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【名古屋】航空・防衛システムエンジニア(リーダー候補)

三菱電機ソフトウエア株式会社

想定年収

600万円 ~ 900万円

勤務地

愛知県

仕事内容

当部署では、航空・防衛関連システムのシステムライフサイクル全般にわたる提案・設計・開発(ソフトウェア開発含む)を担っており、設計インフラ構築、システム設計~ソフトウェア開発、設計の妥当性確認、品質管理等、幅広い様々な業務をご担当いただきます。

業務内容詳細:
主に以下の業務を数名~十数名のチームで推進していきます。
ご経験に応じて担当業務を決定いたします。

・顧客ヒアリング/要件定義等の上流工程支援
  -ブリッジエンジニアとして顧客職場に駐在し顧客の課題や要求をヒアリングする業務
  -出張ベースで当社開発事務所と顧客職場を往来し、課題や要求の実現方式を調査、検討、
提案、決定していく要件定義業務。
・システム設計・ソフトウェア開発 (言語:C/C++/C#/Ada等)
-設計を効率化するツールの開発及び航空・防衛関連の搭載系/地上系装置のソフトウェア
方式設計、詳細設計、製造、単体試験、結合試験、適格性確認試験

入社後一定期間、指導役の社員によるOJTにて、ソフトウェア開発プロセス、開発環境及び開発手法を身に着けていただくほか、必要に応じて技術講座による教育を実施します。

また、現プロジェクトメンバーに同行し、顧客との会話や提案に必要となる経験・知識もつけていただけるように教育するなどフォロー体制を整えておりますのでチャレンジしたい方からの応募をお待ちしております。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

メンバー(リーダー候補)

募集背景

名古屋事務所(中部事業開発センター)では、将来のモビリティに関する先行研究・開発を事業領域とし、主に中部地区の三菱電機以外の製造業の開発設計部門との協業により、顧客の開発業務の支援からソフトウェア開発までの業務となります。

特に、国家の防衛事業投資の拡大、他国との共同開発等、プロジェクトが大規模且つ複雑化してきているため、様々な課題が日々発生している一方、その課題を解決するための技術者不足が近々の課題となっております。

組織の母体は通信機事業所(尼崎)ですが、名古屋事務所(中部事業開発センター)においても事業規模拡大を見込んでおり、体制強化を進めたいと考えています。
今回、名古屋エリアにて共にはたらく人材を募集いたします。
・ソフトウェア開発における上流工程に携わりたい方
・国内でも数少ない防衛案件にチャレンジしたい方
・世界水準の技術に関わり、技術力を向上させたい方
・愛知県で腰を据えて長期的に働きたい方
は是非ご応募ください。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【選考フロー】
1.書類選考
2.Web適性試験(自宅で受験)
3.一次面接(オンライン)※対面実施希望があれば承ります。
4.最終面接(オンライン/対面)
※対面の場合、旅費支給あり

学歴

高校

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

本人のご規模があれば海外出張もお任せいたします。
※多い方で3ヶ月に1回、1~2週間ほど
※頻度も相談したうえで調整可能です

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:600万円 ~ 900万円

月収:32万円~55万円

月額基本給:32万円~55万円

月給×12ヶ月+賞与+残業代

賞与・インセンティブ

年2回  

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

愛知県

出向

出向:有り

就業時間

08:30~17:00

休憩時間:45分

残業:月10時間~20時間程度

フレックスタイム制
コアタイム 11:30 ~ 14:00

残業手当

通常の残業代

(全額支給・割増率130%)

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

住宅手当, 役職手当

住宅手当あり(地域や同居家族の有無等、条件により異なる。)
※35歳に到達した事業年度末までの支給
※入社時転居費用補助制度:有
(一定条件に該当する場合に転居費用、支度料補助支給)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:付与日数は入社時タイミングによって、入社時に最低2日~最高25日
【休日・休暇詳細】
(その他休暇)
半日休暇、時間単位休暇、ライフサポート休暇(消滅有給の積立制度)結婚・
忌引き休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 など

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

三菱電機グループ社員持株会、各種福祉施設(三菱電機健康保険組合保養所)選択型福利厚生制度(※)、親睦会(クラブ活動)など
※セレクトプラン制度
社員一律で年間ポイントを付与し、自身でメニューを選択し補助を受けることが可能。(昼食補助、書籍、育児介護、個人保険、旅行費用、人間ドック費用
補助など)

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

敷地内喫煙可能場所あり

備考

在宅勤務有り フルリモート不可 副業・兼業不可

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2317916

最終更新日:2025/11/20

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