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《神奈川》《ソフトウェア設計》クレジットカード決済端末向けのアプリケーション開発ポジション【PCO モバイルソリューションズ事業部】

パナソニックコネクト株式会社

想定年収

850万円 ~ 1,100万円

勤務地

神奈川県

仕事内容

【モバイルソリューションズ事業部】
モバイルソリューションズ事業は、パナソニック コネクト株式会社の中でコア事業に位置づけられ、「安心・安全な製品・サービスで現場を支え、お客様の成功とサステナブルな未来を築く」をミッションに、主に日本のモバイルワーカー向けのモバイルパソコン(レッツノート)、グローバルのフィールドワーカー向けの堅牢パソコン(タフブック)、日本の店舗運営用の決済端末といったハードウェアソリューションをお客様に提供しています。

【ソフト開発2部とは】
国内70%のシェアを持つ決済端末のソフトウェアを開発しており、クレジット機能、設定機能、ソフト更新機能など、決済端末システムを構成する上で必須となる機能を中心に、国内/海外委託パートナーと協力しながら行っています。店舗据え置き型、機器組込み型、モバイル型といったお客様の利用用途に応じた開発を行うことに加え、国内トップベンダーとして、新しいサービス提供の際には、カード会社様の要件定義、仕様の策定などにも参画します。常に新しい付加価値を付与し、タイムリーに市場投入していくことで、決済業界と世の中の発展に貢献しています。

【担当業務】
 クレジットカード決済端末におけるアプリケーションソフトウェア開発
【担当する製品】
 既存または今後開発予定のクレジットカード決済端末
【携わるフェーズ】
 要件定義・基本/詳細設計・プログラミング・テスト・運用・保守
【顧客折衝の有無】
 基本的に顧客折衝はありませんが、顧客との打ち合わせ程度の業務がある可能性あり
【プログラミング】
内製化で携わるケースと外部ベンダーに委託するケースのどちらのケースもあり

【具体的な業務内容】
 小売・物流業界向けのクレジット決済アプリケーションの設計・開発を行います。開発は小規模であれば内製化でコーディングを行い、実装するプロジェクトもあります。また、大規模開発においては国内・海外共栄会社に開発委託を行い、納期・品質管理・成果物レビューなどのマネジメントが中心となるケースもあります。
【開発環境】OS:Android/Linux
【開発期間】3か月~1年※
【開発人数】3人~20人※
【開発規模】1K~30K steps※
※案件内容によります

【職場の雰囲気】
・メンバー構成として20代-50代まで幅広く、職場は仕事上の相談や困り事も気軽に話せ、社員同士の交流もあり、活発なコミュニケーションによって職場全体の明るさと活気が満ちています。
・各個人のスキルアップを推奨しており、業務関連スキル向上のための研修や資格受講を組織全体で取り組んでいます。

★キャリアパス★
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「LinkedIN Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

【募集背景】
政府によるキャッシュレス決済の推進やコロナ禍における非接触決済へのニーズの高まりが追い風にキャッシュレス決済が世の中にかなり浸透してきています。今後も決済業界はインバウンド需要の復活、セキュリティ向上に伴う顧客システムの更新など引き続き市場成長が見込まれる業界となっています。
その決済業界において、国内トップシェアを誇る決済端末のソフトウェアを開発、また端末内のソフトウェアだけではなく、お客様のご要望にタイムリーにお応えし、店舗業務改善に繋がる新たな価値やソリューションの提案を行うことかできるソフトウェア開発メンバーを募集しています。
また、業務を通じて日々革新する決済技術に接することができるのはもちろん個人の技術力向上のチャンスの提供やスキル向上のための研修や資格受講を組織全体で取り組んでいます。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
下記、全ての要件を満たす方
・小売り・決済業界向けシステムの開発経験をお持ちの方
・EMV、PCIなどのクレジットカード決済端末向けセキュリティ規格の知識をお持ちの方
・5年以上のC++またはJavaによるソフトウェア開発経験のある方

【歓迎】
・ソフトウェア開発のプロジェクトマネジメント経験のある方
・AndroidまたはLinuxでのシステム開発の経験をお持ちの方

学歴

不問

職務経験

(5年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

TOEIC:500点以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:850万円 ~ 1,100万円

月収:60万円~78万円

月額基本給:51万円~66万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:基本給の4.0~5.0ヶ月

【インセンティブ】なし

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

神奈川県

出向

就業時間

09:00~17:30

休憩時間:12:00~12:45

残業:月20時間~30時間程度

【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週4回
海外出張あり 半年に1回程度
【その他】ワークエニウェア、リビングエニウェア
*自立した業務遂行を条件に、勤務場所や住居場所を問わない制度(応募職種により応相談)

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:126

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
(土・日)、祝、メーデー(5月1日)、創業記念日(5月5日)、年末年始、夏季・年次有給・慶弔・長期節目休暇、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇 等など

※男性育休取得率88.4%

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

【制度】持株制度、財形貯蓄制度、退職金(企業型確定拠出年金)カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅、住宅費補助、保養施設、医療施設など
【組合】有り【定年年齢】60才【再雇用有無】再雇用あり
【手当について】外勤手当 育英補助給付金 休職手当 住宅手当 役職手当 営業手当
【キャリアサポート】
社内公募制度、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務、1on1 meeting、ステップアップチャレンジ、SE専門職認定制度 等
【教育研修】
国内:職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リベラルアーツなど無償eラーニング 等
海外:海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

※上記年収等の諸条件は、モデル年収であり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定致します。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2351661

最終更新日:2026/2/11

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