雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

賞与・インセンティブ

年2回  

年2回（6月、12月）

昇給

有り 年1回 / 10月

就業時間

09:00～17:30

休憩時間：60分

残業：月10時間～30時間程度

※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、裁量労働制、交代勤務、変形労働時間制勤務、テレワーク勤務あり

【残業有無】有
全社平均残業時間26時間（2022年度）

【試用期間中に適用されない制度】
フレックスタイム制勤務、裁量労働制、育児短時間制、等

【フレックスタイム制（コアタイム無し）について】
・対象社員：自律的に時間管理ができる等の要件を満たすと上長が認めた社員（試用期間後から適用が可能です）
・フレキシブルタイム：6:00～12:00および13:00～21:00内です。社員自身が勤務開始・終了時刻、勤務時間を決定いたします。

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費：一部支給(会社規定に基づき支給)

休日・休暇

完全週休二日制

年間休日：124

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社直後に最低5日以上
■入社月に応じて以下日数をその年度分として入社時に付与。
（1）4月・5月・6月 ：20日
（2）7月・8月・9月 ：15日
（3）10月・11月・12月 ：10日
（4）1月・2月・3月 ：5日 )

有給消化率73.5％※2022年度 )
【休日・休暇詳細】
土曜、日曜、祝日
有給休暇：初年度有休休暇付与上限20日（入社月に応じて変動、法定で定められた日数を付与、有給消化率73.5％※2022年度）
特別休暇（慶弔、結婚、出産、子の看護等）、育児・介護休職

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金