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【総合職】新領域事業の企画・開発・推進業務

大手総合デベロッパー

想定年収

671万円 ~ 1,500万円

勤務地

東京都

仕事内容

【職務内容】
既存の不動産事業の枠にとらわれない事業の探索と開発において、戦略の策定と事業化推進に携わっていただきます。

【具体的には】
新規事業領域の探索、案件情報の取得から提案、事業計画立案、事業推進
探索から事業化までをリードする、上流から下流まで一貫した実行力を求められるポジションです。

■シーズ探索プロセスの設計と推進: 社内外のアイデアを評価する基準(市場性、実現性、アセット活用度)の策定と運用。
⇒特に今回はこちらをお任せできる方を募集しております。
 一人1~2案件を持っていただきながらシーズ探索のPDCAサイクルを回していただきます。
■事業性評価と優先順位付け: モビリティ等を含む多様なシーズアイデアについて、F/S(フィージビリティスタディ)や市場調査に基づき、稼働案件への主導。
■短期間でのPoC推進: 事業仮説の早期検証に向けたプロトタイピングやPoCの計画策定、実行管理。
■事業スピンアウト戦略の策定と実行: 事業化決定後の組織体制、外部アライアンス戦略、資本政策などの初期設計と、事業部門への移管をリード。
■部門横断プロジェクトマネジメント: 外部専門家や社内の企画・開発・経理部門との連携を前提とした、事業推進のための合意形成と事業推進。

<プロジェクト例>
・次世代モビリティ(空飛ぶクルマ、自動運転車、自動物流等)に関連する新たな事業機会の創出
・スタジアム・アリーナの開発・運営等エンターテインメント領域における事業機会創出
・空港コンセッション等社会インフラ関連
・PPP/PFI事業開発
・アグリテック、ウェルビーイング、衛星活用、等

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【いずれか必須】いずれかのご経験(いずれも3年以上が目安)
・大手企業向け新規事業戦略策定
・ビジネスモデル設計
・市場機会特定プロジェクトのリード経験
※不動産業界でのご経験は必須ではありません

【歓迎】
・デベロッパーや建築業界だけでなく、異業種(例:コンサル・インフラ・商社・行政等)でのご経験がある方
特に・・・
・商社等で新規事業開発のご経験
・モビリティ産業での事業開発推進のご経験
・エンタメ領域における事業開発推進のご経験

学歴

不問

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無))

給与

月給制

年収:671万円 ~ 1,500万円

月収:32万円~59万円

月額基本給:32万円~59万円

【年収補足】 これまでのご経験内容に基づき、選考の結果、職能等級V1ランクまたはV2ランクでの採用となる場合がございます。 その際は、月給に下記手当を含めた給与条件をご提示いたしますので、ご確認くださいますようお願いいたします。 ■V1手当:150,000円(固定残業45時間分/月を含む) ■V2手当:165,000円(固定残業45時間分/月を含む)

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:6・12月支給

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

就業時間

休憩時間:60分

残業:月20時間~30時間程度

フレックスタイム制
■所定労働時間:7時間40分(休憩60分)
■フレックスタイム制(コアタイム:無)

残業手当

通常の残業代

残業時間に応じて別途支給
※職能等級V1、V2については固定残業制度

通勤手当

交通費:一部支給(会社規定に基づき支給)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:126

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社直後14日
※入社時に付与。入社月により月割り )
【休日・休暇詳細】
※暑中休暇、年末年始休暇含む

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2297270

最終更新日:2025/12/2

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