HR Specialist
想定年収
500万円 ~ 700万円
勤務地
東京都
仕事内容
【仕事内容】
将来的にSenior Specialistとして活躍いただくことを見据え、HR担当として社員対応や制度運用など幅広い人事業務をご担当いただきます。
＜具体的な業務例＞
◆社員対応
（入社・退職・休職・復職手続きの案内、新入社員研修、メンタルヘルスやハラスメント相談対応など）
◆人事システムの運用
（人員管理、社員データの活用、業務効率化に向けた運用改善の企画など）
◆新入社員研修の運営サポート
（事務局対応、各種調整業務）
◆法令改正への対応
（社内規程や各種帳票の更新、資料作成、社員向け説明対応など）
※上記に限らず、ご経験やスキルに応じて担当業務を調整します。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
《必須》
・100名以上規模の事業会社での人事労務経験（5年以上）
・人事業務全般の知識
・課題解決力・提案力
・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint）
・人事システム運用経験
・出張対応可能な方（年2回・各1週間程度）
《歓迎》
・人事システム（例：人事奉行）の運用経験
・メンタルヘルス対応経験
・読み書きに抵抗ない英語力
《求める人物像》
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
・マルチタスクを自己管理して進められる方
・主体的に考え、行動できる方
・プロジェクト推進力のある方
学歴
専門学校
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ケ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 700万円
月収：37万円～
月額基本給：32万円～
※上記年収には、みなし時間手当20時間分を含みます。 ※上記年収は賞与を含む目安です。経験、能力、前職給与を考慮し、ご相談の上決定します。 ※毎年3月末に業績に応じて業績賞与の支給があります。
賞与・インセンティブ
年1回
3月支給
昇給
有り 年1回 / 4月
年1回
勤務地
東京都
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：1時間
残業：月10時間～20時間程度
固定（定額）残業代制
※フレックスタイム制を導入しております。
※フレキシブルタイム
(始業) 7時30分から11時00分
(終業) 16時00分から20時00分
コアタイム 11時00分から16時00分
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 49,533円 / 月
20時間の残業手当含む。
※残業 10.56時間（全社月平均）
※超過分は通常の残業代が追加で支給される。
※管理監督者での採用御場合は残業代の支給は御座いません。
通勤手当
交通費：一部支給(当社規定により支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：有給休暇は試用期間満了後から付与されます
( 有給休暇：試用期間終了後に10日～最大20日間付与 )
【休日・休暇詳細】
■有給休暇：試用期間終了後に10日～最大20日間付与
■その他休暇：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業等
年末年始(5日間）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2380040
最終更新日：2026/5/18