法人営業【大阪】
想定年収
600万円 ~ 1,130万円
勤務地
大阪府
仕事内容
同社にて、グループ企業の案件を含めた、建築工事案件受注を目的とした営業職に従事いただきます。
■物件：データセンター、既存建物改修、ホテル改修など、親会社とも連携した物件が多くなっています。
■事業内容：創業依頼50年ほど内装事業をメインにしてきましたが、2021年から内外装の改修やデータセンター事業に業態拡大。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフクラス
募集背景
受注件数増加に伴う増員
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須：工事受注営業の経験をお持ちの方
■歓迎：ゼネコンでの営業経験をお持ちの方
学歴
高専
職務経験
要 (10年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月（条件変更無し）)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 1,130万円
月収：37万円～60万円
月額基本給：32万円～55万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6月・12月 基本給の5ヵ月分
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
大阪府
出向
就業時間
09:30～18:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～30時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ～ 15:00
残業手当
通常の残業代
残業時間に応じて別途支給
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 10日（入社月に応じて、入社当日に所定日数分を付与）
入社7か月目には最低10日以上の有給休暇付与 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
退職一時金・退職年金（無期雇用で採用の場合）
会員制福利厚生サービスに加入
育児休業（子が3歳まで）／育児の短時間勤務（小学校就学まで）
介護休業／介護の短時間勤務
定年後再雇用制度
資格合格一時金／資格取得学校費用補助
現場派遣手当／別居手当 等
他、グループ共通の福利厚生あり。
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
【モデル年収】 主任クラス（目安30代前半) ：年収603.5万円（月給35.5万円＋賞与177.5万円） ※時間外手当・資格手当は別途支給 課長クラス①（目安30代後半）：年収799万円（月給47万円＋賞与235万円） ※時間外手当・資格手当は対象外 課長クラス②（目安40代) ：年収850万円（月給50万円＋賞与250万円） ※時間外手当・資格手当は対象外 ※これまでのご経験・年収を考慮し決定いたします。 ■定年制度：65歳
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り
、
面接回数：～2回
（1次はWEB対応可／最終面接は対面）
求人No.：NJB2345660
最終更新日：2026/3/4