タクシーCxO候補／大阪拠点事業責任者～移動で地域をカラフルに～
想定年収
1,100万円 ~ 1,500万円
勤務地
大阪府
従業員数
45名
仕事内容
newmoは「移動で地域をカラフルに」をミッションに掲げ、タクシー事業を基盤としながら、利用者視点に立ったサステナブルな地域交通の実現を目指すスタートアップです。移動の多様化を通じて、新たな地域交通を実現し、地域の潜在力を引き出すことを目指します。
このたび大阪エリアでの事業を牽引し、経営幹部として会社と地域交通を共につくり上げる仲間を募集します。
newmo採用資料
https://speakerdeck.com/newmo/join-our-team
◆◆ 仕事内容 ◆◆
大阪でのモビリティ事業をゼロからスケールまで導くポジションです。
1. 新拠点立ち上げ・事業運営
・ 大阪における新規拠点立ち上げ（戦略、許認可、オペレーション設計、採用、収支計画）
・ P/L責任を持った事業運営と継続改善
・ 複数ステークホルダーを巻き込むプロジェクト推進
2. PMI・成長施策
・ M&A後の統合プロジェクト設計・推進
・ 組織変革やDX・AI・自社開発プロダクトを活用した業務プロセス設計によるバリューアップ施策の遂行
3. 新規モビリティ事業開発
・ ハイヤーなどの新規事業構想と実装
・ PoC設計、ユースケース開発、スケール戦略立案
4. 組織横断・チームづくり
・ プロダクト・人事・法務など社内横断のプロジェクト推進
・ 拠点組織づくり、採用、人材育成
◆ カジュアル面談について
newmo経営メンバーとのカジュアル面談 からスタートすることも可能です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
大型資金調達による採用強化
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須スキル】
・newmoのミッションへの共感、交通/モビリティ事業への強い興味
以下のいずれかのご経験:
・ スタートアップでの経営層としての事業グロース経験
・ IT業界での役員や事業責任者のご経験
・ 戦略コンサルティングや事業開発の経験を活かし、事業成長を牽引してきた方
・ 事業会社でのM&A/PMIを主導し、事業統合・成長を推進した経験
【歓迎スキル】
・地域のタクシー業界特性を理解し、他事業者との連携を円滑に進められる方
【求める人物像】
newmoの大事にしている以下のコンピーテンシーを体現できる方
・持続的改革を実行するための精神（Grit)
・自走力
・誠実さ
・チームへの信頼、貢献
・熱意
・ステイクホルダーへのリスペクト
・高い目標意識
・リスクと安全のバランスを取る力
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
年俸制
年収：1,100万円 ~ 1,500万円
月収：92万円～125万円
月額基本給：92万円～125万円
賞与・インセンティブ
年0回
現時点では無し
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
大阪府
大阪府大阪市城東区永田二丁目8番16号
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：1時間
残業：月20時間～45時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ～ 14:00
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
・ストックオプションあり
・社宅、家賃7割負担あり
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：120
年間有給休暇：有給休暇は入社後6ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、夏季休暇、Welcome休暇、Sick Leave
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2331039
最終更新日：2025/9/29
企業情報
企業名
newmo株式会社
代表者名
代表取締役CEO 青柳 直樹
設立
2024年1月
従業員数
45名
資本金
1,968,000,000円（資本準備金含む）
本社所在地
〒105-0001 東京都港区虎ノ門3丁目5番1号 虎ノ門37森ビル 13階
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://newmo.me/
事業内容
同社は、タクシー・自動運転事業の運営を主な事業としています。
"移動で地域をカラフルに" をミッションに掲げ、利用者視点に立ったサステナブルな地域交通の実現を目指すスタートアップです。
移動の多様化を通じて、新たな地域交通を実現し、地域の潜在力を引き出すことを目指します。
移動手段の不安を取り除き、日常の移動をより楽しく、便利に、安全に。
多様なモビリティ手段の提供を通じて、地域の観光、産業を豊かに。
テクノロジーを活用し、多くの方が安全に、柔軟に働くことができる環境を。
利用者、ドライバー、地域社会、ステークホルダーと協力し、共に成長し、より良い社会を築いていきます。
地域交通を通じて、日本の潜在力を引き出し、移動手段の多様化を進めることで地域経済やコミュニティの活性化に貢献します。
【プレスリリース】
https://newmo.me/news
事業に関する特色
同社は、移動の多様化を通じて地域経済やコミュニティを活性化させます。
移動手段の不安を取り除き、日常の移動をより楽しく、便利にすることで、人々の生活を豊かにします。
ドライバーコミュニティの形成や相互支援の文化の育成を通じて、社会全体の連帯感と共生を促進します。
newmoは、利用者、ドライバー、地域社会、ステークホルダーと協力し、共に成長し、より良い社会を築いていくことを目指します。
会社の特色
【社長メッセージ】
「移動で地域をカラフルに」これが同社のミッションです。
日本の各地には美しい景色や温かい人々などたくさんの魅力が詰まっていますが、人手不足で移動手段が減り、特に地方では日常が不便になっているのが現状です。家族と地方を訪れた際に、移動が思うようにできず、もどかしい気持ちを何度も味わいました。
移動は、ただの手段ではなく、日々の暮らしや街のにぎわいを支える大切な存在です。このまま未来を迎えてはいけない、という強い想いがあふれ、newmoの創業を決意しました。
同社は、令和の時代に新しく生まれたタクシー会社として、これまでの日本のタクシー事業者が築いてきた高度な安全性、利便性、サービス品質を継承しながら、最新のテクノロジーを活用し、地域交通の未来を切り拓きます。
効率的な配車システムや、ニーズに応じたサービスを提供し、地域住民や観光客など、あらゆる人にとってもっと便利で多様な移動手段を提供していきます。
また、ドライバーの皆さんには、自分らしく働きながら収入を得られる場を作り、地域の交通インフラを支える存在として共に新しい未来を築いていきます。同社は地域交通の課題に真摯に向き合い、社会的責任を果たしていく交通事業者であり続けます。
もっと自由に、もっと楽しく、街を訪れるすべての人が笑顔になれるように。
同社は、地域に関わるすべての皆さまと共に、日本各地に彩りとにぎわいをもたらす未来を創っていきます。
代表取締役 CEO
青柳 直樹
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2331039
最終更新日：2025/9/29