【事業開発部】環境Bizdev
想定年収
600万円 ~ 800万円
勤務地
愛知県
従業員数
80名（2025年3月現在）
仕事内容
◉ 職務内容
具体的には、以下の内容を担っていただくことを期待しております。
・脱炭素関連の新規事業・プロジェクトの構想、スキーム設計
・Jクレジットなどの制度活用を踏まえた、カーボンクレジット／GHG削減手法の企画立案
・削減量の裏付けとなる実証スキームの検討・設計（研究部門と連携）
・サステナビリティ／GHG排出削減を求める企業への提案営業（宙炭と組み合わせた提供）
・獲得したプロジェクトのPM（設計・進行管理・成果測定）
・国内プロジェクトの実行および、将来的な海外展開（東南アジア・南米等）の検討・推進
◉ ポジションの魅力
1.脱炭素の最前線に触れる経験
国際的なルールが変わる中でその変化、GHG削減を「本当に実現する」事業創出に関与できます。
2.TOWINGの第二の柱を構築
アグリ領域（宙炭）に続く「グリーン事業」の起点を担い、0→1の事業開発に裁量大きく取り組めます。
3.多様なステークホルダーとの協働
研究者、企業のサステナ部署、政府関係者などと横断的に連携しながら進める役割です。
4. 経営と直結した自由度の高い事業創出環境
本ポジションは、CSO簗田・GM山田と並走しながら事業を構想・推進できる環境です。
フットワーク軽く構想から実装までを一気通貫で動かせる裁量があり、 「ルールが整ってから動く」のではなく「ルールごと創っていく」ダイナミズムを体感できます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
現在は「宙炭（そらたん）」を軸にアグリ領域を深掘りしていますが、同時にGHG削減・カーボンクレジット等を通じて“グリーン”領域の事業拡張も加速させています。
この脱炭素×Bizdev領域の推進を担う新たな事業開発ポジションを新設し、プロジェクトの企画〜社会実装の推進を牽引していただける方を募集します。
本ポジションでは、「宙炭」に続く第二の事業の柱として、脱炭素領域の事業開発全般をお任せします。社会実装に向けたスキーム設計から企業・行政との連携、新規プロジェクトの立ち上げ・実行管理まで、 構想フェーズから実装フェーズまでを一気通貫でリードしていただくことを期待しています。
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
◉必須スキル
以下のいずれかに該当するご経験をお持ちの方を歓迎します：
・サステナブル領域に関する、業務経験がおありの方
・事業開発またはプロジェクト推進を担った経験（社内外など規模は問いません）
※上記に加え、技術に関する基本的な理解・コミュニケーションが求められるため、技術に関しての理解がある方を歓迎します
◉歓迎スキル
・海外事業やクロスボーダー案件の推進経験
・地方創生・農業・環境・食・インフラなど社会課題領域での実務経験
・自治体・省庁・補助金等に関する実務経験
・スタートアップまたは事業の0→1/1→10フェーズでの推進経験
・個別施策の実行だけでなく、複数要素を統合したパッケージ型の事業設計・実装に取り組んだご経験
◉求める人物像
・正解のないテーマに対して、仮説を構築し、スピード感を持って事業化まで推進できる方
・社会課題への高い感度とビジネス視点の両立に関心を持ち、持続可能な事業の構築に取り組みたい方
・文化や立場の異なる多様な関係者と合意形成を図りながら、プロジェクトを前に進められる方
学歴
大学
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
年俸制
年収：600万円 ~ 800万円
月収：50万円～67万円
月額基本給：38万円～51万円
賞与・インセンティブ
年0回
昇給
有り 年1回
勤務地
愛知県
・フルリモート可能
※拠点の指定はございませんが、出張などをお願いすることがございます。
・本社
〒457-0058 愛知県名古屋市南区前浜通7-1-2 名古屋大学内
・農園
愛知県刈谷市
交通手段1 沿線名：地下鉄名城線 駅名：名古屋大学 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
休憩時間：60分
残業：月20時間～40時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 10:00 ～ 15:00
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
・フレキシブルタイム：5:00～22:00
・コアタイム：10:00～15:00（休憩1時間含む）
※フレックスやコアタイムなど含め、体制を整えております。
子育てをしている役員や社員も多く、現在は臨機応変に対応しております。
