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【東京/西新宿】Senior Engineer / Manager, AES module, System Tuning / Issue Analysis ★東証プライム上場企業・フルフレックス・在宅★

非公開

  • 上場企業

想定年収

500万円 ~ 900万円

勤務地

東京都

仕事内容

■役割
System Tuning / Issue Analysis チームでは、製品の性能が最大限に出せるように Pen/Touch の Firmware parameterの調整を行い関係部門と協力しながら量産開発を行っています。
また、開発途中や市場で発生した問題についての解析なども実施しています。
現在、更なる製品性能や品質の改善を目指し、新規にFirmwareのテストチームを立ち上げています。
これまでの経験を活かしてチームをリードし、製品の性能・品質の向上、量産化に貢献していただくことを期待しています。

■仕事内容
-新規FWアルゴリズムの動作仕様の確認/整理/試験
-顧客製品Hardware評価
-Firmware parameters 調整/性能評価/改善検討
-不具合解析及び改善計画の提案
-スケジュール調整/マネージメント

■その他補足事項
-基本的に製品を使いながらの作業となりますので、出社する事が多くなります。
-稀に顧客対応/技術交流などで海外出張する事があります。
-開発製品数が多いので、派遣メンバーを適切に配分しながら数機種同時に担当頂きます。
-試作から量産開始まで、Wacom製品開発の重要な部分を担当していただきますので、技術的な知識を深めたり、プロジェクトマネジメント能力を向上させたりなど、将来に役立つ貴重な経験が得られます。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

※Senior Engineerの場合

■必須
・組み込みファームウェアのテスト関連業務の経験(3年以上)
・英語力(ビジネスでのメールのやり取り等読み書きができるレベル)
・主体性を持ち、積極的に業務に取り組める方

■歓迎
・電気回路の基礎知識
・オシロスコープ等を使った評価実務経験/Spectrum Analyzer、Logic Analyzer利用経験
・マネジメントへの興味関心がある方

学歴

高専

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

ビジネスでのメールのやり取り等読み書きができるレベル

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヵ月)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 900万円

月収:38万円~68万円

月額基本給:38万円~68万円

賞与・インセンティブ

年1回  昨年実績:1ヶ月

6月支給

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

就業時間

休憩時間:60分

残業:月10時間~20時間程度

フレックスタイム制
フルフレックス制度(標準的な就業時間 09:00 ~18:00)
1日の標準労働時間を8時間とするフレックスタイム制度

残業手当

通常の残業代

※管理監督者の場合には通常残業代支給対象外

通勤手当

交通費:全額支給

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 法定に基づき、初年度 5日 もしくは10日を入社日に付与
※入社月により、付与日数が異なります。次年度からは規程により毎年4月1日に付与。 )
【休日・休暇詳細】
その他会社が定める休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2323186

最終更新日:2025/10/24

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