄駅から：バス20分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～17:30
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：一部支給(会社規定に基づき支給)
その他手当
休日・休暇
週休二日制
年間休日：115
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
休日は会社カレンダーによる
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：借り上げ社宅制度
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：確定拠出年金
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
再雇用制度あり（1年ごとに延長雇用可）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTにて実施
■資格取得支援制度
＜その他補足＞
■総合福祉団体定期保険、事業活動総合保険
■財産形成貯蓄
■慶弔見舞金
■保養所（長野県野辺山）、東京トラック事業健康保険組合保養所（網代）、東京都トラック協会（契約保養施設）、東京貨物運送健保組合（熱海）
■育児・介護休暇
■出張手当
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
＊表記年収はモデルであり、スキル・経験を考慮の上決定いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2382568
最終更新日：2026/5/22
企業情報
企業名
株式会社トーショー
代表者名
代表取締役 岩田 康太郎
設立
1964年3月
従業員数
593名
資本金
100,000,000円
本社所在地
〒187-0004 東京都小平市天神町3-10-3
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
・一般貨物自動車運送事業
・自動車運送取扱事業
・会社、官公庁の事務所移転及びレイアウト
・引越荷物の梱包、運送、保管業務
・倉庫業、倉庫保管・入出庫業
・構内荷役及び包装業務
・産業廃棄物収集運搬事業
事業に関する特色
■総合物流サービスを展開する中堅企業
同社は1964年創業の総合物流企業として、単なる輸送にとどまらない多角的なサービスを提供しています。
貨物輸送を中核に、倉庫、荷役、引越、さらには旅客サービスまでを一体的に展開し、顧客の多様なニーズに応えています。
■“輸送＋倉庫＋現場対応”を一体化したサービスモデル
同社の大きな特徴は、物流の各工程を分断せず、一気通貫で提供できる点にあります。
・建材・タイヤ・家具などの貨物輸送
・倉庫での保管・在庫管理
・建設現場等での荷揚げ・荷役作業
・引越・オフィス移転対応
これにより、顧客の物流コスト削減・業務効率化に直結する提案が可能です。
単なる“運送会社”ではなく、課題解決型の物流パートナーとして機能している点が特徴です。
■特定業界に強みを持つBtoB物流
石膏ボード・タイヤ・住宅資材など、重量物・専門性の高い商材の輸送・保管に強みを有しています。
これにより、
・建材メーカー
・自動車関連企業（ディーラー等）
といった安定した法人顧客基盤を構築しています。
■多角化による安定収益モデル
同社は物流に加え、以下のような関連事業も展開しています。
・タイヤ保管サービス
・引越サービス（個人・法人）
・タクシー等の旅客サービス
・保険・物販等の付帯サービス
物流周辺領域への展開により、景気変動耐性のある事業ポートフォリオを形成しています。
■顧客第一主義に基づいた“提案型営業”
同社は「依頼をこなす」のではなく、「一歩先の提案」を重視する企業文化を持ちます。
・輸送ルート最適化
・倉庫活用提案
・物流全体の効率化提案
顧客課題に入り込む営業スタイルが特徴であり、付加価値型ビジネスへシフトしています。
会社の特色
■持株会社体制によるグループ経営
同社は「トーショーホールディングス」を中核とする持株会社体制を採用しています。
・株式会社トーショー（物流中核）
・トーショー交通（旅客事業）
・トーショー九州（地域展開）
・トーショー総合企画（保険等）
事業ごとに会社を分けた分社経営により、専門性と意思決定のスピードを両立しています。
■全国拠点を持つオペレーション体制
グループ全体で
従業員：約800名規模
車両：約700台以上
拠点：約30拠点以上
を有し、全国レベルでの物流ネットワークを構築しています。
地域密着型でありながら、広域対応が可能な体制を保有しています。
■現場力を重視した組織文化
ドライバーや倉庫作業員など現場人材の教育・安全管理に力を入れており、品質の高い物流サービスを実現しています。
特徴：安全会議・教育制度あり/荷役専門部隊の配置 等
「人材×現場ノウハウ」を競争力の源泉とする組織です。
■“ONE TEAM”を掲げる協働型組織
グループ全体での連携を重視し、部門横断でのサービス提供を行っています。
・輸送部門
・倉庫部門
・荷役部門
が連携することで、顧客に対して一体化した物流サービスを提供可能
部門連携を前提としたチーム志向の組織文化が特徴です。
■社員重視・長期志向の企業風土
同社は創業以来、「社員を大切にする」姿勢を重要視しています。
・安定雇用志向
・現場社員の定着重視
・組織の一体感重視
中堅規模ながら、長期的に働ける環境が整っています。
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2382568
最終更新日：2026/5/22