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 40時間 / 月
固定残業代 119,100円 ～ 158,767円 / 月
固定残業時間(40時間)を超過した分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：一部支給(月額上限5万円まで)
その他手当
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
夏季休暇、年末年始休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・厚生年金
・雇用保険、労災保険、健康保険
・交通費支給あり（月額上限5万円まで）
・服装自由
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
・定期的な換気
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
在宅勤務有り フルリモート可
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：3回
求人No.：NJB2354968
最終更新日：2026/1/22
企業情報
企業名
株式会社TOWING
代表者名
代表取締役 西田 宏平
設立
2020年2月
従業員数
80名（2025年3月現在）
資本金
100,000,000円
本社所在地
〒464-8601 愛知県名古屋市千種区不老町1番 国立大学法人東海国立大学機構名古屋大学インキュベーション施設
株式公開
日系・外資
日系
事業内容
・高機能バイオ炭の研究開発
・高機能バイオ炭の製造・販売、農地導入支援
・高機能バイオ炭の利用量に応じたカーボンクレジットの代理申請・販売
・高機能バイオ炭製造プラントの導入コンサルティングおよびプラント運用支援
・高機能バイオ炭を利用して生産した作物の販売
事業に関する特色
【当社について】
株式会社TOWINGは「サステナブルな次世代農業を起点とする超循環社会を実現する」をミッションに掲げ、2020年2月に設立した、名古屋大学発のグリーン＆アグリテックベンチャー企業です。
本来であれば廃棄・焼却される地域の未利用バイオマス（植物残渣、農業残渣、食品・飲料加工残渣等）を炭化したバイオ炭に、独自スクリーニングした土壌微生物を付加し、有機肥料で培養した高機能バイオ炭「宙炭（そらたん）」を開発・販売しています。宙炭を土壌に散布することで、GHG排出削減や化学肥料の低減、土壌改良効果を発揮します。
私たちは4つの目標に取り組みます。
1、食と環境の課題解決をする
2、様々なバイオマスを優れた農業資材に転換する
3、農業由来の温室効果ガス排出を実質0にする
4、SDGsに当事者意識を持って取り組み、同じ想いをもった人たちの輪を広げる
上記4つの目標に取り組み、ビジョンとして掲げる「グリーン＆アグリ領域のプロフェッショナルカンパニーになる」を目指し、循環型農業を実現していきます。
会社の特色
【代表メッセージ】
『人が暮らすあらゆる場所で、千年続く食料生産システムを構築する』
株式会社TOWINGは土壌微生物技術を活用して、日本だけでなく世界中、そして宇宙基地まで、高効率かつ持続可能な食料生産システムを展開することを目指しています。
あまり日本では知られていませんが、現在、農林業部門は世界の温室効果ガス排出量の4分の1に寄与しており、食料生産は気候変動の主要因の１つとされます。人々は”化石燃料を食べて生きている”という学者の方がいるぐらいです。
地域で大量に廃棄されている有機物を良質な肥料や高機能バイオ炭として活用することで、化石燃料への依存度低下、農地への炭素固定等が可能になるだけでなく、農地のポテンシャルを引き上げておいしい作物をたくさん収穫することもできます。
月面基地の建設プロジェクトも既に開始しており、現地での食料生産システムの開発に弊社も参画しています。宇宙開発もそうですが、飢餓や環境問題等の旗印を立てることで、様々な仲間が集まり、新たなイノベーションが生まれます。社員一同はもちろん、弊社に関わりがあるすべての方たちと千年続く食料生産システムの構築に向けて、共に邁進していければと考えています。
■代表プロフィール
西田 宏平
1993年生まれ。滋賀県信楽町出身。名古屋大学大学院環境学研究科修了。
同大学在籍時に農業や環境問題に興味を持ち、人工土壌技術と出会ったことがTOWING創業のきっかけ。学生起業を模索したが、当時は上手に立ち上げできず、株式会社デンソーに就職。研究開発職に従事したのち、2020年2月に副業でTOWINGを立ち上げ、仲間や資金調達の準備を進める。同11月に独立し、現在に至る。
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2354968
最終更新日：2026/1/22