仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフクラス

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

適性試験：無し 、 面接回数：2回～3回
工場見学含む

代表者名

代表取締役社長　野田 弘之

設立

1955年8月

従業員数

45名（2023年10月）

資本金

22,500,000円

本社所在地

〒411-0042 静岡県三島市平成台30

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

自社製品の製造・販売（鋼板製Vプーリー、テンションローラー）
金属製部品の受託加工（プレス、板金、溶接、機械加工）
プレス金型や溶接治具等の設計・制作

事業に関する特色

当社は1955年に前田製作所として創業し、『誠意・創意・熱意をもって、我と我社の存在価値を磨き続ける』の社訓のもと、プレスを中心とした金属加工業を行ってまいりました。1991年にユニオン・マエダへ社名変更後は、３つの『UNION』、すなわち、【幅広い業種のお客様】【様々な加工技術の融合】【多様な人材の団結】を方針とした事業運営を行い今に至っております。

会社の特色

当社設計の自社製品も一部ございますが、当社の主力製品は加工部品そのものではなく、QCDに優れた製品を作るための『技術力』である、と考えております。私たちは、お客様の困りごとに寄り添い、課題解決に共に挑戦し続けていきます。その結果として、我社の存在価値を発揮すること、『技術力』を更に向上させること、が達成できると信じています。


変化が早く大きい時代が到来しています。我々は、変化に対してスピード感をもって対応していくだけでは足りないと考え、『ものづくりを極め、その先の未来を創る』を新たなミッションとして掲げました。創業以来の『誠意・創意・熱意』を大事にしながら、変化を恐れず、長期的に持続可能な未来を創ることを目指して参ります。

その他の特色

1955年、前田製作所として創業し、今年創業68年を迎えます。
創業当時はプレス加工の工場でしたが、今では「プレス(金型設計製作まで）」「板金」「溶接」「機械加工」といった様々な金属加工を行っています。

2005年には第二工場を新設。
2017年には磨き手仕上げを含む単品の機械加工を強みとする子会社も増え、製造技術の更なる発展を目指しています。

当社の社名『union』は、融合、団結や連合という意味ですが、「1.様々な加工技術の融合」「2.外国人を含めた多様な人材の団結」「3.多業種のお取引先様」を3本の柱に、多様性の調和を図ることをミッションに掲げています。

正社員平均年齢38歳。20代から70代まで、性格もこれまでの経験も多様なメンバーが活躍しています。製造業の次世代を担う若手社員も徐々に増えてきました。一方で、シニアメンバーも多数活躍し、日々その技術力や経験を後輩たちに引き継いでいます。